篇一 工作報(bào)告結(jié)束語(yǔ)的1300字
第一個(gè)：
回顧過(guò)去的一年，盡管很忙碌，工作也做了一些，但有許多不足和遺憾之處。招商引資雖然成效明顯，但都沿用老辦法，缺乏新東西。我也想了一些思路和辦法，由于忙沒(méi)有付諸實(shí)施。在今后工作中，一定要做到，不但要有新思路、新舉措，還要努力付諸實(shí)施，使所分管工作更上一個(gè)新臺(tái)階。在滿都拉工程中，由于沒(méi)有及早發(fā)現(xiàn)施工隊(duì)伍墊資能力不足，所以沒(méi)有及時(shí)采取措施，致使工期有所延誤，這也是需認(rèn)真記取的，在今年二期工程中一定要吸取去年的教訓(xùn)，提早安排，精心組織，抓好落實(shí)。
去年一年工作使我經(jīng)受了考驗(yàn)和鍛煉，受益匪淺。我要在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹市委九屆五次全委擴(kuò)大會(huì)議精神，進(jìn)一步解放思想，振奮精神，認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作目標(biāo)，為把我市盡快建成經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市做出更大貢獻(xiàn)。
第二個(gè)：
回顧過(guò)去一年的工作，我們?nèi)〉昧溯^好的成績(jī)，向全市人民交了一份滿意的答卷，但在外經(jīng)貿(mào)發(fā)展中還存在一些問(wèn)題和困難，需要引起足夠的重視：投資環(huán)境建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要各地區(qū)、有關(guān)部門的大力配合才能取得成效；招商引資經(jīng)費(fèi)和項(xiàng)目前期費(fèi)投入嚴(yán)重不足，制約著招商引資活動(dòng)的開(kāi)展；滿都拉口岸建設(shè)資金缺口較大；招商引資及外經(jīng)貿(mào)人才缺乏，其負(fù)面影響將逐步凸現(xiàn)。
____年 是全面貫徹落實(shí)黨的__大精神的第一年。我們要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放、服務(wù)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市建設(shè)這一中心，抓住中國(guó)加入世界貿(mào)易組織、世界制造業(yè)向中國(guó)轉(zhuǎn)移、西部大開(kāi)發(fā)的機(jī)遇，以自治區(qū)開(kāi)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，重點(diǎn)搞好對(duì)以包鋼為代表的中央、內(nèi)蒙企業(yè)的服務(wù)；以推進(jìn)新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化為重點(diǎn)，力爭(zhēng)引進(jìn)世界五百?gòu)?qiáng)、國(guó)內(nèi)外大型企業(yè)集團(tuán)和股份制銀行各一戶，利用外資增幅超過(guò)20%，確保利用外資8000萬(wàn)美元，力爭(zhēng)達(dá)到1億美元；繼續(xù)實(shí)施市場(chǎng)多元化戰(zhàn)略，出口增幅超過(guò)20%，私營(yíng)企業(yè)在全市出口比重達(dá)到20%；積極籌建包頭市外派勞務(wù)培訓(xùn)中心，加強(qiáng)外經(jīng)貿(mào)人才培訓(xùn)，力爭(zhēng)落實(shí)美國(guó)商界婦女聯(lián)合會(huì)援助工業(yè)學(xué)校項(xiàng)目資金；以滿都拉口岸開(kāi)通為契機(jī)，大力發(fā)展對(duì)俄蒙貿(mào)易， 力爭(zhēng)與蒙古在銅礦開(kāi)采合作上取得新進(jìn)展；充分發(fā)揮貿(mào)促會(huì)職能，促進(jìn)全市對(duì)外貿(mào)易發(fā)展，使外經(jīng)貿(mào)繼續(xù)成為全市工作的“亮點(diǎn)”。
以上述職，請(qǐng)予考核。
第三個(gè)：
作為一名共產(chǎn)黨員，多年來(lái)我始終堅(jiān)持堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事，為政清廉、勤政務(wù)實(shí)。我認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，自覺(jué)與___在政治上、思想上、行動(dòng)上保持一致，帶頭講政治，絕不搞陽(yáng)奉陰違或上有政策、下有對(duì)策，以飽滿的政治熱情和高度負(fù)責(zé)的精神開(kāi)展工作，完成黨和政府交給的任務(wù)。自覺(jué)遵守《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于制止奢侈浪費(fèi)的八條規(guī)定，堅(jiān)持從自身做起，管好自己的親屬和身邊的工作人員，決不允許他們做有損于黨和政府形象的事，正確運(yùn)用人民賦予的權(quán)利。
自覺(jué)過(guò)好“權(quán)利關(guān)”、“生活關(guān)”和“金錢關(guān)”，在重大決策上堅(jiān)持民主集中制原則，自覺(jué)接受民主監(jiān)督，在機(jī)關(guān)辦公樓的維護(hù)和修繕等重大財(cái)務(wù)支出等事情上主動(dòng)請(qǐng)審計(jì)部門來(lái)審計(jì)，做到帳務(wù)的公開(kāi)透明；干部任免均按照規(guī)定程序進(jìn)行。
篇二 xxxx年金科實(shí)習(xí)報(bào)告工作小結(jié)——樂(lè)在其中1300字
本來(lái)決定回校之后就到頭大睡呢，雖然有些天熱，無(wú)奈困意甚濃！不過(guò)掐指一算，實(shí)___一個(gè)月，是到小結(jié)的時(shí)候了，所以忍住困意，睜開(kāi)朦朧的睡眼決定寫下這篇文章！整理一下行裝，回首過(guò)往走過(guò)的路是否彎曲，朝著下一個(gè)更遠(yuǎn)的方向去努力了！
到今天恰好是完整的在金科實(shí)習(xí)工作一個(gè)月，確切的說(shuō)是真正的上班族了。一個(gè)字總結(jié)：累！此累非心累，僅身體累而已！每天可以說(shuō)都是新鮮的一天，每天可以把惺忪的睡眼喚醒的地方就是辦公室吧！可能是在大學(xué)學(xué)生工作養(yǎng)成的習(xí)慣，只要是交給自己的工作，即使再累也會(huì)充滿了斗志，無(wú)窮的斗志，可能天生就是一個(gè)工作狂吧！為此，剛剛實(shí)習(xí)的第一周，我就通宵加班了兩個(gè)晚上，但是沒(méi)有感覺(jué)累，相反倒是感覺(jué)很新鮮！通宵對(duì)于我來(lái)講已經(jīng)不算什么了，在學(xué)校的時(shí)候通宵搞活動(dòng)是常有的事情，還記得為此感覺(jué)特對(duì)不起室友，每每都會(huì)打擾到他們休息，謝謝你們的諒解！
在金科實(shí)習(xí)感覺(jué)收獲很多，在這里實(shí)習(xí)每天都催著我不停的要進(jìn)步，不停的要思考，不停的要超越之前的我，這樣我才能感覺(jué)在工作！身邊參與工作的每個(gè)實(shí)習(xí)生都是很棒的對(duì)手，更是友誼的搭檔，和他們?cè)谝黄鸸ぷ魑页錆M了快樂(lè)！參與引導(dǎo)我們的老師們，確切的是大哥哥大姐姐們，用他們的熱情幫助著我們、指引著我們，非常的感謝。在這里有一種特別的、溫馨的感覺(jué)，在感悟了很久之后，終于發(fā)現(xiàn)了是這里的工作氛圍。在這里每個(gè)人都是有工作的，就連我們剛剛進(jìn)來(lái)的實(shí)習(xí)生們都會(huì)被委以“重任”，讓我們?nèi)オ?dú)立的完成一些任務(wù)，讓我們有一種歸屬感。在這里體會(huì)不到網(wǎng)絡(luò)上或者報(bào)刊上所講的實(shí)習(xí)生多是做一些端茶倒水的工作，相反如果你一直做這些工作可能還會(huì)遭到批評(píng)，因?yàn)樗麄儠?huì)說(shuō)讓你來(lái)不是端茶倒水的是來(lái)工作的！在這里沒(méi)有濃重的爾虞我詐的味道，只有不斷的去工作，去創(chuàng)新！在這里體會(huì)到之前沒(méi)有體會(huì)的生活，見(jiàn)識(shí)到了生活的另一面了，意義充實(shí)了！
之前對(duì)金科不是很熟悉，但當(dāng)我真正深入其中的時(shí)候深深的被金科吸引了?；蛟S確切的說(shuō)是被現(xiàn)在所在的部門所吸引了！我所在的部門是金科的客戶品牌中心，剛開(kāi)始的一直喊成了品牌客戶中心，被批過(guò)兩次之后就改過(guò)來(lái)了，要不然真的是慚愧慚愧了！在這個(gè)部門里面很大的一個(gè)特點(diǎn)就是年輕，每個(gè)人都非常的年輕；另一個(gè)最大的特點(diǎn)就是有才，合起來(lái)有一個(gè)詞形容就是年輕有為！每天他們從事著不同的工作，和不同的人打著交道，迎接著不同的挑戰(zhàn)！每天默默的觀察著他們，發(fā)現(xiàn)他們是一群特別會(huì)工作和生活的人！至少不會(huì)讓自己很不快樂(lè)，氣氛不會(huì)很凝固！于是我每天除了基本的工作任務(wù)之外，還有一個(gè)更大的任務(wù)就是學(xué)習(xí)他們，學(xué)習(xí)他們每個(gè)人身上的優(yōu)點(diǎn)。不然來(lái)這里實(shí)習(xí)豈不是白來(lái)了，于是乎在工作之余我事情還是滿滿的??！
在這里實(shí)習(xí)的一個(gè)最大感受就是：一定要勤快，去自己想一些事情去做，不能讓別人來(lái)分配任務(wù)來(lái)做，不然就會(huì)很被動(dòng)；一定要謙虛踏實(shí)，找清楚自己的位子，以及自己所能發(fā)揮的地方，最大限度的去發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，彌補(bǔ)自己的短處；一定要活學(xué)活用，在實(shí)踐中學(xué)到的東西，要去用才能變成自己的東西，不然短時(shí)間內(nèi)就會(huì)被遺忘。
每一天都有新的期待，每一天都有新的發(fā)生，每一天都新的樂(lè)趣，每一天都有新的想法。之乎者也，樂(lè)哉樂(lè)哉，悠然東去，樂(lè)在其中！
篇三 年終鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團(tuán)工作報(bào)告5200字
今年以來(lái)，××_鎮(zhèn)人大主席團(tuán)按照縣人大的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞全鎮(zhèn)的各項(xiàng)重點(diǎn)工作，發(fā)揮人大自身職能作用，組織人大代表開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了代表的履職積極性，活躍了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作，提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的整體水平，為促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和全鎮(zhèn)三個(gè)文明進(jìn)步起到了很好的推動(dòng)作用。
一、圍繞夯實(shí)工作基礎(chǔ)，開(kāi)展規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)
一是以鎮(zhèn)人大代表活動(dòng)室為突破口，建設(shè)“代表之家”。對(duì)鎮(zhèn)政府五樓代表活動(dòng)室進(jìn)行了重新裝修，配備了文件櫥和辦公桌椅，為代表們訂閱了《中國(guó)人大》、《地方人大建設(shè)》、《公民法治》、《人民日?qǐng)?bào)》、《××日?qǐng)?bào)》、《××日?qǐng)?bào)》等黨報(bào)黨刊，并擠出一萬(wàn)元資金為鎮(zhèn)人大配備了微機(jī)一臺(tái)，為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化辦公提供了保障。同時(shí)，對(duì)代表活動(dòng)室進(jìn)行了重新布置，人大組織、代表v分布圖、活動(dòng)計(jì)劃、各項(xiàng)制度等重新上墻，《人大正規(guī)化建設(shè)專欄》也進(jìn)行了重新設(shè)置，人大工作職責(zé)、制度等更加一目了然。二是結(jié)合人大工作實(shí)際，加強(qiáng)了制度建設(shè)。鎮(zhèn)人大主席團(tuán)每年初都制訂工作計(jì)劃，在原有制度的基礎(chǔ)上，完善了三個(gè)職責(zé)(鎮(zhèn)人大主席團(tuán)職責(zé)，人大主席團(tuán)主席職責(zé)，人大主席團(tuán)副主席職責(zé));建立了六個(gè)制度(人大主席團(tuán)學(xué)習(xí)制度，辦理代表建議、批評(píng)和意見(jiàn)制度，調(diào)查研究制度，請(qǐng)示匯報(bào)制度，聯(lián)系代表制度，辦理人民群眾來(lái)信來(lái)訪制度);建立了“六簿一冊(cè)”(主席團(tuán)會(huì)議記錄簿，代表先進(jìn)事跡記錄簿，人民來(lái)信來(lái)訪記錄簿，各級(jí)文件登記簿，代表議案和批評(píng)、建議、意見(jiàn)記錄簿，代表小組活動(dòng)記錄簿，代表分組情況及代表花名冊(cè))。三是結(jié)合“梯形代表網(wǎng)絡(luò)”建設(shè)，規(guī)范人大檔案。鎮(zhèn)人大主席團(tuán)辦公室配備了一名專職秘書(shū)和兩名兼職信息員，在去年“梯形代表網(wǎng)絡(luò)”建設(shè)的基礎(chǔ)上，對(duì)每個(gè)代表聯(lián)系選民的情況、效果詳細(xì)登記。同時(shí)，按照《檔案法》的規(guī)定，及時(shí)將人大工作中形成的有關(guān)資料總結(jié)整理，組卷歸檔，使我鎮(zhèn)的人大工作步入了制度化、規(guī)范化的軌道。
二、圍繞發(fā)揮代表作用，廣泛開(kāi)展“代表議政日”活動(dòng)。為了更好地組織代表開(kāi)展閉會(huì)期間的代表活動(dòng)，提高代表履職水平，增強(qiáng)代表的責(zé)任感和使命感，發(fā)揮代表作用，今年以來(lái)，我們以黨委工作重點(diǎn)、政府工作難點(diǎn)和人民關(guān)心熱點(diǎn)為切入點(diǎn)，主要開(kāi)展了三項(xiàng)“民主議政日”活動(dòng)。一是對(duì)“小學(xué)寄宿制學(xué)校建設(shè)的可行性”進(jìn)行議政。年初，鎮(zhèn)黨委站在調(diào)整教育布局、整合教育資源、提高教育質(zhì)量的高度，作出了在原五道川片區(qū)建設(shè)一所小學(xué)三年級(jí)以上寄宿制學(xué)校的初步設(shè)想。面對(duì)部分群眾和學(xué)生家長(zhǎng)的懷疑及反對(duì)態(tài)度，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)于4月5日組織23名人大代表、鎮(zhèn)中心校負(fù)責(zé)人到張家灣鄉(xiāng)參觀了已經(jīng)成功運(yùn)行一年多的該鄉(xiāng)九處一貫制學(xué)校，詳細(xì)聽(tīng)取了學(xué)校負(fù)責(zé)人對(duì)合并校點(diǎn)后教育、教學(xué)發(fā)生可喜變化的介紹，并對(duì)群眾和家長(zhǎng)關(guān)心的問(wèn)題著重進(jìn)行了咨詢。帶著深深的感觸和切實(shí)的體會(huì)，代表們就“寄宿制學(xué)校是否可行”展開(kāi)了專題討論，一致認(rèn)為張家灣鄉(xiāng)的經(jīng)驗(yàn)值得學(xué)習(xí)和借鑒，合并小學(xué)校點(diǎn)利多弊少，勢(shì)在必行。代表們還就寄宿制小學(xué)建設(shè)中可能出現(xiàn)的問(wèn)題提出了解決辦法，對(duì)建設(shè)時(shí)間及具體環(huán)節(jié)進(jìn)行了敲定。目前，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作就緒，寄宿制小學(xué)不日即可開(kāi)學(xué)。二是對(duì)“公路建設(shè)資金籌集及工程招投標(biāo)”進(jìn)行議政。村村通工程是今年全鎮(zhèn)的重點(diǎn)工程，也是倍受群眾關(guān)注的焦點(diǎn)工程。本著“把好事辦好、實(shí)事辦實(shí)、讓人民群眾滿意”的原則，鎮(zhèn)人大以二十九號(hào)村為試點(diǎn)，組織了村民代表進(jìn)行民主議政。在鎮(zhèn)人大的指導(dǎo)下，該村先后召開(kāi)了三次代表會(huì)進(jìn)行議政，修路工程集資方式、山林拍賣價(jià)格、承建工程施工隊(duì)確定等重大問(wèn)題全部由代表通過(guò)議政決定，村干部只起引導(dǎo)和服務(wù)的作用。在由村民代表參加的修路公開(kāi)招標(biāo)大會(huì)上，16個(gè)施工隊(duì)參與競(jìng)爭(zhēng)，只有一個(gè)得到了全體代表的一致同意，才成功中標(biāo)。通過(guò)民主議政，村里的大事小事都由村民代表說(shuō)了算，群眾明白、滿意，干部清白、高興，各項(xiàng)工作運(yùn)行起來(lái)格外順利。二十九號(hào)村的成功經(jīng)驗(yàn)，在全鎮(zhèn)廣泛推廣，也吸引了哈里哈鄉(xiāng)、大喚起鄉(xiāng)的部分村民代表前來(lái)參觀學(xué)習(xí)。三是對(duì)“商貿(mào)一條街建設(shè)”進(jìn)行議政。近年來(lái)，棋盤山鎮(zhèn)的個(gè)體、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)有了長(zhǎng)足的發(fā)展。但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有較大差距。鎮(zhèn)黨政班子外出考察、研究后，決定通過(guò)打造“服務(wù)高地”和“招商洼地”，特別是為個(gè)體私營(yíng)經(jīng)商戶建立商貿(mào)一條街，來(lái)增強(qiáng)對(duì)內(nèi)的凝聚力和對(duì)外的吸引力，吸引商戶落腳。但這項(xiàng)工程涉及拆遷、占地等多方面工作，牽扯人員廣，存在異議多，各種矛盾的匯聚給工程實(shí)施帶來(lái)了難度和阻力。對(duì)此，鎮(zhèn)人大在棋盤山村組織市、縣、鎮(zhèn)三級(jí)代表及村民代表56人，就建設(shè)商業(yè)一條街建設(shè)的必要性、可行性及建設(shè)方式、投資金額等開(kāi)展議政。結(jié)果大家認(rèn)為是可行的，并提出了很多寶貴意見(jiàn)，使工程實(shí)施方案和措施進(jìn)一步完善，商業(yè)街建設(shè)得以順利啟動(dòng)。
三、圍繞全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作，開(kāi)展代表視察活動(dòng)。一是視察農(nóng)資市場(chǎng)。春季，鎮(zhèn)人大牽頭組織有關(guān)執(zhí)法部門，對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)用生產(chǎn)資料市場(chǎng)進(jìn)行視察檢查，督促行政職能部門嚴(yán)肅查處制造經(jīng)營(yíng)假、冒、偽、劣種子、化肥、農(nóng)藥等商品案件，嚴(yán)厲打擊“騙農(nóng)、坑農(nóng)、害農(nóng)、卡農(nóng)”等違法行為，為全鎮(zhèn)農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟(jì)、搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、增收致富，掃除了前進(jìn)道路上的障礙。二是視察全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。今年9月11日，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)組織市、縣、鎮(zhèn)三級(jí)人大代表，對(duì)全鎮(zhèn)15個(gè)村的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作進(jìn)行了一次全面視察。各村黨支部書(shū)記向代表們實(shí)地介紹了本村的亮點(diǎn)工作。通過(guò)視察，代表們發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)特別是村路建設(shè)有了突破性進(jìn)展，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)一步加快，農(nóng)業(yè)科技含量進(jìn)一步提高，農(nóng)村黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力、號(hào)召力明顯增強(qiáng)。但也存在發(fā)展不平衡，一些工作落實(shí)不到位的問(wèn)題。代表們就下步工作的開(kāi)展提出了明確的要求和可行的建議，對(duì)推動(dòng)下步工作起到了很大的作用。三是視察淀粉加工企業(yè)治理整頓工作。今年縣委、縣政府下大力度清理整頓淀粉加工企業(yè)的不規(guī)范生產(chǎn)行為，出臺(tái)了治理整頓方案。鎮(zhèn)人大主席團(tuán)于10月中旬就縣里方案的落實(shí)情況，組織人大代表對(duì)全鎮(zhèn)重點(diǎn)馬鈴薯淀粉加工攤點(diǎn)、加工企業(yè)是否具有衛(wèi)生許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、環(huán)保許可證等證件和是否按國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)加工等問(wèn)題，進(jìn)行了視察。結(jié)果發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)淀粉加工企業(yè)經(jīng)過(guò)整頓規(guī)范后，都基本達(dá)標(biāo)，對(duì)少數(shù)幾家未達(dá)標(biāo)企業(yè)向鎮(zhèn)政府提出了限期達(dá)標(biāo)和取締的建議。四是視察大牲畜交易市場(chǎng)交易情況。今年上半年，經(jīng)過(guò)理順管理體制和降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的大牲畜交易市場(chǎng)效益如何？是否嚴(yán)格按照縣長(zhǎng)辦公會(huì)所制定的制度執(zhí)行？就這些問(wèn)題，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)組織部分人大代表進(jìn)行了視察，對(duì)大牲畜交易市場(chǎng)的日益紅火感到滿意，對(duì)視察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向市場(chǎng)管委會(huì)提出合理化建議，促進(jìn)了市場(chǎng)的繁榮。五是對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)村公路建設(shè)情況進(jìn)行視察。今年是棋盤山鎮(zhèn)的公路建設(shè)年，全鎮(zhèn)15個(gè)村就有13個(gè)村進(jìn)行了村路建設(shè)。總里程長(zhǎng)達(dá)60多公里，水泥路長(zhǎng)達(dá)20多公里。質(zhì)量是工程的生命。為了給群眾修一條放心路，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)組織代表于7月中旬，公路建設(shè)中期對(duì)二十九號(hào)村、甘六號(hào)村、羅字十號(hào)村等重點(diǎn)建設(shè)地段進(jìn)行視察，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)偷工減料和摻雜使假行為，給群眾吃了一顆定心丸，對(duì)工程建設(shè)者也起到了鞭策作用。六是對(duì)文明生態(tài)村建設(shè)進(jìn)行視察。今年棋盤山鎮(zhèn)是全縣文明生態(tài)村創(chuàng)建重點(diǎn)鎮(zhèn)。全縣7個(gè)市級(jí)文明生態(tài)示范村棋盤山鎮(zhèn)就占了2個(gè)。為了切實(shí)把這項(xiàng)工作落到實(shí)處，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)組織人大代表對(duì)兩個(gè)市級(jí)示范村“一建四改”和治理“五亂”工作進(jìn)行了視察，并向鎮(zhèn)政府提出了在兩個(gè)村建立長(zhǎng)效保潔機(jī)制的合理化建議。
