崗位職責(zé)是什么
安全技術(shù)崗位,是企業(yè)中至關(guān)重要的一個角色,主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司的網(wǎng)絡(luò)安全,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、攻擊和數(shù)據(jù)泄露,確保企業(yè)信息系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和數(shù)據(jù)的安全。
崗位職責(zé)要求
1. 精通各種安全技術(shù),如防火墻配置、入侵檢測系統(tǒng)、病毒防護(hù)等。
2. 持有相關(guān)認(rèn)證,如cissp、cism等,證明其專業(yè)能力。
3. 具備良好的分析和解決問題的能力,能快速響應(yīng)安全事件。
4. 熟悉法律法規(guī),確保企業(yè)的信息安全實(shí)踐符合法規(guī)要求。
5. 具備團(tuán)隊協(xié)作精神,能與it部門和其他業(yè)務(wù)部門有效溝通。
崗位職責(zé)描述
安全技術(shù)人員日常的工作包括但不限于:
1. 監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)活動,識別潛在威脅和異常行為。
2. 設(shè)計并實(shí)施安全策略,包括訪問控制、數(shù)據(jù)加密和備份恢復(fù)。
3. 對新軟件和硬件進(jìn)行安全評估,防止引入新的安全風(fēng)險。
4. 提供安全培訓(xùn),提高員工的信息安全意識。
5. 制定應(yīng)急響應(yīng)計劃,以應(yīng)對可能的安全事件。
有哪些內(nèi)容
1. 風(fēng)險評估與管理:定期進(jìn)行風(fēng)險評估,識別潛在的安全漏洞,并制定相應(yīng)的緩解措施。
2. 系統(tǒng)審計:審查網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)的日志,查找異?;顒雍蜐撛诘娜肭舟E象。
3. 安全更新與補(bǔ)丁管理:跟蹤最新的安全威脅,及時應(yīng)用安全更新和補(bǔ)丁。
4. 合規(guī)性檢查:確保企業(yè)的信息系統(tǒng)符合iso 27001等信息安全標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定。
5. 安全架構(gòu)設(shè)計:參與企業(yè)it基礎(chǔ)設(shè)施的設(shè)計,構(gòu)建安全的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)。
6. 應(yīng)急響應(yīng):一旦發(fā)生安全事件,快速響應(yīng),隔離問題,恢復(fù)服務(wù),并進(jìn)行事件調(diào)查。
7. 合作伙伴與供應(yīng)商管理:評估第三方服務(wù)提供商的安全實(shí)踐,確保供應(yīng)鏈的安全。
8. 安全政策制定:參與制定和更新企業(yè)信息安全政策,確保其時效性和適用性。
作為安全技術(shù)崗位的人員,必須始終保持對新技術(shù)和新威脅的敏銳洞察,為企業(yè)提供堅固的信息安全防線,保護(hù)企業(yè)的核心資產(chǎn)不受侵害。
安全技術(shù)崗位職責(zé)范文
第1篇 項(xiàng)目部技術(shù)員安全崗位職責(zé)
1 認(rèn)真貫徹國家、行業(yè)、地方、企業(yè)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。
2 負(fù)責(zé)編制本項(xiàng)目總體施工方案(施工組織設(shè)計)及專項(xiàng)安全技術(shù)施工方案,如腳手架工程、施工用電、基坑支護(hù)、模板工程、起重吊裝及垂直運(yùn)輸設(shè)備安裝拆卸等,都要按建設(shè)部《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》制定專項(xiàng)施工方案。
3 編制的總體施工方案(施工組織設(shè)計)和重點(diǎn)項(xiàng)目及部位的專項(xiàng)措施應(yīng)由具有法人資格的企業(yè)技術(shù)、安全等相關(guān)部門和總工及監(jiān)理工程師審批后,向操作者進(jìn)行嚴(yán)密交底。交底后要跟蹤檢查實(shí)施情況,及時解決實(shí)施中發(fā)現(xiàn)的問題。
4 積極配合安全員做好現(xiàn)場安全防護(hù),內(nèi)業(yè)管理等工作。
5 負(fù)責(zé)對安全隱患、傷亡事故、未遂事故進(jìn)行技術(shù)分析和鑒定,并提出技術(shù)方面的改進(jìn)措施,防止類似事故重復(fù)發(fā)生。
第2篇 探放水技術(shù)員安全生產(chǎn)與與地測防治水崗位職責(zé)
1、有下列行為之一的,給予探放水技術(shù)員警告處分;造成嚴(yán)重后果的,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;
1)違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險作業(yè)的;
2)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;
3)對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予探放水技術(shù)員開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
1)不按照規(guī)定及時、如實(shí)報告煤礦事故的;
2)偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的;
3)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證,提供有關(guān)情況和資料的。
3、對探放水安全技術(shù)措施的編制內(nèi)容負(fù)直接責(zé)任。
4、對現(xiàn)場給定鉆孔方位、角度、鉆孔深度,指導(dǎo)孔口管安設(shè)等技術(shù)工作負(fù)技術(shù)指導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任。
5、對探放水現(xiàn)場記錄牌板的填寫內(nèi)容負(fù)直接責(zé)任。
第3篇 信息安全技術(shù)崗位職責(zé)信息安全技術(shù)職責(zé)任職要求
信息安全技術(shù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
主要負(fù)責(zé)公司信息安全相關(guān)規(guī)劃、建設(shè)和維護(hù),包括鏈路負(fù)載均?、邊界防火墻、入侵防御設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)準(zhǔn)入系統(tǒng)和流量控制系統(tǒng)等日常管理,保障公司終端、系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)與信息的安全性、完整性和可用性,消除安全隱患,避免問題發(fā)生。
任職要求:
1、25-35歲,計算機(jī)、信息安全等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上信息安全方面工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉常見應(yīng)用層和網(wǎng)絡(luò)層漏洞及攻擊原理,具備漏洞分析能力及產(chǎn)品的整體安全性評估的能力;
4、具有ccnp、mcse、cisp或cissp等證書者優(yōu)先;
5、責(zé)任心強(qiáng),忠誠度高,有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊合作精神。
第4篇 安全技術(shù)開發(fā)工程師崗位職責(zé)任職要求
安全技術(shù)開發(fā)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)汽車系統(tǒng)安全架構(gòu)開發(fā)
2、負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)汽車系統(tǒng)威脅建模、風(fēng)險分析
3、負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)汽車信息安全需求開發(fā)與落地驗(yàn)證方案開發(fā)
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商安全技術(shù)方案評審
5、負(fù)責(zé)主機(jī)廠及供應(yīng)商安全項(xiàng)目技術(shù)咨詢及培訓(xùn)
6、前瞻技術(shù)預(yù)研及驗(yàn)證
7、其他支持工作
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,汽車電子類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上;
2、主機(jī)廠或供應(yīng)商ecu開發(fā)、基礎(chǔ)技術(shù)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)、診斷開發(fā)、功能或系統(tǒng)開發(fā)背景;
3、熟悉canoe、preevision等工具,有基于工具的架構(gòu)或網(wǎng)絡(luò)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉autosar、qn_或應(yīng)用軟件架構(gòu),有相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、了解功能安全概念或有對應(yīng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、工作積極主動、認(rèn)真細(xì)致,具有良好的團(tuán)隊合作精神,具備一定的抗壓能力
