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2023年度領導干部個人述職報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-02-26 20:30:01 查看人數(shù):46

2023年度領導干部個人述職報告

篇一 2023年度領導干部個人述職報告6000字

一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,自己嚴格按照中央、省、市、縣的要求,以科學發(fā)展觀為指導,堅持把__大精神的貫徹與提高黨的執(zhí)政能力相結合,緊緊圍繞縣委、縣政府“跨入中部百強縣、打造魅力新__”的目標和全鎮(zhèn)“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)”、“創(chuàng)歷史輝煌,爭一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的奮斗目標,團結帶領班子全體成員及全鎮(zhèn)廣大黨員干部勵精圖治,開拓創(chuàng)新,履職盡責,保增長、促發(fā)展、抓穩(wěn)定,全面完成年初的各項目標任務?,F(xiàn)將自己一年來履職情況匯報如下:

一、注重學習,提高能力

學習是進步的階梯,是立身之本、工作之基,也是提高領導水平和能力的重要途徑。多年的工作經(jīng)歷使自己越來越深刻地認識到,要全面推動工作更好更快地進展,要在工作中更準確地把握規(guī)律性,增強預見性,減少盲目性,克服片面性,關鍵要靠學習來保證。為此, 一年多來,自己始終堅持把政治理論學習和業(yè)務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態(tài)度和飽滿的熱情認真學習了鄧小平理論、__大、__屆三中、四中全會精神及樹立和落實科學發(fā)展觀的一系列指示和要求,加深了對科學發(fā)展觀、和諧社會、以人為本等執(zhí)政理念的理解和認識,認真鉆研了各種法律法規(guī)以及各種科技文化知識。今年3月份,在西蘭農(nóng)林科技大學參加了為期10天的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記知識培訓班學習,并積極撰寫心得體會和調研報告。在加強自學的同時,自己還完善了黨委中心組學習制度,同時要求班子成員白天“走、干、講”、晚上“讀、寫、想”。 通過深入扎實地學習,既使自己的政策理論水平得到極大提升,又進一步增強了黨性修養(yǎng),強化了公仆意識和宗旨意識,提高了政治敏銳性和鑒別力,有效地推動了各項工作的順利進展。

二、攻堅克難,促進工作

自己一直認為,工作是實現(xiàn)個人價值的最大平臺。不論從事什么工作,處在什么崗位,要干就要干好,干出特色、干出亮點、干出成效,只有這樣,才能對得起組織、對得起人民。今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在班子成員的相互配合下,在鎮(zhèn)村黨員干部的大力支持下,面對新形勢、新任務、新要求,自己深明“君忙臣閑國亂,君閑臣忙國興”的哲理,在宏觀上把握大局,掌握科學領導藝術,根據(jù)班子成員特長,及時調整分工,充分調動、發(fā)揮班子成員的積極性,支持、鼓勵干部大膽干事、勇于干事,為干部干事提供良好的發(fā)展平臺。同時,結合各部門、站所的行業(yè)性質,有針對性地提出抓落實、促發(fā)展的措施和辦法,指導督促分管部門圍繞全年的各項目標任務,一心一意干事業(yè),崗位創(chuàng)優(yōu)見行動,堅持不懈抓落實,實現(xiàn)了各項工作任務的大跨越:

一是抓黨建,樹旗幟

黨的建設是黨領導的偉大事業(yè)不斷取得勝利的法寶。按照_________關于“使黨始終成為立黨為公,執(zhí)政為民,求真務實,改革創(chuàng)新,艱苦奮斗,清正廉潔,富有活力,團結和諧的馬克思主義執(zhí)政黨”的要求,結合《縣委工作要點》和組織工作思路,自己主要做了以下六個方面工作:(一)實施以培養(yǎng)素質強、帶富能力強的“雙強型”村級干部隊伍為目標的素質提升工程。結合“雙爭”、“三實”、“五風”整頓和學習實踐科學發(fā)展觀活動,堅持每月召開支部書記例會,采取以會代訓、分片輪訓、集中培訓、專題輔導、發(fā)放黨員電教片等形式,組織黨員干部認真學習黨的各項方針政策和實用技術,不斷提高其綜合素質和能力。一年來,共舉辦理論培訓班9期,農(nóng)業(yè)實用技術培訓32次,組織黨員觀看思想教育、科技教育等培訓236次,受教育黨員干部達6532人次。同時在今年 5月份,組織各村黨支部書記、村委會主任、縣鎮(zhèn)部分人大代表、政協(xié)委員,深入平原20村,對第一季度蘋果栽植、植樹造林、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等三項重點工作完成情況進行參觀考察,現(xiàn)場打分,并召開了總結獎懲工作會議。12月份,對___村的蘋果建園工作又進行考察,使村與村之間相互學習、共同提高。二是實施以“三創(chuàng)三聯(lián)三落實”活動為主要內容的旗幟工程。通過抓點帶面,示范引導的辦法,全鎮(zhèn)創(chuàng)建黨建示范村5個,創(chuàng)建設施農(nóng)業(yè)、優(yōu)質果業(yè)、食用菌示范基地5個,黨員科技示范戶38戶,增加農(nóng)民收入1660萬元。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”,激勵了全鎮(zhèn)基層組織和廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是實施以深化“雙承諾、雙公開、雙評議”為主要內容的陽光工程。按照“分類承諾、注重實效”的原則,采取領導包片、干部包村的辦法,在全鎮(zhèn)16個村,鎮(zhèn)機關,駐鎮(zhèn)單位深化“三雙”活動,實行干部掛牌上崗,建立“三雙”臺帳,啟動周查月報季通報制,目前,全鎮(zhèn)共黨務公開128次389件,政務(村務)公開169次582件,2523件承諾事項已全部兌現(xiàn)落實,通過“三雙”活動深化開展,為農(nóng)村黨建工作注入了新的活力,密切了黨群干群關系。四是實施以“升級晉檔、科學發(fā)展”為主要內容的增收工程。按照“科學定位,突出重點、強化考核”要求,在充分調研的基礎上,認真制定了《___鎮(zhèn)“升級晉檔、科學發(fā)展”__—__年工作規(guī)劃》,明確了發(fā)展方向和目標,同時圍繞“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)的總體思路和長抓特色、短抓勞務的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針,依托優(yōu)勢,整合資源,千方百計增加農(nóng)民收入,經(jīng)測算,今年農(nóng)民人均純收入達到5216元,比上年增長 18.7 %。五是實施以公選村主要干部和村官管理為主要內容的頭雁工程。止今年,我鎮(zhèn)共涉及公選村6個,大學生“村官”3名。為了使他們充分發(fā)揮帶頭模范作用,鎮(zhèn)黨委認真落實“三抓兩減一保障”工作機制,及時建立健全了《公選村干部管理辦法》、《公選村村級目標責任制管理考核辦法》、《村官管理辦法》、《黨建目標責任制》等制度4項,簽訂目標責任書11份,同時自己定期堅持進行走訪,交流,及時了解和解決其工作、生活中存在的困難和問題。在今年___、___、___3村聯(lián)建小學項目中,得知工程受阻這一情況后,自己主動出擊,親自帶領分管教育的領導和相關部門,深入校建地址,現(xiàn)場辦公,協(xié)調、解決工程用地、用水、用電等問題,使這項投資120多萬元的惠民工程于 10月16日順利動工建設。在“三帶三進”新農(nóng)村建設工作中,經(jīng)與包抓部門多次協(xié)商,為三帶三進村爭取資金近10萬元,目前,涌現(xiàn)出以___、___、___村為主的新農(nóng)村生態(tài)文明家園創(chuàng)建示范村3 個,縣級生態(tài)文明家園創(chuàng)建村西白村1個,有力帶動了全鎮(zhèn)其他13村的創(chuàng)建。六是實施以培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員為主要內容的強基固本工程。針對農(nóng)村黨員年齡老化、知識層次偏底的現(xiàn)狀,自己狠抓了組織發(fā)展工作。按照重點培養(yǎng)、嚴格標準、依照程序、及時接收的原則,今年,培養(yǎng)入黨積極分子186人,接收預備黨員32人,黨員轉正36人,使全鎮(zhèn)黨員總數(shù)達到1119人。

二是抓重點,保增收

作為___鎮(zhèn)的主要負責人,面對百舸爭流,你追我趕的發(fā)展態(tài)勢,自己深感責任的重大與艱巨。“___發(fā)展的瓶頸是什么?___的經(jīng)濟發(fā)展靠什么,農(nóng)民增收靠什么?___怎么才能實現(xiàn)跨越發(fā)展?這是自己一直以來思考的問題。自任職以來,我和班子成員一起,注重實際,調查研究,不斷調整發(fā)展思路,適時提出了蘋果發(fā)展“253”工程,“北牧中果南菜”的發(fā)展格局,使全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展目標更加緊貼縣委的“1238”工作總體思路,更加切合全鎮(zhèn)的實際。 (一)狠抓經(jīng)濟創(chuàng)強,加快中小企業(yè)發(fā)展。在抓好紅保水泥有限責任公司等4個規(guī)模企業(yè)改制、擴建的同時,通過整合資源,內引外聯(lián),使一期投資600萬元的 “東勝太陽能有限責任公司”等一批民營企業(yè)落戶我鎮(zhèn),全年累計完成招商引資1.35億元,實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值5.03億元。同時自己經(jīng)常深入企業(yè),了解其生產(chǎn)、經(jīng)營中存在的困難和問題,8月份,在東勝太陽能有限公司調研中,知道公司資金周轉出現(xiàn)困難后,自己通過多次與信貸部門協(xié)調,為其解決貸款70多萬元,確保了公司生產(chǎn)正常運營。(二)狠抓農(nóng)業(yè)創(chuàng)強,加快設施農(nóng)業(yè)建設。在強力推進一村一品戰(zhàn)略的基礎上,以__村、___村___村、為重點,大力實施蘋果 “253”工程,培育農(nóng)民增收新亮點。__年,全鎮(zhèn)新栽蘋果3182畝,以__、___村為重點,發(fā)展大路蔬菜6700畝,以山區(qū)村為重點,發(fā)展藥材 5100畝、干雜果1600畝,牛存欄達到6800頭,羊存欄4700只。(三)以“三帶三進”晉星升等活動為抓手,狠抓新農(nóng)村建設創(chuàng)強,不斷完善農(nóng)村公共服務設施。全鎮(zhèn)共清理“三堆”726處、治理“三亂”321處,拆除亂搭亂建472處,新建垃圾屋26個,新建花壇200座,新栽側柏、雪松、女貞等樹木1.5萬株,完成通村油路工程19公里,高標準制作墻體文化9520平方米,美化、綠化街道41條23公里,全鎮(zhèn)80%的村公共服務設施齊備,村容村貌更加整潔,人居環(huán)境更加優(yōu)良。(四)關注民生熱點,狠抓農(nóng)民增收創(chuàng)強,加快農(nóng)民增收步伐。通過工、農(nóng)、貿帶動,第三產(chǎn)業(yè)驅動,勞務輸出拉動,使農(nóng)民人均純收入達5216元,同比增長808元。(五)做好民生保障工作。投資120萬元,完成了計劃生育綜合服務樓建設工程。采取上門入戶動員、廣播、發(fā)放宣傳單的形式,全面完成32569人新型合作醫(yī)療和13038人的社會養(yǎng)老保險工作,參合率和參保率分別達到98%以上,均超額完成任務。(六)民政優(yōu)撫工作。針對我鎮(zhèn)村多面廣,民政工作人員不夠的現(xiàn)狀,自己及時召開相關會議,從機關抽調人員,成立了以主管領導為站長,熱愛民政工作,具有一定政策基礎,原則性強的同志為成員的民政工作站,同時,按照“三全四有”的標準,投資1萬元,對其中內部設施進行改善,為群眾服務提供了方便。今年,以關注弱勢群體生活為重點,積極開展“送信息、送政策、送技術、送溫暖”活動10余次,組織機關干部、教師捐款3000元,棉衣48件。在“八一”建軍節(jié)來臨之夕,自己還帶領民政站人員逐村逐戶發(fā)放優(yōu)待款38戶45.6萬元,雙重優(yōu)待12人,3600元,“九九”重陽節(jié),慰問梁竹秀等特困老人3名,發(fā)放慰問金900元,同時為 12名老人送去棉被12床,手電筒12個,面粉12袋,以實際行動把黨和政府的溫暖及時送到困難群眾手中。通過完善農(nóng)村社會保障體系工作,在全鎮(zhèn)上下營造了一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設的人性化氛圍,為鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)進一步發(fā)展提供了強大的精神動力和有效保障。

三是抓文明,促和諧,保穩(wěn)定

農(nóng)村精神文明建設事關農(nóng)村改革發(fā)展全局,事關群眾的切身利益,遵循__大精神,結合實際,把握縣委總體安排,今年,自己始終堅持把精神文明建設工作納入重要議事日程,與其他工作同安排,同研究、同部署,每月定期召開文明建設專題會,做到和諧發(fā)展與精神文明建設齊抓共管。一是根據(jù)公民道德建設實施綱要,印發(fā)《鎮(zhèn)規(guī)民約》,戶均一份,使全鎮(zhèn)和諧社會建設目標明確,村民思想道德情結逐步理順。二是認真落實計劃生育基本國策。經(jīng)過長期不懈地抓計劃生育工作,國策意識、人本意識和可持續(xù)發(fā)展思想更加深入人心,全鎮(zhèn)計劃生育工作由被動應付轉變?yōu)橹鲃映鰮簦纬闪送谒澜?、打硬仗,防患于未然的工作機制,形成了計劃生育貧困堅決幫扶,超生和非法結抱養(yǎng)堅決查處的和諧氛圍。全鎮(zhèn)育齡婦女6490人,出生 267人,死亡208人,計劃生育率、節(jié)育措施及時率均為100%,出生人口性別比為104,累計投入幫扶資金3萬元,幫扶計生貧困戶10戶,查處超生和非法抱養(yǎng)16戶,征收社會撫養(yǎng)費5.6萬元。四是教育工作在圍繞“雙基”和創(chuàng)強驗收的基礎上,狠抓質量和管理,教育綜合評估在全縣名列前茅。五是社會治安綜合治理和平安建設工作穩(wěn)步推進。發(fā)展為首,穩(wěn)定為要。今年以來,自己始終把社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作拿在手上,放在心上,定期組織召開專題會議 12次,認真分析工作形勢和存在問題,積極探索適應新形勢下社會治安綜合治理的新路子。今年以深化平安建設活動為載體,以維護治安為中心,化解矛盾糾紛為主線,“兩率”提高為基礎,實現(xiàn)“一控四降”目標為重點,按照“屬地管理”“打防結合,預防為主”的原則,健全了鎮(zhèn)、村、組三級綜治網(wǎng)絡,組建了___鎮(zhèn)網(wǎng)格化治安巡邏隊,定資定崗,積極開展工作。全鎮(zhèn)共組建警務室20個,村級警務人員和治安人員160人,調解員89人,治安中心戶長161人,“以領導責任制為龍頭,以綜治隊伍為骨干的治安防范體系在我鎮(zhèn)初具規(guī)模。同時,按照“抓早抓小抓苗頭”的原則,嚴格堅持周查月報制,定期與不定期開展矛盾糾紛大排查、大調處活動。在今年9月底,我鎮(zhèn)___村發(fā)生一起交通事故,年僅11歲的受害人__當場死亡,聽得這一情況后,自己放棄節(jié)假日,帶領司法所、包村干部第一時間趕赴現(xiàn)場,安慰親屬,協(xié)調處理,歷經(jīng)一周,使這一事故得到妥善處置。由于對矛盾糾紛和91名涉軍人員的重視,發(fā)現(xiàn)得早,控制得住,處置得了,才確保了國慶等重大節(jié)日期間的穩(wěn)定,確保了“小糾紛不出組,大糾紛不出村、重大糾紛不出鎮(zhèn)”,確保了“一控四降兩提高”目標的實現(xiàn),全年共處理、化解信訪、矛盾糾紛127起,調處率100%,為鎮(zhèn)域社會各項事業(yè)的全面發(fā)展創(chuàng)造了安定的社會環(huán)境。六是以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為重點,大力倡導和發(fā)揚知榮明恥理念,全鎮(zhèn)評選出“五個好黨支部”3個”、“文明村、文明單位”8個,“十星級文明戶”520戶,“文明標兵”2人,“文明和諧示范家庭”20戶,“好媳婦、好婆婆”10戶,并在七.一前夕舉辦了“慶七一、頌黨恩”文藝晚會,觀看群眾達1600多人,九九重陽節(jié),在__村舉行了“好婆婆、好媳婦”表彰大會,進一步樹立了基層黨組織良好形象,使全鎮(zhèn)精神文明建設與其他工作做到了與時俱進。

