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營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)11篇

發(fā)布時(shí)間:2023-01-29 09:03:02 查看人數(shù):49

營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 市場(chǎng)營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第2篇 電話營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

電話營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):通過(guò)公司資源挖掘客戶潛在需求,促進(jìn)成交。

任職要求:大專以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷。思想積極,有團(tuán)隊(duì)精神,樂(lè)觀向上??铣钥嗄蛣凇?/p>

電話營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位

第3篇 營(yíng)銷客戶銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

營(yíng)銷客戶銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、挖掘客戶的品牌建設(shè)、市場(chǎng)宣傳及客戶營(yíng)銷整體合作需求;

2、根據(jù)客戶不同緯度需求,為客戶設(shè)計(jì)全方位解決方案、幫助客戶提升其品牌價(jià)值,增加客戶黏性為合作目標(biāo);

3、獨(dú)立拓展客戶資源,與客戶建立長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;

4、完成個(gè)人的銷售指標(biāo),達(dá)成團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職要求:

1、三年以上媒體或者公關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)及良好的業(yè)績(jī),具備一定的客戶資源轉(zhuǎn)化能力;

2、敏感的市場(chǎng)熱點(diǎn)把握能力,對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、管理類活動(dòng)的策劃及活動(dòng)組織有一定經(jīng)驗(yàn);

3、很強(qiáng)的開(kāi)拓精神,善于開(kāi)拓新市場(chǎng),同時(shí)能承受壓力;

4、具備較強(qiáng)的責(zé)任感及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、較好的談判能力、優(yōu)秀的溝通能力、文案能力及方案策劃能力;

6、財(cái)經(jīng)類媒體銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

營(yíng)銷客戶銷售經(jīng)理崗位

第4篇 營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

現(xiàn)代渠道客戶發(fā)展經(jīng)理 - 新零售全渠道創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷 億滋 億滋食品企業(yè)管理(上海)有限公司,億滋,億滋國(guó)際,億滋食品企業(yè)管理,億滋 職責(zé)描述:

? 協(xié)助部門經(jīng)理制定并執(zhí)行現(xiàn)代流通渠道的全渠道營(yíng)銷方案, 提升整體生意增長(zhǎng)

? 建立并提升現(xiàn)代流通渠道團(tuán)隊(duì)全渠道營(yíng)銷能力

? 運(yùn)用新零售理念如o2o等方式提升現(xiàn)代渠道銷售業(yè)績(jī)。

? 負(fù)責(zé)組織內(nèi)部的商業(yè)溝通

任職要求:

- 5-8 年快消經(jīng)驗(yàn)。

- 希望有trade/customer marketing 方面的經(jīng)驗(yàn)。至少有以下經(jīng)驗(yàn)之一:o2o, kam role, marketing role, ec role.

- 具有創(chuàng)新渠道經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

第5篇 電話營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):通過(guò)公司資源挖掘客戶潛在需求,促進(jìn)成交。

任職要求:大專以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷。思想積極,有團(tuán)隊(duì)精神,樂(lè)觀向上??铣钥嗄蛣凇?/p>

第6篇 數(shù)字營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第7篇 營(yíng)銷客戶銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

大客戶經(jīng)理/銷售經(jīng)理/營(yíng)銷經(jīng)理 問(wèn)源體育科技 延明集團(tuán)有限公司,延明 崗位職責(zé):

1、 深入體會(huì)公司體育項(xiàng)目的內(nèi)涵,通過(guò)各種渠道挖掘企業(yè)贊助機(jī)會(huì),獨(dú)立開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶,并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);

2、 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立公司與贊助企業(yè)間等良好協(xié)作關(guān)系,完成公司制定的賽事招商任務(wù)指標(biāo);

3、 維護(hù)公司現(xiàn)有客戶,維系良好客戶關(guān)系,做好大客戶的拓展工作;

4、 跟進(jìn)客戶動(dòng)態(tài)需求,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,確保達(dá)成工作目標(biāo);

5、 負(fù)責(zé)賽事招商贊助,廣告植入等的整合營(yíng)銷及售賣;

6、 銷售合同的談判與簽訂;

