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就業(yè)工作自查報(bào)告(九篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-05-26 14:00:04 查看人數(shù):90

就業(yè)工作自查報(bào)告

篇一 就業(yè)工作自查報(bào)告2000字

_系___屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在就業(yè)處的指導(dǎo)下,在面臨重大困難的形勢(shì)下,_系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育,及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的工作方針,“就業(yè)指導(dǎo)全員化”的工作要求,“就業(yè)服務(wù)人性化”的工作原則,充分收集用人單位信息,把握機(jī)會(huì),采取行之有效的措施,進(jìn)行細(xì)致深入的工作,取得了較好的成效?,F(xiàn)將前一階段就業(yè)工作做如下匯報(bào):

針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),本著“內(nèi)抓教育,外拓市場(chǎng)、全員參與” 的原則和“早起步、早準(zhǔn)備、早動(dòng)手”的策略,我系積極、有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑,千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

一、認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢(shì),增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性

為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)效性,我系針對(duì)_設(shè)計(jì)、裝潢_設(shè)計(jì)、電腦_設(shè)計(jì)三個(gè)專業(yè)方向?qū)W生就業(yè)市場(chǎng)盔行了深入的調(diào)查研究,認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力,同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口,及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過分析認(rèn)為,__年,全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加,而就業(yè)崗位并未有明顯增多,特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)受到金融危機(jī)影響,往年建立的就業(yè)基地和關(guān)系單位對(duì)人才的需求也大幅減少,就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,但就這三個(gè)專業(yè)方向而言,中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升,市場(chǎng)對(duì)人才的選擇越來越趨于理性,重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

二、加強(qiáng)針對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,提高學(xué)生就業(yè)能力

為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的新形勢(shì),我系積極探索有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑,立足于提高學(xué)生自身素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力,增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧,切實(shí)把工作做到細(xì)處

1、引導(dǎo)畢業(yè)生及早深入社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),自覺地在工作中運(yùn)用、豐富在系部所學(xué)專業(yè)知識(shí),。從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì),舉辦職業(yè)道德講座等方面入手,積極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問題、解決問題的能力,同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育,引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇,怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置,使學(xué)生牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神,保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的良好的工作作風(fēng),取得了良好的效果,受到就業(yè)單位的好評(píng)。

2、鼓勵(lì)學(xué)生參軍、專升本,支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生、村官,參軍等,擴(kuò)展其他就業(yè)途徑。我系參軍自去年零的突破之后,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)鼓勵(lì)畢業(yè)生參軍,并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

三、畢業(yè)生服務(wù)工作

1、我系及時(shí)收集整理就業(yè)信息并發(fā)布。為了及時(shí)獲得相關(guān)信息,指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和發(fā)布工作。為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息,在我系網(wǎng)站建設(shè)了專門的就業(yè)信息宣傳專欄。通過學(xué)院組織大型招聘會(huì)1次,招聘單位幾百余家,提供崗位30多個(gè),通過招聘會(huì)達(dá)成意向100多人次。

2、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。

奎年來,高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng),就業(yè)難度較大,因此,學(xué)生就業(yè)問題越來越成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn),_系以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向,不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,貫徹落實(shí)___、國(guó)務(wù)院和省委、省政府、省刻育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求,一方面,積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路,加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)卡設(shè),另一方面,引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì),08屆畢業(yè)生有2人已實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)10余人就業(yè),多人擁有自主創(chuàng)業(yè)意向。

五、就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作

1、按照就業(yè)處關(guān)于做好___屆畢業(yè)生就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作的要求,做好各環(huán)節(jié)的畢業(yè)生就業(yè)反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作。

2、就業(yè)指導(dǎo)負(fù)責(zé)老師與畢業(yè)班級(jí)老師保持密切關(guān)系,做好系部學(xué)生就業(yè)狀況、就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。做到100%覆蓋,沒有遺漏。

六、___屆畢業(yè)生工作前一階段的經(jīng)驗(yàn)

狂年我系畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),主要有:

1、畢業(yè)生工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助。

2、早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、動(dòng)員等工作在大大四剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。

3、畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部,從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展,也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序,看清就業(yè)形勢(shì)。

4、針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)合我系專業(yè)特點(diǎn),勇于開拓思路,把握我系畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的機(jī)會(huì),將開拓就業(yè)市場(chǎng)的重心向生源地以及周邊靠攏,不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可,同時(shí)也取得了良好的成效。

控至目前,我系專科生業(yè)生共574人,現(xiàn)就業(yè)544人,未就業(yè)30人,_設(shè)計(jì) 91.94% (194/211)電腦_設(shè)計(jì) 96.35% (132/137)裝潢_設(shè)計(jì) 96.46% (218/226))平均就業(yè)率94.77%。相對(duì)來說_設(shè)計(jì)專業(yè)就業(yè)率較低,系部針對(duì)該專業(yè)輔導(dǎo)員調(diào)動(dòng)部門問題進(jìn)行了一系列催繳協(xié)議措施,不存在不交就業(yè)協(xié)議不發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證現(xiàn)象。

就業(yè)工作自查報(bào)告范文

篇二 學(xué)校就業(yè)工作自查報(bào)告5850字

1.學(xué)校就業(yè)工作自查報(bào)告

我校全體教職工深入貫徹黨的__大、__屆三中、四中、五中、__全會(huì)精神和____系列重要講話精神,貫徹落實(shí)省市、市“兩會(huì)”精神以及市委市政府決策部署,認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,努力把黨的理論貫徹到學(xué)校教育教學(xué)工作中,全力推進(jìn)改革創(chuàng)新,加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè),各項(xiàng)工作都取得了一定的成績(jī),推進(jìn)了學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展。

一、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),鞏固基層組織建設(shè)

(一)堅(jiān)持理論武裝頭腦

1.開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。校黨支部在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,以“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為載體,把學(xué)習(xí)、遵守、維護(hù)黨章黨規(guī)與學(xué)習(xí)貫徹____系列重要講話精神結(jié)合起來,與學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》和《條例》結(jié)合起來,堅(jiān)持學(xué)黨章、明黨規(guī)、守黨紀(jì)、強(qiáng)黨性,抓住“學(xué)”這個(gè)基礎(chǔ),落實(shí)“做”這個(gè)關(guān)鍵,扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育,養(yǎng)成紀(jì)律自覺,守住黨員干部為人、做事的基準(zhǔn)和底線。

2.組織學(xué)習(xí)黨的__屆__全會(huì)精神。學(xué)校以高度的政治責(zé)任感和使命感,認(rèn)真抓好黨的__屆__全會(huì)精神學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)工作。帶領(lǐng)全體黨員干部通過學(xué)習(xí)、交流、集中討論等多種形式,圍繞全會(huì)通過的準(zhǔn)則和條例,圍繞____重要講話,認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)全面從嚴(yán)治校;牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)和看齊意識(shí),堅(jiān)決貫徹中央各項(xiàng)決策部署,把全會(huì)精神融入到學(xué)校實(shí)際工作中。

(二)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)

按照領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好的目標(biāo),加強(qiáng)自身建設(shè),落實(shí)雙重組織生活制度,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度常態(tài)化,民主生活會(huì)制度規(guī)范化,貫徹落實(shí)談心談話制度,推行黨員評(píng)議制和民主評(píng)議黨員制度,規(guī)范黨費(fèi)收繳管理制度,按照“定查評(píng)”工作法認(rèn)真開展工作,建立和完善黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶制度,使基層組織建設(shè)創(chuàng)造新優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)新突破,開創(chuàng)新局面。

二、狠抓改革提升內(nèi)涵,推動(dòng)學(xué)校全面發(fā)展

(一)加強(qiáng)專業(yè)建設(shè),實(shí)行教學(xué)改革,培養(yǎng)工匠精神

1.加強(qiáng)專業(yè)布局規(guī)劃和建設(shè),確保教學(xué)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的科學(xué)配置、有序維護(hù)和有效使用。積極參加省級(jí)校企融合、省級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)、省級(jí)技能大師工作室、三晉技術(shù)能手、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼高技能人才等項(xiàng)目的申報(bào)工作。其中,學(xué)校焊接加工專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地被確認(rèn)為省級(jí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目,并獲得相關(guān)資金支持;成功申報(bào)王建軍、王志丹兩個(gè)省級(jí)技能大師工作室,并建立相關(guān)工作制度。

2.以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,建立教學(xué)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)需要,完善課程標(biāo)準(zhǔn),更新課程內(nèi)容;確定新開設(shè)美容美發(fā)與形象設(shè)計(jì)(美容)專業(yè)和學(xué)前教育專業(yè)的課程設(shè)置及升學(xué)班專業(yè)發(fā)展方向并完善相關(guān)教學(xué)計(jì)劃;改革三年級(jí)頂崗實(shí)習(xí)模式,實(shí)行校內(nèi)實(shí)訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)方式。

3.廣泛學(xué)習(xí)交流,提升教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。積極開展校際間交流學(xué)習(xí),鼓勵(lì)青年教師外出培訓(xùn)、下企業(yè)參加生產(chǎn)實(shí)踐。在參加全省技工院校教師講課競(jìng)賽中,1人榮獲山西省技工教育骨干教師榮譽(yù)稱號(hào),4人成績(jī)優(yōu)秀,2人成績(jī)良好,我校參賽教師優(yōu)秀的個(gè)人素質(zhì)和精湛的講課技能獲得同行的一致好評(píng)。

4.注重學(xué)生工匠精神培養(yǎng),積極參加技能大賽并取得優(yōu)異成績(jī)。及時(shí)響應(yīng)人社部對(duì)技工院校培養(yǎng)學(xué)生工匠精神的要求,在全校師生范圍內(nèi)廣泛宣傳,并實(shí)踐于專業(yè)技能比武活動(dòng)中。組織學(xué)生參加第__屆全省技工院校職業(yè)技能大賽暨第4__屆世界技能大賽山西選拔賽,在全省38所技工院校的400余名參賽選手中過關(guān)斬將,脫穎而出,榮獲機(jī)電一體化(中級(jí))項(xiàng)目第一名和第七名,數(shù)控車工(中級(jí))項(xiàng)目第二名。

(二)抓好招生宣傳,承擔(dān)多元培訓(xùn)

1.招生就業(yè)工作中,科學(xué)制訂切實(shí)可行的招生計(jì)劃,宣傳學(xué)?;厩闆r、辦學(xué)優(yōu)勢(shì)及國(guó)家相關(guān)政策。在立足傳統(tǒng)專業(yè)的基礎(chǔ)上,開設(shè)新興專業(yè);與臨汾華翔集團(tuán)等公司合作,開展定向培養(yǎng);積極主動(dòng)聯(lián)系企業(yè),收集企業(yè)信息,選擇發(fā)展前景良好的企業(yè)安排學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)。全年共計(jì)完成招生任務(wù)434人,安置實(shí)習(xí)就業(yè)學(xué)生498人,此外,為1469名畢業(yè)生辦理了畢業(yè)手續(xù)。

2.在培訓(xùn)工作中,以數(shù)控專業(yè)為試點(diǎn),探索建立“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”的新型“學(xué)徒制”人才培養(yǎng)模式,效果較好;進(jìn)一步落實(shí)退役軍人免費(fèi)培訓(xùn)政策,全年組織開展了443名退役士兵的職業(yè)技能教育和培訓(xùn)。

(三)強(qiáng)化道德教育,推進(jìn)活動(dòng)開展,突出文明創(chuàng)建

1.強(qiáng)化未成年人思想道德教育。堅(jiān)持德育課作為公共基礎(chǔ)課的地位,作為德育工作主渠道的地位,堅(jiān)持技能培養(yǎng)與道德教育并重,促進(jìn)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

2.推進(jìn)公民道德建設(shè)品牌實(shí)踐活動(dòng)。開展紅軍長(zhǎng)征勝利80周年主題教育活動(dòng),弘揚(yáng)長(zhǎng)征精神,傳承紅色基因;組織學(xué)校教師注冊(cè)“志愿云”系統(tǒng),形成100人規(guī)模的“學(xué)雷鋒”青年志愿服務(wù)隊(duì);舉辦了“珍愛生命、拒絕吸煙”主題活動(dòng);為391名家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生發(fā)放助學(xué)金;在各類扶貧濟(jì)困捐助活動(dòng)中共計(jì)捐款10628元;組織師生為臨汾申辦旅游城市投票5000余人次。

3.組織豐富多彩的校園文化活動(dòng)。開展道德講堂、升國(guó)旗儀式、“我們的節(jié)日”等系列主題實(shí)踐活動(dòng),趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、學(xué)生才藝大賽、“校園隨手拍”攝影比賽、長(zhǎng)征主題演講比賽等品牌文體活動(dòng),軍樂隊(duì)、鑼鼓隊(duì)和學(xué)生社團(tuán)等常規(guī)活動(dòng),突出并鞏固文明創(chuàng)建成果。

(四)加強(qiáng)后勤管理,提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),打造平安校園

1.為提升后勤服務(wù)質(zhì)量和管理水平,改革了物業(yè)管理和后勤服務(wù)模式,進(jìn)行相關(guān)人員職業(yè)道德及業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格規(guī)范各項(xiàng)制度。

2.在資產(chǎn)管理方面,按照市財(cái)政局的統(tǒng)一安排部署,對(duì)全校資產(chǎn)進(jìn)行全面徹底的清查,做到賬物相符、賬卡相符、標(biāo)簽上物、責(zé)任到人,確保資產(chǎn)管理制度落實(shí)到位。

3.在醫(yī)療保健方面,組織2023級(jí)283名新生進(jìn)行體檢,了解學(xué)生健康狀況;在全校開展春秋流行病預(yù)防知識(shí)講座、艾滋病防治知識(shí)講座及冬季防霧霾知識(shí)講座。針對(duì)傳染病發(fā)病周期,對(duì)學(xué)生宿舍、辦公區(qū)域進(jìn)行全面消毒。

4.安全管理工作中,大力開展校園安全大檢查活動(dòng),做到預(yù)防為主、責(zé)任到人,杜絕安全隱患;開設(shè)消防法律法規(guī)和消防安全知識(shí)課程,定期組織相關(guān)講座,增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí);推行談心制度和值班制度,及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)并迅速處理,杜絕了各類安全事故。

