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支付崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間:2024-11-12 查看人數(shù):93

支付崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

支付崗位是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)處理日常的財(cái)務(wù)交易,確保資金流動(dòng)的準(zhǔn)確無(wú)誤,并維護(hù)公司的財(cái)務(wù)健康。

崗位職責(zé)要求

1. 精通財(cái)務(wù)法規(guī)和會(huì)計(jì)原則,保持對(duì)支付流程的深入了解。

2. 具備出色的數(shù)字敏感度和精確計(jì)算能力,以保證支付的準(zhǔn)確性。

3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和誠(chéng)信,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保密性有高度認(rèn)識(shí)。

4. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公自動(dòng)化工具,提升工作效率。

5. 良好的溝通技巧,能與各部門(mén)有效協(xié)作,解決支付過(guò)程中的問(wèn)題。

崗位職責(zé)描述

支付崗位的主要任務(wù)是管理公司收入和支出,包括但不限于處理發(fā)票、審核交易、執(zhí)行付款、記錄財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、以及協(xié)助編制財(cái)務(wù)報(bào)告。這個(gè)角色需要與供應(yīng)商、客戶(hù)、銀行和其他內(nèi)部部門(mén)緊密合作,確保所有交易的合規(guī)性和及時(shí)性。此外,支付崗位還需監(jiān)控現(xiàn)金流,預(yù)測(cè)未來(lái)資金需求,協(xié)助管理層做出明智的財(cái)務(wù)決策。

有哪些內(nèi)容

1. 日常支付處理:審核并批準(zhǔn)支付請(qǐng)求,確保所有交易符合公司政策和法規(guī)。

2. 賬戶(hù)管理:維護(hù)準(zhǔn)確的賬戶(hù)記錄,更新財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),保證數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)性和完整性。

3. 對(duì)賬工作:定期進(jìn)行銀行對(duì)賬,識(shí)別并解決任何差異,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

4. 合同管理:參與合同審查,理解合同條款,確保支付符合約定條件。

5. 財(cái)務(wù)報(bào)告:協(xié)助編制月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù)。

6. 內(nèi)部控制:協(xié)助建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)內(nèi)部控制流程,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

7. 協(xié)調(diào)溝通:與采購(gòu)、銷(xiāo)售、人力資源等部門(mén)協(xié)調(diào),解決支付相關(guān)問(wèn)題。

8. 財(cái)務(wù)分析:對(duì)支付數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提供關(guān)于成本控制和資金管理的建議。

支付崗位是企業(yè)財(cái)務(wù)體系的基石,通過(guò)專(zhuān)業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?,確保企業(yè)的資金流動(dòng)有序,為公司的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)保駕護(hù)航。

支付崗位職責(zé)范文

第1篇 支付錢(qián)包java開(kāi)發(fā)工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)java項(xiàng)目的后臺(tái)和接口開(kāi)發(fā)任務(wù),參與核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā);

2、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和需求分析;

3、按照項(xiàng)目計(jì)劃,按時(shí)提交高質(zhì)量代碼,完成開(kāi)發(fā)任務(wù);

職位要求:

1.java功底扎實(shí),過(guò)硬的學(xué)習(xí)及鉆研能力,對(duì)新技術(shù)求知;

2.擁有3年以上的java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟練掌握spring 、spring mvc、mybatis、shiro開(kāi)源框架;

3.熟悉dubbo、zookeeper、ngin_、keepalived、activemq、redis、memcache、netty技術(shù)體系;

4.熟練掌握maven、tomcat、git、linu_操作及服務(wù)部署、集群搭建、負(fù)載均衡、多線程、分布式系統(tǒng)架構(gòu);

5.熟悉數(shù)據(jù)庫(kù),如oracle、mysql等,能對(duì)復(fù)雜sql進(jìn)行性能優(yōu)化,有優(yōu)化實(shí)操的經(jīng)驗(yàn);

6.編程風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn), 有良好的代碼書(shū)寫(xiě)、注釋和單元測(cè)試習(xí)慣;

7.良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)待工作有責(zé)任心、積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任;

熟悉支付行業(yè)者優(yōu)先,有大型分布式架構(gòu)設(shè)計(jì)者優(yōu)先。

歡迎思維靈活,有創(chuàng)新產(chǎn)品理念,敏捷開(kāi)發(fā)者。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第2篇 支付產(chǎn)品崗位職責(zé)任職要求

