支部委員會報告15篇

篇一 2023年上屆黨支部委員會工作報告

通過加強支部建設、共建教工之家、健全教代會制度等，做好教師思想工作，切實維護教工權(quán)益，調(diào)動廣大教職工的主人翁積極性，為學校的教育改革發(fā)展保駕護航。下面是整理的關(guān)于2023年上屆黨支部委員會工作報告范文，歡迎閱讀!

2023年上屆黨支部委員會工作報告

同志們：

現(xiàn)在，我受xx畜牧黨支部的委托，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請同志們審議。

支部現(xiàn)有黨員x名，預備黨員x名。兩年來，在局黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動教育為契機，認真學習黨的路線、方針、政策及十八大、十八屆三中全會精神，全面加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，全體黨員干部和職工愛崗敬業(yè)、努力工作，內(nèi)抓管理、外樹形象，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為譜寫偉大中國夢——xx畜牧新篇章奠定了基礎。

一、支部班子團結(jié)務實，充分發(fā)揮了核心帶頭作用

兩年來，黨支部以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和加強黨風廉政建設為重點，建立健全了黨風廉政建設，黨務公開、談心交心情況通報等一系列規(guī)章制度，落實了支部成員黨風廉政建設崗位責任制，把“團結(jié)務實，開拓創(chuàng)新”作為工作的座右銘。支部班子成員之間相互尊重，開誠布公，大事講原則，小事講風格，凡事都以大局為重，以事業(yè)為重，真正做到了合心、合力、合手，始終堅持民主集中制原則，把集體領導和分工負責有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取職工意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴于律己，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，要求職工做到的，自己首先做到，吃苦在前，享受在后，工作中始終堅持在第一線，充分發(fā)揮了支部班子的凝聚力和向心力，營造了民主和諧、團結(jié)向上的良好氛圍。

二、強化政治理論學習，黨員思想素質(zhì)不斷提高。

加強政治理論學習，組織黨員認真學習“黨章”、“三個代表”、“科學發(fā)展觀”、“兩個務必”和“八榮八恥”的精神。利用組織生活、黨課、座談會等形式，有計劃、有步驟地組織全體黨員深入開展學習。利用qq空間學習園地，開辟專欄專題，宣傳黨的方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學習方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來。堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習貫徹十八大、十八屆三中全會精神，同基層畜牧獸醫(yī)工作中的實際問題結(jié)合起來，進一步明確建設現(xiàn)代畜牧業(yè)的目標，理清思路，做好動物衛(wèi)生、畜產(chǎn)品質(zhì)量、養(yǎng)殖環(huán)境三大安全工作。兩年來，支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，深入開展以“實現(xiàn)偉大中國夢建設美麗繁榮和諧黎四川”主題教育活動為主要內(nèi)容的教育;教育引導全體黨員干部以先進人物為榜樣，在推進工作與發(fā)展中勇挑重擔，敬業(yè)奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

三 充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

一是深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持高標準，嚴要求，做到學習動員深入，分析評議認真，整改提高有效，規(guī)定動作到位，自選動作創(chuàng)新，使黨員先鋒模范作用更加突出。二是狠抓支部建設，以爭創(chuàng)縣級“先進黨支部”為目標，創(chuàng)新黨建工作，進一步健全了“三會一課”制度，強化支部與小組黨建工作目標管理，激發(fā)了支部、黨小組的整體活力。加強黨員干部的廉政建設，定期不定期組織反腐倡廉教育活動，繼續(xù)保持全片區(qū)無違法違規(guī)事件發(fā)生的良好局面。三是堅持了黨內(nèi)“三評”和開展“開放式”黨課活動。促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風，樹立無私奉獻精神，李治祥、羅加友、周大寬同志就是支部黨員中的形象代表。

四、認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，黨員思想作風建設明顯加強。

為確保學習實踐科學發(fā)展觀活動真正落到實處，黨支部按照局黨委要求，高度重視，認真研究制定了活動工作方案，落實每個環(huán)節(jié)的目標任務。目前“學習教育、聽取意見”正進入關(guān)鍵時刻，黨員干部職工積極投入，思想素質(zhì)不斷提高，工作作風明顯好轉(zhuǎn)，黨員先鋒模范作用更加突出。

五、完善制度，強化措施，進一步提高了黨建工作水平。

以爭創(chuàng)“先進黨支部”為目標，積極進取，創(chuàng)新黨建工作。一是在健全“三會一課”制度的基礎上。率先在全縣畜牧系統(tǒng)建立qq支部空間學習園地，突出黨的方針政策理論、國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢的學習教育，增強全體黨員的思想理論修養(yǎng)。定期召開黨員大會、支委會，對黨建工作、業(yè)務工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項充分發(fā)揚民主，堅持集體研究，集體決策并確立了堅持兩項制度，夯實服務基礎;搭建兩個平臺，創(chuàng)新服務載體;探索兩種模式，轉(zhuǎn)變服務方式;開展兩大行動，突出服務群眾“4+2”的基層黨建工作方式。兩年來共落實各類結(jié)對幫扶戶x戶，解決生產(chǎn)生活上的問題x個;編輯“qq空間學習內(nèi)容”達 x篇幅，入網(wǎng)黨員及積極分子學習達x人次，提供科學養(yǎng)殖、產(chǎn)品市場、疫病防控等信息75條次，及時有效為養(yǎng)殖戶規(guī)避了市場和疫病兩大風險;聯(lián)系指導創(chuàng)建示范性農(nóng)民專業(yè)合作社x個(其中省級x個、市級x個、縣級x個)、標準化養(yǎng)殖示范場(小區(qū))x個，新發(fā)展適度規(guī)模養(yǎng)殖戶x戶，畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重提高了近x個百分比，有力助推了畜牧業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;黨員志愿服務隊實行常態(tài)化管理，定期組織開展了志愿服務7次，帶動干部職工參與x人以上，幫助解決群眾解決困難21個，充分體現(xiàn)了黨員的帶頭表率和先鋒模范作用;共建立黨員示范崗x個、黨員聯(lián)系科技示范場4個，支部聯(lián)系科技示范基地2個，成功接待各級干部群眾參觀學習xx人次，進一步堅定了干部群眾加快發(fā)展的信心和決心，有力地促進了全片區(qū)年度各項目標任務的如期實現(xiàn)。二是強化支部與小組黨建工作目標管理。對各黨小組的工作職責進行了重新分工，并細化了具體的工作責任。對各小組的工作進行定期檢查考核，做到工作有計劃、落實有措施，充分發(fā)揮了黨小組的主觀能動性，三是辦公條件、黨員活動場所逐漸硬化，促進了支部各項工作、活動有序開展。四是組織黨員開展富有特色的黨員活動，讓夢想綻放現(xiàn)實，讓夢想綻放美麗，增強了凝聚力。

回顧過去兩年的工作，在全體黨員的共同努力下，基層畜牧工作作風有了新的轉(zhuǎn)變，黨員干部的形象有了新展現(xiàn)，各項工作開創(chuàng)了新局面。取得了一個又一個驕人的業(yè)績：其黨費收集交納、工作信息、表冊、資料、圖片已按期上報、歸檔，受到了局黨委主管領導的高度評價，尤其是開放式黨課通過xx新聞網(wǎng)、xx新聞、xx日報、四川日報的相繼報道后受到了社會的普遍贊譽。

同志們，成績是與局黨政的正確領導、與大家通力協(xié)作是分不開的，在此我代表黨支部向大家表示衷心的感謝，并感謝大家對我個人的工作支持。新一屆黨支委即將產(chǎn)生，我們要在新的一屆黨支部的帶導下，全體黨員攜手共進，為實現(xiàn)現(xiàn)代生態(tài)畜牧經(jīng)濟強縣而努力奮斗。

謝謝大家!

2023年上屆黨支部委員會工作報告

黨支部工作職責

1、積極、認真、負責地開展黨建工作，堅持黨的民主集中制原則，主動與上級黨組織溝通，貫徹執(zhí)行支部大會的決議。

2、組織建設：加強對本系學生黨員的教育管理，充分調(diào)動全體黨員的積極性，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。制定發(fā)展黨員規(guī)劃和年度計劃，加強對入黨積極分了的培養(yǎng)、教育和考察。積極、慎重地做好發(fā)展黨員工作。

3、理論學習：及時認真地組織黨員學習黨的路線、方針、政策和時事政治，不斷提高黨員的思想覺悟和政治理論水平。

4、組織生活：嚴肅認真地開展批評與自我批評，促使每個黨員自覺地遵守校紀校規(guī)，發(fā)揮先鋒模范作用。要定期評議黨員、引導黨員正確認識和對待自己，發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，不斷進取。(民主生活會)

5、監(jiān)督管理：要從嚴治黨，加強對黨員的監(jiān)督，廣泛聽取群眾意見，對不良傾向和錯誤行為，及時地做出處理。

6、組織協(xié)調(diào)：要領導和推動共青團、學生會等群眾組織的工作，以黨帶團，以團促黨。

7、要積極完成上級黨委布置的其他任務。

一、上屆支部主要工作與取得成績

在區(qū)教育黨工委、第二教育署黨委的領導下，近年來，學校黨支部堅持以十八屆三中全會精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以社會主義核心價值觀引領校園文化，深入開展以“為民務實清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，積極推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞“培養(yǎng)有靈魂、有靈氣的陽光少年”的學校育人目標，將新一輪文明單位創(chuàng)建工作有機地融入到各項工作之中，堅持解放思想、實事求是、開拓進取、與時俱進的工作思路，充分調(diào)動全校教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，提高全體師生思想道德素質(zhì)。以特色創(chuàng)建與品牌打造為目標，促進師生自主和諧發(fā)展，有力提升了學校辦學水平，社會聲譽穩(wěn)步提高。

(一)積極推進學習型黨組織建設，發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢。

學校黨支部緊密結(jié)合學習型黨組織的創(chuàng)建活動，通過支部大會、黨小組會議、教工大會等，采取集中學習、分組交流、撰寫體會、網(wǎng)上分享、開展主題活動等方式，組織學習掌握黨的路線、方針、政策，學習教育教學理論、現(xiàn)代信息技術(shù)等方面知識，學習國家法律法規(guī)，學習黨的歷史，學習校內(nèi)外先進人物事跡。通過不同時段的學習要求，通過不同重點的學習領會，黨員陸續(xù)撰寫了《黨史學習心得》、《“開明國語讀本”讀后感》、《“苦難輝煌”學習心得》、《“論群眾路線”學習體會》等，進一步提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。

(二)著力抓好黨建工作，增強支部的凝聚力。

1、黨建工作規(guī)范有力，扎實有效

上屆黨支部不斷完善工作機制，嚴格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務群眾制度、重大事項報告制度等，有力地促進了支部各項工作的實施。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強學校領導班子建設，帶領廣大師生努力踐行社會主義核心價值觀。充分發(fā)揮黨支部政治核心作用，積極參與學校重大決策，推動學校黨風廉政工作的開展，從制度上加強監(jiān)督保證作用。切實落實黨務、校務公開工作，確保學校在重大問題如招聘教師、招生等與教工有切身利益的工作中，做到公開、公平、公正。依法依規(guī)完成新一輪學校副職聘任工作，在干部的任用上廢除干部職務終身制。黨支部能廣泛征求意見，接收先進教師加入黨組織，展示黨員風采，確保黨員隊伍的先進性、純潔性。

2、主題活動豐富多彩

學校黨支部緊扣迎接黨的生日、建軍節(jié)、國慶等有意義的紀念日，組織“黨史知識競賽”，組織黨員、入黨積極分子和民主黨派人士教師參觀革命圣地，組織交通文明青年志愿服務活動，組織黨員開展“同享藍天”捐書活動，先后開展以“在黨旗下成長”、“怎樣做一名負責任的老師”、“做學生的知心人”為主題的征文、演講比賽活動、“教育與夢想同行”博文、微小說競賽活動。校園中，堅持多年的黨員導師制活動使黨員的先鋒模范作用不斷顯現(xiàn)。

3、學校黨、政、工、團、隊與民主黨派等組織的合力作用充分顯現(xiàn)

通過加強支部建設、共建教工之家、健全教代會制度等，做好教師思想工作，切實維護教工權(quán)益，調(diào)動廣大教職工的主人翁積極性，為學校的教育改革發(fā)展保駕護航。學校黨政工堅持利用寒暑假走訪長病假和特困教職工家庭，工會開展“一日捐送溫暖工程”、“聚焦看世博”攝影比賽、“建西好聲音”比賽、文明組室創(chuàng)建、高雅藝術(shù)欣賞等活動，把精神文明建設滲透到學校各項工作中。定期召開教代會，發(fā)揮教代會成員參政議政、參與民主管理的作用，順利通過“學校督導自評報告”“學?？冃Э己朔桨感抻喐?rdquo;等。加強對團、隊工作的指導，按時召開少代會，定期組織向困難學生家庭送溫暖活動。組織民主黨派教師座談會，邀請他們參與黨支部活動，積極聽取他們的意見建議，促進學校的和諧發(fā)展。

(三)加強師生政治思想教育與師德建設，不斷提高社會聲譽認真組織教職工學習十八屆三中全會精神，深入學習素質(zhì)教育的理論，開展各種形式的學習、交流活動。在師生中開展愛國主義、集體主義、社會主義教育和豐富多彩、形式多樣的各種活動、校班會等，包括430、930等大型校園活動，打造積極進取、充滿活力的建西校園。以道德講堂為載體，加強師德教育，提高教師素質(zhì)。積極參與街道社區(qū)文明建設，與浦東新區(qū)清真寺簽訂文明協(xié)議，與海軍91394空軍94656部隊建立共建關(guān)系，盡心盡責承擔學校社會責任。

二、對今后支部工作的建議

一是理論學習不放松，學習和討論要有全年計劃、階段安排，做到有目標、有重點，注重內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù)性;二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各主題活動工作有機結(jié)合，以推進學校重點工作為中心，整體安排落實，創(chuàng)新內(nèi)容和形式，提高活動的吸引力，增強活動的成效;三是嚴格黨員管理，在學習、活動和工作方面高要求、嚴標準、加強約束，以每個黨員的先進性體現(xiàn)支部黨組織的先進性;四是做好日常黨務工作，做到計劃周密，經(jīng)常檢查，勤于落實，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。

篇二 2023年黨支部委員會工作報告

加強政治理論學習，認真組織黨員深入開展學習和貫徹“十八大”精神，下面是整理的關(guān)于2023年黨支部委員會工作報告范文，歡迎借鑒!

各位黨員同志們：

現(xiàn)在，我受xxxx的委托，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請各位黨員審議。

三年來，xxxx始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的“十八大”精神，全面落實科學發(fā)展觀，加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，解放思想，實事求是，立足于公司發(fā)展，堅持以xx管理為核心，全面提升部門管理水平，取得了優(yōu)異的成績。

過去三年取得的成績：

一、進一步健全組織機構(gòu)，班子成員更加嚴于律己。

三年來，支部班子成員人人忠于職守，以身作則，堅持集中制原則，把集體領導和分工負責有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見。大家出主意，想辦法，發(fā)揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴于律己，帶頭學理論、帶頭做表率的思想政治工作。

二、強化理論學習，思想素質(zhì)不斷提高。

1、加強政治理論學習，認真組織黨員深入開展學習和貫徹“十八大”精神，深入學習貫徹“三個代表”、“兩個務必”和“八榮八恥”的精神。積極開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動和“三高一流”黨員建設。三年來，支部利用組織生活、自學、報告講座等形式，有計劃、有步驟地組織全體員工深入開展學習。利用oa等宣傳陣地，開辟專

欄專題，宣傳黨的方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學習方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來，把支部組織集中灌輸與小組討論、會議交流結(jié)合起來，掀起了一次次學習熱潮。

2、堅持理論聯(lián)系實際的學風。

把學習貫徹“十八大”精神，落實部門思想工作同解決部門xx管理工作緊密結(jié)合起來，進一步明確企業(yè)改革和發(fā)展的目標，理清思路，做好改革發(fā)展的各項工作。三年來，支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，理清思路，解決難題，鼓勵全體人員敬業(yè)奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為貫徹以xx管理為核心的管理工作而努力。

三、注重發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為公司黨風廉政建設和反腐敗工作作出了積極貢獻。

1、深入開展創(chuàng)建特色黨支部活動。

支部始終堅持高標準、嚴要求，在三年里面取得了可喜的成績，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

(一)、以加強基礎管理為核心，著力提升管理水平。

(二)、以xxxx管理為核心，努力推行指標管理，狠抓xx管理。

(三)、以xxxx為目標，推進各項管理工作。

(四)、加強xxxx管理，確保xxxxx。

(五)、加強xxx管理，保證xxxxx。

(六)、實行xxxx管理，有力推進xxxx

(七)、加強xx隊伍建設，全面提高職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務技能操作水平。

2、狠抓支部建設。

在過去的三年里，支部建立健全黨員學習教育、管理、聯(lián)系群眾的機制;完善黨組織管理的各項制度，全面貫徹落實科學發(fā)展觀找出支部存在的問題，以促進公司改革發(fā)展為前提，廣泛開展談心活動制度，把黨建和思想政治工作與管理工作融為一體，把提升黨員素質(zhì)，努力培養(yǎng)適應新形勢新任務下的“復合型黨員”。為公司的發(fā)展提供人才支撐;把黨的先進性與推進公司重點工作相結(jié)合，為公司可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

支部不斷匯集黨員力量和壯大黨員隊伍，目前支部共有正式黨員x名，重點培養(yǎng)對象x名，積極份子x名。在各支部中起到了表率作用。

3、加強黨員特別是支部班子的廉政建設。

支部經(jīng)常性組織從思想上反腐倡廉教育活動，嚴格違紀紀律，在三年里沒有發(fā)生過一例“人情案、金錢案、關(guān)系案”的現(xiàn)象。 認真開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的宣傳教育工作。領導干部自覺遵守和執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。把“兩手抓，兩手都要硬”的方針切實貫穿到與黨風廉政建設有關(guān)的各項工作中。

四、深入貫徹落實科學發(fā)展觀，黨員思想作風建設明顯增強。

支部積極響應公司黨委貫徹落實科學發(fā)展觀的各項活動，廣泛宣傳，處理好工學矛盾，開展好學習活動，把學習貫穿于活動始終，起到了真正解決部門工作中存在的問題的作用，并進一步增強了黨支部

的凝聚力。通過此次活動部門共x名同志向支部遞交了入黨申請書，并全部通過了積極份子考試，起到了立竿見影效果。

五、注重自身建設，努力提高了黨建工作水平

回顧過去三年的工作，在全體黨員同志的共同努力下，取得了一個又一個驕人的業(yè)績：三年來，通過狠抓支部建設，促進了公司的各項工作，推動了公司黨風廉政建設和反腐敗工作。xxx、xxx年，支部被公司黨委評為公司優(yōu)秀黨支部。

同志們，雖然過去三年里我們?nèi)〉昧溯^好的成績，但是還存在黨建基礎不牢靠、政治學習不深刻等問題。新一屆支部支委即將產(chǎn)生， 新的支部將和全體黨員一起攜手共進，切實加強黨的建設，為創(chuàng)建一流的創(chuàng)新型管理型黨支部而努力。

20xx年黨支部委員會工作報告范文

一、加強隊伍建設，提高單位整體素質(zhì)

近年來，本屆黨支部以隊伍建設為主要抓手，從班子、黨員、職工等方面入手，加強廉政建設，致力于提高隊伍整體素質(zhì)，從而為主體工作的全面開展奠定堅實的組織保證。