(五)把握政策主題,聚力精準(zhǔn)扶貧

為深入貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于“精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧”的相關(guān)文件精神,我校積極在蒲縣喬家灣前堡村開展精準(zhǔn)扶貧工作。今年蒲縣共計(jì)16人在學(xué)校免費(fèi)入學(xué),其中2人享受貧困助學(xué)金,協(xié)助2名建檔立卡貧困戶子女辦理“雨露計(jì)劃”,教職工捐贈(zèng)冬衣20包。學(xué)校的扶貧工作受到了廣泛肯定和表揚(yáng),關(guān)力輝同志被市里推薦評(píng)選省級(jí)駐村幫扶工作隊(duì)模范個(gè)人,學(xué)校派駐到蒲縣前堡村的“第一書記”×同志,受到蒲縣縣委的表彰。

三、工作中存在的不足

1.學(xué)校整體規(guī)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)思考不夠,內(nèi)涵建設(shè)特色不突出

對(duì)學(xué)校發(fā)展缺乏整體規(guī)劃,辦學(xué)特色不突出,校園面積小,影響職業(yè)教育的發(fā)展。雖然上級(jí)部門和學(xué)校班子對(duì)學(xué)校建設(shè)方案進(jìn)行了多方探討,做了大量的前期考察工作,但辦法少、資金缺,用地問題仍未得到落實(shí),項(xiàng)目建設(shè)無法開展,制約了學(xué)校的發(fā)展壯大。

面對(duì)新形勢(shì),按照技工教育十三五規(guī)劃,我校專業(yè)設(shè)置和專業(yè)建設(shè)還有一定差距。工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),進(jìn)取精神不夠,在解放思想,更新觀念上,工作方法和手段方面有所欠缺,改革意識(shí)有待繼續(xù)增強(qiáng)。教學(xué)方面,對(duì)課程改革、教材研發(fā)、一體化教學(xué)深入推進(jìn)方面力度不夠,還沒有形成學(xué)校的品牌專業(yè),內(nèi)涵建設(shè)需制度化、系統(tǒng)化、科學(xué)化,形成工作常態(tài)。

2.招生工作辦法少,就業(yè)跟蹤服務(wù)需加強(qiáng)

面對(duì)嚴(yán)峻的招生形勢(shì),學(xué)校招生人數(shù)逐年呈下滑狀態(tài),一方面是認(rèn)為是公辦學(xué)校,有等靠懶散懈怠思想,吃苦耐勞的精神不夠,招生人員走下去不夠、走村入戶開展工作不到位,另一方面是面對(duì)新形勢(shì)雖然進(jìn)行了研判,工作思路沒有創(chuàng)新,但沒有及時(shí)的拿出積極應(yīng)對(duì)的措施和辦法,對(duì)招生工作出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性和預(yù)見性不強(qiáng)。我校2023年度的招生工作沒有達(dá)到預(yù)期的效果。在學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)方面,雖前期考察了用人單位,也派駐了實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,但學(xué)生真正入職后,跟蹤管理時(shí)間短、后續(xù)調(diào)研做的不細(xì)致、與企業(yè)學(xué)生聯(lián)系不及時(shí),造成部分學(xué)生入職后不穩(wěn)定。

四、年工作思路

1.樹立改革創(chuàng)新意識(shí),加強(qiáng)工匠精神培養(yǎng)。

2.依托學(xué)校資源優(yōu)勢(shì),堅(jiān)定精準(zhǔn)扶貧信心。

3.鞏固文明創(chuàng)建成果,抓好師生道德建設(shè)和素質(zhì)提升。

4.深入實(shí)施職業(yè)教育質(zhì)量提升工程,增強(qiáng)學(xué)校品牌內(nèi)涵發(fā)展。

5.探索多元辦學(xué)模式,深入開展校企合作。

6.開拓社會(huì)資源,創(chuàng)新招生就業(yè)思路,提升學(xué)校發(fā)展后勁。

一年來,學(xué)校工作雖然取得了一定成績(jī),但工作中仍有不足之處。今后,我們將增強(qiáng)問題意識(shí)和責(zé)任意識(shí),認(rèn)真查擺問題所在,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),采取改進(jìn)措施,繼續(xù)在市委、局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹____系列講話和__屆__全會(huì)精神,積極將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的理論成果踐行于學(xué)校發(fā)展,繼續(xù)和全體技校人一起凝心聚力、開拓創(chuàng)新、奮勇前進(jìn),培養(yǎng)更多適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的高水平技能人才。

2.學(xué)校就業(yè)工作自查報(bào)告

為切實(shí)落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,縣人力資源和社會(huì)保障局以“搞宣傳、重實(shí)效、抓落實(shí)”為中心,高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全面開展,現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)如下:

1、鼓勵(lì)小微型企業(yè)吸納就業(yè)

中小微型企業(yè)在新增崗位中當(dāng)年招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可按每招用1名高校畢業(yè)生1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性新增就業(yè)補(bǔ)貼,同時(shí)可給予相應(yīng)勞動(dòng)合同期限的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

在政策的支持下,地址、印刷兩家企業(yè)新吸納45名高校畢業(yè)生,并繳納了社會(huì)保險(xiǎn),人社局正在為企業(yè)辦理相應(yīng)補(bǔ)貼手續(xù)。

2、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自助創(chuàng)業(yè)

高校畢業(yè)生在畢業(yè)2年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè),初次領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照并穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的,可給予每人5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。對(duì)創(chuàng)業(yè)者初次創(chuàng)辦的小微型企業(yè),創(chuàng)辦3年內(nèi)租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和店鋪,可按照每年2000—3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予不超過3年的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。

在政策的扶持下,已幫助等9名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

3、開發(fā)公益性崗位

人社局積極聯(lián)系企事業(yè)單位,開發(fā)保潔、保綠、協(xié)理員等崗位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站新吸納了40名高校畢業(yè)生,并為他們繳納了工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老三險(xiǎn)。

4、積極宣傳,轉(zhuǎn)變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念

積極開展“宣傳月”活動(dòng),定期組織專員下鄉(xiāng)宣傳,利用廣播、電臺(tái)、村宣傳欄等媒介,充分宣傳企業(yè)用工、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,同時(shí),改變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念,為高校畢業(yè)生提供更寬闊的就業(yè)領(lǐng)域。

3.學(xué)校就業(yè)工作自查報(bào)告

_系20__屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在就業(yè)處的指導(dǎo)下,在面臨重大困難的形勢(shì)下,_系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育,及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的工作方針,“就業(yè)指導(dǎo)全員化”的工作要求,“就業(yè)服務(wù)人性化”的工作原則,充分收集用人單位信息,把握機(jī)會(huì),采取行之有效的措施,進(jìn)行細(xì)致深入的工作,取得了較好的成效。

針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),本著“內(nèi)抓教育,外拓市場(chǎng)、全員參與”的原則和“早起步、早準(zhǔn)備、早動(dòng)手”的策略,我系積極、有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑,千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

一、認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢(shì),增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性

為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)效性,我系針對(duì)_設(shè)計(jì)、裝潢_設(shè)計(jì)、電腦_設(shè)計(jì)三個(gè)專業(yè)方向?qū)W生就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行了深入的調(diào)查研究,認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力,同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口,及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過分析認(rèn)為,__年,全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加,而就業(yè)崗位并未有明顯增多,特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)受到金融危機(jī)影響,往年建立的就業(yè)基地和關(guān)系單位對(duì)人才的需求也大幅減少,就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,但就這三個(gè)專業(yè)方向而言,中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升,市場(chǎng)對(duì)人才的選擇越來越趨于理性,重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

二、加強(qiáng)針對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,提高學(xué)生就業(yè)能力

為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的新形勢(shì),我系積極探索有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑,立足于提高學(xué)生自身素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力,增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧,切實(shí)把工作做到細(xì)處

1、引導(dǎo)畢業(yè)生及早深入社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),自覺地在工作中運(yùn)用、豐富在系部所學(xué)專業(yè)知識(shí),從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì),舉辦職業(yè)道德講座等方面入手,積極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問題、解決問題的能力,同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育,引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇,怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置,使學(xué)生牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神,保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的.良好的工作作風(fēng),取得了良好的效果,受到就業(yè)單位的好評(píng)。

2、鼓勵(lì)學(xué)生參軍、專升本,支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生、村官,參軍等,擴(kuò)展其他就業(yè)途徑。我系參軍自去年零的突破之后,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)鼓勵(lì)畢業(yè)生參軍,并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

三、畢業(yè)生服務(wù)工作

1、我系及時(shí)收集整理就業(yè)信息并發(fā)布。

為了及時(shí)獲得相關(guān)信息,指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和發(fā)布工作。為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息,在我系網(wǎng)站建設(shè)了專門的就業(yè)信息宣傳專欄。通過學(xué)院組織大型招聘會(huì)1次,招聘單位幾百余家,提供崗位30多個(gè),通過招聘會(huì)達(dá)成意向100多人次。

2、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。

近年來,高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng),就業(yè)難度較大,因此,學(xué)生就業(yè)問題越來越成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn),_系以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向,不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,貫徹落實(shí)___、國(guó)務(wù)院和省委、省政府、省教育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求,一方面,積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路,加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)建設(shè),另一方面,引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì),0__屆畢業(yè)生有2人已實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)10余人就業(yè),多人擁有自主創(chuàng)業(yè)意向。

四、就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作

1、按照就業(yè)處關(guān)于做好___屆畢業(yè)生就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作的要求,做好各環(huán)節(jié)的畢業(yè)生就業(yè)反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作。

2、就業(yè)指導(dǎo)負(fù)責(zé)老師與畢業(yè)班級(jí)老師保持密切關(guān)系,做好系部學(xué)生就業(yè)狀況、就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。做到100%覆蓋,沒有遺漏。

五、20__屆畢業(yè)生工作前一階段的經(jīng)驗(yàn)

今年我系畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),主要有:

1、畢業(yè)生工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助。

2、早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、動(dòng)員等工作在大大四剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。

3、畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部,從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展,也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序,看清就業(yè)形勢(shì)。

4、針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)合我系專業(yè)特點(diǎn),勇于開拓思路,把握我系畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的機(jī)會(huì),將開拓就業(yè)市場(chǎng)的重心向生源地以及周邊靠攏,不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可,同時(shí)也取得了良好的成效。

篇三 2023年山東菏澤開發(fā)區(qū)就業(yè)工作自查報(bào)告4100字

__年,開發(fā)區(qū)就業(yè)工作以黨的十八大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議精神,以推動(dòng)創(chuàng)業(yè)和促進(jìn)困難群體就業(yè)為重點(diǎn),以群眾的期盼、要求和滿意為工作標(biāo)準(zhǔn),努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)惠民政策,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),努力提升工作效能,嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,努力實(shí)現(xiàn)就業(yè)工作的新發(fā)展。

一、就業(yè)目標(biāo)任務(wù)完成情況:

城鎮(zhèn)新增就業(yè)4182人,完成年度任務(wù)的195%;

農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)3718人,完成年度任務(wù)的286%;

困難群體就業(yè)145人,完成年度任務(wù)的115%;

就業(yè)技能培訓(xùn)1880人,完成年度任務(wù)的125%;

城鎮(zhèn)登記失業(yè)率低于3.8%。

二、積極籌措就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金,加大扶持力度

今年以來,開發(fā)區(qū)共籌集就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金96.9萬元,上年結(jié)余20.2萬元,本年收支結(jié)余7.4萬元,年末滾存結(jié)余27.6萬元。

今年,開發(fā)區(qū)共使用就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金89.5萬元。其中,就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼9.4萬元,崗位補(bǔ)貼51.4萬元,社保補(bǔ)貼9.2萬元,職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼2.9萬元,扶持公共就業(yè)服務(wù)支出16.1萬元。

三、鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè),拓展就業(yè)

開發(fā)區(qū)把創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)作為就業(yè)工作的重中之重來抓,積極鼓勵(lì)失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、失地農(nóng)民、復(fù)員軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等群體自主創(chuàng)業(yè)。

(一)、努力提高創(chuàng)業(yè)參與率

今年,全區(qū)新增個(gè)體工商戶1953戶,新增私營(yíng)企業(yè)1221個(gè),帶動(dòng)就業(yè)9660人。一是充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作的重大意義,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,及時(shí)印發(fā)有關(guān)文件,多次開展調(diào)研和調(diào)度,協(xié)調(diào)落實(shí)部門職責(zé)分工和任務(wù)分解,明確責(zé)任主體,形成政府積極促進(jìn),部門廣泛參與的創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作推動(dòng)機(jī)制。二是落實(shí)優(yōu)惠政策。重點(diǎn)對(duì)創(chuàng)業(yè)者在市場(chǎng)準(zhǔn)入、場(chǎng)地安排、行政服務(wù)、融資渠道和小額擔(dān)保貸款等方面遇到的突出問題,全面落實(shí)稅費(fèi)減免、各項(xiàng)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)扶持政策,鼓勵(lì)支持全民創(chuàng)業(yè)。

(二)、扎實(shí)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

進(jìn)一步擴(kuò)大了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,將由創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者全部納入了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋。

(三)、認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策

開發(fā)區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)菏澤市財(cái)政局、菏澤市人社局《關(guān)于印發(fā)(菏澤市創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)扶持資金管理辦法)的通知》文件精神,作為今年一項(xiàng)重要工作來抓,一是迅速向管委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)作專題匯報(bào),二是協(xié)調(diào)工商部門提供了__年10月1日以后登記注冊(cè)的540戶小微企業(yè)的具體信息。三是召開辦事處人社所長(zhǎng)會(huì)議,將540戶小微企業(yè)按區(qū)域分解到3個(gè)辦事處,做到逐戶調(diào)查摸底、篩選,及時(shí)將符合扶持條件的小微企業(yè)上報(bào)市局,并兌現(xiàn)扶持資金。

(四)、積極開展小額貸款擔(dān)保工作

今年以來,開發(fā)區(qū)積極協(xié)調(diào)盡快建立區(qū)小額擔(dān)保貸款機(jī)構(gòu)的同時(shí),為推動(dòng)創(chuàng)業(yè),與市人社局小額貸款擔(dān)保中心保持溝通協(xié)調(diào)。推薦并完成小額擔(dān)保貸款9個(gè)項(xiàng)目,其中8家葡萄園、蔬菜種植等小額微利個(gè)體戶,1家土特產(chǎn)勞動(dòng)密集型企業(yè),成功幫助個(gè)體戶貸款25萬元,勞動(dòng)密集型企業(yè)貸款200萬元,安置就業(yè)210人。

