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水利安全管理15篇

發(fā)布時間:2023-01-09 17:30:08 查看人數:27
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水利安全管理

第1篇 對今后水利工程施工安全生產管理的建議和探討

1)加強安全教育,樹立安全意識。首先,使項目部每個成員明確自己的安全行為責任,樹立強烈的安全意識,水利工程中能否重視安全生產,施工單位管理層領導和工程項目部主要負責人的態(tài)度起很關鍵的作用,為此施工單可以位制定相應的安全生產獎勵制度:若出現安全生產事故,則追究相關領導責任,視情節(jié)嚴重程度罰款或扣工地補助等等;若未出現安全生產事故,則執(zhí)行相應的獎勵措施,以此來激發(fā)從項目管理層到項目執(zhí)行層狠抓安全的自覺性。其次,針對民工普遍文化層次較低來說,在他們進駐工地前,先從作業(yè)場所防護、個人安全防護、安全檢查等方面進行教育、指導,切實提高民工對安全的警惕性。

2)制定安全生產規(guī)章制度,通過制度教育。從企業(yè)法人、項目經理、技術負責人到安全生產負責人,從班組長到各具體操作工人,層層落實安全生產制度,制定的依據要符合安全法律和行業(yè)規(guī)定,制度的內容應既有通用性又有針對性,并且可操作性要強。制度一旦制定,各級人員必須嚴格按照制度進行安全生產,而且要接受經常性的安全檢查和教育。

3)制定施工安全技術措施,對施工過程各環(huán)節(jié)進行安全管理監(jiān)控。每個工程投標時都會同時撰寫施工組織設計,其中應包含詳細的安全技術措施,針對工程的施工特點、交通情況、天氣狀況等預測在施工過程中可能發(fā)生的事故隱患和可能發(fā)生安全問題的環(huán)節(jié),這樣可以在在技術上和管理上采取有效的技術防護措施,提前避免或減少施工過程中的不安全因素,防范發(fā)生安全事故。

4)嚴格加強總包或勞務分包單位的資質認證和施工隊伍組建時的安全管理。在工程施工中,選擇總包或勞務分包單位時,一定要選擇具有安全生產許可證、“三類人員”證件齊全并能保證到位的施工企業(yè);組建施工隊伍或施工班組時,要選擇技術過硬、安全質量意識強的人員,特種作業(yè)人員還要按照行業(yè)規(guī)定進行特種專業(yè)培訓,考核合格取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。

5)完善相應工程招投標制度和法規(guī)。對于發(fā)生安全事故的企業(yè),在參加工程投標時可按照一定的標準酌情扣減標書得分,相應項目經理在一年內不得參加任何投標;發(fā)生重大安全事故的企業(yè),視不同情形在一定時期內給予暫停投標(一票否決制)或降低資質等級等處分;而對于連續(xù)幾年未發(fā)生安全事故的企業(yè),作為對于施工企業(yè)優(yōu)質管理成果的肯定,在參加以后的工程投標時,按照一定的標準在商務標評標時增加企業(yè)安全生產評分權值。

6)運用先進的科技成果,減少人為的操作失誤。由于當前水利工程施工中,許多施工機械較為傳統,施工方法比較落后,難免發(fā)生很多人為的錯誤。通過采用高科技含量的新工藝、新方法、新材料,改進傳統落后的施工工藝,減少手工操作,增加機械作業(yè),這樣在提高勞動生產率的同時,最大限度地減少了不安全因素,同時有效的避免了人的不安全行為。

第2篇 淺談水利工程質量與安全管理

近年來,隨著我國政府投資水利項目建設力度的不斷加大,水利建設項目規(guī)模迅速擴大。但對于施工單位來講,面對越來越大、越來越多的工程項目,如何有效地進行管理,應著力做好哪些管理方面的事情,才能有效地完成進度計劃、保證工程質量、杜絕安全事故、提高管理效益目標,在水利工程建設施工管理中,怎樣處理好質量管理和安全管理之間的關系,是我們共同探討的一個話題,本文結合這次二級建造師繼續(xù)教育培訓以及在實際施工中的管理經驗,簡單論述在水利工程中的質量管理和安全管理極其相互之間的關系。

百年大計,質量第一!水利工程質量的內涵:一是工程的保證率,即為服務對象提供工程設計的防洪、供水等功能和服務的能力。二是工程的可靠度,即工程自身安全可靠程度,在設計標準內不能出現安全問題,要保證結構完整和效益發(fā)揮。三是工程的耐久性,即在運用工況和自然環(huán)境作用下,工程長期滿足預定功能的能力。

在實際施工質量管理中,首先是建立健全質量管理體系,樹立牢固質量管理意識,提高工程質量管理水平,加強質量管理工作領導,編制施工組織設計,做好施工前期、中期、后期的質量管理相關工作。

其次是搞好施工過程質量監(jiān)控。在施工過程中質量監(jiān)控的范圍較廣,從設計圖紙、原材料到分部分項工程施工,每一個環(huán)節(jié)都不能被忽視,熟悉和掌握監(jiān)控的范圍及重點,有利于事前采取措施,使質量處于預控狀態(tài)。

第一,對原材料、半成品的質量監(jiān)控是質量監(jiān)控的關鍵環(huán)節(jié)。原材料、半成品、成品的質量直接影響工程質量,因而要對其進行監(jiān)控。不僅要檢查進場實物,還要檢查質保書,看其型號、規(guī)格、性能等是否符合設計要求,對鋼材、水泥、防水材料等還要根據規(guī)定做復試。對易碎、易潮、易變形、易污染的物品,在運輸、堆放、安裝過程等環(huán)節(jié)亦要進行監(jiān)控。第二,分部、單元、工序工程做好“三檢制”是質量監(jiān)控的主要環(huán)節(jié)。分部、單元工程質量是單位工程質量的基礎,因而質量監(jiān)控工作應把它作為主要環(huán)節(jié)來抓。在單元及各工序施工過程中,做到班組初檢,施工隊復檢,項目部終檢,各部門嚴格把關,出現問題應立即糾正,把事故苗頭消滅在施工過程中。第三,區(qū)分質量控制點。單位工程的關鍵部位與薄弱環(huán)節(jié)是質量控制的重點,要與一般的控制項目進行區(qū)分。質量控制點主要有兩類,一是新技術、新工藝,因是第一次施工,質量無把握,因此要重點控制;二是易發(fā)生問題的部位,如模板接縫、鋼筋間距、鋼筋保護層、以及混凝土表面錯臺、掛簾、蜂窩、氣泡等質量通病。對這些關鍵部位、薄弱環(huán)節(jié)的重點控制,只要方法對頭、措施得力,往往能起到事半功倍的效果。

再次是抓項目質量必須安排好交叉作業(yè),注重細部處理和成品保護。在施工中,往往是多工種、全方位交叉作業(yè),管理難度大。俗話說“細節(jié)決定成敗”,就說明細部結構的施工質量,對實現項目總質量目標是至關重要的。管理的重點應放在合理安排交叉作業(yè),抓好細部處理和成品保護上。合理安排交叉作業(yè),一是要合理安排工序,解決好各分項工程施工的先后順序,不影響施工質量;二是要合理安排時間和空間,保證各分項工程必要的技術間歇;三是要合理安排人力以保證工期。成品保護在細部處理施工階段尤為重要,要在一開始就制定措施、落實責任,做好有利于成品保護的交叉作業(yè)安排,防止相互破壞或污染,減少翻修或返工損失,確保工程質量目標的實現。

質量第一,安全至上!什么是安全?安全是什么?安全就是平安,是幸福,是快樂,是責任,是妻子的笑臉,是兒女的歡笑,是父母的欣慰,是朋友的祝福,是企業(yè)的效益。安全是人們對生產、生活中是否可能遭受健康損害和人身傷亡的綜合認識。漢語中有“無危則安,無缺則全”;安全的英文為safety,意指健康與平安。廣義的安全,是泛指沒有危險、不出事故的狀態(tài)。安全生產是指通過人-機-環(huán)境三者的和諧運作,使社會生產活動中危及勞動者生命安全和身體健康的各種事故風險和傷害因素,始終處于有效控制的狀態(tài)。

在實際施工安全生產管理中,安全生產,一個永恒的話題。安全生產管理是針對人們生產過程中的安全問題,運用安全科學的理論與方法,通過人們的努力,充分利用各種可利用的資源,進行安全決策、計劃、組織、領導和控制等活動的總稱。其目的是實現生產過程中人與機械設備、物料、環(huán)境的和諧,使人能安全健康的從事生產經營活動。生產安全,事關大局,其責任重于泰山。如何確保安全生產,重在抓好基礎管理。而基層工作著重在于生產現場管理。強化生產現場的施工管理,是做好安全生產工作的重中之重,也是減少和杜絕事故發(fā)生的重要措施之一。

一是事前——講究一個“細”字。我們在工程施工前,一定要把各項準備工作做好、做細。任何分項工程施工方案都有安全技術措施,工作計劃要細,防范措施要細,人員分工要細,機械設備準備要細,施工工具安檢要細等等,不能在準備工作上留有事故隱患。二是事中——講究一個“實”字?,F場安全管理是一項實實在在的工作。在施工中,要對安全防范措施進行實實在在地落實,對施工方案進行實實在在的實施和完成。首先在施工中要強化監(jiān)控工作,落實專人監(jiān)管,要全神貫注,精心施工,精心操作,來不得半點馬虎,來不得半點僥幸麻痹,更容不得留下半點事故隱患,加強隱患和危險源排查,不留死角。其次要提高處理突發(fā)事件的應變能力。最后要充分發(fā)揮安全組織網絡作用,扎扎實實落實安全責任制。提倡互相監(jiān)督、互相關照、互相保護、團結友愛的精神,使項目部形成一個人人講安全、人人抓安全的良好氛圍。領導者要經常深入現場,單位的領導者深入施工現場,是對職工勞動的一種肯定,這在相當程度上能起到鼓舞士氣的作用。三是事尾——講究一個“善”字。每項分部工程后期,雖然施工的工作量在逐步減少,但是在安全管理上一點都不能放松。要善于做好和完善掃尾工作,把握好整個施工過程和結果,這樣才能真正做到善始善終。首先要加強安全教育,因為施工后期職工往往在心理上放松了對安全的重視程度,容易滋生麻痹松懈情緒;思想上的壓力也沒有開工時那么大,都以為工作快結束了,可以松口氣了。往往此時此刻,最容易發(fā)生一些“低級”事故。其次要善于進行總結和提高,做好總結工作,對施工工作中出現的好人好事要進行表揚;對吃苦耐勞、忠于職守的施工人員要進行獎勵,同時要對施工過程出現的經驗和教訓進行總結,總結出來的經驗和教訓就是未來的財富。要真正做到總結一次前進一步。

質量與安全,是兩個在施工中同時存在的事物,二者相互制約又互為補充,是辯證的統一。隨著社會主義現代化建設進程的加快,水利行業(yè)已經成為國民經濟的基礎產業(yè),水利工程項目建設的好壞直接關系整個國民經濟的發(fā)展,我們在實際的施工管理中既要保證質量合格,同時又要保證不出安全事故,既要抓質量、抓進度,同時又要抓安全,做到管質量必須管安全,管生產必須管安全的“一崗雙責”制度,遵守國家及行業(yè)頒布的相關法律法規(guī),做到有法可依,有法必依,質量方面做到“三檢制”,安全方面做到“三同時”,并做到“四不放過”原則,切實加強施工現場的安全生產和質量的交叉作業(yè)管理。

第3篇 水利水電建設公司交通安全管理辦法

第一章 總 則

第一條 為了規(guī)范股份公司交通安全管理工作,預防交通事故,制定本辦法。

第二條 股份公司交通安全管理原則是:安全第一、依法管理、服務生產。

第三條 各單位應依照交通安全法律法規(guī),建立本單位交通安全管理制度。

第二章 機構設置與職責

第四條 各單位行政正職是交通安全第一責任人。

第五條 各單位(項目部)應明確交通安全主管部門(以下簡稱交管部門),全面負責本單位機動車駕駛人員、機動車(含廠內機動車,以下同)的交通安全管理工作。

第六條 負責交通安全管理的部門、人員和機動車駕駛人員應認真履行安全職責。

第三章 道路交通機動車及駕駛員

第七條 各類機動車駕駛員應嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》,駕車時應服從公安交警、運管稽查等部門的管理。

第八條 駕駛員應樹立良好的職業(yè)道德和駕駛作風,遵章守紀,文明行車,按規(guī)定參加安全培訓。

第九條 機動車駕駛和操作人員應遵守有關規(guī)章制度和操作規(guī)程,做好設備日常維護、保養(yǎng),保持車輛的整潔和完好,保障安全裝置齊全有效。

第十條 嚴禁酒后駕車、疲勞駕駛、將車私自交給他人駕駛,嚴禁交通肇事逃逸。

第十一條 機動車輛使用前,應向公安交管部門申請登記、領取號牌、行駛證,并按規(guī)定辦齊隨車必備的證件。

第十二條 車輛安全技術性能應保持完好,并按規(guī)定年檢,不得開“病車”上路。

第十三條 裝載貨物的車輛應綁扎牢固;運輸“超長、超高、超寬”的大件或易燃、易爆的危險化學品時,應辦理準運證,采取安全措施,懸掛明顯標記,必要時應配有指揮車。

第十四條 任何人不得強行搭車或追扒車輛;無證人員不得駕駛車輛;不得人、貨混裝。

第十五條 車輛在工地內部行駛,應按限速標志和規(guī)定路線行駛。

第十六條 車輛倒車作業(yè)時,應確認安全后方可倒車,必要時應有人指揮;自卸車應在車廂回復正常位置后行駛。

第十七條 車輛應在指定的停車地點、場所停放。

第十八條 車輛修復后應由持有駕駛證的車輛檢驗員或指定的駕駛員在規(guī)定路段試車。

第十九條 機動車輛的牌證辦理、轉籍落戶、車輛年檢和駕駛員的學習培訓、審驗等事項,應由車輛所在單位交管部門統一辦理。

第二十條 各單位負責交通安全管理的部門應定期組織安全檢查。

第四章 場內交通機動車及操作人員

第二十一條 場內機動車輛駕駛人員應按照國家和當地政府有關規(guī)定,經過專門培訓和考試、考核合格,領取《中華人民共和國機動車駕駛證》或特種作業(yè)資格證后方準駕駛或操作。