四、圍繞行風(fēng)建設(shè)和政府工作，開(kāi)展代表評(píng)議活動(dòng)。鎮(zhèn)人大每年組織兩次以上的人大代表評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)。把鎮(zhèn)內(nèi)七站八所、鎮(zhèn)直和駐鎮(zhèn)部門全部置于人大代表的評(píng)議范圍之內(nèi)，評(píng)選出最滿意的單位和最不滿意的單位。好的進(jìn)行表?yè)P(yáng)，差的在進(jìn)行批評(píng)教育的同時(shí)還要再進(jìn)行一次專門評(píng)議，詳細(xì)接受代表質(zhì)詢，作出答復(fù)，制定出詳細(xì)的整改措施。今年在代表評(píng)議大會(huì)上，有15個(gè)基層站所當(dāng)場(chǎng)對(duì)本單位優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展及行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)陳述并接受代表質(zhì)詢，然后通過(guò)發(fā)測(cè)評(píng)票的方式進(jìn)行評(píng)議。行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)在我鎮(zhèn)產(chǎn)生強(qiáng)烈反響。通過(guò)評(píng)議，各基層所站轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，提高了執(zhí)法水平，密切了黨群干群關(guān)系，促進(jìn)了各所站的全面建設(shè)。對(duì)基層站所的行風(fēng)評(píng)議在我鎮(zhèn)已經(jīng)形成制度，以此來(lái)推動(dòng)政府各部門加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，更好地為群眾服務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大也在監(jiān)督工作中架起了政府與人民群眾的連心橋。在此基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)又探索地開(kāi)展了評(píng)議代表和鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)班子的活動(dòng)。通過(guò)評(píng)議代表，密切了選民與代表的關(guān)系，使代表們進(jìn)一步明確了作為一名代表的光榮感和使命感，為今后的代表工作打下良好基礎(chǔ)。今年我們對(duì)分管農(nóng)業(yè)、科教文衛(wèi)計(jì)生、城建土地和綜治工作的四個(gè)副鎮(zhèn)長(zhǎng)的述職進(jìn)行了實(shí)事求是、客觀公正的評(píng)議，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部的民主觀念和公仆意識(shí)，有力地推動(dòng)了政府工作的開(kāi)展。明年我們準(zhǔn)備組織人大代表對(duì)政府鎮(zhèn)長(zhǎng)的工作進(jìn)行評(píng)議。
五、圍繞黨委政府中心工作，開(kāi)展“代表小組活動(dòng)日”活動(dòng)。我們把每季度第一個(gè)月的10日(村務(wù)公開(kāi)日)作為各代表小組活動(dòng)日，到現(xiàn)在堅(jiān)持了三年，從未間斷。凡是活動(dòng)日時(shí)，鎮(zhèn)黨委不再安排全鎮(zhèn)性的會(huì)議和活動(dòng)，以保證在人力、物力上給予的支持和幫助。活動(dòng)由村委會(huì)向代表匯報(bào)每季工作開(kāi)展情況和每季度村務(wù)公開(kāi)內(nèi)容，認(rèn)真聽(tīng)取代表意見(jiàn)，廣泛征求并落實(shí)好代表的建議。每次“代表小組活動(dòng)日”前一周，鎮(zhèn)人大根據(jù)全鎮(zhèn)情況，統(tǒng)一提出活動(dòng)內(nèi)容建議，由代表小組采取單獨(dú)、聯(lián)合或自由結(jié)合的方式，開(kāi)展學(xué)習(xí)、視察或評(píng)議等活動(dòng)。每次活動(dòng)前，鎮(zhèn)人大確定交流主題，由代表小組輪流做莊召開(kāi)交流會(huì)，通報(bào)交流上個(gè)季度開(kāi)展代表活動(dòng)情況，鎮(zhèn)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及駐鎮(zhèn)單位負(fù)責(zé)人參加，聽(tīng)取意見(jiàn)，收集情況，通報(bào)工作，提出指導(dǎo)性措施。在活動(dòng)內(nèi)容和形式上，我們統(tǒng)一編排活動(dòng)內(nèi)容，靈活掌握活動(dòng)形式。為解決好市、鎮(zhèn)、村三級(jí)代表一起參加活動(dòng)時(shí)因代表層次和職責(zé)不同而有所差異的問(wèn)題，對(duì)帶有共性的活動(dòng)課題，以轄區(qū)劃分的代表小組活動(dòng)為主，一起進(jìn)行;對(duì)帶有個(gè)性的活動(dòng)課題，由轄區(qū)組織同級(jí)代表以單獨(dú)、聯(lián)合和自由結(jié)合的方式進(jìn)行，多層次、多渠道反映和解決問(wèn)題。在活動(dòng)方式上，以調(diào)查、視察、執(zhí)法檢查和評(píng)議為主，鼓勵(lì)代表個(gè)人持證視察。
六、圍繞密切代表選民關(guān)系，開(kāi)展聯(lián)系代表及選民活動(dòng)。棋盤山鎮(zhèn)人大主席團(tuán)把密切同代表、同選民的聯(lián)系作為重要基礎(chǔ)工作來(lái)抓，使代表工作有新意，出實(shí)效，充分發(fā)揮代表作用。一是增加走訪代表活動(dòng)次數(shù)。由每年一次改為四次。第一次普通走訪，聽(tīng)取代表的意見(jiàn)和建議;第二次針對(duì)代表所提的建議辦理情況進(jìn)行重點(diǎn)走訪。第三次對(duì)代表反饋的難點(diǎn)問(wèn)題特別走訪;第四次年終表彰慰問(wèn)作出突出貢獻(xiàn)的代表。二是采取多種形式，向代表通報(bào)有關(guān)情況，進(jìn)一步拓寬代表知情知政渠道，為代表議政奠定基礎(chǔ)。三是鼓勵(lì)代表多提有價(jià)值的建議，經(jīng)常舉行代表征求意見(jiàn)座談會(huì)。在代表聯(lián)系選民活動(dòng)中，一是要求每名代表每月向鎮(zhèn)人大主席團(tuán)至少反饋一條有價(jià)值的信息或建議，每名縣鎮(zhèn)人大代表聯(lián)系2名選民。二是評(píng)選代表聯(lián)系選民活動(dòng)先進(jìn)典型。把反饋的建議、批評(píng)、意見(jiàn)的數(shù)量、質(zhì)量;帶頭宣傳貫徹法律法規(guī)和黨的方針、政策及執(zhí)行黨政重大決策方面的情況;聯(lián)系選民工作的效果等方面作為評(píng)選條件，目前，共評(píng)出縣級(jí)優(yōu)秀代表2名，鎮(zhèn)級(jí)優(yōu)秀代表5名，有效地促進(jìn)了代表聯(lián)系選民工作的開(kāi)展。在一年來(lái)的人大工作中，我們有以下幾點(diǎn)體會(huì)：一是得益于縣人大的正確指導(dǎo)。在縣人大及其常委會(huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督下，我們不折不扣的按照縣人大的安排去做，多請(qǐng)示、多匯報(bào)，使鎮(zhèn)人大主席團(tuán)的工作思路明確、方向正確，與全縣的人大工作保持了工作上的聯(lián)動(dòng)性，整體上的協(xié)調(diào)性。二是得益于鎮(zhèn)黨委的重視和鎮(zhèn)政府的支持。堅(jiān)持和保證黨委對(duì)人大工作的領(lǐng)導(dǎo)，是搞好人大工作的靈魂和前提，是人大行使職權(quán)的根本保證。在工作中，鎮(zhèn)人大主席團(tuán)及時(shí)地向鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)有關(guān)人大工作，主動(dòng)地爭(zhēng)取黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持。鎮(zhèn)黨委將人大工作列入了重要議事日程，鎮(zhèn)黨委書(shū)記同時(shí)也是市級(jí)人大代表，每年聽(tīng)取或?qū)ｎ}研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作就達(dá)10多次。人大主席團(tuán)在行使職權(quán)過(guò)程中涉及有關(guān)重大問(wèn)題需要黨委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的，也得到了黨委的支持，保證了人大工作的順利開(kāi)展。鎮(zhèn)政府對(duì)鎮(zhèn)人大行使職權(quán)所需的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)予以大力保障，鎮(zhèn)財(cái)政把人代會(huì)、主席團(tuán)會(huì)議、人大代表閉會(huì)期間的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全部列入了財(cái)政預(yù)算，為人大工作的順利開(kāi)展提供了必要的條件。三是加強(qiáng)自身建設(shè)，做好代表的培訓(xùn)工作。有一支高素質(zhì)的代表隊(duì)伍，是做好人大工作的基礎(chǔ)。認(rèn)真組織代表學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想，十六大文件，以及憲法、地方組織法、代表法，使其認(rèn)清國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，熟悉國(guó)家的法律法規(guī)，吃準(zhǔn)吃透政策精神，不斷拓展知識(shí)空間，提高參與管理國(guó)家事務(wù)的能力和參政議政水平，提高代表的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職務(wù)能力。四是要把握好四條原則。一是依法辦事的原則。二是集體決策原則。三是服務(wù)和服從于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的原則。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作要始終把促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為人大工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，在參與中監(jiān)督，在監(jiān)督中促進(jìn)。四是注重社會(huì)效益的原則。社會(huì)效益好，群眾滿意認(rèn)可，人大的威望也隨之上升，否則便不能在人民群眾中樹(shù)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的良好形象，也不利于人大作用的更好發(fā)揮。
篇四 市物價(jià)局依法行政工作報(bào)告3100字
今年以來(lái)，我局法治行政工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見(jiàn)》，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，結(jié)合價(jià)格部門工作實(shí)際，突出深入推進(jìn)政府依法行政重點(diǎn)，積極創(chuàng)新理念、創(chuàng)新思路，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、構(gòu)建和諧社會(huì)營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
一、依法加強(qiáng)調(diào)控監(jiān)管
一是認(rèn)真履行價(jià)格調(diào)控監(jiān)管職能，科學(xué)制定年度價(jià)格調(diào)控工作計(jì)劃和調(diào)價(jià)預(yù)案，市場(chǎng)價(jià)格總體呈平穩(wěn)略有上漲態(tài)勢(shì)，1至9月份，我市居民消費(fèi)價(jià)格(cpi)同比上漲2.3%，低于市和省的平均漲幅，價(jià)格調(diào)控工作取得了一定的成效。二是積極推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品平價(jià)商店的建設(shè)。今年建立了10家農(nóng)產(chǎn)品平價(jià)商店(區(qū))，每天推出15個(gè)蔬菜品種，以低于市場(chǎng)平均價(jià)20%以上銷售，平價(jià)直銷區(qū)每天還推出5個(gè)以上低于1元的低價(jià)蔬菜銷售。三是加強(qiáng)房產(chǎn)市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)管。貫徹執(zhí)行《省商品房銷售明碼標(biāo)價(jià)實(shí)施細(xì)則》的通知，嚴(yán)格執(zhí)行商品房銷售價(jià)格申報(bào)備案工作，今年以來(lái)，共受理53家企業(yè)的商品房?jī)r(jià)格申報(bào)57批次，92.42萬(wàn)平方米。四是嚴(yán)格執(zhí)行清治亂減負(fù)政策，轉(zhuǎn)發(fā)省財(cái)政廳省物價(jià)局轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部國(guó)家發(fā)改委關(guān)于公布取消253項(xiàng)涉及企業(yè)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知的通知。同時(shí)為貫徹省物價(jià)局和市物價(jià)局關(guān)于清理規(guī)范政府制定價(jià)格的經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收費(fèi)意見(jiàn)的精神，對(duì)我市各鎮(zhèn)區(qū)開(kāi)展清理規(guī)范工作。同時(shí)積極實(shí)施《企業(yè)付費(fèi)登記監(jiān)督卡》制度，在全市百家不同類型企業(yè)中建立《企業(yè)付費(fèi)登記監(jiān)督卡》，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)付費(fèi)情況的監(jiān)督。
二、平穩(wěn)出臺(tái)調(diào)價(jià)項(xiàng)目
一是根據(jù)國(guó)家、省對(duì)客運(yùn)出租車運(yùn)價(jià)管理的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)廣泛征求社會(huì)意見(jiàn)，并報(bào)市政府批準(zhǔn)，于9月29日發(fā)布了市物價(jià)局太價(jià)費(fèi)字〔__〕第61號(hào)《關(guān)于取消客運(yùn)出租汽車“五分鐘免費(fèi)等候”的通知》，并由__年10月8日起執(zhí)行。二是深入推進(jìn)電、氣價(jià)格改革。貫徹落實(shí)省物價(jià)局蘇價(jià)工[__]182號(hào)《省物價(jià)局關(guān)于試行居民生活用電階梯式電價(jià)的通知》和省物價(jià)局蘇價(jià)工[__]200號(hào)《省物價(jià)局、省民政廳、省電力公司關(guān)于印發(fā)〈省居民階梯電價(jià)免費(fèi)用電基數(shù)管理實(shí)施細(xì)則〉的通知》，于__年7月1日起試行居民生活用電階梯式電價(jià)。根據(jù)市物價(jià)局蘇價(jià)工字[__]96號(hào)《關(guān)于實(shí)施市區(qū)管道天然氣工業(yè)商業(yè)用氣價(jià)格并軌的通知》精神，并報(bào)市政府批準(zhǔn)，于8月20日發(fā)布實(shí)施市物價(jià)局太價(jià)管字〔__〕第46號(hào)《關(guān)于實(shí)施市管道天然氣工業(yè)商業(yè)用氣價(jià)格并軌的通知》。三是有效緩解蒸汽價(jià)格矛盾。根據(jù)企業(yè)提出的申請(qǐng)，在對(duì)企業(yè)煤炭進(jìn)貨價(jià)格及周邊縣市的蒸汽價(jià)格進(jìn)行調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)蒸汽價(jià)格與煤炭?jī)r(jià)格聯(lián)動(dòng)的政策原則，于9月6日對(duì)我市蒸汽的銷售價(jià)格作出適當(dāng)下調(diào)。
三、加強(qiáng)價(jià)格監(jiān)測(cè)預(yù)警
一是做好價(jià)格指數(shù)編制工作。今年我市居民價(jià)格指數(shù)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)價(jià)格指數(shù)均持續(xù)低位運(yùn)行，呈先高后低格局。1—9月份，居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)同比分別為103.6%、102.9%、103.1%、102.8%、102.7%、101.5%、101.6%、101.8%、101.1%，累計(jì)為102.3%;農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價(jià)格指數(shù)累計(jì)為99.55%，微有下降。二是做好常規(guī)價(jià)格監(jiān)測(cè)工作。根據(jù)上級(jí)要求，進(jìn)一步完善價(jià)格監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大監(jiān)測(cè)范圍和品種，提高監(jiān)測(cè)頻次，密切關(guān)注價(jià)格運(yùn)行態(tài)勢(shì)，及時(shí)掌握糧油、肉禽蛋等日常消費(fèi)品以及成品油、水泥、煤炭等重要基礎(chǔ)性商品價(jià)格變動(dòng)情況。截止10月，共完成10余項(xiàng)監(jiān)測(cè)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)采集、上報(bào)任務(wù)，累計(jì)上報(bào)185次，為政府決策提供了重要參考依據(jù)。四是通過(guò)價(jià)格信息發(fā)布平臺(tái)。我市重要民生商品價(jià)格采集公布工作今年公布了主副食品、家用電器、常用藥品類等重要民生商品價(jià)格共21期。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、公示欄等載體，結(jié)合“價(jià)格服務(wù)進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)開(kāi)展，選擇全市主要商場(chǎng)、賣場(chǎng)、藥店銷售等與群眾生活密切的重要商品價(jià)格進(jìn)行采集公示，實(shí)實(shí)在在“價(jià)比三家”，使廣大群眾充分享有價(jià)格知情權(quán)，受到了社會(huì)各界的廣泛歡迎和好評(píng)。
四、加強(qiáng)監(jiān)督倡導(dǎo)誠(chéng)信
一是整頓和規(guī)范市場(chǎng)價(jià)格秩序。重點(diǎn)整治交通運(yùn)輸、公園景點(diǎn)、停車收費(fèi)、餐飲住宿等旅游服務(wù)的價(jià)格秩序，嚴(yán)肅查處經(jīng)營(yíng)者不執(zhí)行明碼標(biāo)價(jià)、價(jià)格欺詐、價(jià)格串通、哄抬價(jià)格等價(jià)格違法行為。開(kāi)展了元旦、春節(jié)、“五一”、端午等節(jié)日市場(chǎng)價(jià)格專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)對(duì)城區(qū)及各鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、糧油批發(fā)市場(chǎng)、超市、商場(chǎng)的價(jià)格進(jìn)行了巡查。二是開(kāi)展各項(xiàng)專項(xiàng)檢查。開(kāi)展了涉農(nóng)收費(fèi)專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)對(duì)林業(yè)站、畜牧獸醫(yī)站、農(nóng)資價(jià)格、浮橋等三個(gè)鎮(zhèn)建管所進(jìn)行了檢查;開(kāi)展了教育收費(fèi)檢查，重點(diǎn)抽查了沙溪等中、小學(xué)及幼兒園、健雄學(xué)院的收費(fèi)檢查。中高考期間開(kāi)展對(duì)兩考考場(chǎng)周邊賓館、飯店、餐飲、文具用品、停車場(chǎng)、出租車等的價(jià)格和收費(fèi)及明碼標(biāo)價(jià)情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，切實(shí)維護(hù)好廣大考生的合法權(quán)益;配合市局開(kāi)展涉企收費(fèi)檢查;在全市范圍內(nèi)開(kāi)展了商品房銷售明碼標(biāo)價(jià)專項(xiàng)檢查。三是開(kāi)展“誠(chéng)實(shí)標(biāo)價(jià)，明碼實(shí)價(jià)”活動(dòng)。為貫徹落實(shí)好省局《價(jià)格蘇省明碼實(shí)價(jià)規(guī)定(試行)》及市局《關(guān)于開(kāi)展誠(chéng)實(shí)標(biāo)價(jià)明碼實(shí)價(jià)工作的通知》，3次召集了各大商場(chǎng)老總進(jìn)行座談，征求經(jīng)營(yíng)者的意見(jiàn)，商量制定了落實(shí)辦法，進(jìn)一步促進(jìn)零售業(yè)在價(jià)格規(guī)定之內(nèi)規(guī)范有序競(jìng)爭(zhēng)。四是強(qiáng)化價(jià)格誠(chéng)信和價(jià)格舉報(bào)工作。認(rèn)真組織開(kāi)展了創(chuàng)建省級(jí)價(jià)格誠(chéng)信單位發(fā)動(dòng)、申報(bào)，組織了申報(bào)單位的培訓(xùn)、指導(dǎo)和預(yù)驗(yàn)收，我市9家企業(yè)榮獲“__-__年度省價(jià)格誠(chéng)信單位”稱號(hào)。依托12358價(jià)格舉報(bào)電話、網(wǎng)上投訴、12345便民服務(wù)熱線等平臺(tái)，共受理消費(fèi)者各類價(jià)格咨詢投訴93件。經(jīng)過(guò)及時(shí)調(diào)查處理，共退還消費(fèi)者多收價(jià)款60000余元，辦結(jié)率、回復(fù)率均達(dá)到100%，較好地維護(hù)了消費(fèi)者的合法權(quán)益。