(五)、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)

為進(jìn)一步促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè),加快建立政府激勵(lì)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)支持創(chuàng)業(yè)、勞動(dòng)者勇于創(chuàng)業(yè)的新機(jī)制,努力形成以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的工作新格局,開發(fā)區(qū)嚴(yán)格按照市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),以培育創(chuàng)業(yè)主體為目標(biāo),以促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)為主線,以完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)為重點(diǎn),積極開展創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)。已初步形成了特色突出、功能完善、承載能力強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)孵化基地。

目前,開發(fā)區(qū)在菏澤市廣州南路創(chuàng)建的創(chuàng)業(yè)孵化示范基地已累計(jì)投入1.2億元,建成了1.98萬平方米的多層標(biāo)準(zhǔn)化廠房,建筑面積8.5萬平方米的連體創(chuàng)業(yè)辦公樓以及附屬配套設(shè)施。主體功能包括“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”、“博士創(chuàng)業(yè)園”、“留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”、“企業(yè)科研創(chuàng)業(yè)園”、“農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園”等10個(gè)孵化單元,是菏澤市第一個(gè)高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)中心,具有提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地、實(shí)施創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目開發(fā)、對(duì)接和融資服務(wù)、免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)、開展法律、會(huì)計(jì)、評(píng)估、人才培養(yǎng)、生產(chǎn)營(yíng)銷服務(wù)、指導(dǎo)協(xié)助落實(shí)稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼優(yōu)惠政策、建立創(chuàng)業(yè)實(shí)體退出機(jī)制等6大功能。

創(chuàng)業(yè)孵化基地具備容納實(shí)體100個(gè)規(guī)模,已入駐實(shí)體52個(gè)。形成了能源化工、生物醫(yī)藥、機(jī)電設(shè)備制造、農(nóng)副產(chǎn)品加工和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)五大產(chǎn)業(yè)板塊。目前山東大學(xué)魯南藥物研究院、天津大學(xué)山東化工研究院、曲師大研發(fā)中心、浪潮集團(tuán)云計(jì)算中心等9家科研機(jī)構(gòu)或團(tuán)隊(duì)入駐,已有道中道生物制藥、梅毒疫苗及梅毒早期試劑項(xiàng)目、dna檢測(cè)試劑(盒)等4項(xiàng)科技成果相繼落地轉(zhuǎn)化。經(jīng)過一年多的運(yùn)行,創(chuàng)業(yè)孵化器的支撐引領(lǐng)作用日益凸顯,已經(jīng)成為科技研發(fā)、人才創(chuàng)業(yè)、就業(yè)安置的重要基地。目前,已有15家創(chuàng)業(yè)企業(yè)通過高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定,7家企業(yè)被認(rèn)定為中國(guó)專利山東明星企業(yè),所有規(guī)模以上企業(yè)均設(shè)有研發(fā)機(jī)構(gòu),其中獲得市級(jí)以上認(rèn)定的企業(yè)技術(shù)研究中心10家,省級(jí)院士工作站1家,年專利申請(qǐng)量200件以上,年研發(fā)新產(chǎn)品、新工藝30個(gè)以上。開發(fā)區(qū)目前已擁有高端人才1300余人,其中,有侯云德、王志新等6名院士,趙忠熙等4名“千人計(jì)劃專家”,以及5名泰山學(xué)者、92名博士、117名碩士、166名學(xué)士。創(chuàng)業(yè)孵化基地吸納就業(yè)3300人,創(chuàng)業(yè)服務(wù)人員35人。

四、認(rèn)真做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作

從今年起,按照市人社局要求,開發(fā)區(qū)正式啟動(dòng)高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實(shí)名登記工作,并扎實(shí)開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作。在就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策扶持、就業(yè)援助、春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘服務(wù)等工作和活動(dòng)中,都將高校畢業(yè)生就業(yè)作為重要內(nèi)容。4月份,開發(fā)區(qū)認(rèn)真組織8家醫(yī)院參加菏澤醫(yī)專招聘會(huì),提供崗位130個(gè);5月份,在岳城舉辦醫(yī)學(xué)專場(chǎng)招聘會(huì),12家醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供崗位150個(gè);11月底組織包括富士康在內(nèi)的21家企業(yè)參加菏澤學(xué)院招聘會(huì);同時(shí),積極開展送崗位送培訓(xùn)工作,利用富士康在開發(fā)區(qū)招聘技術(shù)和管理人員時(shí)機(jī),利用電話向每個(gè)登記的大學(xué)生推薦崗位,實(shí)現(xiàn)實(shí)名登記就業(yè)服務(wù)率100%。至目前,實(shí)名登記的高校畢業(yè)生576人,已實(shí)現(xiàn)就業(yè)429人。

五、建立困難群體托底安置機(jī)制

進(jìn)一步強(qiáng)化政府責(zé)任,建立就業(yè)援助制度,認(rèn)真做好困難群體、高校畢業(yè)就業(yè)工作。一是各辦事處、各社區(qū)都建立了就業(yè)困難群體臺(tái)帳,積極開展送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)的“四送”活動(dòng)。二是大力開展“充分就業(yè)和諧社區(qū)”活動(dòng),將困難群體就業(yè)作為活動(dòng)的重要內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)度、重點(diǎn)考核。三是積極開發(fā)社區(qū)便民利民服務(wù)崗位組建物業(yè)管理、養(yǎng)老托幼、保結(jié)保綠、看車護(hù)院、治安巡邏等服務(wù)性組織,幫助困難群體實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)。四是建立困難群體托底安置機(jī)制。結(jié)合開發(fā)區(qū)城市快速發(fā)展的實(shí)際,確定以城市保潔、社區(qū)保潔等公益性崗位作為困難群體就業(yè)安置的主要渠道,建立托底安置機(jī)制。以區(qū)園林處、環(huán)衛(wèi)處為城市困難群體托底安置單位,以3個(gè)辦事處109個(gè)社區(qū)為社區(qū)困難群體托底安置單位。目前,區(qū)園林處、環(huán)衛(wèi)處以保潔崗位安置困難群體1230人,3個(gè)辦事處以社區(qū)保潔崗位安置困難群體287人,其中岳城辦事處安置105人,丹陽辦事處安置96人,佃戶屯辦事處安置86人。這些公益性保潔崗位所需經(jīng)費(fèi)全部有區(qū)和辦事處財(cái)政列支。__年,區(qū)財(cái)政為城市保潔工列支崗位補(bǔ)貼1330萬元,3個(gè)辦事處為社區(qū)保潔工列支崗位補(bǔ)貼210萬元。四是積極指導(dǎo)各社區(qū)廣泛采集用工信息及時(shí)推薦就業(yè)。今年以來,已有380人實(shí)現(xiàn)社區(qū)就業(yè)。

六、狠抓技能培訓(xùn)

開發(fā)區(qū)緊密結(jié)合實(shí)際,以提升勞動(dòng)者就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力、職業(yè)轉(zhuǎn)換能力和創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)能力為目標(biāo),不斷完善培訓(xùn)政策,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,改進(jìn)培訓(xùn)方式,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)與就業(yè)的有機(jī)結(jié)合,確保培訓(xùn)任務(wù)的順利完成。

(一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),社會(huì)聯(lián)動(dòng),齊抓共管

開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)十分重視就業(yè)培訓(xùn)工作,把加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)列入黨工委和管委會(huì)的重要議事日程,制定和認(rèn)真落實(shí)就業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和年度就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,把就業(yè)培訓(xùn)列入開發(fā)區(qū)八大民生工程之一,建立了就業(yè)培訓(xùn)五大體系,即,目標(biāo)責(zé)任考核體系,培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)體系,區(qū)、辦事處、社區(qū)(村居)三級(jí)工作服務(wù)體系,信息發(fā)布及網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系、政策扶持體系。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和各成員單位任務(wù)明確,分工合理,責(zé)任落實(shí),工作協(xié)調(diào),形成了深到底、橫到邊的長(zhǎng)效工作機(jī)制,推動(dòng)了就業(yè)培訓(xùn)工作的開展。

(二)、加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè)

開發(fā)區(qū)面向市場(chǎng),以提高培訓(xùn)能力為目標(biāo),不斷加強(qiáng)培訓(xùn)能力建設(shè)。結(jié)合實(shí)際,確定了鞏固中等職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、穩(wěn)定民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu),發(fā)展企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量逐年增加,適應(yīng)了開發(fā)區(qū)招商引資、大項(xiàng)目建設(shè)用工的需要。同時(shí)以現(xiàn)有培訓(xùn)資源為基礎(chǔ),依托現(xiàn)有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及培訓(xùn)設(shè)施,加大職業(yè)培訓(xùn)資源整合力度,充分發(fā)揮市級(jí)就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作用,夯實(shí)培訓(xùn)基礎(chǔ),增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

(三)、加強(qiáng)培訓(xùn)信息宣傳,統(tǒng)籌安排培訓(xùn)

年初,由開發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事局統(tǒng)一印發(fā)《關(guān)于舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班的通告》__份。組織轄區(qū)內(nèi)奇圣職業(yè)技術(shù)學(xué)校、汽運(yùn)技校、煙草美容美發(fā)培訓(xùn)學(xué)校等定點(diǎn)就業(yè)培訓(xùn)學(xué)校,開設(shè)機(jī)床、電工、鉗工、焊接、美容美發(fā)、服裝、建筑、計(jì)算機(jī)、面點(diǎn)、推拿按摩等專業(yè),明確招生專業(yè)和承辦學(xué)校,以“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民企招聘服務(wù)周”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)”等集中活動(dòng)和日常工作相結(jié)合,依托109個(gè)社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu),廣泛開展就業(yè)培訓(xùn)信息進(jìn)社區(qū)入戶活動(dòng),廣泛張貼宣傳,統(tǒng)一組織報(bào)名,確保了培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)資金的使用效益。

(四)、認(rèn)真落實(shí)就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策

開發(fā)區(qū)認(rèn)真使用“山東省就業(yè)政策與資金管理使用系統(tǒng)”,并與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、財(cái)政部門聯(lián)網(wǎng)。一方面實(shí)行就業(yè)培訓(xùn)實(shí)名制管理。二方面按照培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按培訓(xùn)進(jìn)度及時(shí)下?lián)苎a(bǔ)貼資金。切實(shí)做到了統(tǒng)計(jì)報(bào)表、臺(tái)賬內(nèi)容、網(wǎng)上信息、培訓(xùn)補(bǔ)貼“四統(tǒng)一”、“四對(duì)應(yīng)”。

七、努力提高就業(yè)質(zhì)量

(一)提高農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率

今年以來,開發(fā)區(qū)結(jié)合勞動(dòng)用工備案和勞動(dòng)合同法專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工較多企業(yè)履行勞動(dòng)合同的指導(dǎo)和監(jiān)督,全面開展創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工業(yè)園區(qū)活動(dòng),將農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率列入勞動(dòng)關(guān)系和諧的重要標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)了農(nóng)民工勞動(dòng)合同的簽訂。截至目前已經(jīng)有122家企業(yè)進(jìn)行了備案,比去年增加10家企業(yè),涉及26563名員工,其中農(nóng)民工21600人。

目前,全區(qū)農(nóng)民工較多的建筑、餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到95%以上。

(二)、努力提高新增就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)參保率

開發(fā)區(qū)以新增就業(yè)人員參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)為重點(diǎn),積極實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋計(jì)劃,連續(xù)開展了社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳集中活動(dòng)。今年以來,全區(qū)新增就業(yè)人員,全部參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn),參保率100%。

篇四 就業(yè)再就業(yè)工作自查情況的報(bào)告2800字

______市委督查室并市政府督查室:

按照《______市委辦公廳、__市人民政府辦公廳關(guān)于督查20__年度就業(yè)再就業(yè)工作情況的通知》(_委辦〔20__〕___號(hào))要求,現(xiàn)將我市20__年度就業(yè)再就業(yè)工作情況報(bào)告如下:

一、工作目標(biāo)落實(shí)情況

(一)工作情況

1-9月,我市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員3559人,完成工作目標(biāo)4000人的88.98%;引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1966人,完成工作目標(biāo)2200人的89.36%;幫扶508名“4050”就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè),完成工作目標(biāo)500人的101.6%;培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員2400名,完成工作目標(biāo)2750人的87.27%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.45%,實(shí)現(xiàn)登記失業(yè)率控制在3.8%以內(nèi)的工作目標(biāo)。按照目前工作進(jìn)度,能夠確保完成上級(jí)今年下達(dá)的就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。(二)工作措施