第二十二條 場內機動車駕駛、操作人員必須遵守下列規(guī)定:

(一)作業(yè)時應攜帶機動車駕駛證或特種作業(yè)資格證。

(二)不準駕駛或操作與證件不相符的車輛;駕駛室內不得超員,車廂(斗)內不得載人。

(三)嚴禁酒后操作;不得在駕駛或操作時進行一切有礙安全的活動。

(四)身體疲勞或患病等有礙安全操作時,不得上崗作業(yè)。

(五)場內機動車駕駛、操作人員6-12個月沒有從事本崗位工作的,重新上崗前應按規(guī)定參加實際操作技能考核;超過1年的需重新參加培訓,經考試、考核合格后上崗。

第二十三條 場內機動車應按當地政府有關規(guī)定進行申報、掛牌和定期檢驗。

第二十四條 場內運送易燃、易爆物品的專用車,應備有消防器材,明確安全措施,車身應有清晰、醒目、準確、完好的安全警示標志。

第二十五條 進入易燃易爆場所的車輛,應安裝防爆裝置。

第二十六條 負責交通安全管理的部門應定期組織開展機動車駕駛員安全教育。

第二十七條 場內機動車改裝、出售、報廢時,負責交通安全管理的部門應及時向地方有關部門申辦相關手續(xù)。

第二十八條 負責交通安全管理的部門應建立場內機動車安全技術管理檔案,包括車輛維修使用及事故記錄。

第五章 場內道路

第二十九條 場內道路應平整、路基堅實、邊坡穩(wěn)定;應設置交通信號燈、交通標志、交通標線。在陡坡、彎道、交叉路口、窄橋、隧道、人行橫道等復雜危險路段應設置減速、危險等警示標志及防護設施。

第三十條 保持道路暢通,不得在行車道上放置設備物料。

第三十一條 場內道路需要占用、挖掘或跨越、穿越道路施工時,應有臨時通行和保護安全措施,并設有醒目的安全標志,夜間應設警示燈。

第六章 交通事故管理

第三十二條 發(fā)生交通事故后應立即搶救傷員,保護現場。

第三十三條 發(fā)生交通事故的單位,應及時向當地公安交警部門和所在單位領導報告。重、特大交通事故,應在2小時內報股份公司安全生產監(jiān)督管理部。

第三十四條 發(fā)生道路交通事故后,事故單位應按當地公安交警部門的責任認定結論為依據,對有關責任人進行處理。

第三十五條 發(fā)生道路交通事故的損失鑒定以當地公安交警部門的事故協議書為準。

第三十六條 場內機動車輛在場區(qū)內起動、行駛、作業(yè)過程中,導致人員傷害或財產損壞事故時,負責交通安全管理的部門應進行事故調查處理。

第三十七條 發(fā)生交通事故后,應按“四不放過”原則,查明事故原因、分清責任、提出處理意見、落實事故防范措施。

第三十八條 酒后、無證或私自駕駛操作車輛、設備造成事故的,除按規(guī)定賠償損失外,還應根據相關規(guī)定進行處理。

第七章 附 則

第三十九條 本辦法下列用語的含義:

一、“機動車輛”是指各單位自有或租用的、由公安交警部門核準的汽車、拖拉機、摩托車等車輛。

二、“場內機動車輛”是指各單位自有或租用的,并在本單位生產區(qū)域內行駛、作業(yè)的汽車(公安交警部門核牌的除外)、電瓶車、叉車、翻斗車、自卸車、三輪機動車、拖拉機、汽車起重機、推土機、裝載機、挖掘機、鏟車等車輛。

三、“機動車駕駛員”是指與單位存有勞動合同關系并持有公安交警部門頒發(fā)的機動車駕駛證的員工。

四、“場內機動車駕駛員”是指與單位有勞動合同關系并持有《中華人民共和國機動車駕駛證》或特種作業(yè)資格證的員工。

第4篇 水利水電建設公司設備安全管理辦法

第一章 總 則

第一條 為規(guī)范設備的安全管理,防止和減少設備事故,制定本辦法。

第二條 本辦法所指設備包含特種設備和普通設備兩大類。

(一)特種設備主要指施工起重設備、施工中的客運和貨運纜機、鍋爐、壓力容器(含氣瓶)及壓力管道、國家規(guī)定的特種設備目錄中的其它施工設備。

(二)普通設備主要指除特種設備以外的施工、生產、加工、運輸、制造等設備。

第三條 各單位應設置或明確設備安全管理責任部門,配備滿足設備安全管理工作所需的管理人員和設備操作人員。

第四條 各單位的設備管理責任部門,應制定設備安全管理辦法和崗位安全操作規(guī)程,并嚴格執(zhí)行和落實。

第二章 設備的采購、租賃、運行安全管理

第五條 設備采購的安全管理要求:

(一)應采購符合國家強制性標準規(guī)定的機械設備及產品。

(二)設備采購前,應審查設備生產廠商的資質及生產能力,采購符合安全性能要求的設備。

(三)設備到貨驗收時,應檢查設備的安全性能是否良好,安全裝置是否齊全、有效,查驗廠家出具的產品質量合格證,設備安全技術規(guī)范,安裝及使用維修說明書等資料是否齊全;對于特種設備還必須有設計文件、制造許可證和監(jiān)督檢驗證書等。

(四)設備管理部門應為每臺設備建立技術檔案。設備技術檔案包括:設備設計的技術規(guī)范,產品合格證,設備安裝和使用維護說明,隨機工器具登記表,設備運行、維修、維護保養(yǎng)記錄,調配記錄等,特種設備還必須有定期檢驗、安拆記錄、日常使用、維護保養(yǎng)、檢查記錄和運行故障、事故記錄等。

第六條 租賃設備時,必須由設備管理部門對設備技術及安全狀況進行檢查合格后,方能租賃。嚴禁租賃存在安全隱患、國家強制報廢及明令淘汰的施工設備。

第七條 承租設備時,對于國家強制要求需定期進行檢驗的特種設備,應要求出租方提供完整的安全技術檔案、檢測檢驗報告和其他有效證明。

第八條 租賃設備時,租賃雙方應簽訂協議,明確各自的安全責任,承租方在承租期間應當對設備的使用安全負責。

第九條 施工設備的運行:

(一)設備操作人員不得違章操作。

(二)對于危及人身安全的部位,應按規(guī)定設置明顯警示標志和防護裝置。

(三)施工設備停放、檢修、安裝應有固定的安全場所。對設備進行拆裝和檢修保養(yǎng)時,必須按規(guī)定懸掛明顯警示標識;對電器設備進行檢修時,檢修場所必須有防雨措施。

(四)大型施工設備應定人定機,實行機長負責制。

(五)設備操作人員必須經過技術培訓,熟悉本機的操作、保養(yǎng)和安全操作規(guī)程,按規(guī)定持證上崗。

(六)設備不得帶病或超負荷運轉,對存在安全隱患的施工設備,必須立即停止作業(yè),待故障排除后,方能重新工作。

(七)設備必須經現場調度或設備管理人員同意方可出勤或運轉。設備不得在有事故隱患的場所作業(yè)和停放。

(八)特種設備使用單位在使用前應按照規(guī)定到當地質量技術監(jiān)督部門登記;制定特種設備應急救援預案,并開展演練。

第十條 設備的拆裝:

(一)特種設備安裝前應向當地質量技術監(jiān)督部門告知。

(二)設備的安裝與拆除應由具備相應資質的單位進行;特種設備的拆裝應編制專門的安全技術措施和作業(yè)指導書,并履行審核批準程序后實施。

(三)安裝與拆除過程應如實記錄,發(fā)現缺陷和問題應詳細說明,并采取措施處理。

(四)特種設備安裝后,必須由相關檢驗檢測機構檢驗,合格后方可投入運行。特種設備應定期檢驗。

第十一條 設備的大修或改造:

(一)設備的大修或改造必須由具有相應資質(能力)的單位進行。

(二)設備大修或改造完成后,必須由相關檢驗檢測機構檢驗,合格后方可投入運行。

(三)對于特種設備,必須由國家質量技術監(jiān)督部門檢測檢驗后,出具檢驗合格報告及使用登記后方可投入使用。

第十二條 設備的報廢:

(一)存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值或超過設計使用年限的設備應及時予以報廢。

(二)特種設備報廢時還應履行使用登記注銷等手續(xù)。

第三章 設備操作人員安全教育

第十三條 各單位應建立設備操作人員安全教育和安全技術培訓制度,規(guī)范設備操作人員的安全教育培訓工作。

第十四條 設備管理人員應按規(guī)定參加安全教育和技術培訓、考核,合格后方可上崗;特種設備安全管理人員還應按規(guī)定取得有關部門頒發(fā)的相應資質證件。

第十五條 設備操作人員應按規(guī)定進行操作技能和安全知識培訓,經考試合格后,方能上機操作;特種設備操作人員還應按規(guī)定取得有關部門頒發(fā)的相應資質證件。

第四章 設備事故報告、調查和處理

第十六條 根據事故損失大小,對設備安全事故進行分類,劃分為一般設備事故、較大設備事故、重大設備事故、特別重大設備事故。

(一)一般事故:直接經濟損失2-30萬元的事故。

(二)較大事故:直接經濟損失30-100 萬元的事故。

(三)重大事故:直接經濟損失100-500萬元的事故。

(四)特別重大事故:直接經濟損失500萬元以上的事故。

第十七條 設備事故發(fā)生后,事故單位必須及時、如實上報。

第十八條 設備事故的調查:

(一)事故發(fā)生后,各單位必須按照“四不放過”的原則調查處理。

(二)一般及較大設備事故由事故單位自行組織調查,有關事故的全部資料由事故單位保存完整。

(三)重大設備事故由事故單位自行組織調查,特種設備的重大事故則視事故情況,必要時由股份公司組織調查。

(四)特大及以上設備事故由股份公司組織調查。

第十九條 設備事故處理:

(一)股份公司每年對發(fā)生重大以上設備事故進行統計,并對事故單位進行處罰,處罰金額為事故直接損失總額的1%~3%,處罰金上繳股份公司。

(二)對遲報、謊報、瞞報的事故單位,對事故單位和責任人按照股份公司《安全事故和違規(guī)行為處罰辦法》給予處理。

第5篇 水利工程廠房安全管理

水利工程廠房是為安裝順利進行和保護機電設備正常運行的主要建筑物,應為設備的安裝、檢修及運行創(chuàng)造良好的環(huán)境條件。廠房日常檢查和維護項目及要求包括:

(1)外觀整潔,結構完整,穩(wěn)定可靠,滿足抗震要求,無裂縫、漏水、沉陷等缺陷。

(2)梁、板等主要構件及門窗、排水等附件完好。

(3)通風、防潮、防水、防火滿足安全運行要求。

(4)避雷裝置安全可靠。

廠房安全管理尤其要注意做好防潮、防淹、防震、防火工作。

2防潮

水利工程廠房的滲漏和潮濕易使機電設備受潮和銹蝕,并使運行人員工作條件惡化,過大的滲漏還會引起廠房沉陷,影響安全。

廠房潮濕的原因主要有水工建筑物漏水、機組運行中事故排水、機組供排水系統漏水和廠內通風系統效果差等??梢圆扇〉拇胧┯校?/p>

(1)根據水工建筑物防滲要求,及時處理廠房滲漏水。廠房周圍開好排水溝,避免山坡水進入廠房。

(2)因設備原因造成的漏水,應在機組大修時徹底處理,平時應加強維護。廠內排水洲或排水管應保持暢通,將滲漏水及時排至下游或集水井。

(3)應維持廠內通風系統正常運轉,對于效果差的通風系統應分析原因,采取措施加以改善。這點對地下或壩內廠房尤為重要。

2防淹

由于部分水利工程廠房位于水下,因此防淹問題特別突出。水泵房通常位于廠房底層,受淹的可能性最大。對進入廠房的漏水、滲水如不及時采取措施排出,可能發(fā)展成水淹廠房的嚴重事故。

造成水泵房或廠房被淹的主要原因有:

?? 排水系統自動控制失效,而運行人員未及時發(fā)現;

?? 排水泵容量偏小,非常情況下排水不及;

?? 檢修排水泵停泵時,反水錘將逆止閥蓋脹破,使尾水倒灌;

?? 大壩泄洪水霧大量通過廠區(qū)進入廠房;

?? 排水系統閥門誤操作,造成尾水倒灌廠房:

水泵房被淹將影響廠內正常運行,廠房被淹更是嚴重的事故,因此必須采取各種措施防止被淹??刹扇〉拇胧┮话阌校?/p>

(1)加強運行管理,嚴防誤操作。

(2)選用深井式排水泵,將電動機布置在水輪機層以上高程。

(3)完善排水泵自動控制及信號系統,包括控制回路設置熔絲熔斷保護信號等。

2防震

我國是地震區(qū)分布比較廣泛、震源淺、強度大的多地震國家。地震不僅對工農業(yè)生產和人民生命財產造成嚴重損失,對水電站廠房及機電設備的安全運行也帶來嚴重影響。對新建電站的廠房設計及設備選擇應考慮地震條件。對已建電站應按經當地地震部門鑒定的地震烈度復核廠房設計及機電設備的耐震能力,或采取抗震加固措施,以減小震害。

2防火

廠房是水利工程管理單位各類機電設備的集中場所,其消防安全是廠房日常安全管理的重點內容。廠房消防安全管理基本要求包括:

(1)廠房消防設計及消防設備設施配備滿足要求并定期試驗和維護。

(2)制定廠房消防安全管理相關制度。

(3)設置消防專(兼)人員、消防設施維護人員等,與運行值班人員共同負責廠房日常消防檢查和維護工作。

(4)開展消防培訓和廠房火災應急演練。

廠房消防安全檢查內容包括:

(1)消防報警及有關滅火設備設施、消防通道的日常巡檢。

(2)火源、電源及易燃易爆物品的安全檢查。

(3)各種火災隱患的排查和整改,包括設備設施、人員行為和環(huán)境等隱患。

(4)生產區(qū)動火作業(yè)的監(jiān)督檢查。

第6篇 淺議如何加強水利企業(yè)安全管理

安全是企業(yè)綜合素質的體現,也是衡量一個企業(yè)管理水平的標尺。在現實中工程施工中安全事故時有發(fā)生,給國家和人民生命財產造成重大損失,做為水利企業(yè)我們有責任也有義務,為防止和減少工程施工安全事故發(fā)生盡心盡力。隨著水管體制改革的不斷深入,新的生產力和生產關系的大調整,水利企業(yè)的安全生產管理尤為重要,如何適應新形勢的要求,如何提高安全管理水平,為水利事業(yè)的發(fā)展做出貢獻,是擺在我們面前的一項新課題。

一、提高認識 強化企業(yè)安全管理

1、企業(yè)安全生產管理的目的

安全生產的目的是防止事故發(fā)生,保證勞動者在生產過程中的安全、健康和財產損失,保證生產經營活動得以順利進行。

2、加強管理,健全制度,建立以項目經理為首的安全管理體系

加強施工安全管理,建立健全安全保證體系和安全監(jiān)督體系,建立以企業(yè)負責人為首的安全管理體系,對工程安全文明施工實行“統一規(guī)劃、統一組織、統一協調、統一管理,使水利企業(yè)安全生產管理走向合理化、規(guī)范化建設。

3、建立企業(yè)長效的安全培訓制度,增強職工安全生產意識

建立健全長效的安全培訓制度,加大安全生產培訓教育力度,切實提高全員安全業(yè)務素質。安全生產培訓教育要堅持“依法培訓、質量第一、服務基層、方便企業(yè)”的方針,堅持統一規(guī)劃、分級實施、培考分離的原則,按照不同類別和崗位層次要求,有針對性地抓好培訓工作。安全生產培訓教育不僅要看是否進行了培訓,達到了多少人。更重要的是要有針對性、抓難點、填空白點,擴大受訓覆蓋面,提高培訓教育質量,使職工充分認識到安全施工的重要性。同時,施工人員必須要進行崗前培訓,做到不培訓不上崗,不持證不上崗,真正做到安全第一。

4、提高工程安全管理人員水平的途徑

提高工程施工管理人員的安全管理水平,通過組織培訓和自學等形式學習法律法規(guī)、行業(yè)標準、安全管理專業(yè)知識和企業(yè)規(guī)章制度而獲得管理知識;通過在生產過程中的現場檢查、案例分析等形式吸取經驗和教訓,使其做到真正懂安全,會抓安全,會管安全,做到能安全操作。

5、加強安全監(jiān)管、整治力度

加強對安全生產的監(jiān)管、整治力度,認真研究安全監(jiān)管和整治工作的有效辦法和手段,拿出有針對性的工作措施,嚴查嚴處,以鐵的紀律、鐵的手腕、鐵石心腸抓好安全監(jiān)管和整治工作,明確每項工程的具體安全隱患整改措施、責任人。進一步強化監(jiān)督管理,做到安全隱患整改處處有結果,對安全隱患發(fā)現一處,整改一處,做到安全生產無事故。

二、知己知彼,百戰(zhàn)不殆

危險、危害因素盡管表現形式不同,但從本質上講,之所以能造成危險、危害后果(發(fā)生傷亡事故、損害人身健康和造成物的損壞等),均可歸結為存在能量、有害物質和能量、有害物質失去控制等方面因素的綜合作用,并導致能量的意外釋放或有害物質泄漏、擴散的結果。存在能量、有害物質和失控是危險、危害因素產生的根本原因。要控制能量、有害物質,從工程安全管理上來說,可從控制人的不安全行為、控制物不安全狀態(tài)、環(huán)境條件、安全管理這四方面進行控制。

第7篇 水利水電工程安全生產監(jiān)督管理規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為切實加強我局安全生產工作,規(guī)范安全管理,防止和減少安全事故,保障廣大員工生命和企業(yè)財產的安全,維護工程局的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,依據《中華人民共和國安全生產法》(以下簡稱《安全生產法》)、《中國水利水電建設集團公司安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》,特制定中國水利水電第三工程局安全生產監(jiān)督管理規(guī)定。

第二條 局屬各單位必須嚴格遵守《安全生產法》,建立、健全本單位內部的安全生產保證體系和安全生產監(jiān)督體系,嚴格遵守國家以及單位所在地地方政府有關安全生產的相關法律、法規(guī)和規(guī)定;嚴格執(zhí)行有關安全生產相關的國家和行業(yè)標準。

第三條 本規(guī)定根據工程局生產安全現狀以及今后一段時間安全生產工作的需要而制定。各單位應依據本規(guī)定的總體要求,結合本單位生產經營特點、安全管理重點,制定本單位安全生產管理制度。

第四條 本規(guī)定適用于局屬各單位、局機關各處室、以及由工程局所屬各單位承擔安全管理責任的各種獨資單位、合資單位和多種經營單位(以下簡稱各單位)的生產安全活動。

第二章 安全管理的方針和目標

第五條 工程局安全工作方針是:“安全第一、預防為主”。緊緊抓住安全生產責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行和落實,強化安全監(jiān)督,嚴格責任追究制度,確保工程局安全管理目標的實現。

第六條 工程局安全生產工作目標是:健全安全生產保證體系和安全生產監(jiān)督體系,建設一支滿足安全生產管理要求的安全生產管理隊伍;各單位要建立完善的體系化的安全管理制度。杜絕重、特大安全事故,努力減少其他各類事故的發(fā)生頻度,提高企業(yè)的安全生產管理水平。

第七條 工程局遵循“以人為本”的安全生產管理理念,珍愛生命,關注安全,關注健康,以營造一個安全、健康的工作環(huán)境為已任。

第三章 安全保證管理原則

第八條 工程局安全生產工作實行分級管理,一級抓一級。所屬各單位加強對下一級安全生產監(jiān)督管理,堅持分級管理,誰主管誰負責的原則。

第九條 安全生產管理是一項系統工程,必須嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章,杜絕違章指揮和違章操作。必須加強檢查、強化監(jiān)督,加強教育培訓,提高全員的安全綜合素質。營造“珍惜生命、關愛生命、關注健康”的安全生產氛圍,從根本上提高工程局的安全生產管理水平。

第十條 工程局內部涉及眾多生產經營領域,各單位要根據本單位生產經營的具體情況,確定安全工作的重點。要有長遠規(guī)劃,也要有近期目標;要抓好重點,防止重、特大事故的發(fā)生,又要兼顧一般,減少各類事故的發(fā)生頻率。集團公司及各單位的安全生產工作重點應放在在建項目和生產車間。

第十一條 安全工作的第一要素是人。各級領導和全體員工認真落實安全生產責任制,認真學習、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程是工程局生產安全的根本保證。

第十二條 在嚴格按照“四不放過”原則處理事故、嚴格執(zhí)行事故責任追究制度的同時,維護員工的合法權益,充分發(fā)揮全體員工在安全工作中主觀能動作用。

第四章 安全管理體制、機構設置和職責

第十三條 安全管理體制

一、局長全面負責集團公司的安全生產工作,副局長協助局長負責職責范圍內的安全生產監(jiān)督管理工作。

二、各部門按照職責分工在分管副局長的領導下,負責本部門職責范圍內的安全生產監(jiān)督管理工作。

三、局安監(jiān)辦在主管副局長領導下,承擔本部門安全生產監(jiān)督管理的職責,負責工程局安全生產監(jiān)督管理的協調工作。

四、根據職責分工,工程局安全生產監(jiān)督管理部門為安全監(jiān)察委員會辦公室。

第十四條 機構設置

一、工程局實行安全生產監(jiān)察委員會(簡稱安監(jiān)委)的安全組織制度。工程局安監(jiān)委由局有關領導、局安全監(jiān)督管理相關部門負責人和有關部門主要負責人組成。工程局安監(jiān)委在局長的領導下,對工程局安全生產工作進行宏觀管理。

二、安監(jiān)委下設辦公室。辦公室在工程局安監(jiān)委領導下,根據開展安全生產管理工作,為安監(jiān)委和工程局領導提供決策意見。

第十五條 職責

工程局領導、相關部門職責見工程局《安全生產責任制》。

第五章 安全管理規(guī)章制度

第十六條 安全生產責任制

工程局安全工作實行分級管理、誰主管誰負責的原則,各單位主要負責人對本單位的安全生產工作負全面責任。工程局以簽訂《安全生產責任書》的形式,明確各單位的安全生產責任。

第十七條 安全生產考核管理制度

工程局定期對各單位生產安全進行督查,督促各單位嚴格履行《安全生產責任書》所確定的安全生產責任;根據實際情況,工程局還將對其他重點單位進行專項檢查或監(jiān)督,促進安全生產責任制和各項規(guī)章制度得到有效的落實。

工程局每年對所屬各單位進行二次安全生產檢查和考核,對各單位所屬項目部采取抽查方式進行安全生產監(jiān)督檢查,并在年底根據安全生產目標的實現情況,結合考核結果進行綜合評定。

各單位在建立健全本單位安全生產管理體系的同時,要進一步完善企業(yè)內部的安全生產監(jiān)督體系,明確安全生產管理部門在企業(yè)內部安全生產監(jiān)督職責。

第十八條 安全教育培訓制度

按照《安全生產法》等有關法律法規(guī)要求對主要安全管理人員、特種作業(yè)人員和新入廠員工進行安全教育和操作規(guī)程培訓。局屬各單位必須建立安全教育培訓制度,工程局以及所屬各單位安全第一責任人、分管安全生產工作的副職、項目經理每年必須接受不少于20小時安全教育培訓;專職安全管理人員每年必須接受不少于40小時安全教育培訓;其他崗位人員必須接受不少于20小時安全教育培訓,嚴格新入廠員工及時獲得入廠安全教育,嚴格實行三級安全教育培訓制度和持證上崗制度。

第十九條 安全生產信息報送制度

一、為了保證安全事故及時報告,工程局建立安全事故報送制度,各單位應嚴格執(zhí)行工程局《安全生產信息報送制度》。

二、為了保證工程局各類事故統計的準確性,以便科學、客觀地分析事故,各單位應按照工程局的規(guī)定,按時報告事故統計報表。

三、為了保證工程局內部安全工作能得到及時、有效的交流,工程局領導和有關職能部門能及時了解各類事故的發(fā)生、處理和結案情況,工程局建立內部安全工作報告制度。

第二十條 應急預案和安全事故調查處理制度

一、工程局成立生產安全事故應急指揮中心。應急指揮中心根據工程局各單位發(fā)生的重大事故和應急事故情況,提出處理意見或建議,或直接對事故處理的指揮。工程局應急指揮中心根據實際情況決定是否派員參加事故現場處理工作,并根據事故情況和發(fā)生事故單位的要求提供支持。

二、工程局應急指揮中心辦公室設在局安監(jiān)辦。

三、工程局各單位發(fā)生一般事故,原則上由事故單位按照“四不放過”的原則自行處理,并按規(guī)定上報工程局安委會。

第二十一條 安全事故責任追究制度

工程局實行重、特大事故責任追究制度。

第六章 安全管理制度的實施和要求

第二十二條 各單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。工程局每年初與直屬各單位簽訂《安全生產責任書》,并在年終按責任書內容進行考核。

第二十三條 各單位要按照《安全生產法》和其他相關的安全生產法律、法規(guī)和標準的要求,結合本單位的生產經營特點和規(guī)模,設置獨立的安全管理機構,配備專職或兼職安全監(jiān)督管理人員。

第二十四條 各單位務必嚴格按ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系要求開展安全生產管理工作,使安全生產管理工作有計劃、有依據、有記錄。

第二十五條 為保證安全監(jiān)督管理工作不留空白不留死角,工程局所屬各單位應掌握本單位安全生產動態(tài)。

第二十六條 各單位應按照“分級管理、誰主管誰負責”的原則,建立安全生產責任制度。安全責任應與年終經濟考核掛鉤。

第二十七條 各單位必須按照《安全生產法》和有關安全生產法律和法規(guī)的要求,定期對主要負責人、項目經理、安全生產管理人員、新入廠員工、特種作業(yè)人員進行安全教育和培訓;堅持特種作業(yè)人員持證上崗制度。

第二十八條 各單位必需完善安全生產條件,確保安全生產所必需的投入,為員工提供安全健康的作業(yè)環(huán)境。

第二十九條 各單位必需嚴格執(zhí)行國家對重大危險源的安全管理要求;嚴格執(zhí)行安全設備、特種設備、以及危險物品的容器、運輸工具的管理要求;嚴格執(zhí)行危及生產安全的工藝、設備淘汰制度。

第三十條 各單位必須嚴格執(zhí)行國家或主管部門對交叉作業(yè)的安全管理的要求;嚴格執(zhí)行對租賃承包作業(yè)的安全管理要求。

第三十一條 各單位應根據本單位的生產經營特點,建立并實行對在建項目現場安全檢查制度,對安全生產進行經常性檢查。對檢查中發(fā)現的安全管理問題,應當立即處理,對檢查中發(fā)生的事故隱患、應責成主要責任人予以整改;對不具備安全生產條件的工作場所就責令停工處理。

第三十二條 各單位應嚴格執(zhí)行安全生產事故報告制度,根據本單位的安全工作特點,建立和健全應急救援預案,當事故發(fā)生時能夠迅速啟動應急救援預案組織施救,防止事故擴大,減少人員和財產損失。

第三十三條 各單位應按照“四不放過”原則調查處理事故。查清事故原因,查明事故責任人,吸取事故教訓,提出整改措施并立即實施糾正,并按規(guī)定追究事故責任。

第七章 安全監(jiān)督管理的方法和措施

工程局遵循分級管理的原則,要求各單位建立安全生產監(jiān)督體系,安全生產管理部門履行安全生產監(jiān)督管理職責,按照以下的方法和措施實施安全監(jiān)督管理。