五、積極推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)
深化價(jià)格政務(wù)全面公開(kāi)，嚴(yán)格按照《政府信息公開(kāi)條例》規(guī)定的內(nèi)容、程序和方式，及時(shí)、準(zhǔn)確地向社會(huì)公開(kāi)政府信息，通過(guò)“中國(guó)”政府門戶網(wǎng)站公開(kāi)政府信息32條，通過(guò)本局網(wǎng)站公開(kāi)各類價(jià)格信息56條，確保了公民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。繼續(xù)貫徹落實(shí)全市行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行工作會(huì)議精神，成立了局行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真組織開(kāi)展了價(jià)格行政權(quán)力的清理、重新編制行政權(quán)力運(yùn)行流程圖等基礎(chǔ)性工作。
六、積極推進(jìn)行政調(diào)解工作
認(rèn)真落實(shí)《市關(guān)于加強(qiáng)行政調(diào)解工作的意見(jiàn)》，建立價(jià)格爭(zhēng)議調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組，制定行政調(diào)解辦法，建立健全行政調(diào)解工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)行政調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)，保證行政調(diào)解工作全面、有效開(kāi)展。建立案件申請(qǐng)、受理、調(diào)處、回訪、登記統(tǒng)計(jì)、立卷歸檔等配套制度，確保行政調(diào)解工作規(guī)范運(yùn)行。加強(qiáng)社會(huì)價(jià)格監(jiān)督服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的作用，在各價(jià)格監(jiān)督服務(wù)站、點(diǎn)設(shè)立價(jià)格爭(zhēng)議調(diào)解室，協(xié)助局價(jià)格爭(zhēng)議調(diào)解員進(jìn)行調(diào)解工作。
七、加強(qiáng)學(xué)法和法制宣傳
一是認(rèn)真推進(jìn)依法行政工作，嚴(yán)格按照要求，認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法相關(guān)的各項(xiàng)目標(biāo)和責(zé)任，推進(jìn)依法行政年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。二是認(rèn)真落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)和公務(wù)員學(xué)法制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子利用工作或休息日集體學(xué)法4次，公務(wù)員每年安排學(xué)法2次，并組織了全體公務(wù)員網(wǎng)上法律知識(shí)考試，合格率為100%。三是認(rèn)真執(zhí)行依法行政的各項(xiàng)規(guī)定，按照全市行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行工作的要求，對(duì)價(jià)格行政權(quán)力進(jìn)行了重新梳理、上報(bào)，并按照要求在規(guī)定的范圍進(jìn)行了公開(kāi)，行政權(quán)力更加公開(kāi)透明。全年無(wú)行政行為被撤銷、變更、責(zé)令履行或者確認(rèn)違法，無(wú)行政復(fù)議和行政訴訟案件。四是堅(jiān)持正面輿論宣傳和政策引導(dǎo)，通過(guò)多種渠道積極反映政府保障供應(yīng)、穩(wěn)定物價(jià)的措施和成效。通過(guò)媒體、網(wǎng)站、信息刊物等載體共發(fā)布各類價(jià)格及政策信息53條次，在《日?qǐng)?bào)》開(kāi)設(shè)了“價(jià)格視點(diǎn)”專欄，編發(fā)《價(jià)格信息》13期，上報(bào)各類政務(wù)信息37條次。在“3.15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、《價(jià)格法》宣傳月、紀(jì)念“12358”價(jià)格舉報(bào)熱線開(kāi)通十一周年等活動(dòng)時(shí)開(kāi)展宣傳咨詢活動(dòng)等形式，宣傳價(jià)格政策、接受價(jià)格咨詢，發(fā)放有關(guān)資料3000余份，打出宣傳橫幅32幅，營(yíng)造了良好的價(jià)格輿論氛圍。
篇五 建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村基層調(diào)研的工作報(bào)告1100字
一、對(duì)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的理解和認(rèn)識(shí)
黨的十六屆五中全會(huì)提出了推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的歷史任務(wù)，這是___統(tǒng)攬全局、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、與時(shí)俱進(jìn)作出的重大決策，提出的推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、推進(jìn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)建設(shè)、全面深化農(nóng)村改革、大力發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)、千方百計(jì)增加農(nóng)民收入的發(fā)展理念，旨在縮小城鄉(xiāng)差距，促使農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。國(guó)家加大對(duì)農(nóng)村的投入力度，改善農(nóng)村生活條件和整體面貌，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，加強(qiáng)農(nóng)村黨組織和基層政權(quán)建設(shè)，加快發(fā)展農(nóng)村文化教育事業(yè)，加強(qiáng)農(nóng)村公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)，加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力，加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)，引導(dǎo)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，帶動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和小城鎮(zhèn)發(fā)展，加大扶貧開(kāi)發(fā)力度，提高人口素質(zhì)，改善基本生產(chǎn)生活條件，開(kāi)辟增收途徑。這一系列舉措不僅惠及億萬(wàn)農(nóng)民、而且是一項(xiàng)關(guān)系國(guó)家長(zhǎng)治久安的戰(zhàn)略舉措，是我們?cè)诋?dāng)前社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期必須擔(dān)負(fù)和完成的一項(xiàng)重要使命。在這樣舉措下，廣大農(nóng)民有信心、有決心把自己的家園建設(shè)成為現(xiàn)代化的社會(huì)主義新農(nóng)村。
二、農(nóng)村現(xiàn)狀
農(nóng)業(yè)方面：一是土地貧瘠，資源匱乏，人多地少；二是農(nóng)作物產(chǎn)品單一，技術(shù)含量低，產(chǎn)量不高，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱；三是很難找出適合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村發(fā)展的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目。
農(nóng)村方面：一是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施不健全濾布，學(xué)校、衛(wèi)生、娛樂(lè)場(chǎng)所等公益福利設(shè)施不完善，村容村貌不整潔，村內(nèi)巷道、田間路不平整；二是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，缺少中小型企業(yè)支撐，沒(méi)有經(jīng)濟(jì)來(lái)源，缺乏經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)；三是基層組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，帶頭帶領(lǐng)農(nóng)民致富能力不強(qiáng)，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理，發(fā)揮作用不突出；四是經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后。
農(nóng)民方面：一是觀念較陳舊，固守耕田，小農(nóng)意識(shí)重；二是文化素質(zhì)低，接受新事物能力差，運(yùn)用新科技、新品種不夠；三是致富本領(lǐng)弱，壓濾機(jī)濾布缺少創(chuàng)新、拼搏精神，很難尋求致富項(xiàng)目；四是剩余勞動(dòng)力過(guò)多，造成人力資源的浪費(fèi)，使人地之間更加緊張，制約農(nóng)民致富。
三、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的展望
⒈加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，形成產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展模式，產(chǎn)、加、銷一條龍經(jīng)營(yíng)，信息渠道暢通，有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
⒉有限土地合理使用，健康持續(xù)發(fā)展。
⒊解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。
⒋政府扶持力度加強(qiáng)，農(nóng)民得到更多實(shí)惠。
⒌發(fā)展中小型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，增添新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，壯大村集體經(jīng)濟(jì)。
⒍基礎(chǔ)設(shè)施健全，村屯建設(shè)優(yōu)美，社會(huì)福利事業(yè)完善，教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、娛樂(lè)等公益設(shè)施齊備，社會(huì)保障體系健全。
⒎基層組織執(zhí)政能力強(qiáng)，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，有能力帶領(lǐng)農(nóng)民致富。
⒏黨員隊(duì)伍作用發(fā)揮明顯，有活力，體現(xiàn)先進(jìn)性。
⒐全民素質(zhì)提高，熱愛(ài)生活，崇尚科學(xué)，鄰里關(guān)系融洽，人民生活富足。
⒑城鄉(xiāng)差距小，實(shí)現(xiàn)共同富裕。
篇六 2023年度黨建工作述職報(bào)告：扛起黨建主責(zé)任 引領(lǐng)大發(fā)展1000字
履行職責(zé)情況
一是始終緊扣最大政績(jī)， 堅(jiān)定不移盡主責(zé)務(wù)主業(yè)。帶頭學(xué)習(xí)貫徹___新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和省第十一次黨代會(huì)精神，帶領(lǐng)常委班子成員到基層講黨課33場(chǎng)，撰寫心得體會(huì)、署名文章2。主持召開(kāi)常委會(huì)9次、黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)4次、黨建工作推進(jìn)會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)會(huì)13次，深入基層調(diào)研黨建工作21次，解決基層黨建重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題110余個(gè)。 研究制定黨建責(zé)任清單10個(gè)，確保黨建工作落實(shí)落地。
二是始終聚焦民生福祉， 堅(jiān)定不移抓黨建促脫貧。 研究出臺(tái)重獎(jiǎng)重懲脫貧攻堅(jiān)干部“雙十條”規(guī)定，建立第一書(shū)記“外勤通”app，推動(dòng)幫扶力量下沉一線。建立邊督邊改同步問(wèn)責(zé)機(jī)制，全面推行“流動(dòng)紅旗”“黃牌警告”“懸帽激勵(lì)”等制度。深入實(shí)施黨員精準(zhǔn)扶貧示范工程， 培育致富帶頭人120余名。探索創(chuàng)立“631”分紅、返租倒包、“飛地”模式等利益聯(lián)結(jié)機(jī)制。結(jié)合“走基層”，全面加強(qiáng)干部關(guān)心關(guān)愛(ài)， 曹瓊?cè)赝颈皇∥肥跒閮?yōu)秀共產(chǎn)黨員， 涌現(xiàn)出以寇興奎、羅尹秀、陳國(guó)界等同志為代表的一批扶貧攻堅(jiān)先進(jìn)典型。
三是始終突出政治標(biāo)準(zhǔn)， 堅(jiān)定不移強(qiáng)班子帶隊(duì)伍。 堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為干部選用的首要標(biāo)準(zhǔn)， 推行班子運(yùn)行調(diào)研、干部實(shí)績(jī)庫(kù)和負(fù)面清單制度，構(gòu)建“三位一體”干部監(jiān)督考評(píng)模式，著力將干部政治表現(xiàn)考準(zhǔn)考實(shí)。 貫徹實(shí)施“__江英才工程”“人才興區(qū)”戰(zhàn)略，全年共引進(jìn)高層次人才10名，科創(chuàng)中心、三環(huán)研究院等人才創(chuàng)新平臺(tái)落戶__，人才工作取得重大突破。
四是始終堅(jiān)持重心下移， 堅(jiān)定不移夯基層打基礎(chǔ)。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化， 理順區(qū)屬國(guó)有企業(yè)黨組織架構(gòu)，14個(gè)軟弱渙散黨組織提檔升級(jí)。足額保障村（社區(qū)）經(jīng)費(fèi)，新建和改擴(kuò)建村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心41個(gè)。
五是始終亮明底線紅線， 堅(jiān)定不移明規(guī)矩正風(fēng)氣。牢固樹(shù)立“抓作風(fēng)就是抓發(fā)展”的思想，把正風(fēng)肅紀(jì)作為解決“四風(fēng)”問(wèn)題的重要手段，在全區(qū)開(kāi)展“不作為、慢作為、亂作為”等專項(xiàng)整治，有效轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。 全力支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查辦了一批重點(diǎn)領(lǐng)域和群眾身邊 “微腐敗”等違法違規(guī)案件。
主要問(wèn)題
黨建工作融入結(jié)合不夠，個(gè)別單位抓黨建和抓業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象還客觀存在；思想引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠，個(gè)別基層黨組織理論學(xué)習(xí)不夠深入、不夠系統(tǒng)，思想政治工作針對(duì)性不夠強(qiáng)； 干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化不夠，干部隊(duì)伍年齡、學(xué)歷、專業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理；關(guān)心激勵(lì)干部措施不夠，統(tǒng)籌運(yùn)用各級(jí)各類干部激勵(lì)政策的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)；夯實(shí)基層基礎(chǔ)用力不夠，村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化還有差距。
篇七 急診科醫(yī)生個(gè)人工作述職報(bào)告4750字
1.急診科醫(yī)生個(gè)人工作述職報(bào)告
20__年度，本人在醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，全面樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”，加強(qiáng)醫(yī)院管理，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，堅(jiān)持把追求社會(huì)效益，維護(hù)群眾利益放在第一位，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)療工作，全面履行了急診科副主任的崗位職責(zé)。
1、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。
一年來(lái)，本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，全面樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，做到思想上、政治上時(shí)刻同___保持高度一致。同時(shí)，堅(jiān)持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。特別是通過(guò)參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng)，對(duì)照先進(jìn)找差距，查問(wèn)題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高搶救能力。
急診科是診治和搶救病人的場(chǎng)所，所以，僅有良好的服務(wù)態(tài)度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應(yīng)急能力。對(duì)急診病人要迅速、準(zhǔn)確作出診斷和處理，盡快減輕病人的痛苦，這就需要每個(gè)醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術(shù)。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及加強(qiáng)各種急救技術(shù)的培訓(xùn)。如心肺復(fù)蘇術(shù)、機(jī)械通氣、心電監(jiān)護(hù)、電復(fù)律、除顫、洗胃等常規(guī)的技術(shù)操作。積極對(duì)急、危、重、疑難病人的搶救，充分發(fā)揮科副主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用，每天親自參加查房，對(duì)相關(guān)病例及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)討論，堅(jiān)持學(xué)習(xí)急危重科學(xué)理論研究的新成果，不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，積極參加醫(yī)院的各種業(yè)戶學(xué)習(xí)，參加區(qū)內(nèi)外的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得了合格證書(shū)。堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，堅(jiān)持抓好院前急救這項(xiàng)工作，嚴(yán)格急診出診制度，院前急救24小時(shí)待命，組織安排專人急診出診，制定有急診綠色通道總體方案，如遇急、危、重病人，一律實(shí)行急診綠色通道，已做到先行搶救，而后補(bǔ)辦各種手續(xù)。堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會(huì)，把愛(ài)心捧給患者，從而保證了各項(xiàng)醫(yī)療工作的質(zhì)量，受到了患者的好評(píng)。同時(shí)，加強(qiáng)傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn)，認(rèn)真細(xì)致診治每個(gè)病人，尤其是發(fā)熱病人，才能確實(shí)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)報(bào)告，及時(shí)隔離，及時(shí)治療。
3、充分發(fā)揮自己作為科室副主任的作用。
認(rèn)真組織科室同事學(xué)習(xí)各種醫(yī)療文件的書(shū)寫規(guī)范，負(fù)責(zé)病案的質(zhì)控，要求科室醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行病案要求書(shū)寫留觀病案及相關(guān)的記錄，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)及法制觀念。同時(shí)完善各種知情同意書(shū)的書(shū)寫，以免發(fā)生醫(yī)患糾紛，減少不必要的爭(zhēng)議。同時(shí)，自己也要嚴(yán)格要求，不擺老資格，不驕傲自滿，對(duì)比自己年長(zhǎng)的同志充分尊重，對(duì)年輕同志真誠(chéng)地關(guān)心，堅(jiān)持以工作為重，遵守醫(yī)院各項(xiàng)紀(jì)律，堅(jiān)持工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。
一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績(jī)，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。
2.急診科醫(yī)生個(gè)人工作述職報(bào)告
