篇一 書記抓黨建述職報告950字
一、主要做法及成效
1、帶頭履責抓黨建。圓滿完成_個村(居)“兩委”換屆選舉，“推行‘三五工作法’，激發(fā)流動黨員參與換屆熱情”工作經驗被省委換屆工作簡報推介；進一步完善管黨層級責任，健全承諾、述職、評議、考核和問責“五位一體”的工作責任體系，因履職不力，全年共有3名黨組織書記被約談，2名黨組織書記被免職。
2、夯實基層強保障。公開選拔278名大專以上文化、年輕的村(社區(qū))黨建工作聯(lián)絡員，充實基層一線；全縣投入資金_億元，按照“五大服務用房、十大配套設施”的布局，高標準建成了300個農村綜合服務平臺。
3、創(chuàng)造特色促發(fā)展。出臺了《__縣村(社區(qū))干部專職化管理辦法》，對換屆后的在職村(社區(qū))干部實行專職化管理；扎實推進“無上訪村(社區(qū))”創(chuàng)建工作；積極推進“智慧黨建”信息化平臺建設，初步實現(xiàn)了基層組織黨務、政務、商務“三務合一”和村民辦事不出村的目標；全縣黨員干部在建設“生態(tài)宜居的__經濟強縣”中積極發(fā)揮先鋒模范作用，促進了全縣經濟社會健康快速發(fā)展，預計全年可實現(xiàn)地區(qū)生產總值_億元、一般公共預算收入_億元，分別同比增長8.7%、15.8%。
二、存在的問題及原因
雖然做了一些工作，取得了一定成效，但對照上級要求，對比兄弟單位，仍然存在一些差距和不足。一是基層隊伍不夠優(yōu)化。二是基層黨建活動不夠創(chuàng)新。三是基層組織“造血”功能不夠完備。四是基礎工作不夠扎實。
認真反思這些問題，查找產生的原因，具體到我個人，主要有三個方面：一是在政績觀落實上有所欠缺。二是在一抓到底的力度上有所欠缺。三是在平衡推進上有所欠缺。
三、下一步工作打算
1、進一步凝聚共識。深入學習宣傳黨的十九大精神，認真貫徹落實開放強市、產業(yè)立市戰(zhàn)略，凝心聚力，努力營造“聚精會神抓黨建，一心一意謀發(fā)展”的濃厚氛圍，為全縣經濟社會健康快速發(fā)展提供堅強的組織保障。
2、進一步夯實基礎。通過財政支持、部門幫聯(lián)、盤活資源等措施，不斷增強村級自我“造血”功能，壯大村級集體經濟。通過評比、整章建制、合理布局等措施，充分發(fā)揮農村綜合服務平臺功能與作用，不斷提升為民服務水平和質量。
3、進一步打造品牌。進一步完善《__縣村(社區(qū))干部專職化管理辦法》，強化村級干部隊伍規(guī)范化管理，形成“高薪高效、能進能出”的良好工作機制，增強基層活力。全面推動“智慧黨建”落地生根。進一步靈活黨組織設置，全面覆蓋，樹立標桿，做實做強“兩新”黨建。
述職人：___
年月日
篇二 xxxx年黨委書記抓黨建工作述職報告精品2500字
____年，在市委的正確領導下，本人團結帶領工委班子成員，緊緊依靠市直機關全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責，扎實做好工委各項工作，有效推動機關黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績?，F(xiàn)將本人____年度履行職責情況述職如下：
一、注重學習，不斷提高政治素質和黨性修養(yǎng)
一年來，我始終注重加強學習。一是加強政治理論學習。結合貫徹落實十七大精神、保持共產黨員先進性教育四個長效機制和市委七屆三次黨代會黨代表補選等工作，我認真學習了四個長效機制、十七大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學習筆記，撰寫了心得體會。在學習中增強了黨性，深入領會了“三個代表”重要思想的深刻內涵，加深了對科學發(fā)展觀的認識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強了責任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強了抓好黨建的信心。二是加強業(yè)務知識學習。堅持學習黨建知識、法律法規(guī)、領導科學、市場經濟等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，提高了業(yè)務水平。同時將所學知識應用于工作實踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調查研究，主動向普通黨員干部學習，與他們座談交流，學到了不少寶貴的工作經驗和科學的方法。
二、盡職盡責，扎實完成各項工作任務
(一)健全體系， 規(guī)范管理，機關黨建工作機制運行有序。一是建立機關黨建工作責任制，市直各單位主要負責人作為機關黨建工作第一責任人，必須履行“一崗雙責”，堅持黨建工作與業(yè)務工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進業(yè)務、轉變作風，提高隊伍素質上發(fā)揮服務和保障作用。二是完善目標管理機制，與市直各機關黨組織簽訂黨建目標責任書，并把黨建工作內容具體分為組織領導、班子建設、黨員隊伍建設、工作機制、制度建設等六個方面，納入各部門工作目標，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優(yōu)的一項重要內容，切實把機關黨的建設與各項業(yè)務工作融為一體。三是建全完善黨內工作制度，修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。
(二)積極配合，主動協(xié)調，黨員干部教育培訓方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓方式方法，以創(chuàng)建高等院校干部培訓資源共享機制為切入點，實施黨員干部模塊化教育培訓，劃分為公共管理、財經管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農業(yè)農村工作管理四個模塊，合理設定模塊培訓內容。同時不斷改良模塊化培訓方式，讓機關黨員干部根據工作需要，自主選擇培訓模塊，提高了機關黨員干部教育培訓的專業(yè)性和系統(tǒng)性，加快了專業(yè)技術型和高效務實型的黨員干部隊伍建設。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓班，共有1200多名機關黨員干部參加了培訓，極大地增強了機關黨員干部的綜合素質和執(zhí)政能力，有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強入黨積極分子和黨員的教育培訓，提高政治思想素質。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓班，市直41名積極分子參加了學習培訓。通過7天的集中學習，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進一步明確了黨的指導思想、性質、宗旨、最終目標和現(xiàn)階段的任務，正確認識了黨員的義務和權利，了解入黨條件，端正入黨動機等內容;三是各黨支部通過以會代訓、形勢報告、集中學習、分組討論等形式組織廣大黨員學習，全年學習時間不少于10天。
(三)夯實基礎，健全班子，機關黨建工作整體水平明顯提高。一是抓好基層黨組織班子建設，夯實機關黨建工作的組織基礎。結合市直機關干部調整、機構變動，堅持精干、高效的原則，先后對市直各機關黨組織進行了合理設置，配齊配強了黨組織成員。到目前止，針對各單位人員調整的現(xiàn)狀，加強對各支部任期屆滿和缺額補選工作進行督促，共協(xié)助18個基層黨支部進行換屆選舉，調整支委33名，增補支委17名，促進了支部的班子建設，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。目前，市直各機關黨組織班子健全、機制健全、工作開展良好，機關黨組織健全率達到95%。二是堅持每年開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，著力構建黨建工作先進群體。08年四月份、“七.一”分別對10個“最佳支部黨員活動室”支部、6個先進黨組織、21名優(yōu)秀共產黨員、6名優(yōu)秀黨務工作者進行了表彰。三是抓基層黨組織隊伍建設，提高機關黨員政治素質。按照新時期黨員發(fā)展的“十六字”方針，對新黨員發(fā)展和預備黨員轉正進行嚴格考察，嚴把關，并認真做好黨的基本知識教育工作，保證了黨員隊伍的純潔性和先進性。08年以來，共發(fā)展黨員18名。討論審批18名預備黨員按期轉正，取消了3名預備黨員資格。確保了黨員發(fā)展質量。同時，還加大黨員培訓教育力度08年舉辦入黨積極分子和黨務工作者培訓班各一各期。通過培訓，全面提高機關黨務工作者的政治理論及業(yè)務水平。四是進一步深化開展創(chuàng)建“最佳支部黨員活動室”建設活動。為進一步加強機關黨員教育活動陣地建設，健全黨的基層組織生活，完善基層黨建工作的各項制度，把黨員活動室作為黨員學習教育活動的陣地。08年上半年，在全市機關支部中開展了關于繼續(xù)加強黨員活動室建設的活動?！痘顒臃桨浮废掳l(fā)后，機關各黨(總)支部積極響應，不斷完善支部黨員活動室的制度和機制，并取得很好的效果。為表彰先進，鞭策后進，通過檢查驗收評比，表彰了市法院、檢察院、民政、祥星制糖有限公司等10個支部為“最佳支部黨員活動室”稱號。五是以各項主題教育活動為契機，全面推進機關黨組織建設。把黨員先進性教育、“轉變干部作風、促進工作落實”、“黨員獻愛心”“開展組織生活創(chuàng)新”“最佳支部黨員活動室”等創(chuàng)建活動作為加強機關黨組織的“重中之重”，做到機關各基層黨組織的參與面黨員參與面率均達98%。活動中，各機關黨組織和黨員共為群眾辦實事、好事300多件，幫扶困難黨員群眾 200多名。
篇三 學院2023年基層黨組織書記抓黨建工作述職報告1450字
美術學院成立于2023年10月，自學院成立以來，本人切實履行美術學院抓黨建“第一責任人”職責，認真學習貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格遵照黨的群眾路線，教育實踐活動精神要求，全面落實黨的各項工作會議精神，在校黨委的正確領導和美術學院全體黨員的共同努力下，扎實做好基層黨建工作，促進了學院各項工作有序發(fā)展，現(xiàn)將學院成立之后履職情況匯報如下：
一、履行基層黨建工作責任情況：
首先，嚴格落實主體責任。作為總支書記，始終牢記職務即是責任，不斷加強總支建設管理，認真貫徹執(zhí)行上級關于基層黨建工作決議、決定和部署，認真予以貫徹實施。落實班子成員抓黨建“一崗雙責”制度，堅持黨建工作與學院重點工作一起部署、一起考核，堅持黨員大會、支部委員會議事制度，確保將黨建工作和業(yè)務工作一起商討決策，健全集體領導民主決策機制。
其次，主抓黨建工作落實。組織各專業(yè)認真完成人才培養(yǎng)方案和教學大綱修訂工作；為加強學生建設，組織學風建設月活動，落實每月一活動，每月一展覽，每月一主題；高度重視審核評估工作并切實整改落實，以學院領導為引導，每周召開一次評估整改推進會，并成立以各專業(yè)為整改小組，認真梳理學校評估小組提出的整改意見和改進建議，并制定了詳細的整改實施方案，成效顯著；美術學院新晉升副教授2人，講師3人，轉評講師1人。
最后，把好組織建設及發(fā)展黨員質量關。美術學院黨總支下設四個黨支部，現(xiàn)有黨員共101人，其中教工黨員26人，學生黨員75人。2023年發(fā)展新黨員43人，其中教師1人。轉正預備黨員26人，其中轉正學生預備黨員25人，教師1人。轉出畢業(yè)生黨組織關系54人，接收新生黨組織關系5人，接收新教工黨組織關系3人。推選第58期黨課學員29人。
二、開展思想政治工作及推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況
1、有序組織各類學習活動。學院黨總支中心組認真貫徹上級精神，堅持每周三下午集中學習制度，精心部署組織學____新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和______在全國教育大會上重要講話精神。
2、大力推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。堅持開展各項學習教育活動，使“兩學一做”的內容和精神內化于心，外化于行。在渭華黨建網發(fā)表多篇稿件，組織開展全國教育大會會議學習交流會，愛心舊物捐贈活動、組織學生黨員以及入黨積極分子重溫入黨誓詞等，有效地加強了黨員對黨的忠誠，同時能更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
3、認真開展“弘揚愛國奮斗精神，建工立業(yè)新時代”主題教育活動，積極參加紅色改革開放40周年師生合唱比賽活動，美術學院喜獲三等獎。組織教師收聽收看有關報告，學習西交大的西遷精神，提升教師精神狀態(tài)，為轉變教風學風而努力工作。
三、抓黨建促脫貧攻堅情況
我院師生以富民惠民、改善民生作風建設為重點，根據渭南師范學院《關于白水縣扶貧工作有關事項的安排（修訂）》的安排，充分發(fā)揮我院專業(yè)優(yōu)勢，積極組織教職工黨員、學生黨員開展文創(chuàng)文化扶貧工作。
四、整改落實情況