(一)加強“四好班子”創(chuàng)建工作，提高班子整體合力

一是堅持中心組學習制度。在學習內(nèi)容上做到政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，廉政學習與工作實際相結(jié)合，提高班子成員的學習能力、工作能力和決策能力。

二是加強班子成員工作作風、工作能力建設，在注重日常交流談心的基礎上，召開班子民-主生活會，開展批評與自我批評，提出切實可行的整改措施，組織實施班子整改措施的落實。

三是堅持“三重一大”、民-主集中制等制度，不斷健全領導班子集體領導和個人分工負責制。

四是開展以“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動，提高班子成員黨性修養(yǎng)，加強表率作用。

通過加強班子建設，班子的整體合力、工作戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

(二)加強黨員隊伍教育，提高黨員隊伍綜合能力

一是調(diào)整完善組織架構(gòu)，開展責任區(qū)評選工作。根據(jù)人員調(diào)動、崗位變化等實際情況及時調(diào)整各黨小組成員構(gòu)成及黨員責任區(qū)分布，制定新的黨員責任區(qū)一面旗評選標準，加入個人自定標準，充分發(fā)揮黨員在工作崗位上的表率作用。

二是加強黨員學習教育。編制黨員月、季度學習活動計劃，根據(jù)時事形勢及有關(guān)要求布置學習內(nèi)容，根據(jù)各黨小組所在班組的工作內(nèi)容與性質(zhì)設計活動方案。組織黨員開展參觀革命紀念館、上網(wǎng)學習黨性知識、觀摩《高考1977》等活動，以各種形式和內(nèi)容充實黨員教育，提高黨員素質(zhì)。

三是落實“三會一課”及“黨內(nèi)三先”制度。以黨員“三會一課”為載體，搭建黨員交流、學習的平臺。充分發(fā)揚黨內(nèi)民-主，讓黨員先知道，先討論，先行動。

四是做好“黨員雙結(jié)對”工作。通過與處本部黨小組結(jié)對、一名黨員結(jié)對兩到三名職工、黨員結(jié)對積極分子等形式關(guān)心好黨員、職工的思想、生活和學習;同時，班子成員不定期地到各科室、各分站同黨員、職工交心談心，了解他們的所思所想，對患病的職工也及時上門慰問。

五是開展各類黨員主題活動。結(jié)合不同階段的工作重點，開展如“爭當世博先鋒”、“我為親水平臺洗臉”、“愛護一塊綠地、維護一處環(huán)境”、“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”等主題的黨員活動，使黨員們在參與活動的過程中激發(fā)對自身工作崗位的熱愛，發(fā)揮黨員模范作用。

六是落實黨員民-主評議工作。以民-主評議黨員為抓手，開展“三測評”工作。通過組織黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、群眾座談、個別訪談、黨小組民-主生活會等形式，認真查找黨員身上存在的不足，努力整改，使整個民-主評議黨員工作達到“民-主、和-諧、共同提高”的目的。

七是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據(jù)處黨委有關(guān)學習實踐科學發(fā)展觀活動要求，通過廣泛聽取不同層面的意見和建議，召開班子民-主生活會，就影響和制約我處發(fā)展的突出問題、加快推進河道城-管和水域市容管理事業(yè)新發(fā)展等方面認真思考，制定整改方案，積極予以落實。

(三)加強職工隊伍建設，提高職工隊伍綜合素養(yǎng)

一是注重職工隊伍的學習教育。組織職工開展十八大精神、科學發(fā)展觀、“八榮八恥”等時勢熱點的討論、學習活動。以班組學習為抓手，制定季度學習計劃，包括先進事跡、形勢報告、班組管理心得以及執(zhí)法管理經(jīng)驗等內(nèi)容。認真開展“忠誠、敬業(yè)、樂群、和-諧”核心價值觀的提煉、學習和踐行活動。

二是開展崗位練兵、技能比武等培訓工作。按照“缺什么、補什么，提高崗位能力”的原則，組織開展“我參與、我提高”職工“六比”競賽等多種形式的技能培訓、比武活動。如：針對船舶機型都是全進口部件、技術(shù)含量較高的特點，開展機駕人員現(xiàn)場會診、優(yōu)勝船舶示范操作，針對執(zhí)法人員在現(xiàn)場執(zhí)法上法律文書制作不規(guī)范等問題，開展季度現(xiàn)場模擬比武和執(zhí)法技巧的培訓工作。

三是加強對職工潛能的發(fā)揮。利用現(xiàn)有人力資源，結(jié)合不同年齡層次職工的特征，加強職工的培養(yǎng)和教育，如針對青年干部敢于接受新思想、有闖勁的優(yōu)勢，通過組建課題、興趣小組讓青年干部擔任組長。根據(jù)老黨員、老同志有工作經(jīng)驗、性格穩(wěn)重的特點，讓他們做好“傳、幫、帶”工作。

四是積極落實政研會工作。每年認真開展單位政研會工作，從思想政治工作、社會宣傳、管理執(zhí)法、青年人才培養(yǎng)等方面加強實踐與理論的探討，使其成為職工工作實踐總結(jié)和拓展管理思路的平臺。站政研分會多次被評為處優(yōu)秀政研分會，職工多篇論文獲得較好成績。

五是創(chuàng)新開展讀書活動。于20xx年成立了“求慧”讀書社，并創(chuàng)辦了《求慧》雜志，開展了“健康進班組、攝影進班組、詩歌進班組”的“文化三進”活動，為職工提供了一個交流思想、探討學習、共同鑒賞中外外文化的平臺。

(四)加強廉政教育，營造風清氣正良好氛圍

一是開展黨風廉政教育，以職工大會、分站每月一次廉政學習等形式開展職工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警鐘長鳴。

二是貫徹落實有關(guān)要求，貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐-敗體系實施綱要》、《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等文件精神，開展學習、自查、互查工作。

三是深化源頭治理，開展“清、查、算、改”活動和“小金庫”治理工作。

四是開展崗位廉政自律規(guī)范的討論，從四個層面(黨政班子、管理人員、監(jiān)管隊員、車船機駕人員)進行討論，撰寫廉政自律規(guī)范。

五是以廉政活動日為載體，開展“談、說、學、論”警示教育活動(動員職工談一談學習心得、說一說警示教育、學一學警示知識、論一論自律規(guī)范)、“說廉、述廉、學廉，爭當勤廉好職工”活動(說身邊的、近代的、古代的廉政之事)以及知識競賽，使黨員、職工在輕松、和-諧的氛圍中學習了黨章、黨紀黨規(guī)以及處各項廉政規(guī)定，達到了學習、參與、提高，廉政知識進人心的目的。職工廉潔自律意識得到不斷增強，提煉了“三見三不“等廉政規(guī)范，真正使廉政工作得到了落實。

通過加強對班子、黨員、職工三個層面的建設，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高，隊伍形象有了進一步完善，廉政思想有了進一步確立，整體戰(zhàn)斗力有了進一步提升，為保證各項主體業(yè)務工作的開展奠定了扎實基矗

二、開展黨建聯(lián)建，提高便民利民實效

近年來，本屆黨支部著眼于全局，開展與沿岸社區(qū)、責任區(qū)單位黨建結(jié)對工作，唱響了“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”的主旋律，發(fā)揮了黨建輻射作用。

(一)開展結(jié)對工作，加強黨建輻射

一是開展了對沿河責任區(qū)單位、居委、物業(yè)黨支部工作的調(diào)研和結(jié)對工作。

二是組織結(jié)對雙方開展學習交流活動。如，中鹽公司創(chuàng)建文明單位的工作體會、兆南有限公司加強流動黨員管理以及空軍汽車連勞模培養(yǎng)管理等。三是開展宣傳、執(zhí)法聯(lián)動工作。如：聯(lián)動港監(jiān)、交-警部門開展對泥漿碼頭的綜合整治活動;聯(lián)合區(qū)縣城-管開展對成都路高架橋等橋梁周邊“三亂”的集中整治活動;聯(lián)合六區(qū)城-管開展沿岸違章點的整治;針對蘇州河沿岸存在的亂堆亂放亂設攤問題，通過協(xié)調(diào)組織，虹口、黃浦等六區(qū)城-管部門及時落實了相關(guān)的管理措施，有效揭制了蘇州河沿岸“三亂”等違法行為。

(二)深化進社區(qū)工作，提高為民服務實效

一是以社會宣傳為途徑，提升市民水環(huán)境意識。組織召開了“社區(qū)居民踐行‘七個一’活動”啟動儀式，即鼓勵居民做到：我為社區(qū)，做一天維護河道市容的巡查員、當一天保護河道市容環(huán)境的宣傳員、消除一處河道沿岸的污染點、勸阻一次有損市容環(huán)境的不文明行為、清潔一處公共環(huán)境衛(wèi)生設施、維護一塊公共綠地、養(yǎng)成一種分類收集家庭垃圾的習慣。開展“我們在你身邊”、迎世博400天、300天等主題宣傳活動，提升了河道城-管社會效益，市民環(huán)境衛(wèi)生意識及參與自覺性得到增強。

二是以“四個一”工作制度為抓手，提升市民滿意率。以“迎奧運、迎世博”、“讓世界清潔起來”等活動為載體，了解民情，傾聽民聲，建立健全進社區(qū)“四個一”的工作制度(建一本進社區(qū)基礎臺帳，建一條聯(lián)系熱線，建一張定期測評表，建一個工作協(xié)助機制，拓展兩岸污染源的發(fā)現(xiàn)面，降低市容環(huán)境問題的投訴率，提升市民對水環(huán)境的滿意率。

三是以“城-管進社區(qū)”為平臺，為民辦實事。以“進社區(qū)”為平臺，尋找不同載體，在海鑫小區(qū)和大華清水灣等居委會分別組建了四支由社區(qū)居民自愿者參與的“愛我社區(qū)護河巡視隊”，以此來勸阻、消除、舉報社區(qū)河道沿岸存在的不文明陋習。同時，以信息溝通、座談會等形式及時掌握沿岸社區(qū)居民反映的有關(guān)水域環(huán)境衛(wèi)生問題，通過直接解決、協(xié)調(diào)區(qū)縣城-管綠化部門解決等方式，對市民反映的問題給予解決和反潰如，落實解決了海鑫居委門前環(huán)境整治、上海知音苑小區(qū)周邊道路治理等利民實事，得到了沿岸居民的好評。

四是以文化聯(lián)動為手段，提升水域和-諧氛圍。組織沿岸社區(qū)參加行業(yè)發(fā)展討論、行風監(jiān)督員、行業(yè)藝術(shù)節(jié)等活動。如，長壽街道海鑫居委，組織居民自編自演小品參加水域市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)藝術(shù)節(jié)活動，頌揚水域城-管“三見三不”文明廉潔的執(zhí)法形象;社區(qū)居民積極撰寫了以改革開放30周年蘇州河變遷為主題的征文，獲局二等獎;社區(qū)一名黨員潑墨作了一幅“魚水情”的國畫，體現(xiàn)了水、市民以及城-管隊伍的和-諧關(guān)系和各方團結(jié)治水的決心，該作品在北京舉辦的全國性比賽中獲得了獎項。

(三)深化立功競賽工作，以競賽促管理

一是以“同類競賽、分類管理”為原則，通過開展責任區(qū)單位競賽、現(xiàn)場交流會、承諾活動等進一步推進責任區(qū)“五項” 自律管理模式。

二是以“文明工地競賽”為主題，強化對沿岸施工工地的管理，從源頭上遏制不文明的施工行為，不斷提升蘇州河整體市容環(huán)境面貌。

三、發(fā)揮核心保障作用，確保主體業(yè)務順利完成

我們始終把全面推進管理工作，確保水域環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量為一切工作的目標，充分增強了黨員的骨干作用，顯示了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨支部核心保障作用。

(一)以責任區(qū)制度落實為根本，強化自律意識提高

根據(jù)《市容條例》相關(guān)規(guī)定，以迎世博為契機，開展廣泛宣傳引導，不斷提升各單位自律意識，重點加強對散貨裝卸碼頭監(jiān)管力度，試點推行“四項自律”措施，由他律為主轉(zhuǎn)變?yōu)樽月蔀橹?，以嶄新面貌投入迎世博責任區(qū)管理工作。

(二)以“四早”為原則，完成水生植物治理工作

按照“早計劃、早協(xié)調(diào)、早落實、早預警”的水生植物專項整治工作原則，將水生植物整治工作作為全年度蘇州河水域市容環(huán)境衛(wèi)生整治工作的一項重要內(nèi)容，成立專項整治領導小組，確定整治內(nèi)容，嚴格完成全年整治目標。

(三)以奧運安保為契機，強化和-諧平安水環(huán)境建設

在08年奧運前夕，聯(lián)合地方海事、水上公安等部門，在蘇州河水域開展了有史以來首次反恐演習，取得了圓滿成功，積累了寶貴經(jīng)驗，得到了上級領導的充分肯定，為世博安保工作的順利開展打好了基矗

(四)以迎世博為重點，開展水域保障工作

緊緊圍繞迎世博重點工作，抓進度、重實效，克服高溫酷暑和人員不足現(xiàn)狀，認真開展協(xié)調(diào)、復核及反饋工作。同時，開展了迎國慶、五一、春節(jié)及蘇州河龍舟賽等重大節(jié)日、重要活動的水域市容保障工作。

四、強化內(nèi)部管理，切實提高單位管理水平

近年來，本屆黨支部圍繞整合人力資源、創(chuàng)建規(guī)范化分站、文明班組、建立規(guī)章制度、確保安全綜治、強化內(nèi)部管理等內(nèi)容，切實提高了單位的綜合實力。

(一)創(chuàng)建規(guī)范化分隊，提升工作實效

一是完善資源配置，實現(xiàn)人盡其才。我站開展了分站長崗位競聘上崗以及職工崗位雙向選擇工作。建立離崗學習制度和“1.0系數(shù)制度”，實現(xiàn)單位人力資源配置的有效和高效。

二是完善激勵機制，實行獎優(yōu)罰劣。以“月、季、年”職工崗位績效考核為抓手，結(jié)合季度班組考核，加強對各分站長、職工的考核工作。通過職工大會、班會等形式對表現(xiàn)優(yōu)秀的同志進行表揚，對工作尚有不足的同志給予指正。同時，運用績效獎，班組半年獎、年度事業(yè)單位考核、十佳評選等載體，實行獎優(yōu)罰劣，激勵職工學習先進，改正不足。從而形成“比、學、干、幫、超”的良性競爭氛圍。

三是強化糾查制度，增強實效管理。我站設立了專門的糾查組，從儀容儀表、執(zhí)法辦案、監(jiān)管實效、內(nèi)部管理、設備運行管理、安全綜治等各個方面開展對各分站、職工的糾查工作。如，從辦公環(huán)境有序規(guī)范入手，注重做好“四個統(tǒng)一”(一是統(tǒng)一辦公臺上的物品資料擺放;二是統(tǒng)一全站人員的茶具用品;三是統(tǒng)一更-衣室布局;四是統(tǒng)一衣帽的吊掛方式)，從而不斷提升辦公環(huán)境的規(guī)范化。又如，專門邀請了上海南空汽車連的教官，對我站各分站進行專項訓練指導，使隊員的行為規(guī)范和隊伍的隊容風紀做到日?；?、統(tǒng)一化、制度化和規(guī)范化，力求培育出一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的準軍事化河道城-管隊伍，增強實效管理。

(二)完善落實規(guī)章制度，為各項工作提供制度保障

一是不斷完善單位規(guī)章制度。建立完善了《效能督察辦法》、《加班、調(diào)休補充規(guī)定》、《請示報告制度》、《班組出航制度》等10余項制度。同時，遇到節(jié)日或重大保障活動期間，專門制定領導帶隊的值班安排表，建立了24小時值班制度，制作值班記錄簿，值班人員每日做好記錄，并且定期進行檢查，提高了分隊的應急能力和對突發(fā)事件的處理能力。

二是建立了“5+4”模式基礎臺帳。“分隊層面5本帳”——分隊工作日志、會議記錄本(分隊例會和分隊大會)、案件查處情況登記本、暫扣物品登記本、信訪訴求工作登記本;“班組層面4本帳”——班組巡查日志、會議記錄本(班組學習、班組工作、班組民管)、案件查處情況登記本、信訪訴求工作登記本，并真實、完善地做好記錄。從而使分隊與班組工作做到有機統(tǒng)一、無縫銜接。

(三)加強車船設備管理，確保單位安全穩(wěn)定

一是按照“四化兩率”標準，加強對日常車、船的安全檢查，規(guī)范車、船“日檢查、月檢修、季度保養(yǎng)”工作的開展。二是及時了解職工思想動態(tài)，落實黨政領導、分管領導、班組長談心工作，消除單位不穩(wěn)定因素。三是注重對社會不安定環(huán)境可能對職工造成影響的教育警示工作，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。

通過不斷加強內(nèi)部管理，黨員、職工緊密團結(jié)在了黨支部周圍，全站上下擰成一股繩，齊聚一條心，形成了合力，單位人力資源配置得到了進一步優(yōu)化，規(guī)范化程度有了進一步提高，制度執(zhí)行力有了進一步增強，安全穩(wěn)

定有了進一步保障，單位文明建設程度有了明顯提升。

五、加強對工、團的領導，充分發(fā)揮黨支部引領作用

黨支部注重加強對工、團的領導，為工、團工作的順利開展指明方向，奠定基矗

(一)指導工會工作，發(fā)揮工會作用

一是發(fā)揮職工代表作用，增強職工參政議政實效。以職工大會為基本形式，搭建好職工參政議政的平臺，增強職工源頭參與意識。發(fā)揮好職工代表作用，從維護職工合法權(quán)益出發(fā)，職工積極參政議政，參加“我為市容獻一計”、“改革開放30周年獻計策”等合理化建議征集活動，發(fā)揮潛能，推動站部各項工作的落實，為單位發(fā)展凝心聚智。

二是為職工送關(guān)心，營造單位和-諧氛圍。深入了解職工基本情況，關(guān)心好職工工作、學習和生活。做好職工醫(yī)療保障互助工作、療休養(yǎng)以及體檢工作，送上組織上的關(guān)心和愛護。做好退管會工作，開展退休職工活動，使他們老有所樂，感受到黨的溫暖。堅持每年開展一日捐活動，進行職工的互助互濟。做好夏送清涼、冬送溫暖工作，對困難、生并獻血等職工及時慰問。高溫、防臺防汛期間做好防暑降溫與安全管理的檢查、慰問工作。

(二)指導團組織工作，發(fā)揮團支部生力軍作用

一是抓好青年思想教育，增強凝聚力。開展“凝聚青年，增強團員意識”等團員意識主題教育活動。組織不同時期方針政策、黨章團章等學習活動。

二是做好入黨積極分子、入黨申請人的幫帶工作，幫助團員青年樹立堅定不移的共-產(chǎn)主義理想信念，樹立正確的“三觀”。

三是指導開展團支部改選工作。指導團支部開展改選工作，完善組織架構(gòu)，規(guī)范改選程序，并對新一屆團支部今后的工作提出了具體要求。

四是支持團支部開展活動，提升戰(zhàn)斗力。指導、支持團支部開展各項活動，如以一分站為主的“青年文明號”創(chuàng)驗共組，以二分站為主的“水環(huán)境知識進課堂”工作，以三分站為主的“美化蘇州河親水平臺，我為黨旗添彩”活動等。

通過黨支部對工會、團支部的具體指導，充分發(fā)揮了工、團組織的積極作用，使單位職工、團員青年有了歸屬感，從而為單位的全面建設和提升添磚加瓦。

篇三 上屆黨支部委員會工作報告

下面是整理的關(guān)于上屆黨支部委員會換屆工作報告，有需要的可以學習參考一下!