為落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo),我市主要采取了“現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)推薦一批、職業(yè)介紹指導(dǎo)一批、勞務(wù)輸出外出務(wù)工就業(yè)一批、職業(yè)技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗一批、再就業(yè)政策扶持一批”等工作措施,全力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。一是落實(shí)工作責(zé)任。按照《______市委辦公廳、__市人民政府辦公廳關(guān)于下達(dá)20__年就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)計(jì)劃的通知》(渝委辦發(fā)〔20__〕10號(hào))的工作部署,我市各級(jí)各部門與市政府簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任制,分解了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),層層落實(shí)了責(zé)任。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)把就業(yè)再就業(yè)工作納入黨政“一把手工程”和“一號(hào)民心工程”,分解制定目標(biāo)任務(wù),加大督查力度,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。三是加大宣傳力度。大力宣傳就業(yè)再就業(yè)政策。樹立和宣傳就業(yè)再就業(yè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人典型,引導(dǎo)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)待業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,幫助和促進(jìn)他們艱苦創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)。四是廣辟就業(yè)渠道。通過“再就業(yè)援助月”和春季、秋季、民營(yíng)企業(yè)招聘周等形式,共舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)和專場(chǎng)招聘會(huì)42場(chǎng),先后組織市內(nèi)外460余家企業(yè),為求職者提供15000余個(gè)就業(yè)崗位。五是狠抓勞務(wù)輸出。采取本地就業(yè)與勞務(wù)輸出并重的原則,依托駐嘉興、烏魯木齊、廣州勞務(wù)輸出辦事處,向浙江、上海、北京、廣東、新疆等地開展有組織的勞務(wù)輸出。按照培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)三位一體的工作思路,我市建立了市—鄉(xiāng)鎮(zhèn)—村社—?jiǎng)趧?wù)經(jīng)紀(jì)人四級(jí)組織勞務(wù)輸出和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移網(wǎng)絡(luò),形成了勞務(wù)輸出信息發(fā)布快捷、組織動(dòng)員迅速、各級(jí)各部門相互支持、社會(huì)力量共同參與的勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)體系。打造了“__拾花工”,“__縫紉工”、“__機(jī)加工”等勞務(wù)輸出品牌。六是切實(shí)搞好培訓(xùn)。利用就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)、陽光培訓(xùn)、扶貧開發(fā)培訓(xùn),為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民、農(nóng)村勞動(dòng)力開設(shè)了電動(dòng)縫紉、數(shù)控車工、電工、焊工、中式烹調(diào)等10多個(gè)培訓(xùn)專業(yè),提高了他們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。為有創(chuàng)業(yè)愿望的人員提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并開展開業(yè)指導(dǎo)、小額擔(dān)保貸款等后續(xù)支持服務(wù)。與企業(yè)聯(lián)合開展訂單式培訓(xùn),提高了就業(yè)穩(wěn)定性。七是建立長(zhǎng)效機(jī)制。建立了以工會(huì)、司法、勞動(dòng)、農(nóng)業(yè)四部門為主體,有關(guān)部門參與維權(quán)的“4+_”聯(lián)動(dòng)維權(quán)機(jī)制,在輸入地開展維權(quán)服務(wù)。針對(duì)外出務(wù)工人員工傷糾紛處理難問題,提出了為外出務(wù)工人員辦理工傷保險(xiǎn)的新思路。今年已為赴新疆拾花工辦理了工傷保險(xiǎn)參保登記,確保了拾花工在工作中遇到事故傷害時(shí),能及時(shí)依法獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(三)存在的問題及今后工作措施

目前,我市就業(yè)再就業(yè)工作主要存在二個(gè)方面的問題:一是就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。近年來,我市每年新增就業(yè)崗位僅4000余個(gè),而城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、隱性失業(yè)人員存量有萬余人,每年新增就業(yè)人員6000人。大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)員退伍軍人、軍轉(zhuǎn)干部及隨軍家屬、大齡城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和低保人員就業(yè)再就業(yè)難,農(nóng)村大齡勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移難。二是培訓(xùn)力度需進(jìn)一步加大。今后,我市將進(jìn)一步加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,注重發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),增加就業(yè)容量;加大社區(qū)公益性就業(yè)崗位的開發(fā)力度,切實(shí)解決困難群體和“零就業(yè)”家庭的就業(yè)再就業(yè)問題;整合培訓(xùn)資源,加大資金投入,切實(shí)發(fā)揮培訓(xùn)作用。

二、扶持政策落實(shí)情況

為確保《______市委、__市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的通知》(渝委發(fā)〔2023〕28號(hào))精神落到實(shí)處,我市組織參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí),研究制定了貫徹辦法和實(shí)施細(xì)則,出臺(tái)了配套文件。通過媒體宣傳、到企業(yè)宣傳和印發(fā)宣傳單等多種形式,將政策宣傳納入日常工作中,做到了政策宣傳不留死角。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年以來,共向企業(yè)和群眾發(fā)放宣傳資料十萬余份。1-9月,新增小額擔(dān)保貸款622萬元,幫扶引導(dǎo)880名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè);兌現(xiàn)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼154.2 萬元,幫扶1873名“40

50”人員通過靈活方式實(shí)現(xiàn)再就業(yè);為2809名下崗失業(yè)人員減免稅費(fèi)78.92萬元,幫助324戶下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

今后,我市在實(shí)施就業(yè)再就業(yè)政策過程中,將對(duì)低保人員申報(bào)就業(yè)后,在一定時(shí)間內(nèi),對(duì)民政部門核減的低保金給予全額就業(yè)補(bǔ)貼,然后再按比例給與就業(yè)補(bǔ)貼,以解決低保人員就業(yè)后不主動(dòng)申報(bào)就業(yè),就業(yè)補(bǔ)貼工作開展難問題。

三、資金到位情況

今年上半年,__撥付就業(yè)再就業(yè)資金275萬元,社區(qū)平臺(tái)建設(shè)資金170萬元;我市投入就業(yè)再就業(yè)資金50萬元,保障了各項(xiàng)工作正常開展。1—9月,落實(shí)就業(yè)再就業(yè)工作經(jīng)費(fèi)559.922萬元,其中:發(fā)放大齡職工基本生活費(fèi)4.261萬元,社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼151.1萬元,崗位補(bǔ)貼3.1萬元,職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼47.25萬元,職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼23.72萬元,小額擔(dān)保貸款貼息及獎(jiǎng)勵(lì)53.961萬元,送溫暖7.69萬元,代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)7.22萬元、醫(yī)療保險(xiǎn)7.99萬元,投入平臺(tái)建設(shè)費(fèi)132萬元,大型招聘會(huì)、宣傳就業(yè)再就業(yè)政策、勞務(wù)輸出等各項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)121.63萬元。

四、就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)情況

一是設(shè)立勞務(wù)輸出辦事處。開展崗位收集、就業(yè)安置、跟蹤服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、政策咨詢、維權(quán)服務(wù)、招商引資等工作。二是加強(qiáng)社保平臺(tái)建設(shè)。今年上半年,在合溪鎮(zhèn)、石溪鄉(xiāng)、騎龍鄉(xiāng)、冷水關(guān)鄉(xiāng)、民主鄉(xiāng)新建了5個(gè)社會(huì)保障服務(wù)所,并按 “六個(gè)到位”的要求,建立了社保工作大廳,設(shè)立了工作窗口,落實(shí)了工作人員,配置了辦公設(shè)備。通過試運(yùn)行,各項(xiàng)社會(huì)保障工作已延伸至工作平臺(tái)。今年底前將再建5個(gè)社保所,并盡快投入運(yùn)行。三是強(qiáng)化勞務(wù)培訓(xùn)。建立需求—培訓(xùn)—輸出的鏈條,開展對(duì)口培訓(xùn),使務(wù)工人員真正掌握1—2門勞動(dòng)技能,提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。四是完善創(chuàng)業(yè)機(jī)制。建立完善相關(guān)機(jī)制,引導(dǎo)務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),使輸出勞動(dòng)力帶回生產(chǎn)力,變“民工潮”為“創(chuàng)業(yè)潮”。五是創(chuàng)新保障機(jī)制。為外出務(wù)工人員辦理工傷保險(xiǎn),維護(hù)務(wù)工人員的權(quán)益。

目前,我市服務(wù)體系建設(shè)還不夠健全,未形成城鄉(xiāng)覆蓋的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),社區(qū)工作平臺(tái)與勞動(dòng)保障未建立統(tǒng)一的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),工作平臺(tái)服務(wù)手段還較為滯后。今后,我市將積極探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的思路,研究制定統(tǒng)籌失地農(nóng)民、農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員社會(huì)保障等辦法,規(guī)范就業(yè)、促進(jìn)低保漸退的聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

五、20__年工作計(jì)劃

20__年,我市就業(yè)再就業(yè)工作計(jì)劃是:城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員4000人,引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)2000人,幫扶“4050”人員500人實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè),培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員3000人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。為此,我市將在__市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)相關(guān)部門的大力支持下,繼續(xù)做好“五個(gè)一批”工作,加大工作力度,加強(qiáng)政策宣傳,擴(kuò)大勞務(wù)輸出,落實(shí)優(yōu)惠政策,強(qiáng)化技能培訓(xùn),探索擴(kuò)大就業(yè)和再就業(yè)的新思路和新方法,確保完成目標(biāo)任務(wù)。

篇五 計(jì)算機(jī)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)工作自查報(bào)告3300字

按照學(xué)院的統(tǒng)一部署,我系對(duì)照學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估的考評(píng)辦法》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查,分析出了我系畢業(yè)生就業(yè)工作的優(yōu)勢(shì)和特色,更找出了差距與不足,我們將在以后的工作中,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,再接再厲,使我系的畢業(yè)生就業(yè)工作再上一個(gè)新臺(tái)階?,F(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報(bào)。

一、系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視我系畢業(yè)生就業(yè)工作。

99級(jí)學(xué)生是我系首屆本科畢業(yè)生,從他們?nèi)胄5疆厴I(yè)的全過程中,我系全體領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血,面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè),采取了一系列措施,努力為他們營(yíng)造一個(gè)良好的成才氛圍。尤其在99級(jí)的第四學(xué)年里,系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子將99級(jí)畢業(yè)生的就業(yè)工作作為我系日常工作的一個(gè)重要方面,給予了高度重視。系黨政聯(lián)席會(huì)與系務(wù)會(huì)建立了定期專門討論我系畢業(yè)生就業(yè)工作的機(jī)制,研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作遇到的問題和困難,對(duì)我系的畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見和要求,有力地保障了就業(yè)工作的開展。由系黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭,我系成立了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、大學(xué)生就業(yè)策略研究小組、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室專門負(fù)責(zé)我系的學(xué)生就業(yè)工作,按照崗位職責(zé)與分工開展就業(yè)指導(dǎo)工作。學(xué)生就業(yè)工作在我系黨總支和系行政年度工作計(jì)劃中均列入工作要點(diǎn)。我系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題討論學(xué)生就業(yè)工作每月平均2次,并從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面給就業(yè)指導(dǎo)部門提供了便利,在工作場(chǎng)所、設(shè)備等方面加大投入,保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。

二、以制度建設(shè)作為就業(yè)指導(dǎo)工作順利進(jìn)行的基石。

我系建立了自上而下的學(xué)習(xí)研究就業(yè)政策、研討就業(yè)工作的例會(huì)制度,從系領(lǐng)導(dǎo)到畢業(yè)生都認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國(guó)家、省、學(xué)院的相關(guān)就業(yè)政策并貫徹實(shí)施。每年和學(xué)期初,我系學(xué)生就業(yè)各工作小組均在第一次例會(huì)上主題討論年度和學(xué)期的工作重點(diǎn),制定工作計(jì)劃。針對(duì)國(guó)家、省、學(xué)院的就業(yè)政策的貫徹與執(zhí)行,我系一般分為三個(gè)環(huán)節(jié)。畢業(yè)生就業(yè)三個(gè)工作小組率先進(jìn)行學(xué)習(xí)并針對(duì)我系具體實(shí)際提出貫徹意見、畢業(yè)班就業(yè)信息員、學(xué)生干部和黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)、全體畢業(yè)生進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹。建立了《計(jì)算機(jī)系就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》,對(duì)上課教師與學(xué)生提出了具體要求,對(duì)課堂考勤與紀(jì)律進(jìn)行了明確規(guī)定,按照《就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》的要求和教學(xué)計(jì)劃認(rèn)真上好就業(yè)指導(dǎo)課,起到了良好的授課效果。建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系畢業(yè)班的制度,并且由我系基礎(chǔ)教研室、應(yīng)用教研室、軟件教研室分別協(xié)助指導(dǎo)99級(jí)三個(gè)畢業(yè)班,畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師對(duì)設(shè)計(jì)小組學(xué)生的就業(yè)分工幫助指導(dǎo),全系教職工都參與到了畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作中。系領(lǐng)導(dǎo)、我系就業(yè)工作各小組還密切關(guān)注it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和用人單位對(duì)本專業(yè)學(xué)生的要求,定期研究就業(yè)前景,針對(duì)社會(huì)發(fā)展變化及時(shí)向系務(wù)會(huì)建議提出學(xué)科專業(yè)和課程設(shè)置方案,比如經(jīng)系務(wù)會(huì)通過報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn)在99級(jí)學(xué)生教學(xué)計(jì)劃中添加《電子商務(wù)與政務(wù)》課程,將大四上學(xué)期的部分課程調(diào)到大三上學(xué)期,加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容的社會(huì)實(shí)用性。

三、重視就業(yè)市場(chǎng)建設(shè),廣開就業(yè)渠道。

努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的一個(gè)前提。在2023年我系尚未有畢業(yè)生時(shí),我系就劃出專項(xiàng)資金印制了專業(yè)與學(xué)生宣傳材料在省各大人才市場(chǎng)上分發(fā)。在2023年,我系印制了邀請(qǐng)函與專業(yè)和畢業(yè)生在校外各大人才交流會(huì)上散發(fā),還將材料郵寄到省內(nèi)外信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)知名企業(yè)。浪潮集團(tuán)、三聯(lián)集團(tuán)、齊魯軟件園、新浪網(wǎng)等知名企業(yè)面向我系畢業(yè)生先后進(jìn)行了專場(chǎng)招聘。我系建立了暢通的用人單位信息收集與發(fā)布渠道,建立了規(guī)范的用人單位信息庫。我系在畢業(yè)班學(xué)生黨員、干部中選出了就業(yè)信息員,各班建立了信息小組。當(dāng)有人才交流會(huì)舉行時(shí),信息員到交流會(huì)上散發(fā)宣傳材料,收集用人單位信息,回校后整理輸入我系用人單位庫,并及時(shí)在本班發(fā)布。與我系團(tuán)總支聯(lián)系、到我系選拔畢業(yè)生的用人單位信息也輸入我系用人單位庫并反饋給畢業(yè)生。我系還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì)、調(diào)動(dòng)起本系教職工的積極性,專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位,開拓市場(chǎng)、收集信息。我系用人單位庫有廣泛的來源保證,有暢通的發(fā)布渠道。

四、深入細(xì)致地開展就業(yè)指導(dǎo),為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

我系就業(yè)指導(dǎo)由課堂內(nèi)集中授課與課堂外分散個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合。集中的就業(yè)指導(dǎo)課嚴(yán)格按照學(xué)生處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,及時(shí)上交授課計(jì)劃,按照授課計(jì)劃和相關(guān)要求備課與組織課堂教學(xué),沒有發(fā)生停、調(diào)課現(xiàn)象。就業(yè)指導(dǎo)課緊密圍繞職業(yè)生涯設(shè)計(jì),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,注重培養(yǎng)提高學(xué)生的擇業(yè)能力,講授求職擇業(yè)技巧,得到了廣大畢業(yè)生的好評(píng)。同時(shí),我系緊緊依靠本系全體教職工形成的就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì),在日常的學(xué)習(xí)生活中給予廣大畢業(yè)生熱情的幫助和無私的關(guān)懷,對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行分散的個(gè)別指導(dǎo),發(fā)揮了較好的效果。