7、良好的溝通能力,基本的英語讀、寫能力
第5篇 燃運(yùn)運(yùn)行技術(shù)專工崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價標(biāo)準(zhǔn)
重點(diǎn)評
價條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度
10
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)
未認(rèn)真貫徹執(zhí)行
2分/次
(2)制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
未制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施
2分/次
(3)檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況
2分/次
2
參加編制、修訂專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度
10
(1)編制本單位運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度
運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時
5分/項(xiàng)
(2)檢查本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查
2分/次
(3)設(shè)備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖
現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合
5分/項(xiàng)
3
負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作
10
(1)及時整理本專業(yè)的運(yùn)行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺賬
資料不健全或管理混亂
3分/項(xiàng)
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料
未及時審閱有關(guān)安全技術(shù)資料
2分/次
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
未對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
5分
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運(yùn)行方式,查看運(yùn)行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施
未及時分析運(yùn)行參數(shù)異常的原因
5分/次
未制定參數(shù)異常的防范措施
2分/次
(5)督促處理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷
存在未將設(shè)備缺陷及時通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象
2分/次
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)
運(yùn)行人員存在誤操作現(xiàn)象
10分
日常管理不到位
1分/次
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報,提出處理意見,并做好記錄
未及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患
2分/次
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況
簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實(shí)際
2分/處
(9)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
未及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
2分/次
4
負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn)
10
(1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃,并組織實(shí)施
未及時編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃
5分
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況
未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況
2分/次
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實(shí)際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性
設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動情況”報告
2分/項(xiàng)
(4)設(shè)備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)
對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn)
3分/次
5
參與編制“反事故措施”計劃
10
(1)參與編制“反措”計劃
未編制“反措”計劃
10分
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié)
未組織落實(shí)“反措”計劃并按季度進(jìn)行檢查
2分/項(xiàng)
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié)
5分/次
6
監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況
10
(1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見
未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督
2分/次
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報
10分
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險分析是否完善、正確
現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求
2分/處
(3)監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、接班制度的執(zhí)行情況
未監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、班情況
3分
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量
未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件
5分
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作
未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗(yàn)等定期工作以及重大操作實(shí)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)
5分/次
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄
未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況
2分/次
7
及時參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)生產(chǎn)
10
(1)組織和參加運(yùn)行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動,參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí)
未組織和參加有關(guān)安全活動
2分/次
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案
未按規(guī)定參加班組安全日活動
2分/次
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議
未按規(guī)定參加安全會議
2分/次
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進(jìn)行自查、整改
未認(rèn)真開展安全性評價工作
3分
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實(shí)整改情況
未制定整改措施
2分/項(xiàng)
未跟蹤落實(shí)整改情況
2分/項(xiàng)