支付產(chǎn)品崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)國(guó)際錢(qián)包的系統(tǒng)測(cè)試工作,包括前端(h5/小程序)和后臺(tái)測(cè)試;

2. 負(fù)責(zé)后臺(tái)接口自動(dòng)化測(cè)試以及自動(dòng)化測(cè)試體系的建設(shè);

3. 承擔(dān)安全、性能、可靠性、兼容性等專(zhuān)項(xiàng)測(cè)試工作;

4. 參與測(cè)試工具及平臺(tái)開(kāi)發(fā),推動(dòng)研發(fā)流程優(yōu)化,提升研發(fā)效能;

5. 參與研究與探索前沿測(cè)試技術(shù),輔助提升質(zhì)量和效率;

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、熟悉linu_操作,能熟練閱讀c/c++/java等產(chǎn)品代碼,熟練掌握一門(mén)編程語(yǔ)言;

3、熟練掌握測(cè)試分析方法和用例設(shè)計(jì),有白盒測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具備支付、互聯(lián)網(wǎng)金融等業(yè)務(wù)領(lǐng)域測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、具備自動(dòng)化測(cè)試和工具開(kāi)發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先;

6. 有較強(qiáng)的邏輯思維能力,有技術(shù)攻關(guān)不斷鉆研的能力,善于溝通與協(xié)作,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神。

支付產(chǎn)品崗位

第3篇 微信支付推廣客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位要求;

1、負(fù)責(zé)微信支付、支付寶支付等二維碼支付設(shè)備的產(chǎn)品的免費(fèi)推廣銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司的銷(xiāo)售計(jì)劃;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);

3、與客戶(hù)保持良好的溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù);

4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。

任職資格:

1、高中以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

4、有責(zé)任心, 有耐心;有吃苦耐勞精神,善于挑戰(zhàn);

5、有pos機(jī)、信用卡、團(tuán)購(gòu)、快消品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第4篇 支付總經(jīng)理崗位職責(zé)

跨境支付項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(總監(jiān)、總經(jīng)理) 職位描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司支付平臺(tái)項(xiàng)目,組織制定中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司重大業(yè)務(wù)決策的制定與執(zhí)行;

2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)、產(chǎn)品特點(diǎn)制定平臺(tái)的具體策略、營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)模式;

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司整體線上平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營(yíng)運(yùn),制定運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成;

4、負(fù)責(zé)支付渠道的規(guī)劃、拓展,運(yùn)用多種渠道的組合帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體的銷(xiāo)售目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)、職責(zé)分工、績(jī)效管理和費(fèi)用的整體控制工作,實(shí)現(xiàn)組織精簡(jiǎn)、高效;

6、組織、整合相關(guān)資源推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案的實(shí)施并監(jiān)督實(shí)施效果,提高網(wǎng)站與企業(yè)的知名度和美譽(yù)度,提高網(wǎng)站和目標(biāo)人群的互動(dòng);

7、維護(hù)與開(kāi)拓政府、媒體、合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作;

8、管理、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)員工,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的電商運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍。

任職資格:

1、本科、碩士及以上學(xué)歷,英語(yǔ)流利;

2、具備支付和電商業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)支付和電商的整體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)及成功案例,熟悉支付監(jiān)管體系,熟悉支付風(fēng)控反洗錢(qián),相同崗位任職五年以上者優(yōu)先錄取;

3、熟悉支付和電商流程操作和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,對(duì)網(wǎng)絡(luò)推廣及營(yíng)銷(xiāo)有豐富的經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公司支付平臺(tái)及線上電商等;

4、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力,精通低成本網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo);

5、良好的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,顧全大局,有責(zé)任心、進(jìn)取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施;

6、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則,懂得針對(duì)不同的推廣渠道,開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行;

7、有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和培訓(xùn)能力、市場(chǎng)分析能力,有信息數(shù)據(jù)收集、分析、處理能力。 職位描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司支付平臺(tái)項(xiàng)目,組織制定中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司重大業(yè)務(wù)決策的制定與執(zhí)行;

2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)、產(chǎn)品特點(diǎn)制定平臺(tái)的具體策略、營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)模式;

