述職述廉主持詞(精選6篇)

第1篇 述職述廉會(huì)的主持詞

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：

現(xiàn)在開會(huì)

今天到位的領(lǐng)導(dǎo)有，在座的有縣人大代表、政協(xié)代表、企業(yè)商戶代表、有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人和分局的干部職工共40余人。我代表縣工商局局黨組向到會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表表示熱烈的歡迎！

今天這次會(huì)議是根據(jù)市工商局統(tǒng)一安排部署，經(jīng)縣局黨組研究決定召開的。由于去年我們在行風(fēng)評議中取得很好的成績，今年市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)更加重視這項(xiàng)工作，給與了我們高度的評價(jià)。但是，成績的取得，和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心是分不開的，和在座各位代表的支持和關(guān)心是分不開的，在此，我代表局黨組向長期關(guān)注我局行風(fēng)建設(shè)的在座各位代表表示衷心的感謝！

今年，我局在去年民評工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大了工作力度，進(jìn)一步深化政務(wù)公開，進(jìn)一步擴(kuò)大公開范圍，進(jìn)一步完善基層工商分局的述職述廉工作，盡我們最大的努力為隆堯經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為企業(yè)商戶的事業(yè)發(fā)展，做出自己的一點(diǎn)貢獻(xiàn)。雖然說基層分局的述職述廉每年僅僅舉行一次，它的意義是很大的，至少能夠搭建交流平臺，讓執(zhí)法人員面向服務(wù)對象進(jìn)行述職述廉，面對面交流，零距離溝通，對面提問，當(dāng)場解答，現(xiàn)場測評，為執(zhí)法服務(wù)人員和企業(yè)商戶的交流溝通架起了一座橋梁。

另外，面對面的交流，也使執(zhí)法服務(wù)人員了解了企業(yè)商戶的心聲。在座各位寶貴的意見就像一面鏡子，使我們看清了自身的問題和不足，找準(zhǔn)了今后努力的方向，希望各位能以負(fù)責(zé)的態(tài)度暢所欲言，將不滿、不了解的問題提出，有什么說什么，不要有什么顧慮，你們的意見就是今后工作的努力方向。

今天會(huì)議的議程共三項(xiàng)：

一、相關(guān)人員述職述廉

二、代表質(zhì)詢

三、填寫述職述廉票

下面進(jìn)行大會(huì)第一項(xiàng)：執(zhí)法人員述職述廉

請 分局分局長 同志述職述廉

請 分局副分局長 同志述職述廉

請 分局注冊登記工作人員 同志述職述廉

請 分局市場巡查工作人員 同志述職述廉

請 分局執(zhí)法辦案工作人員 同志述職述廉

現(xiàn)在進(jìn)行大會(huì)第二項(xiàng)：代表質(zhì)詢

代表質(zhì)詢現(xiàn)場必答。請代表提出意見，然后相關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)場答復(fù)。咱們舉行這樣的會(huì)議就是為了了解一下代表的真實(shí)，也專門邀請了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，這樣機(jī)會(huì)不多，希望各位都能夠?qū)嵲拰?shí)說，有什么問題提出來。

現(xiàn)在開始質(zhì)詢。（根據(jù)具體情況，時(shí)間控制在多半小時(shí)內(nèi)，紀(jì)檢組長也要解答1-3個(gè)相關(guān)問題，活躍氣氛）

由于時(shí)間關(guān)系，質(zhì)詢到此為止。如果代表還有什么意見和建議的，可以會(huì)后向縣局監(jiān)察室反映，電話是000000，我們會(huì)給你滿的答復(fù)。

現(xiàn)在進(jìn)行大會(huì)第三項(xiàng)：填寫評議票。

請工作人員發(fā)放測評票。

利用發(fā)票的時(shí)間，我講一下注意事項(xiàng)。這次評議共分四個(gè)檔次：好為100分，較好為80分，一般為60分，差為零分，請?jiān)谀阏J(rèn)為合適的欄中劃“∨”，多劃或者少劃均視為無效票。

