責(zé)任述職報告15篇

篇一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職報告

一、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況

一是強化責(zé)任落實，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會xx次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層壓實工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細化任務(wù)目標(biāo)，與xx個村書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會、點評會x次，聽取科級干部廉政述職x次，年底開展黨組織書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。

二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)習(xí)xx次，引導(dǎo)干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴(yán)肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究x次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會x次。嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，牽頭成立黨委意識形態(tài)和宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主持召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議x次。注重抓意識形態(tài)陣地建設(shè)，組建網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專門負責(zé)網(wǎng)站、新媒體等文化陣地管理;在xx個村建設(shè)新時代文明實踐站，傳播正能量、弘揚主旋律。

三是聚焦重點任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升村級陣地xx個，打造黨建示范點x個。抓干部隊伍建設(shè)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，一線調(diào)整干部xx人。對xxx等x個村實施村級規(guī)模調(diào)整，進一步提升了基層支部組織力。抓集體經(jīng)濟發(fā)展，逐村調(diào)研、綜合施策，xxx等x個集體經(jīng)濟空殼村全部清零。

四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對黨絕對忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，省委巡視x項和市委提級巡察xx項問題全部整改完成。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實管黨治黨責(zé)任。加強警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

二、存在的問題

一是落實第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實，責(zé)任意識存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。落實意識形態(tài)工作站位不高，對鎮(zhèn)、村干部要求的比較嚴(yán)，對普通黨員管理松懈。這些問題雖然出現(xiàn)在極個別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識不強，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。

二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅持不好，日常監(jiān)督機制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個別時候給予的表揚多批評少、激勵多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識沒有樹牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問題。認真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認為同志們比較辛苦，對黨員干部管理放松造成的。

三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動同“四風(fēng)”問題作斗爭，時刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請假手續(xù)工作時間不在崗。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個人落實全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認識不到位。

三、下步努力方向

(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會議xx次以上;根據(jù)需要，隨時召開案件通報會，聽取紀(jì)委工作情況匯報。細劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進一步明確班子成員對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。

(二)抓住關(guān)鍵強基礎(chǔ)。召開專題會議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅持一線工作法，每周下村調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報告x篇，上黨課x次。切實抓好“xx日黨員活動日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。

(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開展機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，進一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進全面從嚴(yán)治黨走向深入。

篇二 履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)述職報告

根據(jù)安排，我就本鎮(zhèn)抓基層黨建工作，履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報告如下：

一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團重要講話精神

結(jié)合新時代農(nóng)民講習(xí)所，以“學(xué)習(xí)黨的十九大”為主題，由100名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組建20支宣講隊，通傳過群眾會、板凳會、院壩會等形式,開展流動講習(xí)活動達260場，受眾人數(shù)累計達1萬余人；領(lǐng)導(dǎo)班子中心組每月開展2-3次集中學(xué)習(xí)，累計集中學(xué)習(xí)25次，累計學(xué)習(xí)人次達200余人；結(jié)合每月4日主題黨日活動，共開展學(xué)習(xí)先進典型會議達30場，學(xué)習(xí)人次達400余人，走訪困難黨員45人，貧困戶230戶。

二、以增強黨建主責(zé)主業(yè)意識為基礎(chǔ)，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任

（一）強化黨建工作主體責(zé)任

2023年初，與鎮(zhèn)屬各基層黨組織簽訂《xx鎮(zhèn)2023年黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任書》，明確黨組織主要負責(zé)人為抓黨建第一責(zé)任人，對黨建工作負總責(zé)，黨組織副書記為抓黨建直接責(zé)任人、黨組織組織委員為具體責(zé)任人，做到分工明確，責(zé)任落實。二是自覺履行黨建主體責(zé)任，落實全面從嚴(yán)治黨，規(guī)定每季度至少召開一次黨建工作調(diào)度會，深入研究謀劃推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、抓黨建促脫貧攻堅、同步小康駐村等黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決村級工業(yè)園、村級公墓建設(shè)、村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展等難點工作。每半年召開一次黨建述職大會，定期聽取黨建工作情況匯報。2023年，共召開黨建工作調(diào)度會5次，黨建述職大會2次。

（二）做好全國基層黨組織、黨員信息采集工作

通過對全鎮(zhèn)基層黨組織、黨員基本信息采集，在原有1162名黨員中，核查清理已死亡黨員68名，重復(fù)6名，組織關(guān)系已轉(zhuǎn)出84名，轉(zhuǎn)入16名，不明身份23名，未在黨統(tǒng)系統(tǒng)補錄黨員14名，現(xiàn)有黨員1097人。2023年共收繳收繳黨費3.3485萬元，已全部上繳縣委組織部。

三、以黨內(nèi)政治建設(shè)為魂，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活

一是把貫徹執(zhí)行請示報告制度作為加強黨的政治建設(shè)的一項重要政治任務(wù)，認真貫徹落實上級各項方針政策，堅定執(zhí)行黨的政治路線，堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位和領(lǐng)袖權(quán)威，做到對黨絕對忠誠。二是堅持民主集中制。作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。堅持“三個結(jié)合”，增強黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)范性。堅持黨內(nèi)監(jiān)督與黨委、政府中心工作相結(jié)合；堅持“交辦”與“督辦”相結(jié)合；堅持敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督相結(jié)合。

四、以加強黨的作風(fēng)建設(shè)為導(dǎo)向，建設(shè)服務(wù)型黨組織

（一）認真開展民主生活會和民主評議黨員工作。

2023年，共召開民主生活會xx次，嚴(yán)肅認真開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，深入查擺形式主義、官僚主義等方面問題xx余條，解決突出問題xx余項。認真組織全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、州委九項規(guī)定精神，堅定不移加強作風(fēng)建設(shè)，恪守廉潔自律準(zhǔn)則。

（二）堅持“求真務(wù)實，真抓實干”的工作作風(fēng)

古人云：“道雖遠，不行不至；事雖小，不為不成?！闭孀嵏墒浅墒轮?，全鎮(zhèn)xx名干部職工在工作中始終堅持求真務(wù)實，真抓實干的工作作風(fēng)。特別在脫貧攻堅工作中，全鎮(zhèn)共下派xx名黨員干部到各村擔(dān)任駐村尖刀班成員，2023年12月，配合脫貧攻堅指揮部共梳理了xx個短板項目；發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用，力所能及解決急難險重的焦點問題，協(xié)助村級解決沖鋒連作戰(zhàn)室建設(shè)及運轉(zhuǎn)經(jīng)費xx萬元；主動對接協(xié)助縣直專班，啟動xx個項目實施。

（三）堅持“以人民為中心”服務(wù)宗旨，建設(shè)服務(wù)型黨組織

黨的十九大提出，“人民是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量。必須堅持人民主體地位，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨”。2023年x月xx日，xx鎮(zhèn)遭受百年難遇的特大洪水災(zāi)害，人民群眾生命財產(chǎn)遭到威脅,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府把搶救群眾生命財產(chǎn)放在首位，立即組織應(yīng)急分隊趕往受災(zāi)點；全鎮(zhèn)干部職工火速投入到抗洪搶險中，分工協(xié)作，有序地搶救群眾的生命財產(chǎn)，讓群眾的損失降到了最低，在為難時刻始終把人民群眾的安危放在第一位，連續(xù)奮戰(zhàn)三天三夜，用實際行動詮釋了“全心全意為人民”的根本宗旨。

五、黨建重點任務(wù)推進情況

（一）嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，保證黨的組織生活規(guī)范化

堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率，結(jié)合黨建實際和黨員隊伍思想狀況，緊密圍繞業(yè)務(wù)工作，積極主動改進活動形式和內(nèi)容，采取喜聞樂見、易于接受的方式，靈活多樣地組織開展好“三會一課”。鎮(zhèn)黨委采取定期檢查、不定期抽查等方法，加強對黨支部“三會一課”制度落實情況的檢查督導(dǎo)，并以督查結(jié)果作為衡量黨組織書記抓黨建成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

（二）認真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作

傳達學(xué)習(xí)上級關(guān)于推進“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化重要工作會議精神；按時開展黨委中心組學(xué)習(xí)，帶頭抓好“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育；嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度；認真組織開好主題黨日活動。2023年全年開展“兩學(xué)一做”專題黨課xx次，累計受教育的“兩委”班子成員、普通黨員、入黨積極分子、致富能手累計達xxx人次。

（三）黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務(wù)落實情況

根據(jù)上級文件要求，制定了《xx鎮(zhèn)黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務(wù)實施方案》，并組織傳達學(xué)習(xí)了《xx縣黨建促脫貧攻堅“x項行動xx項任務(wù)清單》文件精神。同時根據(jù)秋季攻勢相關(guān)工作要求，制定了《xx鎮(zhèn)秋季攻勢工作實施方案》，開展脫貧攻堅業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，組織開展交叉檢查、召開調(diào)度會，有序推進脫貧攻堅同步小康工作。

（四）抓好非公企業(yè)黨建工作

2023年共派x名黨建指導(dǎo)員對x家企業(yè)x家協(xié)會定期開展黨建指導(dǎo)工作，并于2023年11月，將未納入黨組織管理的x家企業(yè)掛靠至xx村創(chuàng)業(yè)園黨支部，同時指導(dǎo)xx鎮(zhèn)石材協(xié)會成立xx鎮(zhèn)石材協(xié)會黨支部，完成非公企業(yè)黨建全覆蓋。

（五）堅持黨管人才原則，選優(yōu)配強中層干部隊伍

2023年，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,全鎮(zhèn)提拔了xx名始終堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約的中層干部，其中中共黨員xx名，占提拔總數(shù)的xx%，進一步充實了機關(guān)單位的中堅力量，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的有序推進提供了堅強的組織保障。2023年，新招錄公務(wù)員x名，事業(yè)單位人員x名，引進急缺人員x名。

六、黨建工作創(chuàng)新情況

（一）做好大數(shù)據(jù)，建立“網(wǎng)格化”責(zé)任制。為實現(xiàn)服務(wù)黨員零距離，使黨員與組織聯(lián)系更加緊密，黨員管理更加清晰、到位，充分利用“xxxx”網(wǎng)格化管理系統(tǒng)中的“xxxx”實現(xiàn)黨員基礎(chǔ)信息同綜治、計生、民政等信息的關(guān)聯(lián)，使黨員信息同各部門之間實現(xiàn)資源共享、聯(lián)動共管、動態(tài)跟蹤、全面覆蓋、高效快捷、科學(xué)管理和服務(wù)民生管理，推進黨建社會管理網(wǎng)格化服務(wù)，進一步提升了黨組織的服務(wù)能力。

（二）繼續(xù)做好跨村任職，為基層村級班子增活力。為繼續(xù)深入推進服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實夯實基層黨組織基礎(chǔ)，在xxxx年實行村干部跨村任職制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推行跨村任職，達激活村班子活力良好效果。xxxx年，共有x個村，x人實行跨村任職。

七、上年度查擺問題整改情況、本年度存在問題及下一步打算

（一）上年度查擺問題整改情況

針對2023年度出現(xiàn)的黨組織地位和作用弱化、服務(wù)基層群眾手段落后、黨員管理和服務(wù)質(zhì)量不高等x方面問題，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，完善相關(guān)制度，同時緊密結(jié)合“三會一課”制度，扎實開展組織生活，著力提升干部素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織作用，(酷貓寫作網(wǎng)www.koomao.com)切實解決上一年度存在問題。

