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第1篇 水利工程設計崗位職責
水利工程設計師 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 學歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:水利工程類相關專業(yè)
招聘要求:
1、有水利工程項目5-7年工作經(jīng)驗,
2、能熟練使用office等相關辦公軟件、autocad及photoshop等相關制圖軟件、水利水文模型等相關模型軟件;
3、具有強烈責任心及吃苦耐勞精神,抗壓力良好;具有良好溝通能力及客戶服務意識;積極主動、思維敏捷、性格開朗、有團隊協(xié)作精神。
3、有中級工程師及以上職稱。
第2篇 水利設計崗位職責
水利水文設計師 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 學歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:水利類相關專業(yè)、水文類相關專業(yè)、港航類相關專業(yè)或環(huán)境類相關專業(yè)
招聘要求:
1、能熟練使用office等相關辦公軟件、autocad及photoshop等相關制圖軟件、水利水文模型等相關模型軟件;
2、具有強烈責任心及吃苦耐勞精神,抗壓力良好;具有良好溝通能力及客戶服務意識;積極主動、思維敏捷、性格開朗、有團隊協(xié)作精神。
3、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮。
第3篇 水利工程設計崗位職責任職要求
水利工程設計崗位職責
工作職責:
1、從事河道駁岸、閘站等水利設計;
2、從事污水處理廠、給水廠、市政管道等市政工程水工結(jié)構(gòu)設計;
3、負責河流水力調(diào)度及塑形設計;負責水文水動力模型基礎資料收集、建模率定及方案計算;
4、負責河道治理規(guī)劃、片區(qū)水環(huán)境整治及排澇方案等設計工作;
5、負責現(xiàn)場服務:負責與甲方對接，施工交底，對施工單位加以技術(shù)指導。
任職資格:
水利水電工程設計相關專業(yè)畢業(yè)，工程師及以上職稱。在水利相關設計院從事過5年以上的設計工作;擔任過中等規(guī)模及以上河道治理、攔蓄水壩、水環(huán)境整治等項目設計負責人等工作。
熟練掌握word/ppt/e_cel/cad等基礎辦公繪圖軟件;熟練掌握arcgis/mike等水文分析軟件。
水利工程設計崗位
第4篇 農(nóng)田水利設計師崗位職責
崗位職責:
熟練使用cad等繪圖軟件,配合部門人員完成內(nèi)業(yè)工作;
任職資格:
1 品行端正、為人熱情、心理健康、學習成績優(yōu)良;
2 掌握本專業(yè)理論和方法;
3 愿意吃苦耐勞,具有一定的抗壓能力;
4 熟練掌握office(word 、e_cel、ppt),掌握autocad軟件的基本操作;
5 水利水電、農(nóng)田水利、水利及水文規(guī)劃等相關專業(yè)應屆畢業(yè)生或在校學生實習均可。
第5篇 農(nóng)田水利設計崗位職責
藍城農(nóng)業(yè)工程師 浙江青坤科技有限公司 浙江青坤科技有限公司,青坤
崗位職責:
1、熟悉設計規(guī)范,能獨立完成農(nóng)田排灌等水利設計;
2、施工圖繪制、方案編制;
3、對各項目經(jīng)營情況進行跟蹤分析評價,提出改進建議;
4、監(jiān)控各項目經(jīng)營活動,把控節(jié)點;
5、協(xié)助項目組開展各項目定位工作,確定產(chǎn)業(yè)定位、功能和空間規(guī)劃;
任職要求:
1、農(nóng)業(yè)、園林景觀設計、農(nóng)田水利、土木工程等相關專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、熟悉農(nóng)田工程等相關專業(yè)內(nèi)容;
3、熟練使用autocad、photoshop等繪圖軟件;設計軟件和office辦公軟件等;
4、工作踏實、責任心強、具備良好的團隊協(xié)作精神,有良好的表達能力和溝通能力。
5、有相關工作經(jīng)驗或有成功案例經(jīng)驗者優(yōu)先;
第6篇 設計員崗位職責-水利局
1.負責所參與工程的各階段專業(yè)設計任務。
2.實施制定的專業(yè)技術(shù)方案,獨立完成設計分冊。
3.負責專業(yè)圖紙的設計,參與圖紙的校核。
4.承擔工程的其他技術(shù)服務工作。
第7篇 水利設計崗位職責任職要求
水利設計崗位職責
崗位職責:配合項目負責人進行現(xiàn)場踏查，收集相關的技術(shù)資料，能簡單計算工程量，繪制道路及溝渠設計圖，領導安排的其他工作。
崗位要求:專科及以上學歷，農(nóng)田水利工程、水利水電工程等相關專業(yè)，態(tài)度端正，認真好學，具有良好的溝通與表達能力，并有本專業(yè)1年及以上的工作經(jīng)驗。 周末雙休/五險一金/節(jié)日福利等崗位職責:配合項目負責人進行現(xiàn)場踏查，收集相關的技術(shù)資料，能簡單計算工程量，繪制道路及溝渠設計圖，領導安排的其他工作。
