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it主管崗位職責16篇

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):63
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it主管崗位職責

第1篇 it技術(shù)主管崗位職責

信息技術(shù)主管/it supervisor 西克傳感器 廣州市西克傳感器有限公司,sick,西克傳感器,西克 主要工作職責:

1.了解并接受企業(yè)文化和價值、 公司政策和程序。以高度的治理性、透明性和責任性進行工作

2.對本地rfc所有系統(tǒng)負責 (sap, notes, barcoding),保證正常運作

3.對本地rfc所有硬件負責(mpls devices, server, pc, switch, ip phone, scaner, wifi etc),保證正常運作

4.解決日常pc問題,和gpss團隊一起解決sap問題,和德國總部it日常溝通

5.與中國境內(nèi)關聯(lián)子公司一起合作,確保sap和其它系統(tǒng)的接口運行正

6.負責機房設備及各辦公室it設備的維護,確保設備正常運作

7.對本地it資產(chǎn)負責(軟件硬件),采購策略實施執(zhí)行,供應商管理

8.和德國總部和內(nèi)部員工保持良好的溝通聯(lián)系

9.保證本地it的標準和策略規(guī)則和德國總部一致

10.完成上司安排的其他臨時工作

基本要求:

1.大學畢業(yè)或以上,主修計算機科學或同等學歷

2.it基礎架構(gòu),網(wǎng)絡,it故障排查技能

3.至少3-5年it基礎架構(gòu)經(jīng)驗,基本的sap知識

4.流利的英語口語/書面表達能力

5.熟練使用e_cel, word和ppt等

6.會使用sap

7.個性:正直誠信,樂意學習,責任感

第2篇 店鋪副經(jīng)理/店鋪主管——golden goose(上海國貿(mào)匯one itc)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

日常營運:

1.通過指導和訓練建立有能力而強大的團隊, 建立團隊精神及團隊內(nèi)部溝通

2.負責每日店鋪營運以確保每日完成銷售指標

3.組織店鋪晨會, 保持店鋪高度整潔

4.控制發(fā)票和滿足預算目標,管理銷售收入和備用現(xiàn)金

5.向辦公室及零售經(jīng)理匯報費用, 銷售報告及分析

6.維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形像

7.日常庫存管理

員工管理:

1.根據(jù)公司政策管理員工的表現(xiàn)

2.時常提供上崗培訓和指導來發(fā)展和提高銷售人員的能力

銷售指標:

1.管理, 指導和鼓舞員工完成銷售目標

2.為銷售人員提供現(xiàn)場支持以便完成銷售目標

客戶服務和發(fā)展:

1.處理員工投訴

2.發(fā)展和維護vip客戶

3.跟蹤和維護公司客戶信息數(shù)據(jù)

4.管理,指導和激發(fā)員工提供卓越的客戶服務以確??蛻魸M意

職位要求:

1.五年以上店鋪經(jīng)理經(jīng)驗

2.熟悉女裝時尚及奢侈品行業(yè), 了解品牌及時尚趨勢的發(fā)展

3.具有良好的溝通技巧及人際關系

4.注重客戶服務和結(jié)果

5.積極主動,注重形象及細節(jié)

第3篇 it主管崗位職責職位要求

職責描述:

工作地點:安徽宣城廣德開發(fā)區(qū)

崗位職責:

1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,設計并組建起it部,協(xié)助公司負責整體信息的管理,以及信息化項目的推進;

2.定并完善it內(nèi)外部流程和制度:it內(nèi)部資產(chǎn)管理、it設備采購、出入庫、返修等流程、it相關文件檔案管理歸檔、權(quán)限開通等申請審批流程

3.負責公司內(nèi)部的弱電系統(tǒng)及it工程的建設維護

4.負責公司內(nèi)部的網(wǎng)絡等通訊設施設備的部署及維護管理工作

5.負責公司內(nèi)部電腦的桌面系統(tǒng)安裝、配置及維護

6.負責公司各類業(yè)務系統(tǒng)的項目規(guī)劃、推進、實施、培訓、執(zhí)行及管理維護

7.保證網(wǎng)絡的正常使用:負責各類網(wǎng)絡硬件設備、服務器軟硬件的安裝配置工作(防火墻、交換機、無線ap、網(wǎng)絡打印機等)

8.數(shù)據(jù)信息的安全:負責公司內(nèi)外部網(wǎng)絡的信息安全系統(tǒng)的部署及跟進;制定信息安全管理制度并執(zhí)行。

職位要求:

1.大專以上學歷,主修計算機應用維護等相關專業(yè)

2.三年以上信息管理和控制工作經(jīng)驗

3.豐富的系統(tǒng)管理和系統(tǒng)兼容適配知識,專家級別的信息安全知識,了解中小企業(yè)的辦公環(huán)境,理解公司的基本業(yè)務工作流程

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:8-9年經(jīng)驗

第4篇 it運維主管/經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述:

工作職責:

1)運維團隊的建設和管理;

2)制定和完善運維工作的制度、方法,讓運維工作編成標準化流程,并監(jiān)督執(zhí)行;

3)考核和培維技術(shù)人員;

4)管理和維護公司的運營it系統(tǒng),確保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行;

5)對運營系統(tǒng)的硬件設備、軟件系統(tǒng)、網(wǎng)絡技術(shù)進行規(guī)劃和管理、改進,提出自己的專業(yè)意見;

6)對故障快速定位和判斷,快速解決故障和問題。

崗位要求:

1)計算機或相關專業(yè),本科以上學歷,4年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗;

2)具有很好的ip網(wǎng)絡基礎,熟悉voip技術(shù)。

3)必須具有良好的語言表達能力和技術(shù)講解能力;

4)具有良好的撰寫需求分析、解決方案、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力;

5)具有團隊合作意識,責任心強,工作效率高;

6)有視頻制作和編輯方面技術(shù)支持工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

7)有大型通信項目解決方案或?qū)嵤┑某晒?jīng)驗者優(yōu)先;

8)具有ccna/ccnp/ccie資格證書

9)有核心網(wǎng)設備維護經(jīng)驗,精通數(shù)據(jù)通信原理

10)對流媒體、視頻編解碼、多媒體通訊等相關技術(shù)有基本了解;

11)初步了解音頻、視頻技術(shù)的基本常識,初步了解數(shù)字電路、模擬電路的基本常識;

12)初步了解衛(wèi)星電視、數(shù)字電視技術(shù)的基本常識。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第5篇 集團it主管崗位職責集團it主管職責任職要求

集團it主管崗位職責

崗位職責:

1、負責網(wǎng)絡及其設備維護、管理、故障排除等工作,確保公司網(wǎng)絡日常的正常運作;

2、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;

3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行;

4、負責機房服務器設備正常、安全運作;

5、負責維護公司監(jiān)控系統(tǒng),消費系統(tǒng),門禁系統(tǒng),考勤系統(tǒng),語音系統(tǒng),郵件系統(tǒng);

6、安裝和維護公司計算機、服務器系統(tǒng)軟件和應用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù);

7、會涉及公司敏感信息,要有良好的職業(yè)道德。

任職要求:

1、計算機或it相關專業(yè),大專以上學歷;

2、有一定的弱電工程經(jīng)驗;

3、能基本維護機房服務器,懂得域控系統(tǒng),服務器虛擬化;

4、五年以上工作經(jīng)驗,需有大型集團總部it維護經(jīng)驗;

5、工作認真負責,善于溝通。

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第6篇 it采購主管崗位職責it采購主管職責任職要求

it采購主管崗位職責

崗位職責:

1. 負責非貿(mào)易類物資采購,主要為it綜合品類采購工作,涉及:企業(yè)相關系統(tǒng)、設備、網(wǎng)絡產(chǎn)品、服務器、軟件及相關服務等品類;

2. 熟悉以上品類的內(nèi)部需求管理、招投標、詢比價、商務談判、合同等采購工作和流程;

3. 執(zhí)行采購訂單和采購合同,監(jiān)控采購計劃節(jié)點,跟蹤到貨、收貨情況、付款進度;

4. 根據(jù)采購需求制定采購策略和計劃,并進行有效的內(nèi)外溝通保證順利實施;

5. 負責完成采購執(zhí)行,包括下達采購訂單、審批流程管理等系統(tǒng)操作;

6. 負責供應商的開發(fā)、尋源、評估和管理工作,并及時掌握該品類的市場行情和技術(shù)動態(tài),以幫助制定合理的價格策略及財務預算;

7. 負責采購資料、供應商資質(zhì)文件的整理、存檔;

8. 協(xié)同部門同事完成其它部門工作。

任職資格:

1. 為人誠實正直,責任心強,有熱情、良好的職業(yè)素質(zhì),能承受一定工作壓力;