結合原絲綢之路藝術學院機構調整為美術學院，理順美術學院黨總支和下設4個黨支部的組織建設工作，為下一步做好黨總支工作打下良好基礎。
五、取得的成效、存在問題及改進措施。
（一）成效
過去的一年，美術學院黨總支按照上級黨委的總體部署，不斷加強和改進黨的思想、、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，經過一年的努力，美術學院以本科教學審核評估整改為契機，在教師隊伍建設、資料規(guī)范、本科教學、黨員發(fā)展、學風建設、學生文體活動、文明校園建設計安全教育等方面取得明顯實效。
篇四 2023書記抓黨建述職報告7150字
尊敬的各位領導：
根據會議安排，我就吉倉鄉(xiāng)書記抓黨建工作情況述職如下：
2023年吉倉鄉(xiāng)黨建工作在縣委的正確領導下和縣委組織部的指導下，作為鄉(xiāng)黨委書記，我始終嚴格要求自己，樹立科學發(fā)展觀，以“三個代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，以兩大任務為目標，始終堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，認真貫徹執(zhí)行2023年縣委工作會議精神，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“一諾三評三公開”活動為契機，狠抓基層組織建設、黨員隊伍建設和思想政治建設，嚴格落實黨建工作責任制，多措并舉，強化基層黨建規(guī)范化、標準化，為吉倉鄉(xiāng)“十二五”規(guī)劃及經濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
一、強抓黨建工作責任制的落實，為黨建工作順利開展奠定堅實基礎。
一是明確工作思路，抓黨建工作責任制的落實。作為鄉(xiāng)黨建工作“第一責任人”，年初及時組織召開鄉(xiāng)班子會議研究制定了吉倉鄉(xiāng)2023年黨建工作計劃及“146”黨建工作思路(既：圍繞一個中心，做到四個規(guī)范，實施“六大”載體工程)提出了吉倉鄉(xiāng)工作要求為:馬上干、盯著干、干到位和工作精神為：干在實處、走在前列、創(chuàng)新業(yè)績、上級放心、群眾滿意。嚴格實行黨委一把手總負責、親自抓，分管領導直接抓，班子成員結合工作實際分管抓好工作范圍內的黨建工作格局。在鄉(xiāng)“三干會”上，鄉(xiāng)黨委與學校、各村黨支部層層簽訂了黨建工作目標責任書，明確了各支部黨建工作目標任務，層層落實責任到人，同時給上一年在黨建和經濟工作中表現(xiàn)突出的行政村和機關站所及個人給予了表彰獎勵。
二是抓領導班子建設，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。結合第七屆村兩委班子換屆，認真組織，嚴格考察，將工作認真負責，思想積極上進的“能人”充實到村兩委班子中來，增強了村兩委班子的整體戰(zhàn)斗力，同時選好配強了村黨支部副書記和學校、衛(wèi)生院黨建指導員，有效促進了黨建組織工作規(guī)范化。三是抓好以村級工作和村干部管理規(guī)范化建設為基礎的堡壘工程。健全完善村級活動場所管理辦法和村級財產清查制度，要求每個黨支部嚴格落實月例會制度，“四議兩公開一監(jiān)督”制度，支部書記每月向鄉(xiāng)黨委匯報一次黨建工作開展完成情況，為鄉(xiāng)黨建工作的順利開展奠定了堅實的基礎。四是突出抓好黨員發(fā)展，及時向黨組織輸送新鮮血液。作為鄉(xiāng)黨委書記，本人經常帶領班子成員經常深入基層調查研究，積極探索加強黨建工作的新路子，總結新經驗，創(chuàng)新入黨積極分子培養(yǎng)模式，積極培養(yǎng)和動員入黨積極分子，努力把有文化、有專業(yè)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才培養(yǎng)為入黨積極分子，達到黨員發(fā)展程序資料規(guī)范化。上半年來，共計在黨外致富帶頭人中已培養(yǎng)入黨積極分子20名，其中農牧民群眾15名，機關站所在職干部5名;發(fā)展黨員 8名。其中農牧民群眾6名，機關站所在職干部2名。
二、狠抓制度建設，促進管理規(guī)范化。
一是按照縣委組織部的要求制定四項制度并在此基礎上建立健全黨風廉政建設責任制、黨支部民主生活制度、學習制度等八項工作制度。二是認真抓好黨務、政務公開，將黨委、政府工作思路，黨員發(fā)展情況，各項工作開展情況按月由專人負責進行公開，接受群眾監(jiān)督，一切工作以群眾認可、滿不滿意為標準。三是為了加強基層組織建設，充分發(fā)揮服務群眾職能，進一步密切黨群、干群關系，大力推行黨員干部代理服務制，設立常規(guī)的民政、扶貧、計生、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等服務代理制辦公室，改變群眾有事找不著單位，有需要得不到訴求的狀況，逐步形成“一般事項直接辦理，特殊事項承諾辦理，重大事項聯(lián)合辦理，上報事項負責辦理”的理念，簡化群眾辦事流程，提高服務效率。
四是實行干部月報告制度和月例會制度并給每位黨員干部制作了工作卡，要求每位黨員干部每月將各自工作完成情況和下月工作打算進行總結匯報，并在月例會上由黨員干部進行相互評議，評選出工作成績突處和工作滯后人員。五是實行單位月工作計劃制度，對每月本鄉(xiāng)重點工作在月初列出工作計劃，注明分管領導和責任人，落實責任到人，在每月底由鄉(xiāng)黨委進行檢查完成情況，分析存在的問題和困難。
三、嚴抓各項活動的開展，努力創(chuàng)建學習型黨組織，促進黨員干部政治理論水平的提高。
提高黨員干部政治理論水平、吃透上級文件精神是干好各項工作的前提。作為鄉(xiāng)黨委書記始終將干部職工的學習常抓不懈，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，將每星期一上午定為集中學習日，利用黨員干部現(xiàn)代遠程教育設備，通過采取集中學習和自學相結合的方式，認真學習黨和國家新時期在農牧村的各項政策，中央十七屆四中、五中全會精神、中央第五次西藏工作座談會、省委藏區(qū)工作座談會、縣委工作會議及經濟工作會議精神，通過學習進一步提高了黨員干部的政治理論水平。及時制定了吉倉鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室關于開展“四項活動”的實施辦法和“一諾三評三公開”實施辦法，通過采取懸掛橫幅，書寫永久性宣傳標語，進村入戶開展工作、編發(fā)活動簡報等形式為創(chuàng)先爭優(yōu)等活動的開展營造了濃厚的活動氛圍。經常帶領鄉(xiāng)黨委領導班子成員進村入戶開展調查研究，聽取廣大基層黨員干部的意見建議，并將征求到的意見建議進行整理，公示，建立領導班子和黨員干部承諾卡63份，限期承諾辦理。截止目前，共計組織集中學習46次(確定每星期一、五為集中學習日)，每一位黨員、每個黨支部都進行了公開承諾，承諾辦理事項63條，制作展板6處，懸掛橫幅10處，刷寫永久性標語3處、編寫簡報48期，機關黨員干部撰寫創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會，“四爭”心得體會，每位參學黨員記寫學習筆記字數(shù)均達到15000字以上.同時根據縣委的統(tǒng)一安排部署，及時組織開展干部下鄉(xiāng)進村入戶開展農牧村形式政策教育活動的實施，目前已結合本鄉(xiāng)實際，組織鄉(xiāng)機關站所黨員干部、教師職工召開了動員大會，組織成立了領導機構，制定了工作計劃，將縣委工作會議、全縣經濟工作會議精神及農牧村各項法律法規(guī)知識翻譯成藏文宣傳資料，嚴格落實工作責任制，組織黨員干部進村入戶開展工作，確保干部下鄉(xiāng)進村入戶開展農牧村形式政策教育活動取得實效。
四、轉化黨建工作成果，抓“213”幫扶，促進鄉(xiāng)經濟社會各項工作順利開展。為了切實將黨和政府的溫暖及時送到千家萬戶，作為鄉(xiāng)黨委書記，一是經常帶領領導班子成員進村入戶開展調研，了解群眾在生產生活中的困難，并定期組織召開專題會議，研究鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展情況，在全面摸清各村貧困情況下，研究制定幫扶計劃表，認真聯(lián)系包鄉(xiāng)單位組織實施“213”黨員結對幫扶活動，2023年上半年，共計落實黨員幫扶資金14000余元，在春節(jié)前夕，及時將213黨員結對幫扶資金按照聯(lián)系計劃表送到每位農牧村貧困黨員家中。二是組織及時發(fā)放臨時生活補助50000元和面粉350袋送到農牧戶家中，共涉及119戶，其中貧困老黨員9名，五保戶30人，低保貧困家庭63戶、貧困僧人17名;三是全面完成了民政低保調、減、免各項工作，目前，全鄉(xiāng)356戶低保戶1515人(其中僧人97人)全部實現(xiàn)了動態(tài)管理，全鄉(xiāng)新農保參加人數(shù)達到3586人，繳納保險金26.05萬元，參保率達到91%;四是在全面摸清核實全鄉(xiāng)集體林地中有林地、疏林地、灌木林地、未成林林地面積的同時，以家庭連戶承包的原則完成5.67萬畝集體林權制度改革工作任務。五是進一步優(yōu)化調整農牧業(yè)種植結構，是全鄉(xiāng)糧、經、飼種植比例達到30：20:50，全面核清了2023年度農作物種植面積，結合農牧業(yè)科技服務下鄉(xiāng)活動的開展，完成了230畝小黑麥種植和500畝青稞良種種植面積。
五、存在的問題及下一步工作打算
我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委、縣政府正確領導的結果，是鄉(xiāng)黨委、政府及廣大黨員干部共同努力的結果，但是仍存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在一是個人理論聯(lián)系實踐，創(chuàng)造性開展工作有待于進一步加強。二是對黨員干部的工作抓的比較緊，對干部的生活關心不夠。三是個別黨員干部年齡老化，文化素質較低等現(xiàn)象依然存在。在今后的黨建工作中，我將更加嚴格要求，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，與黨委班子成員一道，進一步完成和改進工作方法，完善機制，積極探索黨員干部服務群眾長效工作機制。一是進一步加強對政治理論知識的學習，不斷提高理論聯(lián)系實際開展工作的能力。二是扎實組織開展“五好”黨組織創(chuàng)建工作。三是積極做好鄉(xiāng)班子換屆各項工作。四是繼續(xù)組織開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
以上匯報，不妥之處，懇請各位領導批評指正。 謝謝大家。
各位領導，同志們：
今年來，本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就2023年度黨建工作述職如下：
一、強化工作責任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力
一年來，我認真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內容。一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領導干部作為黨建指導員，指導各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標責任書，對駐村領導和黨建指導員也明確工作職責，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。
二、強化基層組織建設，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎
(一)加強鄉(xiāng)黨委班子建設，充分發(fā)揮黨委班子的____作用
一年來，我以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，完善領導干部學習機制，深入開展了“一人學一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)加強村級黨組織領導班子建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
一年來，我始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務，配優(yōu)配強了村級組織領導班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設扶貧和村級組織場建設工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，黨務村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利。
(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展
