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問責(zé)自查自糾報告13篇

發(fā)布時間:2022-11-30 12:57:04 查看人數(shù):24

問責(zé)自查自糾報告

篇一 2023公務(wù)員“治庸問責(zé)”自查自糾報告

為了進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè),營造求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍,根據(jù)黃陂區(qū)委、黃陂區(qū)政府相關(guān)文件精神,結(jié)合黃陂區(qū)治庸辦掀起“責(zé)任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”黃陂區(qū)財政局[2023]7號文件精神實施方案的要求,現(xiàn)就我所積極開展自查自糾活動。通過開展一系列宣傳教育活動,使我深刻認(rèn)識“治庸問責(zé)”是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身形象標(biāo)尺。

結(jié)合自身實際,將自查自糾結(jié)果匯報如下:

一、當(dāng)前存在的缺點與不足

(一)理論知識學(xué)習(xí)不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)不夠全面,淺償輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論與實際有機(jī)結(jié)合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認(rèn)識不夠,沒有很好地從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。

二、存在問題的重要原因?qū)碚搶W(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。首先是認(rèn)為工作忙起來沒時間學(xué),把學(xué)習(xí)擺在了次要位置,其次是認(rèn)為可有可無不想學(xué),總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大,學(xué)不學(xué)一個樣,造成了政治嗅覺上的遲鈍。

三、今后努力的方向經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風(fēng),加強(qiáng)自身建設(shè):

(一)進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。事實上,學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積博發(fā),游刃有余,才能在錯綜復(fù)雜的情勢下技高一籌。

因此,今后要不斷提高自身政治理論水平的同時,注重將理論與工作實踐相結(jié)合,做到學(xué)以致用,學(xué)用相長。克服和糾正輕視理論學(xué)習(xí)傾向,糾正理論學(xué)習(xí)不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系,深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識,進(jìn)一步掌握精神實質(zhì),指導(dǎo)好工作實踐。

用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(二)樹立開拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強(qiáng)工作主動性,對工作敢想敢干,實踐就象一葉方舟,在波濤洶涌的大海上航行,盡管征途可能充滿險阻,充滿批評,但它

必竟有到達(dá)彼岸的希望,如果畏首畏尾,躊躊不前,只會望洋興嘆,不能負(fù)重前行,那就只能坐失良機(jī),所以工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。

(三)要改進(jìn)工作作風(fēng),求真務(wù)實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進(jìn)取,將工作落到實處,嚴(yán)禁杜絕形式主義。

深入了解當(dāng)前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。 總之,需要在今后的工作中,著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處。

開拓進(jìn)取,全面推進(jìn),使工作取得更好的成績。

篇二 醫(yī)務(wù)工作者“治庸問責(zé)”自查自糾報告

了進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè),營造求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍,根據(jù)新洲區(qū)委、新洲區(qū)政府相關(guān)文件精神,結(jié)合新洲區(qū)治庸辦掀起“責(zé)任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”新洲區(qū)衛(wèi)生局[XX]9號文件精神實施方案的要求,我院積極開展自查自糾活動。通過開展一系列宣傳教育活動,使我深刻認(rèn)識“治庸問責(zé)”是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身形象標(biāo)尺。結(jié)合自身實際,將自查自糾結(jié)果匯報如下:

一、當(dāng)前存在的缺點與不足

(一)理論知識學(xué)習(xí)不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)不夠全面,淺償輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論與實際有機(jī)結(jié)合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認(rèn)識不夠,沒有很好地從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。

二、存在問題的重要原因

對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。首先是認(rèn)為工作忙起來沒時間學(xué),把學(xué)習(xí)擺在了次要位置,其次是認(rèn)為可有可無不想學(xué),總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大,學(xué)不學(xué)一個樣,造成了政治嗅覺上的遲鈍。

三、今后努力的方向

經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風(fēng),加強(qiáng)自身建設(shè):

(一)進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。事實上,學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積博發(fā),游刃有余,才能在錯綜復(fù)雜的情勢下技高一籌。因此,今后要不斷提高自身政治理論水平的同時,注重將理論與工作實踐相結(jié)合,做到學(xué)以致用,學(xué)用相長。克服和糾正輕視理論學(xué)習(xí)傾向,糾正理論學(xué)習(xí)不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系,深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識,進(jìn)一步掌握精神實質(zhì),指導(dǎo)好工作實踐。用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(二)樹立開拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強(qiáng)工作主動性,對工作敢想敢干,實踐就象一葉方舟,在波濤洶涌的大海上航行,盡管征途可能充滿險阻,充滿批評,但它必竟有到達(dá)彼岸的希望,如果畏首畏尾,躊躊不前,只會望洋興嘆,不能負(fù)重前行,那就只能坐失良機(jī),所以工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。

(三)要改進(jìn)工作作風(fēng),求真務(wù)實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進(jìn)取,將工作落到實處,嚴(yán)禁杜絕形式主義。深入了解當(dāng)前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面推進(jìn),使工作取得更好的成績。

篇三 中心衛(wèi)生院“治庸問責(zé)”自查自糾報告

6月10日,舊街中心衛(wèi)生院召開職工大會,全面部署治庸問責(zé)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的自查自糾工作,在會上院長高學(xué)才同志指出首先每個職工都要寫出自查自糾報告,然后以科室為單位認(rèn)真查找存在的問題,寫出整改報告,最后匯總到院辦公室,歸納梳理成醫(yī)院的自查自糾報告,并針對查找出來的問題,制定出切實可行的整改措施。現(xiàn)將自查自糾情況報告如下。

一、自查的問題

(一)政治學(xué)習(xí)不夠,思想覺悟不高;思想上對民主評議政風(fēng)行風(fēng)的重要性認(rèn)識不足;長期工作有時候就會出現(xiàn)思想不集中、精神渙散,覺得工作累、工資少,工作的熱情和積極性不高;面對困難時會出現(xiàn)畏難情緒,缺乏拼搏精神。

(二)有時工作責(zé)任心不強(qiáng),態(tài)度不端正,遲到、早退、串崗現(xiàn)象時有發(fā)生;“喊醫(yī)生、喊護(hù)士、喊拿藥”的三喊現(xiàn)象沒完全得到根治;對待病人,沒有切實做到耐心和換位思考,缺乏溝通與交流。

(三)平時業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)松懈,不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀;只滿足于完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠,沒有創(chuàng)新精神。

(四)針對本單位的藥品、儀器、醫(yī)療器械、化驗試劑、日常辦公用品等購進(jìn),進(jìn)行了詳細(xì)的清理核查,沒有發(fā)現(xiàn)以各種名義收受回扣、提成、紅包和其他不當(dāng)利益;各種收費由單位的財務(wù)部門統(tǒng)一管理,沒有設(shè)立“小金庫”;有醫(yī)療服務(wù)行為的科室和醫(yī)務(wù)人員個人沒有收受患者及家屬的“紅包”或饋贈現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)。

二、整改措施

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織

根據(jù)《新洲區(qū)衛(wèi)生局創(chuàng)先爭優(yōu)活動十項承諾》、《全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)糾正醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)的實施意見》和《醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項治理有關(guān)規(guī)定》結(jié)合本單位實際,成立了以高學(xué)才為組長,孫文平、邱榮安為副組長,由范宴林、王建波、戴和才、鄧建峰、程振海、蔡鋒、王品松、戴瑋楨、陳雙芹、吳金枝、王宏武等成員的自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了《舊街中心衛(wèi)生院治庸問責(zé)活動方案》,并向社會公開創(chuàng)先爭優(yōu)活動十項承諾。

(二)加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化服務(wù)理念

加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)教育培養(yǎng),不斷提升醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)理念。一是組織醫(yī)護(hù)人員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“xxxx”重要思想、“三大紀(jì)律,八項注意”及科學(xué)發(fā)展觀,提高政治素養(yǎng),樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員開拓進(jìn)取,奮發(fā)向上;二是廣泛宣傳和認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的衛(wèi)生工作方針政策和法律法規(guī),增強(qiáng)廣大醫(yī)護(hù)人員守法意識,結(jié)合新洲區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)實施“責(zé)任風(fēng)暴”、“治庸計劃”活動,開展社會主義榮辱觀教育,使廣大醫(yī)務(wù)人員明是非、知榮辱、守法紀(jì),通過開展“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)廉潔從醫(yī)”體會文章展評和一系列文體活動,極大的增強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員的凝聚力;三是緊密結(jié)合向王爭艷學(xué)習(xí)和“雙學(xué)雙爭”活動,繼續(xù)強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律教育,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,樹立衛(wèi)生行業(yè)風(fēng)尚,深入推進(jìn)“黨員示范崗”和“黨員掛牌爭先”活動,不斷增強(qiáng)黨員干部的先鋒模范作用,夯實廣大干部職工愛崗敬業(yè),誠實立業(yè)的敬業(yè)精神和服務(wù)理念,全面促進(jìn)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