（二）本年度存在問題

1.基層黨組織黨員活動陣地條件差距較大。村集體經(jīng)濟積累較好的.黨組織，黨員活動陣地場地寬敞、設(shè)施齊全，但制度上墻不規(guī)范、氛圍營造不強烈、利用率不高；村集體經(jīng)濟積累較差的村，黨員活動陣地狹小、基礎(chǔ)施舍不健全、組織生活開展不經(jīng)常。

2.基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平參差不齊。存在“黨務(wù)工作沒人干、黨務(wù)工作不會干、黨務(wù)工作不愿干”現(xiàn)象，主要原因是缺乏專門的黨務(wù)工作者隊伍，加上黨務(wù)工作者對于黨務(wù)工作缺乏應(yīng)有的認識和黨務(wù)工作紛繁復(fù)雜、要求較高、難度很大，同時缺少進一步發(fā)展的機遇和發(fā)展的機會，使得基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平有待提高。

3.黨建工作缺乏創(chuàng)新。由于基層各項日常工作繁瑣，對黨建工作只能勉強應(yīng)付常規(guī)工作，確保不出大問題，缺乏創(chuàng)新，亮點特色不多，組織生活也是按部就班、流于形式，對于怎樣才能更好的開展黨建工作，思路不寬、辦法不多，習(xí)慣用常規(guī)的方法處理問題，開展工作。

4.黨員干部教育管理“虛化”。存在堅持“三會一課”制度松懈，行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴(yán)肅等現(xiàn)象；在對黨員管理結(jié)果的衡量上，習(xí)慣把行政業(yè)務(wù)工作開展的好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。

5.黨員發(fā)展不合理。因農(nóng)村大多數(shù)年青年大多外出務(wù)工，個別黨組織對發(fā)展黨員認識不足，加上對各村黨支部黨員發(fā)展指導(dǎo)力度不夠等原因，造成入黨積極分子源頭不足，個別基層黨組織近幾年處于沒有發(fā)展黨員的狀態(tài)，致使全鎮(zhèn)黨員發(fā)展數(shù)量不足。

（三）下一步打算

1.抓好組織活動陣地建設(shè)。整合現(xiàn)有資源加強硬件設(shè)施建設(shè)，完善黨員活動室、學(xué)習(xí)園地、黨建宣傳欄、黨報黨刊閱覽區(qū)、黨建工作展板等宣傳陣地，積極營造黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重活動場所“一室多用”功能的發(fā)揮，充分利用活動場所定期組織黨員開展“三會一課”、民主評議，積極組織黨員、群眾開展政策法規(guī)、實用技術(shù)和再就業(yè)培訓(xùn)等活動，使基層黨組織的活動經(jīng)?；?、制度化，進一步增強了黨員的榮譽感和歸屬感，增強基層黨組織的凝聚力和吸引力，切實把村黨組織活動場所建設(shè)成為“黨員活動的陣地、村民議事的場所、服務(wù)群眾的窗口”。同時，加快xx個村“鄰里中心”建設(shè)，確保xxxx年完成。

2.提高黨建工作業(yè)務(wù)員水平。著力培養(yǎng)基層黨務(wù)者專職化隊伍，積極探索黨建工作者專職化做法，加大對基層黨建業(yè)務(wù)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，克服黨建工作業(yè)務(wù)員水平參差不齊問題，做實常規(guī)工作，緊扣重點任務(wù)，積極探索和研究黨建工作創(chuàng)新新方法、新舉措。

3.解放思想，深入調(diào)研研究。進一步加強學(xué)習(xí)，在深入研究農(nóng)村基層黨建存在問題的同時，全面解放思想，深化農(nóng)村基層黨建工作整體謀劃，創(chuàng)新新時代黨建工作新模式，旗幟鮮明地加強農(nóng)村基層黨建工作。堅持多元共治多方共享，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織核心作用，推進各類黨組織聯(lián)動，實現(xiàn)黨建互聯(lián)互動，擴大非公黨建工作有效覆蓋，著力推動農(nóng)村基層黨建由封閉向開放、分割向統(tǒng)籌轉(zhuǎn)變，形成“資源共享、多元共建”的良好局面。

4.拓寬培訓(xùn)渠道，增強黨員教育吸引力。根據(jù)黨員隊伍的實際，突破黨員教育時空上的制約，采取“菜單式”、“點播式”的形式，分為在職黨員、農(nóng)村黨員、離退休黨員、流動黨員等群體實施針對性、個性化培訓(xùn)。充分利用遠程教育媒體優(yōu)勢，對黨員進行教育培訓(xùn)，學(xué)用結(jié)合，提高廣大黨員干部政治理論水平和依靠科技致富的能力。

篇三 離任經(jīng)濟責(zé)任審計述職報告提綱

離任經(jīng)濟責(zé)任審計述職報告提綱（僅供參考）

離任經(jīng)濟責(zé)任審計述職報告的內(nèi)容，基本以離任前三年的情況作為述職報告的范圍，如有需要，也可延伸至以前年度。

一、基本情況：

1．接、離任的時間；

2．經(jīng)濟責(zé)任的范圍；

3．其他認為需要說明的情況。

二、各項經(jīng)濟指標(biāo)完成情況：

1．經(jīng)濟責(zé)任范圍各年度管理的企業(yè)戶數(shù)、營業(yè)收入總額、利潤總額；

2．經(jīng)濟責(zé)任范圍內(nèi)各年度管理費收入數(shù)和向國家上交各項稅收（包括增值、營業(yè)、城建、所得各稅）的數(shù)額；

3．預(yù)算內(nèi)、外資金各年度的收入、支出和結(jié)存數(shù)；

4．其他需要說明的導(dǎo)致各項經(jīng)濟指標(biāo)變動或影響各項經(jīng)濟指標(biāo)完成的情況。

三、任期內(nèi)經(jīng)濟管理和經(jīng)濟決策的主要成績和尚待解決、改進的問題：

1．任期內(nèi)決策投資的項目及其效益，或尚待解決的存在問題；

2．經(jīng)濟責(zé)任范圍內(nèi)各公司資產(chǎn)凈額在任期內(nèi)的變動情況及其現(xiàn)狀；

3．任期內(nèi)債權(quán)債務(wù)的增減變化，以及主要的應(yīng)收、應(yīng)付款變動情況；

4．其他需要說明的問題：包括各年度各項經(jīng)濟指標(biāo)、企業(yè)資產(chǎn)等有否弄虛作假；有否在經(jīng)濟活動中為個人或小集團之利而違反國家財經(jīng)法紀(jì)、財務(wù)制度，從而導(dǎo)致集體資金沉淀或直接造成經(jīng)濟損失；有否在經(jīng)濟活動中以權(quán)謀私，如貪污、受賄、收受回扣，私分、濫分錢物，長期借用（挪用）公款、公物等；有否利用職務(wù)之便為子女、親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供方便等等。

四、對任職期間內(nèi)經(jīng)濟責(zé)任的功、過、成、敗的自我評價意見。

篇四 關(guān)于縣委綜治工作責(zé)任人述職報告

縣綜治委：

xx年，我在縣綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神和“ 三個代表” 重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實省、市、縣綜治工作會議精神，不斷爭先創(chuàng)優(yōu)、狠抓了各項措施的落實，圓滿地完成了綜治工作各項任務(wù)。

一、進一步提高對綜治工作重要性的認識

綜治工作事關(guān)全社、全社會的穩(wěn)定，一定要高度重視，一年來我以黨的十八大精神和“ 三個代表” 重要思想為指導(dǎo)，不斷加強學(xué)習(xí)，認真研究布署。配備了專職綜治人員，把綜治工作擺上重要議事日程，列入了本部門年度工作規(guī)劃，定期研究布署，一季度至少一次。

二、狠抓綜治工作各項措施的落實

按照縣綜治委的要求，我社每季至少召開一次綜治工作例會，每月召開一次治安形勢分析會，檢查各項綜治工作的落實情況，分析排查本單位及職工中存在的不穩(wěn)定因素，對本部門綜治工作中存在的問題及時下達整改通知書，限期整改，同時向縣綜治委匯報，實行每半個月“ 零” 報告制度和重大問題立即報告制度。

三、開展法制和道德宣傳教育工作

我社堅持“ 打防結(jié)合、預(yù)防為主” 的方針，大力加強防范工作，認真落實各項安全防范措施，深入持久地開展基層安全創(chuàng)建活動，加強法制和道德宣傳教育，大力宣傳模范人物和典型事跡。

四、強化綜治工作責(zé)任制

強化黨政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，逐級建立主要負責(zé)人綜治工作政績檔案，將綜治工作成績與責(zé)任人及分管領(lǐng)導(dǎo)的政績考核、職級升降、獎勵懲處、經(jīng)濟利益掛鉤。實行領(lǐng)導(dǎo)干部綜治工作述職制度，進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子對各自所分管的行業(yè)的穩(wěn)定工作負責(zé)，確保層層有人管、有人抓，制訂了本社領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)社會穩(wěn)定工作責(zé)任制，對下屬單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

一年來，綜治工作雖然取得一定的成效，但也還存在一些問題，今后我將進一步提高對綜治工作重要性的認識，加強學(xué)習(xí)，在縣綜治委的具體指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的十八大精神和“ 三個代表” 重要思想，積極探索新形勢下做好綜治工作的新方法、新措施，努力為我縣的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)創(chuàng)造更好的社會治安環(huán)境。

篇五 市長基礎(chǔ)教育工作責(zé)任考核述職報告

2023年3月到陽江任職以來，在上級黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，秉承陽江市歷屆黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重視教育、關(guān)心教育、支持教育的良好傳統(tǒng)，認真履行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部基礎(chǔ)教育工作責(zé)任，較好地完成了工作任務(wù)，促進了全市基礎(chǔ)教育事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)將本人履職情況報告如下：

一、全面實施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略

二、全面推動教育科學(xué)發(fā)展

三、確保教育和諧穩(wěn)定

二是建設(shè)平安和諧校園。一直以來，我始終把安全工作放在學(xué)校管理工作的首位，不斷強化“責(zé)任第一，安全第一”的意識，多次組織公安、交通、安監(jiān)、文化等部門開展大規(guī)模的校園周邊環(huán)境集中整治行動，加強學(xué)校周邊環(huán)境的安全管理和防范。同時，加強學(xué)校食品衛(wèi)生管理，嚴(yán)格衛(wèi)生許可，堅決取締不符合食品衛(wèi)生要求的食堂。各中小學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行安全責(zé)任第一把手負責(zé)制和責(zé)任追究制度，切實抓好學(xué)校安全工作，認真制訂各項應(yīng)急預(yù)案，組織開展相關(guān)演習(xí)，杜絕各種意外傷害事故的發(fā)生，確保學(xué)生安全。

篇六 鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作責(zé)任述職報告

基層黨建工作責(zé)任述職報告

2023年，我任xxx鎮(zhèn)黨委書記，主抓黨委全面工作?；厥?023年，我最深刻的體會是：自己所做的工作之所以能得到上下的認可，主要得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)愛及廣大干部的支持與厚待。我會銘記這一點。下面，就自己一年來黨建工作的總體情況做以匯報：

