地產(chǎn)任職要求15篇

第1篇 商業(yè)地產(chǎn)顧問崗位職責(zé)任職要求

商業(yè)地產(chǎn)顧問崗位職責(zé)

商業(yè)地產(chǎn)顧問 北京航遠(yuǎn)投資管理有限公司 北京航遠(yuǎn)投資管理有限公司，航遠(yuǎn) 1.負(fù)責(zé)專屬樓盤項(xiàng)目對接，通過不斷地學(xué)習(xí)，逐步做的對該項(xiàng)目所有房屋情況及租戶情況了如指掌，成為該樓盤的項(xiàng)目專家;

2、通過掃樓與實(shí)勘，提升項(xiàng)目各項(xiàng)數(shù)據(jù)完整度、準(zhǔn)確的制作《項(xiàng)目精耕表》和《項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)表》;

3 、提升項(xiàng)目業(yè)主資料、打通業(yè)主電話率百分比、45天及90天到期房源的準(zhǔn)確率百分比，持續(xù)關(guān)注每個項(xiàng)目報(bào)價最低的房間;

4、能夠讀懂工具表，對工具表上的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，從專業(yè)的角度為業(yè)主的房產(chǎn)提供品相提升方案，出租價格及其他條件的建議; 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成業(yè)主邀約、面談、簽約及后期房源物業(yè)交接。

6、對業(yè)主方宣導(dǎo)幼獅企業(yè)文化，推廣幼獅品牌，提升公司口碑及品牌知名度。

7、不斷提升公司系統(tǒng)樓盤字典的完整度及準(zhǔn)確度。

8、收集競爭房源的動態(tài)為公司銷售決策提供依據(jù)。

9、omc系統(tǒng)房源的錄入及跟進(jìn)工作。

10、與業(yè)務(wù)相關(guān)的公司其他體系的相關(guān)部門進(jìn)行溝通、合作。

11、以服務(wù)業(yè)主的心態(tài)，業(yè)主管家的身份，從房屋資管前的規(guī)劃，定價，房屋資管中的裝修，推廣，意向客戶洽談，簽約，客戶入住后的房屋維護(hù)等全過程對接服務(wù)，真正為業(yè)主解憂!

商業(yè)地產(chǎn)顧問崗位

第2篇 商業(yè)地產(chǎn)銷售顧問崗位職責(zé)任職要求

商業(yè)地產(chǎn)銷售顧問崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1)負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣，打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;

2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗(yàn);

3)促成買賣雙方交易達(dá)成，交易過程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。

商業(yè)地產(chǎn)銷售顧問崗位

第3篇 商業(yè)地產(chǎn)營運(yùn)經(jīng)理崗位職責(zé)

營運(yùn)經(jīng)理(商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目) 廣州不一樣信息科技有限公司 廣州不一樣信息科技有限公司,不一樣,不一樣 1、負(fù)責(zé)營運(yùn)部管理工作,制定項(xiàng)目營運(yùn)及多種經(jīng)營管理的標(biāo)準(zhǔn)化制度、操作流程,根據(jù)公司總體目標(biāo)制定項(xiàng)目營運(yùn)管理工作目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)及工作計(jì)劃并落實(shí)到位;

2、制定項(xiàng)目營運(yùn)費(fèi)用預(yù)算、報(bào)批,在預(yù)算范圍內(nèi)合理使用;

3、負(fù)責(zé)營運(yùn)現(xiàn)場的環(huán)境管理、商品管理、銷售管理、服務(wù)管理、促銷管理、形象管理以及商戶租金等各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作;

4、及時、準(zhǔn)確的傳遞公司精神和反饋商戶動態(tài),維護(hù)、控制經(jīng)營秩序,定期對商戶、顧客意見予以收集、回復(fù)、歸檔并進(jìn)行初步分析和傳遞;

