- 目錄
-
第1篇 燃?xì)廨啓C(jī)工程師崗位職責(zé)任職要求
燃?xì)廨啓C(jī)工程師崗位職責(zé)
硬件工程師-微型燃?xì)廨啓C(jī) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司，至玥騰風(fēng) 技能要求:
dsp，pcb設(shè)計(jì)，dea軟件，嵌入式軟件設(shè)計(jì)，28335，電力電子
核心工作:
1、負(fù)責(zé)dsp硬件電路設(shè)計(jì)研發(fā)，包括方案設(shè)計(jì)、pcb板子設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、嵌入式軟件設(shè)計(jì)等;
2、能用dea軟件進(jìn)行硬件原理圖、pcb設(shè)計(jì)，熟悉dsp28335;
3、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品的系統(tǒng)研發(fā)，包括:逆變器、充電器、電池充放電、變壓器大功率直流電源;
4、負(fù)責(zé)電力電子主電路、控制電路、電氣設(shè)計(jì)工作和元器件選擇工作;
5、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品電路的拓?fù)溲芯?、主回路設(shè)計(jì)及控制算法設(shè)計(jì);
6、能進(jìn)行基本的硬件故障排除、有硬件測試、調(diào)試能力;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)組件、元器件的庫存、倉儲(chǔ)、歸類管理;
8、支持產(chǎn)品從研發(fā)轉(zhuǎn)生產(chǎn)和維護(hù)工作的文檔性工作。
技能要求/專業(yè)水平
1、電力電子與動(dòng)力傳動(dòng)、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、電機(jī)與電器等電力相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2、熟悉常用電力電子器件原理、應(yīng)用;
3、具備較好的數(shù)模電路基礎(chǔ)，熟練使用altium 、designer等繪圖軟件;
4、參與過大功率電力電子設(shè)備研發(fā)，仿真分析等相關(guān)工作;
5、具有針對(duì)大功率電力電子裝置設(shè)計(jì)控制板pcb經(jīng)驗(yàn);
6、熟悉28335硬件開發(fā)流程并有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
初級(jí)工程師固定薪資:起薪8000元/月，成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生
中級(jí)工程師固定薪資:起薪15000元/月，須有三年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高級(jí)工程師固定薪資:起薪25000元/月，至少五年以上項(xiàng)目研究經(jīng)驗(yàn)
燃?xì)廨啓C(jī)工程師崗位
第2篇 燃?xì)廨啓C(jī)控制系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.根據(jù)燃機(jī)技術(shù)要求和使用特點(diǎn)，負(fù)責(zé)燃機(jī)控制系統(tǒng)總體方案設(shè)計(jì)；
2.負(fù)責(zé)燃機(jī)控制計(jì)劃與控制規(guī)律設(shè)計(jì)；
3.負(fù)責(zé)燃機(jī)控制系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)及試驗(yàn)設(shè)備；
4.指導(dǎo)參與燃機(jī)控制系統(tǒng)軟硬件開發(fā)與調(diào)試；
5.負(fù)責(zé)規(guī)劃燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗(yàn)大綱；
6.負(fù)責(zé)燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗(yàn)與改進(jìn)；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
職位要求：
1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)、能源動(dòng)力工程、熱能工程、控制理論與工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有2年以上燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.精通燃機(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)控制系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)與邏輯；
3.熟悉控制理論與工程，精通pid設(shè)計(jì)與調(diào)試；
4.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)控制相關(guān)國標(biāo)和asme試驗(yàn)規(guī)程；
5.精通總體設(shè)計(jì)、控制律軟硬件實(shí)現(xiàn)、現(xiàn)場調(diào)試、性能改進(jìn)；
6.熟悉各類plc、dcs或sis等自控系統(tǒng)的應(yīng)用者優(yōu)先；
7.熟練掌握matlab、c等編程軟件者優(yōu)先。
第3篇 燃?xì)廨啓C(jī)工程師崗位職責(zé)
總體性能設(shè)計(jì)師-微型燃?xì)廨啓C(jī)(高級(jí)工程師) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司,騰風(fēng)集團(tuán),至玥騰風(fēng),至玥騰風(fēng) 職責(zé)描述:
1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)與優(yōu)化;
2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;
3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計(jì)與分析。
任職要求:
技能要求/專業(yè)水平:
1、熱能與動(dòng)力工程、航空發(fā)動(dòng)機(jī)等專業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、具備航空發(fā)動(dòng)機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者有限;
