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第1篇 旅游渠道城市拓展經(jīng)理-南昌崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1、參與部門重大決策；
2、了解公司城市開發(fā)戰(zhàn)略模式并提出對應(yīng)意見
3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目標(biāo)客戶開發(fā)，完成簽約任務(wù)
4、參與管理和監(jiān)督所管轄城市內(nèi)分公司/加盟公司員工等工作
5、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)助所轄區(qū)域公司完成年度既定kpi指標(biāo)；對區(qū)域業(yè)績總指標(biāo)負(fù)責(zé)；
6、核心供應(yīng)商的質(zhì)量審核把控、過濾；
7、與目的地銷售公司負(fù)責(zé)人定期對接，讓目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。
崗位要求:
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有4年及以上當(dāng)?shù)芈糜畏咒N商、大型旅行社門店、旅行社批發(fā)商計調(diào)或銷售工作經(jīng)驗；
3、熟悉當(dāng)?shù)毓?yīng)商鏈，并擁有固定的供應(yīng)商資源，短線和綜合供應(yīng)商資源優(yōu)先；
4、了解當(dāng)?shù)貒鴥?nèi)長線、短線、出境發(fā)展趨勢；
5、有銷售拓展管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、是足夠的抗壓能力和開拓精神
7、了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情
第2篇 旅游渠道城市拓展經(jīng)理-合肥崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有4年及以上當(dāng)?shù)芈糜畏咒N商、大型旅行社門店、旅行社批發(fā)商計調(diào)或銷售工作經(jīng)驗；
3、熟悉當(dāng)?shù)毓?yīng)商鏈，并擁有固定的供應(yīng)商資源，短線和綜合供應(yīng)商資源優(yōu)先；
4、了解當(dāng)?shù)貒鴥?nèi)長線、短線、出境發(fā)展趨勢；
5、有銷售拓展管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、是足夠的抗壓能力和開拓精神
7、了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情
崗位要求:
崗位職責(zé)：
1、參與部門重大決策；
2、了解公司城市開發(fā)戰(zhàn)略模式并提出對應(yīng)意見
3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目標(biāo)客戶開發(fā)，完成簽約任務(wù)
4、參與管理和監(jiān)督所管轄城市內(nèi)分公司/加盟公司員工等工作
5、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)助所轄區(qū)域公司完成年度既定kpi指標(biāo)；對區(qū)域業(yè)績總指標(biāo)負(fù)責(zé)；
6、核心供應(yīng)商的質(zhì)量審核把控、過濾；
7、與目的地銷售公司負(fù)責(zé)人定期對接，讓目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。
第3篇 旅游渠道城市拓展經(jīng)理-武漢崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、參與部門重大決策；
2、了解公司城市開發(fā)戰(zhàn)略模式并提出對應(yīng)意見
3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目標(biāo)客戶開發(fā)，完成簽約任務(wù)
4、參與管理和監(jiān)督所管轄城市內(nèi)分公司/加盟公司員工等工作
5、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)助所轄區(qū)域公司完成年度既定kpi指標(biāo)；對區(qū)域業(yè)績總指標(biāo)負(fù)責(zé)；
6、核心供應(yīng)商的質(zhì)量審核把控、過濾；
7、與目的地銷售公司負(fù)責(zé)人定期對接，讓目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有4年及以上當(dāng)?shù)芈糜畏咒N商、大型旅行社門店、旅行社批發(fā)商計調(diào)或銷售工作經(jīng)驗；
3、熟悉當(dāng)?shù)毓?yīng)商鏈，并擁有固定的供應(yīng)商資源，短線和綜合供應(yīng)商資源優(yōu)先；
4、了解當(dāng)?shù)貒鴥?nèi)長線、短線、出境發(fā)展趨勢；
5、有銷售拓展管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、是足夠的抗壓能力和開拓精神；
7、了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情；