三、 廉潔自律,樹立形象

作為一名黨員領導干部,無論是工作還是生活中,自己都一貫高標準,嚴要求,一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作為自己的座右銘,時時處處做到頭腦清,立身正、行為端、用權公,自省、自警、自勵,慎權、慎獨,用自己的一身正氣促使整個干部隊伍形成廉潔勤政的好風氣。一年來,自己嚴格遵守領導干部廉潔自律若干規(guī)定,在公務用車、手機通訊等方面從嚴要求,按章辦事,注重節(jié)約,從不亂花公家一分錢;在公務接待方面,按規(guī)定標準辦事,堅決反對鋪張浪費,大手大腳;在下村指導工作、調研中,輕車從簡,盡量回機關灶用餐,不給村級添負擔。一年來,自己從未收受任何單位、個人的現(xiàn)金、有價證券,從未利用職務之便,為個人謀私利,同時,對身邊的工作人員和家屬嚴格要求,未發(fā)生過任何不廉潔行為,樹立了黨和政府良好形象。

總之,一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在班子成員及鎮(zhèn)村干部的共同努力下,我所履職的各項工作克服了比預料大的困難,各項工作取得了一定成效,但距離黨和人民的期望和要求還有一定的差距,存在這樣和那樣的缺點和問題,工作上有許多細節(jié),亟待改進和加強,我誠心希望組織和同志們多給我批評指導,并在工作上一如既往的關心支持,幫助我努力把今后的工作做得更好,使我鎮(zhèn)風正、氣順、人旺、財聚,促進經(jīng)濟和各項事業(yè)又快又好發(fā)展。

2023年度領導干部個人述職報告

篇二 領導干部2023個人述職報告1400字

領導干部2023個人述職報告

一年來,在局領導班子的正確領導下,在同志們的大力支持幫助下,我始終堅持把學習建設具有中國特色社會主義創(chuàng)新理論作為提高自身政治素質的主要途徑,認真學習和領會各項重要理論、“新時代”重要思想,黨的__大精神,不斷提高自身政策理論水平,以增強自身在實際工作中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。

與此同時,我積極參與黨的群眾路線教育實踐活動及局上組織的各類學習教育活動,主動分析查找本人在思想認識、工作作風等方面存在的不足和問題,認真開展批評與自我批評,解放思想,轉變觀念,積極整改,力求實效,從根本上改變以往自由散漫、思想保守、愛發(fā)牢騷等不良習慣,真正做到大事講原則,小事講風格,使自己的黨性和人品得到很好鍛煉。通過不懈努力,較好地完成了局上交辦的各項工作任務,現(xiàn)將20_年個人工作總結如下:

一、內強素質,外樹形象。

一年來,我始終堅持馬列主義立場和觀點,靈活應用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和發(fā)現(xiàn)解決工作中遇到的新情況、新問題,明辨是非,堅持真理,堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構筑抵御一切腐朽思想侵蝕的堅固道德防線,全面提升自身綜合素質。自覺服從組織工作安排,嚴格遵守工作紀律,顧大局、識大體,克己奉公,按章辦事,作風正派,團結同志,從不計較個人得失。在實際工作中,始終堅持以人民群眾根本利益為本的思想路線,一切從實際出發(fā),講實話,辦實事,求實效,真抓實干,真正按照人民群眾的意愿依法履行好自己的職責,積極參與各種形式的社會救助實踐活動,以實際行動兌現(xiàn)自己作為一名構建社會主義和諧社會的堅定擁護者、執(zhí)政為民的實踐者、遵紀守法的倡導者的莊嚴。

二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質。

在實際工作中,我始終堅持把理論學習作為提高自身綜合素質的最有效途徑抓實抓好,抓出成效。一方面我積極參與局上組織各類學習教育活動,不斷積累理論知識、努力提高工作技能的同時,踴躍報名參加省、市、縣組織的各類業(yè)務技能知識培訓,有針對性地重點學習掌握了公文寫作、電腦操作技能及法律法規(guī)知識,使自己在實際工作技能上有較大提高和進步,真正做到學習工作兩不誤、兩促進、兩提高。

三、努力加強黨性鍛煉,不斷增強拒腐防變能力。

多年來,我積極倡導勤政廉潔的優(yōu)良作風。無論在生活上還是在工作上,我始終保持著節(jié)儉習慣,慎細慎微,從不大意,時刻檢點著自己的言行,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生干部工作紀律,從不向被下屬單位吃拿卡要,并自覺接受社會監(jiān)督;時刻牢記黨的宗旨,嚴守黨的紀律,堅決與享樂主義、拜金主義、形式主義、官僚主義作斗爭,反對一切形式的浪費之風、奢靡之風、腐化之風,以實際行動維護社會公平正義。

四、努力工作,按時全面完成各項工作任務。

一年來,我遵照領導安排,對局上交辦的每一項工作任務,都能做到分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量地完成各項工作任務。

回顧一年來的工作,盡管我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但是我也深刻地認識到自己在工作中還存在很多不足之處,主要表現(xiàn)在理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不夠強,很大程度上對創(chuàng)造性開展工作造成了制約性束縛。

因此,在今后工作中,我一定要認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,全面完成組織交給的各項工作任務,真正做一名組織信任、人民滿意的合格公務員。

篇三 領導干部年終述廉述職報告800字

領導干部年終述廉述職報告

一年來,本人以《領導干部廉潔自律若干規(guī)定》為行動準則,認真剖析反省自己,做到思想上及行動上清潔廉明,公私分明,得到了領導群眾的一致好評。下面是我的述廉述職報告:

一、加強黨性修養(yǎng),清潔廉政

作為一名_干部,我時常提醒自已,要按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自已,時刻繃緊廉潔自律這根弦。應常思貪欲之禍,常懷律已之心,常修為政之德。努力加強黨性鍛煉,牢記黨的宗旨,全心全意為民服務。一年來,我積極參加了深入學習實踐“科學發(fā)展觀”的活動,以“三個代表”重要思想為指導,不斷改造自己的世界觀,樹立正確的人生觀、價值觀,自重、自省、自警、自勵,嚴格遵守法律、法規(guī)和各項廉政規(guī)定,增強抵制各種腐敗思想侵蝕的免疫力,廉潔奉公,依法辦事。

二、 努力學習業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務素質和能力

我主動適應新形勢下_部門的任務和要求,堅持不懈地學習國家有關政策法規(guī)和_知識,做到學習有計劃,系統(tǒng)性,持之以恒,不斷提高工作效率。今年,我積極參加了上級組織的_等法律、法規(guī)的學習,計算機操作等技能的培訓。通過學習提高了自己的思想政治素質,為履行崗位職責、搞好_工作打下了良好的思想、業(yè)務技能基礎。在今年_組織的_,獲得“優(yōu)秀個人”稱號。

三、踏實肯干,履行崗位職責

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,努力工作,盡職盡責做好本職工作。在同志們的關心、支持和幫助下,較好地完成了上級交辦的任務。

1、做好來訪投訴的接待工作。能熱情接待,不怕煩瑣,耐心細致的解答好來訪者的問題。

2、做好_管理工作,及時反饋相關處理結果。

3、做好_文秘工作。按時收發(fā)各種文件,認真收集各類工作信息,及時向上級反映工作情況,確保信息工作按時保質完成。對_及時進行宣傳報道。

4、做好_檔案管理工作。

報告完畢,請領導和同志們對我的工作多提寶貴意見。

篇四 領導干部年度述職報告范例1600字

各位領導、同事們:

大家好!

20__年,在上級領導的正確領導和細心指導下,在全單位同事的大力幫助和支持下,我按照年初總體工作部署和目標任務要求,認真執(zhí)行上級工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就今年的工作和廉政情況向上級領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、學習理論,提高政治思想覺悟

今年來,我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,學習黨章,學習黨的__大精神,學習黨風廉政建設的各項規(guī)定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與企業(yè)保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從企業(yè)的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

二、學習文化,提高業(yè)務工作水平

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習企業(yè)的方針政策和業(yè)務工作知識,還學習市場經(jīng)濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了企業(yè)的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

三、開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務

今年以來,我按照企業(yè)的工作方針與目標任務要求,以經(jīng)濟效益為中心,加強開拓外部市場和內部管理,帶領班子成員齊心協(xié)力、努力難題,提高運行質量,鞏固了市場基礎,為企業(yè)進一步發(fā)展夯實了基礎。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設關系到人心向背,影響著各項工作的發(fā)展。做到廉潔自律既是企業(yè)的要求,職工群眾的希望,也是我們當干部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,努力提高自己各方面素質,在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時,教育企業(yè)其他干部也要做到廉潔自律。20__年,我企業(yè)執(zhí)行廉潔自律情況良好,沒有發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

五、存在的問題和不足

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、工作創(chuàng)新不夠。我對自己份內的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創(chuàng)新不夠,創(chuàng)新意識不強。

3、工作作風上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。

六、今后的努力方向

一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名領導干部,我要認真學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,切實做好各項工作。

二要提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真工作,努力把工作做完做好。

三要工作創(chuàng)新,完成各項任務。我要多學習別人的先進經(jīng)驗與成功做法,用求真務實的工作作風,創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,真抓實干,完成新時期各項任務,作出自己的貢獻。

我的述職報告完了,謝謝大家!

篇五 xxxx年10月領導干部述職報告2400字

一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,自己嚴格按照中央、省、市、縣的要求,以科學發(fā)展觀為指導,堅持把__大精神的貫徹與提高黨的執(zhí)政能力相結合,緊緊圍繞縣委、縣政府“跨入中部百強縣、打造魅力新__”的目標和全鎮(zhèn)“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)”、“創(chuàng)歷史輝煌,爭一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的奮斗目標,團結帶領班子全體成員及全鎮(zhèn)廣大黨員干部勵精圖治,開拓創(chuàng)新,履職盡責,保增長、促發(fā)展、抓穩(wěn)定,全面完成年初的各項目標任務?,F(xiàn)將自己一年來履職情況匯報如下:

一、注重學習,提高能力

學習是進步的階梯,是立身之本、工作之基,也是提高領導水平和能力的重要途徑。多年的工作經(jīng)歷使自己越來越深刻地認識到,要全面推動工作更好更快地進展,要在工作中更準確地把握規(guī)律性,增強預見性,減少盲目性,克服片面性,關鍵要靠學習來保證。為此, 一年多來,自己始終堅持把政治理論學習和業(yè)務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態(tài)度和飽滿的熱情認真學習了鄧小平理論、__大、__屆三中、四中全會精神及樹立和落實科學發(fā)展觀的一系列指示和要求,加深了對科學發(fā)展觀、和諧社會、以人為本等執(zhí)政理念的理解和認識,認真鉆研了各種法律法規(guī)以及各種科技文化知識。今年3月份,在西蘭農(nóng)林科技大學參加了為期10天的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記知識培訓班學習,并積極撰寫心得體會和調研報告2篇。在加強自學的同時,自己還完善了黨委中心組學習制度,同時要求班子成員白天“走、干、講”、晚上“讀、寫、想”。 通過深入扎實地學習,既使自己的政策理論水平得到極大提升,又進一步增強了黨性修養(yǎng),強化了公仆意識和宗旨意識,提高了政治敏銳性和鑒別力,有效地推動了各項工作的順利進展。

二、攻堅克難,促進工作

自己一直認為,工作是實現(xiàn)個人價值的最大平臺。不論從事什么工作,處在什么崗位,要干就要干好,干出特色、干出亮點、干出成效,只有這樣,才能對得起組織、對得起人民。今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在班子成員的相互配合下,在鎮(zhèn)村黨員干部的大力支持下,面對新形勢、新任務、新要求,自己深明“君忙臣閑國亂,君閑臣忙國興”的哲理,在宏觀上把握大局,掌握科學領導藝術,根據(jù)班子成員特長,及時調整分工,充分調動、發(fā)揮班子成員的積極性,支持、鼓勵干部大膽干事、勇于干事,為干部干事提供良好的發(fā)展平臺。同時,結合各部門、站所的行業(yè)性質,有針對性地提出抓落實、促發(fā)展的措施和辦法,指導督促分管部門圍繞全年的各項目標任務,一心一意干事業(yè),崗位創(chuàng)優(yōu)見行動,堅持不懈抓落實,實現(xiàn)了各項工作任務的大跨越:

一是抓黨建,樹旗幟

黨的建設是黨領導的偉大事業(yè)不斷取得勝利的法寶。按照_________關于“使黨始終成為立黨為公,執(zhí)政為民,求真務實,改革創(chuàng)新,艱苦奮斗,清正廉潔,富有活力,團結和諧的馬克思主義執(zhí)政黨”的要求,結合《縣委工作要點》和組織工作思路,自己主要做了以下六個方面工作:(一)實施以培養(yǎng)素質強、帶富能力強的“雙強型”村級干部隊伍為目標的素質提升工程。結合“雙爭”、“三實”、“五風”整頓和學習實踐科學發(fā)展觀活動,堅持每月召開支部書記例會,采取以會代訓、分片輪訓、集中培訓、專題輔導、發(fā)放黨員電教片等形式,組織黨員干部認真學習黨的各項方針政策和實用技術,不斷提高其綜合素質和能力。一年來,共舉辦理論培訓班9期,農(nóng)業(yè)實用技術培訓32次,組織黨員觀看思想教育、科技教育等培訓236次,受教育黨員干部達6532人次。同時在今年 5月份,組織各村黨支部書記、村委會主任、縣鎮(zhèn)部分人大代表、政協(xié)委員,深入平原20村,對第一季度蘋果栽植、植樹造林、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等三項重點工作完成情況進行參觀考察,現(xiàn)場打分,并召開了總結獎懲工作會議。12月份,對___村的蘋果建園工作又進行考察,使村與村之間相互學習、共同提高。二是實施以“三創(chuàng)三聯(lián)三落實”活動為主要內容的旗幟工程。通過抓點帶面,示范引導的辦法,全鎮(zhèn)創(chuàng)建黨建示范村5個,創(chuàng)建設施農(nóng)業(yè)、優(yōu)質果業(yè)、食用菌示范基地5個,黨員科技示范戶38戶,增加農(nóng)民收入1660萬元。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”,激勵了全鎮(zhèn)基層組織和廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是實施以深化“雙承諾、雙公開、雙評議”為主要內容的陽光工程。按照“分類承諾、注重實效”的原則,采取領導包片、干部包村的辦法,在全鎮(zhèn)16個村,鎮(zhèn)機關,駐鎮(zhèn)單位深化“三雙”活動,實行干部掛牌上崗,建立“三雙”臺帳,啟動周查月報季通報制,目前,全鎮(zhèn)共黨務公開128次389件,政務(村務)公開169次582件,2523件承諾事項已全部兌現(xiàn)落實,通過“三雙”活動深化開展,為農(nóng)村黨建工作注入了新的活力,密切了黨群干群關系。四是實施以“升級晉檔、科學發(fā)展”為主要內容的增收工程。按照“科學定位,突出重點、強化考核”要求,在充分調研的基礎上,認真制定了《___鎮(zhèn)“升級晉檔、科學發(fā)展”__—__年工作規(guī)劃》,明確了發(fā)展方向和目標,同時圍繞“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)的總體思路和長抓特色、短抓勞務的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針,依托優(yōu)勢,整合資源,千方百計增加農(nóng)民收入,經(jīng)測算,今年農(nóng)民人均純收入達到5216元,比上年增長 18.7 %。五是實施以公選村主要干部和村官管理為主要內容的頭雁工程。止今年,我鎮(zhèn)共涉及公選村6個,大學生“村官”3名。為了使他們充分發(fā)揮帶頭模范作用,鎮(zhèn)黨委認真落實“三抓兩減一保障”工作機制,及時建立健全了《公選村干部管理辦法》、《公選村村級目標責任制管理考核辦法》、《村官管理辦法》、《黨建目標責任制》等制度4項,簽訂目標責任書11份,同時自己定期堅持進行走訪,交流,及時了解和解決其工作、生活中存在的困難和問題。在今年___、___、___3村聯(lián)建小學項目中,得知工程受阻這一情況后,自己主動出擊,親自帶領分管教育的領導和

篇六 旅游局領導干部述職述廉報告2400字

各位領導、同志們:

2023年,按照黨組分工,我分管黨建、綜合治理、星級申報、行業(yè)執(zhí)法、培訓和扶貧等工作。一年來,在局黨組的正確領導下,我堅持認真履行工作職責,努力開創(chuàng)工作局面,使自己分管的工作取得了較好成績,為特克斯縣旅游事業(yè)發(fā)展做出了應有貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作、學習和思想情況匯報如下:

一、加強政治理論學習,努力提高駕馭本職工作的能力

我于__年年9月調到旅游局工作,面對新形勢、新環(huán)境,為盡快進入角色,適應本職工作,我始終堅持把學習放在重要位置,做了近4萬字的學習筆記并撰寫了大量的心得體會,通過學習提高工作能力。

首先,加強了“三個代表”重要思想和黨的方針、政策的學習。除積極參加局黨組中心組織的學習外,圍繞貫徹十七大精神,重點學習了鄧小平理論,“三個代表”重要思想和十七屆二中、三中全會報告精神,以及黨的各項方針、政策。今年5月6日至6月16日,我參加了縣委黨校科級干部進修班的學習,在學習中,堅持以學以致用為宗旨,反復體會,掌握要領,進修班結業(yè)時取得了優(yōu)等次的成績,通過各種形式不斷的學習,提高自己的政治洞察力和鑒別力,使自己始終做到了與上級黨組織保持高度一致。

