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第1篇 財務(wù)預(yù)算經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
財務(wù)預(yù)算是一系列專門反映企業(yè)未來一定預(yù)算期內(nèi)預(yù)計財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，以及現(xiàn)金收支等價值指標(biāo)的各種預(yù)算的總稱，具體包括現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計利潤表、預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表和預(yù)計現(xiàn)金流量表等內(nèi)容。財務(wù)預(yù)算是整個預(yù)算制度成功的關(guān)鍵，有助于財務(wù)目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
財務(wù)預(yù)算經(jīng)理崗位職責(zé)
1.審核各子公司預(yù)算并匯總編制集團(tuán)預(yù)算；
2.跟蹤集團(tuán)預(yù)算執(zhí)行情況；
3.進(jìn)行財務(wù)分析并做出財務(wù)預(yù)警；
4.對子公司預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；
5.組織團(tuán)隊對子公司預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行必要的檢查；
6.做工業(yè)整改的人員儲備。
財務(wù)預(yù)算經(jīng)理崗位要求
1.會計相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；
2.十年以上工作經(jīng)驗，會使用宏編輯工具。
財務(wù)預(yù)算經(jīng)理發(fā)展方向
財務(wù)預(yù)算是反映某一方面財務(wù)活動的預(yù)算，如反映現(xiàn)金收支活動的現(xiàn)金預(yù)算；反映銷售收入的銷售預(yù)算；反映成本、費用支出的生產(chǎn)費用預(yù)算(又包括直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、制造費用預(yù)算)、期間費用預(yù)算；反映資本支出活動的資本預(yù)算等。綜合預(yù)算是反映財務(wù)活動總體情況的預(yù)算，如反映財務(wù)狀況的預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表、預(yù)計財務(wù)狀況變動表，反映財務(wù)成果的預(yù)計損益表。
第2篇 預(yù)算財務(wù)分析崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算分析 1、負(fù)責(zé)編制公司年度預(yù)算、滾動預(yù)測報告;
2、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度管理會計報告及月、季、年的經(jīng)營分析;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各業(yè)務(wù)或事業(yè)部年度預(yù)、決算的推動及執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督預(yù)算管理及財務(wù)分析管理流程的執(zhí)行;、
5、配合各部門進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,熟悉各成本費用性質(zhì),制訂費用分配原則并在各責(zé)任中心分配;
6、負(fù)責(zé)搜集行業(yè)相關(guān)財務(wù)資料的收集與分析,為公司發(fā)展和管理決策提供參考意見;
7、其他經(jīng)營分析相關(guān)工作。
1. 統(tǒng)招財會、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,注冊會計師(cpa)優(yōu)先;
2. 至少8年以上預(yù)算管理及業(yè)務(wù)分析工作經(jīng)驗,熟悉會計準(zhǔn)則及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)政策;了解美國會計準(zhǔn)則
3. 熟悉預(yù)算管理的關(guān)鍵要素及環(huán)節(jié),有較好的溝通能力、表達(dá)能力和團(tuán)隊精神,勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作;
4. 具備良好的業(yè)務(wù)感覺,數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力,具有財務(wù)分析,產(chǎn)投分析、成本分析等業(yè)務(wù)技能,能快速適應(yīng)業(yè)務(wù)變化及推動業(yè)務(wù)進(jìn)程;
5. 精于e_cel、word、ppt等辦公軟件以及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工具;
6. 有良好的工作習(xí)慣,善于學(xué)習(xí),工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,恪守務(wù)實,品行端正,具備高度的責(zé)任心與職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作強(qiáng)度。 可以給到p8級別 了解美國會計準(zhǔn)則 有集團(tuán)層面工作經(jīng)驗 1、負(fù)責(zé)編制公司年度預(yù)算、滾動預(yù)測報告;
