篇一 共青團工作的述職報告模板1300字
20__年來，共青團__鎮(zhèn)團委在鎮(zhèn)黨委及團縣委的正確領導下，在服從服務于鎮(zhèn)中心工作的同時，鎮(zhèn)團委用心發(fā)揮黨的后備軍和得力助手的作用，以教育青年、服務于青年為出發(fā)點，以形式多樣、資料豐富的活動為載體，全鎮(zhèn)共青團工作持續(xù)了蓬勃的生機和活力，緊緊圍繞省“五四”紅旗團委建立單位新的標準、新的要求，以農村團工作為基礎，著重抓了以下幾個方面的工作：
一、開展青年志愿者行動，努力提高團組織的影響力
我鎮(zhèn)團委為爭創(chuàng)縣“五四”紅旗團委單位，扎實推進青年志愿者行動，進一步完善了志愿者服務體系。在農村，以“文化、衛(wèi)生、科技”三下鄉(xiāng)活動為載體，深入開展科技興農志愿行動；在學校，招募了一批教師、學生志愿者，構成有力的注冊志愿者服務體系，開展扶貧助學、綠地認養(yǎng)、政策宣傳等公益活動。透過這些志愿者行動的開展，激發(fā)廣團員青年關心社會、關心他人的熱情，在社會上構成一種互幫互助、禮貌向上的氛圍。
二、加強團委自身建設，努力提高團組織的凝聚力
目前，鎮(zhèn)團委擁有33個團支部，4個團總支，1個團委，各基層都有健全的班子，組織制度完善，管理規(guī)范，班子成員團結、上進、進取。為加強團委自身建設，上半年我們狠抓以下兩個方面：1、提高團組織覆蓋率。按照“鞏固、調整、發(fā)展”的要求，我們整頓轉化一批“軟、弱、散”團支部。各村（居）選舉結束后，盡管村組干部精簡，仍明確一名青年同志兼團支部記，目前各（居）村團組織覆蓋率已到達100%。2、提高團組織的戰(zhàn)斗力。全鎮(zhèn)團組織從團的事業(yè)發(fā)展出發(fā)，個性重視團干部的培養(yǎng)、選拔、管理和使用。按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t和干部“四化”方針配齊配強團支部。團支部書記都采取了支部推薦，大會選舉的方式產生。以學校為重點，抓好團員隊伍建設，加團員發(fā)展力度，努力提高了團員素質。3、抓好團組織格局創(chuàng)新工作。2023年我鎮(zhèn)團委按照上級要求，認真開展了團組織格局創(chuàng)新工作，全鎮(zhèn)透過推選產生了3名團委副書記，分別由鎮(zhèn)三所中學的團委書記擔任，鎮(zhèn)團委書記由鎮(zhèn)黨委任命產生。
三、抓好主題活動，全面活躍團的工作
1、創(chuàng)辦青年科技圖站、青年活動站和志愿者服務站。以這些陣地為載體舉辦了各種科技、文化知識講座和各種文體活動。
2、創(chuàng)先爭優(yōu)，按照縣委、團縣委的要求用心在團員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，促使團員努力學習，愛崗敬業(yè)。
3、倡導科學開展“崇尚科學，反對邪教”活動。我們以青年形象討論活動為主線，教育青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，倡導奮發(fā)向上、勇于進取、敢于創(chuàng)業(yè)的精神，以圖片展、講座等方式，讓廣青少年進一步認清邪教本質，堅定和邪教組織斗爭的決心。
4、教育青年，開展青少年法制教育活動。我們以多種形式在學校開展了青少年法制教育活動，進一步健全家庭、學校、社會為一體的教育體系，調動全社會的力量用心參與青少年法制教育，構成全社會齊抓共管的局面。
5、嚴格按照團縣委的要求，今年先后開展了開展“學雷鋒月”活動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新和實體化“大團委”建設“回頭看”工作、關愛留守兒童和“手拉手”貧困疾患少年兒童醫(yī)療救助活動。這些活動的開展，充分發(fā)揮了鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織的先鋒作用。
今后一個時期，我們將不斷地排找差距，緊跟形勢發(fā)展需要，團結青年、凝心聚力、開拓進取、埋頭苦干、狠抓落實、努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)團組織創(chuàng)新工作新局面。
篇二 學校共青團工作調研報告4350字
學校共青團工作調研報告為進一步加強我市學校共青團工作，全面了解我市學校團組織工作現(xiàn)狀，更好的解決團的工作面臨的新情況、新問題，不斷深化思想政治教育和團的工作方式的改革創(chuàng)新，促進我市學校共青團工作的全面活躍與發(fā)展，共青團__市委就學校共青團工作進行了一次全面、深入的調研。
一、基本情況
我市現(xiàn)有中學231所，在校學生近28萬人，團員17.5萬，占學生比例46%，其中：留守學生團員8.4萬，占團員比例57%；市級中學2所，學生人數(shù)1.3萬，團員6530人，留守團員3070人，團員占學生比例和留守團員比例分別為50。2%、47%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學192所，學生人數(shù)15萬，團員8.2萬，留守團員7.8萬，團員占學生比例和留守團員比例分別為56%、71%；全市學校共青團干部1026人，其中女性占15%，大學學歷占75%，大專學歷占18%，其它7%。團委書記年齡在25—35歲占89%，35歲以上約11%。專職團干部僅占8%。有60%以上的單位團委書記享受中層干部待遇。
二、表彰情況
20__年，在市委和團省委的領導下，全市學校共青團工作在繼承中創(chuàng)新、在探索中發(fā)展，取得了成效：共青團__市委在團省委組織的工作評比中榮獲“20__年度全省少先隊工作工程獎”；在四川省少工委五屆二次全委會暨省少學會六屆六次理事會上，__團市委、市少工委推報的“爭做紅軍好后代”主題活動榮獲“20__年度四川少先隊工作工程獎”，并受到團省委、省少工委表彰；在團省委全委會上，共青團平昌中學委員會、共青團通江縣第二中學委員會、共青團南江煤電有限責任公司委員會榮獲“四川五四紅旗團委”稱號；平昌縣財政國庫支付中心團支部、__市城市建設執(zhí)法監(jiān)察支隊團支部榮獲“四川五四紅旗團支部”稱號；__市南江縣和平鄉(xiāng)希望小學楊體生老師和李嵐老師獲得中華古詩文經典誦讀工程“百萌誦讀”項目先進工作者獎，同校的孟靜蓉、王太山、楊若男3名同學被評為優(yōu)秀學生。同年，團市委還表彰了一大批優(yōu)秀學校和學校共青團干部：共青團__市委、__市教育局聯(lián)合表彰了首屆“__市十佳中學生”，龍泉外國語學校尹超等10名同學獲“__市十佳中學生”稱號。__中學等6所學校團委獲“__五四紅旗團委”； 通江中學高2023級15班袁國何等3名同學獲“四川省優(yōu)秀共青團員”稱號；__市職業(yè)中學團委書記劉光武等16名同學獲“__市優(yōu)秀團干部”稱號；共青團__市委、__市少工委聯(lián)合表彰了20__年度__市少先隊工作先進集體及個人，巴州區(qū)一小等9所學校獲20__年度__市少先隊工作先進集體、巴州區(qū)馬鞍小學開展的“愛道路、守規(guī)章”“五制”活動等9個活動獲20__年度__市少先隊工作品牌活動獎、巴州區(qū)鼎山鎮(zhèn)中心小學少先隊總輔導員嚴俊等9人獲20__年度__市少先隊工作先進個人；團市委聯(lián)合市委宣傳部、市人事局、市教育局、市少工委聯(lián)合表彰了__市十大杰出青年校長、十佳輔導員。巴二中校長黃鶇等10名校長獲“__市十大杰出青年校長”、巴師附小少先隊總輔導員何克聰?shù)?0名老師獲“__市十佳輔導員”。
三、近年工作情況
我市高度重視學校共青團工作，做到目標明確，措施有力。一是突出主線，加強思想教育。始終堅持用“三個代表”重要思想武裝全團、教育學生，不斷創(chuàng)新教育培訓、社會實踐、典型示范、主題活動，將思想政治教育與青少年成長有機結合起來，努力構筑當代青少年學生強大的精神支柱，引導學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。深入實施《公民道德建設實施綱要》，以實踐紅軍精神、紅軍文化，實施中學生日常行為規(guī)范、文明市民公約等為抓手，依托創(chuàng)建文明城鎮(zhèn)、綠色學校、文明班級等工作載體，加強“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”基本道德規(guī)范教育，讓學生養(yǎng)成優(yōu)良的道德品質。二是強化意識，推進團員發(fā)展。廣泛開展“舉團旗、唱團歌、戴團徽、重溫入團誓詞”團日活動和“保持先進性，青春映黨旗”、“弘揚紅軍精神，展示青春風采”、“愛城鎮(zhèn)，爭做文明市民”等系列主題教育活動，加強團員意識教育。利用好學校是向各條戰(zhàn)線輸送團員的重要基地的優(yōu)勢，做好團員發(fā)展工作，兩年發(fā)展新團員13230人，團青比例達到46%。三是優(yōu)化管理，提升團干部素質。積極推行團干部公開選拔、競爭上崗等選拔配備方式，231所中學推行了團干部競爭上崗，團干部100%達到大專以上文化程度，年齡在30歲以下的達到90%。落實了學校團干部單位中層干部待遇，把團干部納入學校后備干部管理，加大其培訓、推薦、提拔使用工作力度，切實解決團干部的發(fā)展問題。完善團干部工作年度考核制度，從德、能、勤、績、廉五個方面加強對團干部的考核。四是完善制度，強化保障力。繼續(xù)堅持和推進“三會兩制一課”制度，結合團日活動制度、重溫入團誓詞制度等，因地制宜組織實施。建立健全工作調研制度，關注社會焦點、青年熱點，有針對性地開展調研。推行工作量化考核制度，建立以工作實績?yōu)橹攸c，以組織建設為重要內容，以團員青年的認可度、滿意度為基本尺度的工作評價體系。建立團務公開制度，把團的重點工作、活動開展情況、團費收繳和使用情況等及時予以公布。五是落實載體，加強陣地建設。各學校將團組織的活動陣地建設列入學校建設的總體規(guī)劃中，在師資、場地、時間、資金待方面予以保證，全市中學均建立了學生會，建成學生社團48個，建成課外實踐教育基地10個，各縣（區(qū)）職中建立了互聯(lián)網站，強化了團工作的基礎和物質依托。六是突出重點，深化品牌活動的開展。根據學校的實際情況，結合青少年的年特征和身心發(fā)展規(guī)律，深入開展十八歲成人教育、志愿者行動、保護母親河行動、科技創(chuàng)新、暑期“三下鄉(xiāng)”等活動，提高了學生的綜合素質。
四、 當前工作中存在的主要問題
根據對我市學校團建工作現(xiàn)狀的調查與分析，我們認為目前主要存在以下三個方面的問題。
1、團的活動形式單一，針對性不強
組織開展豐富多彩、卓有成效的活動是共青團工作的一種手段、一種載體，是學校團的工作的重要組成部分。調查顯示，目前學校團組織的活動形式和內容比較單一，與學生的年齡特點形成了日趨加大的落差，團的活動沒有自我規(guī)劃，活動存在被動性、滯后性，缺乏獨創(chuàng)性和靈活性，不能吸引學生參加，更談不上實現(xiàn)活動服務和教育學生的目的。此外，由于學校團的活動時間受限而且經費主要由學校財政撥款來解決，數(shù)量十分有限，不能保證活動的次數(shù)和質量。
2、團的基礎建設有待進一步加強
雖然說新形勢下學校教育要從應試教育向素質教育轉軌，但是學校的領導更看重學校的教學工作，尤其看重升學率的高低，對共青團工作往往是喊的響、做的少，缺乏對共青團工作應有的認識，對團的活動不積極，對學校教師團干部的選拔和配備不重視，往往把素質高的骨干教師安排在教學一線，同時又讓教師團干部承擔沉重的教學任務和許多繁雜的事務性工作，使這些團干部不能全身心投入共青團工作，以至于共青團工作不能納入正常的學校教育教學日程。此外，很多學校教師團干部本身教學任務繁重，缺乏系統(tǒng)的培訓，他們對新形勢下學校共青團工作的新內容、新特點普遍缺乏認識，固守舊的工作思維和工作方法，導致對部分團內重要工作和重要活動缺乏了解，甚至不知如何開展。
3、服務團員的渠道和內容需要進一步拓寬和深化
目前我市學校團組織在服務團員學生方面還存在以下問題：首先，服務的渠道比較狹窄，教育部門、團內資源利用的比較多，而社會資源利用的比較少；其次，服務的形式比較單一，傳統(tǒng)的，學生主體地位不突出的服務形式比較多，而根據學生實際特點靈活創(chuàng)新的服務形式比較少；最后，服務的內容比較單調，鞏固學生學習知識、培養(yǎng)學習能力的內容比較多，而增強學生的社會責任感和社會適應能力的內容比較少。
五、加強和改進工作的措施的辦法
針對目前我市學校共青團工作存在的以上問題，我認為加強和改進新時期學校共青團工作要做到以下三點。
1、及時了解團員青年思想特點，加強團的活動的針對性
學校共青團的工作要適應團員青年的特點，有的放矢地開展團的活動。如針對他們思想活躍、易于接受新事物，獨立性強、樂于表現(xiàn)自我的特點，在活動中引入競爭機制，如公開招聘團干部、學生會干部，鼓勵學生自己成立各種興趣小組，自己設計團日活動方案，以此來培養(yǎng)學生的參與競爭意識、管理協(xié)作精神、團隊精神。針對目前學校中獨生子女“嬌氣”、“霸氣”的特點，堅持對新生進行軍訓，在軍訓中磨練學生意志，養(yǎng)成良好的生活習慣和堅強的意志品質。同時，要以“長才干，受教育，增見識”為原則，認真抓好社會實踐活動，為學生增強社會責任感和社會適應能力創(chuàng)造條件；在校期間開展多種形式的教育，以正確的輿論導向引導學生，用豐富多彩的活動陶冶學生的情操，使共青團的凝聚力相應增強。
2、加強學校團組織建設，提高團組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力
鞏固和加強學校團組織建設，建立健全學校共青團工作體系，使學校團的工作系統(tǒng)化、規(guī)范化，要堅持“團要管團，團要管用”的原則，抓好團干部和團員隊伍建設，全面提高團干部和團員隊伍素質。一方面，在堅持標準保證質量的前提下，進一步加大團員發(fā)展力度，加大中學尤其是初一，初二年級中發(fā)展團員的力度，不斷擴大團員隊伍，同時積極發(fā)展校園文化活動陣地的作用，采取多種有效形式吸引青少年學生加入團組織，來提高團組織對青少年學生的吸引力，使它們積極向團組織靠攏。另一方面，要大力加強學校教師團干部隊伍建設，要建立一整套行之有效的教師團干部選拔機制，積極鼓勵優(yōu)秀青年教師充實到學校團干部隊伍中來，特別是要幫助他們解決身份編制、級別、待遇等問題，增強他們從事學校共青團工作的積極性和創(chuàng)造性。此外，建設一支高質量的學生骨干和學生干部隊伍也是做好學校共青團工作的保證，通過他們帶動廣大學生勤奮學習，勇于實踐，奮發(fā)成才。
3、切實把服務青年作為學校共青團工作的出發(fā)點和立足點
學校團組織要著眼于學生的成長與發(fā)展，為他們的學習、成才和精神文化需求提供實實在在的服務。
一是進一步加強青年學生思想政治教育，提高青少年思想道德素質。學校共青團組織要建立健全和完善服務青年的機制，通過建立學生團校、學生黨校，開展心理知識講座、心理咨詢、家長聯(lián)系會、心聲交流懇談會等活動，幫助學生學習知識、掌握技能，賦予他們一個健全、完善的性格，培養(yǎng)他們形成健康的心理、堅韌不拔的意志、艱苦奮斗的精神，使他們具有較強的適應能力、良好的人際關系和積極向上的人生態(tài)度。
二是進一步加強校園文學校共青團工作調研報告化建設。學校共青團組織要積極開展豐富多彩的校園文化活動，創(chuàng)新校園文化的形式和內容，提升校園文化的水平和層次，打造青年文化精品，培養(yǎng)青年文化新人，形成青年文化產業(yè)，營造良好的育人環(huán)境，引導學生學理論、重實踐、明責任、樹理想，在學生中形成正確的輿論導向。
三是進一步加強對學生會工作和學生社團工作的指導。要經常研究學生會工作，給予幫助和指導，大力支持學生會按照章程獨立自主的開展工作，強化自我服務，自我管理，自我教育功能。同時要對學校中各類學生社團組織加大指導和監(jiān)督力度，引導學生社團健康發(fā)展，不斷強化學生社團的服務職能，逐步形成以團組織為主體，以學生會和學生社團為兩翼的組織網絡體系
篇三 在共青團市二屆二次全委擴大會議上的工作報告5400字
各位委員、同志們：
今天，我們在這里召開共青團_____市二屆二次全委（擴大）會議，主要任務是貫徹落實黨的十七大和省十三屆團代會精神，總結去年的工作，安排部署2023年的工作。現(xiàn)在，我受團市委常委會委托向大會作報告。
一、一屆七次全委（擴大）會議以來的工作情況
剛剛過去的2023年，是我市首屆團代會以
來的第五年，是我市實施十一五規(guī)劃承上啟下的一年，也可以講是_____共青團承前啟后的一年。一年來，在市委、團省委的正確領導下，我們在全省率先完成了三級團委集中換屆，團的組織實現(xiàn)了薪火相傳、創(chuàng)新發(fā)展；我們認真學習了黨的十七大精神，進一步明確了工作思路，增強了工作信心；我們成功舉辦了“新農村、新技術、新青年”科技知識大賽等活動，帶動了青年服務經濟建設的責任，擴大了團的社會影響力；我們積極承辦了團中央、中央電視臺圓夢行動走進山西活動，為青少年成長成才創(chuàng)優(yōu)了環(huán)境；我們推出了一批以全國十大杰出青年農民閻維耀為代表的青年典型，展示了_____青年的新形象。全市團的工作繼續(xù)在全省保持領先位置，團的各項事業(yè)實現(xiàn)了新突破。
圍繞中心展現(xiàn)新作為：緊緊圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署，在社會主義新農村建設中，實施青春建功新農村五個一行動。聯(lián)合市農業(yè)局、科技局在全市開展了以“新農村、新技術、新青年”為主題的“十萬農民網上行、十萬大獎送農民”科技知識大賽。榆次、壽陽組織科技人員走入田間地頭，幫助農民科學生產，市縣一系列活動在全市農村掀起了“學習科技、應用網絡、傳遞信息”的熱潮，組織“勞務輸出大篷車”深入榆社等地與農民工面對面的進行洽談，全年成功轉移農村青年2000余人次，促進了農村青年外出務工增收致富。在推進新型工業(yè)強市戰(zhàn)略中，表彰了一批在新型產業(yè)發(fā)展中有新作為，在建設環(huán)境友好型、資源節(jié)約型社會中有新貢獻，在招商引資中有新發(fā)展的青年企業(yè)經營者，調動了他們科學發(fā)展的積極性。靈石、介休團委、_____開發(fā)區(qū)團工委結合實際，開展青年技能競賽。有3名青工榮獲省級“青年崗位能手”稱號，電力、液壓、經緯、碳素等系統(tǒng)將優(yōu)秀選手推薦參加了省大賽，從而激發(fā)了廣大青年愛崗位、強素質的熱情。
圍繞教育拓展新內容。建設社會主義核心價值體系是建設有中國特色社會主義道路的思想保障，涵蓋了社會主義價值觀、榮辱觀、發(fā)展觀，是社會主義建設的主旋律。為此，全市各級團組織豐富教育內容，創(chuàng)新教育手段，有效開拓了青少年思想教育領域。首先是堅持用馬克思主義中國化的最新成果武裝全團和教育青年，抓好不同形式的理論學習活動，引導廣大青少年充分理解構建社會主義和諧社會的重大意義，深刻領會黨的一系列理論成果，使馬克思主義中國化的最新理論成果真正在廣大青年中入腦入心，學以致用。二是大力開展主題教育活動，以建軍80周年，建團85周年，迎接2023北京奧運等為契機，深入開展“我與_____共奮進”、“民族精神代代傳”等主題教育活動，引導廣大青少年牢固樹立中國特色社會主義共同理想，自覺踐行社會主義榮辱觀。三是認真組織黨的十七大精神學習宣傳，團市委機關先后組織機關全體干部認真組織收看大會的實況轉播，召開專題會議進行學習討論。太谷、靈石、左權等團縣委舉辦十七大精神理論培訓班；昔陽團縣委結合當?shù)貙嶋H，開展了十七大精神知識競賽，通過形式多樣的教育活動，進一步堅定了永遠跟黨走的決心和信念。
神培訓班，進一步明確工作思路，增強責任意識。為下一步開展工作打下了堅實的基礎。
各位委員、同志們，過去的一年是_____青年發(fā)展史上值得紀念的一年，借此機會，我代表團市委向各位委員以及所有在團的工作崗位上揮灑過青春和汗水的老團干表示衷心的感謝，并通過你們向全市各級團干部和廣大團員青年致以崇高的敬意！
在看到成績的同時，我們也必須清醒的認識到我們研究新情況、解決新問題的辦法還不多，青少年思想教育，維護青少年合法權益的針對性和有效性仍需進一步加強，服務青年和凝聚青年的任務依然十分艱巨，我們必須正視現(xiàn)實，在今后的工作中更加積極主動地應對新形勢，在工作中增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，牢固樹立責任意識，努力推動我市共青團工作的創(chuàng)新發(fā)展。
二、二00八年工作安排