一、加強隊伍建設，提高單位整體素質(zhì)

近年來，本屆黨支部以隊伍建設為主要抓手，從班子、黨員、職工等方面入手，加強廉政建設，致力于提高隊伍整體素質(zhì)，從而為主體工作的全面開展奠定堅實的組織保證，

上屆黨支部委員會工作報告

(一)加強“四好班子”創(chuàng)建工作，提高班子整體合力

一是堅持中心組學習制度。在學習內(nèi)容上做到政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，廉政學習與工作實際相結(jié)合，提高班子成員的學習能力、工作能力和決策能力。

二是加強班子成員工作作風、工作能力建設，在注重日常交流談心的基礎上，召開班子民-主生活會，開展批評與自我批評，提出切實可行的整改措施，組織實施班子整改措施的落實。

三是堅持“三重一大”、民-主集中制等制度，不斷健全領導班子集體領導和個人分工負責制。

四是開展以“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動，提高班子成員黨性修養(yǎng)，加強表率作用。

通過加強班子建設，班子的整體合力、工作戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

(二)加強黨員隊伍教育，提高黨員隊伍綜合能力

一是調(diào)整完善組織架構(gòu)，開展責任區(qū)評選工作。根據(jù)人員調(diào)動、崗位變化等實際情況及時調(diào)整各黨小組成員構(gòu)成及黨員責任區(qū)分布，制定新的黨員責任區(qū)一面旗評選標準，加入個人自定標準，充分發(fā)揮黨員在工作崗位上的表率作用。

二是加強黨員學習教育。編制黨員月、季度學習活動計劃，根據(jù)時事形勢及有關(guān)要求布置學習內(nèi)容，根據(jù)各黨小組所在班組的工作內(nèi)容與性質(zhì)設計活動方案。組織黨員開展參觀革命紀念館、上網(wǎng)學習黨性知識、觀摩《高考1977》等活動，以各種形式和內(nèi)容充實黨員教育，提高黨員素質(zhì)。

三是落實“三會一課”及“黨內(nèi)三先”制度。以黨員“三會一課”為載體，搭建黨員交流、學習的平臺。充分發(fā)揚黨內(nèi)民-主，讓黨員先知道，先討論，先行動。

四是做好“黨員雙結(jié)對”工作。通過與處本部黨小組結(jié)對、一名黨員結(jié)對兩到三名職工、黨員結(jié)對積極分子等形式關(guān)心好黨員、職工的思想、生活和學習;同時，班子成員不定期地到各科室、各分站同黨員、職工交心談心，了解他們的所思所想，對患病的職工也及時上門慰問。

五是開展各類黨員主題活動。結(jié)合不同階段的工作重點，開展如“爭當世博先鋒”、“我為親水平臺洗臉”、“愛護一塊綠地、維護一處環(huán)境”、“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”等主題的黨員活動，使黨員們在參與活動的過程中激發(fā)對自身工作崗位的熱愛，發(fā)揮黨員模范作用。

六是落實黨員民-主評議工作。以民-主評議黨員為抓手，開展“三測評”工作。通過組織黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、群眾座談、個別訪談、黨小組民-主生活會等形式，認真查找黨員身上存在的不足，努力整改，使整個民-主評議黨員工作達到“民-主、和-諧、共同提高”的目的。

七是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據(jù)處黨委有關(guān)學習實踐科學發(fā)展觀活動要求，通過廣泛聽取不同層面的意見和建議，召開班子民-主生活會，就影響和制約我處發(fā)展的突出問題、加快推進河道城-管和水域市容管理事業(yè)新發(fā)展等方面認真思考，制定整改方案，積極予以落實。

(三)加強職工隊伍建設，提高職工隊伍綜合素養(yǎng)

一是注重職工隊伍的學習教育。組織職工開展十七大精神、科學發(fā)展觀、“八榮八恥”等時勢熱點的討論、學習活動。以班組學習為抓手，制定季度學習計劃，包括先進事跡、形勢報告、班組管理心得以及執(zhí)法管理經(jīng)驗等內(nèi)容。認真開展“忠誠、敬業(yè)、樂群、和-諧”核心價值觀的提煉、學習和踐行活動。

二是開展崗位練兵、技能比武等培訓工作。按照“缺什么、補什么，提高崗位能力”的原則，組織開展“我參與、我提高”職工“六比”競賽等多種形式的技能培訓、比武活動。如：針對船舶機型都是全進口部件、技術(shù)含量較高的特點，開展機駕人員現(xiàn)場會診、優(yōu)勝船舶示范操作，針對執(zhí)法人員在現(xiàn)場執(zhí)法上法律文書制作不規(guī)范等問題，開展季度現(xiàn)場模擬比武和執(zhí)法技巧的培訓工作。

三是加強對職工潛能的發(fā)揮。利用現(xiàn)有人力資源，結(jié)合不同年齡層次職工的特征，加強職工的培養(yǎng)和教育，如針對青年干部敢于接受新思想、有闖勁的優(yōu)勢，通過組建課題、興趣小組讓青年干部擔任組長。根據(jù)老黨員、老同志有工作經(jīng)驗、性格穩(wěn)重的特點，讓他們做好“傳、幫、帶”工作。

四是積極落實政研會工作。每年認真開展單位政研會工作，從思想政治工作、社會宣傳、管理執(zhí)法、青年人才培養(yǎng)等方面加強實踐與理論的探討，使其成為職工工作實踐總結(jié)和拓展管理思路的平臺。站政研分會多次被評為處優(yōu)秀政研分會，職工多篇論文獲得較好成績。

五是創(chuàng)新開展讀書活動。于2023年成立了“求慧”讀書社，并創(chuàng)辦了《求慧》雜志，開展了“健康進班組、攝影進班組、詩歌進班組”的“文化三進”活動，為職工提供了一個交流思想、探討學習、共同鑒賞中外文化的平臺。

(四)加強廉政教育，營造風清氣正良好氛圍

一是開展黨風廉政教育，以職工大會、分站每月一次廉政學習等形式開展職工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警鐘長鳴。

二是貫徹落實有關(guān)要求，貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐-敗體系實施綱要》、《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等文件精神，開展學習、自查、互查工作。

三是深化源頭治理，開展“清、查、算、改”活動和“小金庫”治理工作。

四是開展崗位廉政自律規(guī)范的討論，從四個層面(黨政班子、管理人員、監(jiān)管隊員、車船機駕人員)進行討論，撰寫廉政自律規(guī)范。

五是以廉政活動日為載體，開展“談、說、學、論”警示教育活動(動員職工談一談學習心得、說一說警示教育、學一學警示知識、論一論自律規(guī)范)、“說廉、述廉、學廉，爭當勤廉好職工”活動(說身邊的、近代的、古代的廉政之事)以及知識競賽，使黨員、職工在輕松、和-諧的氛圍中學習了黨章、黨紀黨規(guī)以及處各項廉政規(guī)定，達到了學習、參與、提高，廉政知識進人心的目的。職工廉潔自律意識得到不斷增強，提煉了“三見三不“等廉政規(guī)范，真正使廉政工作得到了落實。

通過加強對班子、黨員、職工三個層面的建設，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高，隊伍形象有了進一步完善，廉政思想有了進一步確立，整體戰(zhàn)斗力有了進一步提升，為保證各項主體業(yè)務工作的開展奠定了扎實基矗

二、開展黨建聯(lián)建，提高便民利民實效

近年來，本屆黨支部著眼于全局，開展與沿岸社區(qū)、責任區(qū)單位黨建結(jié)對工作，唱響了“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”的主旋律，發(fā)揮了黨建輻射作用。

(一)開展結(jié)對工作，加強黨建輻射

一是開展了對沿河責任區(qū)單位、居委、物業(yè)黨支部工作的調(diào)研和結(jié)對工作，

二是組織結(jié)對雙方開展學習交流活動。如，中鹽公司創(chuàng)建文明單位的工作體會、兆南有限公司加強流動黨員管理以及空軍汽車連勞模培養(yǎng)管理等。三是開展宣傳、執(zhí)法聯(lián)動工作。如：聯(lián)動港監(jiān)、交-警部門開展對泥漿碼頭的綜合整治活動;聯(lián)合區(qū)縣城-管開展對成都路高架橋等橋梁周邊“三亂”的集中整治活動;聯(lián)合六區(qū)城-管開展沿岸違章點的整治;針對蘇州河沿岸存在的亂堆亂放亂設攤問題，通過協(xié)調(diào)組織，虹口、黃浦等六區(qū)城-管部門及時落實了相關(guān)的管理措施，有效揭制了蘇州河沿岸“三亂”等違法行為。

(二)深化進社區(qū)工作，提高為民服務實效

一是以社會宣傳為途徑，提升市民水環(huán)境意識。組織召開了“社區(qū)居民踐行‘七個一’活動”啟動儀式，即鼓勵居民做到：我為社區(qū)，做一天維護河道市容的巡查員、當一天保護河道市容環(huán)境的宣傳員、消除一處河道沿岸的污染點、勸阻一次有損市容環(huán)境的不文明行為、清潔一處公共環(huán)境衛(wèi)生設施、維護一塊公共綠地、養(yǎng)成一種分類收集家庭垃圾的習慣。開展“我們在你身邊”、迎世博400天、300天等主題宣傳活動，提升了河道城-管社會效益，市民環(huán)境衛(wèi)生意識及參與自覺性得到增強。

二是以“四個一”工作制度為抓手，提升市民滿意率。以“迎奧運、迎世博”、“讓世界清潔起來”等活動為載體，了解民情，傾聽民聲，建立健全進社區(qū)“四個一”的工作制度(建一本進社區(qū)基礎臺帳，建一條聯(lián)系熱線，建一張定期測評表，建一個工作協(xié)助機制，拓展兩岸污染源的發(fā)現(xiàn)面，降低市容環(huán)境問題的投訴率，提升市民對水環(huán)境的滿意率。

三是以“城-管進社區(qū)”為平臺，為民辦實事。以“進社區(qū)”為平臺，尋找不同載體，在海鑫小區(qū)和大華清水灣等居委會分別組建了四支由社區(qū)居民自愿者參與的“愛我社區(qū)護河巡視隊”，以此來勸阻、消除、舉報社區(qū)河道沿岸存在的不文明陋習。同時，以信息溝通、座談會等形式及時掌握沿岸社區(qū)居民反映的有關(guān)水域環(huán)境衛(wèi)生問題，通過直接解決、協(xié)調(diào)區(qū)縣城-管綠化部門解決等方式，對市民反映的問題給予解決和反潰如，落實解決了海鑫居委門前環(huán)境整治、上海知音苑小區(qū)周邊道路治理等利民實事，得到了沿岸居民的好評。

四是以文化聯(lián)動為手段，提升水域和-諧氛圍。組織沿岸社區(qū)參加行業(yè)發(fā)展討論、行風監(jiān)督員、行業(yè)藝術(shù)節(jié)等活動。如，長壽街道海鑫居委，組織居民自編自演小品參加水域市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)藝術(shù)節(jié)活動，頌揚水域城-管“三見三不”文明廉潔的執(zhí)法形象;社區(qū)居民積極撰寫了以改革開放30周年蘇州河變遷為主題的征文，獲局二等獎;社區(qū)一名黨員潑墨作了一幅“魚水情”的國畫，體現(xiàn)了水、市民以及城-管隊伍的和-諧關(guān)系和各方團結(jié)治水的決心，該作品在北京舉辦的全國性比賽中獲得了獎項。

(三)深化立功競賽工作，以競賽促管理

一是以“同類競賽、分類管理”為原則，通過開展責任區(qū)單位競賽、現(xiàn)場交流會、承諾活動等進一步推進責任區(qū)“五項” 自律管理模式。

二是以“文明工地競賽”為主題，強化對沿岸施工工地的管理，從源頭上遏制不文明的施工行為，不斷提升蘇州河整體市容環(huán)境面貌。

三、發(fā)揮核心保障作用，確保主體業(yè)務順利完成

我們始終把全面推進管理工作，確保水域環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量為一切工作的目標，充分增強了黨員的骨干作用，顯示了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨支部核心保障作用。

(一)以責任區(qū)制度落實為根本，強化自律意識提高

根據(jù)《市容條例》相關(guān)規(guī)定，以迎世博為契機，開展廣泛宣傳引導，不斷提升各單位自律意識，重點加強對散貨裝卸碼頭監(jiān)管力度，試點推行“四項自律”措施，由他律為主轉(zhuǎn)變?yōu)樽月蔀橹?，以嶄新面貌投入迎世博責任區(qū)管理工作。

(二)以“四早”為原則，完成水生植物治理工作

按照“早計劃、早協(xié)調(diào)、早落實、早預警”的水生植物專項整治工作原則，將水生植物整治工作作為全年度蘇州河水域市容環(huán)境衛(wèi)生整治工作的一項重要內(nèi)容，成立專項整治領導小組，確定整治內(nèi)容，嚴格完成全年整治目標。

(三)以奧運安保為契機，強化和-諧平安水環(huán)境建設

在08年奧運前夕，聯(lián)合地方海事、水上公安等部門，在蘇州河水域開展了有史以來首次反恐演習，取得了圓滿成功，積累了寶貴經(jīng)驗，得到了上級領導的充分肯定，為世博安保工作的順利開展打好了基矗

(四)以迎世博為重點，開展水域保障工作

緊緊圍繞迎世博重點工作，抓進度、重實效，克服高溫酷暑和人員不足現(xiàn)狀，認真開展協(xié)調(diào)、復核及反饋工作。同時，開展了迎國慶、五一、春節(jié)及蘇州河龍舟賽等重大節(jié)日、重要活動的水域市容保障工作。

四、強化內(nèi)部管理，切實提高單位管理水平

近年來，本屆黨支部圍繞整合人力資源、創(chuàng)建規(guī)范化分站、文明班組、建立規(guī)章制度、確保安全綜治、強化內(nèi)部管理等內(nèi)容，切實提高了單位的綜合實力。

(一)創(chuàng)建規(guī)范化分隊，提升工作實效

一是完善資源配置，實現(xiàn)人盡其才。我站開展了分站長崗位競聘上崗以及職工崗位雙向選擇工作。建立離崗學習制度和“1.0系數(shù)制度”，實現(xiàn)單位人力資源配置的有效和高效。

二是完善激勵機制，實行獎優(yōu)罰劣。以“月、季、年”職工崗位績效考核為抓手，結(jié)合季度班組考核，加強對各分站長、職工的考核工作。通過職工大會、班會等形式對表現(xiàn)優(yōu)秀的同志進行表揚，對工作尚有不足的同志給予指正。同時，運用績效獎，班組半年獎、年度事業(yè)單位考核、十佳評選等載體，實行獎優(yōu)罰劣，激勵職工學習先進，改正不足。從而形成“比、學、干、幫、超”的良性競爭氛圍。

三是強化糾查制度，增強實效管理。我站設立了專門的糾查組，從儀容儀表、執(zhí)法辦案、監(jiān)管實效、內(nèi)部管理、設備運行管理、安全綜治等各個方面開展對各分站、職工的糾查工作。如，從辦公環(huán)境有序規(guī)范入手，注重做好“四個統(tǒng)一”(一是統(tǒng)一辦公臺上的物品資料擺放;二是統(tǒng)一全站人員的茶具用品;三是統(tǒng)一更-衣室布局;四是統(tǒng)一衣帽的吊掛方式)，從而不斷提升辦公環(huán)境的規(guī)范化。又如，專門邀請了上海南空汽車連的教官，對我站各分站進行專項訓練指導，使隊員的行為規(guī)范和隊伍的隊容風紀做到日常化、統(tǒng)一化、制度化和規(guī)范化，力求培育出一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的準軍事化河道城-管隊伍，增強實效管理。

(二)完善落實規(guī)章制度，為各項工作提供制度保障

一是不斷完善單位規(guī)章制度。建立完善了《效能督察辦法》、《加班、調(diào)休補充規(guī)定》、《請示報告制度》、《班組出航制度》等10余項制度。同時，遇到節(jié)日或重大保障活動期間，專門制定領導帶隊的值班安排表，建立了24小時值班制度，制作值班記錄簿，值班人員每日做好記錄，并且定期進行檢查，提高了分隊的應急能力和對突發(fā)事件的處理能力。

二是建立了“5+4”模式基礎臺帳。“分隊層面5本帳”——分隊工作日志、會議記錄本(分隊例會和分隊大會)、案件查處情況登記本、暫扣物品登記本、信訪訴求工作登記本;“班組層面4本帳”——班組巡查日志、會議記錄本(班組學習、班組工作、班組民管)、案件查處情況登記本、信訪訴求工作登記本，并真實、完善地做好記錄。從而使分隊與班組工作做到有機統(tǒng)一、無縫銜接。

(三)加強車船設備管理，確保單位安全穩(wěn)定

一是按照“四化兩率”標準，加強對日常車、船的安全檢查，規(guī)范車、船“日檢查、月檢修、季度保養(yǎng)”工作的開展。二是及時了解職工思想動態(tài)，落實黨政領導、分管領導、班組長談心工作，消除單位不穩(wěn)定因素。三是注重對社會不安定環(huán)境可能對職工造成影響的教育警示工作，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。

通過不斷加強內(nèi)部管理，黨員、職工緊密團結(jié)在了黨支部周圍，全站上下擰成一股繩，齊聚一條心，形成了合力，單位人力資源配置得到了進一步優(yōu)化，規(guī)范化程度有了進一步提高，制度執(zhí)行力有了進一步增強，安全穩(wěn)定有了進一步保障，單位文明建設程度有了明顯提升。

五、加強對工、團的領導，充分發(fā)揮黨支部引領作用

黨支部注重加強對工、團的領導，為工、團工作的順利開展指明方向，奠定基矗

(一)指導工會工作，發(fā)揮工會作用

一是發(fā)揮職工代表作用，增強職工參政議政實效。以職工大會為基本形式，搭建好職工參政議政的平臺，增強職工源頭參與意識。發(fā)揮好職工代表作用，從維護職工合法權(quán)益出發(fā)，職工積極參政議政，參加“我為市容獻一計”、“改革開放30周年獻計策”等合理化建議征集活動，發(fā)揮潛能，推動站部各項工作的落實，為單位發(fā)展凝心聚智。

二是為職工送關(guān)心，營造單位和-諧氛圍。深入了解職工基本情況，關(guān)心好職工工作、學習和生活。做好職工醫(yī)療保障互助工作、療休養(yǎng)以及體檢工作，送上組織上的關(guān)心和愛護。做好退管會工作，開展退休職工活動，使他們老有所樂，感受到黨的溫暖。堅持每年開展一日捐活動，進行職工的互助互濟。做好夏送清涼、冬送溫暖工作，對困難、生并獻血等職工及時慰問。高溫、防臺防汛期間做好防暑降溫與安全管理的檢查、慰問工作。

(二)指導團組織工作，發(fā)揮團支部生力軍作用

一是抓好青年思想教育，增強凝聚力。開展“凝聚青年，增強團員意識”等團員意識主題教育活動。組織不同時期方針政策、黨章團章等學習活動。

二是做好入黨積極分子、入黨申請人的幫帶工作，幫助團員青年樹立堅定不移的共-產(chǎn)主義理想信念，樹立正確的“三觀”。

三是指導開展團支部改選工作。指導團支部開展改選工作，完善組織架構(gòu)，規(guī)范改選程序，并對新一屆團支部今后的工作提出了具體要求。

四是支持團支部開展活動，提升戰(zhàn)斗力。指導、支持團支部開展各項活動，如以一分站為主的“青年文明號”創(chuàng)驗共組，以二分站為主的“水環(huán)境知識進課堂”工作，以三分站為主的“美化蘇州河親水平臺，我為黨旗添彩”活動等。

