崗位職責(zé)是什么
理財營銷崗位是金融機構(gòu)或投資顧問公司中至關(guān)重要的角色，主要負責(zé)推廣和銷售各類理財產(chǎn)品，以滿足客戶需求并實現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)。這個職位需要結(jié)合市場趨勢、客戶分析以及產(chǎn)品知識，為客戶提供專業(yè)的理財建議和服務(wù)。
崗位職責(zé)要求
1. 專業(yè)知識深厚：需具備扎實的金融、經(jīng)濟和投資知識，了解各種理財產(chǎn)品特性及風(fēng)險。
2. 溝通技巧卓越：能清晰、準(zhǔn)確地向客戶介紹產(chǎn)品，解答疑問，建立信任關(guān)系。
3. 市場敏感度高：關(guān)注市場動態(tài)，能快速捕捉商機，調(diào)整營銷策略。
4. 客戶服務(wù)導(dǎo)向：以客戶需求為中心，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升客戶滿意度和忠誠度。
5. 團隊協(xié)作能力：與內(nèi)部各部門有效協(xié)作，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展。
6. 合規(guī)意識強烈：遵守金融法規(guī)，確保營銷活動的合法合規(guī)。
崗位職責(zé)描述
理財營銷人員的工作涵蓋了多個層面，包括但不限于：
1. 產(chǎn)品推廣：通過多種渠道（如電話、郵件、社交媒體等）推廣理財產(chǎn)品，吸引潛在客戶。
2. 客戶分析：分析客戶的投資需求、風(fēng)險承受能力和財務(wù)狀況，提供個性化的理財方案。
3. 市場研究：跟蹤金融市場變化，分析行業(yè)趨勢，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略提供建議。
4. 關(guān)系維護：定期與客戶保持聯(lián)系，了解其需求變化，提供持續(xù)的咨詢服務(wù)。
5. 銷售業(yè)績達成：設(shè)定并達成個人和團隊的銷售目標(biāo)，為公司創(chuàng)造收益。
6. 培訓(xùn)與發(fā)展：參與內(nèi)部培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)技能，分享市場信息和銷售經(jīng)驗。
有哪些內(nèi)容
1. 策劃營銷活動：設(shè)計并執(zhí)行吸引客戶的促銷活動，提高產(chǎn)品知名度。
2. 風(fēng)險提示：在銷售過程中，充分披露產(chǎn)品風(fēng)險，確保客戶知情權(quán)。
3. 報告撰寫：定期提交銷售報告，分析業(yè)績，提出改進建議。
4. 合作拓展：與第三方機構(gòu)建立合作關(guān)系，拓寬銷售渠道。
5. 合規(guī)培訓(xùn)：確保團隊成員熟悉相關(guān)法律法規(guī)，進行合規(guī)銷售培訓(xùn)。
6. 問題解決：處理客戶投訴，及時解決客戶遇到的問題，維護公司形象。
理財營銷崗位需要綜合運用專業(yè)知識、銷售技巧和人際交往能力，以實現(xiàn)業(yè)績增長和客戶滿意。在這個崗位上，不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)市場變化是成功的關(guān)鍵。
理財營銷崗位職責(zé)范文
第1篇 理財營銷總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
理財營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負責(zé)開發(fā)和維護客戶工作，開發(fā)和積累高凈值客戶資源，完成指定營銷工作，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢并對潛在客戶進行追蹤服務(wù);
2、負責(zé)參與營業(yè)部營銷計劃的制訂和執(zhí)行，進行業(yè)務(wù)推廣活動和市場策劃工作;
3、負責(zé)大型投資報告會、品種推介會、客戶主題活動的策劃、籌備、宣傳及后期的跟進開發(fā)工作;負責(zé)機構(gòu)客戶和大客戶的服務(wù)和培訓(xùn)等業(yè)務(wù)活動;
4、充分挖掘客戶要求，為其定制或銷售公司相關(guān)金融產(chǎn)品;嚴(yán)格遵守監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)規(guī)定，有效完成個人及團隊業(yè)績指標(biāo)。
任職資格:
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;通過期貨從業(yè)資格考試或具有期貨從業(yè)資格優(yōu)先;
2、具備較強的學(xué)習(xí)能力、資源整合能力、溝通能力及團隊合作能力;具有豐富的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗，一年以上市場營銷工作經(jīng)驗或期貨從業(yè)經(jīng)驗，具有期貨、券商、銀行、信托、三方理財機構(gòu)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、擁有優(yōu)質(zhì)客戶資源及營銷渠道者優(yōu)先考慮。
理財營銷總監(jiān)崗位