其次,加強旅游業(yè)務知識的學習。針對旅游經(jīng)濟飛速發(fā)展的現(xiàn)實,加強旅游基本理論基礎,堅持及時追蹤掌握業(yè)內的最新知識和最新動態(tài),把握其運行機制,摸透其發(fā)展規(guī)則,凝聚理論素養(yǎng),促使自己在參與政務和發(fā)揮參謀作用時能夠做到業(yè)務嫻熟,得心應手。今年4月下旬,我隨局考察學習組利用5天時間到河谷4個兄弟縣市學習交流,使自己對河谷旅游業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀有了客觀的認識,通過與外界交流,結合旅游業(yè)務工作在報刊、雜志上發(fā)表文章。制作旅游博客大量上傳景區(qū)圖片,撰寫文章,提升了外界對特克斯旅游業(yè)的認知度。

第三,加強了工作方法和工作藝術的學習。虛心向班子成員學,向老同志學,向群眾學,不斷豐富經(jīng)驗、拓寬視野、增長才干,提高組織協(xié)調和決策指揮能力,為創(chuàng)造性開展工作奠定了基礎。

二、抓住工作重點,奮力創(chuàng)造工作實績

根據(jù)工作分工,我結合旅游局的階段性工作重點,統(tǒng)籌兼顧,強化措施,確保了所分管工作的平衡發(fā)展和整體推進。2023年,在黨建、紀檢監(jiān)察方面,做到了制度規(guī)范健全,全局未發(fā)現(xiàn)一起不廉潔的行為;在綜合治理上,做到和諧平安,有效地服務了旅游業(yè)務工作。

一是加強學習。堅持把學習與日常業(yè)務工作相結合,確保了學習常抓不懈。結合全縣旅游行業(yè)開展的工作,多次深入基層景區(qū)和企業(yè)蹲點,幫助工作的同時了解他們對我及工作人員的希望和要求,有的放矢地進行整改;結合學習實踐“三個代表”重要思想和十七大精神,組織全局干部職工撰寫了心得體會文章;結合落實縣委部署、開展“解放思想大討論”和“反對分裂、維護穩(wěn)定”主題教育活動,在全局開展了“特克斯大發(fā)展旅游工作怎么辦?”“旅游工作大發(fā)展我怎么辦?”的大討論。通過類似活動,使作風建設由“虛”變“實”,進一步凝聚人心,激勵昂揚向上的拼搏精神,有效地保障了各項工作落實。

二是做好服務。到旅游局工作以來,我一直堅持用“旅游無小事”來要求自己,在做好日常事務工作的同時,積極參與縣上對上級的接待工作,努力展示我縣旅游工作的特點和景區(qū)的風格,使來賓及游客對特克斯縣的旅游業(yè)和景區(qū)有一個正確的定位。同時做好對下幫扶工作,6月中下旬到喀拉峻景區(qū)蹲點幫助景區(qū)進行停車場和大門建設,受到縣領導的表揚。同時積極幫助旅游企業(yè)進行星級申報,2023年上報二星級農(nóng)家樂3家,三星級旅游飯店1家。

在今年扶貧幫困工作中,我先后4次帶領工作人員深入扶貧對象家中了解情況,出謀劃策,代表局里送去__余元的物資,為12人墊付了農(nóng)村合作醫(yī)療參合資金。我本人全年捐獻資金600元用于扶貧幫困。

三是積極配合。今年先后被抽調參與7.20全疆抗震安居工程現(xiàn)場會和全國第八屆散文詩筆會,我都能嚴格要求自己,做到服從分配,認真履行職責,按照工作要求努力完成任務,展示特克斯旅游人的風采。11月中旬國家旅游局和自治區(qū)人民政府在烏魯木齊舉辦的第三屆國際冰雪節(jié)暨冬季旅游博覽會上,我代表特克斯縣參會,在條件艱苦,工作難度加大的情況下,我克服困難,科學謀化,精心布展,大力推介,很好的展現(xiàn)了特克斯縣旅游產(chǎn)業(yè)深厚的歷史文化底蘊和巨大的開發(fā)潛力。

在為期兩個半月的“反對分裂、維護穩(wěn)定”主題教育活動中我被縣領導小組抽調并擔任秘書組副組長,在此期間加班加點,努力工作,完成了大量的文字修改和信息編撰工作,所做受到州督導組的好評。

為了提高旅游從業(yè)人員的素質,我多次和人事勞動和社會保障局協(xié)調共同舉辦100余人參加的講解員、餐飲服務員、旅游馬隊、景區(qū)安全員4個培訓班。收到良好的社會效果。

在日常工作中,積極與分管業(yè)務相關的兄弟部門聯(lián)系協(xié)調,達成共識,形成合力開展旅游行業(yè)執(zhí)法工作,全年開展聯(lián)合執(zhí)法、檢查9次,有力的促進我縣旅游事業(yè)良性發(fā)展

三、加強團結,為有效開展工作創(chuàng)造有利條件

工作實踐中,我十分注重擺正自己的位置,處理好方方面面的關系,當好配角,唱好主角,形成整體工作合力。在班子內部,妥善處理好與班長、班子成員間的關系,研究重大問題和做出重大決策時,主動當參謀提建議,一旦形成決議,屬于自己分管的工作,大膽承擔任務,積極組織實施。遇到情況及時匯報,及時通氣,爭取協(xié)作和支持。對所辦管的具體工作,做到了支持不干預、參與不包辦、確保了擔任角色的不缺位、不越位、不錯位,有效地推動了工作開展。

四、勤政廉政,努力塑造良好的公仆形象

旅游局雖然是個小單位,但作為一名班子成員,我深知,一定意義上,我的形象就代表著單位形象和黨的形象。為此,我始終堅持嚴格要求自己,努力做到勤政廉政,清正廉潔。不亂用權力,不以權謀私。同時,嚴格要求家屬當好“賢內助”、“廉內助”。

2023年,我圍繞所分管的工作,做了一些努力和嘗試,也取得了一定成績,但是離上級和群眾的要求相比還存在著一定差距,主要表現(xiàn)為:對旅游業(yè)務知識的系統(tǒng)學習和經(jīng)常性政治學習堅持不夠。今后,我決心進一步加強學習,嚴格要求,力爭做到上不愧于組織的教育和培養(yǎng),下不負于群眾的要求和希望。

篇七 2023年機關領導干部年終述職報告2100字

___考核小組:

20__年我局深入貫徹市委九屆二次全委(擴大)會議和區(qū)委七屆三次全委(擴大)會議精神,認真落實區(qū)十_屆人大四次會議通過的《工作報告》確定的各項任務,把實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟大發(fā)展、大跨越做為我們工作的壓力和動力。團結帶領全體干部齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,認真履行職責,采取有力措施保證了2002年各項工作任務的順利完成?,F(xiàn)將我局黨政班子履行職責和完成工作任務情況報告如下:

一、堅持把發(fā)展作為第一要務,積極探索和全面發(fā)揮經(jīng)濟管理服務的職能作用

一年來,我局圍繞全區(qū)經(jīng)濟宏觀管理和微觀服務,在積極探索和充分發(fā)揮經(jīng)貿局職能方面做了大量工作,并取得了一定的經(jīng)驗,使我區(qū)經(jīng)濟運行質量穩(wěn)步提高,各項經(jīng)濟指標圓滿完成,顯示出強勁的發(fā)展勢態(tài)。

(一)全區(qū)工業(yè)企業(yè)在完成年計劃的基礎上實現(xiàn)了增長。

工業(yè)總產(chǎn)值(不變價)全地區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值(不變價)___月份完成___萬元,同比增長___%,其中,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)___月份完成工業(yè)總產(chǎn)值(不變價)___萬元,同比增長___%,完成年計劃的___%。

全區(qū)工業(yè)增加值:1-11月份累計完成___萬元,同比增長___%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成___萬元,同比增長___%。

工業(yè)產(chǎn)品銷售率:全地區(qū)工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率1-12月份為___%,同比下降___個百分點;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率1-12月份為___%,同比下降___個百分點。

綜合效益指數(shù):全區(qū)工業(yè)企業(yè)1-11月份累計完成___%,比去年同期的提高___個百分點,其中,規(guī)模以上企業(yè)1-11月份為___%,比去年同期高___個百分點。

(二)以重點工業(yè)項目建設為突破,培育我區(qū)新的工業(yè)經(jīng)濟增長點。今年我區(qū)列入市重點工業(yè)項目12項,列入?yún)^(qū)重點工業(yè)項目___項,現(xiàn)均已全部落實。其中列入市重點工業(yè)項目真心食品的葵花籽系列產(chǎn)品、東寶集團公司生化藥用明膠、東寶集團公司的彩色感光膠項目等12個工業(yè)項目,前期工作進展順利,前景看好,均為明年的經(jīng)濟發(fā)展打造了基礎。我區(qū)確定的25個重點工業(yè)項目,目前正在開工建設的項目___個,擬新上的重點工業(yè)項目___個,除鋁電一體化項目外,這些新上項目的總投資預計可達7億元,項目完成后,新增銷售收入___億元;其中___個在建重點工業(yè)項目計劃總投資___億元,項目完成后可增加銷售收入___億元,新增利稅___億元,現(xiàn)已完成投資___億元。

(三)加快工業(yè)園區(qū)建設,發(fā)揮比較優(yōu)勢,發(fā)展特色經(jīng)濟,增強綜合經(jīng)濟實力。現(xiàn)已完成了包頭國家鋁業(yè)生態(tài)工業(yè)園區(qū)規(guī)劃論證過程中我局承擔的相關工作。對東河區(qū)工業(yè)企業(yè)的總體發(fā)展情況、分布情況及下一步可能入園的企業(yè)情況進行了詳細摸底和考察,為規(guī)劃論證提供了較為詳實的依據(jù)。目前除包鋁集團在區(qū)以外,還吸納了金鹿油脂廠、碳素廠,明發(fā)水泥廠等企業(yè)入園。

(四)充分利用中小企業(yè)服務體系,積極為企業(yè)提供全方位服務。今年,為北方勝達公司等3戶企業(yè)申請了市 “統(tǒng)貸、統(tǒng)還”資金,并積極為新大榮食品公司、東寶集團等戶企業(yè)爭取了市 “百佳”公司貸款___萬元,一些企業(yè)的資金已經(jīng)到位。我們以實施工業(yè)重點項目為切入點,加快調整工業(yè)產(chǎn)品結構和產(chǎn)業(yè)結構,促進傳統(tǒng)工業(yè)的提升優(yōu)化。促使河東鄉(xiāng)壕賴溝鐵礦與河北武安礦業(yè)集團的聯(lián)營,投資2400萬元,項目已開工實施。在此項目中,我局直接參與洽談,并承擔起該項目籌備處的工作職責,使項目得以順利實施。這是我區(qū)2003年重要經(jīng)濟增長點。經(jīng)調控還將古城稀土廠,彩虹塑料公司,真心食品納入規(guī)模以上企業(yè)行業(yè),成為區(qū)域經(jīng)濟的重要增長因素。

二、 狠抓安全生產(chǎn)、建立健全安全管理機制

(一)加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理組織網(wǎng)絡。今年,我們加強了對全區(qū)安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,按照年初與各辦事處,駐區(qū)企業(yè)簽訂的安全生產(chǎn)目標責任狀,采取面上管理與重點管理相結合,常效管理與突出檢查相結合的辦法,確保了全區(qū)安全生產(chǎn)工作的順利運行,全區(qū)全年沒有發(fā)生一起安全事故。

(二)加強對全區(qū)煤炭企業(yè)和屠宰市場的管理服務工作。我們抽調專人,兩次對全區(qū)煤炭市場進行了整頓。在整頓檢查中對15戶煤炭企業(yè)提出了整改和處理意見,清理制止了在工業(yè)園區(qū)中建煤場企業(yè),對4戶違規(guī)營業(yè)的煤場采取了停止經(jīng)營的措施。

三、深入貫徹 “三個代表”重要思想、把工作從大處著眼、小處著手全面落實

(一)加強領導班子建設,建設一支高素質的干部隊伍。局領導班子成員能夠相互交流,相互溝通,形成了既有分工又有合作,坦誠相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍。凡遇重大問題按規(guī)定程序集體討論決定,保證各項決策、決定落實到位。并堅持認真執(zhí)行上級紀委關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,自覺抵制各種腐朽現(xiàn)象。全體機關干部通過機構改革,竟爭上崗,進一步優(yōu)化了人員配制,合理設制了內設科室,提高了工作效率和整體素質,根據(jù)經(jīng)貿局新的工作職能和經(jīng)濟發(fā)展形勢做到把長線工作與短期的具體工作相結合;把宏觀經(jīng)濟工作與微觀經(jīng)濟工作相結合;把重點工業(yè)項目的扶持與工業(yè)經(jīng)濟指導相結合;把運做規(guī)模企業(yè)的服務與非規(guī)模優(yōu)勢企業(yè)的發(fā)展相結合;把當好區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟參謀與指導區(qū)域經(jīng)濟工作相結合;把注重宏觀經(jīng)濟的重心工作與日常職能的發(fā)揮相結合。大家全力以赴為經(jīng)濟建設服務,充分體現(xiàn)經(jīng)貿局領導班子和全體干部的是一支具有戰(zhàn)斗力、能打硬仗的高素質隊伍(二)為確保各項指標的完成,每月堅持了經(jīng)濟運行分析,對企業(yè)運行進行了有效監(jiān)控、協(xié)調、指導。經(jīng)常性地深入企業(yè)進行調研,及時掌握了企業(yè)的動態(tài),從協(xié)調服務入手,幫助企業(yè)排憂解難。

篇八 供電所領導干部述職報告10250字

各位領導及與會同志們:

大家好!今天,就我本人一年來的情況述職如下,如有不妥之處,敬請各位指教。

一、主抓各項圓滿完成任務,經(jīng)營和供電所規(guī)范化管理成效顯著

我分管全局經(jīng)營和基層供電所管理。一年來,在日常中,我以黨的十六大精神為指導,以供電所管理年為契機,全面踐行“三個代表”重要思想,一心一意謀發(fā)展,竭盡全力為農(nóng)電,圓滿地完成了年初預定的奮斗目標,取得了一定的成效,概括起來是管理嚴、電量增、線損降、電費清、服務優(yōu)、安全局面穩(wěn)定,企業(yè)效益提高。具體反映在:全局購電量5371萬kwh,完成年計劃5271萬kwh的101.9,同比增加了315.8萬kwh。售電量4708萬kwh,完成年計劃4435萬kwh的106.2,同比增加了386.2萬kwh;全局綜合線損為12.34,比年計劃下降了7.2個百分點;全年應收電費1876.53萬元,回收率100;度單價為0.3406元,同比增加了0.0152元;10個供電所實現(xiàn)了無事故的安全目標;結合全局“雙達標”,全面推進基層供電所規(guī)范化建設,開創(chuàng)了農(nóng)電管理新局面;積極實施管理創(chuàng)新,改革以前抄收一體的管理方法,完成了收費方式的巨大變革,實行營業(yè)廳固定座收電費。成立電工組,實行分壓分線分變管理的試點成效顯著;供電營業(yè)職工文明服務行為規(guī)范得到全面落實,在7月份嘉峪關電業(yè)局舉辦的競賽活動中獲得第三名的好成績;為農(nóng)服務和行風建設贏得了社會各界的好評,有8個供電所獲得了“為農(nóng)服務先進單位”的榮譽稱號。

二、加強政治理論學習,模范執(zhí)行規(guī)章制度,充分發(fā)揮領導作用和參謀助手作用

作為農(nóng)電企業(yè)的一名管理者,權力與責任是對等的。在其位,謀其政,無功便是過。面對黨的信任,領導的希望,職工的期望,我把自己的放在心上,抓在手上,落實在行動上。在政治學習方面,以提高自己的政治素養(yǎng)和領導藝術為重點,認真學習黨的十六大和十六屆三中全會精神,全面實踐“三個代表”重要思想,嚴格遵照“八個堅持,八個反對”的要求,規(guī)范自己的作風和思想作風,樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀,堅定了共產(chǎn)主義信念,明確了人生為什么,入黨做什么,掌權干什么,如何做人,怎樣干事。在正確的思想指導下,我以孔繁森、鄭培民為自己的行動楷模,甘為人梯,甘做公仆,堅持原則,秉公辦事,以德治企,嚴格遵守黨紀國法,模范遵守單位的規(guī)章制度和勞動紀律,當好“頭”,帶好路。作為一名新世紀的企業(yè)領導干部,必須站在時代的前沿,認真學習市場經(jīng)濟知識,只有練就敏睿的頭腦和“火眼睛金”,方能駕馭市場經(jīng)濟的航船。為此,我涉獵市場經(jīng)濟常識、市場營銷學、現(xiàn)代企業(yè)管理及計算機知識,同時,認真學習《中國電力報》、《農(nóng)電管理》、《農(nóng)村電工》及法律法規(guī),并自費征訂《供電所規(guī)范化管理匯編》,學習領導藝術、市場營銷和企業(yè)管理,開拓了視野,增長了才干,為正確決策提供了堅實的理論基礎。在實際中,勇于創(chuàng)新,把所學知識和具體有機地結合起來,學以致用,用堅實的理論知識和實踐經(jīng)驗指導全局的經(jīng)營管理和供電所規(guī)范化管理。