2023年是全市共青團系統(tǒng)換屆后的第一年，是貫徹落實黨的十七大作出全面部署的第一年，是我國改革開放的三十年，也是我國的奧運年。因此，做好今年的工作，具有十分重要的意義。今年全市共青團的指導思想是：以黨的十七大精神和省十三屆團代會精神為指導，以構建青少年社會主義核心價值體系為主線，以推進科學發(fā)展、突出和諧創(chuàng)建為主題，以“青年為本、以德為先、服務為重”為工作著力點，大力開展青春創(chuàng)業(yè)、和諧創(chuàng)建、服務創(chuàng)優(yōu)、團建創(chuàng)新行動，堅持“科學化決策、社會化運作、項目化實施、全員化參與、制度化保障”的工作方法，務實創(chuàng)新、開拓奮進，團結帶領廣大團員青年為我市經濟和社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。全市各級團組織要緊密結合實際、抓住重點、突出特色、全面推進，扎實做好以下幾個方面的工作。
㈠、構建社會主義核心價值體系，用共同理想凝聚青少年。
黨的十七大指出“社會主義核心價值體系是社會主義意識形態(tài)的本質體現(xiàn)。”當今時代處于思想大活躍、觀念大碰撞、文化大交融時期，用社會主義核心價值體系教育青年、用中國特色社會主義共同理想凝聚青年，是我們共青團思想政治教育的重要任務。
深入學習貫徹十七大精神，用十七大精神統(tǒng)領我市共青團工作。黨的十七大是我國改革開放關鍵階段召開的一次關鍵會議，大會科學回答了黨在改革發(fā)展關鍵階段舉什么旗，走什么路，以什么樣的精神狀態(tài)，朝著什么樣的發(fā)展目標繼續(xù)前進等重大問題，對繼續(xù)推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，實現(xiàn)全面建設小康社會宏偉目標作出全面部署，對以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程提出了明確要求。十七大精神為全市團的工作指明了方向，帶來了動力。學習貫徹十七大精神就要突出重點，在學習內容上，要重點學習胡錦濤___的報告，掌握其科學內涵和精神實質；在學習對象上，要重點抓好團干部，大中小學生和各條戰(zhàn)線青年骨干；在學習載體上，要重點抓好團干部理論培訓班，共青團_____市委網站。要通過開展各種學習教育活動，使十七大精神真正在團員青年中入耳、入腦、入心，全委會后，團市委就要組織團的骨干力量進行培訓，以此為起點，進一步提高貫徹十七大精神的自覺性和堅定性。
用中國特色社會主義共同理想凝聚青年。要抓住改革開放30年，奧運舉辦年、“十一五”規(guī)劃推進年，廣泛宣傳我市改革開放發(fā)展成果，以身邊的事教育青少年，增強青少年的民族自豪感；利用“五四”、“六一”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日節(jié)慶活動廣泛開展入學、入隊、入團、入黨儀式、18歲成人儀式，使廣大青少年進一步感受到黨的關心和愛護，堅定走中國特色社會主義的信念和信心，把力量凝聚到實現(xiàn)_____經濟社會跨越式發(fā)展上來。
引領青年做踐行榮辱觀的楷模。社會主義榮辱觀是社會主義核心價值體系的重要內容。要以“青年文明號”創(chuàng)建為帶動，規(guī)范職業(yè)青年服務行為，樹立愛崗敬業(yè)、誠信服務風氣；要以未成年人為重點，開展踐行榮辱觀學習推廣活動；要以弘揚“晉商精神、太行精神、大寨精神”為主要內容開展夏令營等活動，引導廣大青少年明是非、知榮辱、促和諧，促進青少年自覺遵守“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
㈡實施青春創(chuàng)業(yè)行動，在推進經濟發(fā)展的主戰(zhàn)場展示作為。
青春創(chuàng)業(yè)正當時，創(chuàng)業(yè)是青年人生發(fā)展的基石，創(chuàng)業(yè)是青年人生騰飛的準備，青年人渴望創(chuàng)業(yè)、青年人希望發(fā)展事業(yè)，省團十三大上將“創(chuàng)業(yè)”確立為重點工作。我們的部署是：
樹立“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”觀念。在農村，以“科技”為引領，積極推廣新科技，新品種，建設一批示范基地；發(fā)揮大學生村官的知識優(yōu)勢，推廣“大學生村官、團支部書記、青年科技帶頭人”三位一體農村團建模式，在信息服務、技術幫扶、觀念引領上推進新農村建設；繼續(xù)開展“勞務輸出大篷車”活動，尋求用工單位與農村青年的直接對接，為農村青年創(chuàng)業(yè)開辟了廣闊土地。在企業(yè)，以“技能”提高為重點，繼續(xù)深入青工技能振興計劃，通過競賽、推廣、表彰等環(huán)節(jié)，提高青工職業(yè)技能，穩(wěn)定青工就業(yè)崗位。在學校開展“挑戰(zhàn)杯”，“雙實踐”等活動提高大中學生實踐能力，為創(chuàng)業(yè)就業(yè)奠定基礎。
樹立“人才帶動發(fā)展”觀念，以開展青年人力資源為著力點，團結帶領青年為經濟發(fā)展作貢獻。開展“_____青年創(chuàng)業(yè)獎”評選，在各條戰(zhàn)線樹立一批思想開拓、勇于實踐、敢于奉獻的新時代青年典型，讓青年在創(chuàng)業(yè)中學有榜樣敢有目標，開展“_____青年企業(yè)家”評選，選樹一批在招商引資、投資公益、轉變經營模式、科技附加值等方面有突出成績的青年企業(yè)經營者，帶動青年企業(yè)家實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)；積極支持青聯(lián)、青企協(xié)等青年社團建設，以換屆為契機，吸引更多的優(yōu)秀青年加入組織，形成青年人才聚集的洼地；匯編《_____青年典型》，大力宣傳他們的先進事跡，帶動和引導廣大青年奮發(fā)向上、銳意進取。
㈢實施和諧創(chuàng)建行動，引導廣大青少年形成文明健康的良好風尚。
和諧需要創(chuàng)建，青少年既是和諧創(chuàng)建的參與者，又是和諧創(chuàng)建的受益者。一要形成和諧心理。青少年正處于人生成長階段，是人生觀、價值觀、世界觀形成的重要時期，他們在成長中會遇到各種各樣的挫折和煩惱，各級團組織要充分發(fā)揮青少年維權崗，12355熱線等載體為他們解疑釋惑，去除心理上的困擾，享受快樂成長。二要創(chuàng)建和諧文化。按照青年參與、青年主導的原則，引導青年參加各種積極健康的文體活動；要以征文、攝影大賽等形式活潑多樣的活動，讓青少年聚焦和諧，做和諧行為的帶動者；要吸收中外古今優(yōu)秀文化，開展“城鄉(xiāng)青少年好書傳遞”、“中華美文朗誦”等活動，陶冶青少年情操，提高青少年素質；三要關注弱勢青少年成長。建立一支經常性的志愿者服務隊伍，廣泛開展手拉手，真情助困等活動，為留守兒童、殘疾青少年、進城務工人員提供幫助。要繼續(xù)實施希望工程、圓夢行動籌措資金解決青少年上學、生活實際困難，讓他們共享改革發(fā)展帶來的成果。
㈣實施服務創(chuàng)優(yōu)行動，為青少年成長營造寬松的發(fā)展環(huán)境。
服務是共青團組織參與社會管理、贏得青年信任、獲得更多資源的有效手段。服務青年就要發(fā)揮橋梁與紐帶作用，將青年意愿向黨和政府進行反饋，將黨和政府的方針、政策傳達到青年中去。要通過向人大、政協(xié)提交提案、議案，向黨委、政府反饋信息等形式，為青少年發(fā)展提供更多的政策、法規(guī)幫助；服務青年就要在他們關注的創(chuàng)業(yè)就業(yè)、成長成才等熱點問題上出實招、辦實事，解決他們的實際困難；服務青年就要加大載體建設，與各部門、各行業(yè)、學校、家庭等廣泛聯(lián)系，形成合力，共同推進青年工作開展。今年我們要開展紅領巾書庫、青少年網絡、青年中心等建設工作，為青少年學習、娛樂、創(chuàng)業(yè)等創(chuàng)優(yōu)環(huán)境。
㈤實施團建創(chuàng)新行動，體現(xiàn)青少年先進組織的時代性。
團建是做好工作的基礎，要始終把團建創(chuàng)新放在首位，將我市團組織建設成為具有凝聚力的先進青年組織。
在團的組織創(chuàng)新工作中，要適應新形勢要求，加大非公有制經濟組織建團力度，推開社區(qū)建團，新型社團、協(xié)會組織建團工作，以點帶面，擴大組織覆蓋面；推進團的制度創(chuàng)新，團市委將出臺有關學習、工作獎懲、目標責任等考核體系，形成抓基層、抓落實、抓規(guī)范的工作態(tài)勢；探索團工作方法新機制。堅持“科學化決策、社會化運作、項目化實施、全員化參與、制度化保障”的工作方法，提高團干部社會工作能力，到社會中尋求工作對象，到社會中尋求工作資源。要規(guī)范“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，按照“五有”要求嚴格標準，樹立一批團建標桿。積極尋求黨委、政府支持，出臺黨建帶團建工作政策，為團組織建設和團干部發(fā)展營造良好的環(huán)境。
目前，_____市、縣、鄉(xiāng)三級團組織班子結構合理，呈現(xiàn)出了年輕化、知識化的特點，這將為我們順利完成全年工作奠定一個良好的基礎。為確保全年工作的順利進行，我強調以下三個方面：
一是要真抓實干。首先對我們所做的事進行科學的評判，做正確的事，正確的去做。當前社會形勢復雜多變，各種新生事物層出不窮，需要我們及時掌握和更新的東西很多，作為團的干部，必須要有敏銳的洞察力，每當我們做一件事，干一項工作的時候，首先要去評估我們所做的事是否正確，針對正確的事，我們必須采取行之有效的方式方法正確的去做，只有這樣才能把工作做得更實更好。其次要有落實工作的魄力和能力，在座的大部分是新?lián)螆F市委委員、候補委員的，從一開始就要在思想上解決好現(xiàn)在當團干為什么，應該做什么，多做打基礎，謀長遠的事，不搞沒有實際內容的花樣翻新、口號翻新。對符合青年需求和共青團事業(yè)發(fā)展的工作，要持之以恒，一抓到底。
二是要注重創(chuàng)新，創(chuàng)新是工作的靈魂，創(chuàng)新是時代的要求。大家在工作中，既要遵循團工作的規(guī)律，更要善于創(chuàng)新和敢于創(chuàng)新，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，從貫徹落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會的大背景出發(fā)，加強對共青團和青少年工作研究探索。
三是要加強作風建設，2023年是共青團工作狠抓落實和作風建設之年，各級團組織和廣大團干要在繼續(xù)深化工作上下功夫、在作風轉變上下功夫、在完成目標責任上下功夫、在加強學習上下功夫，在增強服務中心的能力上下功夫，從團市、縣委機關做起、從我們日常的思想、工作、生活、學習做起，著力加強作風建設，使我們各級團組織和團干成為讓黨放心、青年滿意、無愧于時代的隊伍。
各位委員、同志們，成績屬于過去，未來需要奮斗，讓我們團結一致，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入落實科學展觀，在市委和團省委的正確領導下，認真貫徹落實黨的十七大和省十三屆團代會精神，務實創(chuàng)新、開拓奮進，團結帶領全市廣大團員青年在推進我市經濟社會又好又快發(fā)展的大業(yè)中再立新功！
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篇四 共青團工作報告1500字
年度_____礦團委被評為集團公司先進團委，總工程師_____被評為礦區(qū)十大優(yōu)秀青年，_____被評為十大青安崗員，_____等五名同志被評為集團公司優(yōu)秀團員、團年干部。今天，在“五四”青年節(jié)到來之際，我們還要對在～年我礦共青團工作中做出優(yōu)異成績的_____等26名優(yōu)秀團員、團干部和青安崗員給予表彰和獎勵。同時，向一年來，大力支持共青團工作的各位礦領導、同志們表示衷心的感謝！
這里有一個好消息告訴大家：為了讓全礦團員青年朋友度過一個愉快、歡樂的青年節(jié)，經請示礦領導同意，在“五四”青年節(jié)當天我們將組織登山聯(lián)誼活動，讓我們再一次以熱烈的掌聲向領導們對廣大青年的關懷表示感謝！
～年度工作安排：
～年度，礦團委將在集團公司團委和礦黨政的正確領導下，帶領和組織全礦廣大青年員工，積極投入到我礦的礦井建設和安全生產工作中，立足崗位，開拓進取，無私奉獻，為建設美好大平做出貢獻。具體工作安排如下：
一、以實現(xiàn)安全生產年為目標，努力發(fā)揮青安崗組織的協(xié)管作用
繼續(xù)加大和組織青安崗員的上崗檢查力度和密度，充分發(fā)揮青安崗組織在礦井建設中的安全協(xié)管作用。嚴格按照年初制定的青安崗組織管理辦法，對青安崗員嚴格管理，實行獎罰，充分調動廣大青安崗員的工作積極性。通過各種方式組織學習和培訓，不斷提高青安崗員的業(yè)務水平和工作能力，使他們在上崗檢查過程中，能夠真正地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，更好地發(fā)揮青安崗的安全監(jiān)督檢查作用，為確保我礦的安全生產秩序長期穩(wěn)定做出積極貢獻。
二、繼續(xù)開展創(chuàng)建學習型團組織活動，打造素質高、能力強的青工隊伍。
以集團公司和我礦開展的創(chuàng)建學習型企業(yè)為契機，結合準軍事化管理、企業(yè)文化建設和我礦及集團公司的職工技能大賽，深入開展創(chuàng)建學習型團組織活動。把職工技能大賽參賽成績以及準軍事化管理的執(zhí)行情況納入到創(chuàng)建學習型團組織的考核內容當中。同時把新老員工及師徒間的“傳、幫、帶”和青工技術業(yè)務的“比、趕、超”作為創(chuàng)建學習型團組織活動的一項主要內容，通過制定切實可行的獎勵機制，激勵團員青年積極參與到學習型團組織的建設中來，不斷提高團員青年的技術水平。在創(chuàng)建學習型團組織活動中對學習成績優(yōu)異、工作能力增強、實踐當中，學以至用并創(chuàng)造較大價值的（如發(fā)明新的操作方法，提高工作效率，解決技術難題，小改小革，節(jié)資降耗等等），樹立為典型，給予獎勵，使之成為全礦青工的學習榜樣。
三、繼續(xù)加強青工思想教育和共青團組織建設
～年礦團委將利用各種形式，加強青工的政治理論教育，思想道德教育，安全思想教育，愛黨、愛國、愛礦教育，為_____礦培養(yǎng)高素質青工隊伍打好基礎。認真做好對困難青工、團員的扶貧幫困以及困難員工子女的助學活動，讓困難團員青年群體充分感受組織的溫暖。加強團組織建設，扎實工作，提高廣大青工對團組織的認識，使他們積極向團組織靠攏，尤其是新畢業(yè)的技校學生，要把那些有志、有為青年吸收進共青團組織中來。
四、認真開展各類文體活動，調動廣大青年員工的積極性，增強團組織的凝聚力
結合青年工人的特點，圍繞我礦安全生產，開展各類有意義的文體活動，使廣大青年團員重視安全，努力工作，愛崗敬業(yè)，陶冶情操，精神飽滿地投入到_____礦的生產建設中去。同時積極參加集團公司團委舉辦的文體活動，認真對待，充分準備，盡最大努力為我礦爭光。
各位領導，青年朋友們：今后的工作中，我們_____礦團委要在礦黨政領導的正確領導下，帶領全礦團員青年發(fā)揚實事求是、無私奉獻、艱苦奮斗、改革創(chuàng)新的_____精神，再接再厲，扎實工作，奮力拼搏，以更大的作為，更大的成績，為_____礦的建設及做大做強_____集團做出更大的貢獻。我堅信，在我們的共同努力下，_____礦的明天會更加燦爛輝煌！
篇五 團委辦公室在共青團工作務虛會上的述職報告6800字
團委辦公室在共青團務虛會上的述職報告
各位領導、同志們：
新年伊始，萬象更新，在我市全面建成小康社會，在新的更高起點上又好又快地推進現(xiàn)代化建設的歷史時刻，根據團市委書記室的總體要求和具體部署，今天我們在這里隆重開會，共商我市07年共青團事業(yè)的主要思路、目標和主要任務，對指導今年團市委機關建設、共青團和青少年事業(yè)，十分及時，也十分必要。下面，我就過去一年本人以及辦公室情況述職如下，請予審議。
2023年
2023年，是“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是我市發(fā)展史上具有里程碑意義的重要一年。一年來，本辦在團市委書記室的正確帶領和悉心關懷下，在全市各基層團（工）委、市直屬團總支和全市廣大團員青少年的支持與配合下，本辦全體人員本著求真務實的宗旨，以“上傳下達，確保機關高效運作”為己任，扎實開展各項，優(yōu)質高效地完成了組織和領導交辦的各項任務。
一、強化學習，努力提升綜合素質
勤奮學習學以致用，是我們辦公室多年來長期延續(xù)下來的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是作為領導決策的“總參謀部”和實施決策的“總調度室”的基本要求。一年來，我們堅持從政治理論、業(yè)務知識學習等方面入手，使理論素養(yǎng)和能力有了新的提高。今年上半年，由于行政區(qū)劃調整，我由原宜城鎮(zhèn)財政所調入江蘇宜興經濟開發(fā)區(qū)財政審計局，九月由開發(fā)區(qū)財政審計局調入開發(fā)區(qū)黨群部，并于十一月中旬起到團市委辦公室。的頻繁調動使得性質和范圍出現(xiàn)了前所未有的改變，由原來的專職會計轉向行政，由原來的單一財政條線管理變成多頭的對上負責，由原來的基層服務轉向市級機關。為迅速轉換角色，更好地適應新形勢、新環(huán)境的要求，我著力在以下三方面強化學習：一是強化理論武裝，深入學習“三個代表”重要思想和十六屆五中、六中全會精神，深刻領會科學發(fā)展觀和構建和諧社會內涵，在政治、思想和行動上自覺與___保持高度一致。二是繼續(xù)深造學習，在省委黨校繼續(xù)汲取“養(yǎng)分”，研讀專業(yè)知識。同時，注重提高履職能力，以時不我待的責任感和緊迫感，積極投身本職。三是讀好“社會”這本無字之書，始終堅持虛心向領導、向同事、向群眾學，做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過一年來的學習，全辦人員的思想得到了錘煉，作風得到了改進，能力得到了增強。
二、明確職責，合力做好職能
辦公室是機關的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)。辦公室直接影響團市委能否順利開展和有效推進。特殊的地位和作用，表明辦公室各項都要走在前面，也決定了辦公室人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，我們強化職責，全方位發(fā)揮辦公室每個人的專長，挖掘每個人的潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調的程序和機制，形成團結一致和高效運作的氛圍。在書記室的帶領下，根據每個人的特點和專長，從建立和完善各項程序、標準和規(guī)范入手，制訂了《辦公室人員崗位責任制》，強化職責和責任，對每條線、每個層次、每個要點都指定專人負責，基本上做到事事有人管，人人有專責，并落實目標考核責任制。由于加強了管理，明確了職責，強化了考核，辦公室的各項都有了質和量的提高。
三、真抓實干，全力完成各項任務
搞好服務，是辦公室的天職；做好服務，首先要找準位置，辦公室都是服務員，沒有主次之分。其次要有責任，辦公室無小事，我們每個人都盡心盡責做好每一件事，以高度負責的精神做好每一項，在“主辦”、“會辦”、“轉辦”、“催辦”等事務上做好、做細、做實，確保了各項任務按時、按質、按量完成。
2023年思路
2023年，是黨的十七大召開之年，是建團85周年，也是宜興經濟社會發(fā)展的關鍵之年。我們每個團干部都應緊扣時代發(fā)展主題，圍繞黨政中心，緊密團結在團市委周圍，爭當崗位的行家和能手，團市委書記室的參謀和助手，共青團和青少年事業(yè)的先行者和開拓者。
一、統(tǒng)籌兼顧，嚴謹細致，著力提升協(xié)調服務水平
服務和協(xié)調是辦公室的一項基本內容，也是衡量辦公室水平的重要指標。因此，我們將牢固樹立“大事講原則，小事講風格”的思想作風，確立“服務大局、服務集體、服務群眾”的意識，按照“政治強、業(yè)務精、作風正”的要求來嚴格要求自己，不辭勞苦，兢兢業(yè)業(yè)，接好每一個電話，通知好每一個會議，發(fā)好每一張報紙，落實好每一個批示，做到急事急辦、特事特辦，事事有回音、件件有落實，做到“領導布置的事情不
延誤，傳遞的批件不中斷，辦理的文件不積壓，再小的差錯不發(fā)生”，不斷提高辦公室的協(xié)調服務水平。
1、求真務實，兢兢業(yè)業(yè)，當好貼心人
一是服務領導。為書記室提供優(yōu)質服務、充分發(fā)揮參謀助手作用，始終是辦公室的重點。首先，要按照團市委全年目標任務，在每月初及時了解和匯總各部室上月和本月計劃，上報市委和書記室，為領導決策提供服務。其次，要做好督查，及時了解各部室的情況，并認真督查書記辦公會決策的落實情況。再次，及時完成領導交辦的各項應急。
二是服務機關。始終堅持“多交流、多溝通、多匯報”，搞好與機關各部室的協(xié)調，需要辦公室配合的活動和任務，創(chuàng)造條件盡最大努力支持與配合，保證各項活動的順利開展。
