黨風廉政責任制工作報告5篇

篇一 關于本人及領導班子落實黨風廉政責任制的工作報告述職報告

關于本人及領導班子落實黨風廉政責任制的工作報告局長 黃平芽 各位領導、同志們： 黨的十六大提出：堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務。領導干部特別是單位的“一把手”，更必須以身作則，正確行使手中的權力，始終做到清正廉潔，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭?，F(xiàn)按照市委和市紀委的有關通知精神，就本人及本局領導班子一年來執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況，向大家報告 一、本人執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況 （ 一）嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。 一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認真學習了中紀委三次、省紀委四次及全市紀委工作會議精神，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學習的同時，還注重抓好班子的集體學習。先后組織學習了兩個條例、“五個不允”和“四大紀律、八項要求”等黨紀條規(guī)和廉潔自律的有關規(guī)定。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。 二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。我始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選用干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。三是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞大吃大喝和相互請吃，本著一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限財力用于經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展上。一年中，沒有利用手中權力為親屬提供便利，沒有向基層報銷個人的任何費用，沒有使用超標準小車，沒有組織或參加公費旅游，更沒有利用手中權力謀取私利。 （二）認真貫徹從嚴治黨要求，扎實抓好黨風廉政責任制建設。 為官之道，廉為根本。一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，還始終把全局的黨風廉政建設責任制作為黨建工作的一項重要內容放到突出位置，通過經(jīng)常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。先后分三次專題研究和部署全局黨風廉政建設問題。年初研究黨風廉政建設責任制和黨員干部廉潔自律學習教育計劃，并分別與局中層以上干部下達責任書，平時堅持每季研究新形勢下全局黨風廉政建設出現(xiàn)的新情況、新問題，積極制訂新對策，年終專題部署黨風廉政建設責任制的檢查考核。二是不斷完善各項規(guī)章制度。針對黨風廉政建設中出現(xiàn)的一些苗頭性問題，除了利用召開機關作風建設會議、全局黨員干部大會外，還制訂了機關的各項管理制度。 （三）堅持把發(fā)展作為第一要務，誠心誠意為人民服務。 一年來，始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權為民謀，一心一意當好公仆，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民。一是致力推動養(yǎng)殖業(yè)的持續(xù)快速增長。圍繞市委、市政府的目標和工作思路，利用各種形式，積極鼓勵和引導養(yǎng)殖企業(yè)和養(yǎng)殖大戶以科技創(chuàng)新、技術進步為動力，通過實施技術引進、增加有效投入，加快產(chǎn)業(yè)結構、市場結構調整，提高畜禽產(chǎn)品的產(chǎn)銷能力。同時，以加快養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展為著力點，著力改善投資環(huán)境，積極搞好招商引資，從而為養(yǎng)殖業(yè)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展注入了新的活力。二是狠抓養(yǎng)殖業(yè)業(yè)結構調整。著力鞏固和提高現(xiàn)有養(yǎng)殖業(yè)項目，快速推進養(yǎng)殖標準化建設，通過技術培訓、經(jīng)驗交流、專家講課等形式，推動養(yǎng)殖效益不斷攀升。