作為領導班子中的一員,我堅持集體領導下的分工負責制,凡事以大局為重,始終如一地把黨和人民的利益放在首位,把單位和集體的利益擺在首位,不耍特權,不謀私利,廉潔奉公,發(fā)揮自己的主觀能動性,積極主動配合主要領導,做好參謀,當好助手,自覺維護領導班子的整體運作功能,推動全局各項齊頭并進。

三、嚴格履行職責,竭盡全力搞好本職

在抓好全年經(jīng)營和供電所規(guī)范化管理上,我主要采取了一下方法和措施:

1、以經(jīng)營為龍頭,全力營造電力營銷氛圍。營銷是農(nóng)電企業(yè)的重頭戲,客戶是我們電力職工的衣食父母。今年,我及時分析形勢,深入市場和客戶當中進行調研,認為我們供電企業(yè)的營銷定位應該是服務營銷,通過自己的優(yōu)質服務,塑造企業(yè)良好的形象,保持市場占有率,拓展電力營銷市場,以優(yōu)促銷,以銷增效。為此,我適時地制定經(jīng)營策略:一是堅持誠實守信的原則,取信于客戶。繼續(xù)完善優(yōu)質服務體系,大力建設營業(yè)示范窗口,全面實施優(yōu)質促銷戰(zhàn)略,全力兌現(xiàn)八項承諾,保證有求必應,有諾必踐,力爭用最少的費用,最好的質量將電力商品送達客戶;二是積極轉變經(jīng)營戰(zhàn)略,變賣方市場為買方市場,積極開拓農(nóng)村電力市場,發(fā)展新客戶,尋找新亮點,積極培植新的經(jīng)濟增長點。今年共發(fā)展新客戶97戶,增加負荷4585kw,為完成全年營銷任務增添了新的血液;三是分解電量,刺激消費。在鼓勵客戶多用電的同時,根據(jù)我掌握的第一手資料,要求各供電所對轄區(qū)制定售電量指標,超額完成任務的年終給予獎勵,未完成的進行處罰,使基層電工既是抄收員又是推銷員;四是探索完善線損管理體系。今年在線損管理上,我們以花海供電所為試點,設立電工組,推行分壓分線分變

線損承包管理,取得了顯著的成效;五是在營銷管理中全面實施“兩規(guī)范四強化”。即規(guī)范營業(yè)資料和營銷機制,強化用電計量基礎管理。加強表計的三封管理,從表計的走校,安裝到表箱,層層加封。對淘汰型表計堅決更新,努力降低表計耗電量,確保供電企業(yè)和客戶利益不受損失;強化電費抄、核、收管理,重點抓好抄表、核算等五個環(huán)節(jié);強化線損和營銷管理。根據(jù)每月的線損報表,堅持按月進行營銷分析,并督促、檢查各所按線路,臺區(qū)考核。針對報表中反映的問題,及時制定切實可行的降損措施。對全局的線損,電費回收、平均電價,供售電量進行認真分析比較,對存在的問題制定整改措施,找出對策,對癥下藥,狠抓落實,著力唱活農(nóng)電經(jīng)營這臺戲;強化專業(yè)管理,加強無功管理和供電可靠性管理。結合農(nóng)網(wǎng)改造這一有利時機,大力進行無功補償,全年共安裝0.4kv電容補償裝置157臺,補償容量3910kvar,10kv補償容量2130kvar,安裝d類電壓監(jiān)測儀12臺,針對農(nóng)網(wǎng)改造停電比較頻繁這一現(xiàn)象,合理統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一調度指揮,對同一網(wǎng)絡的高低壓網(wǎng)改項目,盡量安排同步施工,避免重復停電。目前全市供電可靠率為97.28,如不考慮網(wǎng)改停電,供電可靠率為99.66,電壓合格率為92.34。一年來,全局上下齊抓共管,增供擴銷,降損增效取得了一定成績,挽回經(jīng)濟損失113.6萬元,基本達到了多供少損的目的。

2、以安全為重點,精心構筑安全供用電平臺。安全是電力企業(yè)永恒的主題,是經(jīng)濟效益的根本保證。如何抓好基層供電所的安全是我義不容辭的職責。在這一方面,我采取多年農(nóng)電管理經(jīng)驗于一體。首先是完善安全管理制度,建立健全了安全管理制度,實施全員、全過程、全方位安全管理,使之具有操作性、實用性,達到了事半功倍的效果。二是與基層各供電所簽訂安全目標責任書。各級安全責任明確到位,在安全生產(chǎn)中,劃分責任區(qū),繼續(xù)實行全員風險抵押金制度,建立風險激勵機制,使安全有計劃、有布置、有檢查、有落實、有考核,形成了人人重視安全,個個保證安全的良好氛圍。三是加強基層員工的安全教育和培訓體系。堅持每周一的安全學習例會制度,強化個體安全防范意識,增強群體安全保護觀念。堅持以崗位培訓為重點,進行安規(guī)考試,不及格者不予上崗。以今年開展的“安全生產(chǎn)月”活動為契機,舉辦了“安全知識競賽”和“安全在我心中”演講賽,進一步完善安全保障體系。四是嚴格堅持“兩票”和“三項措施”。提前進行事故預想,超前防范,防患于未然。嚴格要求各所無票不施工,負責人不到現(xiàn)場不施工,沒有三項措施和危險點分析預控不施工。深入基層進行重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題,制定措施,限期整改。五是進行農(nóng)村用電常識宣傳。今年6月8日,組織10個基層供電所,深入鄉(xiāng)村街道,田間地頭,農(nóng)家小院散發(fā)《農(nóng)村用電常識》、《家庭用電須知》等二萬份,使安全用電,人人皆知。一年來,基層供電所實現(xiàn)了全年安全無事故的目標,開創(chuàng)了我局安全新局面。

3、面向一流供電企業(yè),狠抓供電所規(guī)范化管理。今年,我局積極開展創(chuàng)建“雙文明單位”活動,積極開展學民勤,趕民勤活動。我們以供電所規(guī)范化管理為切入點,成立“雙達標”領導小組,從機關抽調人員,組成“雙達標”組,率先在柳河供電所蹲點,從完善制度、資料歸檔和六室一區(qū)入手,制定了供電所規(guī)范化標準、供電所管理制度、營業(yè)窗口建設及優(yōu)質服務、供電所及員工考核、基礎資料臺帳和安全工器具的定置擺放。完善了12種職責、22項制度、建立了12類檔案資料119種275卷。然后召開現(xiàn)場會,在全局各所推廣實施。通過供電所規(guī)范化管理和“雙達標”創(chuàng)建活動,用規(guī)范化的標準保證新體制的健康運行,實現(xiàn)了人員管理軍事化、安全局面穩(wěn)定化、器具管理定置化、資料管理檔案化、綜合管理微機化、優(yōu)質服務公示化、考核指標化,達到了“職責到位,管理規(guī)范、高效、服務真誠”的目的,開創(chuàng)了農(nóng)電管理新局面,為全局“雙達標”奠定了基礎。目前,我局有6個供電所具備了供電所規(guī)范化管理考核的必備條件和要求,已于9月份上報嘉峪關電業(yè)局考核驗收。二是堅持“人本”原則,加強基層員工隊伍建設。在社會主義市場經(jīng)濟條件下,君子不言利的思想已經(jīng)過時,在市場經(jīng)濟中,要充分體現(xiàn)價值規(guī)律,使基層員工勞酬相符,以責任制為依據(jù),每月進行考核,獎優(yōu)罰劣,并建立了養(yǎng)老保險機制,用經(jīng)濟杠桿調動員工的積極性。同時實行全員競聘上崗、末尾淘汰的用人新機制。積極開展供電所員工爭優(yōu)創(chuàng)先爭旗活動。今年,我從人的自我價值需要出發(fā),通過員工爭旗活動,使其個人價值在企業(yè)中得到充分體現(xiàn),增強了榮譽感和責任感,既穩(wěn)定了農(nóng)電職工隊伍,又激活了員工的熱情和積極性,使他們既有干頭,又有勁頭,更有盼頭。

4、加強員工隊伍建設,推動電力優(yōu)質服務和行業(yè)作風建設再上新臺階。一是加強員工思想教育。萬事人為先。為此,在農(nóng)電員工中開展了“五項教育”和“三個學習”,即國家方針政策教育、思想政治教育、職業(yè)道德教育、行業(yè)作風教育和“創(chuàng)一流”教育,開展了政治理論學習、法律法規(guī)和規(guī)章制度學習、專業(yè)知識和業(yè)務技能學習,促進了基層農(nóng)電職工素質的提高。二是加強企業(yè)文化建設,陶冶職工精神情操。在中,我特別注重農(nóng)電企業(yè)文化建設,在堅持“三為”服務宗旨及經(jīng)營理念的指導下,鑄就農(nóng)電企業(yè)精神,激發(fā)員工敬業(yè)精神,培養(yǎng)團隊精神,使他們在優(yōu)質服務和行業(yè)作風建設中自覺樹立農(nóng)電企業(yè)的良好形象。三是逐步消除焦點,解決難點,建立營業(yè)示范亮點。多年來,農(nóng)村電價偏高成為社會上的焦點,電費回收是我們電力企業(yè)的難點,圍繞這“兩點”,我們以“兩改”為動力,從今年元月起實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民同網(wǎng)同價,基本上消除了焦點。在電費回收上,通過深入調查研究,我發(fā)現(xiàn)在這方面存在兩種弊端:一種是一名農(nóng)電工管轄400多戶,集抄表、收費、維護、管理于一身,收費是走收,進東家,竄西家,一人圍繞百家轉,你在他不在,他在你不在,收費費人費工,效果差,有時互相報怨,甚至出現(xiàn)電工多收電費、挪用電費的現(xiàn)象;另一種由于這種收費方式,造成費時費工,故維護、服務、管理跟不上。針對這種現(xiàn)象,今年,我積極實施管理創(chuàng)新,創(chuàng)新收費方式,變走收為座收,各供電所以營業(yè)窗口為依托,全面實行座收電費,通過收費方式的改變,使過去一人圍繞百家轉的模式變?yōu)榍Ъ抑粚ひ粋€人,方便了客戶,提高了電費回收率,解放了生產(chǎn)力,省出更多的時間從事故障搶修和優(yōu)質服務,增強了電價、電費透明度,取得了雙贏的社會效果,目前,有90以上的客戶到營業(yè)廳主動交費,座收電費回收率達85以上。四是實施科技創(chuàng)新,全面開展微機管理。對電價、審核、收費全部實行微機管理,使客戶用什么電,掏什么錢,用多少電,付多少錢,避免了暗箱操作和無票收費現(xiàn)象,從源頭上杜絕了人情電,關系電,權力電的發(fā)生。五是創(chuàng)建電力企業(yè)優(yōu)質服務品牌。我們在去年優(yōu)質服務經(jīng)驗的基礎上繼續(xù)開展電力優(yōu)質服務,全面貫徹“優(yōu)質服務是國家電網(wǎng)的生命線”這一理念,全面實施服務創(chuàng)新,推出了“七個一”,具體是:公開一個服務電話、設立一個意見箱、發(fā)放一張報修、銷售到戶一塊表、抄表到戶一張卡、收費到戶一張票。全面開展“四個三”法,即:故障報修三快速(快速受理、快速處理、快速反饋);業(yè)擴報裝“三保證”(保證報裝時間、保證工程質量、保證售后服務);查詢咨詢“三做到”(做到態(tài)度好、回答準、語言美);投訴舉報“三及時”(及時調查處理、及時答復客戶、及時處罰獎勵);建立一體化營銷服務管理系統(tǒng),堅定不移地推行“五統(tǒng)一”、“四到戶”、“三公開”。定期對烈軍屬、五保戶上門服務,義務為農(nóng)村小康住宅工程設架布置室內線,堅持24小時報修毫不動搖,每月21日定期張榜公布,雷打不動。眾手澆艷服務花,我們的優(yōu)質服務得到了社會各界和廣大電力客戶的好評,電力優(yōu)質服務品牌深入人心。

5、狠抓農(nóng)網(wǎng)改造,全面完成三期網(wǎng)改任務。在農(nóng)網(wǎng)改造方面,我嚴把圖紙關、材料關、審批關,狠抓進度關、安全關、質量關。自己是主管供電所的,10個供電所就是10個施工隊,哪個都得抓,哪個也不能松,無論是在網(wǎng)改前、網(wǎng)改中、還是網(wǎng)改后,我都深入其中,進行監(jiān)督、檢查、指導,實施全方位、全過程的安全質量管理。在網(wǎng)改具體事宜中,我既是指揮員又是調解員,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組協(xié)商解決占地、交通、放樹等問題,及時為網(wǎng)改掃除前進障礙。在網(wǎng)改中充分發(fā)揮了領導作用和協(xié)調作用。

四、中存在的問題及今后的思路

一年來,在本職崗位上,我做了大量的,取得了一定成效,但也存在一些不足之處:一是思想中有重業(yè)務管理輕理論學習的傾向;二是深入實際調查研究多,而動手歸納少;三是農(nóng)電安全責任延伸,規(guī)避安全風險的機制不完善,企業(yè)經(jīng)營風險加大;四是農(nóng)網(wǎng)資產(chǎn)增加,加之通過實施“一戶一表”工程后,管理前移,致使供電成本增加。

今后的思路是:抓好兩個重點,健全三個體系,完成四個轉變,實現(xiàn)五個提高。

抓好兩個重點:一是重點抓好全局經(jīng)營管理;二是重點抓好基層供電所規(guī)范化管理。

健全三個體系:一是健全營銷一盤棋體系。改變經(jīng)營策略,建立全程營銷,全員營銷,全方位營銷,全速營銷的一體化營銷新機制;二是健全線損管理體系。測算理論線損,建立一套符合實際,操作可行的線損管理考核體系,全面推行分壓分線分變承包管理;三是健全微機網(wǎng)絡管理體系。

完成四個轉變:一是完成管理方式的轉變,積極實施管理創(chuàng)新機制,變經(jīng)驗型管理為現(xiàn)代和效益型管理,堅持以人為本的原則,推進企業(yè)文化建設;二是完成抄表方式的轉變,逐步應用推廣電子抄表技術和遠程抄表系統(tǒng);三是完成經(jīng)營策略的轉變,對內挖潛增效,對外促銷增效,壯大企業(yè)經(jīng)濟實力;四是完成基層供電所員工月度考核統(tǒng)一標準的轉變。積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)爭旗活動,進一步完善基層供電所考核體系。

實現(xiàn)五個提高:一是實現(xiàn)自己管理水平和領導藝術的提高。認真學習政治、業(yè)務知識,不斷探索、農(nóng)電管理的好方法和新經(jīng)驗;二是實現(xiàn)農(nóng)網(wǎng)運行、裝備水平的提高。按照一流供電企業(yè)的標準、規(guī)范,完善各供電所基礎資料和設備臺帳的管理。對農(nóng)村電網(wǎng)進行綜合管理,搞好春、秋檢,實行危險點預控分析,狠抓農(nóng)網(wǎng)改造,整體提高農(nóng)電網(wǎng)絡的裝備水平;三是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的提高,通過抓線損的分線、分級、分臺管理,向管理要效益;四是實現(xiàn)優(yōu)質服務水平的提高。繼續(xù)抓好供電所規(guī)范化建設,積極爭創(chuàng)一流供電企業(yè);五是實現(xiàn)農(nóng)電職工隊伍整體素質的提高。通過培訓函授學習等方式,建立知識型,復合型的農(nóng)電職工隊伍。

回顧自己一年來的,充分履行了自己的職責,取得了一定的成績,總體是稱職的。身扎農(nóng)電樂奉獻,情系企業(yè)求發(fā)展。在新的一年里,有上級領導的支持,局領導班子的團結協(xié)作,職工的'無私奉獻,我一定會把做得更好更出色。

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線損承包管理,取得了顯著的成效;五是在營銷管理中全面實施“兩規(guī)范四強化”。即規(guī)范營業(yè)資料和營銷機制,強化用電計量基礎管理。加強表計的三封管理,從表計的走校,安裝到表箱,層層加封。對淘汰型表計堅決更新,努力降低表計耗電量,確保供電企業(yè)和客戶利益不受損失;強化電費抄、核、收管理,重點抓好抄表、核算等五個環(huán)節(jié);強化線損和營銷管理。根據(jù)每月的線損報表,堅持按月進行營銷分析,并督促、檢查各所按線路,臺區(qū)考核。針對報表中反映的問題,及時制定切實可行的降損措施。對全局的線損,電費回收、平均電價,供售電量進行認真分析比較,對存在的問題制定整改措施,找出對策,對癥下藥,狠抓落實,著力唱活農(nóng)電經(jīng)營這臺戲;強化專業(yè)管理,加強無功管理和供電可靠性管理。結合農(nóng)網(wǎng)改造這一有利時機,大力進行無功補償,全年共安裝0.4kv電容補償裝置157臺,補償容量3910kvar,10kv補償容量2130kvar,安裝d類電壓監(jiān)測儀12臺,針對農(nóng)網(wǎng)改造停電比較頻繁這一現(xiàn)象,合理統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一調度指揮,對同一網(wǎng)絡的高低壓網(wǎng)改項目,盡量安排同步施工,避免重復停電。目前全市供電可靠率為97.28,如不考慮網(wǎng)改停電,供電可靠率為99.66,電壓合格率為92.34。一年來,全局上下齊抓共管,增供擴銷,降損增效取得了一定成績,挽回經(jīng)濟損失113.6萬元,基本達到了多供少損的目的。