第2篇 理財產(chǎn)品營銷崗位職責(zé)
工作職責(zé): 1: 為客戶介紹及推廣公司業(yè)務(wù); 2: 出席各大小場合或活動進行推廣工作; 3: 策劃或執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣活動; 4: 支援客服工作。 崗位要求 1: 對營銷或推廣有濃厚興趣及熱情; 2: 無需相關(guān)工作經(jīng)驗,但社交人脈廣泛; 3: 擅于人際交流,溝通能力良好; 4: 工作主動、細致、學(xué)習(xí)能力強。
第3篇 理財營銷主管崗位職責(zé)任職要求
理財營銷主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
(1)根據(jù)目標(biāo)客戶的具體情況和分工完成項目前期承攬階段的盡職調(diào)查、項目建議、項目投標(biāo)、立項報告制作等工作;
(2)協(xié)調(diào)項目有關(guān)的金融機構(gòu)、中介機構(gòu)等共同完成項目簽約及整體方案設(shè)計;
(3)參與簽約項目的實施、完成項目相關(guān)文件底稿的起草、修訂，把控項目風(fēng)險;
(4)整理、歸檔、保管項目全套資料，完成相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、報送工作;
(5)負責(zé)營業(yè)部增量客戶、渠道的開發(fā)、維護;營業(yè)部交辦的其他工作。
任職要求:
(1)具有大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
(2)有良好的職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)，無違法違規(guī)記錄;
(3)溝通能力強，有責(zé)任心、工作嚴(yán)謹(jǐn)，了解各類金融產(chǎn)品特性，能盡快熟悉公司傳統(tǒng)業(yè)和創(chuàng)新業(yè)務(wù);
(4)具備改制重組、不良資產(chǎn)處置、投融資業(yè)務(wù)、債券發(fā)行與承銷等實務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先;
(4)有較強的財務(wù)分析能力、敏銳的市場洞察力及綜合判斷力，強烈的業(yè)務(wù)創(chuàng)新意識;
(5)富有團隊合作意識;
(6)具備證券從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
(7)有客戶基礎(chǔ)或客戶營銷服務(wù)能力突出的，上述學(xué)歷和年齡條件可適當(dāng)放寬;
理財營銷主管崗位
第4篇 理財營銷崗位職責(zé)
理財營銷總監(jiān) 冠群世紀(jì)商務(wù)信息咨詢(天津)有限公司 冠群世紀(jì)商務(wù)信息咨詢(天津)有限公司,冠群 職責(zé)描述:
1、通過對客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議 ;
2、指導(dǎo)團隊通過各類渠道,接觸并篩選有效高凈值客戶;
3、帶領(lǐng)團隊組織理財沙龍和理財講座,提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù);
5、設(shè)定團隊考核計劃,監(jiān)督團隊完成業(yè)績考核。
任職要求:
1、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展;
3、3年或以上外資銀行、信托機構(gòu)、資管公司、三方等相關(guān)行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗;有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、持有基金從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
第5篇 投資理財營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負責(zé)制定團隊業(yè)務(wù)發(fā)展計劃與行動方案,并組織實施,確保完成即定的各項經(jīng)營指標(biāo);2、根據(jù)市場發(fā)展和團隊特點組織多樣化的銷售活動;3、做好客戶開發(fā)與維護:負責(zé)開拓團隊業(yè)務(wù)市場,建立并維護良好的客戶關(guān)系;4、負責(zé)營銷隊伍的招募建設(shè)、人才培養(yǎng)、日常管理;5、負責(zé)人員培訓(xùn)和輔導(dǎo)所轄人員的銷售技能;6、負責(zé)與公司高層溝通,包括:業(yè)務(wù)、行政管理、招聘、市場推廣、品牌建設(shè)等;7、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)任職資格:1、工作態(tài)度積極,自信樂觀,有強烈的金錢和挑戰(zhàn)高薪欲望;2、語言溝通能力強,吃苦耐勞,不甘于平凡、有團隊合作精神;3、有股票、期貨、保險、金融類及電話銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;4:有2年以上的工作經(jīng)驗,能自己帶領(lǐng)幾十人以上的團隊!