2. 大專及以上學歷,三年以上間接采購工作經(jīng)驗,至少有2年互聯(lián)網(wǎng)采購工作經(jīng)驗,了解系統(tǒng)項目管理知識,有系統(tǒng)上線經(jīng)驗為佳;

3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;

4. 熟悉采購招標流程、供應商管理流程,有強烈的成本意識和責任感;

5. 即能夠獨立思考,也善于團隊合作,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

6. 熟練使用office辦公軟件、oa辦公系統(tǒng);

7. 具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)助精神。

第7篇 it項目主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

項目主管是具體項目工作的管理者,他們在工作中不斷提升自己的領導才華,同時該職業(yè)又是一個權(quán)利與責任并存的職業(yè), 他們主要對項目進行背景調(diào)查,收集整理項目相關資料,進行需求策劃,撰寫項目調(diào)查報告和信息綜述,對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設計,聯(lián)系項目相關單位和相關技術(shù)專家,制定項目可行性研究報告,協(xié)同配合制定和申報立項報告材料,組織項目團隊完成項目任務,保證項目的完成時間和完成質(zhì)量。

it項目主管崗位職責

1.對項目進行背景調(diào)查,收集整理項目相關資料,進行需求策劃,撰寫項目調(diào)查報告和信息綜述;

2.對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設計;

3.聯(lián)系項目相關單位和相關技術(shù)專家,制定項目可行性研究報告;

4.協(xié)同配合制定和申報立項報告材料;

5.組織項目團隊完成項目任務,保證項目的完成時間和完成質(zhì)量。

it項目主管崗位要求

1.計算機、通信相關專業(yè),相關專業(yè)證書有:信產(chǎn)部項目經(jīng)理、pmp、ipmp培訓;

2.具有it行業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗和項目管理工作經(jīng)驗;

3.熟悉通信或it產(chǎn)品的研發(fā)流程,具有深刻的理解和實踐經(jīng)驗;

4.具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力;

5.除了計算機技術(shù)相關要求外,還應當具備對應行業(yè)的專業(yè)知識。

it項目主管發(fā)展方向

項目經(jīng)理是整個項目成敗的關鍵,他不僅要有專業(yè)知識,對其他各方面能力要求更高。一般是由項目專員發(fā)展而來,通過努力可以成為項目總監(jiān)。也可以朝咨詢師的方向發(fā)展,it項目經(jīng)理是一個綜合性很強的崗位,可向前做銷售,向后做運維。

第8篇 it部主管崗位職責it部主管職責任職要求

it部主管崗位職責

崗位職責:

1、負責網(wǎng)絡及其設備維護、管理、故障排除等工作,確保公司網(wǎng)絡日常的正常運作;

2、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;

3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行;

4、負責機房服務器設備正常、安全運作;

5、負責維護公司監(jiān)控系統(tǒng),消費系統(tǒng),門禁系統(tǒng),考勤系統(tǒng),語音系統(tǒng),郵件系統(tǒng);

6、安裝和維護公司計算機、服務器系統(tǒng)軟件和應用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù);

7、會涉及公司敏感信息,要有良好的職業(yè)道德。

任職要求:

1、計算機或it相關專業(yè),大專以上學歷;

2、有一定的弱電工程經(jīng)驗;

3、能基本維護機房服務器,懂得域控系統(tǒng),服務器虛擬化;

4、五年以上工作經(jīng)驗,需有大型集團總部it維護經(jīng)驗。

第9篇 it信息技術(shù)主管崗位職責it信息技術(shù)主管職責任職要求

it信息技術(shù)主管崗位職責

崗位職責:

根據(jù)企業(yè)管理需求和it現(xiàn)狀,結(jié)合行業(yè)和信息技術(shù)領域的最新發(fā)展趨勢,制定it整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

根據(jù)it整體戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務年度目標以及業(yè)務需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設規(guī)劃;確保規(guī)劃統(tǒng)一性,跟進規(guī)劃落地實施及有效執(zhí)行。

任職資格要求:

1)大專及以上學歷;

1)具備三年以上it規(guī)劃、it管理、大數(shù)據(jù)分析等相關工作經(jīng)驗

2)具備一定的it規(guī)劃、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析能力;

3)具備良好的溝通及表達能力、扎實的文字功底、優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問題的能力。

第10篇 it應用主管崗位職責it應用主管職責任職要求

it應用主管崗位職責

崗位職責:

1、負責軟件項目實施全過程,包括立項、選型、進度、設計、研發(fā)、測試等階段;