三是服務基層。認真做好對各基層團（工）委、市直屬團總支、廣大團員青少年的服務，并能主動加強與各基層團組織的聯(lián)系與協(xié)調，調動各方面的積極因素，確保團市委各項決策的傳達及落實。接待基層同志堅持做到熱情周到、不卑不亢；對待上訪的同志耐心傾聽，仔細記錄，及時反饋；在處理有關基層的緊急事務時做到急事急辦、特事特辦，切實做到聯(lián)系基層、服務基層、扎根基層。
2、嚴謹細致，效率為先，當好有心人
公文代表著機關的形象，其質量高低直接反映辦公室的水平。為進一步做好團市委機關檔案的整理歸檔，方便查閱和學習，今年我們決心從兩個環(huán)節(jié)入手，規(guī)范公文的處理。一是參照市委辦、市府辦的做法，嚴把“進口關”和“出口關”，堅持做好發(fā)文、收文的及時登記，文件傳閱做到安全有序。規(guī)范《團市委來文閱辦制度》、《報告、請示審批處理制度》、《文件、簡報編發(fā)制度》等一系列公文處理，并嚴格按原則、程序辦理。二是抓好對內、對外綜合文稿的起草，“對內”努力做到上級的指示及時落實，各部門及下級的請示及時承辦；“對外”內容和文法并重，力求思路新、表達清、有特色，并在文稿成稿后請分管領導、書記審閱把關。
3、精心組織，周密安排，當好負責人
對需要辦公室承擔的大型活動的會務和接待，事先要做到精心組織、周密安排，做到提前策劃、提前落實、提前應變，爭取次次取得良好效果，做到萬無一失，保證圓滿成功。
二、開拓思路，真抓實干，促進信息宣傳再上新臺階
今年我們將在去年獲得無錫市信息先進集體和先進個人的基礎上，一方面進一步圍繞團的重點和青少年關心的熱點、焦點問題，不斷拓寬視野和渠道，及時收集、整理、研究各方面信息，做好信息的采集和編寫，并擴大團市委在《黨政信息》、《無錫團訊》、《宜興宣傳》等主流陣地上的宣傳率。另一方面進一步建設好我們自己的宣傳陣地，不斷在《團訊》和團市委網站上，及時反映上級的各種精神和團市委的各項部署，以及各種精神的貫徹落實情況和青少年動態(tài)的反饋，既要做到“上情下達、下情上達”，保證信息渠道的暢通，又要全面樹立全市團組織對外的窗口形象，我們還將對《團訊》和網站進行改版，優(yōu)化欄目內容，提高水平，為團市委機關和全市共青團各方面決策提供參考意見和建議。
三、勵精圖治、嚴格管理，確保常規(guī)性向制度化發(fā)展
1、建立健全機關各類制度
制度建設帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性，是貫穿各項的基礎性建設。辦公室的秩序性、規(guī)范性很強，必須通過一套完備的管理制度，形成大家共同遵守的辦事規(guī)則和行為準則，確保辦公室儼然有序的開展。2023年我們要進一步健全和完善團市委機關各項規(guī)章制度，進一步突出管理職能，明確職責，認真執(zhí)行制度，同時在實行中不斷修改完善制度，保證服務的細化、量化和具體化，使機關人、財、物等各方面的管理有章可循、有制可依，進一步推進我們的服務落到實處，促進機關日常管理科學化、制度化、長期化發(fā)展。
2、完善檔案和做好保密
共青團事業(yè)的長遠發(fā)展，對檔案要求愈來愈高。由于團市委人員流動性比較大，機關檔案出現(xiàn)歸檔遺漏和歸檔不及時的現(xiàn)象，檔案管理非常艱巨。2023年我們要從兩方面入手攻堅：一方面組織、協(xié)調機關人員對近年來的檔案進行分類整理，另一方面對待時間跨度較長的檔案專門邀請檔案局的專家進行指導，爭取把檔案做全、做實，做完善。
3、規(guī)范勞動人事和財務管理
勞動人事和財務管理是團市委開展機關的保證。2023年，辦公室一是將進一步加強與市委組織部、市人事局和市財政局的聯(lián)系，做到不懂就問，不斷加強學習；二是要強化勞動人事管理的嚴肅性和財務制度的規(guī)范性，確保每位機關同志工資關系的調整順暢和發(fā)放正確，保證財務進出的透明和規(guī)范，保證每年勞動統(tǒng)計年報和財務年報的規(guī)范和正確；三是及時做好勞動人事的歸檔和財務預決算。
4、積極投身各類創(chuàng)建
近年來我們狠抓機關內部制度建設，不斷加大創(chuàng)建“市級文明機關”和“節(jié)約型機關”等各類創(chuàng)建的力度，以創(chuàng)建“高效、務實、團結、向上、進取”的青年文明機關為目標，外塑形象，內強素質，逐步建立了一套較為完善的創(chuàng)建體系，并取得了“2023－2023年度文明機關”稱號。為進一步做好機關效能建設和服務型機關建設，使機關整體建設水平達到新的水平，我們要展現(xiàn)出良好、積極的狀態(tài)，投身到機關創(chuàng)建去，不僅要做好各類臺帳資料，最重要的是帶動整個機關樹立積極進取，文明向上的良好風貌。
5、加強勤政、廉政建設
要進一步加強反腐__的力度，做到“三有三只”，即：有權不濫用，只求搞好；有錢不濫花，只講愛崗奉獻；有成績不驕傲，只想如何開創(chuàng)新局面。重點做到“三勤”。一是“腿勤”，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力氣，把做細、做實；二是“腦勤”，勤學善思，注重研究問題，解決中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策。三是“嘴勤”，多向領導請示匯報，多向科室和有關部門通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的機關形象。
總之，2023年辦公室將以良好的'精神風貌，細致周到的服務態(tài)度，做到微笑服務，嚴謹服務和高效服務的統(tǒng)一，實現(xiàn)辦公室的新突破和新發(fā)展。更將與其他部室一起，以“團結協(xié)作、高效奉獻”的團隊精神，努力營造一個“心和、氣順、勁足”的環(huán)境和氛圍，求真務實，開拓創(chuàng)新，為把團市委建設成為一個堅強、有高度凝聚力、戰(zhàn)斗力的堡壘，為在新的起點上，又快又好地推進07年全市共青團事業(yè)新發(fā)展，作出應有的貢獻。
以上是我的述職報告，請予審議，希望在座各位領導、同志們提出寶貴意見。最后，向大家拜個早年，非常感謝大家長期以來對團市委的配合和支持，祝愿大家新春愉快，合家歡樂，萬事勝意，謝謝大家！
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延誤，傳遞的批件不中斷，辦理的文件不積壓，再小的差錯不發(fā)生”，不斷提高辦公室的協(xié)調服務水平。
1、求真務實，兢兢業(yè)業(yè)，當好貼心人
一是服務領導。為書記室提供優(yōu)質服務、充分發(fā)揮參謀助手作用，始終是辦公室的重點。首先，要按照團市委全年目標任務，在每月初及時了解和匯總各部室上月和本月計劃，上報市委和書記室，為領導決策提供服務。其次，要做好督查，及時了解各部室的情況，并認真督查書記辦公會決策的落實情況。再次，及時完成領導交辦的各項應急。
二是服務機關。始終堅持“多交流、多溝通、多匯報”，搞好與機關各部室的協(xié)調，需要辦公室配合的活動和任務，創(chuàng)造條件盡最大努力支持與配合，保證各項活動的順利開展。
三是服務基層。認真做好對各基層團（工）委、市直屬團總支、廣大團員青少年的服務，并能主動加強與各基層團組織的聯(lián)系與協(xié)調，調動各方面的積極因素，確保團市委各項決策的傳達及落實。接待基層同志堅持做到熱情周到、不卑不亢；對待上訪的同志耐心傾聽，仔細記錄，及時反饋；在處理有關基層的緊急事務時做到急事急辦、特事特辦，切實做到聯(lián)系基層、服務基層、扎根基層。
2、嚴謹細致，效率為先，當好有心人
公文代表著機關的形象，其質量高低直接反映辦公室的水平。為進一步做好團市委機關檔案的整理歸檔，方便查閱和學習，今年我們決心從兩個環(huán)節(jié)入手，規(guī)范公文的處理。一是參照市委辦、市府辦的做法，嚴把“進口關”和“出口關”，堅持做好發(fā)文、收文的及時登記，文件傳閱做到安全有序。規(guī)范《團市委來文閱辦制度》、《報告、請示審批處理制度》、《文件、簡報編發(fā)制度》等一系列公文處理，并嚴格按原則、程序辦理。二是抓好對內、對外綜合文稿的起草，“對內”努力做到上級的指示及時落實，各部門及下級的請示及時承辦；“對外”內容和文法并重，力求思路新、表達清、有特色，并在文稿成稿后請分管領導、書記審閱把關。
3、精心組織，周密安排，當好負責人
對需要辦公室承擔的大型活動的會務和接待，事先要做到精心組織、周密安排，做到提前策劃、提前落實、提前應變，爭取次次取得良好效果，做到萬無一失，保證圓滿成功。
二、開拓思路，真抓實干，促進信息宣傳再上新臺階
今年我們將在去年獲得無錫市信息先進集體和先進個人的基礎上，一方面進一步圍繞團的重點和青少年關心的熱點、焦點問題，不斷拓寬視野和渠道，及時收集、整理、研究各方面信息，做好信息的采集和編寫，并擴大團市委在《黨政信息》、《無錫團訊》、《宜興宣傳》等主流陣地上的宣傳率。另一方面進一步建設好我們自己的宣傳陣地，不斷在《團訊》和團市委網站上，及時反映上級的各種精神和團市委的各項部署，以及各種精神的貫徹落實情況和青少年動態(tài)的反饋，既要做到“上情下達、下情上達”，保證信息渠道的暢通，又要全面樹立全市團組織對外的窗口形象，我們還將對《團訊》和網站進行改版，優(yōu)化欄目內容，提高水平，為團市委機關和全市共青團各方面決策提供參考意見和建議。
三、勵精圖治、嚴格管理，確保常規(guī)性向制度化發(fā)展
1、建立健全機關各類制度
制度建設帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性，是貫穿各項的基礎性建設。辦公室的秩序性、規(guī)范性很強，必須通過一套完備的管理制度，形成大家共同遵守的辦事規(guī)則和行為準則，確保辦公室儼然有序的開展。2023年我們要進一步健全和完善團市委機關各項規(guī)章制度，進一步突出管理職能，明確職責，認真執(zhí)行制度，同時在實行中不斷修改完善制度，保證服務的細化、量化和具體化，使機關人、財、物等各方面的管理有章可循、有制可依，進一步推進我們的服務落到實處，促進機關日常管理科學化、制度化、長期化發(fā)展。
2、完善檔案和做好保密
共青團事業(yè)的長遠發(fā)展，對檔案要求愈來愈高。由于團市委人員流動性比較大，機關檔案出現(xiàn)歸檔遺漏和歸檔不及時的現(xiàn)象，檔案管理非常艱巨。2023年我們要從兩方面入手攻堅：一方面組織、協(xié)調機關人員對近年來的檔案進行分類整理，另一方面對待時間跨度較長的檔案專門邀請檔案局的專家進行指導，爭取把檔案做全、做實，做完善。
3、規(guī)范勞動人事和財務管理
勞動人事和財務管理是團市委開展機關的保證。2023年，辦公室一是將進一步加強與市委組織部、市人事局和市財政局的聯(lián)系，做到不懂就問，不斷加強學習；二是要強化勞動人事管理的嚴肅性和財務制度的規(guī)范性，確保每位機關同志工資關系的調整順暢和發(fā)放正確，保證財務進出的透明和規(guī)范，保證每年勞動統(tǒng)計年報和財務年報的規(guī)范和正確；三是及時做好勞動人事的歸檔和財務預決算。
4、積極投身各類創(chuàng)建
近年來我們狠抓機關內部制度建設，不斷加大創(chuàng)建“市級文明機關”和“節(jié)約型機關”等各類創(chuàng)建的力度，以創(chuàng)建“高效、務實、團結、向上、進取”的青年文明機關為目標，外塑形象，內強素質，逐步建立了一套較為完善的創(chuàng)建體系，并取得了“2023－2023年度文明機關”稱號。為進一步做好機關效能建設和服務型機關建設，使機關整體建設水平達到新的水平，我們要展現(xiàn)出良好、積極的狀態(tài)，投身到機關創(chuàng)建去，不僅要做好各類臺帳資料，最重要的是帶動整個機關樹立積極進取，文明向上的良好風貌。
5、加強勤政、廉政建設
要進一步加強反腐__的力度，做到“三有三只”，即：有權不濫用，只求搞好；有錢不濫花，只講愛崗奉獻；有成績不驕傲，只想如何開創(chuàng)新局面。重點做到“三勤”。一是“腿勤”，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力氣，把做細、做實；二是“腦勤”，勤學善思，注重研究問題，解決中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策。三是“嘴勤”，多向領導請示匯報，多向科室和有關部門通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的機關形象。
總之，2023年辦公室將以良好的精神風貌，細致周到的服務態(tài)度，做到微笑服務，嚴謹服務和高效服務的統(tǒng)一，實現(xiàn)辦公室的新突破和新發(fā)展。更將與其他部室一起，以“團結協(xié)作、高效奉獻”的團隊精神，努力營造一個“心和、氣順、勁足”的環(huán)境和氛圍，求真務實，開拓創(chuàng)新，為把團市委建設成為一個堅強、有高度凝聚力、戰(zhàn)斗力的堡壘，為在新的起點上，又快又好地推進07年全市共青團事業(yè)新發(fā)展，作出應有的貢獻。
以上是我的述職報告，請予審議，希望在座各位領導、同志們提出寶貴意見。最后，向大家拜個早年，非常感謝大家長期以來對團市委的配合和支持，祝愿大家新春愉快，合家歡樂，萬事勝意，謝謝大家！
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篇六 共青團工作的述職報告2600字
__年以來，在__區(qū)委的正確領導和北京團市委的正確指導下，門頭溝共青團以鄧——理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨政中心任務，充分發(fā)揮組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益四項職能，堅持“兩加強四推進”的工作目標，求真務實、開拓創(chuàng)新，團結帶領全區(qū)團員青年取得了新的成績。
一、進一步加強青少年思想政治教育
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，繼續(xù)把加強青少年思想政治教育與學習宣傳貫徹中央、市區(qū)以及團的各級重要會議精神有機結合起來；在全區(qū)廣泛開展“爭做建設‘人文北京、科技北京、綠色北京’的時代先鋒”主題教育實踐活動，舉辦青春？北京協(xié)奏曲——“五四”青年節(jié)聯(lián)歡會，大力弘揚“人文北京、科技北京、綠色北京”理念，用心宣傳《“三個北京”青年行動計劃（__-__）》文件精神，號召團員青年在“人文北京、科技北京、綠色北京”和世界城市建設中建功成才、爭做先鋒；密切關注網絡青少年的利益訴求，撰寫《門頭溝團區(qū)委引導網絡社團的做法與思考》，幫忙網絡青少年樹立牢固的政治意識大局意識，引導網絡社團實現(xiàn)健康發(fā)展；深入開展爭當“四好少年”系列活動，開展首都少年先鋒崗、創(chuàng)編傳唱新童謠、傳承京西歷史文化精髓等活動，培育青少年良好的道德情操。
二、進一步加強共青團基層組織建設
堅持黨建帶團建工作原則，下發(fā)《關于加強全區(qū)直屬團組織班子建設的通知》，要求各直屬團組織完善班子建設，健全直屬團組織基礎信息庫，提升團干部隊伍素質；深入推進“團建百強街鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）”建立工作，結合農村基層團建試點工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作，指導妙峰山鎮(zhèn)、潭柘寺鎮(zhèn)、龍泉鎮(zhèn)團委、大峪街道團工委與當?shù)貏?chuàng)業(yè)青年加強合作，分別成立古道驛站·青年社、自在山人·青年社、蝶舞花露·青年社和羽毛球沙龍·青年匯，豐富廣大青年文化生活，服務青年成長發(fā)展和地區(qū)經濟社會建設；建立并堅持門頭溝農村共青團工作聯(lián)席會議制度，完善專題會議、民主議事、主題活動、一期一評四項基本制度，加大對各鎮(zhèn)團委主責專題會議指導力度，切實把農村共青團工作聯(lián)系會議制度打造成為農村團建工作品牌；加強對大學生“村官”和社區(qū)工作者群體的組織凝聚，與區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合下發(fā)《關于做好選拔優(yōu)秀大學生村助理兼任農村團干部工作的意見》，與區(qū)社會工委協(xié)商大學生社區(qū)工作者兼任社區(qū)團干部事宜，進一步拓寬基層團干部選拔任用渠道，提高基層團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力；圍繞“兩新”組織團建工作，開展區(qū)內規(guī)模以上非公有制企業(yè)和重點新社會組織團青基礎數(shù)據及黨團建設狀況問卷調查，制定《__年__區(qū)“兩新”組織團建工作方案》及《規(guī)模以上非公企業(yè)、新社會組織團建工作臺帳表》，深入推進全區(qū)新經濟組織和新社會組織團建工作。
三、進一步推進共青團特色工作項目
1.推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)項目。一是服務青年創(chuàng)業(yè)實踐。聯(lián)合區(qū)人力資源和社會保障局共同舉辦共青團創(chuàng)業(yè)青年夜校__年創(chuàng)業(yè)培訓班開班儀式暨青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地授牌儀式，成立4家__區(qū)共青團青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地；開展青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額貸款需求調研，召開全區(qū)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作推進會暨“貸動青春”青年創(chuàng)業(yè)小額貸款郵儲項目啟動儀式，正式啟動__區(qū)青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作，并擴展與北京農商行的小額貸款業(yè)務，進一步深化團銀合作，用心推進__市農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作；用心籌備__年__區(qū)青年創(chuàng)業(yè)大賽活動，動員廣大有志創(chuàng)業(yè)的青年踴躍報名參與，激發(fā)廣大青年的創(chuàng)業(yè)意識，營造創(chuàng)業(yè)的良好輿論氛圍。二是服務青年就業(yè)成才。協(xié)調區(qū)內相關部門，對區(qū)內30周歲以下，高中以及中專學歷以上未就業(yè)青年基本狀況進行摸底調查，制定《關于進一步推動未就業(yè)青年實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的幫扶工作方案》，促進區(qū)內未就業(yè)青年盡早實現(xiàn)就業(yè)；穩(wěn)步推進進城青年農民工“訂單式”技能培訓項目，爭取團市委政策、資源傾斜，引導首批報名服務員青年跨區(qū)實現(xiàn)就業(yè)；用心落實《__區(qū)進城青年農民工技能培訓工作方案》，深化農村青年現(xiàn)代化素質培訓工程，__年1月至5月，共培訓農村青年1144人次，690人實現(xiàn)就業(yè)。
2.推進志愿服務項目。召開區(qū)志愿者協(xié)會理事會，明確全年工作重點，發(fā)布4個項目組和4支專業(yè)志愿者服務隊招募公告；開展“兩節(jié)送溫暖”活動，慰問百歲老人、貧困青少年等群體代表，為他們送去節(jié)日的祝福與溫暖；開展清明志愿服務活動，探索未成年緩刑犯參與志愿服務機制，組織志愿者開展低保重殘家庭青少年幫扶工作；定期召開骨干志愿者例會，用心推動項目組開展生態(tài)禮貌引導活動、植樹活動、扶老助殘活動；初步建立志愿者評定標準，整合全區(qū)各類志愿服務資源，籌備成立__區(qū)志愿者聯(lián)合會；精心籌備北京首屆國際山地縱走大會志愿者工作，努力打造一支政治合格、潛力過硬、風貌良好的賽會志愿者隊伍；按照團市委的統(tǒng)一部署，組織青年志愿者代表參與上海世博會志愿服務，在全社會樹立志愿者良好的形象。
3.推進青年文化項目。開展“送圖書下鄉(xiāng)助青年成才”活動，為龍泉鎮(zhèn)、潭柘寺鎮(zhèn)青年中心以及妙峰山鎮(zhèn)水峪嘴村、永定鎮(zhèn)貴石村青年圖書閱覽室，配送、更新圖書__余冊；開展“青年健康使者火炬行動”，為當?shù)厝罕婓w檢、健康咨詢并發(fā)放常用藥品；舉行第__屆“京西植樹生態(tài)游”暨“青春詠‘碳’調”主題教育實踐活動啟動儀式，開通潭柘寺、戒臺寺、妙峰山3條植樹游線路，并透過組織參觀自來水生產過程、開展節(jié)水護水宣傳活動和生態(tài)體驗、舉辦科技生態(tài)知識講座等舉措深入開展“青春詠‘碳’調”主題教育實踐活動；舉辦__區(qū)第__屆全民健身運動會羽毛球比賽暨青年羽毛球混合團體賽，引導青年培養(yǎng)健康向上的生活習慣；開展“京西情軍地鵲橋聯(lián)誼會”活動，用心組織貼合條件青年報名，解決軍地大齡男女青年的戀愛婚姻問題。