(三)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律

一是加強(qiáng)警示教育。組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委《關(guān)于集中開展反腐倡廉警示教育活動的通知》和縣衛(wèi)生局關(guān)于《醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項治理有關(guān)規(guī)定》,召開民主生活會,自我剖析,自查自糾,提出“四不四防”。即在現(xiàn)實生活中一些同志理想信念不堅定,自律意識不強(qiáng),思想渙散,腐化墮落,主要源于“四不”:理論學(xué)習(xí)不認(rèn)真,宗旨意識不牢固,自我修養(yǎng)不自覺,廉潔自律不嚴(yán)格。而要避免思想松懈,作風(fēng)腐化,務(wù)必做好“四預(yù)防”:預(yù)防“河邊濕鞋”,預(yù)防心態(tài)失衡,預(yù)防“糖衣炮彈”,預(yù)防非份追求。要打好這“預(yù)防針”,筑牢思想的“防火墻”,就得做到“四不”:學(xué)習(xí)不松勁,自律不含糊,修身不忘己,勤政不馬虎。如此,才能做到xx大報告中指出的“四者”,即:做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者,科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者,社會主義榮辱觀的自覺實踐者,社會和諧的積極促進(jìn)者。二是完善醫(yī)務(wù)公開。衛(wèi)生院候診大廳懸掛衛(wèi)生院院長及主要領(lǐng)導(dǎo)承諾書,對常用藥品價格、基本醫(yī)療服務(wù)價格、執(zhí)法監(jiān)督收費標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)療技術(shù)、監(jiān)督執(zhí)法人員進(jìn)行了公示,衛(wèi)生院建立了門診費用查詢和住院費用一日清單制度,讓患者享受知情權(quán),明明白白消費。三是接受社會監(jiān)督,堅持聘請行風(fēng)監(jiān)督員,做到真情相聘、真心交流、真誠溝通,不流于形式,各單位每年請行風(fēng)監(jiān)督員座談都在兩次以上。四是加強(qiáng)督辦檢查。區(qū)衛(wèi)生局《XX年糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)專項工作實施意見》文件收到以后,我們組織督導(dǎo)組對全街所有醫(yī)療醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品價格執(zhí)行情況、醫(yī)療服務(wù)收費情況、職工收入分配情況以及開單提存、職工收入與單位經(jīng)濟(jì)收入掛鉤等情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,對衛(wèi)生局檢查中發(fā)現(xiàn)或群眾舉報查證屬實的問題,一律以頂風(fēng)違紀(jì)處理,要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。五是認(rèn)真辦理來信來訪,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)問題。

(四)加強(qiáng)制度建設(shè),建立長效機(jī)制

建立健全糾正行業(yè)不正之風(fēng)長效機(jī)制,必須做到專項治理與日常管理相結(jié)合,內(nèi)部管理與外部監(jiān)督相結(jié)合。我們一是建立了目標(biāo)管理責(zé)任制,把治庸問責(zé)工作納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核的主要內(nèi)容,簽訂責(zé)任書,與各科室、村衛(wèi)生室及個人責(zé)任金掛鉤。二是建立了醫(yī)護(hù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案制度,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入職工綜合目標(biāo)管理責(zé)任制的內(nèi)容,建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,實行獎懲與追究。三是建立了醫(yī)生處方用藥分級審批制度。各醫(yī)療單位對臨床用藥實行醫(yī)生分級管理,一般住院醫(yī)生只能開一線藥物,使用二線藥需經(jīng)醫(yī)療組長審批,三線藥需經(jīng)業(yè)務(wù)院長審批。四是建立了物價檢查和內(nèi)部審計制度,對全街醫(yī)療衛(wèi)生單位實行一年兩次物價醫(yī)政、藥政、合作醫(yī)療檢查工作,今年5月份對衛(wèi)生院各科室及村衛(wèi)生室第一次檢查結(jié)束,針對各科室存在的問題實行現(xiàn)場批評教育,幫助改正,對問題比較大的衛(wèi)生室,將其機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人帶到衛(wèi)生院寫出認(rèn)識和整改措施,限期整改。擬定今年6月底進(jìn)行第二次督導(dǎo)檢查。

現(xiàn)在社會中醫(yī)療矛盾突出,醫(yī)患關(guān)系緊張,作為一名醫(yī)務(wù)工作者更要謹(jǐn)小慎微,要以高度的責(zé)任感和精湛的醫(yī)療技術(shù)對待每一個病人,要以病人為中心,急病人之所急,想病人之所想,以病人的需要和呼聲為第一信號,及時解決病人的不適和痛苦,用“醫(yī)者父母心”的偉大心境幫助患者,真正做到醫(yī)患關(guān)系和諧,以促進(jìn)我院“治庸問責(zé)”工作的順利開展。

篇四 治庸問責(zé)個人自查自糾報告

治庸問責(zé)個人自查自糾報告1

自開展治庸問責(zé)活動以來,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神,并結(jié)合自身工作實際,深入細(xì)致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率,現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下:

一、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)缺乏主動性,不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動,往往要局里組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí),平時也只滿足于看看報紙,自己沒有學(xué)習(xí)計劃,即使自己有時想到要學(xué)習(xí),但又不知學(xué)什么東西,拿起書又學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學(xué)得不夠。

(二)工作主動性有所欠缺,自己對自己沒有嚴(yán)格地要求,往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。

(三)進(jìn)取意識不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動找原因,使自己工作陷于被動。

二、存在問題原因分析

一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識水平不高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上的一些偏差。

二是宗旨觀念不強(qiáng),自身定位不準(zhǔn),全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上,沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員,沒有以人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。三是自我要求不夠嚴(yán)格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境,圖一時之快,該說的說,不該說的也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。

三、整改措施

1、刻若學(xué)習(xí),振奮精神,提高工作水平,要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)第實際學(xué),扎實深入學(xué),學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策,學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù),不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增強(qiáng)自己的才干,提高駕雙工作的能力。

2、開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案、落實新舉措,開創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標(biāo),保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到最好。

治庸問責(zé)個人自查自糾報告2

按照局黨組“治庸問責(zé)”活動的要求,在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我認(rèn)真對照局“治庸問責(zé)”工作方案,結(jié)合自身工作崗位職責(zé)和“治庸問責(zé)”公開承諾,深入查找不足,剖析原因,明確了整改方向。

一、存在的問題

1、理論知識學(xué)習(xí)不夠全面

在學(xué)習(xí)方面主要偏重于與工作需要和個人愛好,對于馬克思列寧主義只是聽說,沒有真正的讀過一本馬列原著,對于毛澤東思想只是粗淺的從長輩的教導(dǎo)那里了解,沒有全面地學(xué)習(xí),對于鄧小平理論只停留于以前在讀書時代的學(xué)習(xí),沒有進(jìn)一步持續(xù)學(xué)習(xí),對于“三個代表”重要思想沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí),對于科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)為統(tǒng)籌兼顧是領(lǐng)導(dǎo)的事個人自查報告,沒有結(jié)合全局工作進(jìn)行深入思考。

2、黨員作用發(fā)揮不夠充分

在工作中有意見不敢提,對發(fā)現(xiàn)的庸、懶、散現(xiàn)象不敢指出,對偏離為人民服務(wù)旨宗的情況不敢反映,沒有充分發(fā)揮一名黨員應(yīng)有的斗爭作用。