在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)以踐行“三個代表”重要思想為動力，以加強執(zhí)政能力和黨員先進性為突破口，以實現(xiàn)全鎮(zhèn)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展為根本目的抓好2023年的黨建工作。一是找準(zhǔn)差距、理清思路、精心謀劃抓部署，做到心中有數(shù)；二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、沉下身子、主攻重點抓提高，重點抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”“雙帶”和黨員先進性教育；三是積極探索、大膽實踐、立足創(chuàng)新抓特色，把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢、工作重點和典型培育上；四是強化責(zé)任、加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實實的工作之中。為全鎮(zhèn)“三個文明”的協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的政治保證,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定的良好局面。

側(cè)重于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，加強黨的組織建設(shè)，強化黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)

一、以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。

1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。在認真學(xué)習(xí)上級文件精神、工作部署、目標(biāo)要求的基礎(chǔ)上，通過深入調(diào)研，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制。進一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。今年來，全鎮(zhèn)黨政人一班人心齊、氣順、勁足，努力理順工作關(guān)系。鎮(zhèn)黨委按照“三個代表”重要思想的要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合本地實際，制定了我鎮(zhèn)的黨建工作年度計劃，提出了切實可行的目標(biāo)和措施，總攬全鎮(zhèn)工作大局，駕馭全盤工作，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系，努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，在實際工作中，黨委始終堅持把握大方向，對具體工作做到總攬而不包攬，放開而不放手，使政府能夠全力創(chuàng)新方法，狠抓落實。

2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。今年來，我們通過黨政會議研究，有針對性地制定了一些切實可行操作性較強的規(guī)章制度，針對理論學(xué)習(xí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度針對干部管理松懈的問題，制定了《干部考勤及請銷假制度》和《干部績效考核制度》，針對鎮(zhèn)上債務(wù)負擔(dān)重財政高度緊張的狀況制定了《財務(wù)管理制度及運作程序》、《鎮(zhèn)政府集中采購制度》、《用電管理制度》，針對群眾辦事難的情況完善了《首問責(zé)任制》和《來信來訪接待制度》，調(diào)整充實了辦公室人員，進一步明確了辦公人員責(zé)任，制定了《辦公室工作制度》，一系列制度的建立，夯實了干部責(zé)任，規(guī)范了干部行為，強化了協(xié)作能力，形成了高效務(wù)實的工作機制。針對縣委縣政府下達的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，實行“黨委書記全盤抓，分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓，業(yè)務(wù)干部具體抓，包村干部共同抓”，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，這一整套加強、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。

3、廉潔自律，嚴(yán)謹(jǐn)求是，全面落實上級提出的廉政規(guī)定。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的成效，直接關(guān)系到黨的執(zhí)政地位的鞏固。我鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，把提高拒腐防變能力作為鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務(wù)抓緊抓實。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制?！凹翰徽y以正人”，作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，我從不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，我一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，保持一名共產(chǎn)黨員蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。組織領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)了省委六屆八次會議精神以及新《信訪條例》，定期組織召開廉潔自律民主生活會，圍繞“立黨為公，執(zhí)政為民”，對各自思想作風(fēng)、工作作風(fēng)中存在的問題進行自查自糾，著力抓好經(jīng)常性思想教育、健全配套制度、強化制約監(jiān)督三個環(huán)節(jié)，把黨內(nèi)監(jiān)督與法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督以及輿論監(jiān)督有機結(jié)合起來，形成監(jiān)督的整體合力。并從機關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴(yán)格按制度辦事，實行“責(zé)任追究”，進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，特別是開展“廉政文化進農(nóng)村”活動，使清政助廉家喻戶曉，深入人心。

二、加強村級組織建設(shè)，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、各村制定和完善經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)52個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

2、強化綜合整治，集中精力抓好后進支部的轉(zhuǎn)化工作。

為了確保后進黨組織及時轉(zhuǎn)化，我鎮(zhèn)堅持經(jīng)常排查和整頓，我鎮(zhèn)2023年的到排村分別是義院口村、板廠峪村和馬家峪村，其中義院口村為群眾上訪且長期得不到解決的類型村，馬家峪和板廠峪村均是經(jīng)濟發(fā)展長期滯后的類型村。按照黨委制定的“創(chuàng)優(yōu)、促中、轉(zhuǎn)后、防癱”責(zé)任制，我鎮(zhèn)本著服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的宗旨，按照五個好支部建設(shè)的要求，以三個代表重要思想作為行動的準(zhǔn)則，有針對性地制定了整改措施，抓好倒排支部的整轉(zhuǎn)工作，使產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整落到了實處，解決了老百姓關(guān)心的熱點、難點問題。列入倒排的三個農(nóng)村黨支部在各級的共同努力下，已全部順利實現(xiàn)轉(zhuǎn)化。

3、著眼于研究新情況、解決新問題，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。在推進基層民主政治建設(shè)上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時總結(jié)上年經(jīng)驗教訓(xùn)，取人之長補己之短的基礎(chǔ)上，根據(jù)當(dāng)前我鎮(zhèn)農(nóng)村工作面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，五月十日以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟項目和建設(shè)項目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農(nóng)村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進一步促進村干部依法管理農(nóng)村事務(wù)，以落實工作規(guī)范化建設(shè)的各項制度為抓手，努力建設(shè)科技型、民主型、法治型、服務(wù)型的班子集體。

立足于保持黨員隊伍的先進性，加強黨員教育建設(shè)，強化黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)

一、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為切入點，加強和改進基層黨建，做好黨員發(fā)展、教育管理和村干部學(xué)歷教育工作

1、貫徹落實上級部署要求，扎實開展先進性教育活動。

7月上旬以來，我鎮(zhèn)黨委所屬5個支部按縣委統(tǒng)一部署和黨委的具體實施意見，扎實有效地開展了工作，達到了規(guī)定動作一個不少，自選動作富有特色的要求?；顒又?，我鎮(zhèn)以群眾滿意與否作為檢驗活動成效的“試金石”。堅持從群眾最需要、最滿意的事情做起，從群眾意見最大、最不滿意的方面改起，作為“直接責(zé)任人”的我率先垂范，摸實情、做示范，處處發(fā)揮表率作用，使我鎮(zhèn)切實把“黨員受教育，群眾得利益”落到了實處。先進性教育活動以來，我鎮(zhèn)對征求到的對基層黨委的意見103條，對黨支部的意見28條和對黨員的個人意見20條，均基本解決；為困難黨員群眾落實致富項目2個，為群眾辦好事實事196件，解決黨員實際問題23件，落實幫扶資金0.27萬元；建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制9項，達到了群眾滿意度測評均在95%—100%的成績。結(jié)合先教活動，我鎮(zhèn)還開展了“三述”活動和集中整頓農(nóng)村后進黨組織活動，活動中，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委和各村黨組織周密安排，精心組織。既堅持標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求實效，又注重方式方法。把維護農(nóng)村穩(wěn)定放在首位，引導(dǎo)黨員群眾看主流、看大局，不糾纏細枝末節(jié)，從根本上杜絕了個別人借機打擊報復(fù)村干部的現(xiàn)象，全鎮(zhèn)52個村均對存在問題、整改措施、責(zé)任人以及完成時限等內(nèi)容在一定范圍內(nèi)進行了公開，接受黨員和村民代表的監(jiān)督，取得了扎實的成效。因村里“兩室”破爛不堪，缺少必要的辦公條件和黨員活動場所，致使村黨組織缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力，而作為后進村的馬家峪村，在工作組、縣直包村部門農(nóng)工委和村干部的協(xié)調(diào)合作、共同努力下，建筑面積117平方米、5間房、一個院，投資3萬元的“兩室”工程，現(xiàn)已全部竣工，馬家峪村無兩室的局面已徹底改變。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為切入點，加強和改進了基層黨建工作，進一步解放思想、與時俱進、勇于創(chuàng)新，積極總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，努力開拓了黨建工作新局面，更好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、抓緊充實基層黨組織的新鮮力量。主要解決了我鎮(zhèn)部分村黨組織黨員、干部年齡老化，后繼乏人的問題，著力加強了村干部的培養(yǎng)和選拔工作，建立完善農(nóng)村后備干部人才庫。發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、初中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取黨建指導(dǎo)員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成五個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，2023年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員61名，沒有出現(xiàn)連續(xù)三年沒發(fā)展黨員的村。

3、在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是把流動黨員管理作為“優(yōu)秀支部”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。

二、著眼于加快發(fā)展戰(zhàn)略，加快“強村工程”建設(shè)步伐

緊緊圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟的工作思路，我鎮(zhèn)突出抓好經(jīng)濟建設(shè)工作，進一步宣傳黨在農(nóng)村的富民政策，使群眾在有限的山場和土地上進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)揮最大效益，同時出臺獎勵政策，動員全社會力量招商引資，開發(fā)本地資源，搞好項目建設(shè)。我鎮(zhèn)繼續(xù)在農(nóng)村以“雙培兩帶”為載體，大力實施“領(lǐng)頭雁工程”，著力打造政治素質(zhì)強、個人致富能力強、領(lǐng)富能力強的“三強”型農(nóng)村支部書記隊伍，著力加強村黨支部書記的“雙帶”能力，為農(nóng)村全面建設(shè)小康社會奠定堅實的基矗截止到十二月底，全鎮(zhèn)完成現(xiàn)價社會總產(chǎn)值10億元，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.1億元，糧食產(chǎn)量6856噸，工業(yè)總產(chǎn)值6.1億元，固定資產(chǎn)投資3700萬元，引進縣外資金2100萬元，財政收入850萬元，農(nóng)民人均純收入1827元。

一年來，作為黨建工作“直接責(zé)任人”，我經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，傾力抓好基層黨建聯(lián)系點建設(shè)，特別是縣委年內(nèi)基層黨建工作重要部署和重大活動認真落實到位，不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)解決存在問題，加強對基層黨建工作的具體指導(dǎo)，提升了基層黨建工作水平，開創(chuàng)了我鎮(zhèn)黨建工作的新局面。

雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一個純粹的人、合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然，由于自己能力有限，也難免存在這樣那樣的問題。一是鎮(zhèn)財政極度緊張，在黨建等工作上投入十分有限，制約了工作開展；二是受視野和時間所限，平時總忙于一些具體工作，對市場把握不夠，對經(jīng)濟理論研究不夠，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。三是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決。四是在黨員先進性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我一年來對自己履職情況的匯報，敬請批評指正，并請?zhí)岢鰧氋F意見。

篇七 2023年四中黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職報告范文

一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“xx大”精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團結(jié)支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了工作目標(biāo)，為教育事業(yè)、為學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責(zé)的情況簡要匯報如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責(zé)任情況。一年來，我努力抓好學(xué)習(xí)黨的xx大精神，積極開展學(xué)習(xí)實踐活動，立足學(xué)校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學(xué)習(xí)制度，黨建工作措施得力，成效顯著。學(xué)校通過了濟南市文明單位復(fù)查，教育局在我校召開了青年黨校現(xiàn)場會，受到了與會同志們的好評。黨支部積極開展組織建設(shè)工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學(xué)習(xí)有關(guān)黨建的文章，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標(biāo)，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學(xué)校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，學(xué)校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、加強了黨員干部的思想政治建設(shè)。一年來，認真學(xué)習(xí)黨的xx大精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)理論，學(xué)習(xí)xx屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發(fā)放調(diào)查問卷，找出了制約學(xué)校發(fā)展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學(xué)習(xí)園地，進行心得交流，規(guī)定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創(chuàng)建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