通過黨支部對工會、團支部的具體指導，充分發(fā)揮了工、團組織的積極作用，使單位職工、團員青年有了歸屬感，從而為單位的全面建設和提升添磚加瓦。

篇四 村支部委員會兩委班子述職述廉報告

尊敬的各位領導，各位代表：

大家好！按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署，我村在這里召開xx村2023年度村級班子及班子成員的測評會議。參加今天測評會議的人員有：鎮(zhèn)黨委領導，村支兩委全體成員，黨小組長，村民組長，群眾代表。下面，我代表村支兩委班子向各位代表作2023年村支兩委工作述職。在過去的一年里，我村在上級黨委政府的正確領導下，緊緊圍繞抓好村級班子建設這根主線，團結(jié)一致帶領全村群眾共同致富奔小康，建設繁榮富強、社會和諧、鄉(xiāng)風文明的新型農(nóng)村。牢固樹立群眾利益無小事的觀點，腳踏實地為全村群眾服務，全面完成了黨委政府下達給我村的各項工作任務。敬請各位領導、黨員、議事會成員及代表同志們評議：

一、加強村級黨組織建設，增強班子核心作用。

1、圓滿完成第九屆村支兩委換屆工作。根據(jù)《xx省村民委員會選舉辦法》和相關(guān)法規(guī)政策以及鎮(zhèn)黨委政府的工作指導要求，2023年4月，選出xx村村支兩委班子共4位同志：支部書記xx,成員林佳期、xx、蔣建。

2、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)縣、鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，2023年5月，我村黨員干部組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動，注重解決關(guān)系群眾切身利益的問題，解決群眾身邊的不正之風問題，把改進作風的要求真正落實到基層，真正讓群眾受益。

二、與時俱進，積極作為，扎實推進新農(nóng)村建設

今年我村在進行新農(nóng)村建設上，主要做了三個方面的工作。

一是大力搞好基礎設施建設：

1、村組道路安裝路燈：為了方便我村居民出行安全，今年我村投資80余萬元，在村組公路總計安裝了337盞節(jié)能環(huán)保路燈。11月份，全部通電亮燈，完成了道路的亮化工程，方便了村民的出行，美化了環(huán)境。

2、水利建設：今年我村通過一事一議項目，對象鼻嘴茶坡大塘進行了清淤擴容，總計投資10.5萬元，其中籌資2.5萬，爭取上級資金8萬元。小農(nóng)水項目有老屋樟水圳、梅元沖塘，另投資15萬元改造由于洪水沖垮的花門樓大壩。這些工作，方便了我村村民的生產(chǎn)灌溉與生活用水，同時，對防洪抗旱也起到了積極的作用；

二是加強農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理：

1、在環(huán)境衛(wèi)生治理方面。村支兩委加大宣傳力度，通過懸掛宣傳橫幅、發(fā)放環(huán)境衛(wèi)生'五子歌'等方式，提升村民環(huán)境保護意識。完善相關(guān)制度，每季度開展環(huán)境衛(wèi)生檢查，評選出'環(huán)境優(yōu)美戶'和'環(huán)境示范戶',并及時張榜公布。

2、'環(huán)境示范點'、'美麗鄉(xiāng)村'建設。年初，xx村被確定為xx縣'環(huán)境示范點',村支兩委積極響應，安裝337盞環(huán)保節(jié)能路燈，覆蓋全村；組織各組長去xx縣各鎮(zhèn)、望城區(qū)參觀學習，提升環(huán)境保護意識，為'兩點建設'積累了經(jīng)驗；示范點4.18公里公路兩側(cè)栽種花木，綠化環(huán)境，凈化空氣；開展改水改廁行動，為61戶村民新建了三級凈化池，完成示范點綠化、亮化、凈化工程。2023年11月，本著'建設美麗xx,幸福xx人民'的宗旨，我村決定開展'美麗鄉(xiāng)村'創(chuàng)建，多次召開專題會議，制定規(guī)劃，積極動員，使xx在生態(tài)環(huán)境、基礎建設、經(jīng)濟發(fā)展等方面發(fā)生了很大的變化。

三是堅持文化興村路線：

今年我村的文化建設又上了一個新的臺階，在婦女主任的帶領下、全體村民的支持下，我村今年參加了縣、鎮(zhèn)兩級的各類文體表演與競賽多次，獲xx縣柔力球比賽二等獎。

年初，積極引進青松老年公寓，10月份開展老年護理員培訓，有18人拿到護理員資格證，為我村散居養(yǎng)老文化提供理論和技術(shù)支持，為建設'宜居宜業(yè)宜游'的xx村起到了積極的作用。

四、立足為民，踏實干事，積極做好村級工作

計生工作仍是兩委長期工作之重，在婦女主任xx的帶領下，我村大力宣傳計劃生育政策，按時參加鄉(xiāng)計生辦組織的計生例會和檢查，使得計生工作深入細致，計生政策宣傳深入人心。流動人口管理有序進行，相關(guān)信息及時更新。站式辦公服務大廳，設5個便民服務窗口，每天做到準時上下班，熱情服務群眾。由林主任分管的民政殘聯(lián)工作深入民心，今年我村慰問了本村的離貧困患病黨員、貧困戶、殘疾黨員、孤寡老人，做到優(yōu)撫對象準確，相關(guān)政策及時到位。新農(nóng)保、低保工作及時、到位。同屬蔣建分管的會計工作也開展有序，做到了日清月結(jié)。財務做到按季度公布，村務及時公開。林主任分管的治安ww工作做到防患于未然，通過一系列宣傳，教育村民提高防范意識，對違法亂紀行為和可疑人員，及時上報村兩委班子或派出所，有效地保障了村集體及個人財產(chǎn)的安全。同時，我們還做好民事調(diào)解工作，做到大事化小、小事化了，把問題解決在萌芽之中，解決民事糾紛多起，促進了鄰里家里和睦團結(jié)。

五、廉潔自律，實事求是，切實加強黨風廉政建設

1、支村兩委始終堅持加強黨風廉政建設的'學習、教育和宣傳，要求支部成員做到的本人首先做到，要求黨員群眾做到的、支部成員首先要做到，在黨員隊伍中沒有出現(xiàn)一例違法違紀現(xiàn)象。不斷加強思想政治教育，始終保持清醒的頭腦，以制度管理人、約束人，在群眾中樹立自身形象，團結(jié)別人，真心對待每一個同志。

2、財務管理情況。在財務管理方面嚴格執(zhí)行財務管理紀律，同時要充分發(fā)揮民主理財成員的監(jiān)督管理作用。

3、各項中心工作實行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，廣泛聽取群眾意見。

4、增資節(jié)約情況。凡村委會一切開支做到勤儉節(jié)約，取消七一禮品發(fā)放，取消元旦掛歷，減少和精簡會議。同時積極向上爭取資金，為全村的基礎設施建設多爭每一分錢。

以上是我村兩委一年的工作情況，雖然取得了一定的成績，但成績只能證明過去，并且我們距上級的要求還存在著一定的差距和不足。因此我們要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎上，揚長避短，以更加飽滿的工作熱情、積極進取、奮發(fā)向上的精神風貌努力工作。我們堅信，只要我們團結(jié)一致，同心同德、共同努力，一定能在2023年，把我們xx村建設得更好，為我們村民服務得更好。

謝謝大家！

述職人：xx

2023年12月6日

篇五 組織部支部委員會書記某年黨風廉政建設述職述廉報告-述職報告

一、抓學習，提高干部隊伍素質(zhì)

注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來，在營造學習氛圍上主要采取以下三種方式：一是定期集中學習。堅持每周一晚上的政治業(yè)務學習制度，及時傳達貫徹上級各項方針政策和會議精神，同時還結(jié)合學習兩個《條例》和《公務員法》、觀看反腐倡廉電教片、開設專題講座及學習討論活動等。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使部機關(guān)同志樹立正確的'權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。二是抓好平時自學。鼓勵黨員征訂有關(guān)政治業(yè)務書籍，認真自學，做到每月讀一本書，并做好讀書筆記，相互交流學習心得。同時注重引導黨員干部學習經(jīng)濟知識、審計知識及有關(guān)法律法規(guī)等相關(guān)方面知識，使大家的知識面得到拓展。三是活躍學習形式。根據(jù)黨員干部的崗位特點和個人特長，我們采取機關(guān)干部學習日讓干部輪流主講，派干部下基層上業(yè)務課，推薦干部兼任黨校業(yè)余教員等形式，給每一位黨員干部交任務、壓擔子，增強干部學習理論的自覺性和緊迫感，使此文來源于酷貓寫作網(wǎng)黨員干部隊伍素質(zhì)不斷提高。

二、抓督查，筑牢道德法紀防線

為切實搞好廉政建設責任制工作，圓滿完成市委、市政府下達的責任目標，我始終把廉政建設責任制擺在了重要議事日程，召開支部專題會議，研究、部署廉政建設工作，做到早研究、早部署。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線；同時，還定期組織檢查、指導、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委組織委員的制度落實情況，查漏補缺，防范未然，有力地促進廉政建設順利開展。

三、抓重點，確保工作落實到位

實行廉政建設責任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，我著力在以下三個方面下功夫。一是在任務分解上下功夫。根據(jù)市委下達的廉政建設責任制目標，“第一責任人”的職責，把責任分解落實到各科室，做到“千斤重擔大家挑，人人肩上有目標”，明確各自崗位職責，保證政令暢通，實現(xiàn)廉政建設工作任務由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。二是在抓好“兩項教育”活動上下功夫。以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和“樹組工干部形象”集中學習教育活動為契機，加強支部全體黨員教育管理，*名黨員干部深入到所聯(lián)掛的下派村，幫助群眾排憂解難，傾聽群眾的呼聲，進一步鞏固和提高學習成果，樹立起組織部門的良好形象。三是在規(guī)范辦事程序上下功夫。嚴格執(zhí)行財務管理的各項規(guī)定，對大宗物品采購實行政府采購制度，今年*月為社區(qū)配送的*臺電腦和打印機通過政府采購，節(jié)約資金*元。部機關(guān)統(tǒng)一制作工作人員胸牌和桌牌，嚴格執(zhí)行上班簽到和佩戴胸牌制度，人員外出辦事必須向分管領導或辦公室言明去向，強化機關(guān)效能建設。把黨員因私出國（境）、干部因公出國（境）、干部調(diào)動、干部學歷更改等項工作的辦理程序公開，認真執(zhí)行限時辦結(jié)制度，提高機關(guān)工作效率和辦事透明度。

四、抓自律，樹立良好組工形象

在工作中,我嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的機密，不信謠，不傳謠。作為支部書記，以身作則，做到自重、自省、自警、自勵，慎思、慎權(quán)、慎獨、慎欲，在思想和行動上當好勤政廉政的表率，教育和引導支部黨員干部以鄭培民、祈愛群等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和組工干部為榜樣，常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，淡泊名利、甘于清貧、安于儉約。在支部活動中，經(jīng)常開展警示教育，吸取反面典型的深刻教訓，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。自覺發(fā)揚組織部門“公道正派”的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，按照“一樹、二強、三服務、四堅持”(樹公道正派形象；政治上強、業(yè)務上強；服務大局、服務發(fā)展、服務群眾；堅持立黨為公、堅持任人唯賢、堅持與時俱進、堅持清正廉潔)的要求，自覺遵紀守法，勤政為民。在日常生活中，艱苦樸素，廉潔自律，不鋪張浪費、不接受吃請、不借機斂財，身體力行，為抓好黨風廉政建設責任制工作的落實盡職盡責盡力。

總之，今年，我部黨支部按照上級黨委黨風廉政建設責任制工作部署，在落實廉政建設責任制工作中取得了一定成效，但由于本人創(chuàng)新意識不夠強，進取精神有所欠缺，一定程度上影響了支部工作的有效開展。今后，我將針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，糾正不足，堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉的各項任務，樹好“窗口”形象，真正把組織部門建設成為“黨員之家”、“干部之家”、“知識分子之家”。

篇六 2023年度上屆黨支部委員會工作報告

同志們：

現(xiàn)在，我受xx畜牧黨支部的委托，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請同志們審議。

支部現(xiàn)有黨員x名，預備黨員x名。兩年來，在局黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動教育為契機，認真學習黨的路線、方針、政策及十八大、十八屆三中全會精神，全面加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，全體黨員干部和職工愛崗敬業(yè)、努力工作，內(nèi)抓管理、外樹形象，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為譜寫偉大中國夢——xx畜牧新篇章奠定了基礎。

第一、支部班子團結(jié)務實，充分發(fā)揮了核心帶頭作用

兩年來，黨支部以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和加強黨風廉政建設為重點，建立健全了黨風廉政建設，黨務公開、談心交心情況通報等一系列規(guī)章制度，落實了支部成員黨風廉政建設崗位責任制，把“團結(jié)務實，開拓創(chuàng)新”作為工作的座右銘。支部班子成員之間相互尊重，開誠布公，大事講原則，小事講風格，凡事都以大局為重，以事業(yè)為重，真正做到了合心、合力、合手，始終堅持民主集中制原則，把集體領導和分工負責有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取職工意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴于律己，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，要求職工做到的，自己首先做到，吃苦在前，享受在后，工作中始終堅持在第一線，充分發(fā)揮了支部班子的凝聚力和向心力，營造了民主和諧、團結(jié)向上的良好氛圍。

第二、強化政治理論學習，黨員思想素質(zhì)不斷提高。

加強政治理論學習，組織黨員認真學習“黨章”、“三個代表”、“科學發(fā)展觀”、“兩個務必”和“八榮八恥”的精神。利用組織生活、黨課、座談會等形式，有計劃、有步驟地組織全體黨員深入開展學習。利用qq空間學習園地，開辟專欄專題，宣傳黨的方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學習方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來。堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習貫徹十八大、十八屆三中全會精神，同基層畜牧獸醫(yī)工作中的實際問題結(jié)合起來，進一步明確建設現(xiàn)代畜牧業(yè)的目標，理清思路，做好動物衛(wèi)生、畜產(chǎn)品質(zhì)量、養(yǎng)殖環(huán)境三大安全工作。兩年來，支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，深入開展以“實現(xiàn)偉大中國夢建設美麗繁榮和諧黎四川”主題教育活動為主要內(nèi)容的教育;教育引導全體黨員干部以先進人物為榜樣，在推進工作與發(fā)展中勇挑重擔，敬業(yè)奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

第三、充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

一是深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持高標準，嚴要求，做到學習動員深入，分析評議認真，整改提高有效，規(guī)定動作到位，自選動作創(chuàng)新，使黨員先鋒模范作用更加突出。二是狠抓支部建設，以爭創(chuàng)縣級“先進黨支部”為目標，創(chuàng)新黨建工作，進一步健全了“三會一課”制度，強化支部與小組黨建工作目標管理，激發(fā)了支部、黨小組的整體活力。加強黨員干部的廉政建設，定期不定期組織反腐倡廉教育活動，繼續(xù)保持全片區(qū)無違法違規(guī)事件發(fā)生的良好局面。三是堅持了黨內(nèi)“三評”和開展“開放式”黨課活動。促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風，樹立無私奉獻精神，李治祥、羅加友、周大寬同志就是支部黨員中的形象代表。

2023年度上屆黨支部委員會工作報告

篇七 村支部委員會工作報告

、6#泊位碼頭”。這些項目同時在沙格村建設，時間緊，任務重。為使各個項目順利進行，我村服務重點項目工作分隊和宣傳分隊明確分工，各司其職，克服困難，宣傳解釋，積極做好群眾工作。針對4#泊位項目與沙格村漁民群眾沃口沖突的問題和鴻基瀝青項目征地爆破作業(yè)損壞許店自然村部分民房補償糾紛問題，以及一些村民意見極大的問題，村兩委一邊向上級反映情況，一邊積極協(xié)調(diào)解決，保證了國家重點項目建設地順利開展，又維護了人民群眾切身利益。

三、關(guān)注民生，注重和諧，全面完成為民辦實事項目

黨支部始終把民生工程擺在首位，加大投入人力、物力、財力，努力辦好各項實事。一是修建貫穿村南北的水泥大道，連接港墘的鋒格路，實現(xiàn)村內(nèi)主要街道全部硬化;二是在全村各路口巷口安裝路燈800多盞，方便群眾出行安全;三是成立衛(wèi)生清潔隊，添置自動化垃圾轉(zhuǎn)運車1輛配合每天清理、運送垃圾，購置了80個垃圾箱，擺放在村四周，村莊環(huán)境得到明顯改善;四是每年春節(jié)期間，對全村130多名80歲以上老人發(fā)放節(jié)日救助金;五是投入10萬多元用于清理水溝、巷子，改善我村環(huán)境衛(wèi)生。六是累計投入100多萬用于沙格小學公共教育及教學基礎設施建設。

四、統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展，促進農(nóng)村各項社會事業(yè)健康發(fā)展

我村堅持“圍繞中心、抓好黨建、統(tǒng)攬全局、整體推進”的指導思想，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，促進各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。一是抓好村民思想建設。村里結(jié)合實際情況，大力開展“平安建設”、“美德在農(nóng)家”、“婚育新風進萬家”等為主要內(nèi)容的宣傳教育活動。抓住群眾議論、關(guān)心的熱點，開展針對性工作。二是抓好民主法制建設。沙格村結(jié)合“五五”普法宣傳教育，在全村深入開展了“十農(nóng)戶”、“文明戶”和“文明家庭”等評選活動。三是抓好教育和文娛建設。村建立了籃球場、農(nóng)家書屋、老年人門球場等文體活動小陣地。定期舉辦端午節(jié)龍舟賽、籃球季度賽、春節(jié)拔河比賽等豐富多彩的文娛活動，并且成立了村婦女大鼓隊、大鈸隊，參加村里所開展的各項文體活動。四是抓好綜治工作。與邊防所聯(lián)防，組建治安巡邏隊。三年來，全村共發(fā)生民事糾紛100多起，均全部化解，調(diào)解成功率100%。全村無發(fā)生一起刑事案件。五是抓好計生工作。實行獎懲制度，把兩委干部的思想積極性調(diào)動到計生工作上來，每季度的“雙查”參檢率均達到98%以上，二女結(jié)扎率、保持率均為100%，征收社會撫養(yǎng)費等均列全鎮(zhèn)前茅。

五、完善制度，規(guī)范管理，努力提高村級管理自治水平

過去由于群眾缺乏知情權(quán)，黨群干群關(guān)系一度緊張，嚴重影響了各項工作的開展。對此，村兩委領導班子以村務公開為突破口，狠抓民主管理，提高兩委工作透明度，贏得了群眾的信任和擁護，為各項工作開展奠定了良好基礎。一是建立健全各項管理制度、議事規(guī)則和決策程序，堅持定期召開支部會議，堅持村務、黨務、財務公開制度、“三資”管理制度和村民代表大會制度。按照合法、實效原則，建立健全村規(guī)民約。二是村黨支部抓住村財管理、土地管理、計生管理、為民辦實事項目等與群眾利益密切相關(guān)問題，全面推動村務決策聽證工作制度。三是對于上級困難補助款、幫扶資金、最低生活保障金、種糧補貼等熱點話題，必須經(jīng)過討論通過，逐條逐項進行公示。四是成立了由書記任組長的村務公開領導小組，并設立由黨員、村民代表組成的監(jiān)督委員會。五是村兩委每個月都按照要求將村務、黨務、財務以及村民關(guān)心的其他重要事項，通過村務公開欄、黨務公開欄、村務公開觸摸屏、“世紀之村”網(wǎng)站平臺等，及時向村民公開，消除了誤解，凝聚了民心。