二、主要原因

一是沒有學(xué)習(xí)動力,認(rèn)為本職工作需要的技能都沒學(xué)好,還去一些與工作不直接相關(guān)的理論,對實際工作幫助不大。

二是怕講實話得罪人,怕得罪領(lǐng)導(dǎo),被給小鞋穿,怕得罪同志,在單位受排擠。

三、整改方向

一是堅持不管怎樣都要學(xué)的理念,為了整改也應(yīng)該學(xué)習(xí)。

二是樹立一切以完成任務(wù)為重的思想,埋頭苦干、沉默是金,以干好自己的工作為先,把思想集中在工作上,做到工作百分百不分心。

治庸問責(zé)個人自查自糾報告3

自全市掀起“責(zé)任風(fēng)暴”,實施“治庸計劃”以來,在認(rèn)真領(lǐng)會市委十一屆十一次全會精神,深入學(xué)習(xí)阮書記、唐市長的講話后,對比需要重點解決的十個方面的問題以及自身實際,我深刻認(rèn)識到創(chuàng)造全國一流的投資發(fā)展環(huán)境,再現(xiàn)武漢輝煌,治理庸懶散,切實轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng),大力提高政府的辦事效率,必須從每個部門崗位每個人做起。面對蓬勃而快速發(fā)展的武漢旅游產(chǎn)業(yè),充分珍惜來之不易的發(fā)展機(jī)遇和環(huán)境,營造一個想干事、能干事、干成事、干好事的工作氛圍,必須樹立宗旨意識,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),用一流的工作效率,一流的服務(wù)水平,一流的創(chuàng)新精神,有力地促進(jìn)武漢社會化大旅游發(fā)展格局的形成。

一、提高認(rèn)識,從自身做起

自古以來,上至極權(quán)王道,下至七品小吏,庸政一直為世人詬病,庸政誤國、誤民,貽害無窮。庸,顧名思義即為平庸、碌碌無為。庸與懶、散是天然的孿生兄弟,庸是內(nèi)在的,懶、散則是表象的。庸,首先存在于思想、意識形態(tài),得過且過,圖安逸、怕責(zé)任、怕?lián)?dāng),因而墨守成規(guī)、因循守舊;其次,庸,表現(xiàn)在行為中,只顧眼前,不圖長遠(yuǎn),欣賞既得利益,不思進(jìn)取,甚至不作為、亂作為。庸衍生出懶和散,懶和散又導(dǎo)致進(jìn)一步的庸。作為一名行政機(jī)關(guān)的普通一員,我們是黨和國家政策、法律的執(zhí)行者,是執(zhí)政最基礎(chǔ)部分,庸必將導(dǎo)致政令不暢、民生不保,社會風(fēng)氣日下,社會道德淪喪。因此,主導(dǎo)社會正氣,營造優(yōu)良的城市投資環(huán)境,必須從黨政機(jī)關(guān)做起,必須從我們每一位公務(wù)員做起。

二、搞好對照,找準(zhǔn)問題

《治庸問責(zé)暫行辦法》提出需要重點解決的十個方面的問題,是對“庸”的高度概括。十個問題,也即十種現(xiàn)象,反映了機(jī)關(guān)“庸”病百態(tài)。對照十個方面的問題,自己反復(fù)檢查比對,認(rèn)為自己存在的問題雖然不是十分突出,但足以引起高度的重視和警醒。一是,進(jìn)取之心減弱。一段時間以來,以自身身體狀況為原因,工作目標(biāo)不高了,拼搏精神不強(qiáng)了。認(rèn)為身體是工作的本錢,沒有了身體,一切也無從談起,以往那種拼命的工作精神打了折扣,以守責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,不求更高的工作目標(biāo)。二是,創(chuàng)新能力不強(qiáng)。近十年來,我一直處在業(yè)務(wù)崗位,做過6年的節(jié)慶處處長,2年的旅行社處處長,2年的市場處處長,對旅游業(yè)務(wù)由不懂到有所了解,從一知半解,到略有心得。在每一個崗位都保持著旺盛的求知欲,創(chuàng)造力和責(zé)任感,十年磨一劍,捫心自問,自己付出了,也收獲了,武漢國際旅游節(jié)品牌的策劃打造,我傾其心力,自認(rèn)為立下了汗馬之勞;旅行社統(tǒng)保、團(tuán)購、紅黑榜、旅游車輛合同管理標(biāo)準(zhǔn)化、商貿(mào)旅游基地的開辟拓展,我全力創(chuàng)新;旅游拉動內(nèi)需,率先撬動武廣、合武高鐵旅游市場,我大力投入;市場促銷基礎(chǔ)構(gòu)架的建設(shè),我竭力推進(jìn)。但是,隨著時間的推移,年齡的增加,在業(yè)務(wù)工作上,自己越來越不自信,越來越害怕失敗,總認(rèn)為,自己的思想觀念過時了,創(chuàng)造力用盡了,應(yīng)該把業(yè)務(wù)崗位的位置讓出來,讓給更年輕、更有激情,更有創(chuàng)造力的同志來干。三是,不敢開展批評和自我批評。一方面在工作上,批評處室的同志多,要求過嚴(yán),自我批評、自我反省不夠,另一方面,在相關(guān)原則問題上和紀(jì)律要求,作風(fēng)要求上,怕得罪人,做老好人,搞一團(tuán)和氣,不敢開展批評和自我批評。

三、認(rèn)真剖析,查找原因

針對以上三個方面的問題,認(rèn)真剖析發(fā)生的原因,我認(rèn)為自身存在的問題原因體現(xiàn)在三個方面的。原因之一:宗旨意識不強(qiáng),導(dǎo)致工作存在標(biāo)準(zhǔn)不高。作為一名處室負(fù)責(zé)人,肩負(fù)著黨組織寄予的殷切希望,更承擔(dān)著發(fā)展武漢旅游產(chǎn)業(yè)的崇高使命,應(yīng)當(dāng)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不折不扣地履行處室責(zé)任人所必須履行和落實的崗位職責(zé)。作為處室責(zé)任人,如若工作目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)不高,不僅使自己的進(jìn)取之心減弱,更影響處室目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)的弱化,得過且過,進(jìn)而影響工作的執(zhí)行力,必須徹底杜絕。原因之二:不能與時俱進(jìn),害怕失敗。缺乏理論學(xué)習(xí),忙于事務(wù)性工作,更缺乏刻苦學(xué)習(xí)的鉆研精神,日常憑經(jīng)驗辦事,思想觀念慢慢就僵化了,思維封閉,總認(rèn)為自己的年齡在業(yè)務(wù)崗位上偏大,不能接受新的思想,沒有強(qiáng)烈的激情,創(chuàng)造力枯涸了,而主導(dǎo)旅游市場的創(chuàng)新型思路只有靠年輕的同志才能完成。同時,認(rèn)為自己在各個崗位上都干得非常好,更害怕失敗,對新鮮事物不敢嘗試,對新的工作目標(biāo)不敢全情投入,做一個“可以先生”即為滿足,此種問題根源在于學(xué)習(xí)不夠。自己沒有完全理解和落實學(xué)習(xí)應(yīng)與人的一生相伴,否則,必然淪為平庸這一淺顯的道理。原因之三:原則性不夠,靈活性亦欠缺。但凡工作上的事情力爭做到并做好,然而,對待處室同志往往有良好的出發(fā)點和愿望,但缺乏耐心,尤其對待有錯誤和偶爾失誤缺乏包容,批評起來過于嚴(yán)厲,在非原則性問題上不夠靈活。究其原因,還是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有欠缺。也知道干工作的同時,更重要的是帶好隊伍,培養(yǎng)干部,然而,工作繁雜時,立即將此拋之于腦后。另一方面,自認(rèn)為為維護(hù)處室團(tuán)結(jié)和諧的局面,應(yīng)當(dāng)遷就妥協(xié),往往放棄了原則,在紀(jì)律要求上,作風(fēng)要求上有時不講原則,不敢碰硬,搞一團(tuán)和氣,從而滋生助長了一些庸懶散現(xiàn)象的發(fā)生。追根溯源是缺乏在大是大非問題上的原則性。