三、黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子“龍頭”作用發(fā)揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設(shè)，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃，組織開展學(xué)習(xí)活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設(shè)堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。今年支部5人，做到了分工負責(zé)，協(xié)調(diào)開展工作。

四、努力加強基層黨組織建設(shè)。我校51名黨員，積極參加“三會一課”學(xué)習(xí)、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。黨支部進一步適應(yīng)教育發(fā)展的需要，優(yōu)化組織設(shè)置，充實支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學(xué)管理，后勤各項服務(wù)工作，學(xué)校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔(dān)，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優(yōu)秀黨員，推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部，引導(dǎo)青年教師積極向黨組織靠攏，13人遞交了入黨申請書，去年發(fā)展教工黨員2人，學(xué)生黨員2人，培養(yǎng)教師積極分子3人，他們在各自的崗位上都發(fā)揮了先鋒作用，增強了黨組織的凝聚力。實行黨務(wù)公開，黨員亮身份，建立崗位目標(biāo)責(zé)任書，定期開展調(diào)查問卷活動，積極探索實現(xiàn)擴大黨內(nèi)民主多種形式，扎實開展創(chuàng)建“五個好”基層黨支部和創(chuàng)建黨建工作示范點活動。

五、努力加強黨員干部隊伍建設(shè)。我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制，積極推進黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

六、大力加強黨建制度建設(shè)。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學(xué)習(xí)班、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、建學(xué)習(xí)園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標(biāo)責(zé)任書，半年自查，一年總結(jié)，認真落實黨建責(zé)任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、學(xué)習(xí)教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求等上墻，在學(xué)校網(wǎng)站上開辟了黨建專欄、學(xué)習(xí)實踐活動園地。學(xué)校保證黨組織的辦公經(jīng)費，為黨組織開展工作提供了條件。學(xué)校充實配齊了5名支部委員，有專人負責(zé)黨建工作，每年評選優(yōu)秀黨員，積極推薦優(yōu)秀黨務(wù)工作者，關(guān)心愛護黨務(wù)干部。

篇八 一年級班主任述職報告：愛心 耐心 責(zé)任心

時間過得飛快讓人感嘆，在即將過去的這一學(xué)期，我擔(dān)任一年級十二班的班主任，作為一名年輕的教師，我在付出的同時，收獲更多的是快樂?，F(xiàn)將我自任教以來的各方面情況做以下述職：

一、愛心

蘇霍姆林斯基說：'熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。'可是一回到現(xiàn)實，對待這些吵鬧的小鬼頭我是很崩潰的。，紀(jì)律基本靠喊，孩子基本靠哄，對于剛剛接任這個班級的的我，這種情況從沒遇到過，簡直是要束手無策。當(dāng)我不知所云，不知所措時，我突然發(fā)現(xiàn)孩子臉上那天真的笑容，那種渴望被疼愛的'表情，瞬間融化了我的心。這時候突然想到校長早上的那句話：以后這些就是你們的弟子了。驀然心里滿當(dāng)當(dāng)?shù)?，誰愛學(xué)生，學(xué)生就會愛她，只有用愛對待學(xué)生才能教育學(xué)生。

二、耐心

一年級學(xué)生平均年齡只有六歲，已經(jīng)經(jīng)歷了一年級一個學(xué)期的他們，他們變得更加渴望獲取知識，小腦袋也更機靈，喜歡做游戲，一天到晚像十萬個為什么一樣圍著老師說個不停，這讓當(dāng)時的我有些鬧心。剛接任那會，從坐姿、站姿、舉手、站隊、值日、衛(wèi)生、班干部選定，事無巨細，我一步步的熟悉著他們的學(xué)習(xí)習(xí)慣，一點點向前摸索著走。到放學(xué)的時候我就熟悉有哪些同學(xué)走東隊，哪些走西隊。有些時候卻感覺力不從心，心里真是著急的不行。只能安慰自己，沒辦法，學(xué)生年齡小，他們不懂得老師該了解他們什么，也不知道老師的意思。但是他們卻依舊用一張張?zhí)煺婵蓯鄣哪樅托θ?，融化那顆煩躁的心。時間一長，學(xué)生的行為規(guī)范已大有進步，我也開始逐漸適應(yīng)了學(xué)校的生活。作為班主任，真是暗暗地松了一口氣。

三、責(zé)任

記得第一天我走進教室的時候，看到那一雙雙眼睛里藏著對未知老師的不安，對面前這個老師的好奇，對看見老師時的興奮與喜悅。這些孩子或許調(diào)皮，或許另類，或許優(yōu)異，但他們都是一個家庭的希望，我不愿意因為任何外界因素而否定一個學(xué)生，當(dāng)我走到他們的教室，成為我的學(xué)生，揮著小手跟我講老師好的時候，首先要對他們剛剛開始的未來負責(zé)，我知道我肩上的責(zé)任有多重。但是也曾有一段時間，我因為他們學(xué)習(xí)的緩慢而感到失望，施加給孩子很大的壓力，慢慢的，我意識到自己的問題，漸漸明白，面對這些剛剛進入一年級的學(xué)生很多事情是急不來的。其實每個學(xué)生都蘊藏著巨大的能量，引導(dǎo)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣，讓他們的潛能得以開發(fā)和發(fā)揮，每個學(xué)生都會發(fā)揮無窮大的能力。真誠的對待他們，關(guān)心他們，愛護他們，在心中對學(xué)生的發(fā)展有美好的期待，為他們的每一點小進步而感到高興。不因為過程中的一些小挫折而對學(xué)生失去信心，理解并尊重學(xué)生，擁有并保持一顆責(zé)任心，才是對學(xué)生真正的負責(zé)！由于本人經(jīng)驗有限，水平有限，在管理班級工作中，還存在許多的不足之處，今后，更加虛心學(xué)習(xí)，進一步提高自己的教育管理水平。

篇九 履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和個人廉潔自律情況述職報告（副市長）

按照黨中央關(guān)于加強廉政建設(shè)的一系列指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，努力加強自身建設(shè)，帶頭做到廉潔自律，較好地完成了廉政建設(shè)責(zé)任制的各項任務(wù)目標(biāo)。

一、加強自身建設(shè)，筑牢政治防線

為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，我始終站在”講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的高度，深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神、”三個代表”重要思想和黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、深入開展反腐敗斗爭的有關(guān)文件規(guī)定，始終牢記“兩個務(wù)必”，牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀，從思想上、政治上時刻與黨中央及各級黨組織保持高度一致。通過加強自身建設(shè)，進一步堅定了共產(chǎn)主義的遠大理想和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，正確使用黨和人民賦予的權(quán)力，把廉政建設(shè)變成自覺行動，貫穿于日常工作始終，堅決做到立黨為公，執(zhí)政為民，自覺抑制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕，增強了拒腐防變能力。

二、狠抓督促檢查，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

按照黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的要求，主要抓了分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是開展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。利用檢查指導(dǎo)工作、召開會議之機，見縫插針，教育分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部堅持一切從人民利益出發(fā)，深入貫徹、模范實踐”三個代表”的要求，消除“官本位”意識，一心一意為人民服務(wù)，進一步增強了他們勤政為民的宗旨觀念。二是幫助指導(dǎo)分管部門把廉政建設(shè)納入制度化軌道。針對分管范圍內(nèi)不同部門的行業(yè)特點和實際情況，幫助他們分析形勢，制定措施，建立健全規(guī)章制度，在部門內(nèi)部形成了一套行之有效的廉政建設(shè)“小立法”，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部有令可行，有禁可止，規(guī)范約束了干部的行為，杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)，從機制上保證了分管部門的規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。三是加強源頭治理，推進政府部門作風(fēng)建設(shè)。主要是協(xié)助縣長狠抓了行政審批制度改革和財經(jīng)秩序整頓。行政審批制度改革，按照縣委、縣政府的要求，在組織法制局、財政局、物價局等部門對全縣行政審批事項和行政事業(yè)性收費進行全面清理的基礎(chǔ)上，積極籌備建成了縣行政審批服務(wù)中心，共有27個部門、7個中介機構(gòu)、409項審批事項入駐。“中心”的成立，真正把政府權(quán)力的使用置于人民群眾的監(jiān)督之下，提高了工作效率，受到了廣大群眾和投資者的一致好評。財經(jīng)秩序整頓主要是組織審計和財政、稅務(wù)等部門分別開展了財政收支審計和稅收財務(wù)大檢查，并在29個部門、單位進行建立國庫單一帳戶集中支付體系試點，從而進一步規(guī)范了財經(jīng)秩序，從源頭上遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，促進了全縣經(jīng)濟的快速健康發(fā)展。四是深入實際，加強監(jiān)督檢查。定期不定期地深入分管部門和企業(yè)，通過實地調(diào)查、座談、聽匯報等形式，摸準(zhǔn)吃透有關(guān)情況，掌握廉政建設(shè)第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)并解決了個別苗頭性、傾向性問題，預(yù)防了違法違紀(jì)問題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。同時，對于責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，及時向縣委、縣政府一把手匯報，并提出了一些有利于加強廉政建設(shè)的意見和建議，促進了相關(guān)工作的順利開展。

三、堅持以身作則，真正做到廉潔自律

其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。在廉政建設(shè)中始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己首先不去做，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和《廉政準(zhǔn)則》的要求來約束自己的一言一行。下基層調(diào)查研究，輕車簡從，不亂派車、亂用車。家庭住房已嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實行房改。對家屬子女和身邊工作人員從嚴(yán)要求，約法三章，不準(zhǔn)他們從事與上級黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定相違背的有關(guān)職業(yè)，不準(zhǔn)他們以領(lǐng)導(dǎo)名義謀私利、搞特權(quán)，教育他們不做違法違紀(jì)的事情，真正做到自身正、身邊清。認真貫徹落實上級廉政建設(shè)指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行不收受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等有關(guān)規(guī)定，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報制度、收受禮品登記制度、個人重大事項報告制度。八小時以外，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護黨在群眾中的良好形象。平日里，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持共產(chǎn)黨員的情操和氣節(jié)，加強思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風(fēng)不染，不義之財不取，不法之事不做，經(jīng)得起改革開放、市場經(jīng)濟和執(zhí)政的考驗。認真貫徹民主集中制原則，積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會，勇于開展批評和自我批評，增強組織紀(jì)律觀念，自覺接受組織監(jiān)督和班子成員監(jiān)督，接受群眾的監(jiān)督，不斷完善自我，超越自我，力爭使自己成為一名合格的人民公仆。

篇十 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職報告范文

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職報告

一、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況

一是強化責(zé)任落實，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會xx次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層壓實工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細化任務(wù)目標(biāo)，與xx個村書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會、點評會x次，聽取科級干部廉政述職x次，年底開展黨組織書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。

二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)xxx次，引導(dǎo)干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴(yán)肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究x次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會x次。嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，牽頭成立黨委意識形態(tài)和宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主持召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議x次。注重抓意識形態(tài)陣地建設(shè)，組建網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專門負責(zé)網(wǎng)站、新媒體等文化陣地管理;在xx個村建設(shè)新時代文明實踐站，傳播正能量、弘揚主旋律。

