第1篇 商場保安辭職報(bào)告
導(dǎo)語：商場保安主要是負(fù)責(zé)商場的人身和物品安全，那辭職報(bào)告怎么寫呢？下面是小編為你準(zhǔn)備的商場保安辭職報(bào)告，希望對(duì)你有幫助！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在今天，我正式向萬象城物業(yè)部提出辭職。
保安隊(duì)長在任何商場里都是一個(gè)較為特殊的位置，他的人選將直接關(guān)系到商場能否正常運(yùn)作，自上任以來，誠惶誠恐，如履薄冰，不敢不盡心竭力。然工作非一腔熱忱便能做好，事實(shí)證明，我是不稱職的。
我自身有三大缺陷：
一、溝通協(xié)調(diào)能力弱。事是人做的，商場各部門任務(wù)不同，工作重心也就不同，甚至相矛盾，對(duì)防損部是天大的事，在其他部門看來可能就是雞毛蒜皮般的小事，你說輕了聽不進(jìn)去，說重了是危言聳聽，沒事找事，其實(shí)說白了一部分是商場自身原因，一部分是部門本位思想作怪，那另一部分就是我的原因了，無法與人有效溝通、及時(shí)主動(dòng)溝通，必然得不到理想的結(jié)果。
二、應(yīng)變能力弱。我做事一板一眼，較為程式化，遇事應(yīng)變不足，這樣看來對(duì)人員管理顯呆板，對(duì)事顯教條，尤其對(duì)于突發(fā)事件的處置明顯缺乏有效手段，這對(duì)于一個(gè)保安隊(duì)長而言是相當(dāng)致命的。
三、脾氣不好。所謂的脾氣不好是指無法有效克制自己的情緒，不管誘因如何，喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌，下級(jí)見了覺喜怒無常，同事見了覺猖狂，上級(jí)見了覺欠穩(wěn)重。所謂率性而為，不過是較為理想中的情況罷了。脾氣不好就要得罪人，得罪人了就做不成事，做不成事又要得罪人，到最后，商場為事埋單，我為人埋單，不合算，其實(shí)干工作不怕得罪人，就看值不值。
這三大缺陷直接導(dǎo)致了我的發(fā)展乏力。其實(shí)我很早就意識(shí)到了，進(jìn)__前就在改，但并無多大變化。曾國藩初入仕剛方有余而不得志，后閉門苦思，終大徹大悟，“大柔非柔，至剛無剛”，功成名就，我想學(xué)他，但學(xué)不來，可能以后會(huì)，可能時(shí)間會(huì)長些，但在此過程中由于我的原因造成的錯(cuò)誤由商場埋單，不合適，不合適就下崗，對(duì)我很適用。
對(duì)于商場我無意評(píng)說，能走到今天，感謝周總、劉總、王總及各位領(lǐng)導(dǎo)的提攜之恩。你自己的窩，金窩也好，草窩也罷，終究是你的窩，有什么好說的呢？是金窩就努力把它搞成鉆石窩，是草窩就把它努力搞成金窩，可能時(shí)間會(huì)漫長些，可能過程會(huì)痛苦些，比如人來人往，人走人留。
其實(shí)員工是現(xiàn)在最讓我困惑的，該如何管理？人性化管理？人情化管理？抑或是軍事化管理？人生百態(tài)，形形色色，做管理不可能面面俱到，那你把他們是當(dāng)成集體對(duì)待還是應(yīng)當(dāng)當(dāng)成個(gè)體對(duì)待？當(dāng)集體對(duì)待，無疑偏重集體而輕視個(gè)人，壓抑了他們的個(gè)性，但是不尊重個(gè)體又何來的集體？在一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的環(huán)境中如何把他們?nèi)転橐惑w？我一直在思考，一直在探索，但終未成功。譬如你對(duì)他千般好也是應(yīng)該，一件事不如他意便視為死敵，這令我很傷心，這種傷心讓我感到很失敗，你把心掏出來送給他，他接過來不屑的丟到一邊，再踏上一腳，什么感覺？就是這樣。晁蓋打曾頭市，提刀上馬，捉對(duì)廝殺，林沖勸道：天王山寨之主，怎可輕動(dòng)？晁蓋說：我不向前，誰肯用力？一句“我不向前，誰肯用力”道出多少無奈！
員工是很實(shí)際的，他想生活條件好些，他想工作愉快些，他想有更好的發(fā)展，這很正常，他們的智慧和力量是無窮的，以前意見箱里是滿的，現(xiàn)在空了，看不到了，管理層上下脫節(jié)，高層與基層又聯(lián)系不上，純粹是赤裸裸的雇傭關(guān)系，拿多少錢，干多少活，僅此而已。
