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第1篇大學生村官第三季度工作總結 第2篇2023年上半年第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結 第3篇項目部2023年第三季度安全文明工作總結 第4篇2023年黨支部三季度工作總結范文 第5篇2023第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結范文 第6篇綜合行政執(zhí)法局年度第三季度工作總結 第7篇二季度安全教育工作總結和三季度工作安排 第8篇2023年第三季度信訪工作總結范文 第9篇2023第三季度個人工作總結 第10篇2023年三季度工作總結 第11篇2023年團委第三季度工作總結范文和第四季度工作思路要點 第12篇社區(qū)第三季度工作總結 第13篇在年輕干部第三季度工作總結會上的發(fā)言 第14篇2023年上半年某省就業(yè)辦工作總結及第三季度工作計劃 第15篇汽車銷售第三季度工作總結范文,個人總結 第16篇大學生村官2023年第三季度工作總結-村黨總支書記
【第1篇 大學生村官第三季度工作總結
陡溝鄉(xiāng)賀莊村村主任助理穆貴州
轉眼間又過去了三個月,我們再一次的迎來了豐收的季節(jié)。在過去的三個月中,我各方面素質較三個月之前有了進一步的提高,扎根基層、服務社會的意識得到進一步穩(wěn)固;基層工作經驗較之以往也有了新的收獲;2023年第三季度的工作扎實有效的開展,并取得較好的成效。現將這個季度的工作做簡單的匯報:
一、扎實穩(wěn)步地推進中心工作的開展
09年第三季度可以說是比較繁忙的一個季度,從7月份的水利工程稅費、一事一議籌資籌勞費用的征收開始,到后來的新農保宣、三麥保險的宣傳,再到現在的計劃生育撫養(yǎng)費的征收工作,對每一件事我們都認真負責的對待。
在新農保的宣傳過程中,我們通過村里的廣播進行為期三天的哦宣傳,主要向村民講解新農保方面的一些政策,并動員村民參與進來,讓他們了解到“老有所養(yǎng)”的真正意義所在。廣播之后我和村干部幾人分組到村民家去做工作,并告訴他們本村已經有部分農戶已經領到了養(yǎng)老金等相關事宜。經過不斷的動員,我們圓滿的完成了鄉(xiāng)下達的目標。
計劃生育工作中的一項重頭戲就是社會撫養(yǎng)費的征收工作,它是需要我們調查研究,不斷進行走訪排查的一項依法對違反計劃生育的農戶進行懲罰的一種方法。我們通過前期的宣傳、上門進行動員講解等一系列措施,9月份完成22戶社會撫養(yǎng)費的征收工作,10月份的工作還在進行當中,對于家庭情況比較困難的,我們及時向有關部門進行反映,想辦法為其解決難題,對于態(tài)度惡劣者我們對其進行思想教育,直到他端正態(tài)度來對待計劃生育工作。
為做好縣級黨建示范村工作,我從8月份開始對我村黨建材料進行查漏補缺,并對周邊環(huán)境的氛圍進行營造,努力將我村黨建工作打造成一個合格的示范點。
二、循序漸進地做好村務工作,及時開展“561”親民活動
三個月以來的村務工作比較雜,從一開始的廠房開業(yè)運行準備一系列工作,到各種證明的開具,再到殘疾人的申請辦理、低保戶的申請辦理、不定期的進行信訪穩(wěn)定工作的排查和脫貧攻堅不定期督查走訪等各種業(yè)務工作。在這段時間里我都能夠本著秉公處理的原則去做好每一件事情,為村民排憂解難,并在開展各項工作的過程中循序漸進的開展“561”親民活動,了解農民的思想動態(tài),及時的調整工作方法。
三、創(chuàng)業(yè)致富,起帶頭示范作用
矗立在我村的大學生創(chuàng)業(yè)示范園在經過漫長的“牢獄”之災后,目前已經開始了新一輪的種植工作。在過去的一個季度中,我的日光溫室大棚所種植的西紅柿、豆角等作物已經收獲完畢。在學習的過程中掌握了西紅柿的種植要領,并指導農戶進行蔬菜的種植工作。在此期間我用實際行動去體幫助農民朋友,和他們建立了良好的感情。新一輪的種植工作已經接近尾聲,我相信在以后會有更多的農民加入進來,一起創(chuàng)造屬于我們賀莊人自己輝煌。
四、學習培訓
在工作之余我經常通過網絡、電視、報紙等渠道學習各種知識,不斷加強自己的業(yè)務水平;同過學習種植技術,對我的創(chuàng)業(yè)有了不小的幫助,通過學習養(yǎng)殖技術,讓我能夠和養(yǎng)殖大戶進行交流,找到一個金點子來解決他們在養(yǎng)殖方面的困惑;通過學習十七屆四中全會,提高了自身綜合能力,切實為民做事實,全心全意為民服務;通過參加農業(yè)部的培訓學習,我意識到我工作中存在的不足,意識到農村工作可以另辟他徑,不走尋常路,及時的改進了工作方法;通過學習科學發(fā)展觀,我無論從學習方法上還是創(chuàng)新工作方法上,都有了進一步的提高,通過學習我不斷的增強了對新農村建設的信心。
本季度來,我的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,在今后的工作中,我一定會認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好,為建設美好的明天作出努力,相信自己,我能行!
