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社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告:民辦企業(yè)的經(jīng)營生存狀況(五篇)

發(fā)布時間:2024-04-06 12:48:02 查看人數(shù):15

社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告:民辦企業(yè)的經(jīng)營生存狀況

篇一 社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告:民辦企業(yè)的經(jīng)營生存狀況2350字

今年是一個沒有寒風(fēng)凜冽飄然落雪的暖冬,不經(jīng)意間大一半年的時光已悄然離去。初進(jìn)大學(xué)校門,剛剛適應(yīng)了大學(xué)自由輕松的生活,難免有些松散。此時正好通過社會實(shí)踐來充實(shí)乏味的生活,同時檢驗(yàn)一下自己這半年年的所學(xué),也來通過在嚴(yán)寒條件下來磨礪自己的韌性,多接觸社會,發(fā)現(xiàn)自己的不足,為今后的學(xué)習(xí)改進(jìn)做好鋪墊。

此次我在一家本地鑄造廠辦公樓進(jìn)行社會實(shí)踐,借此機(jī)會了解一下民營企業(yè)經(jīng)營生存狀況。

就目前而言民營企業(yè)擁有較強(qiáng)的時代適應(yīng)性和市場導(dǎo)向性。我國的私營企業(yè)雖然在數(shù)量上占有優(yōu)勢、并且在國民經(jīng)濟(jì)中占有較大比重,但就單個規(guī)模和科技水平來說,還處于一個較低的初級階段。同西方發(fā)達(dá)國家相較而言,尤其是私營鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)制度發(fā)達(dá)的意大利等國相比,顯得遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后。比如,整體市場導(dǎo)向型,科學(xué)技術(shù)研發(fā)、轉(zhuǎn)化能力等等。我國的地方私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展較晚,但可以肯定在差距的前提下發(fā)展的速度是飛快的。相信在地方和中央政府的引導(dǎo)和扶持下,一定會取得更大的發(fā)展。

山東省臨沭縣鈺陽機(jī)械鑄造有限公司是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售的誠信企業(yè),公司擁有40余臺先進(jìn)的數(shù)控車床設(shè)備,兩座5噸沖天爐,并具有先進(jìn)的技術(shù)、嚴(yán)格的品質(zhì)管理制度、優(yōu)質(zhì)的材料。獨(dú)特的經(jīng)營方式和理念,讓鈺陽機(jī)械鑄造有限公司形成良好的信譽(yù)和品牌知名度,產(chǎn)品暢銷。

本廠始終秉承著”誠信為本,客戶至上“的經(jīng)營理念,不斷追求、勇于創(chuàng)新。多年來以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的信譽(yù),贏得了眾多客戶的認(rèn)可。

公司原則【質(zhì)量第一、服務(wù)第一、信譽(yù)第一、互惠互利】

本人在調(diào)查期間,有幸參與了鈺陽機(jī)械鑄造有限公司的企業(yè)產(chǎn)品資料、數(shù)據(jù)整理,網(wǎng)絡(luò)資料宣傳等活動,并切身體驗(yàn)了企業(yè)生活。作為一家新世紀(jì)優(yōu)秀的新型民營企業(yè),鈺陽機(jī)械鑄造有限公司有許多好的、優(yōu)秀的地方值得去總結(jié)和學(xué)習(xí)。如:注重技術(shù)創(chuàng)新,依靠技術(shù)創(chuàng)新來增長企業(yè)效益;注重適應(yīng)時代發(fā)展需求,運(yùn)用新媒體做企業(yè)宣傳;企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人具有高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光,注重接收新事物;注重人才儲備等等。

注重技術(shù)創(chuàng)新

鈺陽機(jī)械鑄造有限公司自企業(yè)成立伊始就建立了技術(shù)研發(fā)中心,這與企業(yè)總工程師,技術(shù)總監(jiān)王玉勇老師的努力是分不開的。王玉勇老師平時就非常注重技術(shù)的改革創(chuàng)新。于XX年投資成立了鈺陽機(jī)械鑄造有限公司,本著“以科技興業(yè)”的理念王老師親自籌建了技術(shù)研發(fā)中心。由于技術(shù)中心的建立,企業(yè)由開始就應(yīng)用自主專利技術(shù)進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn),與同行相比占有巨大的技術(shù)優(yōu)勢。在平時,在企業(yè)的研發(fā)中心,研究員們就是為解答客戶的需求而工作著,并做到了所有問題都能在公司內(nèi)解決。這就是注重技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新的優(yōu)點(diǎn)。技術(shù)創(chuàng)新是一個企業(yè)發(fā)展的原動力。