凡此種種，我已力不從心，頗有油盡燈枯之感，與其在此苦挨，不如及早放手，或有才俊之士上位，免得繼續(xù)在此誤人誤己，貽笑大方。
創(chuàng)河南名店，樹行業(yè)先鋒！
祝愿__百貨興旺發(fā)達(dá)！
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁身體健康
辭職人：___
201_年7月8日
第2篇 2023年商場保安隊(duì)長辭職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在今天，我正式提出辭職。
保安隊(duì)長在商場里是一個(gè)較為特殊的位置，他的人選將直接關(guān)系到商場的正常運(yùn)作，自上任來，誠惶誠恐，如履薄冰，敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好，事實(shí)證明，我是不稱職的。
我自身有三大缺陷：
一、溝通協(xié)調(diào)能力弱。事是人做的，商場各部門任務(wù)不同，工作重心也就不同，甚至相矛盾，對(duì)防損部是天大的事，在其他部門看來可能就是雞毛蒜皮般的小事，你說輕了聽不進(jìn)去，說重了是危言聳聽，沒事找事，其實(shí)說白了一部分是商場自身原因，一部分是部門本位思想作怪，那另一部分就是我的原因了，無法與人有效溝通、及時(shí)主動(dòng)溝通，必然得不到理想的結(jié)果。
二、應(yīng)變能力弱。我做事一板一眼，較為程式化，遇事應(yīng)變不足，這樣看來對(duì)人員管理顯呆板，對(duì)事顯教條，尤其對(duì)于突發(fā)事件的處置明顯缺乏有效手段，這對(duì)于一個(gè)保安隊(duì)長而言是相當(dāng)致命的。
三、脾氣不好。所謂的脾氣不好是指無法有效克制自己的情緒，不管誘因如何，喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌，下級(jí)見了覺喜怒無常，同事見了覺猖狂，上級(jí)見了覺欠穩(wěn)重。所謂率性而為，不過是較為理想中的情況罷了。脾氣不好就要得罪人，得罪人了就做不成事，做不成事又要得罪人，到最后，商場為事埋單，我為人埋單，不合算，其實(shí)干工作不怕得罪人，就看值不值。
這三大缺陷直接導(dǎo)致了我的發(fā)展乏力。其實(shí)我很早就意識(shí)到了，進(jìn)__前就在改，但并無多大變化。曾國藩初入仕剛方有余而不得志，后閉門苦思，終大徹大悟，“大柔非柔，至剛無剛”，功成名就，我想學(xué)他，但學(xué)不來，可能以后會(huì)，可能時(shí)間會(huì)長些，但在此過程中由于我的原因造成的錯(cuò)誤由商場埋單，不合適，不合適就下崗，對(duì)我很適用。
對(duì)于商場我無意評(píng)說，能走到今天，感謝周總、劉總、王總及各位領(lǐng)導(dǎo)的提攜之恩。你自己的窩，金窩也好，草窩也罷，終究是你的窩，有什么好說的呢?是金窩就努力把它搞成鉆石窩，是草窩就把它努力搞成金窩，可能時(shí)間會(huì)漫長些，可能過程會(huì)痛苦些，比如人來人往，人走人留。
其實(shí)員工是現(xiàn)在最讓我困惑的，該如何管理?人性化管理?人情化管理?抑或是軍事化管理?人生百態(tài)，形形色色，做管理不可能面面俱到，那你把他們是當(dāng)成集體對(duì)待還是應(yīng)當(dāng)當(dāng)成個(gè)體對(duì)待?當(dāng)集體對(duì)待，無疑偏重集體而輕視個(gè)人，壓抑了他們的個(gè)性，但是不尊重個(gè)體又何來的集體?在一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的環(huán)境中如何把他們?nèi)転橐惑w?我一直在思考，一直在探索，但終未成功。譬如你對(duì)他千般好也是應(yīng)該，一件事不如他意便視為死敵，這令我很傷心，這種傷心讓我感到很失敗，工作總結(jié)范文你把心掏出來送給他，他接過來不屑的丟到一邊，再踏上一腳，什么感覺?就是這樣。晁蓋打曾頭市，提刀上馬，捉對(duì)廝殺，林沖勸道：天王山寨之主，怎可輕動(dòng)?晁蓋說：我不向前，誰肯用力?一句“我不向前，誰肯用力”道出多少無奈!