本人于20__年畢業(yè)進(jìn)入臨床，__年晉升為主治醫(yī)師，回眸過(guò)去的工作、學(xué)習(xí)、生活既辛苦、忙碌，又讓人感到充實(shí)和自豪?，F(xiàn)將任職以來(lái)的工作情況述職如下：
晉升為主治醫(yī)師是獨(dú)立開(kāi)展工作的開(kāi)始，為迅速提高自己的診療技術(shù)，前兩年本人一直在急診科工作，急診工作的鍛煉使我迅速提高對(duì)急危重病的認(rèn)識(shí)和搶救水平，能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血、大咯血等內(nèi)科急癥;同時(shí)能熟練地進(jìn)行心肺腦復(fù)蘇的搶救。
在工作中，本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，閱讀大量醫(yī)學(xué)雜志及書(shū)刊，堅(jiān)持寫讀書(shū)心得和綜述，踴躍參加醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)論壇，經(jīng)常參加各種學(xué)術(shù)會(huì)議，從而開(kāi)闊了視野，擴(kuò)大了知識(shí)面。及時(shí)應(yīng)用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握內(nèi)科各系統(tǒng)的常見(jiàn)病、多發(fā)病及的診治技術(shù)，同時(shí)也能處理各系統(tǒng)的常見(jiàn)病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等，理工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，在程度上避免了誤診差錯(cuò)事故的發(fā)生。我的信念是盡自己努力做好本職工作，解除病人痛疾。
臨床工作離不開(kāi)科研，同時(shí)我也希望自己有所創(chuàng)新，并開(kāi)展了以腦卒中為主題的系列研究，針對(duì)腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多，且發(fā)病年齡高，治愈率低，申報(bào)了《強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)療法治療腦卒中偏癱的臨床應(yīng)用》課題，提出使用強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)療法加強(qiáng)肢體康復(fù)，在康復(fù)治療中發(fā)現(xiàn)強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)治療對(duì)上肢運(yùn)動(dòng)功能恢復(fù)療效較好，但對(duì)下肢功能恢復(fù)與一般康復(fù)治療區(qū)別不大，故又提出《腦卒中下肢偏癱病人踏車運(yùn)動(dòng)療法臨床分析》的相關(guān)研究，采用踏車運(yùn)動(dòng)治療患側(cè)下肢，并且取得較好療效，經(jīng)過(guò)一年多的努力攻關(guān)，最終完成課題，在臨床推廣中使我深深體會(huì)到醫(yī)學(xué)研究的艱辛，雖然我的課題已取得階段性結(jié)果，但治療腦卒中是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，希望在今后的工作中有更多建樹(shù)。
自任職以來(lái)非常注重人才的培養(yǎng)，積極開(kāi)展對(duì)下級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)工作，培訓(xùn)下級(jí)醫(yī)師進(jìn)行各種常用內(nèi)科操作，規(guī)范三級(jí)查訪制度，提高下級(jí)醫(yī)師對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病的診治水平，多次組織院內(nèi)講座，規(guī)范各種常規(guī)操作技能，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。希望自己能通過(guò)這次晉升評(píng)審，使自己的業(yè)務(wù)工作更上一層樓，做一個(gè)優(yōu)秀的內(nèi)科醫(yī)生。
3.急診科醫(yī)生個(gè)人工作述職報(bào)告
近兩年年來(lái)，本人在衛(wèi)生院及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，堅(jiān)持以__大精神以及“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)性工作及事務(wù)性工作，全面貫徹執(zhí)行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項(xiàng)工作和任務(wù)，全面履行了一名基層鄉(xiāng)村醫(yī)生的崗位職責(zé)要求。
一、牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想，急患者之所急，想患者之所想。
始終堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，切實(shí)貫徹執(zhí)行__大精神，始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想，堅(jiān)持改革、發(fā)展和進(jìn)步，不斷提高自己的政治理論水平。
自從選擇了醫(yī)生這個(gè)職業(yè)，從某種意義上來(lái)說(shuō)，就是選擇了奉獻(xiàn)。醫(yī)務(wù)工作者從事的是救死扶傷的職業(yè)，曾被譽(yù)白衣天使和生命的守護(hù)神，可只有醫(yī)務(wù)工作者才知道實(shí)際工作中的艱辛。特別是鄉(xiāng)村的醫(yī)務(wù)工作，一年365天天天在崗，一天24時(shí)時(shí)時(shí)值班，早出晚歸。無(wú)論冬夏、日夜、刮風(fēng)下雪。特別是公共衛(wèi)生和新型農(nóng)村合作醫(yī)療新政策的出臺(tái)，要求我們付出比平時(shí)更多的心血和汗水。面對(duì)家人的埋怨，朋友的責(zé)備和微薄的收入以及外人的不解，有時(shí)我甚至對(duì)自己從事的職業(yè)動(dòng)搖過(guò)，可每當(dāng)看到患者康復(fù)的笑臉，看到一個(gè)個(gè)危在旦夕的患者重獲新生，所有的怨氣都會(huì)煙消云散。
二、認(rèn)真按時(shí)完成新農(nóng)合、預(yù)防接種、基本藥物零差率銷售及公共衛(wèi)生的各項(xiàng)工作。
自從負(fù)責(zé)計(jì)劃免疫工作以來(lái)，本人能按時(shí)發(fā)放預(yù)防接種通知單，使適齡兒童能夠及時(shí)接種疫苗。曾先后參加了免疫規(guī)劃相關(guān)知識(shí)及擴(kuò)大免疫規(guī)劃知識(shí)等培訓(xùn)。并能積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)方針，積極應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急管理，大大提高了對(duì)傳染病的有效控制，使擴(kuò)大免疫規(guī)劃工作及時(shí)有效地落到實(shí)處。
自開(kāi)展農(nóng)村合作醫(yī)療以來(lái)，本人能積極協(xié)助村干部做好宣傳工作，主動(dòng)向村民介紹新型農(nóng)村合作醫(yī)療內(nèi)容及補(bǔ)償辦法。接待本村患者和村外患者。能夠做到小病不出村，從而在自己力所能及范圍內(nèi)努力縮小盈利，盡力保證讓老百姓有病看得起，基本解決了廣大村民看病難、看病貴的問(wèn)題。使我村的新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保率達(dá)90%以上。自開(kāi)展基本藥物零差率銷售以來(lái)，積極響應(yīng)號(hào)召，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件和知識(shí)，并切實(shí)執(zhí)行村衛(wèi)生室使用基本藥物、零差率銷售。特別是近期實(shí)施的藥品網(wǎng)上采購(gòu)，電子處方，電子監(jiān)管，使得這項(xiàng)工作更是如虎添翼，使廣大村民收益很大，得到群眾大力擁護(hù)！
在居民健康檔案工作中，本人能積極做好宣傳工作，主動(dòng)向村民介紹居民健康檔案和體檢的好處。力爭(zhēng)做到重點(diǎn)人群知曉率達(dá)，體檢率達(dá)百分之九十八，在居民健康檔案的電子檔案的錄入工作中，努力完成衛(wèi)生院下達(dá)的任務(wù)，完成居民電子檔案的錄入1000多份。特別是老年人、兒童、孕婦、高血壓、糖尿病等檔案的建立、錄入、隨訪工作。為切實(shí)做好公共衛(wèi)生服務(wù)，提高農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)水平，提高群眾健康水平。在就診之余，完善村級(jí)各類公共衛(wèi)生資料，如做好全村村民的出生登記、死亡登記、防疫發(fā)卡、飲食管理、認(rèn)真當(dāng)好農(nóng)村公共衛(wèi)生信息員，收集信息資料，宣傳農(nóng)村愛(ài)國(guó)衛(wèi)生知識(shí)，積極配合上級(jí)到我村開(kāi)展工作。還多方參與村級(jí)衛(wèi)生清理及環(huán)保工作。
三、創(chuàng)造條件方便群眾看病治療。
兩年來(lái)，村醫(yī)療室結(jié)合村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化改造對(duì)房屋進(jìn)行了整修，占地600多平方米，業(yè)務(wù)用房近100平方米，達(dá)到了四室分開(kāi)、配備了二張輸液椅及三張輸液床，霧化器、血糖儀、電子血壓計(jì)、身高體重計(jì)、紫外線消毒燈、高壓滅菌鍋、電扇、暖霸、空調(diào)、輸液加熱器、電視、dvd、觀察室和衛(wèi)生室大門配備了語(yǔ)音對(duì)講呼叫系統(tǒng)，為群眾就診2000多人次；檢查血壓、測(cè)體溫共4000多人次；重病人轉(zhuǎn)送醫(yī)院治療的近20人次；得到村民好評(píng)。
四、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自己的技術(shù)水平。
俗話說(shuō)好活到老，學(xué)到老，從醫(yī)三十余年來(lái)，運(yùn)用自己學(xué)到的醫(yī)學(xué)知識(shí)和中醫(yī)中藥知識(shí)解除了許多患者的病痛，更讓我深切的體會(huì)到一個(gè)合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過(guò)閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊，學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生知識(shí)，豐富了自己的理論知識(shí)。經(jīng)常參加衛(wèi)生局及衛(wèi)生所行業(yè)舉辦的學(xué)習(xí)活動(dòng)，特別是院外急救、心臟復(fù)蘇等急救知識(shí)、計(jì)算機(jī)信息知識(shí)、村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)系統(tǒng)及中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)。并經(jīng)常閱讀醫(yī)學(xué)雜志、報(bào)刊和網(wǎng)絡(luò)信息，學(xué)習(xí)了大量新的醫(yī)療知識(shí)和醫(yī)療技術(shù)，從而極大地開(kāi)闊了視野，很好地?cái)U(kuò)大了知識(shí)面。始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握鄉(xiāng)村衛(wèi)生所的常見(jiàn)病、多發(fā)病診治技術(shù)，能熟練診斷處理一些常見(jiàn)病、多發(fā)病。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治。
幾年來(lái)，本人認(rèn)認(rèn)真真工作，踏踏實(shí)實(shí)做事，從未發(fā)生一起差錯(cuò)事故，也從未同病人發(fā)生一起糾紛?？傊M我之能力完成作為一名鄉(xiāng)村醫(yī)生的各項(xiàng)工作和任務(wù)?；赝^(guò)去，我可以說(shuō)，我對(duì)于我目前的崗位和職位，我是十分勝任的，并且我也是非常熱愛(ài)自己的本職崗位的。對(duì)于自己所從事的專業(yè)，自己已經(jīng)奉獻(xiàn)了自己的全部、自己的靈魂、自己的精神，試想哪一天，讓我脫下潔白的白大褂，我還真是難以割舍下這位情感。
五、嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，處處以法來(lái)約束自己。
隨著人民對(duì)健康期望值的提高和法律意識(shí)的增強(qiáng)，醫(yī)療糾紛已比較常見(jiàn)。靜下心來(lái)仔細(xì)分析，大部分糾紛的起因還是有我們醫(yī)務(wù)人員做得不夠完美的地方。所以，我嚴(yán)格按照各種規(guī)章制度辦事，處處以衛(wèi)生法規(guī)來(lái)規(guī)范自己的醫(yī)療活動(dòng)。在平時(shí)的工作中，積極與患者溝通和交流，及時(shí)處理出現(xiàn)的問(wèn)題和潛在的風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行病情告知義務(wù)，有效地將各種可能出現(xiàn)的問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。多年來(lái)，本人認(rèn)認(rèn)真真工作，踏踏實(shí)實(shí)做事，從未發(fā)生一起差錯(cuò)事故，也從未同病人發(fā)生一起糾紛。
六、無(wú)私奉獻(xiàn)，無(wú)怨無(wú)悔。
熱情接待每一位前來(lái)就診的患者，堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會(huì)，把愛(ài)心捧給患者。同時(shí)，嚴(yán)格要求自己，不驕傲自滿，堅(jiān)持以服務(wù)醫(yī)務(wù)工作為重，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。堅(jiān)持精益求精，一絲不茍、救死扶傷的原則，做到無(wú)私奉獻(xiàn)、無(wú)怨無(wú)悔。
回首過(guò)去的工作，總的感覺(jué)是忙與累，但我覺(jué)得很充實(shí)；盡管付出了很多，但面對(duì)患者的贊許、夸獎(jiǎng)和認(rèn)可，我覺(jué)得所有的付出都值得。記得雷鋒同志說(shuō)過(guò)這樣一句話:如果你是一顆最小得螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)守在你生活得崗位上；如果你要告訴我們什么思想，你是否在日夜宣揚(yáng)那最美麗得理想。是啊，只有奮斗者得脊梁才能托起生活永遠(yuǎn)得晴空。在今后的工作中，我將以鍥而不舍得追求和永遠(yuǎn)向上得執(zhí)著腳踏實(shí)地得去努力工作，嚴(yán)格要求自己，鉆研業(yè)務(wù)，盡職盡責(zé)，為鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)工作貢獻(xiàn)自己全部的力量！
篇八 關(guān)于開(kāi)展吃空餉清理工作的情況報(bào)告4050字
市委：
根據(jù)市委要求，今年一月下旬，由市紀(jì)委牽頭，會(huì)同市委組織部、市編辦、市監(jiān)察局、市人事局、市財(cái)政局等六部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步開(kāi)展“吃空餉”清理工作的通知》（巴紀(jì)發(fā)[XX]5號(hào)）文件，經(jīng)過(guò)為期三個(gè)月的集中全面清理，至7月底初步取得了預(yù)期成效，現(xiàn)將清理工作報(bào)告如下：
一、基本情況
我市開(kāi)展“吃空餉”清理工作分三個(gè)階段進(jìn)行，即自查處理階段、督促檢查階段和建章立制階段。納入此次全面清理共計(jì)2882個(gè)行政事業(yè)單位，其中：市級(jí)328個(gè)，縣（區(qū)）2554個(gè)。涉及清理對(duì)象65574人，其中：市級(jí)7437人，縣（區(qū)）58137人。清理“吃空餉”對(duì)象150人，其中：市級(jí)13人（行政3人，事業(yè)10人）；縣（區(qū)）137人（屬行政人員9人，事業(yè)人員128人），分別為：巴州區(qū)36人，南江縣54人，通江縣19人，平昌縣28人。截止目前，返回工作崗位13人，完善相關(guān)調(diào)動(dòng)或病退等手續(xù)9人，已辭職（辭退）或解聘75人，待處理對(duì)象53人（其中：市級(jí)待處理8人，縣、區(qū)待處理45人）。累計(jì)涉及金額40.26萬(wàn)元，自查收回資金30余萬(wàn)元。在此項(xiàng)工作中，市級(jí)和縣（區(qū)）部門均按照清理工作要求，積極建章立制，切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范管理，整個(gè)清理工作得到社會(huì)的廣泛關(guān)注，贏得群眾的普遍認(rèn)同和支持。
二、主要做法
(一)認(rèn)識(shí)到位，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。我市清理工作文件印發(fā)后，各地各部門高度重視，認(rèn)識(shí)明確，落實(shí)責(zé)任。一是目標(biāo)明確，措施到位。四縣（區(qū)）均由紀(jì)檢部門牽頭，會(huì)同相關(guān)部門及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了巴紀(jì)發(fā)[XX]5號(hào)文件，使清理工作有章可循，分別成立了清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽派專人辦公，做到清理目標(biāo)明確，機(jī)構(gòu)健全，人員到位，措施得力。二是深入引導(dǎo)，形成合力。四縣（區(qū)）負(fù)責(zé)清理工作的協(xié)作部門細(xì)化工作責(zé)任，嚴(yán)明紀(jì)律要求，分系統(tǒng)包片做好政策宣傳和解釋工作，同時(shí)通過(guò)會(huì)議、電視、網(wǎng)絡(luò)等形勢(shì)大力宣傳，多途徑向社會(huì)公開(kāi)清理信息，形成廣泛的公開(kāi)的和強(qiáng)有力的清理勢(shì)頭，為全面清理營(yíng)造良好的工作環(huán)境和氛圍。三是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格“三問(wèn)”。市教育局、市衛(wèi)生局在清理工作中堅(jiān)持由黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記負(fù)總責(zé)，任務(wù)落實(shí)到人事科、計(jì)財(cái)科和監(jiān)察科具體負(fù)責(zé)實(shí)施，明確提出對(duì)清理組織工作不力或主觀意識(shí)造成漏報(bào)瞞報(bào)的，將嚴(yán)格按照“問(wèn)事、問(wèn)人、問(wèn)責(zé)”的要求追究相關(guān)人員責(zé)任。
(二)認(rèn)真實(shí)施，不走過(guò)場(chǎng)?！凹葘懺诩埳?，又講在口上，還要必須落實(shí)在具體行為上”。這是此次清理工作中各級(jí)的一個(gè)共同特點(diǎn)，突出反映在實(shí)施清理工作的扎實(shí)推進(jìn)，認(rèn)真實(shí)施。一是周密部署，協(xié)同有力。南江縣專門召開(kāi)清理工作動(dòng)員大會(huì)，縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)劉凱作動(dòng)員講話，進(jìn)行周密安排部署，并從部門自查、重點(diǎn)抽查、制定處理辦法、實(shí)施分類處理等四個(gè)階段開(kāi)展全面清理。與此同時(shí)，部門適時(shí)報(bào)告清理工作進(jìn)展情況，縣委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題和困難，使清理工作邁好第一步。二是自查自糾，陽(yáng)光運(yùn)行。市縣（區(qū)）各部門在清理工作中堅(jiān)持分四步進(jìn)行。即，首先開(kāi)展自查自糾。對(duì)照文件要求，將自查自糾情況書(shū)面上報(bào)市縣（區(qū)）清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，市縣（區(qū)）清理工作辦公室對(duì)自查情況進(jìn)行初步審核和匯總。其次重點(diǎn)抽查。由清理協(xié)作機(jī)關(guān)派員組成數(shù)個(gè)工作組，綜合各部門自查自糾情況和平時(shí)掌握情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查，抽查中采取調(diào)閱單位“三定”方案（規(guī)定）、機(jī)構(gòu)編制人員手冊(cè)、工資表和職工簽到花名冊(cè)，查看人員是否在編在崗一致。第三對(duì)應(yīng)處理。按《公務(wù)員法》、《__省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》和《__省人事廳關(guān)于清理機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供給人員有關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)》分別給予辭職（辭退）、解聘和返回工作單位上班等處理措施。第四區(qū)別對(duì)待。嚴(yán)格按照政策，尊重歷史和現(xiàn)實(shí)，以人為本，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的原則，對(duì)情況清楚的部分人員及時(shí)處理。通過(guò)清理，全市已返回工作單位上班13人，已辦理辭職（辭退）或解聘人員75人，待處理人員53人，并經(jīng)市、縣（區(qū)）組織、人事部門在網(wǎng)上和部門進(jìn)行公示，使辭退人員工作陽(yáng)光運(yùn)行。三是敢于碰硬，嚴(yán)肅紀(jì)律。針對(duì)個(gè)別人員長(zhǎng)期因故在編不在崗，影響單位正常工作和管理的問(wèn)題，市廣電局、市農(nóng)業(yè)局、市招商局和市國(guó)土資源局以全市開(kāi)展“吃空餉”清理為契機(jī)，敢于碰硬，力排阻力，共對(duì)1名行政干部、2名工勤人員和2名事業(yè)人員共5人呈報(bào)人事管理機(jī)關(guān)予以辭職（辭退），并對(duì)8名行政和事業(yè)編制人員列入待處理中，從而有效維護(hù)了人事管理的嚴(yán)肅性。平昌縣落實(shí)清理工作5個(gè)成員單位，6名分管領(lǐng)導(dǎo)和5名聯(lián)絡(luò)員，對(duì)8個(gè)縣級(jí)部門進(jìn)行督辦，嚴(yán)格依照政策規(guī)定，區(qū)別不同情況，認(rèn)真甄別、嚴(yán)肅處理。在“錢”的問(wèn)題上，對(duì)“吃空餉”證據(jù)確鑿的人員一律清退其工資、獎(jiǎng)金、津貼和福利；在“人”的問(wèn)題上，對(duì)自動(dòng)離職和未履行請(qǐng)假手續(xù)或擅自離崗超過(guò)政策規(guī)定期限借故未上班的，一律作組織處理。在“責(zé)”的問(wèn)題上，對(duì)單位管理混亂，造成單位“吃空餉”問(wèn)題嚴(yán)重，長(zhǎng)期得不到糾正的，及時(shí)嚴(yán)肅批評(píng)教育，限期整改。在“權(quán)”的問(wèn)題上，嚴(yán)禁假借各種名義停薪留職、批假離崗和發(fā)放任何錢物，領(lǐng)導(dǎo)干部越權(quán)審批的，進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)和誡勉談話。截至目前，全縣共清理“吃空餉”人員28名，通過(guò)深入細(xì)致的清理工作，有9名同志返回了工作崗位，1人被辭退，18人正在處理中。四是強(qiáng)力推進(jìn)，不留隱患。通江縣結(jié)合近年來(lái)清理規(guī)范財(cái)政供養(yǎng)人員的成功經(jīng)驗(yàn)，不斷鞏固已有成果，強(qiáng)力推進(jìn)清理工作。在清理中，他們堅(jiān)持清理是基礎(chǔ)，處理是關(guān)鍵的人性化的處理方式，只要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回工作崗位，不再追究處理。對(duì)不按期返回的，嚴(yán)格按政策規(guī)定，依法依規(guī)按程序進(jìn)行處理，清理工作始終做到高度公正，處理透明，及時(shí)準(zhǔn)確。清理中，全縣共有2人返回工作崗位，對(duì)未返回工作崗位的17名事業(yè)編制人員辦理了辭職（辭退）手續(xù)。巴州區(qū)對(duì)清理出的36名事業(yè)編制人員經(jīng)通知本人限期未返崗的，按規(guī)定程序全部予以辭退，且無(wú)一例申請(qǐng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁。