（等到大部分已經(jīng)填完）

請工作人員收回評議票，進(jìn)行密封入檔。

大會(huì)到此結(jié)束。最后，再次感謝 和各位代表的大力支持！

第2篇 述職述廉報(bào)告會(huì)主持詞

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

按照工作計(jì)劃，今天我們在這里連續(xù)舉辦三項(xiàng)活動(dòng)：一是20xx年度醫(yī)院中層干部述職述廉報(bào)告會(huì)，二是“我與醫(yī)院齊奮進(jìn)”青年醫(yī)務(wù)人員演講比賽，三是20xx年度最后一次三基考試。希望大家集中精力，嚴(yán)格遵守會(huì)場紀(jì)律，嚴(yán)肅認(rèn)真行使監(jiān)督評議權(quán)力，把今天的活動(dòng)搞好。下面進(jìn)行第一個(gè)活動(dòng)：20xx年度醫(yī)院中層干部述職述廉報(bào)告會(huì)。

同志們，開展醫(yī)院中層干部述職述廉是民主監(jiān)督、黨務(wù)公開、院務(wù)公開的有效載體，是深入開展我院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)對中層干部的管理和監(jiān)督，及時(shí)掌握各科室領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以及遵守廉潔自律情況的需要，同時(shí)也是我院黨員干部落實(shí)xxxxxxxx的有力舉措。希望通過今天各科室負(fù)責(zé)人將一年來政治理論學(xué)習(xí)、履行工作職責(zé)和遵守紀(jì)律廉潔從業(yè)的情況向大家做簡要匯報(bào)和民主測評后，進(jìn)一步總結(jié)各科室全年工作的成績，找出存在問題，促進(jìn)我們醫(yī)院黨員干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎實(shí)工作，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事，為高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)20xx年我們醫(yī)院各項(xiàng)工作，確保我們醫(yī)院率先發(fā)展，服務(wù)好衛(wèi)生改革發(fā)展大局作出新的、更大的貢獻(xiàn)。

首先請xxxx同志發(fā)言，大家歡迎。下面請?jiān)瓁xxx同志發(fā)言，大家歡迎。xxxx同志、xxxx同志、xxxx同志。。。。。。

剛才，x位參加大會(huì)發(fā)言的科室主要負(fù)責(zé)人結(jié)合20xx年的科室各項(xiàng)工作的取得的成績，各自將自身理論學(xué)習(xí)、履行科室管理職責(zé)、廉潔自律以及存在的問題等情況向大家作了一個(gè)很好的匯報(bào)。 由于時(shí)間關(guān)系，其他中層干部就不在此次會(huì)議上進(jìn)行公開述職述廉匯報(bào)，請將各自的述職述廉報(bào)告在今天下班前交給我，我們支部將以此作為干部考核評優(yōu)的一項(xiàng)重要依據(jù)。

下面會(huì)議進(jìn)行民主測評，請工作人員為每一位參會(huì)人員發(fā)放測評表(共51張，發(fā)好后，請將多余的表格交給我)。大家拿到測評表后先不要急于填寫，我講一下填寫的要求：

一是要客觀工作。希望參加測評的同志以對單位、對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確行使自己的民主權(quán)利，院在全局的角度對接受測評的干部作出正確的評價(jià)。二是反映問題要實(shí)事求是。要端正態(tài)度、消除顧忌、本著懲前毖后的原則，從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，從發(fā)展的愿望出發(fā)、從和諧穩(wěn)定的愿望出發(fā)，出于公心，實(shí)事求是地反映問題，以數(shù)據(jù)來講實(shí)話，講心里話，做到不遮丑揚(yáng)美，不護(hù)短藏拙。

下面請同志們按照要求認(rèn)真填寫測評表。

述職述廉報(bào)告會(huì)主持詞

第3篇 干部述職述廉主持詞

根據(jù)上級局述職述廉的既定部署，結(jié)合崗位職責(zé)的有關(guān)要求，對照 “盡責(zé)、規(guī)范、創(chuàng)優(yōu)”的創(chuàng)建理念和年度目標(biāo)任務(wù)，本人履職盡責(zé)、執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有關(guān)情況，概括起來，就是處理好“四個(gè)矛盾”，把握好“四個(gè)常字”。

