篇一 公共機構(gòu)節(jié)能工作自查報告1000字
為了推動公共機構(gòu)節(jié)能，提高公共機構(gòu)能源利用效率，依法推進全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作，鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導小組成員組成節(jié)能績效自查小組，對全鄉(xiāng)進行績效自查。績效自查采取“聽、查、評”的方式進行：聽取公共機構(gòu)節(jié)能工作情況匯報、核實驗證并根據(jù)檢查情況按照《__鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作績效考核評分標準》逐項進行打分。自查情況如下：
1、組織領(lǐng)導方面：能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能工作納入全年工作計劃，及時研究部署工作。
2、宣傳和培訓方面：能夠做到制定宣傳培訓計劃;學習節(jié)能知識;全年組織節(jié)能宣傳活動兩次。
3、節(jié)能規(guī)劃方面：能夠做到編制公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃，按年度分解落實;節(jié)能規(guī)劃及實施方案在規(guī)定時間內(nèi)上報備案;制定年度節(jié)能計劃及實施方案并組織實施。
4、能耗統(tǒng)計方面：能夠做到專人負責能源消耗統(tǒng)計，建立能耗統(tǒng)計臺帳;在規(guī)定時間內(nèi)報送能耗統(tǒng)計報表;數(shù)據(jù)真實、準確;項目填報完整;按要求參加能耗統(tǒng)計培訓。
5、建立聯(lián)絡(luò)制度方面：能夠做到明確聯(lián)絡(luò)員，建立聯(lián)絡(luò)制度，明確工作職責;按時參加工作會議，提出節(jié)能工作措施及建議;工作信息交流。有價值信息3條。
6、節(jié)能管理方面：能夠做到設(shè)立能源管理崗位，實行能源管理崗位責任制;建立和執(zhí)行能源審計制度;制定了節(jié)能采購管理制度。
7、車輛油耗管理方面：能夠做到完善公務用車使用管理制度;制定節(jié)能駕駛規(guī)范，封存停駛、定點加油、定點維修、定點保險。
8、用電管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度;積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明系統(tǒng)設(shè)計，改進電路控制方式;采用節(jié)能灶具和設(shè)備。
9、用水管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度;采用節(jié)水型器具，配備節(jié)水設(shè)備;用水設(shè)備維護和管理;全年沒有“跑冒滴漏”和自來水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。
10、辦公用品管理方面：能夠做到制定和完善辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度，積極使用低能耗環(huán)保辦公設(shè)施。
11、監(jiān)督檢查方面：能夠做到制定節(jié)能績效自查辦法或標準;定期開展節(jié)能專項監(jiān)督檢查，獎懲公示。
對公共機構(gòu)節(jié)能績效自查的最終結(jié)果予以通報，并評選出公共機構(gòu)節(jié)能工作先進單位和先進個人;對考核成績不達標的或出現(xiàn)嚴重能源浪費行為的予以批評，限期改正并在一個月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績效自查，占有一定的分值比例，實行量化考核，自查結(jié)果作為鄉(xiāng)政府對公共機構(gòu)領(lǐng)導班子和部門領(lǐng)導干部績效考核評價的重要依據(jù)。
篇二 市環(huán)境保護局公共機構(gòu)節(jié)能工作自查報告1950字
市級機關(guān)事務管理局：
一、20__年工作回顧
(一)高度重視、周密部署，資源節(jié)約機制不斷完善
我局資源節(jié)約工作，在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合資源節(jié)約工作目標和重點，強化組織領(lǐng)導，完善工作機制，積極推進資源節(jié)約工作。下發(fā)了《__市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)20__年公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20__〕9號)和《__市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)__市環(huán)境保護局20__年節(jié)能工作實施方案的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20__〕11號)等文件，繼續(xù)把資源節(jié)約工作納入局系統(tǒng)目標中一并實施考核。局黨組分別在年初、年中和年末召開會議3次，局領(lǐng)導先后4次在局務會上，親自研究、部署、推進、考核、驗收節(jié)能工作，使節(jié)能目標責任在組織和領(lǐng)導上得到了落實。
我們認為，抓資源節(jié)約工作，必須堅持常抓不懈、持之以恒的原則，年初有部署、季度有推進、年終有考核。首先將各處室、各部門負責人均納入資源節(jié)約工作領(lǐng)導小組之中，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，職能部門認真抓的格局;二是將資源節(jié)約工作納入各處室年終目標考核范圍，各處室負責人責任在肩，賞罰分明，只有平時抓好落實，才能在考核時取得好的成績;三是把資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作同部署、同落實、同考核，形成了良性運行機制，在處理好資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作的關(guān)系上，真正做到兩不誤、兩促進四是發(fā)揮領(lǐng)導班子在資源節(jié)約工作中的引領(lǐng)和示范作用，通過帶頭厲行節(jié)約、控制開支、乘組合車和集體乘座大車參加市里組織的公務活動等實際行動，增強資源節(jié)約工作的感召力和影響力。