今后三年工作總體目標和措施

今后的三年，沙格村黨支部將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十八大精神和十八屆三中、四中全會精神，以鎮(zhèn)黨代會精神統(tǒng)領地區(qū)的發(fā)展，圍繞沙格村經(jīng)濟發(fā)展總體格局，堅持以和諧發(fā)展為目標，加強黨的自身建設，進一步完善村級管理機制，時刻把群眾的需求作為工作的出發(fā)點，不斷開創(chuàng)我村各項工作的新局面。

1、延伸提升“168”機制。延伸提升168機制是組織工作的重點，我村將新農(nóng)村建設項目及其他年度工作任務全部列入年度目標管理內(nèi)容，并逐個進行任務分解、設崗定責;對村級重大事項，特別是為民辦實事項目、新農(nóng)村建設項目要嚴格按照“六步工作法”進行，提升村級民主決策水平;充分調(diào)動村級各配套組織的工作積極性，將各方面的力量聚集起來為新農(nóng)村建設服務。

2、高標準完成村級組織換屆工作。2023年是村級組織建設年，也是村級組織換屆選舉年，為保證本屆村級換屆選舉工作順利進行，我村將積極配合鎮(zhèn)黨委對本村進行換屆前班子整頓，加強換屆選舉法律法規(guī)宣傳，營造依法依規(guī)選舉的良好氛圍;從村聘干部、大學生村官、優(yōu)秀青年中考核培養(yǎng)后備干部并保證選舉結(jié)果真正體現(xiàn)選民意愿。

3、激發(fā)黨員隊伍活力。要充分利用黨員遠程教育的平臺和黨報黨刊，定期組織黨員參加學習，認真細致地做好外出流動黨員的管理和教育工作，建立和健全外出流動黨員臺帳，充分發(fā)揮黨員的“設崗定責”的作用，做好發(fā)展黨員工作，真正將表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾信任的人吸納到黨組織中。

4、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。督促廣大黨員根據(jù)公開，做好踐諾工作;扎實開展“學習雷鋒、為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”活動，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。黨的十八大勝利召開后，組織全體黨員干部認真學習黨的十八大精神，將大會精神學習好，傳達好，貫徹好，逐步建立起善于學習、勤于學習、喜歡學習的學習型黨組織。

同志們，新的建設目標已經(jīng)確立，新的發(fā)展機遇已經(jīng)到來。讓我們在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，以黨建為中心，以提高服務為重點，始終把滿足村民的需求作為我們工作的出發(fā)點，扎實開展好村級各項工作，團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)我村社會經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)發(fā)展而努力奮斗。

篇八 社區(qū)黨支部委員會工作報告范文

一、加強隊伍建設，提高單位整體素質(zhì)

近年來，本屆黨支部以隊伍建設為主要抓手，從班子、黨員、職工等方面入手，加強廉政建設，致力于提高隊伍整體素質(zhì)，從而為主體工作的全面開展奠定堅實的組織保證

(一)加強“四好班子”創(chuàng)建工作，提高班子整體合力

一是堅持中心組學習制度。在學習內(nèi)容上做到政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，廉政學習與工作實際相結(jié)合，提高班子成員的學習能力、工作能力和決策能力。

二是加強班子成員工作作風、工作能力建設，在注重日常交流談心的基礎上，召開班子民-主生活會，開展批評與自我批評，提出切實可行的整改措施，組織實施班子整改措施的落實。

三是堅持“三重一大”、民-主集中制等制度，不斷健全領導班子集體領導和個人分工負責制。

四是開展以“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動，提高班子成員黨性修養(yǎng)，加強表率作用。

通過加強班子建設，班子的整體合力、工作戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

(二)加強黨員隊伍教育，提高黨員隊伍綜合能力

一是調(diào)整完善組織架構(gòu)，開展責任區(qū)評選工作。根據(jù)人員調(diào)動、崗位變化等實際情況及時調(diào)整各黨小組成員構(gòu)成及黨員責任區(qū)分布，制定新的黨員責任區(qū)一面旗評選標準，加入個人自定標準，充分發(fā)揮黨員在工作崗位上的表率作用。

二是加強黨員學習教育。編制黨員月、季度學習活動計劃，根據(jù)時事形勢及有關(guān)要求布置學習內(nèi)容，根據(jù)各黨小組所在班組的工作內(nèi)容與性質(zhì)設計活動方案。組織黨員開展參觀革命紀念館、上網(wǎng)學習黨性知識、觀摩《高考1977》等活動，以各種形式和內(nèi)容充實黨員教育，提高黨員素質(zhì)。

三是落實“三會一課”及“黨內(nèi)三先”制度。以黨員“三會一課”為載體，搭建黨員交流、學習的平臺。充分發(fā)揚黨內(nèi)民-主，讓黨員先知道，先討論，先行動。

四是做好“黨員雙結(jié)對”工作。通過與處本部黨小組結(jié)對、一名黨員結(jié)對兩到三名職工、黨員結(jié)對積極分子等形式關(guān)心好黨員、職工的思想、生活和學習;同時，班子成員不定期地到各科室、各分站同黨員、職工交心談心，了解他們的所思所想，對患病的職工也及時上門慰問。

五是開展各類黨員主題活動。結(jié)合不同階段的工作重點，開展如“爭當世博先鋒”、“我為親水平臺洗臉”、“愛護一塊綠地、維護一處環(huán)境”、“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”等主題的黨員活動，使黨員們在參與活動的過程中激發(fā)對自身工作崗位的熱愛，發(fā)揮黨員模范作用。

六是落實黨員民-主評議工作。以民-主評議黨員為抓手，開展“三測評”工作。通過組織黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、群眾座談、個別訪談、黨小組民-主生活會等形式，認真查找黨員身上存在的不足，努力整改，使整個民-主評議黨員工作達到“民-主、和-諧、共同提高”的目的。

七是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據(jù)處黨委有關(guān)學習實踐科學發(fā)展觀活動要求，通過廣泛聽取不同層面的意見和建議，召開班子民-主生活會，就影響和制約我處發(fā)展的突出問題、加快推進河道城-管和水域市容管理事業(yè)新發(fā)展等方面認真思考，制定整改方案，積極予以落實。

(三)加強職工隊伍建設，提高職工隊伍綜合素養(yǎng)

一是注重職工隊伍的學習教育。組織職工開展十七大精神、科學發(fā)展觀、“八榮八恥”等時勢熱點的討論、學習活動。以班組學習為抓手，制定季度學習計劃，包括先進事跡、形勢報告、班組管理心得以及執(zhí)法管理經(jīng)驗等內(nèi)容。認真開展“忠誠、敬業(yè)、樂群、和-諧”核心價值觀的提煉、學習和踐行活動。

二是開展崗位練兵、技能比武等培訓工作。按照“缺什么、補什么，提高崗位能力”的原則，組織開展“我參與、我提高”職工“六比”競賽等多種形式的技能培訓、比武活動。如：針對船舶機型都是全進口部件、技術(shù)含量較高的特點，開展機駕人員現(xiàn)場會診、優(yōu)勝船舶示范操作，針對執(zhí)法人員在現(xiàn)場執(zhí)法上法律文書制作不規(guī)范等問題，開展季度現(xiàn)場模擬比武和執(zhí)法技巧的培訓工作。

三是加強對職工潛能的發(fā)揮。利用現(xiàn)有人力資源，結(jié)合不同年齡層次職工的特征，加強職工的培養(yǎng)和教育，如針對青年干部敢于接受新思想、有闖勁的優(yōu)勢，通過組建課題、興趣小組讓青年干部擔任組長。根據(jù)老黨員、老同志有工作經(jīng)驗、性格穩(wěn)重的特點，讓他們做好“傳、幫、帶”工作。

四是積極落實政研會工作。每年認真開展單位政研會工作，從思想政治工作、社會宣傳、管理執(zhí)法、青年人才培養(yǎng)等方面加強實踐與理論的探討，使其成為職工工作實踐總結(jié)和拓展管理思路的平臺。站政研分會多次被評為處優(yōu)秀政研分會，職工多篇論文獲得較好成績。

五是創(chuàng)新開展讀書活動。于20xx年成立了“求慧”讀書社，并創(chuàng)辦了《求慧》雜志，開展了“健康進班組、攝影進班組、詩歌進班組”的“文化三進”活動，為職工提供了一個交流思想、探討學習、共同鑒賞中外文化的平臺。

(四)加強廉政教育，營造風清氣正良好氛圍

一是開展黨風廉政教育，以職工大會、分站每月一次廉政學習等形式開展職工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警鐘長鳴。

二是貫徹落實有關(guān)要求，貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐-敗體系實施綱要》、《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等文件精神，開展學習、自查、互查工作。

三是深化源頭治理，開展“清、查、算、改”活動和“小金庫”治理工作。

四是開展崗位廉政自律規(guī)范的討論，從四個層面(黨政班子、管理人員、監(jiān)管隊員、車船機駕人員)進行討論，撰寫廉政自律規(guī)范。

五是以廉政活動日為載體，開展“談、說、學、論”警示教育活動(動員職工談一談學習心得、說一說警示教育、學一學警示知識、論一論自律規(guī)范)、“說廉、述廉、學廉，爭當勤廉好職工”活動(說身邊的、近代的、古代的廉政之事)以及知識競賽，使黨員、職工在輕松、和-諧的氛圍中學習了黨章、黨紀黨規(guī)以及處各項廉政規(guī)定，達到了學習、參與、提高，廉政知識進人心的目的。職工廉潔自律意識得到不斷增強，提煉了“三見三不“等廉政規(guī)范，真正使廉政工作得到了落實。

通過加強對班子、黨員、職工三個層面的建設，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高，隊伍形象有了進一步完善，廉政思想有了進一步確立，整體戰(zhàn)斗力有了進一步提升，為保證各項主體業(yè)務工作的開展奠定了扎實基矗

二、開展黨建聯(lián)建，提高便民利民實效

近年來，本屆黨支部著眼于全局，開展與沿岸社區(qū)、責任區(qū)單位黨建結(jié)對工作，唱響了“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”的主旋律，發(fā)揮了黨建輻射作用。

(一)開展結(jié)對工作，加強黨建輻射

一是開展了對沿河責任區(qū)單位、居委、物業(yè)黨支部工作的調(diào)研和結(jié)對工作

二是組織結(jié)對雙方開展學習交流活動。如，中鹽公司創(chuàng)建文明單位的工作體會、兆南有限公司加強流動黨員管理以及空軍汽車連勞模培養(yǎng)管理等。三是開展宣傳、執(zhí)法聯(lián)動工作。如：聯(lián)動港監(jiān)、交-警部門開展對泥漿碼頭的綜合整治活動;聯(lián)合區(qū)縣城-管開展對成都路高架橋等橋梁周邊“三亂”的集中整治活動;聯(lián)合六區(qū)城-管開展沿岸違章點的整治;針對蘇州河沿岸存在的亂堆亂放亂設攤問題，通過協(xié)調(diào)組織，虹口、黃浦等六區(qū)城-管部門及時落實了相關(guān)的管理措施，有效揭制了蘇州河沿岸“三亂”等違法行為。

(二)深化進社區(qū)工作，提高為民服務實效

一是以社會宣傳為途徑，提升市民水環(huán)境意識。組織召開了“社區(qū)居民踐行‘七個一’活動”啟動儀式，即鼓勵居民做到：我為社區(qū)，做一天維護河道市容的巡查員、當一天保護河道市容環(huán)境的宣傳員、消除一處河道沿岸的污染點、勸阻一次有損市容環(huán)境的不文明行為、清潔一處公共環(huán)境衛(wèi)生設施、維護一塊公共綠地、養(yǎng)成一種分類收集家庭垃圾的習慣。開展“我們在你身邊”、迎世博400天、300天等主題宣傳活動，提升了河道城-管社會效益，市民環(huán)境衛(wèi)生意識及參與自覺性得到增強。

二是以“四個一”工作制度為抓手，提升市民滿意率。以“迎奧運、迎世博”、“讓世界清潔起來”等活動為載體，了解民情，傾聽民聲，建立健全進社區(qū)“四個一”的工作制度(建一本進社區(qū)基礎臺帳，建一條聯(lián)系熱線，建一張定期測評表，建一個工作協(xié)助機制，拓展兩岸污染源的發(fā)現(xiàn)面，降低市容環(huán)境問題的投訴率，提升市民對水環(huán)境的滿意率。

三是以“城-管進社區(qū)”為平臺，為民辦實事。以“進社區(qū)”為平臺，尋找不同載體，在海鑫小區(qū)和大華清水灣等居委會分別組建了四支由社區(qū)居民自愿者參與的“愛我社區(qū)護河巡視隊”，以此來勸阻、消除、舉報社區(qū)河道沿岸存在的不文明陋習。同時，以信息溝通、座談會等形式及時掌握沿岸社區(qū)居民反映的有關(guān)水域環(huán)境衛(wèi)生問題，通過直接解決、協(xié)調(diào)區(qū)縣城-管綠化部門解決等方式，對市民反映的問題給予解決和反潰如，落實解決了海鑫居委門前環(huán)境整治、上海知音苑小區(qū)周邊道路治理等利民實事，得到了沿岸居民的好評。

四是以文化聯(lián)動為手段，提升水域和-諧氛圍。組織沿岸社區(qū)參加行業(yè)發(fā)展討論、行風監(jiān)督員、行業(yè)藝術(shù)節(jié)等活動。如，長壽街道海鑫居委，組織居民自編自演小品參加水域市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)藝術(shù)節(jié)活動，頌揚水域城-管“三見三不”文明廉潔的執(zhí)法形象;社區(qū)居民積極撰寫了以改革開放30周年蘇州河變遷為主題的征文，獲局二等獎;社區(qū)一名黨員潑墨作了一幅“魚水情”的國畫，體現(xiàn)了水、市民以及城-管隊伍的和-諧關(guān)系和各方團結(jié)治水的決心，該作品在北京舉辦的全國性比賽中獲得了獎項。

(三)深化立功競賽工作，以競賽促管理

一是以“同類競賽、分類管理”為原則，通過開展責任區(qū)單位競賽、現(xiàn)場交流會、活動等進一步推進責任區(qū)“五項” 自律管理模式。

二是以“文明工地競賽”為主題，強化對沿岸施工工地的管理，從源頭上遏制不文明的施工行為，不斷提升蘇州河整體市容環(huán)境面貌。

三、發(fā)揮核心保障作用，確保主體業(yè)務順利完成

我們始終把全面推進管理工作，確保水域環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量為一切工作的目標，充分增強了黨員的骨干作用，顯示了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨支部核心保障作用。

(一)以責任區(qū)制度落實為根本，強化自律意識提高

根據(jù)《市容條例》相關(guān)規(guī)定，以迎世博為契機，開展廣泛宣傳引導，不斷提升各單位自律意識，重點加強對散貨裝卸碼頭監(jiān)管力度，試點推行“四項自律”措施，由他律為主轉(zhuǎn)變?yōu)樽月蔀橹?，以嶄新面貌投入迎世博責任區(qū)管理工作。

(二)以“四早”為原則，完成水生植物治理工作

按照“早計劃、早協(xié)調(diào)、早落實、早預警”的水生植物專項整治工作原則，將水生植物整治工作作為全年度蘇州河水域市容環(huán)境衛(wèi)生整治工作的一項重要內(nèi)容，成立專項整治領導小組，確定整治內(nèi)容，嚴格完成全年整治目標。

(三)以奧運安保為契機，強化和-諧平安水環(huán)境建設

在08年奧運前夕，聯(lián)合地方海事、水上公安等部門，在蘇州河水域開展了有史以來首次反恐演習，取得了圓滿成功，積累了寶貴經(jīng)驗，得到了上級領導的充分肯定，為世博安保工作的順利開展打好了基矗

(四)以迎世博為重點，開展水域保障工作

緊緊圍繞迎世博重點工作，抓進度、重實效，克服高溫酷暑和人員不足現(xiàn)狀，認真開展協(xié)調(diào)、復核及反饋工作。同時，開展了迎國慶、五一、春節(jié)及蘇州河龍舟賽等重大節(jié)日、重要活動的水域市容保障工作。

四、強化內(nèi)部管理，切實提高單位管理水平

近年來，本屆黨支部圍繞整合人力資源、創(chuàng)建規(guī)范化分站、文明班組、建立規(guī)章制度、確保安全綜治、強化內(nèi)部管理等內(nèi)容，切實提高了單位的綜合實力。

(一)創(chuàng)建規(guī)范化分隊，提升工作實效

一是完善資源配置，實現(xiàn)人盡其才。我站開展了分站長崗位競聘上崗以及職工崗位雙向選擇工作。建立離崗學習制度和“1.0系數(shù)制度”，實現(xiàn)單位人力資源配置的有效和高效。

二是完善激勵機制，實行獎優(yōu)罰劣。以“月、季、年”職工崗位績效考核為抓手，結(jié)合季度班組考核，加強對各分站長、職工的考核工作。通過職工大會、班會等形式對表現(xiàn)優(yōu)秀的同志進行表揚，對工作尚有不足的同志給予指正。同時，運用績效獎，班組半年獎、年度事業(yè)單位考核、十佳評選等載體，實行獎優(yōu)罰劣，激勵職工學習先進，改正不足。從而形成“比、學、干、幫、超”的良性競爭氛圍。

三是強化糾查制度，增強實效管理。我站設立了專門的糾查組，從儀容儀表、執(zhí)法辦案、監(jiān)管實效、內(nèi)部管理、設備運行管理、安全綜治等各個方面開展對各分站、職工的糾查工作。如，從辦公環(huán)境有序規(guī)范入手，注重做好“四個統(tǒng)一”(一是統(tǒng)一辦公臺上的物品資料擺放;二是統(tǒng)一全站人員的茶具用品;三是統(tǒng)一更-衣室布局;四是統(tǒng)一衣帽的吊掛方式)，從而不斷提升辦公環(huán)境的規(guī)范化。又如，專門邀請了上海南空汽車連的教官，對我站各分站進行專項訓練指導，使隊員的行為規(guī)范和隊伍的隊容風紀做到日?；?、統(tǒng)一化、制度化和規(guī)范化，力求培育出一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的準軍事化河道城-管隊伍，增強實效管理。

(二)完善落實規(guī)章制度，為各項工作提供制度保障

一是不斷完善單位規(guī)章制度。建立完善了《效能督察辦法》、《加班、調(diào)休補充規(guī)定》、《請示報告制度》、《班組出航制度》等10余項制度。同時，遇到節(jié)日或重大保障活動期間，專門制定領導帶隊的值班安排表，建立了24小時值班制度，制作值班記錄簿，值班人員每日做好記錄，并且定期進行檢查，提高了分隊的應急能力和對突發(fā)事件的處理能力。

二是建立了“5+4”模式基礎臺帳?！胺株爩用?本帳”——分隊工作日志、會議記錄本(分隊例會和分隊大會)、案件查處情況登記本、暫扣物品登記本、信訪訴求工作登記本;“班組層面4本帳”——班組巡查日志、會議記錄本(班組學習、班組工作、班組民管)、案件查處情況登記本、信訪訴求工作登記本，并真實、完善地做好記錄。從而使分隊與班組工作做到有機統(tǒng)一、無縫銜接。

(三)加強車船設備管理，確保單位安全穩(wěn)定

一是按照“四化兩率”標準，加強對日常車、船的安全檢查，規(guī)范車、船“日檢查、月檢修、季度保養(yǎng)”工作的開展。二是及時了解職工思想動態(tài)，落實黨政領導、分管領導、班組長談心工作，消除單位不穩(wěn)定因素。三是注重對社會不安定環(huán)境可能對職工造成影響的教育警示工作，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。