崗位要求:?？萍耙陨蠈W歷，農(nóng)田水利工程、水利水電工程等相關專業(yè)，態(tài)度端正，認真好學，具有良好的溝通與表達能力，并有本專業(yè)1年及以上的工作經(jīng)驗。
水利設計崗位
第8篇 水利設計師崗位職責
水利水文設計師 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 學歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:水利類相關專業(yè)、水文類相關專業(yè)、港航類相關專業(yè)或環(huán)境類相關專業(yè)
招聘要求:
1、能熟練使用office等相關辦公軟件、autocad及photoshop等相關制圖軟件、水利水文模型等相關模型軟件;
2、具有強烈責任心及吃苦耐勞精神,抗壓力良好;具有良好溝通能力及客戶服務意識;積極主動、思維敏捷、性格開朗、有團隊協(xié)作精神。
3、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮。
第9篇 水利工程設計師崗位職責
水利工程設計師 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 廣東河海工程咨詢有限公司深圳市分公司 學歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:水利工程類相關專業(yè)
招聘要求:
1、有水利工程項目5-7年工作經(jīng)驗,
2、能熟練使用office等相關辦公軟件、autocad及photoshop等相關制圖軟件、水利水文模型等相關模型軟件;
3、具有強烈責任心及吃苦耐勞精神,抗壓力良好;具有良好溝通能力及客戶服務意識;積極主動、思維敏捷、性格開朗、有團隊協(xié)作精神。
3、有中級工程師及以上職稱。
第10篇 水利工程設計崗崗位職責任職要求
水利工程設計崗崗位職責
工作職責:
1、負責項目前期基礎資料收集與分析工作;
2、全面參與工程項目水利專業(yè)設計工作;
3、負責項目后期服務工作，與水利行業(yè)管理部門及業(yè)主溝通;
4、保證項目質(zhì)量、進度，符合設計規(guī)范要求;
任職要求:
全日制大學本科及以上學歷，水利類專業(yè);
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
具備敬業(yè)精神和解決技術(shù)問題的能力;
薪酬及其福利:
1、提供具備競爭力的薪酬與福利;
2、可根據(jù)人才實際情況安排相應崗位;
3、單身人員提供住宿，全員提供工作日午餐。
第11篇 農(nóng)田水利設計崗位職責任職要求
農(nóng)田水利設計崗位職責
職責描述:
1、熟悉設計規(guī)范，能獨立完成農(nóng)田排灌等水利設計;
2、施工圖繪制、方案編制;
3、對各項目經(jīng)營情況進行跟蹤分析評價，提出改進建議;
4、監(jiān)控各項目經(jīng)營活動，把控節(jié)點;
5、協(xié)助項目組開展各項目定位工作，確定產(chǎn)業(yè)定位、功能和空間規(guī)劃;
任職要求:
1、農(nóng)業(yè)、園林景觀設計、農(nóng)田水利、土木工程等相關專業(yè)，全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、熟悉農(nóng)田工程等相關專業(yè)內(nèi)容;
3、熟練使用autocad、photoshop等繪圖軟件;設計軟件和office辦公軟件等;
4、工作踏實、責任心強、具備良好的團隊協(xié)作精神，有良好的表達能力和溝通能力。
5、有相關工作經(jīng)驗或有成功案例經(jīng)驗者優(yōu)先;
農(nóng)田水利設計崗位
第12篇 水利設計總工程師崗位職責
水利設計總工程師 海南新南方工程設計有限公司 海南新南方工程設計有限公司,新南方 職責描述:
1、組織、安排設計人員快速、高質(zhì)量地完成設計任務。
2、負責嚴把設計質(zhì)量關,解決設計和后期服務過程中的疑難問題;負責對各專業(yè)技術(shù)文本、概預算、圖紙進行審核。
3、負責定期指導主要設計人員的設計工作,能手把手具體詳細地傳授技術(shù),而非假大空的指導。著手建立設計部標準化、流程化管理制度,以大院要求規(guī)范設計部。
4、中大型項目出面看現(xiàn)場、拿方案,組織設計安排協(xié)調(diào)會(管理協(xié)調(diào)工作)和項目完成后的技術(shù)內(nèi)審會(技術(shù)把關工作)。
5、為營銷部門提供技術(shù)支持和建議,協(xié)助完成項目的前期營銷工作。
任職要求:
1、國內(nèi)知名水利院校本科及以上學歷,工作經(jīng)歷10年以上,其中正規(guī)大型設計院8年以上工作經(jīng)歷,年齡35以上,水利高級工程師。
