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第1篇 會議策劃主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)營業(yè)部門活動類整體策劃，外聯(lián)統(tǒng)籌及組織執(zhí)行工作
2、負(fù)責(zé)活動及與企業(yè)商家合作的的渠道擴展工作
3、負(fù)責(zé)方案的撰寫，負(fù)責(zé)活動策劃、廣告創(chuàng)意文案工作
4、根據(jù)不同的活動內(nèi)容撰寫相應(yīng)的整體運營方案及流程
5、負(fù)責(zé)與各外協(xié)溝通建立合作并監(jiān)控各項工作順利實施
職位要求：
1、具有3年以上活動策劃經(jīng)驗，具備汽車品牌基本認(rèn)識，熟悉汽車行業(yè)者優(yōu)先
2、能熟練使用office辦公軟件
3、具備良好的團隊意識和協(xié)作精神，樂于協(xié)助部門同事共同完成團隊任務(wù)
4、營銷策劃、廣告策劃專業(yè)，有一定主持活動能力優(yōu)先考慮
5、熟悉微博、微信等新媒體營銷的線上宣傳并能策劃及執(zhí)行運作
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
第2篇 營銷會議策劃崗位職責(zé)任職要求
營銷會議策劃崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定公司年度對外培訓(xùn)、會議營銷規(guī)劃和預(yù)算，并負(fù)責(zé)具體實施培訓(xùn)工作;
2、使用對外培訓(xùn)、會議營銷手段，配合市場營銷工作的開展;
3、制定培訓(xùn)計劃并組織實施，監(jiān)控培訓(xùn)過程，評估培訓(xùn)效果;
4、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)體系;
5、能拓展培訓(xùn)渠道和資源，與外部合作機構(gòu)有良好合作;
6、組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材，并組織講授;
7、組織策劃學(xué)員招募工作;
8、培訓(xùn)師團隊的建設(shè)，管理日常工作。
崗位要求:
1、大專以上、22-55歲。
2、有兩年以上對外培訓(xùn)開班、會議營銷開班的實際管理與組織實施經(jīng)驗;
3、熟悉培訓(xùn)資源、培訓(xùn)流程及關(guān)鍵步驟;有大型機構(gòu)全國培訓(xùn)策劃經(jīng)驗優(yōu)先;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳;具有親和力和敬業(yè)精神;
5、性格開朗、樂于交往、具有較強的人際交往能力和公關(guān)能力;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;
6、有優(yōu)秀的口頭及書面表達能力、ppt演示技能、主持技能、演說技能、較強的文字功底;
7、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。
營銷會議策劃崗位
第3篇 文案會議策劃崗位職責(zé)任職要求
文案會議策劃崗位職責(zé)
注意:此崗位為兄弟公司招聘!!
職位描述:
1、 根據(jù)公司務(wù)會議、展覽展示、商務(wù)旅游等項目的要求，獨立或者協(xié)助完成甲方所需策劃方案。
2、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司品牌策劃、推廣及管理工作，建立和發(fā)展公司的品牌文化，提高品牌知名度。
3、 根據(jù)市場推廣目標(biāo)，參與制定品牌推廣計劃，策劃組織品牌活動、拓展執(zhí)行合作活動。
4、協(xié)助平面設(shè)計進行方案創(chuàng)意策劃。
5、 搜集相關(guān)行業(yè)信息，競爭對手信息，客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢。
6、對活動開展的外界環(huán)境、客觀條件進行全面的分析;同時尋找活動亮點，為以后產(chǎn)品宣傳提供素材。
任職要求:
1、具備較強的項目業(yè)務(wù)的搭建能力，曾獨立完成過大型項目的創(chuàng)意、策劃等工作。
2、具有互聯(lián)網(wǎng)傳播思維，品牌建設(shè)以及活動企劃營銷相關(guān)經(jīng)驗。
3、本科及以上學(xué)歷，公關(guān)、新聞傳播學(xué)、市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
4、有獨特視角、思路清晰、文筆好，能夠獨立撰寫各類策劃文案，具備較強的ppt策劃制作水平。
5、良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力，富有責(zé)任心、執(zhí)行能力強。
文案會議策劃崗位