(二)強化意識、開展活動，資源節(jié)約氛圍不斷濃厚
(三)目標明確、措施得力，資源節(jié)約成效不斷凸顯
(四)投入資金、開展審計，挖掘資源節(jié)約工作潛能
二、存在的主要問題
在總結(jié)經(jīng)驗的同時，我們也看到了存在的問題：一是個別干部職工的節(jié)約意識不強，自覺性不高，白晝燈、單面用紙、不按規(guī)定設(shè)置空調(diào)溫度和待機耗能等現(xiàn)象時有發(fā)生，浪費依然存在;二是部分公共機構(gòu)有節(jié)能技術(shù)改造的空間，但對技改方法、實施途徑和資金籌措等依然感到有些困惑;三是個別偏遠的下屬單位，由于設(shè)施陳舊、設(shè)備老化、合伙用房等因素存在，對公共機構(gòu)節(jié)能在監(jiān)管上有不到位的地方;四是完成十二五期間每年能耗下降3.2% 的指標壓力太大，不僅僅是日常工作量的增加，尤其是創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市工作開展以來，辦公經(jīng)費和汽車用油兩項指標壓力更大，建議市級機關(guān)將創(chuàng)模工作開支和能耗單獨統(tǒng)計核算。
三、明年的工作打算
2023年，是完成十二五規(guī)劃指標任務的關(guān)鍵之年。隨著創(chuàng)模驗收工作的實施，環(huán)保事業(yè)的不斷壯大，我局新建辦公樓將投入使用，局屬事業(yè)單位的搬入，機關(guān)處室的調(diào)整搬遷，院內(nèi)人員增加，食堂改造，會議室整修等，屆時單位面積能耗可能會有所上升。面對新情況、新問題，我們將采取新的應對措施。
(一)進一步加強節(jié)能宣傳和培訓工作。
一是利用各種媒介，采取多種有效形式，加大《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的宣傳力度，注重資源節(jié)約知識宣傳的廣度和深度，不斷增強干部職工資源節(jié)約的能動性。二是為各公共機構(gòu)提供宣傳資料，切實提高資源節(jié)約宣傳的感染力。三是以點促面，大力宣傳資源節(jié)約先進典型，通過簡報、通報和召開現(xiàn)場會，總結(jié)交流經(jīng)驗，大力推進我局公共機構(gòu)資源節(jié)約工作深入開展。四是繼續(xù)做好公共機構(gòu)資源節(jié)約工作聯(lián)絡(luò)員培訓工作，通過培訓會、座談會等形式，加大監(jiān)管力度。
(二)進一步推廣成熟的節(jié)能改造技術(shù)。
切實做好基層公共機構(gòu)節(jié)能技改項目的申報、收集、論證、評估、改造和協(xié)調(diào)指導工作，將投資小、見效快、經(jīng)濟效益和社會效益兼有的項目納入節(jié)能技術(shù)改造的主要范圍，充分調(diào)動各公共機構(gòu)技改節(jié)能的積極性。借能源審計專家評審結(jié)論，適時開展合同能源管理，使我局技改節(jié)能工作見實效。
(三)進一步完善資源節(jié)約相關(guān)制度。
不斷建立健全能耗的計量、定額、統(tǒng)計、分析、報告、監(jiān)督和審計制度，運用統(tǒng)計軟件認真做好能耗統(tǒng)計臺帳、報表等基礎(chǔ)工作，認適時開展能源合同管理工作，切實查找存在問題，及時落實整改措施，確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作制度健全，執(zhí)行到位。
(四)進一步做好日常資源節(jié)約工作。
認真履行公共機構(gòu)資源節(jié)約工作的推進、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職能職責，堅持例會制度和通報制度，加大精細化管理力度，落實維、控、堵、督、減措施，即：加強設(shè)備維護管理，嚴格控制經(jīng)費開支、控制設(shè)備運行時間和溫度控制，堵塞管理漏洞，督查管理問題，減少公共能耗。大力推廣零待機能耗計劃，實施燃氣灶具改造和節(jié)水工程，適時引進新能源公務用車，確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作有序有效地開展。
(五)進一步完善資源節(jié)約實施目標考核的長效機制。
不斷完善《環(huán)保局機關(guān)資源節(jié)約考核暫行辦法》，適當加大《局系統(tǒng)工作目標》中的節(jié)能工作考核權(quán)重，豐富考核內(nèi)容，深化考核項目，細化考核規(guī)則，嚴格考核標準，加大獎罰力度，真正做到以考核促進資源節(jié)約工作的扎實開展。
篇三 公共機構(gòu)節(jié)能工作報告1600字
__年，我委認真貫徹落實《______節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，在園區(qū)機關(guān)廣泛開展公共機構(gòu)節(jié)能工作?，F(xiàn)就有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、制定計劃，明確節(jié)能責任
為認真貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，保證節(jié)能工作的順利實施，我委成立了節(jié)能領(lǐng)導小組，由管委會主任__任組長，紀檢書記__、組織委員__任副組長，各科室長為成員的“工業(yè)園區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導小組”。同時，領(lǐng)導小組通過對我委能耗現(xiàn)狀的分析和研究，制定了《工業(yè)園區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能工作實施方案》，對我委節(jié)能工作進行部署和指導，明確了我委節(jié)能工作的主要目標，確定了節(jié)能重點環(huán)節(jié)和重點項目，制定了節(jié)能的主要措施，為我委節(jié)能工作的開展實施提供了體系保障。