5、負(fù)責(zé)與商戶保持良好的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)與商戶的溝通協(xié)調(diào)工作并監(jiān)督、提示商戶合法經(jīng)營,為商戶提供經(jīng)營指導(dǎo)支持,組織協(xié)調(diào)商戶處理各種糾紛,組織協(xié)助工程物業(yè)部為商戶提供服務(wù),維護(hù)商業(yè)街環(huán)境,樹立統(tǒng)一形象;

6、負(fù)責(zé)為商戶經(jīng)營提供各類商務(wù)咨詢、便利服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)及有償服務(wù)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、四年以上商業(yè)地產(chǎn)或大型購物中心工作經(jīng)歷, 一年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

4、熟悉商場物業(yè)管理、熟悉經(jīng)營分析表,有較強(qiáng)經(jīng)營分析能力;

5、熟悉現(xiàn)場管理工作流程,顧客服務(wù)知識,商務(wù)禮儀,相關(guān)法律法規(guī);

6、為人正直、思想健康、道德規(guī)范、原則性強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、成熟穩(wěn)重

第4篇 房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.編寫公司財(cái)務(wù)工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，并組織實(shí)施。

2.監(jiān)督、指導(dǎo)、調(diào)控公司的財(cái)務(wù)工作。

3.審批、簽批公司各部門報(bào)送的涉及資金的申請、報(bào)告、請示等文件。

4.定期將公司出現(xiàn)的重大事項(xiàng)或異常情況及時匯報(bào)給總經(jīng)理。

5.參與公司重大經(jīng)營決策，及時掌握財(cái)務(wù)信息，為生產(chǎn)經(jīng)營決策提供可靠的依據(jù)。

6.制定財(cái)務(wù)考核指標(biāo)，定期將考核結(jié)果報(bào)總經(jīng)理。

7.加強(qiáng)資金管理，資金預(yù)算，提前做好公司資金規(guī)劃

8.掌握最新的財(cái)政，稅務(wù)，金融政策，使公司財(cái)務(wù)工作向規(guī)范化方向發(fā)展。

9.負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃，投資計(jì)劃，財(cái)務(wù)規(guī)劃，開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

10.參與已投資項(xiàng)目的投后管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料文件的歸檔審核，并定期出具項(xiàng)目運(yùn)營及風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告;

11.對成本控制，成本核算，費(fèi)用降低及其他部門降耗節(jié)能等事項(xiàng)提出合理建議;

12、工作點(diǎn):深圳或海南文昌。

任職要求:

1、本科及以上財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，房地產(chǎn)/旅游地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可適應(yīng)出差。

2、5年以上財(cái)務(wù)主管以上經(jīng)驗(yàn);

3、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系;

4、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;

5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;

6、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

7、有較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力，良好的職業(yè)道德。

第5篇 房地產(chǎn)開發(fā)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)開發(fā)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)配合制定集團(tuán)營銷中心管理制度及流程規(guī)范;

2、收集市場信息資料，編制市場調(diào)研報(bào)告及市場調(diào)研信息分析;

3、負(fù)責(zé)撰寫前期拿地市場報(bào)告及經(jīng)濟(jì)測算，撰寫前期策劃定位報(bào)告;

4、參與項(xiàng)目方案優(yōu)化討論及深化評審;

5、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目銷售工作進(jìn)行支持與監(jiān)管，審核各項(xiàng)目提交的營銷方案。

任職要求:

1、有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)市場策劃工作經(jīng)驗(yàn)，其中代理公司工作經(jīng)歷3年以上，有集團(tuán)營銷策劃工作經(jīng)歷優(yōu)先;

2、市場感敏銳，創(chuàng)新性強(qiáng)，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，個人實(shí)操能力強(qiáng);

3、報(bào)告編纂能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立撰寫市場調(diào)研報(bào)告、策劃定位報(bào)告、經(jīng)濟(jì)測算報(bào)告等;

4、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，能夠適應(yīng)經(jīng)常性短期出差。

房地產(chǎn)開發(fā)策劃經(jīng)理崗位

第6篇 房地產(chǎn)測繪員崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)測繪員崗位職責(zé)