第6篇 理財營銷經(jīng)理崗位職責(zé)
理財主管-團隊主管-銷售主管-團隊長-營銷經(jīng)理-acm 證大大拇指 上海證大大拇指財富管理有限公司(分支機構(gòu)) 崗位職責(zé):
1、 帶領(lǐng)理財團隊開拓市場,達成團隊銷售目標(biāo);
2、 保證團隊人員編制的健全,人員流失時主動進行招聘;
3、 主持團隊晨會,總結(jié)團隊人員的銷售經(jīng)驗,指導(dǎo)隊員作業(yè)方向和技巧;
4、 組織本團隊人員培訓(xùn);
5、 團隊人員職業(yè)操守教育。
崗位要求:
1、 大?；蛞陨蠈W(xué)歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 二年以上工作經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
4、 能夠有效開發(fā)客戶資源;
5、 誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
6、 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;
第7篇 理財營銷主管崗位職責(zé)
理財主管-團隊主管-銷售主管-團隊長-營銷經(jīng)理-acm 證大大拇指 上海證大大拇指財富管理有限公司(分支機構(gòu)) 崗位職責(zé):
1、 帶領(lǐng)理財團隊開拓市場,達成團隊銷售目標(biāo);
2、 保證團隊人員編制的健全,人員流失時主動進行招聘;
3、 主持團隊晨會,總結(jié)團隊人員的銷售經(jīng)驗,指導(dǎo)隊員作業(yè)方向和技巧;
4、 組織本團隊人員培訓(xùn);
5、 團隊人員職業(yè)操守教育。
崗位要求:
1、 大?；蛞陨蠈W(xué)歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 二年以上工作經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
4、 能夠有效開發(fā)客戶資源;
5、 誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
6、 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;
第8篇 理財營銷專員崗位職責(zé)任職要求
理財營銷專員崗位職責(zé)
理財營銷方案專員 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 一、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;
5、為人正直，樂觀進取，心里素質(zhì)佳，具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，具有較強的責(zé)任感以及團隊合作精神，有強烈獲取成功的渴望，勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo);
6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會計等行業(yè)經(jīng)驗者或有銷售&管理經(jīng)驗者優(yōu)。
二、職位描述:
1、為社會各階層人士及其家庭在保險領(lǐng)域提供保險理財規(guī)劃及財務(wù)風(fēng)險管理規(guī)劃;
2、為企業(yè)、集團、特定行業(yè)等提供團體保險的規(guī)劃;
3、協(xié)助客戶分析財務(wù)狀況，并制定全套保險/理財方案;
4、協(xié)助上級主管管理營銷團隊，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團隊，管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵隊伍;
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險售后服務(wù)，協(xié)助他們逐一實現(xiàn)家庭和單位理財目標(biāo)(如理財投資 、意外&健康家庭風(fēng)險管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費合理規(guī)避)。
三、 職業(yè)待遇:
1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程，以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識的培訓(xùn)，團隊管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。
新人有8天的體驗學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元，簽約后最長有18個月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始12月最高責(zé)任津貼有20000元/月，后6月最高責(zé)任津貼有16000元/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有30.7萬;優(yōu)秀新人入司18個月即使沒有晉升，只要每月達到最高津貼標(biāo)準(zhǔn)，年收入都可達到30萬左右，所有津貼制度完整的寫進了每位新人的代理合同中，承諾必踐行。
2、營銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎金、季度業(yè)績獎金、年終業(yè)績獎金、年度續(xù)保獎金、營銷員長期服務(wù)獎金、以及組織管理收入，包括每月業(yè)績獎金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級津貼、育成獎金、年終業(yè)績獎金、特別津貼等;
3、特別百萬獎金: 1.在1-2年累計1次mdrt并晉升a1業(yè)務(wù)經(jīng)理，可獲得5萬獎金以及泰國分公司5天4夜主管學(xué)習(xí)之旅;2.在3-4年累計3次mdrt并晉升a4資深業(yè)務(wù)處經(jīng)理，可獲得20萬獎金以及香港總部1對1gama大師學(xué)習(xí)之旅;3.在5年累計4次mdrt并晉升m1業(yè)務(wù)總監(jiān)，可獲得75萬獎金以及emba總裁課程。