2、以安全為重點,精心構筑安全供用電平臺。安全是電力企業(yè)永恒的主題,是經(jīng)濟效益的根本保證。如何抓好基層供電所的安全是我義不容辭的職責。在這一方面,我采取多年農(nóng)電管理經(jīng)驗于一體。首先是完善安全管理制度,建立健全了安全管理制度,實施全員、全過程、全方位安全管理,使之具有操作性、實用性,達到了事半功倍的效果。二是與基層各供電所簽訂安全目標責任書。各級安全責任明確到位,在安全生產(chǎn)中,劃分責任區(qū),繼續(xù)實行全員風險抵押金制度,建立風險激勵機制,使安全有計劃、有布置、有檢查、有落實、有考核,形成了人人重視安全,個個保證安全的良好氛圍。三是加強基層員工的安全教育和培訓體系。堅持每周一的安全學習例會制度,強化個體安全防范意識,增強群體安全保護觀念。堅持以崗位培訓為重點,進行安規(guī)考試,不及格者不予上崗。以今年開展的“安全生產(chǎn)月”活動為契機,舉辦了“安全知識競賽”和“安全在我心中”演講賽,進一步完善安全保障體系。四是嚴格堅持“兩票”和“三項措施”。提前進行事故預想,超前防范,防患于未然。嚴格要求各所無票不施工,負責人不到現(xiàn)場不施工,沒有三項措施和危險點分析預控不施工。深入基層進行重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題,制定措施,限期整改。五是進行農(nóng)村用電常識宣傳。今年6月8日,組織10個基層供電所,深入鄉(xiāng)村街道,田間地頭,農(nóng)家小院散發(fā)《農(nóng)村用電常識》、《家庭用電須知》等二萬份,使安全用電,人人皆知。一年來,基層供電所實現(xiàn)了全年安全無事故的目標,開創(chuàng)了我局安全新局面。

3、面向一流供電企業(yè),狠抓供電所規(guī)范化管理。今年,我局積極開展創(chuàng)建“雙文明單位”活動,積極開展學民勤,趕民勤活動。我們以供電所規(guī)范化管理為切入點,成立“雙達標”領導小組,從機關抽調人員,組成“雙達標”組,率先在柳河供電所蹲點,從完善制度、資料歸檔和六室一區(qū)入手,制定了供電所規(guī)范化標準、供電所管理制度、營業(yè)窗口建設及優(yōu)質服務、供電所及員工考核、基礎資料臺帳和安全工器具的定置擺放。完善了12種職責、22項制度、建立了12類檔案資料119種275卷。然后召開現(xiàn)場會,在全局各所推廣實施。通過供電所規(guī)范化管理和“雙達標”創(chuàng)建活動,用規(guī)范化的標準保證新體制的健康運行,實現(xiàn)了人員管理軍事化、安全局面穩(wěn)定化、器具管理定置化、資料管理檔案化、綜合管理微機化、優(yōu)質服務公示化、考核指標化,達到了“職責到位,管理規(guī)范、高效、服務真誠”的目的,開創(chuàng)了農(nóng)電管理新局面,為全局“雙達標”奠定了基礎。目前,我局有6個供電所具備了供電所規(guī)范化管理考核的必備條件和要求,已于9月份上報嘉峪關電業(yè)局考核驗收。二是堅持“人本”原則,加強基層員工隊伍建設。在社會主義市場經(jīng)濟條件下,君子不言利的思想已經(jīng)過時,在市場經(jīng)濟中,要充分體現(xiàn)價值規(guī)律,使基層員工勞酬相符,以責任制為依據(jù),每月進行考核,獎優(yōu)罰劣,并建立了養(yǎng)老保險機制,用經(jīng)濟杠桿調動員工的積極性。同時實行全員競聘上崗、末尾淘汰的用人新機制。積極開展供電所員工爭優(yōu)創(chuàng)先爭旗活動。今年,我從人的自我價值需要出發(fā),通過員工爭旗活動,使其個人價值在企業(yè)中得到充分體現(xiàn),增強了榮譽感和責任感,既穩(wěn)定了農(nóng)電職工隊伍,又激活了員工的熱情和積極性,使他們既有干頭,又有勁頭,更有盼頭。

4、加強員工隊伍建設,推動電力優(yōu)質服務和行業(yè)作風建設再上新臺階。一是加強員工思想教育。萬事人為先。為此,在農(nóng)電員工中開展了“五項教育”和“三個學習”,即國家方針政策教育、思想政治教育、職業(yè)道德教育、行業(yè)作風教育和“創(chuàng)一流”教育,開展了政治理論學習、法律法規(guī)和規(guī)章制度學習、專業(yè)知識和業(yè)務技能學習,促進了基層農(nóng)電職工素質的提高。二是加強企業(yè)文化建設,陶冶職工精神情操。在中,我特別注重農(nóng)電企業(yè)文化建設,在堅持“三為”服務宗旨及經(jīng)營理念的指導下,鑄就農(nóng)電企業(yè)精神,激發(fā)員工敬業(yè)精神,培養(yǎng)團隊精神,使他們在優(yōu)質服務和行業(yè)作風建設中自覺樹立農(nóng)電企業(yè)的良好形象。三是逐步消除焦點,解決難點,建立營業(yè)示范亮點。多年來,農(nóng)村電價偏高成為社會上的焦點,電費回收是我們電力企業(yè)的難點,圍繞這“兩點”,我們以“兩改”為動力,從今年元月起實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民同網(wǎng)同價,基本上消除了焦點。在電費回收上,通過深入調查研究,我發(fā)現(xiàn)在這方面存在兩種弊端:一種是一名農(nóng)電工管轄400多戶,集抄表、收費、維護、管理于一身,收費是走收,進東家,竄西家,一人圍繞百家轉,你在他不在,他在你不在,收費費人費工,效果差,有時互相報怨,甚至出現(xiàn)電工多收電費、挪用電費的現(xiàn)象;另一種由于這種收費方式,造成費時費工,故維護、服務、管理跟不上。針對這種現(xiàn)象,今年,我積極實施管理創(chuàng)新,創(chuàng)新收費方式,變走收為座收,各供電所以營業(yè)窗口為依托,全面實行座收電費,通過收費方式的改變,使過去一人圍繞百家轉的模式變?yōu)榍Ъ抑粚ひ粋€人,方便了客戶,提高了電費回收率,解放了生產(chǎn)力,省出更多的時間從事故障搶修和優(yōu)質服務,增強了電價、電費透明度,取得了雙贏的社會效果,目前,有90以上的客戶到營業(yè)廳主動交費,座收電費回收率達85以上。四是實施科技創(chuàng)新,全面開展微機管理。對電價、審核、收費全部實行微機管理,使客戶用什么電,掏什么錢,用多少電,付多少錢,避免了暗箱操作和無票收費現(xiàn)象,從源頭上杜絕了人情電,關系電,權力電的發(fā)生。五是創(chuàng)建電力企業(yè)優(yōu)質服務品牌。我們在去年優(yōu)質服務經(jīng)驗的基礎上繼續(xù)開展電力優(yōu)質服務,全面貫徹“優(yōu)質服務是國家電網(wǎng)的生命線”這一理念,全面實施服務創(chuàng)新,推出了“七個一”,具體是:公開一個服務電話、設立一個意見箱、發(fā)放一張報修、銷售到戶一塊表、抄表到戶一張卡、收費到戶一張票。全面開展“四個三”法,即:故障報修三快速(快速受理、快速處理、快速反饋);業(yè)擴報裝“三保證”(保證報裝時間、保證工程質量、保證售后服務);查詢咨詢“三做到”(做到態(tài)度好、回答準、語言美);投訴舉報“三及時”(及時調查處理、及時答復客戶、及時處罰獎勵);建立一體化營銷服務管理系統(tǒng),堅定不移地推行“五統(tǒng)一”、“四到戶”、“三公開”。定期對烈軍屬、五保戶上門服務,義務為農(nóng)村小康住宅工程設架布置室內線,堅持24小時報修毫不動搖,每月21日定期張榜公布,雷打不動。眾手澆艷服務花,我們的優(yōu)質服務得到了社會各界和廣大電力客戶的好評,電力優(yōu)質服務品牌深入人心。

5、狠抓農(nóng)網(wǎng)改造,全面完成三期網(wǎng)改任務。在農(nóng)網(wǎng)改造方面,我嚴把圖紙關、材料關、審批關,狠抓進度關、安全關、質量關。自己是主管供電所的,10個供電所就是10個施工隊,哪個都得抓,哪個也不能松,無論是在網(wǎng)改前、網(wǎng)改中、還是網(wǎng)改后,我都深入其中,進行監(jiān)督、檢查、指導,實施全方位、全過程的安全質量管理。在網(wǎng)改具體事宜中,我既是指揮員又是調解員,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組協(xié)商解決占地、交通、放樹等問題,及時為網(wǎng)改掃除前進障礙。在網(wǎng)改中充分發(fā)揮了領導作用和協(xié)調作用。

四、中存在的問題及今后的思路

一年來,在本職崗位上,我做了大量的,取得了一定成效,但也存在一些不足之處:一是思想中有重業(yè)務管理輕理論學習的傾向;二是深入實際調查研究多,而動手歸納少;三是農(nóng)電安全責任延伸,規(guī)避安全風險的機制不完善,企業(yè)經(jīng)營風險加大;四是農(nóng)網(wǎng)資產(chǎn)增加,加之通過實施“一戶一表”工程后,管理前移,致使供電成本增加。

今后的思路是:抓好兩個重點,健全三個體系,完成四個轉變,實現(xiàn)五個提高。

抓好兩個重點:一是重點抓好全局經(jīng)營管理;二是重點抓好基層供電所規(guī)范化管理。

健全三個體系:一是健全營銷一盤棋體系。改變經(jīng)營策略,建立全程營銷,全員營銷,全方位營銷,全速營銷的一體化營銷新機制;二是健全線損管理體系。測算理論線損,建立一套符合實際,操作可行的線損管理考核體系,全面推行分壓分線分變承包管理;三是健全微機網(wǎng)絡管理體系。

完成四個轉變:一是完成管理方式的轉變,積極實施管理創(chuàng)新機制,變經(jīng)驗型管理為現(xiàn)代和效益型管理,堅持以人為本的原則,推進企業(yè)文化建設;二是完成抄表方式的轉變,逐步應用推廣電子抄表技術和遠程抄表系統(tǒng);三是完成經(jīng)營策略的轉變,對內挖潛增效,對外促銷增效,壯大企業(yè)經(jīng)濟實力;四是完成基層供電所員工月度考核統(tǒng)一標準的轉變。積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)爭旗活動,進一步完善基層供電所考核體系。

實現(xiàn)五個提高:一是實現(xiàn)自己管理水平和領導藝術的提高。認真學習政治、業(yè)務知識,不斷探索、農(nóng)電管理的好方法和新經(jīng)驗;二是實現(xiàn)農(nóng)網(wǎng)運行、裝備水平的提高。按照一流供電企業(yè)的標準、規(guī)范,完善各供電所基礎資料和設備臺帳的管理。對農(nóng)村電網(wǎng)進行綜合管理,搞好春、秋檢,實行危險點預控分析,狠抓農(nóng)網(wǎng)改造,整體提高農(nóng)電網(wǎng)絡的裝備水平;三是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的提高,通過抓線損的分線、分級、分臺管理,向管理要效益;四是實現(xiàn)優(yōu)質服務水平的提高。繼續(xù)抓好供電所規(guī)范化建設,積極爭創(chuàng)一流供電企業(yè);五是實現(xiàn)農(nóng)電職工隊伍整體素質的提高。通過培訓函授學習等方式,建立知識型,復合型的農(nóng)電職工隊伍。

回顧自己一年來的,充分履行了自己的職責,取得了一定的成績,總體是稱職的。身扎農(nóng)電樂奉獻,情系企業(yè)求發(fā)展。在新的一年里,有上級領導的支持,局領導班子的團結協(xié)作,職工的無私奉獻,我一定會把做得更好更出色。

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篇九 2023年11月領導干部個人述職報告3050字

20__年,在縣委、縣政府的正確領導下,我不斷加強學習,深入學習黨的十八大精神,切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動,切實加強了領導班子、干部隊伍和黨風廉政建設,切實加快經(jīng)濟發(fā)展和維護社會大局穩(wěn)定,切實加大社會救助與保障力度,推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展?,F(xiàn)將具體情況匯報

一、始終堅持精神引領,著力夯實政治基礎

強化政治建設,扎實抓好以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,不斷提升黨的建設科學化水平。

(一)加強思想政治建設。深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中四中全會精神,帶頭學習十八大報告精神和十八屆四中全會公報精神,堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合,全面理解、深刻把握、融會貫通,不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。按照“學習、團結、勤政、廉潔”的標準和創(chuàng)建學習型機關的要求,著力加強班子隊伍建設。通過帶頭講黨課、會前學法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學習方式,有效提高了領導班子成員的思想政治素質和執(zhí)政能力。

(二)強化干部隊伍建設。我始終要求班子成員、鎮(zhèn)村干部把所在崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺,樹立“開拓創(chuàng)新、勇爭一流”的工作目標。深入推進鎮(zhèn)級、村級目標管理考核,用績效考評帶動效能建設的全面加強,打造一支戰(zhàn)斗力過強、執(zhí)行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學、三曬、三評”活動,通過活動的開展,全鎮(zhèn)干部執(zhí)政理念得到了轉變,提振了干部精氣神,全鎮(zhèn)干部凝心聚力,真抓實干,營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

(三)抓好基層組織建設。嚴格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作,選優(yōu)配強了村“兩委”班子,增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時深入推進學習型、服務性、創(chuàng)新性黨組織建設,健全完善黨員發(fā)展、教育、管理機制,加強村(社區(qū))、機關、企事業(yè)單位等社會組織黨的建設。堅持把黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略目標中去思考,以經(jīng)濟發(fā)展作為檢驗黨建工作成績的重要條件,加強基層黨組織的統(tǒng)籌,密切部門間的配合,強化基層群眾的監(jiān)督,在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的工作格局。

(四)加強干部作風整頓。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,深入學習黨的群眾路線教育實踐活動,根據(jù)中央提出的“八項規(guī)定”、省委提出的“十項規(guī)定”、市委提出的“十二項規(guī)定”及縣委提出的“十項規(guī)定”等相關規(guī)定,嚴明黨的紀律,勇于正視缺點和不足,從自己做起,從現(xiàn)在改起,端正行為,在宗旨意識、工作作風、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向,深入分析,清洗思想,以整風的精神開展批評和自我批評。

(五)貫徹黨的群眾路線。深入實施“三聯(lián)工程”,扎實開展“掛、包、幫”活動,結合正在開展的“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,注重“走”基層、接地氣,建好民生訴求、困難群眾、穩(wěn)定工作“三本臺賬”;注重解難題、化糾紛,深入推進“三不問題”整治、大走訪等“六大行動”。組織黨員干部直包到村、聯(lián)系到戶,在貼近群眾、服務群眾中實現(xiàn)干群互動,廣泛匯集民意,及時分流解決問題,增強了群眾的滿意度,保障了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

二、勤政為民,努力推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面發(fā)展

執(zhí)政之要,貴在落實。明確“強基礎、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展”的工作思路后,我?guī)ьI黨委一班人,搶抓機遇,加快發(fā)展,通過與廣大干部群眾的共同努力,全鎮(zhèn)經(jīng)濟快速增長,社會各項事業(yè)取得了明顯進步。

一年來,狠抓基礎設施建設,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,以“基礎設施建設年”為主題,全力加大水、電、路和場鎮(zhèn)建設。一是全面啟動__鎮(zhèn)場鎮(zhèn)開發(fā)建設前期準備工作。二是推進我鎮(zhèn)三年內實現(xiàn)“水泥路村村通”的工作目標:目前,全鎮(zhèn)已完成通村水泥路18公里,已完成上網(wǎng)招標即將啟動硬化11公里。三是全力實施危房改造、移民搬遷等農(nóng)村建房工程,全面消除現(xiàn)有農(nóng)村茅草房。目前,全鎮(zhèn)已完成危房改造280戶、異地扶貧搬遷36戶。四是統(tǒng)籌推進水資源全域規(guī)劃。投入26.3萬元,建成“一戶一窖”飲水池46口,整治山坪塘6口;投入46萬元,新建抗旱應急工程3處;投入88萬元,新建農(nóng)村集中式飲水工程9處;硬化渠堰13千米,鋪設引水管153千米,解決了0.8萬人、1.2萬頭牲畜的安全飲水;實施雙豐、雙華、白玉、普樂、玉龍、紅壩、可貝7個村3600畝土地整理,全鎮(zhèn)農(nóng)田水利設施得到進一步完善。