員工是很實(shí)際的，他想生活條件好些，他想工作愉快些，他想有更好的發(fā)展，這很正常，他們的智慧和力量是無窮的，以前意見箱里是滿的，現(xiàn)在空了，看不到了，管理層上下脫節(jié)，高層與基層又聯(lián)系不上，純粹是____裸的雇傭關(guān)系，拿多少錢，干多少活，僅此而已。
凡此種種，我已力不從心，頗有油盡燈枯之感，與其在此苦挨，不如及早放手，或有才俊之士上位，免得繼續(xù)在此誤人誤己，貽笑大方。
創(chuàng)河南名店，樹行業(yè)先鋒!
祝愿__百貨興旺發(fā)達(dá)!
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁身體健康。
此致
敬禮!
匯報(bào)人：
日期：__年_月_日
第3篇 2023商場保安辭職報(bào)告
2023商場保安辭職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是__商場里的一名保安人員，我叫__。剛來到我們商場才一個(gè)月的時(shí)間，我就跟領(lǐng)導(dǎo)提出了辭職，我感到十分的抱歉，但是我要離去的心也十分的堅(jiān)定。希望領(lǐng)導(dǎo)在仔細(xì)的看完我這篇辭職報(bào)告后，能理解我的心情和處境。
其實(shí)在剛來商場的幾天里，我覺得這個(gè)崗位挺好的，既沒有太大難度，而且也很輕松和悠閑，甚至感到很滿意，并且打算長期以往的做下去。但是在工作了一個(gè)星期后，我就感覺好像并不是這回事了。這種感覺就像是在讀書時(shí)期放寒暑假的時(shí)候，我剛回家里是很享受的狀態(tài)，但是到了后面一半段時(shí)間里，我就有點(diǎn)厭煩這樣子的生活了，并且還想快點(diǎn)回到學(xué)校里面去的這種感覺。不知道是不是對(duì)這份工作的新鮮感已經(jīng)過去，還是去想追尋更高的目標(biāo)，更遠(yuǎn)的未來，總之就是對(duì)這份工作已經(jīng)沒有了任何的興趣和動(dòng)力。
原本我是想在工作的第二周里就辭掉這份工作，但是我還是要嘗試一下，自己是不是能夠堅(jiān)持下來。而現(xiàn)在的結(jié)果就是我堅(jiān)持不下來了，留在這里工作的一個(gè)月就是我最大的極限了。所以我希望在這個(gè)月結(jié)束以后，我可以不用再繼續(xù)留在這里工作了。
如果我現(xiàn)在已經(jīng)到了四五十歲的年紀(jì)，我應(yīng)該是可以在這個(gè)崗位上堅(jiān)持下去的，但是事實(shí)是我現(xiàn)在才剛剛二十出頭的年紀(jì)，我不想就此把時(shí)間和青春都浪費(fèi)在了一個(gè)安逸和舒適的崗位上。雖然在此之前，我是只想著怎么舒服就怎么來，但是現(xiàn)在經(jīng)歷了這一個(gè)月里發(fā)生的事情，我已經(jīng)改變了原有的想法。二十多歲本來是剛好奮斗和拼搏的年紀(jì)，如果我現(xiàn)在不努力和嘗試，那到了老來和以后更是沒有資本和精力了。況且我在這個(gè)保安的崗位上，一來是學(xué)習(xí)不到一門實(shí)用的專業(yè)技能，二來是沒有多大的前途，三來是工作有點(diǎn)低。雖然現(xiàn)在這個(gè)工資能夠養(yǎng)活我一個(gè)人，但是我以后結(jié)婚了，成家了，我要承擔(dān)更重的經(jīng)濟(jì)壓力，而這點(diǎn)做保安的工資，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠養(yǎng)活我們一家人的。而且這個(gè)崗位也沒有多大的提升空間，所以無論從哪方面講，在我這個(gè)年齡階段，這個(gè)崗位是不適合的。