通過不斷加強內(nèi)部管理，黨員、職工緊密團結(jié)在了黨支部周圍，全站上下擰成一股繩，齊聚一條心，形成了合力，單位人力資源配置得到了進一步優(yōu)化，規(guī)范化程度有了進一步提高，制度執(zhí)行力有了進一步增強，安全穩(wěn)定有了進一步保障，單位文明建設程度有了明顯提升。

五、加強對工、團的領導，充分發(fā)揮黨支部引領作用

黨支部注重加強對工、團的領導，為工、團工作的順利開展指明方向，奠定基矗

(一)指導工會工作，發(fā)揮工會作用

一是發(fā)揮職工代表作用，增強職工參政議政實效。以職工大會為基本形式，搭建好職工參政議政的平臺，增強職工源頭參與意識。發(fā)揮好職工代表作用，從維護職工合法權(quán)益出發(fā)，職工積極參政議政，參加“我為市容獻一計”、“改革開放30周年獻計策”等合理化建議征集活動，發(fā)揮潛能，推動站部各項工作的落實，為單位發(fā)展凝心聚智。

二是為職工送關(guān)心，營造單位和-諧氛圍。深入了解職工基本情況，關(guān)心好職工工作、學習和生活。做好職工醫(yī)療保障互助工作、療休養(yǎng)以及體檢工作，送上組織上的關(guān)心和愛護。做好退管會工作，開展退休職工活動，使他們老有所樂，感受到黨的溫暖。堅持每年開展一日捐活動，進行職工的互助互濟。做好夏送清涼、冬送溫暖工作，對困難、生并獻血等職工及時慰問。高溫、防臺防汛期間做好防暑降溫與安全管理的檢查、慰問工作。

(二)指導團組織工作，發(fā)揮團支部生力軍作用

一是抓好青年思想教育，增強凝聚力。開展“凝聚青年，增強團員意識”等團員意識主題教育活動。組織不同時期方針政策、黨章團章等學習活動。

二是做好入黨積極分子、入黨申請人的幫帶工作，幫助團員青年樹立堅定不移的共-產(chǎn)主義理想信念，樹立正確的“三觀”。

三是指導開展團支部改選工作。指導團支部開展改選工作，完善組織架構(gòu)，規(guī)范改選程序，并對新一屆團支部今后的工作提出了具體要求。

四是支持團支部開展活動，提升戰(zhàn)斗力。指導、支持團支部開展各項活動，如以一分站為主的“青年文明號”創(chuàng)驗共組，以二分站為主的“水環(huán)境知識進課堂”工作，以三分站為主的“美化蘇州河親水平臺，我為黨旗添彩”活動等。

通過黨支部對工會、團支部的具體指導，充分發(fā)揮了工、團組織的積極作用，使單位職工、團員青年有了歸屬感，從而為單位的全面建設和提升添磚加瓦。

篇九 支部委員會工作報告

支部委員會工作報告

各位黨員：

大家好。2023年xxx支部在xxx黨總支的帶領下，緊緊圍繞xxx體系，以習近平新時代中國特色社會主義思想及黨的xx大精神為指導，較好的發(fā)揮了黨組織的領導核心和政治核心作用，確保了各項工作持續(xù)發(fā)展，黨建工作水平得到進一步提高。

現(xiàn)由我代表舒奇蒙黨支部就一年來的工作匯報如下：

一、xxx黨支部基本情況

xxx黨支部成立于x年x月x日，共有黨員6名，入黨積極分子7人。

二、xxx黨支部2023年工作開展情況：

1、深化學習教育，全面凝聚黨員思想共識。在xxx黨總支帶領下，以“三會一課”為抓手，牢牢把握新形式下黨員隊伍思想狀況新變化，一是開設“理論課堂”。以學習貫徹黨的xx大精神為重點，組織黨員學習習近平總書記講話、學習《條例》、《黨章》，參加黨總支組織的應知應會考試。二是開設“遠程課堂”組織黨員通過視頻參加xxx黨總支所安排的各類黨課教育4次，三是開設“能量課堂”組織黨員觀看了充滿正能量的《厲害了，我的國》電影，并撰寫心得體會，每天通過qq群學習10分鐘總書記講話，圍繞新形式下國有企業(yè)黨建工作指導思想開展教育，使黨員自覺把思想統(tǒng)一到全年目標任務上來，全力推進各項工作的完成。

2、夯實黨建基礎，持續(xù)完善支部組織工作。堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的強大優(yōu)勢。今年以來，我們從以下方面入手，夯實黨建基礎。一是規(guī)范黨建工作基礎。加強制度建設，完善《三會一課》工作制度。按時組織召開黨員大會、黨課等，認真討論黨建工作，保障支部工作的正常開展。二強黨員隊伍建設。鼓勵優(yōu)秀的團員青年向黨組織靠攏，2023年有10名團員青年向黨組織靠攏，7名被納為入黨積極分子，每一位青年納入積極分子前都經(jīng)過黨員大會認真討論，都經(jīng)過支部書記談話，真正的把工作出色、思想進步的青年培養(yǎng)起來、納入進來。

3、落實從嚴治黨、不斷深化黨風廉政建設。強化一崗雙責，加強黨風廉政教育。一是通過對中央紀委公開曝光的違反中央八項規(guī)定精神典型的問題和中央紀委辦公廳《關(guān)于貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》等相關(guān)文件學習，以及把《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》“兩項法規(guī)”列為黨支部理論學習內(nèi)容，讓每個黨員明底線、知戒懼，嚴格用法規(guī)規(guī)范自己的言行，做好表率擔當，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。二是嚴控經(jīng)費開支，規(guī)范公車使用，同時在重要節(jié)假日，及時下發(fā)上級黨委關(guān)于深化中央八項規(guī)定的通知，實施廉潔提醒，要求黨員領導干部要率先垂范、以上率下，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，不僅要管好自己，還要管好配偶子女、守好家門，帶頭端正黨風，自覺接受干部群眾的監(jiān)督，樹立清正廉潔良好形象。

篇十 本屆支部委員會工作報告總結(jié)

和諧穩(wěn)定謀發(fā)展

熱電本屆黨支部自20xx年8月任職以來，至今已經(jīng)走過了3年的歷程。過去的3年，在黨的十七、十八大精神的正確指導下，熱電黨支部緊緊圍繞集團黨政的中心任務，以集團“團結(jié)、敬業(yè)、誠信、創(chuàng)新”的企業(yè)精神為指引，按照“嚴格、精細、科學、高效”的管理要求，結(jié)合電廠“安全、環(huán)保、高效、多發(fā)滿發(fā)”的具體要求，展開各項生產(chǎn)和建設工作。在電廠全體同仁的協(xié)同努力下，在經(jīng)濟建設和精神文明建設兩個方面取得了可喜的成績，為東糖的和諧穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)把過去三年的具體工作總結(jié)如下：

生產(chǎn)建設成績

1、 多年來，熱電廠1、2機組在全省燃煤機組年平均利用小時上居于前列，為集團效益的創(chuàng)收，增加亮點;

2、 對外供熱量連年增長，為集團綜合效益增長提供了良好的素材;

3、 環(huán)保工作按照國家及地方的有關(guān)排放標準嚴格執(zhí)行，為改善本土環(huán)境質(zhì)量做出應有貢獻;

4、 管理工作也日漸制度化。按集團“嚴格、精細、科學、高效”的管理要求，熱電廠進一步強化了向管理要效益的管理目標，通過優(yōu)化資源配置，完善了相關(guān)的管理及監(jiān)督制度，加強了對備品備件采購各環(huán)節(jié)的監(jiān)督核查，減少了備件采購及使用各環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的漏洞;進一步加強對維修工程的全方位監(jiān)管，切實做到“應修必修，修必修好”的原則，為設備長周期的安全運行創(chuàng)造了良好的設備基礎，也為降低運營成本創(chuàng)造了條件;

5、 不斷強化各層級員工素質(zhì)的提升工作，把提升員工整體素質(zhì)作為電廠重要的常規(guī)工作，常抓不懈，為電廠及集團的持續(xù)、良性發(fā)展儲備人才;

6、 在電廠全員的協(xié)同努力下，2023年熱電廠被集團公司評為先進單位及2023-2023年度被評為先進黨支部。

具體工作匯報如下

(一)支部的班子建設方面

勤奮學習，努力實踐，增強班子的創(chuàng)造力、執(zhí)行力。熱電黨支部班子按照集團黨委的要求，把開展科學發(fā)展觀、群眾性教育與電廠的工作實際結(jié)合起來，認真開好支部民主生活會，統(tǒng)一思想，提高認識，科學治廠、嚴反“四風”，樹立了良好的形象。好班子首先應是廉班子，三年來，熱電黨支部通過觀看多媒體影像、閱讀反腐讀本、參觀反腐圖片展、出版反腐倡廉宣傳欄等形式對黨員干部進行反腐倡廉的教育，使廣大黨員干部特別是中層助理以上黨員干部樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，確保在日常權(quán)力運作中能夠從嚴要求自己，清廉治廠。

黨政融合，民主團結(jié)，形成堅強的戰(zhàn)斗集體。熱電黨支部班子成員以大局為重，自覺維護組織原則，除全心全力搞好電廠的生產(chǎn)建設外，精神文明建設也取得了可喜的成績，員工隊伍精神風貌積極向上，正面樂觀。

(二)黨員隊伍的建設方面

加強政治理論學習，提高黨員政治思想素質(zhì)。電廠黨支部緊抓黨員思想政治學習，認真組織、嚴格落實科學發(fā)展觀、群眾性教育的有關(guān)活動，并積極探索新形勢下的黨建工作。通過組織黨員、入黨積極分子進行愛國主義教育的外出參觀，并進行重溫入黨誓詞，學習黨章、宣貫十七、十八大等多種形式的活動，進一步鞏固和提升了黨員的政治思想素質(zhì)，樹立了堅定的理想信念，正確的世界觀、人生觀、價值觀。

發(fā)展新生力量，煥發(fā)蓬勃生機。熱電黨支部認真做好預備黨員、發(fā)展對象、入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考核工作，正確地引導廣大員工積極地靠近黨組織。三年來，支部共有9名同志成為正式黨員，1名同志成為預備黨員。由于嚴格把關(guān)，我們新發(fā)展的黨員都是愛崗敬業(yè)、忠于東糖、在各自的工作崗位上做出積極貢獻的骨干力量。他們的加入進一步發(fā)展和壯大了黨的隊伍，為基層黨組織增添了生機和活力。

(三)工作機制方面

創(chuàng)新機制，規(guī)范行為，注重實效。三年來，黨支部班子堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導思想，堅持創(chuàng)用并舉的原則，建立機制，完善機制，運用機制，用制度約束行為，用制度規(guī)范程序，用制度凈化風氣，用制度提高水平。初步形成了一套適合電廠的工作機制。實行目標管理，目標精細到崗位，逐步實現(xiàn)管理科學化、精細化、規(guī)范化，進一步加強了兩個文明的建設。績效考評管理小組持續(xù)展開有效的工作，監(jiān)督管理員工的日常工作行為，并通過獎勵的浮動直接反映。通過一系列的鞏固、完善、拓展、提高，使機制建設有了新突破，規(guī)范作用有了新增強，總體工作有了新發(fā)展。

創(chuàng)新制度，連動配套，良性運作。為了保證工作機制的有效執(zhí)行，電廠還建立并認真執(zhí)行了相應的配套制度。一是領導班子議事規(guī)則。明確領導班子議事的程序、方法以及執(zhí)行決議的原則，保證黨支部班子會議的質(zhì)量和效果。二是民主生活會和支部例會制度。每季度召開一次民主生活會、每月召開支部例會。三是精細化管理制度。針對員工日常的生產(chǎn)工作，完善制定了多項制度，形成以制度管人，以制度管事的工作局面。

(四)工作業(yè)績方面

三年來，作為生產(chǎn)一線的熱電黨支部緊緊圍繞電廠的生產(chǎn)經(jīng)營目標，為實現(xiàn)長周期安全、環(huán)保、高效、滿發(fā)的生產(chǎn)經(jīng)營目標而不懈努力、通力合作，且成績突出，成為集團公司經(jīng)濟效益創(chuàng)收的亮點;另，在精神文明的建設方面，熱電黨支部、團支部、工會和女工委聯(lián)合組織了多場次適合電廠工作實際和公司文化特色的文體活動，既娛樂了廣大員工，也提升了企業(yè)的凝聚力。通過鼓勵黨員和廣大員工在職取得學歷，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平，增強了企業(yè)員工參與市場競爭的能力，每年還組織全體員工體檢等，充分體現(xiàn)出了熱電廠團結(jié)進取、勇于拼搏的精神風尚;建立了特困員工檔案，在生活上給予幫助并及時地對住院員工及家屬給予親切關(guān)懷和慰問(三年來，兩次為重大病員工募集捐助)，讓員工深切感受到黨和集團公司的溫暖。熱電黨支部還高度重視綜合治理、普法教育、計劃生育等工作等。由于各方面工作都得到相應的加強和提高，因而促進了隊伍的穩(wěn)定，保證了各項工作任務的圓滿完成。

(五)黨群關(guān)系方面

三年來，在熱電黨支部的帶領下，經(jīng)過全體黨員和廣大員工的共同努力下，黨支部班子更加堅強有力。實踐證明，熱電支部班子是一支具有凝聚力和向心力的隊伍，是一支能打硬仗成為戰(zhàn)斗堡壘、經(jīng)得起考驗的隊伍。

黨員隊伍素質(zhì)在生產(chǎn)建設實踐中不斷得以提升。在市場經(jīng)濟大潮的沖擊下，熱電黨員站得穩(wěn)，行得正，樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，以特有的人格魅力，在自己平凡的工作崗位上，展示著勞動者先進代表的良好風范和積極向上的人生態(tài)度。

員工隊伍的精神風貌也有明顯改觀。員工思想境界、道德水平、文明程度、業(yè)務技能有了一定提升，技術(shù)能手更多涌現(xiàn)。

存在的問題與不足

三年來，熱電黨支部在黨的建設、思想政治工作、安全生產(chǎn)等方面雖然取得了一定的成績，同時，也應看到我們還存在著一些問題和不足：一是黨內(nèi)正常的組織生活尚需進一步加強;二是企業(yè)文化建設還需進一步深化;三是安全思想教育還有待進一步創(chuàng)新;四是領導班子、黨員隊伍和干部員工隊伍建設還需不斷加強;五是企業(yè)精細化管理工作還應更深入、更多層面、更趨完善等，這些問題亟待在今后工作中改進和提高。

今后工作的設想

1、繼續(xù)以支部管理考核細則為指導，深入把“黨要管黨”的各項具體基礎工作做好，讓每位黨員深刻感知自身的身份，由此保持黨員的先進性，進而保持黨的先進性。

2、 繼續(xù)以深入學習貫徹“黨的群眾路線”為契機，切實做好黨內(nèi)的整風工作，始終保持黨員的純潔性，進而保持黨的純潔性;

3、 結(jié)合電廠的實際，把黨的工作與集團公司及熱電廠的和諧穩(wěn)定發(fā)展有機結(jié)合起來，與廣大員工一道共建美好未來。習總講過：“人們對美好事物的向往，就是我們的奮斗目標”。這也應是熱電廠全體黨員在黨支部、集團黨委帶領下的奮斗目標!

以上是本屆支委會工作的一個概括總結(jié)，請予以審議。

篇十一 中共**縣統(tǒng)計局支部委員會先進性教育活動“回頭看”自查報告

中共**縣統(tǒng)計局支部委員會先進性教育活動“回頭看”自查報告

縣委先進性教育活動領導小組辦公室：

按照縣委的統(tǒng)一部署和縣委先進性教育活動領導小組辦公室的安排，我局黨支部的先進性教育活動，從1月20日開始至6月中旬基本結(jié)束，這段時期來，在縣委先進性教育活動領導小組辦公室和縣委第5督導組的指導下，局黨支部高度重視，精心組織，合理安排，廣大黨員自覺參與，態(tài)度熱忱，先進性教育活動各項工作扎實推進，取得了明顯的成效。按照《中共普定縣委關(guān)于在全縣開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施意見》和局黨支部制定的先進性教育活動各個階段工作方案規(guī)定要求，從6月10日開始，我們組織進行了整個先進性教育活動“回頭看”工作，認真查找先進性教育活動各個階段工作中的不足，并要求黨員個人進行自查。現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、學習動員階段。

這一階段從1月20日開始至3月底，歷經(jīng)2個多月的時間。主要采取集中學習培訓、專題輔導、支部書記上黨課、聽先進人物事跡報告、開展先進性教育活動大討論以及“訪貧問苦，聯(lián)學幫扶，增強服務，文明辦公”主題實踐活動等方式，扎實開展學習教育培訓。通過學習培訓，支部全體黨員充分認識到了開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重大意義，加深了對“三個代表”重要思想和新時期共產(chǎn)黨員先進性標準的認識和理解，感受到了自己在平凡的統(tǒng)計工作崗位上所肩負的不平凡的重任和使命，堅定了共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，增強了搞好本職工作的責任感和信心，進一步提高了思想政治素質(zhì)，認清了形勢，明確了任務，增強了緊迫感。

二、分析評議階段

這一階段從4月1日開始至5月中旬，歷經(jīng)1個多月的時間。重點把握層層征求意見、廣泛開展交心談心、查找存在問題、自我黨性剖析、開好專題組織生活會和領導干部民主生活會、搞好分析評議等主要環(huán)節(jié)，走好分析評議階段每一步，找準了支部和黨員個人存在的問題，交流了思想，改善了關(guān)系，增進了團結(jié)，激發(fā)了廣大黨員的工作熱情。

三、整改提高階段

這一階段從5月16日開始至6月中旬，歷經(jīng)1個多月的時間。以“積極行動、扎實整改、突出實效、群眾滿意”為工作思路，切實統(tǒng)一思想，提高認識，把認真制定整改措施，解決實際問題，促進各項工作開展作為先進性教育的關(guān)鍵來抓，黨建工作進一步加強，完善了支部各項黨的制度，加強了對黨員的教育管理，建立了黨員先進性教育的長效機制，推進了全局各項統(tǒng)計工作的開展。

整改提高階段結(jié)束前，我們還組織對整個先進性教育活動進行了群眾滿意度測評，測評結(jié)果群眾滿意度為100%。

從開展“回頭看”進行自查的情況、群眾滿意度測評的結(jié)果和先進性教育活動中黨員的表現(xiàn)來看，我們認為：我局黨支部保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動確已取得實實在在的效果，廣大黨員的素質(zhì)進一步提高，黨支部的建設得到加強，促進了全局各項統(tǒng)計工作的開展，先進性教育活動各個階段工作都是嚴格按照縣委先進性教育活動領導小組辦公室的規(guī)定要求逐一落實到位的，學習培訓、分析評議、整改提高三個階段工作均達到了中央、省委、市委和縣委的要求，達到預期目的，實現(xiàn)了目標要求。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）黨員素質(zhì)有了明顯提高

1、通過這次先進性教育活動，廣大黨員的黨員意識和紀律觀念得到了明顯的增強，學習理論的自覺性也有了明顯的提高。由于時間緊、內(nèi)容多、任務重，許多黨員更是擠出時間來自學《保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動讀本》，有的利用中午休息時間來學，有的利用工作間隙來學。這次先進性教育活動，也活躍了黨支部的組織生活會，增強了黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

2、通過集中學習培訓，全體黨員普遍受到了一次較為深刻的馬克思主義理論教育，進一步增強了全面正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和中央決策的自覺性，黨員的思想認識有了明顯的提高，政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增強。