一、正確處理“榮”與“恥”的矛盾，常懷敬業(yè)之德。

榮恥觀的問題，以履職盡責(zé)而言，還是個(gè)職業(yè)道德問題，只有知榮恥，才能明是非、辨善惡、分美丑，站穩(wěn)腳跟和立常當(dāng)今社會(huì)，一些人之所以出現(xiàn)人性沉淪，道德滑坡，虛假丑惡不分，不知廉恥，甚至以丑為美等社會(huì)現(xiàn)象，究其根源，還是在于人的榮恥觀念日漸模糊，道德觀日益淡薄的結(jié)果。此外，在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的轉(zhuǎn)型過程中，多元化價(jià)值理念魚龍混雜，增加了識別榮恥的難度，使我們的職業(yè)道德建設(shè)面臨了很大的挑戰(zhàn)。一些人以居豪華住宅為榮，以坐名貴轎車為榮，以食山珍海味為榮，以穿名牌服飾為榮，以游山玩水為榮，以升官做官為榮，以擁有綠卡為榮，以家財(cái)萬貫為榮，如此等等，一旦有了這些榮恥觀，就必然正反不分，香臭不辨，把光榮看成恥辱，把恥辱當(dāng)做光榮，對社會(huì)道德體系構(gòu)成沖擊，也損害了良好的社會(huì)風(fēng)氣?；鶎庸ど趟枪ど滩块T監(jiān)管執(zhí)法的前沿陣地，是提升服務(wù)、展示形象的重要窗口，直接面對監(jiān)管對象和人民群眾，是工商工作的最終落腳點(diǎn)和著力點(diǎn)?；鶎痈刹柯殬I(yè)道德水平的高低將直接影響工作質(zhì)量的好壞和整個(gè)部門形象。在樹立正確的榮恥觀和職業(yè)道德建設(shè)中，本人堅(jiān)持從愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、文明、和-諧五個(gè)方面入手，培養(yǎng)良好的思想品德和道德修養(yǎng)，堅(jiān)持做人做事對得起天地良心，樹立大局觀念，自覺處理并協(xié)調(diào)好組與組之間，組與分局之間以及本人與班子其他成員之間的關(guān)系，增強(qiáng)凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。注重強(qiáng)化主人翁意識，以忠誠之心對待紅盾事業(yè)，以奉獻(xiàn)之心對待崗位，以仁愛之心對待同志，以文明管理對待監(jiān)管對象，自覺用職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范約束自己，珍惜自己的工作崗位，立足本職創(chuàng)大業(yè)。工作中響亮提出，“從我做起，向我看齊，請你監(jiān)督”，時(shí)時(shí)處處為群眾做表率，從而保證了黨和國家賦予的工商監(jiān)管職能的充分發(fā)揮到位。