(三)建章立制，防患未然。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生，根本在機(jī)制，關(guān)鍵在責(zé)任，為此，各地各部門積極出主意、想辦法、采措施，自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè)。一是規(guī)范管理，建立長(zhǎng)效機(jī)制。南江縣共涉及清理對(duì)象54人，通過(guò)清理共有2人返回工作崗位，辦理辭職或解聘手續(xù)16人，待處理對(duì)象27人，完善工作調(diào)配手續(xù)9人。為鞏固清理成果，構(gòu)建杜絕“吃空餉”現(xiàn)象的長(zhǎng)效機(jī)制，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，縣委組織部、縣人事局印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部借用和調(diào)訓(xùn)上派行為的通知》和《進(jìn)一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層單位干部人事管理制度的通知》。通江縣出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員日常管理的通知》。平昌縣研究制定防止“吃空餉”的內(nèi)控內(nèi)管機(jī)制，尤其完善防止九種“吃空餉”行為的鏈條。進(jìn)一步完善了清理制度，嚴(yán)格規(guī)定了準(zhǔn)假權(quán)限以及備案制度，明確規(guī)定了單位主要負(fù)責(zé)人清理“吃空餉”的第一責(zé)任人等規(guī)范人事管理的制度，并著手醞釀制定其他配套制度。二是形式多樣，激發(fā)活力。通江縣重點(diǎn)對(duì)退居二線干部加強(qiáng)引導(dǎo)，破除各種思想障礙，合理使用，發(fā)揮好他們參謀指導(dǎo)和傳幫帶等作用，安排其力所能及的工作，做到關(guān)心、幫助、重用三同步。三是多管齊下，防患未然。巴州區(qū)、市教育局、市衛(wèi)生局、市經(jīng)委等部門積極從制度入手加強(qiáng)管理，落實(shí)部門職能責(zé)任，建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、劃撥財(cái)政經(jīng)費(fèi)、完善社保手續(xù)等入手，哪個(gè)環(huán)節(jié)把關(guān)不嚴(yán)或操作出錯(cuò)，追究哪個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任。對(duì)清理不徹底或再次出現(xiàn)“吃空餉”情況的，停發(fā)在編在崗人員工資津貼，按財(cái)政預(yù)算口徑扣減單位工作經(jīng)費(fèi)，并追究所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
(四)跟蹤指導(dǎo)，加強(qiáng)監(jiān)督。為使清理工作扎實(shí)推進(jìn)，市、縣（區(qū)）牽頭機(jī)關(guān)和協(xié)作部門做了大量工作，及時(shí)給予了跟蹤指導(dǎo)，鞏固提升了清理成果。一是監(jiān)督到位，指導(dǎo)有力。4月26日至5月6日，先后由市紀(jì)委副書(shū)記邵俊華、市紀(jì)委常委楊宗文帶隊(duì)，市紀(jì)委黨風(fēng)室主任王騫、市編辦監(jiān)督科長(zhǎng)何定禮、市財(cái)政監(jiān)督檢查分局副局長(zhǎng)楊希等，對(duì)四縣（區(qū)）清理工作進(jìn)行了巡回督查，在充分聽(tīng)取各地對(duì)清理工作匯報(bào)的同時(shí)，抽查了市、縣（區(qū)）15個(gè)部門清理人員處理狀況，實(shí)地查看了完善機(jī)制的辦法措施。對(duì)清理工作責(zé)任不明、協(xié)作不力，效果欠佳的__縣4個(gè)部門進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng)，明確要求加強(qiáng)整改，并提出了加強(qiáng)改進(jìn)清理工作的建設(shè)性意見(jiàn)，有力指導(dǎo)了全市的清理工作順利開(kāi)展。二是強(qiáng)化監(jiān)督，公開(kāi)公正。四縣（區(qū)）和市級(jí)教育、衛(wèi)生等人員較多的部門，均采取適時(shí)召開(kāi)情況通氣會(huì)，問(wèn)題分析會(huì)等形式，對(duì)清理結(jié)果張榜公示，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，同時(shí)加強(qiáng)單位職工的內(nèi)部監(jiān)督，確保了清理工作公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行。三是及時(shí)協(xié)調(diào)，督促整改。市紀(jì)委先后三次召集組織、人事編制、財(cái)政等部門工作協(xié)調(diào)會(huì)，針對(duì)清理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)加大工作力度，為保障清理工作提供強(qiáng)有力的組織保障。如5月7日，市紀(jì)委召集協(xié)作清理部門同志就清理發(fā)展不平衡問(wèn)題進(jìn)行匯總通報(bào)，對(duì)個(gè)別部門清理不到位，材料未上報(bào)等進(jìn)行限期催辦，對(duì)群眾在__新聞網(wǎng)巴中論壇上公開(kāi)點(diǎn)名市勞動(dòng)保障局下屬事業(yè)單位干部吳某在外經(jīng)商“吃空餉”的問(wèn)題反映，責(zé)令其主管部門及時(shí)報(bào)送了材料。又如對(duì)縣（區(qū)）清理出的“吃空餉”對(duì)象，遲遲得不到及時(shí)處理的問(wèn)題，明確由市編辦對(duì)各地情況進(jìn)行督辦，并分別在7月中旬再次向市清理機(jī)關(guān)報(bào)送了處理情況及人員名單，從而，確保了清理工作監(jiān)督到位，有始有終，不走過(guò)場(chǎng)。
三、建議意見(jiàn)
(一)加大清理力度。一是加大調(diào)查力度，對(duì)已清理出的人員，嚴(yán)格按政策，區(qū)別不同情況，全面妥善處理；二是市紀(jì)委12388、市委組織部12380、市編辦12310為日常監(jiān)督舉報(bào)電話，歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員，接受社會(huì)監(jiān)督，對(duì)應(yīng)清理而暫未清理出來(lái)的人員再次進(jìn)行認(rèn)真清理，從嚴(yán)查處，確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
(二)抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在加強(qiáng)對(duì)臨近退休人員的管理的同時(shí)，重點(diǎn)對(duì)原系領(lǐng)導(dǎo)干部因工作原因被免職人員的管理，堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的經(jīng)商辦企業(yè)行為，從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào)，長(zhǎng)期曠工的人員，切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
(三)科學(xué)建章立制。由市委組織部和市人事局、市編辦、市財(cái)政局根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定，修改完善綜合性干部人事管理制度，進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理，從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
(四)嚴(yán)格責(zé)任追究。各相關(guān)部門要切實(shí)擔(dān)負(fù)起清理職責(zé)，切實(shí)搞好清理工作，尤其是搞好處理工作。市縣（區(qū)）紀(jì)委要對(duì)全市清理“吃空餉”處理情況進(jìn)行檢查，并對(duì)“走過(guò)場(chǎng)”的單位負(fù)責(zé)人，進(jìn)行嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。
特此報(bào)告
篇九 事業(yè)單位建設(shè)工作調(diào)研報(bào)告4200字
為全面掌握__區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題，理清新形勢(shì)下加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策及思路，__區(qū)人力社保局組織開(kāi)展了一次事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研。
一、全區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍現(xiàn)狀
（一）基本情況
全區(qū)有713個(gè)事業(yè)單位。其中，全額財(cái)政撥款507個(gè)，差額財(cái)政撥款 88個(gè)，經(jīng)費(fèi)自理93個(gè)；核定編制28581名，其中，全額財(cái)政撥款19454名，差額財(cái)政撥款5893名，經(jīng)費(fèi)自理2933名，企業(yè)化管理301名。事業(yè)單位擁有人才24548人，其中管理人才5377人，專業(yè)技術(shù)人才16475人，技能人才3375人。
（二）結(jié)構(gòu)分類
1、學(xué)歷情況。碩士研究生及其以上124人、占比例約為0.5%；大學(xué)本科學(xué)歷為8998人、占比例約為36.7%；大學(xué)?？茖W(xué)歷為5366人、占比例約為21.9%；中專學(xué)歷為8543人，占比例約為34.8%；高中及以下學(xué)歷為4948人，占比例約為14.2%。參加在職學(xué)歷教育的為277人。
2、年齡結(jié)構(gòu)。35歲以下為7841人，占比例約為31.9%；36—40歲為4510人，占比例約為18.4%；41—45歲為4794人，占比例約為19.5 %；46—50歲為 3109人，占比例約為12.7 %；51歲以上為4294人，占比例約為17.5%。平均年齡40.5。
3、區(qū)域?qū)蛹?jí)。區(qū)屬16199人，占比例約為性67 %；52個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）8349人，占比例約為33 %。
4、行業(yè)分布。教育系統(tǒng)12503人，占比例約為50.9 %人；衛(wèi)生系統(tǒng)4772人，占比例約為19.4%人；農(nóng)業(yè)系統(tǒng)2115人，占比例約為8.6%；其它系統(tǒng)5158人，占比例約為21%。
5、性別比例。男性15008人，占比例約為61.1%；女性9540人，占比例約為38.9%。男女比例為1.57:1。
6、職務(wù)職稱
（1）管理人才5377人，其中：五級(jí)職員27人，六級(jí)職員140人，七級(jí)職員2614人，八級(jí)職員1913人，九級(jí)職員及以下683人。
（2）專業(yè)技術(shù)人才16475人，其中：高級(jí)1967人，中級(jí)7934人，初級(jí)及以下7257人。
（3）工勤技能人才3375人，其中：技師122人，高級(jí)工1801人，中級(jí)工897人，初級(jí)工526人，普工29人。
二、主要問(wèn)題及原因分析
近年來(lái)，__區(qū)人事人才工作在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，積極實(shí)施整體性人才資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新人才機(jī)制，加大人才投入，取得顯著成效，初步形成了人才資源開(kāi)發(fā)的新局面。
但是，由于__區(qū)處于欠發(fā)達(dá)地區(qū)，與東部沿海發(fā)達(dá)地區(qū)相比，人才競(jìng)爭(zhēng)壓力尚未得到根本改變，與建設(shè)重慶第二大城市的要求還有較大差距。
（一）人才總量仍然不足。全區(qū)現(xiàn)有總?cè)丝?173萬(wàn)人，而事業(yè)單位人才僅24548人，占總?cè)丝跀?shù)比為1.42 %，從比例上看，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足于全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需求。
（二）人才結(jié)構(gòu)和分布不夠合理。一是學(xué)歷結(jié)構(gòu)不夠合理。事業(yè)單位人才中，中專及高中以下學(xué)歷的有13491人，占事業(yè)單位人才比例達(dá)55%。本科以上學(xué)歷有9122人，占事業(yè)單位人才比例37.27%，研究生以上學(xué)歷僅有124人，占事業(yè)單位人才比例0.5%。二是人才行業(yè)分布不夠合理。全區(qū)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)人才相對(duì)比較豐富，教育、衛(wèi)生等專業(yè)技術(shù)人才占專業(yè)技術(shù)人才總量的70.4％。而新興特色產(chǎn)業(yè)特別是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)人才比較匱乏，從事工程、農(nóng)業(yè)、工程技術(shù)的人才數(shù)量少，特別是審計(jì)、外語(yǔ)、經(jīng)濟(jì)管理、規(guī)劃、鹽化工等重點(diǎn)支柱產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的人才顯得尤為緊缺。三是技能人才文化素質(zhì)低。全區(qū)事業(yè)單位技術(shù)工人3375人，文化素質(zhì)和技術(shù)水平偏低，有2819人只有高中及以下文化程度。四是地域分布不夠合理。城鎮(zhèn)和待遇較高的事業(yè)單位人才相對(duì)過(guò)多，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)和條件較差的事業(yè)單位分布較少。
（三）吸引人才的軟環(huán)境缺乏優(yōu)勢(shì)。一是人才政策環(huán)境缺乏吸引力。地區(qū)經(jīng)濟(jì)氣候影響了人才資源開(kāi)發(fā)，人才投入明顯不足，出臺(tái)的優(yōu)惠政策吸引力不強(qiáng)。二是工資待遇偏低。與同類城市相比，__收入水平偏低，影響了人才引進(jìn)，造成了人才流失。三是收入分配制度缺乏激勵(lì)性。全區(qū)絕大部分事業(yè)單位仍然沿用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代按職稱、級(jí)別等因素進(jìn)行分配的制度，分配中的平均主義現(xiàn)象依然比較嚴(yán)重，使得“按勞取酬”、“以崗定薪”、“優(yōu)績(jī)優(yōu)酬”等新型分配方式在很多事業(yè)單位并未得到真正實(shí)施。比如，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位因?yàn)橐?guī)格低，管理崗位和專技職數(shù)受限，想上又上不去，待遇較差，挫傷了廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性。四是競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制缺乏。注重人才為我所有，不注重人才為我所用；有些單位注重引進(jìn)外部人才，忽視發(fā)揮內(nèi)部人才的作用，挫傷了原有人才的積極性，造成一邊引進(jìn)一邊流失的現(xiàn)象；公平、公正的人才管理激勵(lì)機(jī)制和為人才解除后顧之憂的社會(huì)保障制度有待健全。
（四）人才流失仍然比較嚴(yán)重。近3年，全區(qū)共引進(jìn)研究生及其以上人才僅80名左右，而近兩年來(lái)，調(diào)出區(qū)外專業(yè)技術(shù)人才近100人。
上述問(wèn)題的存在，既有一定的客觀原因，也有各級(jí)各部門對(duì)人才工作重視不夠，抓得不力等主觀因素。
一是缺乏對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)戰(zhàn)略性、緊迫性的認(rèn)識(shí)。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有牢固樹(shù)立“人才資源是第一資源”的觀念，重視物質(zhì)資源而忽視人才資源，沒(méi)有像抓經(jīng)濟(jì)工作那樣抓單位的人才隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)人才工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、宏觀協(xié)調(diào)、戰(zhàn)略研究、資金投入等方面的工作重視不夠，措施不力。人才工作很多時(shí)候還是“說(shuō)起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的局面。
二是事業(yè)單位管理現(xiàn)狀難以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下對(duì)人才工作的要求。1、進(jìn)人用人的機(jī)制不活。一方面用人單位抱怨自主權(quán)太少，引進(jìn)人才程序繁瑣。如城政工程處引進(jìn)一名急需的碩士研究生，由于未及時(shí)辦好編制、人事等手續(xù)，而離開(kāi)該單位。另一方面受長(zhǎng)期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響，一些人才管理體制嚴(yán)重滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，條條框框過(guò)多，人事管理過(guò)于集中。比如，新的事業(yè)單位崗位設(shè)置辦法脫離實(shí)際，導(dǎo)致中、高級(jí)已聘人員數(shù)額大大超崗，基層單位矛盾突出。2、人才評(píng)價(jià)機(jī)制不活。一些地方和部門拘泥于某些政策的條條框框，過(guò)于看重身份、學(xué)歷、職稱，而沒(méi)有將人才評(píng)價(jià)的重點(diǎn)放到人才的實(shí)際工作能力和工作績(jī)效上來(lái)。3、分配激勵(lì)機(jī)制不活。一些單位和地方在分配上的“大鍋飯”、平均主義還不同程度存在，干好干壞一個(gè)樣，技高技低報(bào)酬差不多，利益分配向從事智力密集型勞動(dòng)的人才，向有發(fā)明創(chuàng)造、有科研成果的優(yōu)秀專技人才傾斜的力度不大。4、人才培養(yǎng)機(jī)制還未健全。全區(qū)人才培養(yǎng)缺乏力度，財(cái)力支撐不足，一些單位在人員進(jìn)修、繼續(xù)教育方面往往以財(cái)力緊張為由，很少作出安排，使相當(dāng)部分專業(yè)技術(shù)人員沒(méi)有得到繼續(xù)教育更新知識(shí)的機(jī)會(huì)，知識(shí)老化現(xiàn)象相當(dāng)嚴(yán)重。
三是現(xiàn)實(shí)條件對(duì)優(yōu)秀人才吸引力不很強(qiáng)。1、地方經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱影響人才資源開(kāi)發(fā)。近幾年__區(qū)經(jīng)濟(jì)有了長(zhǎng)足進(jìn)步，但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比差距較大。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱導(dǎo)致對(duì)人才吸引力較低，使人才在數(shù)量增長(zhǎng)和質(zhì)量提高上進(jìn)展緩慢。2、工資待遇偏低。與同類城市相比，目前__收入水平偏低，影響了人才引進(jìn)，也造成了人才流失。3、人文環(huán)境較差。由于地理?xiàng)l件、交通、信息方面缺乏比較優(yōu)勢(shì)，人們的思想觀念、生活方式、文化氛圍差異比較大，一定程度上制約了人才的成長(zhǎng)，影響了人才作用的發(fā)揮。
三、建議和對(duì)策
（一）轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步營(yíng)造良好的人才工作氛圍。認(rèn)真貫徹落實(shí)全市人才工作會(huì)議精神召開(kāi)全區(qū)人才工作會(huì)議，提出人才隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略性措施，表彰一批有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀專家、學(xué)者。開(kāi)展“人才隊(duì)伍建設(shè)與__發(fā)展”為主題的大討論活動(dòng)，逐漸使“愛(ài)才、重才、容才、護(hù)才”的思想深入人心。充分發(fā)揮媒體的作用，開(kāi)辟“專家訪談”專欄，及時(shí)宣傳優(yōu)秀人才的先進(jìn)事跡，為各類人才充分施展抱負(fù)、建功立業(yè)創(chuàng)造良好的社會(huì)輿論環(huán)境。利用各種途徑，特別是通過(guò)“三峽人才網(wǎng)”等方式，在區(qū)內(nèi)外廣泛宣傳__區(qū)引進(jìn)和吸納優(yōu)秀人才的有關(guān)政策，宣傳__區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的美好藍(lán)圖，以吸引更多的人才為_(kāi)_區(qū)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智。