3、通過認真查找黨員和黨組織存在的主要問題，討論制定統(tǒng)計工作崗位共產(chǎn)黨員保持先進性的標準要求，并通過自我剖析、民主評議和整改提高，全體黨員徹底改變了過去那種對黨員行為標準模糊化的認識，進一步明確了今后的努力方向。大家普遍認為，這次黨員先進性教育活動的確給全體黨員提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良機。

（二）黨支部建設得到了加強

一是進一步增強了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力得到了加強。

二是進一步改善了干群關(guān)系、黨群關(guān)系。

三是進一步健全了支部各項黨的制度建設。

（三）各項工作得到了有效促進

在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，局黨支部始終強調(diào)要求每位黨員認真學習，努力實踐“三個代表”重要思想，務必做到“兩不誤、兩促進”，全縣經(jīng)濟普查工作圓滿成功，各項統(tǒng)計工作取得長足發(fā)展，受到了縣委、政府和上級主管部門的好評， 1名黨員被推薦為全國經(jīng)濟普查先進個人，1名黨員被推薦為省級經(jīng)濟普查先進個人。

總之，我局黨支部這次先進性教育活動的開展，學習培訓、分析評議、整改提高三個階段工作均是嚴格按照委先進性教育活動領導小組辦公室的規(guī)定要求，逐一落實到位，扎實有效推進，達到了預期目的，實現(xiàn)了目標要求。今后一段時間，我們將把先進性教育活動取得的成效與推進全縣統(tǒng)計事業(yè)健康有序發(fā)展結(jié)合起來，圍繞縣委、縣政府的中心工作有的放矢的開展統(tǒng)計工作，真正把開展先進性教育活動取得的成效扎扎實實地落實到工作和實踐中。同時，要形成一套行之有效的長效機制，從制度上保證共產(chǎn)黨員的先進性。

特此報告！

中共**縣統(tǒng)計局支部委員會

2023年6月12日

篇十二 黨支部委員會工作報告

一、加強隊伍建設，提高單位整體素質(zhì)

近年來，本屆黨支部以隊伍建設為主要抓手，從班子、黨員、職工等方面入手，加強廉政建設，致力于提高隊伍整體素質(zhì)，從而為主體工作的全面開展奠定堅實的組織保證。

(一)加強“四好班子”創(chuàng)建工作，提高班子整體合力

一是堅持中心組學習制度。在學習內(nèi)容上做到政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，廉政學習與工作實際相結(jié)合，提高班子成員的學習能力、工作能力和決策能力。

二是加強班子成員工作作風、工作能力建設，在注重日常交流談心的基礎上，召開班子民-主生活會，開展批評與自我批評，提出切實可行的整改措施，組織實施班子整改措施的落實。

三是堅持“三重一大”、民-主集中制等制度，不斷健全領導班子集體領導和個人分工負責制。

四是開展以“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動，提高班子成員黨性修養(yǎng)，加強表率作用。

通過加強班子建設，班子的整體合力、工作戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

(二)加強黨員隊伍教育，提高黨員隊伍綜合能力

一是調(diào)整完善組織架構(gòu)，開展責任區(qū)評選工作。根據(jù)人員調(diào)動、崗位變化等實際情況及時調(diào)整各黨小組成員構(gòu)成及黨員責任區(qū)分布，制定新的黨員責任區(qū)一面旗評選標準，加入個人自定標準，充分發(fā)揮黨員在工作崗位上的表率作用。

二是加強黨員學習教育。編制黨員月、季度學習活動計劃，根據(jù)時事形勢及有關(guān)要求布置學習內(nèi)容，根據(jù)各黨小組所在班組的工作內(nèi)容與性質(zhì)設計活動方案。組織黨員開展參觀革命紀念館、上網(wǎng)學習黨性知識、觀摩《高考1977》等活動，以各種形式和內(nèi)容充實黨員教育，提高黨員素質(zhì)。

三是落實“三會一課”及“黨內(nèi)三先”制度。以黨員“三會一課”為載體，搭建黨員交流、學習的平臺。充分發(fā)揚黨內(nèi)民-主，讓黨員先知道，先討論，先行動。

四是做好“黨員雙結(jié)對”工作。通過與處本部黨小組結(jié)對、一名黨員結(jié)對兩到三名職工、黨員結(jié)對積極分子等形式關(guān)心好黨員、職工的思想、生活和學習;同時，班子成員不定期地到各科室、各分站同黨員、職工交心談心，了解他們的所思所想，對患病的職工也及時上門慰問。

五是開展各類黨員主題活動。結(jié)合不同階段的工作重點，開展如“爭當世博先鋒”、“我為親水平臺洗臉”、“愛護一塊綠地、維護一處環(huán)境”、“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”等主題的黨員活動，使黨員們在參與活動的過程中激發(fā)對自身工作崗位的熱愛，發(fā)揮黨員模范作用。

六是落實黨員民-主評議工作。以民-主評議黨員為抓手，開展“三測評”工作。通過組織黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、群眾座談、個別訪談、黨小組民-主生活會等形式，認真查找黨員身上存在的不足，努力整改，使整個民-主評議黨員工作達到“民-主、和-諧、共同提高”的目的。

七是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據(jù)處黨委有關(guān)學習實踐科學發(fā)展觀活動要求，通過廣泛聽取不同層面的意見和建議，召開班子民-主生活會，就影響和制約我處發(fā)展的突出問題、加快推進河道城-管和水域市容管理事業(yè)新發(fā)展等方面認真思考，制定整改方案，積極予以落實。

(三)加強職工隊伍建設，提高職工隊伍綜合素養(yǎng)

一是注重職工隊伍的學習教育。組織職工開展十七大精神、科學發(fā)展觀、“八榮八恥”等時勢熱點的討論、學習活動。以班組學習為抓手，制定季度學習計劃，包括先進事跡、形勢報告、班組管理心得以及執(zhí)法管理經(jīng)驗等內(nèi)容。認真開展“忠誠、敬業(yè)、樂群、和-諧”核心價值觀的提煉、學習和踐行活動。

二是開展崗位練兵、技能比武等培訓工作。按照“缺什么、補什么，提高崗位能力”的原則，組織開展“我參與、我提高”職工“六比”競賽等多種形式的技能培訓、比武活動。如：針對船舶機型都是全進口部件、技術(shù)含量較高的特點，開展機駕人員現(xiàn)場會診、優(yōu)勝船舶示范操作，針對執(zhí)法人員在現(xiàn)場執(zhí)法上法律文書制作不規(guī)范等問題，開展季度現(xiàn)場模擬比武和執(zhí)法技巧的培訓工作。

三是加強對職工潛能的發(fā)揮。利用現(xiàn)有人力資源，結(jié)合不同年齡層次職工的特征，加強職工的培養(yǎng)和教育，如針對青年干部敢于接受新思想、有闖勁的優(yōu)勢，通過組建課題、興趣小組讓青年干部擔任組長。根據(jù)老黨員、老同志有工作經(jīng)驗、性格穩(wěn)重的特點，讓他們做好“傳、幫、帶”工作。

四是積極落實政研會工作。每年認真開展單位政研會工作，從思想政治工作、社會宣傳、管理執(zhí)法、青年人才培養(yǎng)等方面加強實踐與理論的探討，使其成為職工工作實踐總結(jié)和拓展管理思路的平臺。站政研分會多次被評為處優(yōu)秀政研分會，職工多篇論文獲得較好成績。

五是創(chuàng)新開展讀書活動。于2023年成立了“求慧”讀書社，并創(chuàng)辦了《求慧》雜志，開展了“健康進班組、攝影進班組、詩歌進班組”的“文化三進”活動，為職工提供了一個交流思想、探討學習、共同鑒賞中外文化的平臺。

(四)加強廉政教育，營造風清氣正良好氛圍

一是開展黨風廉政教育，以職工大會、分站每月一次廉政學習等形式開展職工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警鐘長鳴。

二是貫徹落實有關(guān)要求，貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐-敗體系實施綱要》、《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等文件精神，開展學習、自查、互查工作。

三是深化源頭治理，開展“清、查、算、改”活動和“小金庫”治理工作。

四是開展崗位廉政自律規(guī)范的討論，從四個層面(黨政班子、管理人員、監(jiān)管隊員、車船機駕人員)進行討論，撰寫廉政自律規(guī)范。

五是以廉政活動日為載體，開展“談、說、學、論”警示教育活動(動員職工談一談學習心得、說一說警示教育、學一學警示知識、論一論自律規(guī)范)、“說廉、述廉、學廉，爭當勤廉好職工”活動(說身邊的、近代的、古代的廉政之事)以及知識競賽，使黨員、職工在輕松、和-諧的氛圍中學習了黨章、黨紀黨規(guī)以及處各項廉政規(guī)定，達到了學習、參與、提高，廉政知識進人心的目的。職工廉潔自律意識得到不斷增強，提煉了“三見三不“等廉政規(guī)范，真正使廉政工作得到了落實。

通過加強對班子、黨員、職工三個層面的建設，隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高，隊伍形象有了進一步完善，廉政思想有了進一步確立，整體戰(zhàn)斗力有了進一步提升，為保證各項主體業(yè)務工作的開展奠定了扎實基矗

二、開展黨建聯(lián)建，提高便民利民實效

近年來，本屆黨支部著眼于全局，開展與沿岸社區(qū)、責任區(qū)單位黨建結(jié)對工作，唱響了“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”的主旋律，發(fā)揮了黨建輻射作用。

(一)開展結(jié)對工作，加強黨建輻射

一是開展了對沿河責任區(qū)單位、居委、物業(yè)黨支部工作的調(diào)研和結(jié)對工作。

二是組織結(jié)對雙方開展學習交流活動。如，中鹽公司創(chuàng)建文明單位的工作體會、兆南有限公司加強流動黨員管理以及空軍汽車連勞模培養(yǎng)管理等。三是開展宣傳、執(zhí)法聯(lián)動工作。如：聯(lián)動港監(jiān)、交-警部門開展對泥漿碼頭的綜合整治活動;聯(lián)合區(qū)縣城-管開展對成都路高架橋等橋梁周邊“三亂”的集中整治活動;聯(lián)合六區(qū)城-管開展沿岸違章點的整治;針對蘇州河沿岸存在的亂堆亂放亂設攤問題，通過協(xié)調(diào)組織，虹口、黃浦等六區(qū)城-管部門及時落實了相關(guān)的管理措施，有效揭制了蘇州河沿岸“三亂”等違法行為。

(二)深化進社區(qū)工作，提高為民服務實效

一是以社會宣傳為途徑，提升市民水環(huán)境意識。組織召開了“社區(qū)居民踐行‘七個一’活動”啟動儀式，即鼓勵居民做到：我為社區(qū)，做一天維護河道市容的巡查員、當一天保護河道市容環(huán)境的宣傳員、消除一處河道沿岸的污染點、勸阻一次有損市容環(huán)境的不文明行為、清潔一處公共環(huán)境衛(wèi)生設施、維護一塊公共綠地、養(yǎng)成一種分類收集家庭垃圾的習慣。開展“我們在你身邊”、迎世博400天、300天等主題宣傳活動，提升了河道城-管社會效益，市民環(huán)境衛(wèi)生意識及參與自覺性得到增強。

二是以“四個一”工作制度為抓手，提升市民滿意率。以“迎奧運、迎世博”、“讓世界清潔起來”等活動為載體，了解民情，傾聽民聲，建立健全進社區(qū)“四個一”的工作制度(建一本進社區(qū)基礎臺帳，建一條聯(lián)系熱線，建一張定期測評表，建一個工作協(xié)助機制，拓展兩岸污染源的發(fā)現(xiàn)面，降低市容環(huán)境問題的投訴率，提升市民對水環(huán)境的滿意率。

三是以“城-管進社區(qū)”為平臺，為民辦實事。以“進社區(qū)”為平臺，尋找不同載體，在海鑫小區(qū)和大華清水灣等居委會分別組建了四支由社區(qū)居民自愿者參與的“愛我社區(qū)護河巡視隊”，以此來勸阻、消除、舉報社區(qū)河道沿岸存在的不文明陋習。同時，以信息溝通、座談會等形式及時掌握沿岸社區(qū)居民反映的有關(guān)水域環(huán)境衛(wèi)生問題，通過直接解決、協(xié)調(diào)區(qū)縣城-管綠化部門解決等方式，對市民反映的問題給予解決和反潰如，落實解決了海鑫居委門前環(huán)境整治、上海知音苑小區(qū)周邊道路治理等利民實事，得到了沿岸居民的好評。

四是以文化聯(lián)動為手段，提升水域和-諧氛圍。組織沿岸社區(qū)參加行業(yè)發(fā)展討論、行風監(jiān)督員、行業(yè)藝術(shù)節(jié)等活動。如，長壽街道海鑫居委，組織居民自編自演小品參加水域市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)藝術(shù)節(jié)活動，頌揚水域城-管“三見三不”文明廉潔的執(zhí)法形象;社區(qū)居民積極撰寫了以改革開放30周年蘇州河變遷為主題的征文，獲局二等獎;社區(qū)一名黨員潑墨作了一幅“魚水情”的國畫，體現(xiàn)了水、市民以及城-管隊伍的和-諧關(guān)系和各方團結(jié)治水的決心，該作品在北京舉辦的全國性比賽中獲得了獎項。

(三)深化立功競賽工作，以競賽促管理

一是以“同類競賽、分類管理”為原則，通過開展責任區(qū)單位競賽、現(xiàn)場交流會、活動等進一步推進責任區(qū)“五項” 自律管理模式。

二是以“文明工地競賽”為主題，強化對沿岸施工工地的管理，從源頭上遏制不文明的施工行為，不斷提升蘇州河整體市容環(huán)境面貌。

三、發(fā)揮核心保障作用，確保主體業(yè)務順利完成

我們始終把全面推進管理工作，確保水域環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量為一切工作的目標，充分增強了黨員的骨干作用，顯示了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨支部核心保障作用。

(一)以責任區(qū)制度落實為根本，強化自律意識提高

根據(jù)《市容條例》相關(guān)規(guī)定，以迎世博為契機，開展廣泛宣傳引導，不斷提升各單位自律意識，重點加強對散貨裝卸碼頭監(jiān)管力度，試點推行“四項自律”措施，由他律為主轉(zhuǎn)變?yōu)樽月蔀橹?，以嶄新面貌投入迎世博責任區(qū)管理工作。

(二)以“四早”為原則，完成水生植物治理工作

按照“早計劃、早協(xié)調(diào)、早落實、早預警”的水生植物專項整治工作原則，將水生植物整治工作作為全年度蘇州河水域市容環(huán)境衛(wèi)生整治工作的一項重要內(nèi)容，成立專項整治領導小組，確定整治內(nèi)容，嚴格完成全年整治目標。

(三)以奧運安保為契機，強化和-諧平安水環(huán)境建設

在08年奧運前夕，聯(lián)合地方海事、水上公安等部門，在蘇州河水域開展了有史以來首次反恐演習，取得了圓滿成功，積累了寶貴經(jīng)驗，得到了上級領導的充分肯定，為世博安保工作的順利開展打好了基矗

(四)以迎世博為重點，開展水域保障工作

緊緊圍繞迎世博重點工作，抓進度、重實效，克服高溫酷暑和人員不足現(xiàn)狀，認真開展協(xié)調(diào)、復核及反饋工作。同時，開展了迎國慶、五一、春節(jié)及蘇州河龍舟賽等重大節(jié)日、重要活動的水域市容保障工作。

四、強化內(nèi)部管理，切實提高單位管理水平

近年來，本屆黨支部圍繞整合人力資源、創(chuàng)建規(guī)范化分站、文明班組、建立規(guī)章制度、確保安全綜治、強化內(nèi)部管理等內(nèi)容，切實提高了單位的綜合實力。

(一)創(chuàng)建規(guī)范化分隊，提升工作實效

一是完善資源配置，實現(xiàn)人盡其才。我站開展了分站長崗位競聘上崗以及職工崗位雙向選擇工作。建立離崗學習制度和“1.0系數(shù)制度”，實現(xiàn)單位人力資源配置的有效和高效。

二是完善激勵機制，實行獎優(yōu)罰劣。以“月、季、年”職工崗位績效考核為抓手，結(jié)合季度班組考核，加強對各分站長、職工的考核工作。通過職工大會、班會等形式對表現(xiàn)優(yōu)秀的同志進行表揚，對工作尚有不足的同志給予指正。同時，運用績效獎，班組半年獎、年度事業(yè)單位考核、十佳評選等載體，實行獎優(yōu)罰劣，激勵職工學習先進，改正不足。從而形成“比、學、干、幫、超”的良性競爭氛圍。

三是強化糾查制度，增強實效管理。我站設立了專門的糾查組，從儀容儀表、執(zhí)法辦案、監(jiān)管實效、內(nèi)部管理、設備運行管理、安全綜治等各個方面開展對各分站、職工的糾查工作。如，從辦公環(huán)境有序規(guī)范入手，注重做好“四個統(tǒng)一”(一是統(tǒng)一辦公臺上的物品資料擺放;二是統(tǒng)一全站人員的茶具用品;三是統(tǒng)一更-衣室布局;四是統(tǒng)一衣帽的吊掛方式)，從而不斷提升辦公環(huán)境的規(guī)范化。又如，專門邀請了上海南空汽車連的教官，對我站各分站進行專項訓練指導，使隊員的行為規(guī)范和隊伍的隊容風紀做到日?；?、統(tǒng)一化、制度化和規(guī)范化，力求培育出一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的準軍事化河道城-管隊伍，增強實效管理。

(二)完善落實規(guī)章制度，為各項工作提供制度保障

一是不斷完善單位規(guī)章制度。建立完善了《效能督察辦法》、《加班、調(diào)休補充規(guī)定》、《請示報告制度》、《班組出航制度》等10余項制度。同時，遇到節(jié)日或重大保障活動期間，專門制定領導帶隊的值班安排表，建立了24小時值班制度，制作值班記錄簿，值班人員每日做好記錄，并且定期進行檢查，提高了分隊的應急能力和對突發(fā)事件的處理能力。

二是建立了“5+4”模式基礎臺帳?！胺株爩用?本帳”——分隊工作日志、會議記錄本(分隊例會和分隊大會)、案件查處情況登記本、暫扣物品登記本、信訪訴求工作登記本;“班組層面4本帳”——班組巡查日志、會議記錄本(班組學習、班組工作、班組民管)、案件查處情況登記本、信訪訴求工作登記本，并真實、完善地做好記錄。從而使分隊與班組工作做到有機統(tǒng)一、無縫銜接。

(三)加強車船設備管理，確保單位安全穩(wěn)定

一是按照“四化兩率”標準，加強對日常車、船的安全檢查，規(guī)范車、船“日檢查、月檢修、季度保養(yǎng)”工作的開展。二是及時了解職工思想動態(tài)，落實黨政領導、分管領導、班組長談心工作，消除單位不穩(wěn)定因素。三是注重對社會不安定環(huán)境可能對職工造成影響的教育警示工作，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。

通過不斷加強內(nèi)部管理，黨員、職工緊密團結(jié)在了黨支部周圍，全站上下擰成一股繩，齊聚一條心，形成了合力，單位人力資源配置得到了進一步優(yōu)化，規(guī)范化程度有了進一步提高，制度執(zhí)行力有了進一步增強，安全穩(wěn)定有了進一步保障，單位文明建設程度有了明顯提升。