二、完善節(jié)能制度，建立長效機制
我委致力于逐步建立節(jié)能降耗長效機制。逐步完善機關(guān)用水用電管理、車輛管理，辦公設(shè)備管理等10項制度。建立健全了節(jié)能降耗工作責任制。指定專人負責能源消費統(tǒng)計，如實記錄原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，使節(jié)能降耗工作逐步走上制度化、規(guī)范化的管理軌道。
三、開展節(jié)能宣傳，提高節(jié)能意識
我委認真做好了節(jié)能宣傳教育工作。組織園區(qū)全體干部職工認真學習有關(guān)節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。通過網(wǎng)站、宣傳欄等，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，增強全鎮(zhèn)干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能知識，營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。
四、措施節(jié)能落實，成效顯著
公共機構(gòu)節(jié)能工作涉及面廣，是一項系統(tǒng)工程，也是一項必須長期堅持的工作。我委做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，明確責任處室，建立健全的工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節(jié)能工作落實，狠抓節(jié)能五大重點項目和環(huán)節(jié)，確保了節(jié)能目標的順利實現(xiàn)。
一是在節(jié)約用電上。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度的控制標準，合理設(shè)置空調(diào)溫度。除特殊用途外，室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調(diào)”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室。各單位工作人員要帶頭自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標準，做到室內(nèi)無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，堅持定期清洗空調(diào)，提高空調(diào)能效水平。辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不開燈;離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設(shè)備不用時，隨時關(guān)閉，在長時間未使用及下班后自覺關(guān)閉各類電器電源、減少待機消耗。
二是在節(jié)約用水上。我們加強用水設(shè)備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件;在用水區(qū)域設(shè)置節(jié)約用水標識，使機關(guān)干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
三是在節(jié)約辦公耗材上。我們加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領(lǐng)取。推行網(wǎng)絡(luò)辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設(shè)備。大力提倡修舊利廢，延長文印設(shè)備的使用壽命。
四是節(jié)約公務支出上。按照精簡會議原則，大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料;本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關(guān)公務接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
但是，目前我委的節(jié)能工作還面臨著很多困難，基層工作任務繁重。我委將進一步完善節(jié)能管理體系建設(shè)，有針對性的制定新措施，每年實現(xiàn)節(jié)能5.5%，逐步建立園區(qū)全體干部職工自覺參與的良性運行長效機制的目標，保障公共機構(gòu)節(jié)能工作持續(xù)有效開展，推動社會的可持續(xù)性發(fā)展。
篇四 最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共機構(gòu)節(jié)能工作報告3200字
今年以來，我鄉(xiāng)嚴格按照縣政府公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組的工作要求，認真貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《__省公共機構(gòu)節(jié)能管理辦法》，緊緊圍繞__年公共機構(gòu)節(jié)能目標任務指標，著力提高全鄉(xiāng)機關(guān)干部職工節(jié)能降耗意識，強化節(jié)能工作管理措施，扎實做好公共機構(gòu)節(jié)能工作，現(xiàn)將__年工作情況簡要匯報如下：