2、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度管理會計報告及月、季、年的經(jīng)營分析;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各業(yè)務(wù)或事業(yè)部年度預(yù)、決算的推動及執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督預(yù)算管理及財務(wù)分析管理流程的執(zhí)行;、
5、配合各部門進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,熟悉各成本費用性質(zhì),制訂費用分配原則并在各責(zé)任中心分配;
6、負(fù)責(zé)搜集行業(yè)相關(guān)財務(wù)資料的收集與分析,為公司發(fā)展和管理決策提供參考意見;
7、其他經(jīng)營分析相關(guān)工作。
1. 統(tǒng)招財會、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,注冊會計師(cpa)優(yōu)先;
2. 至少8年以上預(yù)算管理及業(yè)務(wù)分析工作經(jīng)驗,熟悉會計準(zhǔn)則及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)政策;了解美國會計準(zhǔn)則
3. 熟悉預(yù)算管理的關(guān)鍵要素及環(huán)節(jié),有較好的溝通能力、表達(dá)能力和團(tuán)隊精神,勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作;
4. 具備良好的業(yè)務(wù)感覺,數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力,具有財務(wù)分析,產(chǎn)投分析、成本分析等業(yè)務(wù)技能,能快速適應(yīng)業(yè)務(wù)變化及推動業(yè)務(wù)進(jìn)程;
5. 精于e_cel、word、ppt等辦公軟件以及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工具;
6. 有良好的工作習(xí)慣,善于學(xué)習(xí),工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,恪守務(wù)實,品行端正,具備高度的責(zé)任心與職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作強(qiáng)度。
第3篇 財務(wù)預(yù)算管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)財務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)
(2)編制集團(tuán)全面預(yù)算
(3)組織收集集團(tuán)各公司的預(yù)算
(4)預(yù)算執(zhí)行分析和反饋工作,以及年終預(yù)算考核工作
(5)編制項目投資測算及提出專業(yè)建議
(6)審核各類付款和報銷單據(jù),并與當(dāng)期預(yù)算核對
(7)負(fù)責(zé)制定部門預(yù)算
任職要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)兩年及以上財務(wù)預(yù)算相關(guān)工作經(jīng)驗;
(3)精通e_cel等相關(guān)office軟件技能,熟練使用財務(wù)管理軟件;
(4)流利的英文書寫,溝通技能;
(5)良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;
(6)具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)快速變化的環(huán)境。
(7)具備良好的職業(yè)道德,有責(zé)任心,有團(tuán)隊合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),保密性強(qiáng)
第4篇 財務(wù)預(yù)算崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算主管 廣東橙家科技有限公司 廣東橙家科技有限公司,廣州市橙家裝飾工程有限公司,橙加科技,橙家,橙家 職責(zé)描述:
1、協(xié)助建立、完善公司預(yù)算管理體系,提升公司預(yù)算管理有效性和預(yù)算預(yù)測體系能力。
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),協(xié)助編制年度、月度預(yù)算等。
3、協(xié)助預(yù)算經(jīng)理對公司費用支出有規(guī)劃性的控制。
4、每月根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)出具不同維度分析報表。
5、對于實際與預(yù)算的差額原因進(jìn)行分析、上報。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,金融類、財會類相關(guān)專業(yè)。
2、有5年以上會計核算,1年以上預(yù)算或財務(wù)報表分析工作經(jīng)驗,熟悉預(yù)算編制流程。
3、熟悉掌握企業(yè)會計準(zhǔn)則,稅法等國家財稅相關(guān)法規(guī)制度。
4、具有基本的財務(wù)核算、財務(wù)分析及預(yù)算編制能力。