房地產(chǎn)評估員，有無經(jīng)驗(yàn)均可

測繪員，有一年以上經(jīng)驗(yàn)

房地產(chǎn)測繪員崗位

第7篇 地產(chǎn)工程總經(jīng)理崗位職責(zé)

工程總經(jīng)理(地產(chǎn)項(xiàng)目) 安華美博 廣東安華美博置業(yè)集團(tuán)有限公司,安華美博,廣東安 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的指導(dǎo)及管理工作;

2、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn),審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;

3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目技術(shù)問題研討會,負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題;

4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題;

5、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,制定具體項(xiàng)目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn);

6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本進(jìn)行綜合管理,確保工程項(xiàng)目如期竣工。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工程類相關(guān)專業(yè);

2、15年以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目工程總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有高級工程師職稱、商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

4、具有對大型工程項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施的能力,創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;

5、工作勤奮,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。

第8篇 旅游地產(chǎn)項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)任職要求

旅游地產(chǎn)項(xiàng)目策劃崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目前期策劃、參與規(guī)劃設(shè)計(jì)和產(chǎn)品定位等營銷策劃工作; 2、制定項(xiàng)目整體營銷方案和招商方案，包括推廣策略、價格策略、銷售策略等營銷工作。任職要求: 1、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3-5年以上大型房地產(chǎn)營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上復(fù)合旅游地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立操作過2個以上旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的策劃工作; 3、對旅游地產(chǎn)具有獨(dú)到的見解，具有優(yōu)秀的營銷方案和文案把控能力; 4、有較強(qiáng)的勾通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。

旅游地產(chǎn)項(xiàng)目策劃崗位

第9篇 地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

地產(chǎn)一級開發(fā)副總經(jīng)理 河南怡和置業(yè)有限公司 河南怡和置業(yè)有限公司 崗位職責(zé):

一、公司投資/運(yùn)營/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程管理體系建設(shè)

1、組織建立并完善公司投資/運(yùn)營/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程管理制度流程實(shí)施細(xì)則;

2、組織執(zhí)行公司投資/運(yùn)營/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程管理制度流程實(shí)施細(xì)則;

3、對投資/運(yùn)營/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程及相關(guān)人員開展管理制度流程實(shí)施細(xì)則、知識及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)指導(dǎo)。

二、運(yùn)營管理

1、制定開發(fā)策略并發(fā)起評審;

2、組織編制項(xiàng)目全周期計(jì)劃及年度進(jìn)度計(jì)劃,參與評審;

3、組織推動項(xiàng)目全周期計(jì)劃及年度進(jìn)度計(jì)劃達(dá)成,協(xié)調(diào)公司各部門及集團(tuán)各部門具體事項(xiàng)。

三、投資管理

1、組織開展項(xiàng)目內(nèi)部立項(xiàng)及外部立項(xiàng),參與評審,協(xié)調(diào)推進(jìn)發(fā)改委立項(xiàng)批復(fù);

2、組織開展投資估算,參與評審。

四、規(guī)劃設(shè)計(jì)管理

1、組織選定規(guī)劃設(shè)計(jì)合作單位,審核合同及付款;

2、把控規(guī)劃方案及施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決問題,參與評審;

3、參加規(guī)劃方案政府會議匯報(bào),對接政府專業(yè)部門推進(jìn)審批進(jìn)程。

五、工程管理

1、組織開展土地狀況調(diào)查;

2、組織制定與落實(shí)施工方案;

3、組織后期工程檢查與督辦。

任職要求:

1、35-45歲,本科及以上學(xué)歷,建筑類、規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);精通規(guī)劃設(shè)計(jì)、開發(fā)策略;

2、3年及以上土地一級開發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);5年及以上部門管理或項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通地產(chǎn)專業(yè)知識,熟悉一級土地開發(fā)流程、土地市場運(yùn)作程序及知識、國家土地政策;