第三十四條 對本單位各職能部門開展安全監(jiān)督管理

工程局及各單位安全管理部門履行安全生產監(jiān)督管理職責,對本單位的安全生產及管理進行監(jiān)督管理。

第三十五條 對獨資公司和控股公司的安全生產監(jiān)督管理。

一、簽訂安全生產責任書

工程局安全監(jiān)督管理實行安全生產責任制度。根據集團安全監(jiān)督管理體系的要求,工程局與各單位主要負責人簽訂《安全生產責任書》,明確安全管理責任,提出履職要求。

二、安全檢查和考核

工程局根據《安全生產責任書》上的履職要求,對所屬單位進行定期督察和年度檢查考核,并根據《安全生產責任書》的履職情況,年終對各單位進行綜合評價。

三、專項安全檢查

工程局將根據國家和政府主管部門及集團公司的要求,對各單位進行專項安全檢查。

第三十六條 對非控股公司的安全監(jiān)督管理

對非控股公司,工程局通過派出的董事,向董事會提出建議,由該公司的董事會提出安全管理的要求。當該公司的董事會提出委托集團所屬單位進行安全監(jiān)督管理的請求時,應簽訂相關的協議或合同,并按協議或合同的規(guī)定執(zhí)行。

第八章 其 他

第三十七條 工程局全體員工(包括臨時聘用員工)有依法獲得安全生產保障的權利,有依法履行安全生產職責的義務。

第三十八條 工程局支持各級工會依法組織職工參加本單位安全生產工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護職工在安全生產工作中的合法權益和權利。

第三十九條 工程局各相關部門和所屬各單位應當采取多種形式,加強員工安全法律法規(guī)、安全知識和操作技能等方面的教育和培訓,提高職工的安全意識和責任感,提高員工業(yè)務工作能力、操作技能和安全素質。

第四十條 對在改善安全生產條件、防止安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的單位和個人,工程局和所屬各單位將予以表彰和獎勵。

第四十一條 工程局鼓勵和支持安全生產新技術和新工藝的研究、推廣和應用,努力提高安全生產管理水平和本質安全度。

第九章 附 則

第四十二條 定義

一、工程局所屬單位:指工程局各二級單位、各施工局、項目部、基地費用單位、各單位下屬的分公司和各級子公司聯營體。

二、其他合資公司:指工程局或所屬公司與工程局以外其他公司的合資公司、聯營公司等。

第四十三條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第四十四條 本規(guī)定由局安監(jiān)辦負責解釋。

第8篇 論水利水電建設項目安全生產管理

摘要:著我國《安全生產法》的頒布實施和電力建設事業(yè)的發(fā)展,提高電力建設企業(yè)職工,特別是電力建設單位主要負責人,安全生產管理人員的安全意識、從事安全管理工作的能力和安全素質十分必要,而且勢在必行。安全生產管理在水利水電建設事業(yè)當中的分量是越來越重要了,尤其是對于施工企業(yè)單位來說,安全生產已經成為考核的一個重要技術經濟指標。所以健全企業(yè)的安全生產管理,落實安全生產責任制度是每個企業(yè)都必須重視的一個環(huán)節(jié)。

關鍵詞:安全生產管理 水利電力工程 重要性

1引言

安全與危險是相對的概念,它的基本含義包括兩個方面:預知危險和消除危險,二者缺一不可。從廣義上講,安全是預知人類活動各個領域里所存在的固有或潛在的危險,并且為消除這些危險所采取的各種方法、手段和行動的總稱。從生產的角度講,安全所表征的是一種不發(fā)生死亡、傷害、職業(yè)病以及設備財產損失的狀況。在一定意義上講,安全就是防止災害,消除最終導致死亡、傷害、職業(yè)病以及各種損失發(fā)生的條件。我國安全生產的工作方針是“安全第一,預防為主”。它高度概括了職業(yè)安全健康管理工作的目的和任務,成為安全生產工作的方向和指針。作為生產單位各級管理人員,對安全生產工作方針必須清楚了解;而作為生產單位的安全管理人員,更應對其有較深刻的理解,以便在生產實際中貫徹執(zhí)行。

2.安全生產管理體制的內涵

在“企業(yè)負責,行業(yè)管理,國家監(jiān)察,群眾監(jiān)督,勞動者遵章守紀”的安全生產管理體制中,主要是由前四個方面按照不同層次和不同角度構成安全生產管理的宏觀體制,這四個方面要互相配合,相互協調,共同實現安全生產的目標。

國家監(jiān)察即國家勞動安全監(jiān)察,它是由國家授權某政府部門對各類具有獨立法人資格的企事業(yè)單位執(zhí)行安全法規(guī)的情況進行監(jiān)督和檢查,用法律的強制力量推動安全生產方針、政策的正確實施。因此,國家監(jiān)察是由法定的監(jiān)察機構,以國家的名義,運用國家賦予的權利,從國家的整體利益出發(fā)來開展的。

行業(yè)管理就是由行業(yè)主管部門,根據國家的安全生產方針、政策、法規(guī),在實施本行業(yè)宏觀管理中,幫助、指導和監(jiān)督本行業(yè)企業(yè)的安全生產工作。行業(yè)安全管理與國家監(jiān)察的性質不同,它不被授予代表政府處理違法行為的權利,行業(yè)主管部門也不設立具有政府監(jiān)督性質的監(jiān)察機構。

企業(yè)負責是指企業(yè)在生產經營過程中,承擔著嚴格執(zhí)行國家安全生產的法律、法規(guī)和標準,建立健全安全生產規(guī)章制度,落實安全技術措施,開展安全教育和培訓,確保安全生產的責任和義務,企業(yè)必須層層落實安全生產責任制,建立內部安全調控與監(jiān)督檢查的機制。

群眾監(jiān)督就是廣大員工通過工會或者員工代表大會等自己的組織,監(jiān)督和協助企業(yè)各級領導貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策和法規(guī),不斷改善勞動條件和環(huán)境,切實保障員工享有生命與健康的合法權益。群眾監(jiān)督屬于社會監(jiān)督,不具有法律的權威性。

安全生產管理體制中的四個方面,不能相互替代,而應密切配合,相互支持,形成一個有機的整體,從而發(fā)揮出最大的管理效能。

3.水電建設項目的特點

目前,全國電力建設任務十分艱巨,各地電力工程建設也進入施工高峰。施工企業(yè)面臨新開工建設的電力工程技術要求高、工期緊的壓力,施工機械老化或不足,施工一線技術力量不足,以及在安全文明施工和規(guī)范化作業(yè)管理等方面均存在薄弱環(huán)節(jié),電力工程建設的安全形勢不容樂觀。

3.1施工作業(yè)區(qū)集中而場地狹小

水利發(fā)電設備,尤其是機組安裝設備都很沉重高大,所有的設備都要在廠房里安裝,對重達幾百噸的機組構件,要吊裝在設備空間極為緊湊的剛架中,其場地就顯得十分蕭蕭,而水電建設的施工高峰的時間以及人員與各種機械配備又很集中,同時又要在高處、交叉、重疊的復雜作業(yè)環(huán)境中施工。沒有科學的施工組織和嚴密的安全技術措施(設施)和強有力的監(jiān)察與管理員是很難保證安全施工的。

3.2“人自為戰(zhàn)”,施工人員作業(yè)位置多變

水電施工不同于生產單位,工人作業(yè)環(huán)境穩(wěn)定;也不同于一般的建筑安裝,工人活動范圍小,工具比較單一。水電施工范圍大、施工人員“人自為戰(zhàn)”,施工作業(yè)環(huán)境、位置、工具使用多變,隨機性強,而且施工條件差,有時甚至擠在或躺、坐在設備夾縫中施工,稍有不甚就會導致事故發(fā)生。

3.3不安全因素多

具體表現為“十多”,即高處作業(yè)多,重疊作業(yè)多,其重運輸多,設備構件吊裝多,焊接明火多,施工機械多,臨時設施多,預留孔洞多,外包隊伍及臨時工多,多工種、多單位在同一現場交叉作業(yè)多。

水電企業(yè)的這些特點,決定了水電企業(yè)職業(yè)安全健康管理工作的復雜性。由于水電施工危險區(qū)域以及危險因素多,危險源和要害部位分布廣,使得水電企業(yè)的職業(yè)安全健康管理工作也出現點多面廣、頭緒多、任務重的特點。僅常規(guī)性的職業(yè)安全健康管理工作就有安全健康管理,安監(jiān)人員,施工人員(包括臨時工)的安全管理,安全施工管理制度和安全管理檔案和帳表冊卡、施工機械、施工現場的職業(yè)安全健康管理等等,同時還要注意用各種新的安全技術和先進的職業(yè)安全健康管理方法。而每一個職業(yè)安全健康管理基礎上又包括許多紛繁復雜細致的工作??梢哉f,要做好水電企業(yè)的職業(yè)安全健康管理工作絕非易事,所以這需要我們廣大安全工作者和水電企業(yè)職工的不斷努力。

4.水電建設工程項目安全管理的必要性

當前我國正處于社會主義計劃經濟向市場經濟過渡的轉型期,隨著社會日趨活躍和復雜,生產經營單位經濟成分、組織形式多樣化、經濟利益多元化、勞動用工形式多樣化、社會階層結構越來越復雜。另一方面,我國又正處于大規(guī)模建設轉軌期、發(fā)展期。由于建筑施工行業(yè)的產品固定不一性,建筑主體的多元流動性,施工現場生產環(huán)境復雜危險性,人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),都極可能導致傷亡事故的發(fā)生。

過去,在計劃經濟體制下建筑施工企業(yè)在政府的計劃指令下進行施工,其生產經營活動相對簡單,從業(yè)人員相對固定,其技能和素質相對穩(wěn)定,國家安全生產的標準規(guī)范還能得到貫徹落實。當前隨著社會經濟活動日趨活躍和復雜,相當一部分未經過系統教育培訓的非專業(yè)人員負責施工項目的生產經營活動,由于其對安全工作的重要性、長期性、復雜性、艱巨性認識不到位,重效益輕安全、重進度輕安全,其安全工作常識“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”,以安全技術管理為例,項目經理組織編制的施工組織設計中的安全技術措施和施工現場是兩張皮,不具有針對性、指導性。究其原因是編寫的施工組織設計未能根據工程特點、施工的環(huán)境、施工的方法、勞動力的組織而制定全面性、針對性的安全技術措施,而是照搬規(guī)范規(guī)程用語。安全技術措施不能指導施工生產,導致了施工的習慣性、無序性、盲目性,極易發(fā)生安全事故。

因此建立健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全生產,在建筑工程項目安全管理中堅持以人為本,貫徹安全第一,預防為主的方針,依法建立健全具有可操作性、合理、充分地發(fā)揮作用,及時消除事故隱患,保障項目的施工生產安全,實現安全生產,其意義十分深遠。

5.如何做好水電建設的安全管理。

根據水電建設項目的特點,要作好水電建設工程項目的安全生產管理工作必須要做到以下幾點:

強化員工的安全意識,建立科學的安全理念。

要有針對性的制定安全目標,使安全管理工作具有針對性和可操作性。

明確承包方與發(fā)包方各自的安全責任.

必須有專職的安全生產管理人員,并且賦予其足夠的權利開展工作。

制定開工前的安全檢查清單。

制定完善的安全計劃。

對所有上崗員工進行必要的技能培訓和安全培訓教育。

遵守國家、行業(yè)和當地政府的有關安全與健康的規(guī)定,還要遵守業(yè)主提出的安全要求。

在開工前要進行安全交底。

保證有足夠的資金投入持續(xù)安全生產措施的有利執(zhí)行

6.總結

“安全第一,預防為主”是我國安全生產工作的指導方針,它明確了安全生產管理在建設項目(工程)中的地位,也明確了安全生產工作的任務、目的和措施。建設單位的各級管理人員必須對安全管理有深刻的認識,把安全放在第一位,不斷改進現有的安全管理措施,強化員工安全意識。只有安全了,企業(yè)才會有市場,也只有安全了,企業(yè)才能有效益。

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[8]吳宗之,高進東,魏利軍.危險評價方法及應用.北京:冶金工業(yè)出版社,2001.6

第9篇 水利水電工程施工企業(yè)主要負責人安全生產考核管理辦法

第一章 總 則

第一條? 為規(guī)范水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員的安全生產考核管理,保障水利水電工程施工安全,根據《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《水利工程建設安全生產管理規(guī)定》,制定本辦法。

第二條 在中華人民共和國境內從事水利水電工程施工活動的施工企業(yè)管理人員以及實施水利水電工程施工企業(yè)管理人員安全生產考核管理的,必須遵守本規(guī)定。

第三條 本辦法所稱企業(yè)主要負責人,是指對本企業(yè)日常生產經營活動和安全生產工作全面負責、有生產經營決策權的人員,包括企業(yè)法定代表人、經理、企業(yè)分管安全生產工作副經理等。

項目負責人,是指由企業(yè)法定代表人授權,負責水利水電工程項目施工管理的負責人。

專職安全生產管理人員,是指在企業(yè)專職從事安全生產管理工作的人員,包括企業(yè)安全生產管理機構的負責人及其工作人員和施工現場專職安全員。

企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員以下統稱為“安全生產管理三類人員”。

第四條? 安全生產管理三類人員安全生產考核實行分類考核。

企業(yè)主要負責人、項目負責人不得同時參加專職安全生產管理人員安全生產考核。

第五條? 考核分為安全管理能力考核(以下簡稱“能力考核”)和安全生產知識考試(以下簡稱“知識考試”)兩部分。

能力考核是對申請人與所從事水利水電工程活動相應的文化程度、工作經歷、業(yè)績等資格的審核。

知識考試是對申請人具備法律法規(guī)、安全生產管理、安全生產技術知識情況的測試。

第六條? 安全生產管理三類人員必須經過水行政主管部門組織的能力考核和知識考試,考核合格后,取得《安全生產考核合格證書》(以下簡稱“考核合格證書”),方可參與水利水電工程投標,從事施工活動。