舉辦較高水平的就業(yè)專題講座與報(bào)告也是我系進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我系先后邀請(qǐng)了新浪網(wǎng)企業(yè)服務(wù)平臺(tái)、浪潮集團(tuán)通軟公司、我系中科院在讀博士李盛恩老師等圍繞it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展前景及對(duì)人才的要求標(biāo)準(zhǔn),面向我系畢業(yè)生和低年級(jí)學(xué)生舉辦了多場(chǎng)報(bào)告會(huì),從不同的角度向?qū)W生傳達(dá)社會(huì)對(duì)學(xué)生的要求與挑戰(zhàn),激發(fā)了廣大學(xué)生的成才責(zé)任感,提高了擇業(yè)能力。值得一題的是,在我系黨政領(lǐng)導(dǎo)和教工的積極聯(lián)系下,我系學(xué)生獲得了參加信博會(huì)技術(shù)論壇的機(jī)會(huì),與會(huì)同學(xué)聆聽了數(shù)十名國(guó)內(nèi)外專家、院士的報(bào)告。

五、以嚴(yán)格﹑科學(xué)的管理促進(jìn)我系就業(yè)指導(dǎo)工作的規(guī)范化。

規(guī)范的管理本身就是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有加強(qiáng)制度建設(shè)﹑促進(jìn)規(guī)范管理,才能使就業(yè)指導(dǎo)工作走上一個(gè)良性發(fā)展的軌道。

我系黨政聯(lián)席會(huì)、系務(wù)會(huì)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)各個(gè)工作機(jī)構(gòu)、工作人員崗位職責(zé)進(jìn)行了充分的討論并以制度形式確定下來,做到了分工合理、人盡其責(zé)。同時(shí),我系就業(yè)指導(dǎo)工作人員接受學(xué)生處等上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo),保質(zhì)保量地完成就業(yè)指導(dǎo)中心交給的各項(xiàng)任務(wù),積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),及時(shí)準(zhǔn)確核對(duì)上報(bào)畢業(yè)生生源信息,按要求發(fā)放、管理《就業(yè)協(xié)議書》,嚴(yán)格審查畢業(yè)生的《就業(yè)推薦書》。用人單位進(jìn)我系招聘畢業(yè)生有具體的管理方法,用人單位進(jìn)行信息登記錄入我系用人單位庫,積極、客觀地向用人單位推薦我系畢業(yè)生,做到了“優(yōu)生優(yōu)推”。嚴(yán)格按照省人事廳和學(xué)校的要求進(jìn)行優(yōu)秀畢業(yè)生的評(píng)選,做到了公開、公平、公正,起到了評(píng)優(yōu)樹先的積極導(dǎo)向作用。畢業(yè)生檔案管理認(rèn)真規(guī)范,檔案材料交接手續(xù)完備,不允許畢業(yè)生自帶、自留檔案。

六、努力提高初次就業(yè)率,提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)做到讓畢業(yè)生滿意。

我系就業(yè)指導(dǎo)工作提出了“在確保就業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力提高就業(yè)數(shù)量”的總方針,提出了“先就業(yè)再擇業(yè)”的理念供廣大畢業(yè)生討論。在畢業(yè)生就業(yè)工作的后期,我們尤為注重加強(qiáng)對(duì)就業(yè)存在困難同學(xué)的幫助,采取了個(gè)別指導(dǎo)的方式,并積極地向用人單位推薦,幫助他們成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)。即使因?yàn)樘厥庠蛭茨軐?shí)現(xiàn)就業(yè)的同學(xué),我們對(duì)其將來的擇業(yè)策略進(jìn)行了個(gè)別輔導(dǎo),做到讓畢業(yè)生真正滿意。由于部分學(xué)生考公務(wù)員和選調(diào)生因手續(xù)問題而沒有在畢業(yè)之前簽約,影響了我系初次就業(yè)率。

七、學(xué)習(xí)兄弟院校計(jì)算機(jī)專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),調(diào)查研究,提高就業(yè)指導(dǎo)水平,增強(qiáng)就業(yè)工作的創(chuàng)新性。

在系黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,我系先后派畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組、就業(yè)策略研究小組和就業(yè)指導(dǎo)辦公室相關(guān)成員分赴曲阜師范大學(xué)、山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院等院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)所在院系進(jìn)行考察,學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校在就業(yè)指導(dǎo)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功作法,開闊了眼界,促進(jìn)了本系的工作。同時(shí)在本系畢業(yè)班學(xué)生開展了思想狀況調(diào)查,進(jìn)行了就業(yè)需求形勢(shì)分析,在《院報(bào)》、《學(xué)生工作簡(jiǎn)報(bào)》上各發(fā)表就業(yè)工作文章。

我系在就業(yè)工作中,在以下方面實(shí)現(xiàn)了突破,取得了一些經(jīng)驗(yàn):(1)系領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項(xiàng)工作,全體專業(yè)教師和行政人員努力支持這項(xiàng)工作,畢業(yè)生質(zhì)量關(guān)系到我系的生死存亡已成為我系全體教職工的共識(shí);(2)隨著我系首屆本科生的畢業(yè),我系畢業(yè)生教育與管理工作也走向了深入,我系緊緊圍繞“愛校、立志、成才”主題,開展了文明離校教育,把畢業(yè)典禮從一種儀式變成了一種教育;(3)我系就業(yè)工作從系內(nèi)走向系外,走出校門,在系領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我系在省內(nèi)外各高校對(duì)就業(yè)工作進(jìn)行了廣泛的調(diào)研,極大地開闊了眼界,提高了工作與服務(wù)水平。(4)就業(yè)指導(dǎo)由集體指導(dǎo)與個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合,個(gè)別指導(dǎo)既有專業(yè)上教研室分工聯(lián)系個(gè)別同學(xué),又有擇業(yè)技巧上對(duì)個(gè)別同學(xué)的幫助,點(diǎn)面結(jié)合,極大地豐富了我系就業(yè)指導(dǎo)工作的形式和內(nèi)容。

篇六 關(guān)于市就業(yè)工作自查情況的報(bào)告8050字

省就業(yè)工作督查組:

按照省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展全市就業(yè)工作自查活動(dòng)的通知》(皖就辦[__]3號(hào))要求,現(xiàn)就我市自3查工作開展情況及落實(shí)過程中存在的問題報(bào)告如下:

一、基本情況

這次就業(yè)工作自查活動(dòng)在省就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的安排部署下,及時(shí)成立自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展全市就業(yè)工作自查活動(dòng)的通知》,協(xié)調(diào)市財(cái)政、人事、教育、稅務(wù)、工商、人行等相關(guān)部門對(duì)自查內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行了對(duì)照核查,并抽專人督查了各縣(區(qū))的自查落實(shí)情況,做到了邊查邊改,以查促改,取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

二、自查內(nèi)容落實(shí)情況

(一)今年以來就業(yè)工作開展情況及目標(biāo)任務(wù)完成情況

1、今年以來工作開展情況。全省就業(yè)和社會(huì)保障工作會(huì)議后,我局立即將會(huì)議精神向市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)做了匯報(bào)。召開局黨組會(huì)議,專題討論__年如何將促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)、做好農(nóng)民工工作的具體辦法,并將實(shí)施更加積極的就業(yè)政策、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)形勢(shì),將就業(yè)服務(wù)延伸到企業(yè),延伸到城鄉(xiāng)居民家庭特別是困難人員、零就業(yè)家庭,把高校畢業(yè)生就業(yè)擺放在當(dāng)前就業(yè)工作首。4月3日召開了全市就業(yè)和勞動(dòng)保障工作會(huì)議,傳達(dá)了全省就業(yè)和勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神,安排部署了我市__年就業(yè)和社會(huì)保障工作。會(huì)上淮北市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議成員單位負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議??h區(qū)政府、市財(cái)政、稅務(wù)、金融、工商、婦聯(lián)、團(tuán)委等單位就應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、促進(jìn)就業(yè)分別做了大會(huì)發(fā)言。同時(shí),為了更好地貫徹落實(shí)全省就業(yè)和社會(huì)保障工作會(huì)議精神,我市根據(jù)國(guó)家、省新一輪就業(yè)再就業(yè)政策,主要在加強(qiáng)基層平臺(tái)建設(shè)、《安徽省就失業(yè)登記證》發(fā)放與管理、創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市、小額擔(dān)保貸款等方面,完善出臺(tái)相關(guān)配套政策規(guī)定和意見辦法,為抓好全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作奠定了基礎(chǔ)。

2、目標(biāo)任務(wù)完成情況。截止7月底,我市已實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)21589人,其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)6572人,就業(yè)困難人員再就業(yè)2218人,分別占省指標(biāo)28700人的 %、6800人的 %和1800人 %。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi);全市累計(jì)發(fā)放小額擔(dān)保貸款5759萬元,占省指標(biāo)6200萬元的 %;新增創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)900人,占省指標(biāo)__人的 %;農(nóng)村新增轉(zhuǎn)移就業(yè)12458人,占省指標(biāo)8000人的 %,轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模達(dá)到39萬人,建立標(biāo)準(zhǔn)化就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)試點(diǎn)鎮(zhèn)5個(gè)、試點(diǎn)村8個(gè);開展農(nóng)民工技能性培訓(xùn)9984人,占省指標(biāo)14400人的 %。

(二)就業(yè)政策制度和落實(shí)情況

1、落實(shí)省廳文件和制定配套政策情況。我市認(rèn)真貫徹落實(shí)皖發(fā)[__]7號(hào)、皖政[__]51號(hào)、皖政[__]31號(hào)和皖政辦[__]67號(hào)等文件精神,并結(jié)合我實(shí)際,堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的原則,強(qiáng)化政策建設(shè),形成了較為完善的政策體系。一是制定《關(guān)于進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見》(淮發(fā)[__]6號(hào)),實(shí)施更加積極的城鄉(xiāng)就業(yè)政策,全力促進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員就業(yè);二是制定《淮北市推進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障一體化工作方案》,著手建立“1+_”的城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障政策框架,提出全市城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障建設(shè)一體化的總體規(guī)劃、目標(biāo)任務(wù)、政策措施;三是制定了《關(guān)于印發(fā)淮北市創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市工作方案》(淮政辦[__]38號(hào)),將高校畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)退役軍人、殘疾人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工納入創(chuàng)業(yè)扶持政策范圍,享受與城鎮(zhèn)國(guó)有企業(yè)下崗職工同等的創(chuàng)業(yè)扶持政策。四是制定《關(guān)于印發(fā)<淮北市就失業(yè)登記證>;發(fā)放和管理辦法的通知》(淮勞障[__]61號(hào)),加強(qiáng)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)與管理,提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)率,穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)一體化的目標(biāo);四是制定《加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村就業(yè)和社會(huì)保障工作機(jī)構(gòu)建設(shè)意見》,按照“六個(gè)到位”、“十統(tǒng)一”的要求和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)體系。

2、“五緩四降三補(bǔ)貼”政策落實(shí)情況。為確保省“五緩四降三補(bǔ)貼”落實(shí)到實(shí)處,我市結(jié)合本地實(shí)際,制定了“三緩四降兩補(bǔ)貼”政策,即緩繳養(yǎng)老、失業(yè)、生育三項(xiàng)社會(huì)保障費(fèi),降低失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育四項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)率,為檢驗(yàn)企業(yè)發(fā)放崗位和培訓(xùn)兩項(xiàng)補(bǔ)貼。加大對(duì)對(duì)受金融危機(jī)影響較大的困難企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查摸底,積極宣傳“三緩四降兩補(bǔ)貼”政策,允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),鼓勵(lì)企業(yè)盡量不裁員或少裁員,穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)。同時(shí)對(duì)市直及各縣(區(qū))新增就業(yè)等主要目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,明確目標(biāo),細(xì)化內(nèi)容,并督促落實(shí)。要求各縣(區(qū))結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況,將任務(wù)指標(biāo)落實(shí)到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)就業(yè)和社會(huì)保障事務(wù)所(工作站)。年內(nèi)預(yù)計(jì)減收企業(yè)社保費(fèi)7500萬元;安排資金1.1億元用于崗位補(bǔ)貼和培訓(xùn)補(bǔ)貼。截止7月底,全市已緩繳社保保險(xiǎn)費(fèi) 萬元,降低費(fèi)率減收社保費(fèi) 萬元,發(fā)放崗位補(bǔ)貼和培訓(xùn)補(bǔ)貼 萬元。

3、就業(yè)專項(xiàng)資金籌集和鑒定情況。加大再就業(yè)資金投入力度,健全完善《淮北市就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理暫行辦法》,做到再就業(yè)資金的預(yù)算安排與就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)的需要相一致,資金的使用與就業(yè)再就業(yè)政策的落實(shí)相一致,資金的使用進(jìn)度與就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)完成的序時(shí)進(jìn)度相一致,為再就業(yè)扶持政策落實(shí)提供了有力的保障。今年就業(yè)再就業(yè)財(cái)政預(yù)算在去年 萬元的基礎(chǔ)上增加到 萬元,目前已實(shí)際使用了 萬元。一季度,發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等就業(yè)資金1360萬元;爭(zhēng)取省財(cái)政資金450萬元,用于南坪、劉橋、臨渙3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“省級(jí)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園”建設(shè);爭(zhēng)取省就業(yè)專項(xiàng)資金200萬元,依托淮北煤電技師學(xué)院建設(shè)市級(jí)公共實(shí)訓(xùn)基地。

4、稅費(fèi)減免政策落實(shí)情況。今年以來,市勞動(dòng)保障、工商、稅務(wù)、民政、教育等部門認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)再就業(yè)扶持政策,為下崗失業(yè)人員減免行政事業(yè)性收費(fèi)。稅務(wù)部門共審批下崗再就業(yè)減免稅 戶,減免稅費(fèi) 萬元,為享受優(yōu)惠扶持政策的 名個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶和靈活就業(yè)人員減免稅費(fèi) 萬元。國(guó)稅部門免收155戶稅務(wù)登記證工本費(fèi)4560元。工商部門通過放寬市場(chǎng)準(zhǔn)入、減免管理費(fèi)、改善就業(yè)環(huán)境等有效措施,積極為下崗失業(yè)人員再就業(yè)提供政策支持。今年來為持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的戶自謀職業(yè)人員減免個(gè)體營(yíng)業(yè)行政性經(jīng)費(fèi) 萬元。勞動(dòng)保障部門共為 名下崗失業(yè)人員發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》,減免稅費(fèi) 萬元;共有 人享受公益性崗位補(bǔ)貼, 名下崗失業(yè)人員享受了職業(yè)介紹補(bǔ)貼, 名下崗失業(yè)人員享受了培訓(xùn)補(bǔ)貼;為 人、 個(gè)勞動(dòng)密集型企業(yè)發(fā)放小額擔(dān)保貸款 萬元,帶動(dòng)約 人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