4.推進權益維護項目。用心發(fā)揮區(qū)未委會辦公室和預防青少年違法犯罪工作協(xié)調委員會辦公室職能，召開未委會工作會，發(fā)布全年工作要點和12項為未成年人辦實事項目，進一步明確各成員單位職責，構成齊抓共管的工作格局；組織區(qū)人大代表、政協(xié)委員開展了“觀摩一次授課、視察一次網吧、組織一次匯報、舉辦一次論壇、構成一個提案、走訪一個社區(qū)、成立一支隊伍、做好一次總結”活動，逐步建立起共青團與人大代表、政協(xié)委員的長效溝通交流機制；緊緊圍繞校園安全形勢，大力推動法制課和暴力防范課程進校園活動開展；廣泛開展傾聽活動，傾聽棚戶區(qū)學生、外來務工人員子女、特殊困難學生、青年網友呼聲，暢通青年訴求表達渠道；依托期望工程門頭溝工作站，創(chuàng)新開展“宏志生大學校園行”活動，為3所小學配送期望圖書價值5萬余元，共向303名中小學生發(fā)放期望之星捐助款146400元。
篇七 開發(fā)區(qū)共青團工作自查報告2400字
紅寺堡開發(fā)區(qū)～年共青團
工作自查報告
按照～年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求，我們對全年工作進行了認真自查，現(xiàn)匯報如下：
一、基本目標
1、年內組織調研兩次，形成調研文章兩篇。分別是《當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農村基層團組織建設存在的問題與對策》（田濤）《紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結》（王舉）。在《寧夏青年團》發(fā)表，刊登在第五期92頁。此項得分3分。
2、信息報送渠道暢通。年內共為《寧夏團訊》、《寧團快訊》、《寧夏共青團》供稿。采用?！都t寺堡團訊》全年共編印10期，《綠沙》兩期。（加0.5分）此項得分2.5分
3、有專人負責信息采集，編報工作，網頁正在建設當中。此項得分2分
4、深入學習黨的各項方針政策，召開了學___屆四中全會精神的座談會，其他會議未能召開（扣0.5分）此項得分1.5分
5、年內工作情況被紅寺堡電視臺報道6次，《紅寺堡信息》報道兩次。此項得分1分
6、積極開展3·5青年志愿者服務日，五·四青年表彰，保護母親河等活動。此項得分2分。
7、認真落實中央8號文件精神，切實做好未成年人思想道德建設工作，以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議，（+0.1分）。在落實8號文件過程中，以“民族精神代代傳”為主題，廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。（+0.25分）。此項得分2.25分。
8、落實黨建帶團建會議精神，出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。
9、加強團干部隊伍建設，建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度，全年集體學習6次。此項得分1分。
10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案，年初工作要點中有五項工程，全年工作按照五項工程，結合本地實際，整體推進。此項得分2分。
二、業(yè)務目標
（一）、青年促進生產力發(fā)展工程
1、圍繞農業(yè)和農村發(fā)展，積極推進農村青年增收成才行動，年內共計培訓青年農民400余名，實現(xiàn)勞務輸出1500余名，選樹農村青年致富帶頭人11名（+1分）此項得分6分。
2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展，開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，制定青工技能振興計劃（+0.5分），年內共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。
3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略，實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動，建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫（+0.25分）、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術，掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)（+0.25分）。此項得分1.5分。
4、落實招商引資工作會議精神，認真開展招商引商工作（加1分），此項得分4分。
（二）、青年人才開發(fā)工程
1、無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織（扣1分），建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。
2、年內組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資（+0.25分），正常開展青年技能和素質培訓工作。此項得分2.25分。
3、沒有建立推優(yōu)薦才機制，沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。
4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。
（三）、青年文化工程
1、積極實施青年文化工程，舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演，開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術大賽表演等活動。此項得分5分。
2、青年志愿者行動管理機構基本健全，活動豐富多彩，除3·5期間的志愿服務活動之外，中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會，入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動（+0.5分）、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。
3、青年文明號活動開展不規(guī)范，沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制（扣0.5分），此項得分0.5分。
4、積極開展大中專學生素質拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。
（四）、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程
1、積極開展青年就業(yè)工作，全年培訓未就業(yè)青年100余名，積極爭取自治區(qū)扶持資金并扶持創(chuàng)業(yè)典型2個（+0.25分），此項得分5.25分
2、積極開展希望工程建設，爭取希望書屋2個，爭取希望小學建設項目一個，爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名，救助失學兒童60名，（+0.25分），此項得分4.25分。
3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動，建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。
（五）、團建創(chuàng)新工程
1、農村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署，全年創(chuàng)建任務的完成情況不好，其中，農村建團率為50％、學校建團率為100％、社區(qū)建團率為20％，非公經濟組織建團率為5％，制定__年度四個領域團建工作實施方案（+1分）。此項得分5.5分。
2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作，完成農村青年中心建設試點任務2個，完成城市青年中心建設試點任務1個，此項得分4分。
3、深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動?；鶎訄F組織換屆率達51％。此項得分1分。
4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度，舉辦培訓班2期，參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內外培訓班。此項得分3分。
5、年初的工作
目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務，完成情況好，此項得分1分。
6、積極開展團員先進性教育活動，做好學習、農村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。
三、創(chuàng)新目標
1、五項工程實施過程中，在青年促進生產力發(fā)展工程中以農村青年增收成才行動為總攬，制定了《開發(fā)區(qū)農村青年致富帶頭人培訓計劃》，年內培訓農村青年400名，效果明顯；在青年人才開發(fā)工程中，培養(yǎng)舉薦青年人才；在青年文化工程中，青年志愿者行動管理機構基本健全，有明確工程機制，各種文化活動開展正常，成效顯著；在青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程中，積極與勞動保障部門聯(lián)系，為下崗青工辦理小額貸款；在團建創(chuàng)新工程中，開展團員先進性教育，加強對直屬機關團干部的協(xié)管力度。此項得分5分
2、舉辦開發(fā)區(qū)首屆少兒才藝大賽和'大眼睛看寧夏，紅領巾愛家鄉(xiāng)'征文比賽。此項得2分
3、被共青團吳忠市授予'首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分
4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分
5、紅寺堡中學教工團支部被評為全區(qū)五四紅旗團支部，王舉被評為全區(qū)優(yōu)秀團干部，楊偉海被評為全區(qū)優(yōu)秀共青團員。此項得3分
6、“小淵基金”第二期工程啟動儀式完成的好。此項得分1分，同時在全國電視和報刊上宣傳報道，此項得2分
7、、“小淵基金”第三期工程被國際青聯(lián)項目合作中心批準。工程款項95萬，此項得3分。
總103.5分
篇八 2023年市共青團志愿服務事業(yè)指導委員會工作報告3300字
尊敬的方旋常委、各位領導，同志們：
大家下午好！今天，我們在這里召開廣州市發(fā)展志愿服務事業(yè)指導委員會2023年工作會議。全面總結亞運志愿服務工作，研究推動后亞運時期全市志愿服務事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展。市委方旋常委出席今天會議，等一下方旋常委還要作重要講話，這充分體現(xiàn)市委對發(fā)展廣州志愿服務事業(yè)的重視和關懷。根據會議安排，下
面由我代表市發(fā)展志愿服務事業(yè)指導委員會辦公室向大家匯報工作情況。
第一部分：關于我市志愿服務工作情況
過去一年，是廣州志愿服務事業(yè)以亞運為契機加快發(fā)展的一年。我們積極響應中央政治局委員、省委書記汪洋同志“迎接亞運會、創(chuàng)造新生活”和市委市政府 “人人都是東道主、個個都是志愿者”的號召，以“當好亞運東道主、志愿創(chuàng)造新生活”為主題，唱響“一起來、更精彩”的口號，尤其是在市委方旋常委的親自部署、親自指揮和王曉玲常委的重視關懷指導下，在其他市領導和各單位黨政領導的關心幫助共同努力下，我們積極探索創(chuàng)新組織化動員、社會化運作、時尚化引領、市民化參與、國際化合作的大型賽會志愿服務模式，扎實做好亞運志愿者工作，推動廣州志愿服務事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展。下面我匯報三個方面的工作：
一、緊緊圍繞經濟社會發(fā)展大局，較好完成各項志愿服務工作任務。
一是落實完成亞運會亞殘運會志愿服務組織工作。動員全市近百所高等院校組織9萬名賽會志愿者、50萬名城市志愿者為國內外友人提供高水平、有特色的志愿服務，組織80多萬名社會治安志愿者、2200多支城市文明志愿服務全民行動隊伍，全面實施“迎亞運講文明樹新風”城市文明志愿服務全民行動，為確保亞運成功舉辦做出積極貢獻。
二是深入開展創(chuàng)文迎檢志愿服務活動。深入發(fā)動廣大志愿者積極參與“大拇指行動”、“微文明行動”等志愿服務活動，普及文明風尚，傳播文明形象，引導市民知禮儀、重禮節(jié)、講文明，為廣州創(chuàng)文工作貢獻力量。
三是廣泛實施常態(tài)化志愿服務品牌項目。積極構建創(chuàng)文宣傳、治安維穩(wěn)、綠色環(huán)保、扶貧助殘、科技普及、助學幫教、醫(yī)療保健、法律援助、青少年社會教育等九大領域志愿服務項目體系，打造了 “碧水行動”、關愛空巢老人、長者心聲熱線、醫(yī)療急救等一系列常態(tài)化志愿服務品牌。
四是積極組織應急志愿服務重大行動。組織志愿者積極投身西南地區(qū)抗旱、玉樹地震救災等活動，主動參與
扶貧開發(fā)“雙到”工程和支援新疆疏附縣工作，協(xié)助完成對口支援汶川威州災后恢復重建任務，組織志愿者成為服務搶險救災的生力軍和“突擊隊員”，樹立廣州志愿者的良好形象。
二、緊緊圍繞志愿服務常態(tài)化發(fā)展要求，著力夯實志愿服務工作基礎。
三是進一步完善加強志愿服務保障。頒布實施由市人大宣布通過的《廣州市志愿服務條例》，成立羊城志愿服務基金會，成立全國第一所政府主導的專業(yè)性志愿者學院——廣州志愿者學院，抓緊完善市、區(qū)、街（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）四級志愿者組織網絡，不斷夯實廣州志愿服務常態(tài)化工作機制的基礎。
（三）緊緊圍繞“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，深化具有嶺南特色的志愿服務文化內涵。
一是倡導志愿服務微笑理念。廣泛開展“微笑在窗口，文明迎亞運”、“商家微笑誠信經營”等文明微笑使者活動，參與“文明微笑使者”評選活動，開展志愿助殘陽光微笑行動，開展全國自強不息好青年代表團喜看新廣州暨“志愿助殘、陽光微笑”愛心廣州行動，充分展現(xiàn)廣州愛心滿花城的魅力與形象。
二是引領志愿服務文明風尚。開發(fā)“志愿彩”、“志愿徽章”時尚標識物，研究設計“志愿禮”，創(chuàng)新開發(fā)“志愿時”信息系統(tǒng)，邀請鐘南山、宋祖英等社會各界名人擔任亞運會志愿者形象大使，吸引更多人加入到志愿服務的行列。
三是創(chuàng)新志愿服務文化傳播。運用網絡、手機等新型信息傳播形式，通過專家論壇、網絡評選確定“綠羊羊”、“木棉紅”為亞運志愿者昵稱，確定“西關小屋”為服務站點昵稱，推動志愿服務文化的廣泛傳播。
各位領導、同志們，廣州志愿服務事業(yè)取得的新發(fā)展，離不開市委市政府的高度重視，離不開各級、各有關職能部門、社會各界和廣大志愿者的大力支持和積極參與。我們也清醒地認識到，我市志愿服務工作還存在一些困難和不足：如志愿服務的常態(tài)化運
作還需加大力度推進，志愿服務的社會覆蓋面還有待進一步擴大，志愿服務隊伍的專業(yè)化水平還有待進一步提高，等等，都需要我們在今后的工作中努力加以解決。
第二部分：關于后亞運時期志愿服務工作打算
下階段，我們將緊扣建設國家中心城市的總目標和“率先加快轉型升級、建設幸福廣州”的目標任務，結合社會管理服務改革創(chuàng)新和創(chuàng)建全國文明城市
工作，進一步鞏固轉化亞運志愿服務工作成果，推動志愿服務社區(qū)化、常態(tài)化發(fā)展，努力開創(chuàng)廣州志愿服務事業(yè)發(fā)展新局面。主要有以下三個方面：
一、抓緊構建覆蓋城鄉(xiāng)的志愿服務工作格局，夯實廣州志愿服務事業(yè)發(fā)展的社會基礎。
一是大力推進覆蓋城鄉(xiāng)的幸福廣州志愿服務站建設。結合創(chuàng)建全國文明城市工作，保留轉化亞運城市志愿服務站為“城市志愿服務站”，打造志愿者服務市民群眾的“文明窗口”。結合社會管理服務創(chuàng)新，在全市各街道社區(qū)建立“社區(qū)志愿服務站”，把黨和政府的關懷送到社區(qū)、送進千家萬戶。結合“扶貧雙到”工作，在北部山區(qū)貧困村建設“農村志愿服務站”，促進北部山區(qū)扶貧開發(fā)和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。結合未成年思想道德建設和網絡文化陣地建設，建設“網絡志愿服務站”，增強志愿服務對青少年的吸引力、凝聚力和影響力。
二是大力發(fā)展覆蓋各行業(yè)的常態(tài)化志愿者隊伍。借鑒亞運志愿服務區(qū)校對接工作機制，將亞運會、亞殘運會志愿者隊伍轉化成為為廣州市民常態(tài)化服務的志愿隊伍。將志愿服務納入全市大中小學校德育績效評估體系，組織引導大中小學生以班級或家庭為單位組建志愿服務隊。在各級各類公共管理服務領域組建專業(yè)化、常態(tài)化志愿服務隊伍，鼓勵各級各類社會志愿服務組織招募組建群眾性志愿者隊伍，吸引社會各界人士積極加入各類志愿者組織。
三是大力開發(fā)覆蓋社會發(fā)展各個方面的常態(tài)化志愿服務項目。圍繞全國文明城市創(chuàng)建，實施文明城市志愿服務項目；圍繞促進社會民生福祉，實施民生領航志愿服務項目；圍繞城市環(huán)境綜合治理，實施宜居家園志愿服務項目；圍繞“世界文化名城”建設要求，實施文化名城志愿服務項目；圍繞全市重點工作和重大公共活動，實施大型賽會志愿服務項目。
二、不斷提升廣州志愿者學院的建設水平，強化發(fā)展志愿服務事業(yè)的智力支撐。
一是著力把廣州志愿者學院打造成為全國一流的志愿服務專業(yè)培訓基地，為各類志
愿者、志愿者領袖、志愿者組織提供通用知識、服務技能、綜合素質和專題項目等相關培訓。
二是著力把廣州志愿者學院打造成為全國一流的志愿服務政策研究機構。結合全市經濟社會發(fā)展大局、黨政中心工作和民生熱點問題，對如何發(fā)揮志愿者和志愿服務的作用進行深入的社會調查和科學論證，制訂相應的實施方案，為黨和政府決策提供有益的參考。
三是著力把廣州志愿者學院打造成為全國一流的志愿服務國際交流中心。制定與國際接軌的志愿者服務標準體系，定期舉辦志愿者領袖國際交流營和國際論壇，廣泛宣傳廣州、廣東志愿服務事業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新成果，推動廣州志愿服務事業(yè)國際化發(fā)展。
三、加快推行“志愿時”信息化管理系統(tǒng)，完善廣州志愿者工作的管理與評價機制。
一是依托“志愿時”系統(tǒng)進一步規(guī)范全市志愿者招募注冊管理。全面推行志愿者注冊登記制度，建立統(tǒng)
一、規(guī)范、便捷、靈活、多元的志愿者招募和注冊管理體系。
二是依托“志愿時”系統(tǒng)進一步完善志愿服務認證制度。全面推廣使用基于志愿者實際服務時數(shù)進行標準換算的“志愿時”信息化系統(tǒng)，建設志愿服務“時間銀行”，形成獻出志愿服務時間的人員可相應接受同樣的志愿服務時數(shù)的機制。
三是依托“志愿時”系統(tǒng)進一步強化志愿服務激勵表彰。通過“志愿時”系統(tǒng)記錄形成“志愿者電子檔案”，以此作為志愿者評優(yōu)、升學、就業(yè)、升職、積分入戶等的參考指標，推動“志愿時”成為志愿者的身份象征和榮譽標識。
各位領導、同志們，我們相信，有市委市政府的正確領導，有社會各界的大力支持，有各級志愿者組織和廣大志愿者的共同努力，在“敢想會干為人民，和諧包容共分享”的偉大亞運精神指引下，廣州志愿服務事業(yè)必將能夠抓住歷史發(fā)展機遇，迎來大發(fā)展，實現(xiàn)新跨越，為廣州創(chuàng)建全國文明城市、率先加快轉型升級、建設幸福廣州作出新的更大的貢獻！
以上是我代表市發(fā)展志愿服務事業(yè)指導辦公室向大家委員會的匯報完畢，不當之處請大家批評指正。謝謝大家！
篇九 共青團xxxx學院第四屆團員委員會工作報告1950字
尊敬的各位領導、老師、各位代表：
大家好！