四、明確目標(biāo),強(qiáng)化措施

“責(zé)任風(fēng)暴”“治庸計劃”是一場深入心靈,修正世界觀的革命。根本的目的使執(zhí)政之基的每一位黨政機(jī)關(guān)工作人員,深刻認(rèn)識到我們自身的素質(zhì)、行為準(zhǔn)則、工作能力和水平,辦事作風(fēng)與黨和政府的要求存在多大的差距,與廣大人民群眾的期盼還有多遠(yuǎn)的距離。執(zhí)政為民,全心全意為人民服務(wù)是我黨的宗旨,我們沒有任何理由不去踐行這一宗旨。通過學(xué)習(xí)提高、對照自查、剖析原因等過程,我進(jìn)一步明確整改目標(biāo),并制定出對應(yīng)措施,力求自身存在的問題得到根本改正。

一是,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,強(qiáng)化宗旨教育,樹立良好的服務(wù)意識。從嚴(yán)要求自己,正人先正己,無論在任何部門,任何崗位都要嚴(yán)于律己,只要是對工作發(fā)展有利的事情,別人做不到的,自己一定要想方設(shè)法做到,真正做到從自己做起,從細(xì)節(jié)做起,從小事做起。

二是,樹立更高的工作標(biāo)準(zhǔn),保持積極的心態(tài)和強(qiáng)烈的進(jìn)取之心。取法乎上得其中,取法乎中得其下,沒有大的目標(biāo),就沒有大的成就。因此,作為自己來說,必須樹立遠(yuǎn)大的工作目標(biāo)。作為政治處處長這個崗位的大目標(biāo)就是保持政令暢通,維護(hù)機(jī)關(guān)和諧穩(wěn)定,關(guān)心干部職工,建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍,營造健康的機(jī)關(guān)干事文化。我將以自己的實際行動來實踐這一大目標(biāo)。

三是,關(guān)注新生事物,發(fā)現(xiàn)新生事物,勤于學(xué)習(xí)、善于思考,勇于創(chuàng)新,敢于失敗。徹底調(diào)整心態(tài),保持與時俱進(jìn)的強(qiáng)烈求知欲和獨立思考的習(xí)慣,關(guān)心身邊事,發(fā)現(xiàn)身邊事,創(chuàng)造新方法,在學(xué)習(xí)中不斷思考,在思考中不斷豐富,在豐富中不斷完善和強(qiáng)大,爭取在工作上做一個有能力有主張的智者。

四是,在非原則問題上做到嚴(yán)于律己、寬以待人,在原則問題上做到是非分明。已所不欲,勿施于人,在干部工作中,更應(yīng)做到換位思考,多以積極正面的方式做工作,倡導(dǎo)鼓勵加引導(dǎo)的干事氛圍,包容失誤和失敗,營造想干事、能干事、干成事、干好事的機(jī)關(guān)文化。同時,堅持有原則的團(tuán)結(jié),勇于開展批評與自我批評,在事關(guān)全局的問題上,在涉及政治思想、作風(fēng)紀(jì)律、廉政建設(shè)等原則問題上必須講是非、講原則.

篇五 教育工作者治庸問責(zé)學(xué)習(xí)整頓自查自糾報告

教師隊伍為什么要開展“治庸問責(zé)”活動,仔細(xì)想來確實有其必要性。大新八種風(fēng)氣和樹立八種形象意識的提出,針對性強(qiáng),切實可行,我將用以約束自己的行為,爭做一名合格的教師。

為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),樹立良好的教師形象,形成嚴(yán)明的紀(jì)律和優(yōu)良的作風(fēng),做到為人師表,教書育人,在廣泛征求意見、深入討論的基礎(chǔ)上,我校召開了全校干部職工大會,就治庸問責(zé)、整頓作風(fēng)工作進(jìn)行了認(rèn)真動員,使我領(lǐng)會了這次治庸問責(zé)的整頓工作的指導(dǎo)思想是以“治懶、治散、治庸、治腐”重要思想為指導(dǎo),努力為學(xué)校廉潔、勤政、務(wù)實、高效的新形象;明確了整頓工作的目標(biāo)是糾正學(xué)風(fēng)不正、消除被動應(yīng)付、嚴(yán)懲執(zhí)法不嚴(yán)、克服享樂主義,從而建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、法治型、廉政型學(xué)校,從而迅速拉開了作風(fēng)紀(jì)律整頓工作的帷幕。

針對學(xué)習(xí)文件,對照自己,我進(jìn)行了認(rèn)真分析和研究,反復(fù)對照作風(fēng)紀(jì)律整頓的要求,在思想上找原因,從工作中找教訓(xùn),明確了整改目標(biāo),整改工作立說力行,堅持了邊查邊整邊改。

1、增強(qiáng)創(chuàng)新的責(zé)任感和緊迫感,與時俱進(jìn)的時代精神,從而克服自己因循守舊,求穩(wěn)怕亂的思想。

2、把握重點,掌握實質(zhì),保持良好的精神狀態(tài),有科學(xué)的態(tài)度、務(wù)實的精神和寧靜的心性。克服自己存在的教條主義和形式主義的問題。堅決反對自由主義思想。

3、認(rèn)真遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,做到不該看的不看;不該聽的不聽;手不伸,不該向?qū)W生要不要;嘴不亂說;心不歪,不該想的不想,站穩(wěn)立場,從而確保工作的正確方向。和學(xué)校保持一致。

總之,通過這次學(xué)習(xí)和整頓,使我對治庸問責(zé)的重要性的認(rèn)識大有提高,作為一名教育工作者,我要根據(jù)治庸問責(zé)整頓工作的要求加強(qiáng)自我約束,作為教師,我要服從領(lǐng)導(dǎo),,同時,在整頓中嚴(yán)格要求自己,做到遵守紀(jì)律不動搖,執(zhí)行政策不走樣,把國家的教育方針政策全面貫徹執(zhí)行到位,為國家培養(yǎng)合格的優(yōu)秀人才。

篇六 醫(yī)務(wù)工作者治庸問責(zé)自查自糾報告范文

醫(yī)務(wù)工作者治庸問責(zé)自查自糾報告范文

為了進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè),營造求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍,根據(jù)xxx區(qū)委、xxx區(qū)政府相關(guān)文件精神,結(jié)合xxx區(qū)治庸辦掀起“責(zé)任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”xxx區(qū)衛(wèi)生局[xx]9號文件精神實施方案的要求,我院積極開展自查自糾活動。通過開展一系列宣傳教育活動,使我深刻認(rèn)識“治庸問責(zé)”是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身形象標(biāo)尺。結(jié)合自身實際,將自查自糾結(jié)果匯報如下:

一、當(dāng)前存在的缺點與不足

(一)理論知識學(xué)習(xí)不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)不夠全面,淺償輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論與實際有機(jī)結(jié)合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認(rèn)識不夠,沒有很好地從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。

二、存在問題的重要原因

對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。首先是認(rèn)為工作忙起來沒時間學(xué),把學(xué)習(xí)擺在了次要位置,其次是認(rèn)為可有可無不想學(xué),總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大,學(xué)不學(xué)一個樣,造成了政治嗅覺上的遲鈍。

三、今后努力的方向

經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風(fēng),加強(qiáng)自身建設(shè):

(一)進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。事實上,學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積博發(fā),游刃有余,才能在錯綜復(fù)雜的情勢下技高一籌。因此,今后要不斷提高自身政治理論水平的同時,注重將理論與工作實踐相結(jié)合,做到學(xué)以致用,學(xué)用相長??朔图m正輕視理論學(xué)習(xí)傾向,糾正理論學(xué)習(xí)不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系,深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識,進(jìn)一步掌握精神實質(zhì),指導(dǎo)好工作實踐。用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(二)樹立開拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強(qiáng)工作主動性,對工作敢想敢干,實踐就象一葉方舟,在波濤洶涌的大海上航行,盡管征途可能充滿險阻,充滿批評,但它必竟有到達(dá)彼岸的希望,如果畏首畏尾,躊躊不前,只會望洋興嘆,不能負(fù)重前行,那就只能坐失良機(jī),所以工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。

(三)要改進(jìn)工作作風(fēng),求真務(wù)實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進(jìn)取,將工作落到實處,嚴(yán)禁杜絕形式主義。深入了解當(dāng)前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面推進(jìn),使工作取得更好的成績。

篇七 問責(zé)自查自律作風(fēng)整改提高報告

為了認(rèn)真落實公司開展的“作風(fēng)紀(jì)律”專項整治活動的有關(guān)部署和要求,按照公司相關(guān)的制度、原則,對自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力等方面從思想深處進(jìn)行自我剖析,找出了自身存在的問題,明確了自己整改提高的目標(biāo)和確定今后努力的方向。