一年來,全鎮(zhèn)不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構。地制宜、實事求是,堅持“特色、高端”產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念,加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,穩(wěn)步推進以烤煙、高粱、養(yǎng)殖為特色的三大基地建設。一是完成以“紅壩—玉龍—可貝—白玉—普樂”和“合馬—雙豐—五星—石口—高家”為中心的13114畝烤煙生產(chǎn),完成縣下達任務的104%,成功打造“萬畝煙海”,烤煙產(chǎn)量突破209萬斤,實現(xiàn)產(chǎn)值2059萬元,煙農(nóng)戶均增收2.1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設5000畝脆紅李為主的特色農(nóng)產(chǎn)業(yè)基地;四是建設了萬只馬頭羊養(yǎng)殖基地,注冊“__寨生態(tài)羊”養(yǎng)殖及屠宰商標。壯大農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社的規(guī)模和檔次,加強專業(yè)合作社的制度建設,促進農(nóng)業(yè)的專業(yè)化、市場化和現(xiàn)代化。

一年來,全鎮(zhèn)社會事業(yè)不斷向前發(fā)展。完成技能培訓808人次,轉移勞動力12780人,實現(xiàn)勞務收入14520萬元,社會保障體系進一步完善,新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險覆蓋面不斷擴大。全年在縣民政局的大力支持下我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)低保累計發(fā)放資金332.338萬元;農(nóng)村低保累計發(fā)放資金235.152萬元;農(nóng)村五保累計發(fā)放資金95.4萬元;臨時生活救助累計發(fā)放救助資金2萬元;幫扶農(nóng)村散居孤兒累計發(fā)放資金7.3224萬元;醫(yī)療救助累計發(fā)放資金39.1萬元;春荒救助款7萬。發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè),擴大新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面,積極參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,參合率達95%以上;加大教育投入,全力支持全鎮(zhèn)教育建設,開工建設公辦幼兒園1所。著力實施“文化強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,深挖地方特色文化,提升軍地文化、苗家文化、花燈等地方特色文化建設,突出打造精品。

三、廉潔自律,努力做勤政廉政的表率

作為__鎮(zhèn)的黨委書記,我深知,權力是人民賦予的,只能用來為人民謀福利,如果以權謀私,做不到公正和廉潔,是難以服眾和駕馭全局的。在思想上,我始終保持清醒頭腦。經(jīng)常提醒自己潔身自好,珍惜自己的人格、聲譽和政治生命,本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度,始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,自覺用好權、服好務,以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。在工作中,我始終保持嚴謹作風,嚴格遵守《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”,把《準則》內化為內心的道德準則和行為操守。扎實開展黨風廉政“三化”建設,認真進行崗位風險點查找,筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員,不拿原則作交易,不用職權謀私利。時刻注意自己的身份,不出沒燈紅酒綠場所,不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。

回顧一年來的工作,是忙碌的,也是充實和成功的,面對成績,內心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任,給我提供了實現(xiàn)人生價值的平臺,感謝全鎮(zhèn)人民的支持,讓我出色地完成了各項任務。在今后的工作中,我將繼續(xù)揚長避短,激流勇進,盡職盡責,把“清清白白做官,老老實實做人,扎扎實實做事”作為我的座右銘,為黨和人民的事業(yè)奮斗終身

領導干部述職述廉報告__

篇十 2023年黨員領導干部述職述廉報告2550字

市紀委:

黨組組織黨員領導干部學習貫徹執(zhí)行《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》(以下稱《廉政準則》)的具體內容,現(xiàn)將《廉政準則》執(zhí)行情況述職如下:

一、加強領導,周密部署,落實責任

為認真貫徹《廉政準則》各項要求,統(tǒng)一思想認識,形成共識,及時將學貫任務納入局黨組黨風廉政建設和反____工作目標責任制,由黨組書記、局長 總牽頭負責整個學習、貫徹、執(zhí)行,黨組成員、副局長譚林具體負責組織開展對《廉政準則》執(zhí)行情況的專項檢查、落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等黨員領導干部在廉潔自律方面存在問題的督促檢查。在此基礎上,成立了由黨組書記、黨組成員、辦公室主任組成的《廉政準則》專項活動領導小組,由辦公室具體負責各項日常工作的開展。

二、廣泛深入學習,確保《廉政準則》入腦入心

《廉政準則》專項活動領導小組辦公室制訂了詳細的學習方案,利用各種載體擴大學習范圍,進行宣講輔導,進一步加強領導干部對《廉政準則》的理解和把握,擴大一般黨員群眾對《廉政準則》的知曉度,統(tǒng)一思想,營造氛圍,達成共識。一是把《廉政準則》作為當前反腐__學習宣傳教育工作的重要內容,列入領導干部學習、培訓的內容,充分利用中心組學習、民主生活會等方式,持久地學習宣傳《廉政準則》,營造濃厚學習和貫徹執(zhí)行的氛圍,提高領導干部對《廉政準則》重要性的認識,對照《廉政準則》找差距,添措施,建制度。二是廣泛開展交心談心活動,充分發(fā)揮好群眾的監(jiān)督作用,及時發(fā)現(xiàn)、掌握和糾正領導干部在廉潔從政方面存在突出問題,積極采取有效措施加以解決。三是把《廉政準則》印發(fā)給每個干部職工,同時采取支部活動、“三會一課”等形式集中學習、座談交流、專題討論等多種形式,深刻領會和把握《廉政準則》的基本精神、主要內容和具體要求,使《廉政準則》學習教育入心入腦,供大家時時處處學習,讓全體干部職工共同監(jiān)督《廉政準則》的貫徹落實。在全局范圍內共同營造出人人都是《廉政準則》的執(zhí)行者,個個都是執(zhí)行《廉政準則》的監(jiān)督者,使《廉政準則》成為全局黨員領導干部和職工工作生活的行為準則,為雅安市防震減災事業(yè)健康發(fā)展提供廉潔自律的保障。

三、突出重點,扎實推進《廉政準則》的貫徹落實

(一)加強日常監(jiān)督,嚴格遵守“八個不禁”、“52個不準”

結合我局實際,召開了以“廉潔自律做表率”為主題的民主生活會,黨組書記帶頭,黨組成員、不是黨組成員的班子成員、副縣級領導共6人,全部按照《廉政準則》的有關規(guī)定,聯(lián)系思想、工作、生活實際,對照檢查在模范遵守黨紀國法,清正廉潔,忠于職守,正確行使權力,防止和糾正用人上不正之風等方面的情況,進一步加強了黨員領導干部廉潔從政的作風建設,不斷提升黨的執(zhí)政形象。

局長 針對個人,結合“廉潔自律作表率”的主題,重點對照《廉政準則》規(guī)定的八條,52個“不準”,聯(lián)系思想、工作、生活實際,逐條進行了檢查。

其他黨員領導干部也對照《廉政準則》分別從剖析領導班子、分管工作及個人工作中存在的不足,談到其原因所在,并對工作提出了更高的努力方向。

總的說來,本著實事求是、襟懷坦白和自我教育、自我提高、自我完善的要求,黨員領導干部都能夠按照《廉政準則》等要求,做到52個不準等廉潔自律的規(guī)定,都沒有不廉潔、不廉政的行為發(fā)生。

(二)嚴格對照執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》

年初,每位領導干部認真對照市委下發(fā)的《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》的要求,如實填寫了本人婚姻和愛人、子女的情況,報告收入、房產(chǎn)投資等事項,通過民主生活會,向全體職工作了情況報告。作為書面材料,向市委組織部報告,沒有隱瞞不報告、不按規(guī)定報告、不如實報告的情況發(fā)生,嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和要求。

(三)針對突出問題,開展專項治理

按照分工,黨組成員、副局長譚林具體負責組織開展對《廉政準則》執(zhí)行情況的專項檢查、落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等黨員領導干部在廉潔自律方面存在問題的督促檢查。在《廉政準則》專項活動領導小組領導下,辦公室牽頭,其他科室配合抓好切實解決黨員領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題督促檢查。一是落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》,認真執(zhí)行紀律,嚴肅查處違規(guī)違紀行為。二是嚴禁領導干部以任何名義任何形式收受管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位和個人贈送的禮金和各種有價證券、支付憑證,治理違規(guī)多占住房、買賣經(jīng)濟適用房或租賃廉租房等保障性住房,治理利用職務之便接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排,對違規(guī)收受的,違反規(guī)定的,一經(jīng)查實,依紀依法嚴肅處理。今年7月,局長 同志在不知情的情況下收到一張價值1000元的購物卡,后主動交辦公室,并在黨組會、職工會上通報了情況。三是深入抓好黨政機關厲行節(jié)約、制止奢侈浪費。建立健全禁止公款出國(境)旅游長效機制,堅決制止以學習考察、招商引資等名義公款旅游特別是出國(境)旅游行為。認真執(zhí)行公務接待管理規(guī)定,嚴格公務接待經(jīng)費預算管理。通過檢查,我局黨員領導干部都沒有違反規(guī)定的行為發(fā)生。

(四)完善制度建設,建立懲防并舉的相關機制

為切實做好黨風廉政建設工作,推動工作落實,一是在《關于20__年黨風廉政建設和反____工作實施意見》中將任務進一步細化分解,落實責任人、牽頭科室、協(xié)作科室,職責分工更加明確。并提出,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有對黨風廉政建設工作不力、職責范圍內明令禁止的不正之風得不到有效治理、造成不良影響的,要嚴格追究相關領導干部、科室隊的責任。二是結合防震減災工作實際和特點,進一步完善制度建設,在財務管理制度、物質財產(chǎn)管理制度、車輛管理制度和廉政制度等十八個方面進行了全面而細致的修改完善。進而建立健全機關制度,降低廉政風險,提高工作運行的規(guī)范化和透明度。三是認真分析本局新形勢下黨員領導干部在廉潔從政方面的現(xiàn)狀、特點和問題,制定科學規(guī)范的考核評價制度,把專項檢查與明查暗訪結合起來、日常巡視與全年考核結合起來、組織考核與群眾評議結合起來,建立健全了制度問責機制,對貫徹落實制度和《廉政準則》不力的給予批評教育,對有令不行、有禁不止、不嚴格貫徹落實制度和《廉政準則》的依法依紀給予嚴肅處理。

篇十一 領導干部個人年終述職述廉報告2350字

__年來,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,在縣委、縣政府的正確領導下,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,按照黨組的統(tǒng)一分工和安排,積極配合,扎實工作,堅持創(chuàng)新,努力拼搏,較好地完成了所分管的各項工作任務。

一、注重學習,提高自身素質和廉政水平

在政治上嚴格要求自己,平時比較注重學習,以學習推動工作。堅持黨組學和自學相結合,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策以及工作所需的法律、科技、專業(yè)知識等,著重學習了科學發(fā)展觀、黨的執(zhí)政理論、《黨內監(jiān)督條例》和中央、省、市、縣關于建立健全懲治和預__敗體系2023-2023年工作規(guī)劃及實施方案,進一步強化黨性觀念和廉潔勤政意識。始終與___保持高度一致,堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署,認真遵守領導干部廉潔自律各項規(guī)定,堅持民主集中制,認真落實黨風廉政建設責任,牢固樹立服務宗旨觀念,強化大局意識、配合意識、廉政意識、公仆意識,加強班子成員之間的溝通、協(xié)調,積極維護班子團結,做到分工不分家、補臺不拆臺、合力抓落實,自身思想政治素質和業(yè)務能力得到較大提高。

二、抓好活動,提高機關工作規(guī)范化水平

分管的機關工作,集中精力主抓了深入學習實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)建“五個好”部門、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境提升年和新一輪解放思想大討論等活動,注重創(chuàng)新形式,做好活動與工作有機結合文章,有力促進了機關規(guī)范化建設。活動中提出了“作風是前提、思想是根子、實干是關鍵、發(fā)展是目的”的工作思路,組織了“理論學習周”、“考察學習日”、“交流討論日”和“深入整改日”等一系列活動,著重開展了“你講我說大家評、問計尋策到基層、科技服務在一線、執(zhí)法形象由民評”主題實踐活動,在廣大黨員干部職工中強化落實“五個善于”(善于團結、善于學習、善于總結、善于實踐、善于創(chuàng)新)和“五個實”(思想務實、生活樸實、為人誠實、作風扎實、工作落實)的工作標準。以活動為契機,健全完善了機關學習、考勤、辦公、辦文、節(jié)約等一系列管理制度,機關規(guī)范化管理水平明顯提高,全局形成了學習經(jīng)?;⒐芾碇贫然?、執(zhí)法規(guī)范化和規(guī)劃科學化的“四化”工作機制和以制度管人、以制度管事、以制度管權的工作局面,廣大干部職工的集體意識、工作責任心明顯增強,作風出現(xiàn)明顯轉變,機關整體形象明顯提升,有力促進了海洋與漁業(yè)事業(yè)和諧發(fā)展。同時,認真履行紀檢組長抓好全局反腐__的職責,按照黨風廉政建設的總體要求,注重超前防范,突出抓好黨紀國法學習教育,提高廣大黨員干部拒腐防變的自覺性;突出抓好制度建設,不斷完善各項規(guī)章制度,規(guī)范工作行為;突出抓好各項監(jiān)督,完善監(jiān)督機制,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,實現(xiàn)了全局違法違紀案件為零的目標。

三、注重創(chuàng)新,提升黨建工作水平

創(chuàng)新思維,始終把做好黨建工作作為打基礎、夯根基、促發(fā)展、著長遠的系統(tǒng)工程來抓,大力加強基層組織建設,為全局工作的順利開展提供了強有力的保障。在黨建工作中,創(chuàng)新提出了“領導班子是核心,黨支部(總支)是保障,黨員素質是基礎”的工作思路,堅持“立核心、建保障、抓基礎”,在黨建工作的實踐中形成了“六抓六促”工作模式,即抓班子促建設、抓學習促提高、抓制度促規(guī)范、抓形象促提升、抓典型促帶動、抓載體促創(chuàng)新,機關黨建工作開展得有聲有色。始終把黨建作為推進整體工作開展的根本點和切入點,以黨員建立健全承諾、踐諾制度為主線,圍繞“五個好”的目標,提高了黨員干部隊伍的整體素質,增強了黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,有力促進了全縣海洋與漁業(yè)事業(yè)科學發(fā)展。通過“六抓六促”,提高了領導班子的執(zhí)政能力,優(yōu)化了單位的黨風政風行風環(huán)境,促進了各項工作又好又快發(fā)展,也營造了機關良好的黨建文化氛圍,使基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用得到了極大的發(fā)揮。5月份,我局代表全縣順利通過市委組織部對縣“五個好”部門的檢查驗收和省委組織部的復核審查,被市委命名為“五個好”縣涉農(nóng)部門,為我縣黨建工作贏得了榮譽。10月份,我局機關黨建工作代表縣直部門參加了全市基層組織黨建觀摩,“六抓六促”工作模式受到市委組織部的充分肯定和高度評價。

四、注重管理,提高機關服務水平和工作效率

自分管辦公室以來,加強公文、文秘、調研等各項工作,不斷提升工作水平和服務質量。一是辦公信息化水平明顯提高。為提高辦公效率,今年新購進10余臺微機,配備各科室,實現(xiàn)辦公信息網(wǎng)絡化,辦公硬件建設進一步加強。提倡網(wǎng)上傳閱、修改文稿,節(jié)約用紙,辦公室服務效率明顯提高。二是調研水平明顯提高。充實配強了由6人組成的調研信息室,配備了6臺微機及兩臺打印機,對調研信息人員加強關心和指導,給他們創(chuàng)造有利的工作環(huán)境和條件。2023年,調研信息在各種報刊及業(yè)務網(wǎng)站發(fā)表400余篇,得到省市業(yè)務部門的充分肯定,極大地宣傳了無棣海洋漁業(yè)的工作成績和機關形象。三是辦公室服務水平明顯提高。注重思想教育和紀律教育,強化制度管理,做到分工明確、責任落實,極大調動了辦公室人員的工作積極性和責任意識,使大家勁往一處使,心往一處想,對領導交辦的任務事事有回音、件件有落實,辦公室服務進一步規(guī)范、高效,窗口形象進一步提升。

另外,強化措施,全力抓好社會穩(wěn)定工作,12月11日,我局代表縣直單位順利通過了全市社會治安綜合治理及建設“平安城市”考核組的檢查。認真落實計劃生育各項政策,全局沒出現(xiàn)違法違規(guī)現(xiàn)象。協(xié)助分管好漁業(yè)養(yǎng)殖工作,圓滿完成了全縣重點工作和市縣“七個一批”建設任務。

篇十二 關于機關科級黨員領導干部2023年述職述廉報告1900字

為全面貫徹落實黨的__屆五中全會精神和區(qū)委、區(qū)政府提出的“六六__四三”工作目標,進一步提高政治思想素質,按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于開好科級黨員領導干部民主生活會的通知》要求,結合自己的工作實際,進行了認真對照檢查和自我剖析,查找存在的突出問題,開展批評與自我批評,下面我就本人在黨性方面、廉潔自律方面和工作中存在的主要問題及今后的改進措施作一匯報。

一、存在的主要問題和不足

1、理論學習不夠深入。雖然平時較為注意了政治和業(yè)務學習,有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,對黨的理論學習僅僅停留在表面,學習不夠深入,學習自覺性不高,學習內容不全面,不系統(tǒng),缺乏刻苦專研精神,只停留在學過、看過,學習不深、不透,對本職業(yè)務有關的知識就多學一點,與本職工作聯(lián)系不緊的就學的相對少一點,在學習上存在著實用主義,知識結構單一,了解不深不透,缺乏全面系統(tǒng)的理論知識。