4、意外傷害及身故保障計劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計劃; 生育補貼及養(yǎng)老金等。
5、每年業(yè)務(wù)競賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機會;
四、 面試要求:
1、行政套裝;
2、攜帶個人簡歷、身份證及最高學(xué)歷證原件。
注意事項:由于本公司招聘渠道較多，投遞簡歷后，您的信息就已進入公司數(shù)據(jù)庫，為避免系統(tǒng)沖突，影響您簡歷的有效性，請不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡歷，感謝您的配合!
理財營銷專員崗位
第9篇 理財營銷顧問崗位職責(zé)理財營銷顧問職責(zé)任職要求
理財營銷顧問崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
【工作職責(zé)】
1、服務(wù)于公司vip客戶及高價值個人客戶，為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務(wù);
2、通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務(wù)方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險承受能力進行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的理財產(chǎn)品;
4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;
5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務(wù);
6、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關(guān)
任職要求:1、24歲以上，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 受過市場營銷、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)優(yōu)先。
2、具有極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力，關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧;
3、有地區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系。
4、坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情;
5、有良好的團隊合作精神，有敬業(yè)精神;
6、具有獨立的分析和解決問題的能力;
7、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力。
第10篇 理財營銷顧問崗位職責(zé)
理財營銷顧問 中國平安人壽保險股份有限公司湖南省直屬第十支公司 中國平安人壽保險股份有限公司湖南省直屬第十支公司 職責(zé)描述:
【工作職責(zé)】
1、服務(wù)于公司vip客戶及高價值個人客戶,為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務(wù);
2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務(wù)方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險承受能力進行需求分析,出具專業(yè)的理財計劃方案,推薦合適的理財產(chǎn)品;
4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;
5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務(wù);
6、定期與客戶聯(lián)系,報告理財產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向,維護良好的信任關(guān)
任職要求:1、24歲以上,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 受過市場營銷、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)優(yōu)先。
2、具有極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧;
3、有地區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系。
4、坦誠自信,樂觀進取,高度的工作熱情;
5、有良好的團隊合作精神,有敬業(yè)精神;
6、具有獨立的分析和解決問題的能力;
7、良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力。
第11篇 投資理財營銷崗位職責(zé)任職要求
投資理財營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負責(zé)制定團隊業(yè)務(wù)發(fā)展計劃與行動方案，并組織實施，確保完成即定的各項經(jīng)營指標(biāo);2、根據(jù)市場發(fā)展和團隊特點組織多樣化的銷售活動;3、做好客戶開發(fā)與維護:負責(zé)開拓團隊業(yè)務(wù)市場，建立并維護良好的客戶關(guān)系;4、負責(zé)營銷隊伍的招募建設(shè)、人才培養(yǎng)、日常管理;5、負責(zé)人員培訓(xùn)和輔導(dǎo)所轄人員的銷售技能;6、負責(zé)與公司高層溝通，包括:業(yè)務(wù)、行政管理、招聘、市場推廣、品牌建設(shè)等;7、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)任職資格:1、工作態(tài)度積極，自信樂觀，有強烈的金錢和挑戰(zhàn)高薪欲望;2、語言溝通能力強，吃苦耐勞，不甘于平凡、有團隊合作精神;3、有股票、期貨、保險、金融類及電話銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;4:有2年以上的工作經(jīng)驗，能自己帶領(lǐng)幾十人以上的團隊!