5、熟練掌握office軟件使用技巧,精通e_cle,對數(shù)字敏感,熟練操作企業(yè)財務(wù)軟件系統(tǒng)及oa系統(tǒng)。
第5篇 財務(wù)預(yù)算分析主管崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)預(yù)算分析主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、制定所支持業(yè)務(wù)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)、財務(wù)監(jiān)控指標(biāo)及年度預(yù)算，并跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況;
2、為業(yè)務(wù)體系管理者準(zhǔn)備月/季/年度定期的管理分析報告，及時反映業(yè)務(wù)情況
3、按月進(jìn)行滾動預(yù)測，并執(zhí)行偏差分析，改進(jìn)和完善現(xiàn)有的預(yù)測流程;
4、協(xié)助上級建立預(yù)算分析模板及數(shù)據(jù)分析模型，測算并形成文檔;
5、深度參與業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)務(wù)決策，及時了解業(yè)務(wù)層面變化，與業(yè)務(wù)部門保持良好溝通并提供財務(wù)意見和支持;
6、完成臨時的數(shù)據(jù)分析工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、金融、會計等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招
2、3年以上預(yù)算及經(jīng)營分析經(jīng)驗，5~8年財務(wù)經(jīng)驗，有集團(tuán)工作經(jīng)驗或數(shù)字營銷類工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、具有很強(qiáng)的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，能快速適應(yīng)工作環(huán)境，有較強(qiáng)執(zhí)行力及抗壓力，能獨立承擔(dān)預(yù)算分析工作
4、具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務(wù)分析，能夠從經(jīng)營報表數(shù)據(jù)評價、判斷經(jīng)營效果，并具備較強(qiáng)的文字綜合表達(dá)能力，并擅于發(fā)現(xiàn)問題并推進(jìn)解決
5、能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，熟練使用ppt， e_cel等各類辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底
財務(wù)預(yù)算分析主管崗位
第6篇 公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)
公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)(一)
以下就是公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)等等的介紹，希望為大家?guī)韼椭?/p>
一、預(yù)算編制：
1、根據(jù)預(yù)算管理制度，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門編制預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)各部門預(yù)算的匯總整理。
3、負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)算的編制與匯報。
4、負(fù)責(zé)在國家宏觀政策、或者客觀情況發(fā)生重大變化，或者在公司進(jìn)行重大戰(zhàn)略調(diào)整的情況下，編制預(yù)算調(diào)整方案。
二、預(yù)算執(zhí)行：
1、負(fù)責(zé)分解落實公司批準(zhǔn)下達(dá)的正是預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)公司所有財務(wù)收支項目的預(yù)算臺賬記錄與審核把關(guān)工作。
3、定期收集編報公司預(yù)算進(jìn)度報告。
4、監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況，并及時對公司經(jīng)營情況和預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析報告，發(fā)現(xiàn)偏差，及時查找原因，提出改進(jìn)意見 。
5、預(yù)算執(zhí)行中發(fā)生預(yù)算調(diào)整的客觀情況時，及時提出預(yù)算調(diào)整的建議。
6、定期考核與評價預(yù)算執(zhí)行情況，并將考核情況及時通報績效考核部門。
公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)(二)
崗位職責(zé)：
1、依公司預(yù)算管理方案進(jìn)行預(yù)算編制執(zhí)行及分析考核;
2、編制管理用會計報表，反映企業(yè)真實的盈利能力;
3、協(xié)助編制公司年度全面財務(wù)預(yù)算及財務(wù)部門費用預(yù)算。
4、匯編各部門預(yù)算草案，形成公司的營銷預(yù)算、采購預(yù)算、費用預(yù)算等分類預(yù)算。