三是大發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)龍頭企業(yè)和無公害生產(chǎn)基地，為養(yǎng)殖戶和企業(yè)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后各種服務。 二、領導班子及班子成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況 （一）實行責任分工，明確責任內容 我局十分重視黨風廉政建設責任制工作，班子成員一致認為，建立黨風廉政建設責任制是從嚴治黨、從嚴治政，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務落到實處的一項重要舉措，所以必須把黨風廉政建設責任制落到實處，并作為一項重點工作來抓。堅持黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、一把手負總責、班子成員分工負責、一級抓一級、層層抓落實。 為了進一步強化領導責任,我局制定了《市畜牧水產(chǎn)局2023年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工》、《黨風廉政建設責任制考核細則》、《領導干部黨風廉政建設責任書》、《各站室黨風廉政建設責任書》，明確了領導班子及成員的責任范圍和責任內容,規(guī)范了班子成員以及本單位中層以上干部落實黨風廉政責任制的工作職責，并按照誰主管、誰負責的原則，局長對班子成員和全局系統(tǒng)的黨風廉政建設負總責，各分管領導對分管部門和職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任，各部門對各自范圍內的黨風廉政建設負責，做到各司其責、各負其責、齊抓共管、形成合力，全面深入地抓好全局系統(tǒng)黨風廉政責任制落實，使全局系統(tǒng)黨風廉政建設責任制環(huán)環(huán)相扣，層層得到有效落實。 （ 二）完善工作體制，強化黨風廉政責任建設 局成立了以局長任組長，副局長、紀檢組長、辦公室主任等為成員的黨風廉政建設領導小組。領導小組具體負責全局黨風廉政建設責任制的制訂、部署和落實工作，負責處理黨風廉政建設工作方面的各項任務 。局班子成員在黨風廉政建設責任制方面按照“三個抓好”的原則進行工作，即：⑴副職領導干部要抓好自己分管部門的黨風廉政建設工作，要對分管的站室負責人的黨風廉政建設負領導責任；⑵要及時處理所分管站室的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題；⑶要與所分管站室的工作人員談話，確保每年一次，以便了解情況，化解矛盾。今年以來我局開展了多項黨風廉政建設責任制工作： 1、加強黨風廉政建設理論的學習活動。局中心組組織學習了中央、省、市關于黨風廉政建設等重要文件，學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《紀律處分條例》以及領導干部執(zhí)行廉潔自律的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”。在理論學習中班子成員做到了：每次學習前都要通知班子成員學習的內容、學習的時間以及需要準備的材料，在集中學習的基礎上，領導班子成員還要進行自學。通過學習，使領導干部深刻認識到從嚴治黨、治國先治黨的重大意義，強化了黨員干部拒腐防變的能力，牢固樹立了為人民服務的公仆意識，增強了以實際行動實踐“三個代表”重要思想的主動性。 2、認真開展黨風廉政宣傳活動。局專門召開會議研究和布置了2023年黨風廉政建設宣傳的各項活動計劃和安排，明確了責任，并要求把黨風廉政宣傳的各項活動開展情況列入黨風廉政建設檢查考核的內容。領導同志給全局黨員干部講黨課，組織全體干部觀看反腐倡廉專題片，并開展了討論，大家提出：要積極、主動地執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定和要求。 3、組織全局干部職工開展“優(yōu)質規(guī)范服務，整頓機關作風”的學習討論活動。通過學習活動，使全局職工明確了作為機關的工作人員必須勤政廉潔，改進作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全心全意為養(yǎng)殖戶提供優(yōu)質服務，進一步提高了局機關的對外形象。 (三)完善規(guī)章制度，確保黨風廉政建設責任制落到實處 為了確保黨風廉政建設工作落到實處，我局根據(jù)實際情況制定了多項規(guī)章制度，以制度嚴格規(guī)范人、財、物的管理工作。 1、《畜牧水產(chǎn)局領導干部黨風廉政建設責任書》是由正職下達到副職的，以確保副職在黨風廉政建設責任制中發(fā)揮應有作用，管理好分管的站室，處理好分配的任務； 2、《畜牧水產(chǎn)局各站室黨風廉政建設責任書》明確了各站室負責人在黨風廉政建設中應當承擔的責任； 3、《畜牧水產(chǎn)局領導黨風廉政建設責任制考核細則》明確了領導班子、領導干部在黨風廉政建設中應擔負的責任以及考核項目和分數(shù)； 4、制定了《畜牧水產(chǎn)局關于實行黨風廉政建設責任追究的實施細則》，以確保黨風廉政建設責任制落到實處； 5、為了明確和規(guī)范我局機關工作人員、局領導干部在黨風廉政建設中的行為，我局制定了《機關工作人員保持清正廉潔的規(guī)定》； 6、為規(guī)范財務支出、會議招待和公務接待行為，制定了《機關制度》和《重大財務審批制度》； 7、為實行民主集中制，完善集體領導，提高決策的民主化、科學化水平，我局制定了《關于重大問題決策的規(guī)定》。 