4、具有全局意識、戰(zhàn)略眼光及商業(yè)判斷力、抗壓能力,溝通組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌分析能力。

第10篇 海外地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求

海外地產(chǎn)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)澳洲房產(chǎn)項(xiàng)目針對國內(nèi)客戶進(jìn)行開發(fā)與銷售;

2.為客戶提供海外購房法律法規(guī)、貸款政策、交房、租賃等環(huán)節(jié)的咨詢;

3.準(zhǔn)確理解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)項(xiàng)目及全球資產(chǎn)配置及投資建議;

4.以顧問式銷售為客戶提供一站式解決方案與尊貴服務(wù);

5.維護(hù)現(xiàn)有客戶，積極實(shí)現(xiàn)再銷售。

任職要求:

1.大學(xué)專科以上學(xué)歷，有一定的英語基礎(chǔ)者優(yōu)先;

2.兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)(海外房產(chǎn)銷售、國內(nèi)高端別墅公寓銷售、海外移民留學(xué)顧問、金融理財(cái)銷售、奢侈品銷售等高凈值客戶接觸者優(yōu)先考慮);

3.形象氣質(zhì)佳，積極充滿正能量;

4.熱愛銷售行業(yè)，有較強(qiáng)的主動性、自信心、溝通能力和親和力，有一定的抗壓能力;

5.具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神、有明確目標(biāo)。

海外地產(chǎn)崗位

第11篇 房地產(chǎn)預(yù)算員崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)預(yù)算員崗位職責(zé)

建立完善全面的預(yù)算計(jì)劃并協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行，完成預(yù)算指標(biāo)。

工作內(nèi)容:

建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系，建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制，起草修改配套的制度、規(guī)章;

對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析，與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通，確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實(shí)施;

對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供財(cái)務(wù)方面的可行性分析;

按照公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略，制定中長期財(cái)務(wù)規(guī)劃;

根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo)，制定公司年度全面預(yù)算，組織編制全系統(tǒng)預(yù)算，建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng);

將各部門編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的銷售預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算;

負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)部門費(fèi)用預(yù)算;

通過預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況，形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告;

定期匯總、綜合分析各部門編制的簡要預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告;

根據(jù)實(shí)際經(jīng)營情況，定期更新已編制的預(yù)算，使企業(yè)的預(yù)算更趨準(zhǔn)確。

房地產(chǎn)預(yù)算員崗位

第12篇 房地產(chǎn)營銷崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營銷總監(jiān) 正邦集團(tuán)有限公司 正邦集團(tuán)有限公司,正邦集團(tuán),正邦 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目營銷、策劃工作。

2、根據(jù)項(xiàng)目前期策劃、項(xiàng)目定位、產(chǎn)品定位,制定營銷策略,

3、完成營銷策劃工作,制定營銷策劃方案

4、按公司下達(dá)的任務(wù)和節(jié)點(diǎn),完成銷售及資金回籠。

任職要求:

1、大學(xué)以上學(xué)歷

2、在房地產(chǎn)工作5年以上,年齡30-48歲;

3、曾任職碧桂園、恒大等知名房地產(chǎn)企業(yè)的營銷副總監(jiān)或總監(jiān),有良好營銷業(yè)績記錄

4、營銷副總監(jiān)級崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

第13篇 房地產(chǎn)開發(fā)前期崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)開發(fā)前期崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司項(xiàng)目總體開發(fā)的要求，負(fù)責(zé)承辦公司所開發(fā)項(xiàng)目的可行性研究，并按國家的法律、法規(guī)和政府規(guī)定的申報(bào)程序進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)的申報(bào)工作;

2、負(fù)責(zé)向相關(guān)部門申辦項(xiàng)目投資計(jì)劃(立項(xiàng))、開工報(bào)告，并做好公司與政府各專業(yè)部門的協(xié)調(diào)工作;

3、負(fù)責(zé)辦理公司工程規(guī)劃許可證、建筑工程施工許可證、預(yù)售證等相關(guān)證件;