一是實行學教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學教互動”，村干部有經驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補，形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局，增強了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調生和大學生村官的作用?，F(xiàn)有2名選調生1名大學生村官都擔任了村主任助理，年輕干部和大學生村官能利用自身文化素質好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
三、強化黨員隊伍建設，培植黨員先鋒，擴大黨內民主
(一)加強干部隊伍管理，轉變干部作風
一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風廉政建設和工作制度，做到了用制度管事管人。強化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責任明確，機關干部作風明顯好轉，機關效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(二)做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
堅持黨員發(fā)展標準，嚴把黨員入口關。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內培訓入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。
建立健全“服務、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務管理機制。一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡站，對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制，在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學習培訓等方式，強化黨員政治理論和專業(yè)技能學習。建立遠教指導員制度，遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名，培植了長鋪等遠教示范點3個。
(三)、強化村干部教育培訓，規(guī)范村干部管理
今年七月，村支兩委換屆結束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓，鄉(xiāng)里制訂出臺了《__鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理。
(四)、加強黨風廉政建設
年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任書，把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內容。加大了農村黨風廉政建設工作力度，完善村務公開機制，結合村支兩委換屆，認真開展了村級屆期財務清理審計工作，強化村級財務管理。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴禁公車私用，實行財務月底會審制，切實降低行政成本，全面建設節(jié)約型機關。
四、明確目標任務，狠抓主題活動，工作有效開展
(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉一建”活動
繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一是開展公開承諾活動，確保承諾內容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位，指導各支部按要求開展了領導點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔、創(chuàng)稅40余萬元。
把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來，抽調27名，和縣直機關單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調查研究，為群眾解決生產生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關系，樹立了干部的良好形象。
(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務，配強鄉(xiāng)村班子
3月28日我鄉(xiāng)召開了中共__鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產生了新一屆黨委班子。4月15日召開了__鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會第五次會議，補選產生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質好、廉潔奉公、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子，配強了村級班子。
(三)黨建促經建，全鄉(xiāng)經濟實現(xiàn)較快發(fā)展
今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設促進經濟建設”為指引，大力發(fā)展特色產業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉機制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購煙葉近 6000擔，產值500萬元，打造了臘元交煙1800擔和石井交煙1000擔的兩個現(xiàn)代煙草農業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經濟發(fā)展來勢喜人。
五、強化考核評價，嚴格督促檢查，適時總結表彰
我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內容，與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機結合起來，開展了黨建工作檢查評比活動，評選出蔣連格同志為縣“十佳共產黨員”、石井村為縣“先進黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進黨支部，29名優(yōu)秀共產黨員也分別進行了表彰。
六、存在的問題和今后的工作
回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，一是農村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓有待加強，要更加注重培養(yǎng)適應新形勢發(fā)展的高素質村干部;三是村級組織活動場所的建設步伐要加快、管理和使用需進一步規(guī)范;四是個別農村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進一步加強。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，圍繞“五好”目標，團結黨委班子成員，改進方法，落實黨建工作責任制，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為構建和諧__作出自己應有的貢獻！
述職完畢，謝謝大家。
篇五 2023年5月社區(qū)書記抓黨建述職報告1850字
堅持把群眾矛盾化解在最基層。配合鎮(zhèn)黨委，搞好本社區(qū)群眾工作，熱情接待來訪群眾，及時解決群眾反映的熱點、難點問題，及時排查和化解各類群眾之間的矛盾，將矛盾消化在基層。下面是管理范文網整理的關于社區(qū)書記抓黨建述職報告模板，閱讀！
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我社區(qū)認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建責任制目標要求，立足我社區(qū)實際，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全社區(qū)廣大黨員干部群眾務實進取、扎實工作，提升了黨建工作水平，確保了全社區(qū)各項工作順利推進。下面，我就__社區(qū)黨建工作開展情況匯報如下:
一、履職工作情況
一是帶頭落實黨建工作責任制，發(fā)揮直接責任人作用
作為社區(qū)黨總支書記，社區(qū)黨建工作的第一責任人，我認真履行職責，團結和帶領社區(qū)兩委“班子”，認真落實農村黨建責任的目標要求。
1、堅持學習。
一年來，我始終堅持把政治理論學習作為重要任務來抓，平時閑暇時候上鳳凰網瀏覽新聞對國家大事有所了解。通過閱讀人民日報、蕪湖日報強化自我教育，加強黨性修養(yǎng)，進一步增強了公仆意識和宗旨意識，增強了政治敏銳性和鑒別力。
2、實行陽光村務公開制度。
一直以來，但凡遇重大問題，如實施社區(qū)道路硬化及亮化、文化廣場建設工程等社區(qū)內大事要事，都要嚴格按照“四議兩公開”程序。讓廣大居民積極參與到社區(qū)內的大小事務中，讓社區(qū)內的大小事務都公開透明。陽光村務公開制度，贏得了社區(qū)內廣大居民的一致好評。
3、服務群眾。
為了更好的服務社區(qū)的廣大人民群眾，我?guī)ь^周末上班，對我來說沒有節(jié)假日。社區(qū)大門口留有會計的聯(lián)系號碼，即使出門辦事去了，仍然讓群眾能聯(lián)系到人，極大的方便了群眾的辦事。
二是圍繞隊伍建設抓黨建，進一步增強黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用。
農村基層黨組織是黨在農村的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，關系著黨的路線方針政策能否有效貫徹落實。為此，我社區(qū)黨總支狠抓黨建工作，不斷樹立共產黨員新形象。
1、建好一個陣地。
今年，我們社區(qū)建設好的居民文化廣場，極大的方便了居民的閑暇之余進行身體鍛煉。我社區(qū)為了提高黨員群眾的自身素質，今年自行購進了300多本圖書放入農家書屋方便黨員群眾閱覽。社區(qū)拿出專項資金對60周歲以上老黨員每人200元的過年慰問金。這些將為以后基層組織建設各項工作提供有力保障。
2、抓好一個班子。
社區(qū)黨總支明確要求總支委員都要按時上下班制度，全體總支成員在工作中互相支持，“大事講原則，小事講風格”，補臺不拆臺。社區(qū)基本上每個星期都要召開兩委會議，大家在一起商量社區(qū)內的大小事務。讓每個班子成員都參與到社區(qū)事務中來，極大的調動了社區(qū)兩委干部投身工作熱情。
3、帶好一支隊伍。
一是發(fā)揮老黨員先鋒模范作用。黨員隊伍的素質直接影響到我社區(qū)廣大居民對黨的信任感。我社區(qū)黨總支委員會積極鼓勵廣大黨員發(fā)揚先鋒模范作用進行“雙培雙帶”工程。趙士好、李業(yè)勝等一批黨員能帶領群眾共同致富，協(xié)助社區(qū)化解社區(qū)內矛盾，讓矛盾化解在基層。
二是注重培養(yǎng)。嚴格入黨程序，今年吸收2名優(yōu)秀青年為入黨積極分子，并且發(fā)展1名新黨員，使黨員隊伍逐漸年輕化，從而提升了基礎隊伍的整體工作能力，為我社區(qū)開展黨建工作提供了人員和知識保障，黨員隊伍在行業(yè)分布和年齡、文化結構等方面都有了明顯的改善。
4、落實好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
我社區(qū)黨總支認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與當前重點工作有機結合起來，把發(fā)展作為創(chuàng)建“五個好”黨支部的出發(fā)點和落腳點，
一是針對我村出行難問題，居委會利用“一事一議”資金和企業(yè)贊助，用115余萬元硬化全社區(qū)5條水泥主路(其中縣交通局補助15萬元)及安裝120余盞路燈。
二是為滿足村民們日益增長的文化精神生活的需求，投資10
余萬元建設約500余平方米的居民文化廣場。
三是為了響應國家千萬畝森林增長工程社區(qū)新增種植600余畝樹木。
三是做好群眾工作，維護和諧穩(wěn)定。
社區(qū)黨總支在工作中始終堅持貫徹群眾路線，充分發(fā)揚民主，聽取群眾意見，做出黨員公開承諾，讓群眾知情，接受群眾監(jiān)督。
堅持把群眾矛盾化解在最基層。配合鎮(zhèn)黨委，搞好本社區(qū)群眾工作，熱情接待來訪群眾，及時解決群眾反映的熱點、難點問題，及時排查和化解各類群眾之間的矛盾，將矛盾消化在基層。讓在群眾中有威望的老黨員處理群眾糾紛。今年11月份，我社區(qū)發(fā)生了群眾上訪事件，主要是對__全紅自然村水面補償問題爭議。在無法調解時，老黨員趙士好和社區(qū)衛(wèi)生室醫(yī)生傅常春站出來說明了前因后果，讓群眾信服，最終群眾得到了滿意答復。