隨著第十一屆全國人民代表大會第三次會議和政協(xié)第十一屆全國委員會第三次會議的勝利召開，我們迎來了共青團____學院第五次團員代表大會暨第九次學生代表大會。這是一次回顧過去、規(guī)劃未來的大會，更是一次建言獻策、求實創(chuàng)新的青春盛會。
在此，我受大會主席團委托，代表共青團____學院第四屆團員委員會向大會作工作報告，請各位代表予以審議。
一年來團學工作的回顧與總結
一年來，我院團委各項工作緊緊圍繞學院中心工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真總結我院共青團幾年來在思想政治教育、繁榮校園文化、加強自身建設等方面取得的成績、經驗和不足，探討在新形勢下團學工作的新路子，在學院黨委和行政的領導下，在全院各級團組織和廣大團員青年的共同努力下，堅持在傳承中拓展、在創(chuàng)新中提升，以培養(yǎng)中國最優(yōu)秀的高技能人才為目標，堅持培養(yǎng)基礎厚、知識面寬、實踐能力強、綜合素質高、德才兼?zhèn)涞木哂袆?chuàng)新精神的應用型高級技能人才，始終以團員青年為主體開展工作，突出工作重點，推進工作創(chuàng)新，為學院改革發(fā)展穩(wěn)定的大局發(fā)揮了積極的作用，取得了顯著的成績。
一、以理想信念教育為核心，以特色主題教育活動為載體，思想政治教育取得新成效
思想政治素質是青年素質的核心和靈魂。在長期的工作實踐中，我們一直把團員青年的思想政治教育放在各項工作的首位，重點開展了以樹立崇高理想信念、正確的世界觀、人生觀和價值觀____思想政治建設工作，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝團員青年，弘揚社會主義榮辱觀，全面落實科學發(fā)展觀，使馬克思主義中國化的最新理論成果真正融進頭腦。
廣泛開展理論學習活動，學院團委還充分利用 五·四、五·一二、國慶、一二·九、全運會的召開等傳統(tǒng)節(jié)慶日及重大事件為載體，廣泛開展了團干部培訓大會、看火炬?zhèn)鬟f為全運祝福、“銘記歷史 愛我中華—紀念一二·九”系列主題教育活動，在廣大團員青年中唱響了愛黨、愛國、愛社會主義的主旋律，進一步增強了廣大團員青年的民族自信心和自豪感，堅定了永遠跟黨走中國特色社會主義道路的信念。
二、以文化育人為主體，不斷推進校園文化藝術的蓬勃發(fā)展，校園文化建設打開新局面
學生文體素質是學生素質拓展的重要內容之一，對良好的校園文化氛圍的形成也具有重要作用。我院共青團通過開展多層次、高品位的校園文化活動，來傳播先進文化，弘揚民族精神，建設健康向上的校園文化，營造高雅的藝術氛圍，構筑良好的育人環(huán)境，團委先后開展了以“動感五月 激情全運”為主題的大型文藝匯演、第五屆學院杯拔河比賽、以“銘記歷史，愛我中華”為主題的紀念12．9學生愛國運動板報圖片展、紀念12．9學生愛國運動演講比賽、學生軟硬筆書法及繪畫技能比賽等一系列活動，使廣大青年學生在健康向上的校園文化氛圍中受到熏陶和教育。
三、以服務育人為根本，增強服務意識，拓寬服務領域，構建志愿服務工作新體系
我院團委不斷完善志愿者服務活動和注冊管理制度，構建完善的志愿服務工作體系。在工作中我院共青團增強服務意識，拓寬服務渠道，創(chuàng)新服務手段，提升服務能力，健全服務體系，充分發(fā)揮了共青團組織的服務功能。團委為積極響應上級團組織“和諧中國、志愿全運”的志愿者選拔服務精神和長清園博會服務工作的需要，面向全院認真選拔志愿者，先后為十一運章丘賽區(qū)和長清園博會選派了97名志愿者，通過志愿服務，志愿者們提升了自身綜合素質，增強了社會責任感與青年使命感，他們辛勤的工作、標準的服務贏得社會的認可，其中我院6名志愿者服務學生被全運組委會授予“優(yōu)秀志愿者”榮譽稱號。
四、以交流促發(fā)展，團結帶領全院各級團學組織為我院團學工作努力奮斗
我們始終堅持以共青團為主體，密切聯(lián)系指導院系學生會和各級學生社團，加強交流、相互學習、共同進步，努力開創(chuàng)學生會和學生社團工作的新局面，
讓學生會和學生社團在充分發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務”職能的過程中，不斷創(chuàng)出新成績，取得新成效。在團委內部我們積極建立協(xié)調一致的共青團工作機制，不斷強化團組織自身建設，提高工作能力和服務水平，拓寬思想政治教育渠道，豐富工作途徑，團結帶領全院各級團學組織為我院團學工作努力奮斗。
各位代表、同學們！總結過去，我們深切地感到，我院共青團工作獲得的每一次進步和取得的每一項成績，都離不開學院黨委和上級團組織的正確領導和親切關懷，離不開學院各部門和兄弟院校團委的大力支持和通力合作，離不開我院各級團干部和廣大團員青年的共同努力。在此，請允許我以大會的名義向所有關心和支持我院共青團工作的各位領導和曾經為學院共青團事業(yè)奉獻寶貴青春，灑下辛勤汗水的團干們表示崇高的敬意！向所有關心和支持我院共青團工作的各個兄弟院校和學院各部門表示衷心的感謝！向為學院建設發(fā)展奉獻青春、忘我工作的廣大團員青年和團干部表示親切的問候！
篇十 學校共青團員發(fā)展工作報告7950字
各位代表、同志們：
大家好！
非常感謝大家能在百忙中抽出空來聽我的工作報告，這是我受到_ _ _委員會的的委托來做這一次報告的。這一次報告呢，說實話其實很重要，這就是我們學校再過去一年所做的具體工作和今后我們學校的發(fā)展計劃，這對于我們在做的每個人都是切實相關的，希望所有人能夠重視起來，認真聽我的演說，謝謝大家！
下面我開始我的報告，希望大家不要大聲喧嘩，我再這里表示感謝！
這次報告會議我們全面實施學院“十一五”發(fā)展計劃，加快推進學院快速發(fā)展新的歷史起點上召開的一次十分重要的會議。我們這次大會的主題是：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面落實科學發(fā)展觀，發(fā)揮我院廣大青年先鋒模范作用，提高廣大師生思想道德素質和科學文化素質，營造良好的育人環(huán)境，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，團結帶領青年為把學院建成充滿活力，特色鮮明，和諧穩(wěn)定而努力奮斗。
近些年來，我們在院黨委和上級團組織的領導下，緊密團結全院廣大青年，配合學院改革發(fā)展的大局，在加強學生思想政治教育，校園文化環(huán)境建設，改善校園文化氛圍，提高大學生綜合素質等方面作了大量的工作，這段時期，我院工作在繼承中創(chuàng)新，在探索中前進，走出了一條具有高職特色、時代特征和青年特點的新時期事業(yè)發(fā)展之路，譜寫了我院事業(yè)發(fā)展的新篇章，成為我院史上最好的發(fā)展時期之一。
第一，堅持以科學的理論武裝青年，積極開展形式多樣的理論學習和主題教育活動，努力構筑青年強大的精神支柱。
以正確的思想觀念，著力探索青年思想政治教育的新模式，構筑青年強大的精神支柱。以增強思想政治教育時代性為重點，剖析青年“發(fā)展困惑”、“成長困惑”問題，幫助他們正確把握人生問題。全院各級堅持“以人為本”的理念，以關注青年成長成才為切入點，將思想政治教育納入教學、管理、服務體系，廣泛開展青年思想政治教育，把青年的思想引向深入，培養(yǎng)團員青年成為德、智、體、美全面發(fā)展，知識、能力、素質協(xié)調發(fā)展，具有較強創(chuàng)新精神和實踐能力的高素質應用型人才。
以科學發(fā)展觀武裝團員青年，著力引導團員青年堅定理想信念，構筑團員青年強大的精神支柱。以增強思想政治教育科學性為出發(fā)點，充分運用每周團日活動、“三會一課”等多種手段和形式，堅持不懈地組織廣大青年學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的路線、方針、政策。在學習內容上，重點學習掌握科學發(fā)展觀的基本內涵和精神實質；在學習對象上，重點抓好各級團干部，覆蓋全院青年；在學習載體上，重點抓好形勢與政策教育課和學生干部培訓班等，引導團員青年堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
第二，堅持以品牌項目繁榮校園文化，積極組織豐富多彩的文化活動，努力優(yōu)化團員青年成長成才的育人環(huán)境
校園文化體現(xiàn)時代性。弘揚主旋律，突出高品位，開展多種校園文化活動，努力營造體現(xiàn)時代特征的文化氛圍。近年來，我院共青團提升校園文化品位，教育團員青年胸懷祖國，胸懷未來，對真理的追求；通過開展金秋文化藝術節(jié)、校園“十大歌手”大賽、演講比賽等活動，營造體現(xiàn)時代特色的藝術文化氛圍；通過組織“團員人生觀、價值觀大討論”等活動，提高團員青年跟黨走和嚴格要求自己的自覺性。
校園文化把握規(guī)律性。大力弘揚文化育人理念，提高文化育人能力，必須緊緊把握校園文化的規(guī)律性。我院共青團從團員青年的實際出發(fā)，開展一系列能促使團員青年健康成長成才的文化活動。一是以“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造”為原則，開展學術科研作品競賽等多學科競賽的科技文化活動，引導團員青年勤奮學習、刻苦鉆研；二是以人才培養(yǎng)為目標，在學生中開展學習生活經驗交流會、兩代人對話（教師和學生面對面）等活動，引導團員青年奮發(fā)成才。
第三，堅持以社會實踐作為育人基本途徑，積極深化實踐活動和志愿服務活動，努力提高團員青年的實踐能力
積極開展多種增長團員青年才干的社會實踐活動。我院共青團一直把社會實踐活動作為加強團員青年思想政治教育的重要形式，作為團員青年認識社會、了解國情和奉獻社會、增長才干的重要途徑。
第四，堅持以學校工作大局為重，積極引導團員青年為學校改革、發(fā)展與穩(wěn)定聚智聚力，努力拓展團的工作領域
服務學校中心工作有新貢獻。六年來，我院共青團在學校改革、促進學校建設發(fā)展事業(yè)中，特別在為學?！坝u促建”工作中，發(fā)揮了積極作用。。
服務和諧校園建設有新舉措。“學校無小事，穩(wěn)定壓倒一切”，學生黨團員、學生干部積極學習安全防范知識，有效提高安全防范意識和自我防范能力，成為學校穩(wěn)定工作的排頭兵，投身建設安全校園；廣大團員青年平時主動參與義務植樹、清潔衛(wèi)生活動，志愿者隊伍不畏艱辛，不畏勞累，清潔校園，美化校園，投身建設生態(tài)校園。
服務社會建設發(fā)展有新作為。我院共青團在上級團組織的領導下，緊緊圍繞著邢臺經濟社會發(fā)展開展了一系列富有成效的工作。
第五，堅持以黨建帶團建，積極推進團的自身建設，努力打造充滿生機與活力的共青團組織和培養(yǎng)黨放心、青年滿意的優(yōu)秀團干部
堅持黨建帶團建，我院團的建設邁出新步伐。我院共青團始終堅持“黨建帶團建”的原則，以“永遠跟黨走”增強共青團員意識主題教育活動為契機，以團干部隊伍建設為突破口，不斷整合資源，優(yōu)化配置，全面推進我院團的自身建設。加強基層團組織建設，增設教工團總支，下設教工團支部，獨立的開展活動；并在學生宿舍成立團小組，組織督促團員參加團的活動，開展批評與自我批評，完備了全院的團組織機構；
重視對學生會和學生社團的指導，學生組織發(fā)展勢頭良好。共青團肩負著指導學生會和學生社團的工作任務。六年來，我院共青團圍繞以下三方面開展指導工作，一是在把握好方向，當好參謀的基礎上，支持各學生組織獨立開展工作，充分發(fā)揮學生組織“自我教育、自我管理、自我服務”職能；二是在學生組織中全面啟動“學習型、服務型、創(chuàng)新型”學生組織建設，學生會機構得到進一步完善。
回顧、總結我院的共青團工作，我們有如下幾點體會。
第一，必須堅持科學理論為指導，永葆共青團組織的先進性。自覺把黨的指導思想作為自己的指導思想，武裝頭腦、指導實踐、推進工作，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，加強團建，增強共青團組織的生機與活力。
第二，必須堅持黨的領導，發(fā)揮好助手和后備軍作用。共青團組織是黨的助手和后備軍，只有堅持黨的領導，始終與黨保持高度一致，做到“黨有號召，團有行動”，才能方向明確，有所作為。
第三，必須堅持圍繞學院中心工作。要始終把團的工作放到全校工作的大局中去思考、去把握、去部署，在大局中找準位置、發(fā)揮作用。
第四，必須堅持以人為本，圍繞青年需求竭誠服務青年。共青團要站在時代高度，認真研究和分析團員青年在成長過程中遇到的各種問題，切實維護好團員青年的利益，幫助團員青年解決實際問題，為黨培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義建設者和接班人服務。
第五，必須堅持加強團干部隊伍建設，培養(yǎng)和造就一支政治堅定、作風過硬、素質全面的高校團干部隊伍。在新時期，黨對共青團工作提出了新的要求，時代的發(fā)展和社會的進步也為共青團工作創(chuàng)造了新的機遇和提出了新的挑戰(zhàn)，廣大團干部只有不斷提高工作水平和能力，才能應對挑戰(zhàn)。
第六，必須堅持團建創(chuàng)新，推進團的自身建設。共青團只有堅持“黨建帶團建”政治優(yōu)勢，以“五四紅旗團委”標準要求自己，不斷研究新形勢，適應新要求，完善團的工作機制，探研工作中遇到的新情況和新問題，才能有所創(chuàng)新，發(fā)揮更大的作用。
代表們，同志們，同學們，我院共青團在院黨委的堅強領導、上級團組織的悉心指導、校內外各界的大力支持，以及全院團員青年和團干部的無私奉獻下，取得了以上的成績。所有這些成績的取得，凝聚著院黨委和上級團組織的正確領導和親切關懷，凝聚著兄弟院校共青團組織、學校各部門給予的熱情幫助和大力支持，凝聚著全院廣大團干部的聰明才智和辛勤汗水，凝聚著廣大團員青年的開拓進取和拼搏奉獻。在此，我謹以大會的名義，向各級領導、各位同仁和各界朋友表示衷心的感謝！向所有曾經為我院共青團事業(yè)的發(fā)展揮灑汗水、奉獻青春的老團干致以崇高的敬意！向勤奮工作，默默奉獻在第一線的各級團干部和積極參加共青團活動的廣大團員青年致以親切的問候！
二、今后工作的主要任務
各位代表，同志們，今后一個時期是全院工作重心逐步轉向注重軟件建設和內涵發(fā)展上來，這是教育發(fā)展規(guī)律的必然要求，也是學院發(fā)展史上一個非常關鍵和不可逾越的階段。我們要在院黨委的領導下，在上級團組織的指導下，團結帶領團員青年積極投身物質文明、政治文明和精神文明建設的偉大實踐，為實現(xiàn)我院新階段的宏偉目標貢獻青春，智慧和力量。
今后我院共青團工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入學習貫徹黨的十七大精神，在學院現(xiàn)有發(fā)展基礎上，結合學院實際，堅持以服務為宗旨，以就業(yè)為導向，走產學研結合的改革發(fā)展之路，促進教育質量和管理水平的全面提高；突出專業(yè)辦學特色，加強和改進大學生思想政治教育工作，加強校園文化建設，優(yōu)化育人環(huán)境，提升學院品牌形象，為推動學院健康穩(wěn)步發(fā)展而努力奮斗。
依據這一指導思想，今后一個時期我們應努力抓好以下幾方面主要工作：
第一，抓住新的發(fā)展機遇，以思想建設為首位，構筑思想育人體系，進一步推進團員青年的思想政治教育
進一步加強和改進大學生思想政治教育。共青團作為黨的助手和后備軍，要把團員青年的思想政治教育擺在首要位置上，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，把思想政治教育做深、做細、做實，不斷提高思想政治教育的時代性、針對性和實效性，科學構筑共青團教育體系。
把握思想政治教育核心。理想信念是人生的奮斗目標、前進動力和精神支柱，是加強和改進團員青年思想政治教育的核心。我們要深入開展教育活動，引導團員青年樹立遠大理想和堅定科學信念，引導團員青年堅定馬克思主義的信仰、堅定中國特色社會主義道路的信念、堅定改革開放和現(xiàn)代化的信心、堅定對黨和政府的信任。
提高思想政治教育效果。充分發(fā)揮學生骨干、理論社團、網絡陣地的作用，把思想教育與社會實踐、文體活動結合起來，找準“五個載體”，構筑“五個引導”。一是開展社會實踐和志愿服務活動，引導團員青年在傳承美德、積聚愛心、奉獻社會過程中提升境界、錘煉品格、體驗實現(xiàn)人生價值之美；二是開展重大節(jié)日和團日活動，引導團員青年在五四青年節(jié)、建黨紀念日、國慶節(jié)、慶北京奧運等重大的主題思想教育活動中，牢固樹立祖國觀念和社會主義觀念，培養(yǎng)團員青年的愛國主義、集體主義和民族精神；三是開展團校和學生社團活動，引導團員青年大興理論學習之風，掀起學習科學理論的新高潮，確保團員學生學習理論的實效性；四是利用網絡和學生刊物，引導團員青年弘揚主旋律、把握青年脈搏，促進信息交流；五是宣傳先進事跡和典型事跡，引導團員青年學習榜樣，爭做先進。
第二，立足新的發(fā)展形勢，以文化建設為目標，打造文化育人品牌，進一步營造積極、健康、高雅、活潑的校園文化氛圍
高等學校校園文化是社會主義先進文化的重要組成部分，要認真貫徹落實教育部、共青團中央《關于加強和改進高等學校校園文化建設的意見》，正確引導廣大團員青年，以實施科學文化素質教育為基礎，以建設優(yōu)良的校風、教風、學風為核心，以增強科技創(chuàng)新意識和能力為重點，以提高綜合素質為目標，努力建設我院具有特色的校園文化，全面提高廣大團員學生的文化品位。
以思想文化為主題，著力培養(yǎng)團員青年的政治思想素質。思想文化作為校園文化的一個重要組成部分，其獨特的功能對學生起著陶冶情感、凈化心靈、培育情操的重要作用。我院共青團應在以下幾個方面，打造思想文化育人品牌。通過組織新生參觀校史展，激勵團員青年，增強自豪感和責任感；利用“誠樸，嚴謹，求實，創(chuàng)新”的校訓，警示團員青年，激發(fā)豪情，拼搏奮進；結合時事，開展諸如“八榮八恥”征文比賽、詩歌朗誦比賽、“參與志愿服務，共建和諧校園”的活動、“建文明校園，做文明學生”活動等，使學生精神振奮，在思想上受到教育。
以藝術文化為主題，著力培養(yǎng)團員青年的文化藝術素質。經過50多年的發(fā)展，我院形成了文化、藝術、娛樂、體育等系列傳統(tǒng)活動項目，如歌詠比賽、籃球賽、文藝晚會等，活躍了校園文化生活，陶冶了學生情操，展現(xiàn)了我院文化藝術的成果，形成了濃郁的校園文化氛圍。今后，學院各級團組織要鞏固傳統(tǒng)項目，整合優(yōu)勢，以團委、學生會的活動為主體，進一步整合院系和學生社團的各類校園文化活動，舉辦“大學生文化藝術節(jié)”，既具有規(guī)模，又突出特色，使全校文化藝術活動產生良好效應。
以社團文化為主題，著力培養(yǎng)團員青年的個性發(fā)展。學生社團有著人才優(yōu)勢、專業(yè)優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，其活動具有較為突出的前瞻性、創(chuàng)新性和廣泛性特點，已成為校園文化活動的一支生力軍，如舉行以“青春社團激情無限”為主題的學生社團文化節(jié)，充分展現(xiàn)學生社團的風采。團委要加強對學生社團的引導、監(jiān)督和管理，完善學生社團章程，健全學生社團審批機制、監(jiān)督機制、評價機制、獎懲機制、扶優(yōu)機制，指導辦好“大學生社團文化節(jié)”，“以活動吸引人，以組織凝聚人，以服務感召人，以創(chuàng)新發(fā)展人”。
第三，拓寬新的發(fā)展空間，以社會實踐和志愿服務為依托，搭建實踐育人平臺，進一步引領團員青年在實踐中受教育、長才干、做貢獻
實踐出真知。社會實踐和志愿服務是高校實踐育人的有效途徑，我院共青團要針對團員青年的成長規(guī)律和思想特點，以“受教育、長才干、作貢獻”為宗旨，深入開展社會實踐和志愿服務。
積極探索社會實踐和志愿服務活動模式。各級團組織要利用學院開展暑期社會實踐活動的契機，擴大暑期社會實踐規(guī)模，不斷深化“暑期社會實踐與寒假社會調查相結合、日常社會實踐與專題實踐活動并舉、個體實踐與團隊實踐并重”的社會實踐工作模式，引導團員青年到西部去、到祖國最需要的地方去，在社會實踐中提供服務，在社會服務中鍛煉成長，貢獻青春。
積極推進社會實踐和志愿服務的基地建設。全院各級團組織要加強和推進現(xiàn)有的社會實踐和志愿服務基地建設，評比和表彰學生社會實踐和志愿服務示范基地和優(yōu)秀基地，為深入開展“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”、紅色之旅等社會實踐活動打下基礎。
拓寬社會實踐和志愿服務的新載體和新渠道。要積極組織團員青年參與社會調查，鼓勵團員青年參與“大學生志愿服務中西部計劃” 等傳統(tǒng)項目活動。深入實施“社區(qū)志愿服務和諧行動”新項目，引導團員青年為社會主義新農村建設做出貢獻。
第四，把握新的發(fā)展規(guī)律，以“服務”為原則，完善服務育人體系，進一步提高共青團的服務能力
為實現(xiàn)學校發(fā)展目標貢獻力量。共青團作為黨的助手和后備軍，要充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，動員和組織廣大團員青年的力量，進一步增強主人翁意識，自覺地把個人的成長成才融入到學院的建設發(fā)展事業(yè)之中，創(chuàng)建良好的校風和學風，為最終實現(xiàn)學校發(fā)展目標而貢獻力量。
