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第1篇 川投物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司下達(dá)指標(biāo)確保完成年度銷售收入和利潤(rùn)指標(biāo)；
2.做好項(xiàng)目的收費(fèi)管理，確保各項(xiàng)應(yīng)收帳款的及時(shí)回收；
3.全面組織、協(xié)調(diào)、管理項(xiàng)目各項(xiàng)服務(wù)工作，確保完成年度客戶滿意率目標(biāo)和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)；
4.貫徹落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)管理制度，確保完成安全生產(chǎn)目標(biāo)；
5.全面組織、協(xié)調(diào)項(xiàng)目的員工管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作；
6.建立健全項(xiàng)目?jī)?nèi)部各項(xiàng)品質(zhì)執(zhí)行和檢查制度；
7.全面組織、協(xié)調(diào)，做好項(xiàng)目的內(nèi)部管理工作；
8.做好對(duì)外委單位的監(jiān)管工作；
9.完成董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)議定事項(xiàng)及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件：
1.年齡45歲以下，身體健康；
2.五年以上物業(yè)管理工作經(jīng)歷，兩年以上8萬(wàn)㎡以上非住宅項(xiàng)目或50萬(wàn)㎡以上住宅項(xiàng)目同等職位物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)和項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)流程，了解本行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具有先進(jìn)的管理理念；
4.熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策和法律法規(guī)；具有一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟悉項(xiàng)目的預(yù)算管理和成本管控；
5.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、目標(biāo)管理和計(jì)劃執(zhí)行能力、分析和解決問(wèn)題的能力、判斷與決策能力、溝通和協(xié)調(diào)能力，考慮問(wèn)題全面細(xì)致；
6.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作主動(dòng)性，結(jié)果導(dǎo)向；
7.具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，持續(xù)學(xué)習(xí)，有較強(qiáng)的承壓能力。
8.善于與政府部門、開(kāi)發(fā)商和客戶保持良好有效的溝通。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
第2篇 物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)對(duì)所管轄的物業(yè)項(xiàng)目實(shí)施綜合管理，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程;
2、做好物業(yè)后勤管理工作，制訂年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施，業(yè)務(wù)上接受總經(jīng)理和上級(jí)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況;
4、合理調(diào)配人員，協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作，責(zé)任到人，確保工作順利完成;
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工作的管理和提升，協(xié)調(diào)處理違章工作，落實(shí)安全、防火工作，確保經(jīng)營(yíng)秩序的穩(wěn)定;
6、協(xié)調(diào)項(xiàng)目與公司關(guān)系，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示，并督促完成;
7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，40周歲之內(nèi)，形象氣質(zhì)佳，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、受過(guò)物業(yè)管理、管理學(xué)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn);
3、5年以上物業(yè)公司經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);有20萬(wàn)方項(xiàng)目以上管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作，有相關(guān)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn);
5、較強(qiáng)的工作抗壓能力，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng);
6、能夠協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，人員管理能力強(qiáng);
7、綜合素質(zhì)較好，具有服務(wù)意識(shí);較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神，善于與人溝通。
物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第3篇 物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理任職要求和崗位職責(zé)(a)
物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理(a)任職要求和主要崗位職責(zé)
【管理組織關(guān)系】
直接上級(jí):市場(chǎng)部經(jīng)理
【任職要求】
◇男
司務(wù)長(zhǎng)職責(zé)司爐工職責(zé)司爐職責(zé)
第4篇 物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理任職要求和崗位職責(zé)(b)
物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理(b)任職要求和主要崗位職責(zé)
【管理組織關(guān)系】
直接上級(jí):市場(chǎng)部經(jīng)理
【任職要求】
◇男/女,28-45歲,身體健康,思維敏捷,品行端正;
◇大專或大專以上學(xué)歷;
◇熟悉物業(yè)智能化設(shè)備,從事物業(yè)管理主管以上崗位2年以上,從事市場(chǎng)策劃崗位2年以上;
◇持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證;
◇具較強(qiáng)的工作責(zé)任心、分析問(wèn)題的能力和說(shuō)明能力;
◇具各類常用文函的書(shū)寫能力和計(jì)算機(jī)文字處理技能,熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化軟件。
【崗位職責(zé)】
在市場(chǎng)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù);
負(fù)責(zé)單項(xiàng)研發(fā)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā);
負(fù)責(zé)編制各類物業(yè)管理方案和物業(yè)管理投標(biāo)書(shū);
負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)管理區(qū)域內(nèi)的增值服務(wù)內(nèi)容,并幫助各管理點(diǎn)實(shí)施;
實(shí)施對(duì)外委項(xiàng)目的時(shí)間控制及質(zhì)量保證控制;
配合公司業(yè)務(wù)管理部實(shí)施所策劃的項(xiàng)目?jī)?nèi)容;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
【管理權(quán)限】
1、崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作決定權(quán);
2、對(duì)職務(wù)工作內(nèi)容范圍內(nèi)的提議和合理化建議權(quán)。