09年第三季度工作總結
陡溝鄉(xiāng)張興村村委會主任助理湯錦鑫
第三季度我來到了陡溝鄉(xiāng)張興村任村委會主任助理,新的村,新的情況等這我去了解、去熟悉,但是緊迫的工作壓力不容我去慢慢熟悉,在簡單的了解情況后,我立馬投入工作。第三季度村里的工作主要有以下三點:
一、新型農保工作
新型農保是黨和國家的一項惠農政策,它讓農村的老年人也有養(yǎng)老金可領,使農村也能老有所養(yǎng)。這是一項優(yōu)惠政策,所以我們村干部的工作也比較好做,我們的工作主要就是排查條件合適的人并上門做好宣傳。我們基本上做到了主要滿足條件的人家家家到,讓他們了解政策,幫助他們作出決定。
二、社會撫養(yǎng)費征收
第三季度正好趕上開展社會撫養(yǎng)費征收集中活動,各村都在大力開展這項活動,我們村也不例外,由于我們村的一些遺留問題,我們村這項工作的開展有一定的難度,但我沒有退縮,我和其他村干部一起,采取家家到的方法,上門宣傳政策,做工作,一次不行就去兩次,兩次不行就去三次四次。在大家的共同努力下,9月份的任務我們村全額完成。
三、修路
來到張興村任村委會主任助理后,我參與了一件可以引以為豪的工作,那就是與副主任一起帶領農戶自籌資金修建了一條將近2000米的路,我剛到張興村的時候,村里的路除了一條中心路,其他的路全都是土路,一到下雨天根本就沒法走,我當時就在心里暗暗下決心,一定要改變這個情況。接著,我們就發(fā)動廣大黨員群眾,這個決定得到了大家的大力支持,特別是一些黨員干部和退休教師,他們拿出自己的積蓄先行墊資,保障了我們這條路的順利建成。下一步,我們計劃向上級積極爭取資金,把農戶自籌建成的砂石路打上水泥路。再下一步就是把全村的主要道路都修好,并都盡量爭取鋪上水泥路,改變村里的村容村貌。
在工作的同時,我也不放松自己的學習,我經常學習一些農村政策和一些基層工作方法,并經常關注黨和國家的一些最新農村政策,努力踐行科學發(fā)展觀。同時,我也注重了對自身修養(yǎng)的加強,平時注意閱讀一些思想深刻的書籍還有一些專業(yè)書籍,及時的給自己充電。
【第2篇 2023年上半年第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結
人才,是社會發(fā)展的寶貴資源,是一個地方發(fā)展的核心競爭力,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視人才工作,把解決本鎮(zhèn)大學生就業(yè)作為貫徹落實“三個代表”重要思想的一項“民心工程”擺上議事日程,加強領導和指導,積極發(fā)揮政府的橋梁作用,調動各方面的積極性,千方百計解決大學生就業(yè),用好、用活人才資源為地方經濟建設和社會全面進步做出積極貢獻。現將我鎮(zhèn)今年第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)情況總結如下。
一、__年高校畢業(yè)生就業(yè)的基本情況
截至__年10月14日,我鎮(zhèn)共有高校畢業(yè)生469人報到,其中研究生3人,本科206人,大專260人,已就業(yè)的有469人,就業(yè)率為100%。已報到畢業(yè)生信息已全部錄入東莞市畢業(yè)生就業(yè)信息管理系統(tǒng),圓滿地完成了__年促進高校畢業(yè)生就業(yè)的工作目標。
二、高校畢業(yè)生崗前培訓情況
為進一步轉變我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)觀念,增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力,切實做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,我鎮(zhèn)于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)指導培訓班,參加培訓班的畢業(yè)生有300多人,鎮(zhèn)人才服務站站長陳樹勛同志作了開班動員講話,為廣大畢業(yè)生分析了當前就業(yè)形勢,介紹了市、鎮(zhèn)關于鼓勵高校畢業(yè)生的就業(yè)優(yōu)惠政策,并要求畢業(yè)生切實轉變就業(yè)觀念,樹立奮斗目標,提高就業(yè)競爭力,爭取早日找到自己理想的工作。培訓班課程重點開設大學生成功求職技巧、演講口才與職場必備商務禮儀課程,讓學生端正就業(yè)心態(tài),掌握演講技巧及有效表達方法,懂得如何應對面試過程中的各種問題及商務禮儀的技巧,促進我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念和提高就業(yè)能力,讓其更深入了解社會,認識自我,樹立正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀,掌握創(chuàng)業(yè)知識,提高求職技巧,利于更好地找到心儀的工作。
三、 高校畢業(yè)生就業(yè)工作的主要做法
為深入實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,做好高校畢業(yè)生的就業(yè)指導工作,我鎮(zhèn)主要采取了“三個加強”促進高校畢業(yè)生就業(yè)。
(一)加強領導,執(zhí)行到位。
為加強對高校畢業(yè)生就業(yè)工作的領導,我鎮(zhèn)成立人才工作領導小組統(tǒng)籌全面工作,完善領導小組職能分工,由鎮(zhèn)人事辦和人才服務站掌握并督導高校畢業(yè)生的就業(yè)工作,各司其職,多管齊下,不斷實現人才工作規(guī)范化、制度化、科學化管理。同時,村勞動服務站負責高校畢業(yè)生就業(yè)的具體事務,營造全社會各有關部門關心高校畢業(yè)生就業(yè)的社會氛圍,為提高畢業(yè)生的就業(yè)率打好組織領導基礎。領導小組定期召開專門會議認真分析高校畢業(yè)生就業(yè)形勢和畢業(yè)生就業(yè)需求,針對存在的問題,制定相關工作方法和宣傳服務措施,形成各個相關部門普遍重視,統(tǒng)籌協調新機制,及時有效貫徹落實市、鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)政策的相關要求。
(二)加強宣傳,多措并舉。
能否提高高校畢業(yè)生的就業(yè)率,同高校畢業(yè)生的擇業(yè)觀念和他們是否了解政府鼓勵就業(yè)的政策密切相關。一方面引導他們樹立正確就業(yè)觀。于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導培訓班,300多名本地高校畢業(yè)生進行就業(yè)培訓,為高校畢業(yè)生進行心理輔導及就業(yè)技能培訓,幫助和引導他們樹立正確的就業(yè)觀,進一步正視現實,擺正心態(tài),客觀定位,選好目標,力戒浮躁,揚長避短,合理調整就業(yè)期望,結合自身特點,立足現實尋找適合自己的就業(yè)崗位。另一方面為企業(yè)和人才“牽線搭橋”。于7月26日在鎮(zhèn)影劇院廣場舉辦“高校畢業(yè)生”專場招聘會,設立了人才政策宣傳咨詢點,宣傳我市人才政策和畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,免費為高校畢業(yè)生及待業(yè)人員提供求職服務、職業(yè)指導、培訓登記等公共就業(yè)服務。我鎮(zhèn)電子、五金、電器、印刷等30多家企業(yè)為求職者提供了1500多個就業(yè)崗位,涉及管理類、技術類、普通類等多方面,有效拓寬本鎮(zhèn)高校畢業(yè)生的就業(yè)渠道,為應屆大學畢業(yè)生參加就業(yè)指導培訓班后提供了一次實戰(zhàn)機會,進一步提高本鎮(zhèn)生源大學畢業(yè)生的就業(yè)、擇業(yè)能力。
(三)加強管理,整合資源。
我鎮(zhèn)根據新形勢下高校畢業(yè)生求職特點,積極開展了對高校畢業(yè)生的就業(yè)指導服務,并活用市“人才東莞”專項資金積極籌建“人才驛站”,促使市鎮(zhèn)聯動、全方位人才服務體系早日形成,更好地為我鎮(zhèn)創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才提供高效便捷的“一站式”服務,充分發(fā)揮“人才驛站”政策宣傳、政策咨詢、服務項目對接等作用,實現一室多用,資源共享,完善柔性引才機制,搭建交流合作平臺,及時為各類人才提供日常咨詢服務,吸引優(yōu)秀人才來我鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)就業(yè),實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,打造發(fā)展強力新引擎。