2、制定項目計劃,管理和監(jiān)控項目的范圍、進度、成本、質(zhì)量,保證項目目標的達成;

3、負責風險跟蹤與管理工作,及時識別風險并采取有力措施規(guī)避風險;

4、負責跨部門和跨公司的溝通與協(xié)調(diào);

5、整理并解決項目執(zhí)行過程中的各種問題,組織項目成員對問題進行分析和解決;

6、負責系統(tǒng)運維保障工作;

崗位要求:

1、本科及以上學歷,3年以上軟件項目管理經(jīng)驗;

2、具備較強的項目控制與推進能力,較好的文檔編寫能力;

3、熟悉sql server;

4、熟悉地產(chǎn)或酒店行業(yè),有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第11篇 招聘主管(it)崗位職責

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;

2、擬定招聘方案,組織實施招聘活動;

3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道;

4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;

5、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等;

6、分析、評估招聘效果;

7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。

第12篇 it業(yè)務主管崗位職責it業(yè)務主管職責任職要求

it業(yè)務主管崗位職責

崗位職責:

1.負責mes系統(tǒng)的開發(fā)及實施

2.負責供應鏈相關系統(tǒng)(包括srm/mrp/aps/erp等)的開發(fā)和運維;

3.參與it項目的實施,配合完成開發(fā)相關工作。

崗位要求:

1.熟練掌握java、ssh等j2ee相關開發(fā)技術(shù),

2.熟悉springmvc、hibernate、mybatis等框架;

3.熟悉oracle、mysql、sqlserver等數(shù)據(jù)庫,熟練使用sql語言;

4.熟悉javascript/json/jquery/html5/aja_等web前端技術(shù);

5.熟悉常用服務器中間件tomcat、jboss、web logic中的任意一種;

6.熟悉linu_操作系統(tǒng)。崗位職責:

1.負責mes系統(tǒng)的開發(fā)及實施

2.負責供應鏈相關系統(tǒng)(包括srm/mrp/aps/erp等)的開發(fā)和運維;

3.參與it項目的實施,配合完成開發(fā)相關工作。

崗位要求:

1.熟練掌握java、ssh等j2ee相關開發(fā)技術(shù),

2.熟悉springmvc、hibernate、mybatis等框架;

3.熟悉oracle、mysql、sqlserver等數(shù)據(jù)庫,熟練使用sql語言;

4.熟悉javascript/json/jquery/html5/aja_等web前端技術(shù);

5.熟悉常用服務器中間件tomcat、jboss、web logic中的任意一種;

6.熟悉linu_操作系統(tǒng)。

第13篇 行政it主管崗位職責

it 行政主管 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司,神奇科學堂,歐索 工作職責:

1. 負責建立健全公司電腦、打印機、電話等辦公和室設備的管理和維護;

2. 協(xié)助建立公司信息安全系統(tǒng)管理制度、辦公自動化及網(wǎng)絡管理制度的執(zhí)行;

3. 協(xié)助公司辦公設備的采購,負責安裝調(diào)試,領用歸還管理;

4. 負責操作系統(tǒng)、office等辦公軟件維護和日常支持工作;

5. 負責公司業(yè)務系統(tǒng)的簡單問題處理,對業(yè)務部門的需求能夠快速響應和問題處理;

6. 負責進行公司固定資產(chǎn)清理和盤點計劃,對資產(chǎn)進行標示登記

任職資格:

1、 本科及以上學歷,有 it技術(shù)支持工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、 熟練使用office辦公軟件,熟悉各類計算機和網(wǎng)絡辦公設備;

3、英文讀寫良好,有外企工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

4、具備較好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具備良好的服務意識。

第14篇 高級it主管崗位職責高級it主管職責任職要求

高級it主管崗位職責

崗位職責:

1、負責企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)項目管理和運行維護,包括需求收集,方案設計和項目實施過程管理 ;

2、同業(yè)務部門、實施團隊緊密合作,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,將業(yè)務需求轉(zhuǎn)換為技術(shù)需求與設計方案 ;

3、負責組織項目培訓及上線推廣,跟蹤項目使用過程并優(yōu)化系統(tǒng);

4、負責項目相關文檔的整理和編寫,內(nèi)部。

任職要求:

1、3年以上需求分析經(jīng)驗,完成過至少兩個產(chǎn)品或項目的需求調(diào)研和項目管理工作;