3、熟悉至少一種熱平衡設(shè)計(jì)工具;
4、具備熱能相關(guān)的編程和軟件開發(fā)能力。
薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
初級(jí)工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生
中級(jí)工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高級(jí)工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項(xiàng)目研究經(jīng)驗(yàn)
第4篇 燃?xì)庠O(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)任職要求
燃?xì)庠O(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)
氣動(dòng)設(shè)計(jì)工程師-微型燃?xì)廨啓C(jī) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司，至玥騰風(fēng) 核心工作:
1、微型燃?xì)廨啓C(jī)壓氣機(jī)和渦輪設(shè)計(jì)及優(yōu)化工作;
2、微型燃?xì)廨啓C(jī)實(shí)驗(yàn)分析相關(guān)配合工作，適當(dāng)開展壓氣機(jī)和渦輪的部件性能試驗(yàn);
3、微型燃?xì)廨啓C(jī)空氣動(dòng)力學(xué)數(shù)值仿真計(jì)算分析;
4、相關(guān)技術(shù)文件的調(diào)研和編制工作。
技能要求/專業(yè)水平:
1、航空發(fā)動(dòng)機(jī)專業(yè)、工程熱物理專業(yè)、動(dòng)力工程等專業(yè)優(yōu)先;
2、從事壓氣機(jī)設(shè)計(jì)或者渦輪設(shè)計(jì)專業(yè)至少3年，并且有設(shè)計(jì)向心渦輪或者離心壓氣機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 具備一定氣動(dòng)仿真計(jì)算能力，可以對(duì)壓氣機(jī)或者渦輪進(jìn)行全三維氣動(dòng)仿真計(jì)算等工作;
4、熟練應(yīng)用葉輪設(shè)計(jì)軟件，如nrec、numeca、cf_、fluent等軟件;
4、 具備一定的變通能力，可以進(jìn)行舉一反三創(chuàng)造性的工作;
6、對(duì)公司忠誠，為人正直誠信、責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，同時(shí)有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
初級(jí)工程師固定薪資:起薪8000元/月，成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生
中級(jí)工程師固定薪資:起薪15000元/月，須有三年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高級(jí)工程師固定薪資:起薪25000元/月，至少五年以上項(xiàng)目研究經(jīng)驗(yàn)
燃?xì)庠O(shè)計(jì)工程師崗位
第5篇 燃?xì)夤艿拦こ處煃徫宦氊?zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
撫順市內(nèi)及周邊城市,燃?xì)夤艿拦こ瘫O(jiān)理,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工資面議。
第6篇 燃?xì)獗O(jiān)理工程師崗位職責(zé)任職要求
燃?xì)獗O(jiān)理工程師崗位職責(zé)
(1)工程類相關(guān)專業(yè);
(2)一年以上項(xiàng)目施工或者監(jiān)理經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉相關(guān)專業(yè)的國家施工驗(yàn)收規(guī)范;
(4)良好的組織/協(xié)調(diào)能力;
(5)具有監(jiān)理員及以上證書者優(yōu)先;
(6)以上人員均需能適應(yīng)隨項(xiàng)目流動(dòng);
燃?xì)獗O(jiān)理工程師崗位
第7篇 燃?xì)夤こ處煃徫宦氊?zé)任職要求
燃?xì)夤こ處煃徫宦氊?zé)
職責(zé)描述:
1、新產(chǎn)品的研發(fā)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
2、項(xiàng)目的推進(jìn)、實(shí)施、過程控制;
3、創(chuàng)新項(xiàng)目的研究與設(shè)計(jì);
4、技術(shù)改進(jìn)與驗(yàn)證;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上燃?xì)鉄崴餮邪l(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉燃?xì)鉄崴骰虮趻鞝t產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和行業(yè)專業(yè)知識(shí);
3、熟練掌握燃?xì)鉄崴骷氨趻鞝t實(shí)驗(yàn)儀器的使用技能;
4、熟練運(yùn)用cad、pro/e、ca_a實(shí)體等繪圖軟件;
第8篇 燃?xì)夤こ處煃徫宦氊?zé)
燃?xì)饪偣こ處?沈陽翰持投資有限公司 沈陽翰持投資有限公司,翰持 任職要求:
1、燃?xì)夤こ袒蛳嚓P(guān)專業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上施工總承包或房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉燃?xì)馀涮椎南嚓P(guān)報(bào)批、驗(yàn)收手續(xù)辦理;
4、具有施工管理工作經(jīng)驗(yàn);
5、較好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、邏輯思維、溝通表達(dá)能力;
6、具有敬業(yè)心和創(chuàng)業(yè)心態(tài)
第9篇 燃?xì)廨啓C(jī)總體性能工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)氣動(dòng)熱力計(jì)算和建模仿真；
2.負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)動(dòng)態(tài)性能計(jì)算與建模仿真；
3.負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)性能故障分析與模擬；