這些規(guī)章制度的建立，為確保我局黨風廉政建設在監(jiān)督落實、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。但是在具體的實施過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些制度有尚待完善的地方，還需要我們在今后的工作中結合實際情況進行完善和協(xié)調。 (四)加強工作作風建設，大力推行優(yōu)質規(guī)范 服務 通過實施黨風廉政建設責任制工作，使我局進一步明確：作為領導班子和領導干部必須提高職業(yè)道德素質，樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中要提供優(yōu)質規(guī)范的服務。為此，在以往強化標準化辦公活動的基礎上，今年狠抓了機關工作中不良作風的整頓，重新修改規(guī)章制度和考核辦法，建立長效機制，促進工作的發(fā)展。 1、為了使全局工作人員能適應新時期的要求，在執(zhí)行公務過程中自覺遵守有關規(guī)定并且能自覺接受社會監(jiān)督、及時改進工作作風和工作方法，做到勤政廉政，以推動工作效率和工作質量的不斷提高，我局推行優(yōu)質規(guī)范服務，進一步強化了全局干職工的工作作風建設，提高了機關的工作效率，從而樹立機關工作人員的新形象，最終促進全局各項工作的順利發(fā)展。 2、為深入貫徹落實市委、市政府《關于認真學習貫徹全國、全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議精神的通知》，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，進一步提高我局各站室的服務質量、服務水平和執(zhí)法水平，在全局干部職工中牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的觀念，在局里開展了優(yōu)質規(guī)范 服務活動。成立了優(yōu)質規(guī)范 服務領導小組，并設立了舉報電話，接受社會人員監(jiān)督。開展此項活動的目的是為了改變機關干部的服務質量和服務水平的 3、勤政廉潔，深入基層，大興調查研究之風 今年，我局繼續(xù)堅持調查研究制度，要求全局人員每年深入基層調查研究不少于五十天。特別是在春秋兩季，為全面了解全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展和動物防疫情況，全局開展了大規(guī)模的調研工作，局干職工深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、養(yǎng)殖戶、生豬販運戶了解情況，為抓好全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。 (五)厲行節(jié)約，勤政廉潔 在厲行節(jié)約、反對浪費上我局一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”有關規(guī)定執(zhí)行，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財政管理體制，嚴禁公款娛樂、外出旅游、收受“紅包”等各種違規(guī)行為的發(fā)生。在日常的工作中，我局確實做到了嚴格紀律、從嚴要求：不以任何方式向有關方面和個人施加影響；到基層檢查工作輕車簡從，局里公務用餐和工作用車都從嚴控制，以節(jié)省資金；在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面，嚴格按國家有關規(guī)定執(zhí)行。由于局領導的以身作則，給全局同志做出了榜樣，節(jié)約用紙、隨手關燈、關水等勤儉節(jié)約行為已經(jīng)蔚然成風。一年來，由于制度健全，措施得力，大家共同遵守廉潔自律的各項規(guī)定，沒有干部因違紀違規(guī)而受到責任追究。 一年來，我本人及全局的黨風廉政建設責任制工作在市委、市政府及市紀委的領導下，雖然作了一些工作，取得了一些成績，但自我感到還有一定差距,也還存在一些不足。我決心以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指針，按照黨風廉政責建設任制的各項工作部署要求，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，虛心聽取人民群眾的批評意見，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，團結和帶領全系統(tǒng)干職工為樟樹的養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展而努力奮斗。