考核合格證書在全國水利水電工程建設領域適用。

第二章 考核管理

第七條? 安全生產管理三類人員考核按照統一規(guī)劃、分級管理的原則實施。

水利部負責全國水利水電工程施工企業(yè)管理人員的安全生產考核工作的統一管理,并負責全國水利水電工程施工總承包一級(含一級)以上資質、專業(yè)承包一級資質施工企業(yè)以及水利部直屬施工企業(yè)的安全生產管理三類人員的考核。

省級水行政主管部門負責本行政區(qū)域內水利水電工程施工總承包二級(含二級)以下資質以及專業(yè)承包二級(含二級)以下資質施工企業(yè)的安全生產管理三類人員的考核。

第八條 水利部和省級水行政主管部門應建立水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理三類人員安全生產考核管理制度,并向社會公布安全生產管理三類人員的考核情況。

水利部建立“水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員信息管理系統”(以下簡稱“管理系統”),用于水利部負責考核的安全生產管理三類人員的申請受理、培訓考試、崗位登記、考核審查、信息查詢和系統管理等。水利部負責考核的企業(yè)須登錄“管理系統”,在線填報相關信息。

各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)可參照水利部安全生產管理三類人員“管理系統”,建立本行政區(qū)域的安全生產管理三類人員安全生產考核管理系統。

第九條? 安全生產管理三類人員考核申請、證書延期與變更等事項由施工企業(yè)統一組織申報,具有管轄權限的水行政主管部門不接受個人申請。施工企業(yè)對申請材料的真實性負責。

第十條? 施工企業(yè)申請考核,應向水行政主管部門提交以下信息材料:

(一)企業(yè)出具的申請函;

(二)企業(yè)施工資質證書復印件;

(三)個人考核申請表及考核申請匯總表(見附錄1、附錄2);

(四)企業(yè)聘用勞動合同復印件或勞動人事部門出具的勞動人事關系證明;

(五)申請人的有效身份證件及學歷證書或職稱證書等復印件,并附申請人1寸免冠彩色正面照片1張。

第十一條? 能力考核應包括以下內容:

(一)具有完全民事行為能力,身體健康。

(二)與申報企業(yè)有正式勞動關系。

(三)項目負責人,年齡不超過65周歲;專職安全生產管理人員,年齡不超過60周歲。

(四)申請人的學歷、職稱和工作經歷應分別滿足以下要求:

1.企業(yè)主要負責人:法定代表人應滿足水利水電工程承包企業(yè)資質等級標準的要求。除法定代表人之外的其他企業(yè)主要負責人,應具有大專及以上學歷或中級及以上技術職稱,且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷;

2.項目負責人,應具有大專及以上學歷或中級及以上技術職稱,且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷;

3.專職安全生產管理人員,應具有中?;蛲葘W歷且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷,或大專及以上學歷且具有2年及以上的水利水電工程建設經歷。

(五)在申請考核之日前1年內,申請人沒有在一般及以上等級安全責任事故中負有責任的記錄。

(六)符合國家有關法律法規(guī)規(guī)定的要求。

能力考核通過后,方可參加知識考試。

第十二條? 對于申請材料不齊或者不符合申報要求的,水行政主管部門應告知申報企業(yè)予以補充。未補充或補充后仍不符合要求的,將不予受理。

第十三條 知識考試由有考核管轄權的水行政主管部門或其委托的有關機構具體組織。知識考試采取閉卷形式,考試時間180分鐘。

第十四條? 申請人知識考試合格,經公示后無異議的,由相應水行政主管部門(以下簡稱“發(fā)證機關”)按照考核管理權限在20日內核發(fā)考核合格證書??己撕细褡C書有效期為3年。

第十五條? 考核合格證書有效期滿后,可申請2次延期,每次延期期限為3年。施工企業(yè)應于有效期截止日前5個月內,向原發(fā)證機關提出延期申請。有效期滿而未申請延期的考核合格證書自動失效。

考核合格證書失效或已經過2次延期的,需重新參加原發(fā)證機關組織的考核。

第十六條? 安全生產管理三類人員在考核合格證書的每一個有效期內,應當至少參加一次由原發(fā)證機關組織的、不低于8個學時的安全生產繼續(xù)教育。發(fā)證機關應及時對安全生產繼續(xù)教育情況進行建檔、備案。

第十七條? 申請考核合格證書延期的,由施工企業(yè)向發(fā)證機關提交以下材料:

(一)企業(yè)出具的延期申請函;

(二)個人延期申請表及延期申請匯總表(見附錄3、附錄4);

(三)個人參加企業(yè)組織的年度安全生產教育培訓證明和發(fā)證機關組織的安全生產繼續(xù)教育證明;

(四)原考核合格證書;

(五)考核合格證書有效期內,企業(yè)如發(fā)生過生產安全責任事故,提供有關部門出具的事故認定報告或者處罰、通報文件等。

第十八條? 在考核合格證書有效期內,安全生產管理三類人員有下列情況之一的,不予延期:

(一)本人受到水利部或省級水行政主管部門及各級安全監(jiān)管行政主管部門處罰或者通報批評的;

(二)未參加本企業(yè)組織的年度安全生產教育培訓或未參加原發(fā)證機關組織的安全生產繼續(xù)教育的;

(三)項目負責人年滿65周歲的,專職安全生產管理人員年滿60周歲的。

第十九條? 安全生產管理三類人員因所在施工企業(yè)名稱、施工企業(yè)資質、個人信息改變等原因需要更換證書或補辦證書的,應由所在企業(yè)向發(fā)證機關提出考核合格證書變更申請。

(一)施工企業(yè)名稱變更

因施工企業(yè)名稱變更需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5);

2.企業(yè)上級主管部門關于企業(yè)名稱變更的批復文件或者工商行政管理部門出具的變更核準通知書等相關證明材料復印件;

3.企業(yè)新的施工資質證書復印件。

4.原考核合格證書。

(二)施工企業(yè)資質變更

施工企業(yè)資質等級變更需要更換證書的, 應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5);

2.施工企業(yè)資質變更的有效證明文件復印件;

3.原考核合格證書。

(三)個人信息變更

個人信息變更需要更換證書的, 應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5);

2.變更信息的有效證明文件復印件;

3.原考核合格證書。

(四)個人工作單位調動

個人工作單位調動需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.新企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5、附錄 6);

2.原企業(yè)解聘證明文件、新企業(yè)聘用或者任用證明文件等復印件。

3.原考核合格證書。

(五)考核合格證書污損

考核合格證書污損需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的污損補辦申請函和變更申請表(見附錄 5);

2.原考核合格證書。

(六)考核合格證書遺失

考核合格證書遺失需要補辦證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的遺失補辦申請函和變更申請表(見附錄 5);

2.水利部負責考核的安全生產管理三類人員,應由申請人所在企業(yè)通過“管理系統”在水利安全監(jiān)督網上登載遺失作廢聲明;省級水行政主管部門負責考核的安全生產管理三類人員,申請人應在省級媒體上登載遺失作廢聲明。

第三章 證書管理

第二十條? 考核合格證書采用建設行政主管部門規(guī)定的統一樣式??己撕细褡C書加蓋發(fā)證機關公章及專用鋼印。

第二十一條? 考核合格證書采用統一的編號規(guī)則。

水利部頒發(fā)的考核合格證書編號規(guī)則為:水安+管理類別代號+證書頒發(fā)年份+證書頒發(fā)當年5位流水次序號。

省級水行政主管部門頒發(fā)的考核合格證書編號規(guī)則為:省(自治區(qū)、直轄市)簡稱+水安+管理類別代號+證書頒發(fā)年份+證書頒發(fā)當年5位流水次序號。

其中,管理類別代號分為a(企業(yè)主要負責人)、b(項目負責人)、c(專職安全生產管理人員)三類。

第二十二條? 經審核準予延期的,由原發(fā)證機關在考核合格證書上加蓋公章。

第二十三條? 因信息變更和證書污損換發(fā)的考核合格證書,有效期不變,證書編號不變,原證書收回。因遺失補發(fā)的考核合格證書編號更新,其他信息不變。

第二十四條? 施工企業(yè)應當加強項目負責人及專職安全生產管理人員的上崗登記和離崗核銷管理。

對由水利部負責考核的施工企業(yè),工程開工前,施工企業(yè)應當在“管理系統”中將參與工程建設的項目負責人及專職安全生產管理人員進行上崗登記。工程結束后或上述兩類人員離崗時,應在“管理系統”中進行評價并核銷。從業(yè)記錄將作為考核合格證書延期審查的依據。

第二十五條? 水利部和省級水行政主管部門應當加強對建設項目安全生產管理三類人員崗位登記情況以及履行安全管理職責情況的監(jiān)督檢查,做好安全生產管理三類人員的違法違規(guī)行為或者受到其他處罰的信息管理和公開工作。

任何單位或個人均有權舉報安全生產管理三類人員違法違規(guī)行為。

第二十六條? 有下列情形之一的,發(fā)證機關應及時收回證書并重新考核:

(一)企業(yè)主要負責人所在企業(yè)發(fā)生1起及以上重大、特大等級生產安全事故或2起及以上較大生產安全事故,且本人負有責任的;

(二)項目負責人所在工程項目發(fā)生過1起及以上一般及以上等級生產安全事故,且本人負有責任的;

(三)專職安全管理人員所在工程項目發(fā)生過1起及以上一般及以上等級生產安全事故,且本人負有責任的。

第二十七條 在施工各項活動中偽造、仿冒安全生產合格證書的,發(fā)證機關應吊銷安全生產合格證書,2年內不得重考,構成犯罪的,依照有關規(guī)定追究其法律責任。

第四章 附 則

第二十八條? 各省級水行政主管部門可根據本辦法結合本地實際制定實施細則。

第二十九條? 各省級水行政主管部門應在每年12月31日前向水利部報告本行政區(qū)域內安全生產管理三類人員考核、培訓情況,安全生產管理三類人員的違法違規(guī)行為或者受到其他處罰的情況等。

第三十條? 本辦法由水利部負責解釋。本辦法自發(fā)布之日起施行。水利部《關于印發(fā)<水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核管理暫行規(guī)定>;的通知》(水建管[2004]168號)及水利部辦公廳《關于做好水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書有效期滿延期工作的通知》(辦建管[2007]77號)同時廢止。

第10篇 水利工程施工安全管理

水利工程施工,具有工序較多、參與人員多、機械利用多、工程占地范圍大、涉及方面也較大,工程本身的特點決定了安全管理的重要性,稍有不慎,便會發(fā)生事故。最近一兩年來,雖然各級政府部門加大了對安全生產的監(jiān)管力度,但事故仍不斷發(fā)生。血的教訓給我們敲響了警鐘。水利工程一旦發(fā)生事故,將會給下游的人民生命財產造成巨大損失。因此,安全管理仍應常抓不懈,絲毫不能放松,義不容辭地搞好工程施工安全成為我們水利工程施工管理者的頭等大事。

水利工程施工企業(yè)應該從工程施工的全過程進行安全管理,在工程的每一個施工環(huán)節(jié)、施工步驟都要認真落實安全管理。下面就水利工程施工安全管理進行闡述。

一、施工前的安全管理

工程項目開工前,覺得不存在安全事故隱患,就是設備進場、項目部布置、工程施工技術準備,因此人們往往會忽略這一階段的安全管理問題。水利工程施工項目部在工程開工前做了以下安全管理工作:

1、制訂各項安全管理制度

根據該工程的特點,結合項目部的管理水平,制訂切實可行的安全管理制度。做到以制度約束、規(guī)范施工中的安全行為,明確責任、權利及獎懲辦法,使其管理制度貫穿到整個施工過程。該過程開工前項目部制定了《項目部安全管理制度》、《施工機械安全管理制度》、《施工員安全管理制度》、《測量員安全管理制度》、《質檢員安全管理制度》、《施工協作隊伍安全管理制度》等。并把這些制度制作成版面,懸掛在項目部。

2、專兼職安全員的設立和配置

根據該次工程的規(guī)模、施工特點,該工程安排專職安全員一名,主要負責該工程的安全工作。主要工作是:負責施工現場的安全檢查、整理安全管理的日志、對安全工作的處理、整改、驗收、上報和監(jiān)督各兼職安全的各項安全工作等。

依據項目劃分及工程的位置,每處分部工程設立一名兼職安全員,具體負責該分部工程施工的安全管理工作。主要工作是:負責分部工程施工的安全管理、日志、標語警示牌的管理、安全防護設施的管理、施工人員的安全教育、安全問題的監(jiān)督處理、整改、驗收及材料整理等具體工作。

3、加強安全生產教育

加強對項目部人員進行安全知識培訓和教育,著重加強對項目部的管理制度進行認真學習。項目部各專業(yè)人員的安全管理制度做到了人手一冊。

對擬進入工程施工的協作單位的施工人員進行對口的安全知識教育,向協作單位灌輸安全知識。做到人人懂安全知識,人人知安全制度,人人都能做到安全生產。

4、強化機械安全管理、杜絕無證上崗

施工準備階段對進場設備的運行狀態(tài),安全性能進行認真的檢查和測試,發(fā)現問題立即解決,確保施工現場的設備安全系數達到100%。明確每個設備的安全責任人,制訂每臺機械設備的安全操作規(guī)范。印發(fā)到每個操作員手中,便于隨時學習。

持證上崗是機械設備安全管理的基本保證,機械操作員只有取得操作證,才能確保工程機械在工程施工中安全運行。設備進場時審核進場設備操作員的操作證,無證人員駕駛的設備拒絕進入施工工地。將操作人員的合格證復印留存?zhèn)洳椤?/p>

5、成立安全管理監(jiān)督機構

工程開工前成立了以公司負責人為組長,以項目經理、項目副經理、總工及各部門負責人為成員的安全管理監(jiān)督小組。制訂詳細的檢查管理制度,定期或不定期的對施工現場和項目部進行安全檢查,每月召開一次安全管理工作會議,研究、解決工程施工中出現的安全管理問題。