2.工作作風不過硬,一是在“快”字上體現(xiàn)還不夠,雷厲風行干事業(yè)的勁頭還不足,只爭朝夕的要求還未真正達到,工作效率還有待于進一步提高。二是在“深”字上體現(xiàn)還不夠,沒有做到經(jīng)常深入基層、深入實際,浮在機關多,深入基層調查研究少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。三是“嚴”字上體現(xiàn)還不夠,高標準、嚴要求、高質量的意識不夠強,缺乏全面發(fā)展的觀念,工作主動性、創(chuàng)造性不強,滿足于應付本職工作,工作不夠精益求精,有的工作有時只求過的去,不求過的硬。四是“實”字上體現(xiàn)還不夠,工作抓細、抓實、抓具體的實干精神不強,工作上重部署,輕落實,安排多,督促少檢查。

3、自身建設不全面。圍繞樹立自己良好的公仆形象,雖然注重加強了自身建設,注意以共產(chǎn)黨員的標準要求自己、管住自己,自覺遵紀守法,嚴格按照各項規(guī)章制度辦事,但有時也有隨大流的思想,抵制歪風邪氣的自覺性不強,對違法亂紀現(xiàn)象的斗爭也有所削弱,而對一些違反規(guī)章制度的“小事”更是聽之任之。

二、存在問題的主要原因

一是對理論學習的重要性認識不足,工學關系處理不當,放松了理論的學習和世界觀的改造,理想信念不強,宗旨觀念有所淡化。二是進取精神不強,滿足于維持現(xiàn)狀,對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,缺乏從全局的立場上思考問題、解決問題的能力。三是對自己要求不夠嚴格,放松了工作能力和思想素質的提高,缺乏高標準嚴要求的思想,存在著得過且過,只求過得去,不求過得硬的錯誤思想。四是服務意識差,全心全意為人民群眾服務的思想觀念樹立的不牢,存在著不實、不深、不透,沒有自覺地把群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點。

三、改進措施和努力方向

1、加強政治理論學習和業(yè)務學習,努力提高自身素質,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,增強政治敏銳性,要持之以恒、堅持不懈地抓好科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學習,學習好省委袁書記主要講話精神,在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實際相結合,努力做到學以致用,用以促學,學用相長,提高運用理論指導實踐的能力。

2、切實轉變工作作風,狠抓工作落實,進一步解放思想,提高認識,牢記黨的宗旨,認真履行黨員義務,嚴格要求自己,團結同志、開拓進取,勇于開展批評與自我批評,從我做起,從小事做起,從一切能夠做的事情做起,堅持說實話、辦實事、求實效的工作作風,深入基層調查研究,切實幫助基層解決實際問題,以實際行動抓好自己分管的工作,力爭在工作創(chuàng)新上取得新突破。

3、加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng)。牢固樹立終身學習的思想,把學習的體會和成果轉化為工作的動力。在思想上要心系群眾、服務人民,牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,始終堅持黨的群眾路線,時刻擺正自己和人民群眾的位置,感情上貼近群眾,順應民意、為民謀利。真抓實干、務求實效,增強工作的責任感和緊迫感,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。

4、自覺遵守黨和國家的法律法規(guī),嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定,清正廉潔、廉潔從政,堅持自重、自省、自警、自勵,處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),踏實工作,堂堂正正做人,踏踏實實干事。

5、進一步增強創(chuàng)新意識、大局意識、責任意識、憂患意識、服務意識,城區(qū)意識,立足本職,大膽工作,樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取的奉獻精神,樹立雷厲風行的工作作風,在關注民生上下功夫,真正把群眾滿意不滿意作為量自己工作的最高標準,以良好的精神狀態(tài),飽滿的工作熱情,創(chuàng)新的思想理念應對全新的工作,為實現(xiàn)“五區(qū)”目標,創(chuàng)建和諧、效益、魅力城區(qū)做出新的更大的貢獻。

篇十三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部2023年述職述廉報告2050字

一、以往的思想、工作回顧

我作為一名普通的領導干部,經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事,加強政治理論學習,用鄧小平理論和 “____”重要思想武裝自己的頭腦,深入實踐“科學發(fā)展觀”和 “創(chuàng)先爭優(yōu)” 踐諾活動,提高思想素養(yǎng),堅定政治方向,牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中,發(fā)揮好表率作用,對上,自覺接受和服從,把堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩用權,清清白白為政,作為自己的行為準則,擺正個人與政府的關系,從大局出發(fā),凡事以大局為重。

1、堅持做到按原則、按程序辦事,從不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則,不拉幫結派,不搞親親疏疏,做到心口合一,秉公辦事,切實通過自己的一言一行、一舉一動,為黨工作、為群眾服務。

2、堅持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞一言堂、家長制,不搞暗箱操作。

3、堅持嚴以律己,不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,始終堅持能省即省的原則,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和公益事業(yè)的發(fā)展上。

二、存在的問題

(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入,用理論指導工作實踐,改造主觀世界上有一定差距:

1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手,自身形象如何,對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時,理論學習缺乏自覺性,總認為工作忙,沒時間,不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己,客觀理由多,主觀不努力。

2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在:一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時對“科學發(fā)展觀”的動用采取實用主義的態(tài)度。三是對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實質理解不夠透徹。

(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風:

1、工作布置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題,對領導班子的工作強調不夠,致使工作成效不明顯。

2、協(xié)調處理問題多,事務性工作多,影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌,星期天幾乎從未休息,把副職和一般干部拉的也不得安寧,缺乏綱舉目張的工作方法。

3、對政府工作人員教育管理力度不夠,整體干部素質應進一步強化,特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為,防微杜漸、警鐘長鳴。

(三)生活作風方面隨大流

在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴,做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求,自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在,最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。

三、產(chǎn)生問題的原因

綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題,究其原因,重要存在于兩個方面。

(一)就自身主觀因素而言,重要是理論學習自覺意識不強,對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。

(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全,已經(jīng)形成的制度落實不夠,有的形同虛設。

四、今后的努力方向

(一)加強學習,努力提高自身素質

深入學習鄧小平理論,深刻領會“____”的精神實質,重新審視自己的思想,樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治,增強政治敏銳性;學習上級政策,把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識,提高決策水平;學習外地經(jīng)驗,促進開展工作。

(二)要講政治,始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先,要始終與___保持高度一致,更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,要善于從講政治的高度上看問題,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三,要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情要從大局著眼,服從大局,服務大局。

(三)牢記宗旨意識,強化為民服務的意識

要認真落實__屆五中全會精神。作決策、辦事情,要堅持人民的利益高于一切,全心全意為人民服務。其次,要深入實際,深入基層,到群眾中去,傾聽群眾呼聲,切實維護廣大群眾的正當利益。其三,要腳踏實地,干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情,對社會的責任凝聚到工作中,在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

(四)加強廉政意識、防微杜漸

要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范,把增強班子團結作為干好工作的基本保證,把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。

(五)轉變工作作風,把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務的意識,不斷改進工作作風,要擠時間、抽時間深入基層,調查研究,了解群眾疾苦,聽取群眾呼聲。了解情況,解決問題,并總結經(jīng)驗,以點帶面,指導全局工作。

以上自查,從主觀上說,我是重視的,查擺問題是認真的,但畢竟我覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指正。

篇十四 領導干部述職報告精選4000字

領導干部述職報告

彈指之間,20--年已經(jīng)漸行漸遠。盤點過去一年的工作,既非平凡又令我難忘,在這一年中,我始終都是一如繼往地腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),開拓進取,努力做到不辜負組織和同志們對我的期望。20--年,在市局黨組的愛護關心下,在同事們的大力支持幫助下,我以求真務實的態(tài)度,清正廉潔的作風,認真履行職責,較好地完成了各項工作任務?;仡櫼荒甑墓ぷ?,可以歸納為四句話:責任倍感沉重,感受非常深刻,有付出有收獲,工作還算成功。

下面,我就全年個人的學習、工作和廉潔自律等情況向各位領導和同志們作述職報告,不到之處,懇請大家批評指正。

一、堅持學習,努力提升自身綜合素質

俗話說:人活到老,學到老。今年以來,我始終把學習放在首位,努力做到“三學”,即:學政治、學科技,學業(yè)務。學政治,講政治講規(guī)矩。春訓期間,我認真學習了____重要講話精神、__大精神等內容,積極參加“兩學兩守兩為”、“三抓一促”、“嚴明政治紀律,嚴守政治規(guī)矩”、“三嚴三實”“正風肅紀、重塑形象”、“履職盡責”等一系列活動的學習,下半年我又深入學習了《黨章》、《準則》、《條例》等內容,汲取學習營養(yǎng)元素,從精神的領會、到思想的剖析、到問題的整改,一環(huán)扣一環(huán),一絲不茍。我記下了每次學習筆記,并撰寫了學習心得體會,不斷提升自己的人生觀、價值觀、世界觀,認真踐行做守紀律講規(guī)矩的好黨員好干部。

學科技,促提高促能力。不管工作有多么地忙碌,我都會擠出點滴時間忙操練,通過循序漸進的學習操作與探索,我現(xiàn)已基本掌握了辦公自動化、新的核心征管軟件等操作,基本適應了當前地稅系統(tǒng)信息化建設的需要,大力提升了辦公應用綜合水平。

學業(yè)務,利管理利工作。今年來,我積極參加分局組織的“一周雙學”,做到學習有筆記,認識有體會,特別在財務政策,業(yè)務學習上,我更是謙虛好學,不懂就問,通過不斷的學習積累,提高了自身的理論水平和業(yè)務素質,從而為做好分管工作打下了良好的基礎,促使各項工作的順利開展。

同時,我還堅持做到在政治上、思想上、行動上始終與市局黨組保持高度一致,用理論指導實踐,牢固樹立群眾觀念,不斷增強服務意識,提高實際工作能力,堅持在學中干,干中學,活到老,學到老,勤于思考,勇于實踐,學以致用,不斷提高了自身的綜合素養(yǎng)。

二、履職盡責,全力抓好分管工作

自從去年12月調入到今年的7月份,我一直分管的是辦公室政務、財務、機關后勤及掛點稅費管理五科、稅費管理六科。8月份分局新任領導班子配齊后,工作分工上有較小范圍調整,我現(xiàn)分管辦公室政務、事務、財務工作,聯(lián)系稅費管理六科,我仍感肩上責任重大,但我時刻牢記領導囑托,誠實做人,扎實做事,踏實工作,總希望自己付出的一切能夠對得起工作、對得起組織、對得起同事,盡量做到問心無愧。在工作期間,我認真抓好分管工作:

一是努力抓好政務,搞好后勤保障。辦公室是分局的神經(jīng)中樞,擔負著領導參謀、上傳下達、后勤保障和綜合協(xié)調的多項職能。為適應領導的要求和分局工作的需要,組織辦公室全體人員召開科室會議,通過思想教育,明確分工,明確職責等多管齊下的方法,使辦公室逐步在工作效率、工作質量、服務意識等方面都有了較大的提高。

二是嚴格財經(jīng)紀律,規(guī)范財務管理。20--年財務室在相關科室的配合下,先后展開自查自糾多次,接受省督察組、區(qū)審計局、區(qū)人社局、區(qū)紀委以及系統(tǒng)內部交叉檢查,先后完成了經(jīng)費支出票據(jù)檢查、工資及津補貼檢查及整改工作,在檢查、整改中不斷完善財務管理。同時,進行了固定資產(chǎn)的全面清理登記,物資的清理查庫,資金的對帳核實以及往來的清收清繳,修改完善充實財務制度,進行了全面的整帳建帳和遺留問題的處理工作,使財務管理基本上走上了規(guī)范化、制度化的管理軌道。

在預算管理方面,組織財務專人到省、市局參加20--年預算會審,依據(jù)市局下達的預算總額,積極做好20--年預算工作,實行了項目層層分解。日常管理中加強了督導和提高,嚴格了先審后批再報帳的費用報銷程序,做到無預算、超預不審,審核不到位、不合要求,一律不簽批。通過半年結帳、費用公開,嚴格程序,嚴格預算后,各科目費用得到了大大的降低,特別是食堂費用、“三公經(jīng)費”開支比同期下降了一半。

同時,今年4月份組織了財務人員參加了為期3天的全省財務管理及內部控制視頻培訓,并召開了財務工作安排會議,進一步嚴格財經(jīng)紀律。11月份還組織財務人員參加省直行政單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)升級培訓。同時,開展公務用車、津補貼、財務支出票據(jù)、辦公用房、食堂及招待費等專項清理工作,進行了自查自糾。

三是深入基層調研,督辦提質增效。年初,為了全面加強征收管理、堵塞稅收漏洞。我親自到稅費管理五、六科督辦“強征管,優(yōu)服務”工作開展情況,召開了稅收專項清理工作動員會,就開展稅收專項清理工作作安排部署;兩查工作期間,多次深入五、六科督辦“兩查”及當前稅費征管、收入等工作,對五、六科每個階段的“兩查”工作再動員再部署再鼓勵,還深入武漢青江化工股份有限公司黃岡分公司、黃岡金興泰塑業(yè)有限公司等企業(yè)進行了實地走訪調研,查訪企業(yè)負擔,經(jīng)過大家的共同努力,“兩查”工作取得了實質成效。

三、團結進取,努力營造和諧共事氛圍

一是堅持原則不動搖。團結出凝聚力,出戰(zhàn)斗力,團結出事業(yè)。作為副局長,我堅持做到:

首先,擺正位置,端正態(tài)度,明確自己的職責,做到講原則,凡事多匯報、多協(xié)商、多理解,積極主動協(xié)助一把手開展工作,堅決維護一把手,為一把手當好參謀助手。在集體決策中,勇于提出自己的意見和建議,做到?jīng)Q策前充分發(fā)表自己的見解,決策后按決策執(zhí)行不走樣;

第二,與班子其他成員以誠相待,互相支持,互相幫助,求大同共小異。在工作中顧全大局,既不攬權,也不越權,既堅持原則,又密切配合,做到分工不分家,努力干好本職工作,抓好分管工作;

第三,注重與干部們的團結,在工作中多聽取同志們的意見和建議,努力塑造一個具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的集體;

第四,注重政治素質,政治品德和思想建設方面的修養(yǎng)和歷練。堅決執(zhí)行市局黨組決策和分局集體研究決定意見,以強烈的事業(yè)心,高度的責任感,任勞任怨地做好每一項工作,并在工作中堅持原則,敢于履職擔當,敢于開展批評和自我批評。

二是大力抓好中心工作。今年來,按照上級要求,積極參加地方黨委政府工作,我多次帶領專班人員深入湖北海力士電氣有限公司積極開展“百名干部進百企解百難”、“萬名干部進萬企、創(chuàng)優(yōu)服務穩(wěn)增長”活動,以“難題、服務發(fā)展”為宗旨,深入車間重點了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,認真聽取企業(yè)總經(jīng)理和員工的意見和建設,重點做到了“送政策、理思路、籌資金、拓市場、辦實事、立制度”六個方面的工作,鼓勵他們要有克服困難的信心,并積極為他們出謀劃策,建議他們嘗試走出當前市場模式,用創(chuàng)新技術來適應市場需求,真正做到盡職盡責服務企業(yè),真心誠意幫扶解困。此項工作得到了區(qū)委區(qū)政府的高度肯定。同時還積極參加“送溫暖、獻愛心”、“黨員干部進社區(qū)”等一系列服務活動。

四、廉潔自律,全面樹立地稅良好形象在黨風廉政建設方面,我始終努力塑造清正廉潔,勤勉干事的個人形象,在實際工作中努力做到為事勤勉,為政清廉。自覺增強廉潔從政的意識,認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的若干規(guī)定,嚴格遵守八項規(guī)定,嚴格落實“一崗雙責”制度,注重率先垂范,身體力行。

一是堅持廉潔自律。我認真踐行“三嚴三實”工作目標和要求,嚴格執(zhí)行四大紀律、八項規(guī)定和黨員干部廉潔自律各項規(guī)定,過好人情關、名利關、金錢關。堅持黨的根本宗旨,把落實黨風廉政和反腐敗建設融入到改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中,認真落實“一崗雙責”。在工作中,無論是對待中心工作,還是黨風廉政建設工作,我都能做到自覺抵制各種不正之風,切實做到:慎獨、慎微、慎欲、慎權。認真遵守黨紀、政紀和領導干部廉潔自律各項規(guī)定,不搞權錢交易,不搞公私交易,違背原則的事堅決不做。

二是正風肅紀塑形象。在開展為期3個月的“正風肅紀、重塑形象”教育活動中,我堅持“七個必學”,積極參與“四個一”活動,并深入稅費管理六科開展“正風肅紀重塑形象”交心談心,通過全員大討論,進一步了解基層干部思想動態(tài),呼醒和強化黨員干部的責任意識、黨員意識、紀律意識,把全面從嚴治黨的責任落實到每個黨員的思想和行動上,打造一支政治堅定、業(yè)務熟練、執(zhí)法公正、服務高效、作風優(yōu)良、的隊伍。同時,結合“三嚴三實”第二次專題研學,已撰寫學習心得體會,個人認真撰寫了黨性分析材料,實事求是查擺問題、真真切切觸及靈魂、實實在在明確今后工作努力方向。

三是當好先鋒作用。按照“四廉”工作要求,自覺用《黨章》、《準則》、《條例》和廉政制度規(guī)范自己,不斷對照自己,檢查自己,約束自己,要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己堅決不做;要求別人執(zhí)行的制度,自己帶頭執(zhí)行。在工作中堅決做到履職盡責,始終堅持實行大事報告制原則,認真填寫《領導干部個人有關事項報告表》、《廉政書》和《落實黨風廉政建設責任制工作臺賬》,堅決執(zhí)行主體責任談話、廉政談話、履職盡責談話制度,工作同時做到警鐘常鳴,清正廉潔、秉公執(zhí)法、不徇私情。從不接受納稅人的禮金、有價證券和支付憑證,沒有為納稅人說過情。服從組織紀律方面,嚴格執(zhí)行機關各項管理制度,嚴格上下班紀律和著裝紀律,在同志們中樹立了良好形象,起到了示范帶頭作用。

回顧全年的工作,有收獲也有不足。這些收獲離不開上級局的正確領導和關心,離不開同志們的大力支持和配合。同時,也有不足之處:如學習的深度和廣度也有待加強;創(chuàng)新視野不夠開闊,工作方法不夠細致;有時要求過高,態(tài)度過激,方法欠妥。在新的一年工作中,我將在上級局的正確領導下,緊緊圍繞“依法治稅,信息管稅,服務興稅,人才強稅、廉潔從稅”的工作思路,牢記聚財為國、執(zhí)政為民的宗旨,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風、勤政廉政,克服不足,開拓創(chuàng)新,不斷適應新時期稅收工作要求,為服務地方經(jīng)濟建設作出積極貢獻。

各位領導,同志們,以上是我個人一年來履行職責和廉潔自律方面述職,在匯報中可能有許多不到之處,敬請各位領導和同志們批評指正,予以評議。再次向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意!