（二）堅(jiān)持改革創(chuàng)新，構(gòu)建優(yōu)秀人才脫穎而出的良好機(jī)制。根據(jù)科學(xué)研究、工程技術(shù)、科技管理、教育、衛(wèi)生和文化藝術(shù)等各類專業(yè)技術(shù)人才成長(zhǎng)的不同特點(diǎn)、規(guī)律，制定不同的考核標(biāo)準(zhǔn)、培養(yǎng)方式、激勵(lì)措施和管理辦法。積極推進(jìn)事業(yè)單位分配制度改革，健全完善按崗論酬、按績(jī)論酬的分配機(jī)制，高科技和有突出貢獻(xiàn)的人才的獎(jiǎng)金、津貼可多于平均數(shù)的5－8倍。改革專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘制度，建立“個(gè)人申報(bào)、社會(huì)評(píng)價(jià)、單位聘任、政府調(diào)控”的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘體系。建立專業(yè)技術(shù)人才分類管理體制，區(qū)委區(qū)府重點(diǎn)管理好副高以上職稱、研究生以上學(xué)歷的“雙高”人才和有突出貢獻(xiàn)的人才。
（三）加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位人才培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，提高人才隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。一是繼續(xù)做好專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作之外，探索制定系統(tǒng)的事業(yè)單位人才培訓(xùn)計(jì)劃。二是在委托培養(yǎng)上取得突破。積極鼓勵(lì)單位利用高等院校的師資力量雄厚的優(yōu)勢(shì)，根據(jù)單位發(fā)展的需要，采取單位與高等院校聯(lián)合辦學(xué)的方式，每年從在職職工中選派人員進(jìn)行委托培養(yǎng)，接受系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育，使這批人才成為單位發(fā)展的核心骨干。對(duì)回原單位工作的，負(fù)責(zé)解決學(xué)習(xí)期間的所有費(fèi)用。三是在對(duì)口培訓(xùn)和掛職鍛煉上取得突破。每年擇優(yōu)選派30名左右的事業(yè)單位優(yōu)秀年輕干部到對(duì)口支援省市培訓(xùn)基地進(jìn)行掛職鍛煉，學(xué)習(xí)和引進(jìn)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和思維方式。四是舉辦經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇。每年邀請(qǐng)10名左右國(guó)內(nèi)知名專家學(xué)者，就__未來(lái)的發(fā)展進(jìn)行專題講座，進(jìn)一步拓寬廣大干部的視野。
（四）完善優(yōu)惠政策，優(yōu)化人才環(huán)境。一是開(kāi)辟優(yōu)秀人才來(lái)萬(wàn)的綠色通道。建議結(jié)合實(shí)際重新修訂區(qū)__年制定的留住人才、使用人才、吸引人才的優(yōu)惠政策。凡引進(jìn)單位急需的全日制研究生、以及具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人員，編辦、人社等部門應(yīng)采取限時(shí)辦結(jié)的方式，及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)引進(jìn)的正高或博士研究生，用人單位可安置其配偶或子女入學(xué)、就業(yè)。對(duì)引進(jìn)的高層次人才，可按實(shí)際專業(yè)水平和工作能力，破格評(píng)聘相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。對(duì)辭職、離職或因要求流動(dòng)被辭退后來(lái)__區(qū)工作的，經(jīng)人社部門核準(zhǔn)后，承認(rèn)其原有的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，工齡連續(xù)計(jì)算。凡引進(jìn)人才，其子女入學(xué)由教育部門根據(jù)其本人意愿，確保優(yōu)先安排。二是提高緊缺人才的生活待遇。被聘為正高的在職專業(yè)技術(shù)人員和博士研究生，用人單位可實(shí)行年薪制，并撥給足額的科研經(jīng)費(fèi)。被聘為副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人才，由用人單位每?jī)赡杲M織一次健康體驗(yàn)，每年安排參加一次國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)研討會(huì)，并在用車、通訊、信息資料費(fèi)等方面給予一定的補(bǔ)貼。被聘用或安排在關(guān)鍵崗位發(fā)揮重要作用、做出重大貢獻(xiàn)的實(shí)用人才要打破條條框框，實(shí)行論功行賞。三是對(duì)優(yōu)秀人才進(jìn)行重獎(jiǎng)。建議區(qū)委、區(qū)政府設(shè)立“突出貢獻(xiàn)人才獎(jiǎng)勵(lì)基金”和“__突出貢獻(xiàn)人才獎(jiǎng)”，每?jī)赡陮?duì)在科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域取得重大突破和為_(kāi)_區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出重大貢獻(xiàn)的人才給予重獎(jiǎng)
篇十 xxxx年法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生實(shí)習(xí)報(bào)告工作總結(jié)2750字
我是__大學(xué)法學(xué)院法律專業(yè)的畢業(yè)生，在學(xué)校和__法院共同安排下進(jìn)行為期一周的實(shí)習(xí)。通過(guò)實(shí)習(xí)，我在我的專業(yè)領(lǐng)域獲得了實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固并檢驗(yàn)了自己幾年來(lái)本科學(xué)習(xí)的知識(shí)水平。實(shí)習(xí)期間，我了解了大量庭審案件從立案到結(jié)案的全過(guò)程，在一些案件的立案過(guò)程中我還擔(dān)任了具體的案卷整理工作，并且對(duì)部分參與案件提出了自己的想法。在此期間，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識(shí)，對(duì)立案的程序有了更深的理解，同時(shí)注意在此過(guò)程中將自己所學(xué)理論與實(shí)習(xí)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái)。實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，我的工作得到了實(shí)習(xí)單位充分的肯定和較高的評(píng)價(jià)。下面是本次實(shí)習(xí)鑒定
實(shí)習(xí)期間我主要對(duì)以下案件進(jìn)行了深入的研究，參加了一些案件立案審判的過(guò)程，并提出了自己的一些意見(jiàn)
一：幾起用簡(jiǎn)易程序?qū)徖淼男淌掳?/p>
這是我第一次看見(jiàn)簡(jiǎn)易程序在審理案件中的具體運(yùn)用。這些案件案情清晰、事實(shí)清楚、證據(jù)充分、爭(zhēng)議不大，__區(qū)法院也屬基層法院，符合簡(jiǎn)易程序的條件。在整個(gè)審理過(guò)程中，審理時(shí)限很短，而且感覺(jué)開(kāi)庭審理只是走下過(guò)場(chǎng)，法官對(duì)于此案如何判早有結(jié)論。
通過(guò)這幾起適用簡(jiǎn)易程序的刑事案的審理，我看到雖然審理時(shí)限很短，必備的程序卻很完備的，法院在這方面控制得很好。但是，另一方面了我認(rèn)為法院在庭審制度方面還是存在一些缺陷的，而且審理的環(huán)境還可以改進(jìn)。
二：73戶居民訴市規(guī)劃局侵犯其采光權(quán)、陽(yáng)光權(quán)、通風(fēng)權(quán)案
1：案件由來(lái)
73個(gè)原告認(rèn)為市規(guī)劃局規(guī)劃的“亞大數(shù)碼港”從占地面積到與居民住房間距都嚴(yán)重違反了gb50180-93強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，違反《__市城市規(guī)劃管理辦法》的具體技術(shù)規(guī)定即《__市城市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》，并且其通道與防火安全均存在重大安全隱患，在多次請(qǐng)求政府協(xié)調(diào)未果后，向法院起訴，要求撤銷行政許可，賠償用戶損失。
2：原判結(jié)果
合議庭經(jīng)過(guò)多次合議討論，做出判決：判定規(guī)劃許可，駁回訴訟請(qǐng)求。
本案是一個(gè)行政案件，通俗點(diǎn)就是民告官。通過(guò)對(duì)本案的審理，我認(rèn)為在現(xiàn)階段中國(guó)的行政訴訟原先要?jiǎng)僭V很難。如果有民告官的行政案件 原告勝訴了，媒體都會(huì)以大力度報(bào)道，以此為典范。其實(shí)這是個(gè)很大的誤區(qū)，一個(gè)法治的社會(huì)不應(yīng)當(dāng)存在這樣的現(xiàn)象。如果行政機(jī)關(guān)的具體行為違法了，它就應(yīng)該承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。中國(guó)的行政訴訟之所以原告難以勝訴，主要還是司法與行政還沒(méi)有完全區(qū)別開(kāi)來(lái)，相互制約，相互牽扯。權(quán)比法大，政策高于法律。所以才會(huì)有這種狀況的出現(xiàn)。在本案中，我覺(jué)得法院或多或少受到行政的影響：法院雖為司法機(jī)關(guān)，可其辦公建筑用地、宿舍用地都得經(jīng)規(guī)劃局批準(zhǔn)。
三：一收廢品公民訴__市公安局__區(qū)分局行政不作為案
本案案件由來(lái)：20__年，本案的原告在清理從__大學(xué)收購(gòu)到的廢品時(shí)被廢品中摻雜的雷管炸掉右手掌，且右腿、右胸均因此雷管受傷，經(jīng)簽定為四級(jí)殘疾。事發(fā)報(bào)案后他將余下雷管交給被告__市公安局__區(qū)分局，要求其查出該雷管出處，而被告稱無(wú)法查出雷管出處。原告遂向法院提出訴訟，訴訟請(qǐng)求為要求被告給予原告一個(gè)關(guān)于雷管出處的明確的書(shū)面結(jié)論。
因本案尚未審結(jié)，故無(wú)法得知法院將會(huì)如何宣判。在此案中，通過(guò)了對(duì)此案原告教育背景、文化水平的了解，我感想頗多：表面看，原告是一個(gè)以收廢品為生，文化水平不高的人，但他懂得用法律武器維護(hù)自己的權(quán)益，這說(shuō)明我國(guó)公民的法律意識(shí)在不斷地加強(qiáng)，法治的思想已經(jīng)逐漸深入人心。然而從深層次來(lái)看：一方面也正是因?yàn)樵娴奈幕讲桓?，使得他不能更好地運(yùn)用法律武器來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益—他不知道委托代理人，不知道收集對(duì)自己有利的證據(jù)呈給合議庭，他甚至不知道公安局的行為在法律上叫“行政不作為”;另一方面，公安分局的行為明顯已經(jīng)構(gòu)成行政不作為，因?yàn)楸Ｐl(wèi)地方公共安全是公安系統(tǒng)的最基本行政職能，對(duì)于雷管這類嚴(yán)重危害到公民人身安全的危險(xiǎn)物品，原告即使不提出請(qǐng)求，被告也應(yīng)本著盡職盡責(zé)的態(tài)度查明其來(lái)源，消除安全隱患。由此案我看到了我國(guó)普法工作的任重而道遠(yuǎn)，同時(shí)也深切地感受到在__大報(bào)告政府職能中強(qiáng)調(diào)服務(wù)功能的重要性。
這次實(shí)習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見(jiàn)一斑。通過(guò)實(shí)習(xí)，我將自己所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際的工作中.理論和實(shí)際是不可分的，在實(shí)踐中我的知識(shí)得到了鞏固，解決問(wèn)題的能力也受到了鍛煉;本次實(shí)習(xí)開(kāi)闊了我的視野，使我對(duì)法律在現(xiàn)實(shí)中的運(yùn)作有所了解，也對(duì)專業(yè)用語(yǔ)有了進(jìn)一步的掌握;此外，我還結(jié)交了許多法官和律師朋友，我們?cè)谝黄鹣嗷ソ涣鳎嗷ゴ龠M(jìn)，從他們身上我學(xué)到很多為人處世的方法，這些都是在書(shū)上學(xué)不到的。在整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中，作為一個(gè)中南學(xué)生，我竭力成為一名中南文化的使者，向社會(huì)各界的朋友們介紹中南，使他們走近中南，了解中南。最后，我想借此機(jī)會(huì)，再一次向?yàn)槲业膶?shí)習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的岳麓區(qū)人民法院的工作人員及我的老師，在實(shí)習(xí)過(guò)程中幫助我的朋友、我的同學(xué)致以衷心的感謝！
一、藥學(xué)院__屆畢業(yè)研究生就業(yè)情況：今年我院共有畢業(yè)研究生87人。其中：博士研究生人數(shù)：21人 ，實(shí)際就業(yè)15人所占比例：85.71%碩士研究生人數(shù)：66人，有 5人考博，實(shí)際就業(yè)45人所占比例：78.79%實(shí)際就業(yè)總?cè)藬?shù)：60人（截止__.7.4.）所占...
__年8月，本人考錄選拔生并安排到鄉(xiāng)人民政府工作，至今已有兩年半的時(shí)間。在工作期間，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度，較好地完成了鄉(xiāng)黨委、政府及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定。
一.系領(lǐng)導(dǎo)高度重視親歷親為成立畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組。我校在春節(jié)過(guò)后的第一次教工會(huì)議上就成立了系領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥的畢業(yè)生工作小組，由畢業(yè)班主任直接負(fù)責(zé)，做到了所遇情況及時(shí)知道，研究，解決，所以很多有關(guān)畢業(yè)生的情況問(wèn)題我們都提前辦班，做...
三年的本科函授生活已接近尾聲，雖然我們都是已經(jīng)走上工作崗位的學(xué)生，不能象全日制學(xué)生那樣全天候的在母校學(xué)習(xí)、生活，但這種工作→學(xué)習(xí)→實(shí)踐→再學(xué)習(xí)→再實(shí)踐的學(xué)習(xí)模式，使我收獲匪淺，收益終生。
時(shí)間真的過(guò)的很快，馬上就要畢業(yè)了，不經(jīng)感嘆時(shí)間流逝飛逝，回頭看看，有酸有甜，有收獲的，有喜悅的，但是得到的是使自身的成熟和自己的成長(zhǎng)。
路是腳踏出來(lái)的，歷史是人寫出來(lái)的。人的每一步行動(dòng)都在書(shū)寫自己的歷史。我是晉中師范高等?？茖W(xué)校，數(shù)學(xué)系065數(shù)一班的畢業(yè)生郭治慧。這次很榮幸地被評(píng)為優(yōu)秀畢業(yè)生學(xué)生干部。我在班里職位是班長(zhǎng)，當(dāng)了4年多。
在大學(xué)里，我一直使自己保持著積極向上的心態(tài)，這使我能在快樂(lè)中學(xué)習(xí)，我相信付出總有回報(bào)，對(duì)新環(huán)境的適應(yīng)能力較強(qiáng) ，大學(xué)的學(xué)習(xí)生活奠定了我扎實(shí)的專業(yè)理論，良好的組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
__年8月，本人考錄選拔生并安排到鄉(xiāng)人民政府工作，至今已有兩年半的時(shí)間。在工作期間，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度，較好地完成了鄉(xiāng)黨委、政府及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定。
篇十一 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席工作報(bào)告2100字
一年來(lái)，作為一名婦聯(lián)主席，我始終以維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益為己任，圍繞全縣工作大局，找準(zhǔn)全縣黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能的結(jié)合點(diǎn)，主動(dòng)作為，不斷加強(qiáng)綜治維穩(wěn)工作的前瞻性思考和系統(tǒng)性謀劃，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新工作思路，以工作上的“有為”，爭(zhēng)得領(lǐng)導(dǎo)和群眾心目中的“有位”?，F(xiàn)將一年來(lái)綜治維權(quán)工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任
社會(huì)治安的穩(wěn)定，是構(gòu)建和諧社會(huì)的基本要求，是社會(huì)文明進(jìn)步的重要前提，是社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的根本保障。縣婦聯(lián)高度重視綜治維穩(wěn)這項(xiàng)工作，將其擺上重要議事日程，納入年度工作總體規(guī)劃。成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了一把手負(fù)總責(zé)，一名副職具體抓，還配備一名維權(quán)信訪專干，并將該項(xiàng)工作列入年度目標(biāo)考核內(nèi)容之一。同時(shí)，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織確定專人抓信訪維穩(wěn)工作，健全相關(guān)制度，設(shè)立臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)婦聯(lián)維權(quán)工作“分級(jí)負(fù)責(zé)”制。
二、樹(shù)立主體意識(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)
婦聯(lián)組織是黨政機(jī)關(guān)聯(lián)系群眾的重要橋梁，婦聯(lián)工作關(guān)系著廣大婦女群眾的切身利益，關(guān)系著社會(huì)的和諧穩(wěn)定。我單位牢固樹(shù)立“婦女群眾利益無(wú)小事”的思想，突出工作重點(diǎn)，樹(shù)立主體意識(shí)，認(rèn)真履職，狠抓落實(shí)，切實(shí)保護(hù)廣大婦女群眾的合法權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)安定有序。
1、狠抓創(chuàng)建促和諧
家庭是社會(huì)的細(xì)胞，家庭和諧是社會(huì)穩(wěn)定的基石。和諧平安建設(shè)是新形勢(shì)下加強(qiáng)社會(huì)治安綜治治理的新舉措。今年，縣婦聯(lián)按照市婦聯(lián)的部署，狠抓了以農(nóng)村和諧平安建設(shè)為重點(diǎn)的“文明(兩型)家庭”創(chuàng)建活動(dòng)。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、相關(guān)部門的大力配合下，通過(guò)廣泛宣傳，創(chuàng)建活動(dòng)人人皆知，創(chuàng)建意識(shí)人人共有，創(chuàng)建氛圍日益濃厚。我們?cè)谌h婦女中開(kāi)展了“節(jié)能減排建設(shè)生態(tài)家園”活動(dòng)，號(hào)召?gòu)V大婦女從節(jié)約一度電、節(jié)約一噸水開(kāi)始，樹(shù)立節(jié)能意識(shí)?？h婦聯(lián)聯(lián)合縣關(guān)工委、團(tuán)縣委、教育局、衛(wèi)生局、廣電局在全縣開(kāi)展了青少年心理行為健康講座、義診等咨詢活動(dòng)，培訓(xùn)了一批教師骨干、家長(zhǎng)代表及醫(yī)務(wù)人員，為我縣青少年心理行為的健康發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ)。我們將“五好文明家庭”、“零家庭暴力”、“無(wú)毒家庭”等創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，大力進(jìn)行評(píng)選和表彰，石羊塘鎮(zhèn)牛萬(wàn)年、歐陽(yáng)珍娥家庭被評(píng)選為省五好文明家庭標(biāo)兵戶，并作為典型在省婦聯(lián)舉辦的表彰大會(huì)上發(fā)言。同時(shí)，今年__月，我單位推薦了三戶家庭參與“市文明(兩型)家庭”的評(píng)選，村、鄉(xiāng)、縣也進(jìn)行了層層評(píng)選表彰。
2、注重維權(quán)保穩(wěn)定
我單位本著“依法維權(quán)，務(wù)求實(shí)效”的原則，全力維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。一是進(jìn)一步落實(shí)婦聯(lián)特邀陪審員制度。今年_月，我單位推薦了兩名優(yōu)秀在職婦聯(lián)干部作為人民陪審員候選人，經(jīng)層層審核及考察研究，兩名同志由縣人大常委會(huì)任命成為人民陪審員，這為以后婦聯(lián)組織充分發(fā)揮紐帶作用，更好地維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益提供了扎實(shí)的維權(quán)基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)與人大女代表、政協(xié)女委員的聯(lián)系與溝通，及時(shí)向她們反映婦女權(quán)益狀況，提出可行的提案、議案。今年_月，我單位鄭莉與團(tuán)縣委翟譚明兩位同志向政協(xié)提出了婦女免費(fèi)婚檢的議案，后經(jīng)得政協(xié)委員會(huì)一致同意，現(xiàn)已實(shí)施。三是加大對(duì)婦女矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處力度。按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的屬地原則進(jìn)行處理，在婦聯(lián)組織范圍內(nèi)能解決的盡量化解，不能獨(dú)立解決的協(xié)同相關(guān)部門全力化解。全年共接訪來(lái)信來(lái)訪_件，接待上訪人數(shù)_人，結(jié)案率_%，無(wú)越級(jí)上訪，基本上做到“小事不出鄉(xiāng)村，大事不出縣”，將婦女各類矛盾糾紛及時(shí)解決在當(dāng)?shù)?、在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