二、施工中的安全管理

工程施工安全管理最主要的階段就是施工階段,該階段是安全事故的多發(fā)期。由于機械化程度的不斷提高,現在工程施工各種施工設備都被充分運用到工程中來,因此做好施工中的安全管理工作是整個工程施工的關鍵。施工中的安全管理就是對人、機械、材料及施工工序的安全管理。

1、人的安全管理

人是安全管理的核心,有了人的不安全因素,才會造成物的不安全結果。項目部加強對人的安全教育的同時,簽署每個人的安全施工協議,制訂安全管理制度,用制度和協議來管理和約束人的不安全行為。

(1)項目部管理人員的安全管理

領導的安全管理:項目部的領導是工程施工安全管理的核心,黑崗口工程的領導層都取得了安全考核證,對該工程的安全管理具備很強的管理能力。項目部領導人人都繃緊安全的弦,清楚安全就是效益、安全工作重于一切、安全工作是一切工作的中心。做到了一身作則講安全,身體力行抓安全。不違章指揮,按安全管理制度辦事。認真例行安全檢查,詳細聽取安全人員的回報和建議,加大了對安全設施的投資力度。不關什么時間只要進入工地就必須遵守工地的安全制度,安要求佩戴安全防護用品。

一般管理人員的安全管理:項目部的一般人員,做到認真學習項目部的安全管理制度,熟記自己擔負崗位的安全管理責任,積極做好本崗位的安全檢查、監(jiān)督。養(yǎng)成了凡事講安全,生產中抓安全的好習慣。上班前先檢查所負責施工現場的安全隱患,叮囑、監(jiān)督機械操作員檢查設備的安全狀態(tài)。在施工現場時刻監(jiān)督各施工人員、施工機械在絕對安全的環(huán)境下工作。發(fā)現不安全因素及時處理,將安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。每天做好負責工作的安全日志,總結安全施工的經驗,協助專職安全人員和項目部領導做好安全管理的其它工作。

第11篇 水利施工安全管理措施

一、 隨著我國經濟的不斷發(fā)展,水利事業(yè)也隨之獲得了較大的發(fā)展,但與其相關的工程安全管理措施卻相當落后。

如何做好水利工程施工貫徹安全法規(guī)和標準,深化文明施工管理已迫在眉睫, 結合近年來水利工程施工安全管理實踐,并得出以下結論:

1、工程規(guī)模較大,施工單位多,往往現場工地分散,工地之間的距離較大,交通聯系多有不便,系統的安全管理難度大。

2、涉及施工對象紛繁復雜,單項管理形式多變,如有的涉及土石方爆破工程,接觸炸藥雷管,具有爆破安全問題;

有的涉及潮汐,洪水期間的季節(jié)施工,必須保證洪水和潮汐侵襲情況下的施工安全;

有海涂基礎、基坑開挖處理時基坑邊坡的安全支撐;

大型機械設施的使用,更應保證架設及使用期間的安全。

3、施工難度大,技術復雜,易造成安全隱患。

4、施工現場均為“敞開式”施工,無法進行有效的封閉隔離,對施工對象、工地設備、材料、人員的安全管理增加了很大的難度。

5、水利工地招用民工普遍文化層次較低,素質普遍較低,加之分配工種的多變,使其安全適應應變能力相對較差,增加了安全隱患。

如曾發(fā)生的民工從腳手架上墜落、鋼筋穿過胸腔;

在陡坡上面扒料,跌入基槽中,跌傷或者被砸傷等惡性事故,多系民工自身缺乏安全常識所致。

二、加強水利工程安全管理的措施

1、深入開展安全管理宣傳教育工作做好安全管理工作的首要任務是要提高工作人員的思想認識,把安全教育放在首位,除了定期組織進行培訓和講座外,還要充分利用報刊、廣播、電視、網絡等多種途徑進行宣傳,保證安全教育的知識性和準確性,形成“人人講安全,時時講安全,事事講安全”的氛圍,逐步實現從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越。

在組建施工隊伍, 施工班組時, 應選擇技術過硬, 安全質量意識強的人員。

可以對安全質量意識較差, 并犯有安全事故責任的人員進行項目輪空制: 即組建班子時有意識讓其輪空, 使其接受教訓。

可令項目責任人充任非脫產安全員, 實行安全與效益掛鉤, 迫使其督促下屬執(zhí)行安全規(guī)章制度。

對于特種作業(yè)人員, 危險作業(yè)崗位, 應嚴格培訓, 持證上崗。

新工人實行三級安全教育, 未經安全教育的不準上崗。

并明確規(guī)定工人有權拒絕管理人員的違章指揮及無安全防護的危險作業(yè)。

2、預防為主,嚴把質量關,嚴格落實安全責任制建立水利工程施工安全管理體系,在施工現場設質量安全員,并保證有效行使職責。

選擇施工隊伍時應選擇技術過硬、安全質量意識強的人員參與施工。

對于特種作業(yè)人員要保證持證上崗,對新工人實行三級安全教育,未經安全教育的不準上崗。

建立健全各類現場作業(yè)管理制度,設專職安全檢查員監(jiān)督實施,發(fā)現問題立即采取相應措施,并嚴肅查處。

每天收工時,認真清理現場,并經安全檢查人員驗收,方可離場,防止留下各類安全隱患。

3、建立科學合理的安全管理體系,安全管理體系的建立應從水利工程的整體出發(fā),把管理重點放在整體效應上,根據水利工程本身的特點,循序漸進,逐步形成“安全工作,人人有責”的共識,調動廣大成員安全工作的積極性。

安全工作責任制為全員參加安全管理提供了制度上的保證。

在安全管理中要注意多運用激勵政策,對完成情況好的集體和個人進行物質獎勵,可以評選安全標兵,結合實際情況采用合理的方式和方法進行激勵。

黨、政、工、團等各部門齊抓共管,確保安全規(guī)章制度真正落到實處,實行安全管理責任制。

嚴格按照有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章和技術標準,對水利工程施工現場實施監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現的安全事故隱患,責令立即排除,重大安全事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,責令從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員或者暫時停止施工。

事故發(fā)生后,必須及時查清事故原因,明確責任,追究相關人員責任,認真做好事故處理工作,提高安全管理的整體性和靈活性,確保水利工程的順利進行。

三、施工過程的安全管理監(jiān)控在水利工程施工安全管理工作中,施工過程的管理和監(jiān)控是過程性的,管理的時間長、跨度大、涉及面廣,同時也是管理是否有效直接接受檢驗的階段。

(一) 控制兩個關鍵,保證安全生產。

關鍵施工對象( 包括危險施工部位) 和關鍵施工工序應作為安全管理布控的部位。

關鍵施工對象( 包括危險施工部位) 如高空懸挑部位施工;

導流洞引水洞襯砌封堵施工;

潮汐影響的海灘圍堰筑堤施工;

深基坑開挖支護施工;

土石方爆破開挖施工等。

關鍵施工工序如大體積砼澆筑;

鋼筋焊接加工;

大型構件吊裝作業(yè);

材料、構配件吊裝運輸;

腳手架工程等。

對以上兩個關鍵實行切實安全檢查制度及專人安全盯崗制度真正做到制度落實、檢查落實、責任落實,保證了施工安全。

(二) 堅持標準化管理,實行全員、全過程、全方位安全生產控制。

堅持標準化是安全生產的基礎性工作,全員、全過程、全方位執(zhí)行標準化,規(guī)范化施工是安全生產最強有力的保證。

項目施工中應將每一天施工對象,作業(yè)人員及作業(yè)程序,安全注意事項及安全措施均執(zhí)行標準化要求和規(guī)定,使作業(yè)人員在施工前和施工的每時每刻中間都能做到施工地點明確,施工對象明確,工作要求明確,安全注意內容明確,杜絕了因情況不清,職責不明,盲目施工導致的安全隱患,保證了“三全”安全系數控制的要求。

(三) 作業(yè)現場抓安全管理。

水利工程施工作業(yè)現場是安全管理最終落實點,也是安全隱患和安全事故最終發(fā)生的地點,必須嚴格把握作業(yè)現場的安全作業(yè),安全施工。

四、建議在整個安全管理系統中, 應以人的系統平衡工作為先。

水利工程施工流動, 職工長年野外作業(yè), 施工現場環(huán)境艱苦, 業(yè)余生活單調、枯燥, 容易影響職工情緒,繼而引發(fā)心理壓力, 導致各種安全隱患。

施工單位管理人員和項目部應以人為本,努力改善工作環(huán)境和待遇, 改善民工業(yè)余生活, 合理安排工作和休息時間, 做好職工心理疏導,使每個人經常處于身心愉悅, 情緒開朗的狀態(tài)。

應努力改變過去項目分兵把守,各施工單位各自為政,安全管理各行其是的分散、脫離、割裂的落后狀況,而改變?yōu)槠髽I(yè)項目建設分頭實施,安全管理聯控聯動的管理模式。

即應做到整個工程在安全管理上總控, 各項目子系統分控,橫向信息暢通,先進管理方法交流共享,安全隱患和事故互通共警。

把握好工程安全管理的整體聯控聯動,提高安全管理的整體性、靈活性和效能性。

讓施工者牢記:

1) 沒有安全就沒有效益,沒有安全就沒有大家和小家的安定;2) 沒有安全就沒有社會信譽。

而要實現安全管理的長治久安,既需要每個施工企業(yè)各級領導的高度重視和整體配合,也需要全體職工共同自覺的努力;

既需要科學有效的控管手段,也需要每個人腳踏實地、艱苦細致的工作。

要以人為本,把人的安全放在第一位。

五、結束語水利工程是構建水利事業(yè)的重要組成部分,是我國國民經濟發(fā)展的基礎。

在施工過程中,思想認識安全是施工關鍵環(huán)節(jié)首選,應使個單位最高管理員樹立強烈的安全意識。

在水利施工中始終堅持安全第一。

這樣才能收到最佳效果。

第12篇 淺談水利工程施工的安全管理

在眾多土木工程項目施工中,水利工程施工的安全問題顯得更為突出,貫徹安全法規(guī)和標準,深化文明施工管理,對水利工程施工尤其迫切,結合近年來水利工程施工安全管理實踐,作如下淺論,以供探討.

1? 水利工程施工安全隱患分析

與一般建筑工程施工比較,水利工程施工存在更多、更大的安全隱患,分析如下:

(1)工程規(guī)模較大,施工單位多,往往現場工地分散,工地之間的距離較大,交通聯系多有不便,系統的安全管理難度大.

(2)涉及施工對象紛繁復雜,單項管理形式多變,如有的涉及土石方爆破工程,接觸炸藥雷管,具有爆破安全問題;有的涉及潮汐,洪水期間的季節(jié)施工,必須保證洪水和潮汐侵襲情況下的施工安全;有海涂基礎、基坑開挖處理(如大型閘室基礎)時基坑邊坡的安全支撐;大型機械設施的使用,更應保證架設及使用期間的安全;有引水發(fā)電隧洞,施工導流隧洞放工時洞室施工開挖襯砌、封堵的安全問題.

(3)施工難度大,技術復雜,易造成安全隱患.如隧洞洞身鋼筋混凝土襯砌,特別是封堵段的混凝土襯砌,采用泵送混凝土,模板系統的安全.高空、懸空大體積混凝土立模、扎筋、混凝土澆筑施工安全問題等.

(4)施工現場均為“敞開式”施工,無法進行有效的封閉隔離,對施工對象、工地設備、材料、人員的安全管理增加了很大的難度.

(5)水利工地招用民工普遍文化層次較低,素質普遍較低,加之分配工種的多變,使其安全適應應變能力相對較差,增加了安全隱患.如曾發(fā)生的民工從腳手架上墜落、鋼筋穿過胸腔;在地垅上面扒料,跌入地垅中,慢慢地被地垅漏斗中的黃沙活埋致死等惡性事故,多系民工自身缺乏安全常識所致.

2? 水利工程施工安全的預防

安全第一,預防為主.要保證整個施工期間的安全,首先以人為本應抓好施工準備階段的安全管理.工程施工安全的預防可以從以下幾方面進行.

2.1? 抓好安全教育,在思想上繃緊安全這根弦.

安全預防,思想是關鍵,首先應使各施工單位最高管理人樹立強烈的安全意識.在水利工程施工中能否堅持安全第一,關鍵取決于施工單位管理層領導和工程項目部主要負責人能否把安全作為各項工作之前首先考慮的問題,為此施工單位應明確提出把安全作為管理層領導和項目經理及技術負責人考核的主要依據之一,并采用一票否決制;凡出現安全事故,并追究相應領導的責任,年度考核不合格,視情節(jié)扣發(fā)年度獎金,直至解聘和辭職.通過“一票否決制”,迫使和激發(fā)從管理層到項目部人員抓安全的自覺性.

其次,以人為本,強化廣大職工,民工的安全責任意識.切實改變民工心中你要我安全的心態(tài),變成我要安全的心態(tài).通過三級安全教育和一票否決的制度以及大量事故案例、事故通報、大會動員、小會布置討論、擺事實講道理等多種形式、多種途徑,極大提高職工、民工對安全的責任感.使每一個人都明確:施工安全,不僅關系個人的生命安危,它同時也關系著工程的聲譽和形象,關系著整個工程建設的順利與否,它確實是每一個人的頭等大事.

在思想上建立了憂患意識,使每個管理人員和民工都時刻繃緊安全這根弦,就為貫徹安全制度,落實安全措施,提供了強有力的思想保證.

2.2? 制訂安全制度,進行制度教育

從業(yè)主到施工單位項目部,基層班組,在統一安全第一思想的基礎上,層層制訂落實安全制度,安全制度必須結合本部門,本班組自身情況,既有一般要求、一般情況下的安全制度,也結合各單位情況提出特殊要求,對安全制度,應“警鐘長鳴”,采用各種形式貫徹、灌輸、落實、執(zhí)行.

2.3? 利用施工組織設計交底,進行安全施工技術教育.