一、存在的問題

(一)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為公司行政后勤管理人員,沒有“鉆”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用于學(xué)習(xí)深造,致使自己的理論文化水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的不夠快。

2、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有落實到位,有時只注重實用主義“急用先學(xué)”及“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”,不注重業(yè)務(wù)知識全面的、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和積累。

3、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒,不注重更新知識,遇上處理具體事情時,往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況、處理問題,造成工作效率低下、被動。

篇八 一問責(zé)八清理自查自糾報告

一問責(zé)八清理自查自糾報告一

我市召開的市級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨“一問責(zé)八清理”專項行動動員大會,凸顯了市委認(rèn)真貫徹落實省委部署要求,加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的堅強(qiáng)決心和意志。全市各級各部門要切實把思想和行動統(tǒng)一到省委、市委的決策部署上來,認(rèn)真開展好作風(fēng)整頓和“一問責(zé)八清理”專項行動,以作風(fēng)建設(shè)的扎實成效為實現(xiàn)我市“十三五”良好開局凝聚正能量、營造好環(huán)境。

開展作風(fēng)整頓和“一問責(zé)八清理”專項行動,是省委審時度勢作出的重大決策,是推進(jìn)我市轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展、綠色崛起的重要保障,是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和干部隊伍建設(shè)的迫切需要。全市各級各部門、廣大黨員干部要深刻認(rèn)識開展作風(fēng)整頓和專項行動的重大意義,以時不我待的緊迫感迅速投入到作風(fēng)整頓中來,以果敢的姿態(tài)向各種不正之風(fēng)亮劍,努力營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。

開展好作風(fēng)整頓和專項行動,要聚焦問題、綜合施治?!耙粏栘?zé)八清理”關(guān)鍵在“清”、要害在“問”,歸根到底是要解決問題。全市各級各部門要堅持問題導(dǎo)向,一項一項進(jìn)行梳理,細(xì)化實化,拉出清單,不遮掩、不回避,真正把需要解決的問題找準(zhǔn)找實,樹立靶子,有的放矢。對查找出來的問題,要逐一研究制定有效管用的措施,分好責(zé)任,定好節(jié)點,一件一件抓實見效,一項一項落實到位。

開展好作風(fēng)整頓和專項行動,要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部是表率、是導(dǎo)向,只有好的帶頭人才能帶出一支好的隊伍。全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶好頭,眼睛向內(nèi)看、正人先正己,帶頭查擺問題,帶頭整改提高,以身作則、率先垂范。要認(rèn)真落實好黨委主體責(zé)任,旗幟鮮明地支持紀(jì)委開展問責(zé),不遮掩、不護(hù)短,以問責(zé)的常態(tài)化促進(jìn)各級履職到位,確保作風(fēng)整頓和“一問責(zé)八清理”專項行動取得良好的政治、法紀(jì)和社會效果。

開展好作風(fēng)整頓和專項行動,是張家口改革發(fā)展所需,是廣大人民群眾所盼。當(dāng)前及今后一個時期,是我市加快發(fā)展的重要機(jī)遇期和窗口期。全市各級各部門要以此次作風(fēng)整頓和“一問責(zé)八清理”專項行動為契機(jī),扎實、務(wù)實地開展好各項活動,以良好的作風(fēng)和嚴(yán)明的紀(jì)律,把機(jī)遇變成紅利、變成實實在在的生產(chǎn)力,為加快張家口綠色崛起、實現(xiàn)全面小康貢獻(xiàn)力量。

一問責(zé)八清理自查自糾報告二

新春伊始,省廳召開會議,組織審計干部認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)省委、省政府關(guān)于《中共河北省委河北省人民政府關(guān)于開展省級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的意見》和“一問責(zé)八清理”專項行動的精神,特別是省委書記趙克志同志的重要講話精神。會議要求廳機(jī)關(guān)各級干部進(jìn)一步解放思想,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),將大會精神迅速貫徹落實到各項實際工作之中,促進(jìn)廳機(jī)關(guān)整體工作實現(xiàn)新提升、新超越。

通過學(xué)習(xí),我認(rèn)識到,此次省委、省政府集中一年時間開展的省級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓和“一問責(zé)八清理”專項行動,主要目標(biāo)任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,切實強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,進(jìn)一步促進(jìn)思想解放,下大力整治為官不為,推動中央和省委、省政府重大決策部署的貫徹落實,更廣泛更有效地調(diào)動干部隊伍積極性,以實干實政打好河北經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展翻身仗。當(dāng)前,京津冀協(xié)同發(fā)展是著眼于我國全局和未來確定的重大國家戰(zhàn)略,這就要求我們必須要堅持解放思想,用習(xí)近平總書記京津冀協(xié)同發(fā)展重大戰(zhàn)略思想統(tǒng)一認(rèn)識,抓住這一千載難逢的機(jī)遇,以等不起的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、爭一流的使命感,甩開膀子大干一場,推動河北在京津冀協(xié)同發(fā)展中實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。我們審計工作也要緊密圍繞京津冀協(xié)同發(fā)展這一中心,增強(qiáng)使命意識、爭先意識,高度重視這次作風(fēng)整頓工作,通過作風(fēng)整頓,堅持在工作中促進(jìn)思想解放,努力調(diào)整自身精神狀態(tài),在工作中樹立不等不靠、提前謀劃、積極主動的意識,全力提升工作效能,提高發(fā)展成效,帶動工作再上一個新的臺階。

為更好的貫徹落實會議精神,會后,我們組織計算機(jī)中心全體人員對省委、省政府《中共河北省委河北省人民政府關(guān)于開展省級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的意見》和“一問責(zé)八清理”專項行動進(jìn)行了深入認(rèn)真的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),我們認(rèn)識到,作風(fēng)整頓是推進(jìn)工作的良好契機(jī),我們要堅決抓好隊伍作風(fēng)建設(shè),確保每個人都以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。一手抓實抓好作風(fēng)整頓,一手抓好審計工作會議部署的信息化任務(wù)的落實,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),確保各項信息化工作實現(xiàn)良好開局。隨著信息化技術(shù)的日新月異,當(dāng)前對信息化工作的要求也越來越高,大數(shù)據(jù)時代的來臨,擺在面前的既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。機(jī)遇不等人,誰能抓住機(jī)遇,誰就能搶占先機(jī)。這就要求我們在工作中要保持良好的精神狀態(tài),積極主動、敢于擔(dān)當(dāng)、堅定執(zhí)著,在解放思想中更具創(chuàng)造性地開展工作。結(jié)合工作實際,對中心今年的工作進(jìn)行了梳理和安排,著手開發(fā)整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)“馬上辦”平臺,本著為廳機(jī)關(guān)審計工作做好服務(wù)的精神,緊密圍繞審計業(yè)務(wù),結(jié)合當(dāng)前開展的審計全覆蓋工作,不等不靠,提前謀劃,加快數(shù)據(jù)綜合分析大平臺的建設(shè),增加部門預(yù)算執(zhí)行、公積金、社保等審計模型,遷移完善財政、地稅審計模型。開展金審工程三期招標(biāo)工作,穩(wěn)步推進(jìn)金審工程三期云平臺、全省數(shù)據(jù)分析網(wǎng)、各市數(shù)據(jù)分析專網(wǎng)終端部署、實施完善國產(chǎn)化oa等工作。要做到工作安排考慮周全,具體工作落實到位,將工作任務(wù)落實到責(zé)任人,并與各業(yè)務(wù)處室做好工作的銜接。要將作風(fēng)整頓的效果切實體現(xiàn)在工作中,真正做到“馬上就辦、辦就辦好”。

我們要抓住作風(fēng)整頓的良好契機(jī),在工作中講擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn)、講責(zé)任,保持良好的精神狀態(tài)和昂揚斗志,全身心投入工作,搞好統(tǒng)籌結(jié)合,把作風(fēng)整頓與“解放思想”“一問責(zé)八清理”專項行動等緊密結(jié)合起來,以真抓實干的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)履職盡責(zé),在京津冀協(xié)同發(fā)展的歷史機(jī)遇下,努力為促進(jìn)河北經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展服好務(wù),為審計事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