二、存在的問題及原因分析
篇六 黨委書記抓黨建個人述職報告2100字
現(xiàn)將____年抓黨建工作述職如下，請予評議。
一、履職工作的特色亮點和初步效果
（一）轉思想提認識，首先解決好基層黨建抓什么的問題
黨委書記的職責是什么？就是要抓人為干事，為此，我做到三抓。抓認識，主要是通過組織“三會一課”、每月會前村支書5分鐘演講和請進來、走出去等學習交流，特別是開展黨的群眾路線教育實踐活動，提高思想認識，服務不包辦，掌舵不劃船，讓群眾當家作主。抓方法，要求各村嚴格執(zhí)行“4321”工作法，所有村級重大事項都必須在村黨支部領導下，按照“四議三公開兩報告一監(jiān)督”的程序進行。抓行動，響應縣委“堂堂正正做人，扎扎實實做事”的號召，開展了“真刀真槍”地干給群眾看、“實心實意”地為群眾想、“清清白白”地為群眾做活動。
(二)講實干重創(chuàng)新，解決了基層黨建怎么抓的問題
人無壓力輕飄飄，各展所長，人皆可以為堯舜。一是合理分工，各施所長。在機關，按日常服務管理和項目民生兩大類，尊重干部特長和意見，實行“兩條線”工作法；在農村，黨員有職定責，無職分組定崗，實行全員“聯(lián)系群眾包戶制，中心工作分組制，應急工作集中制”“三制”工作法，達到人人有事干、比著干。二是動態(tài)考核，真獎實罰。實行“444”的積分式考核獎懲，即工作分為信訪安全、招商引資、三農服務、黨務村務四大項，每項考核分為優(yōu)秀、良好、稱職、不稱職四檔，月底分項考核分檔計分，進行月排名，逐村兌現(xiàn)200-400元的獎懲；全年累計積分，授予相應的星級稱號，再給予1000-4000元的總獎勵。一年來，30個村莊受到了獎勵，4個村莊受到了處罰。三是活動搭平臺，制度求長效。主要開展了“黨員和村干部一述三評”、發(fā)展黨員“兩推一考”、“黨員關愛日行動”、“談心月招商月雙月聯(lián)動”等4項活動，并形成制度長抓不懈。
（三）一個支部一桿旗，展示了抓黨建贏全局的活力
1、保持了和諧穩(wěn)定的好局面。全鎮(zhèn)“兩委”換屆基本完成，成功率達到96%；信訪穩(wěn)定和安全生產，連續(xù)5年重大責任和事故“零發(fā)生”；1300畝園區(qū)征地和項目進場，連年做到“零信訪”、“零干擾”；危房改造、低保救助、一事一議等惠民活動“零投訴”。
2、取得了協(xié)調發(fā)展的好成績。3個在建項目被評為全縣“二十佳”，創(chuàng)造了億元項目半年建成投產的新紀錄；稅收連續(xù)4年保持全縣總量第一；城鄉(xiāng)建設累計爭取省級資金1600萬元，被評為全國重點鎮(zhèn)；計劃生育、新農合、新農保等“三農”服務工作在全縣名列前茅。
3、培樹了一批爭先創(chuàng)優(yōu)的好榜樣。教場村干部群眾“逢十說事”；北隊村干部輪流值班，全天辦公；邢莊村70歲的老支書史宗英群眾有事總是第一到場，群眾稱贊“現(xiàn)場書記”。全鎮(zhèn)上下形成了你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
二、存在的問題和原因
遇到的問題和困惑主要有三個。一是解決農村黨員少、年齡老、黨支部結構不優(yōu)問題做得不夠。農村黨員僅占人口的0.3%，平均年齡56.2歲，黨支部成員中60歲以上的占到62%，女性干部僅占2%，初中以上學歷的僅為41%。二是絕大多數(shù)村莊長年沒有集體收入，干部工資補助較低，黨支部沒錢干事，必要的黨務村務活動經費短缺，黨員和支部工作力不從心，缺乏凝聚力和號召力。三是對部分流動黨員長年外出務工經商，還缺少有效的管理溝通。
剖析問題的根源，主要是自己敢抓敢管的責任意識不到位、工作擺布不均衡造成的。一是求穩(wěn)怕亂的思想多?？傉J為穩(wěn)定的局面來之不易，農村的思想和形式紛亂復雜，看不準的事不如等一等，對黨員近親繁殖、組織渙散、個別黨員紀律觀念差等實際問題有捂著蓋著拖著、緊燒火慢揭鍋等消極認識，缺乏揭短言丑、較真碰硬、嚴抓快改的狠勁韌勁。二是工作擺布不均衡。對項目、稅收等經濟工作投入時間精力較多，對黨建工作局限于完成縣委部署，主動投入時間和經費不夠，更缺少創(chuàng)新性措施。對黨員干部特別是村支書的管理中，有要求多、要求嚴，但談心少、不細致的問題，幫助解決具體問題多，從抓思想、改方法特別是培育典型樣板方面，成效不大，導致“都不錯”但“都不過硬”，黨員和黨支部“樹旗子”“釘釘子”的先鋒模范作用不夠醒目。
三、新一年的工作思路和主要措施
我一定認真落實縣委部署，深入開展“樹正氣，講實干，爭先進”和“三比一爭”活動，用“完善目標，完善機制，完善隊伍”的三個完善措施，實現(xiàn)“確保穩(wěn)定和諧，確保民生改善，確保實力增強”的三個確保目標，推動全鎮(zhèn)黨建工作在市縣爭先創(chuàng)優(yōu)。
（一）完善目標。圍繞創(chuàng)建服務型黨組織，今年確保實行“四個一”，即發(fā)放一張黨群聯(lián)系服務卡，隨叫隨到；踐行一個服務承諾，每個支部都要辦成幾件民生實事；村村健全一個綜合性服務網點，提供衛(wèi)生醫(yī)療、農技服務、文化娛樂等服務；全鎮(zhèn)推廣一項服務制度，村干部在服務站輪流坐班制。
（二）完善機制。對黨員干部政治上尊重，堅持一述三評、評先評優(yōu)、談心月活動等制度；工作上扶持，機關干部包村聯(lián)點、村黨員干部飽足聯(lián)戶，實施網格化全覆蓋服務，加大對學習培訓、企業(yè)家和大學生村官培養(yǎng)等投入力度；生活上關心，落實離任正職補貼、節(jié)日慰問、大事難事救助救濟等措施。
（三）完善隊伍。啟動“一個支部一桿旗，旗手就是黨支書”的三年爭先行動，集中抓好發(fā)展黨員、新任干部培訓、培樹典型和考核獎懲等重點工作，獎要讓人眼紅心熱，罰要讓人心服口服，力促每個支部和黨員都發(fā)揮旗子、釘子和橋梁的模范帶頭作用，團結帶領全鎮(zhèn)干部群眾，勇做全縣經濟發(fā)展的先鋒官，建成美麗的明星鎮(zhèn)。
篇七 黨支部書記抓黨建工作述職報告1550字
尊敬的各位領導：
一年來，我按照局黨委的要求，以黨的十九大精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現(xiàn)了工作目標，為勞動和社會保障事業(yè)做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。
一、黨支部書記履行黨建工作責任情況
一年來，我努力抓好學習黨的十九大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，所里重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的____和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、進一步做好黨組織和黨員教育管理
一年來，認真抓好黨員的日常性教育管理工作，做好黨內關愛幫扶，堅定黨員信念，增強黨員意識，健全黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織三會一課制度。按照規(guī)定開展黨建月、雙爭雙評活動的;主動參與參與社區(qū)共建，今年我支部與經濟開發(fā)區(qū)屯里社區(qū)黨委及瓶窯鎮(zhèn)南山村黨委進行了聯(lián)村結對，開展了一些交流和活動，收到了較好的效果;及時組織黨員到社區(qū)參加雙報到積極開展黨員政治生日談心談話制度，落實對老干部、老黨員、困難黨員關心關愛工作。
三、發(fā)揮好黨支部領導龍頭作用
我們進一步加強了黨支部自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。今年支部6人，做到了分工負責，協(xié)調開展工作。
四、努力加強黨員干部隊伍建設
我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。
五、大力加強黨建制度建設
我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。
六、大力加強黨員干部作風建設
我們各位黨員進行了廉政風險點自查，并相應建立了黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行廉潔自律，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統(tǒng)一部署，開展每季度一次的黨組織和黨員干部的踐諾點評，對踐諾內容和點評內容進行了公開，進一步推動了陽光政務建設。
一年來我努力做好黨務工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和同事、群眾的希望還有差距。創(chuàng)新管理機制，全面提高服務質量和效率方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和同志們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績，改進不足，爭取更大進步。
述職人：___
20__年__月__日
篇八 2023年黨總支書記抓黨建工作述職報告3800字
一、主要工作情況
黨的十九大召開后，我組織帶領全院教職工掀起了學習“十九大”精神的高潮。我們緊密圍繞黨的“十九大”精神，結合學?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”、“文明創(chuàng)建”“黨建創(chuàng)優(yōu)”等重點工作，認真組織全體師生有針對性地學習，提高認識，找出差距，采取多種方法，注重學習效果。
經過我和同志們的經心策劃，認真組織，“十九大”精神學習期間，學院25位黨員共撰寫學習筆記30多萬字，心得體會近50篇，作風分析材料及整改措施50余份，大家從思想上受到了一次深刻的教育。在這次學習活動中，總支還組織黨員重溫了《黨章》，學習《______系列重要講話讀本》、《廉政準則》、《紀律條例》，學習了“黃大年、廖俊波先進事跡”。還組織學習了___組織部、中共教育部黨組《高校黨建工作重點任務》等內容。組織全體黨員觀看了《榜樣3》專題節(jié)目并寫出觀后感，通過一系列的學習教育活動，使黨員思想素質和政治覺悟有了較大提高。
在學習貫徹______調研指導河南時的重要講話和省委十屆六次全會精神過程中，我?guī)ьI學院黨總支把______重要講話和黨的十九大精神貫通起來學習理解，深刻理解省委十屆六次全會提出的“四個關鍵”和在黨的建設上的堅持“三個注重”。號召全體教職工采取多種形式推動___新時代中國特色社會主義思想進學術、進學科、進課程、進培訓、進讀本，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護”。
在帶領教職工認真學習貫徹習全國高校思想政治工作會議精神過程中，我們重點學習了____發(fā)表的重要講話。通過學習，教職工對____“高校思想政治工作關系高校培養(yǎng)什么樣的人、如何培養(yǎng)人以及為誰培養(yǎng)人這個根本問題。要堅持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié)，把思想政治工作貫穿教育教學全過程，實現(xiàn)全程育人、全方位育人，努力開創(chuàng)我國高等教育事業(yè)發(fā)展新局面”的闡述有了更深刻理解。
在貫徹落實“全國全省組織工作會議”精神過程中，我們牢牢把握“繼續(xù)發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，激發(fā)全黨的奮斗精神，以更好的狀態(tài)、更實的作風團結帶領全國各族人民奮力譜寫新時代中國特色社會主義新篇章”這一主題，和全院黨員干部一起查不足，找差距，激發(fā)黨員的模范帶頭作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
通過學____在“全國教育大會”上的講話，教職工對“教師是人類靈魂的工程師，是人類文明的傳承者，承載著傳播知識、傳播思想、傳播真理，塑造靈魂、塑造生命、塑造新人的時代重任”有了更深的理解和認識。對____指出的“全黨全社會要弘揚尊師重教的社會風尚，努力提高教師政治地位、社會地位、職業(yè)地位，讓廣大教師享有應有的社會聲望，在教書育人崗位上為黨和人民事業(yè)作出新的更大的貢獻”使學院教師增強了人民教師的光榮感和使命感。
我和總支的同志們認真學習《高校黨建工作 20 項重點任務》，并有針對性地查擺差距和不足。各支部還針對查擺問題進行梳理，查擺出“三會一課”不規(guī)范、政治學習不深入、黨建工作缺乏創(chuàng)新等6項問題，列出了整改清單，明確了整改時限和落實責任人。