為了使工程建設施工重大安全技術措施得以落實,應在項目施工前編制《安全防護手冊》作為安全規(guī)范,發(fā)給全體職工進行認真學習,并利用施工組織設計或項目施工技術交底,進行本項目施工重安全措施的教育,在編制施工組織設計時,應針對工程項目特點,提出本項目應特別強調的安全隱患及應對措施,通過對安全措施的交底和教育,使施工人員和每一位工人對工程施工總的安全要求和安全措施心中有底,這將給施工中落實具體的安全技術措施奠定基礎.

2.4? 施工隊伍組建時擬安全管理,從組織上落實安全措施.

每一項目上馬,工地應建立以項目經理為第一責任人的安全管理體系,并在現場設質量安全員,賦予相應安全管理權力,包括違章作業(yè)制止權,嚴重隱患停工權,經濟處罰權,安全一票否決權,保證其有效行使職責.

在組建施工隊伍,施工班組時,應選擇技術過硬,安全質量意識強的人員.可以對安全質量意識較差,并犯有安全事故責任的人員進行項目輪空制:即組建班子時有意識讓其輪空,使其接受教訓.可令項目責任人充任非脫產安全員,實行安全與效益掛鉤,迫使其督促下屬執(zhí)行安全規(guī)章制度.

對于特種作業(yè)人員,危險作業(yè)崗位,應嚴格培訓,持證上崗.新工人實行三級安全教育,未經安全教育的不準上崗.并明確規(guī)定工人有權拒絕管理人員的違章指揮及無安全防護的危險作業(yè).

3? 施工過程的安全管理監(jiān)控

在水利工程施工安全管理工作中,施工過程的管理和監(jiān)控是過程性的,管理的時間長、跨度大、涉及面廣,同時也是管理是否有效直接接受檢驗的階段.在施工過程的安全管理中,既要統籌兼顧,不留死角,又應集中力量抓好重點;既要重視施工高峰期的施工安全,又必須注意其它施工期間各個安全環(huán)節(jié);既要嚴格控制關鍵工序安全操作規(guī)程,又要全面抓好一般工序施工的安全要求;既要抓好關鍵部位施工對象的施工安全,又應保證全部施工對象的安全生產.

第13篇 水利水電工程施工人員安全生產考核管理辦法

第一章 總 則

第一條? 為規(guī)范水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員的安全生產考核管理,保障水利水電工程施工安全,根據《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《水利工程建設安全生產管理規(guī)定》,制定本辦法。

第二條 在中華人民共和國境內從事水利水電工程施工活動的施工企業(yè)管理人員以及實施水利水電工程施工企業(yè)管理人員安全生產考核管理的,必須遵守本規(guī)定。

第三條 本辦法所稱企業(yè)主要負責人,是指對本企業(yè)日常生產經營活動和安全生產工作全面負責、有生產經營決策權的人員,包括企業(yè)法定代表人、經理、企業(yè)分管安全生產工作副經理等。

項目負責人,是指由企業(yè)法定代表人授權,負責水利水電工程項目施工管理的負責人。

專職安全生產管理人員,是指在企業(yè)專職從事安全生產管理工作的人員,包括企業(yè)安全生產管理機構的負責人及其工作人員和施工現場專職安全員。

企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員以下統稱為“安全生產管理三類人員”。

第四條? 安全生產管理三類人員安全生產考核實行分類考核。

企業(yè)主要負責人、項目負責人不得同時參加專職安全生產管理人員安全生產考核。

第五條? 考核分為安全管理能力考核(以下簡稱“能力考核”)和安全生產知識考試(以下簡稱“知識考試”)兩部分。

能力考核是對申請人與所從事水利水電工程活動相應的文化程度、工作經歷、業(yè)績等資格的審核。

知識考試是對申請人具備法律法規(guī)、安全生產管理、安全生產技術知識情況的測試。

第六條? 安全生產管理三類人員必須經過水行政主管部門組織的能力考核和知識考試,考核合格后,取得《安全生產考核合格證書》(以下簡稱“考核合格證書”),方可參與水利水電工程投標,從事施工活動。

考核合格證書在全國水利水電工程建設領域適用。

第二章 考核管理

第七條? 安全生產管理三類人員考核按照統一規(guī)劃、分級管理的原則實施。

水利部負責全國水利水電工程施工企業(yè)管理人員的安全生產考核工作的統一管理,并負責全國水利水電工程施工總承包一級(含一級)以上資質、專業(yè)承包一級資質施工企業(yè)以及水利部直屬施工企業(yè)的安全生產管理三類人員的考核。

省級水行政主管部門負責本行政區(qū)域內水利水電工程施工總承包二級(含二級)以下資質以及專業(yè)承包二級(含二級)以下資質施工企業(yè)的安全生產管理三類人員的考核。

第八條 水利部和省級水行政主管部門應建立水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理三類人員安全生產考核管理制度,并向社會公布安全生產管理三類人員的考核情況。

水利部建立“水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員信息管理系統”(以下簡稱“管理系統”),用于水利部負責考核的安全生產管理三類人員的申請受理、培訓考試、崗位登記、考核審查、信息查詢和系統管理等。水利部負責考核的企業(yè)須登錄“管理系統”,在線填報相關信息。

各省(自治區(qū)、直轄市)可參照水利部安全生產管理三類人員“管理系統”,建立本行政區(qū)域的安全生產管理三類人員安全生產考核管理系統。

第九條? 安全生產管理三類人員考核申請、證書延期與變更等事項由施工企業(yè)統一組織申報,具有管轄權限的水行政主管部門不接受個人申請。施工企業(yè)對申請材料的真實性負責。

第十條? 施工企業(yè)申請考核,應向水行政主管部門提交以下信息材料:

(一)企業(yè)出具的申請函;

(二)企業(yè)施工資質證書復印件;

(三)個人考核申請表及考核申請匯總表(見附錄1 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;、附錄<水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

(四)企業(yè)聘用勞動合同復印件或勞動人事部門出具的勞動人事關系證明;

(五)申請人的有效身份證件及學歷證書或職稱證書等復印件,并附申請人1寸免冠彩色正面照片1張。

第十一條? 能力考核應包括以下內容:

(一)具有完全民事行為能力,身體健康。

(二)與申報企業(yè)有正式勞動關系。

(三)項目負責人,年齡不超過65周歲;專職安全生產管理人員,年齡不超過60周歲。

(四)申請人的學歷、職稱和工作經歷應分別滿足以下要求:

1.企業(yè)主要負責人:法定代表人應滿足水利水電工程承包企業(yè)資質等級標準的要求。除法定代表人之外的其他企業(yè)主要負責人,應具有大專及以上學歷或中級及以上技術職稱,且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷;

2.項目負責人,應具有大專及以上學歷或中級及以上技術職稱,且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷;

3.專職安全生產管理人員,應具有中專或同等學歷且具有3年及以上的水利水電工程建設經歷,或大專及以上學歷且具有2年及以上的水利水電工程建設經歷。

(五)在申請考核之日前1年內,申請人沒有在一般及以上等級安全責任事故中負有責任的記錄。

(六)符合國家有關法律法規(guī)規(guī)定的要求。

能力考核通過后,方可參加知識考試。

第十二條? 對于申請材料不齊或者不符合申報要求的,水行政主管部門應告知申報企業(yè)予以補充。未補充或補充后仍不符合要求的,將不予受理。

第十三條 知識考試由有考核管轄權的水行政主管部門或其委托的有關機構具體組織。知識考試采取閉卷形式,考試時間180分鐘。

第十四條? 申請人知識考試合格,經公示后無異議的,由相應水行政主管部門(以下簡稱“發(fā)證機關”)按照考核管理權限在20日內核發(fā)考核合格證書??己撕细褡C書有效期為3年。

第十五條? 考核合格證書有效期滿后,可申請2次延期,每次延期期限為3年。施工企業(yè)應于有效期截止日前5個月內,向原發(fā)證機關提出延期申請。有效期滿而未申請延期的考核合格證書自動失效。

考核合格證書失效或已經過2次延期的,需重新參加原發(fā)證機關組織的考核。

第十六條? 安全生產管理三類人員在考核合格證書的每一個有效期內,應當至少參加一次由原發(fā)證機關組織的、不低于8個學時的安全生產繼續(xù)教育。發(fā)證機關應及時對安全生產繼續(xù)教育情況進行建檔、備案。

第十七條? 申請考核合格證書延期的,由施工企業(yè)向發(fā)證機關提交以下材料:

(一)企業(yè)出具的延期申請函;

(二)個人延期申請表及延期申請匯總表(見附錄3 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;、附錄<水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

(三)個人參加企業(yè)組織的年度安全生產教育培訓證明和發(fā)證機關組織的安全生產繼續(xù)教育證明;

(四)原考核合格證書;

(五)考核合格證書有效期內,企業(yè)如發(fā)生過生產安全責任事故,提供有關部門出具的事故認定報告或者處罰、通報文件等。

第十八條? 在考核合格證書有效期內,安全生產管理三類人員有下列情況之一的,不予延期:

(一)本人受到水利部或省級水行政主管部門及各級安全監(jiān)管行政主管部門處罰或者通報批評的;

(二)未參加本企業(yè)組織的年度安全生產教育培訓或未參加原發(fā)證機關組織的安全生產繼續(xù)教育的;

(三)項目負責人年滿65周歲的,專職安全生產管理人員年滿60周歲的。

第十九條? 安全生產管理三類人員因所在施工企業(yè)名稱、施工企業(yè)資質、個人信息改變等原因需要更換證書或補辦證書的,應由所在企業(yè)向發(fā)證機關提出考核合格證書變更申請。

(一)施工企業(yè)名稱變更

因施工企業(yè)名稱變更需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

2.企業(yè)上級主管部門關于企業(yè)名稱變更的批復文件或者工商行政管理部門出具的變更核準通知書等相關證明材料復印件;

3.企業(yè)新的施工資質證書復印件。

4.原考核合格證書。

(二)施工企業(yè)資質變更

施工企業(yè)資質等級變更需要更換證書的, 應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

2.施工企業(yè)資質變更的有效證明文件復印件;

3.原考核合格證書。

(三)個人信息變更

個人信息變更需要更換證書的, 應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

2.變更信息的有效證明文件復印件;

3.原考核合格證書。

(四)個人工作單位調動

個人工作單位調動需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.新企業(yè)出具的變更申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;、附錄 6);

2.原企業(yè)解聘證明文件、新企業(yè)聘用或者任用證明文件等復印件。

3.原考核合格證書。

(五)考核合格證書污損

考核合格證書污損需要更換證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的污損補辦申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

2.原考核合格證書。

(六)考核合格證書遺失

考核合格證書遺失需要補辦證書的,應向發(fā)證機關提交以下材料:

1.企業(yè)出具的遺失補辦申請函和變更申請表(見附錄 5 <水利水電工程施工企業(yè)安全生產管理人員考核管理辦法(1月22日).doc>;);

2.水利部負責考核的安全生產管理三類人員,應由申請人所在企業(yè)通過“管理系統”在水利安全監(jiān)督網上登載遺失作廢聲明;省級水行政主管部門負責考核的安全生產管理三類人員,申請人應在省級媒體上登載遺失作廢聲明。

第三章 證書管理

第二十條? 考核合格證書采用建設行政主管部門規(guī)定的統一樣式??己撕细褡C書加蓋發(fā)證機關公章及專用鋼印。

第二十一條? 考核合格證書采用統一的編號規(guī)則。

水利部頒發(fā)的考核合格證書編號規(guī)則為:水安+管理類別代號+證書頒發(fā)年份+證書頒發(fā)當年5位流水次序號。

省級水行政主管部門頒發(fā)的考核合格證書編號規(guī)則為:?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)簡稱+水安+管理類別代號+證書頒發(fā)年份+證書頒發(fā)當年5位流水次序號。

其中,管理類別代號分為a(企業(yè)主要負責人)、b(項目負責人)、c(專職安全生產管理人員)三類。

第二十二條? 經審核準予延期的,由原發(fā)證機關在考核合格證書上加蓋公章。

第二十三條? 因信息變更和證書污損換發(fā)的考核合格證書,有效期不變,證書編號不變,原證書收回。因遺失補發(fā)的考核合格證書編號更新,其他信息不變。

第二十四條? 施工企業(yè)應當加強項目負責人及專職安全生產管理人員的上崗登記和離崗核銷管理。

對由水利部負責考核的施工企業(yè),工程開工前,施工企業(yè)應當在“管理系統”中將參與工程建設的項目負責人及專職安全生產管理人員進行上崗登記。工程結束后或上述兩類人員離崗時,應在“管理系統”中進行評價并核銷。從業(yè)記錄將作為考核合格證書延期審查的依據。

第二十五條? 水利部和省級水行政主管部門應當加強對建設項目安全生產管理三類人員崗位登記情況以及履行安全管理職責情況的監(jiān)督檢查,做好安全生產管理三類人員的違法違規(guī)行為或者受到其他處罰的信息管理和公開工作。

任何單位或個人均有權舉報安全生產管理三類人員違法違規(guī)行為。

第二十六條? 有下列情形之一的,發(fā)證機關應及時收回證書并重新考核:

(一)企業(yè)主要負責人所在企業(yè)發(fā)生1起及以上重大、特大等級生產安全事故或2起及以上較大生產安全事故,且本人負有責任的;

(二)項目負責人所在工程項目發(fā)生過1起及以上一般及以上等級生產安全事故,且本人負有責任的;

(三)專職安全管理人員所在工程項目發(fā)生過1起及以上一般及以上等級生產安全事故,且本人負有責任的。

第二十七條 在施工各項活動中偽造、仿冒安全生產合格證書的,發(fā)證機關應吊銷安全生產合格證書,2年內不得重考,構成犯罪的,依照有關規(guī)定追究其法律責任。

第四章 附 則

第二十八條? 各省級水行政主管部門可根據本辦法結合本地實際制定實施細則。

第二十九條? 各省級水行政主管部門應在每年12月31日前向水利部報告本行政區(qū)域內安全生產管理三類人員考核、培訓情況,安全生產管理三類人員的違法違規(guī)行為或者受到其他處罰的情況等。

