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法庭庭長述職報告

發(fā)布時間:2022-07-12 14:45:03 查看人數(shù):53

法庭庭長述職報告

第1篇 2023年法庭庭長述職述廉報告范文

下面是酷貓寫作述職報告的小編為你整理的《法庭庭長述職述廉報告2023》,僅供參考。

尊敬的各位領導、同志們:

2023年一年中,雨碌法庭作為派出法庭之一(有干警4人、保安1人,主要服務于雨碌、魯納兩鄉(xiāng)),在法院的正確領導和當?shù)攸h委政府的關心支持下,依法履行職責,充分發(fā)揮職能作用,全庭工作人員精神振奮、團結(jié)協(xié)作、積極進取、勤勉敬業(yè),圓滿完成以審判為中心的各項工作任務?,F(xiàn)將我一年來的履職和廉潔自律自查情況匯報如下:

一、加強學習,提高自身素質(zhì)

如果不學習,知識就會老化、思想就會僵化、能力就會退化,把學習當作一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求。結(jié)合法院系統(tǒng)開展的各種學習教育活動和培訓,根據(jù)自身實際,我一直堅持學習工作相互促進,以學習促進工作,以工作促進學習,做到學習形式多樣,學習內(nèi)容豐富,學以致用,努力提高政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),增強司法為民本領,提高司法為民水平。工作中,也以同樣的標準對全庭工作人員提出要求,除其他學習形式外,以庭務會議形式進行的集體學習就有50余次,內(nèi)容涉及政治理論、業(yè)務知識、社會常識等方方面面。

二、依法履職,積極開展工作

“一崗雙責”,顧名思義,是一個崗位承擔兩方面的職責。庭長既要抓好業(yè)務工作,也要以同等的注意力抓好隊伍建設。結(jié)合法庭工作實際,做好法庭工作人員的思想工作,講究方式方法,因人而異、因時而異,及時、準確、全面地了解人員狀況,解決苗頭性、傾向性問題,把隊伍不出問題作為最低標準。充分調(diào)動積極性和主動性,發(fā)揮各自特長,工作上分工合理,團結(jié)協(xié)作,做到人人有事做,事事有人做,營造良好的工作氛圍。比如,根據(jù)法庭人員情況,對經(jīng)常性、臨時性的工作,采取明確相應責任人具體責任的方法,將任務予以分解,并制作專門的法庭工作安排臺賬,登記相關事項,使工作安排清晰化、科學化。

法庭堅持及時立案原則,做到當立則立,無有案不立、違法立案情形。在辦理案件過程中,充分發(fā)揮人民陪審員、司法調(diào)解助理員的作用,注重程序,注重調(diào)解,加大巡回審判力度,方便當事人訴訟,維護當事人合法權(quán)益。積極參與社會治安綜合治理,完善訴調(diào)對接機制,參與當?shù)厣显L事件的調(diào)處工作,促進社會和諧穩(wěn)定。

法庭全年受理民事案件97件,審結(jié)95件(調(diào)解撤訴結(jié)案86件、終結(jié)訴訟1件、判決結(jié)案8件),因法定事由中止審理2件,結(jié)案率98%(調(diào)解撤訴率 91%)。受理刑事自訴案件7件,審結(jié)7件(調(diào)解撤訴結(jié)案7件),審結(jié)率100%(調(diào)解撤訴率100%)。辦案效果較好,案件質(zhì)量較高,無一涉訴信訪發(fā)生。按照省高院人民法庭量化考核標準,所審結(jié)案件均采用巡回辦案方式,巡回率100%。適用普通程序?qū)徖淼陌讣?1件,全部有人民陪審員參加,參審率 100%。司法調(diào)解助理員協(xié)助調(diào)解案件48件,調(diào)解成功44件。我個人承辦的民事案件32件和刑事自訴案件7件,均已審結(jié)。全庭報送的工作信息、宣傳稿件有2條被各級報刊、網(wǎng)絡媒體采用。從時間、人員上看,基本做到均衡收結(jié)案,工作任務分配相對公平合理。

三、廉潔自律,確保司法公正

工作中,我們警鐘長鳴,經(jīng)常開展學習教育,正確對待名利、權(quán)力,堅定理想信念,時刻保持清醒頭腦。嚴格遵守廉潔自律規(guī)定,全庭工作人員無任何違紀違法行為發(fā)生,確保了司法的公正,真正做到公正、廉潔、為民。在一起合同糾紛案件中,一方當事人要送我四千元錢,表示要和我結(jié)交一下,其意圖很明確,被我嚴詞拒絕!

四、總結(jié)反思,促進下步工作

在全庭工作人員的共同努力下,法庭工作取得了一定成績,我們一定戒驕戒躁,找準不足和差距,努力改進不足,縮小差距,促進下步工作的順利開展。作為庭長,我自己存在很多缺點和不足,在今后的工作中,我一定努力提高自身綜合素質(zhì),創(chuàng)造性地開展好工作,以適應實際工作需要。

我的匯報完畢,謝謝大家!

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法庭庭長述職報告

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