p2p經(jīng)理崗位職責(zé)16篇

第1篇 p2p項目經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)電機p2項目經(jīng)理 上海法雷奧汽車電器系統(tǒng)有限公司 上海法雷奧汽車電器系統(tǒng)有限公司分支機構(gòu) 職責(zé)描述:

一、ensure p2/p3 project performance保證p2/p3項目質(zhì)量

1. ensure project objectives are reached 保證項目目標(biāo)達成

2.check and validate project team members activities and define timing scenario to achieve milestones 檢查并考核項目組成員表現(xiàn),并確定完成項目節(jié)點的時間表

3. secure project resources and control them 取得項目資源并進行控制

二、manage functionally and operationally project team with function contributors從功能及操作上管理項目組所有職能

1.define and manage his/her budget 定義及管理預(yù)算

2.prepare project phases reviews at pmc2 and pvc2 level 準(zhǔn)備項目在pmc2及pvc2上的階段回顧

3.prepare and submit paa 準(zhǔn)備及提交paa

4.is functionally responsible of all ptms 對所有項目組成員負(fù)責(zé)

三、manage communication with clients in support of p1 teams 在p1的支持下負(fù)責(zé)與客戶的交流

support p1 teams at the customer for presentations of the solutions prepared in the p2 once ip protection is certified 當(dāng)涉及p2專利保護時,協(xié)助p1就解決方案在客戶處的溝通

四、promote valeo values, culture and standards (product, methodology, tools) within the project team he/she is in charge and control their application與所負(fù)責(zé)項目組一起推動法雷奧價值,文化和標(biāo)準(zhǔn)(產(chǎn)品、方法、工具),并控制其應(yīng)用

1.respect valeo code of ethics 尊重法雷奧行為準(zhǔn)則

2.respect health, safety and environment charts and requirements 尊重健康、安全和環(huán)境要求

3.ensure project development in compliance with standards and activities defined in cip & project management handbook 保證項目開發(fā)符合標(biāo)準(zhǔn)及cip和項目管理手冊規(guī)定

任職要求:

一、本科及以上學(xué)歷,電機、電子、機械專業(yè)

二、5年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗

三、英語聽說讀寫流利

第2篇 p2p渠道經(jīng)理崗位工作職責(zé)

1、通過各類渠道接觸并篩選客戶信息,積累有效客戶,尤其是高端客戶,促進客戶規(guī)模的增長;

2、組織或參與理財沙龍或講座,宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品,積累客戶同時促進成交;

3、為客戶持續(xù)提供專業(yè)的理財規(guī)劃和咨詢服務(wù),綜合分析客戶理財需求,實現(xiàn)良好的客戶資源管理。

第3篇 p2p經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

p2p經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)app前端設(shè)計以及功能后臺梳理等相關(guān)工作;

2、調(diào)研競品，掌握并熟悉行業(yè)動態(tài)，對產(chǎn)品有明確的階段性規(guī)劃;

3、熟悉整個產(chǎn)品流程，根據(jù)項目需求梳理對應(yīng)的業(yè)務(wù)流程;

4、對內(nèi)負(fù)責(zé)各部門的溝通協(xié)助工作，確保項目保質(zhì)保量完成;

任職要求:

1、211/985院校本科以上學(xué)歷;

2、1年以上互聯(lián)網(wǎng)金融或p2p行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;

3、熟悉相關(guān)法律、財務(wù)等知識，熟悉各種產(chǎn)品的交易結(jié)構(gòu)和風(fēng)險控制措施;

4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、書面表達能力、邏輯思維能力，較強的承壓能力和責(zé)任心。

第4篇 p2p經(jīng)理崗位職責(zé)

p2p運營經(jīng)理 深圳世聯(lián)行地產(chǎn)顧問股份有限公司 深圳世聯(lián)行地產(chǎn)顧問股份有限公司,世聯(lián)行,世聯(lián)金融,世聯(lián)行 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定平臺的運營計劃。統(tǒng)計、分析平臺各類數(shù)據(jù),提出改進方案,進行平臺的維護,推廣及升級;

2、推動各項業(yè)務(wù)發(fā)展,提升營運效益,確保運營目標(biāo)的實現(xiàn);

3、制訂、完善、貫徹實施平臺運營管理制度及操作流程;

4、通過網(wǎng)站運營提升網(wǎng)站價值和粘性,提高會員、商戶活躍度,提高申請、交易量;

5、負(fù)責(zé)公司外部合作,開拓渠道資源,整合網(wǎng)絡(luò)資源和網(wǎng)絡(luò)媒體;