關于本人及領導班子落實黨風廉政責任制的工作報告

篇二 xxx局關于落實黨風廉政責任制的工作報告

xxx局關于落實黨風廉政責任制的工作報告

今年以來，我局在市委、市政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅決貫徹落實中央、省、市各級黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的會議精神，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，扎實做好各項工作，黨風廉政建設工作取得了一些成績?，F(xiàn)將我局黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況匯報如下：

一、實行責任分工，明確責任內容

我局十分重視黨風廉政建設責任制工作，班子成員一致認為，建立黨風廉政建設責任制是從嚴治黨、從嚴治政，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務落到實處的一項重要舉措，所以必須把黨風廉政建設責任制落到實處，并作為一項重點工作來抓。堅持黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、一把手負總責、班子成員分工負責、一級抓一級、層層抓落實。

為了進一步強化領導責任,我局制定了《市畜牧水產(chǎn)局2023年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工》、《黨風廉政建設責任制考核細則》、《領導干部黨風廉政建設責任書》、《各站室黨風廉政建設責任書》，明確了領導班子及成員的責任范圍和責任內容,規(guī)范了班子成員以及本單位中層以上干部落實黨風廉政責任制的工作職責，并按照誰主管、誰負責的原則，局長對班子成員和全局系統(tǒng)的黨風廉政建設負總責，各分管領導對分管部門和職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任，各部門對各自范圍內的黨風廉政建設負責，做到各司其責、各負其責、齊抓共管、形成合力，全面深入地抓好全局系統(tǒng)黨風廉政責任制落實，使全局系統(tǒng)黨風廉政建設責任制環(huán)環(huán)相扣，層層得到有效落實。

二、完善工作體制，強化黨風廉政責任建設

我局成立了以局長任組長，副局長、紀檢組長、辦公室主任等為成員的黨風廉政建設領導小組。領導小組具體負責全局黨風廉政建設責任制的制訂、部署和落實工作，負責處理黨風廉政建設工作方面的各項任務 。局班子成員在黨風廉政建設責任制方面按照“三個抓好”的原則進行工作，即：⑴副職領導干部要抓好自己分管部門的黨風廉政建設工作，要對分管的站室負責人的黨風廉政建設負領導責任；⑵要及時處理所分管站室的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題；⑶要與所分管站室的工作人員談話，確保每年一次，以便了解情況，化解矛盾。今年以來我局開展了多項黨風廉政建設責任制工作：

1、加強黨風廉政建設理論的學習活動。局中心組組織學習了中央、省、市關于黨風廉政建設等重要文件，學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《紀律處分條例》以及領導干部執(zhí)行廉潔自律的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”。在理論學習中班子成員做到了：每次學習前都要通知班子成員學習的內容、學習的時間以及需要準備的材料，在集中學習的基礎上，領導班子成員還要進行自學。通過學習，使領導干部深刻認識到從嚴治黨、治國先治黨的重大意義，強化了黨員干部拒腐防變的能力，牢固樹立了為人民服務的公仆意識，增強了以實際行動實踐“三個代表”重要思想的主動性。

2、認真開展黨風廉政宣傳活動。局專門召開會議研究和布置了2023年黨風廉政建設宣傳的各項活動計劃和安排，明確了責任，并要求把黨風廉政宣傳的各項活動開展情況列入黨風廉政建設檢查考核的內容。領導同志給全局黨員干部講黨課，組織全體干部觀看反腐倡廉專題片，并開展了討論，大家提出：要積極、主動地執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定和要求。

3、組織全局干部職工開展“優(yōu)質規(guī)范服務，整頓機關作風”的學習討論活動。通過學習活動，使全局職工明確了作為機關的工作人員必須勤政廉潔，改進作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全心全意為養(yǎng)殖戶提供優(yōu)質服務，進一步提高了局機關的對外形象。

三、完善規(guī)章制度，確保黨風廉政建設責任制落到實處

為了確保黨風廉政建設工作落到實處，我局根據(jù)實際情況制定了多項規(guī)章制度，以制度嚴格規(guī)范人、財、物的管理工作。

1、《畜牧水產(chǎn)局領導干部黨風廉政建設責任書》是由正職下達到副職的，以確保副職在黨風廉政建設責任制中發(fā)揮應有作用，管理好分管的站室，處理好分配的任務；