2、熟悉各項水利規(guī)范、設計經(jīng)驗豐富,擔任過多項中型以上水庫、堤圍、供水、泵站、水閘等樞紐型工程、中型以上灌區(qū)工程、多種類型的高效節(jié)水灌溉工程和中型以上景觀式生態(tài)式堤防工程項目負責人。其中,設計經(jīng)驗以生態(tài)景觀式堤防、泵站、水閘等建筑物和高效節(jié)水為主。
3、對水利施工有豐富的經(jīng)驗,能很好的完成設計與施工的結(jié)合工作。
第13篇 水利設計師崗位職責任職要求
水利設計師崗位職責
崗位職責:配合項目負責人進行現(xiàn)場踏查，收集相關的技術(shù)資料，能簡單計算工程量，繪制道路及溝渠設計圖，領導安排的其他工作。
崗位要求:專科及以上學歷，農(nóng)田水利工程、水利水電工程等相關專業(yè)，態(tài)度端正，認真好學，具有良好的溝通與表達能力，并有本專業(yè)1年及以上的工作經(jīng)驗。 周末雙休/五險一金/節(jié)日福利等崗位職責:配合項目負責人進行現(xiàn)場踏查，收集相關的技術(shù)資料，能簡單計算工程量，繪制道路及溝渠設計圖，領導安排的其他工作。
崗位要求:專科及以上學歷，農(nóng)田水利工程、水利水電工程等相關專業(yè)，態(tài)度端正，認真好學，具有良好的溝通與表達能力，并有本專業(yè)1年及以上的工作經(jīng)驗。
水利設計師崗位
第14篇 水利水電設計崗位職責任職要求
水利水電設計崗位職責
水利水電工程師 因公司業(yè)務需要，現(xiàn)招聘工程技術(shù)人員若干名:
一、總工程師
1、專業(yè)要求:水利水電工程;
2、學歷要求:本科及以上;
3、能力要求:身體健康，具有較強的設計經(jīng)驗，能解決各種水利工程設計難題、難點;
4、其他待遇:包吃包住。
二、設計人員
1、專業(yè)要求:水利水電工程;
2、學歷要求:本科及以上;
3、年齡:不限;
4、能力要求:身體健康，有上進心，具有扎實的理論基礎知識，有一定的工作實踐經(jīng)驗，懂
簡單的水文計算，懂工程概(預)算，能獨立完成或經(jīng)指導后能獨立完成各種水利水電工程設計任
務。
5、工資及報酬:基本工資+提成+社保，基本工資根據(jù)工作能力面議;
6、其他待遇:包吃包住，可辦理職稱。 因公司業(yè)務需要，現(xiàn)招聘工程技術(shù)人員若干名:
一、總工程師
1、專業(yè)要求:水利水電工程;
2、學歷要求:本科及以上;
3、能力要求:身體健康，具有較強的設計經(jīng)驗，能解決各種水利工程設計難題、難點;
4、其他待遇:包吃包住。
二、設計人員
1、專業(yè)要求:水利水電工程;
2、學歷要求:本科及以上;
3、年齡:不限;
4、能力要求:身體健康，有上進心，具有扎實的理論基礎知識，有一定的工作實踐經(jīng)驗，懂
簡單的水文計算，懂工程概(預)算，能獨立完成或經(jīng)指導后能獨立完成各種水利水電工程設計任
務。
5、工資及報酬:基本工資+提成+社保，基本工資根據(jù)工作能力面議;
6、其他待遇:包吃包住，可辦理職稱。
水利水電設計崗位
第15篇 水利水電設計崗位職責
水利水電設計工程師/工程師助理 1、能獨立完成排澇站、涵閘、小農(nóng)橋、河道疏浚擋墻、農(nóng)田灌溉等基本的小農(nóng)水設計任務;
2、負責項目工程估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算;
3、對項目工程建設過程進行指導、監(jiān)督;
4、對項目建設及后期運營過程中相關問題進行準確的分析或預測。
5、組織內(nèi)部招標實施,配合外部招標。
設計師助理應屆畢業(yè)生即可,水利水電工程、土木工程、建筑工程等相關專業(yè) 設計師助理應屆畢業(yè)生即可,水利水電工程、土木工程、建筑工程等相關專業(yè)
設計師助理應屆畢業(yè)生即可,水利水電工程、土木工程、建筑工程等相關專業(yè)
設計師助理薪資4k+項目獎金 1、能獨立完成排澇站、涵閘、小農(nóng)橋、河道疏浚擋墻、農(nóng)田灌溉等基本的小農(nóng)水設計任務;
2、負責項目工程估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算;
3、對項目工程建設過程進行指導、監(jiān)督;
4、對項目建設及后期運營過程中相關問題進行準確的分析或預測。
5、組織內(nèi)部招標實施,配合外部招標。
設計師助理應屆畢業(yè)生即可,水利水電工程、土木工程、建筑工程等相關專業(yè)
第16篇 水利工程設計崗崗位職責
工作職責:
1、負責項目前期基礎資料收集與分析工作;
2、全面參與工程項目水利專業(yè)設計工作;
3、負責項目后期服務工作,與水利行業(yè)管理部門及業(yè)主溝通;
4、保證項目質(zhì)量、進度,符合設計規(guī)范要求;
任職要求:
全日制大學本科及以上學歷,水利類專業(yè);
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
具備敬業(yè)精神和解決技術(shù)問題的能力;
薪酬及其福利:
1、提供具備競爭力的薪酬與福利;
2、可根據(jù)人才實際情況安排相應崗位;
3、單身人員提供住宿,全員提供工作日午餐。