竭誠服務團員青年。堅持把服務團員青年作為我院共青團一切工作的出發(fā)點和落腳點，把服務團員青年作為教育團員青年的重要手段之一，貫穿于工作的全過程，熱情幫助團員青年解決學習、工作、生活、情感中的實際困難。竭誠服務團員青年，首先要樹立“以團員青年為本”的觀念，實際工作中，要求共青團工作堅持“三個一切”（一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切）觀點。要充分認識到，惟有真正服務團員青年健康成長，共青團工作在新時期才會有不竭的動力。其次要強化“大服務”觀念，共青團要為團員青年大學生學習成才、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、自我價值的實現(xiàn)和權益保護等服務。因此，今后我院共青團應著重圍繞三個方面，竭誠地為團員青年服務。
服務團員青年的精神文化需求。我院共青團工作要堅持貼近實際，貼近生活，貼近學生，以豐富多彩、喜聞樂見的文化方式服務大學生，滿足文化需求。發(fā)揮大學文化“育人”功能，幫助團員青年解決在誠實守信、艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)等方面遇到的基本道德問題；開展“榮辱觀”主題討論、“短信公德”教育、“創(chuàng)建文明校園、文明宿舍，做文明大學生”等內容豐富、形式活潑具有時代氣息的校園文化活動，滿足團員青年的各種精神需求。
服務團員青年的學術科技、社會實踐的需求。我院共青團要重視團員青年的科技學術活動，加強對團員青年專業(yè)學習和學術科研的指導，開展學術報告會、學術講座等活動，培養(yǎng)團員青年的科研興趣；成立更多的如“瘋狂口語協(xié)會”、“金思維創(chuàng)作協(xié)會”等學術社團組織，大力扶持學術社團組織開展科技學術活動，引導團員青年鉆研學術。同時，要求團員青年深入社會、深入群眾、深入實際，利用自己的科學技術為社會服務。
服務團員青年擇業(yè)就業(yè)的需求。擇業(yè)就業(yè)已成為幾乎所有大學生關心的問題。我院共青團將從社會就業(yè)的現(xiàn)實出發(fā)，與學院招生就業(yè)辦公室做好以下幾個方面工作。一是，要采取有效的形式，引導團員青年樹立正確的擇業(yè)觀；二是，及時、準確地為團員青年宣傳就業(yè)政策和搜集各種就業(yè)信息；三是，教育和引導低年級大學生進行職業(yè)規(guī)劃；四是，邀請校友、創(chuàng)業(yè)成功人士給大學生傳送經驗，引導他們立志成為創(chuàng)業(yè)者。
第五，適應新的發(fā)展要求，以“黨建帶團建”為核心，加強共青團的自身建設和培養(yǎng)造就優(yōu)秀的干部隊伍，進一步推進團的各項事業(yè)長足發(fā)展。
加強共青團的組織建設?！包h建帶團建”是推動團的基層組織建設的根本保證。我們要始終堅持“黨建帶團建”這一原則，加強共青團組織的自身能力建設，努力提高共青團的服務、凝聚、學習、創(chuàng)新能力。我院團組織要堅持團建創(chuàng)新，在拓展新陣地、新載體，完善工作機制等方面做文章，努力提高凝聚能力、自身的服務能力。這要求我院共青團在現(xiàn)在團組織體系基礎上，進一步完善工作運行機制，堅持團組織建設要多種模式、多重覆蓋，堅持和完善團員教育評議和基層團組織評估工作制度。要在全團中樹立全團學習、終身學習的理念，樹立求真務實、開拓創(chuàng)新的學習風氣，開展靈活多樣的學習活動，同時努力培養(yǎng)團員青年自主學習的能力。
培養(yǎng)和造就優(yōu)秀的團干部隊伍。建設一支高素質的團干部隊伍，是實現(xiàn)新形勢下共青團事業(yè)健康發(fā)展、保證黨的事業(yè)后繼有人的關鍵。團干部要身體力行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，按照胡錦濤___提出的“忠誠黨的事業(yè)，熱愛團的崗位、竭誠服務青年”的要求，始終保持與時俱進的精神態(tài)勢，銳意創(chuàng)新，開拓進取。團干部要自覺接受黨的領導，要不斷加強學習，帶頭學習，不斷提高自身的素質。同時，全院各級團組織要高度重視學生團干部的培養(yǎng)工作，切實加強學生團干部的選拔、培養(yǎng)、使用、管理和考核，努力把他們培養(yǎng)造就成為政治堅定、作風過硬、素質全面的優(yōu)秀人才。
加強對學生會的指導。學生會是黨領導下的學生群眾組織，是團員青年的思想政治教育的依靠力量，也是校園文化建設的生力軍。我們要積極引導他不斷加強自身建設，完善內部管理機制和選舉制度，引導他積極參與學校的民主管理，投身于學校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作中。不斷加強學生會組織干部隊伍建設，指導好學生會組織在學生干部的選拔、培養(yǎng)、使用、管理和考核等方面的工作，要站在培養(yǎng)學生干部的社會主義政治文明意識的高度，培養(yǎng)學生的民主意識，真正把那些學習好、能力強、作風正、熱愛社會工作的學生干部選拔上來。要重視學生干部培訓班的工作，有計劃地進行學生培訓工作，著力提高學生干部的理論水平和能力素質。大力支持學生組織依據章程，獨立自主地開展工作，充分發(fā)揮他們的“自我教育、自我管理、自我服務”職能和榜樣、示范、橋梁作用，指導并幫助學生會為促進廣大學生成長成才和學院建設發(fā)展作出應有的貢獻。
各位代表，同志們，同學們，偉大的時代賦予我們偉大的歷史使命，學院發(fā)展的光輝歲月留下了我們奮斗的足跡，學院宏偉的事業(yè)激勵我們奮勇向前。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊密團結在以胡錦濤同志為___的___周圍，在院黨委和上級團組織的正確領導下，抓住機遇、艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、銳意進取，團結帶領全院廣大團員青年為建設沿海經濟社會發(fā)展強省，培養(yǎng)更多更好的人才，建設充滿活力、特色鮮明、和諧穩(wěn)定的新機電而努力奮斗！
篇十一 共青團工作述職報告范例3050字
20__年，團縣委在縣委、縣政府的正確領導下，在團市委的關心指導下，深入學習實踐科學發(fā)展觀，按照縣委__屆七次全會的部署和要求，圍繞“抓基層、打基礎、強服務、促和諧”工作方針，以創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)為抓手，以建好組織、強化基層為重點，以黨政工作中心為切入點，以豐富多彩的活動為載體，扎實有效地開展了團的各項工作。現(xiàn)將工作匯報如下：
一、加強廣大團員青年的思想政治教育
廣泛開展政治理論學習宣傳教育。以專題學習會、報告會、團員骨干座談會、團課等形式，組織基層廣大團員青年深入學習黨的__屆三中、四中、__全會精神和團的__大精神，切實加強了團員青年的思想理論教育。
開展多種形式的主題教育活動。廣泛開展了“民族精神代代傳”、“振興中華我自信”主題教育活動、“禮貌禮儀伴我行”系列教育活動、開展青少年節(jié)能減排環(huán)保宣傳活動，“邁入青春門、走好成人路”十八歲成人教育活動、“中華魂祖國在我心中”主題讀書活動，用心營造有利于青少年健康成長的社會氛圍。
搞好共青團信息宣傳工作。把網絡信息化建設作為加強青少年思想政治教育的重要載體，作為共青團組織吸引凝聚青年的重要陣地，全力推進各級團組織的網絡信息化建設。團縣委利用工作博客和共青團洪洞縣委網站等網絡平臺，用心編撰圖文并茂的簡訊，宣傳全縣各級共青團和少先隊組織開展的工作。今年共有2條信息被團中央網站采用，10多條信息被團省委網站采用，1條信息被《山西日報》采用發(fā)表。信息宣傳工作在充分展示我縣青少年工作風采的同時，也成為團縣委做好青少年思想教育工作的重要手段。
二、團結帶領廣大青年在洪洞經濟社會發(fā)展中建功立業(yè)
大力促進青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)。聯(lián)合團市委、縣勞動局開展了2期青年syb創(chuàng)業(yè)培訓班；在大槐樹鎮(zhèn)秦壁村和萬安鎮(zhèn)西梁村建立“洪洞縣青年農民創(chuàng)業(yè)示范基地”，開展青年農民大棚蔬菜種植、立體種養(yǎng)植技術培訓，共培訓青年農民__余人（次）；在《槐鄉(xiāng)大地》開設“青年創(chuàng)業(yè)風采展示”專欄，大力宣傳青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才；建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地，帶給見習崗位，幫忙待業(yè)青年積累工作經驗、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)潛力；與立達職業(yè)學校聯(lián)合開展農村青年勞動力輸出工作，共計500余名受訓青年赴廣州惠州lg集團等公司務工，緩解了我縣農村青年勞動力就業(yè)壓力；與縣信用聯(lián)社聯(lián)合開展農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作，共計發(fā)放貸款2415萬元。
青年志愿者工作整體推進。成立洪洞縣青年志愿者指導中心，全面推動我縣青年志愿者行動向規(guī)范化、社會化、經?；较虬l(fā)展。定期開展青年志愿者“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)服務活動，透過義務授課、義診、義演等方式，關心支持偏遠地區(qū)農村社會事業(yè)的發(fā)展，樹立了共青團組織的良好形象。
“保護母親河行動”深入開展。以“保護母親河”為統(tǒng)攬的生態(tài)禮貌宣教活動在全縣團隊組織中廣泛開展，動員青少年投身植樹護綠和生態(tài)環(huán)保示范工程建設，透過開展節(jié)能減排環(huán)保知識競賽、繪畫比賽，舉辦環(huán)保知識講座、環(huán)保宣傳巡展，累計發(fā)放《全民節(jié)能減排》宣傳單__0余份，使青少年的環(huán)保意識和可持續(xù)發(fā)展意識明顯提高。
預防青少年犯罪工作成效顯著。開展預防青少年犯罪工作調研活動，先后有論文獲省、市優(yōu)秀論文獎。開展“優(yōu)秀青少年_崗”建立活動，各參建單位結合自身職能，在處理涉及青少年及未成年人事務、案件中，以維護青少年權益為出發(fā)點，以挽救、感化、教育為方針，開展了一系列工作。聯(lián)合縣教育局、縣司法局在全縣中小學校深入開展了“法制教育進校園”宣講活動，數(shù)萬名中小學生受到了比較系統(tǒng)的法制安全教育，提高了青少年學生的法制意識和自護潛力。
深化“青年禮貌號”建立。團縣委出臺了《洪洞縣“青年禮貌號”管理辦法》，實行“青年禮貌號”年度復核制度，進一步加強對“青年禮貌號”群眾的規(guī)范化、制度化管理，對不貼合“青年禮貌號”條件的單位堅決予以淘汰。用心拓展評選領域，爭取更多青年群眾能在創(chuàng)新創(chuàng)效、提高服務水平方面作出更多貢獻。20__年，縣電視臺新聞部被新命名為省級“青年禮貌號”。
三、堅持“黨建帶團建”，加強團的基層組織建設和基層工作
大力加強基層團組織建設。用心爭取縣委高度重視共青團工作，出臺了《中共洪洞縣委關于深入開展“黨建帶團建”，進一步加強共青團基層組織建設和基層工作的意見》（洪發(fā)20235號），將基層團建工作納入基層黨建工作的整體格局。按照“以點帶面，點面結合，示范引導”的工作方針，在農村主抓了新農村建設示范村和重點推進村團支部規(guī)范化建設，用心推動大學生村干部兼任村團支部書記工作，在機關企事業(yè)單位，整頓了一批組織渙散、班子老化的團組織，在農村、學校、企業(yè)、機關建立了一批高標準的團建示范點。主動適應青年群體結構的變化，采取協(xié)會建團、流動建團、聯(lián)合建團等團建新方法，不斷擴大團建覆蓋面。集中力量加強非公有制經濟組織和新型社會組織團的建設，今年新建非公有制單位團組織58家，實現(xiàn)了團組織對民辦學校的全覆蓋。
切實加強共青團規(guī)范化建設。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直學校團委書記工作例會制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子例會制度和農村團支部書記工作例會制度，以制度保障工作正常有效開展。制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直學校團委工作目標考核辦法，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直學校團委工作進行年度考核。
全面完成縣鄉(xiāng)村三級團組織換屆工作。今年是我省縣鄉(xiāng)村三級團組織集中換屆年，團縣委按照《關于做好縣、鄉(xiāng)、村三級團組織換屆工作的通知》（晉組通字〔2023〕52號）精神，聯(lián)合縣委組織部制定下發(fā)了《洪洞縣縣、鄉(xiāng)、村三級團組織換屆工作方案》，精心組織、統(tǒng)籌安排，圓滿完成了三級團組織換屆工作任務。10月29日，召開了縣第十一次團代會，選舉產生了新__屆團縣委班子?？h鄉(xiāng)村三級團組織換屆后，一大批素質高、潛力強的優(yōu)秀青年充實到了團干部隊伍中來，優(yōu)化了基層團干部隊伍結構，為今后共青團工作發(fā)展打下了堅實的基礎。
團的隊伍建設穩(wěn)步推進。團縣委在“五四”期間舉辦了洪洞縣大學生村團支部書記“青春建功新農村”演講比賽，增強大學生村官對村團支部書記身份的認同感和做好農村共青團工作的職責感。12月初，舉辦了全縣基層團干部學習黨的__屆__全會精神培訓會，對全縣基層團干部進行黨、團理論知識的培訓，廣泛動員全縣各級團組織和廣大團員青年，以黨的__屆__全會精神為指導，扎實做好各項工作。規(guī)范團員發(fā)展程序，保證團員發(fā)展質量，全年全縣共發(fā)展團員2680余名，為團組織不斷輸送新鮮血液。
四、堅持“全團帶隊”，推進少先隊工作
召開洪洞縣慶祝建隊61周年大會。大會全面總結了2023年我縣少先隊工作取得的成績，對2023年度優(yōu)秀少先隊員和優(yōu)秀少先隊輔導員進行了表彰。
加強對輔導員隊伍的培訓和管理。團縣委舉辦了少先隊輔導員培訓班，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)少先隊總輔導員、縣直學校少先隊大隊輔導員以及部分優(yōu)秀少先隊輔導員進行了為期一天半的培訓，培訓資料包括全國第六次少代會精神、《少先隊輔導員工作綱要》解讀等資料。透過培訓，進一步提高了少先隊輔導員的理論和業(yè)務水平，夯實了我縣少先隊工作的基礎。
開展少先隊員“每人捐贈一瓶飲用水”活動。我國西南地區(qū)特大干旱災害發(fā)生后，團縣委用心響應團中央和全國少工委號召，廣泛動員全縣少先隊員開展了“每人捐贈一瓶飲用水”活動。廣大少先隊員發(fā)揚“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，踴躍捐款，奉獻自己的一片愛心，全縣少先隊組織共計捐款152770.2元，并透過團省委將捐款及時送往災區(qū)。
回顧一年的工作，雖然取得了一些成績，但是工作中還存在不少問題：一是少數(shù)團干部業(yè)務素質不高，工作職責心不強；二是部分基層團組織軟弱瘓散；三是團組織服務方式和自身建設創(chuàng)新不夠，凝聚和服務青年的潛力還需提高；四是重點工作和特色工作的推進還有欠缺。2023年，我們將在縣委、縣政府的堅強領導下，在團市委的熱情指導下，創(chuàng)新思路，完善機制，克服困難，解決問題，力爭將全縣團的工作繼續(xù)向前推進。
篇十二 共青團工作的調研報告3050字
一、團的組織建設
在我廠團的組織建設方面，基本上能夠按照《中國航空工業(yè)第一集團公司關于進一步加強青年工作的決定》的要求進行落實。
我廠共青團組織機構設置如下：廠團委設團委書記一名、專職團委干事二名；下設基層團委1個，團總支2個，團支部22個，專職團干部1名，兼職團干部71名。
團的活動經費來源主要有兩個渠道，一是由工廠統(tǒng)一撥放，2002年金額為14，000元，二是團費收繳，2001年共計收繳總額4356.5元，上繳團市委50%，其余作為團內經費，主要用于給各支部訂閱團內刊物。在團的活動經費上沒有達到文件規(guī)定的標準的主要原因：一是由于企業(yè)經濟狀況不景氣，2001年企業(yè)虧損額度較大。二是企業(yè)正在進行經濟體制改革，為減少工廠管理費用，把所有群團組織活動費壓縮50%。
在團干部的選拔和培養(yǎng)上，我們本著“高進、嚴管、優(yōu)出”的原則，定期各支部進行了改選和調整。在團干部培訓上，主要分為理論培訓和鍛煉兩個方面，一是每年都舉辦團干部崗位知識培訓班、計算機知識培訓和寫作知識培訓等。二是制定了團干部上派掛職鍛煉制度，分批組織優(yōu)秀的團支部書記上派到機關進行掛職鍛煉，提高團干部的綜合能力，并將他們掛職鍛煉期間的表現(xiàn)情況記入檔案，上交組織部門。這既為團干部轉業(yè)拓寬了渠道，也為他們的成長創(chuàng)造了更多機遇。目前，已有5名團干部在掛職鍛煉后被機關留用。我們感到通過這種形式，有利于提高團干部的工作水平，調動團干部的工作積極性，促進團干部整體素質的提高。
二、青年人才培養(yǎng)
青工學歷情況：35周歲以下青工中共有大學生559人（其中大學本科125人，大學專科434人），占青工總數(shù)的41.97%，中專生230人，占青工總數(shù)的17.27%，技校、高中及以下學歷543人，占青工總數(shù)的40.76%。
青工技術職稱情況：初級技術職稱276人，占企業(yè)初級技術職稱職工總數(shù)的41.07%，中級技術職稱82人，占企業(yè)中級技術職稱職工總數(shù)的13.49%。
在我廠的青工培訓工作中，“青年職工導師帶徒”活動是一直以來開展較好的一項名牌工程。通過幾年來的，導師帶徒活動在我廠已經建立了較為健全的活動機制和規(guī)范的管理制度以及完善的活動保障體系。同時，工作中我們還把“導師帶徒”活動逐漸納入到了企業(yè)行為，使此項活動成為了企業(yè)培養(yǎng)青年技術人才和各重要崗位～人的一個重要手段。工廠勞資、人教、技術處等相關部門均介入活動的管理與考核，并根據實際情況，制定下發(fā)了相應的《導師帶徒活動考核標準》、《導師帶徒活動各部門工作職責》和《工廠、車間、團支部三級導師帶徒活動考核制度》等，做到每月檢查、按季考核，定期評比，年度表彰。形成了科學的多元化管理的立體格局。工廠在處于“經濟欠發(fā)達”的情況下，依然撥出專項資金，用于此項活動。每季給考核合格的師傅發(fā)放津貼，每年年底對表現(xiàn)突出的師傅進行一次性表彰獎勵。在每屆活動結束后，我們要單獨對此項活動進行，并對評出的優(yōu)秀師徒和活動最佳組織單位進行表彰。去年7月份，我廠第二屆青年職工導師帶徒活動已經～結束，并正式啟動第三屆青年職工導師帶徒活動。在第三屆導師帶徒活動中，我們了以往的活動經驗，在活動的內容和形式上進行了改進。我們打破以往“一助一”的活動形式，采勸優(yōu)優(yōu)結合”的方法，以青年技術人員拜老工程學藝、一專多能多面手學藝和重要崗位一師一徒學藝三種形式，把技術基礎好、上進心強、有培養(yǎng)價值的青工同掌握絕技絕活的老師傅或高級技術人員結成對子，努力為工廠培養(yǎng)高、新、尖青年技術人才，以進一步適應工廠改革與發(fā)展的需要。在人才競爭較為激烈的今天，通過這種形式的活動，極大調動了老師傅“傳、幫、帶”和青年職工學習技術的積極性，縮短了工廠“高、新、尖”技術人才的培養(yǎng)進程。幾年來，全廠參加“導師帶徒”活動的青工已達200余名，有31名青年徒弟被評為盛市、廠級“青年崗位能手”，其他參加前幾屆“導師帶徒”活動的青工現(xiàn)已成長為各車間的生產骨干、技術能手，在各個關鍵崗位上挑起了技術大梁，為工廠的改革與發(fā)展積累了人才后勁，提高了企業(yè)的競爭能力。
三、圍繞工廠中心工作發(fā)揮作用情況