考慮到以上的種種因素，我覺得我還是辭職的比較好。
此致
敬禮！
辭職人：__
20__年__月__日
2023商場保安辭職報(bào)告，已全部結(jié)束，感謝你的閱讀。
第4篇 2020商場保安辭職報(bào)告范文
2020商場保安辭職報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是__商場里的一名保安人員，我叫__。剛來到我們商場才一個(gè)月的時(shí)間，我就跟領(lǐng)導(dǎo)提出了辭職，我感到十分的抱歉，但是我要離去的心也十分的堅(jiān)定。希望領(lǐng)導(dǎo)在仔細(xì)的看完我這篇辭職報(bào)告后，能理解我的心情和處境。
其實(shí)在剛來商場的幾天里，我覺得這個(gè)崗位挺好的，既沒有太大難度，而且也很輕松和悠閑，甚至感到很滿意，并且打算長期以往的做下去。但是在工作了一個(gè)星期后，我就感覺好像并不是這回事了。這種感覺就像是在讀書時(shí)期放寒暑假的時(shí)候，我剛回家里是很享受的狀態(tài)，但是到了后面一半段時(shí)間里，我就有點(diǎn)厭煩這樣子的生活了，并且還想快點(diǎn)回到學(xué)校里面去的這種感覺。不知道是不是對(duì)這份工作的新鮮感已經(jīng)過去，還是去想追尋更高的目標(biāo)，更遠(yuǎn)的未來，總之就是對(duì)這份工作已經(jīng)沒有了任何的興趣和動(dòng)力。
原本我是想在工作的第二周里就辭掉這份工作，但是我還是要嘗試一下，自己是不是能夠堅(jiān)持下來。而現(xiàn)在的結(jié)果就是我堅(jiān)持不下來了，留在這里工作的一個(gè)月就是我最大的極限了。所以我希望在這個(gè)月結(jié)束以后，我可以不用再繼續(xù)留在這里工作了。
如果我現(xiàn)在已經(jīng)到了四五十歲的年紀(jì)，我應(yīng)該是可以在這個(gè)崗位上堅(jiān)持下去的，但是事實(shí)是我現(xiàn)在才剛剛二十出頭的年紀(jì)，我不想就此把時(shí)間和青春都浪費(fèi)在了一個(gè)安逸和舒適的崗位上。雖然在此之前，我是只想著怎么舒服就怎么來，但是現(xiàn)在經(jīng)歷了這一個(gè)月里發(fā)生的事情，我已經(jīng)改變了原有的想法。二十多歲本來是剛好奮斗和拼搏的年紀(jì)，如果我現(xiàn)在不努力和嘗試，那到了老來和以后更是沒有資本和精力了。況且我在這個(gè)保安的崗位上，一來是學(xué)習(xí)不到一門實(shí)用的專業(yè)技能，二來是沒有多大的前途，三來是工作有點(diǎn)低。雖然現(xiàn)在這個(gè)工資能夠養(yǎng)活我一個(gè)人，但是我以后結(jié)婚了，成家了，我要承擔(dān)更重的經(jīng)濟(jì)壓力，而這點(diǎn)做保安的工資，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠養(yǎng)活我們一家人的。而且這個(gè)崗位也沒有多大的提升空間，所以無論從哪方面講，在我這個(gè)年齡階段，這個(gè)崗位是不適合的。
考慮到以上的種種因素，我覺得我還是辭職的比較好。
此致
敬禮！
辭職人：__
20__年__月__日