三是聚焦重點任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升村級陣地xx個，打造黨建示范點x個。抓干部隊伍建設(shè)，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藢?dǎo)向，一線調(diào)整干部xx人。對xxx等x個村實施村級規(guī)模調(diào)整，進一步提升了基層支部組織力。抓集體經(jīng)濟發(fā)展，逐村調(diào)研、綜合施策，xxx等x個集體經(jīng)濟空殼村全部清零。

四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對黨絕對忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，省委巡視x項和市委提級巡察xx項問題全部整改完成。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實管黨治黨責(zé)任。加強警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

二、存在的問題

一是落實第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實，責(zé)任意識存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。落實意識形態(tài)工作站位不高，對鎮(zhèn)、村干部要求的比較嚴(yán)，對普通黨員管理松懈。這些問題雖然出現(xiàn)在極個別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識不強，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。

二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅持不好，日常監(jiān)督機制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個別時候給予的表揚多批評少、激勵多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識沒有樹牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問題。認真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認為同志們比較辛苦，對黨員干部管理放松造成的。

三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動同“四風(fēng)”問題作斗爭，時刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請假手續(xù)工作時間不在崗。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個人落實全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認識不到位。

三、下步努力方向

(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會議xx次以上;根據(jù)需要，隨時召開案件通報會，聽取紀(jì)委工作情況匯報。細劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進一步明確班子成員對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。

(二)抓住關(guān)鍵強基礎(chǔ)。召開專題會議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅持一線工作法，每周下村調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報告x篇，上黨課x次。切實抓好“xx日黨員活動日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。

(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開展機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，進一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進全面從嚴(yán)治黨走向深入。

篇十一 落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職報告

按照會議安排，我就落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職如下：

一、履職工作情況

（一）聚力“兩學(xué)一做”，擰緊“總開關(guān)”。將“兩學(xué)一做”作為首要政治任務(wù)。一是在深學(xué)上下功夫。縣委中心組帶頭，每周四固定學(xué)習(xí)，保持常態(tài)，為全縣做示范、樹標(biāo)桿；推廣集中研學(xué)、院壩送學(xué)、講座輔學(xué)、個人深學(xué)、廣播助學(xué)、結(jié)對幫學(xué)“六學(xué)法”，推動黨的十九大精神、十八屆六中全會精神家喻戶曉、入腦入心。二是在實做上下功夫。切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，堅決向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，喊響“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”，要求黨員干部做到的，常委班子首先做到，要求黨員干部不做的，常委班子堅決不做，做到知行合一、以上率下。三是在真改上下功夫。堅決扭轉(zhuǎn)干部管理“失之于寬、失之于軟”的局面，以“作風(fēng)建設(shè)年”為切入點，以“六項專項治理”為載體，以“四百行動”為抓手，全面推動干部提神、工作提效、發(fā)展提速，全面提升黨的凝聚力、政府公信力、干部執(zhí)行力和群眾滿意度。

（二）狠抓干部隊伍，樹好“風(fēng)向標(biāo)”。把換屆季作為思考季、檢驗季和推進季。綱舉目張樹清風(fēng)，精心組織縣鄉(xiāng)村三級換屆，“兩代表一委員”順利選出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆☆多年來第一次圓滿成功，村委會選舉一次成功率較上屆提升☆個百分點，換屆選舉風(fēng)清氣正，真正換出了新風(fēng)貌、新作風(fēng)、新氣象。選優(yōu)配強好干部，按照中央“二十字”要求和市委“五看”標(biāo)尺，堅持正面、順向、年輕的用人導(dǎo)向，講原則、講公正、講程序，調(diào)整縣管干部☆人，著力打造一支“結(jié)構(gòu)科學(xué)、梯次合理、廉潔高效”的干部隊伍，廣大干部總體滿意，社會各界反映良好。提質(zhì)強基育人才，堅持政策、需求、問題“三個導(dǎo)向”，緊盯人才薄弱處、斷檔處和缺口處，聚焦臍橙加工、現(xiàn)代金融、文化旅游創(chuàng)意和互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)等業(yè)態(tài)，引才、育才、用才；設(shè)立☆萬元創(chuàng)業(yè)基金，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。

（三）夯實基層基礎(chǔ)，種好“責(zé)任田”。為群眾辦好事、讓群眾好辦事。筑牢基層組織“戰(zhàn)斗堡壘”，堅持“一支一策”，整頓后進黨組織☆個；著力規(guī)范“三會一課”，每月固定一天“黨員集中活動日”，確保人員、內(nèi)容和效果到位；提高黨員黨性意識，黨員組織關(guān)系復(fù)聯(lián)率達☆%，黨費專項檢查成效良好，讓黨員身份亮出來、責(zé)任擔(dān)起來、形象樹起來，讓每一個支部成為一座堡壘，讓每一名黨員成為一面旗幟。打通服務(wù)群眾“最后一米”，提檔升級便民服務(wù)中心☆個，嚴(yán)格落實村（社區(qū)）干部集中辦公和輪流值班制度，確保群眾找得到人、辦得好事；狠抓村務(wù)公開、民主管理，確保黨的政策、主張及時落地；開展“兩回兩講兩解”和“清潔家園、和諧鄰里”活動，讓干部深入群眾，宣傳好政策，傳遞好聲音，引導(dǎo)好鄉(xiāng)風(fēng)；用好用活“群工系統(tǒng)”，辦結(jié)率、滿意率分別達99.8%和99.7%，沒有一盞亮紅燈、黃燈。拓展黨組織“肌體細胞”，推動“支部建在一線、黨員在您身邊”，優(yōu)化調(diào)整貧困村“第一書記”，實行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)村包戶全覆蓋；以黨建帶群建，構(gòu)建群團組織體系，打造群團特色品牌；做細做實非公黨建，建好用好黨群服務(wù)中心，非公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率分別達☆﹪、☆﹪。

（四）從嚴(yán)管黨治黨，架好“高壓線”。堅持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。履行“四項責(zé)任”，把管黨治黨作為首要職責(zé)，帶頭履行主體責(zé)任，自覺擔(dān)負第一責(zé)任，督促落實“一崗雙責(zé)”，狠抓各級直接責(zé)任，促使黨委管黨建、書記抓黨建的責(zé)任落地生根。執(zhí)行“三張清單”，年初制定責(zé)任清單，季度開出任務(wù)清單，反饋督查問題清單，圍繞定責(zé)、督責(zé)、追責(zé)三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，一季度一檢查、一季度一通報、一季度一約談，將黨建成效作為干部考評硬杠子，約談問責(zé)☆人。踐行“四種形態(tài)”，找準(zhǔn)切入點、主攻點和發(fā)力點，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做深做細做實，打好“預(yù)防針”，用好“殺手锏”，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，提醒、函詢、誡勉☆人次，查處黨員干部違紀(jì)違法案件☆起，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分☆人。

二、存在的主要問題及原因

今年以來，盡管取得了一定成績，但離市委的要求、群眾的期盼還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是各領(lǐng)域基層黨建工作統(tǒng)籌推進不夠。對機關(guān)和村（社區(qū)）的黨建工作關(guān)注較多，對企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院等領(lǐng)域關(guān)注較少，導(dǎo)致工作推進不平衡，黨的工作在各領(lǐng)域的有效覆蓋不夠。二是基層黨組織政治引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。部分基層黨組織沒有處理好政治功能和服務(wù)功能的關(guān)系，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分，引導(dǎo)、教育、組織群眾的'能力不強，缺乏影響力、凝聚力、向心力。三是村干部隊伍建設(shè)有力有效措施不夠。村干部后繼乏人問題仍然存在，全縣有☆萬人在外務(wù)工，農(nóng)村優(yōu)秀人才缺乏，部分偏遠村、經(jīng)濟薄弱村人才難選，在今年的村（社區(qū)）黨組織換屆選舉中，有☆個村沒有合適的支部書記人選，只能從機關(guān)事業(yè)單位人員中下派參選。

深刻剖析根源，一是精力投入不足。到☆工作以后，各項工作千頭萬緒，對黨建工作投入精力不足、謀劃不深。二是系統(tǒng)思考不足。注重抓難點求突破，整體工作推進不平衡，對資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新等研究不夠。三是日常監(jiān)督不足。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、部門紀(jì)檢組履職不到位，對基層干部辦事不公、與民爭利等問題監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度不夠。

三、下步工作打算

在今后的工作中，我將帶領(lǐng)縣委一班人，深入貫徹落實黨的十九大精神，全面落實市委、市政府決策部署，堅持力度不減、尺度不松，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面推進從嚴(yán)治黨。

（一）全面落實管黨治黨責(zé)任。清單定責(zé)，構(gòu)建完整的責(zé)任鏈條，繼續(xù)推行“三張清單”管理，做到任務(wù)項目化、項目責(zé)任化、責(zé)任目標(biāo)化，覆蓋各領(lǐng)域、各方面。定點督責(zé)，建立所有市管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”機制，定期向常委會匯報分管范圍和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)從嚴(yán)治黨情況，實施全方位、全過程監(jiān)督和指導(dǎo)。訪談述責(zé)，讓黨委（黨組）負責(zé)人到縣電視臺接受提問訪談，實行年度述職述廉，跟蹤進行重點監(jiān)督、回訪和評估。嚴(yán)肅考責(zé)，把群眾滿意度作為考責(zé)的客觀依據(jù)，季度考評結(jié)果后三名的單位，對主要負責(zé)人進行組織處理。

（二）全面加強干部隊伍建設(shè)。選好干部，以“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”為標(biāo)準(zhǔn)，加大在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅等一線培養(yǎng)、選拔干部的力度。用好干部，給干部合適的“位子”，用當(dāng)其時，用其所長，善待“有棱角”的干部，保護“獅子型”的干部，鞏固干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，激發(fā)干部隊伍的創(chuàng)造活力，不斷提升選人用人公信度、滿意度。管好干部，落實“三會一課”，強化思想引領(lǐng)，狠抓黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強干部日常管理，時時、處處、事事嚴(yán)格要求；加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。

（三）全面提升為民服務(wù)水平。抓基層基礎(chǔ)，提檔升級☆個村級服務(wù)中心，推動硬件功能化、軟件規(guī)范化、服務(wù)特色化、陣地品牌化。抓村務(wù)公開，突出基層組織政治功能和服務(wù)功能，以公開促公正，以公正促公平。抓干群關(guān)系，全面推進“清潔家園和諧鄰里”活動，用好用活“群工系統(tǒng)”，著力解決一批群眾關(guān)注的“頑疾”；深入推進“兩回兩講兩解”，疏導(dǎo)群眾的情緒，提振群眾的精神，培育淳樸的民風(fēng)，切實增強群眾的獲得感、認同感、幸福感和滿意度。抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行力，明確工作流程、標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容，實行負面清單管理，對標(biāo)打表，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)知道做什么、怎么做和什么不能做，做到有章可循、高效執(zhí)行，形成常態(tài)。

（四）全面優(yōu)化政治生態(tài)環(huán)境。持續(xù)推進作風(fēng)建設(shè)，從細小處入手、在經(jīng)常上用力、向持久性進發(fā)，久久為功。持續(xù)強化黨內(nèi)監(jiān)督，實現(xiàn)紀(jì)檢派駐機構(gòu)和巡察監(jiān)督“兩個全覆蓋”，改變舊有工作模式，既發(fā)揮“派”的權(quán)威，又用好“駐”的優(yōu)勢，讓利劍高懸、震懾常在。持續(xù)開展執(zhí)紀(jì)問責(zé)，深入貫徹《準(zhǔn)則》《條例》，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，加強紀(jì)檢監(jiān)察干部能力建設(shè)，持續(xù)保持遏制腐敗高壓態(tài)勢，積極構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。

篇十二 個人履行主體責(zé)任述職報告

一份優(yōu)秀的述職報告能讓領(lǐng)導(dǎo)更加賞識您，也能更好的加強您和領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流，讓領(lǐng)導(dǎo)明白您的工作能力。以下是酷貓寫作范文網(wǎng)小編為大家搜集整理的個人履行主體責(zé)任述職報告，供大家參考和借鑒!