二、正確處理“工”與“學(xué)”的矛盾，常練素質(zhì)之功。

基層干部素質(zhì)的高低，影響著事業(yè)的興衰。提高基層干部素質(zhì)，很重要的一條，就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。隨著工商監(jiān)管重心下移、執(zhí)法范圍擴(kuò)大、市場主體大量增加，基層工作任務(wù)日益繁重，基層干部想多學(xué)些理論業(yè)務(wù)知識，往往身不由己，工學(xué)矛盾比較突出。如何使“工”與“學(xué)”兩促進(jìn)、兩不誤、兩提高，就成為當(dāng)前乃至今后較長一段時(shí)期必須正視的問題。有一句話說得好，時(shí)間就像海綿里的水，是靠擠出來的。我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)雷鋒的“釘子”精神，充分利用工作空隙和工余時(shí)間，廣泛涉獵各方面的知識，少應(yīng)酬多讀書，少休閑多“充電”，自我加壓，自我警醒，不斷用新的知識充實(shí)自己、豐富自己、提高自己。一要樹立終身學(xué)習(xí)理念。要明確終身學(xué)習(xí)不僅僅是一種觀念、一種態(tài)度，更是一種需要、一種必須。人們常說，“學(xué)習(xí)意識即成長意識”，停止學(xué)習(xí)，就意味著拒絕成長。無論什么人，不堅(jiān)持學(xué)習(xí)、不善于學(xué)習(xí)，不刻苦學(xué)習(xí)，就要落伍，就要被淘汰。二要講究方法，抓住重點(diǎn)。作為基層工商所，每天要處理的事情非常之多，如何在繁瑣的工作壓力之下，抽出時(shí)間學(xué)到真正實(shí)用的新知識，這本身就是一門學(xué)問。究其根本，就是要“注意方法，抓住重點(diǎn)”。在方法上要在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。在內(nèi)容上要堅(jiān)持帶著問題學(xué)，瞄著熱點(diǎn)學(xué)，想著未來學(xué);在對象上要堅(jiān)持向書本學(xué)、向同仁學(xué)、向老師學(xué)、向?qū)＜覍W(xué)。本人在學(xué)習(xí)中，一是學(xué)好理論。只有具備較高的理論素養(yǎng)和水平，才可能識大體，顧大局，把握發(fā)展規(guī)律，具有較強(qiáng)的洞察力，才可能政治上堅(jiān)定，更加自覺地貫徹黨的路線和各項(xiàng)方針政策。如果理論上似是而非，思想上模模糊糊，行動(dòng)上搖搖擺擺，就會(huì)給事業(yè)造成損失乃至嚴(yán)重的失誤，這方面有史可鑒，值得記齲學(xué)習(xí)理論，要注重學(xué)原著，注重把握基本理論和科學(xué)體系，要特別重視國家三代領(lǐng)導(dǎo)人對于馬克思主義的新發(fā)展、新概括、新貢獻(xiàn)。學(xué)習(xí)理論要同實(shí)際相結(jié)合，同國家的實(shí)際、本部門本單位的實(shí)際、個(gè)人的思想實(shí)際和工作實(shí)際相結(jié)合，在實(shí)踐中學(xué)好理論，發(fā)展理論，在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。二是學(xué)好業(yè)務(wù)。工商工作涉及面廣、管理領(lǐng)域較寬、適用法律法規(guī)多、工作要求也較高，為此，要熟悉和精通業(yè)務(wù)，做到完全勝任，就要做一個(gè)學(xué)習(xí)型的人，構(gòu)建學(xué)習(xí)型人生。要在潛心鉆研工商業(yè)務(wù)上求過硬，立足本職制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和技能。三是不斷總結(jié)。要多思多積累，善于從全局出發(fā)，思考問題帶有普遍性，科學(xué)性，既看到事物本身，又看到事物的另一面。平常多積累對自己有用的知識和經(jīng)驗(yàn)，善于從實(shí)踐中總結(jié)提高，做到不僅能彈“老調(diào)”，而且還會(huì)譜“新曲”，努力提高學(xué)習(xí)效果，增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)能力。