____,是___大07級工商行政管理專業(yè)的一名學生。三年的大學生活是我學習專業(yè)知識及提高各個方面能力為以后謀生發(fā)展的重要階段。在思想政治方面;我具有優(yōu)秀的道德修養(yǎng)。...
我叫閆__,__屆本科畢業(yè)生,專業(yè)機械設計制造及其自動化,就業(yè)于柳工。從8月12號來到柳工,經過一個多月的培訓與見習,收獲頗多,想挑出幾件事與母校匯報。在下沒有給__丟臉。
今天是__年的最后一天,照例是要寫一下年度總結,呵呵。這一年總體來講很折騰。幾件事,我換工作了;我家裝修了;跟我對象訂婚了。在一個地方呆的太久,就容易依賴容易懈怠,因為在那里你會有一些資歷和經驗,盲目的換工作弊端就是舍棄這...
一、本校組考工作 加強考試宣傳、動員??记半娮语@示屏上滾動考試勵志語、考紀警示語;召開學生考試動員會,強調誠信的重要性;各班級再召開考試主題班會,落實考試具體工作。2、 加強對涉考人員的培訓。
早便想著寫下什么,總結一下__年的自己,而自己初一晚上的時候也確實這樣做著,或許是qq都嫌我寫的太煽情,最終在寫完的時候竟然不知所謂的按下了刪除鍵,也只好作罷了,但是腦子里始終有一些字符盤旋不去。
__年我校共有畢業(yè)生____人,其中碩士研究生___人、本科生____人、??粕鷂__人。__屆平均就業(yè)率為__.01%,略高于在全國平均水平,其中碩士__.98%,本科__.37%,???7.38%。
一、藥學院__屆畢業(yè)研究生就業(yè)情況:今年我院共有畢業(yè)研究生87人。其中:博士研究生人數:21人 ,實際就業(yè)15人所占比例:85.71%碩士研究生人數:66人,有 5人考博,實際就業(yè)45人所占比例:78.79%實際就業(yè)總人數:60人(截止__.7.4.)所占...
我是__大學法學院法律專業(yè)的畢業(yè)生,在學校和__法院共同安排下進行為期一周的實習。通過實習,我在我的專業(yè)領域獲得了實際的工作經驗,鞏固并檢驗了自己幾年來本科學習的知識水平。
【第3篇 項目部2023年第三季度安全文明工作總結
一、領導重視措施有力
為進一步做好施工安全教育工作,切實加強對施工安全教育工作的領導,項目部把安全工作列入重要議事日程,項目部第一下責任人直接抓,分管安全工作領導具體抓,項目部、外協隊、作業(yè)班組等具體分工負責組織實施。
二、制度保證措施到位
1、建立施工安全工作領導責任制和責任問責制。項目部第一責任人與專職安全經理責,和施工安全工作列入各有關科室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。項目部與科室和作業(yè)隊層層簽訂責任書,明確各自的職責。部分危險工種作業(yè)管理層與作業(yè)人員還簽訂了安全責任書,明確了彼此應做的工作和應負的責任。將安全施工工作作為對參戰(zhàn)人員考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善安全文明施工的各種規(guī)章制度。建立安全文明施工考核評分等各項規(guī)章制度,并根據安全文明工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及施工人員管理、門衛(wèi)值班、油庫管理、防火防災制度、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、施工作業(yè)中的危險源摸查制度、高空作業(yè)相關安全技術交底制度等規(guī)章制度。對涉及施工中的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立防火防災和防汛處理等預案制度。項目部建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治
施工中的安全文明工作是一項很有系統(tǒng)性要求的工程,需要項目部、管理層與作業(yè)層的密切配合。項目部安全部門積極與_____派出所、項目部各科室和外協作業(yè)隊等部門通力合作,做好施工中的安全文明工作,施工區(qū)在項目部相關部門的積極配合下組織開展一系列生動活潑的教育活動,取得了良好的教育效果。
四、加強教育,促進自護
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是項目部安全工作的基礎。我們以每周星期三晚上的安全教育為重點,經常性地對參戰(zhàn)人員開展安全教育,特別是抓好爆破作業(yè)安全和駕車行駛、高排架的高空作業(yè)等的安全教育。
1、認真做好安全周三教育工作。施工安全文明的教育培訓緊緊輕圍繞'安全生產,生產必須安全'為主題,在安全文明教育培訓期間,項目部分管安全的領導組織學習來自____公司、___監(jiān)理部和我上級三級機關下發(fā)的各類安全教育工作文件,對施工區(qū)內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、使用靈活多樣的安全文明教育活動。利用班前會、每天的安全巡查、定期和不定期的檢查、專項檢查等活動等途徑,通過講解、演示和訓練,對作業(yè)人員開展安全預防教育,使施工作業(yè)人員在接受比較系統(tǒng)的防溺水、防高空墮落事故、防觸電、防食物中毒、防病、防火、防盜、防震、防打擊等安全知識和技能教育。還利用項目部的廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。項目部還積極推行一周安全提醒施工作業(yè)隊的安全負責人利用會議和上班前一小段時間,小結上周或前一天的安全工作情況,強調安全事項。通過種種努力,增強了參建人員的安全意識,提高了安全防范能力和自我保護能力。
【第4篇 2023年黨支部三季度工作總結范文
公司黨委的正確領導下,我場1-4月份以開展好保持共產黨員先進性教育活動為重要“抓手”,同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的準則,對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了保持___員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求,2-4月份重點開展了保持___員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設,提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展保持___員先進性教育活動為契機,領導班子帶頭加強學習,通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式,加大了對黨的理論知識的學習力度,并通過組織生活會、___生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心,使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設方面,支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動,即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”,桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神,包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。