5、五項(xiàng)補(bǔ)貼政策落實(shí)情況。進(jìn)一步完善就業(yè)資金補(bǔ)助辦法,全力落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)介紹補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼,對(duì)就業(yè)困難人員積極開展“送政策、送崗位、送溫暖、送技能、送服務(wù)和落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼”為內(nèi)容的“五送一落實(shí)”就業(yè)援助活動(dòng),提高就業(yè)的穩(wěn)定性。截止7月底,共籌集就業(yè)資金 萬元,為 名下崗失業(yè)人員發(fā)放社保補(bǔ)貼 萬元,為 下崗失業(yè)人員發(fā)放崗位補(bǔ)貼 元,免費(fèi)職業(yè)介紹 人,落實(shí)職介補(bǔ)貼 萬元;免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn) 人,落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼 萬元,政策促進(jìn)和穩(wěn)定就業(yè)的效能得到較好發(fā)揮。

6、小額擔(dān)保貸款政策落實(shí)情況。積極推進(jìn)小額擔(dān)保貸款,扶持中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。把完善小額擔(dān)保貸款政策規(guī)定與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)發(fā)展服務(wù)等結(jié)合起來,鼓勵(lì)支持城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)退役軍人、城鎮(zhèn)殘疾人員、失地農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、零就業(yè)家庭成員等社會(huì)群體,充分利用創(chuàng)業(yè)扶持政策自主創(chuàng)業(yè)。全市累計(jì)發(fā)放小額擔(dān)保貸款5759萬元,占省指標(biāo)6200萬元的 %,通過貸款扶持 人自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。制訂下發(fā)《淮北市下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款跟蹤管理考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,充分調(diào)動(dòng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站及勞動(dòng)保障協(xié)理員的積極性,加對(duì)小額擔(dān)保貸款后跟蹤管理,提高了小額擔(dān)保貸款的代償率,促進(jìn)了小額貸款自身良性循環(huán)。

(三)高校畢業(yè)生就業(yè)情況

1、制定促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)政策情況。為深入貫徹落實(shí)國(guó)家和省的有關(guān)精神,推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),近年來,我們制定了《中共淮北市委淮北市人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見》(淮政[__]6號(hào))等一系列促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的政策體系。一是將高校畢業(yè)生納入到國(guó)家和省促進(jìn)就業(yè)、組織起來就業(yè)、扶持創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策扶持范圍。二是對(duì)登記失業(yè)高校畢業(yè)生自愿組織起來通過合伙經(jīng)營(yíng)或創(chuàng)辦企業(yè)的,按照每人__元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補(bǔ)助;對(duì)吸納勞動(dòng)合同期限在1年以上的登記失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的,按其吸納人數(shù)每人1500元、__元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補(bǔ)助。三是對(duì)登記失業(yè)高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的,免收最長(zhǎng)不超過3年的屬于管理類、登記類和證照類的各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)。四是認(rèn)真組織落實(shí)“選調(diào)生”、“選聘生”、“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目,對(duì)通過公開招聘方式選拔出的高校畢業(yè)生,安排到相關(guān)部門或企事業(yè)單位進(jìn)行為期二至三年的實(shí)習(xí)、鍛煉,期滿考核合格后,分配到有空編的事業(yè)單位。

2、登記求職(失業(yè))應(yīng)屆高校畢業(yè)生、家庭困難和就業(yè)困難高校畢業(yè)生情況。全面開展人性化就業(yè)服務(wù)活動(dòng),幫助高校畢業(yè)生了解就業(yè)政策、就業(yè)形勢(shì),掌握就業(yè)技能,樹立正確的就業(yè)觀念。建立政策引導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)推薦、就業(yè)培訓(xùn)、檔案托管、信息服務(wù)工作制度,積極為到淮北就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供人事代理等公共服務(wù)。加強(qiáng)與縣區(qū)人力資源市場(chǎng)及縣區(qū)人才中心相關(guān)部門的聯(lián)動(dòng)互動(dòng),著力構(gòu)建內(nèi)外貫通、上下貫通、橫向貫通的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)活動(dòng)的監(jiān)督和管理,維護(hù)高校畢業(yè)生合法權(quán)益,確保招聘活動(dòng)安全。建立困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶機(jī)制,通過政策調(diào)控鼓勵(lì)用人單位接收困難家庭高校畢業(yè)生,為困難家庭高校畢業(yè)生提供“一條龍、一對(duì)一”的全免費(fèi)就業(yè)服務(wù)。截止7月底,共幫助名應(yīng)屆高校畢業(yè)生求職(失業(yè))登記,其中家庭困難和就業(yè)困難高校畢業(yè)生人,已實(shí)現(xiàn)就業(yè) 人。

3、開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)情況。充分發(fā)揮人力資源市場(chǎng)的主渠道作用,有針對(duì)性地舉辦多形式促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng),不僅使企業(yè)更了解畢業(yè)生的情況,增強(qiáng)其對(duì)畢業(yè)生的吸引力,也使畢業(yè)生能更多地與用人單位接觸,增加就業(yè)機(jī)會(huì)和可能。一是開展組織“就業(yè)政策校園行”活動(dòng),通過在校園內(nèi)設(shè)立政策咨詢臺(tái)、發(fā)放宣傳資料、開設(shè)勞動(dòng)保障法律法規(guī)專題講座、就業(yè)求職專場(chǎng)輔導(dǎo)會(huì)、創(chuàng)業(yè)成果展等多種形式,廣泛宣傳以《勞動(dòng)合同法》和《就業(yè)促進(jìn)法》為重點(diǎn)的勞動(dòng)保障法律法規(guī)、國(guó)家促進(jìn)就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)的政策規(guī)定、維權(quán)知識(shí)等,進(jìn)一步提高廣大高校畢業(yè)生的勞動(dòng)保障法律知識(shí)水平,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,增強(qiáng)維權(quán)意識(shí)。二是舉辦高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng),對(duì)享受助學(xué)貸款的應(yīng)屆畢業(yè)生、家庭困難的歷屆畢業(yè)生、服務(wù)期滿的“三支一扶”大學(xué)生、“零就業(yè)家庭”家庭大學(xué)生、自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供重點(diǎn)幫扶,通過加大幫扶力度,在其中一場(chǎng)對(duì)接洽談會(huì)上使登記求職的高校畢業(yè)生就業(yè)率突破了90%。三是積極搭建企業(yè)與高校畢業(yè)生溝通平臺(tái),__年以來,我市在保證招聘單位質(zhì)量的基礎(chǔ)上,突出針對(duì)性,按照不同專業(yè)、院校類別,組織舉辦了“高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)”27場(chǎng),累計(jì)提供31078個(gè)崗位信息,發(fā)放各類宣傳資料4萬份。其中深入淮北煤師院、淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院、淮北一、二職業(yè)高中等學(xué)校開展送政策、送崗位、送信息活動(dòng)5次。

(四)農(nóng)民工就業(yè)情況

一是加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控,對(duì)出現(xiàn)的企業(yè)規(guī)模裁員、批量農(nóng)民工返鄉(xiāng)等重大問題及時(shí)上報(bào)市政府領(lǐng)導(dǎo)和省勞動(dòng)保障廳。二是建立了市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級(jí)外出人員返鄉(xiāng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)體系,在18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)立了返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測(cè)點(diǎn),建立了返鄉(xiāng)農(nóng)民工日?qǐng)?bào)告制度和就業(yè)信息臺(tái)帳。三是把“返鄉(xiāng)農(nóng)民工與就業(yè)崗位招聘周”擴(kuò)大為“招聘月”,組織各縣區(qū)對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)施了“三送”(就業(yè)崗位信息、技能培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策)等“一條龍”服務(wù),深入開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工系列現(xiàn)場(chǎng)招聘、技能助你就業(yè)、春風(fēng)送崗位下鄉(xiāng)、就業(yè)信息對(duì)接、返鄉(xiāng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)、用工需求調(diào)查等6大活動(dòng)。四是市、縣(區(qū))人力資源市場(chǎng)分別設(shè)立了專門的返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)窗口,將家庭困難的農(nóng)民工作為重點(diǎn)援助對(duì)象,為每一位重點(diǎn)援助對(duì)象免費(fèi)提供一次職業(yè)指導(dǎo)、三個(gè)就業(yè)信息。五是市、縣兩級(jí)公共就業(yè)服務(wù)部門分別成立了“農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心”,從__年第四季度截至到目前,共舉辦10期返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,390名返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加培訓(xùn),其中成功創(chuàng)業(yè)195人,帶動(dòng)1365人就業(yè)。六是全面啟動(dòng)了以返鄉(xiāng)農(nóng)民工為重點(diǎn)對(duì)象的“特別職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃”,并指導(dǎo)、督促全市33家定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展“訂單式”、“定向式”農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。截止7月底,全市共有滯留返鄉(xiāng)農(nóng)民工 人,其中已實(shí)現(xiàn)就近就地就業(yè) 人;新增農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè) 人,轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模達(dá)萬人;農(nóng)民工技能培訓(xùn) 人。

(五)幫扶困難人員就業(yè)情況

為切實(shí)做好困難群體就業(yè)援助工作,有效緩解“零就業(yè)家庭”和“零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶”在生產(chǎn)生活方面的突出困難,我市積極探索實(shí)施就業(yè)幫扶的新方法、新途徑,逐步摸索出一條幫扶就業(yè)的長(zhǎng)效工作機(jī)制。一是建立入戶調(diào)查制度。利用街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)及時(shí)全面掌握轄區(qū)內(nèi)困難就業(yè)人員動(dòng)態(tài),實(shí)行自我申報(bào)登記制度,及時(shí)提供登記服務(wù),并匯總整理、逐級(jí)上報(bào)。二是建立動(dòng)態(tài)管理制度。各級(jí)勞動(dòng)保障部門和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)就業(yè)平臺(tái)都建立了就業(yè)困難群體基礎(chǔ)臺(tái)賬,開通援助服務(wù)熱線電話,對(duì)其就業(yè)狀況進(jìn)行跟蹤管理和服務(wù)。三是開展針對(duì)性的就業(yè)援助活動(dòng)。集中了開展“就業(yè)百日幫扶”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”、“技能崗位對(duì)接”等專項(xiàng)就業(yè)援助活動(dòng),將招聘會(huì)舉辦到企業(yè)、學(xué)校,辦在到街道鄉(xiāng)鎮(zhèn),真正將就業(yè)政策、就業(yè)信息送到老百姓家門口。四是建立了消除“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)管理的長(zhǎng)效幫扶機(jī)制。通過實(shí)施送援助進(jìn)家庭、送政策進(jìn)社區(qū),社保補(bǔ)貼送到人、就業(yè)崗位送上門,對(duì)新申報(bào)的零就業(yè)家庭采取“申報(bào)一戶,援助一戶,消除一戶,穩(wěn)定一戶”,使158名“零就業(yè)家庭”成員實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。

(六)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)情況

1、創(chuàng)業(yè)政策配套措施出臺(tái)情況。近年來,為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省有關(guān)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的新政策新精神,積極適應(yīng)就業(yè)形勢(shì)發(fā)展新需求,積極引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力、下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生和退役士兵等潛在就業(yè)群體向產(chǎn)業(yè)工人轉(zhuǎn)化,淮北市大力實(shí)施“以培訓(xùn)促創(chuàng)業(yè)、以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)”工程,不斷健全完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策體系,并結(jié)合市情實(shí)情,先后出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員組織報(bào)名和建立健全后續(xù)服務(wù)工作體系的通知》、《關(guān)于對(duì)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)教學(xué)及后續(xù)服務(wù)工作督查考核的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)淮北市農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的通知》、《關(guān)于成立淮北市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)指導(dǎo)中心的通知》等文件,在推廣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)目的、參加培訓(xùn)對(duì)象、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作及后續(xù)服務(wù)等方面提出了具體意見,逐步形成了以培訓(xùn)促創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的政策體系。

2、農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設(shè)情況。通過創(chuàng)建“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園”、“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)一條街”等方式,為農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供良好的硬件環(huán)境。目前,全市現(xiàn)有3個(gè)縣區(qū)創(chuàng)業(yè)園區(qū)、5個(gè)再就業(yè)一條街,已落戶82戶,安置就業(yè)766人;市級(jí)創(chuàng)業(yè)基地已陸續(xù)入駐企業(yè)3家;濉溪縣南坪、劉橋、臨渙3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)省級(jí)首批“返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園”已初見成效,建成標(biāo)準(zhǔn)化廠房7棟,在建4棟,建設(shè)面積15440平方米,現(xiàn)已入住華強(qiáng)面粉廠、淮北天王機(jī)械加工、淮北巨鑫特種鑄鍛有限公司等9家企業(yè),吸納就業(yè)1186人;相山區(qū)在仁和小區(qū)正在建設(shè)占地400畝的“農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)一條街”。

3、創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)及運(yùn)轉(zhuǎn)情況。市、縣區(qū)兩級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)分別成立了“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心”,將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)逐步向縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)基層延伸,培訓(xùn)對(duì)象擴(kuò)大到城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大中專院校畢業(yè)生等人員,舉辦了下崗失業(yè)黨員、青年、大中專畢業(yè)生、農(nóng)民工等特色創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班。

4、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、后續(xù)服務(wù)及創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金使用情況。建立了創(chuàng)業(yè)人員扶持檔案,做到家庭住址清、聯(lián)系方式清、技能優(yōu)勢(shì)清、發(fā)展項(xiàng)目清、經(jīng)營(yíng)狀況清。成立了以勞動(dòng)保障、工商、稅務(wù)及大專院校等部門專家組成的創(chuàng)業(yè)咨詢指導(dǎo)專家志愿團(tuán),免費(fèi)為學(xué)員創(chuàng)業(yè)提供幫助和指導(dǎo)。收集適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目600多個(gè),編印成冊(cè),推介給返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工。截止7月底,我市共舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)26班,培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)學(xué)員780人,其中成功創(chuàng)業(yè)275人,帶動(dòng)就業(yè)1688人。目前,全市返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)辦各類經(jīng)濟(jì)實(shí)體已達(dá)541家,其中創(chuàng)辦經(jīng)營(yíng)企業(yè)86家,從事規(guī)?;B(yǎng)殖102個(gè),安置農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)近2萬人。