2020商場保安辭職報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是在我們商場做保安工作的，由于個(gè)人的一些原因，對(duì)于工作自己也是沒有什么動(dòng)力了，決定不在我們商場工作了，也是向您遞交這份辭職的一個(gè)報(bào)告。
在商場做保安的工作也是比較的輕松，這一些年，也是沒有發(fā)生什么重大的事情，比較順利的度過了，但是在這平靜之中，我也是感覺到我對(duì)于這份工作產(chǎn)生了厭倦感，自己也是覺得沒有了什么進(jìn)步，工作上面，也是有些松懈，雖然自己還是盡量的盡責(zé)來做，但是對(duì)于工作確是沒有了當(dāng)初的那份動(dòng)力，也是想換一個(gè)工作來做，或者換一個(gè)地方，但我們商場也只有一個(gè)，而且也是沒有其他的崗位是合適我的，所以我也是打算離職。之前也是考慮過，然后和領(lǐng)導(dǎo)說了，但是領(lǐng)導(dǎo)也是挽留我了，我也是沒有那么的堅(jiān)定要走的心，但現(xiàn)在看來，也是不能再拖了，自己也是察覺到對(duì)于工作，我也是不想去做了，心思不在工作上面，也是容易犯錯(cuò)的。
并且我也是感受不到這份工作帶給我的一個(gè)成就感，自己也是不想再這樣混日子下去。畢竟這樣也是會(huì)對(duì)商場有一些傷害了，這次我也是下定了決心，考慮了很久才和您說的'，當(dāng)然在這份工作之中，我也是收獲了蠻多，對(duì)于安保，以及消防的一些經(jīng)驗(yàn)也是可以讓我以后的工作有一些用處，不過在這個(gè)崗位上，的確自己還是沒有了什么想要繼續(xù)做下去的心思，雖然工作還是比較的輕松，沒有什么太大的壓力，但是也是這種情況下，讓我也是覺得沒有什么可學(xué)的，工作的態(tài)度也是變得有些油滑懶散了，我還是想去多做事情，多成長的，可這份工作的成長空間的確是比較小了，我也是嘗試過是否有晉升的機(jī)會(huì)，但商場的崗位也是有限的，暫時(shí)也是沒有什么機(jī)會(huì)給到我。
而今要走了，對(duì)于商場以及同事們，也是還有些不舍，畢竟大家也是共事了那么久的時(shí)間，也是有建立了友誼，平時(shí)大家也是會(huì)一起吃飯，一起活動(dòng)，不過我也是知道，自己既然做了決定，也是要對(duì)自己去負(fù)責(zé)，既然這份工作自己也是沒有心思來做了，也是要去改變，避免自己在今后的工作之中出問題，也是希望領(lǐng)導(dǎo)理解，畢竟只有自己想做的工作，才能真的長久的去做下去，對(duì)于我的辭職，也是望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
檢討人：___
20__年_月_日
2020商場保安辭職報(bào)告3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是我們商場的保安員之一__，我很遺憾今天來找您不是說什么好事的，而是來向您提辭職的事情的。我來到商場做保安也有三年多時(shí)間了很高興自己能夠跟商場一起進(jìn)步，也很高興能夠跟商場各位同事一起工作這么多年，同事們的互相幫助和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們這群基層員工的關(guān)心讓我也十分感動(dòng)，我很高興能夠在這樣的企業(yè)工作，而今我準(zhǔn)備辭職，完全是處于我個(gè)人的一些原因。因?yàn)樽约旱哪挲g也大了，也到了要回家好好休息的年齡了，再加上子女們現(xiàn)在也大了，我們壓力也小了，也不用我們老人操心了，他們現(xiàn)在也都有工作了也不想再要我出去工作了，所以我準(zhǔn)備辭職回家好好休養(yǎng)算了。我知道這個(gè)時(shí)候向各位領(lǐng)導(dǎo)說辭職得事情特別得突然，所以我在寫這個(gè)辭職報(bào)告得時(shí)候也想過，雖然我現(xiàn)在要說辭職得事情了，但是我還是會(huì)堅(jiān)持到商場找到新得合適的信得過得保安之前，還是會(huì)繼續(xù)做下去，一直到新的保安來接班為止。