2、熟悉需求調(diào)研方法,具有較強的業(yè)務流程和業(yè)務模型分析設計能力;

3、熟練使用a_ure、mindjet、ppt、visio等軟件,有較強的學習能力,具有較強的文字能力;

4、具有連鎖餐飲、連鎖零售等服務行業(yè)信息系統(tǒng)建設經(jīng)驗;

5、具有企業(yè)微信第三方應用項目經(jīng)驗優(yōu)先;

6、具有主數(shù)據(jù)、單點登錄系統(tǒng)項目經(jīng)驗優(yōu)先;

7、具有計劃管控系統(tǒng)、產(chǎn)品生命周期系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先。

第15篇 it主管崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1.制度建設、it資產(chǎn)購置

?起草公司信息管理的相關制度,制定網(wǎng)絡、信息化管理系統(tǒng)的相關規(guī)范;

?負責it資產(chǎn)購置、安裝、調(diào)試、運行維護、臺賬管理等相關工作;

2.信息化設備維護

?協(xié)助總部進行信息系統(tǒng)建設工作,參與流程、oa等上線與維護工作;

?負責新入職員工電腦的配置工作;

?負責管理和維護公司計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)、硬件系統(tǒng)、軟件系統(tǒng),定期進行檢測和優(yōu)化升級,保障設備的正常運營,做好信息安全管理;

?解決員工計算機產(chǎn)生的各項問題;

?對公司服務器、路由器等設備管理,以及網(wǎng)絡平臺的運行監(jiān)控和維護;

3.it檔案管理、it培訓

?建立公司計算機管理的軟硬件檔案文件;

?組織公司計算機應用培訓工作。

4.行政后勤管理

?負責公司的對外聯(lián)絡及接待任務,統(tǒng)一協(xié)調(diào)對外部相關機構(gòu)及所屬部門的日常關系維護,保持與外部順暢、良好的工作關系;

?組織日常來訪接待工作,并協(xié)助責任部門進行危機事件的處理;

?負責公司高層管理人員的文秘工作,為領導的公務活動提供輔助服務;

?負責公司綜合性的工作報告、總結(jié)、通知和決議的起草;

5.其他

?完成領導交辦的其他任務。

職位要求:

1、大專及以上學歷;計算機、通信、電子工程等相關專業(yè);

2、有三年以上網(wǎng)絡維護管理相關工作經(jīng)驗(有房地產(chǎn)行業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先);

3、有較強的計算機技術(shù)背景,熟悉計算機系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及軟硬件系統(tǒng)管理,有豐富的計算機及相關設備操作維護經(jīng)驗。

第16篇 it運維主管崗位職責it運維主管職責任職要求

it運維主管崗位職責

崗位職責:

1 負責企業(yè)內(nèi)部基礎架構(gòu)及應用系統(tǒng)的日常運維,確保公司網(wǎng)絡安全,做好日常管理、監(jiān)控及防護;

2 配合集團完成機房、網(wǎng)絡、服務器的各項需求溝通,完成相應對接工作。

3 負責系統(tǒng)運維相關數(shù)據(jù)的分析和總結(jié);

4 負責線上線下的it環(huán)境的維護與支持;

5 負責維護和管理windows域架構(gòu)、文件服務器及其它所有it應用系統(tǒng),并處理相關系統(tǒng)故障;

6 配置及管理所有網(wǎng)絡設備,優(yōu)化網(wǎng)絡性能;

7 完成公司新辦公環(huán)境it相關系統(tǒng)的搭建和日常維護;

8 協(xié)助下屬做好二線技術(shù)支持,并支持其它團隊it項目的規(guī)劃和實施;

9 協(xié)助配合各部門完善各類系統(tǒng)開通、運維工作,包括但不限于車輛收費系統(tǒng)、pos系統(tǒng)、客流系統(tǒng);

10 相關it設備的采購和管理;

11 負責部門內(nèi)部管理、員工培訓及績效考核工作;

12 協(xié)助和推動公司業(yè)務發(fā)展,提出信息化建設建議;

13 協(xié)助其他部門工作,完成上級交辦的其他任務。

任職要求:

1、正規(guī)院校計算機或相關專業(yè),本科以上學歷,年齡26-32歲;

2、2年以上相關崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉服務器,路由器,交換機等網(wǎng)絡并有相關管理經(jīng)驗;

4、學習能力強,較好的溝通和協(xié)作能力,具備良好的服務意識。

it主管崗位職責16篇

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