5、監(jiān)督、管理預(yù)算的執(zhí)行情況，對預(yù)算的各項指標(biāo)和各部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行有效地監(jiān)督，根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出，查看預(yù)算建議案，及時向管理層反饋。
任職資格：
1、有全面預(yù)算管控實施及erp預(yù)算模塊實施經(jīng)驗;
1、3年以上預(yù)算會計相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行、分析管理的操作流程，熟悉并掌握與預(yù)算管理相關(guān)的財務(wù)核算方法，并能實際操作運用;
4、熟悉會計準(zhǔn)則，知曉財經(jīng)、稅法政策及相關(guān)制度;
5、工作細(xì)致認(rèn)真，具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。
公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)(三)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)年度預(yù)算、月度預(yù)測的數(shù)據(jù)收集、整理、編制。
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算審核，分析工作，實現(xiàn)預(yù)算管理的有效監(jiān)控與考評，促使公司及下屬單位各項經(jīng)濟(jì)活動有序進(jìn)行。
3、根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況，整理匯報相關(guān)績效考評數(shù)據(jù)。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、會計或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，熟悉掌握會計核算、全面預(yù)算等相關(guān)財稅專業(yè)知識。
2、4年以上工作經(jīng)驗，有大中型企業(yè)預(yù)算管理或財務(wù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
有物流行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟練掌握辦公軟件使用技能，具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務(wù)分析。
4、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，接受能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備團(tuán)隊精神，工作積極主動。
公司財務(wù)部預(yù)算會計崗位職責(zé)(四)
工作職責(zé)：
1、協(xié)助處理集團(tuán)及各子公司年度預(yù)算編制;
2、針對公司各項預(yù)算數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核;
3、協(xié)助處理公司的經(jīng)營成果進(jìn)行統(tǒng)計，調(diào)整，匯總;
4、對公司的經(jīng)營狀況與風(fēng)險進(jìn)行分析;
5、協(xié)助定期跟蹤與監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，并根據(jù)實際情況進(jìn)行預(yù)算調(diào)整;
6、其他財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
任職資格：
1、 大專及以上，會計、稅務(wù)、審計、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.、需持有會計從業(yè)資格證或初級會計職稱，中級會計職稱優(yōu)先考慮;
3、 須有2年及以上財務(wù)工作經(jīng)驗，能熟練處理預(yù)算管理流程;
4、具備扎實的財務(wù)知識與嫻熟的財務(wù)處理技能;
5、良好的溝通能力與團(tuán)隊協(xié)作精神;
6、居住青浦者優(yōu)先考慮。
第7篇 財務(wù)預(yù)算職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.了解業(yè)務(wù)并進(jìn)行分析，全面參與編制公司中長期預(yù)算及年度預(yù)算；
2.動態(tài)跟蹤年度經(jīng)營計劃及年度預(yù)算目標(biāo)完成情況；
3.參與編制公司財務(wù)管理分析報告；
4.動態(tài)跟蹤當(dāng)期創(chuàng)造凈利潤及年度結(jié)轉(zhuǎn)任務(wù)完成情況；
5.負(fù)責(zé)公司預(yù)算考核，完善公司預(yù)算體系；
6.協(xié)助部門主管建立、健全內(nèi)控體系以及各職能部門的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作;
7.跨部門溝通，對公司內(nèi)各部門的相關(guān)操作流程中的管理漏洞提出合理的解決措施;
8.跟蹤檢查、督促相關(guān)部門按內(nèi)控程序執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù);
9. 根據(jù)公司操作風(fēng)險框架，在公司內(nèi)部實施操作風(fēng)險識別、評估、應(yīng)對、監(jiān)測等工作，協(xié)助制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作風(fēng)險管理辦法和操作流程；