4.參與燃?xì)廨啓C(jī)控制系統(tǒng)方案制定；參與燃?xì)廨啓C(jī)控制系統(tǒng)試驗(yàn)與改進(jìn)；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
職位要求：
1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)、能源與動(dòng)力工程、工程熱物理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有1年以上燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)熱力性能和動(dòng)態(tài)性能工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)相關(guān)國標(biāo)和asme性能試驗(yàn)規(guī)程；
3.熟悉熱力性能和動(dòng)態(tài)性能試驗(yàn)方法；熟悉燃?xì)廨啓C(jī)性能故障模式及其分析模擬；4.熟悉熱力性能和動(dòng)態(tài)性能計(jì)算、仿真建模和計(jì)算程序的編制。
第10篇 燃?xì)獗O(jiān)理工程師崗位職責(zé)
職位描述:
1、擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
2、協(xié)助部組負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目施工進(jìn)度、材料、質(zhì)量、安全進(jìn)行管控。
3、做好日常監(jiān)理工作的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全記錄。
4、按施工圖、項(xiàng)目清單及相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),做好各施工節(jié)點(diǎn)的檢查驗(yàn)收工作。
職位要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,取得畢業(yè)證書;
2、專業(yè):燃?xì)夤こ?、油氣?chǔ)運(yùn)、石油化工、機(jī)械制造、土木工程,機(jī)電、焊接、給排水、工程管理、建筑工程等相關(guān)工程類專業(yè)即可;
3、能力:有一定的文字功底和溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
4、有1-3年監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn)有相關(guān)資質(zhì)證書(含中級(jí)職稱)優(yōu)先錄用;
第11篇 高速轉(zhuǎn)子動(dòng)力學(xué)工程師-微型燃?xì)廨啓C(jī)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
技能要求：
有限元分析，前后處理軟件，震動(dòng)監(jiān)測原理，cad，catia，solidworks
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)轉(zhuǎn)子軸承系統(tǒng)的開發(fā)和改善，要能夠考慮到高速軸系的動(dòng)態(tài)穩(wěn)定性、性能、動(dòng)平?、振動(dòng)以及成本；
2、負(fù)責(zé)解決燃?xì)廨啓C(jī)軸承系統(tǒng)開發(fā)過程中，在設(shè)計(jì)、測試、試制、生產(chǎn)過程中遇到的與軸系相關(guān)的技術(shù)問題；
3、負(fù)責(zé)制定軸承系統(tǒng)開發(fā)的測試方法及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；
4、負(fù)責(zé)對(duì)接公司現(xiàn)有國內(nèi)外軸承合作開發(fā)項(xiàng)目，包括國內(nèi)外的咨詢公司，工程機(jī)構(gòu)和大學(xué)等；
5、在軸承系統(tǒng)和轉(zhuǎn)子動(dòng)力學(xué)方面給予相關(guān)部門技術(shù)支持，如產(chǎn)品工程師、應(yīng)用工程師、生產(chǎn)制造等；
6、負(fù)責(zé)前沿技術(shù)的調(diào)研和評(píng)估，如球軸承，空氣軸承、浮環(huán)軸承、水軸承，孵化其中的創(chuàng)新點(diǎn)，配合知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門推動(dòng)專利的產(chǎn)生，提高公司產(chǎn)品的競爭力和差異化；
職位要求：
1、碩士或博士學(xué)歷， 轉(zhuǎn)子動(dòng)力學(xué)、振動(dòng)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉振動(dòng)監(jiān)測原理和分析理論基礎(chǔ)，2年以上的振動(dòng)現(xiàn)場測試和數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)；
3、五年以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，在旋轉(zhuǎn)機(jī)械強(qiáng)度設(shè)計(jì)方向（包括但不限于轉(zhuǎn)子類部件強(qiáng)度評(píng)估、強(qiáng)度試驗(yàn)等）相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、熟練使用至少一種有限元分析與前后處理軟件，熟悉渦輪機(jī)械應(yīng)力和強(qiáng)度分析，能夠獨(dú)立工作壓力和強(qiáng)度分析；熟練使用常用軟件；
5、具備良好的英語能力和良好的溝通和人際交往能力；
6、具備渦輪增壓器和燃?xì)廨啓C(jī)轉(zhuǎn)子開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、熟練掌握cad、catia、solidworks者優(yōu)先。
薪資結(jié)構(gòu)：月固定薪資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
初級(jí)工程師固定薪資：起薪8000元/月，成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生
中級(jí)工程師固定薪資：起薪15000元/月，須有三年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高級(jí)工程師固定薪資：起薪25000元/月，至少五年以上項(xiàng)目研究經(jīng)驗(yàn)
第12篇 燃?xì)廨啓C(jī)控制系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.燃機(jī)控制系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)；