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司整體線上平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營(yíng)運(yùn),制定運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成;

4、負(fù)責(zé)支付渠道的規(guī)劃、拓展,運(yùn)用多種渠道的組合帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體的銷(xiāo)售目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)、職責(zé)分工、績(jī)效管理和費(fèi)用的整體控制工作,實(shí)現(xiàn)組織精簡(jiǎn)、高效;

6、組織、整合相關(guān)資源推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案的實(shí)施并監(jiān)督實(shí)施效果,提高網(wǎng)站與企業(yè)的知名度和美譽(yù)度,提高網(wǎng)站和目標(biāo)人群的互動(dòng);

7、維護(hù)與開(kāi)拓政府、媒體、合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作;

8、管理、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)員工,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的電商運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍。

任職資格:

1、本科、碩士及以上學(xué)歷,英語(yǔ)流利;

2、具備支付和電商業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)支付和電商的整體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)及成功案例,熟悉支付監(jiān)管體系,熟悉支付風(fēng)控反洗錢(qián),相同崗位任職五年以上者優(yōu)先錄取;

3、熟悉支付和電商流程操作和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,對(duì)網(wǎng)絡(luò)推廣及營(yíng)銷(xiāo)有豐富的經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公司支付平臺(tái)及線上電商等;

4、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力,精通低成本網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo);

5、良好的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,顧全大局,有責(zé)任心、進(jìn)取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施;

6、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則,懂得針對(duì)不同的推廣渠道,開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行;

7、有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和培訓(xùn)能力、市場(chǎng)分析能力,有信息數(shù)據(jù)收集、分析、處理能力。

第5篇 支付寶口碑市場(chǎng)推廣崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、基于阿里巴巴/支付寶口碑o2o戰(zhàn)略,開(kāi)拓本地餐飲企業(yè),咖啡廳、酒吧、美食城、社區(qū)商超等生活服務(wù)類(lèi)商家的業(yè)務(wù)場(chǎng)景及商戶(hù);

2、結(jié)合支付寶平臺(tái)發(fā)展需求,針對(duì)商家群體特征進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理;結(jié)合市場(chǎng)情況和資源,制定有效的商家運(yùn)營(yíng)方案并指導(dǎo)商家運(yùn)營(yíng),幫助本地生活服務(wù)類(lèi)商家完成o2o互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略;

3、完成渠道銷(xiāo)售方案的制訂,協(xié)助客戶(hù)選擇適合的營(yíng)銷(xiāo)方案;

4、維護(hù)老客戶(hù)、隨時(shí)把握客戶(hù)需求,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;

5、協(xié)助上級(jí)主管完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)和各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。

任職要求:

1、擁有獨(dú)立商務(wù)談判能力,對(duì)o2o模式有較深刻的認(rèn)知;

2、有較強(qiáng)的商務(wù)拓展和合作洽談經(jīng)驗(yàn),善于與人溝通,思路清晰;

3、能夠針對(duì)商家日常運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)分析等給出優(yōu)化的解決方案;

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。

第6篇 支付客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

支付客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)

大客戶(hù)經(jīng)理(聚合支付) 廣東環(huán)通電子支付技術(shù)有限公司 廣東環(huán)通電子支付技術(shù)有限公司,環(huán)通電子 我們需要你:

1、負(fù)責(zé)大型連鎖超市,餐飲,加油站等民生類(lèi)連鎖商戶(hù)拓展;

2、獨(dú)立開(kāi)拓、維護(hù)管理商戶(hù)合作伙伴關(guān)系,規(guī)劃合作計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行,并完成從洽談、簽約到執(zhí)行過(guò)程中的溝通協(xié)調(diào)工作;

3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,完成業(yè)務(wù)目標(biāo),對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);

4、對(duì)合作商戶(hù)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,與合作部門(mén)共同提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、搜集、整理和分析各種市場(chǎng)信息,及時(shí)了解和總結(jié)市場(chǎng)反饋。

我們期待遇見(jiàn)這樣的你:

1、熟悉移動(dòng)支付推廣及商務(wù)合作方法與流程,2年以上商戶(hù)拓展經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)連鎖行業(yè)有一定的資源,具有廣東大型連鎖超市,餐飲,加油站等民生類(lèi)連鎖資源優(yōu)先;