三、調整黨小組及黨小組長,為落實各項黨建工作奠定基礎
原來支部共有三個黨小組,去年劃分了四個黨員責任區(qū),經過一年的工作情況來看,三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協調,元月份經過支委會研究,決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組,黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣,有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。
黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用,在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中,嚴把入口關和質量關,目前有3名同志遞交了入黨申請書,由兩個黨小組進行考查考驗。
四創(chuàng)新黨員教育方式,開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。
在__年春節(jié)前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”,把__年1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容,目的是為了保持黨員先進性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”,創(chuàng)新黨風廉政教育形式,而開展的一項重要的保“鮮”活動。同時希望借此活動,有力的營造出職工安全生產、文明生活的___環(huán)境。
活動期間以黨員責任區(qū)為單位,每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表,確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現象、行賄受賄現象,封建迷信現象,各責任區(qū)內的安全隱患,調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現出了___員的先進性,贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。
【第5篇 2023第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結范文
人才,是社會發(fā)展的寶貴資源,是一個地方發(fā)展的核心競爭力,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視人才工作,把解決本鎮(zhèn)大學生就業(yè)作為貫徹落實“三個代表”重要思想的一項“民心工程”擺上議事日程,加強領導和指導,積極發(fā)揮政府的橋梁作用,調動各方面的積極性,千方百計解決大學生就業(yè),用好、用活人才資源為地方經濟建設和社會全面進步做出積極貢獻?,F將我鎮(zhèn)今年第三季度高校畢業(yè)生就業(yè)情況總結如下。
一、__年高校畢業(yè)生就業(yè)的基本情況
截至__年10月14日,我鎮(zhèn)共有高校畢業(yè)生469人報到,其中研究生3人,本科206人,大專260人,已就業(yè)的有469人,就業(yè)率為100%。已報到畢業(yè)生信息已全部錄入東莞市畢業(yè)生就業(yè)信息管理系統(tǒng),圓滿地完成了__年促進高校畢業(yè)生就業(yè)的工作目標。
二、高校畢業(yè)生崗前培訓情況
為進一步轉變我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)觀念,增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力,切實做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,我鎮(zhèn)于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)指導培訓班,參加培訓班的畢業(yè)生有300多人,鎮(zhèn)人才服務站站長陳樹勛同志作了開班動員講話,為廣大畢業(yè)生分析了當前就業(yè)形勢,介紹了市、鎮(zhèn)關于鼓勵高校畢業(yè)生的就業(yè)優(yōu)惠政策,并要求畢業(yè)生切實轉變就業(yè)觀念,樹立奮斗目標,提高就業(yè)競爭力,爭取早日找到自己理想的工作。培訓班課程重點開設大學生成功求職技巧、演講口才與職場必備商務禮儀課程,讓學生端正就業(yè)心態(tài),掌握演講技巧及有效表達方法,懂得如何應對面試過程中的各種問題及商務禮儀的技巧,促進我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念和提高就業(yè)能力,讓其更深入了解社會,認識自我,樹立正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀,掌握創(chuàng)業(yè)知識,提高求職技巧,利于更好地找到心儀的工作。
三、 高校畢業(yè)生就業(yè)工作的主要做法
為深入實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,做好高校畢業(yè)生的就業(yè)指導工作,我鎮(zhèn)主要采取了“三個加強”促進高校畢業(yè)生就業(yè)。
(一)加強領導,執(zhí)行到位。
為加強對高校畢業(yè)生就業(yè)工作的領導,我鎮(zhèn)成立人才工作領導小組統(tǒng)籌全面工作,完善領導小組職能分工,由鎮(zhèn)人事辦和人才服務站掌握并督導高校畢業(yè)生的就業(yè)工作,各司其職,多管齊下,不斷實現人才工作規(guī)范化、制度化、科學化管理。同時,村勞動服務站負責高校畢業(yè)生就業(yè)的具體事務,營造全社會各有關部門關心高校畢業(yè)生就業(yè)的社會氛圍,為提高畢業(yè)生的就業(yè)率打好組織領導基礎。領導小組定期召開專門會議認真分析高校畢業(yè)生就業(yè)形勢和畢業(yè)生就業(yè)需求,針對存在的問題,制定相關工作方法和宣傳服務措施,形成各個相關部門普遍重視,統(tǒng)籌協調新機制,及時有效貫徹落實市、鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)政策的相關要求。