在加強和改進黨對意識形態(tài)工作方面，我們主要做到了：一、明確職責和任務分工。學院成立了我為組長、班子其他成員為副組長、分團委和學工同志為小組成員的意識形態(tài)工作領導小組。明確了總支書記切實擔負起抓意識形態(tài)工作的政治責任和領導責任，明確了班子成員在意識形態(tài)工作中的職責和分工，并將意識形態(tài)工作列入黨總支和學院年度工作計劃。二、加強理論武裝。 嚴格落實校黨委關于意識形態(tài)的部署和要求，時刻關注本學院師生思想動態(tài)，對重大問題、重要情況及師生關切的傾向性苗頭性問題及時引導。定期分析梳理本學院意識形態(tài)情況，做好輿情分析工作。在學院網站的專題教育黨建動態(tài)專欄，不斷推進理論知識的普及和宣傳。做好教師思想政治教育工作，著力提升教職工理論素養(yǎng)和政治水平，引導教師用社會主義核心價值觀引領學生。三、開展教育活動。高標準，嚴要求的完成了校黨委組織的各項主題教育活動。開展法制教育，根據掌握的民族宗教相關基礎數(shù)據和重點工作對象動態(tài)，加強校園反邪教宣傳教育工作。組織師生到省內紅色教育基地參觀學習，接受教育。四、加強輿情引導。始終堅持堅持黨管媒體原則，不斷壯大主流思想輿論，把握正確輿論導向，唱響主旋律，凝聚正能量。成立了我為組長，相關部門參與的領導小組。在各年級各班都設立了聯(lián)絡員，加強輿情監(jiān)控。認真做好形勢報告會和學術研討會、講座論壇等活動的組織和管理，根據有關規(guī)定履行審批手續(xù)。五、加強宣傳陣地建設。學院的網站由學院分團委書記擔任網絡管理員；學院建立5個大的微信工作群，均由總支成員負責，嚴格按照有關新聞輿論工作的制度，用好管理好學院的宣傳載體，及時發(fā)現(xiàn)處置不良信息，切實維護意識形態(tài)安全。用好、管好本單位所屬宣傳載體，及時發(fā)現(xiàn)處置不良信息，切實維護意識形態(tài)安全。六、加強組織紀律建設。堅持“學術研究無禁區(qū)、課堂講授有紀律”，積極倡導教師運用底線思維思考問題，守好政治底線、法律底線、道德底線，做傳播社會正能量的主力軍。持續(xù)開展師德師風建設，嚴格執(zhí)行教師教學考核、教材使用、教學過程督導制度，堅決杜絕課堂教學中傳播違法、有害觀點和言論以及編寫制作政治性非法出版物的行為發(fā)生。加強師生涉外事務中意識形態(tài)安全管理，對于非政府性質的境外基金資助，按資金用途歸口管理，對合作對象、合作內容、資金來源、協(xié)議條款等相關內容要核實把關，并加強過程監(jiān)管。擬向境外提供的研究成果，要嚴格遵守國家保密規(guī)定，不提供、引用未公開發(fā)表或不宜對外公布的統(tǒng)計數(shù)據、調查材料、內部資料。
在抵御宗教滲透和防范校園傳教工作中，我們對院內信教學生進行登記，并向他們耐心細致講明政策，定期了解學生思想動態(tài)，核實其間的行為。另外，輔導員老師通過舉辦高校民族宗教工作主題班會，學習《______關于民族宗教工作重要論述摘編》、《高校民族宗教工作知識讀本》、《大學生中國特色社會主義民族宗教理論知識手冊》等，教育同學們了解黨的民族政策，樹立正確的宗教觀。
學院組織全體師生黨員以“黨員先鋒行”為主題，集中開展一系列志愿服務、承諾踐行活動。學院建立有黨員志愿服務隊伍，制定有黨員志愿服務進社區(qū)活動計劃志愿者服務團隊。結合外語學院自身特色，教工支部積極組織黨員老師參加學校“外語角”的學生輔導工作，排出值班表，黨員老師帶頭參加輔導。凡是在在學雷鋒活動日、端午節(jié)、中秋節(jié)、七一、元旦、黨員活動日等傳統(tǒng)節(jié)日和重要節(jié)日，學院總支大力開展扎實有效的活動，以靈活多樣的方式教育和引導黨員干部。一年來組織黨員先后參加各種公益活動100余人次，其中慈善捐款50余人次，捐款2600元；其它各種公益活動50余人次，今年的9月份，為了給鄭州市民“國慶節(jié)”出行提供干凈整潔、優(yōu)美的環(huán)境，學院總支組織全體黨員師生和部分入黨積極分子到黃河邊打掃衛(wèi)生，保護母親河。
作為履行抓黨建主體責任第一責任人，我始終牢記職務即是責任，不斷強化黨組織核心建設，切實抓好政治履職。一是在思想上、政治上、行動上與中央與各級黨組織保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行中央和上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和指示，研究制定基層黨建工作計劃、制度和措施，安排部署年度工作任務，并組織實施；二是加強自身建設，建設服務型黨組織。本人始終把為師生服務作為自覺追求的基本職責，帶頭深入基層為師生服務，解決實際問題和困難，帶頭抓好黨建工作的落實；三是認真落實“三會一課”制度，積極帶頭參加黨內生活，自覺接受思想洗禮、清除政治灰塵，增強黨內生活政治性、原則性、戰(zhàn)斗性；四是嚴格落實黨內議事決策制度，凡重大事項，均召開總支會議集體研究決定，發(fā)揚黨內民主，不搞一言堂；五是加強黨員隊伍建設。緊緊圍繞提高黨員干部隊伍綜合素質的目標，建立學習教育制度，堅持雙周集中學習制度，從理想信念、黨紀黨風、業(yè)務能力和工作知識等四個方面提升黨員干部能力素質；六是重視黨員發(fā)展，嚴格把好質量關。每年新生剛入學，學院即對新生開展入黨啟蒙教育，增進同學們對黨的認識和感情。今年，新生遞交入黨申請書人數(shù)達到60%以上，本年度確定的積極分子共40名，培養(yǎng)對象35名。本學期共有13名入黨積極分子列為發(fā)展對象，已經完成了入黨的審核及材料的準備;七是黨費收繳做到賬目清楚、賬款相符、不拖欠、不挪用，按時繳納黨費，截至目前共收交黨費3315.7元;八是帶領總支和支部的同志們認真查擺剖析我院在黨建工作突出問題，共梳理出6條比較突出的問題，并在工作中逐一進行整改，現(xiàn)已基本落實到位。
二、存在的突出問題
1、黨建工作創(chuàng)新意識不足。對新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新形勢、新問題研究不夠，黨員活動學習多，討論交流少，活動形式尚豐富。
2、工作部署多，督促檢查少。對學院的黨建工作專題研究多，安排部署多，實際深入各黨總支督促落實少。個別黨支部黨內活動和組織生活開展的還不經常、不扎實，“三會一課”制度還堅持的不夠。
3、對黨員干部的教育和管理還不夠嚴格。在黨員干部的教育和管理上，和上級要求、群眾期盼還有差距。對個別黨員干部工作和作風上存在的一些問題，批評教育多，紀律處理少。對廉而不勤，不敢擔當、不愿干事的干部監(jiān)督管理措施還不完善。
產生問題的原因主要有以下幾個方面：一是責任主體沒有很好的落實。缺乏一抓到底和釘釘子精神，有時滿足于定目標、交任務，沒有抓具體、抓深入，在督促檢查、考核評價和激勵約束上，有效傳導壓力不夠，責任還沒有落實到位。二是思想認識不到位。對黨建工作學習還不深不透，抓黨建工作缺乏系統(tǒng)思考，研究黨建工作還不夠深入細致。三是工作方式方法創(chuàng)新不夠。習慣于憑經驗辦事，憑習慣辦事，沿用老辦法多，創(chuàng)新少，影響了工作效果。
篇九 黨委書記抓黨建述職評價報告1950字
內科實習是我們在正式進入醫(yī)院工作前的一個鍛煉與實踐學習，在實習中我們要靈活地把課堂上學到的書本知識與臨床病癥結合起來，在將來的醫(yī)療事業(yè)中才能發(fā)揮更好的水平。下面是小編為大家整理的內科實習自我鑒定，希望會對大家有所幫助！
內科實習自我鑒定
在心內科的實習即將結束，在這一個多月的實習期間，我遵紀守法，遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學，嚴格要求自己，努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親，態(tài)度良好，努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗，盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。
我在本科室實習期間，遵守勞動紀律，工作認真，勤學好問，能將自己在書本中所學知識用于實際。在老師的指導下，我基本掌握了心內科一些常見病的護理以及一些基本操作，是我從一個實習生逐步向護士過度，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的，現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實際工作所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累，所以只有扎實投入實習，好好體會才能慢慢積累經驗。
時間過得真快，轉眼我即將結束內、外、婦、兒四個大科室的實習，回顧這些日子，是苦是樂，是酸是甜，相信每個人心中都有一種屬于自己的味道，在兒科近一個月的實習生活中我受益頗多，即將要出科了，卻有好多的不舍，對于我們的實習，科里的老師們都很重視，每周的實習安排也謹然有序，從而讓我們循序漸進的學習與成長，在此，對各位老師表示衷心的感謝。
在實習過程中，本人嚴格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度，認真履行護士職責，嚴格要求自己，尊敬師長，團結同學，踏實工作，熱愛兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想。同時要理解家屬，正確處理好護患關系，能做好解釋與安慰工作，多說“對不起”，是家屬也理解兒科護士的工作，減少不必要的誤會或過激行為的發(fā)生。在老師的指導下，我基本掌握了兒科一些常見病的護理以及一些基本操作。特別是對于小兒頭皮針的穿刺技術，在工作的同時我也不斷的認真學習和總結經驗，能勤于、善于觀察患兒病情，從而及時地掌握病情變化，作出準確判斷?？傊矣X得在這段實習的日子里，我學到了很多，雖然我還只是學生，也許我的能力有限，但是我用我的努力充實我的知識與技能，希望能用我的微笑送走病人健康的離去，渴望在學習中成長，真做一名默默歌唱、努力飛翔的白衣天使。
護士內科實習自我鑒定
在心內科的實習即將結束，在這一個多月的實習期間，我遵紀守法，遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學，嚴格要求自己，努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親，態(tài)度良好，努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗，盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。
我在本科室實習期間，遵守勞動紀律，工作認真，勤學好問，能將自己在書本中所學知識用于實際。在老師的指導下，我基本掌握了心內科一些常見病的護理以及一些基本操作，是我從一個實習生逐步向護士過度，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的，現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實際工作所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累，所以只有扎實投入實習，好好體會才能慢慢積累經驗。
護士內科實習自我評價
在內科我遵紀守法，遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學，嚴格要求自己，努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親，態(tài)度良好，努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗，盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。
在內科實習我嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度。認真履行實習護士職責，嚴格要求自己，尊敬師長，團結同學，關心病人，不遲到，不早退，勤奮學習，以身作則，積極進取。通過這二個月的認真工作，我學到了許多在課堂上不曾懂得的東西。在實習的日子中，我了解到收治病人的一般過程:如測量生命體征;詢問病人病史、過敏史等，認真寫好護理記錄，同時觀察病人的病容，配合老師的指導，了解抗生素對各種消化系統(tǒng)的基本應用。同時，我也了解了胸腹部穿刺的一般過程，以及嚴格的無菌操作。通過這段時間的實習，我明白了作為一名護士身上應有的職責，無論何時，應把病人放在第一，詠最好的態(tài)度和最負責的行動去關心病人疾苦。在以后的實習中，我一定會努力學習更多知識。
篇十 xxxx年水務局黨委書記抓黨建述職報告1550字
主任、副主任、各位委員：
大家下午好！
在過去的一年中，按照上級部門的要求，始終牢記自己的工作職責，切實與其他黨組成員密切配合，認真抓好分管工作，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，取得了一定的成績。下面，將一年的工作述職如下：
一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面促進水務中心工作
按照市委《關于在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》的要求，自_月份開始，水務系統(tǒng)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有計劃、有步驟地進行。做為水務系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組副組長，我具體負責此項工作。在整個活動期間，我能夠 認真履行工作職責，學習領會市委精神，對活動進行全面部署，及時召開動員大會和轉段工作會議，緊緊把握關鍵環(huán)節(jié)和步驟。