任職資格：
1.會計、金融、稅務(wù)、財務(wù)管理類本科及以上學(xué)歷；
2.1年以上財務(wù)專業(yè)工作經(jīng)驗，有在上市公司或大型制造、電子產(chǎn)品行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉國家相關(guān)的財經(jīng)、稅收法規(guī)，熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)運作流程與行業(yè)管理慣例，熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)財務(wù)管理規(guī)范及流程；
4.熟練使用office等辦公軟件及sap等財務(wù)軟件；
5.責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊精神和開拓精神，有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；
6.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析與解決問題的能力、溝通與協(xié)作的能力和學(xué)習(xí)能力。
第8篇 財務(wù)部預(yù)算崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)部預(yù)算崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
一:負(fù)責(zé)建立完善集團(tuán)預(yù)算管理體系，組織集團(tuán)年度經(jīng)營預(yù)算編制
1、負(fù)責(zé)優(yōu)化完善預(yù)算管理模式、預(yù)算編制、預(yù)算考評、預(yù)算分析等全面預(yù)算管理制度;
2、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)年度經(jīng)營預(yù)算目標(biāo)，并制定預(yù)算編制方案;
3、組織、指導(dǎo)各單元進(jìn)行預(yù)算編制的開展工作，并組織評審，匯總平衡。
二:負(fù)責(zé)制定集團(tuán)預(yù)算管控政策，并定期檢查執(zhí)行情況
1、負(fù)責(zé)制定預(yù)算管控方案及下屬單元預(yù)算管控政策的審核;
2、定期監(jiān)控各單元預(yù)算執(zhí)行情況，對產(chǎn)生重大偏差進(jìn)行披露;
3、負(fù)責(zé)對各單元的預(yù)算調(diào)整事項進(jìn)行審核。
三:負(fù)責(zé)組織集團(tuán)經(jīng)營分析會并準(zhǔn)備預(yù)算分析材料
1、定期出具預(yù)算分析報告，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，擬定建議，糾正偏差;
2、定期跟蹤預(yù)算糾偏實施情況，并提出財務(wù)建議。
四:負(fù)責(zé)組織集團(tuán)經(jīng)營預(yù)測編制
1、負(fù)責(zé)建立動態(tài)經(jīng)營預(yù)測模型，確定___的預(yù)測方法;
2、定期組織集團(tuán)滾動經(jīng)營預(yù)測工作的開展;
3、負(fù)責(zé)定期檢查驗證經(jīng)營預(yù)測結(jié)果，并找出誤差原因，修訂預(yù)測結(jié)果及預(yù)測模型。
五:負(fù)責(zé)預(yù)算管理模塊信息化建設(shè)工作
1、參與預(yù)算管理模塊業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計;
2、負(fù)責(zé)梳理預(yù)算編制、管控流程，固化至信息系統(tǒng);
3、負(fù)責(zé)組織本模塊信息化系統(tǒng)的驗收及推廣工作。
任職要求:
1、35周歲及以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，會計或經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);
2、具備中級會計師及以上職稱，了解財務(wù)信息化管理軟件;
3、掌握全面預(yù)算管理知識、精通財務(wù)分析技能。。
4、六年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)預(yù)算管理工作經(jīng)驗，有醫(yī)藥行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
5、能夠利用辦公軟件、財務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等工具進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營分析，具備大型企業(yè)集團(tuán)預(yù)算管理體系搭建經(jīng)驗。
6、優(yōu)秀的溝通交流能力、人際關(guān)系處理能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力
財務(wù)部預(yù)算崗位
第9篇 財務(wù)預(yù)算分析師崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算分析師 普惠快捷 深圳普惠快捷金融服務(wù)有限公司,優(yōu)億金融,優(yōu)憶金融,普惠快捷,普惠快捷 崗位職責(zé):
1. 掌握公司經(jīng)營和財務(wù)狀況,根據(jù)業(yè)務(wù)變化及時優(yōu)化報表邏輯,負(fù)責(zé)分析公司經(jīng)營情況,定期撰寫財務(wù)分析報告和專題報告;