(二)加強宣傳,多措并舉。
能否提高高校畢業(yè)生的就業(yè)率,同高校畢業(yè)生的擇業(yè)觀念和他們是否了解政府鼓勵就業(yè)的政策密切相關。一方面引導他們樹立正確就業(yè)觀。于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導培訓班,300多名本地高校畢業(yè)生進行就業(yè)培訓,為高校畢業(yè)生進行心理輔導及就業(yè)技能培訓,幫助和引導他們樹立正確的就業(yè)觀,進一步正視現實,擺正心態(tài),客觀定位,選好目標,力戒浮躁,揚長避短,合理調整就業(yè)期望,結合自身特點,立足現實尋找適合自己的就業(yè)崗位。另一方面為企業(yè)和人才“牽線搭橋”。于7月26日在鎮(zhèn)影劇院廣場舉辦“高校畢業(yè)生”專場招聘會,設立了人才政策宣傳咨詢點,宣傳我市人才政策和畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,免費為高校畢業(yè)生及待業(yè)人員提供求職服務、職業(yè)指導、培訓登記等公共就業(yè)服務。我鎮(zhèn)電子、五金、電器、印刷等30多家企業(yè)為求職者提供了1500多個就業(yè)崗位,涉及管理類、技術類、普通類等多方面,有效拓寬本鎮(zhèn)高校畢業(yè)生的就業(yè)渠道,為應屆大學畢業(yè)生參加就業(yè)指導培訓班后提供了一次實戰(zhàn)機會,進一步提高本鎮(zhèn)生源大學畢業(yè)生的就業(yè)、擇業(yè)能力。
(三)加強管理,整合資源。
我鎮(zhèn)根據新形勢下高校畢業(yè)生求職特點,積極開展了對高校畢業(yè)生的就業(yè)指導服務,并活用市“人才東莞”專項資金積極籌建“人才驛站”,促使市鎮(zhèn)聯動、全方位人才服務體系早日形成,更好地為我鎮(zhèn)創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才提供高效便捷的“一站式”服務,充分發(fā)揮“人才驛站”政策宣傳、政策咨詢、服務項目對接等作用,實現一室多用,資源共享,完善柔性引才機制,搭建交流合作平臺,及時為各類人才提供日常咨詢服務,吸引優(yōu)秀人才來我鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)就業(yè),實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,打造發(fā)展強力新引擎。
【第6篇 綜合行政執(zhí)法局年度第三季度工作總結
20__年三季度,綜合行政執(zhí)法局以“百日攻堅”專項行動、偷倒垃圾專項整治、散亂污企業(yè)及不法船埠整治、別墅區(qū)違法扶植整治為重點,針對占道經營(夜排檔)、偷倒垃圾、違法扶植、違規(guī)廣告、違法停車等顯見性市容問題專項整治行動,取得了階段性成效。
一、城市情況綜合管理。
近期對京杭運河大橋、望虞河大橋2處橋下空間違法占用問題進行了整治,并在市、區(qū)兩級整治辦的見證下,依照治理權限移交至高速公路治理部門,至此,區(qū)城管部門承擔的鐵路(已驗收)和高速公路(待驗收)整治工作已全部完成。在此根基上,配交通部門強力開展不法船埠整治工作,對船埠內的違規(guī)亂堆放、亂占用問題進行整治,共計清理27000平米,對已整治拆除的不法船埠進行復綠,目前已完成復綠面積達19100平米。
二、市容秩序百日攻堅。
依照__市當局《關于印發(fā)文明城市創(chuàng)建四大專項整治行動的看護》(錫創(chuàng)文辦發(fā)〔20__〕4號)文件精神,結合中央環(huán)保督察組相關工作要求,執(zhí)法大隊訂定了《__高新區(qū)(新吳區(qū))“百日攻堅”市容情況專項整治規(guī)劃》,并牽頭各街道城管、公安、交警等相關部門開展了市容情況專項整治行動,不分晝夜,全力奮戰(zhàn),截至目前共實施開展各種整治運動480余次,治理無證攤販、占道經營3200余次,暫扣各種經營車輛927輛,沿街店面亂堆放整改1450余起、店外經營1510家,轄區(qū)市容情況獲得有效晉升。
三、違法扶植整治。
主要對龍湖滟瀾山、鳳鳴山莊、清華紫光園、美新玫瑰小區(qū)等進行了集中整治和拆除,對其他違建業(yè)主起到了強有力的震懾作用。對全區(qū)1304家“散亂污”企業(yè)開展深入全面排查,樹立底冊,同時對存在的違法扶植進行整治,目前已拆除違建320處,面積共計11.73萬平米。同時,共同黑臭河道整治工作,對泊瀆河及43條支流強力開展違建拆除。
四、渣土車、建筑垃圾偷倒整治。
截止目前共出動執(zhí)法整治人員4100人次,聯合交警每周設卡2次,霉畚7處,共計查處車輛拋撒滴漏、偷倒垃圾等違法運輸行為136起。通過在現場偷倒垃圾中查找線索及調取周邊監(jiān)控錄像等措施,累計追蹤破案16起,有效震懾了偷倒者的囂張氣焰。
五、物博會保障。
牽頭訂定了《20__年世界物聯網博覽會高新區(qū)(新吳區(qū))情況整治工作規(guī)劃》,依照以塊為主、條塊結合的原則,對物博會會場、酒店及趁魅站、機場、城市收支口、主次干道、商業(yè)廣場等公開場合的市容情況秩序進行了保障。保障期間,共出感人員2600余人次,執(zhí)法車輛550余車次,拆除違法廣告(店招)68處;查處占道經營(夜排檔)63起;查處道板違停538起,強制拖車5輛;查處建筑垃圾偷倒(違規(guī)運輸)4起;規(guī)范非靈活車亂停放800余輛,拖移共享單車(電單車)1000余輛;拆除違法扶植13618。7平方米;清理綠化帶亂堆放50余起,整治清理“三亂”120余處。確保了本次物博會圓滿勝利。
【第7篇 二季度安全教育工作總結和三季度工作安排