7、 賽事前后期與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通、贊助商接待服務(wù)、贊助權(quán)益落實(shí)、撰寫贊助商總結(jié)報(bào)告等相關(guān)工作。

任職要求:

1、 看好體育行業(yè)的發(fā)展前景,熱愛(ài)廣告銷售工作;

2、 具有一定的招商渠道、客戶資源和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源,對(duì)客戶管理、招商贊助管理、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃工作有一定的認(rèn)知;

3、 超過(guò)兩年以上大客戶銷售等相關(guān)工作經(jīng)歷,有賽事、體育、戶外媒體銷售經(jīng)驗(yàn)及大型企業(yè)客戶和體育營(yíng)銷相關(guān)背景優(yōu)先考慮;

4、 對(duì)文案撰寫有較深刻的了解,可捕捉客戶的需求痛點(diǎn);

5、 有一定的客戶拓展能力、公關(guān)談判能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和時(shí)間管理能力,具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶及處理突發(fā)事件的要求;

6、 積極的工作態(tài)度,有較強(qiáng)的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力和協(xié)調(diào)能力,能有效控制項(xiàng)目進(jìn)度和承受較大的工作壓力;

7、 大專以上學(xué)歷,能適應(yīng)短期出差。

8、具備食品飲料、酒類、金融、汽車、運(yùn)動(dòng)裝備、3c產(chǎn)品行業(yè)銷售或廣告營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第8篇 證券營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

客戶經(jīng)理-南京(證券直屬營(yíng)銷中心) 恒生電子 恒生電子股份有限公司,恒生,恒生電子,恒生 崗位職責(zé):

1、搜集區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)信息及項(xiàng)目機(jī)會(huì),并及時(shí)反饋;

2、協(xié)調(diào)處理區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售推廣相關(guān)工作;

3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和要求,維護(hù)區(qū)域客戶,經(jīng)營(yíng)客戶關(guān)系;

4、協(xié)調(diào)公司的售前和技術(shù)開(kāi)發(fā)資源投向的市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

素質(zhì)要求:

1、 本科以上學(xué)歷

2、 2-3年軟件或方案銷售的經(jīng)驗(yàn);金融it銷售優(yōu)先。

3、 良好的溝通表達(dá)能力、人際交往能力、態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng);主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

第9篇 客戶營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

客戶營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 科研院??蛻敉诰蚣翱蛻絷P(guān)系維護(hù);

2. 根據(jù)客戶需求提供項(xiàng)目解決方案,負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽訂;

3. 跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,促進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行;

4. 積極了解并反饋市場(chǎng)需求、產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)等情況;

5. 能夠獨(dú)立完成銷售回款任務(wù)。

任職要求:

1. 碩士學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有高通量測(cè)序經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2. 學(xué)習(xí)過(guò)遺傳學(xué)、分子生物學(xué)、基因工程原理等相關(guān)課程,有分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn);

3. 性格開(kāi)朗,親和力強(qiáng),反應(yīng)敏捷,具備較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力,能承受較大的工作壓力;

4. 執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

客戶營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位

第10篇 客戶營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

現(xiàn)代渠道客戶發(fā)展經(jīng)理 - 新零售全渠道創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷 億滋 億滋食品企業(yè)管理(上海)有限公司,億滋,億滋國(guó)際,億滋食品企業(yè)管理,億滋 職責(zé)描述:

? 協(xié)助部門經(jīng)理制定并執(zhí)行現(xiàn)代流通渠道的全渠道營(yíng)銷方案, 提升整體生意增長(zhǎng)

? 建立并提升現(xiàn)代流通渠道團(tuán)隊(duì)全渠道營(yíng)銷能力

? 運(yùn)用新零售理念如o2o等方式提升現(xiàn)代渠道銷售業(yè)績(jī)。

? 負(fù)責(zé)組織內(nèi)部的商業(yè)溝通

任職要求:

- 5-8 年快消經(jīng)驗(yàn)。

- 希望有trade/customer marketing 方面的經(jīng)驗(yàn)。至少有以下經(jīng)驗(yàn)之一:o2o, kam role, marketing role, ec role.

- 具有創(chuàng)新渠道經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

第11篇 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

營(yíng)銷客戶經(jīng)理崗位職責(zé)11篇

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的…
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