3、著力禁毒創(chuàng)平安
我單位以“_·__”禁毒日為契機(jī)，以“不讓毒品進(jìn)我家”活動(dòng)為載體，在全縣開(kāi)展禁毒宣傳教育活動(dòng)。積極主動(dòng)配合縣禁毒辦的工作，對(duì)全縣吸毒人員進(jìn)行了摸底調(diào)查，并建立臺(tái)賬;深入基層廣泛發(fā)放傳單、倡議書(shū)，使廣大群眾深刻認(rèn)識(shí)到毒品的危害性，增強(qiáng)安全防范意識(shí)，提高了人民群眾拒毒、反毒、防毒意識(shí)，激發(fā)了廣大群眾參與禁毒斗爭(zhēng)的積極性，在全縣營(yíng)造“人人禁毒、家家防毒”的濃厚氛圍，為創(chuàng)建平安_縣提供了良好的社會(huì)風(fēng)氣和社會(huì)環(huán)境。
三、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，努力提升能力素質(zhì)
縣婦聯(lián)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)對(duì)廣大婦女群眾開(kāi)展法律法規(guī)的宣傳教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
一是宣講法律、政策。我們采用送法律下鄉(xiāng)、黑板報(bào)、發(fā)放宣傳資料等形式，大力宣傳《婚姻法》、《婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大婦女的法制觀念，提升維權(quán)能力。二是組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。強(qiáng)化婦女干部崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)。_月份，推薦了_名鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席參加市委黨校、市婦聯(lián)聯(lián)合舉辦為期_個(gè)月的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席培訓(xùn)班”學(xué)習(xí);__月份，選派兩名維權(quán)辦干部參加為期三天的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，通過(guò)培訓(xùn)，婦女干部隊(duì)伍整體工作水平得到明顯提高。同時(shí)，大力開(kāi)展“雙學(xué)雙比”活動(dòng)。今年，我單位聯(lián)合縣農(nóng)辦、縣農(nóng)廣校舉辦了_期實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班，受訓(xùn)婦女近_人，發(fā)放資料_多份，幫助農(nóng)村婦女提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)致富能力，調(diào)動(dòng)了農(nóng)村婦女參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。
當(dāng)然，以上所做的工作離縣綜治委的目標(biāo)和要求還存在著一定的差距，這有待在今后的工作進(jìn)一步改進(jìn)、提高。今后我將以更緊迫的責(zé)任感，自我加壓、勤勉工作，認(rèn)真履行綜治成員單位的職責(zé)，狠抓綜合維穩(wěn)工作各項(xiàng)措施的落實(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，以發(fā)展和維權(quán)為重頭戲，竭力維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。
篇十二 村級(jí)紀(jì)檢員工作開(kāi)展情況報(bào)告2150字
村級(jí)紀(jì)檢員是我們基層反腐__的一支重要力量，隨著“三農(nóng)”各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)力度不斷加大，人民群眾參政議政意識(shí)不斷增強(qiáng)，如何加強(qiáng)村級(jí)紀(jì)檢員的管理，進(jìn)一步發(fā)揮村級(jí)紀(jì)檢員的廉政監(jiān)督作用，已是農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個(gè)重要內(nèi)容。我鄉(xiāng)按照縣紀(jì)委相關(guān)要求，對(duì)村級(jí)紀(jì)檢員的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題報(bào)告如下：
一、__鄉(xiāng)村級(jí)紀(jì)檢員基本情況
__鄉(xiāng)共有行政村15個(gè)，目前15個(gè)行政村都配備了村級(jí)紀(jì)檢員，從人員構(gòu)成來(lái)看，年齡普遍在40-50歲之間，學(xué)歷普遍為初中、高中學(xué)歷，黨齡基本都在十年以上，都是立場(chǎng)堅(jiān)定、政治成熟的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
二、村級(jí)紀(jì)檢員的選配方法和履職情況
村級(jí)紀(jì)檢員的選配由村'兩委'班子從能堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)正派、辦事公道、了解和掌握國(guó)家的各項(xiàng)支牧惠牧政策，掌握村情、基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富，群眾威信好、村民信得過(guò)的黨員或曾擔(dān)任過(guò)村'兩委'班子成員的老黨員干部中提名，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委審查通過(guò)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審批，報(bào)縣紀(jì)委備案。紀(jì)檢員工作直接向鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委負(fù)責(zé)，受鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委垂直領(lǐng)導(dǎo)和管理。紀(jì)檢員必須正確行使權(quán)力和履行職責(zé)，列席村'兩委'班子各類會(huì)議，監(jiān)督各項(xiàng)村級(jí)事務(wù)，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)本村苗頭性問(wèn)題，及時(shí)向村黨組織或鄉(xiāng)紀(jì)委反饋。協(xié)助鄉(xiāng)紀(jì)委調(diào)查涉及本村黨員的有關(guān)問(wèn)題。鄉(xiāng)紀(jì)委主要是通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、日常工作中具體指導(dǎo)等方式，對(duì)村級(jí)紀(jì)檢員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
三、村級(jí)紀(jì)檢員所面臨的壓力和存在的問(wèn)題
1、意識(shí)淡薄，主動(dòng)作為能力欠缺。村級(jí)黨組織對(duì)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不到位，片面認(rèn)為農(nóng)村基層經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)，再加上實(shí)行了村財(cái)鄉(xiāng)管、會(huì)計(jì)集中核算后，因此在主觀上認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可緊可松，可有可無(wú)，表現(xiàn)為貫徹責(zé)任制的積極性不高，導(dǎo)致部份村級(jí)紀(jì)檢員不參與或不主動(dòng)監(jiān)督村兩委工作。部分村級(jí)紀(jì)檢員干部年齡較大，文化程度不高，不懂法，不主動(dòng)作為。
2、宣傳淺薄，廉政教育氛圍不濃。平時(shí)由于農(nóng)村各項(xiàng)工作紛繁復(fù)雜，許多廉政教育開(kāi)展不夠深入，導(dǎo)致農(nóng)村黨員接受教育的機(jī)會(huì)不多，“大宣教”的氛圍和格局在農(nóng)村中尚未完全形成。一些村開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育的形式單一，抓先進(jìn)典型示范教育和反面典型的警示教育不夠，使黨風(fēng)廉政教育沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的效果。
3、管理不嚴(yán)，制度落實(shí)力度缺乏。在制度建設(shè)上，有些村的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及相關(guān)制度尚不夠全面、系統(tǒng)，有的沒(méi)有針對(duì)性、操作性。有些制度在執(zhí)行中缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核;有些制度在執(zhí)行中大打折扣形同虛設(shè)。在責(zé)任追究上，鄉(xiāng)、村紀(jì)檢的監(jiān)督作用沒(méi)有很好發(fā)揮，或多或少存在畏難思想，對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)村干部身上存在的問(wèn)題不愿指出，導(dǎo)致黨內(nèi)監(jiān)督制度執(zhí)行不夠有力。
四、充分發(fā)揮村級(jí)紀(jì)檢員作用的建議
1、選好人才是關(guān)鍵。農(nóng)村基層人群整體文化水平不高，只有小學(xué)文化，大部分也都只是初中水平，高中、大專以上的更是寥寥無(wú)幾，而且?guī)缀跞客獬鰟?wù)工。培養(yǎng)一名合格的村級(jí)紀(jì)檢員，首先應(yīng)該選好人。要選出思想道德品質(zhì)好，帶頭遵紀(jì)守法，對(duì)組織負(fù)責(zé)，熱心為民辦事;要選出有正義感、愛(ài)憎分明，有辨別是非的能力;要選出有一定的文化基礎(chǔ)和政策水平，具有較強(qiáng)的說(shuō)教能力的紀(jì)檢員。同時(shí)鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)村紀(jì)檢員施行垂直管理的制度，村紀(jì)檢小組成員選任要報(bào)鄉(xiāng)紀(jì)委審批，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)村紀(jì)檢員有任免權(quán)，工作不稱職的，可直接予以免職;村紀(jì)檢員直接對(duì)鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。
2、提高素質(zhì)是根本。村紀(jì)檢員要發(fā)揮好作用，履行好職責(zé)，必須要有過(guò)硬的素質(zhì)。要提高這些素質(zhì)必須加強(qiáng)培訓(xùn)教育。建議縣紀(jì)委將對(duì)村級(jí)紀(jì)檢員的培訓(xùn)列入培訓(xùn)計(jì)劃，每年對(duì)村級(jí)紀(jì)檢員進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，可以通過(guò)鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育集中培訓(xùn)，也可以以會(huì)代訓(xùn)。鄉(xiāng)紀(jì)委也要制定培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持常抓不懈。要根據(jù)農(nóng)村干部工作對(duì)象和工作特點(diǎn)，以參與、監(jiān)督為主，著重培養(yǎng)村級(jí)紀(jì)檢組織的五種能力，即：協(xié)助黨支部抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的能力;協(xié)助抓好黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)的能力;對(duì)村級(jí)項(xiàng)目建設(shè)、資金使用、資金管理、計(jì)劃生育指標(biāo)、土地使用、扶貧、救災(zāi)、救助以及醫(yī)療衛(wèi)生、中小學(xué)教育、基礎(chǔ)建設(shè)、各種補(bǔ)貼等黨的各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督的能力;協(xié)助有關(guān)方面對(duì)農(nóng)村黨員、干部中存在的違紀(jì)問(wèn)題的調(diào)查的能力;接待群眾來(lái)信來(lái)訪，及時(shí)化解矛盾的能力。
3、解決待遇是保障。我鄉(xiāng)村紀(jì)檢員的人員一部分由村支部書(shū)記或村主任兼任，一部分是普通黨員，還有一部分是家在農(nóng)村的退休黨員干部。目前，村級(jí)干部的待遇，財(cái)政只供給村三職干部工資。其余人員基本是義務(wù)工作。兼職紀(jì)檢員應(yīng)該解決兼薪的問(wèn)題，普通黨員任村紀(jì)檢員，僅憑工作熱情是不夠的，他們以農(nóng)為生，要保證工作時(shí)間和精力，必須給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。建議縣紀(jì)委將村級(jí)紀(jì)檢員的工資待遇列入縣財(cái)政統(tǒng)一撥付。
4、嚴(yán)格考核是動(dòng)力。一是記載“民情日記”。給每個(gè)村紀(jì)檢員發(fā)一本“民情日記”，要求把工作時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容記載詳細(xì)。每月抽查一次，年終考評(píng)作為重要的依據(jù)。二是公開(kāi)述職。年底村紀(jì)檢員向村黨支部大會(huì)或村民代表大會(huì)作一次述職述廉報(bào)告。內(nèi)容包括：執(zhí)行上級(jí)的政策規(guī)定，參加培訓(xùn)，監(jiān)督村務(wù)，協(xié)助辦案，開(kāi)展廉政教育，廉潔自律等方面。廣泛接受全體黨員和群眾的監(jiān)督。三是嚴(yán)格考核。年終對(duì)村紀(jì)檢員工作情況進(jìn)行一次全面考核，工作稱職的予以留任，不稱職的重新選任。同時(shí)建議縣紀(jì)委年終評(píng)選一批優(yōu)秀村級(jí)紀(jì)檢員，給予獎(jiǎng)勵(lì)，以提高其工作的積極性。
篇十三 外科護(hù)士個(gè)人工作述職報(bào)告850字
外科護(hù)士個(gè)人工作述職報(bào)告
通過(guò)在普外科這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，我特別感謝各位老師前輩的悉心指教，謹(jǐn)慎嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。并將不斷鞭策自己，不斷提醒自己，努力改善。
實(shí)習(xí)過(guò)程中，本人嚴(yán)格遵守科室制度，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé)，始終以實(shí)事求是的觀點(diǎn)嚴(yán)格要求自己，踏實(shí)工作，努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”。
為了解病人的病情變化，便于早發(fā)現(xiàn)，早解決，不停的在各個(gè)病房中穿梭;為進(jìn)一步鞏固外科護(hù)理的基本理論知識(shí)和基本技能，按時(shí)參加晨間護(hù)理，做好各項(xiàng)護(hù)理工作，積極配合醫(yī)生治療，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，為病人提供整體護(hù)理。
在一個(gè)科室里待久了，感覺(jué)大家真的如同一家人一樣，老師的關(guān)心和教導(dǎo)，同學(xué)之間的互幫互助，整個(gè)科室的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，讓忙碌的工作變得充實(shí)而快樂(lè)。我喜歡外科的干脆利落，盡管忙，但有種暢快的感覺(jué)，而且每天都有收獲。
我的帶教老師以上主班居多，除了跟隨老師處理醫(yī)囑、清點(diǎn)物品、發(fā)放清單、打印輸液卡等，我也會(huì)主動(dòng)請(qǐng)纓去幫忙接鹽水，更換引流袋，做理療、霧化、吸痰等治療工作，每天的生活在這樣重復(fù)的忙碌中度過(guò)。
在老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下，我按時(shí)參加護(hù)理查房，熟悉病人病情，并規(guī)范熟練地進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作及?？谱o(hù)理操作，能做好普外科常見(jiàn)病，如：疝、腹膜炎、胃及十二指腸潰瘍及并發(fā)癥、腸梗阻、闌尾炎、結(jié)腸癌、急性膽囊炎、血?dú)庑亍⒛撔?、壞疽等多發(fā)病的護(hù)理工作。能做好術(shù)前準(zhǔn)備指導(dǎo)，并完成術(shù)后護(hù)理及觀察。
在護(hù)理工作中，一絲不茍，有條不紊，得到了患者的信賴和好評(píng)。
總結(jié)：人第一次做沒(méi)干過(guò)的事情，難免慌亂，不打緊，熟能生巧。關(guān)鍵是現(xiàn)在認(rèn)真學(xué)，不管做的時(shí)候有沒(méi)有做到，心里要知道原則上應(yīng)該怎么做，不然以后帶師弟師妹時(shí)，自己連標(biāo)準(zhǔn)的做法都不知道，給他們講不出來(lái)，丟臉還是小事，后悔都莫及。
不管你懂不懂，要敢于去看病人，問(wèn)病人，不要怕被病人問(wèn)問(wèn)題，病人問(wèn)的問(wèn)題才是最實(shí)際的問(wèn)題，也是以后自己以后做護(hù)士或者工作的時(shí)候會(huì)被問(wèn)到的問(wèn)題，現(xiàn)在不會(huì)比以后不會(huì)要好些。相信有了外科實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，下一科室的工作將更為順利。
篇十四 職業(yè)技能鑒定所質(zhì)量普查的工作報(bào)告850字
職業(yè)技能鑒定所質(zhì)量普查的工作報(bào)告
我所在接到唐山市職業(yè)技能鑒定所指導(dǎo)中心《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳﹤關(guān)于開(kāi)展全國(guó)職業(yè)技能鑒定所（站）質(zhì)量普查工作的通知﹥的通知》后，對(duì)此項(xiàng)工作非常重視。首先成立了以法人代表為組長(zhǎng)，所長(zhǎng)及副所長(zhǎng)為成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并責(zé)成專人具體負(fù)責(zé)質(zhì)量普查工作，對(duì)鑒定所從組織機(jī)構(gòu)，各項(xiàng)制度，檔案管理等各方面進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、 各項(xiàng)制度建設(shè)及工作情況
首先根據(jù)上級(jí)對(duì)鑒定所的工作要求，我們進(jìn)一步健全了組織機(jī)構(gòu)，完善了各項(xiàng)制度，并該上墻的進(jìn)行了上墻明示，各種資料進(jìn)行了整理歸檔。始終堅(jiān)持用制度規(guī)范工作程序，用制度規(guī)范工作人員行為，很好地維護(hù)了職業(yè)技能鑒定工作的權(quán)威性和可信性。
在鑒定工作中我們一直嚴(yán)格按政策規(guī)定要求去做，首先對(duì)每位報(bào)名人員的條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，對(duì)審查不合格的.堅(jiān)持不予上報(bào)；在每次鑒定前，我們都要對(duì)考場(chǎng)的準(zhǔn)備情況進(jìn)行實(shí)地考察，對(duì)不符合鑒定要求的，限期整改，直至符合鑒定規(guī)范。在鑒定中認(rèn)真組織好鑒定的監(jiān)考工作，維護(hù)好考場(chǎng)秩序，鑒定完成后，由考評(píng)小組按規(guī)定對(duì)每位考生試卷進(jìn)行閱卷打分，并堅(jiān)持誰(shuí)閱卷，誰(shuí)簽字，誰(shuí)負(fù)責(zé)的規(guī)定，使我縣職業(yè)技能鑒定工作得以公平、公開(kāi)、公正地開(kāi)展。真正做到了讓考生滿意，用人單位滿意，為遷西經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了應(yīng)有的作用。
二、 鑒定工作存在問(wèn)題及努力方向
雖在工作中作了大量的工作，但還存在一定問(wèn)題，一是規(guī)章制度建設(shè)上還不夠健全，有的該建立的制度尚未建立，已建立的還需進(jìn)一步完善；二是鑒定的儀器、設(shè)備還不夠齊全，有時(shí)達(dá)不到鑒定要求；三是鑒定法規(guī)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)尚不夠完善；四是考評(píng)員誠(chéng)信檔案尚未建立；五是質(zhì)量監(jiān)控措施，還不夠有效；六是投訴渠道不夠暢通。上述問(wèn)題的存在，說(shuō)明我們對(duì)職業(yè)技能鑒定工作重視不夠。今后我們要進(jìn)一步提高對(duì)職業(yè)技能鑒定工作的認(rèn)識(shí)，完善各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)技能鑒定工作的管理，使我縣職業(yè)技能鑒定工作，走向正軌，為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步發(fā)揮應(yīng)用的作用。
篇十五 2023年石油公司年度工作報(bào)告5200字
同志們：
我們召開(kāi)這次年度工作總結(jié)會(huì)議的主要任務(wù)是：以黨的17大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引，深入貫徹落實(shí)省、市公司二屆一次職代會(huì)精神，全面總結(jié)___年工作成績(jī)，認(rèn)真分析當(dāng)前面臨形勢(shì)，科學(xué)部署___年工作任務(wù)，動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，立足新起點(diǎn)，落實(shí)新要求，堅(jiān)定信心，鼓足干勁，迎接挑戰(zhàn)，為確保___片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。下面我代表___黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)做工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