2.深入業(yè)務(wù)部門,建立監(jiān)控數(shù)據(jù)報表體系,跟蹤分析異常業(yè)務(wù)變化,剖析業(yè)務(wù)問題點,數(shù)據(jù)驅(qū)動解決業(yè)務(wù)問題;
3. 組織公司的年度預(yù)算及每月滾動預(yù)測工作,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,分析預(yù)算與實際差異原因并提供合理化建議;
4. 協(xié)助完善優(yōu)化公司財務(wù)分析流程、方法、管理政策和制度,提出合理化建議,督促落實財務(wù)分析制度;
任職要求:
1、 具有3-5年預(yù)算管理經(jīng)驗或財務(wù)財務(wù)分析經(jīng)驗
2、 思維靈活,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的分析能力及溝通能力,專業(yè)知識豐富;
3、獨立工作能力,責(zé)任性及主動性強(qiáng),能承受較大工作壓力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作精;
4、 大學(xué)本科以上學(xué)歷,財務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計等專業(yè)優(yōu)先;
第10篇 財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助組織各子公司編制年度預(yù)算，審核、下達(dá)及調(diào)整各子公司預(yù)算，審核其合理性;
2、負(fù)責(zé)各子公司預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤、落實、反饋及匯總上報，監(jiān)控、分析、評估預(yù)算執(zhí)行情況;
3、編制集團(tuán)資金流預(yù)測情況;
4、依據(jù)集團(tuán)整體戰(zhàn)略和年度預(yù)算情況，制定各子公司的經(jīng)營目標(biāo)指標(biāo);
5、協(xié)助管理層評估各子公司經(jīng)營目標(biāo)調(diào)整申請及調(diào)整的必要性，確定調(diào)整方案;
6、組織季度/年度經(jīng)營目標(biāo)考核工作，評估季度/年度經(jīng)營目標(biāo)完成情況，并協(xié)助管理層確定考核結(jié)果;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級職稱或注冊會計師優(yōu)先;
2、熟悉集團(tuán)公司財務(wù)預(yù)算的編制流程及方法，具備大中型集團(tuán)經(jīng)驗的優(yōu)先，有3年以上預(yù)算管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，邏輯思維能力，踏實、沉穩(wěn)。
財務(wù)預(yù)算主管崗位
第11篇 財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算主管 天然工坊 湖南天然工坊電子商務(wù)有限公司,天然工坊,竹妃,天然工坊 崗位職責(zé):
1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度;
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),組織編制公司預(yù)算,監(jiān)督和控制預(yù)算執(zhí)行情況;
3、每月編制預(yù)算報表,出具分析報告。
崗位要求:
1、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及決策能力,抗壓力強(qiáng);
2、本科(含)及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);
3、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先。
第12篇 財務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算(內(nèi)控)管理崗 北京天億弘方投資管理有限公司 北京天億弘方投資管理有限公司,健康智谷,天億弘方,天億弘方 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)草擬公司年度預(yù)算方案,科學(xué)安排基本支出和項目支出預(yù)算,編報年度部門預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的實際的情況,對確需調(diào)整的預(yù)算項目,按規(guī)定的程序提出具體調(diào)整的意見;
3、負(fù)責(zé)全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行情況日常監(jiān)督檢查,按要求開展預(yù)算執(zhí)行情況分析,控制無預(yù)算支出和改變資金用途支出;
4、協(xié)助建立項目的盈利能力,為高層更好的提供管理和決策依據(jù);
5、作為風(fēng)險協(xié)調(diào)員,對接公司財務(wù)部,進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險評估和年度內(nèi)部控制評估。
5、配合公司財務(wù)部編制預(yù)算、財務(wù)分析評估等工作;
6、負(fù)責(zé)辦理處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,具備財務(wù)相關(guān)知識;產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)財務(wù)工作經(jīng)驗尤佳。