第三十條? 本辦法由水利部負責解釋。本辦法自發(fā)布之日起施行。水利部《關于印發(fā)<水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核管理暫行規(guī)定>;的通知》(水建管[2004]168號)及水利部辦公廳《關于做好水利水電工程施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書有效期滿延期工作的通知》(辦建管[2007]77號)同時廢止。

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第14篇 水利水電建設公司消防安全管理辦法

第一章 總 則

第一條 為規(guī)范消防安全管理工作,根據《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》(公安部61號令)等,制定本辦法。

第二條 股份公司消防安全管理工作的指導思想是:加強和規(guī)范消防安全管理工作,預防和減少火災事故發(fā)生,確保安全生產。

第三條 消防安全工作的方針是:預防為主,防消結合。

第二章 組織機構及職責

第四條 各單位主要負責人為本單位消防安全第一責任人,分管消防安全工作的領導為本單位消防安全工作的綜合管理責任人。各單位應明確消防工作的管理責任部門。

第五條 消防安全第一責任人應當履行下列消防安全職責:

(一)組織貫徹執(zhí)行消防法律、法規(guī)。

(二)統籌安排消防工作與生產經營活動,保證消防工作資源配置。

(三)明確各級消防安全責任。

(四)組織消防檢查,督促隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題。

(五)根據消防法律、法規(guī)的規(guī)定建立志愿消防隊。

(六)組織制定本單位火災應急預案,并實施演練。

第六條 消防安全分管責任人職責:

(一)組織制定消防安全制度,并檢查、督促其落實。

(二)組織實施消防隱患的整改。

第七條 消防安全管理部門職責:

(一)制定消防工作計劃,組織實施消防安全管理工作。

(二)落實本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)工作,確保其完好有效;確保疏散通道和安全出口暢通。

(三)組織員工開展消防安全知識和技能的培訓,組織消防演練。

(四)開展消防安全檢查,監(jiān)督消防隱患的整改。

(五)組織或參加火災事故的調查處理工作,負責建立消防檔案。

第三章 消防安全宣傳教育和培訓

第八條 各單位在對職工進行安全教育培訓時,應當進行有關消防安全教育培訓。培訓內容主要包括:

(一)有關消防法規(guī)、消防安全制度和消防安全的操作規(guī)程。

(二)本單位、本崗位的火災危險因素和防火措施。

(三)有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法。

(四)報火警、撲救初始火災以及自救逃生知識和技能。

第九條 下列人員應當接受消防安全專門培訓:

(一)單位的消防安全第一責任人、消防安全分管責任人。

(二)消防安全管理人員。

(三)其他依照規(guī)定應當接受消防安全專門培訓的人員。

第四章 防火檢查

第十條 各單位每季度對涉及消防安全的部位進行不少于一次的防火檢查,班組實行日巡查。檢查的內容應當包括:

(一)消防隱患的整改以及防范措施的落實。

(二)安全疏散通道及指示標志、應急照明和安全出口。

(三)消防車通道、消防水源。

(四)滅火器材配置及有效性。

(五)用火、用電。

(六)易燃易爆危險物品以及其他重要物資的防火安全。

(七)消防安全標志的設置及完好狀態(tài)。

(八)員工消防知識的掌握。

(九)其他。

第十一條 設有自動消防設施的單位,應當定期檢查測試自動消防設施,并出具檢測報告,存檔備查。

第十二條 定期對滅火器材進行維護保養(yǎng)。責任單位應當建立滅火器材配置、維修、保養(yǎng)的檔案資料,記明配置類型、數量、設置位置、檢查維修單位(人員)、更換藥劑的時間等。

第五章 隱患整改

第十三條 對下列違反消防安全規(guī)定的行為應當責成有關人員當場改正,并督促落實,檢查和改正情況應當記錄存檔:

(一)將火種帶入易燃易爆危險物品場所、在禁止煙火區(qū)域使用明火、在禁煙場所吸煙等違章行為。

(二)將安全出口上鎖、遮擋,或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通。

(三)消火栓、滅火器材被遮擋、被挪作他用或其他原因影響使用。

(四)消防設施管理人員、值班人員和消防巡查人員脫崗。

(五)違章關閉消防設施、切斷消防電源。

(六)其他違反消防規(guī)定的行為。

第十四條 對不能當場消除的火災隱患,消防安全主管部門應提出整改方案并向有關領導報告。對不具備安全條件的部位應停止生產活動。

第十五條 消防隱患整改完畢后,負責整改的部門應當將整改情況報告消防安全主管負責人簽字確認,并存檔備查。

第六章 應急預案和演練

第十六條 各單位應當制定消防應急預案,預案應當包括下列內容:

(一)火災隱患分析和分級。

(二)組織機構包括:滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全救護組。

(三)報警和接警處置程序。

(四)應急疏散的組織程序和措施。

(五)撲救初起火災的程序和措施。

(六)通訊聯絡、安全防護救護的程序和措施。

第十七條 消防安全重點單位(部位)應當按照滅火和應急疏散預案,至少每半年進行一次演練。非消防安全重點單位(部位)按照預案至少每年組織一次演練。

演練過程應按演練方案進行。演練前,應檢查各項準備工作是否到位,應當事先將演練程序告知參加演練人員,并做好安全工作。

第七章 消防檔案管理

第十八條 各單位應當建立消防檔案。消防檔案應當包括消防安全基本資料和消防安全管理資料。

第十九條 消防安全基本資料應當包括以下內容:

(一)消防安全重點部位、消防通道、應急疏散通道。

(二)消防管理組織機構和消防安全責任人。

(三)消防安全制度。

(四)消防設施、滅火器材布置。

(五)專職或志愿消防隊人員名冊。

(六)與消防安全有關的重點工種人員情況。

(七)消防產品、防火材料的合格證明材料。

(八)應急疏散預案。

第二十條 消防安全管理資料應當包括以下內容:

(一)有關消防的法律法規(guī)文件。

(二)消防設施定期檢查記錄以及維修保養(yǎng)的記錄。

(三)火災隱患及其整改情況記錄。

(四)防火檢查、巡查記錄。

(五)有關燃氣、電氣設備檢測(包括防雷、防靜電)等記錄資料。

(六)消防安全培訓記錄。

(七)滅火和應急疏散預案的演練記錄。

(八)火災情況記錄。

(九)消防獎懲情況記錄。

第二十一條 消防檔案應當由單位消防管理部門統一保管、備查,具體要求按檔案管理有關規(guī)定執(zhí)行。

第15篇 優(yōu)化水利工程施工安全管理措施有哪些

近幾年,由于國家加大了對水利行業(yè)的資金投入,各地水利工程項目紛紛開始動工,而水利工程施工中的安全生產管理等問題也逐步顯現出來,并且在實踐應用中愈來愈受到了各方面的重視。水利工程施工作業(yè)環(huán)境具有高危險性、復雜性、多變性,施工現場勞動人員密集,而工程施工首先應該“以人為本,安全第一”,如何提高水利工程施工的安全管理水平、優(yōu)化安全管理手段措施,是擺在我們面前的重要任務。因此,分析當前水利工程的主要施工特點及安全事故產生原因,并對今后水利工程施工的安全生產管理工作進行了探討和論述。

1 水利工程施工特點

1)水利工程多涉及水庫、大壩、渠道襯砌、堤防、涵閘等施工項目,受汛期和季節(jié)影響較大,必須保證雨水和凍害等因素侵襲情況下的施工安全,而以上因素均與氣象有關,很難預測并準確把握,屬于不可抗力范圍,對施工的安全生產管理存在較大隱患。2)水利工程往往是施工戰(zhàn)線較長,工地之間的距離較大,施工班組類型較多,相互之間聯系很不方便,整個施工項目的安全管理難度大。3)水利工程施工現場多為“露天式”作業(yè),無法進行非常有效的封閉隔離,對生產人員、交通車輛、工地設備、施工對象、工地材料的安全管理增加了很大的難度。4)水利工程施工中,當前使用的施工材料及施工工藝較為落后,防護設施不夠齊全。如模板受材料影響可靠性較低,攪拌機、振搗器、挖掘機等施工機械安全保險裝置落后,容易造成機械傷害,這也對工程施工人員的安全問題提出了挑戰(zhàn)。5)水利工程工地招用的工人中,普遍文化層次較低,他們的知識水平、安全意識等,還無法很快適應水利行業(yè)的工作條件和環(huán)境,不了解水利工程的建設規(guī)程,普遍未經過基本培訓和安全教育,缺乏基本的安全知識和安全防范意識,在項目實施過程中安全應變能力較弱,為自己和他人增加了安全隱患。

2 水利工程安全事故發(fā)生原因分析

水利工程施工是一個由人員、設備、環(huán)境、管理等多方面組成的復雜系統,他們之間既相互聯系又相互制約,事故的原因往往取決于人、物、環(huán)境,而這三者又都受到管理的制約。

1)人的因素。即指管理人員、操作工人、事故現場的在場人員等。他們的不安全行為是重要致因。主要包括:忽視安全,忽視警告;危險作業(yè);使用不安全設備,用手工代替工具進行操作或違章操作等等。2)物的因素。即指設備、工具、原料、成品、半成品等。物的不安全狀態(tài)是事故的物質基礎,是生產中的隱患和危險源,當條件達到時就會轉化為事故。主要有以下幾種情況:安全防護裝置失靈;材料強度不夠,工具零部件磨損和老化;存在危險物;物品的堆放有缺陷等。3)環(huán)境的因素。不安全的環(huán)境是引發(fā)安全事故事故的直接原因。一般指的是:生產環(huán)境的異常,即指溫度、濕度、通風、采光、噪音、振動、采光等方面;自然環(huán)境的波動:土壤、氣象、水文等的惡劣變異。4)管理的因素。管理的原因是事故產生的間接原因,直接原因得以存在的條件。它包括:對現場工作缺乏檢查指導,或檢查指導錯誤;勞動組織不合理;技術缺陷,指工藝流程、操作方法存在問題;沒有安全操作規(guī)章制度或不健全,未認真實施事故防范措施,對安全隱患整改不力等等。

物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為以及環(huán)境的惡劣狀態(tài)都是導致事故發(fā)生的直接原因,管理上的問題是導致事故發(fā)生的間接原因。

3 對今后水利工程施工安全生產管理的建議和探討

1)加強安全教育,樹立安全意識。首先,使項目部每個成員明確自己的安全行為責任,樹立強烈的安全意識,水利工程中能否重視安全生產,施工單位管理層領導和工程項目部主要負責人的態(tài)度起很關鍵的作用,為此施工單可以位制定相應的安全生產獎勵制度:若出現安全生產事故,則追究相關領導責任,視情節(jié)嚴重程度罰款或扣工地補助等等;若未出現安全生產事故,則執(zhí)行相應的獎勵措施,以此來激發(fā)從項目管理層到項目執(zhí)行層狠抓安全的自覺性。其次,針對民工普遍文化層次較低來說,在他們進駐工地前,先從作業(yè)場所防護、個人安全防護、安全檢查等方面進行教育、指導,切實提高民工對安全的警惕性。

2)制定安全生產規(guī)章制度,通過制度教育。從企業(yè)法人、項目經理、技術負責人到安全生產負責人,從班組長到各具體操作工人,層層落實安全生產制度,制定的依據要符合安全法律和行業(yè)規(guī)定,制度的內容應既有通用性又有針對性,并且可操作性要強。制度一旦制定,各級人員必須嚴格按照制度進行安全生產,而且要接受經常性的安全檢查和教育。

3)制定施工安全技術措施,對施工過程各環(huán)節(jié)進行安全管理監(jiān)控。每個工程投標時都會同時撰寫施工組織設計,其中應包含詳細的安全技術措施,針對工程的施工特點、交通情況、天氣狀況等預測在施工過程中可能發(fā)生的事故隱患和可能發(fā)生安全問題的環(huán)節(jié),這樣可以在在技術上和管理上采取有效的技術防護措施,提前避免或減少施工過程中的不安全因素,防范發(fā)生安全事故。

4)嚴格加強總包或勞務分包單位的資質認證和施工隊伍組建時的安全管理。在工程施工中,選擇總包或勞務分包單位時,一定要選擇具有安全生產許可證、“三類人員”證件齊全并能保證到位的施工企業(yè);組建施工隊伍或施工班組時,要選擇技術過硬、安全質量意識強的人員,特種作業(yè)人員還要按照行業(yè)規(guī)定進行特種專業(yè)培訓,考核合格取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。

5)完善相應工程招投標制度和法規(guī)。對于發(fā)生安全事故的企業(yè),在參加工程投標時可按照一定的標準酌情扣減標書得分,相應項目經理在一年內不得參加任何投標;發(fā)生重大安全事故的企業(yè),視不同情形在一定時期內給予暫停投標(一票否決制)或降低資質等級等處分;而對于連續(xù)幾年未發(fā)生安全事故的企業(yè),作為對于施工企業(yè)優(yōu)質管理成果的肯定,在參加以后的工程投標時,按照一定的標準在商務標評標時增加企業(yè)安全生產評分權值。

6)運用先進的科技成果,減少人為的操作失誤。由于當前水利工程施工中,許多施工機械較為傳統,施工方法比較落后,難免發(fā)生很多人為的錯誤。通過采用高科技含量的新工藝、新方法、新材料,改進傳統落后的施工工藝,減少手工操作,增加機械作業(yè),這樣在提高勞動生產率的同時,最大限度地減少了不安全因素,同時有效的避免了人的不安全行為。

水利安全管理15篇

第一章?總?則第一條為規(guī)范設備的安全管理,防止和減少設備事故,制定本辦法。第二條本辦法所指設備包含特種設備和普通設備兩大類。(一)特種設備主要指施工起重設備、施工中的客運和貨運纜機、鍋爐、壓力容器(含氣瓶)及壓力管道、國家規(guī)定的特種設備目錄中的其它施工設備。(二)普通設備主要指除特種設備以外的施工、生產、…
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