6、根據(jù)政策監(jiān)管要求,對內(nèi)統(tǒng)籌合規(guī)工作,對外與金融辦、互聯(lián)網(wǎng)金融協(xié)會等主管部門匯報工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè);

2、2年以上金融、支付或大型電商相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有p2p、互聯(lián)網(wǎng)金融經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備扎實的金融專業(yè)知識,了解p2p運營模式;

4、邏輯分析能力強,對用戶體驗,對數(shù)據(jù)敏感。

第5篇 p2p理財經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

p2p理財經(jīng)理崗位職責(zé)

p2p投資理財經(jīng)理 泰然 上海泰然投資控股有限公司 1、負(fù)責(zé)開拓中、高端客戶，為客戶提供專業(yè)的投資理財服務(wù)，根據(jù)客戶需要為其合理配置資產(chǎn);

2、完成公司制定的銷售計劃，達成業(yè)績指標(biāo);

3、多渠道多方式開展業(yè)務(wù);

4、高效、準(zhǔn)確地配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的各項工作任務(wù);

5、熱烈歡迎銀行，券商及其他金融機構(gòu)從業(yè)人員投遞簡歷任職資格:

任職要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具有2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。具有保險、證劵、外匯、期貨、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷售等銷售經(jīng)驗者、社會資源豐富人脈廣、融資能力強者優(yōu)先;

3、了解理財市場，具備豐富的金融專業(yè)知識;

4、有責(zé)任感，做人要正氣、誠信，工作要敏捷、干練，立志于長期從事金融行業(yè);

5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達能力及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

6、條件優(yōu)越者可放寬條件，如具有同業(yè)經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;

福利優(yōu)厚:五險一金+節(jié)假日福利+帶薪年假+年終分紅

培訓(xùn):入職培訓(xùn)+基礎(chǔ)管理培訓(xùn)+管理能力提升培訓(xùn)

第6篇 p2p市場經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃,全面負(fù)責(zé)制定并實施理財(p2p)業(yè)務(wù)板塊的營銷推廣工作計劃;

2、負(fù)責(zé)制定總體的理財(p2p)營銷工作計劃,提出并實施推廣、商務(wù)、品牌、公關(guān)、活動等各方面的具體方向和方案;

3、負(fù)責(zé)建立與理財(p2p)產(chǎn)品的線上和線下營銷渠道的合作,持續(xù)優(yōu)化成本,提升營銷效率;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司各部門溝通,積極配合提升理財(p2p)業(yè)務(wù)各項轉(zhuǎn)化,并合理分配預(yù)算,達成公司制定的各項業(yè)績目標(biāo);

5、 負(fù)責(zé)理財(p2p)業(yè)務(wù)市場營銷調(diào)研與分析,研究行業(yè)和競品發(fā)展?fàn)顩r,定期進行市場預(yù)測及對同業(yè)品牌推廣情況進行跟蹤及分析,為公司決策提供依據(jù)。

6、負(fù)責(zé)理財(p2p)營銷團隊的日常管理工作;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、三年以上網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗,兩年以上理財(p2p)業(yè)務(wù)營銷推廣實操經(jīng)驗;

3、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)據(jù)敏感;

4、有強烈的進取精神,勇于承擔(dān),能夠承受較大的工作壓力, 溝通能力強,優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力。

第7篇 客戶經(jīng)理p2p崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第8篇 p2p大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

p2p大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)尋找、挖掘與維護各類金融機構(gòu)融資渠道包括銀行、信托、保理、p2p、小貸公司等多種金融機構(gòu)，整合相關(guān)資源，引入外部資金;

2、設(shè)計合作模式，對公司業(yè)務(wù)發(fā)展進行融資支持;

3、負(fù)責(zé)資金渠道的具體對接工作，與其建立良好的合作關(guān)系，直至項目結(jié)束，確保項目的穩(wěn)步運營;

4、維護老的客戶，同時不斷開發(fā)新的客戶資源，以銷售目標(biāo)和結(jié)果為導(dǎo)向;

5、收集與分析金融資本市場信息，協(xié)助建立并完善公司的外部資金合作，建立順暢的融資渠道 ;

6、追蹤行業(yè)發(fā)展動態(tài)，根據(jù)市場情況進行金融業(yè)務(wù)的創(chuàng)新及渠道引入;

7、領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性工作。

任職條件:

1、大專以上學(xué)歷;

2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)金融從業(yè)經(jīng)驗，有小貸、保理、p2p 工作經(jīng)驗和相關(guān)的客戶資源優(yōu)先考慮;