三、正確處理“苦”與“樂”的矛盾，常思責(zé)任之重。

俗話說：“上面千條線，下面一根針。”基層工作千頭萬緒，面廣量大，其辛勞可想而知。首先是眾口難調(diào)。我們面臨的對象，年齡不一，素質(zhì)不一。既有領(lǐng)導(dǎo)，各類市場主體，也有普通群眾，而群眾不是一個(gè)簡單的單元，不是只有一種說法和要求，而是從各自的利益角度，有各種訴求和爭議，有時(shí)群眾對基層部門的工作要求還相當(dāng)高，這就要求我們還得經(jīng)?；艽髿饬θプ龉ぷ?。比如消費(fèi)維權(quán)，既要合法、合情、合理，又要苦口婆心，不厭其煩，用“艱辛”兩個(gè)字來概括，可以說是恰如其分。其次是工作量大。基層是最主要的執(zhí)行主體，需要安排落實(shí)方方面面的法規(guī)政策、工作方案，既有上級的計(jì)劃部署，也有群眾的呼聲要求?；鶎痈刹坎樘師o照、登記發(fā)照、實(shí)地巡查、文明創(chuàng)建、臺帳資料等，忙起來的時(shí)候任何一項(xiàng)任務(wù)都會(huì)讓人疲于應(yīng)對，上級領(lǐng)導(dǎo)在“會(huì)、費(fèi)、查、罰、考”這幾個(gè)字動(dòng)作多一點(diǎn)，有時(shí)還來點(diǎn)創(chuàng)新，基層干部的辛苦程度就要加大，甚至加倍。三是責(zé)任重大。從某種角度看，基層工作作風(fēng)就是一個(gè)社會(huì)和-諧度的晴雨表。基層作為整個(gè)政府形象的代言人，同群眾接觸頻繁，在群眾眼中，任何一個(gè)基層工作人員的作風(fēng)就是政府作風(fēng)的縮影。群眾看基層、上級也看基層，每一個(gè)基層工作者肩上擔(dān)子和責(zé)任都是沉甸甸的?；鶎庸ぷ鞲鞣矫鎵毫Υ蟆⒐ぷ鲝?qiáng)度難度都不孝受到的督促嚴(yán)格而廣泛，酸甜苦辣咸五味俱全，是一個(gè)最能考驗(yàn)人的地方。出于以上的認(rèn)識，本人堅(jiān)持樹立正確的苦樂觀，把人民群眾的快樂作為自己最大的快樂，以苦為樂，苦中作樂，把自己所做的工作，看作有意義的事去做，把吃苦當(dāng)作愉快，樂為群眾辦實(shí)事，解難題。工作中帶頭吃苦，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，不僅圓滿完成了本職工作任務(wù)，而且對份外的工作，也能以高度的責(zé)任心帶頭去完成，直至讓同事信服、人民群眾滿意為止。

四、正確處理“得”與“失”的矛盾，常敲廉潔之鐘。

在現(xiàn)實(shí)生活中，人們往往會(huì)有得與失的考量。何為得，何為失?世界觀、人生觀、價(jià)值觀不同，理解和追求也不同?？v向看，前輩的失，才有今天的得;今天的失，才有后人的得。橫向看，他人的失，是為了我們的得;我們的失，是為了社會(huì)和人民的得。全局看，個(gè)人的失是小事，國家、集體的失是大事。所失雖多，但若失去的皆非緊要;所得雖少，但若獲得的唯此為重，就沒有必要?dú)獠豁?、心不平。急功近利，只圖眼前，這必然導(dǎo)致因小失大，得不償失。辯證地看，有得便有失，有失便有得。當(dāng)然，得包括實(shí)惠實(shí)利，也不可不慮不計(jì)。不能干多干少、干好干壞一個(gè)樣，不能讓老實(shí)人吃虧，不能讓英雄流血又流淚。但確也不能老想占便宜，撈好處，事事得，處處得。不能斤斤計(jì)較，比高不比低，比好不比差，比享受不比出力，比索取不比奉獻(xiàn)，比個(gè)別冒尖不比大多數(shù)。本人認(rèn)為，樂于多失，甘愿少得，得亦不喜，失亦不憂，這是積極的人生態(tài)度。不能把什么都認(rèn)定是自己應(yīng)得的，固執(zhí)強(qiáng)求，得之以為應(yīng)當(dāng)，失之以為天欠，這只會(huì)自尋煩惱，總不快樂。得到了不知感恩，得不到怨天尤人，這不是人性的優(yōu)點(diǎn)，而是人性的悲哀。在得與失的問題上，也能看出一個(gè)人的覺悟和情操。先進(jìn)模范人物之所以先進(jìn)，很重要的一條就是，把黨和人民的利益看得高于一切，淡泊個(gè)人得失。在得失觀上，須防“三失”。一要防止“失慎”。一些被查處的腐-敗官員，很多人起初都是因?yàn)樽约涸谘孕小⒔挥训确矫娴摹笆鳌痹斐傻?。因此，要時(shí)刻注意防止“失慎”，要做到“慎言”，即說話要“講政治”負(fù)責(zé)任，不能不分對象，不分場合;“慎行”，即要“三思而后行”，不該去的不去，不該干的不干，不該要的不要;“慎獨(dú)”，即要光明磊落，表里如一，“一日三省吾身”;“慎友”，既為人處事講原則，不唯利是圖，用正常的心態(tài)交友。二要防止“失意”。一個(gè)人的心態(tài)往往影響他的行事方法甚至思想作風(fēng)，要做到廉潔自律，有一個(gè)好的心態(tài)十分重要。要先做人后做官，心態(tài)要平，不好高騖遠(yuǎn)，寵辱不驚才是高境界。要保持高境界，就不能計(jì)較一時(shí)一事，不沉湎患得患失，心系群眾，求真務(wù)實(shí)，為群眾謀福利。三要防止“失足”。俗話說“一失足成千古恨”，作為一名基層干部，要防止在政治上、經(jīng)濟(jì)上、生活上失足，就必須潔身自好。坦然面對得與失，還要辯證地看待每一件事?！叭淌яR，焉知非福?！钡玫降模灰欢ㄊ呛檬?失去了，也不見得一定是壞事。關(guān)鍵是要分清哪些是該得的，哪些是應(yīng)該舍棄的。要把勤奮工作、清正廉潔，為國家和人民多做貢獻(xiàn)當(dāng)作“得”一樣去爭取，去拼搏;把名利、地位、金錢當(dāng)作“失”一樣看待，失去亦坦然。如此，才能將人民賦予的權(quán)力用來為人民謀福利，而不至于被過度的欲望沖昏了頭腦，做出違法亂紀(jì)的事來。本人之所以未在廉潔自律方面出問題，就在于對得與失，能正確的把握，在心態(tài)上看得很輕，淡泊明志，做人重于做官，經(jīng)常自省自警。深知，人的快樂，并不在于擁有得多，而在于對失去的東西計(jì)較得少