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實(shí)效
未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)
2分/次
8
指導(dǎo)、開展反違章工作
5
(1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作
班組未開展反違章工作
5分
(2)保證工作中個人不違章
本人發(fā)生違章
5分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
5分
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見
未提出批評和處罰的建議或意見
1分/項(xiàng)
9
編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實(shí)
10
(1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案
編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定
2分/處
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實(shí)施
本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練
2分/項(xiàng)
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施
未制定有效防范措施
2分/處
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實(shí)施
1分/處
10
按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實(shí)防范措施
5
(1)事故發(fā)生后及時到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理
未及時到場協(xié)調(diào)不安全事件處理
2分/次
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
2分/次
(3)填寫上報專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析
專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報告未及時上報
1分/次
(4)對因運(yùn)行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實(shí)
未制定防范措施
2分/次
防范措施未監(jiān)督落實(shí)
1分/項(xiàng)
11
認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
5
認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成與部門簽訂的各項(xiàng)職責(zé)
5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣40 分
12
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作
5
及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
5分
第6篇 化水運(yùn)行技術(shù)專工安全崗位職責(zé)
序號 | 職責(zé) | 標(biāo)準(zhǔn)分 | 工作標(biāo)準(zhǔn) | 評價標(biāo)準(zhǔn) | 重點(diǎn)評價條款 | |
扣分條款 | 扣分標(biāo)準(zhǔn) | |||||
1 | 貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度 | 10 | (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí) | 未認(rèn)真貫徹執(zhí)行 | 2分/次 | |
(2)制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施 | 未制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施 | 2分/次 | ||||
(3)檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
2 | 參加編制、修訂專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度 | 10 | (1)編制本單位運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度 | 運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時 | 5分/項(xiàng) | |
(2)檢查本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查 | 2分/次 | ||||
(3)設(shè)備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖 | 現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合 | 5分/項(xiàng) | ||||
3 | 負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作 | 10 | (1)及時整理本專業(yè)的運(yùn)行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺賬 | 資料不健全或管理混亂 | 3分/項(xiàng) | |
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料 | 未及時審閱有關(guān)安全技術(shù)資料 | 2分/次 | ||||
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo) | 未對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo) | 5分 | ||||
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運(yùn)行方式,查看運(yùn)行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施 | 未及時分析運(yùn)行參數(shù)異常的原因 | 5分/次 | ||||
未制定參數(shù)異常的防范措施 | 2分/次 | |||||
(5)督促處理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷 | 存在未將設(shè)備缺陷及時通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象 | 2分/次 | ||||
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo) | 運(yùn)行人員存在誤操作現(xiàn)象 | 10分 | ||||
日常管理不到位 | 1分/次 | |||||
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報,提出處理意見,并做好記錄 | 未及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患 | 2分/次 | ||||
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況 | 簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實(shí)際 | 2分/處 | ||||
(9)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議 | 未及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議 | 2分/次 | ||||
4 | 負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn) | 10 | (1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃,并組織實(shí)施 | 未及時編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃 | 5分 | |
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況 | 未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況 | 2分/次 | ||||
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實(shí)際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性 | 設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動情況”報告 | 2分/項(xiàng) | ||||
(4)設(shè)備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn) | 對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn) | 3分/次 | ||||