一問責(zé)八清理自查自糾報告三

“不解決橋和船的問題,過河就是一句空話”?!耙粏栘?zé)八清理”專項行動實施方案對需要解決的問題、方法步驟和措施要求進(jìn)行了明確規(guī)定。當(dāng)前,全省上下正在有序推進(jìn),要達(dá)到消除頑疾、解決問題之目的,就必須采取得力措施、抓住“關(guān)鍵動作”。只有聚焦突出問題,綜合運用多種手段對癥施治,才能使督導(dǎo)問責(zé)和各項清理落到實處,確保取得扎實成果。

堅持以問題為導(dǎo)向謀劃推進(jìn)。把查找問題、解決問題作為工作的出發(fā)點和落腳點。找準(zhǔn)問題、拉出清單。按照實施方案,結(jié)合“三嚴(yán)三實”專題教育、解決思想大討論查找的問題以及平時掌握的情況,一項一項梳理,拉出問題清單,不遮遮掩掩、不避重就輕,真正把需要解決的問題找準(zhǔn)找實。分析原因、對癥施治。“窮理必窮其源”,對查找出的問題分門別類,深入剖析問題發(fā)生的原因,有針對性地制定解決措施。突出重點、統(tǒng)籌推進(jìn)。結(jié)合自身實際,確定工作重點,不搞一刀切、大呼隆,真正做到以點帶面、統(tǒng)籌推進(jìn)。把突出重點與兼顧一般結(jié)合起來,把階段性成效與長期整治統(tǒng)一起來,確保專項行動取得實實在在的成效。

堅持以制度為標(biāo)尺全面清理。法規(guī)制度是開展工作的基本遵循。深入開展自查。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)制度,逐條掌握核心要義,真正搞清楚什么事能做、什么事不能做,出現(xiàn)的問題違反了哪個制度、哪項規(guī)定,應(yīng)當(dāng)如何解決、如何糾正。要堅持從嚴(yán)從實,在規(guī)定的時限內(nèi)把應(yīng)該解決的問題找出來,確保自查自糾不走過場。進(jìn)行逐項清理。按照相關(guān)法規(guī)制度的具體規(guī)定,對各單位自查自糾情況進(jìn)行逐項清理,不放過任何一個單位,不放過任何一個環(huán)節(jié),不放過任何一個問題和疑點,對存在的問題進(jìn)行全面檢修和掃除。做到立行立改。對一些相關(guān)法規(guī)制度比較完善,又能夠馬上解決、立即糾正的問題,堅持即知即改、立行立改。比如懶政怠政、不在狀態(tài),違規(guī)用人、違規(guī)配車用車問題,相關(guān)法規(guī)制度早有明文規(guī)定,中央三令五申,必須下決心糾正,決不能搞下不為例。

堅持以問責(zé)為手段倒逼落實。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),坐而論道,不如強(qiáng)化問責(zé)?!把猿龇S”,省委把問責(zé)作為第一項任務(wù),正是抓住了要害、擊中了命門。問黨委(黨組)主體之責(zé)。看執(zhí)行中央和省委政策是不是打折扣、搞變通,有沒有上有政策下有對策、有令不行有禁不止的問題;看抓全面從嚴(yán)治黨是不是失之于寬松軟,有沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭擺上重要日程、采取有力措施;看開展專項行動是不是真抓真管,所在地方和單位有沒有長期得不到解決而群眾又反應(yīng)強(qiáng)烈的問題。有失職瀆職的,就要嚴(yán)肅追究責(zé)任,該約談的約談,該處分的處分,該調(diào)離的調(diào)離。問紀(jì)委(紀(jì)檢組)監(jiān)督之責(zé)。紀(jì)委(紀(jì)檢組)作為專門的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督機(jī)構(gòu),理應(yīng)敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為,以嚴(yán)明的紀(jì)律管住大多數(shù)、懲治極少數(shù)。如果不能履職盡責(zé),“籠子”之外搞特殊,甚至對一些涉嫌違紀(jì)人員打掩護(hù)、搞隱瞞,必須嚴(yán)肅追究責(zé)任,絕不姑息遷就。問違規(guī)違紀(jì)人員直接之責(zé)。把這次專項行動作為執(zhí)行紀(jì)律處分條例的重要抓手,一把尺子量到底,對那些頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)者嚴(yán)肅處理。堅持實事求是,分清問題性質(zhì),把握處置標(biāo)準(zhǔn),區(qū)分時間節(jié)點,對xx大后、八項規(guī)定出臺后、群眾路線教育實踐活動后出現(xiàn)的問題,越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)。堅持懲前毖后、治病救人,把嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)與教育人、挽救人結(jié)合起來,確保專項行動取得良好的政治、法紀(jì)和社會效果。

篇九 “治庸問責(zé)”自查自糾報告范文

治庸問責(zé)自查自糾報告

自實施責(zé)任風(fēng)暴,治庸計劃以來,本人對照相應(yīng)的責(zé)任措施,發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題。使我認(rèn)識到治庸問責(zé)是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身素質(zhì)的標(biāo)尺。針對這些問題,剖析存在問題的原因,力爭找到解決問題的方法,提出確實可行的整改措施。以便使自己的工作責(zé)任意識得到提高。綜合素質(zhì)全面發(fā)展,更好的服務(wù)工作大局。服務(wù)群眾與經(jīng)濟(jì)發(fā)展。為社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)環(huán)境的全面發(fā)展作出自己的一份貢獻(xiàn)。

一、 存在的主要問題。

(1) 學(xué)習(xí)缺乏主動性。不到被工作逼到?jīng)]有辦法的時候根本想不到去學(xué)習(xí)。即便是學(xué)習(xí)也只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,學(xué)完就忘。根本不會去尋根問底,不求甚解,不愿去思考和開發(fā)工作中的新領(lǐng)域。

(2) 進(jìn)取意識不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒。思想消極,不主動找原因,使自己的陷于被動。

二、 存在問題原因分析

對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,總是認(rèn)為工作了就不用學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)就會耽誤工作。把學(xué)習(xí)擺在了次要位置。導(dǎo)致工作比別人效率低很多。從而使個人生活和工作全部受到影響。正所謂不好好學(xué)習(xí)導(dǎo)致自己的生活工作全部紊亂。

三、 今后努力的方向

實際上學(xué)習(xí)不單是工作上的提高,也是自我生活與命運的拯救。更是一個經(jīng)驗積累的過程。找到了原因,在今后的工作中,給自己定下了以下幾個措施,使自己徹底改變作風(fēng),加強(qiáng)自身建設(shè)。

(1) 進(jìn)一步提高對政治理論重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。實際上學(xué)習(xí)的過程是一個自我提高的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積薄發(fā),游刃有余。才能在錯綜復(fù)雜的形勢下技高一籌。具體的,我將把大學(xué)時學(xué)習(xí)過的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等課本重新翻出來。反復(fù)學(xué)習(xí),每天在結(jié)束工作,睡覺前。參照這些指導(dǎo)思想進(jìn)行自我反思。用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(2) 進(jìn)一步提高實踐水平。讓工作在學(xué)習(xí)中不斷地進(jìn)取。提高工作效率,爭取減少不必要的加班,保證家庭和諧,工作進(jìn)步。工作生活起步發(fā)展。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身思想、政治、理論和專業(yè)水平。增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感。把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面發(fā)展,力爭在治庸活動中大幅度提高自己。

篇十 醫(yī)院治庸問責(zé)自查自糾報告

醫(yī)院治庸問責(zé)自查自糾報告

自開展治庸問責(zé)活動以來,本人認(rèn)真領(lǐng)會了精神,并結(jié)合自身工作實際 ,深入細(xì)致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因, 提出切實可行的。整改措施切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高工作效益 ,現(xiàn)本人自查自糾情況報如下;一、自查的問題

(一)政治學(xué)習(xí)不夠,思想覺悟不高;長期工作有時就會出現(xiàn)思想不集中,精神渙散,覺得工作累,工資少,工作的熱情和積極性不高,面對困難時會出現(xiàn)畏難情緒,缺乏拼搏精神,醫(yī)院治庸問責(zé)自查自糾報告。

(二)有時工作責(zé)任心不強(qiáng),態(tài)度不端正,“喊醫(yī)生喊護(hù)士 喊拿藥”的三喊現(xiàn)象沒完全得到根治;對待病人,沒有切實做到耐心和換位思考,缺乏溝通和交流,(三)平時業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)松懈,不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀,只滿足于完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠,沒有創(chuàng)新精神。