2、責(zé)任心強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng);
3、e_cel等辦公技能熟練;
4、原則性強(qiáng),具備溝通及組織協(xié)調(diào)能力。
第13篇 財務(wù)預(yù)算分析經(jīng)理崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算分析經(jīng)理 工作職責(zé):1、組織集團(tuán)全預(yù)算,推動解決年度預(yù)算過程中的問題,確保預(yù)算按照既定的時間計劃執(zhí)行。形成集團(tuán)預(yù)算方案,指導(dǎo)全年的預(yù)算經(jīng)營管理 2、組織月度滾動預(yù)測及分析工作,結(jié)合滾動預(yù)測結(jié)果識別預(yù)測執(zhí)行過程中的風(fēng)險,推動集團(tuán)年度預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成 3、對預(yù)算預(yù)測過程中產(chǎn)生的專項工作組織研究并形成解決方案,促進(jìn)預(yù)算預(yù)測工作能力提升 4、通過掌握和理解業(yè)務(wù)(如客戶、流程、產(chǎn)品)基本信息及知識、業(yè)務(wù)的本質(zhì)和運作規(guī)律、業(yè)務(wù)運作和財務(wù)之間的勾稽關(guān)系,識別業(yè)務(wù)關(guān)鍵問題和需求,主導(dǎo)全預(yù)算 it解決方案架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計,在一定范圍內(nèi)推廣應(yīng)用
任職資格:1、有公司經(jīng)營管理、預(yù)算預(yù)測管理、經(jīng)營分析等方面工作經(jīng)驗,熟悉財務(wù)計劃與分析的業(yè)界領(lǐng)先實踐,具有豐富的全預(yù)算體系建設(shè)和改進(jìn)經(jīng)驗 2、熟悉跨國公司預(yù)核算流程和管理規(guī)則,擅長預(yù)算及財務(wù)分析 3、了解公司業(yè)務(wù)運作流程,能夠獨立設(shè)計建立預(yù)算預(yù)測應(yīng)用模型的優(yōu)先 4、具備較強(qiáng)的溝通和推動能力,英語熟練,能作為工作語言 四大 工作職責(zé):1、組織集團(tuán)全預(yù)算,推動解決年度預(yù)算過程中的問題,確保預(yù)算按照既定的時間計劃執(zhí)行。形成集團(tuán)預(yù)算方案,指導(dǎo)全年的預(yù)算經(jīng)營管理 2、組織月度滾動預(yù)測及分析工作,結(jié)合滾動預(yù)測結(jié)果識別預(yù)測執(zhí)行過程中的風(fēng)險,推動集團(tuán)年度預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成 3、對預(yù)算預(yù)測過程中產(chǎn)生的專項工作組織研究并形成解決方案,促進(jìn)預(yù)算預(yù)測工作能力提升 4、通過掌握和理解業(yè)務(wù)(如客戶、流程、產(chǎn)品)基本信息及知識、業(yè)務(wù)的本質(zhì)和運作規(guī)律、業(yè)務(wù)運作和財務(wù)之間的勾稽關(guān)系,識別業(yè)務(wù)關(guān)鍵問題和需求,主導(dǎo)全預(yù)算 it解決方案架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計,在一定范圍內(nèi)推廣應(yīng)用
任職資格:1、有公司經(jīng)營管理、預(yù)算預(yù)測管理、經(jīng)營分析等方面工作經(jīng)驗,熟悉財務(wù)計劃與分析的業(yè)界領(lǐng)先實踐,具有豐富的全預(yù)算體系建設(shè)和改進(jìn)經(jīng)驗 2、熟悉跨國公司預(yù)核算流程和管理規(guī)則,擅長預(yù)算及財務(wù)分析 3、了解公司業(yè)務(wù)運作流程,能夠獨立設(shè)計建立預(yù)算預(yù)測應(yīng)用模型的優(yōu)先 4、具備較強(qiáng)的溝通和推動能力,英語熟練,能作為工作語言
第14篇 財務(wù)預(yù)算控制崗位職責(zé)
一、崗位職責(zé):
1、擬定公司年度預(yù)算管理辦法,深化預(yù)算執(zhí)行及控制機(jī)制,起草并修改配套規(guī)章制度;
2、組織參與編制公司年度全面經(jīng)營預(yù)算,匯編審核相應(yīng)預(yù)算草案;
3、建立年度會計預(yù)算分部門執(zhí)行指標(biāo)體系,監(jiān)督、檢查預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題;
4、掌握月度、季度的預(yù)算執(zhí)行動態(tài),進(jìn)行月度、季度預(yù)算執(zhí)行情況分析;
5、負(fù)責(zé)年度預(yù)算的調(diào)整、審核和報批準(zhǔn)備工作;
6、完成月度其他分析工作,協(xié)同會計核算人員,對核算預(yù)算科目進(jìn)行定期梳理,保證預(yù)算核算口徑一致性。
二、任職要求:
1、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上財務(wù)分析和預(yù)算控制等崗位工作經(jīng)歷;
3、熟練應(yīng)用財務(wù)應(yīng)用軟件及office等辦公軟件;
4、具有較強(qiáng)的分析和數(shù)據(jù)處理能力,善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;
5、具備良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
第15篇 財務(wù)部預(yù)算崗位職責(zé)