5 | 參與編制“反事故措施”計劃 | 10 | (1)參與編制“反措”計劃 | 未編制“反措”計劃 | 10分 | |
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié) | 未組織落實(shí)“反措”計劃并按季度進(jìn)行檢查 | 2分/項(xiàng) | ||||
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié) | 5分/次 | |||||
6 | 監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況 | 10 | (1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見 | 未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督 | 2分/次 | |
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報 | 10分 | |||||
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險分析是否完善、正確 | 現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求 | 2分/處 | ||||
(3)監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、接班制度的執(zhí)行情況 | 未監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、班情況 | 3分 | ||||
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量 | 未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件 | 5分 | ||||
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作 | 未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗(yàn)等定期工作以及重大操作實(shí)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo) | 5分/次 | ||||
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄 | 未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
7 | 及時參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)生產(chǎn) | 10 | (1)組織和參加運(yùn)行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動,參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí) | 未組織和參加有關(guān)安全活動 | 2分/次 | |
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案 | 未按規(guī)定參加班組安全日活動 | 2分/次 | ||||
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議 | 未按規(guī)定參加安全會議 | 2分/次 | ||||
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進(jìn)行自查、整改 | 未認(rèn)真開展安全性評價工作 | 3分 | ||||
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實(shí)整改情況 | 未制定整改措施 | 2分/項(xiàng) | ||||
未跟蹤落實(shí)整改情況 | 2分/項(xiàng) | |||||
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實(shí)效 | 未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo) | 2分/次 | ||||
8 | 指導(dǎo)、開展反違章工作 | 5 | (1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作 | 班組未開展反違章工作 | 5分 | |
(2)保證工作中個人不違章 | 本人發(fā)生違章 | 5分 | ||||
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止 | 5分 | |||||
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見 | 未提出批評和處罰的建議或意見 | 1分/項(xiàng) | ||||
9 | 編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實(shí) | 10 | (1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案 | 編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定 | 2分/處 | |
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實(shí)施 | 本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練 | 2分/項(xiàng) | ||||
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施 | 未制定有效防范措施 | 2分/處 | ||||
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實(shí)施 | 1分/處 | |||||
10 | 按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實(shí)防范措施 | 5 | (1)事故發(fā)生后及時到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理 | 未及時到場協(xié)調(diào)不安全事件處理 | 2分/次 | |
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析 | 未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析 | 2分/次 | ||||
(3)填寫上報專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析 | 專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報告未及時上報 | 1分/次 | ||||
(4)對因運(yùn)行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實(shí) | 未制定防范措施 | 2分/次 | ||||
防范措施未監(jiān)督落實(shí) | 1分/項(xiàng) | |||||
11 | 認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo) | 5 | 認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo) | 未完成與部門簽訂的各項(xiàng)職責(zé) | 5分 | |
未完成本崗位年度安全目標(biāo) | 加扣5分 | |||||
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故 | 加扣40 分 | |||||
12 | 完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作 | 5 | 及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 5分 |
第7篇 安全服務(wù)技術(shù)工程師崗位職責(zé)
工控安全服務(wù)技術(shù)工程師 河南三中電子科技有限公司 河南三中電子科技有限公司 1、為客戶提供工控安全咨詢,包括需求分析、問題診斷、解決方案的設(shè)計及演示等;
2、負(fù)責(zé)工控網(wǎng)絡(luò)及安全項(xiàng)目的技術(shù)支持服務(wù);
3、提供工控網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目日常的技術(shù)支持服務(wù),針對客戶網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)提出適合的解決方案;
4、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
5、至少了解某一工業(yè)行業(yè)工藝流程、自動控制系統(tǒng)等(如電力、新能源、石油、軌道交通、冶金、制造、煙草、汽車、市政其中一項(xiàng))。
任職要求:
1、計算機(jī)、電子信息工程師、網(wǎng)絡(luò)工程、自動化等專業(yè)本科學(xué)歷,2年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)通訊原理,熟悉tcp/ip協(xié)議。
3、能熟練配置主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如交換機(jī)、路由器等。