二、整改措施

通過自查,在今后的工作中,從思想責(zé)任 學(xué)習(xí) 紀(jì)律 服務(wù)五大方面樹立大局意識 主人翁意識,解決精神不振 正氣不足的現(xiàn)象。從責(zé)任上明確落實崗位責(zé)任制,解決互相推諉的問題。從學(xué)習(xí)上創(chuàng)造良好氛圍,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí) ,改變得過且過 做一天和尚撞一天鐘的思想。從紀(jì)律上加強(qiáng)監(jiān)督,杜絕串崗 上班上網(wǎng) 聊天等違紀(jì)行為。從服務(wù)上推行“五服務(wù)”“五不讓”理念。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身的思想政治 理論和專業(yè)素養(yǎng) ,正確責(zé)任感 使命感和緊迫感, 把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面推進(jìn),使工作取得更好的成績。

篇十一 治庸問責(zé)自查自糾報告范文

治庸問責(zé)自查自糾報告范文

自實施責(zé)任風(fēng)暴,治庸計劃以來,本人對照相應(yīng)的責(zé)任措施,發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題。使我認(rèn)識到治庸問責(zé)是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身素質(zhì)的標(biāo)尺。針對這些問題,剖析存在問題的原因,力爭找到解決問題的方法,提出確實可行的整改措施。以便使自己的工作責(zé)任意識得到提高。綜合素質(zhì)全面發(fā)展,更好的服務(wù)工作大局。服務(wù)群眾與經(jīng)濟(jì)發(fā)展。為社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)環(huán)境的全面發(fā)展作出自己的一份貢獻(xiàn)。

一、 存在的主要問題。

(1) 學(xué)習(xí)缺乏主動性。不到被工作逼到?jīng)]有辦法的時候根本想不到去學(xué)習(xí)。即便是學(xué)習(xí)也只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,學(xué)完就忘。根本不會去尋根問底,不求甚解,不愿去思考和開發(fā)工作中的新領(lǐng)域。

(2) 進(jìn)取意識不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒。思想消極,不主動找原因,使自己的陷于被動。

二、 存在問題原因分析

對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,總是認(rèn)為工作了就不用學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)就會耽誤工作。把學(xué)習(xí)擺在了次要位置。導(dǎo)致工作比別人效率低很多。從而使個人生活和工作全部受到影響。正所謂不好好學(xué)習(xí)導(dǎo)致自己的生活工作全部紊亂。

三、 今后努力的方向

實際上學(xué)習(xí)不單是工作上的提高,也是自我生活與命運的拯救。更是一個經(jīng)驗積累的過程。找到了原因,在今后的工作中,給自己定下了以下幾個措施,使自己徹底改變作風(fēng),加強(qiáng)自身建設(shè)。

(1) 進(jìn)一步提高對政治理論重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。實際上學(xué)習(xí)的過程是一個自我提高的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積薄發(fā),游刃有余。才能在錯綜復(fù)雜的形勢下技高一籌。具體的,我將把大學(xué)時學(xué)習(xí)過的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等課本重新翻出來。反復(fù)學(xué)習(xí),每天在結(jié)束工作,睡覺前。參照這些指導(dǎo)思想進(jìn)行自我反思。用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(2) 進(jìn)一步提高實踐水平。讓工作在學(xué)習(xí)中不斷地進(jìn)取。提高工作效率,爭取減少不必要的加班,保證家庭和諧,工作進(jìn)步。工作生活起步發(fā)展。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身思想、政治、理論和專業(yè)水平。增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感。把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面發(fā)展,力爭在治庸活動中大幅度提高自己。

篇十二 護(hù)士治庸問責(zé)自查自糾報告

護(hù)士治庸問責(zé)自查自糾報告

通過9月以來認(rèn)真學(xué)習(xí)治庸問責(zé)等有關(guān)文件,領(lǐng)悟活動精神,并結(jié)合自身實際工作,深入仔細(xì)的查找存在的問題,剖析問題的原因,提出切實可行的整改措施,改進(jìn)工作作風(fēng),優(yōu)化工作效果,提高工作效率。本人存在的問題報告如下:

存在的主要問題

1、知識不全面,不系統(tǒng),知識技術(shù)水平不高,學(xué)習(xí)的自覺性不高,對現(xiàn)有的護(hù)理常規(guī)操作掌握不夠熟練。只是每次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時候才看看書,查查資料,了解某個疾病的知識,但往往不夠深入。面對新出現(xiàn)的問題,處理不熟練,不能用準(zhǔn)備的方法來處理,解釋不到位,讓病人產(chǎn)生誤解,導(dǎo)致護(hù)患關(guān)系不和諧。

2、服務(wù)態(tài)度不夠熱情,回答病人的問題不是很耐心,微笑服務(wù)意識淡漠。讓病人覺得護(hù)理人員很冷漠,自己受到了冷落,使之對整個醫(yī)院形象受影響,信譽度降低。

3、帶著個人情緒上班,導(dǎo)致工作不夠細(xì)心,出現(xiàn)差錯,或者把情緒發(fā)泄在病人身上,讓護(hù)理人員的形象受損,影響同事之間和諧相處。

4、沒有嚴(yán)格按規(guī)章制度來執(zhí)行各項護(hù)理操作,十三項核心制度落實不到位,操作動作不夠輕柔,給病人帶來了一定的痛苦。

問題原因分析

1、學(xué)習(xí)的積極性不強(qiáng),求知欲望不高,對專業(yè)知識學(xué)習(xí)不夠深入,沒有完全用理論知識武裝自己的頭腦,從而導(dǎo)致處理問題不夠熟練,給病人解釋不夠全面,社交能力落后,遇到事情處理不恰當(dāng),造成醫(yī)患矛盾加深。

2、為了早點完成任務(wù),省略了一些步驟,沒完全按各項規(guī)章制度步驟執(zhí)行,或者憑印象做事,造成了一些護(hù)理差錯。

整改措施

1、刻若學(xué)習(xí),振奮精神,努力提高自己的技術(shù)水平,要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,扎實深入的學(xué)習(xí),學(xué)以致用,為了更好地為病人服務(wù),減輕治療時病人的疼苦。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識,新技術(shù),新理論。不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增強(qiáng)自己的才干,提高自己護(hù)理工作的能力。

2、強(qiáng)化服務(wù)理念,提高為病人服務(wù)的意識,想病人之想、急病人之急、解病人之難,學(xué)會放下自己手頭的工作,熱情地為病人服務(wù),耐心回答病人的問題,堅持一切以病人為中心。不讓病人在我這受冷落,不讓形象因我受損。

3、樹立全局意識,盡職盡責(zé),愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)同事,認(rèn)真仔細(xì),時刻把三好一滿意精神應(yīng)用到實際工作中,切實轉(zhuǎn)變思想觀念,改進(jìn)工作作風(fēng),端正工作理念,為創(chuàng)造美好的明天而繼續(xù)努力。

篇十三 馬上就辦強(qiáng)化治庸問責(zé)活動自查自糾報告

馬上就辦強(qiáng)化治庸問責(zé)活動自查自糾報告

市效能辦:

一、推行'馬上就辦'強(qiáng)化治庸問責(zé)活動開展情況

(一)認(rèn)真部署有序推進(jìn)

一是在局系統(tǒng)2023年效能建設(shè)工作指導(dǎo)意見中,將開展推行'馬上就辦'強(qiáng)化治庸問責(zé)活動確定為今年機(jī)關(guān)效能建設(shè)的工作重點。二是成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,局班子成員為副組長,局機(jī)關(guān)各處室辦和局屬各事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的局系統(tǒng)推行'馬上就辦'強(qiáng)化治庸問責(zé)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,確保各項工作有效開展。三是于3月10日召開局系統(tǒng)'黨風(fēng)廉政糾風(fēng)效能暨精神文明建設(shè)工作會議',黨組副書記蔡順華代表局黨組,對我局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè),推行'馬上就辦'強(qiáng)化治庸問責(zé)活動進(jìn)行動員部署。四是及時制定推行'馬上就辦'強(qiáng)化治庸問責(zé)活動實施方案,指導(dǎo)機(jī)關(guān)各處室辦和局屬各事業(yè)單位有序開展各項活動。

