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司法局辦述職報告(3篇)

發(fā)布時間:2022-03-12 17:08:07 查看人數(shù):99

司法局辦述職報告

第1篇 司法局辦公室主任述職報告范文

司法局辦公室主任述職報告

今年以來,辦公室全體人員根據(jù)局黨總支的工作部署,各項工作按照既定目標(biāo)積極、穩(wěn)妥開展,全體人員表現(xiàn)出了高昂的斗志和滿腔的熱情,以求真務(wù)實的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)勤奮的工作熱情投身于辦公室的工作中,較好地完成了局黨總支布置的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將今年以來工作情況報告如下:

一、加強學(xué)習(xí),創(chuàng)建了學(xué)習(xí)型辦公室。認(rèn)真組織每周二集體學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了'何平九論'、胡錦濤'七一'重要講話、和諧發(fā)展譜新篇等內(nèi)容。通過對政治理論、時事政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷樹立為人民服務(wù)的意識,提高理論政策和知識水平,提高分析問題、解決問題的能力,為開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,我們利用時間學(xué)習(xí)了上級司法行政工作會議精神以及與本職崗位相關(guān)的,如信息調(diào)研、公文處理等方面的業(yè)務(wù)知識,不斷增強自己的業(yè)務(wù)技能。在今年工作中,辦公室制定并下發(fā)、起草、擬定了文件33個,起草、撰寫了我局在各種會議上的匯報材料及上報材料22篇。

二、完善制度,規(guī)范管理,創(chuàng)建了制度化辦公室。在今年工作中,辦公室通過建立健全辦文、辦會、辦事等各項規(guī)章制度,確保了辦公室各項工作科學(xué)有序的開展。辦公室根據(jù)新的形勢和上級各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的任務(wù)要求,不斷充實、完善了辦公室的工作制度,重新制定了《司法局辦公室信息工作制度》、《市司法局公文處理辦法》,完善了《司法局政府信息公開制度》。進一步建立和完善了崗位責(zé)任制,做到了職責(zé)分明,分工明確,提高了辦公室的工作質(zhì)量和效率。

三、找準(zhǔn)位置,轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)建了服務(wù)型辦公室。辦公室是綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門,主要工作就是服務(wù)和協(xié)調(diào)。在今年工作中,辦公室強化了勤政意識,辦公室全體人員做到了腦勤、腿勤、口勤、手勤,對所負(fù)責(zé)的每一項工作都認(rèn)真抓,加快了工作節(jié)奏,提高了工作效率,確保工作效果。對辦事的群眾熱情接待,來有迎,走有送,不厭其煩,樹立了良好的形象。強化了服務(wù)意識,努力變被動服務(wù)為主動服務(wù),變滯后服務(wù)為超前服務(wù),不斷提高服務(wù)層次和質(zhì)量。

四、突出重點,統(tǒng)籌兼顧,創(chuàng)建了發(fā)展型辦公室。辦公室做到了科學(xué)、合理分工,最大程度地激發(fā)了個人的工作熱情,達到人盡其才、才盡所用,充分調(diào)動大家的工作積極性和創(chuàng)造性,積極為辦公室的全面發(fā)展出謀劃策,促進辦公室工作不斷上臺階。辦公室全體人員還注重加強思想政治修養(yǎng),不斷提高了政策理論水平,通過增強服務(wù)意識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,堅決做到了不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在辦公室延誤,不讓辦理的文件在辦公室積壓,不讓任何差錯在辦公室發(fā)生,不讓來辦事的同志在辦公室受到冷落,沒有讓政府和司法局的形象在辦公室受到損害。

五、加強教育,筑牢防線,創(chuàng)建了廉潔型辦公室。深入學(xué)習(xí)強化反腐倡廉教育,組織辦公室全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政監(jiān)察法》等黨紀(jì)政規(guī),加強了《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí),做到了用科學(xué)理論和先進文化武裝頭腦,增強了辦公室人員的黨性修養(yǎng)、思想素質(zhì),提升了精神境界,認(rèn)清了使命職責(zé),錘煉了高尚人格。引導(dǎo)辦公室人員警鐘長鳴,要求他們時時自省自勵,時刻筑牢拒腐防變大堤,時刻繃緊反腐倡廉這根弦,努力形成工作高效、行為規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明、勤政廉潔的工作作風(fēng)。

六、存在的主要問題:一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質(zhì)量不均衡,超前不夠;三是程序不規(guī)范,有時忙亂;四是解決個別時候服務(wù)不到位,質(zhì)量不高的問題。