4、能熟練配置主流網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備,如防火墻、ips、ids、utm等。
5、熟悉工控安全設(shè)計方案能夠獨(dú)立施工,并能夠使用相關(guān)辦公軟件和輔助應(yīng)用軟件;
6、有高度的責(zé)任心,擁有團(tuán)隊合作精神,工作態(tài)度積極,具有較強(qiáng)應(yīng)變能力;
7、有自動化從業(yè)背景并了解網(wǎng)絡(luò)安全者優(yōu)先考慮。
第8篇 安全平臺架構(gòu)師/技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1. 參與美團(tuán)集團(tuán)安全平臺與安全產(chǎn)品研發(fā)及架構(gòu)設(shè)計;
2. 負(fù)責(zé)安全平臺分布式與高可用的架構(gòu)設(shè)計與實(shí)現(xiàn);
3. 對千億級流量安全產(chǎn)品的性能優(yōu)化;
4. 對p級別的安全數(shù)據(jù)挖掘分析。
崗位要求:
1. 有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 精通java語言,網(wǎng)絡(luò)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)豐富;
3. 擅長使用開源框架,熟悉某個領(lǐng)域內(nèi)對開源框架,做過選型研究,解讀過源碼,掌握實(shí)現(xiàn)原理;
4. 了解消息中間件、rpc框架、數(shù)據(jù)層、搜索、性能優(yōu)化等相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 有互聯(lián)網(wǎng)大規(guī)模線上產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第9篇 技術(shù)科副科長崗位安全職責(zé)
一、安全管理職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、路局規(guī)章、文電、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)行業(yè)技術(shù)要求,結(jié)合段實(shí)際情況,督促線橋機(jī)主管制定、完善配套的管理制度、辦法、補(bǔ)充規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)等并負(fù)責(zé)審核把關(guān)。
2.負(fù)責(zé)督促線橋機(jī)主管制定全段線路、橋隧涵、路基、道口、自輪運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備、養(yǎng)路機(jī)械等設(shè)備修、管、用制度及考核辦法,定期組織檢查、考核和評價。
3.負(fù)責(zé)督促線橋機(jī)主管制定段年、季、月度設(shè)備目標(biāo)、生產(chǎn)任務(wù)、重點(diǎn)工作安排并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)盯控月度生產(chǎn)任務(wù)、重點(diǎn)工作實(shí)施過程并進(jìn)行指導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)盯控線橋機(jī)主管向路局提報年度設(shè)備大維修、更新改造等建議計劃并根據(jù)路局批復(fù)情況組織施工、管理、驗(yàn)收、計價等工作。
5. 負(fù)責(zé)協(xié)助安全科做好行車設(shè)備故障統(tǒng)計及分析工作,組織對與設(shè)備有關(guān)的設(shè)備故障及安全隱患的調(diào)查、分析、定責(zé)及反饋。
6.負(fù)責(zé)設(shè)備日常檢查的監(jiān)督,盯控設(shè)備檢查數(shù)據(jù)的分析,掌握關(guān)鍵設(shè)備、頑固病害,研究制訂整治措施并督促整改、落實(shí)。
7.負(fù)責(zé)對各類報告及上報報表的審核、簽認(rèn)。
8.負(fù)責(zé)安排各主管對路內(nèi)外單位的施工進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查,辦理相關(guān)手續(xù)。
9.負(fù)責(zé)按排線橋機(jī)設(shè)備“春、秋檢”,盯控線橋機(jī)主管收集、分類、匯總和上報。
10.負(fù)責(zé)軍事專用線、非路產(chǎn)專用線的管理、檢查、考核工作。
11.負(fù)責(zé)參與新建、改建和擴(kuò)建工程的過程監(jiān)督及竣工驗(yàn)收。
12.負(fù)責(zé)組織開展月度生產(chǎn)任務(wù)、季度工電聯(lián)合整治和年度安全優(yōu)質(zhì)工務(wù)段的檢查、驗(yàn)收、考核、評估工作。
13、負(fù)責(zé)月度施工計劃提報的安排,施工方案的審核。
二、安全責(zé)任追究
1.因技術(shù)規(guī)章、管理標(biāo)準(zhǔn)修訂不及時、管理不到位,發(fā)生鐵路交通責(zé)任事故承擔(dān)專業(yè)管理責(zé)任。
2. 因線路、橋隧涵、路基、道口設(shè)備專業(yè)管理不到位,發(fā)生鐵路交通責(zé)任事故承擔(dān)專業(yè)管理責(zé)任。
3.因線橋維修設(shè)備檢查、維修及薄弱地段整治不到位,設(shè)備質(zhì)量嚴(yán)重缺陷,發(fā)生鐵路交通責(zé)任事故承擔(dān)專業(yè)管理責(zé)任。
4.因探傷、線檢、橋檢數(shù)據(jù)不實(shí)、錯誤 ,漏檢、漏探、誤判發(fā)生鐵路交通責(zé)任事故承擔(dān)專業(yè)管理責(zé)任。
5、因施工計劃提報錯誤、施工方案編制存在漏洞,導(dǎo)致鐵路交通責(zé)任事故承擔(dān)專業(yè)管理責(zé)任。
三、專業(yè)管理工作措施
1. 每季度組織各主管對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進(jìn)行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每半年組織各主管對技術(shù)規(guī)章目錄進(jìn)行一次清理。
2.每月組織各車間開展工電聯(lián)合整治道岔,每季度參與電務(wù)處組織的工電聯(lián)合整治道岔聯(lián)合驗(yàn)收一次,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
3、每月對管內(nèi)線橋機(jī)設(shè)備質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù)、車間班組管理、規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行抽查驗(yàn)收,每季度對管內(nèi)線橋機(jī)設(shè)備質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù)、車間班組管理、規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查、驗(yàn)收,對線橋機(jī)設(shè)備質(zhì)量進(jìn)行評定,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改并納入月度一體化考核,次月對發(fā)現(xiàn)問題整改情況進(jìn)行復(fù)查。
4. 每天盯控質(zhì)量分析對全段靜態(tài)檢查病害及時收集、分析、下發(fā),督促各車間、班組處理、復(fù)查、反饋、銷號;每周對設(shè)備檢查周期兌現(xiàn)、檢查任務(wù)完成、病害下發(fā)、處理、復(fù)查、銷號情況進(jìn)行抽查。
5.每日對上等級病害(軌檢車檢測發(fā)現(xiàn)的三級及以上病害、機(jī)車乘務(wù)員反映線路晃車信息、車載式線路檢查儀報警信3級及以上信息)進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)處理并復(fù)查,對其他各類病害按規(guī)定進(jìn)行抽復(fù)查;每月對管內(nèi)重點(diǎn)薄弱設(shè)備檢查1遍,做好檢查記錄。
6、每月對線檢、橋檢、探傷、病害處理作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,對照作業(yè)指導(dǎo)書全程對標(biāo)一次,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
7、每月13-15日之間,組織安全、技術(shù)、調(diào)度科主管,召開月度施工、維修計劃、方案審核會,逐條審核,對存在問題立即整改。
第10篇 安全咨詢顧問(技術(shù)咨詢方向)崗位職責(zé)要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、 等級保護(hù)、風(fēng)險評估項(xiàng)目中技術(shù)部分的實(shí)施;
2、 等級保護(hù)、風(fēng)險評估等安全咨詢項(xiàng)目方案撰寫、項(xiàng)目實(shí)施和項(xiàng)目文檔撰寫等工作;
3、 為客戶提供安全配置檢查、安全掃描、滲透測試、安全加固、應(yīng)急響應(yīng)、技術(shù)支持等安全服務(wù);
4、 對客戶/合作伙伴/內(nèi)部員工進(jìn)行信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)培訓(xùn);
5、 對最新的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)進(jìn)行研究跟進(jìn);
6、 部門其它事務(wù)。
職位要求:
1、 計算機(jī)相關(guān)專業(yè)??疲ê┮陨蠈W(xué)歷;