2、《畜牧水產(chǎn)局各站室黨風廉政建設責任書》明確了各站室負責人在黨風廉政建設中應當承擔的責任；

3、《畜牧水產(chǎn)局領導黨風廉政建設責任制考核細則》明確了領導班子、領導干部在黨風廉政建設中應擔負的責任以及考核項目和分數(shù)；

4、制定了《畜牧水產(chǎn)局關于實行黨風廉政建設責任追究的實施細則》，以確保黨風廉政建設責任制落到實處；

5、為了明確和規(guī)范我局機關工作人員、局領導干部在黨風廉政建設中的行為，我局制定了《機關工作人員保持清正廉潔的規(guī)定》；

6、為規(guī)范財務支出、會議招待和公務接待行為，制定了《機關制度》和《重大財務審批制度》；

7、為實行民主集中制，完善集體領導，提高決策的民主化、科學化水平，我局制定了《關于重大問題決策的規(guī)定》。

這些規(guī)章制度的建立，為確保我局黨風廉政建設在監(jiān)督落實、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。但是在具體的實施過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些制度有尚待完善的地方，還需要我們在今后的工作中結合實際情況進行完善和協(xié)調。

四、加強工作作風建設，大力推行優(yōu)質規(guī)范 服務

通過實施黨風廉政建設責任制工作，使我局進一步明確：作為領導班子和領導干部必須提高職業(yè)道德素質，樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中要提供優(yōu)質規(guī)范的服務。為此，在以往強化標準化辦公活動的基礎上，今年狠抓了機關工作中不良作風的整頓，重新修改規(guī)章制度和考核辦法，建立長效機制，促進工作的發(fā)展。

1、為了使全局工作人員能適應新時期的要求，在執(zhí)行公務過程中自覺遵守有關規(guī)定并且能自覺接受社會監(jiān)督、及時改進工作作風和工作方法，做到勤政廉政，以推動工作效率和工作質量的不斷提高，我局推行優(yōu)質規(guī)范服務，進一步強化了全局干職工的工作作風建設，提高了機關的工作效率，從而樹立機關工作人員的新形象，最終促進全局各項工作的順利發(fā)展。

2、為深入貫徹落實市委、市政府《關于認真學習貫徹全國、全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議精神的通知》，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，進一步提高我局各站室的服務質量、服務水平和執(zhí)法水平，在全局干部職工中牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的觀念，在局里開展了優(yōu)質規(guī)范 服務活動。成立了優(yōu)質規(guī)范 服務領導小組，并設立了舉報電話，接受社會人員監(jiān)督。開展此項活動的目的是為了改變機關干部的服務質量和服務水平的

3、勤政廉潔，深入基層，大興調查研究之風

今年，我局繼續(xù)堅持調查研究制度，要求全局人員每年深入基層調查研究不少于五十天。特別是在春秋兩季，為全面了解全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展和動物防疫情況，全局開展了大規(guī)模的調研工作，局干職工深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、養(yǎng)殖戶、生豬販運戶了解情況，為抓好全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。

五、厲行節(jié)約，勤政廉潔

在厲行節(jié)約、反對浪費上我局一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”有關規(guī)定執(zhí)行，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財政管理體制，嚴禁公款娛樂、外出旅游、收受“紅包”等各種違規(guī)行為的發(fā)生。在日常的工作中，我局確實做到了嚴格紀律、從嚴要求：不以任何方式向有關方面和個人施加影響；到基層檢查工作輕車簡從，局里公務用餐和工作用車都從嚴控制，以節(jié)省資金；在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面，嚴格按國家有關規(guī)定執(zhí)行。由于局領導的以身作則，給全局同志做出了榜樣，節(jié)約用紙、隨手關燈、關水等勤儉節(jié)約行為已經(jīng)蔚然成風。一年來，由于制度健全，措施得力，大家共同遵守廉潔自律的各項規(guī)定，沒有干部因違紀違規(guī)而受到責任追究。

總之，我局的黨風廉政建設責任制在市委、市政府及市紀委的領導下，我們雖然作了一些工作，但也還存在一些不足，例如宣傳教育方式比較單調、手段落后，一些基礎工作還不扎實，這些問題亟待我們在工作摸索出更好的辦法和思路去解決，以便更好的貫徹落實黨風廉政建設責任制，促進全局各項工作的開展。