3、具有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的商業(yè)機(jī)會(huì)敏銳感

4、具有優(yōu)秀的資源整合和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,良好的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力及協(xié)調(diào)能力;

5、外向樂(lè)觀,誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、正直豁達(dá),有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神;

6、能適應(yīng)出差。

支付客戶(hù)經(jīng)理崗位

第7篇 跨境支付業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

工作描述: 1.負(fù)責(zé)拓展跨境結(jié)算業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)組建跨境結(jié)算業(yè)務(wù)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì); 3.負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系的維護(hù); 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和市場(chǎng)分析。

必備條件: 1.具有銷(xiāo)售業(yè)務(wù)和獨(dú)立承擔(dān)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的經(jīng)歷; 2.具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3.具有市場(chǎng)敏感度和靈活性。

優(yōu)先條件: 1.具有金融產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)歷; 2.具有旅游、留學(xué)、移民、海外置業(yè)、中小進(jìn)出口貿(mào)易等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者。

第8篇 支付產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)支付類(lèi)和商業(yè)類(lèi)產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì)文檔與項(xiàng)目管理。

參與產(chǎn)品生命周期的各個(gè)環(huán)節(jié),從初期概念設(shè)計(jì)到上線后的數(shù)據(jù)分析與用戶(hù)反饋收集。

分析產(chǎn)品核心數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中挖掘用戶(hù)需求與商業(yè)價(jià)值,持續(xù)完善和優(yōu)化已有產(chǎn)品功能。

職位要求:

1年以上支付類(lèi)、電商類(lèi)產(chǎn)品經(jīng)理、工程師工作經(jīng)驗(yàn)。

出色的移動(dòng)端交互設(shè)計(jì)能力。

對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備數(shù)據(jù)分析能力。

熱心互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研究,工作主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第9篇 技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)理(支付應(yīng)用)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

(一)負(fù)責(zé)卡中心支付商管it系統(tǒng)建設(shè)過(guò)程中的技術(shù)管理工作,包括技術(shù)可行性研究、架構(gòu)設(shè)計(jì)與評(píng)估、應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試以及投產(chǎn)上線等項(xiàng)目實(shí)施工作;

(二)在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)等系統(tǒng)技術(shù)方案的編寫(xiě)與研究;

(三)負(fù)責(zé)核心代碼的編寫(xiě)工作,組織對(duì)所負(fù)責(zé)技術(shù)小組的代碼進(jìn)行審核,對(duì)代碼質(zhì)量負(fù)責(zé);

(四)負(fù)責(zé)技術(shù)難題的攻關(guān)工作,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求和系統(tǒng)運(yùn)行狀況進(jìn)行分析,持續(xù)性進(jìn)行優(yōu)化,并解決系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;

(五)參與開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的制定、開(kāi)發(fā)質(zhì)量的控制;

(六)組織內(nèi)部培訓(xùn),提高開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的整體技術(shù)能力和效率。

任職要求:

(一)統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷, 計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

(二)至少3年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有金融行業(yè)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),信用卡系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(三)熟悉支付行業(yè)規(guī)范和移動(dòng)支付產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì),具備支付的技術(shù)趨勢(shì)、架構(gòu)、安全等方面的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(四)精通java語(yǔ)言及常用的開(kāi)發(fā)框架及設(shè)計(jì)模式,至少精通sping、hiberate、aja_中的一種;

(五)精通數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),至少使用過(guò)db2、orcale、mysql中的一種,有db2開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(六)熟悉面向?qū)ο蠓治雠c設(shè)計(jì),具備大規(guī)模高并發(fā)訪問(wèn)的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

(七)有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,勇于承擔(dān)責(zé)任,具備一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

(八)熱愛(ài)技術(shù),有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,主動(dòng)性強(qiáng)。

第10篇 支付寶市場(chǎng)銷(xiāo)售推廣業(yè)務(wù)拓展專(zhuān)員/經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng),完成公司指定任務(wù)。

2.根據(jù)支付寶公司的補(bǔ)貼活動(dòng),負(fù)責(zé)提供、維護(hù)商家的活動(dòng)。

3.執(zhí)行力強(qiáng),策劃力強(qiáng),根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)。

4.可選就近區(qū)域開(kāi)展工作,工作時(shí)間不限。

職位要求:

1.親和力強(qiáng),善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,工作積極。

2.有能力應(yīng)對(duì)大客戶(hù)問(wèn)題,大客戶(hù)簽約完成2-5萬(wàn)不等獎(jiǎng)金。

3.執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作力強(qiáng),有管理能力,按月季完成任務(wù)指標(biāo)量,能力突出者,每月有機(jī)會(huì)晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第11篇 支付業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

支付業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制訂跨境支付業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃;

2、調(diào)研、分析跨境外匯支付市場(chǎng),提供跨境綜合產(chǎn)品解決方案,具備產(chǎn)品思維,能夠獨(dú)立梳理合作方案完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)方案等,推進(jìn)跨境外匯支付業(yè)務(wù)發(fā)展;

3、負(fù)責(zé)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)保持有效地溝通,充分了解監(jiān)管政策等;

4、協(xié)同團(tuán)隊(duì),各相關(guān)部門(mén),保障跨境產(chǎn)品體系落地,為商戶(hù)定制服務(wù)解決方案,加快商務(wù)拓展進(jìn)程,并達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

5、協(xié)助推進(jìn)公司跨境支付相關(guān)牌照的申請(qǐng) ;

崗位要求:

1、5年以上國(guó)內(nèi)知名第三方跨境外匯支付業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),精通跨境電子商務(wù)業(yè)務(wù)流程和跨境外匯支付的監(jiān)管政策;

2、具有一定的跨境電子商務(wù)平臺(tái)和商戶(hù)資源,有商業(yè)銀行外匯工作經(jīng)驗(yàn)或有visa、master等國(guó)際卡組織合作資源者優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的分析、邏輯思維能力,可以準(zhǔn)確定位目標(biāo)市場(chǎng)和市場(chǎng)需求,并提出自己的優(yōu)化建議;

4、具備較強(qiáng)的溝通、執(zhí)行能力,能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,有效推動(dòng)項(xiàng)目落地;

5、英語(yǔ)口語(yǔ)、閱讀水平良好;

支付業(yè)務(wù)主管崗位

第12篇 支付寶銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)

支付寶口碑業(yè)務(wù)銷(xiāo)售代表--昆山 蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技有限公司 蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技有限公司,寒杉集團(tuán),蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技,寒杉 崗位職責(zé)

1.與商家洽談支付寶支付業(yè)務(wù),邀請(qǐng)商戶(hù)入住支付寶口碑業(yè)務(wù)

2.獲取商家信任并達(dá)成協(xié)議,完成支付寶口碑線上簽約,上傳資料與鋪設(shè)機(jī)具等開(kāi)戶(hù)流程。

3.對(duì)已簽約商家進(jìn)行洽談,開(kāi)展口碑初、高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

4、跟商戶(hù)做好客情維護(hù),及時(shí)傳達(dá)支付寶口碑的最新政策與活動(dòng)。

任職要求

1、學(xué)歷不限,能力之上;(歡迎應(yīng)屆生)

2、需邏輯清晰,具有超強(qiáng)的溝通、理解能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力;

3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑戰(zhàn)高薪,能獨(dú)當(dāng)一面;有高效的執(zhí)行力,愿跟公司共同發(fā)展共同成長(zhǎng);

4、有餐飲或o2o市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第13篇 支付銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求

支付銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)

第三方支付銷(xiāo)售專(zhuān)員 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司逸富營(yíng)業(yè)部 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司逸富營(yíng)業(yè)部

公司培訓(xùn)會(huì)伴隨平安人的職業(yè)一生,從入司前到晉升為總監(jiān),平安的培訓(xùn)都會(huì)助您步步為贏,幫助您節(jié)節(jié)高升,最終成為一流的綜合金融職業(yè)經(jīng)理人!