2、 熟悉國家及行業(yè)等級保護(hù)、風(fēng)險評估的相關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)和工作流程等;
3、 熟悉等級保護(hù)、風(fēng)險評估、iso27001、iso20000等標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,了解國內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)安全發(fā)展動態(tài);
4、 對信息安全基礎(chǔ)知識及網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)有較深的見解,熟悉主流的網(wǎng)絡(luò)攻防技術(shù);
5、 熟悉windows/linu_操作系統(tǒng)、mssql/mysql/oracle等數(shù)據(jù)庫安全策略,熟悉常見網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備的安全策略;
6、 熟練使用office(主要包括word、e_cel、viso、project等)辦公軟件;
7、 踏實(shí)肯干,工作細(xì)致、認(rèn)真敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊合作精神,良好的理解能力和創(chuàng)新意識;
8、 具備等級保護(hù)咨詢、風(fēng)險評估、27001信息安全管理體系建設(shè)工作或相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
9、 熟悉云計算、工控、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)等技術(shù)領(lǐng)域者優(yōu)先;
10、 有信息安全相關(guān)證書者優(yōu)先,(如:cissp、cisp、cisaw、ccssp、ccnp等)。
第11篇 安全技術(shù)人員崗位職責(zé)任職要求
安全技術(shù)人員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、對雙防控體系建議熟悉;
2、對安全標(biāo)準(zhǔn)化建議熟悉;
3、對安全巡查工作熟悉;
4、適應(yīng)出差的工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn),具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
任職要求:
1、對雙防控體系建議熟悉;
2、對安全標(biāo)準(zhǔn)化建議熟悉;
3、對安全巡查工作熟悉;
4、適應(yīng)出差的工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn),具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
第12篇 網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)崗位職責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)職責(zé)任職要求
網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)專家 (一)職位描述
1.跟進(jìn)研究安全技術(shù)的新趨勢,為網(wǎng)絡(luò)安全戰(zhàn)略提供支持;
2.提供網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)項(xiàng)目解決方案;
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)框架設(shè)計;
4.參與關(guān)鍵項(xiàng)目攻關(guān)。
(二)任職條件
1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練使用包括但不限于php、python、c++、匯編等常用編程語言兩門以上;
3.深入了解漏洞原理,能夠獨(dú)立分析包括但不限于php、java、.net、asp等大中型應(yīng)用漏洞;
4.具備滲透測試經(jīng)驗(yàn),對滲透思路有獨(dú)到的見解;
5.熟悉常見的企業(yè)系統(tǒng),包括但不限于監(jiān)控軟件、防護(hù)設(shè)備、路由器交換機(jī)、郵件系統(tǒng)、數(shù)據(jù)存儲等;
6.善于獨(dú)立思考,邏輯清晰,熱愛挑戰(zhàn),具備快速學(xué)習(xí)的能力;
7.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
非上海戶籍可提供上海戶口和 住房 (一)職位描述
1.跟進(jìn)研究安全技術(shù)的新趨勢,為網(wǎng)絡(luò)安全戰(zhàn)略提供支持;
2.提供網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)項(xiàng)目解決方案;
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)框架設(shè)計;
4.參與關(guān)鍵項(xiàng)目攻關(guān)。
(二)任職條件
1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練使用包括但不限于php、python、c++、匯編等常用編程語言兩門以上;
3.深入了解漏洞原理,能夠獨(dú)立分析包括但不限于php、java、.net、asp等大中型應(yīng)用漏洞;
4.具備滲透測試經(jīng)驗(yàn),對滲透思路有獨(dú)到的見解;
5.熟悉常見的企業(yè)系統(tǒng),包括但不限于監(jiān)控軟件、防護(hù)設(shè)備、路由器交換機(jī)、郵件系統(tǒng)、數(shù)據(jù)存儲等;
6.善于獨(dú)立思考,邏輯清晰,熱愛挑戰(zhàn),具備快速學(xué)習(xí)的能力;
7.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
第13篇 電氣運(yùn)行技術(shù)專工兼脫硝安全崗位職責(zé)
序號 | 職責(zé) | 標(biāo)準(zhǔn)分 | 工作標(biāo)準(zhǔn) | 評價標(biāo)準(zhǔn) | 重點(diǎn)評價條款 | |
扣分條款 | 扣分標(biāo)準(zhǔn) | |||||
1 | 貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度 | 10 | (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí) | 未認(rèn)真貫徹執(zhí)行 | 2分/次 | |
(2)制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施 | 未制定具體的落實(shí)計劃、方案或措施 | 2分/次 | ||||
(3)檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
2 | 參加編制、修訂專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度 | 10 | (1)編制本單位運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度 | 運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時 | 5分/項(xiàng) | |
(2)檢查本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查 | 2分/次 | ||||
(3)設(shè)備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖 | 現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合 | 5分/項(xiàng) | ||||
3 | 負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作 | 10 | (1)及時整理本專業(yè)的運(yùn)行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺賬 | 資料不健全或管理混亂 | 3分/項(xiàng) | |
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料 | 未及時審閱有關(guān)安全技術(shù)資料 | 2分/次 | ||||
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo) | 未對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo) | 5分 | ||||
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運(yùn)行方式,查看運(yùn)行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施 | 未及時分析運(yùn)行參數(shù)異常的原因 | 5分/次 | ||||
未制定參數(shù)異常的防范措施 | 2分/次 | |||||
(5)督促處理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷 | 存在未將設(shè)備缺陷及時通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象 | 2分/次 | ||||
