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第1篇 人事行政財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
人事行政財(cái)務(wù)專員 紅旗智行科技(北京)有限公司 紅旗智行科技(北京)有限公司 崗位職責(zé):
1、分公司員工檔案信息錄入以及規(guī)整,公司行政、人事的各類臺賬,員工入、離職手續(xù)辦理;
2、分公司員工、司機(jī)招募,達(dá)成招聘指標(biāo);
3、員工關(guān)系:及時上報總部及第三方處理各類勞動關(guān)系問題,處理勞務(wù)糾紛事件;
4、五險一金增減、報表審核;
5、管理分公司各類行政資產(chǎn)物品,合調(diào)配固定;
6、各類日報表、月報表的制作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、熟練使用e_cel辦公軟件,良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力;
2、2年以上人事、行政工作經(jīng)驗(yàn),有人力資源外包公司招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、良好的職業(yè)道德、踏實(shí),能服從公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并嚴(yán)格執(zhí)行;
第2篇 財(cái)務(wù)兼人事行政崗位職責(zé)
行政人事兼財(cái)務(wù) 上海吉泰依科賽生物科技有限公司 上海吉泰依科賽生物科技有限公司,吉泰依科賽生物,吉泰依科賽 崗位職責(zé)
1、審核分公司員工費(fèi)用報銷單后提交總部財(cái)務(wù)處理。
2、處理分公司日常簡易帳務(wù)及銀行對帳。
3、負(fù)責(zé)存貨盤點(diǎn)及出具盤點(diǎn)報告。
4、負(fù)責(zé)分公司租金、物管費(fèi)、水電費(fèi)、固話網(wǎng)絡(luò)費(fèi)、停車場費(fèi)、汽油費(fèi)繳交及報帳。
5、負(fù)責(zé)辦公用品采購及辦公設(shè)備維修。
6、負(fù)責(zé)分公司考勤及招聘工作。
7、負(fù)責(zé)辦理分公司人員入職、離職手續(xù)。
8、總部安排的其他工作。
任職要求
1、財(cái)務(wù)、行政或文秘等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷;
2、有過一年左右的行政人事經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn)尤佳。
3、做事細(xì)心,具有較強(qiáng)服務(wù)意識及責(zé)任感。
4、具有較強(qiáng)溝通能力及抗壓能力,融洽員工關(guān)系,建立和諧團(tuán)隊(duì)氛圍和工作環(huán)境。
5、為人正直,具備良好職業(yè)道德。
第3篇 財(cái)務(wù)人事行政經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)人事行政經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的審查;
3、負(fù)責(zé)定期審核的記賬憑證進(jìn)行會計(jì)憑證處理，經(jīng)審核無誤后，將其做為正式會計(jì)憑
證登賬;
4、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用憑證、固定資產(chǎn)憑證、往來憑證的審核;
5、負(fù)責(zé)月末計(jì)提稅金及附加;
6、負(fù)責(zé)公司往來債務(wù)賬目的定期檢查，包括與公司內(nèi)部往來賬務(wù)的檢查核對，按時與
往來應(yīng)付、應(yīng)收會計(jì)核對明細(xì)賬目，發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況，及時上報財(cái)務(wù)經(jīng)理處理;
7、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬;
8、負(fù)責(zé)編制、合并會計(jì)報表以及編制報表明細(xì)表及報表附注;
9、負(fù)責(zé)編制各類統(tǒng)計(jì)報表;
10、負(fù)責(zé)整理會計(jì)資料;
11、組織對會計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料的整理、裝訂;
12、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其它工作。
13、負(fù)責(zé)協(xié)助人事經(jīng)理制定和優(yōu)化人力資源管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;
14、負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)事宜辦理;
15、負(fù)責(zé)公司員工活動的組織、召集;
16、負(fù)責(zé)每月員工考勤工時及薪資的審核工作;
17、負(fù)責(zé)每周人員異動情況數(shù)據(jù)匯總并上報;
18、負(fù)責(zé)每月人事報表的統(tǒng)計(jì)匯總并報上層領(lǐng)導(dǎo);
19、負(fù)責(zé)員工關(guān)系及員工動態(tài)了解;
20、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1、基本要求:會計(jì)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有會計(jì)從業(yè)資格證書;
2、掌握技能:熟練使用財(cái)務(wù)軟件報表模塊，合并報表模塊;熟練使用e_cel，熟悉oa操
作流程;熟悉會計(jì)法規(guī)和稅法;
3、業(yè)務(wù)能力:獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報表，合并報表的處理;
4、職業(yè)素養(yǎng):工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)、有較強(qiáng)的邏輯性和判斷能力，執(zhí)行力強(qiáng)，良好的
溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
財(cái)務(wù)人事行政經(jīng)理崗位
第4篇 財(cái)務(wù)人事行政經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理(兼管行政人事) 上海商米科技 上海商米科技有限公司,上海商米科技,商米科技,商米 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)配合公司組織搭建財(cái)務(wù)管理體系;
2、主持公司報表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制;
3、負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報表以及納稅申報等工作;
4、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核;
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、庫存材料等資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資的工作;
6、負(fù)責(zé)發(fā)票申領(lǐng)、開具、保管、抄報及稅務(wù)外聯(lián)等工作;
7、負(fù)責(zé)辦理日常工商、銀行事務(wù)的外聯(lián)工作;
8、監(jiān)督審核做好會計(jì)憑證、財(cái)冊、報表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作;
9、暫時負(fù)責(zé)子公司行政及人事相關(guān)工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,有五年全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有中級會計(jì)師職稱優(yōu)先;
2、熟悉財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)、以及公司財(cái)務(wù)會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù);
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,按時完成任務(wù)的能力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
4、熟練運(yùn)用ppt、word、e_cel等相關(guān)辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件;
5、有對新事物接受和學(xué)習(xí)的能力,能承受較大工作壓力。