(七)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)情況

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及行政村勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)情況。今年以來,我市將靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼、組織起來就業(yè)認(rèn)定、困難就業(yè)群體就業(yè)幫扶等工作下移至社區(qū),街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)依托現(xiàn)代化的信息管理系統(tǒng)與市、縣區(qū)人力資源市場(chǎng)聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了全市就業(yè)信息“一點(diǎn)登錄、多點(diǎn)查詢、資源共享”。全市16個(gè)街道、18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所、135個(gè)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站開展了“充分就業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)”,發(fā)揮了小平臺(tái)、“大窗口”作用。目前,我市第一批5個(gè)試點(diǎn)鎮(zhèn)、8個(gè)試點(diǎn)村就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)已初步完成標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。

2、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和人力資源市場(chǎng)建設(shè)情況。堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃、高質(zhì)量建設(shè)、高層次配套的原則,把市人力資源市場(chǎng)建設(shè)成為功能最為完善、信息化程度高的市場(chǎng),提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、失業(yè)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保障事務(wù)代理和勞務(wù)輸出、勞務(wù)派遣等多項(xiàng)服務(wù)。在縣區(qū)建立了4個(gè)人力資源市場(chǎng),在19個(gè)街道、18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了勞動(dòng)保障事務(wù)所,在135個(gè)社區(qū)建立了勞動(dòng)保障工作平臺(tái),形成了市、區(qū)縣、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和社區(qū)四級(jí)就業(yè)再就業(yè)服務(wù)體系。市人力資源市場(chǎng)依托現(xiàn)代化的信息管理系統(tǒng)與縣區(qū)、街道、社區(qū)聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了全市就業(yè)信息“一點(diǎn)登錄、多點(diǎn)查詢、資源共享”。同時(shí),我市將就業(yè)工作重心下移,在相山區(qū)相南街道建立了淮北市相陽勞務(wù)市場(chǎng),不僅強(qiáng)化了基層就業(yè)服務(wù),而且有效解決了非正規(guī)勞務(wù)市場(chǎng)給主城區(qū)帶來的市容、交通、治安等問題。強(qiáng)化社區(qū)建設(shè),逐步形成了“興辦社區(qū)實(shí)體、鼓勵(lì)企業(yè)吸納、推行靈活就業(yè)”的社區(qū)就業(yè)模式,并把再就業(yè)優(yōu)惠證發(fā)放、小額擔(dān)保貸款初審、靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼等重點(diǎn)工作下移社區(qū),發(fā)揮了小平臺(tái)、“大窗口”作用。

3、公共就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為提供更加快捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù),暢通畢業(yè)生就業(yè)信息渠道,我們?cè)诔浞职l(fā)揮有形市場(chǎng)發(fā)布信息的同時(shí),積極運(yùn)用淮北就業(yè)網(wǎng)和淮北就業(yè)報(bào)載體作用,全面搜集和發(fā)布就業(yè)信息,根據(jù)崗位需求情況,為各類求職者量身定制信息,并定期向社會(huì)發(fā)布。充分利用淮北就業(yè)網(wǎng)“就業(yè)政策宣傳、業(yè)務(wù)辦理、求職招聘、人才論壇”等多功能就業(yè)平臺(tái),為畢業(yè)生提供貼心服務(wù),目前網(wǎng)站擁有198 家網(wǎng)絡(luò)會(huì)員單位,__年以來,共通過淮北就業(yè)網(wǎng)舉辦網(wǎng)上招聘會(huì)6場(chǎng)次,發(fā)布招聘信息720條,提供5014個(gè)就業(yè)崗位。

三、就業(yè)工作目前面臨的形勢(shì)

一是全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)我市就業(yè)崗位流失的影響逐步顯現(xiàn),南方一些企業(yè)停產(chǎn)半停產(chǎn),裁員在部分企業(yè)相對(duì)嚴(yán)重,對(duì)我市外出就業(yè)空間縮小,就業(yè)壓力不斷加大。

二是基層勞動(dòng)保障工作基礎(chǔ)薄弱。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村就業(yè)和社會(huì)保障工作機(jī)構(gòu)不健全,鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)滯后,行政村沒有建立勞動(dòng)保障工作站,沒有配備專職人員,缺乏專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),難以滿足農(nóng)村勞動(dòng)者對(duì)就業(yè)培訓(xùn)的需求。目前我市第一批5個(gè)試點(diǎn)鎮(zhèn)、8個(gè)試點(diǎn)村就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)已初步完成標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作剛剛開始,任重而道遠(yuǎn)。

三是人力資源市場(chǎng)和信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與實(shí)際工作需要相差較大,特別是各類勞動(dòng)力資源的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)掌握不全面,存在死角較多。

四是小額擔(dān)保貸款工作有待進(jìn)一步拓展。今年啟動(dòng)扶持中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)小額信貸,要求貸款企業(yè)以物權(quán)擔(dān)保,貸款銀行擔(dān)心風(fēng)險(xiǎn)大,要求加大風(fēng)險(xiǎn)防范力度,此工作仍需進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào),積極推動(dòng)。

五是就業(yè)工作統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)仍不夠及時(shí)準(zhǔn)確,縣、區(qū)統(tǒng)計(jì)人員個(gè)別同志業(yè)務(wù)不夠熟練,跟不上工作要求。

這些問題的存在,有著方方面面的客觀原因,也直接影響著就業(yè)工作的進(jìn)一步發(fā)展,需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以克服和解決。

四、下一步工作打算及建議

一是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、典型示范,切實(shí)轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念,激發(fā)群眾自主創(chuàng)業(yè)積極性;二是充分整合培訓(xùn)資源,加大培訓(xùn)資金投入,做好技能培訓(xùn)工作,切實(shí)提高我市勞動(dòng)者技能水平;三是進(jìn)一步擴(kuò)大實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)規(guī)模,提升勞務(wù)品牌含量,加大勞務(wù)輸出力度,使更多的群眾外出實(shí)現(xiàn)就業(yè);四是鼓勵(lì)具有一定技術(shù)的群眾回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)辦企業(yè),吸納更多的富余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)。六是《就業(yè)失業(yè)登記證》換發(fā)工作量大,換發(fā)后享受優(yōu)惠政策的對(duì)象范圍隨之?dāng)U大,而且將《再就業(yè)優(yōu)惠證》換發(fā)為《就業(yè)失業(yè)登記證》后,因政策享受上的不同,造成一部分人不理解,建議能否制訂下發(fā)完整的運(yùn)行方案,以便于在實(shí)際操作中遵照?qǐng)?zhí)行;七是建議省撥就業(yè)再就業(yè)專項(xiàng)資金適當(dāng)放寬,將公共就業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼延伸到村級(jí)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),再就業(yè)資金可用于村級(jí)勞動(dòng)保障平臺(tái)補(bǔ)貼、基礎(chǔ)管理、人員培訓(xùn)等方面工作。

篇七 計(jì)算機(jī)系大學(xué)生就業(yè)工作自查報(bào)告3350字

計(jì)算機(jī)系大學(xué)生就業(yè)工作自查報(bào)告

按照學(xué)院的統(tǒng)一部署,我系對(duì)照學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估的考評(píng)辦法》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查,分析出了我系畢業(yè)生就業(yè)工作的優(yōu)勢(shì)和特色,更找出了差距與不足,我們將在以后的工作中,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,再接再厲,使我系的畢業(yè)生就業(yè)工作再上一個(gè)新臺(tái)階?,F(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報(bào)。

一、系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視我系畢業(yè)生就業(yè)工作。

99級(jí)學(xué)生是我系首屆本科畢業(yè)生,從他們?nèi)胄5疆厴I(yè)的全過程中,我系全體領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血,面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè),采取了一系列措施,努力為他們營(yíng)造一個(gè)良好的成才氛圍。尤其在99級(jí)的第四學(xué)年里,系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子將99級(jí)畢業(yè)生的就業(yè)工作作為我系日常工作的一個(gè)重要方面,給予了高度重視。系黨政聯(lián)席會(huì)與系務(wù)會(huì)建立了定期專門討論我系畢業(yè)生就業(yè)工作的機(jī)制,研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作遇到的問題和困難,對(duì)我系的畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見和要求,有力地保障了就業(yè)工作的開展。由系黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭,我系成立了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、大學(xué)生就業(yè)策略研究小組、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室專門負(fù)責(zé)我系的學(xué)生就業(yè)工作,按照崗位職責(zé)與分工開展就業(yè)指導(dǎo)工作。學(xué)生就業(yè)工作在我系黨總支和系行政年度工作計(jì)劃中均列入工作要點(diǎn)。我系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題討論學(xué)生就業(yè)工作每月平均2次,并從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面給就業(yè)指導(dǎo)部門提供了最大便利,在工作場(chǎng)所、設(shè)備等方面加大投入,保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。

二、以制度建設(shè)作為就業(yè)指導(dǎo)工作順利進(jìn)行的基石。

我系建立了自上而下的學(xué)習(xí)研究就業(yè)政策、研討就業(yè)工作的例會(huì)制度,從系領(lǐng)導(dǎo)到畢業(yè)生都認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國(guó)家、省、學(xué)院的相關(guān)就業(yè)政策并貫徹實(shí)施。每年和學(xué)期初,我系學(xué)生就業(yè)各工作小組均在第一次例會(huì)上主題討論年度和學(xué)期的工作重點(diǎn),制定工作計(jì)劃。針對(duì)國(guó)家、省、學(xué)院的就業(yè)政策的貫徹與執(zhí)行,我系一般分為三個(gè)環(huán)節(jié)。畢業(yè)生就業(yè)三個(gè)工作小組率先進(jìn)行學(xué)習(xí)并針對(duì)我系具體實(shí)際提出貫徹意見、畢業(yè)班就業(yè)信息員、學(xué)生干部和黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)、全體畢業(yè)生進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹。建立了《計(jì)算機(jī)系就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》,對(duì)上課教師與學(xué)生提出了具體要求,對(duì)課堂考勤與紀(jì)律進(jìn)行了明確規(guī)定,按照《就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》的要求和教學(xué)計(jì)劃認(rèn)真上好就業(yè)指導(dǎo)課,起到了良好的授課效果。建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系畢業(yè)班的制度,并且由我系基礎(chǔ)教研室、應(yīng)用教研室、軟件教研室分別協(xié)助指導(dǎo)99級(jí)三個(gè)畢業(yè)班,畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師對(duì)設(shè)計(jì)小組學(xué)生的就業(yè)分工幫助指導(dǎo),全系教職工都參與到了畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作中。系領(lǐng)導(dǎo)、我系就業(yè)工作各小組還密切關(guān)注it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和用人單位對(duì)本專業(yè)學(xué)生的要求,定期研究就業(yè)前景,針對(duì)社會(huì)發(fā)展變化及時(shí)向系務(wù)會(huì)建議提出學(xué)科專業(yè)和課程設(shè)置方案,比如經(jīng)系務(wù)會(huì)通過報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn)在99級(jí)學(xué)生教學(xué)計(jì)劃中添加《電子商務(wù)與政務(wù)》課程,將大四上學(xué)期的部分課程調(diào)到大三上學(xué)期,加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容的社會(huì)實(shí)用性。

三、重視就業(yè)市場(chǎng)建設(shè),廣開就業(yè)渠道。

努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的一個(gè)前提。在2002年我系尚未有畢業(yè)生時(shí),我系就劃出專項(xiàng)資金印制了專業(yè)與學(xué)生宣傳材料在省各大人才市場(chǎng)上分發(fā)。在2003年,我系印制了邀請(qǐng)函與專業(yè)和畢業(yè)生在校外各大人才交流會(huì)上散發(fā),還將材料郵寄到省內(nèi)外信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)知名企業(yè)。浪潮集團(tuán)、三聯(lián)集團(tuán)、齊魯軟件園、新浪網(wǎng)等知名企業(yè)面向我系畢業(yè)生先后進(jìn)行了專場(chǎng)招聘。我系建立了暢通的用人單位信息收集與發(fā)布渠道,建立了規(guī)范的用人單位信息庫。我系在畢業(yè)班學(xué)生黨員、干部中選出了就業(yè)信息員,各班建立了信息小組。當(dāng)有人才交流會(huì)舉行時(shí),信息員到交流會(huì)上散發(fā)宣傳材料,收集用人單位信息,回校后整理輸入我系用人單位庫,并及時(shí)在本班發(fā)布。與我系團(tuán)總支聯(lián)系、到我系選拔畢業(yè)生的用人單位信息也輸入我系用人單位庫并反饋給畢業(yè)生。我系還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì)、調(diào)動(dòng)起本系教職工的積極性,專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位,開拓市場(chǎng)、收集信息。我系用人單位庫有廣泛的來源保證,有暢通的發(fā)布渠道。

四、深入細(xì)致地開展就業(yè)指導(dǎo),為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

我系就業(yè)指導(dǎo)由課堂內(nèi)集中授課與課堂外分散個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合。集中的就業(yè)指導(dǎo)課嚴(yán)格按照學(xué)生處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,及時(shí)上交授課計(jì)劃,按照授課計(jì)劃和相關(guān)要求備課與組織課堂教學(xué),沒有發(fā)生停、調(diào)課現(xiàn)象。就業(yè)指導(dǎo)課緊密圍繞職業(yè)生涯設(shè)計(jì),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,注重培養(yǎng)提高學(xué)生的擇業(yè)能力,講授求職擇業(yè)技巧,得到了廣大畢業(yè)生的好評(píng)。同時(shí),我系緊緊依靠本系全體教職工形成的就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì),在日常的學(xué)習(xí)生活中給予廣大畢業(yè)生熱情的幫助和無私的關(guān)懷,對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行分散的個(gè)別指導(dǎo),發(fā)揮了較好的效果。