個人履行主體責(zé)任述職報告一、工作職責(zé)履行情況

一是堅持以上率下，樹立良好作風(fēng)。在黨建工作的開展中，我從自身抓起，堅持做到了每周主持召開領(lǐng)導(dǎo)辦公會議，研究部署基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;每周堅持下村調(diào)研1天，走訪接觸群眾不少于2戶;每月堅持下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作1次;每月聽取黨支部負責(zé)人工作匯報1次，黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作履職做到了常態(tài)化。在此基礎(chǔ)上，在重點工作中，我從人員安排、工作要求、完成時限等各個方面，夯責(zé)任、嚴(yán)要求，細把關(guān)、重督導(dǎo)，以自身良好的工作形象示范引領(lǐng)全體鎮(zhèn)村干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

二是創(chuàng)新工作載體，提升服務(wù)水平。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，在廣大黨員干部中深入開展了四要四不要(要遵紀(jì)守法，不要讓黃賭毒奢染身;要激情工作，不要讓慵懶散浮痼習(xí)纏身;要關(guān)心群眾，不要讓生冷硬犟陋習(xí)沾身;要恪盡職守，不要讓錯失傲欺粗習(xí)發(fā)身)主題實踐活動;在鎮(zhèn)機關(guān)開展了雙聯(lián)雙代(聯(lián)村、聯(lián)戶;代辦、代訪)活動。同時，在全鎮(zhèn)推行駐村干部工作日制度，有力地推進了村級便民服務(wù)體系建設(shè)，促使全鎮(zhèn)廣大干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識得到明顯增強。

三是認真履行職責(zé)，推進工作落實。一年來，我堅持統(tǒng)籌全盤、整體推進，認真履行黨建第一責(zé)任人工作職責(zé)。一是精心組織開展了二、三茬次黨的群眾路線教育實踐活動，完成了活動開展的各項規(guī)定動作，針對群眾在活動中反映的班子軟弱渙散、服務(wù)意識不強、紀(jì)律觀念淡薄、黨組織生活不經(jīng)常、干部作風(fēng)漂浮等突出問題，我從整改方案的制定，整改事項的安排、督促、落實等各個環(huán)節(jié)堅持事必躬親，先后組織召開鎮(zhèn)村干部集中培訓(xùn)會3次，舉辦座談交流會3次，開展了鎮(zhèn)村干部作風(fēng)、文風(fēng)會風(fēng)、惠民政策落實等9項專項整治活動，有效地保證了活動開展和整改任務(wù)的完成。在整改活動中，全鎮(zhèn)各類會議精簡13%，文件壓縮6.2%，三公經(jīng)費壓縮6%;清理辦公用房115.2平方米;查糾違規(guī)享受低保13戶35人;查處違反規(guī)定的黨員干部4人;為群眾辦實事65件，解決群眾信訪訴求76件;投入資金1504元，實施水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目8大類，促使xxxx鎮(zhèn)街道排水等一大批群眾反映的熱難點問題得到了有效解決。二是通過健全制度、規(guī)范生活、加強管理、重點幫扶、掛賬銷號等措施，完成了黑東、坡里、幸福、樸魯?shù)?個后進村黨支部整建提升工作，完成了北雷、北xxxx等4個村的年度升級晉檔工作任務(wù)。三是通過健全組織、先易后難、重點突破等方法，完成了村級黨組織換屆選舉工作(村民委員會換屆選舉可于2月中旬全面完成)。四是通過組織動員、加強督導(dǎo)、夯實責(zé)任等措施，扎實開展退居二線干部和流動黨員補課工作，全鎮(zhèn)202名流動黨員已有105人回鄉(xiāng)參加補課，目前補課正在進行之中。五是通過定期通報、電話暗訪、群眾問訪等措施、保證了村級組織活動場所的規(guī)范化正常使用。六是通過嚴(yán)要求、強培訓(xùn)、壓擔(dān)子、傳幫帶、解難題等措施，不斷加強大學(xué)生村官日常管理。通過查資料、入農(nóng)戶、聽匯報等措施，對大學(xué)生村官踐行六個一主題實踐活動情況進行檢查督導(dǎo)，確保了活動的開展，也促使了大學(xué)生村官在基層得到錘煉成長。七是認真履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任，在重點工作中堅持推行通報制、約談制、警示制，確保了全鎮(zhèn)黨風(fēng)政風(fēng)的好轉(zhuǎn)和干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。八是按照縣委要求，扎實開展了兩新黨組織建設(shè)年活動，認真對全鎮(zhèn)兩新組織黨員情況進行了摸底，通過掛靠、組建等形式，進一步規(guī)范了兩新組織黨員管理，全年累計組建社會黨組織1個，掛靠非公經(jīng)濟黨組織黨員5名。九是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，堅持按照一控六制要求發(fā)展黨員，全年發(fā)展黨員15名。同時，按照發(fā)展黨員工作細則，組織召開了各黨支書參加的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)會，促使各黨支部書記明晰了黨員發(fā)展的程序和要求。

四是加強制度建設(shè)，形成常態(tài)機制。制度建設(shè)是推進基層黨建工作順利開展的基礎(chǔ)性工作。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，一年來，我先后主持修訂完善了《黨委中心學(xué)習(xí)組制度》、《黨委議事規(guī)則》、《黨政班子成員關(guān)于改進調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》、《黨建工作聯(lián)席會議制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期接訪制度》、《村級干部管理辦法》等6項制度規(guī)定。同時認真落實了《村級干部學(xué)習(xí)制度》、《村級工作考核辦法》、《重點工作督查制度》、《流動黨員管理辦法》等管理制度，在制度規(guī)定執(zhí)行過程中，堅持嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高要求、零容忍，做到了制度全面落實到位，使班子建設(shè)、干部管理、村級工作步入了新常態(tài)，改進了工作作風(fēng)，進一步夯實了工作責(zé)任、提升了工作能力、推進了工作落實。

二、存在的主要問題及原因

一是精力投入還不夠?？傉J為擔(dān)任黨委書記應(yīng)將主要精力放在籌劃大事、協(xié)調(diào)聯(lián)系項目上，具體工作應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓好就行了，導(dǎo)致在黨建工作中出現(xiàn)了一些不應(yīng)該出現(xiàn)的問題。如去年10月份，我鎮(zhèn)個別村黨支部出現(xiàn)了黨員民主評議走過程、村級活動場所使用不規(guī)范、黨組織生活不經(jīng)常等問題，事后雖然進行了扎實整改，但這些問題的出現(xiàn)，直接反映出鎮(zhèn)黨委黨建工作責(zé)任制落實還不到位，尤其是我自身第一責(zé)任人的責(zé)任還沒有履行好。

二是深入基層還不夠。自認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間長，熟悉農(nóng)村情況，解決復(fù)雜問題的能力強，經(jīng)驗主義嚴(yán)重。不能夠經(jīng)常性深入基層、深入實際、深入群眾，工作推動中滿足于看材料、聽匯報，導(dǎo)致了一些工作開展出現(xiàn)偏差和遺漏。

三是學(xué)習(xí)抓得還不緊?？傄怨ぷ髅橛珊鲆晫W(xué)習(xí)，不能夠自覺主動抽出時間來學(xué)習(xí)。即使學(xué)習(xí)，也通常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么，需要什么就學(xué)什么，急用什么就學(xué)什么;與工作密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué);存在有學(xué)習(xí)時緊時松、急學(xué)現(xiàn)用和看書看皮、看報看題的現(xiàn)象，缺乏鉆勁、韌勁，學(xué)習(xí)的廣度、深度還不夠。

四是干部管理還不嚴(yán)。在履職過程中，對基層黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)要求還不是很高，對村黨支部書記抓黨建工作職責(zé)的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格。有的村黨支部書記重項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展，輕黨務(wù)工作;有的不注重學(xué)習(xí)、工作沒有思路;有的做黨務(wù)工作應(yīng)付思想嚴(yán)重，工作不夠扎實深入。這些都導(dǎo)致了在工作開展中蜻蜓點水、應(yīng)付了事。

反思以上問題存在的原因，一是對黨建工作重要性的認識還不夠。沒有把基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)去完成?？傉J為黨建工作是務(wù)虛，工作成績難以顯現(xiàn)，對鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會的發(fā)展聯(lián)系的不是很緊密。二是工作缺乏緊迫感和危機感。多年來的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，自己存在有時間長了、資格老了的想法，工作中缺乏創(chuàng)新意識，安逸的思想有所抬頭。三是對學(xué)習(xí)的重要性認識還不夠?？傉J為自己在基層工作的時間較長，經(jīng)驗比較豐富，對政策理論水平理解比較深，不需要堅持經(jīng)常學(xué)習(xí)，即使學(xué)習(xí)，也只是學(xué)點重點的東西，滿足于現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。四是好人思想嚴(yán)重。在黨員干部管理教育中失之于寬、失之于嚴(yán)，對干部在工作中出現(xiàn)的問題不能及時批評糾正，就是批評也給干部留面子，照顧干部情緒。

三、下一步的努力方向

一是強化責(zé)任落實，認真履行職責(zé)。要堅持把黨建工作拿在手中、放在心上、落實在行動上，切實履行好管黨治黨職責(zé)，盡好黨建第一責(zé)任人的工作責(zé)任;切實做到黨建工作開展自己親自部署、親自指導(dǎo)、親自督促落實;要認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育黨員干部自覺遵守各項規(guī)章制度;要加大黨建和黨風(fēng)廉政工作考核力度和責(zé)任追究力度，建立健全黨支部書記黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作機制，堅持將黨建工作作為干部評優(yōu)樹模、推薦后備干部的重要依據(jù)，努力提高基層黨支部書記對黨建工作重要性的認識，不斷形成全鎮(zhèn)上下齊抓共管抓黨建的工作合力。

二是聚焦自身問題，推進整改落實。針對本人在抓黨建工作中精力投入不夠、工作作風(fēng)不實、管理干部不嚴(yán)、學(xué)習(xí)抓的不緊等問題，在今后的工作中，我要從思想上引起高度的重視，盡快進行整改，切實增強緊迫意識和危機意識，堅決遺棄經(jīng)驗主義、好人主義等錯誤思想，加強理論學(xué)習(xí)，改進工作作風(fēng)，加大精力投入，統(tǒng)籌兼顧地做好各項黨建工作，以自身良好的工作形象為全鎮(zhèn)整體的開展發(fā)揮示范表率作用。