一、___年工作回顧
___年我們按照___分公司的整體工作目標(biāo)和工作要求，緊緊圍繞市場(chǎng)營(yíng)銷這個(gè)核心業(yè)務(wù)，大力實(shí)施科學(xué)管理，完善企業(yè)管理體制，轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，創(chuàng)新發(fā)展模式，提升發(fā)展質(zhì)量。在油品、非油品銷售，安全生產(chǎn)，員工隊(duì)伍建設(shè)，企業(yè)文化建設(shè)等方面做了大量的工作，提升了企業(yè)的發(fā)展水平，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力顯著增強(qiáng)，特別是在去年受金融危機(jī)的影響，全省銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻，___分公司整體銷量全面下滑的情況下，全體員工能夠與公司保持高度一致，干部、員工齊心協(xié)力，共渡難關(guān)，全面較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，保持了強(qiáng)勁有力的發(fā)展態(tài)勢(shì)。展示了___人克難制勝、勇于進(jìn)取的精神面貌;展示了___片區(qū)追求卓越，奮力爭(zhēng)先的企業(yè)氣質(zhì)。現(xiàn)將___年工作情況總結(jié)如下：
(一)、任務(wù)指標(biāo)完成情況
1、全年銷售計(jì)劃總量為_(kāi)__噸，其中零售___噸，批發(fā)___噸，實(shí)際完成___噸，完成年度計(jì)劃的___%。
2、全年零售計(jì)劃為_(kāi)__噸，實(shí)際完成___噸，完成年度計(jì)劃___%。
3、潤(rùn)滑油全年計(jì)劃為_(kāi)__噸，實(shí)際完成___噸，完成年度計(jì)劃的___%。
4、油品銷售收入實(shí)現(xiàn)___萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)稅金___萬(wàn)元。
5、非油品銷售收入實(shí)現(xiàn)了___萬(wàn)元，完成年度計(jì)劃的___%。
6、可控費(fèi)用支出___萬(wàn)元，為年度計(jì)劃的___%，比計(jì)劃進(jìn)度節(jié)約了___萬(wàn)元。全年預(yù)算費(fèi)用為_(kāi)__萬(wàn)元，實(shí)際完成___萬(wàn)元。
(二)、具體工作情況
(1)、銷售工作
1、面對(duì)今年金融危機(jī)給銷售工作帶來(lái)的巨大沖擊和整體銷售形勢(shì)下滑的嚴(yán)峻局面，___片區(qū)適時(shí)出臺(tái)了《___片區(qū)銷售獎(jiǎng)懲辦法》，與員工的工資獎(jiǎng)金掛鉤，掀起了全員抓銷售、全員跑銷售的熱潮。今年上半年，___片區(qū)取得了油品銷售總量、油品零售量、非油品銷售額和潤(rùn)滑油銷售量四項(xiàng)指標(biāo)排名___公司第一位的好成績(jī)
2、由于去年春季氣溫較低，又連降了幾場(chǎng)大雪，導(dǎo)致春耕柴油銷售進(jìn)度比較緩慢，但是片區(qū)班子和各位站經(jīng)理不顧嚴(yán)寒，及時(shí)出擊，深入到所轄區(qū)域村屯走訪用戶，了解需求，適時(shí)推出購(gòu)油有禮等促銷活動(dòng)，取得了良好的效果，使廣大用戶進(jìn)一步認(rèn)可中油品牌，以溫馨的服務(wù)、實(shí)在的回報(bào)，打動(dòng)用戶，吸引用戶。使銷量迅速回升，及時(shí)緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量，___片區(qū)提供送油上門服務(wù)，既使是用量很小、路程很遠(yuǎn)的山里林場(chǎng)用戶，也堅(jiān)持送油到戶。春耕秋收期間，累計(jì)送油十余車。___還密切關(guān)注周邊新上馬的工程，___公路___段工程開(kāi)工伊始，___班子主動(dòng)出擊，與施工隊(duì)簽訂了用油協(xié)議，此項(xiàng)工程每天的用油量至少___噸;五月份，___勘探鉆井隊(duì)工程遷出___境內(nèi)，為了留住這一大客戶，___班子積極與對(duì)方聯(lián)系，并承諾送油上門服務(wù)。截至目前，這個(gè)鉆井隊(duì)已用油___多噸。
4、采取“四心”工作法，保證油非共贏。___片區(qū)在保證油品銷售的同時(shí)，全力做好非油品的銷售工作，在積累以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新方法，全面發(fā)揮每個(gè)人的潛力，提出“工作用心、服務(wù)細(xì)心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據(jù)___縣為農(nóng)業(yè)縣的情況，通過(guò)周密的市場(chǎng)調(diào)查后，經(jīng)與上級(jí)公司溝通，決定大量引進(jìn)化肥、尿素等農(nóng)用產(chǎn)品。截至去年年底，___復(fù)合肥銷售___噸，尿素銷售___噸，實(shí)現(xiàn)銷售額___萬(wàn)元，為非油品銷售開(kāi)辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時(shí)，___片區(qū)還與各職能部門建立了良好的關(guān)系。為了履行中國(guó)石油的社會(huì)責(zé)任，讓農(nóng)民能夠用上放心的油品，片區(qū)積極配合政府職能部門，嚴(yán)厲打擊非法倒油商販，保證了___成品油市場(chǎng)穩(wěn)定有序。在各項(xiàng)繳費(fèi)項(xiàng)目上，政府職能部門也給予最優(yōu)惠的政策。在計(jì)量鑒定、防汛費(fèi)、消防器材的采購(gòu)等方面，節(jié)省了相當(dāng)可觀的費(fèi)用，片區(qū)將這部分費(fèi)用用在加油站的維修改造方面，改善了員工的工作環(huán)境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動(dòng)中，片區(qū)已節(jié)約資金___萬(wàn)元。
(2)、管理工作
1、結(jié)合分公司加油站管理工作有關(guān)精神，進(jìn)一步落實(shí)《加油站管理規(guī)范》和___分公司《加油站管理百分考評(píng)及處罰細(xì)則》，由參加過(guò)省公司加油站經(jīng)理培訓(xùn)班的同志為教員，于5月份和8月份，組織兩期加油員培訓(xùn)班，參加人員達(dá)60余人次，使員工的業(yè)務(wù)能力及操作水平得到有效的提高。同時(shí)，在對(duì)待職業(yè)技能評(píng)定的問(wèn)題上，片區(qū)高度重視，積極配合___分公司培訓(xùn)組開(kāi)展工作，并自發(fā)組建自己的培訓(xùn)隊(duì)伍，多次對(duì)員工進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn)，取得了良好的效果，在今年的職業(yè)技能考核中，___片區(qū)員工的通過(guò)率達(dá)到了89%。
2、為加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè)，___片區(qū)組織有關(guān)部門重點(diǎn)對(duì)所屬加油站的基礎(chǔ)管理工作，進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的檢查、指導(dǎo)、評(píng)分，進(jìn)一步促進(jìn)了員工形象、主動(dòng)服務(wù)、規(guī)范操作、工作紀(jì)律、便民服務(wù)等項(xiàng)目的提高，遏制和減少了各項(xiàng)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，取得了較好的效果，在職工中營(yíng)造出一種工作務(wù)實(shí)，積極向上的良好氛圍。
3、結(jié)合省市公司加油站資金大檢查工作，對(duì)所屬加油站的銷售、記錄、返款票據(jù)等涉及資金安全方面的各種資料進(jìn)行大幅度的檢查整理，對(duì)一些薄弱環(huán)節(jié)派專人進(jìn)行指導(dǎo)整改，使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，到目前為止，所屬加油站均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、強(qiáng)化了儲(chǔ)運(yùn)安全工作，充分發(fā)揮安全生產(chǎn)委員會(huì)的作用，健全庫(kù)、站消防安全組織，定期組織演練，簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀，建立隱患臺(tái)帳及應(yīng)急預(yù)案，做到事事有記載、件件有著落，特別是在___期間，在例行檢查基礎(chǔ)上，加大了安全檢查力度，堅(jiān)持每周檢查不少于兩次，夜間檢查和臨時(shí)檢查相結(jié)合;尤其是節(jié)假日期間，領(lǐng)導(dǎo)親自代班、值班，在長(zhǎng)年堅(jiān)持重要部位專人看護(hù)的基礎(chǔ)上，勤于檢查，多于督促，多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。
5、加強(qiáng)了計(jì)質(zhì)量管理，特別是在其他片區(qū)個(gè)別加油站違紀(jì)問(wèn)題發(fā)生后，我們對(duì)每臺(tái)加油機(jī)、每個(gè)油罐、每次調(diào)價(jià)、每筆進(jìn)貨和銷售等都一一進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查，杜絕了計(jì)質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生。
(3)、組織建設(shè)
1、加強(qiáng)了班子建設(shè)，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。重點(diǎn)是以“四好”班子建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治意識(shí)，大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，更加注重班子的合力，班子成員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，心往一處想，勁往一處使，帶領(lǐng)片區(qū)全體職工完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、實(shí)行企務(wù)五公開(kāi)原則，即工作思路公開(kāi)、費(fèi)用公開(kāi)、支出公開(kāi)、工資獎(jiǎng)金公開(kāi)、人員變動(dòng)公開(kāi)、下達(dá)任務(wù)指標(biāo)的依據(jù)公開(kāi)，使片區(qū)從制度的制定到各項(xiàng)工作的開(kāi)展都能做到透明、公正。
3、積極開(kāi)展了組織發(fā)展工作，今年有兩名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，光榮地成為_(kāi)___員;兩名優(yōu)秀員工申請(qǐng)加入____，成為入黨積極分子。
(三)、存在的問(wèn)題
雖然今年的工作取得了一些成績(jī)，但也存在著許多問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：一是零售任務(wù)雖然基本完成，但比去年同期減少了很多，其主要原因是受金融危機(jī)沖擊，銷售形勢(shì)嚴(yán)重下滑所致。其次是批發(fā)上，基本屬于無(wú)批發(fā)局面，影響總量的完成;二是由于___成品油市場(chǎng)相對(duì)落后，高標(biāo)號(hào)汽油銷售緩慢;三是今年電力部門又在多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)田架設(shè)電網(wǎng)，與我方競(jìng)爭(zhēng)農(nóng)民灌溉用油市場(chǎng)，直接影響銷售;四是與外系統(tǒng)，特別是個(gè)體加油站競(jìng)爭(zhēng)，還存在著價(jià)格等方面的劣勢(shì);五是服務(wù)質(zhì)量、規(guī)范操作，以及軟硬件的建設(shè)，還有待進(jìn)一步提高;六是個(gè)別員工缺乏責(zé)任心和緊迫感，存在遇事與已無(wú)關(guān)的思想等等，所有這些問(wèn)題需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦型咨萍右越鉀Q。
從整體看，過(guò)去的一年___片區(qū)經(jīng)營(yíng)發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多，但運(yùn)行的狀況比預(yù)期的要好。歸結(jié)為一句話，成績(jī)顯著，振奮人心！這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏，苦干實(shí)干的結(jié)果，特別是在座的各位付出了艱辛的勞動(dòng)，做了大量卓有成效的工作，在此我向你們，并通過(guò)你們向你們的家人——向支持和關(guān)心我們公司發(fā)展的所有朋友們表示誠(chéng)摯的感謝！因?yàn)闆](méi)有大家的努力工作，沒(méi)有家人的關(guān)照和理解，沒(méi)有客戶的支持和信賴，就不可能有公司今天的發(fā)展。
二、__年主要工作目標(biāo)
今年的主要工作方針是：突出發(fā)展，強(qiáng)化管理，深化改革，安全穩(wěn)定。
今年的主要業(yè)績(jī)目標(biāo)是：
(一)努力實(shí)現(xiàn)___分公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，全年油品銷售要完成___噸，潤(rùn)滑油銷售要完成___噸，非油品銷售收入要實(shí)現(xiàn)___萬(wàn)元。
(二)努力加強(qiáng)基層管理工作，提高整體管理水平。
(三)努力推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作，打造銷售黃金終端
(四)努力確保企業(yè)運(yùn)營(yíng)安全、環(huán)保、無(wú)事故。
(五)努力打造專業(yè)、穩(wěn)定，積極向上，不畏困難，勇往直前的員工隊(duì)伍。
(六)努力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和班子建設(shè)工作。
(七)努力提升公司的企業(yè)文化建設(shè)水平。
三、___年重點(diǎn)工作安排
為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，___年我們要重點(diǎn)推進(jìn)七項(xiàng)工作：
(一)、繼續(xù)以銷售為中心，提高零售量，貫徹落實(shí)分公司的戰(zhàn)略部署，將管理水平再提高一步。一是以創(chuàng)新、有效的營(yíng)銷策略開(kāi)拓市場(chǎng)，加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)督，及時(shí)掌握信息，利用開(kāi)展的促銷活動(dòng)和增加服務(wù)項(xiàng)目，提高零售量;二是以高水平的業(yè)務(wù)管理促進(jìn)銷售工作的開(kāi)展，堅(jiān)持做好市場(chǎng)調(diào)查，利用淡季對(duì)全縣油品需求量做進(jìn)一步查實(shí)，充分掌握第一手資料，從而把握好銷售節(jié)奏，準(zhǔn)確提報(bào)需求計(jì)劃，保持低庫(kù)存運(yùn)轉(zhuǎn)，規(guī)避價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)，保證需求;三是抓好服務(wù)，不斷創(chuàng)新服務(wù)手段，加大培訓(xùn)力度，使優(yōu)質(zhì)服務(wù)真正落到實(shí)處;四是充分抓住明年___公路___至___段開(kāi)工的機(jī)遇，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，多點(diǎn)出擊、多措并舉，力爭(zhēng)占領(lǐng)這塊增銷陣地。五是加強(qiáng)非油品銷售，使非油品銷售不僅要在加油站生根開(kāi)花，而且要使每位員工對(duì)非油品銷售都有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，使非油品真正納入工作的日程上來(lái)，增加經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，努力完成上級(jí)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，將方便于用戶、服務(wù)于用戶落到實(shí)處。
(二)、強(qiáng)化加油站基礎(chǔ)管理工作，重點(diǎn)是：1、搞好加油站現(xiàn)場(chǎng)管理工作，主要從形象標(biāo)識(shí)、物品擺放、加油操作、軟件建設(shè)、考核檢查等方面入手，不斷達(dá)到規(guī)范化。2、加強(qiáng)計(jì)質(zhì)量管理，杜絕任何環(huán)節(jié)上出現(xiàn)油品計(jì)質(zhì)量問(wèn)題，維護(hù)中油品牌形象。3、進(jìn)一步完善內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的監(jiān)控，堅(jiān)持嚴(yán)考核，硬兌現(xiàn)。4、全面推行目標(biāo)責(zé)任管理，明確職責(zé)任務(wù)，并層層分解落實(shí)，加大全員全過(guò)程控制力度，嚴(yán)格費(fèi)用支出，大力開(kāi)展挖潛增效活動(dòng)。堅(jiān)持從基礎(chǔ)工作抓起，從基層建設(shè)抓起，持之以恒，常抓不懈，推動(dòng)公司整體管理水平提升到一個(gè)新的層次。
(三)、繼續(xù)推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作，打造銷售黃金終端，結(jié)合“規(guī)范加油站”的形成，在上級(jí)公司的支持下，即要完成計(jì)劃內(nèi)建設(shè)任務(wù)，又要拿出有限的資金搞好零星改造，使所有的加油站逐步達(dá)到規(guī)范化。另外，在力求征得上級(jí)公司的支持下，積極與當(dāng)?shù)卣疁贤?，力?zhēng)在___年實(shí)現(xiàn)新建一座加油站，改建一座加油站，租賃一座加油站，改造一座加油站的目標(biāo)。
(四)、強(qiáng)化安全管理，要繼續(xù)實(shí)行安全環(huán)?！耙黄狈駴Q”，嚴(yán)厲追究事故相關(guān)人員責(zé)任;加強(qiáng)隱患治理和本質(zhì)安全建設(shè)，及時(shí)治理排查設(shè)備設(shè)施缺陷和安全隱患，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任、重大危險(xiǎn)源控制、事故隱患治理和健全hse體系為重點(diǎn)，在全面執(zhí)行油庫(kù)、加油站“十不準(zhǔn)”禁令和中油集團(tuán)公司反違章禁令，上狠下功夫，在全面提高管理者素質(zhì)和操作人員安全意識(shí)上狠下功夫，在全面落實(shí)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制上狠下功夫，在全面徹底整改、消除各類事故隱患上狠下功夫，在全面建立健全突發(fā)事故應(yīng)對(duì)、次生事故防范措施上狠下功夫，努力構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
(五)、牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的理念，針對(duì)管理人員重點(diǎn)解決觀念轉(zhuǎn)變和思維創(chuàng)新、站經(jīng)理重點(diǎn)解決加油站日常管理和銷售難題、操作人員重點(diǎn)提高服務(wù)意識(shí)和技能水平。員工自身的發(fā)展，是構(gòu)建企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提。廣大干部員工要將精力集中在干好本職工作上，把目光凝聚在提高自身素質(zhì)上，多一份承擔(dān)、少一份推拖，多一份感恩、少一份抱怨，甘于平凡，不甘平庸，立足本職，勤奮進(jìn)取。通過(guò)每位員工的自身努力，打造一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取，用于超越的員工隊(duì)伍。
(六)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和班子建設(shè)，一時(shí)也不能放松，一刻也不能懈怠。黨員干部要始終保持清醒的頭腦，嚴(yán)格遵循法律法規(guī)，做到“自重、自省、自警、自律”，樹(shù)立新時(shí)期石油人的良好形象，贏得群眾的信任和尊重。要充分發(fā)揮黨支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，時(shí)時(shí)刻刻注重端正企風(fēng)，堅(jiān)持黨務(wù)、企務(wù)公開(kāi)原則，落實(shí)優(yōu)化環(huán)境工作，使企業(yè)得到健康發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)班子要勤學(xué)善思，埋頭苦干，持續(xù)加強(qiáng)“四好班子”建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局的民主氛圍，提高班子的整體管理和執(zhí)行能力 (七)、要樹(shù)立品牌經(jīng)營(yíng)意識(shí)，努力提升公司的企業(yè)文化建設(shè)水平，采取切實(shí)可行措施，把公司企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處，用強(qiáng)大的文化力提升公司的凝聚力、創(chuàng)造力和競(jìng)爭(zhēng)力。要切實(shí)抓好職工行為規(guī)范的養(yǎng)成，把公司的企業(yè)文化導(dǎo)入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一切活動(dòng)之中，營(yíng)造出濃厚的企業(yè)文化氛圍，塑造公司嶄新的企業(yè)形象。
同志們，___年，是面臨眾多挑戰(zhàn)而又充滿希望的一年，只要我們?nèi)w干部、職工和家屬能夠團(tuán)結(jié)一致，認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)公司的各項(xiàng)管理措施，樹(shù)立全公司一盤棋思想，上下一股勁，我們就一定能變壓力為動(dòng)力，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇。振奮精神，堅(jiān)定信心，扎實(shí)工作，開(kāi)拓進(jìn)取，為創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)___片區(qū)的美好未來(lái)而努力奮斗。