三年前自己自己因?yàn)樯眢w的原因從原公司辭職了，雖然沒什么大礙了，但是想了想自己也到年紀(jì)了加上家人的勸阻，就沒有去做那種高強(qiáng)度的工作了，所以應(yīng)聘到了我們公司當(dāng)保安，這一做就是三年多的時(shí)間，這三年里面家里的孩子成家的成家立業(yè)的立業(yè)，到了我這個(gè)年紀(jì)可以說是沒有任何的壓力了，孩子們自己也比較努力，買了房子了，房貸什么的就讓他們一季操心算了，所以我也沒有什么負(fù)擔(dān)了。最近呢也覺得自己年紀(jì)大了，干不了保安這種長時(shí)間站立的工作了，再加上家里的孩子也沒有什么需要我操心的事情了，我也還有點(diǎn)退休工資，再加上這些年賺的錢，后面是完全夠了，再加上家里人也比較擔(dān)心我不想我出來上班工作了，所以我也想了想，為自己考慮也為孩子們考慮，干脆辭職算了，每天在家看看報(bào)紙澆澆花，有時(shí)候跟朋友們出去下下象棋什么的也挺好的，晚上在跟老板跳下廣場舞鍛煉鍛煉身體，這種生活也挺好的，至少不用那么操勞了，因此我就決定跟商場辭職。
在商場工作這三年多的時(shí)間，我也還算是盡職盡責(zé)的，工作這么長時(shí)間以來也沒有在我工作時(shí)間出現(xiàn)過任何安全問題和財(cái)產(chǎn)損失問題，所以我個(gè)人還是對(duì)自己工作比較滿意的。這三年多的工作，我也沒少受到大家的照顧，因?yàn)樵谏坛俏业哪昙o(jì)算是最大的那一批了，所以領(lǐng)導(dǎo)看到我的時(shí)候也會(huì)跟我聊聊天，讓我覺得挺受重的，再加上同事們對(duì)我也挺幫助的，他們有時(shí)候買了點(diǎn)吃的還專門送到我崗?fù)み@邊來，說實(shí)話我這個(gè)老頭子還挺開心的，覺得自己受到了大家的尊重。到今天，雖然很舍不得，但是我也只能跟大家說抱歉要跟大家說再見了，感謝你們這幾年來對(duì)我的幫助和支持。
最后，雖然不能在商場做下去了，但是衷心祝愿商城能夠發(fā)展的越來越好，各位朋友也能夠工作的開心，工作上生活上都沒有任何的煩惱，遇到不開心的事情了也都能夠很快地解決好！
此致
敬禮！
辭職人：__
20__年__月__日
2020商場保安辭職報(bào)告4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在今天，我正式向萬象城物業(yè)部提出辭職。
保安隊(duì)長在任何商場里都是一個(gè)較為特殊的位置，他的人選將直接關(guān)系到商場能否正常運(yùn)作，自上任以來，誠惶誠恐，如履薄冰，不敢不盡心竭力。然工作非一腔熱忱便能做好，事實(shí)證明，我是不稱職的。
我自身有三大缺陷：
一、溝通協(xié)調(diào)能力弱。事是人做的，商場各部門任務(wù)不同，工作重心也就不同，甚至相矛盾，對(duì)防損部是天大的事，在其他部門看來可能就是雞毛蒜皮般的小事，你說輕了聽不進(jìn)去，說重了是危言聳聽，沒事找事，其實(shí)說白了一部分是商場自身原因，一部分是部門本位思想作怪，那另一部分就是我的原因了，無法與人有效溝通、及時(shí)主動(dòng)溝通，必然得不到理想的結(jié)果。