五、加強對工、團的領導，充分發(fā)揮黨支部引領作用

黨支部注重加強對工、團的領導，為工、團工作的順利開展指明方向，奠定基矗

(一)指導工會工作，發(fā)揮工會作用

一是發(fā)揮職工代表作用，增強職工參政議政實效。以職工大會為基本形式，搭建好職工參政議政的平臺，增強職工源頭參與意識。發(fā)揮好職工代表作用，從維護職工合法權(quán)益出發(fā)，職工積極參政議政，參加“我為市容獻一計”、“改革開放30周年獻計策”等合理化建議征集活動，發(fā)揮潛能，推動站部各項工作的落實，為單位發(fā)展凝心聚智。

二是為職工送關(guān)心，營造單位和-諧氛圍。深入了解職工基本情況，關(guān)心好職工工作、學習和生活。做好職工醫(yī)療保障互助工作、療休養(yǎng)以及體檢工作，送上組織上的關(guān)心和愛護。做好退管會工作，開展退休職工活動，使他們老有所樂，感受到黨的溫暖。堅持每年開展一日捐活動，進行職工的互助互濟。做好夏送清涼、冬送溫暖工作，對困難、生并獻血等職工及時慰問。高溫、防臺防汛期間做好防暑降溫與安全管理的檢查、慰問工作。

(二)指導團組織工作，發(fā)揮團支部生力軍作用

一是抓好青年思想教育，增強凝聚力。開展“凝聚青年，增強團員意識”等團員意識主題教育活動。組織不同時期方針政策、黨章團章等學習活動。

二是做好入黨積極分子、入黨申請人的幫帶工作，幫助團員青年樹立堅定不移的共-產(chǎn)主義理想信念，樹立正確的“三觀”。

三是指導開展團支部改選工作。指導團支部開展改選工作，完善組織架構(gòu)，規(guī)范改選程序，并對新一屆團支部今后的工作提出了具體要求。

四是支持團支部開展活動，提升戰(zhàn)斗力。指導、支持團支部開展各項活動，如以一分站為主的“青年文明號”創(chuàng)驗共組，以二分站為主的“水環(huán)境知識進課堂”工作，以三分站為主的“美化蘇州河親水平臺，我為黨旗添彩”活動等。

通過黨支部對工會、團支部的具體指導，充分發(fā)揮了工、團組織的積極作用，使單位職工、團員青年有了歸屬感，從而為單位的全面建設和提升添磚加瓦。

篇十三 上屆黨支部委員會工作報告2023

上屆黨支部委員會工作報告2023

近年來，機關(guān)第三黨支部在廠黨委的領導和關(guān)懷下，團結(jié)帶領支部全體黨員，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實我廠黨建工作的各項要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)，努力打造團結(jié)向上的先進集體。

一、開展工作的基本情況

(一)大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學習中，支部始終抓好學習的時間、地點、人員、內(nèi)容、檢查“五落實”，通過不同時段的學習要求，通過不同重點的學習領會，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。一般黨員每人每年記學習筆記都在3000字以上，黨員干部都在5000字以上。

(二)著力抓好黨支部建設工作，增強支部的凝聚力。一是加強對支部委員的培養(yǎng)培訓;二是加強團結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機制。幾年來，黨支部嚴格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務群眾制度、重大事項報告制度、誡勉談話制度等，有力地促進了支部各項工作的開展。

(三)扎實開展主題教育活動，切實改進思想和工作作風。認真開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)等教育活動。近年根據(jù)廠黨委工作部署，結(jié)合工作實際，制定了以上活動推進計劃，明確了開展創(chuàng)

先爭優(yōu)活動的基本思路、主要舉措和具體推進步驟，按照計劃扎實推進了各項活動。通過活動積極進行公開

(四)積極開展黨務公開，推進黨內(nèi)民主建設。

為創(chuàng)新黨務公開工作思路，進一步擴大黨內(nèi)民主，增強本支部黨務公開工作透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務，推進黨內(nèi)民主建設，支部認真開展了黨務公開工作。將組織設置、年度工作計劃、黨風廉政建設等內(nèi)容，通過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進行公開;需要向社會公開的，采取黨務公開欄等形式進行了公開。

(五)認真抓好黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是組織全體黨員認真學習了中紀委、省、市紀委的會議精神，把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀委、省、市紀委的會議精神上來;二是認真落實以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實上來;三是落實黨風廉政建設責任制，一把手負總責，把黨風廉政建設的各項責任落到實處。三年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設得到切實加強，支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮，工作取得了一定成效。

二、存在的主要問題

幾年來，支部建設雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學習的系統(tǒng)性、針對性不夠強，學習討論的深度不夠，學習質(zhì)量有待進一步提高;二是黨建創(chuàng)建活動開展不夠深入、

持久，各項活動有機結(jié)合不夠，活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容比較單一;三是對黨務工作規(guī)范化、科學化管理有待進一步加強等等。

三、對今后支部工作的建議

針對以上存在的問題，對下一屆黨支部建設提出一些初步建議：一是理論學習不能放松，重要理論學習和討論要有全年計劃、階段安排，做到有目標、有重點，注重內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù);二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各主題活動工作有機結(jié)合，圍繞推進企業(yè)各項重點工作這一中心，整體安排落實，創(chuàng)新內(nèi)容和形式，提高活動的吸引力，增強活動的成效;三是嚴格黨員管理，在學習、討論、活動和工作方面統(tǒng)一要求、嚴格制度、加強約束，以每個黨員的先進性體現(xiàn)支部黨組織的先進性;四是做好日常黨務工作，做到計劃周密，認真細致，經(jīng)常檢查，勤于落實，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。

篇十四 村支部委員會2023年度委班子述職述廉報告

尊敬的各位領導，各位代表：

大家好!按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署，我村在這里召開xx村xx年度村級班子及班子成員的測評會議。參加今天測評會議的人員有：鎮(zhèn)黨委領導，村支兩委全體成員，黨小組長，村民組長，群眾代表。下面，我代表村支兩委班子向各位代表作xx年村支兩委工作述職。在過去的一年里，我村在上級黨委政府的正確領導下，緊緊圍繞抓好村級班子建設這根主線，團結(jié)一致帶領全村群眾共同致富奔小康，建設繁榮富強、社會和諧、鄉(xiāng)風文明的新型農(nóng)村。牢固樹立群眾利益無小事的觀點，腳踏實地為全村群眾服務，全面完成了黨委政府下達給我村的各項工作任務。敬請各位領導、黨員、議事會成員及代表同志們評議：

一、加強村級黨組織建設，增強班子核心作用。

1、圓滿完成第九屆村支兩委換屆工作。根據(jù)《xx省村民委員會選舉辦法》和相關(guān)法規(guī)政策以及鎮(zhèn)黨委政府的工作指導要求，xx年4月，選出xx村村支兩委班子共4位同志:支部書記xx，成員林佳期、xx、蔣建。

2、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)縣、鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，xx年5月,我村黨員干部組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動，注重解決關(guān)系群眾切身利益的問題，解決群眾身邊的不正之風問題，把改進作風的要求真正落實到基層，真正讓群眾受益。

二、與時俱進，積極作為，扎實推進新農(nóng)村建設

今年我村在進行新農(nóng)村建設上，主要做了三個方面的工作。

一是大力搞好基礎設施建設：

1、村組道路安裝路燈：為了方便我村居民出行安全，今年我村投資80余萬元，在村組公路總計安裝了337盞節(jié)能環(huán)保路燈。11月份，全部通電亮燈，完成了道路的亮化工程，方便了村民的出行，美化了環(huán)境。

2、水利建設：今年我村通過一事一議項目，對象鼻嘴茶坡大塘進行了清淤擴容，總計投資10.5萬元，其中籌資2.5萬，,爭取上級資金8萬元。小農(nóng)水項目有老屋樟水圳、梅元沖塘，另投資15萬元改造由于洪水沖垮的花門樓大壩。這些工作，方便了我村村民的生產(chǎn)灌溉與生活用水，同時，對防洪抗旱也起到了積極的作用;

二是加強農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理：

1、在環(huán)境衛(wèi)生治理方面。村支兩委加大宣傳力度，通過懸掛宣傳橫幅、發(fā)放環(huán)境衛(wèi)生“五子歌”等方式，提升村民環(huán)境保護意識。完善相關(guān)制度，每季度開展環(huán)境衛(wèi)生檢查，評選出“環(huán)境優(yōu)美戶”和“環(huán)境示范戶”，并及時張榜公布。

2、“環(huán)境示范點”、“美麗鄉(xiāng)村”建設。年初，xx村被確定為xx縣“環(huán)境示范點”，村支兩委積極響應，安裝337盞環(huán)保節(jié)能路燈，覆蓋全村;組織各組長去xx縣各鎮(zhèn)、望城區(qū)參觀學習，提升環(huán)境保護意識，為“兩點建設”積累了經(jīng)驗;示范點4.18公里公路兩側(cè)栽種花木，綠化環(huán)境，凈化空氣;開展改水改廁行動，為61戶村民新建了三級凈化池，完成示范點綠化、亮化、凈化工程。xx年11月，本著“建設美麗xx，幸福xx人民”的宗旨，我村決定開展“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建，多次召開專題會議，制定規(guī)劃，積極動員,使xx在生態(tài)環(huán)境、基礎建設、經(jīng)濟發(fā)展等方面發(fā)生了很大的變化。

三是堅持文化興村路線：

今年我村的文化建設又上了一個新的臺階，在婦女主任的帶領下、全體村民的支持下，我村今年參加了縣、鎮(zhèn)兩級的各類文體表演與競賽多次，獲xx縣柔力球比賽二等獎。

年初，積極引進青松老年公寓，10月份開展老年護理員培訓，有18人拿到護理員資格證，為我村散居養(yǎng)老文化提供理論和技術(shù)支持，為建設“宜居宜業(yè)宜游”的xx村起到了積極的作用。

四、立足為民，踏實干事，積極做好村級工作

計生工作仍是兩委長期工作之重，在婦女主任xx的帶領下，我村大力宣傳計劃生育政策，按時參加鄉(xiāng)計生辦組織的計生例會和檢查，使得計生工作深入細致，計生政策宣傳深入人心。流動人口管理有序進行，相關(guān)信息及時更新。站式辦公服務大廳，設5個便民服務窗口，每天做到準時上下班，熱情服務群眾。由林主任分管的民政殘聯(lián)工作深入民心，今年我村慰問了本村的離貧困患病黨員、貧困戶、殘疾黨員、孤寡老人，做到優(yōu)撫對象準確，相關(guān)政策及時到位。新農(nóng)保、低保工作及時、到位。同屬蔣建分管的會計工作也開展有序，做到了日清月結(jié)。財務做到按季度公布，村務及時公開。林主任分管的治安ww工作做到防患于未然，通過一系列宣傳，教育村民提高防范意識，對違法亂紀行為和可疑人員，及時上報村兩委班子或派出所，有效地保障了村集體及個人財產(chǎn)的安全。同時，我們還做好民事調(diào)解工作，做到大事化小、小事化了，把問題解決在萌芽之中，解決民事糾紛多起，促進了鄰里家里和睦團結(jié)。

五、廉潔自律，實事求是，切實加強黨風廉政建設

1、支村兩委始終堅持加強黨風廉政建設的學習、教育和宣傳，要求支部成員做到的本人首先做到，要求黨員群眾做到的、支部成員首先要做到，在黨員隊伍中沒有出現(xiàn)一例違法違紀現(xiàn)象。不斷加強思想政治教育，始終保持清醒的頭腦，以制度管理人、約束人，在群眾中樹立自身形象，團結(jié)別人，真心對待每一個同志。

2、財務管理情況。在財務管理方面嚴格執(zhí)行財務管理紀律，同時要充分發(fā)揮民主理財成員的監(jiān)督管理作用。

3、各項中心工作實行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，廣泛聽取群眾意見。

4、增資節(jié)約情況。凡村委會一切開支做到勤儉節(jié)約，取消七一禮品發(fā)放，取消元旦掛歷，減少和精簡會議。同時積極向上爭取資金，為全村的基礎設施建設多爭每一分錢。

以上是我村兩委一年的工作情況，雖然取得了一定的成績，但成績只能證明過去，并且我們距上級的要求還存在著一定的差距和不足。因此我們要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎上，揚長避短，以更加飽滿的工作熱情、積極進取、奮發(fā)向上的精神風貌努力工作。我們堅信，只要我們團結(jié)一致，同心同德、共同努力，一定能在xx年，把我們xx村建設得更好，為我們村民服務得更好。

謝謝大家!

述職人：xx

xx年12月6日

篇十五 小學支部委員會調(diào)研報告

根據(jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組及縣教育局局黨組的要求及安排，漩口小學黨總支在組織全體黨員認真學習學校黨支部召開了黨員大會，學習了上級有關(guān)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的文件，并認真領會了文件精神，領導班子成員結(jié)合分管工作，采取座談會、調(diào)查走訪和解放思想大討論等形式，廣泛聽取意見與建議，并綜合匯總各部門調(diào)研之后形成此調(diào)研報告。

一、經(jīng)過汶川“5.12”特大地震后，辦學思想、教育觀念和工作中心，不適合新時期發(fā)展要求。從黨員干部看，在領導方式、管理方式上，存在著重管輕理，重人輕質(zhì)量，重目標，輕過程，吃大鍋飯的現(xiàn)象有所回落。面對價值觀念多元化的教師群體，在一定程度影響了教職工群眾的積極性。

問題產(chǎn)生的主要原因

其一、在學校管理上，在異地過度和板房學校時期，我們的工作重心是堅持“以人為本”的理念，以安撫師生，進行心里疏導，學會感恩為主，把安全工作放在第一位，沒有重視教學質(zhì)量，顯然，在那個特殊時期，這是對的，沒有錯。但我們應該看到，異地和板房過渡的時期已經(jīng)過去，學校的重建已經(jīng)完成。現(xiàn)在，我們住進了嶄新、寬敞、明亮，優(yōu)美的校園，而教學質(zhì)量有所下降，制約這學校的發(fā)展。

其二，在我們老師身上也存在著誤區(qū)，在他們看來，只要把學生管好，不出安全意外事故，就算完成任務，其質(zhì)量是第二，反正學校和縣上沒有組織統(tǒng)考，因此，學校的教學質(zhì)量下降。

解決問題的對策

一是，領導干部要帶頭學習“三個代”表的重要思想科和學發(fā)展觀，只有在深入學習、準確把握、精神實質(zhì)上有所理解、有所領會，有所掌握上下功夫，才能做到不斷提升黨員干部隊伍管理的科學化水平。

二是，黨員領導干部要帶頭解放思想，更新發(fā)展觀念，轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，完善體制機制，使思想和行動更加符合實事求是，更加符合教育發(fā)展的規(guī)律。

其三，加大教職工隊伍宣傳教育力度，幫助教師認清改革的形勢，樹立高尚的師德師風，確立服務意識，不但要對學生進行感恩，還有進行良心教育，牢固樹立教研興校，質(zhì)量強校，特色立校的意識。積極探索適合學生發(fā)展規(guī)律的教育教學方法，提高教育教學質(zhì)量。

三是，以科學發(fā)展觀為指導，堅持用改革的辦法解決發(fā)展中的問題，統(tǒng)一班子成員的思想認識，認真聽取教職工的意見，積極穩(wěn)妥地推進學校各項工作的科學化、規(guī)范化、制度化；創(chuàng)新發(fā)展理念，科學謀劃、設計學校發(fā)展藍圖，強化教育教學中心工作并建立保證中心工作有效運轉(zhuǎn)的教學、干部人事、評價、獎勵等各項機制體制。提升學校的辦學水平。

二、教師隊伍素質(zhì)能力影響學校質(zhì)量提升

教育教學質(zhì)量是學校生存與發(fā)展的關(guān)鍵，也是人民群眾滿意不滿意的評價標準。雖然我校近幾年教學質(zhì)量在穩(wěn)步推進，但是難以有突破性進展，也沒有形成過得硬的特色，主要問題在于教師隊伍素質(zhì)能力成為發(fā)展的瓶頸。表現(xiàn)在：

一是，教師師德水平還不能適應新時期工作需要，頭腦中雇傭觀念作祟，服務意識不強，偏好進步生，冷落問題生以及“走廊生”等現(xiàn)象依然存在。

二是，觀念陳舊，教法單一，缺乏改革創(chuàng)新和科學的教育方法，教與學相脫離，少數(shù)教師和學生相對立，影響了教學質(zhì)量的提高。

三是，課堂教學從教學思想到教學方法不能適應課改新要求，教學水平難有突破。

問題產(chǎn)生的原因

一是，學校一味重視學生的發(fā)展，卻忽視了教師自身的發(fā)展，在打造教師隊伍建設上下的功夫還不深。

二是，教師隊伍的激勵機制和淘汰機制不健全，一定程度影響了教職工的積極性。

三是，以往的教學管理重視結(jié)果而忽視過程，尤其是在研究課堂教學問題上抓得不實。

解決問題的對策

一是，深入扎實開展學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導教職工深刻理解活動的內(nèi)涵和對學校教育的指導意義，提高認識，轉(zhuǎn)變觀念。

二是，牢固樹立教育服務意識，大力提倡把學生當自己的孩子，教育要站在學生這一邊的工作態(tài)度。

三是，認真開展以“打造有效課堂”為抓手的主題實踐活動，落實集體教研，提倡創(chuàng)新課堂教學方法，開展課堂教學爭先創(chuàng)優(yōu)活動，不斷摸索有效、高效乃至常效的課堂教學新路徑。

三、基層黨組織作用發(fā)揮不夠充分

一是，新形勢下抓黨員干部隊伍和教職工隊伍思想政治宣傳還不夠深入，學校還沒有形成上下一致的共同愿景。

二是，中層干部的執(zhí)行力還不強，少數(shù)干部履行職責、服務基層不到位，工作成效不明顯。

三是，對黨員隊伍的教育管理力度不夠，少數(shù)黨員黨性觀念薄弱，不能發(fā)揮模范帶頭作用。

產(chǎn)生問題的原因

一是，抓政治理論學習還不夠，尤其是結(jié)合學校工作實際，針對黨員干部的思想實際，學有所用還有差距。

二是，黨性、黨風、黨紀教育抓得不緊，黨內(nèi)民主生活還沒有形成常態(tài)化，黨內(nèi)管理制度還不夠完善。

解決問題的對策

一是，學校黨組織負責人要進一步加強學習，提高責任意識，要轉(zhuǎn)變觀念，改變方式，創(chuàng)新載體，著力做好本職工作，即關(guān)注要務，管好黨務，參與政務，搞好服務。

二是，轉(zhuǎn)變黨員干部作風，深入年級班級，為教工群眾排憂解難，為一線教師出謀劃策，尤其是要通過推進科學發(fā)展觀的學習實踐，黨員干部帶頭，宣傳引導全體教職工提高教育回歸生活世界就是科學教育的認識；確立搞好教育服務就是科學教育的必須態(tài)度；樹立教育要站在學生這一邊就是科學教育方法的理念。

三是，嚴格開展黨內(nèi)組織生活，把黨要管黨、從嚴治黨細化為黨的思想建設、組織建設、作風建設和反腐倡廉建設的制度條文，堅持民主評議黨員及黨員干部述職、述學、述廉的有效作法，強化監(jiān)督，促進自律。

發(fā)展是永恒的主題，改革是持久的動力。通過這次調(diào)研，我校將以鄧小平理論和“xxxx重要思想”科學發(fā)展觀為指導，解放思想，改革創(chuàng)新，以更加務實的作風和勤奮工作的態(tài)度認真對待調(diào)研中提出的問題，尋找解決問題的辦法，深化學校內(nèi)部管理機制改革，加快形成有利于學校事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的體制機制，提高在學校教育內(nèi)容、方法、手段和模式上創(chuàng)新能力，為教學服務，為師生服務。