二00五年一月十七日

篇三 xxx局關于落實黨風廉政責任制的工作報告述職報告

xxx局關于落實黨風廉政責任制的工作報告 我局在市委、市政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅決貫徹落實中央、省、市各級黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的會議精神，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，扎實做好各項工作，黨風廉政建設工作取得了一些成績?，F(xiàn)將我局黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況匯報 一、實行責任分工，明確責任內容 我局十分重視黨風廉政建設責任制工作，班子成員一致認為，建立黨風廉政建設責任制是從嚴治黨、從嚴治政，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務落到實處的一項重要舉措，所以必須把黨風廉政建設責任制落到實處，并作為一項重點工作來抓。堅持黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、一把手負總責、班子成員分工負責、一級抓一級、層層抓落實。 為了進一步強化領導責任,我局制定了《市畜牧水產(chǎn)局2023年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工》、《黨風廉政建設責任制考核細則》、《領導干部黨風廉政建設責任書》、《各站室黨風廉政建設責任書》，明確了領導班子及成員的責任范圍和責任內容,規(guī)范了班子成員以及本單位中層以上干部落實黨風廉政責任制的工作職責，并按照誰主管、誰負責的原則，局長對班子成員和全局系統(tǒng)的黨風廉政建設負總責，各分管領導對分管部門和職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任，各部門對各自范圍內的黨風廉政建設負責，做到各司其責、各負其責、齊抓共管、形成合力，全面深入地抓好全局系統(tǒng)黨風廉政責任制落實，使全局系統(tǒng)黨風廉政建設責任制環(huán)環(huán)相扣，層層得到有效落實。 二、完善工作體制，強化黨風廉政責任建設 我局成立了以局長任組長，副局長、紀檢組長、辦公室主任等為成員的黨風廉政建設領導小組。領導小組具體負責全局黨風廉政建設責任制的制訂、部署和落實工作，負責處理黨風廉政建設工作方面的各項任務 。局班子成員在黨風廉政建設責任制方面按照“三個抓好”的原則進行工作，即：⑴副職領導干部要抓好自己分管部門的黨風廉政建設工作，要對分管的站室負責人的黨風廉政建設負領導責任；⑵要及時處理所分管站室的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題；⑶要與所分管站室的工作人員談話，確保每年一次，以便了解情況，化解矛盾。今年以來我局開展了多項黨風廉政建設責任制工作： 1、加強黨風廉政建設理論的學習活動。局中心組組織學習了中央、省、市關于黨風廉政建設等重要文件，學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《紀律處分條例》以及領導干部執(zhí)行廉潔自律的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”。在理論學習中班子成員做到了：每次學習前都要通知班子成員學習的內容、學習的時間以及需要準備的材料，在集中學習的基礎上，領導班子成員還要進行自學。通過學習，使領導干部深刻認識到從嚴治黨、治國先治黨的重大意義，強化了黨員干部拒腐防變的能力，牢固樹立了為人民服務的公仆意識，增強了以實際行動實踐“三個代表”重要思想的主動性。 2、認真開展黨風廉政宣傳活動。局專門召開會議研究和布置了2023年黨風廉政建設宣傳的各項活動計劃和安排，明確了責任，并要求把黨風廉政宣傳的各項活動開展情況列入黨風廉政建設檢查考核的內容。領導同志給全局黨員干部講黨課，組織全體干部觀看反腐倡廉專題片，并開展了討論，大家提出：要積極、主動地執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定和要求。 3、組織全局干部職工開展“優(yōu)質規(guī)范服務，整頓機關作風”的學習討論活動。通過學習活動，使全局職工明確了作為機關的工作人員必須勤政廉潔，改進作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全心全意為養(yǎng)殖戶提供優(yōu)質服務，進一步提高了局機關的對外形象。 三、完善規(guī)章制度，確保黨風廉政建設責任制落到實處 為了確保黨風廉政建設工作落到實處，我局根據(jù)實際情況制定了多項規(guī)章制度，以制度嚴格規(guī)范人、財、物的管理工作。 