二、應(yīng)變能力弱。我做事一板一眼，較為程式化，遇事應(yīng)變不足，這樣看來對(duì)人員管理顯呆板，對(duì)事顯教條，尤其對(duì)于突發(fā)事件的處置明顯缺乏有效手段，這對(duì)于一個(gè)保安隊(duì)長而言是相當(dāng)致命的。
三、脾氣不好。所謂的脾氣不好是指無法有效克制自己的情緒，不管誘因如何，喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌，下級(jí)見了覺喜怒無常，同事見了覺猖狂，上級(jí)見了覺欠穩(wěn)重。所謂率性而為，不過是較為理想中的情況罷了。脾氣不好就要得罪人，得罪人了就做不成事，做不成事又要得罪人，到最后，商場為事埋單，我為人埋單，不合算，其實(shí)干工作不怕得罪人，就看值不值。
這三大缺陷直接導(dǎo)致了我的發(fā)展乏力。其實(shí)我很早就意識(shí)到了，進(jìn)__前就在改，但并無多大變化。曾國藩初入仕剛方有余而不得志，后閉門苦思，終大徹大悟，“大柔非柔，至剛無剛”，功成名就，我想學(xué)他，但學(xué)不來，可能以后會(huì)，可能時(shí)間會(huì)長些，但在此過程中由于我的原因造成的錯(cuò)誤由商場埋單，不合適，不合適就下崗，對(duì)我很適用。
對(duì)于商場我無意評(píng)說，能走到今天，感謝周總、劉總、王總及各位領(lǐng)導(dǎo)的提攜之恩。你自己的窩，金窩也好，草窩也罷，終究是你的窩，有什么好說的呢？是金窩就努力把它搞成鉆石窩，是草窩就把它努力搞成金窩，可能時(shí)間會(huì)漫長些，可能過程會(huì)痛苦些，比如人來人往，人走人留。
其實(shí)員工是現(xiàn)在最讓我困惑的，該如何管理？人性化管理？人情化管理？抑或是軍事化管理？人生百態(tài)，形形色色，做管理不可能面面俱到，那你把他們是當(dāng)成集體對(duì)待還是應(yīng)當(dāng)當(dāng)成個(gè)體對(duì)待？當(dāng)集體對(duì)待，無疑偏重集體而輕視個(gè)人，壓抑了他們的個(gè)性，但是不尊重個(gè)體又何來的集體？在一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的環(huán)境中如何把他們?nèi)転橐惑w？我一直在思考，一直在探索，但終未成功。譬如你對(duì)他千般好也是應(yīng)該，一件事不如他意便視為死敵，這令我很傷心，這種傷心讓我感到很失敗，你把心掏出來送給他，他接過來不屑的丟到一邊，再踏上一腳，什么感覺？就是這樣。晁蓋打曾頭市，提刀上馬，捉對(duì)廝殺，林沖勸道：天王山寨之主，怎可輕動(dòng)？晁蓋說：我不向前，誰肯用力？一句“我不向前，誰肯用力”道出多少無奈！
員工是很實(shí)際的，他想生活條件好些，他想工作愉快些，他想有更好的發(fā)展，這很正常，他們的智慧和力量是無窮的，以前意見箱里是滿的，現(xiàn)在空了，看不到了，管理層上下脫節(jié)，高層與基層又聯(lián)系不上，純粹是赤裸裸的雇傭關(guān)系，拿多少錢，干多少活，僅此而已。
凡此種種，我已力不從心，頗有油盡燈枯之感，與其在此苦挨，不如及早放手，或有才俊之士上位，免得繼續(xù)在此誤人誤己，貽笑大方。
創(chuàng)河南名店，樹行業(yè)先鋒！
祝愿__百貨興旺發(fā)達(dá)！
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁身體健康
辭職人：___
20__年7月8日