具體培訓(xùn)有:

新人職崗代等系列培訓(xùn),

綜合金融開(kāi)拓專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),

中高級(jí)管理儲(chǔ)備干部培訓(xùn),

星級(jí)講師認(rèn)證培訓(xùn)等;

長(zhǎng)期享有團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、綜合金融知識(shí)、法律知識(shí)、社交禮儀技巧等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)以及全國(guó)各地學(xué)習(xí)交流旅游等機(jī)會(huì)。

————近年來(lái)隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,老百姓的錢(qián)袋子鼓起來(lái)了,未來(lái)的理財(cái)市場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員需求巨大,而平安早早全牌照布局金融綜合金融,路已經(jīng)鋪好了,就等有遠(yuǎn)見(jiàn)的你來(lái)走這條康莊大道,你還需要等待什么————

職責(zé)描述:

第三方支付有微信,支付寶,平安商戶(hù)作為國(guó)家批準(zhǔn)的第三方支付公司,為個(gè)體商戶(hù)提供更多更安全方便的收款渠道,客戶(hù)用支付寶微信掃描平安商戶(hù)二維碼同樣可以完成付款。

平安商戶(hù)銷(xiāo)售員就是把這個(gè)產(chǎn)品推廣到市場(chǎng)

任職要求:

(1)年齡: 25周歲 ~ 45周歲

(2)學(xué)歷: 大專(zhuān)及以上,男女不限

(3)無(wú)違法犯罪記錄

(4)有金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或客戶(hù)服務(wù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先

本身就是窮人,折騰對(duì)了就成了富人,折騰錯(cuò)了大不了還是窮人,如果不折騰,一輩子都是窮人。沒(méi)方向的找我!換工作的找我!迷茫中的找我聊天!想賺錢(qián)的找我!沒(méi)方法的找我!屌絲想逆襲的找我!可能我這里真的有你想要的!只要你幾分鐘的了解

支付銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位

第14篇 支付寶口碑銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)

支付寶口碑業(yè)務(wù)銷(xiāo)售代表--昆山 蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技有限公司 蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技有限公司,寒杉集團(tuán),蘇州寒杉數(shù)據(jù)科技,寒杉 崗位職責(zé)

1.與商家洽談支付寶支付業(yè)務(wù),邀請(qǐng)商戶(hù)入住支付寶口碑業(yè)務(wù)

2.獲取商家信任并達(dá)成協(xié)議,完成支付寶口碑線上簽約,上傳資料與鋪設(shè)機(jī)具等開(kāi)戶(hù)流程。

3.對(duì)已簽約商家進(jìn)行洽談,開(kāi)展口碑初、高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

4、跟商戶(hù)做好客情維護(hù),及時(shí)傳達(dá)支付寶口碑的最新政策與活動(dòng)。

任職要求

1、學(xué)歷不限,能力之上;(歡迎應(yīng)屆生)

2、需邏輯清晰,具有超強(qiáng)的溝通、理解能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力;

3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑戰(zhàn)高薪,能獨(dú)當(dāng)一面;有高效的執(zhí)行力,愿跟公司共同發(fā)展共同成長(zhǎng);

4、有餐飲或o2o市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第15篇 高級(jí)支付后臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)騰訊支付與金融業(yè)務(wù)系統(tǒng)的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、編碼和研發(fā)工作,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中碰到的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析和解決;

負(fù)責(zé)騰訊核心支付業(yè)務(wù)的穩(wěn)定,配合團(tuán)隊(duì)快速開(kāi)發(fā)聯(lián)調(diào),完成產(chǎn)品原型并部署生產(chǎn)環(huán)境,驗(yàn)證方案的可行性,不斷迭代完善產(chǎn)品。

任職要求:

計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

4年以上軟件開(kāi)發(fā)或架構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有金融或支付相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

熟悉linu_/uni_等操作系統(tǒng)、精通網(wǎng)絡(luò)編程、多線程編程、安全等相關(guān)技術(shù)知識(shí);

熟悉mysql數(shù)據(jù)庫(kù),具有大型、分布式數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對(duì)高并發(fā)下數(shù)據(jù)一致性處理有深入了解

精通c++和c++多年的編程經(jīng)驗(yàn),深入理解面向?qū)ο窬幊蹋?/p>

熟悉分布式支付系統(tǒng)中訂單,資金,賬戶(hù),安全相關(guān)功能設(shè)計(jì);

學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較好的溝通交流能力,能夠迅速融入團(tuán)隊(duì);

善于溝通及主動(dòng)思考總結(jié),倡導(dǎo)創(chuàng)新與持續(xù)優(yōu)化,思路周密,代碼嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)待技術(shù)有強(qiáng)烈興趣;

有良好的團(tuán)隊(duì)合作及抗壓能力,有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展;