3、性格外向，善于與人交流，積極樂觀的工作態(tài)度，富有親和力和團隊精神;熱愛銷售事業(yè)，良好抗壓能力，有強烈的賺錢欲望的熱血青年;

4、擁有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，較強的政策理解能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力;

5、基本金融知識，相關(guān)證書資質(zhì)，熟練試用office。

第9篇 p2p財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

p2p財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

財務(wù)經(jīng)理(英語流利，必須具備p2p行業(yè)經(jīng)驗) 4-6年財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，英文聽說讀寫流利，可作為工作語言;

必須具備2年以上p2p行業(yè)的經(jīng)驗，具備一定的團隊管理經(jīng)驗 一本 4-6年財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，英文聽說讀寫流利，可作為工作語言;

必須具備2年以上p2p行業(yè)的經(jīng)驗，具備一定的團隊管理經(jīng)驗

第10篇 p2p理財經(jīng)理崗位工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)p2p平臺客戶的開發(fā)、拓展和維護;

2、積極完成高端有效客戶的積累,提升客戶的忠誠度;

3、完成運營經(jīng)理制定任務(wù)目標(biāo),根據(jù)銷售經(jīng)理的要求按時保質(zhì)完成銷售報告。

第11篇 p2p營業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)

營業(yè)部經(jīng)理(p2p) 拓天偉業(yè)(北京)資產(chǎn)管理集團有限公司 拓天偉業(yè)(北京)資產(chǎn)管理集團有限公司,拓天,拓天偉業(yè),拓天偉業(yè) 崗位職責(zé):

1、帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊進行公司金融產(chǎn)品的推廣與銷售;

2、負(fù)責(zé)管理并組建銷售團隊,帶領(lǐng)團隊成員取得要求業(yè)績;

3、能夠指導(dǎo)下屬銷售人員的日常銷售工作,拓展個人及渠道業(yè)務(wù);

4、負(fù)責(zé)團隊人員的日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)和銷售支持工作;

5、能夠高效、準(zhǔn)確地配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的各項工作任務(wù)和團隊業(yè)績目標(biāo);

職位要求:

1、了解金融投資市場,具有一定的專業(yè)知識水平;

2、一年以上的金融等相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)團隊管理工作經(jīng)驗;

3、具有大客戶維系及中高端客戶市場的開拓能力,溝通能力以及優(yōu)秀的營銷技巧;

4、誠實守信以及良好的團隊合作精神;

5、優(yōu)秀的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng);

6、良好的親和力及語言表達能力強,具備服務(wù)意識。

第12篇 團隊經(jīng)理p2p崗位職責(zé)任職要求

團隊經(jīng)理p2p崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1) 負(fù)責(zé)團隊的的建設(shè)管理工作;

2) 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)整個團隊達成業(yè)績目標(biāo);

3) 負(fù)責(zé)各類營銷渠道的開拓、維護工作;

4) 貫徹公司和財富事業(yè)部各項制度規(guī)定;

5) 有效執(zhí)行公司制定的銷售計劃和策略，達成公司制定業(yè)績目標(biāo);

6)增加團隊的準(zhǔn)意向客戶數(shù)量，對客戶資源進行準(zhǔn)確定位，協(xié)助員工洽談客戶，將意向客戶轉(zhuǎn)化為成交客戶;

任職要求:

1) 大專以上學(xué)歷，有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;

2) 有基金、信托產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先;

3) 有大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

4) 有p2p行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;

5) 有金融行業(yè)團隊管理經(jīng)驗，有基金產(chǎn)品客戶資源;

6) 手中有成熟團隊有資源優(yōu)先考慮

第13篇 p2p客服經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、管理呼叫中心客服部整體業(yè)務(wù)運營,包含呼入呼出電話,監(jiān)督呼叫中心現(xiàn)場管理、合理調(diào)配客服、坐席資源,監(jiān)控運營質(zhì)量,不斷提升運營能力;

2、根據(jù)工作需求,合理安排人員線路排班和當(dāng)班客服員工作質(zhì)檢;

3、不斷優(yōu)化客戶服務(wù)流程,建立并執(zhí)行客服技能考核機制;

4、不斷優(yōu)化客服員話術(shù)并培訓(xùn),提升公司服務(wù)形象, 不斷創(chuàng)新為團隊發(fā)展帶來動力.;

5、提升客服團隊整體服務(wù)素養(yǎng),不斷結(jié)合用戶聲音,注重用戶聲音,協(xié)助內(nèi)部產(chǎn)品的不斷優(yōu)化。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上客服團隊管理經(jīng)驗,具有金融行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