第4篇 2022年述職述廉會(huì)議主持詞

同志們：

今天，我們在這里召開大會(huì)，主要內(nèi)容是xx領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員、工會(huì)主席、主任工程師做述職述廉。把一年來政治理論學(xué)習(xí)、履行工作職責(zé)和遵守紀(jì)律的情況向大家做一簡要匯報(bào)，同時(shí)，還要進(jìn)行副處級和正科級后備干部民主推薦工作。述職述廉是干部考核工作的重要內(nèi)容之一。局黨委對20xx年度干部考核工作非常重視，專門召開會(huì)議進(jìn)行研究部署，并成立了考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下面，我介紹一下主席臺就坐的領(lǐng)導(dǎo)及干部考核組的同志，局黨委委員、xx(職務(wù))、考核組組長xxx同志、下面考核組的幾位同志介紹完之后一并鼓掌：xxx，參加今天會(huì)議的還有，xx(單位)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、工會(huì)主席、主任工程師、xx(單位)機(jī)關(guān)全體干部職工、下屬單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及職工代表。下面，請局黨委委員、xx(職務(wù))、考核組組長xxx同志講話，對20xx年度干部考核、副處級和正科級后備干部民主推薦及相關(guān)工作提出要求。大家歡迎! 剛才，xx同志對20xx年度干部考核及相關(guān)工作的內(nèi)容、程序做了介紹，并提出了相關(guān)要求，大家一定要按照xx同志的要求，完成好這項(xiàng)工作。

下面，由我代表xx單位領(lǐng)導(dǎo)班子做述職述廉報(bào)告。需要說明的是，報(bào)告會(huì)前已經(jīng)印發(fā)給大家，為節(jié)約時(shí)間，按照考核組的要求， 領(lǐng)導(dǎo)班子大會(huì)述職述廉時(shí)間不超過15分鐘，班子成員大會(huì)述職述廉時(shí)間不超過10分鐘。我本人帶頭遵守，并會(huì)提醒大家注意節(jié)約時(shí)間。(如有特殊情況一并進(jìn)行說明)

下面，我進(jìn)行個(gè)人的述職述廉。

(下面，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、工會(huì)主席、主任工程師依次做述職述廉報(bào)告)。

剛才，xx(單位)領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員及工會(huì)主席、主任工程師一一做了述職述廉報(bào)告。接下來的程序是進(jìn)行民主測評和民主推薦。

下面，請考核組的同志發(fā)放測評表和民主推薦表。

大家都拿到表格了吧?下面，請考核組xx同志作填表說明。大家歡迎!