1、《畜牧水產(chǎn)局領導干部黨風廉政建設責任書》是由正職下達到副職的，以確保副職在黨風廉政建設責任制中發(fā)揮應有作用，管理好分管的站室，處理好分配的任務； 2、《畜牧水產(chǎn)局各站室黨風廉政建設責任書》明確了各站室負責人在黨風廉政建設中應當承擔的責任； 3、《畜牧水產(chǎn)局領導黨風廉政建設責任制考核細則》明確了領導班子、領導干部在黨風廉政建設中應擔負的責任以及考核項目和分數(shù)； 4、制定了《畜牧水產(chǎn)局關于實行黨風廉政建設責任追究的實施細則》，以確保黨風廉政建設責任制落到實處； 5、為了明確和規(guī)范我局機關工作人員、局領導干部在黨風廉政建設中的行為，我局制定了《機關工作人員保持清正廉潔的規(guī)定》； 6、為規(guī)范財務支出、會議招待和公務接待行為，制定了《機關制度》和《重大財務審批制度》； 7、為實行民主集中制，完善集體領導，提高決策的民主化、科學化水平，我局制定了《關于重大問題決策的規(guī)定》。 這些規(guī)章制度的建立，為確保我局黨風廉政建設在監(jiān)督落實、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。但是在具體的實施過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些制度有尚待完善的地方，還需要我們在今后的工作中結合實際情況進行完善和協(xié)調。 四、加強工作作風建設，大力推行優(yōu)質規(guī)范 服務 通過實施黨風廉政建設責任制工作，使我局進一步明確：作為領導班子和領導干部必須提高職業(yè)道德素質，樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中要提供優(yōu)質規(guī)范的服務。為此，在以往強化標準化辦公活動的基礎上，今年狠抓了機關工作中不良作風的整頓，重新修改規(guī)章制度和考核辦法，建立長效機制，促進工作的發(fā)展。 1、為了使全局工作人員能適應新時期的要求，在執(zhí)行公務過程中自覺遵守有關規(guī)定并且能自覺接受社會監(jiān)督、及時改進工作作風和工作方法，做到勤政廉政，以推動工作效率和工作質量的不斷提高，我局推行優(yōu)質規(guī)范服務，進一步強化了全局干職工的工作作風建設，提高了機關的工作效率，從而樹立機關工作人員的新形象，最終促進全局各項工作的順利發(fā)展。 2、為深入貫徹落實市委、市政府《關于認真學習貫徹全國、全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議精神的通知》，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，進一步提高我局各站室的服務質量、服務水平和執(zhí)法水平，在全局干部職工中牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的觀念，在局里開展了優(yōu)質規(guī)范 服務活動。成立了優(yōu)質規(guī)范 服務領導小組，并設立了舉報電話，接受社會人員監(jiān)督。開展此項活動的目的是為了改變機關干部的服務質量和服務水平的 3、勤政廉潔，深入基層，大興調查研究之風 今年，我局繼續(xù)堅持調查研究制度，要求全局人員每年深入基層調查研究不少于五十天。特別是在春秋兩季，為全面了解全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展和動物防疫情況，全局開展了大規(guī)模的調研工作，局干職工深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、養(yǎng)殖戶、生豬販運戶了解情況，為抓好全市養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。 五、厲行節(jié)約，勤政廉潔 在厲行節(jié)約、反對浪費上我局一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”有關規(guī)定執(zhí)行，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財政管理體制，嚴禁公款娛樂、外出旅游、收受“紅包”等各種違規(guī)行為的發(fā)生。在日常的工作中，我局確實做到了嚴格紀律、從嚴要求：不以任何方式向有關方面和個人施加影響；到基層檢查工作輕車簡從，局里公務用餐和工作用車都從嚴控制，以節(jié)省資金；在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面，嚴格按國家有關規(guī)定執(zhí)行。由于局領導的以身作則，給全局同志做出了榜樣，節(jié)約用紙、隨手關燈、關水等勤儉節(jié)約行為已經(jīng)蔚然成風。一年來，由于制度健全，措施得力，大家共同遵守廉潔自律的各項規(guī)定，沒有干部因違紀違規(guī)而受到責任追究。 總之，我局的黨風廉政建設責任制在市委、市政府及市紀委的領導下，我們雖然作了一些工作，但也還存在一些不足，例如宣傳教育方式比較單調、手段落后，一些基礎工作還不扎實，這些問題亟待我們在工作摸索出更好的辦法和思路去解決，以便更好的貫徹落實黨風廉政建設責任制，促進全局各項工作的開展。 二00五年一月十七日