二季度安全教育工作總結和三季度工作安排 二季度安全教育工作總結和三季度工作安排 進入二季度以來,全礦的安全教育工作緊緊圍繞打好打勝“安全生產和防治非典兩個硬仗”實現安全生產一周年這一目標,廣泛發(fā)動濃氛圍,強化培訓提素質,加強檢查抓指導,嚴格考核促提高,獎懲兌現保效果,有力地促進了全礦安全形勢的穩(wěn)固發(fā)展。二季度我們主要抓了以下工作: 一、廣泛發(fā)動,營造了濃厚的安全氛圍。二季度以來,安全教育各單位、部門認真貫徹落實上級的各項安全指示和礦黨委、礦行政要求,充分利用各種宣傳工具和形式,大力宣傳二季度安全工作的目標任務,廣泛宣傳工作措施和要求。廣播電視開辟了專題欄目,礦工會舉辦了黑板報展覽,礦團委舉行了千名青工安全簽名活動,使二季度的安全目標、措施深入全礦干部職工,達到了人人皆知,家喻戶曉,為實現二季度安全生產形成了濃厚氛圍,打下了堅實的基礎。 二、圍繞主題,扎實開展了各種安全活動。礦安全教育和職能部門充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,緊緊圍繞增強干部職工的安全生產法律法規(guī)意識,提高按章作業(yè)正規(guī)操作能力這一主題,廣泛開展了各種安全教育活動。礦工會組織開展了五月安全宣傳教育月活動,舉辦了安全漫畫展,組織開展了“高產高掘高效季競賽和職工技術比武活動”,較好地激發(fā)了干部職工學技術學業(yè)務的積極性,促進了生產任務的完成和安全目標的實現。礦紀委在井下黨支部和黨員中開展了“立足崗位做貢獻,堅決實現雙過半”立功競賽活動,調動了廣大黨員在安全生產中發(fā)揮先鋒模范作用的積極性。礦團委在繼續(xù)抓好青年突擊隊現場把關確保安全生產的同時,扎實開展了千名青工話安全系列活動,先后組織開展了以安全文化為主題內容的黑板報展覽,“一線青工抓安全,后勤青工送溫暖”,“少年兒童囑平安,我送爸爸一句安全話”等活動,并根據集團公司團委的要求開展了“我所經歷的一次安全事故征文”活動,制作成廣播劇在井下區(qū)隊中巡回展播,進一步增強了青工這一安全主體的安全意識,促進了安全生產。礦女工家屬協管會在堅持搞好日常送溫暖活動的基礎上,進一步加大了安全協管工作力度,在“非典”防治時期開展了以“增強體質,重在預防,齊心協力,戰(zhàn)勝非典”為主題內容的“送中藥,保安全”活動,于6月8日舉辦了安全知識咨詢宣傳活動,于端午節(jié)開展了端午節(jié)親情促安全活動,將征集的安全警句編印成冊發(fā)到井下每名職工手中。特別是在六月安全生產月活動中各職能部門都突出各自工作特點開展了形式多樣、內容豐富的安全教育活動,對增強干部職工的安全意識,搞好安全生產起到了積極的推動作用。 三、突出重點,進一步加強了職工的安全培訓。二季度我們繼續(xù)堅持以提高職工的技術業(yè)務素質,增強干部職工的正規(guī)操作自覺性為重點,不斷強化對職工的安全培訓。一是利用《山東煤礦安全技術操作規(guī)程》頒布實施有利時機,在全礦廣泛開展了學習《安全技術操作規(guī)程》活動,礦專門制定下發(fā)了文件,礦工會專門印制了學習筆記發(fā)到每名職工手中,生產科室和包區(qū)隊人員堅持每周五參加基層區(qū)隊的技術業(yè)務學習,監(jiān)督指導區(qū)隊認真組織好《操作規(guī)程》的學習,并有重點、有針對性的進行培訓,較好地促進了職工技術業(yè)務素質的提高。為檢驗學習效果,我們于六月二十七日分兩個班次抽取部分干部職工進行了閉卷考試。二是進一步加強了對“三違”人員的培訓,于六月十九日舉辦了嚴重“三違”人員參加的“按章作業(yè),正規(guī)操作”培訓班。三是調整充實了群監(jiān)、協管、青崗隊伍,加強了對群監(jiān)員、協管員、青崗員的培訓,礦工會、礦團委、女工委分別舉辦了培訓班,重點加強了安全生產法律法規(guī)和業(yè)務知識的培訓。 四、加強檢查,促進了各項基礎工作的發(fā)展。安全教育各職能部門進一步加大了監(jiān)督檢查的力度,確保各項安全教育制度落到實處。礦工會、礦團委堅持每旬至少組織一次群監(jiān)、青崗查崗,及時發(fā)現和解決現場的安全隱患。礦干部作風勞動紀律檢查小分隊堅持不定期的檢查,促進了干部作風的轉變和勞動紀律的加強。教育科堅持每周一對區(qū)隊安全活動情況進行一次全面檢查,每周對區(qū)隊班前班后會記錄進行一次檢查,保證了各項安全教育制度的落實,從而在集團公司二季度的達標驗收中取得了第一名的好成績。 五、嚴格考核,推動了安全教育工作的全面開展。為嚴格落實各項安全教育制度,我們進一步加強了檢查考核,并嚴格按礦2號文的規(guī)定進行獎懲兌現。二季度我們共考核單位29個次、49人次,較好地保證了各項安全教育工作的,開展促進了安全形勢的穩(wěn)固發(fā)展。 總結二季度的安全教育工作,還存在一些問題和不足,一是個別單位對安全教育工作仍不夠重視,表現在有的單位安全教育的基礎工作比較差,班前班后會記錄填寫不及時,甚至出現了空班現象,有的單位安全活動質量比較差。二是少數單位對職工的技術業(yè)務學習重視程度不高,特別是通過6月27日的《安全技術操作規(guī)程》考試,部分單位的成績比較低,尤其是掘進區(qū)隊普遍成績不是很高。三是個別單位的安全教育的針對性和實效性還比較差,職工的“三違”現象仍較多,個別單位的嚴重“三違”現象還時有發(fā)生。四是少數政工行政科室包區(qū)隊人員參加區(qū)隊的安全活動和技術業(yè)務學習不積極,不能很好地發(fā)揮監(jiān)督指導的作用等。 三季度正值高溫雨季,職工面臨著子女升學、就業(yè)等許多實際問題,安全生產的難度比較大,因此安全教育工作也面臨著很大困難和嚴峻的挑戰(zhàn)。三季度全礦安全教育工作的總的指導思想是以貫徹落實《山東煤礦安全技術操作規(guī)程》為動力,以薄弱人物管理為重點,以實現三季安全季為目標,廣泛發(fā)動造聲勢,強化培訓提素質,鞏固基礎促提高,堅決實現今年的第三個安全奮斗目標。具體要抓好以下工作: 第一,廣泛發(fā)動,進一步濃厚安全氛圍。安全教育各單位、部門要充分利用各種宣傳工具和形式,廣泛宣傳實現三季安全季的重大意義,廣泛宣傳搞好三季度安全生產的不利因素和有利因素,廣泛宣傳全礦打好三季安全生產的措施要求,發(fā)動廣大干部職工認清形勢,把思想統(tǒng)一到實現三季安全季上來,把全部精力放到抓好安全生產上來,為實現“1131”安全目標的第三個目標打下堅實的基礎。 第二,加強培訓,進一步提高干部職工的安全意識和技術業(yè)務水平。三季度要繼續(xù)以貫徹落實《山東煤礦安全技術操作規(guī)程》為契機,進一步加大對干部職工的安全生產法律法規(guī)和技術業(yè)務培訓。特別是要突出勞務工技術業(yè)務水平提高這一重點,礦安全教育職能部門和生產技術業(yè)務科室要采取分期舉辦培訓班的形式,加強對勞務工的技術業(yè)務培訓。同時要繼續(xù)抓好生產技術業(yè)務學習,確保一次通過泰安辦事處的操作規(guī)程考試。并要進一步抓好對“三違”人員,特別是嚴重“三違”的教育培訓,在堅持部門跟蹤才教的基礎上,重點辦好“三違”人員培訓班。 第三,突出重點,加強對安全薄弱人物的管理。各區(qū)隊和有關部門要針對三季度高溫雨季,職工子女升學就業(yè)多等實際情況,嚴格落實薄弱人物排查制度,堅持班班排查安全薄弱人物和安全特殊情況人員,并嚴格按有關規(guī)定進行幫教,防止在個別人身上發(fā)生問題。 第四,注重效果,扎實開展各種安全教育活動。安全教育各職能部門要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和特點,緊緊圍繞實現三季安全季的目標,廣泛開展各種安全教育活動。