剛才，xx同志作了填表說明，請大家按照要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地填寫民主測評表和民主推薦表，行使好自己的民主權(quán)利，可以在會(huì)場填寫，也可以離開會(huì)場填寫，于10分鐘之后把填寫好的選票投入票箱中。表格投入票箱后就完成了今天測評與推薦任務(wù)，會(huì)后考核組的同志還要進(jìn)行個(gè)別談話，請大家配合好。

xx干部述職述廉大會(huì)到此結(jié)束，散會(huì)。

20xx年述職述廉會(huì)議主持詞

第5篇 述職述廉主持詞

述職述廉主持詞

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)對象代表的同志們：

歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)親臨指導(dǎo)本次報(bào)告會(huì)，感謝服務(wù)對象代表們的積極參與。為了進(jìn)一步加強(qiáng)工商行政管理工作的透明度、責(zé)任感、使命感，自覺接受社會(huì)各界和人民群眾的監(jiān)督，確保______工商所所長、干部廉潔從政，依法行使工商行政管理職能，推動(dòng)工商工作的進(jìn)一步開展，今天，沿河縣工商局黨組決定，在這里召開沿河縣工商局______工商所所長向社會(huì)和監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉報(bào)告會(huì)，特邀了鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記、人大代表、政協(xié)委員、農(nóng)民代表以及個(gè)體工商戶、企業(yè)代表______人，參加這次述職述廉報(bào)告會(huì)。這次基層工商所述職述廉報(bào)告會(huì)，是根據(jù)貴州省工商局黨組關(guān)于在全省工商系統(tǒng)基層工商所所長全面開展述職述廉。主要一是加強(qiáng)對基層干部的管理與監(jiān)督，形成內(nèi)外監(jiān)督的整體合力，二是我們的基層干部長期處于市場監(jiān)管第一線，與管理對象對基層工商干部履行能力，服務(wù)水平和廉潔自律的情況，評價(jià)更為客觀公正，三是有利于廣泛接受代表們的監(jiān)督評議，在工商部門形成監(jiān)督整體機(jī)制，有利于構(gòu)建“和-諧工商”，有利于工商機(jī)關(guān)的整體提升。這次報(bào)告會(huì)的議程：

一、會(huì)議主持人作主持詞;

二、_______工商所所長代表工商所面向服務(wù)對象述職述廉;

三、向述職對象發(fā)放民-主測評表;

四、宣布監(jiān)票、唱票、計(jì)票人員名單;

五、發(fā)放測評表測評作填表說明;

六、回收測評表現(xiàn)場公布結(jié)果;

七、參會(huì)群眾代表發(fā)言;

八、工商所所長作表態(tài);

九、參評領(lǐng)導(dǎo)代表講話;

十、主持人作會(huì)議總結(jié)。

下面依次進(jìn)行……

會(huì)議總結(jié)

這次述職述廉報(bào)告，經(jīng)過與會(huì)同志們的共同努力，園滿地完成了會(huì)議的各項(xiàng)議程，再次表謝意，剛才，鎮(zhèn)長書記從_____方面，對本次會(huì)議，作了很好的指導(dǎo)意見，具有很強(qiáng)針對性、可操作性，請工商所的干部、職工們會(huì)后下去認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，參會(huì)群眾代表發(fā)了很好的言，_____工商所所長______同志針對本所的政治思想、______等方面，結(jié)合工作職責(zé)，進(jìn)行了客觀公正、坦誠相見的陳述，會(huì)上，還發(fā)放了民-主測評表_____份，代表們提出了許多好的建議和意見，我局將按照你們提的意見，逐條歸類，進(jìn)行梳理，認(rèn)真研究，制定措施，如存在……方面不足，限期在一個(gè)月之內(nèi)，進(jìn)行整改，將整改意見，反饋各位代表。