適應(yīng)時代發(fā)展與接收新媒體

雖然是農(nóng)民企業(yè)家,廠長王玉勇卻十分重視電腦的學(xué)習(xí)。因?yàn)樗垃F(xiàn)今做許多事情都需要互聯(lián)網(wǎng),要跟上時代步伐。這就是他的可貴之處,也是給我留下比較深印象的地方。寒假到鈺陽,我們的工作就是為企業(yè)做網(wǎng)絡(luò)宣傳、配合公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。適應(yīng)時代的發(fā)展,這是一項(xiàng)了不起的秉性。雖然現(xiàn)在公司的生產(chǎn)任務(wù)早已排到了明年,而且新訂單還源源不斷地到來。然而公司的領(lǐng)導(dǎo)者看中的卻是企業(yè)將來的發(fā)展,因此公司不遺余力的的進(jìn)行公司網(wǎng)站建設(shè)并做網(wǎng)絡(luò)宣傳。這就是一個企業(yè)的可貴之處——適應(yīng)能力強(qiáng)。

戰(zhàn)略眼光與人才儲備

鈺陽立足的不僅僅是眼前的效益,更是企業(yè)未來的發(fā)展。在現(xiàn)階段的良好形勢下,鈺陽已經(jīng)開始為未來做好打算。如:現(xiàn)在雖然還不需要依靠網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系,但建網(wǎng)站并進(jìn)行新網(wǎng)站的行業(yè)新聞宣傳卻早早的開始了;現(xiàn)在公司員工已經(jīng)滿員,但為了企業(yè)將來的進(jìn)一步發(fā)展,企業(yè)分別從各高校和社會上選拔一批青年作學(xué)徒工進(jìn)行先期培養(yǎng),以便為企業(yè)未來的進(jìn)一步發(fā)展進(jìn)行人才戰(zhàn)略儲備等等。由此可見鈺陽機(jī)械鑄造有限公司并不僅僅只是一家尋常的民營企業(yè),它具備成為一個優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展?jié)撡|(zhì)。能夠認(rèn)識到人才的重要性,是一家企業(yè)的發(fā)展壯大的前提。一個好的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人不僅需要懂得企業(yè)要什么,還要知道企業(yè)要做什么,該做什么。

調(diào)查感悟

通過在鈺陽機(jī)械鑄造有限公司的寒假社會實(shí)踐,真正的學(xué)到了許多學(xué)校內(nèi)所沒有的東西,也切身體會到了社會上創(chuàng)業(yè)的艱難,了解到我國在新時期國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展動向。明白一個優(yōu)秀企業(yè)所應(yīng)具備的素質(zhì)。首先隨著現(xiàn)今科技水平的發(fā)展和人們意識形態(tài)的進(jìn)步,對國家的進(jìn)步和發(fā)展起到?jīng)Q定性的作用?,F(xiàn)階段民營企業(yè)做為國民經(jīng)濟(jì)中無論是所占比重還是所占經(jīng)濟(jì)量作為一支的強(qiáng)力軍對國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展正發(fā)揮著越來越大的作用。現(xiàn)階段雖然民營企業(yè)的發(fā)展規(guī)模還不是很大,但無論是在吸納剩余勞動力還是促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面都起著不可取代的作用。有資料顯示農(nóng)村的剩余勞動力有超過80%都是在民營企業(yè)工作。地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展有60%都是地方民營經(jīng)濟(jì)帶動的。因此在民營經(jīng)濟(jì)這塊,地方政府和中央政府都應(yīng)大力扶持。這次實(shí)踐改變了我許多對民營企業(yè)的固有看法。民營企業(yè)中雖然良莠不齊,但也不乏優(yōu)秀者。第一,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人眼光廣大,注重更樂于吸收新事物,積極掌握新生的優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn)、成果。第二,依靠自主研發(fā),以新技術(shù)、新科技為主導(dǎo),立足企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。第三,注重人才培養(yǎng)和人才儲備。第四,誠實(shí)信用,以誠相待,嚴(yán)格控制質(zhì)量。第五,靈敏的市場嗅覺。這五點(diǎn)不僅對于一家企業(yè)十分重要,而且也完全適用于其他各個方面。