青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動是我廠一直以來開展較好、各級黨政領導非常認可的一項團內重點活動。廠團委把此項活動作為切入工廠中心工作，在企業(yè)改革與發(fā)展中更好地發(fā)揮團組織建功育人作用的一項主線活動來抓。對于如何開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動，我們感到：創(chuàng)新創(chuàng)效活動---創(chuàng)新是手段、載體，創(chuàng)效是目的、結果，也是落腳點。開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動就是要通過各種活動載體來激發(fā)青工的創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新能力，使青工在本職崗位上，在科技、管理、服務等領域，圍繞企業(yè)中心工作不斷開拓創(chuàng)新，用創(chuàng)新成果來不斷促進企業(yè)經濟效益的提高。自創(chuàng)新創(chuàng)效活動開展以來，全廠共有1275名青工參加了活動，占全廠青工總數(shù)的95.72%，通過創(chuàng)新創(chuàng)效活動有579名青工技術等級有所提高，占企業(yè)青工總數(shù)的43.47%。
四、思想教育工作開展情況
由于軍隊企業(yè)戰(zhàn)略調整和移交等因素，加之企業(yè)目前經濟狀況十分嚴峻，青工隊伍思想非?；钴S。一些青年的價值觀發(fā)生了變化，覺得為航空事業(yè)做多少貢獻是次要的，能拿多少工資才是體現(xiàn)自己價值。部分青工開始與其他企業(yè)攀比，覺得自己付出多收入少。還有一些學歷較高的青工覺得離開軍工企業(yè)可能會有更多機會，會大有作為。
針對這種情況，工廠團組織認真把握青年思想脈搏，不定期對青工開展各種形勢任務教育，使青工明確企業(yè)與職工唇齒相依的關系和“唇忘齒寒”的道理。各基層團組織也認真了解掌握本單位青工的思想動態(tài)，對思想波動較大的青工，采取包保的形勢加強思想教育。我們還以“三愛一創(chuàng)”(愛廠、愛崗、愛產品，創(chuàng)一流工作業(yè)績)為主要內容，開展了“工廠的發(fā)展與青年人的責任”、“工廠有困難，我們怎么辦”等大討論活動，以“三次創(chuàng)業(yè)中的航修青工”、“五四精神----我心中的一面旗幟”為主題的系列征文活動，舉辦了“讓青春在基地建設中閃光”和“青春.理想.藍天”等大型主題比賽。通過這些活動，使青年在一定程度上解放了思想，振奮了精神，堅定了立足平凡崗位實現(xiàn)自身價值的信念，促進了青工隊伍的穩(wěn)定。
同時，我們積極培養(yǎng)、選樹青年中的先進典型，用他們先進的激勵鼓舞青年。我們感到，榜樣的力量是無窮的，我們把典型激勵、典型引路，作為了加強青工思想教育的一個有效手段。我們建立了青年人才庫和典型培養(yǎng)檔案，以團內選樹，黨團組織共同培養(yǎng)的形式，努力為典型的成長創(chuàng)造各種有利條件，提供各種展示才能的舞臺，以此來帶動鼓舞全廠團員青年，在企業(yè)改革與發(fā)展中建功成才。
五、以作為求地位，以創(chuàng)新求發(fā)展
近幾年來，隨著市場經濟的不斷發(fā)展和青年思想政治工作環(huán)境的不斷變化，我廠共青團工作的方式、方法以及側重的內容都在努力改進，以適應新形勢的需要。
在工作中，我們感到團組織開展的各種活動只有不斷創(chuàng)新形式才能更符合青年特點，適合企業(yè)發(fā)展的需要，只有不斷完善機制才能使活動健康持續(xù)的發(fā)展。在創(chuàng)新活動形式方面應當說對于企業(yè)團組織來說是一個無止境的課題。去年以來，我們在改進活動形式上，總體思路是由圍繞、配合向切入、參與轉變。我們感到總是停留在圍繞、配合上，力度是不夠的，作用是不明顯的。什么是切入、參與，也就是把團的活動直接溶于工廠生產經營、各項管理中去。我們開展的一些大項活動都是直接參與企業(yè)生產經營的，效果也是比較明顯的。比如我們開展的“青年質量百分達標”活動，對每名團員質量進行量化考核，每月按項打分，首位獎勵末尾罰款，并且張榜公布。以前團的活動只有獎勵，沒有罰款，因為罰款要介入行政手段。但現(xiàn)在已正常運做起來后，在基層反響較好，也得的了團員青年和各級領導的認可。
目前，我們感到在以下幾方面還存在差距和不足：
一是在團的經費來源上需進一步拓寬思路。
二是在企業(yè)轉折時期，青工思想教育工作需進一步加大深度，要在教育的實效性上下功夫。
篇十三 開發(fā)區(qū)xx年共青團工作自查報告2450字
紅寺堡開發(fā)區(qū)XX年共青團
工作自查報告
按照XX年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求，我們對全年工作進行了認真自查，現(xiàn)匯報如下：
一、基本目標
1、年內組織調研兩次，形成調研文章兩篇。分別是《當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農村基層團組織建設存在的問題與對策》（田濤）《紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結》（王舉）。在《寧夏青年團》發(fā)表一篇，刊登在第五期92頁。此項得分3分。
2、信息報送渠道暢通。年內共為《寧夏團訊》、《寧團快訊》、《寧夏共青團》供稿9篇。采用一篇?！都t寺堡團訊》全年共編印10期，《綠沙》兩期。（加0.5分）此項得分2.5分
3、有專人負責信息采集，編報工作，網頁正在建設當中。此項得分2分
4、深入學習黨的各項方針政策，召開了學習十六屆四中全會精神的座談會，其他會議未能召開（扣0.5分）此項得分1.5分
5、年內工作情況被紅寺堡電視臺報道6次，《紅寺堡信息》報道兩次。此項得分1分
6、積極開展3·5青年志愿者服務日，五·四青年表彰，保護母親河等活動。此項得分2分。
7、認真落實中央8號文件精神，切實做好未成年人思想道德建設工作，以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議，（+0.1分）。在落實8號文件過程中，以“民族精神代代傳”為主題，廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。（+0.25分）。此項得分2.25分。
8、落實黨建帶團建會議精神，出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。
9、加強團干部隊伍建設，建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度，全年集體學習6次。此項得分1分。
10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案，年初工作要點中有五項工程，全年工作按照五項工程，結合本地實際，整體推進。此項得分2分。
二、業(yè)務目標
（一）、青年促進生產力發(fā)展工程
1、圍繞農業(yè)和農村發(fā)展，積極推進農村青年增收成才行動，年內共計培訓青年農民400余名，實現(xiàn)勞務輸出1500余名，選樹農村青年致富帶頭人11名（+1分）此項得分6分。
2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展，開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，制定青工技能振興計劃（+0.5分），年內共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。
3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略，實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動，建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫（+0.25分）、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術，掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)（+0.25分）。此項得分1.5分。
4、落實招商引資工作會議精神，認真開展招商引商工作（加1分），此項得分4分。
（二）、青年人才開發(fā)工程
1、 無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織（扣1分），建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。
2、年內組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資（+0.25分），正常開展青年技能和素質培訓工作。此項得分2.25分。
3、沒有建立推優(yōu)薦才機制，沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。
4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。
（三）、青年文化工程
1、積極實施青年文化工程，舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演，開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術大賽表演等活動。此項得分5分。
2、青年志愿者行動管理機構基本健全，活動豐富多彩，除3·5期間的志愿服務活動之外，中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會，入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動（+0.5分）、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。
3、青年文明號活動開展不規(guī)范，沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制（扣0.5分），此項得分0.5分。
4、積極開展大中專學生素質拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。
（四）、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程
1、積極開展青年就業(yè)工作，全年培訓未就業(yè)青年100余名，積極爭取自治區(qū)扶持資金并扶持創(chuàng)業(yè)典型2個（+0.25分），此項得分5.25分
2 、積極開展希望工程建設，爭取希望書屋2個，爭取希望小學建設項目一個，爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名，救助失學兒童 60 名，（+0.25分），此項得分4.25分。
3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動，建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。
（ 五）、團建創(chuàng)新工程
1、農村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署，全年創(chuàng)建任務的完成情況不好，其中，農村建團率為50％、學校建團率為100％、社區(qū)建團率為20％，非公經濟組織建團率為5 ％，制定XX年度四個領域團建工作實施方案（+1分）。此項得分5.5分。
2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作，完成農村青年中心建設試點任務2個，完成城市青年中心建設試點任務1個，此項得分4分。
3、 深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動?；鶎訄F組織換屆率達51％。此項得分1分。
4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度，舉辦培訓班2 期，參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內外培訓班。此項得分3分。
5、年初的工作目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務，完成情況好，此項得分1分。
6、積極開展團員先進性教育活動，做好學習、農村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。
三、創(chuàng)新目標
1、五項工程實施過程中，在青年促進生產力發(fā)展工程中以農村青年增收成才行動為總攬，制定了《開發(fā)區(qū)農村青年致富帶頭人培訓計劃》，年內培訓農村青年400名，效果明顯；在青年人才開發(fā)工程中，培養(yǎng)舉薦青年人才；在青年文化工程中，青年志愿者行動管理機構基本健全，有明確工程機制，各種文化活動開展正常，成效顯著；在青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程中，積極與勞動保障部門聯(lián)系，為下崗青工辦理小額貸款；在團建創(chuàng)新工程中，開展團員先進性教育，加強對直屬機關團干部的協(xié)管力度。此項得分 5 分
2、 舉辦開發(fā)區(qū)首屆少兒才藝大賽和'大眼睛看寧夏，紅領巾愛家鄉(xiāng)'征文比賽。此項得2分
3、 被共青團吳忠市授予'首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分
4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分
5、紅寺堡中學教工團支部被評為全區(qū)五四紅旗團支部，王舉被評為全區(qū)優(yōu)秀團干部，楊偉海被評為全區(qū)優(yōu)秀共青團員。此項得3分
6、“小淵基金”第二期工程啟動儀式完成的好。此項得分1分，同時在全國電視和報刊上宣傳報道，此項得2分
7、、“小淵基金”第三期工程被國際青聯(lián)項目合作中心批準。工程款項95萬，此項得3分。
總103.5分
篇十四 公司共青團工作述職報告1650字
__年在緊張和忙碌中匆匆而過。細細想想，__年對于我個人來說是值得珍藏的一年。5年前，我踏上了共青團工作這片“熱”土！這種“熱”，是名副其實的！工作火熱，感情火熱！5年里，這樣的“熱”溫暖著我，陪伴我成長，磨礪我進步，贈予我許多難忘的記憶！10月份平平淡淡的，和共青團說“再見”了，但內心里那種復雜、 糾葛和不舍的情感讓我想起徐志摩的《再別康橋》。5年里，一直得到各位領導悉心呵護和在座的各位同事關心厚愛，借這次機會表示我真心的謝意！
現(xiàn)將__年本人在黨群工作、團青工作和紀檢監(jiān)察、黨支部等工作方面情況向各位作如下匯報：
一、在黨群工作方面和機關支部工作
一年來，配合科長認真開展工作，發(fā)揮好科室職能。一是做好分公司企業(yè)建設工作。做好××公司企業(yè)文化建設的宣貫工作。針對“三基”工作，重點關注了企業(yè)標識的正確使用。二是加強“五創(chuàng)”活動，提高基層黨建工作水平。重新對檢查考核中支部建設進行修訂和完善，加強對基層黨建工作的監(jiān)督考核。先后在7月和11月組織了支部書記經驗交流會和支部書記培訓班，觀看了警示教育片和學習了黨務知識；三是在黨員管理方面，我始終圍繞“四個及時”做好本職工作。即及時轉交組織關系、及時收繳黨費、及時做好待發(fā)展黨員和預備黨員轉正資料的整理工作、及時將基層單位黨支部書記和黨員提出的問題進行匯報和反饋。四是及時準確做好每年2次的在職員工遺屬撫恤費、水電氣補發(fā)放和審核發(fā)放職工喪葬補助費申請的工作。五是做好機關黨支部工作，黨工團齊心協(xié)力抓好機關建設，開展各類文體活動。
二、在紀檢監(jiān)察工作方面
在紀檢檢查方面，一是修改了分公司《領導班子黨風廉政責任制》并下發(fā)紅頭文件；組織黨員干部進行了崗位廉政承諾，圓滿的完成了長達半年之久的“牢記兩個務必、加強作風建設”主題教育活動，共組織集中學習12課時，學習主題教育活動材料，組織黨員領導干部收看電視錄像學習3次。二是對黨員干部進行警示教育，__年通過各種渠道和載體進行了12次各類警示教育。三是做好效能監(jiān)察工作，圓滿的配合管道公司完成了對分公司所承擔的東部管網改造工程的效能監(jiān)察工作，同時也圓滿完成了年初對分公司××河穿越工程的效能監(jiān)察立項、終結工作。四是做好工程的廉政監(jiān)督工作，具不完全統(tǒng)計，__年共簽訂《工程建設廉政責任書》110多份，參加合同開標14多次。五是做好分公司反舞弊舉報（道德熱線）工作，做到有記錄有回復。
三、在團委工作方面
一是發(fā)揮團干部的自身優(yōu)勢，支持他們創(chuàng)造性的開展工作。針對團員少青年多的現(xiàn)象，團委給他們壓擔子，支持他們工作，給他們創(chuàng)造出良好的青年工作環(huán)境?！痢凛斢驼緢F支部積極倡導青年的志愿服務精神，多次向地震災區(qū)和貧困地區(qū)的失學兒童獻愛心。今年五四前夕××輸油站團支部榮獲共青團××_市委“××_市五四紅旗團支部”榮譽稱號。二是加強團的自身建設圍繞安全生產開展活動。完善“青年安全生產示范崗”活動，發(fā)揮青年在安全生產中的示范導向作用。三是提高日常工作能力，搞好團青工作的基礎建設，進一步修訂和完善了團支部工作的考核制度；四是積極支持各團支部獨立開展工作。從有限的團活動經費中拔出部分費用給各團支部組織活動，為各支部訂閱了《中國共青團》等刊物，組織各團支部開展主題討論，加強了對各團支部之間的工作交流和對團員青年的教育。五是認真做好青年推優(yōu)工作。今年推選了4名優(yōu)秀青年員工參加××公司“十大杰出青年崗位能手、技術革新能手、青年志愿者”的評選，××被評為“十大杰出青年崗位能手”稱號，××被“十大杰出青年志愿者”稱號，××、××被“優(yōu)秀青年”稱號，__年團組織向黨組織推薦2名優(yōu)秀青年加入____員。六是進一步豐富團員青年的業(yè)余文化生活。機關團支部多次與機關工會聯(lián)合舉各類文體活動，圓滿的完成了與××公司團委聯(lián)合舉辦的第九屆青年冬季運動會。
轉崗，帶給我壓力，同時給我工作的動力。一個結束就是一個新的工作開始。在今后的工作中，我將在隋科長的帶領下，將秉著黨群工作無小事的工作態(tài)度，努力學習新業(yè)務盡快進入新的工作角色，全心全意為基層做好服務工作！同時，對于今后工作不足之處，也希望大家多給予批評和指正。
篇十五 2023年工會共青團工作報告8200字
今天，我們在這里隆重召開2023年工會、共青團系統(tǒng)表彰大會。這次大會的主要任務是：回顧總結二0__年以來工會、共青團工作，部署今年的各項工作任務，表彰二0__年以來在工會共青團系統(tǒng)中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，進一步動員和組織全司各級工會、共青團組織，廣大工會會員、共青團員，以飽滿的熱情投身于企業(yè)改革與發(fā)展的熱潮中，為構建和諧礦區(qū)、推進公司新一輪改革發(fā)展做出新的更大的貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的__大的勝利召開。下面，我分兩大部分向大會作報告。
第一部分 二0__年工作回顧
工會工作回顧：
20__年，我司工會組織在公司黨政和上級工會的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞公司改革發(fā)展大局，按照 “1151”總體工作思路，團結和帶領廣大會員群眾以維護為基本職能，以創(chuàng)新發(fā)展為動力，貫徹落實科學發(fā)展觀，為推進公司發(fā)展、構建和諧煤電發(fā)揮了橋梁和紐帶作用。
加強組織建設，提高了服務意識
組織建設是工會組織的基礎工作。一年來，公司工會圍繞全總提出的“組織起來、切實維權”的工作要求，結合我司實際，重視組織建設工作：一是把組織建設工作與加強職工隊伍建設、穩(wěn)定一線隊伍、維護職工權益有機結合，積極發(fā)展農民工會員。各基層工會重點抓好在采掘一線、機電運輸二線中發(fā)展農輪工入會，工作取得了明顯的突破，有部分礦井實現(xiàn)了職工百分百入會的目標。目前全司農民輪換工、協(xié)議工會員有4000余人。各基層工會會員會籍全部實行電腦管理。二是按《工會章程》和《工會法》要求，去年運輸公司、紅土地酒店、合并后的供電公司及時成立了工會組織，工作得到有效地銜接。三是各基層工會的內業(yè)資料進一步規(guī)范。“四簿五冊”使用良好，檔案管理比較清楚，工會各項基層工作更加扎實。四是工會干部服務大局意識進一步增強。公司工會選派了部分工會干部參加《企業(yè)工會工作條例》學習培訓，參加集團公司各項工作調研，工會干部自覺投身于企業(yè)兩個文明建設之中，素質、能力得到了鍛煉和提高。
抓好宣傳教育，營造了健康向上的氛圍