同時，監(jiān)督指導系統(tǒng)各基層黨組織的活動開展情況，使系統(tǒng)各單位圓滿完成了動員部署、制定方案、公開承諾、黨性教育、百日推進等重點環(huán)節(jié)的工作任務，使整個系統(tǒng)的活動有聲有色、各具特色。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，水務系統(tǒng)廣大黨員干部服務科學發(fā)展、服務基層、促進可持續(xù)發(fā)展的自覺性和堅定性進一步得到增強，機關作風切實改進，執(zhí)政為民的意識明顯增強，執(zhí)行力和公信力也明顯提升;水行政執(zhí)法人員通過'創(chuàng)先爭優(yōu)'活動樹立了敢抓嚴管的執(zhí)法形象、優(yōu)質高效的服務形象和清正廉潔的自律 形象;機關黨組織更加堅強有力，全面推進學習型黨組織建設，激發(fā)黨員隊伍活力，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。'創(chuàng)先爭優(yōu)'活動的有序開展，激發(fā)了廣大黨員干部的工作熱情，有力地促進了水務中心工作的開展。
二、努力抓好黨建、精神文明、'五五'普法、計劃生育、群團等各項工作
一是按照市直機關黨工委的工作會議精神，制定了20__年黨建工作要點和20__年黨建工作目標管理方案，建立了一把手負總責的黨建工作責任制;
二是努力抓好學習型機關建設，制定并下發(fā)了20__年學習安排，既包括了理論學習內容，還包括了普法及業(yè)務學習的內容;
三是做好發(fā)展新黨員工作，20__年全系統(tǒng)共發(fā)展新黨員19名;
四是繼續(xù)抓好黨務公開工作，在網上建立了黨務公開專欄;
五是抓好'結對共建'和'三級聯(lián)創(chuàng)'工作，與建國社區(qū)簽訂了'結對共建'協(xié)議，扶助___元資金建設垃圾池，解決社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題;包聯(lián)___鎮(zhèn)前查干花村，指導推進該村基層黨組織建設;
六是與各單位簽訂了'五五'普法責任書、人口和計劃生育工作責任書，做到了工作任務明確，工作責任到位，保質保量完成了'五五'普法驗收工作;
七是做好精神文明單位的指導和推薦工作;
八是為促進共青團工作的新發(fā)展，指導組建了自來水公司'水滴'青年志愿者服務隊;
九是積極組織參加抗震抗旱救災活動和'博愛一日捐'活動，全系統(tǒng)職工共捐款___萬多元;十是為了豐富職工的文化生活，成功組織了'迎國慶'自來水杯職工乒乓球賽。
三、拓寬渠道，采取措施，促進吐__山水庫經濟發(fā)展
20__年，重點抓水庫的生產創(chuàng)收工作，通過支持磚廠生產運行增加了職工收入;指導水庫黨支部在生產中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，發(fā)現(xiàn)和樹立了優(yōu)秀典型;幫助水庫爭取財政支持，維修辦公場所，改善辦公條件;支持水庫建設群眾文體活動場所，豐富職工群眾的業(yè)余文化生活;積極幫助水庫職工解決突出的遺留問題。
四、加強自身建設，努力提高水平
作為系統(tǒng)黨委副書記，我平時比較注意自身素質的提高，能自覺學習鄧小平理論、'三個代表'重要思想和科學發(fā)展觀的有關文件，重點學習了黨的黨的十九大精神，不斷提高自身的理論水平和政治素質。同時，還比較注重業(yè)務知識的學習，努力使自己成為懂業(yè)務工作的黨務干部。在工作中，自己能夠與班子的其他成員團結協(xié)作，積極配合，從不鬧無原則的糾紛，能自覺維護班子團結。今后，我將進一步加強學習，進一步增強創(chuàng)新意識，不斷提高自身的領導水平和工作能力。
一年來，在自身努力和大家?guī)椭?，我認真完成了分管的工作任務。工作和述職中如有不妥之處，懇請大家提出寶貴意見。
述職人：___
____年_月_日
篇十一 稅務局黨委書記2023年度抓黨建工作述職報告1800字
黨的十八大以來，__稅務在抓黨建工作中積累了一些好的經驗做法，比如“四個到位”、“五子法”等等，結合黨建工作的實踐，創(chuàng)新了獨具__稅務特色的機關黨建理論，并很好地指導了工作。新的機構成立后，__稅務系統(tǒng)在職黨員218人，占在職職工的73%，是__稅務大軍的“絕大多數(shù)”。帶好管好這支隊伍，我深感責任重大。
2023年，我認真履行黨委書記的第一黨建責任，時刻以第一人稱抓實黨建，第一責任落實黨建、第一時間研究黨建，第一要務突出黨建。面對復雜艱巨的改革任務，我突出黨建引領，堅持政治建局，依靠縱合橫通的黨建合力，迅速打開了工作局面，__稅務九條措施抓黨建的做法得到縣委梁書記肯定性批示，并要求園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門向稅務局學習。
一年來，我堅持問題導向，主要針對四大問題抓黨建，推動全面從嚴治黨在__稅務落地生根。
一是聚焦上年國稅局出現(xiàn)的腐敗窩案抓整改。窩案暴露的其實是全系統(tǒng)黨的建設弱化、虛化、邊緣化的問題。我到任以后，正視問題、舉一反三、以案促改，做到“三個注重”：注重教育，突出有效性；注重內控，健全制約機制；注重監(jiān)督，突出對癥下藥。防范“三個風險”（重大稅收流失風險、一線執(zhí)法風險、干部廉潔風險），聚焦“兩權監(jiān)督”的稅收執(zhí)法權，聚焦“四位一體”防控的業(yè)務風險，聚焦“三定”和轉方式后的一線執(zhí)法人員，做到教育更有效、內控更管用、監(jiān)督更對癥，問責更有感。在壓實黨風廉政建設兩個責任方面積極作為，創(chuàng)造諸如“百眼觀稅風”、“雙述職、雙測評”、“雙隨機、全留痕”等更多、更好的想法、辦法、做法，確保征管主業(yè)和干部隊伍安全。經過一年的努力，風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境逐步得到恢復。
二是針對基層組織架構不合理的問題抓落實。我?guī)ь^研究部署，以改革創(chuàng)新精神推進基層黨組織建設。機構合并之后迅即成立機關黨委，選舉產生第一屆黨委會，成立了25個支部，選舉產生各支部書記、委員?？h局機關有專職黨務干部5人，兼職4人，徹底結束了過去組織架構不合理、黨務干部配置不達標，縣局黨委和機關黨委職責邊界不清、工作定位不準、關系難以理順，機關黨委書記無所適從，支部書記放不開手腳等老大難問題。
三是針對黨務干部能力不足的問題，抓書記、抓系統(tǒng)、抓基礎。對黨員，我提出在“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為，講學習、強素質，講團結、促和諧，講實干、敢擔當”七個方面“走在前、做表率”的要求；對黨務干部我提出聚焦黨建主業(yè)，學《黨和國家機關基層組織工作條例》、學《____支部工作條例》，做“有話能講、有文能寫、有事能做、有紀能守”的合格黨務干部的新“兩學一做”要求；對機關黨委，我提出“在縣直部門以鮮明的稅務特色走在前列，在稅務系統(tǒng)以鮮明的__特色走在前列”的“兩個鮮明、兩個前列”的要求。堅持黨建引領、突出政治建局，做實融合發(fā)展。機構改革中、三定落地前，黨委組織開展談心談話全覆蓋；個稅改革、金三并庫，黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗了堡壘作用；社保劃轉，__辦公室的黨員日夜兼程、風雨無阻，黨建陣地就在“田間地頭”。
四是針對干部職工對脫貧攻堅的認識誤區(qū)，抓提高政治站位。我要求，稅務系統(tǒng)參與脫貧攻堅必須堅持黨建引領，必須站在“三個絕不是”的高度來推進：脫貧攻堅絕不是不務正業(yè)，而是政治主責、黨建主業(yè)；絕不是對幫扶對象的恩賜，而是有尊嚴的幫扶、有溫度的攜手；絕不是單方收益，而是幫扶雙方在思想上的共同提高、感情上的彼此認同。三年來，我們累計為54戶精準扶貧戶發(fā)放家禽、家畜苗__多只；幫助同意村發(fā)展生態(tài)優(yōu)質水果__畝，發(fā)展了__個經濟社，建立了__戶柑桔示范戶；幫助法輪村種植油茶__畝、__株；支持同意村建設“天府滑草場”項目、樂群村規(guī)?；N植“蜂糖李”項目；聯(lián)系項目資金__萬元為__村安裝變壓器，聯(lián)系財政資金__萬硬化法輪村村道；支持樂群村成立“__群樂生態(tài)農業(yè)合作社”，以微信公眾號“群樂社”為載體，開啟__稅務“指尖上的扶貧”新模式。
三年來，我局累計投入扶貧資金__余萬元，職工個人捐款捐物__余萬元，對貧困群眾給予了無私關懷。同時，還搭建愛心橋，募集社會資金__萬元、水泥__噸用于發(fā)展扶貧項目。我們聯(lián)系幫扶的4個村__戶__人已全部脫貧。
下一步，我將牢記“抓好黨建就是最大的政績”的要求，著力解決部分黨務工作者責任心不強，個別支部書記不想干、不能干、不會干等認識錯位、能力不足的問題；著力打造包括完善“完整的黨建話語體系”在內的“忠肅仁愛”黨建文化品牌；著力推行黨建工作末位淘汰制度，對不會說黨的話、不會做黨的事、不會分黨的憂的分局長實行末位淘汰。
篇十二 2023小學黨支部書記抓黨建工作述職報告2400字
過去的一年，本人任__學校校長、黨支部書記。一年來在區(qū)教育局和鄉(xiāng)黨委政府的關懷領導下，本人根據區(qū)教育局和鄉(xiāng)黨委政府的工作部署，積極落實市區(qū)有關教育工作及廉政工作會議精神，認真學習、貫徹廉政準則等文件，立足本職，克己奉公，嚴格自律，努力工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)向大家匯報如下：
一.履職工作情況
1、突出中心工作，教育教學取得新成績。
學校繼續(xù)通過創(chuàng)建活動，推動學校工作的開展。自__年以來學校中心工作是教育現(xiàn)代化創(chuàng)建，在創(chuàng)建過程中學校先后迎來李學勇省長、市區(qū)人大代表、區(qū)教育局組織的全區(qū)中小學校長到校指導觀摩，并于今年4月成功通過驗收。九月份以來，學校集中力量創(chuàng)建精致管理達標校，現(xiàn)已創(chuàng)建成功(全區(qū)僅有4家通過驗收)。今年，我校還積極創(chuàng)建省依法治校先進學校、健康促進校、市示范心理咨詢室、全心投入全國教育均衡區(qū)創(chuàng)建。創(chuàng)建過程中，市區(qū)教育局領導多次到我校指導工作，對我校創(chuàng)建工作給予了很高的評價。
在班子成員的支持下，本人重視學校文化建設，通過營造濃烈的文化氛圍，推動了德育工作的有效實施。我校歷來重視以 “孝”____感恩教育，順應時代要求，重視學生科學素養(yǎng)的培育，積極引導學生過一種健康、文明的生活。作為一位校長，我深知德育不是說教，德育貴在熏陶。僅本學期，我校就投入了近2萬元，更新了教學樓、行政樓連廊內《二十四孝圖》、《弟子規(guī)》等大幅宣傳牌，在宿舍樓張貼了以健康教育為主題的宣傳圖片，在宣傳欄張貼了以安全、心理健康知識為主題的宣傳圖片。為引導學生熱愛學習、保護環(huán)境，我校在花園內新裝了宣傳牌近百塊。一系列努力，既美化了校園，又方便了師生學習，受到了大家好評。
為提升學校知名度、辦學品味，我十分重視教學質量。在我的要求下，學校多次召開畢業(yè)班教學質量分析會，初中部在中考前夕，精心組織了三次模擬中考，每次都對試卷進行了認真批閱，并仔細分析了每一次成績。通過努力，我校__年中考均取得了歷史性突破，均分位居全區(qū)第五名。
2、重視隊伍建設，師資水平有了新提高。
今年暑期全區(qū)教干交流，為維護學校的整體穩(wěn)定，我高度重視隊伍建設，努力追求班子成員的盡快融合。新教干報道后我放棄暑期休息時間與他們分別交流，力爭在教干分工時把他們放在最合適的崗位，讓他們盡快投入到我校教育教學管理工作中來。
一年來，我們狠抓教師培訓，采取了“走出去，請進來”，借助網絡媒體，聘請專家講座，名師結對等多種形式，使廣大中青年教師不斷充實和提高自己。通過努力，教師素質顯著提升，學校涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教師。其中小學部有1人評為市級骨干教師，2人評為市級教學能手，1人評為區(qū)級名教師，10人評為區(qū)級教學能手。初中部有2人被評為區(qū)骨干教師，2人被評為市教學能手，2人被評為區(qū)名班主任，1人被評為區(qū)名教師，3人被評為區(qū)教壇新秀。
為提高教師政治素養(yǎng)，打造清廉育人環(huán)境，我校認真落實區(qū)教育系統(tǒng)十項禁令;在廣大教職工中認真開展“黨的群眾路線教育實踐活動”活動;責成分管領導修訂了__學校教職工請假制度;重視黨員隊伍建設，全年發(fā)展黨員3名，有2位黨員被評為區(qū)優(yōu)秀共產黨員，2位被評為區(qū)優(yōu)秀黨務工作者，我本人被宿遷市教育工委評為宿遷市教育系統(tǒng)優(yōu)秀共產黨員。
3、加強自身學習，個人境界有了新提升。