礦紀委要組織井下區(qū)隊黨支部和黨員開展好“扎根一線創(chuàng)佳績,立足崗位獻厚禮”活動。 女工家屬協管會要進一步做好送涼爽活動,認真組織征集優(yōu)秀協管方案,充分發(fā)揮好二道防線作用。礦團委要繼續(xù)組織開展好青年突擊隊競賽和創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動,并組織開展好安全教育活動方案設計比賽活動。同時教育科要于三季度在井下區(qū)隊中舉辦班前班后會記錄展評活動,以促進基礎區(qū)隊基礎工作的提高。 第五,加強檢查,保證各項安全教育制度的落實。安全教育職能部門要進一步加強對安全活動、技術業(yè)務學習、班前班后記錄等工作的監(jiān)督檢查,并要嚴格按礦2號文件的規(guī)定進行考核獎懲兌現,以促進各項安全教育制度的落實。礦工會、團委要堅持每旬一次的群監(jiān)、青崗查崗制度,及時發(fā)現和解決現場安全生產中的問題和隱患。礦干部作風勞動紀律檢查小分隊要加大干部作風勞動紀律的檢查力度,促進干部作風和勞動紀律的進一步好轉。 總之,全礦上下、干部職工要充分認清三季度面臨的形勢和任務,統(tǒng)一思想,堅定信心,立足本職,發(fā)揮優(yōu)勢,扎實工作,為實現三季安全季目標做出積極的貢獻。
二季度安全教育工作總結和三季度工作安排
【第8篇 2023年第三季度信訪工作總結范文
為構建和諧校園,積極推動廉政建設,促進學校管理,提升社會效益,大孔完小把信訪工作作為一項十分重要的工作來做?,F將第三季度信訪工作總結如下:
一、加強組織領導
大孔完小十分重視信訪工作,使人民群眾的來信來訪及時、妥善、有效地得到處理,對于群眾來信來訪中提出的各類問題,我校各處室都認真負責地研究解決,不以任何理由推諉、拖延,突出了學校對學生、家長、社會的服務意識。
二、充分認識信訪工作的重要性
開學之始,我校通過全體教職工會議,組織全體教職工認真學習信訪工作的有關規(guī)章制度,認識信訪工作的重要性,增強主人翁意識,提高認識,增強覺悟,把為學生服務的思想牢固樹立起來,引導教師在日常教育教學工作中,耐性細致對待工作,并且逐步轉變觀念,正確處理問題,使家長、學生、社會滿意。
三、完善機制
學校規(guī)定要準確、及時處理各類信訪,對于各類信訪件,經過一到二天調查處理,力爭盡快答復,把工作做到細處、實處,力爭件件落實,讓信訪人滿意;要努力做到為信訪群眾排憂解難,滿足社會和家長的合理要求,調解矛盾,維護學校的安定團結和良好的秩序。
信訪工作是推動學校工作的手段,把學校內部管理和信訪工作結合起來,在規(guī)范管理和辦學法制化上下功夫。做好工作,做好預防,聽取群眾的呼聲,了解群眾的意愿,汲取群眾的智慧,及時對涉及中心工作的有關熱點、疑點進行分類分析,綜合研究,提出決策意向,來促進學校管理,提高辦學質量。
四、工作成效
本季度學校一如既往,十分重視群眾反映的問題,及時化解矛盾,把信訪工作當作黨和政府聯系群眾的橋梁,滿腔熱忱地傾聽所反映的問題并及時解決,因此,學校內部非常穩(wěn)定,沒有出現上訪的人和事,也無上訪的因素和跡象。
【第9篇 2023第三季度個人工作總結
轉眼間,第三季度的工作已告一段落,在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確指導和村“兩委”的大力幫助下,使我進一步認清自己,充分認識到作為一名大學生村官所肩負著建設社會主義新農村的重要使命。在村工作,我嚴格要求自己,熱情服務群眾。現就我三個月以來的工作情況總結如下:
一、認真學習,提高修養(yǎng)
在學習方面,我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的__大精神,認真學習領會縣、鎮(zhèn)黨委、政府有關農村工作的文件和會議精神。不斷加強自身修養(yǎng)、提高自身理論水平的同時,堅定自己的社會主義思想信念,堅定自己服務農村、建設農村、報效祖國的理想信念。同時我還認真學習有關大學生村官方面的各項管理規(guī)定,從各方面嚴格要求自己,在自覺遵守各項規(guī)章制度的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。
二、扎實工作,勤政為民
在工作方面,我嚴格要求自己。積極參與村里的各項工作。結合本村村民對惠農政策認識不清的實際,以第四屆村“兩委”換屆為契機,通過開設宣傳專欄、懸掛橫幅標語、粘貼標語等形式大力宣傳國家相關惠農支農政策,提高了群眾對惠農政策的認識,并得到了群眾的好評。從中我感受到村工作的繁瑣和艱辛,但同時也認識開展農村工作需要有責任心和耐心。農村畢竟是農村,經濟基礎不好,開展工作要用對方法,做事要了解村民的具體情況,切實地維護村民的利益。
三、第四季度的主要工作
(一)協助村黨支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是黨中央學習實踐活動之后,著眼于經濟社會發(fā)展和黨的建設實際,為加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設而部署的一項經常性工作,影響深遠,意義重大。按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排,我積極配合村黨支部組織全村黨員開展政治理論學習,以及縣委、鎮(zhèn)黨委領導關于深入并開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的講話和文件。
(二)認真做好第六次全國人口普查本村普查工作
20__年是我國第__次人口普查年,在人口普查期間積極主動協助本村人口普查指導員開展人口普查各個階段的中心工作,確保了我村普查工作的順利完成。
(三)穩(wěn)定糧食、茶葉產業(yè),大力發(fā)展本村核桃、竹子、烤煙產業(yè)
20__年是我縣產業(yè)發(fā)展攻關之年,結合本鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展工作部署。在穩(wěn)定糧食生產和茶葉產業(yè)的基礎上,不斷優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構,大力發(fā)展核桃、竹子、烤煙產業(yè)。本村今年計劃種植烤煙400畝,實際種植烤煙面積320.6畝,產量34769.5公斤,戶均純收入1842.43元。計劃種植核桃、竹子各8000畝,截止20__年11月30日完成核桃種植面積8297畝,竹子5716.02畝。
(四)協助村“兩委”、新農村指導員加強基礎設施建設