在今后的工作中,辦公室將繼續(xù)圍繞局黨總支的中心工作,以提高辦公室人員的整體素質(zhì)為突破口,以優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新的后勤服務(wù)水平服務(wù)于全局工作,以高質(zhì)量的信息報道服務(wù)于新時期的司法行政工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手。辦公室的全體人員更將再接再厲,提高工作效率,創(chuàng)新工作思路,努力把辦公室工作做得更好。

第2篇 司法局辦公室主任述職報告

市局領(lǐng)導(dǎo)并政治部:

__年是我被聘任為辦公室主任的第三年?;仡櫼荒陙砉ぷ?,深深感到,在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,同志們的大力支持下,緊緊圍繞市局中心工作,牢固樹立“服務(wù)為本”理念,恪盡職守,真抓實干,積極爭創(chuàng)“四個一流”,各項業(yè)務(wù)工作取得了新的進展,達到了領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層三個滿意。現(xiàn)將一年來思想、體會和工作情況匯報如下:

一、主要工作

1、加強文字綜合,提高以文輔政水平

我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解,注重提高行文質(zhì)量,積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月,共完成全市司法行政會議工作報告、“嚴(yán)打”整治斗爭第一階段總結(jié)、打擊整治“qqq”專項行動方案、市局機關(guān)和窗口單位接受社會公開評議實施方案、操作方案等全局性綜合材料30余份;完成《關(guān)于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》、《關(guān)于編制我局二oo二年預(yù)算有關(guān)問題的說明》、《關(guān)于__年全局綜合治理任務(wù)實施方案》、《關(guān)于做好“qqq”類~人員收教轉(zhuǎn)化防控工作所需經(jīng)費的請示》等上報材料47份;創(chuàng)設(shè)《沈司辦通報》并制發(fā)13期,《督查專報》3期;制發(fā)《會議紀(jì)要》5期;起草《市局行政工作規(guī)則》、《車輛管理使用辦法》、《局域網(wǎng)管理辦法》等規(guī)章制度30多項;核稿118件;完成打字、印刷380余萬字;接待上級單位及外地同行24批278人次。

2、突出重點工作,注重溝通協(xié)調(diào)服務(wù)

圍繞市局各時期中心任務(wù)的安排部署,及時抓好了各項銜接、協(xié)調(diào)、綜合和服務(wù)等方面工作。特別是全市司法行政工作會議、首次國家司法考試沈陽考區(qū)考務(wù)工作、全市開展“四五”普法推進依法治市工作會議、全市法制專題研討會、市局接受社會公開評議系列座談會、市律師參與信訪工作會議和局內(nèi)各項政務(wù)工作等重要活動和會議,我們精心策劃方案,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),大到文件制發(fā)、會議日程、人員落實,小到會議用品的配置分發(fā),每個環(huán)節(jié)力求不出紕漏,精益求精,各項工作有條不紊,井然有序,完成了應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)。辦文、機要通訊、打字、復(fù)印等工作克服了人員少、急特件多等困難,做到了及時準(zhǔn)確,不誤不壓,不拖不失,保證了服務(wù),適應(yīng)了要求,達到了領(lǐng)導(dǎo)滿意和各部門的認(rèn)可。

3、嚴(yán)格執(zhí)行制度程序,確保高效運轉(zhuǎn)

為強化依法治局,落實執(zhí)行用制度管班子、管隊伍、管財務(wù)、管行政的要求,我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時,以落實、執(zhí)行制度,遵守規(guī)定為前提,結(jié)合辦公室實際,制定和細(xì)化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理,印鑒使用規(guī)定,車輛調(diào)度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度;進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制;加大了辦文責(zé)任、落實、督查和考評的工作力度,提高了辦公自動化程度;明確了車輛管理運轉(zhuǎn)、機關(guān)保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設(shè)的要求和責(zé)任。

4、積極轉(zhuǎn)變作風(fēng),強化隊伍和支部建設(shè)