蘇霍姆林斯基說過，校長對學校的領導首先是思想的領導，其次才是行政的領導。加強自身業(yè)務學習，提高業(yè)務水平，是我今年所做的主要工作。我向書本學習，與教育大家對話。我仔細閱讀了《不跪著教書》、《愛心與教育》、《給教師的建議》等教育專著。我還重溫了《中小學管理規(guī)范》等規(guī)范性文件，進一步提高自己的政策水平。更多的時候，我向身邊的同志學習。當我以閱讀心態(tài)與身邊同志交流時，不僅學到了知識，更重要的是找到了很多志同道合的朋友。帶著這種認識和情感，我校實施人文化管理，努力改善教職工的就餐、值班、辦公條件。__年我校共投入近40余萬元為全校辦公室添置了空調和全校學生桌凳更新，贏得多數(shù)老師的認可，對于調動教師工作積極性起到了一定的作用。
4、推進學校建設，校園面貌呈現(xiàn)新氣象。
為進一步改善幼兒園教育教學環(huán)境和辦學條件，__年我校自籌資金60余萬元新建了雙河幼兒園，并于今年4月投入使用;中心園經鄉(xiāng)政府和區(qū)教育局共同決定，采用置換的形式和投資50余萬元建了一幢3層教學樓，合計2180平方米，現(xiàn)已投入使用;道方園經鄉(xiāng)黨委政府統(tǒng)籌安排，進行改造，并于今年11月份搬入新園。
二、存在主要問題及原因
作為學校校長、支部書記，我雖然為學校的建設與發(fā)展做了不少工作，也取得了一些成績。但是通過學習、查擺、對照，特別是聯(lián)系自己思想和工作實際，發(fā)現(xiàn)自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，主要有以下幾個方面。
(一)存在問題
1.個人遵守黨的政治紀律存在差距和不足
(1)我在黨的大政方針的學習上還存在著不夠深入，不夠及時的現(xiàn)象。
(2)我還存在著在工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度不夠的問題。
2、貫徹落實中央八項規(guī)定存在差距和不足
(1)作為基層單位要完成方方面面的工作，工作忙起來，有時存在以會議貫徹會議，會議只是傳達一下上級的會議精神，有些工作有布置、無檢查的情況。
(2)深入基層調研，傾聽群眾呼聲有點偏少，沒有相應的自我約束的工作制度。
3.工作習慣于按部就班、面對新情況、新問題，不能與時俱進開展。如我在幼兒園的建設中一味的追求建設質量，有時對問題協(xié)調不力，造成工程進度緩慢。
4.工作中深入一線不夠，傾聽教職工、學生、家長呼聲不夠廣泛
時常認為在工作中只要多與相關部門的分管領導聯(lián)系;多到學生食堂用餐、多到宿舍轉轉，經常深入學生，就是聯(lián)系了群眾。跟一線教師聯(lián)系少，特別是跟專任教師、年輕教師聯(lián)系得少。在交往中又認為現(xiàn)在社會是開放的、多元化的社會，不應過多的干涉別人的思想和生活，所以談工作多，關心思想和生活的少。如我深入課堂聽課不足、參與教師教研活動偏少，不能及時把握一線教師教學真實情況，沒更好地為教師的專業(yè)成長提供最大的空間。
篇十三 2023書記抓黨建工作述職報告2350字
尊敬的各位領導、同志們：
現(xiàn)將個人履行黨建工作的情況簡要匯報如下：
一、以群眾路線教育實踐活動為契機，精心組織、認真落實，黨建成效顯著
1、對充分發(fā)揮基層黨組織的作用、鞏固基層黨組織的地位出“實招”。一是實施了村居黨支部書記“雙向培養(yǎng)工程”，使全鎮(zhèn)村黨支部書記符合“五類”人標準由40人增加至目前的48人，占全部村黨支部書記的80%。二是嚴把黨員入口關，積極引導、吸收青年致富能手和返鄉(xiāng)高中、大中專畢業(yè)生入黨，注重發(fā)展35周歲以下的致富帶頭人入黨，共發(fā)展黨員14名，全鎮(zhèn)黨員年齡及學歷結構得到進一步優(yōu)化。三是爭取上級資金158.2萬元、自籌資金50萬元，新建11個村級活動場所，修繕8個，大大改善了群眾的文化生活需求。四是村級組織運轉經費按照農稅改革轉移支付金的20%和鎮(zhèn)財政新增部分的3%撥付到村，村干部工資全部實行打卡發(fā)放;同時對卸任的82名村支部書記、71名村主任、63名村會計辦理生活補貼，解決了干部的后顧之憂。
2、對黨員干部的培訓出“真招”。2023年邀請縣委黨校___ 教授、原市委宣傳部長___等專家作專題輔導，對全鎮(zhèn)1460余名農村黨員進行分片培訓30場次，參加培訓的黨員達5000余人次。通過學習、教育涌現(xiàn)了__、__、__等一批先進典型。
3、在完善管理制度、強化作風建設上出“硬招”?；鶎狱h組織認真落實“三會一課”制度;本著“因地制宜、靈活設臵、便于指導”的原則制定流動黨員管理機制;繼續(xù)實行黨員示范窗口、黨員示范崗等黨建工作激勵機制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。干部直接聯(lián)系群眾工作中，共征求各類意見建議1628條，梳理出基層黨建方面的問題10條，涉及村級場所建設、流動黨員管理、黨員教育等問題，明確責任分工和完成時限。特別是干部作風不實、服務意識欠缺等問題，結合實際有針對性的制定整改措施，確保整改到位。
4、在制度落實，責任追究上出“狠招”。在村兩委換屆問題上，黨委政府強化措施，嚴肅紀律，規(guī)范程序，凡不能按照程序進行的一律推倒重來。堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，嚴肅查處基層干部不正之風和違紀行為。2023年鎮(zhèn)紀委共查處鎮(zhèn)村干部違紀行為6起，23人次。
二、正視不足，深刻剖析基層黨建工作存在的問題
對照縣委要求，我鎮(zhèn)基層黨建工作仍存在很多突出的矛盾和問題。
1、存在抓經濟、輕黨建的現(xiàn)象。從我本人來講：重經濟輕黨建，落實黨建責任制不到位;“三會一課”制度堅持得不好;工作安排不結合實際，流于形式。鎮(zhèn)黨委方面：黨建工作與業(yè)務工作結合不緊，圍繞業(yè)務抓黨建的意識不強、主動性不夠，部門黨政領導之間溝通不暢缺乏配合意識。
2、村兩委換屆安排部署不細致，重速度、輕質量。宣傳不到位，村兩委換屆中不能充分調動和激發(fā)黨員群眾參與的積極性;要求不嚴、急于求成。不是成熟一個選舉一個，而是片面要求進度，導致管區(qū)不論條件成熟與否，倉促進行選舉，致使個別行政村出現(xiàn)上訪等現(xiàn)象。
3、學習制度、村干部待遇有待完善落實，陣地建設需進一步升級改造。“三會一課”制度落實不到位，沒有達到預期效果;村卸任干部待遇落實不到位，部分村干部卸任后，因年齡、體力、技能等原因無法再就業(yè)，導致生活壓力增大;村級場所不規(guī)范，村級經費不足，不能滿足群眾的需求;個別村班子戰(zhàn)斗力弱、凝聚力不強，主觀能動性差，對農村工作的新要求難以達到實際成效;在第一書記和大學生村官工作方面疏于管理培養(yǎng)，沒能使他們的年輕優(yōu)勢和智力資源充分發(fā)揮出來。
產生問題的原因主要有四個方面：一是黨組織的地位和作用“弱化”，存在重經濟、輕黨建的傾向，我個人黨建工作“第一責任人”意識不強，“一崗兩責”落實不到位。二是黨員先鋒意識“淡化”。我個人放松了對自己的要求，個別黨員黨性意識淡簿，只顧局部利益，缺乏全局觀念。三是黨員干部教育管理“虛化”。部分黨支部制度不完善，管理松懈，“三會一課”制度堅持不好;特別是鎮(zhèn)機關干部帶頭堅持不好。四是工作執(zhí)行力“退化”。對工作不認真、不負責任的違紀現(xiàn)象，有人性化的思想，造成工作上干與不干一個樣，干多干少一個樣，干好干差一個樣。
三、下一步工作打算
下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作，努力做到“五到位”：
1、黨建工作責任制落實到位。我本人要負起黨建工作第一責任人的意識，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排，定期研究，切實將黨建工作作為“第一要務”抓緊抓好。把黨建工作目標任務層層分解到所屬基層黨組織，實現(xiàn)指標量化、任務分解，有效形成了下級對上級負責、一級抓一級的黨建工作體系。
2、村級場所建設必須到位。針對部分活動場所面積較小、房屋老化的問題，2023年預計投資80萬元進行全面升級改造，使全鎮(zhèn)高標準的村級活動場所覆蓋率達100%。鎮(zhèn)財政將對2023年部分行政村因村級活動場所升級改造所欠債務進行分批解決。
3、困難黨員、卸任村干部待遇問題落實到位。我鎮(zhèn)將對全鎮(zhèn)39名困難黨員采取一對一的方式進行幫扶，切實解決困難黨員的實際生活問題;對部分達不到縣規(guī)定生活補貼條件，但確有經濟困難的卸任村干部，2023年我鎮(zhèn)將拿出專項資金解決。
4、黨建工作覆蓋到位。將對我鎮(zhèn)6個非公企業(yè)黨組織加大
工作力度，實行定期研究、定期通報、定期督查的措施，徹底改變過去黨建工作提得多，做得少，文件會議多，落實到位少的現(xiàn)象。
5、黨風廉政建設推進到位。鎮(zhèn)黨委將與71個基層黨組織簽訂黨風廉政建設責任書，把落實黨風廉政建設作為基層黨建考核的一項重要內容。加大村級黨風廉政建設工作力度，完善村務公開機制，結合村“兩委”換屆，認真開展村級屆期財務清理審計工作，強化村級財務管理。
不當之處，請批評指正。
謝謝大家！
2023書記抓黨建工作述職報告
篇十四 2023基層黨支部書記抓黨建工作述職報告3300字
去年以來，本人充分履行黨工委第一責任人的職責，在服務中求發(fā)展，在發(fā)展中促和諧，使街道領導班子和干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力不斷提升，做到了“以黨建工作一顆子，激活街道社區(qū)服務全盤棋”。
一、履職工作特色和亮點
(一)立足街情抓發(fā)展，樹理念。只有工作思路上與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致，才能找準方向，找準定位，找準著力點，才能在加快發(fā)展的進程中“有為”并“有位”。20__年，我緊緊圍繞街道“五園一灣”黨建工作品牌，著力打造基層服務型黨組織，按照“12353”的工作思路，即以貫徹十八屆三中、四中全會精神為主線，深入開展黨的群眾性路線教育實踐活動，大力提升居民群眾的幸福指數(shù)，圍繞區(qū)委、區(qū)政府下達的目標和街道既定的目標，抓好經濟發(fā)展、提升城市形象、創(chuàng)新網格化管理三項重點工作，推進了基層組織、社區(qū)、“兩個中心”建設、品牌建設及干部隊伍作風五大建設，嚴守了綜治信訪維穩(wěn)、安全生產、大氣污染防治三個底線，有效促進了街道各項事業(yè)的全面發(fā)展。經過全街干部的不斷努力，街道先后獲得了全國“三八紅旗”先進集體、全國和諧社區(qū)建設示范社區(qū)、國家“基層科普行動計劃”科普示范社區(qū)、國家“五好”基層關工委先進集體、“隴原先鋒號”先進集體、甘肅省民主法治社區(qū)等榮譽獎項。中央辦公廳、國務院辦公廳、中央督導組、民政部等中央相關部委、省市區(qū)等領導都到街道進行調研檢查指導工作，工作成效相繼被中央、省市各大新聞媒體深入報道，繼續(xù)發(fā)揮了示范帶動、榜樣引領的作用。
(二)強化作風抓班子、帶隊伍。一是當好班長。始終堅持“民主集中制”原則，積極主動征求班子成員和轄區(qū)居民群眾的意見，協(xié)調好上下各方面關系，確保班子“合心、合拍、合力”，為各項工作提供組織保障。二是抓好學習。抓住干部作風教育這個重點不松懈，堅持各項學習制度，定期召開民主生活會，組織評議，改進不足。三是提升效能。成立了以街道紀工委牽頭的督查隊伍，對重點工作進行督查，嚴格獎懲，提高了干部職工的工作積極性。
(三)破解難題抓服務、顯亮點。一是扎實開展群眾路線教育實踐活動，通過深入查擺，征求群眾意見建議1900余條，共梳理出街道“四風”方面的問題136個，并在活動開展期間全部完成了整改，整改率達到100%。在活動中，街道還對暢家巷居民樓供水管道老化、楊家園小巷常年無垃圾桶無路燈、陳家灣子1-7、77-81號供暖不熱等熱點難點問題進行了解決。二是發(fā)揮街道“大工委”和社區(qū)“兼職委員”的作用，要求黨工委委員積極聯(lián)系轄區(qū)駐區(qū)單位，將其黨組織負責人吸納為街道黨工委兼職委員，嚴格落實議事、黨務輿情通報、承諾辦結等制度，切實鞏固了區(qū)域性大黨建格局，共召開聯(lián)席會議12次，共同商議重大事項14件，為和諧街區(qū)建設提供了有力的組織保障。三是全面推行“社區(qū)黨支部-小區(qū)黨支部-樓院黨小組”三級黨建網格管理體制，建立了74個共享資源、共同服務、共創(chuàng)和諧的樓院黨小組，選出了146名樓院黨小組長，并組建了72個“服務型”、“監(jiān)督型”和“聯(lián)誼宣教型”等特色服務隊伍，形成了“縱向到底、橫向到邊”的黨建網絡體系。四是大力開展“在職黨員進社區(qū)”活動，接收省市區(qū)三級1800余名在職黨員到社區(qū)報到志愿為群眾服務，為群眾辦實事好事500多件，構建了街道社區(qū)黨組織和黨員聯(lián)系服務群眾長效機制。五是大力提升轄區(qū)城市形象，在相關部門的配合下，通過協(xié)調籌資500萬元完成了轄區(qū)38個“三不管”樓院改造任務，目前，我街道再無一處“三不管”樓院，也沒有一處“臟源點”。同時，街道著力推行物業(yè)管理全覆蓋工作，將轄區(qū)41個“三不管”樓院全部移交城關物業(yè)，讓低收入、出租戶等家庭也能享受到專業(yè)的物業(yè)管理服務。六是成立了全省首家街道一級的綜合為老服務中心，并打破常規(guī)突破創(chuàng)新，引入了專業(yè)社工組織，本著“以人為本、助人自助”的社會服務理念，集中社區(qū)資源，為全轄區(qū)三無、特困、空巢、失獨、孤殘等特殊老人群體提供服務，其運行的模式、經驗在街道社區(qū)居家養(yǎng)老方面發(fā)揮的功能和作用將具有超前性而領先西北。截至現(xiàn)在中心每天接待老人80人次，共接待老人4800余人次。