全司各級工會組織充分認識到宣傳輿論的無形作用，運用多種媒體、多種途徑，積極宣傳黨的方針政策和工會的各項工作措施。認真落實公司黨委關于學___屆六中全會精神通知要求，利用安全學習日、職工大會向廣大員工宣講構建和諧礦區(qū)的重要意義和作用，宣傳煤電“十三五”規(guī)劃，調動和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性。同時，以“創(chuàng)爭”活動為載體，實施職工素質建設工程，積極協(xié)助有關部門做好職工技能培訓，開展多種形式技術崗位練兵比武。此外，還深入基層開展工作調研。先后開展了農輪工會員發(fā)展情況、采掘一線安全狀況、勞動保護情況等方面工作調研，向上級工會提交了調研報告，編印了反映我司工會工作經驗和動態(tài)的《工會簡報》8期，組織舉辦了公司第四屆工運理論研討會。
開展勞動競賽，促進了企業(yè)生產
我司工會積極響應上級工會提出的開展“爭當主力軍，建功‘十三五’”活動號召，通過勞動競賽平臺，組織動員全司廣大員工為企業(yè)生產建設作貢獻?？傮w工作去年十一月市總在我司召開的全市市直屬企業(yè)開展“當好主力軍，作為10+3、建功‘十三五’”活動經驗交流會上，我司工會向與會代表作了全面介紹，并在上個月公司勞動競賽總結動員大會作了全面地總結，這里不再重復。
豐富群安載體，發(fā)揮了共管作用
過去的一年，我司工會以落實特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員制度為載體，推進群眾安全生產工作。一是完善四級群監(jiān)網絡。公司工會四月份聘任第一批630名煤礦安全群眾監(jiān)督員，八月份經考核又聘任117名群眾安全監(jiān)督員，同時對流失和不能勝任工作的83名群監(jiān)員予以解聘，煤礦安全群眾監(jiān)督員動態(tài)管理得到加強。二是規(guī)范 “兩線一站”管理，開展了生產礦井群安工作競賽，對季度實現(xiàn)安全生產、群安工作落實到位的礦井給予獎勵。三是積極推行“一法三卡”制度，結合實際編印了安全文化叢書《礦井安全生產提示卡》小冊子，深化了群安宣傳、工作例會、工作考核、表彰獎勵等八項工作制度。四是發(fā)揮女工家屬半邊天作用，開展了形式多樣的安全勸導活動。
推進廠務公開，促進了和諧發(fā)展
全司工會組織從落實科學發(fā)展觀、構建和諧企業(yè)的高度推進廠務公開民主管理工作。首先結合公司改制改革，從強化廠務公開民主管理工作制度化、規(guī)范化建設上著手，規(guī)范二級職代會運作，營造了和諧發(fā)展氛圍。其次在探索中規(guī)范和拓展。公司及各基層單位建立了較為規(guī)范的領導班子決策議事制度，完善了物資采購和工程招投標管理。第三圍繞職工關注的熱點、企業(yè)管理的難點、廉政建設的焦點深化廠務公開。全司“一個主體”(行政主體)、“二個突出”(突出點題公開、過程公開)得到明確，效能監(jiān)察工作程序也逐步完善和規(guī)范。公司被推薦參加了“全國廠務公開先進單位”評選。
深化班組文化，弘揚了團隊精神
在這方面公司工會以分項文化建設為載體，配合黨工部設計和制定了區(qū)隊班組文化建設方案，并在基層召開專門座談會，推進基層班組文化建設全面展開，各基層單位都制定班組文化建設實施方案。另外開展了形式多樣的職工文化活動，組隊參加了集團公司攝影、橋牌、象棋比賽，主辦了集團公司乒乓球、羽毛球賽事，排練節(jié)目參加市精神文明演出、環(huán)?；顒尤昭莩?。公司除傳統(tǒng)的“安康杯”籃球賽、“煤電杯”男女排球賽外，堅持做到“大型活動規(guī)范化、節(jié)日活動制度化、小型活動經常化”，被評為“全國煤礦體育工作先進單位”。
實施溫暖工程，構建了和諧的企業(yè)氛圍
我司各級工會組織大力實施送溫暖工程，開展元旦、春節(jié)送溫暖活動，開展“金秋助學”和“黨員領導干部掛鉤幫扶特困戶”活動，撥出專款慰問全公司退休人員、困難戶、特困戶、工殘人員、工亡職工遺屬等對象(2023年春節(jié)慰問金額就達370萬元)，同時做好特困戶納入低保等工作，把職工冷暖掛在心頭，在企業(yè)內部架起了一座座“連心橋”。二0__年開展的為受災職工“送溫暖、獻愛心”募捐活動，共籌集6.49萬元補助了146戶受災職工，讓受災職工深切感受到來自企業(yè)大家庭的溫暖;在“金秋扶困助學”結對幫扶困難職工活動中，共籌集助學資金12.51萬元，幫助379名困難職工子女圓了就學夢，全司沒有一名困難職工子女因貧困而輟學;注重做好近6000名離退休職工和撫恤救濟對象的管理和服務工作，幫助離退休同志解決實際困難;今年春節(jié)前，公司領導帶頭、基層領導參與，到各基層、各退休基地走家串戶，慰問離退休老同志，向他們介紹企業(yè)發(fā)展成果。
重視女工工作，發(fā)揮了特殊作用。
去年，公司女工委以開展“爭創(chuàng)女職工標兵崗”、“爭當女職工標兵”活動為主線，組織女職工開展崗位自學成才活動，開展評比履行《安全共保合同》好夫妻活動，開展女職工合理化建議“金點子”評選，開展女工工作論文研討，展現(xiàn)女職工新風采。公司女工委還組織全司630名女職工參加平安特殊病種保險，參加省總女工委、集團公司舉辦的“特殊權益保護專項集體合同”學習班，組織760位女職工參加婦科普查。此外，工會經審工作也得到較好地落實。
二、共青團工作回顧:
20__年，公司團委在上級團委和公司黨委的正確領導下，緊緊圍繞企業(yè)的生產經營中心，積極探索適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的團建工作新路子，全面提升團組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷推進了公司的改革與發(fā)展。去年八月份，團省委副書記賴軍到我們公司調研，對我們公司共青團工作給予了充分的肯定和高度的評價。與此同時，公司團委還先后被評為“全國五四紅旗團委創(chuàng)建單位”、“全省增強團員意識主題教育活動優(yōu)秀組織單位”、“全市市五四紅旗團委”等。
團的各項制度得到進一步健全。去年，我們進一步加強了團組織自身建設，繼續(xù)深入開展了“永遠跟黨走、青春獻礦山”為主題的增強團員意識教育活動，建立健全了團建工作長效機制，不斷加強基層團組織建設。大力開展了創(chuàng)建“五四紅旗團委(總支、支部)”活動，堅持團內“三會一課”、《團支部工作手冊》制度，實行了團工作月報表制度及平時抽查和定期檢查考評等工作制度，逐步健全完善共青團工作目標管理責任制等團內各項工作程序與制度，促進團建工作走上規(guī)范化、制度化。
理論學習工作取得實效。去年，我們深入開展了創(chuàng)建“學習型團組織”活動，積極組織廣大團員青年認真學習黨的理論知識和團的知識，同時還引導廣大團員青年通過函授、自學等途徑，努力學習業(yè)務知識和WTO、電腦、英語、證券、金融、資本運營等知識。同時還開展了“知榮辱、樹新風、促發(fā)展”主題教育活動，積極推廣了“青年夜校”、“青年讀書社”、“青年讀書興趣小組”等經驗和做法，引導團員青年自覺加強學習，不斷提高自身綜合素質，增強服務企業(yè)經濟建設的本領。
青年主題活動扎實有效。去年，根據企業(yè)的實際情況，公司團委創(chuàng)造性地開展了五項主題活動，為推進企業(yè)的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用：一是開展青年突擊隊競賽活動。把青年突擊隊競賽活動作為團組織圍繞生產經營中心開展的一項最重要的工作來抓，積極采取各種措施，推進競賽活動的扎實開展。去年，全司有17支隊伍參加青年突擊隊競賽，其中2支隊伍參加省重點項目青年突擊隊競賽活動，3支隊伍參加全市市青年突擊隊競賽活動，12支隊伍參加公司青年突擊隊競賽活動。二是開展青年志愿者活動。重新組建了青年志愿者隊伍，并以三月份“學雷鋒活動月”為契機，積極開展以“參與志愿服務、構建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動，努力做到“抓三月，促全年”。此外，針對近年來企業(yè)出現(xiàn)的采掘一線職工招工難、穩(wěn)定難等問題，充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，繼續(xù)創(chuàng)造性地開展了“我為穩(wěn)定采掘隊伍作貢獻”活動，為穩(wěn)定職工隊伍發(fā)揮了積極的作用。三是開展青年安全共管活動。去年，公司黨委專門下發(fā)了《關于深入開展安全文明班組競賽、導師帶徒、青安崗活動的通知》文件，進一步完善了活動的實施方案，健全考核制度，促進了活動的扎實開展?；鶎痈鲉挝话凑展镜慕y(tǒng)一部署，緊密結合實際，扎實開展青年安全共管活動，取得了較好的成效。四是開展青年崗位能手活動。把開展“崗位練兵、技能比武”活動作為團組織開展青年崗位能手競賽活動一項重要工作來抓。公司專門下發(fā)了《關于開展“崗位練兵、技能比武”活動的通知》，成立了競賽活動領導小組，從去年10月份起，公司團委牽頭先后舉行了掘進、采煤、機電、發(fā)運站崗位技能比武，全司11對生產礦井和3個發(fā)運站的近千名職工參加了各種比賽。此外，公司各級團組織還引導廣大團員青年積極投身于“兩創(chuàng)三?！眲趧痈傎愔校ㄟ^開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年技術攻關、青工“五小”競賽、QC小組、“我為團旗添光彩”、“我為節(jié)約型企業(yè)作貢獻”等活動，努力為企業(yè)改革發(fā)展作貢獻。五是開展青年文化園活動。堅持“小型、多樣、健康、活潑”的原則，利用各種重大節(jié)日，積極開展適合青年特點的文化活動，不斷豐富青年的文化生活。去年“五四”期間還舉辦了青年登山比賽活動。
總之，去年以來，我司工會共青團組織和廣大職工群眾做了許多卓有成效的工作，促進了企業(yè)的生產經營管理，在此，我謹代表公司工會和共青團向全司工會、共青團干部和廣大工會會員、共青團員的辛勤工作表示衷心的感謝！向關心支持群團工作的的各級領導表示衷心的感謝！我們在看到成績的同時，也應該清醒的看到我們的工作中還存在許多不足之處，如：維權工作機制建設還不夠到位;勞動競賽工作成效還要進一步提高;工會、共青團的活動方式還需進一步創(chuàng)新;“職工之家”建設還要進一步深化等等。這些都有待我們在今后的工作中進一步加強和改進。
第二部分 今年的工作意見
工會工作意見：
今年，我司各級工會組織要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的__屆五中、六中全會精神以及中國工會十四大、十四屆十次干部團(擴大)會議精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，繼續(xù)按照我司工會“一一五一”總體工作思路和首屆工代會的工作部署，圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，圍繞職工之家建設主線，以維護為基本職能，以落實《企業(yè)工會工作條例》為動力，抓好工會自身建設，促進勞動關系和諧，使工會工作基礎得到夯實，群眾安全與生產、廠務公開、企業(yè)文化建設和送溫暖工程、職工隊伍建設等重點工作得到推進。對今年的工會工作，熊書記在年初的二0__年工會工作總結會上已提出了具體的要求，公司工會也制定了年度工作計落實《企業(yè)工會工作條例》，加強工會工作的執(zhí)行力。
全國總工會制定下發(fā)的《企業(yè)工會工作條例》，是新世紀新階段加強和改進企業(yè)工會工作的指導性、規(guī)范性文件，它對于更好地保障企業(yè)工會地位，維護職工群眾合法權益，促進企業(yè)健康發(fā)展，建立穩(wěn)定和諧的勞動關系，提高企業(yè)工會工作整體水平，增強企業(yè)工會的凝聚力和吸引力，具有重要的意義。全司各級工會組織首先要組織工會干部認真學習《企業(yè)工會工作條例》，領會《條例》精神實質，把《企業(yè)工會工作條例》應用到實際工作中。二是要進一步提高工會工作執(zhí)行力。近兩年我司進一步加大了“三項”制度改革力度，基層工會干部逐步實行兼任。在新的環(huán)境和條件下，如何加強組織建設，理順工作環(huán)境，加強工作執(zhí)行力，是大家都要思考的一項工作。我司工會工作會不會滑坡，很關鍵一點就是基層工會干部能不能很快將工作理順，角色能不能很快到位。我希望各位干部回去以后，理一理本單位工會工作思路，配好配強專兼職工會干部，做到工會委員會機構健全，委員職責明確，議事制度規(guī)范，作風雷厲風行，工會工作事有人想，活有人干，關有人把，效有人評，上級工會布置的工作能在基層得到及時、準確的貫徹落實。
認真抓好群眾安全生產工作，為企業(yè)安全生產作貢獻。
群眾安全生產工作是我們工會組織十分重要的工作。全司工會組織要從落實“安全第一、預防為主”方針、履行齊抓共管職責出發(fā)，認真抓好群眾安全生產工作。首先要以人為本，積極協(xié)助安監(jiān)部門做好職工的安全教育培訓工作。培訓的方式做到多樣化，如舉辦“三違”人員學習班、應知應會知識抽答、組織群監(jiān)員協(xié)管員簽訂責任狀、個別技能輔導等，進一步提高采掘工人的綜合素質。另外還要做好群監(jiān)員、協(xié)管員學習培訓，提高群監(jiān)員的監(jiān)督能力，提高礦嫂的協(xié)管能力。其次要進一步發(fā)揮群安員、家屬協(xié)管員作用。要強化我司700多位群監(jiān)員班前、班中、班后的工作職責，開展“重點工作重點監(jiān)督”活動，二季度重點監(jiān)督生產一線火工放炮工作，該環(huán)節(jié)的三違數(shù)必須有明顯下降。在家屬協(xié)管方面要進一步發(fā)揮女工家屬半邊天作用，組織各協(xié)管會建立 “聯(lián)系戶”、“重點人”、“重點戶”包保制度，減少違章次數(shù);組織女工家屬對“三違”人員進行幫教，讓他們認識到三違的危害;組織女工家屬簽訂安全雙保公約，做到安全夫妻共保;組織各女工委開展形式多樣的安全勸導活動，營造安全氛圍;組織一線職工夫妻開展面對面承諾安全活動，吹好安全枕邊風。第三要發(fā)揮公司勞模、金銀牌采掘能手的榜樣帶動作用，鼓勵先模人物在生產中不但要帶生產，還要帶安全。
工會干部要準確把握角色定位，做到有為有位不越位
在新時期， 工會干部在企業(yè)中要扮演好四種關鍵的角色。 一是職工合法權益的維護人。工會干部一方面必須教育職工支持黨政領導推進企業(yè)改革的深化，另一方面，必須根據《勞動法》和《工會法》的要求，維護廣大職工群眾的合法權益。 二是職工參與管理的代言人。在企業(yè)管理、決策過程中，要求工會干部認真履行職責，為職工說話、辦事，不辜負職工的重托。為此，工會干部也要注重發(fā)揮源頭參與的作用，使廣大職工的正確意見、呼聲和要求能夠及時準確地體現(xiàn)到各項改革措施和企業(yè)決策中去。三是職工噓寒問暖的知心人。廣大職工普遍希望工會干部能與他們打成一片，在他們思想有疙瘩時，能與他們促膝談心;在對改革措施不理解時，能為他們釋疑解惑;在發(fā)生矛盾糾紛時，能為他們出面調解;在發(fā)生暫時困難時能為他們排憂解難。因此，工會干部要為職工辦實事、辦好事，拉近與職工的距離，提高工會在職工心目中的形象。四是企業(yè)管理的內行人。工會干部除了熟悉掌握工會業(yè)務知識外，還要注重學習經營管理知識。工會干部只有成為企業(yè)管理的內行人，才能更好地代表職工參政議政，實現(xiàn)維護企業(yè)整體利益與維護職工具體利益的統(tǒng)一。作為一名企業(yè)工會干部，一定要準確把握自己的角色定位，把自己的角色扮演好。同時要處理好“有為”和“有位”的關系。有為才能有位，有位才能更好地維權。
二、共青團工作意見
今年公司團委工作意見已經下發(fā)，要求各單位團組織認真貫徹落實，并緊緊圍繞企業(yè)的生產經營中心，扎實工作，開拓創(chuàng)新，不斷提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力、合作能力，團結和帶領廣大團員青年為推進公司的改革與發(fā)展做出新的更大的貢獻。下面，我重點強調三點意見：
統(tǒng)一思想，把握機遇，切實認清新形勢對共青團工作的新要求。
今年是我們公司實施“十三五”規(guī)劃、推進新一輪改革發(fā)展的關鍵之年。在年初召開的公司二屆一次職代會上明確提出了今年公司的奮斗目標，要實現(xiàn)職代會提出的目標，需要全司上下的共同努力。各級團組織和廣大團干部一定要切實增強搶抓關鍵機遇的責任感和緊迫感，把思想和行動統(tǒng)一到公司職代會的精神上來，全面提高工作的能力和水平，帶領廣大團員青年為實現(xiàn)公司確定的各項工作目標貢獻力量。當代青年和青年工作正發(fā)生著深刻的變化，青年思想觀念也發(fā)生了巨大變化。各級團組織必須適應這些變化，必須研究這些變化規(guī)律，掌握引導青年思想的主動權，切實做好新形勢下的青年工作。
找準位置，抓住重點，切實提高服務大局、服務青年的能力和水平
服務大局、服務青年，是共青團工作的立足點和出發(fā)點，也是檢驗共青團能力建設水平的重要標準。各級團組織一定要牢固樹立和全面貫徹科學發(fā)展觀，著眼于搶抓戰(zhàn)略機遇，著眼于公司新一輪改革發(fā)展，著眼于構建和諧礦區(qū)，帶領廣大團員青年在促進公司又好又快發(fā)展中發(fā)揮最大作用。 一是要帶領團員青年在推進公司改革與發(fā)展的各項工作中建功立業(yè)。公司提出“十三五”期間要實現(xiàn)年產量300萬噸的目標。全司廣大團員青年作為公司改革發(fā)展的重要力量，在全面推進公司新一輪改革發(fā)展中要發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。全司各級團組織要按照公司的統(tǒng)一部署，深入開展好青年突擊隊、青年安全共管、青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年崗位能手、青年志愿者、青年文化園等各種主題競賽活動，引導和帶領廣大團員青年積極投身于“精細管理年”勞動競賽、安全生產等各項工作中，為推進公司的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用。二是要帶領團員青年在構建和諧礦區(qū)中做出新貢獻。構建和諧礦區(qū)，為廣大團員青年發(fā)揮生力軍作用提供了更加廣闊的天地。各級團組織要深刻認識構建和諧礦區(qū)的重大意義，通過采取各種措施，引導團員青年積極參與企業(yè)精神文明建設各項活動。要加強團員青年的思想道德教育，堅持不懈地用馬克思主義最新成果武裝團員、教育青年。要大力加強青年文化建設，廣泛開展團員青年喜聞樂見、健康向上的各種文化活動，引導廣大團員青年積極參與到福煤集團文化建設中來，為構建和諧礦區(qū)貢獻自己的青春和力量。三是要竭誠服務青年，不斷鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎。服務青年是共青團組織的重要職責，也是廣大青年對共青團組織的迫切愿望。圍繞青年學習成長、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、權益保護、交流交往等迫切需求，各級團組織和團干部，要帶著責任、帶著真情，掌握青年思想動態(tài)，研究青年所愿所盼、所憂所慮，有針對性地為廣大青年提供扎實有效的服務，真正把工作做到青年心坎上，幫助青年解決最關心、最直接、最現(xiàn)實的具體利益問題。
夯實基礎，把握關鍵，切實加強和改進團的自身建設
團的建設是黨的建設的重要組成部分，加強團的建設既是團的事業(yè)發(fā)展的根本保證，也是加強黨的建設的必然要求。一是要切實加強團的基層組織建設。各級團組織要堅持“黨建帶團建、團建抓創(chuàng)新”的原則，著力探索適應企業(yè)改革發(fā)展要求的組織模式和運行機制，不斷擴大團組織的覆蓋面。要推動制度創(chuàng)新，進一步構建體系健全、切合實際、動態(tài)開放的團的基層組織制度體系。要繼續(xù)實行團建目標管理考核制度，大力開展創(chuàng)建“五四紅旗團組織”活動，全面推進基層團組織建設。二是要努力建設一支黨放心、青年滿意的團干部隊伍。做好新形勢下團的工作，關鍵在團干部。廣大團干部一定要深刻認識自己肩負的光榮使命，不斷加強能力建設，努力在團的崗位上有所作為。要加強學習，努力提高自身的綜合素質。要大膽創(chuàng)新，努力掌握新形勢下做好青年工作的本領和手段，不斷地有所創(chuàng)造、有所前進。要樂于奉獻，以更加飽滿的熱情和更加旺盛的斗志投入工作，奉獻團的事業(yè)，服務青年成長，在奉獻中實現(xiàn)自身價值，在服務中擴大團的影響。要投身實踐，進一步發(fā)揚求真務實精神，樹立良好的學風和工作作風，扎扎實實地把黨的路線方針政策貫徹到團的各項工作中去，把工作做到青年群眾中去。
同志們，今年工會、共青團工作目標已經明確，讓我們緊密團結起來，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，樹立和落實科學發(fā)展觀，圍繞中心，求真務實，開拓進取，進一步做好新形勢下的群團組織工作，努力開創(chuàng)工會、共青團工作的新局面，為全面推進公司又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻！