今年寒假的社會實(shí)踐已經(jīng)到了尾聲。如果大學(xué)是人生的中轉(zhuǎn)站,那么社會就是人生的大課堂。通過實(shí)踐,我也發(fā)現(xiàn)書本上死板的東西太多,靈活運(yùn)用的實(shí)在太少,這也難怪當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)難??!外面的世界很精彩,我們應(yīng)該多到人民大眾中去走走看看,多從社會的實(shí)際中汲取知識,看看人民需要什么,我們的教育就應(yīng)該以此為本,“造”出人民需要的人才。“故天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚…”我們需要學(xué)習(xí)的東西還有許多,年輕人就不該怕吃苦,應(yīng)該多到外面走走轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),多去接觸這個社會。

篇二 民辦非企業(yè)年度工作報(bào)告1050字

20__年度,我幼兒園認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《重慶市民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開展如下:

一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)。在秀__教委的領(lǐng)導(dǎo)下開展幼兒教育教學(xué)活動,定期舉行理事會會議,年初制訂工作計(jì)劃,對20__年的工作進(jìn)行總體部署,堅(jiān)持鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,建立長效的發(fā)展機(jī)制。年終開展工作總結(jié),就我園一年來的工作進(jìn)行回顧,評定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為我園以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、不斷的完善自身?xiàng)l件,通過各方面來提高幼兒學(xué)生的滿意度。隨著我園的發(fā)展,幼兒學(xué)生的需求也越來越大,如何滿足幼兒學(xué)生的需求已經(jīng)是我園發(fā)展的重點(diǎn),而這重點(diǎn)當(dāng)中,服務(wù)質(zhì)量、校園環(huán)境、硬件軟件設(shè)施是重中之重。為了朝這個方向努力,我園開展了教職員工的禮儀培訓(xùn),從幼兒學(xué)生來園時的第一時間開始,到幼兒學(xué)生離園,讓他們能在舒適的服務(wù)環(huán)境中學(xué)習(xí)、成長。

三、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,更好的服務(wù)于百姓。在去年總結(jié)的基礎(chǔ)之上,我園進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用我園教職工這個很好的載體,給幼兒學(xué)生及其家長送去愛心,從而使家長朋友和幼兒學(xué)生得到了溫曖。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式,讓家長朋友們、幼兒學(xué)生們更加的滿意,也讓幼兒學(xué)生學(xué)到了許多新知識。

四、財(cái)務(wù)狀況:

1、收入:全年完成收入_萬元,其中提供服務(wù)收入_萬元,比上年增長_%;其它與業(yè)務(wù)活動有關(guān)的現(xiàn)金_萬元,比上年增加_%。

2、支出:全年費(fèi)用支出合計(jì)_萬元,其中支付員工工資_萬元,購買商品接受服務(wù)支付現(xiàn)金_萬元,比上年增加_%。

3、資產(chǎn):總資_萬元,比上年增加了_%,流動資產(chǎn)_萬元比上年增加_%。固定資產(chǎn)_萬元,比上年增加_%.資產(chǎn)負(fù)債率上升_%。

4、資金來源及使用方面:因?yàn)槲覉@是屬于民辦的,又是非營利性的,自收自支,并根據(jù)我園的收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開支。把結(jié)余的資金用來添置設(shè)備和改善學(xué)校校園環(huán)境,以及其規(guī)模。

20__年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的幼兒學(xué)生。我園的全體教職員工將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以幼兒教育為中心,更好地為幼兒教育服務(wù),努力創(chuàng)新,為廣大幼兒園兒學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為光輝而又偉大的幼兒教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