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo) | 運(yùn)行人員存在誤操作現(xiàn)象 | 10分 | ||||
日常管理不到位 | 1分/次 | |||||
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報,提出處理意見,并做好記錄 | 未及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患 | 2分/次 | ||||
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況 | 簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實(shí)際 | 2分/處 | ||||
(9)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議 | 未及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議 | 2分/次 | ||||
4 | 負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn) | 10 | (1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃,并組織實(shí)施 | 未及時編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃 | 5分 | |
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況 | 未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況 | 2分/次 | ||||
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實(shí)際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性 | 設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動情況”報告 | 2分/項(xiàng) | ||||
(4)設(shè)備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn) | 對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn) | 3分/次 | ||||
5 | 參與編制“反事故措施”計劃 | 10 | (1)參與編制“反措”計劃 | 未編制“反措”計劃 | 10分 | |
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié) | 未組織落實(shí)“反措”計劃并按季度進(jìn)行檢查 | 2分/項(xiàng) | ||||
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié) | 5分/次 | |||||
6 | 監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況 | 10 | (1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見 | 未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督 | 2分/次 | |
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報 | 10分 | |||||
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險分析是否完善、正確 | 現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求 | 2分/處 | ||||
(3)監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、接班制度的執(zhí)行情況 | 未監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、班情況 | 3分 | ||||
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量 | 未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件 | 5分 | ||||
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作 | 未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗(yàn)等定期工作以及重大操作實(shí)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo) | 5分/次 | ||||
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄 | 未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
7 | 及時參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)生產(chǎn) | 10 | (1)組織和參加運(yùn)行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動,參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí) | 未組織和參加有關(guān)安全活動 | 2分/次 | |
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案 | 未按規(guī)定參加班組安全日活動 | 2分/次 | ||||
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議 | 未按規(guī)定參加安全會議 | 2分/次 | ||||
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進(jìn)行自查、整改 | 未認(rèn)真開展安全性評價工作 | 3分 | ||||
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實(shí)整改情況 | 未制定整改措施 | 2分/項(xiàng) | ||||
未跟蹤落實(shí)整改情況 | 2分/項(xiàng) | |||||
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實(shí)效 | 未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo) | 2分/次 | ||||
8 | 指導(dǎo)、開展反違章工作 | 5 | (1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作 | 班組未開展反違章工作 | 5分 | |
(2)保證工作中個人不違章 | 本人發(fā)生違章 | 5分 | ||||
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止 | 5分 | |||||
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見 | 未提出批評和處罰的建議或意見 | 1分/項(xiàng) | ||||
9 | 編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實(shí) | 10 | (1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案 | 編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定 | 2分/處 | |
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實(shí)施 | 本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練 | 2分/項(xiàng) | ||||
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施 | 未制定有效防范措施 | 2分/處 | ||||
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實(shí)施 | 1分/處 | |||||
10 | 按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實(shí)防范措施 | 5 | (1)事故發(fā)生后及時到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理 | 未及時到場協(xié)調(diào)不安全事件處理 | 2分/次 | |
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析 | 未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析 | 2分/次 | ||||
(3)填寫上報專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析 | 專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報告未及時上報 | 1分/次 | ||||