二、存在的主要問題及原因
一是黨建工作存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的問題。存在重經濟社會發(fā)展、輕黨建的問題，認為抓行政工作見效快，看得見，能出亮點，抓黨建工作費時費力，見效慢，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在認識模糊。
二是街道“大工委”統(tǒng)籌協(xié)調核心作用發(fā)揮還不夠。街道黨工委雖然將轄區(qū)的一些大單位黨組織負責人吸納為黨工委兼職委員，建立相關制度，定期召開了想關會議，但是作用發(fā)揮的還很有限，沒有達到“共駐、共建、共贏”的目的。
三是“兩新”組織黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力還不強。在提升“兩新”組織黨建工作方面研究不夠深入，缺少有效方法。轄區(qū)內共有“兩新”組織黨支部15家，但是由于從業(yè)人員流動性大，黨組織負責人經常更換，黨支部的先鋒引領作用發(fā)揮的不夠，黨組織管理還比較薄弱。
四是社區(qū)黨組織發(fā)揮的實際作用與被賦予的____地位還存在一定距離。對社區(qū)事務決策把關的意識不強，社區(qū)黨組織和居委會職責不清，對社區(qū)內的政治、經濟、文化和人才資源整合力度不夠，群眾認可度不高等。
五是“五園一灣”黨建工作品牌推廣力度不夠。作為全國先進基層黨組織，全省先進基層黨組織，“五園一灣”黨建工作品牌已寫入市黨代會工作報告，但是總結提煉不夠，沒有打造成真正意義上全市黨建品牌。
認真反思上述存在的問題，主要責任在我這個第一責任人。一是對基層黨建工作的思想認識不到位，認為把經濟社會工作抓好了，黨建工作自然也就好了，沒有把它作為一項硬任務來看待。 二是沒有落實好“從嚴治黨”。有時工作任務集中，會不自覺的讓黨建工作讓步，各項黨內制度沒有做到持之以恒。三是投入基層黨建工作的精力不夠。雖然明白自己是黨建工作第一責任人，但沒有真正將黨建抓到手上，放在心里。
三、下一步工作思路和主要措施
在今年的黨建工作中，街道黨工委提出了“樹立創(chuàng)新理念，強化品牌意識，以深化拓展民情流水線工程為抓手，著力解決服務群眾最后一公里的問題”的總體思路。
一是樹立“抓好黨建就是最大的政績”，發(fā)揮好黨建“第一責任人”的責任。抓學習，抓作風，抓紀律，做好黨工委書記該做的事，努力協(xié)調處理好黨建工作與其它工作的關系。
二是以街道“大工委”體系為基礎，努力推進創(chuàng)新轄區(qū)部門、單位共創(chuàng)共建聯(lián)席會制度，積極聯(lián)系協(xié)調轄區(qū)單位參政議政共謀街道發(fā)展趨勢，切實發(fā)揮街道大工委核心作用。
三是以推進街道“綜合為老服務中心”和“文化活動中心”建設為抓手，拓展延伸黨建工作新內涵，豐富街道基層黨組織工作實質，為居民群眾提供優(yōu)質服務，打造和諧幸福街區(qū)。
四是以深化拓展“民情流水線”工程為依托，全面提升 “五園一灣”服務型黨建特色品牌，實施改造街道政務大廳工程，在5個社區(qū)推行政務服務分離體系，還原社區(qū)服務本質。
五是著力提升社區(qū)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，將符合晉升條件的暢家巷社區(qū)黨支部和張家園社區(qū)黨支部轉為總支，全面加強居民黨員和流動黨員管理工作，努力提高心吸附能力，強化黨員的宗旨意識，切實增強流動黨員歸屬感，努力將街道社區(qū)黨建工作上一個新臺階。
六是把街道“樓院長” 工作和“一刻鐘精品服務社區(qū)工作”建設成為基層服務型黨建工作新的載體，借鑒發(fā)達地區(qū)的做法，在總結以往工作經驗的基礎上，將這兩項工作打造成全省工作品牌。
七是規(guī)范“兩新”黨組織黨建工作。根據轄區(qū)15個“兩新”黨組織的實際情況，加大對它們的指導力度，健全機制，完善制度，促進組織規(guī)范化建設。
2023基層黨支部書記抓黨建工作述職報告
篇十五 2023年學院黨總支書記抓黨建工作述職報告3050字
2023年在學校黨委和行政的正確領導下，我能夠加強政治理論學習，不斷提高綜合素質，增強工作能力，認真履行基層黨建第一責任人職責，抓好全面從嚴治黨各項工作的落實。能夠嚴格要求自己，廉潔自律，保持健康向上的人生追求和廉潔勤奮的工作作風，努力創(chuàng)新，務實擔當，推進學院基層黨建工作的開展?，F(xiàn)將一年來的工作情況述職如下：
一、落實中央、省委關于基層黨建工作的重大部署情況。
按照學院建設學習型基層組織的目標要求，堅持每周一次政治理論學習，加強思想政治建設。通過組織集中學習、集體研討、撰寫學習心得、知識測試等形式，帶領學院深入學習“十九大”精神、學習貫徹___新時代中國特色社會主義思想，以及上級部署的其它重要學習內容。利用學院微信群，以自編、轉載等方式推送學習資料，豐富學習資源，開展自主學習并實時分享學習體會。力求使每位黨員干部和教職工正確理解黨的理論的深刻內涵和精神實質，把握正確的政治方向，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個維護”。
把推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化作為落實全面從嚴治黨的基礎來抓，與黨支部“三會一課”制度相結合，以黨章黨規(guī)、系列重要講話精神為重點，根據不同階段工作部署和上級要求，適時增加和調整學習內容，認真制定學習計劃，明確學習要求。為了強化學習實效，我們嚴格學習考勤，實行全程紀實，真正做到學習一次，教育一遍，提高一步，在嚴格黨內政治生活上錘煉黨員的黨性，并結合爭先創(chuàng)優(yōu)和民主評議黨員等活動，樹立“學、做”典型，激發(fā)黨員認真學習、勤奮工作的熱情。
二、強化政治功能，完成重大任務情況。
積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，引導向管陣地。堅決
貫徹落實中央、省市委、校黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署，履行好第一責任人職責。制定了《國際教育學院意識形態(tài)工作實施方案》，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，形成了黨總支統(tǒng)一領導、黨員干部“一崗雙責”，全員參與的工作格局。
堅持政治引領、正面引導，把握意識形態(tài)主導權。加強學生思想政治和理想信念教育，組織開展了弘揚社會主義核心價值觀、《緬懷革命先烈，傳承紅色基因》等主題教育活動，開展了假期“讀一本好書”讀書活動和“厲害了，我的家鄉(xiāng)”為主題的攝影比賽，在學生中大力宣傳和傳播正能量。認真調查統(tǒng)計了學院的微博、微信、qq群等，指定專人監(jiān)控網上輿情，了解學生思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
認真組織學習并落實上級有關宗教工作會議精神和要求，對師生及外教的宗教信仰情況做了細致的摸底統(tǒng)計，做到了心中有數(shù)，安排密切管控，堅決抵制宗教滲透和校園、課堂傳教，維護校園安全穩(wěn)定。
高度重視、積極落實對口扶貧任務，按照學校分配的結對幫扶對象，及時聯(lián)系對接，了解對方情況，制定扶貧具體方案。動員發(fā)動全院11名教職工購買捐贈了棉被12條，棉衣20件，圖書64冊，為扶貧點做出了一點綿薄之力。
三、中央和省委巡視整改反饋意見落實情況。
認真按照校黨委《關于省委第一巡視組巡視鄭州反饋意見整改落實工作方案》的要求抓好落實，及時組織召開學院班子會議，研究部署自查自糾及整改落實工作。一是成立了由黨總支書記、院長任組長，副院長任副組長，副科級干部為成員的整改領導小組，加強整改工作統(tǒng)一領導。二是動員發(fā)動黨員和教職工，根據學?！豆ぷ鞣桨浮分惺崂沓龅?7項整改事項，充分調查了解，逐條對照自查，梳理出了諸如輕視理論武裝、“三會一課”制度執(zhí)行不規(guī)范等10項整改事項。學院聚焦這些問題，建立問題臺賬，制定整改措施，明確責任人及整改期限。領導小組成員分工負責跟蹤督促落實情況，對完成的整改事項審查驗收，完成一個銷號一個，確保問題整改到位。經過一個月的整改，10項問題全部得到整改落實，極大地促進了學院基層組織建設。三是整改結束后，認真總結整改經驗，研究制定長效工作機制，健全各項制度，持之以恒抓成效，真正做到以改促建。
四、建強基層組織、夯實基礎工作、提升基本能力情況。
為了加強和改進學院基層黨建，抓好支部建設，夯實基礎工作，落實和推動全面從嚴治黨向基層延伸，組織黨總支委員和支部委員集中學習《中共河南省委高校工委關于加強新形勢下高校黨支部建設的意見》，進一步明確黨組織的職責，充分發(fā)揮黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和凝聚群眾、服務群眾的功能。指導黨支部修訂完善了《國際教育學院黨支部“三會一課”制度》，進一步規(guī)范和嚴格黨內組織生活，提升黨建工作規(guī)范化。制定了具體的“黨日活動”計劃，一年來先后開展了“不忘初心，牢記使命”主題教育，重溫入黨誓詞、向先進典型學習、社區(qū)志愿服務、緬懷革命先烈、扶貧捐贈，廉政警示教育等黨日活動，教育和引導黨員在“學”和“做”上深化拓展，激勵黨員干部講黨性、守紀律、做表率。
作為黨總支書記，重視抓好黨員日常教育管理，我用自身學習成果帶動廣大黨員一起學習提高，帶頭為學院黨員和入黨積極分子講黨課3次，督促支部書記講黨課2次，以___新時代中國特色社會主義思想、黨員的黨性修養(yǎng)、師德師風建設等為核心，開展理想信念教育，提升黨員政治素質。我們還發(fā)揮學院黨員微信群和要求每位黨員關注的《共產黨員》微信公眾號的作用，組織黨員參加手機黨校學習班和知識測試，豐富了黨員教育培養(yǎng)的形式。
五、推動解決基層黨建難題情況。
今年主要針對黨支部對學生入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系形式化的問題，進行了嚴肅的整改。為了規(guī)范發(fā)展黨員工作，保證新發(fā)展黨員的質量，我組織全體黨員進行集中培訓，認真學習了《____發(fā)展黨員工作細則》，進一步強調對入黨積極分子和發(fā)展對象培養(yǎng)考察的要求，強化黨組織和黨員責任，嚴肅工作紀律，切實發(fā)揮黨組織把關作用。我們制定了更加科學的入黨積極分子考察標準，實現(xiàn)學生管理部門和教學部門的溝通，從“德”和“智”兩方面對積極分子全面考察。在我的建議下，我們把培養(yǎng)發(fā)展黨員的基本程序繪制成流程圖發(fā)給每個培養(yǎng)人，保證培養(yǎng)過程中不疏漏任何一個環(huán)節(jié)，并且要有每個環(huán)節(jié)的培養(yǎng)記錄。
我們還建立了入黨啟蒙教育制度，面向新生全面準確傳遞入黨意義、學習黨的理論、教育引導學生端正入黨動機，積極向黨組織靠攏。有20人遞交入黨申請，7人被確定為培養(yǎng)對象，發(fā)展1名教工、3名學生預備黨員。
六、履行基層黨建工作責任情況。
能夠嚴格履行基層黨建第一責任人的職責，強化“兩個主體責任”的落實，一是嚴格貫徹上級黨委關于推進全面從嚴治黨的部署要求，做好學院基層黨建工作計劃，把黨建工作與學院其它工作同謀劃同部署。二是加強組織領導，強化責任擔當，以建立完善的黨建制度為抓手，規(guī)范黨內政治生活，狠抓基層黨組織標準化建設。三是重視黨員的日常教育管理，以開展多種形式的學習教育，積極推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，保持黨的先進性，發(fā)揮黨員模范性。四是積極履行黨風廉政建設主體責任，定期召開學院廉政工作會議，對黨風廉政建設做出安排部署、提出工作要求。以抓好廉政學習、警示教育，提升黨員干部廉潔自律、勤政廉政意識，做到警鐘長鳴，始終保持著學院良好的政治生態(tài)，被學校評為黨風廉政建設先進單位。五是嚴格執(zhí)行民主集中制和黨政聯(lián)席會制度，堅持集體領導、民主決策、院務公開，加強監(jiān)督管理，促進黨員干部作風建設，保證了學院良好的黨群、干群關系和各項工作廉潔公正高效的開展。
七、工作中存在的問題及下一步工作思路
（一）存在的突出問題:
1、基層黨建工作缺乏創(chuàng)新，與學校和學院中心工作聯(lián)系不緊，與黨員的思想實際針對性不強，部分黨員對黨建工作的重要性認識不夠，主要還是被動接受任務，缺少工作積極性。
2、黨支部未對基層黨建工作引起足夠重視，大多數(shù)的工作都停留在總支層面，黨支部的政治功能還發(fā)揮的不夠，全面從嚴治黨還需要進一步向支部延伸。
