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學(xué)管主管崗位職責(zé)5篇

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):34

學(xué)管主管崗位職責(zé)

第1篇 學(xué)管主管崗位職責(zé)

學(xué)管主管/班主任 北京童程童美科技有限公司杭州分公司 北京童程童美科技有限公司杭州分公司,童程童美,童程童美 崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)日常的學(xué)員服務(wù)和管理,學(xué)員和家長關(guān)系維護;

2. 解決學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中的問題;

3. 負(fù)責(zé)組織教學(xué)活動,推進學(xué)員續(xù)費和口碑;

4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1. 大專以上學(xué)歷,教育、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;

2. 喜歡兒童,熱愛教育行業(yè);

3. 有親和力,具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;

4 執(zhí)行力強,有責(zé)任心和進取心;

5. 具有一定的銷售能力;

第2篇 學(xué)管師主管崗位職責(zé)

學(xué)管師/主管 高頓 上海高頓企業(yè)管理咨詢有限公司,高頓教育,高頓教育集團,高頓 崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)已簽約學(xué)員日常電話咨詢、溝通和回訪,包括學(xué)員學(xué)習(xí)計劃制訂,學(xué)習(xí)進度跟進,學(xué)習(xí)及考試輔導(dǎo)以及常規(guī)學(xué)籍管理服務(wù);

2、 負(fù)責(zé)班級的開班運營工作,活動策劃,教學(xué)任務(wù)推進及學(xué)員關(guān)懷計劃推進;

3、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站和論壇課程信息和學(xué)習(xí)材料的發(fā)布、更新和維護工作;

4、 與學(xué)員進行溝通交流,為學(xué)員提供關(guān)于課程的全方位建議;

5、 不斷提升學(xué)員滿意度,同時完成學(xué)員續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹;

6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

任職要求:

1. 本科以上學(xué)歷,條件和可適當(dāng)放寬至大專;

2. 形象氣質(zhì)良好,性格熱情友善,待人親和,誠實可信;

3. 良好的理解能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,能快速掌握工作流程并快速有效實施;

4. 良好的語言表達(dá)和溝通能力,良好的組織協(xié)調(diào)能力;

5. 具備優(yōu)秀服務(wù)意識,能夠積極主動服務(wù)客戶;

6. 良好的危機處理能力,能快速妥善解決各類突發(fā)狀況;

7. 優(yōu)秀的團隊隊作意識,有效協(xié)助同事及部門達(dá)成共同目標(biāo);

8. 責(zé)任心強,吃苦耐勞、誠實敬業(yè),能承受較大工作壓力;

9. 熱愛教育培訓(xùn)行業(yè),對職業(yè)教育行業(yè)有一定的了解,幵有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:

公司設(shè)有專業(yè)和管理兩大晉升方向,不同能力和職業(yè)傾向的員工可以選擇不同的職業(yè)發(fā)展方向,部分員工8-12月可成長為學(xué)服主管;

1.管理方向:班主任——學(xué)服主管——學(xué)服經(jīng)理——學(xué)服總監(jiān)——副總;

2.專業(yè)方向(對象:財經(jīng)專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生):班主任——學(xué)術(shù)學(xué)服——助教——助理講師——講師;

第3篇 學(xué)管主管崗位職責(zé)任職要求

學(xué)管主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)管部門長遠(yuǎn)規(guī)劃

2、督促學(xué)校學(xué)管部門戰(zhàn)略的執(zhí)行

3、組織制定年度學(xué)管部門需求計劃

4、全面負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)管部門的工作

5、接待新老家長學(xué)生的咨詢工作

6、策劃,制定部門日常相關(guān)工作

7、管理帶領(lǐng)部門維護,管理老客戶的售后工作

8、管理帶領(lǐng)部門做好舊生的轉(zhuǎn)介紹工作及管理帶領(lǐng)團隊做好客戶擴單,擴科,續(xù)費工作

任職要求:

1、具備較強的語言表達(dá)能力,性格開朗,思維敏捷,應(yīng)變能力強

2、工作責(zé)任心強,有敬業(yè)精神,能吃苦耐勞且有較強的學(xué)習(xí)能力

3、具備團隊精神,積極樂觀的工作態(tài)度,良好的服務(wù)意識

4、較強的責(zé)任心,對孩子有愛心,耐心,奉獻(xiàn)精神

5、能帶領(lǐng)管理團隊運營部門日常工作體系

有在培訓(xùn)學(xué)校或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗三年以上,有相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先

學(xué)管主管崗位

第4篇 教學(xué)管理主管崗位職責(zé)任職要求

教學(xué)管理主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作的開展,制定教學(xué)管理相關(guān)制度、流程和規(guī)劃,對學(xué)校工作進行監(jiān)控、指導(dǎo)和管理;

2.負(fù)責(zé)審核教學(xué)項目的教學(xué)預(yù)算,對教學(xué)預(yù)算實施予以監(jiān)督;

3.統(tǒng)籌及協(xié)調(diào)實施教學(xué)工作,建立教學(xué)質(zhì)量管理體系并監(jiān)控實施效果;

4.協(xié)助教研部完善各項課程,并確保培訓(xùn)效果;

5.配合其他部門開展工作,與各部門團結(jié)協(xié)作,確保目標(biāo)一致。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,教育類、管理類及相關(guān)專業(yè);

2.至少3年以上的管理經(jīng)驗,熟悉教學(xué)與教研過程;

3.能夠整合并帶領(lǐng)團隊,具有良好的溝通能力與抗壓能力。

教學(xué)管理主管崗位

第5篇 教學(xué)管理主管崗位職責(zé)

教學(xué)管理主管 中赫時尚(北京)文化發(fā)展股份有限公司 中赫時尚(北京)文化發(fā)展股份有限公司,中赫時尚,中赫 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作的開展,制定教學(xué)管理相關(guān)制度、流程和規(guī)劃,對學(xué)校工作進行監(jiān)控、指導(dǎo)和管理;

2.負(fù)責(zé)審核教學(xué)項目的教學(xué)預(yù)算,對教學(xué)預(yù)算實施予以監(jiān)督;

3.統(tǒng)籌及協(xié)調(diào)實施教學(xué)工作,建立教學(xué)質(zhì)量管理體系并監(jiān)控實施效果;

4.協(xié)助教研部完善各項課程,并確保培訓(xùn)效果;

5.配合其他部門開展工作,與各部門團結(jié)協(xié)作,確保目標(biāo)一致。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,教育類、管理類及相關(guān)專業(yè);

2.至少3年以上的管理經(jīng)驗,熟悉教學(xué)與教研過程;

3.能夠整合并帶領(lǐng)團隊,具有良好的溝通能力與抗壓能力。

學(xué)管主管崗位職責(zé)5篇

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