具備一定架構(gòu)能力,有大容量、高性能、分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

具備金融類(lèi)銀行、理財(cái)、貴金屬、期貨等系統(tǒng)知識(shí)及研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第16篇 微信支付銷(xiāo)售崗位職責(zé)

微信支付推廣商。 湖北旺pos運(yùn)營(yíng)中心

產(chǎn)品有廣告支持,市場(chǎng)推廣基金。

智能支付時(shí)代,各行業(yè)微信運(yùn)營(yíng)+微信營(yíng)銷(xiāo)+云支付

目前市場(chǎng)銷(xiāo)路已經(jīng)拓展,

歡迎您試崗咨詢(xún)。

崗位職責(zé):

1、微信支付推廣;

2、負(fù)責(zé)商戶(hù)微信公眾號(hào)開(kāi)通

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息收集

5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

發(fā)展前景

無(wú)責(zé)任薪酬,加入我們你就是合伙人,這里就是創(chuàng)業(yè)平臺(tái),如果你有夢(mèng)想與激情,不想耗費(fèi)青春那就加入我們,讓你的夢(mèng)想起飛吧!一起實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。

第17篇 微信支付刷臉支付后臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)刷臉支付業(yè)務(wù)的架構(gòu)方案設(shè)計(jì)、后臺(tái)開(kāi)發(fā)工作;

負(fù)責(zé)基于刷臉支付的能力,推進(jìn)智慧新支付、智慧行業(yè)等革命性創(chuàng)新發(fā)展,落地全行業(yè)完整解決方案,助力全行業(yè)數(shù)據(jù)增長(zhǎng)。

任職要求:

1)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè),對(duì)技術(shù)有開(kāi)放的學(xué)習(xí)心態(tài),具備良好的邏輯思維、異常風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

2)熟練使用1門(mén)后端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言(c++或php),熟練使用一門(mén)腳本語(yǔ)言(python或shell),熟練使用mysql、redis等數(shù)據(jù)庫(kù);

3)熟悉js、html、css等前端技術(shù)并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4)具備良好的問(wèn)題定位、分析、解決能力;

5)具備良好的學(xué)習(xí)、溝通、合作、抗壓能力;

6)有支付業(yè)務(wù),人臉識(shí)別業(yè)務(wù),或者數(shù)據(jù)分析類(lèi)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7)有沖勁,對(duì)微信支付業(yè)務(wù)充滿(mǎn)信心和熱情者優(yōu)先。

第18篇 支付產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

支付產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.建立數(shù)據(jù)分析體系,對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析、挖掘,精準(zhǔn)的找到并洞察客戶(hù)的特征,制定數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品增長(zhǎng)策略,產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃,產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃等,提升產(chǎn)品活躍度和客戶(hù)忠誠(chéng)度。

2.能夠深入一線業(yè)務(wù)場(chǎng)景,捕捉場(chǎng)景對(duì)產(chǎn)品的要求,與各方協(xié)作制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,完善產(chǎn)品定位與功能設(shè)計(jì),以提升產(chǎn)品的差異化競(jìng)爭(zhēng)力,從而提升客戶(hù)價(jià)值。

3.能夠整合營(yíng)銷(xiāo)推廣資源,制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,設(shè)定重點(diǎn)節(jié)點(diǎn),并拿到預(yù)期結(jié)果。

4.把握潛在因素和趨勢(shì),能預(yù)見(jiàn),善把控評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性,并形成相關(guān)對(duì)策。

任職要求:

1.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系有一定認(rèn)識(shí),有to b產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉支付收單及金融業(yè)務(wù)相關(guān),自帶一定行業(yè)資源者優(yōu)先;

2.具備良好的商業(yè)思維、創(chuàng)新思維、有市場(chǎng)前瞻性,對(duì)技術(shù)變革敏感;

3.具備良好的溝通協(xié)作能力,特別是橫向驅(qū)動(dòng)能力;

4.喜歡挑戰(zhàn)性的工作,工作激情飽滿(mǎn),能承受工作壓力,尤其是自我驅(qū)動(dòng)能力。職責(zé)描述:

1.建立數(shù)據(jù)分析體系,對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析、挖掘,精準(zhǔn)的找到并洞察客戶(hù)的特征,制定數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品增長(zhǎng)策略,產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃,產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃等,提升產(chǎn)品活躍度和客戶(hù)忠誠(chéng)度。