計劃財務(wù)部預(yù)算管理崗 中國民生銀行股份有限公司信用卡中心 中國民生銀行股份有限公司信用卡中心,中國民生銀行信用卡中心,中國民生銀行信用卡深圳營銷中心,民生 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定卡中心預(yù)算管理政策和措施、完善和優(yōu)化預(yù)算管理體制,制定預(yù)算管理相關(guān)規(guī)則,設(shè)計優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型,協(xié)調(diào)卡中心各部門對預(yù)算情況的反饋意見和建議;
2、負(fù)責(zé)組織編制卡中心年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算編制草案,根據(jù)總行年度經(jīng)營目標(biāo)統(tǒng)籌制定卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算方案,分析、預(yù)測和監(jiān)控預(yù)算方案執(zhí)行情況,組織實施財務(wù)決算工作;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌卡中心財務(wù)資源配置、制定和優(yōu)化財務(wù)資源配置策略,并指導(dǎo)和監(jiān)督實施,合理確定成本費用分類管理標(biāo)準(zhǔn),科技核定成本費用標(biāo)準(zhǔn),分析、監(jiān)測成本費用預(yù)算執(zhí)行情況,并落實成本管控措施;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門、經(jīng)營機(jī)構(gòu)的經(jīng)營計劃和財務(wù)預(yù)算目標(biāo),定期對預(yù)算責(zé)任單位進(jìn)行相關(guān)財務(wù)考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、兌現(xiàn)和評價,根據(jù)經(jīng)營狀況對各業(yè)務(wù)條線、部門的財務(wù)狀況以及重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域等進(jìn)行分析評價,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)和支持,提出合理化意見和建議,分析業(yè)務(wù)部門相關(guān)需求,合理確定解決方案,反饋相關(guān)意見和建議,監(jiān)督和落實相關(guān)方案及問題解決情況。
任職資格:
1、現(xiàn)年35周歲以下,統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握word、e_cel、ppt等辦公軟件,有責(zé)任心,能承受較強(qiáng)的工作壓力;
3、具有四大會計師事務(wù)所、大型企業(yè)預(yù)算工作經(jīng)歷;有金融業(yè)預(yù)算管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有cpa、cfa、會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
第16篇 財務(wù)預(yù)算分析主管崗位職責(zé)
財務(wù)預(yù)算分析主管 北京好巧國際旅行社有限公司 北京好巧國際旅行社有限公司,好巧,好巧 職責(zé)描述:
1、按月編制公司整體管理報表、經(jīng)營分析報告及專項分析報告,及時向管理層提供公司財務(wù)及經(jīng)營狀況等信息;
2、協(xié)助編制公司年度預(yù)算及相關(guān)事宜;
3、關(guān)注各項費用效果,提高投入產(chǎn)出效率;
4、協(xié)助梳理、完善各項財務(wù)流程,持續(xù)提升財務(wù)內(nèi)控有效性、效率、效果;
5、積極、順暢保持與公司各部門溝通,主動了解、挖掘業(yè)務(wù)對財務(wù)需求及建議,及時響應(yīng)并協(xié)助推進(jìn)解決;
6、持續(xù)搜集行業(yè)競品信息,并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求不斷改進(jìn)報告體系,提高財務(wù)報告系統(tǒng)的整體有效性;
7、對公司重大項目進(jìn)行事前,事中,事后跟蹤管理,為項目順利完成提供及時、有效財務(wù)支持。
8、內(nèi)審:制定審計計劃和審計方案,組織并實施財務(wù)(收支、資金、稅務(wù)、費審等)審計,并出具審計報告。
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、統(tǒng)計、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);具有cpacma等財務(wù)類資格證書優(yōu)先;
2、 具有4年以上財務(wù)分析崗位經(jīng)驗,知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先,熟悉旅游行業(yè)優(yōu)先;
3、 高度責(zé)任心并具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、應(yīng)對新事務(wù)的能力;
4、 良好的團(tuán)隊合作能力、跨部門溝通能力、踏實認(rèn)真的工作態(tài)度;
5、 能夠熟練使用辦公軟件(尤其是e_cel、ppt),能自主搭建各類財務(wù)報表體系及財務(wù)分析模型;
6、 具有很強(qiáng)自驅(qū)力及能動性,執(zhí)行力強(qiáng),能在高壓環(huán)境中及時、有效完成工作。