xxx局關于落實黨風廉政責任制的工作報告

篇四 關于本人及領導班子落實黨風廉政責任制的工作報告

關于本人及領導班子落實黨風廉政責任制的工作報告

局長 黃平芽

各位領導、同志們：

黨的十六大提出：堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務。領導干部特別是單位的“一把手”，更必須以身作則，正確行使手中的權力，始終做到清正廉潔，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭?，F(xiàn)按照市委和市紀委的有關通知精神，就本人及本局領導班子一年來執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況，向大家報告如下：

一、本人執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況

（ 一）嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。

一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認真學習了中紀委三次、省紀委四次及全市紀委工作會議精神，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學習的同時，還注重抓好班子的集體學習。先后組織學習了兩個條例、“五個不允”和“四大紀律、八項要求”等黨紀條規(guī)和廉潔自律的有關規(guī)定。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。 二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。我始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選用干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。三是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞大吃大喝和相互請吃，本著一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限財力用于經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展上。一年中，沒有利用手中權力為親屬提供便利，沒有向基層報銷個人的任何費用，沒有使用超標準小車，沒有組織或參加公費旅游，更沒有利用手中權力謀取私利。

篇五 電信落實黨風廉政責任制工作報告

2023年電信按照全縣統(tǒng)一部署要求，結合本單位工作實際，認真抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、強化組織領導

落實黨風廉政建設責任制是抓好反腐倡廉工作的關鍵。我公司及時成立了領導小組，由總經(jīng)理王道喜同志擔任組長，對各項工作責任和目標，明確了領導分工，分解到各部室，落實到每一個人，抓好班子，帶好隊伍，廉潔自律，作好表率，真正管好家屬子女，管好身邊工作人員，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。充分發(fā)揮校領導表率作用，按照黨風廉政建設的要求，制定了防范措施，各部室制定了業(yè)務流程圖，廉能風險監(jiān)管防控書，每個職工進行了個人風險查找，并填寫了書，嚴密防范崗位廉能風險，從而樹立廉潔從政的良好形象。

二、強化宣傳教育

組織全體干部職工認真學習縣紀委全會精神、領導干部廉潔從政各項規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分案例》。加強警示教育，抓牢思想防線。抓好廉政文化建設，加強學習修養(yǎng)，提升思想境界，開展“兩個務必”教育，做到人窮志不窮，教育黨員和職工牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正做人，干干凈凈干事。

三、強化制度建設

實行制度管人，我們年初制定了日常管理六大制度，其中兩項都涉及廉政建設，一個是綜合檢查管理暫行規(guī)定，主要對內部財務、業(yè)務、服務、網(wǎng)絡及安全生產(chǎn)等方面執(zhí)行情況按照各自內控管理制度和操作規(guī)范履行日常監(jiān)督管理，對費用的各項開支都作了明確規(guī)定，嚴肅財經(jīng)紀律;一個可控成本費用管理辦法，各項可控成本費用開支遵循“歸口管理，按需申報，定額使用，厲行節(jié)約”的原則進行管理。認真執(zhí)行“四個不直接分管”制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，平時注重與班子成員和公司員工交心通氣，重大問題、重要工作能夠堅持總經(jīng)理辦公會議討論，不搞“一言堂”。

四、強化監(jiān)督檢查

開好民主生活會，認真開展批評與自我批評，強化本單位內部監(jiān)督，落實司務公開、黨務公開制度，認真聽取職工的意見和建議，自覺接受監(jiān)督，做到公平公正處事。