4、向市建設(shè)局申辦施工圖審查、辦理招投標(biāo)手續(xù)、申報(bào)建筑面積核查及辦理各項(xiàng)規(guī)費(fèi)的繳納手續(xù);

5、根據(jù)公司的要求，負(fù)責(zé)向人防辦申請新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)方案、施工圖設(shè)計(jì)等工作;

6、負(fù)責(zé)向環(huán)保局報(bào)審新建項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)方案、辦理環(huán)評手續(xù)等;

7、辦理項(xiàng)目名稱的使用、冠名、變更等手續(xù);

8、向市規(guī)劃局、消防支隊(duì)、人防辦、環(huán)保局、建設(shè)局、民政局等政府部門申辦的相關(guān)報(bào)建事項(xiàng);

9、負(fù)責(zé)促進(jìn)或優(yōu)化政府合作關(guān)系，為公司建立良好、長期的溝通平臺;

10、辦理工程開工前的各種手續(xù)，保證工程的順利開工;

11、工程竣工后，會同有關(guān)部門及時辦理相關(guān)竣工驗(yàn)收手續(xù)及物業(yè)移交手續(xù)等;

12、積極完成公司及主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，985或者211院校畢業(yè)優(yōu)先考慮;

2、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)報(bào)建相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉各局各部門辦事流程并且熟悉掌握房地產(chǎn)開發(fā)工作流程及相關(guān)政策法規(guī);

房地產(chǎn)開發(fā)前期崗位

第14篇 地產(chǎn)公司營銷部策劃副經(jīng)理任職資格崗位職責(zé)

地產(chǎn)公司營銷部策劃副經(jīng)理崗位任職資格與崗位職責(zé)

一、任職要求

1、性別:男

年齡:30歲以上

學(xué)歷:本科以上

專業(yè):營銷策劃及市場營銷等相關(guān)專業(yè)

2、職稱:初級以上

職業(yè)技能:較強(qiáng)的專業(yè)知識,掌握廣告策

劃技巧

計(jì)算機(jī)需求程度:高

外語種類:不限

外語熟練程度:一般掌握

語言表達(dá)能力:語言表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力

寫作能力:文筆好,有綜合分析能力

3、具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉房地產(chǎn)市場,有豐富的房地產(chǎn)廣告策劃經(jīng)驗(yàn)。

5、工作責(zé)任心強(qiáng),對廣告等相關(guān)行業(yè)有較全面的了解,具有良好的人際關(guān)系。

6、語言表達(dá)能力強(qiáng),并有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

二、崗位職責(zé)

1、協(xié)助營銷經(jīng)理制訂營銷方案、策劃方案。

2、具體落實(shí)營銷方案有關(guān)對外的廣告宣傳促銷活動的安排。

3、負(fù)責(zé)各種營銷策劃方案的推廣和公關(guān)的具體工作。

4、對樓盤廣告信息進(jìn)行全面收集整理,并提交公司。

5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,定期提交公司。

6、檢查、監(jiān)督下屬工作,定期進(jìn)行考核、評價。

7、協(xié)調(diào)策劃、市調(diào)工作外部關(guān)系。

8、制訂、提交策劃、市調(diào)方面的規(guī)章制度、工作程序。

9、協(xié)調(diào)策劃工作與部門其他工作的內(nèi)部關(guān)系。

1、0完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

第15篇 大型地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé)任職要求

大型地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、參與編制分管項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及調(diào)整、落實(shí)計(jì)劃

2、參與項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)及技術(shù)相關(guān)管理工作，參與總結(jié)和分析已完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)缺陷和問題;完成施工配合工作;

3、參與項(xiàng)目合同管理相關(guān)工作

4、項(xiàng)目前期咨詢工作管理

5、設(shè)計(jì)資料及前期咨詢工作資料管理

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職資格:

1.電氣相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，

2.有大型設(shè)計(jì)院及房產(chǎn)公司5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

大型地產(chǎn)開發(fā)崗位