__鄉(xiāng)現(xiàn)有公共機構(gòu)建筑面積900平方米，用能人數(shù)51人，現(xiàn)有車輛6輛。用電33208.59度，電費34552.68元;用油7055.38升，汽油費用52230.00元。各項指標比__年同期下降2.18%，超額完成了預期目標。
__年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣直有關(guān)部門的精心指導下，我鄉(xiāng)以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實國家省市縣節(jié)能減排工作的政策要求，以建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會為目標，以降低公共機構(gòu)運行成本，提高公共機構(gòu)能源利用效率為宗旨，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，加強組織領(lǐng)導，強化宣傳教育，突出重點環(huán)節(jié)，狠抓任務落實，全力推進我鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作，取得了一定成效。主要抓了以下幾方面的工作措施落實。
一、加強組織領(lǐng)導，建立健全公共機構(gòu)節(jié)能保障體系
(一)成立公共節(jié)能組織機構(gòu)。為了切實抓好節(jié)能工作的組織領(lǐng)導，我們按照上級要求成立了由鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導任組長，分管領(lǐng)導任副組長，黨政辦、財政、社保、統(tǒng)計等站所為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導小組，具體負責部署節(jié)能工作任務，監(jiān)督節(jié)能減排任務的落實。各相關(guān)部門也都成立了相應的領(lǐng)導機構(gòu)，配齊人員，配備設(shè)備，加強對全縣節(jié)能工作的管理和統(tǒng)計工作。
(二)建立完善公共機構(gòu)節(jié)能制度。一是統(tǒng)計制度。建立了節(jié)能工作月報、季報、年報制度和能耗統(tǒng)計監(jiān)管體系。二是聯(lián)絡(luò)員制度。為加強公共機構(gòu)節(jié)能工作信息溝通和業(yè)務交流，強化公共機構(gòu)節(jié)能工作，制定了《__鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能聯(lián)絡(luò)員工作制度》，確定各公共機構(gòu)聯(lián)絡(luò)員及主要職責和工作任務，目前，全鄉(xiāng)共確定公共機構(gòu)聯(lián)絡(luò)員8人。三是節(jié)能巡查制度。建立節(jié)能巡查制度，定期巡查單位水、電、油等設(shè)施設(shè)備運行情況，杜絕跑、冒、滴、漏等浪費現(xiàn)象和不安全因素，定期檢查辦公室的電源、電腦、照明燈、打印機、復印機等用電設(shè)備使用情況，確保節(jié)能各項工作落到實處。四是建立節(jié)能統(tǒng)計工作臺賬制度。全縣公共機構(gòu)節(jié)能單位均建立了節(jié)能統(tǒng)計臺帳制度，指定人員負責記錄本單位的能源資源消耗計量原始數(shù)據(jù)，并統(tǒng)一使用了節(jié)能統(tǒng)計軟件，并規(guī)范節(jié)能數(shù)據(jù)上報、收集、整理。
(三)積極開展節(jié)能宣傳教育培訓。認真組織各單位學習《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，積極開展節(jié)能宣傳活動，充分利用全國節(jié)能宣傳周、世界環(huán)境日等節(jié)點，通過廣播、電視、懸掛橫幅、張貼標語、發(fā)放宣傳品等多種形式，開展“節(jié)能有道，節(jié)儉有德”為主題的節(jié)能降耗宣傳活動，集中宣傳節(jié)約資源的基本國策，宣傳重大節(jié)能示范工程項目，普及節(jié)約資源能源知識，大力倡導健康、節(jié)約、環(huán)保的消費模式和良好的社會風氣，宣傳期間，先后在鎮(zhèn)農(nóng)民街和重要路段懸掛條幅數(shù)十條條，散發(fā)節(jié)能宣傳資料一千多份。通過多種形式的宣傳，有效提高了全民的節(jié)能意識和憂患意識，在全鄉(xiāng)上下營造了濃厚的氛圍。
(四)認真制定全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃。在全面調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合__規(guī)劃編制工作，制定了全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作規(guī)劃，對我鄉(xiāng)__期間公共機構(gòu)節(jié)能工作的主要目標和節(jié)能指標初步做了確定，為開展公共機構(gòu)節(jié)能工作提供了依據(jù)。
二、堅持統(tǒng)籌推進，扎實開展公共機構(gòu)節(jié)能各項工作
(一)節(jié)約用電。各機關(guān)工作人員自覺執(zhí)行辦公室、會議室亮度足夠時盡可能少開燈或不開燈，離開辦公室隨手關(guān)燈，做到了人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設(shè)備不用時，隨時關(guān)閉，在長時間未使用及下班后自覺關(guān)閉各類電器電源、減少待機消耗。
(二)節(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件;在用水區(qū)域設(shè)置節(jié)約用水標識，使機關(guān)干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