我局開展基層工商所向社會(huì)和監(jiān)管服務(wù)對象進(jìn)行述職述廉，尚屬首次，有許多方面考慮不周、不成熟的地方，請各位領(lǐng)導(dǎo)和代表們多加指正，在今后的工作中更加完善，但可以肯定，它是一個(gè)探索和創(chuàng)新的過程，能夠面對面與大家接觸，更進(jìn)一步說明基層工商所述職述廉活動(dòng)的開展，對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)政能力建設(shè)、密切與企業(yè)、個(gè)體戶，作為這支中國特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)者的聯(lián)系，與社會(huì)各界的聯(lián)系，對進(jìn)一步推進(jìn)工商體制改革創(chuàng)新具有深遠(yuǎn)而積極的現(xiàn)實(shí)意義，從而真正達(dá)到讓我們的服務(wù)對象走進(jìn)工商、了解工商、支持工商的目的，更好地維護(hù)轄區(qū)市場經(jīng)濟(jì)秩序和為人民服務(wù)

第6篇 述職述廉會(huì)主持詞

述職述廉會(huì)主持詞

xx市工商局基層執(zhí)法人員

述職述廉報(bào)告會(huì)

(主持人詞)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

大家好!

首先我代表xx市工商局黨組，感謝你們在百忙之中參加我們組織的這次述職述廉報(bào)告會(huì)

基層行政執(zhí)法人員面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉匯報(bào)，是根據(jù)國家、盛市局的工作布置，結(jié)合我局實(shí)際情況開展的。

通過開展此項(xiàng)活動(dòng)能夠有效地加強(qiáng)對基層工商執(zhí)法人員的監(jiān)督，促進(jìn)基層工商執(zhí)法人員自律，能夠規(guī)范基層工商執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，創(chuàng)建和-諧的執(zhí)法環(huán)境，提升工商機(jī)關(guān)的社會(huì)形象，同時(shí)我們也想通過此項(xiàng)活動(dòng)拉近我們工商行政執(zhí)法人員同服務(wù)對象的距離，讓服務(wù)對象了解工商，讓社會(huì)了解工商，所以我們真誠的希望各位代表為我們提出寶貴的意見。

本次匯報(bào)會(huì)有以下三項(xiàng)內(nèi)容：

* 首先請xx市工商局xx分局局長xx同志作述職述廉報(bào)告。(xx-x講話)

* 下面請各位代表對xx分局述職述廉進(jìn)行書面測評。

(工作日人員向與會(huì)代表發(fā)測評票，測評后收回)

* 下面請參加評議代表發(fā)言。

剛才聽了xx分局的述職述廉報(bào)告，很受啟發(fā)。這是一次匯報(bào)會(huì)，也是一次經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，形式新穎，突出重點(diǎn)，效果很好，

一是高度重視，準(zhǔn)備充分。

參加匯報(bào)的xx分局對市局組織的這次述職述廉匯報(bào)高度重視，在征求各方面意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真準(zhǔn)備述職述廉匯報(bào)材料，并且還向市紀(jì)檢委、當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門進(jìn)行了匯報(bào)，得到了他們的指導(dǎo)。這說明大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作高度重視，對述職述廉匯報(bào)高度重視，對市局黨組的工作是支持的。

二是實(shí)事求是，重點(diǎn)突出。

xx分局能結(jié)合實(shí)際，既全面反映本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的總體情況，又從不同側(cè)面介紹本系統(tǒng)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn)和工作特點(diǎn)。

三是切實(shí)履行職責(zé)，成效明顯。

xx分局能認(rèn)真貫徹局黨組關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)決策部署和要求，盡職盡責(zé)，狠抓落實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項(xiàng)工作取得了顯著成績。

總之，這次述職述廉匯報(bào)，達(dá)到了預(yù)期目的，為全面開展述職述廉匯報(bào)，探索了路子，積累了經(jīng)驗(yàn)。集中體現(xiàn)了他們抓班子、帶隊(duì)伍、抓作風(fēng)、抓廉政的總體情況，取得的成績令人欣慰。這充分說明述職述廉匯報(bào)制度是符合實(shí)際的，效果也是好的。

我衷心希望xx分局能夠再接再厲，全力打造為民、務(wù)實(shí)、清廉的工商隊(duì)伍，充分發(fā)揮新時(shí)期工商行政管理職能作用，推進(jìn)依法行政、堅(jiān)持執(zhí)法為民，為xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為xx經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

謝謝大家!