(二)全力推行馬上就辦

一是把'馬上就辦'要求納入局中心組學(xué)習(xí)和干部職工學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容,強(qiáng)化'馬上就辦'理念,形成良好工作氛圍和推進(jìn)力度。二是積極探討部分行政審批事項轉(zhuǎn)為'馬上就辦'事項的可能性,增加'建筑節(jié)能設(shè)計審查'等3項'馬上就辦'事項,'馬上就辦'辦件量占比提升至xx%.三是完善行政審批、內(nèi)部管理'馬上就辦'制度,加快對機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和服務(wù)事項全面梳理,盡快形成清單目錄,分清即辦件和承諾件。

(三)深化行政審批改革

一是調(diào)整審批管理方式,實現(xiàn)審批事項總數(shù)再減少。將'在廈執(zhí)業(yè)工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)備案'等3項審批事項轉(zhuǎn)為公共服務(wù)事項。二是繼續(xù)做好標(biāo)準(zhǔn)化審批,規(guī)范辦理流程要件等,方便企業(yè)整理申請材料,有效降低企業(yè)申報材料的補退件率,同時也規(guī)范了審批人員審批行為,減少了自由裁量權(quán),提高審批透明度。三是促進(jìn)行政審批提速增效。主動加強(qiáng)與省廳和各區(qū)建設(shè)局聯(lián)系,做好行政審批事項的'接、放、管'和'減、放、轉(zhuǎn)'工作,積極推動探索'負(fù)面清單'管理。嚴(yán)格落實 '一個單位一個窗口、一個行業(yè)一個窗口'精簡高效的要求;入駐市政務(wù)中心事項的平均受理時限壓縮到法定時限的xx.35%,超過市政府'壓縮到xx%'的要求。

(四)強(qiáng)化治庸問責(zé)力度

一是在局系統(tǒng)重點查處不認(rèn)真履行職責(zé)、不遵守工作制度等問題,3月份對下屬事業(yè)單位質(zhì)監(jiān)站違反紀(jì)律的人員予以立案處理。二是建立工作落實情況督查通報制度,定期通過局《督查簡況》通報我局機(jī)關(guān)各處室辦、局屬各事業(yè)單位落實《政府工作報告》涉及我局事項、市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)交辦事項、行政會議議定事項情況,加大對各處室辦、事業(yè)單位督查促進(jìn)力度,有效確保各單位認(rèn)真履行職責(zé),提高工作效率。三是加大對局系統(tǒng)落實機(jī)關(guān)效能'九項制度'情況的日常檢查力度,實行每周1次效能檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違反紀(jì)律的不良行為。四是嚴(yán)格外網(wǎng)管理。機(jī)關(guān)每個處室僅留處室負(fù)責(zé)人電腦和公共電腦可上外網(wǎng),其余電腦均只能上內(nèi)網(wǎng),有效杜絕工作人員上班期間從事上外網(wǎng)聊天、網(wǎng)上購物等違紀(jì)行為。

二、存在的問題

(一)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面

雖然我局一再重申機(jī)關(guān)工作紀(jì)律'七個規(guī)定'、進(jìn)一步加大督促檢查力度,但局系統(tǒng)違反效能規(guī)定的情況仍偶有發(fā)生。如部分工作人員存在上班遲到、早退,未佩戴胸牌,去向牌與實際情況不符等現(xiàn)象;個別處室業(yè)務(wù)較為繁瑣,人員配備不足,各位工作人員工作量普遍較大,當(dāng)上門辦事或者咨詢的群眾較多時,偶爾存在一定的厭煩情緒,服務(wù)態(tài)度有待進(jìn)一步的提高。

(二)提高辦事效率方面

雖然我局嚴(yán)格按照上級要求,全力推行'馬上就辦',并將入駐市政務(wù)中心審批事項平均受理時限壓縮到法定時限的xx.35%,但在一些非'馬上就辦'事項,個別業(yè)務(wù)的辦理仍存在一定問題,如城建檔案的紙質(zhì)檔案、電子檔案報送地點不同,給服務(wù)對象造成不便;保障性住房使用監(jiān)督管理工作中,入駐備案管理辦法,'黑名單'制度及巡查機(jī)制不夠完善;建筑廢土管理辦事指南還不夠不完善;對設(shè)計施工一體化的招標(biāo)建設(shè)項目,由于目前尚無國家或省級招標(biāo)文件范本可以參照執(zhí)行,造成具體監(jiān)管工作難以統(tǒng)一,監(jiān)管工作的效率和質(zhì)量受到影響。

(三)效能建設(shè)宣傳方面

雖然我局嚴(yán)格按照《關(guān)于推行馬上就辦強(qiáng)化治庸問責(zé)工作任務(wù)分解的通知》(xx效能辦〔2023〕1號)精神,每月至少上報1條效能工作信息,并著手準(zhǔn)備在新聞媒體刊發(fā)我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)工作內(nèi)容,但從整體上來講,我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的宣傳力度還不夠,如我局官網(wǎng)的宣傳內(nèi)容中,大都與業(yè)務(wù)工作相關(guān),與效能建設(shè)工作相關(guān)的內(nèi)容偏少。

三、下一步工作計劃

下一步,我局將嚴(yán)格按照我市推行'馬上就辦'、強(qiáng)化治庸問責(zé)活動的要求和部署,深入貫徹落實,推動我局行政審批服務(wù)、治庸問責(zé)工作更上新臺階,同時要以本次自查自糾為契機(jī),加快問題整改。屬個人作風(fēng)方面的問題,要實施問責(zé)并督促其整改;屬機(jī)制體制方面的問題,要抓緊修訂完善。

一要完善各項制度建設(shè)。進(jìn)一步梳理、完善'馬上就辦'制度;建立治庸問責(zé)情況、目標(biāo)考核結(jié)果、評優(yōu)評先相互運用的機(jī)制,將干部職工工作能力納入干部任免、評先評優(yōu)考評體系;進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制、辦事公開制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、否定報備制、責(zé)任追究制、社會評議制等效能建設(shè)制度及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度;健全科學(xué)民主決策制度,列出需協(xié)商協(xié)調(diào)、應(yīng)公開聽證和專家論證、技術(shù)咨詢、風(fēng)險評估事項的目錄,并完善相關(guān)制度。

二要進(jìn)一步優(yōu)化行政審批。繼續(xù)做好標(biāo)準(zhǔn)化審批服務(wù)工作,實現(xiàn)審批事項總數(shù)再減少,承諾時限再壓縮;增加制定一些事項的標(biāo)準(zhǔn)化審查要點,同時對已出臺的審查要點進(jìn)行評價、梳理,促使審批更加規(guī)范;要以我市加快推進(jìn)道路建設(shè)工程前期工作為契機(jī),依托市行政服務(wù)中心平臺,進(jìn)一步優(yōu)化審批流程,壓縮審批時限,切實加快道路工程前期協(xié)調(diào)工作,更好地服務(wù)全市城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

三要加大治庸問責(zé)力度。落實崗位職責(zé),按照各位工作人員職責(zé)任務(wù)書,加大督查、檢查力度,切實整治庸作為、虛作為、慢作為、不作為、亂作為問題。同時發(fā)揮我局工程建設(shè)推動平臺作用,加強(qiáng)與各相關(guān)部門對接,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真履職,力促我市城鄉(xiāng)建設(shè)與管理各項工作又好又快發(fā)展。

四要加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)宣傳力度。利用政務(wù)公開欄、局oa網(wǎng)、官網(wǎng)等平臺廣泛宣傳,營造推行馬上就辦、強(qiáng)化治庸問責(zé)氛圍;加強(qiáng)向上級的效能信息報送力度,加大對機(jī)關(guān)各處室辦、局屬各事業(yè)單位報送效能信息的督促力度。

xx市建設(shè)與管理局

20xx年x月xx日

問責(zé)自查自糾報告13篇

醫(yī)院治庸問責(zé)自查自糾報告自開展治庸問責(zé)活動以來,本人認(rèn)真領(lǐng)會了精神,并結(jié)合自身工作實際 ,深入細(xì)致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因, 提出切實可行的。整改措施切實轉(zhuǎn)變作…
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