在新一輪思想解放學(xué)教活動中,我們深刻的體會到,對于既是全局中樞,又是窗口部門的辦公室,必須在這方面花大力氣,作全局的表率。根據(jù)市局的總體要求和部署,結(jié)合辦公室人員多、分布廣、工作責(zé)任大等特點,一是多次召開了各個層面的會議,研究工作,制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外,以科為單位,查找思想、作風(fēng)和工作上存在的差距和不足,逐項制定整改措施。如在辦公室內(nèi)部實行了“舉牌制”,一次失職黃牌;第二次,年末不能評優(yōu)。通過近一時期的努力,取得了較好效果,一些問題得到了切實解決。二是加大了學(xué)習(xí)力度。學(xué)教活動開展以來,在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,在機關(guān)車隊、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務(wù)會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設(shè)。要求每一位同志,特別是處于窗口位置的同志,必須注重自己的工作態(tài)度和言行,確保在這方面不出現(xiàn)任何問題。前9個月發(fā)展黨員2名,培養(yǎng)5名。同時,注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前,辦公室的工作質(zhì)量和效率、整體和形象、紀(jì)律和作風(fēng)得到了明顯改善,形成了良好的發(fā)展態(tài)勢。

二、存在的主要問題

一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質(zhì)量不均衡,超前不夠;三是程序不規(guī)范,有時忙亂;四是解決個別時候服務(wù)不到位,質(zhì)量不高的問題。

三、明年工作總體目標(biāo)

緊緊圍繞市局的中心工作,緊緊把握局黨委的工作脈搏,緊緊抓住政務(wù)、事務(wù)、服務(wù)三項基本職能,不斷加大改革、創(chuàng)新力度,增強時代性、主動性、科學(xué)性、預(yù)見性和大局意識,切實加強隊伍建設(shè),推進辦公室工作再上新臺階。以不斷開拓創(chuàng)新的實際行動,向著讓領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層更滿意、更信賴、更認(rèn)同的目標(biāo)發(fā)展。在明年的工作中,具體目標(biāo)為:

一是,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,與時俱進,開拓進齲堅持一切從實際出發(fā),切實把市局黨委部署、外地經(jīng)驗與辦公室的實際結(jié)合起來,把理論與實踐結(jié)合起近來,積極探索,大膽創(chuàng)新,認(rèn)真研究做好辦公室的新途徑、新方法,全力做好三個服務(wù),近期要籌備開好明年初的司法行政工作會議、監(jiān)獄~工作會議和各專業(yè)會議。

二是,注重學(xué)習(xí),加強調(diào)研,顧全大局,履行職責(zé)。面對新形勢要不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新問題,抓緊充實和提高自己,搞好知識儲備,使辦公室成為學(xué)習(xí)型的單位,同時注重把學(xué)到的理論應(yīng)用到實踐中去,學(xué)會用理論指導(dǎo)工作,解決實際問題,要根據(jù)市局黨委各個時期的中心工作,圍繞依法治市、人民糾紛調(diào)處、法律服務(wù)、提高改造質(zhì)量和隊伍建設(shè)等專題進行深入調(diào)研,形成有獨道見解的調(diào)研報告,切實為市局黨委重大決策提供第一手材料。進一步建立責(zé)任制度和加快調(diào)研成果推廣工作,建立首席撰稿人、首席核稿人評比用人機制,并通過召開調(diào)研交流會,推廣調(diào)研成果,指導(dǎo)工作。

三是,強化責(zé)任落

實,完善督查功能,提升管理層次,提高管理水平。進一步明確和層層落實崗位責(zé)任制,建立以崗定責(zé),職責(zé)分明,責(zé)任共識,制度約束的工作機制,進一步提高信息、簡報的時效性和建立評比獎勵制度,進一步提高辦公自動化程度和檔案使用效能,力爭明年在上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的信息采用量上較今年數(shù)量上有所突破,質(zhì)量上有所提高,力爭上半年市局機關(guān)的檔案工作晉升為省一級檔案標(biāo)準(zhǔn)。要及時跟蹤、準(zhǔn)確把握各個時期中心工作的發(fā)展情況和可能遇到的問題與建議。盡快制定并建立起具有針對性、可操作性的督查措施和手段。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào),科學(xué)擺布日常工作,要進一步做好文書處理、機要保密、值班接待、車輛保衛(wèi)、提案、議案和行政復(fù)議辦理等工作。確保市局機關(guān)日常工作高效有序的開展。

(四)抓隊伍和形象建設(shè)。努力提高辦公室全體人員的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,提高凝聚力、向心力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。大力加強素質(zhì)建設(shè),向“四個一流”的標(biāo)準(zhǔn)邁進,進一步充分發(fā)揚團結(jié)共進、甘于奉獻精神,把辦公室切實建設(shè)成為一支政治素質(zhì)較高、專業(yè)知識扎實、業(yè)務(wù)水平較強、具有一定文字水平、調(diào)研能力和基層實踐經(jīng)驗的知識結(jié)構(gòu)合理、人盡其才、人才輩出的集體。