(三)節(jié)約辦公耗材。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領(lǐng)取、使用和管理。推行網(wǎng)絡(luò)辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設(shè)備。大力提倡修舊利廢，延長文印設(shè)備的使用壽命。形成了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的氛圍，干部職工“主動節(jié)能”的自覺性逐步提高，有力的促進了節(jié)能工作的開展。
(四)加強公務用車的節(jié)能管理。公務車輛基本實行定點維修、定點保險和定點加油，推行專卡專用的加油制度，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車;加強日常管理，嚴禁公車私用。
(五)節(jié)約公務支出。按照精簡會議原則，大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料;本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關(guān)公務接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
(六)堅持辦公節(jié)能用品統(tǒng)一采購。發(fā)揮政府采購政策導向作用，促進節(jié)能產(chǎn)品采購，辦公用品采購貫徹“按需采購”的原則，由縣財政局采購中心總負責，各單位采購負責人員按月收集各科室需求，擬定采購計劃報監(jiān)督中心領(lǐng)導審批，從而有效控制采購的數(shù)量、規(guī)模，節(jié)約成本。按照國家有關(guān)強制采購或者優(yōu)先采購的規(guī)定，同類產(chǎn)品只準采購列入節(jié)能產(chǎn)品名錄和環(huán)境標志中的產(chǎn)品和設(shè)備，杜絕采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品和設(shè)備。并不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，此外，各單位加強辦公用品申領(lǐng)的管理，建立辦公用品入庫臺帳，實行辦公用品申領(lǐng)登記制度。減少浪費，節(jié)約用品，提高了效能。
三、典型帶動引領(lǐng)，精心打造公共機構(gòu)節(jié)能示范工程。
我們制定了中心大樓能源資源節(jié)約工作制度。專門對大樓的節(jié)能工作提出了具體要求，從節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約用油、節(jié)約辦公用品等四個方面予做了規(guī)定。主要通過以下幾個方面努力減少能耗支出：
(一)盡量使用節(jié)能產(chǎn)品。鄉(xiāng)行政大樓在建設(shè)初期就設(shè)計和使用了節(jié)能材料，包括：墻體保溫材料、雙層隔熱玻璃、節(jié)水龍頭、大樓整體具有隔熱效果好、光線充足的特點;禁止使用傳統(tǒng)飲水機和電水壺，統(tǒng)一定時供應開水，禁止安裝使用壁掛和立柜式空調(diào);禁止使用取暖設(shè)備;推行節(jié)能電腦，建議單位購置新電腦時，優(yōu)先購買低能耗配置產(chǎn)品。
(二)加強節(jié)能綜合管理。鄉(xiāng)行政中心大樓后勤中心管理人員在日常工作中，堅持對各單位人員使用高能耗設(shè)備、對大樓內(nèi)的照明等系統(tǒng)進行管理，隨時關(guān)閉不必要的照明燈、夜間對大樓進行巡查，關(guān)閉所有不須開啟的設(shè)備和照明燈。
總結(jié)過去一年來的工作，我鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作雖然取得一定的成績，但與上級的要求相比、與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有差距，還存在認識不到位、措施不到位、督查不到位的問題，單位節(jié)能工作存在較大的不平衡和差異性，機關(guān)干部節(jié)能意識仍需進一步加強;節(jié)能激勵和約束機制尚未建立，公共機構(gòu)節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài);節(jié)能技術(shù)推廣應用不夠，影響了高效節(jié)能產(chǎn)品的推廣普及。對這些問題，我們將在今后的工作中采取有效措施，認真加以改正。一是進一步加強節(jié)能宣傳培訓。繼續(xù)利用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等宣傳平臺，及時發(fā)布節(jié)能信息，深入宣傳節(jié)能政策法規(guī)，使節(jié)能降耗深入人心，大力倡導低碳經(jīng)濟，積極推廣綠色辦公。繼續(xù)組織開展節(jié)能聯(lián)絡(luò)員培訓、能源消耗統(tǒng)計軟件培訓等業(yè)務培訓，不斷提高節(jié)能工作隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務水平。二是在全鄉(xiāng)開展機關(guān)節(jié)能典型示范創(chuàng)建活動，深化機關(guān)干部的節(jié)能意識;三是進一步鞏固完善機關(guān)節(jié)能管理的長效機制，建立健全公共機構(gòu)節(jié)能考核評價制度、能耗定額制度，加強對公共機構(gòu)能耗的管理;四是盡快建立全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)席會議制度，經(jīng)常研究節(jié)能減排工作，解決存在的突出問題。繼續(xù)深入宣傳，創(chuàng)新方法，強力推動，加強督查，開創(chuàng)我鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作新局面，推動我鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作再上新水平。