舉辦較高水平的就業(yè)專題講座與報(bào)告也是我系進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我系先后邀請(qǐng)了新浪網(wǎng)企業(yè)服務(wù)平臺(tái)、浪潮集團(tuán)通軟公司、我系中科院在讀博士李盛恩老師等圍繞it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展前景及對(duì)人才的要求標(biāo)準(zhǔn),面向我系畢業(yè)生和低年級(jí)學(xué)生舉辦了多場(chǎng)報(bào)告會(huì),從不同的角度向?qū)W生傳達(dá)社會(huì)對(duì)學(xué)生的要求與挑戰(zhàn),激發(fā)了廣大學(xué)生的成才責(zé)任感,提高了擇業(yè)能力。值得一題的是,在我系黨政領(lǐng)導(dǎo)和教工的積極聯(lián)系下,我系學(xué)生獲得了參加信博會(huì)技術(shù)論壇的機(jī)會(huì),與會(huì)同學(xué)聆聽了數(shù)十名國(guó)內(nèi)外專家、院士的報(bào)告。

五、以嚴(yán)格﹑科學(xué)的管理促進(jìn)我系就業(yè)指導(dǎo)工作的規(guī)范化。

規(guī)范的管理本身就是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有加強(qiáng)制度建設(shè)﹑促進(jìn)規(guī)范管理,才能使就業(yè)指導(dǎo)工作走上一個(gè)良性發(fā)展的軌道。

我系黨政聯(lián)席會(huì)、系務(wù)會(huì)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)各個(gè)工作機(jī)構(gòu)、工作人員崗位職責(zé)進(jìn)行了充分的討論并以制度形式確定下來,做到了分工合理、人盡其責(zé)。同時(shí),我系就業(yè)指導(dǎo)工作人員接受學(xué)生處等上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo),保質(zhì)保量地完成就業(yè)指導(dǎo)中心交給的各項(xiàng)任務(wù),積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),及時(shí)準(zhǔn)確核對(duì)上報(bào)畢業(yè)生生源信息,按要求發(fā)放、管理《就業(yè)協(xié)議書》,嚴(yán)格審查畢業(yè)生的《就業(yè)推薦書》。用人單位進(jìn)我系招聘畢業(yè)生有具體的管理方法,用人單位進(jìn)行信息登記錄入我系用人單位庫,積極、客觀地向用人單位推薦我系畢業(yè)生,做到了“優(yōu)生優(yōu)推”。嚴(yán)格按照省人事廳和學(xué)校的要求進(jìn)行優(yōu)秀畢業(yè)生的評(píng)選,做到了公開、公平、公正,起到了評(píng)優(yōu)樹先的積極導(dǎo)向作用。畢業(yè)生檔案管理認(rèn)真規(guī)范,檔案材料交接手續(xù)完備,不允許畢業(yè)生自帶、自留檔案。

六、努力提高初次就業(yè)率,提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)做到讓畢業(yè)生滿意。

我系就業(yè)指導(dǎo)工作提出了“在確保就業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力提高就業(yè)數(shù)量”的總方針,提出了“先就業(yè)再擇業(yè)”的理念供廣大畢業(yè)生討論。在畢業(yè)生就業(yè)工作的后期,我們尤為注重加強(qiáng)對(duì)就業(yè)存在困難同學(xué)的幫助,采取了個(gè)別指導(dǎo)的方式,并積極地向用人單位推薦,幫助他們成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)。即使因?yàn)樘厥庠蛭茨軐?shí)現(xiàn)就業(yè)的同學(xué),我們對(duì)其將來的擇業(yè)策略進(jìn)行了個(gè)別輔導(dǎo),做到讓畢業(yè)生真正滿意。由于部分學(xué)生考公務(wù)員和選調(diào)生因手續(xù)問題而沒有在畢業(yè)之前簽約,影響了我系初次就業(yè)率。

七、學(xué)習(xí)兄弟院校計(jì)算機(jī)專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),調(diào)查研究,提高就業(yè)指導(dǎo)水平,增強(qiáng)就業(yè)工作的創(chuàng)新性。

在系黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,我系先后派畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組、就業(yè)策略研究小組和就業(yè)指導(dǎo)辦公室相關(guān)成員分赴曲阜師范大學(xué)、山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院等院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)所在院系進(jìn)行考察,學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校在就業(yè)指導(dǎo)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功作法,開闊了眼界,促進(jìn)了本系的工作。同時(shí)在本系畢業(yè)班學(xué)生開展了思想狀況調(diào)查,進(jìn)行了就業(yè)需求形勢(shì)分析,在《院報(bào)》、《學(xué)生工作簡(jiǎn)報(bào)》上各發(fā)表就業(yè)工作文章。

我系在就業(yè)工作中,在以下方面實(shí)現(xiàn)了突破,取得了一些經(jīng)驗(yàn):

(1)系領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項(xiàng)工作,全體專業(yè)教師和行政人員努力支持這項(xiàng)工作,畢業(yè)生質(zhì)量關(guān)系到我系的生死存亡已成為我系全體教職工的共識(shí);

(2)隨著我系首屆本科生的畢業(yè),我系畢業(yè)生教育與管理工作也走向了深入,我系緊緊圍繞“愛校、立志、成才”主題,開展了文明離校教育,把畢業(yè)典禮從一種儀式變成了一種教育;

(3)我系就業(yè)工作從系內(nèi)走向系外,走出校門,在系領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我系在省內(nèi)外各高校對(duì)就業(yè)工作進(jìn)行了廣泛的調(diào)研,極大地開闊了眼界,提高了工作與服務(wù)水平。

(4)就業(yè)指導(dǎo)由集體指導(dǎo)與個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合,個(gè)別指導(dǎo)既有專業(yè)上教研室分工聯(lián)系個(gè)別同學(xué),又有擇業(yè)技巧上對(duì)個(gè)別同學(xué)的幫助,點(diǎn)面結(jié)合,極大地豐富了我系就業(yè)指導(dǎo)工作的形式和內(nèi)容。

篇八 大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告報(bào)告1950字

_系___屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在就業(yè)處的指導(dǎo)下,在面臨重大困難的形勢(shì)下,_系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育,及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的工作方針,“就業(yè)指導(dǎo)全員化”的工作要求,“就業(yè)服務(wù)人性化”的工作原則,充分收集用人單位信息,把握機(jī)會(huì),采取行之有效的措施,進(jìn)行細(xì)致深入的工作,取得了較好的成效?,F(xiàn)將前一階段就業(yè)工作做如下匯報(bào):

針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),本著“內(nèi)抓教育,外拓市場(chǎng)、全員參與” 的原則和“早起步、早準(zhǔn)備、早動(dòng)手”的策略,我系積極、有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑,千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

一、認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢(shì),增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性

為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)效性,我系針對(duì)_設(shè)計(jì)、裝潢_設(shè)計(jì)、電腦_設(shè)計(jì)三個(gè)專業(yè)方向?qū)W生就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行了深入的調(diào)查研究,認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力,同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口,及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過分析認(rèn)為,__年,全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加,而就業(yè)崗位并未有明顯增多,特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)受到金融危機(jī)影響,往年建立的就業(yè)基地和關(guān)系單位對(duì)人才的需求也大幅減少,就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,但就這三個(gè)專業(yè)方向而言,中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升,市場(chǎng)對(duì)人才的選擇越來越趨于理性,重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

二、加強(qiáng)針對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,提高學(xué)生就業(yè)能力

為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的新形勢(shì),我系積極探索有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑,立足于提高學(xué)生自身素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力,增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧,切實(shí)把工作做到細(xì)處

1、引導(dǎo)畢業(yè)生及早深入社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),自覺地在工作中運(yùn)用、豐富在系部所學(xué)專業(yè)知識(shí),。從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì),舉辦職業(yè)道德講座等方面入手,積極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問題、解決問題的能力,同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育,引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇,怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置,使學(xué)生牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神,保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的良好的工作作風(fēng),取得了良好的效果,受到就業(yè)單位的好評(píng)。

2、鼓勵(lì)學(xué)生參軍、專升本,支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生、村官,參軍等,擴(kuò)展其他就業(yè)途徑。我系參軍自去年零的突破之后,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)鼓勵(lì)畢業(yè)生參軍,并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

三、畢業(yè)生服務(wù)工作

1、我系及時(shí)收集整理就業(yè)信息并發(fā)布。為了及時(shí)獲得相關(guān)信息,指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和發(fā)布工作。為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息,在我系網(wǎng)站建設(shè)了專門的就業(yè)信息宣傳專欄。通過學(xué)院組織大型招聘會(huì)1次,招聘單位幾百余家,提供崗位30多個(gè),通過招聘會(huì)達(dá)成意向100多人次。

2、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。

近年來,高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng),就業(yè)難度較大,因此,學(xué)生就業(yè)問題越來越成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn),_系以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向,不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,貫徹落實(shí)___、國(guó)務(wù)院和省委、省政府、省教育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求,一方面,積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路,加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)建設(shè),另一方面,引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì),08屆畢業(yè)生有2人已實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)10余人就業(yè),多人擁有自主創(chuàng)業(yè)意向。

五、就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作

1、按照就業(yè)處關(guān)于做好___屆畢業(yè)生就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作的要求,做好各環(huán)節(jié)的畢業(yè)生就業(yè)反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作。

2、就業(yè)指導(dǎo)負(fù)責(zé)老師與畢業(yè)班級(jí)老師保持密切關(guān)系,做好系部學(xué)生就業(yè)狀況、就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。做到100%覆蓋,沒有遺漏。

六、___屆畢業(yè)生工作前一階段的經(jīng)驗(yàn)

今年我系畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),主要有:

1、畢業(yè)生工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助。

2、早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、動(dòng)員等工作在大大四剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。

3、畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部,從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展,也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序,看清就業(yè)形勢(shì)。

4、針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)合我系專業(yè)特點(diǎn),勇于開拓思路,把握我系畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的機(jī)會(huì),將開拓就業(yè)市場(chǎng)的重心向生源地以及周邊靠攏,不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可,同時(shí)也取得了良好的成效。

截至目前,我系??粕鷺I(yè)生共574人,現(xiàn)就業(yè)544人,未就業(yè)30人,_設(shè)計(jì) 91.94% (194/211)電腦_設(shè)計(jì) 96.35% (132/137)裝潢_設(shè)計(jì) 96.46% (218/226))平均就業(yè)率94.77%。相對(duì)來說_設(shè)計(jì)專業(yè)就業(yè)率較低,系部針對(duì)該專業(yè)輔導(dǎo)員調(diào)動(dòng)部門問題進(jìn)行了一系列催繳協(xié)議措施,不存在不交就業(yè)協(xié)議不發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證現(xiàn)象。

篇九 就業(yè)工作年終自查報(bào)告800字

就業(yè)工作年終自查報(bào)告

××是金融系___市場(chǎng)營(yíng)銷的班主任,學(xué)生數(shù)99人,通過一年工作的開展,最終就業(yè)率98。99%。

一、認(rèn)真做好就業(yè)指導(dǎo)工作,重視就業(yè)工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在大三伊始,我便做好就業(yè)工作的規(guī)劃,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),了解和熟悉有關(guān)就業(yè)政策。開展個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)教育,保證就業(yè)信息傳遞渠道通暢、及時(shí),認(rèn)真組織畢業(yè)生參加學(xué)院組織的各類招聘活動(dòng)。

二、積極主動(dòng)的與用人單位的聯(lián)系,幫助畢業(yè)生就業(yè)。我主動(dòng)聯(lián)系了安徽省電子商務(wù)中心、安徽真心食品有限責(zé)任公司、中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司等多家用人單位,分別組織了符合用人單位要求的同學(xué)參加了面試,最終有20多位同學(xué)順利被這些用人單位錄用。在此過程中我還注意對(duì)畢業(yè)生加強(qiáng)誠(chéng)信教育,其中錄取到真心公司的潘明海同學(xué)已被破格提升為河南省區(qū)域營(yíng)銷主管。

三、鼓勵(lì)升學(xué)考試,對(duì)參加升學(xué)考試的同學(xué)進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo),促進(jìn)升學(xué)率提高。在我的鼓勵(lì)下,有21名同學(xué)報(bào)考,其中17名同學(xué)被安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)、合肥師范學(xué)院等高校錄取,錄取率達(dá)到81%。針對(duì)跨專業(yè)報(bào)考突出的現(xiàn)象,我利用自己的專業(yè)優(yōu)勢(shì),對(duì)這些學(xué)生進(jìn)行《西方經(jīng)濟(jì)學(xué)》和《貨幣銀行學(xué)》等課程的專業(yè)輔導(dǎo),并認(rèn)真研究歷年考試真題,對(duì)他們進(jìn)行有針對(duì)性的訓(xùn)練。在12名跨專業(yè)報(bào)考安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)金融專業(yè)的同學(xué)中,有9名同學(xué)被錄取。

四、認(rèn)真細(xì)致的做好各項(xiàng)與就業(yè)相關(guān)的工作。做好畢業(yè)生生源信息核對(duì)、畢業(yè)生檔案整理等工作,及時(shí)上報(bào)畢業(yè)生推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、證明函等材料;宣傳畢業(yè)生進(jìn)基層工作(選聘生、三支一扶等),幫扶雙困畢業(yè)生就業(yè),認(rèn)真做好畢業(yè)生離校工作,確保學(xué)生安全離校。

五、注重就業(yè)工作的理論研究,做好工作思路和方法的總結(jié)。我參加了學(xué)院的“就業(yè)優(yōu)秀論文評(píng)選活動(dòng)”,并提交論文《淺析高職畢業(yè)生就業(yè)新特點(diǎn)及應(yīng)對(duì)策略》。

在這一年的就業(yè)工作的開展中,我得到了系領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)生辦工作人員的支持和幫助,今后會(huì)更加努力,并注意總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和不足,更好的做好工作。

就業(yè)工作自查報(bào)告(九篇)

x系xxx屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在就業(yè)處的指導(dǎo)下,在面臨重大困難的形勢(shì)下,x系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育,及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),按照走出去、請(qǐng)進(jìn)來的工作方針,就業(yè)指導(dǎo)全員化的工作要求,就業(yè)服務(wù)人性化的工作原則,充分收集用人單位信息,把握機(jī)會(huì),采取行之有效的措施,進(jìn)行細(xì)致深入的工作,取得了較好的成效?,F(xiàn)將前一階段就
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