第3篇 司法局辦公室主任的述職報告范文

【篇一】

市局領(lǐng)導(dǎo)并政治部:

20__年是我被聘任為辦公室主任的第三年?;仡櫼荒陙砉ぷ?,深深感到,在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,同志們的大力支持下,緊緊圍繞市局中心工作,牢固樹立“服務(wù)為本”理念,恪盡職守,真抓實干,積極爭創(chuàng)“四個一流”,各項業(yè)務(wù)工作取得了新的進展,達到了領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層三個滿意?,F(xiàn)將一年來思想、體會和工作情況匯報如下:

一、主要工作

1、加強文字綜合,提高以文輔政水平

我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解,注重提高行文質(zhì)量,積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月,共完成全市司法行政會議工作報告、“嚴(yán)打”整治斗爭第一階段總結(jié)、打擊整治“”專項行動方案、市局機關(guān)和窗口單位接受社會公開評議實施方案、操作方案等全局性綜合材料30余份;完成《關(guān)于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》、《關(guān)于編制我局二oo二年預(yù)算有關(guān)問題的說明》、《關(guān)于2002年全局綜合治理任務(wù)實施方案》、《關(guān)于做好“”類_人員收教轉(zhuǎn)化防控工作所需經(jīng)費的請示》等上報材料47份;創(chuàng)設(shè)《沈司辦通報》并制發(fā)13期,《督查專報》3期;制發(fā)《會議紀(jì)要》5期;起草《市局行政工作規(guī)則》、《車輛管理使用辦法》、《局域網(wǎng)管理辦法》等規(guī)章制度30多項;核稿118件;完成打字、印刷380余萬字;接待上級單位及外地同行24批278人次。

2、突出重點工作,注重溝通協(xié)調(diào)服務(wù)

圍繞市局各時期中心任務(wù)的安排部署,及時抓好了各項銜接、協(xié)調(diào)、綜合和服務(wù)等方面工作。特別是全市司法行政工作會議、首次國家司法考試沈陽考區(qū)考務(wù)工作、全市開展“四五”普法推進依法治市工作會議、全市法制專題研討會、市局接受社會公開評議系列座談會、市律師參與信訪工作會議和局內(nèi)各項政務(wù)工作等重要活動和會議,我們精心策劃方案,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),大到文件制發(fā)、會議日程、人員落實,小到會議用品的配置分發(fā),每個環(huán)節(jié)力求不出紕漏,精益求精,各項工作有條不紊,井然有序,完成了應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)。辦文、機要通訊、打字、復(fù)印等工作克服了人員少、急特件多等困難,做到了及時準(zhǔn)確,不誤不壓,不拖不失,保證了服務(wù),適應(yīng)了要求,達到了領(lǐng)導(dǎo)滿意和各部門的認(rèn)可。

3、嚴(yán)格執(zhí)行制度程序,確保高效運轉(zhuǎn)

為強化依法治局,落實執(zhí)行用制度管班子、管隊伍、管財務(wù)、管行政的要求,我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時,以落實、執(zhí)行制度,遵守規(guī)定為前提,結(jié)合辦公室實際,制定和細(xì)化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理,印鑒使用規(guī)定,車輛調(diào)度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度;進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制;加大了辦文責(zé)任、落實、督查和考評的工作力度,提高了辦公自動化程度;明確了車輛管理運轉(zhuǎn)、機關(guān)保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設(shè)的要求和責(zé)任。

4、積極轉(zhuǎn)變作風(fēng),強化隊伍和支部建設(shè)

在新一輪思想解放學(xué)教活動中,我們深刻的體會到,對于既是全局中樞,又是窗口部門的辦公室,必須在這方面花大力氣,作全局的表率。根據(jù)市局的總體要求和部署,結(jié)合辦公室人員多、分布廣、工作責(zé)任大等特點,一是多次召開了各個層面的會議,研究工作,制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外,以科為單位,查找思想、作風(fēng)和工作上存在的差距和不足,逐項制定整改措施。如在辦公室內(nèi)部實行了“舉牌制”,一次失職黃牌;第二次,年末不能評優(yōu)。通過近一時期的努力,取得了較好效果,一些問題得到了切實解決。二是加大了學(xué)習(xí)力度。學(xué)教活動開展以來,在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,在機關(guān)車隊、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務(wù)會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設(shè)。要求每一位同志,特別是處于窗口位置的同志,必須注重自己的工作態(tài)度和言行,確保在這方面不出現(xiàn)任何問題。前9個月發(fā)展黨員2名,培養(yǎng)5名。同時,注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前,辦公室的工作質(zhì)量和效率、整體和形象、紀(jì)律和作風(fēng)得到了明顯改善,形成了良好的發(fā)展態(tài)勢。