3、較強的服務(wù)意識,工作熱情、耐心,有進取心能力及挑戰(zhàn)精神,目標(biāo)感強,有全局觀。

第14篇 團隊經(jīng)理p2p崗位職責(zé)

團隊經(jīng)理(p2p) 拓天偉業(yè)(北京)資產(chǎn)管理集團有限公司 拓天偉業(yè)(北京)資產(chǎn)管理集團有限公司,拓天,拓天偉業(yè),拓天偉業(yè) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效地在城市范圍執(zhí)行

2、完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業(yè)績

3、負(fù)責(zé)本團隊人員的輔導(dǎo)與管理

4、負(fù)責(zé)本團隊的業(yè)務(wù)活動,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練

5、根據(jù)一線銷售工作人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議

任職要求:

1、熱愛金融行業(yè),具有持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識的能力

2、3年以上的金融公司工作經(jīng)驗,1年以上金融公司管理經(jīng)驗

3、有一定客戶資源,中高端客戶群體,有機構(gòu)合作資源

4、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)

5、具有自己的團隊,最少1+3

第15篇 p2p總經(jīng)理崗位職責(zé)

p2p總經(jīng)理 泰隆金融控股集團深圳 深圳市泰隆金融控股集團有限公司,泰隆金控集團,泰隆金融,泰隆金融控股集團,泰隆金融控股集團深圳,泰隆 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)金融平臺公司戰(zhàn)略目標(biāo),中、長期經(jīng)營計劃,操作流程和融資實施方案,并監(jiān)督實施落實結(jié)果

2、負(fù)責(zé)p2p網(wǎng)絡(luò)金融公司的日常經(jīng)營管理,對公司經(jīng)營效益負(fù)責(zé);

3、組織開拓銀行、信托公司、擔(dān)保公司等多種投融資合作渠道,并進行維護和管理;

4、參與或主持金融產(chǎn)品的分析、談判、演講和論壇等活動,提供支持與指導(dǎo);

5、負(fù)責(zé)通過金融工具對已有項目進行再融資或在項目投資過程中的再設(shè)計工作;

6、主持?jǐn)M定年/季/月度公司業(yè)務(wù)目標(biāo),根據(jù)公司最終下達的目標(biāo)量合理分解,并督導(dǎo)下屬傾力完成;

7、積極研究、探索市場需求和經(jīng)濟金融信息,推銷公司融資平臺產(chǎn)品,發(fā)展和培育優(yōu)質(zhì)客戶;

8、負(fù)責(zé)公司重大業(yè)務(wù)項目的評估、項目審批會議及相關(guān)業(yè)務(wù)推介活動,并提出合理化建議和意見;

9、負(fù)責(zé)與銀行、協(xié)會等機構(gòu)積極開展公關(guān)等活動,進行市場營銷推廣,增加業(yè)務(wù)合作和開拓渠道;

10、負(fù)責(zé)定期拜訪關(guān)鍵項目客戶,定期回訪重點客戶,建立和維護良好的客戶合作關(guān)系,尋求新的業(yè)務(wù)合作機會;

11、負(fù)責(zé)本公司的日常事務(wù)管理,人員聘任、調(diào)動、晉升、獎勵等人事管理等

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求:

1、具有銀行、信托、基金、融資擔(dān)保公司、小貸公司等金融類企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗;

2、在p2p公司主持工作三年以上,對線上和線下p2p業(yè)務(wù)形態(tài)均有較深刻的理解和感悟;

3、具有良好的前瞻性和高端決策能力,熟悉企業(yè)經(jīng)營、運作及各部門的工作流程;

4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳

第16篇 p2p營業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

p2p營業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊進行公司金融產(chǎn)品的推廣與銷售;

2、負(fù)責(zé)管理并組建銷售團隊，帶領(lǐng)團隊成員取得要求業(yè)績;

3、能夠指導(dǎo)下屬銷售人員的日常銷售工作，拓展個人及渠道業(yè)務(wù);

4、負(fù)責(zé)團隊人員的日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)和銷售支持工作;

5、能夠高效、準(zhǔn)確地配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的各項工作任務(wù)和團隊業(yè)績目標(biāo);

職位要求:

1、了解金融投資市場，具有一定的專業(yè)知識水平;

2、一年以上的金融等相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)團隊管理工作經(jīng)驗;

3、具有大客戶維系及中高端客戶市場的開拓能力，溝通能力以及優(yōu)秀的營銷技巧;

4、誠實守信以及良好的團隊合作精神;

5、優(yōu)秀的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng);

6、良好的親和力及語言表達能力強，具備服務(wù)意識。