篇三 民辦非企業(yè)工作計(jì)劃報(bào)告樣本900字

一、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化自身素質(zhì)。

要求全體人員熱愛教育事業(yè),關(guān)心學(xué)校發(fā)展,以集體利益為重,胸懷開闊,不謀私利,能干事,干好事,要無私奉獻(xiàn),刻苦耐勞;在工作作風(fēng)上要敢于負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任,在個人情操上,要嚴(yán)于律已,善于學(xué)習(xí),不斷強(qiáng)化自身素質(zhì)。

二、以德為首 以德促教

我們始終高度重視學(xué)校思想政治工作,將其擺在學(xué)校工作的重要位置。我們堅(jiān)持以德為首的原則,以德促教,取得了良好效果,其具體做法:一是建立了每周有效的政治學(xué)習(xí)制度。每周進(jìn)行一次政治學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)十七大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀、科學(xué)發(fā)展觀等內(nèi)容,有效加強(qiáng)了學(xué)校思想政治工作。二是在師生中廣泛開展法制教育、思想道德教育活動。

三,扎實(shí)開展培訓(xùn)工作

專項(xiàng)培訓(xùn)工作

1、組織變壓器初級裝配工培訓(xùn),通過理論與實(shí)際操作的培訓(xùn)提升工人的技術(shù)理論水平與操作技能。

2、組織變壓器中級裝配工培訓(xùn),通過理論與實(shí)際操作的培訓(xùn)提升工人的技術(shù)理論水平與操作技能。

3、組織變壓器試驗(yàn)工通過理論與實(shí)際操作的培訓(xùn)提升工人的技術(shù)理論水平與操作技能。

4、組織變壓器繞組制造工通過理論與實(shí)際操作的培訓(xùn)提升工人的技術(shù)理論水平與操作技能。

四、師資隊(duì)伍建設(shè)

不斷更新教師的教學(xué)觀念。注重把學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)與構(gòu)建新理念有機(jī)的結(jié)合起來。組織教師學(xué)習(xí)了《走向發(fā)展性程評價(jià)——談新課程的評價(jià)改革》和《新教材將會給教師帶來些什么——新教材新功能》,將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)課工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

五、扎實(shí)做好其他專項(xiàng)工作

1、精神文明建設(shè)和社會治安綜合治理工作做到有計(jì)劃、有落實(shí)、有創(chuàng)新。努力營造安全環(huán)境,無事故發(fā)生。

2、積極響應(yīng)上級號召,熱心于社會公益活動。每位教職員工都自發(fā)、主動為災(zāi)區(qū)人民等各類公益活動捐款、捐物,奉獻(xiàn)愛心。

本年度工作現(xiàn)已結(jié)束,下年我們將以必勝的信心迎難而上,戰(zhàn)勝困難,闊步前進(jìn);以更加昂揚(yáng)的工作姿態(tài),飽滿的工作熱情,投入到新的工作之中;以踏實(shí)的作風(fēng),求實(shí)的態(tài)度做好各項(xiàng)工作,努力開創(chuàng)我校教育嶄新局面,再創(chuàng)新的輝煌。

篇四 民辦非企業(yè)單位年度工作報(bào)告2000字

2023年,公司工會在集團(tuán)工會和總公司工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,以努力完成公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為目標(biāo),充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,組織和引導(dǎo)職工支持公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、客運(yùn)總公司和豫安公司三級職代會會議精神,履行維護(hù)、建設(shè)、參與、教育職能,動員和組織廣大員工解放思想、努力拼搏、扎實(shí)工作、銳意創(chuàng)新,為公司全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)做出發(fā)揮了積極作用。主要工作完成情況:

一、努力做好宣傳、教育工作。

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和國家法律及公司經(jīng)營方針,立足實(shí)際,以抓指標(biāo)進(jìn)步、破發(fā)展難題為中心,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動,推進(jìn)企業(yè)民主管理,突出維護(hù)員工權(quán)益,深化職工精神文化建設(shè),增強(qiáng)活動動力,團(tuán)結(jié)凝聚員工,努力促進(jìn)公司全面完成生產(chǎn)任務(wù)。集團(tuán)和總公司兩級職代會后,按照上級指示,我公司立即召開專題會議,利用傳閱文件,板報(bào)、條幅等形式,大力職代會會議精神,讓干部職工深刻認(rèn)識到公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作的主要內(nèi)容及其工作的復(fù)雜性和艱巨性,了解公司年工作的著力點(diǎn),明確年工會工作要點(diǎn),認(rèn)識到工會工作在公司穩(wěn)定大局中的地位和作用,將六項(xiàng)原則和五項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化和具體化到日常生產(chǎn)和管理工作中去,全力營造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境。

二、全力準(zhǔn)備好、組織好年度職工代表大會。

年3月25日,公司職工代表大會如期召開。會前,我們積極進(jìn)行會議的籌備工作,認(rèn)真準(zhǔn)備會議材料,提前進(jìn)行職代會召開前的宣傳工作,廣泛了解民意,傾聽群眾呼聲,多渠道收集職工提案并進(jìn)行匯總,認(rèn)真細(xì)致地解答地職工提出各種問題,與廣大職工形成共識,保證了職代會的順利召開。公司本年度職代會全面貫徹集團(tuán)和客運(yùn)公司兩級職代會精神,主題鮮明,密切結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,全面總結(jié)了公司年度各項(xiàng)工作,提出了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)和具體措施。與會代表圓滿完成了會議議程,并把職代會精神向全體職工進(jìn)行傳達(dá),進(jìn)一步增強(qiáng)了全體職工的危機(jī)感、責(zé)任感和使命感,激勵我們搶抓機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,大膽改革,奮發(fā)有為,努力完成年度各項(xiàng)目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)。

三、為職工辦實(shí)事,提高企業(yè)凝聚力。

工會本著“群眾利益無小事”的理念,認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司提出的“和諧客運(yùn)”的目標(biāo),把關(guān)心職工的生活,把認(rèn)真解決職工關(guān)心且迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要工作來抓。在公司支持下,工會具體做了以下工作:一是做好“夏送清涼、冬送溫暖”工作。暑期是公司生產(chǎn)工作較為繁忙的季節(jié),公司準(zhǔn)備好綠豆、白糖、西瓜等降暑用品,送到一線職工手工,寒冬來臨前,公司購買棉衣、棉被等保暖御寒物品,保障了生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。二是為職工購買了意外傷害險(xiǎn),最大程度地保障職工的切身利益。三是春節(jié)、端午節(jié)及中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日里,慰問困難職工及離退體職工,認(rèn)真做好節(jié)日里慰問品的采購及發(fā)放工作,切實(shí)為群眾辦好事。四是積極做好“金秋助學(xué)”和對特困職工的捐助工作,將公司大家庭的溫暖送給每一位職工手中。五是在總公司的支持下,認(rèn)真組織好職工堯山旅游和體檢工作,保障廣大職工的身心健康。繼續(xù)做好職工食堂,為職工提供舒適的就餐環(huán)境。六是豐富員工的業(yè)余生活,為職工建造藍(lán)球場,成立藍(lán)球隊(duì),配備了羽毛球、跳繩等文娛活動器材,為職工的身體健康提供加油站。七是組織好職工參加總公司召開的春季運(yùn)動會,職工參與熱情高漲,參加人數(shù)超過預(yù)定名額,愉悅了職工的身心,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。

四、做好勞動保護(hù)和愛心維權(quán)工作。

為了保護(hù)職工勞動權(quán)益,充分體現(xiàn)工會的維權(quán)職能,公司指派專人定期對辦公場地、停車場、德億汽車站等地進(jìn)行消防等方面安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患,在夏季和冬季火情高發(fā)期,公司及時提醒并教育廣大職工做好消防安全工作。對駕駛員定期召開安全例會,組織駕駛員進(jìn)行安全行車和交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí),利用板報(bào)、條幅等宣傳形式,使廣大職工提高安全意識和自我保護(hù)意識。推動勞動保險(xiǎn)的建立和完善,嚴(yán)格監(jiān)督公休假制度的落實(shí),從根本上維護(hù)職工的利益。