二、存在的主要問題

一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質(zhì)量不均衡,超前不夠;三是程序不規(guī)范,有時忙亂;四是解決個別時候服務(wù)不到位,質(zhì)量不高的問題。

三、明年工作總體目標(biāo)

緊緊圍繞市局的中心工作,緊緊把握局黨委的工作脈搏,緊緊抓住政務(wù)、事務(wù)、服務(wù)三項基本職能,不斷加大改革、創(chuàng)新力度,增強時代性、主動性、科學(xué)性、預(yù)見性和大局意識,切實加強隊伍建設(shè),推進辦公室工作再上新臺階。以不斷開拓創(chuàng)新的實際行動,向著讓領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層更滿意、更信賴、更認(rèn)同的目標(biāo)發(fā)展。在明年的工作中,具體目標(biāo)為:

一是,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,與時俱進,開拓進取。堅持一切從實際出發(fā),切實把市局黨委部署、外地經(jīng)驗與辦公室的實際結(jié)合起來,把理論與實踐結(jié)合起近來,積極探索,大膽創(chuàng)新,認(rèn)真研究做好辦公室的新途徑、新方法,全力做好三個服務(wù),近期要籌備開好明年初的司法行政工作會議、監(jiān)獄_工作會議和各專業(yè)會議。

二是,注重學(xué)習(xí),加強調(diào)研,顧全大局,履行職責(zé)。面對新形勢要不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新問題,抓緊充實和提高自己,搞好知識儲備,使辦公室成為學(xué)習(xí)型的單位,同時注重把學(xué)到的理論應(yīng)用到實踐中去,學(xué)會用理論指導(dǎo)工作,解決實際問題,要根據(jù)市局黨委各個時期的中心工作,圍繞依法治市、人民糾紛調(diào)處、法律服務(wù)、提高改造質(zhì)量和隊伍建設(shè)等專題進行深入調(diào)研,形成有獨道見解的調(diào)研報告,切實為市局黨委重大決策提供第一手材料。進一步建立責(zé)任制度和加快調(diào)研成果推廣工作,建立首席撰稿人、首席核稿人評比用人機制,并通過召開調(diào)研交流會,推廣調(diào)研成果,指導(dǎo)工作。

三是,強化責(zé)任落實,完善督查功能,提升管理層次,提高管理水平。進一步明確和層層落實崗位責(zé)任制,建立以崗定責(zé),職責(zé)分明,責(zé)任共識,制度約束的工作機制,進一步提高信息、簡報的時效性和建立評比獎勵制度,進一步提高辦公自動化程度和檔案使用效能,力爭明年在上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的信息采用量上較今年數(shù)量上有所突破,質(zhì)量上有所提高,力爭上半年市局機關(guān)的檔案工作晉升為省一級檔案標(biāo)準(zhǔn)。要及時跟蹤、準(zhǔn)確把握各個時期中心工作的發(fā)展情況和可能遇到的問題與建議。盡快制定并建立起具有針對性、可操作性的督查措施和手段。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào),科學(xué)擺布日常工作,要進一步做好文書處理、機要保密、值班接待、車輛保衛(wèi)、提案、議案和行政復(fù)議辦理等工作。確保市局機關(guān)日常工作高效有序的開展。

(四)抓隊伍和形象建設(shè)。努力提高辦公室全體人員的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,提高凝聚力、向心力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。大力加強素質(zhì)建設(shè),向“四個一流”的標(biāo)準(zhǔn)邁進,進一步充分發(fā)揚團結(jié)共進、甘于奉獻精神,把辦公室切實建設(shè)成為一支政治素質(zhì)較高、專業(yè)知識扎實、業(yè)務(wù)水平較強、具有一定文字水平、調(diào)研能力和基層實踐經(jīng)驗的知識結(jié)構(gòu)合理、人盡其才、人才輩出的集體。

【篇二】

今年以來,辦公室全體人員根據(jù)局黨總支的工作部署,各項工作按照既定目標(biāo)積極、穩(wěn)妥開展,全體人員表現(xiàn)出了高昂的斗志和滿腔的熱情,以求真務(wù)實的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)勤奮的工作熱情投身于辦公室的工作中,較好地完成了局黨總支布置的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將今年以來工作情況報告如下:

一、加強學(xué)習(xí),創(chuàng)建了學(xué)習(xí)型辦公室。認(rèn)真組織每周二集體學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了'何平九論'、胡_'七一'重要講話、和諧發(fā)展譜新篇等內(nèi)容。通過對政治理論、時事政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷樹立為人民服務(wù)的意識,提高理論政策和知識水平,提高分析問題、解決問題的能力,為開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,我們利用時間學(xué)習(xí)了上級司法行政工作會議精神以及與本職崗位相關(guān)的,如信息調(diào)研、公文處理等方面的業(yè)務(wù)知識,不斷增強自己的業(yè)務(wù)技能。在今年工作中,辦公室制定并下發(fā)、起草、擬定了文件33個,起草、撰寫了我局在各種會議上的匯報材料及上報材料22篇。

二、完善制度,規(guī)范管理,創(chuàng)建了制度化辦公室。在今年工作中,辦公室通過建立健全辦文、辦會、辦事等各項規(guī)章制度,確保了辦公室各項工作科學(xué)有序的開展。辦公室根據(jù)新的形勢和上級各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的任務(wù)要求,不斷充實、完善了辦公室的工作制度,重新制定了《司法局辦公室信息工作制度》、《市司法局公文處理辦法》,完善了《司法局政府信息公開制度》。進一步建立和完善了崗位責(zé)任制,做到了職責(zé)分明,分工明確,提高了辦公室的工作質(zhì)量和效率。

三、找準(zhǔn)位置,轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)建了服務(wù)型辦公室。辦公室是綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門,主要工作就是服務(wù)和協(xié)調(diào)。在今年工作中,辦公室強化了勤政意識,辦公室全體人員做到了腦勤、腿勤、口勤、手勤,對所負(fù)責(zé)的每一項工作都認(rèn)真抓,加快了工作節(jié)奏,提高了工作效率,確保工作效果。對辦事的群眾熱情接待,來有迎,走有送,不厭其煩,樹立了良好的形象。強化了服務(wù)意識,努力變被動服務(wù)為主動服務(wù),變滯后服務(wù)為超前服務(wù),不斷提高服務(wù)層次和質(zhì)量。

四、突出重點,統(tǒng)籌兼顧,創(chuàng)建了發(fā)展型辦公室。辦公室做到了科學(xué)、合理分工,程度地激發(fā)了個人的工作熱情,達到人盡其才、才盡所用,充分調(diào)動大家的工作積極性和創(chuàng)造性,積極為辦公室的全面發(fā)展出謀劃策,促進辦公室工作不斷上臺階。辦公室全體人員還注重加強思想政治修養(yǎng),不斷提高了政策理論水平,通過增強服務(wù)意識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,堅決做到了不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在辦公室延誤,不讓辦理的文件在辦公室積壓,不讓任何差錯在辦公室發(fā)生,不讓來辦事的同志在辦公室受到冷落,沒有讓政府和司法局的形象在辦公室受到損害。

五、加強教育,筑牢防線,創(chuàng)建了廉潔型辦公室。深入學(xué)習(xí)強化反腐倡廉教育,組織辦公室全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國_紀(jì)律處分條例》、《行政監(jiān)察法》等黨紀(jì)政規(guī),加強了《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí),做到了用科學(xué)理論和先進文化武裝頭腦,增強了辦公室人員的黨性修養(yǎng)、思想素質(zhì),提升了精神境界,認(rèn)清了使命職責(zé),錘煉了高尚人格。引導(dǎo)辦公室人員警鐘長鳴,要求他們時時自省自勵,時刻筑牢拒腐防變大堤,時刻繃緊反腐倡廉這根弦,努力形成工作高效、行為規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明、勤政廉潔的工作作風(fēng)。

六、存在的主要問題:一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質(zhì)量不均衡,超前不夠;三是程序不規(guī)范,有時忙亂;四是解決個別時候服務(wù)不到位,質(zhì)量不高的問題。

在今后的工作中,辦公室將繼續(xù)圍繞局黨總支的中心工作,以提高辦公室人員的整體素質(zhì)為突破口,以優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新的后勤服務(wù)水平服務(wù)于全局工作,以高質(zhì)量的信息報道服務(wù)于新時期的司法行政工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手。辦公室的全體人員更將再接再厲,提高工作效率,創(chuàng)新工作思路,努力把辦公室工作做得更好。

司法局辦述職報告(3篇)

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