(4)對因運(yùn)行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實(shí) | 未制定防范措施 | 2分/次 | ||||
防范措施未監(jiān)督落實(shí) | 1分/項(xiàng) | |||||
11 | 認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo) | 5 | 認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo) | 未完成與部門簽訂的各項(xiàng)職責(zé) | 5分 | |
未完成本崗位年度安全目標(biāo) | 加扣5分 | |||||
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故 | 加扣40 分 | |||||
12 | 完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作 | 5 | 及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 5分 |
第14篇 安全評價技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
安全評價技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
安全評價技術(shù)負(fù)責(zé)人 1、熟悉國家安全生產(chǎn)和安全評價相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
2、有安全技術(shù)咨詢工作經(jīng)驗(yàn),能夠正確應(yīng)用評價方法編寫評價報告;
3、負(fù)責(zé)審核評價報告,對報告的全面性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
4、能夠指導(dǎo)培訓(xùn)評價人員,提高評價報告質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)提供技術(shù)指導(dǎo),能夠解決工作中出現(xiàn)的技術(shù)難點(diǎn);
6、參與重大業(yè)務(wù)的洽談以及重要合同內(nèi)容的評審工作;
7、能夠研判把控項(xiàng)目風(fēng)險,承接重大項(xiàng)目。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,化工工藝、化工機(jī)械、冶金、有色金屬、采油、儲運(yùn)、安全、電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、具有一級安全評價師證書、高級工程師職稱;
3、60歲以下,8年以上安全評價相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)責(zé)任心及溝通能力、團(tuán)隊精神、抗壓能力和扎實(shí)的文字功底; 1、熟悉國家安全生產(chǎn)和安全評價相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
2、有安全技術(shù)咨詢工作經(jīng)驗(yàn),能夠正確應(yīng)用評價方法編寫評價報告;
3、負(fù)責(zé)審核評價報告,對報告的全面性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
4、能夠指導(dǎo)培訓(xùn)評價人員,提高評價報告質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)提供技術(shù)指導(dǎo),能夠解決工作中出現(xiàn)的技術(shù)難點(diǎn);
6、參與重大業(yè)務(wù)的洽談以及重要合同內(nèi)容的評審工作;
7、能夠研判把控項(xiàng)目風(fēng)險,承接重大項(xiàng)目。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,化工工藝、化工機(jī)械、冶金、有色金屬、采油、儲運(yùn)、安全、電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、具有一級安全評價師證書、高級工程師職稱;
3、60歲以下,8年以上安全評價相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)責(zé)任心及溝通能力、團(tuán)隊精神、抗壓能力和扎實(shí)的文字功底;
安全評價技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位
第15篇 安全技術(shù)研發(fā)工程師崗位職責(zé)
安全技術(shù)研發(fā)工程師 中海油能源發(fā)展股份有限公司 中海油能源發(fā)展股份有限公司,中海油能源,海油發(fā)展,中海油 職責(zé)描述:
1.參與安全項(xiàng)目研發(fā),實(shí)施科研項(xiàng)目;
2.編制科研項(xiàng)目立項(xiàng)論證,完善科研項(xiàng)目實(shí)施方案,按程序申報科技項(xiàng)目;
3.參與項(xiàng)目實(shí)施外取資源的管理,參與審查外協(xié)單位過程成果和最終提交的成果;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)科研過程成果、最終成果技術(shù)審核及項(xiàng)目總體目標(biāo)指標(biāo)符合性審查;
5.負(fù)責(zé)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用策劃,組織編制項(xiàng)目推廣方案;建立溝通渠道,落實(shí)成果轉(zhuǎn)化率;
6.參與科研項(xiàng)目應(yīng)用轉(zhuǎn)化效果自評估,協(xié)助科技管理進(jìn)行科研項(xiàng)目后評估;
7.跟蹤國家、行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)外安全領(lǐng)域新技術(shù)、新方法,不定期形成分析報告;
8.參與編制科技發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計劃;
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)位
2.安全工程及相關(guān)專業(yè)
3.具有注冊安全工程師或安全評價等資質(zhì)證書
4.五年以上本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)
5.具有較高的專業(yè)技術(shù)水平,熟練掌握專業(yè)理論知識和業(yè)務(wù)技術(shù);能夠發(fā)現(xiàn)科研、生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場、管理流程中的問題,解決創(chuàng)新性生產(chǎn)技術(shù)和管理難題;能夠承擔(dān)企業(yè)級專業(yè)技術(shù)革新、科技成果轉(zhuǎn)化及管理創(chuàng)新活動。
6.善于學(xué)習(xí),具有分析、解決應(yīng)用問題的能力;有團(tuán)隊合作精神,溝通能力強(qiáng),善于理解和表達(dá)各種概念;
7.具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情;具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
8.具有科學(xué)態(tài)度,務(wù)實(shí)作風(fēng);具有創(chuàng)新意識;具備較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神和良好的職業(yè)道德;保密意識強(qiáng)。
9.遵守公司規(guī)章制度,貫徹公司的各項(xiàng)決策。
第16篇 生產(chǎn)技術(shù)科長崗位安全職責(zé)
a.負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)的安全技術(shù)和安全措施的管理。
b.在確定項(xiàng)目設(shè)計、技術(shù)要求時,必須符合安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護(hù)的要求,在研究、試驗(yàn)、采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品的同時,要采取安全措施。并符合安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護(hù)的要求。
c.積極配合有關(guān)部門落實(shí)安全技術(shù)措施項(xiàng)目。
d.新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目和工藝革新等工程項(xiàng)目的設(shè)計審查和竣工驗(yàn)收時,會同勞動衛(wèi)生、安全環(huán)保等部門進(jìn)行審查驗(yàn)收。
e.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝符合安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的要求。
f.組織新廠、新裝置以及新技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計、施工和投產(chǎn)時,做到職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)。
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