投資理財營銷崗位
第12篇 理財營銷經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
理財營銷經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、開拓、洽談和維護高凈值客戶;
2、為客戶做好資產(chǎn)配置規(guī)劃，向客戶提供融資、保障解決方案。
任職資格:
1、有證券從業(yè)資格，本科及以上學(xué)歷，從業(yè)經(jīng)歷及資源豐富者可適當(dāng)放寬要求;
2、有豐富的高凈值客戶服務(wù)經(jīng)驗，有2年以上銀行、證券、信托、基金、知名三方財富管理機構(gòu)或高端私人財富管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
理財營銷經(jīng)理崗位
第13篇 理財營銷專員崗位職責(zé)
理財營銷方案專員 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部 一、崗位 要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;
5、為人正直,樂觀進取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強的責(zé)任感以及團隊合作精神,有強烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會計等行業(yè)經(jīng)驗者或有銷售&管理經(jīng)驗者優(yōu)。
二、職位描述:
1、為社會各階層人士及其家庭在保險領(lǐng)域提供保險理財規(guī)劃及財務(wù)風(fēng)險管理規(guī)劃;
2、為企業(yè)、集團、特定行業(yè)等提供團體保險的規(guī)劃;
3、協(xié)助客戶分析財務(wù)狀況,并制定全套保險/理財方案;
4、協(xié)助上級主管管理營銷團隊,按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團隊,管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵隊伍;
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實現(xiàn)家庭和單位理財目標(biāo)(如理財投資 、意外&健康家庭風(fēng)險管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費合理規(guī)避)。
三、 職業(yè)待遇:
1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識的培訓(xùn),團隊管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。
新人有8天的體驗學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長有18個月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬;優(yōu)秀新人入司18個月即使沒有晉升,只要每月達到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達到36萬左右,所有津貼制度完整的寫進了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。
2、營銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎金、季度業(yè)績獎金、年終業(yè)績獎金、年度續(xù)保獎金、營銷員長期服務(wù)獎金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績獎金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級津貼、育成獎金、年終業(yè)績獎金、特別津貼等;
3、特別雙百萬獎金: 1.在10年內(nèi)達成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬獎金;2.在10年內(nèi)晉級到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬獎金。
4、意外傷害及身故保障計劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計劃; 生育補貼及養(yǎng)老公積金等。
5、每年業(yè)務(wù)競賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機會;
四、 面試要求:
1、行政套裝;2、攜帶個人簡歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。
注意事項:由于本公司招聘渠道較多,投遞簡歷后,您的信息就已進入公司數(shù)據(jù)庫,為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡歷的有效性,請不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡歷,感謝您的配合;
第14篇 理財營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
理財營銷總監(jiān) 冠群世紀(jì)商務(wù)信息咨詢(天津)有限公司 冠群世紀(jì)商務(wù)信息咨詢(天津)有限公司,冠群 職責(zé)描述:
1、通過對客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議 ;
2、指導(dǎo)團隊通過各類渠道,接觸并篩選有效高凈值客戶;
3、帶領(lǐng)團隊組織理財沙龍和理財講座,提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù);
5、設(shè)定團隊考核計劃,監(jiān)督團隊完成業(yè)績考核。
任職要求:
1、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展;
3、3年或以上外資銀行、信托機構(gòu)、資管公司、三方等相關(guān)行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗;有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、持有基金從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