三是加大工作創(chuàng)新，提升黨建工作。緊緊圍繞在基層黨建工作中存在的流動黨員管理難、村級后備干部缺乏、黨員服務(wù)能力弱等難點問題，探索建立適應(yīng)新形勢下的管理辦法，提升基層黨建工作水平。要建立流動黨員現(xiàn)實表現(xiàn)臺賬登記制度，年度述職評議制度，不斷加強流動黨員管理;要在全鎮(zhèn)黨員干部中開展評優(yōu)評差活動，增強黨員干部責(zé)任意識，提升服務(wù)意識;要通過下派黨建指導(dǎo)員、強化考核、加強問責(zé)等措施，嚴(yán)格落實黨員三會一課制度;要通過教育引導(dǎo)、重點培養(yǎng)等措施，下勢解決村級后備干部缺乏的問題;要有針對性地將農(nóng)村無職黨員充實到美麗鄉(xiāng)村建設(shè)保潔員、平安創(chuàng)建宣傳員、村級便民服務(wù)代辦員、信訪矛盾調(diào)解員等各個工作崗位中，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

四是鞏固活動成果，健全工作機制。要進一步鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果，在全面落實已建立的村級各項管理制度的基礎(chǔ)上，完善建立基層黨支部書記月例會制度、黨建工作考核臺賬登記制度、黨建工作半年評議制度等3個基層黨建工作制度，真正形成科學(xué)可行的黨建工作制度體系，確保全鎮(zhèn)黨建整體工作常態(tài)化、有序化開展。

個人履行主體責(zé)任述職報告，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。

篇十三 市委書記經(jīng)濟責(zé)任審計述職報告-述職報告

經(jīng)濟工作主要指標(biāo)完成情況

五年來，我們抓住國家實施西部大開發(fā)的歷史機遇，發(fā)揮優(yōu)勢，突出特色，開拓進取，重點圍繞經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，加快工業(yè)化、城市化進程，國民經(jīng)濟保持了持續(xù)快速增長，綜合經(jīng)濟實力不斷增強。2023年至2023年國內(nèi)生產(chǎn)總值分別完成19.5億元、20.55億元、22.95億元、28.02億元，同比增長8.5%、7.7%、11%、13.6%；財政收入分別完成15911萬元、17952萬元、20599萬元、22927萬元，同比增長13%、12.8%、14.74%、11.3%；地方固定資產(chǎn)投資完成分別為：3.4億元、4.25億元、10.5億元、16.1億元，同比增長66%、25.42%、20.4%、37.87%；2023－2023年招商引資到位資金3.16億元、4.7億元、6.6億元；全市居民人均可支配收入分別為5194元、5558元、5696元、6046元，同比增長6.7%、13.67%、2.5%、6%。農(nóng)牧民人均純收入分別為2645元、2774元、2982元、3159元，增長103元、129元、208元、261元（不含從伊寧縣劃入的兩鄉(xiāng)）。經(jīng)濟領(lǐng)域里的重點工作五年來取得了實質(zhì)性突破。

經(jīng)濟工作履行職責(zé)、采取的主要措施和取得的成效

五年來，我按照州黨委、政府針對伊寧市先后提出的“要加快出口加工基地建設(shè)，成為伊犁河谷功能完善、輻射性最強的區(qū)域經(jīng)濟中心”和“在城市規(guī)劃上，要拉開城市框架，拓展城市空間市區(qū)建設(shè)要沿伊犁河兩岸發(fā)展，打造伊犁河兩岸城市風(fēng)景線，構(gòu)建現(xiàn)代化城市的基本框架，做到一年一個樣，三年大變樣”的發(fā)展定位和“要突出四個增長極，推動奎屯“金三角”經(jīng)濟區(qū)、伊寧經(jīng)濟區(qū)、霍爾果斯口岸經(jīng)濟區(qū)和新源經(jīng)濟區(qū)保持較快發(fā)展速度；突出伊寧市邊境經(jīng)濟合作區(qū)極中之極的地位，著力引進上規(guī)模、起點高的工業(yè)項目，提高園區(qū)工業(yè)化水平”的總體要求，團結(jié)帶領(lǐng)全市干部群眾，強力推進“工業(yè)興市”和“建設(shè)中等城市”兩大戰(zhàn)略，統(tǒng)籌改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作，較好地完成了工作目標(biāo)和任務(wù)。主要體現(xiàn)在：

一、實施“工業(yè)興市，走新型工業(yè)化道路”的發(fā)展戰(zhàn)略，加快工業(yè)聚集，全力構(gòu)筑“工業(yè)興市”的發(fā)展平臺

以合作區(qū)為龍頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)為補充，緊緊依托河谷優(yōu)勢資源和中心區(qū)位優(yōu)勢，突出重點，扶優(yōu)扶強，全市工業(yè)經(jīng)濟呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭。全市實現(xiàn)工業(yè)增加值從2023年的2.3億元增至2023年的4.76億元，增長1倍以上。其中，合作區(qū)工業(yè)實現(xiàn)年均30%以上的高速增長。一個以農(nóng)畜產(chǎn)品深加工、精加工為主體，以毛皮、肉禽、糧油、乳業(yè)、飼料、亞麻加工和果蔬貯藏加工為重點的現(xiàn)代化工業(yè)體系正在建成。天山乳業(yè)、阿旺都食品、金鷹亞麻、天一實業(yè)、德匯伊犁天藥、安琪酵母、旭峰制藥等一批龍頭企業(yè)相繼建成投產(chǎn)或開工建設(shè)，綠色食品、輕工出口產(chǎn)品加工、生物制藥、建材、造紙、麻紡六大支柱產(chǎn)業(yè)進一步得到培育和壯大，形成了一批新的城市經(jīng)濟增長群。啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)1.4平方公里，實現(xiàn)了合作區(qū)工業(yè)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)的各有側(cè)重、梯度發(fā)展。

二、拓展合作區(qū)的發(fā)展空間，提高合作區(qū)的承載能力

為加速提升合作區(qū)作為伊犁河谷工業(yè)發(fā)展的第一平臺建設(shè)，我們在認真研究的`基礎(chǔ)上，提出了舉全市之力，加快合作區(qū)的發(fā)展思路，制定了將漢賓鄉(xiāng)、巴彥岱鎮(zhèn)、英也爾鄉(xiāng)的稅收劃歸合作區(qū)征收使用，并且從市財政擠出部分資金支持合作區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等政策。通過這些措施的有效實施，目前合作區(qū)建成區(qū)面積已由2023年的1.6平方公里拓展到2023年的4.71平方公里，是建區(qū)前9年的總和的2.9倍，完成了沿路水、電、暖、通迅等配套設(shè)施建設(shè)，進一步提升了大型項目的入?yún)^(qū)能力。共引進項目56個，其中工業(yè)項目41個；引資17.8億，相當(dāng)于前9年5.45倍。

三、以招商引資工作為主線，重點加強項目建設(shè)

明確招商定位，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，大招商、招大商；繼續(xù)實施高位推動，對重點產(chǎn)業(yè)和重點項目，由主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)親自牽頭抓落實，各部門相互配合，各司其職，合力推進；改進招商方式方法，采取陣地前移、項目推介、網(wǎng)絡(luò)招商、會展招商等靈活多樣的措施，實現(xiàn)由依靠優(yōu)惠政策招商向依靠優(yōu)質(zhì)服務(wù)招商轉(zhuǎn)變，由全民動員、廣泛出擊招商向群策群力、專題定向招商轉(zhuǎn)變，由單獨招商向立足區(qū)域、聯(lián)手協(xié)作招商轉(zhuǎn)變；由中小項目一起抓向大規(guī)模、高耗能、高科技的立市財源型項目轉(zhuǎn)變；突出重點，把招商引資的主要精力放在立足河谷優(yōu)勢資源，對城市經(jīng)濟輻射

篇十四 城管局抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報告

按照縣委要求，現(xiàn)將自己一年來履行主體責(zé)任、抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履行職責(zé)情況

1、不斷夯實黨建基礎(chǔ)，切實履行黨建工作主體責(zé)任。作為黨組書記，本人始終牢記“職務(wù)即是責(zé)任”，不斷強化黨組核心建設(shè)，切實抓好政治履職。一是結(jié)合“基層黨組織建設(shè)提升年”的要求，積極推進“五個五”黨建工作，全面貫徹落實省、市、縣“三項機制”。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，積極構(gòu)建服務(wù)型黨組織，始終把為市民群眾服務(wù)作為自己追求的基本職責(zé)，帶頭深入基層為有困難的群眾服務(wù)，解決實際問題，切實帶頭抓好黨建工作的落實。堅持“三會一課”制度經(jīng)?；鷮嵔M織開展好班子民主生活會、組織生活會及民主評議黨員工作。落實了黨組議事決策制度，凡涉及到市政設(shè)施建設(shè)工作等重大事項，均召開黨組會議集體研究決定，發(fā)揚黨內(nèi)民主，不高“一言堂”。二是認真開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)促脫貧”專項整治工作，讓黨員干部嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和規(guī)矩約束言行，養(yǎng)成遵規(guī)守鉅的良好習(xí)慣，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。廣大黨員干部能夠圍繞“抓轉(zhuǎn)促”專項整治提出的“四種病”及其27種表現(xiàn)形式全面開展自查自糾整改工作，建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單、成績清單“四個清單”臺賬，做到邊查邊改、立行立改，確保整改成效。

篇十五 度基層黨建責(zé)任制述職評議報告

一、基本情況

xx小學(xué)黨支部共有黨員20人(其中1人為預(yù)備黨員，1人今年8月參加援疆工作)。在教育局黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，支部緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和教育教學(xué)中心工作，以學(xué)校文化建設(shè)為核心，以交流溝通為主題，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。工作中關(guān)注學(xué)校黨員隊伍和教師隊伍建設(shè)，著力抓好師德提升、規(guī)范教育和人才培養(yǎng)，通過系列主題活動的開展，加強黨員之間的合作，加強黨團之間的傳幫帶，加強干群之間的聯(lián)系，調(diào)動一切積極因素，不斷改進工作方法，齊心協(xié)力保穩(wěn)定，提高文明顯成效，促進學(xué)校各項工作再上新臺階，從而為創(chuàng)建新一輪文明校園提供思想和組織保證。全體黨員齊心協(xié)力、努力工作，取得了一定的成績，今年6月我校黨支部又被評為區(qū)教育系統(tǒng)先進基層黨組織（閔行區(qū)四星級黨組織）。

二、黨建工作

（一）聚焦干部培養(yǎng)，提升干部隊伍建設(shè)