篇十五 領導干部黨風廉政建設述職報告述職報告3550字

各位領導、同志們:

現(xiàn)將本人2023年履行崗位職責及執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況述職

一、理清工作思路,明晰發(fā)展目標。

在繁重的工作任務和工作壓力之中,如何合理定位,找準主攻方向,爭得發(fā)展空間和前進動力,是一個單位、一個區(qū)域能否快速發(fā)展的首要前提?;▓@鄉(xiāng)是城郊鄉(xiāng),也是市、區(qū)近期拉大城市框架、發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的主要承載區(qū)域之一,面臨著繁多的土地征遷任務;花園鄉(xiāng)毗鄰城區(qū),農(nóng)民群眾在生活水平提高的同時,迫切需要提高生活質量;同時,花園鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展已經(jīng)具備較好的基礎,發(fā)展的起點比較高。如何在全面完成市、區(qū)兩級黨委、政府交給的各項任務的同時,實現(xiàn)自身的快速發(fā)展,是全鄉(xiāng)上下共同面臨的重大課題。年初,本人和鄉(xiāng)其他領導一起,經(jīng)過調查研究,融合時代要求和本鄉(xiāng)實際,提出全鄉(xiāng)的發(fā)展措施是:巧用政策爭空間、招商引資強實力,發(fā)揮優(yōu)勢打品牌、多方聯(lián)動促發(fā)展。明確了全年工作的六個重點:打響生態(tài)品牌,做大規(guī)模企業(yè),增強三產(chǎn)實力,打造花園文明,夯實基層基礎,美化社區(qū)環(huán)境。在全鄉(xiāng)上下的共同努力下,我們取得了較好的成績,鄉(xiāng)黨委6月份被省委授予省級五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的榮譽,計生協(xié)會被評為省級先進計生協(xié)會,我鄉(xiāng)被命名為省級體育特色鄉(xiāng)鎮(zhèn),并被市里推薦為省級生態(tài)示范鄉(xiāng)。全鄉(xiāng)經(jīng)濟、社會的發(fā)展取得了良好的成效,重點工程土地征遷順利完成,得到市委、區(qū)委的充分肯定,也受到農(nóng)民群眾的好評。

二、突出經(jīng)濟建設中心,促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展。

加快發(fā)展,振興花園經(jīng)濟,提高全鄉(xiāng)人民的生活水平,是為官一任的鄭重承諾,也是我絲毫不敢懈怠的沉重責任。

在發(fā)展舉措方面,我們主要是采取兩手抓:

一手抓招商引資,借用外力促發(fā)展。一年來,我們本著以發(fā)展為主、以經(jīng)濟主體的需要為重的原則,化大力氣抓好招商引資工作。外來客商在投資過程中遇到困難的,我都及時安排有關人員幫助聯(lián)系、協(xié)調,需要本人出面的,我都積極幫助協(xié)調,讓客商來我鄉(xiāng)投資感到放心,在我鄉(xiāng)發(fā)展感到安心。同時,我多次要求其他干部,不管對外來投資的客商,還是本地的企業(yè)主,都要熱情服務、做好工作,把難事、煩事留給自己,把放心、滿意留給經(jīng)濟主體。實行全員招商責任制度,將招商引資工作列入鄉(xiāng)、村干部崗位目標考核內容,強化責任,把招商引資化為全鄉(xiāng)共同的目標。2023年,我鄉(xiāng)共引進項目12個,項目總投資7340萬元,其中已到位資金2273萬元。

一手抓企業(yè)培育,壯大實力快發(fā)展。我鄉(xiāng)的工業(yè)企業(yè)發(fā)展起步早、基礎好,在全區(qū)的工業(yè)總量中占著極為重要的地位,如八達、九洲、巨桑、利達、花神等企業(yè),在全區(qū)都很有影響力。做大扶強本鄉(xiāng)現(xiàn)有企業(yè),是擴大我鄉(xiāng)經(jīng)濟總量、促進農(nóng)民增收的最有力保障。鄉(xiāng)黨委堅持“結交新朋友、不忘老朋友”的方針,始終把做大做強本鄉(xiāng)現(xiàn)有企業(yè),作為全鄉(xiāng)經(jīng)濟工作不變的重點,認真做好現(xiàn)有企業(yè)的扶持工作,千方百計為他們解決實際困難,盡一切努力為他們營造良好的發(fā)展環(huán)境。2023年,八達、九洲、利達的新技改項目都順利實施并投產(chǎn),其他重點企業(yè)業(yè)績也持續(xù)上升,成為我鄉(xiāng)經(jīng)濟的強勁增長極。2023年,我鄉(xiāng)工業(yè)銷售收入超過2億元,同比增長40%以上;稅收收入突破1500萬元大關,比上年凈增300萬元;鄉(xiāng)財政收入也得到一定程度的改善,在保證吃飯的同時,還能擠出一部分資金搞建設、抓發(fā)展。我鄉(xiāng)規(guī)模以上企業(yè)2023年達到8家,占全區(qū)的1/3。農(nóng)民人均收入達5813元,比上年凈增330元,增幅6.02%。

在拓展發(fā)展空間上,我們堅持外爭空間,內挖潛力。我鄉(xiāng)是城郊鄉(xiāng),處于城市規(guī)劃控制范圍內,境內又有相當一部分區(qū)域處于飲用水源保護區(qū)內,由于受市區(qū)規(guī)劃控制和水源保護區(qū)的限制,發(fā)展空間受到極大的擠壓,不想方設法擠占發(fā)展空間,我們就沒有發(fā)展的余地。外爭空

間就是在不與市、區(qū)總體發(fā)展框架相抵觸的前提下,巧用政策、尋求支持,想方設法拓展發(fā)展新空間。我們圍繞市、區(qū)園區(qū)建設,利用土地征用的契機,鄉(xiāng)、村共同爭取發(fā)展空間,為我鄉(xiāng)發(fā)展經(jīng)濟贏得了難得的回旋余地。內挖潛力,就是盤活現(xiàn)有的土地資源,在規(guī)劃、環(huán)保允許的范圍內上項目,采用租賃廠房、租賃土地、開發(fā)利用荒山荒坡等辦法,既避開了全國宏觀調控、土地停批的難題,又解決了企業(yè)發(fā)展的用地問題,提高了土地利用率。

在產(chǎn)業(yè)導向上,我們堅持走特色發(fā)展之路。把“生態(tài)鄉(xiāng)”創(chuàng)建與發(fā)展“生態(tài)經(jīng)濟”結合起來,把完善服務城市功能與發(fā)展以服務業(yè)為主的第三產(chǎn)業(yè)結合起來,實現(xiàn)生態(tài)建設與經(jīng)濟發(fā)展并進,完善功能與富裕群眾共贏。鄉(xiāng)里大力開展“生態(tài)鄉(xiāng)”、“生態(tài)村”創(chuàng)建活動,營造生態(tài)、文明、優(yōu)美的人居環(huán)境、發(fā)展環(huán)境,來吸引外來資金流入。義烏客商投資的九龍山生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)開發(fā)園成為我鄉(xiāng)的第一個大型綜合性生態(tài)開發(fā)項目。同時我們也開始探索城郊農(nóng)家樂項目開發(fā)。隨著城市框架的擴大,花園鄉(xiāng)已經(jīng)成為市區(qū)經(jīng)濟南向發(fā)展的主陣地。鐵路南移、新火車站落址我鄉(xiāng),上洋專業(yè)市場園區(qū)、市高新園區(qū)以及汽車物流市場、九方汽車城等重點項目相繼在我鄉(xiāng)范圍內開始啟動?;▓@鄉(xiāng)作為農(nóng)村的特征將逐步淡化,而服務城市的功能必須增強。這既是我鄉(xiāng)必須拓展的新的工作領域,同時也是我鄉(xiāng)新的發(fā)展機遇。2023年,我鄉(xiāng)在農(nóng)產(chǎn)品市場、小商品市場、餐飲業(yè)等方面都有新的發(fā)展,為全鄉(xiāng)農(nóng)民增收開辟了新的渠道。

三、加快社會事業(yè)發(fā)展,營造良好的人居環(huán)境。

(一)繼續(xù)抓好“生態(tài)示范鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動。在繼續(xù)抓好生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展和工業(yè)污染控制工作的基礎上,今年我鄉(xiāng)主要側重于三項工作:一是結合百村整治工程,抓好“生態(tài)村”建設。2023年共完成18個村的村莊規(guī)劃修編,并在2003年缸窯、上祝兩個村整治的基礎上,將普珠園、官堆、塔壇寺、箬篷四個村列入整治建設范圍。經(jīng)過整治,6個村的村容村貌進一步優(yōu)化,特別是普珠園村通過整治,環(huán)境優(yōu)美,村莊整潔,給前來視察的領導留下了深刻的印象。二是抓飲用水源保護。在缺少資金的情況下,我們在橋頭村開始試點,完成了500米飲用水渠沿線環(huán)境綜合整治工作,得到上級領導和群眾的充分肯定。三是生態(tài)開發(fā)與山林防火體系建設。結合九龍山休閑農(nóng)業(yè)開發(fā)園的建設,開展山林防火隔離帶建設試點。2023年,我鄉(xiāng)被作為省級生態(tài)示范鄉(xiāng)申報鄉(xiāng)鎮(zhèn),被市生態(tài)建設領導小組推薦到省,準備迎接考核驗收。

(二)積極配合省級衛(wèi)生城市和文明城市創(chuàng)建工作。完善了村級衛(wèi)生保潔長效機制,配備了專職保潔員隊伍;對衛(wèi)生死角進行了徹底整治;全面開展健康教育活動;完善衛(wèi)生設施配套,圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府交給我鄉(xiāng)的創(chuàng)建任務。

(三)高質量完成重點工程土地征遷工作。2023年是花園鄉(xiāng)歷年來土地征用、民房拆遷數(shù)量較多的一年,土地征用面積達2000多畝,拆遷民房6萬多平方米。由于政策與外部環(huán)境的原因,工作難度極大,時間要求很緊,可以說是花園鄉(xiāng)現(xiàn)任班子搭建以來面臨的最重要的考驗。4月底我從黨校中青班學習回來后,取消了原定的1個月外出掛職,與全體鄉(xiāng)干部、相關村干部一起,共同奮戰(zhàn)了100多個晝夜,幾乎每天都是晚上11點過才到家,耐心細致地做群眾工作,在保證重點工程建設用地需求的同時,維護好群眾的合法權益,終于如期完成了鐵路南移、上洋園區(qū)、市高新園區(qū)用地的征遷任務。由于我們工作做的充分、周祥,雖然征用、拆遷的范圍很廣,但沒有出現(xiàn)大的矛盾,沒有因征地出現(xiàn)大量上訪和集體上訪,實現(xiàn)了發(fā)展與穩(wěn)定的和諧統(tǒng)一。

四、推進全民素質工程,著力打造人文花園。

繼續(xù)開展“增智健體”系列活動,著力打造“創(chuàng)業(yè)、進取、求實,團結、開拓、爭先”的新時期花園精神,提高農(nóng)民素質,豐富群眾文化生活,濃厚人文氣氛。一是完善鄉(xiāng)文體活動中心的綜合服務功能,新建了花園鄉(xiāng)青年中心,為農(nóng)民群眾提供綜合性的人文服務平臺,受到團省委和區(qū)委領導的肯定。二是積極開展群眾性文體活動,成功舉辦了花園鄉(xiāng)第二屆農(nóng)民運動會。三是不斷推進學習型鄉(xiāng)村創(chuàng)建活動。舉辦了花園鄉(xiāng)農(nóng)民讀書,深化“農(nóng)民讀書節(jié)”活動。鄉(xiāng)文體活動中心和青年中心2023年舉辦了9個培訓班,對農(nóng)民進行電腦、家政等方面的培訓,受訓人數(shù)900余人。

五、帶好隊伍,加強鄉(xiāng)、村班子和干部隊伍建設。

1、當好班長,增強鄉(xiāng)領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在工作中,我嚴格堅持民主集中制原則,重大問題民主討論、集體決策,工作分工明確,各負其責,做到統(tǒng)攬不包攬,分工不分家。認真履行班長職責,起好帶頭人作用,切實擔負起總攬全局、組織協(xié)調、把關定向、督查落實的責任,充分調動和發(fā)揮班子組成人員的積極性,協(xié)調各方力量,努力做好工作。講原則、講大局、講團結,充分信任班子成員和其他干部,全力支持他們的工作,工作認真負責,決不懈怠?;▓@鄉(xiāng)是我區(qū)的重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,在花園鄉(xiāng)擔任一把手,肩上的擔子很重。我常常要求自己和其他干部:在花園鄉(xiāng)工作,我們不能有守攤子、混日子的思想,要有創(chuàng)新業(yè)、創(chuàng)佳績、爭先進的責任,我們的前任干得都很出色,取得了有目共睹的實績,如果我們不能在原有的基礎上更進一步,就是失職,就辜負了組織的重托和群眾的信任。到花園鄉(xiāng)工作已快滿三年,我不敢說自

2023年度領導干部個人述職報告(十五篇)

一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,自己嚴格按照中央、省、市、縣的要求,以科學發(fā)展觀為指導,堅持把xx大精神的貫徹與提高黨的執(zhí)政能力相結合,緊緊圍繞縣委、縣政府跨入中部百強縣、打造魅力新**的目標和全鎮(zhèn)果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)、創(chuàng)歷史輝煌,爭一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)的奮斗目標,團結帶領班子全體成員及全鎮(zhèn)廣大黨員干部勵精圖治,開拓創(chuàng)新,履職盡責,保增
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    我局黨組高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅持以加快發(fā)展為主題,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展方向,認真貫徹落實中央、自治區(qū)、市經(jīng)濟工作會議精神,按照縣委、縣政府的工作部 ...[更多]

  • 2023年上半年領導述職述廉報告(十五篇)
  • 2023年上半年領導述職述廉報告(十五篇)98人關注

    述職述廉報告2023年領導個人范文一年來,在盟委和盟紀委的正確領導下,深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、緊緊圍繞紀檢檢察工作轉職能、轉方式、轉作風 ...[更多]

  • 民政局領導干部個人述職報告(三篇)
  • 民政局領導干部個人述職報告(三篇)98人關注

    2023年除具體負責民政系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作外,還分管了救災救濟和皮膚院工作,作為單位廉政建設具體責任人,我與黨組其他同志一道,緊扣“上為中央分憂,下為百姓 ...[更多]

  • 領導班子2023年度述職述廉報告(十五篇)
  • 領導班子2023年度述職述廉報告(十五篇)97人關注

    2024年度述職述廉報告(2024年12月31日)2024年,根據(jù)古建所領導班子分工,所長安排我分管老干部和精神文明創(chuàng)建工作,并協(xié)助書記做好日常黨務以及班子臨時交辦的各項任務。 ...[更多]

  • 校領導班子述職述廉報告(十五篇)
  • 校領導班子述職述廉報告(十五篇)96人關注

    校領導班子述職述廉報告一、班子概況我校領導班子成員8人,平均年齡39周歲,本科學歷5人,大專學歷3人。二、突出成績1、教育教學質量穩(wěn)步提升。20xx年中考,我校達到升學 ...[更多]

  • 2023年領導干部轉正述職報告(十五篇)
  • 2023年領導干部轉正述職報告(十五篇)95人關注

    各位領導、各位同事:去年*月,我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負責文秘方面的工作。在當時的競職演講中,我曾經(jīng)說過:不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的 ...[更多]