五、廠務(wù)公開、民主管理和和女工工作得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

公司堅(jiān)持廠務(wù)公開制度,重大事項(xiàng)、重大決策、重要活動的安排讓職工代表,堅(jiān)持民主管理,集體研究解決。公司設(shè)立意見箱,暢通渠道,廣泛征求意見,改進(jìn)工作。繼續(xù)為女職工辦理安康互助保險(xiǎn),組織并做好已婚女職工的孕檢和健康檢查工作,“三八”節(jié)為女職工舉行專題運(yùn)動會,盡最大努力保障女職工的身心健康。

回顧年的工作,我們在上級工會和公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,做出了一些成績,但仍存在一些差距,工作尚不夠扎實(shí),創(chuàng)新工作有待提高,我們一定要努力改進(jìn)。年,我們將遵照集團(tuán)工會和總公司工會的工作部署,圍繞公司的經(jīng)營戰(zhàn)略方針,履行好工會各種職能,保護(hù)、調(diào)動和發(fā)揮職工的工作積極和創(chuàng)造性,為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

民辦非企業(yè)單位年度

篇五 民辦非企業(yè)小金庫自查自糾報(bào)告650字

根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈國有及國有控股企業(yè)小金庫專項(xiàng)治理實(shí)施辦法〉及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話的通知》文件要求,我部認(rèn)真組織開展了小金庫專項(xiàng)治理工作,未存在私設(shè)小金庫現(xiàn)象,進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)成員和員工嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)和有關(guān)制度的意識,現(xiàn)將自查自糾情況總結(jié)如下:

一、健全組織,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次專項(xiàng)治理工作順利進(jìn)行,我部成立了以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的小金庫專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組,由財(cái)務(wù)部牽頭具體負(fù)責(zé)此次專項(xiàng)治理工作。

二、提高認(rèn)識,加強(qiáng)宣傳

我部在接到公司專項(xiàng)治理通知后,迅速召開了專題會議,傳達(dá)學(xué)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈國有及國有控股企業(yè)小金庫專項(xiàng)治理實(shí)施辦法〉和〈中交股份小金庫專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案〉及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話的通知》等文件精神,正確認(rèn)識開展此項(xiàng)活動的重大意義,要求全體員工要認(rèn)真對待專項(xiàng)治理工作,明確清理檢查小金庫是深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神,加強(qiáng)廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗行為的重要舉措。

三、認(rèn)真開展自查自糾工作

我部按照《中交股份小金庫專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》的要求,認(rèn)真抓好專項(xiàng)治理實(shí)施工作,對照小金庫的表現(xiàn)形式,在執(zhí)行工程成本、采購成本、職工工資和執(zhí)行制度流程等方面進(jìn)行了自查,并設(shè)置職工意見箱,歡迎廣大員工進(jìn)行舉報(bào),自查活動結(jié)束后,確認(rèn)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,沒有私設(shè)小金庫。

通過 小金庫自查工作,增強(qiáng)了員工法制意識,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了資金的合規(guī)高效使用。今后,我部將進(jìn)一步完善相關(guān)流程管理和有關(guān)制度,加大制度執(zhí)行和監(jiān)督力度,杜絕小金庫現(xiàn)象的發(fā)生,力爭做到清理工作不留死角,從源頭上防治腐敗,確保企業(yè)效益不流失。

社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告:民辦企業(yè)的經(jīng)營生存狀況(五篇)

今年是一個沒有寒風(fēng)凜冽飄然落雪的暖冬,不經(jīng)意間大一半年的時光已悄然離去。初進(jìn)大學(xué)校門,剛剛適應(yīng)了大學(xué)自由輕松的生活,難免有些松散。此時正好通過社會實(shí)踐來充實(shí)乏味的生活,同時檢驗(yàn)一下自己這半年年的所學(xué),也來通過在嚴(yán)寒條件下來磨礪自己的韌性,多接觸社會,發(fā)現(xiàn)自己的不足,為今后的學(xué)習(xí)改進(jìn)做好鋪墊。此次我在一家本地鑄造廠辦公樓進(jìn)行社會實(shí)踐,借
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