一年來，支部將學(xué)校干部隊伍建設(shè)列為重中之重的工作，嚴(yán)格按照教育局關(guān)于中小幼學(xué)校中層干部崗位設(shè)置的要求，規(guī)范操作。支部充分發(fā)揮班子成員“分工協(xié)作、集體決策、相互支持、互相補臺”的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強班子的戰(zhàn)斗力。學(xué)校中層團隊利用每周的行政會，開展中心組學(xué)習(xí)，組織成員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件和政策，研讀教育、管理理論，在教育實踐中提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)化水平，提高解決問題、破解難題的能力，增強服務(wù)水平，也便于各部門工作政令暢通，在交流學(xué)習(xí)過程中進行工作反思和策略調(diào)整。同時在每月一次的行政擴大會議上，將中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容有機滲透至各年級組組長，引導(dǎo)組長解讀、領(lǐng)會各項政策、綱領(lǐng)性文件，在學(xué)習(xí)交流中加強干群彼此間的了解和體諒。做到每次學(xué)習(xí)定主題、定時間、定主講，努力構(gòu)建和諧的黨政、干群、師生和家校關(guān)系，為形成工作合力奠定思想基礎(chǔ)。此外，建立和實行中層干部工作考核制度，重平時考核、重實績考核，使全體干部注重學(xué)習(xí)，自覺接受教育和監(jiān)督。認真做好學(xué)校后備干部的培養(yǎng)工作，多層次、全方位地培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕教師，為他們的鍛煉成長搭建舞臺，創(chuàng)造條件。

（二）聚焦基礎(chǔ)基本，強化支部組織建設(shè)

不斷改進工作作風(fēng)，以健全、規(guī)范支部各項制度為抓手，嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，認真執(zhí)行“三會一課”制度，從主題、內(nèi)容、形式等方面，精心設(shè)計，合理安排各項學(xué)習(xí)活動，發(fā)揮黨支部主體作用，對學(xué)校黨員干部開展有針對性的黨性教育。在進一步規(guī)范黨支部的日常工作的基礎(chǔ)上，完善了黨組織支委會工作機制，充分發(fā)揮支委會對學(xué)校重大問題的決策作用。圍繞中心，拓寬思路，我支部按時召開支部大會、支委會、組織生活會、民主生活會，結(jié)合支部具體工作給黨員們和入黨積極分子及青年教師上黨課，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督。為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，積極推進落實黨員責(zé)任區(qū)制度，不斷健全黨員、干部、教師談話談心制度，結(jié)合三結(jié)對、系列志愿者、黨員主題日、學(xué)校各項教育教學(xué)專題活動等實踐活動，體現(xiàn)“一個黨員一面旗”，讓黨員同志在活動中接受革命傳統(tǒng)教育和先進性教育，增強支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。同時不斷健全黨內(nèi)生活制度，召開民主生活會，開展批評和自我批評，堅持黨員民主評議活動，在實踐學(xué)習(xí)活動中增強黨員的大局意識、身份意識和責(zé)任意識，規(guī)范有序地落實黨費收繳工作。支部還認真做好組織發(fā)展工作，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，最近幾年，我支部每年都有新黨員的加入，也為我們的黨組織注入了新鮮血液。我們的黨員隊伍充滿著正能量，在學(xué)校各項工作中，處處都活躍著黨員教師的身影，也得到了全體教師的認可與信任，因而順利而圓滿地完成了支部的各項活動與工作。

（三）聚焦民主管理，健全監(jiān)督機制建設(shè)

黨支部不斷健全民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)決策制度，積極主動參與學(xué)校重大問題的決策，堅持“三重一大”事項的集體決策制度，凡是涉及重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用，都經(jīng)過校務(wù)會議集體討論決定。對照基層單位公務(wù)用車使用管理暫行規(guī)定的內(nèi)容，開展自查，不斷完善各項制度決策的規(guī)范程序，增強了工作的透明度。支部還一如既往地指導(dǎo)好工會工作，堅持校務(wù)公開制度，深化黨務(wù)公開工作，進一步認真及時維護好學(xué)校黨務(wù)公開網(wǎng)，及時傳遞支部黨建工作信息和動態(tài)，對學(xué)校重大事項，家長、社會所關(guān)心的重點和熱點問題，如學(xué)校的辦學(xué)思想、辦學(xué)目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，民主建設(shè)有關(guān)制度，學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)分工，學(xué)校涉及的收費項目、收費標(biāo)準(zhǔn)、招生工作及政策依據(jù)，向?qū)W校、社會公開的學(xué)校事務(wù)等內(nèi)容，及時通過校園網(wǎng)、教師會議、告家長書等途徑公開，使之成為服務(wù)的平臺、監(jiān)督的平臺和引領(lǐng)的平臺。年度的評優(yōu)、評職、考核、各項規(guī)章制度的制訂都能廣泛聽取全體教職員工的意見和建議，操作過程公開、透明，讓群眾看得見，摸得著，直接接受教職工和社會的監(jiān)督，充分發(fā)揮全體教職工參與管理、民主治校的作用，增強學(xué)校管理工作透明度。。

（四）聚焦主題實踐，扎實黨建作風(fēng)建設(shè)

圍繞著學(xué)校中心工作，一如既往地推進落實黨員責(zé)任區(qū)制度，也將此作為支部的工作特色與亮點。支部根據(jù)新學(xué)年人員配備情況安排深入各年級組、各部門的主要負責(zé)人，黨員聯(lián)系責(zé)任區(qū)的積極分子和群眾，堅持“黨員聯(lián)系群眾反饋表”和“黨支部委員聯(lián)系黨員反饋表”工作制度，通過交心談心活動，了解教師的思想狀況，及時解決教師中出現(xiàn)的各種問題，解除教師的后顧之憂。堅持“黨團員、干部與學(xué)生愛心結(jié)對反饋表”工作制度，組織黨員與學(xué)習(xí)困難生、生活貧困生以“一對一”的結(jié)對形式，在平時的學(xué)習(xí)生活中以課外輔導(dǎo)、談心交流、幫困助學(xué)等形式從學(xué)習(xí)、生活、心理、經(jīng)濟等方面給予這些困難學(xué)生更多的關(guān)愛與幫助，使學(xué)生的思想素質(zhì)和行為表現(xiàn)得到最大可能的提高。一系列的舉措與活動的開展，將黨員活動與教育教學(xué)工作、后勤服務(wù)工作有機結(jié)合，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，讓每位黨員在師德、教育、教學(xué)、方面都成為典范，暢通黨群、干群聯(lián)系的渠道，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在工作中我們不斷創(chuàng)新工作方法，以人為本地扎實推進黨建工作開展，穩(wěn)步推進“扎實工作、提升質(zhì)量、引領(lǐng)示范”黨員主題實踐活動。如每年3月5日的愛生服務(wù)日活動，每年6月1日和年末迎新年時的與幫困學(xué)生的愛心結(jié)對活動，早已成為了我們的傳統(tǒng)活動，孩子們充分地享受著每位黨員教師帶給他們的溫暖和慰藉。為了加強了社校之間的溝通與聯(lián)系，我們與周邊的社區(qū)共建單位也是聯(lián)手開展了多項活動。每年的端午節(jié)和重陽節(jié)，我們與學(xué)校所屬社區(qū)的結(jié)對孤老杜阿姨進行了探望慰問活動，為孤寡老人送上了水果與食品，捎去了大家的問候和祝福。端午節(jié)，黨團員教師、學(xué)生代表與社區(qū)共建單位電四里委的居委干部和居民齊聚一堂，開展了“青青粽葉，暖在端午”的愛心包粽送暖活動，大家包完粽子后將滿載著濃濃暖意的粽子送給了社區(qū)獨居老人和孤老。今年5月，我校全體黨員還代表社區(qū)共建單位紫藤居委參加了江川街道首屆社區(qū)運動會的開幕式和廣播操的比賽。全體黨員以最佳的精神風(fēng)貌，竭盡所能順利圓滿地完成了入場式表演和廣播操比賽任務(wù)，大家的`認真努力也得到了社區(qū)共建單位領(lǐng)導(dǎo)的嘖嘖稱贊。

此外，在支部的號召與組織下，我校還有兩支志愿者隊伍——平安護校志愿隊和愛心晚管志愿隊。每位黨員和入黨積極分子都義不容辭地投入到志愿者隊伍中，大家利用自己的休息時間，協(xié)助路口協(xié)管人員共同維護交通秩序，確保學(xué)生的進出安全；下班后留校管理那些由于特殊原因而不能被及時接走的學(xué)生，確保在校學(xué)生安全?，F(xiàn)在學(xué)校里有更多的教師都紛紛自愿提出加入到志愿者隊伍，為確保學(xué)校安全工作奉獻出自己的力量，增強了教師工作的責(zé)任感與使命感。

工作的開展過程中，我們還以黨建課題為抓手，圍繞學(xué)校黨建工作和群眾工作，確立研究課題，立足學(xué)校發(fā)展中的熱點、難點問題，著力從學(xué)校工作策略和教師自身需求兩方面加以研究，深層梳理學(xué)校工作中存在的優(yōu)勢與劣勢，積極尋求解破難題的方法，創(chuàng)新思想政治工作管理，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、存在問題與改進措施

（一）存在問題

雖然學(xué)校黨支部通過群眾路線實踐活動、黨員經(jīng)常性教育活動、各類主題活動等提升了工作能力，鍛煉了黨員隊伍，但在取得一定成效的同時，與時代要求、上級要求、群眾期望相比，我們清醒地看到存在的問題和不足：

1、黨的組織建設(shè)，除了扎實做好日?；A(chǔ)工作、常規(guī)工作，在特色工作上還有待突破瓶頸。需要多方位探索黨建工作的新思路，不讓黨建工作僅僅是務(wù)虛而流于形式，需要創(chuàng)新的開展支部工作。

2、教師之間存在著差距。因而黨員主動聯(lián)系群眾、宣傳群眾、教育群眾的能力有待進一步加強，黨員對教職工的“結(jié)對牽手”的作用還應(yīng)進一步發(fā)揮，落到實處，縮小教師之間的差距，提升學(xué)校文化品味。如何進一步通過各種方式、途徑進行激勵引導(dǎo)值得我們深思。

（二）改進措施

1、繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí)的力度

學(xué)習(xí)永遠是黨支部最根本最重要的工作。我們將以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為重要抓手，進一步抓好各個層面的理論學(xué)習(xí)，包括政策方針的學(xué)習(xí)。特別是要把黨的十九大精神，落實到學(xué)校新的三年辦學(xué)目標(biāo)中，深化群眾路線實踐活動，讓學(xué)校的辦學(xué)能更加體現(xiàn)家長的意志，使家長對學(xué)校辦學(xué)的滿意度不斷提升。同時在學(xué)習(xí)形式上能更好突現(xiàn)靈活性和有效性，讓大家在輕松、愉悅的環(huán)境中學(xué)有所得。

2、不斷加強黨支部的自身建設(shè)

黨建工作的創(chuàng)新意識還有待加強，在保持支部工作積極穩(wěn)妥發(fā)展態(tài)勢的同時，結(jié)合學(xué)校工作亮點，設(shè)計開展具有學(xué)校特色的黨內(nèi)主題實踐活動，真正地引領(lǐng)黨員。創(chuàng)造性地開展好有利于增進教師發(fā)展，和諧人際關(guān)系的主題教育活動，融合群眾，促進學(xué)校各項工作再上新臺階。

黨建工作不只是黨支部書記或者是支委的事，她是神圣而光榮的。黨建工作的有效開展在于激勵每位黨員的先鋒模范意識，不忘初心。我支部支委也將繼續(xù)積極探討有效的方法，探索新的工作思路，堅持理想信念教育結(jié)合實際工作，讓黨旗飄揚在校園的每一處，發(fā)揮強有力的戰(zhàn)斗和堡壘作用。在xx小黨支部這個先進的集體中，充分發(fā)揮每個人的聰明才智，為教師的成長搭建更為廣闊的平臺。

2023年11月