2.燃機(jī)控制計(jì)劃與控制規(guī)律設(shè)計(jì)；
3.燃機(jī)控制系統(tǒng)數(shù)字仿真；
4.燃機(jī)控制系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)；
5.規(guī)劃燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗(yàn)大綱；
6.參與燃機(jī)控制系統(tǒng)軟硬件開發(fā)與調(diào)試；
7.參與燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗(yàn)與改進(jìn)；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
職位要求：
1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)、能源動(dòng)力工程、控制理論與工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.有1年以上燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉燃機(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)控制系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)與邏輯；
4.熟悉控制理論與工程，精通pid設(shè)計(jì)與調(diào)試；
5.熟練掌握matlab、c等編程軟件；
6.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)控制相關(guān)國標(biāo)和asme試驗(yàn)規(guī)程；
7.熟悉總體設(shè)計(jì)、控制律軟硬件實(shí)現(xiàn)、現(xiàn)場調(diào)試、性能改進(jìn)；
8.熟悉各類plc或dcs或sis等自控系統(tǒng)的應(yīng)用者優(yōu)先；
第13篇 燃?xì)庠O(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)
總體性能設(shè)計(jì)師-微型燃?xì)廨啓C(jī)(高級(jí)工程師) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司,騰風(fēng)集團(tuán),至玥騰風(fēng),至玥騰風(fēng) 職責(zé)描述:
1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)與優(yōu)化;
2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;
3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計(jì)與分析。
任職要求:
技能要求/專業(yè)水平:
1、熱能與動(dòng)力工程、航空發(fā)動(dòng)機(jī)等專業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、具備航空發(fā)動(dòng)機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者有限;
3、熟悉至少一種熱平衡設(shè)計(jì)工具;
4、具備熱能相關(guān)的編程和軟件開發(fā)能力。
薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
初級(jí)工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生
中級(jí)工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高級(jí)工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項(xiàng)目研究經(jīng)驗(yàn)
第14篇 燃?xì)廨啓C(jī)總體結(jié)構(gòu)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)、能源與動(dòng)力工程、負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)總體結(jié)構(gòu)與強(qiáng)度分析；
2.負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)傳感器與信號(hào)器選型與安裝；
3.負(fù)責(zé)燃?xì)廨啓C(jī)結(jié)構(gòu)與振動(dòng)故障、滑油系統(tǒng)故障分析與模擬
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
職位要求：
1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)結(jié)構(gòu)與強(qiáng)度、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有1年以上燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)總體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)壓氣機(jī)、渦輪等部件結(jié)構(gòu)及原理；
3.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動(dòng)機(jī)振動(dòng)與強(qiáng)度分析、失效分析、故障模式分析及模擬。
第15篇 燃?xì)夤艿拦こ處煃徫宦氊?zé)任職要求
燃?xì)夤艿拦こ處煃徫宦氊?zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
撫順市內(nèi)及周邊城市，燃?xì)夤艿拦こ瘫O(jiān)理，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議。
第16篇 助理燃?xì)夤こ處煃徫宦氊?zé)
1、性別不限;30-45歲;大專及以上學(xué)歷;相關(guān)專業(yè)
2、熟練運(yùn)用proe/cad/ug等三維設(shè)計(jì)軟件
3、負(fù)責(zé)協(xié)助燃?xì)庑庐a(chǎn)品的開發(fā);
4、用電產(chǎn)品的 優(yōu)化及結(jié)構(gòu)整改;
5、協(xié)助主管完成項(xiàng)目實(shí)施過程的相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)異常工作