2.能夠深入一線業(yè)務(wù)場(chǎng)景,捕捉場(chǎng)景對(duì)產(chǎn)品的要求,與各方協(xié)作制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,完善產(chǎn)品定位與功能設(shè)計(jì),以提升產(chǎn)品的差異化競(jìng)爭(zhēng)力,從而提升客戶(hù)價(jià)值。

3.能夠整合營(yíng)銷(xiāo)推廣資源,制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,設(shè)定重點(diǎn)節(jié)點(diǎn),并拿到預(yù)期結(jié)果。

4.把握潛在因素和趨勢(shì),能預(yù)見(jiàn),善把控評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性,并形成相關(guān)對(duì)策。

任職要求:

1.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系有一定認(rèn)識(shí),有to b產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉支付收單及金融業(yè)務(wù)相關(guān),自帶一定行業(yè)資源者優(yōu)先;

2.具備良好的商業(yè)思維、創(chuàng)新思維、有市場(chǎng)前瞻性,對(duì)技術(shù)變革敏感;

3.具備良好的溝通協(xié)作能力,特別是橫向驅(qū)動(dòng)能力;

4.喜歡挑戰(zhàn)性的工作,工作激情飽滿(mǎn),能承受工作壓力,尤其是自我驅(qū)動(dòng)能力。

支付產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位

第19篇 支付崗崗位職責(zé)

集中支付崗 安盛天平財(cái)險(xiǎn) 安盛天平財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司,天平汽車(chē)保險(xiǎn)股份有限公司網(wǎng)站,安盛天平,安盛天平財(cái)險(xiǎn),安盛天平 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)每日規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)公司業(yè)務(wù)及費(fèi)用各類(lèi)款項(xiàng)的集中支付,確保支付的準(zhǔn)確性、及時(shí)性

2、負(fù)責(zé)每日對(duì)集中支付數(shù)據(jù)檢查,并對(duì)異常情況的及時(shí)處理,完善系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)需求

3、負(fù)責(zé)每日集中支付資金計(jì)劃的預(yù)測(cè)

4、負(fù)責(zé)按月編制集中支付銀行賬戶(hù)余額調(diào)節(jié)

5、負(fù)責(zé)集中支付渠道銀行結(jié)算費(fèi)的年初預(yù)算,按月與核對(duì)銀行結(jié)算費(fèi)用并動(dòng)支報(bào)銷(xiāo)

6、負(fù)責(zé)處理集中支付相關(guān)對(duì)接系統(tǒng)的問(wèn)題,確保三方系統(tǒng)運(yùn)行順暢

7、負(fù)責(zé)按業(yè)務(wù)或機(jī)構(gòu)需求及時(shí)提供集中支付銀行回單等有效支付憑據(jù)

8、定期分析集中支付成本現(xiàn)狀,持續(xù)優(yōu)化支付渠道,降低成本,并提出合理化建議

任職要求:

1、認(rèn)同公司企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)道德與大局觀念;

2、正直、誠(chéng)實(shí),有責(zé)任心,工作主動(dòng)、細(xì)致;

3、具備較強(qiáng)的管理、分析能力;

4、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

5、具備良好的執(zhí)行力。

第20篇 支付主管崗位職責(zé)

支付產(chǎn)品經(jīng)理/主管 4年以上第三方支付/傳統(tǒng)支付產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);

良好的產(chǎn)品理念,創(chuàng)新的產(chǎn)品思路;

熟悉互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)支付流程,愿意接觸新事物;

良好的職業(yè)操守,工作態(tài)度良好。 4年以上第三方支付/傳統(tǒng)支付產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);

良好的產(chǎn)品理念,創(chuàng)新的產(chǎn)品思路;

熟悉互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)支付流程,愿意接觸新事物;

良好的職業(yè)操守,工作態(tài)度良好。

支付崗位職責(zé)20篇

支付崗位是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)處理日常的財(cái)務(wù)交易,確保資金流動(dòng)的準(zhǔn)確無(wú)誤,并維護(hù)公司的財(cái)務(wù)健康。崗位職責(zé)要求1.精通財(cái)務(wù)法規(guī)和會(huì)計(jì)原則,保持對(duì)支付
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