為了改善農村基礎設施建設落后的現狀,解決群眾生產生活難的問題。在縣級有關部門和鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持幫助下,在基礎設施建設方面,協助村“兩委”維修入村道路4條,全長18公里;修筑機耕路2條,全長5.44公里,為群眾維修硬板路3條,總面積5250平方米;解決飲水工程1件,受益人口150人,大牲畜200頭;新建1個籃球場和1個打歌場,共協調資金21.95萬元,其中現金14.45萬元,物資折幣4.5萬元,群眾自籌物資折幣3萬元,籃球場鋪設水泥980平方米,打歌場鋪設水泥420平方米;在農田水利基礎設施建設方面,組織群眾修繕農用溝渠5條,全長25.3公里。
(五)協助村“兩委”加強科技培訓,為新農村建設培養(yǎng)新型科技人才
卡設產業(yè)基地,培育特色產業(yè)需要有文化懂技術的高素質勞動者,因此,針對核桃、竹子、烤煙等新型產業(yè),共完成農民實用技術培訓80場次,受訓人數達245人次。
(六)協助人民調解工作隊做好社會矛盾調處,維護本村社會穩(wěn)定
庫決農村社會熱點難點問題,建設一個良好的法治環(huán)境,是確保本村社會穩(wěn)定的大事,入村以來注重農村社會矛盾排查,共參與調解矛盾糾紛5起,參與人數89人。
(七)加強理論學習,鞏固團建工作
作為本村團支部書記,在組織好團干部開展好日常工作以及團費收繳工作的同時,還注重加強理論學習,并且參加了今年團市委組織的團委工作培訓會,培訓結束后利用閑暇時間學習培訓會上關于團建的相關內容,并將理論學習付諸到實際工作中,進一步鞏固了本支部的團建工作。
四、工作中存在的不足
回顧過去,我所做的工作和取得的一點成績,雖有個人努力,但更是上級組織、村“兩委”以及全村廣大干部群眾關心、支持和幫助的結果。我深知自己還存在一定的缺點和不足,一是創(chuàng)新能力還不夠,不能充分發(fā)揮自己在村中的作用,主要表現在領導布置什么就做什么,沒有自己創(chuàng)造性的建議和工作方法,因此工作就顯的比較被動.二是身上還存在學生氣,社會歷練遠遠不夠。由于走出學校沒多久,對社會的認識還很片面,在工作中容易產生不良情緒,遇到事情考慮還不夠全面,書生意氣有待收斂。三是還缺少工作亮點。農村工作說難也難,說簡單也簡單,最重要的是有犧牲精神,有服務大局的精神,遇到難題時能挺身而出,把工作放在第一位,只有這樣才能取得一定的成就,而這些正是我需要加強和學習的。
以上就是我這個季度來的工作總結,敬請領導批評指正,感激不盡。
【第10篇 2023年三季度工作總結
(一)實施積極的就業(yè)政策,就業(yè)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好
1—8月,累計新增就業(yè)崗位11.73萬個,完成市下達全年指標(9.98萬個)的117.5%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數34791人,比全年控制數(48140人)少13349人。全區(qū)1.7萬名應屆大中專畢業(yè)生總體就業(yè)率82%。一是進一步完善以政府為主的促進就業(yè)責任體系。啟動充分就業(yè)社區(qū)評估工作,積極指導街鎮(zhèn)開展創(chuàng)建評估工作,認真抓好做實。二是積極推進應屆畢業(yè)生就業(yè)。不斷完善促進應屆畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、參加技能培訓、青年職業(yè)見習等政策措施,開展多層次的應屆畢業(yè)生見習專場招聘會、青年面試推薦會、“青年就業(yè)導航”系列活動等。三是加大促進農村勞動力就業(yè)工作力度。貫徹落實區(qū)委區(qū)府提出的農民收入倍增要求,進一步完善涉農企業(yè)就業(yè)補貼政策措施,確保農民工資性收入增長。四是穩(wěn)步推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。通過創(chuàng)新小額貸款擔保工作機制,拓展融資渠道;支持發(fā)展各類創(chuàng)業(yè)園區(qū),完善房租補貼政策;開展創(chuàng)業(yè)教育,強化創(chuàng)業(yè)培訓與見習等措施,進一步加大了創(chuàng)業(yè)扶持力度。舉辦市民創(chuàng)業(yè)講堂、創(chuàng)業(yè)沙龍活動,開展各類創(chuàng)業(yè)講座。截止8月底,成功扶持創(chuàng)業(yè)人數達到2076人,完成市下達指標的129.8%(1600人),帶動就業(yè)8914人。五是加強市場化職業(yè)培訓管理。確定了__年區(qū)級技能培訓補貼項目,結合新區(qū)產業(yè)發(fā)展將涉及金融、航運、農業(yè)等領域的30個項目作為區(qū)級補貼培訓項目。開展__年浦東新區(qū)職業(yè)技能比武競賽和高師帶徒活動。1—8月,新區(qū)參加國家職業(yè)資格證書培訓45907人,其中中高層次培訓24795人,占培訓總量的54%。六是加強外勞管理。落實來滬從業(yè)人員世博一次性補貼,截至8月20日,補貼676877人,金額6768.77萬。
(二)貫徹落實人才工作會議精神,加快國際人才高地建設
一是研究“百人計劃”,加快引進海外高層次人才。貫徹落實全國、全市人才工作會議精神,以浦東新區(qū)人才工作會議的召開為契機,緊緊圍繞浦東新區(qū)“兩個中心”建設和高新技術產業(yè)發(fā)展需要,按照“以我為主、以用為主”的方針,抓緊研究制定《浦東新區(qū)引進海外高層次人才實施辦法》(目前我們稱為“百人計劃”),計劃用5-__年時間,引進100名具有海外豐富從業(yè)經歷、通曉國際規(guī)則和慣例、掌握核心技術、帶動產業(yè)發(fā)展的海外高層次人才,推動浦東實現二次跨越發(fā)展。二是聚焦“千人計劃”,提升高層次人才服務水平。目前,新區(qū)共有35人入選國家“千人計劃”,占全市的27%(其中創(chuàng)業(yè)類14人,占全市58%,創(chuàng)新類21人,占全市20%,另外已申報的63人正在評審中)。在服務高層次人才過程中,我們建立完善了“點對點、一對一”服務機制,主動上門,做好人選的需求摸底、政策宣傳和服務配套,努力協調解決人選關于住房、醫(yī)療、子女教育、家屬安置等個性化需求;提出了“一口受理、快速便捷、高效優(yōu)質”服務要求,建立了“三單二報一志”工作制度(三單即走訪人選記錄單、人選業(yè)務需求單、處理需求進度單,二報即定期周報和不定期專報,一志即做好每日工作日志),加強服務跟蹤,規(guī)范服務標準,提高服務水平。同時,為進一步加強海內外高層次人才服務工作,我們在原留學生服務中心的基礎上成立了高層次人才服務中心,并增加人員,充實力量,進一步提升服務能級。三是發(fā)布“人才指數”,提供人才工作決策科學參考。8月底,市社科院人力資源研究中心首次發(fā)布浦東新區(qū)人才發(fā)展指數研究成果。人才發(fā)展指數主要用來反映一個地區(qū)的人才市場供求狀況及人才發(fā)展綜合狀況,不僅可以為用人單位、教育培訓機構和人才個體提供客觀、及時的人才市場供求信息,而且可以為政府開發(fā)人才資源、調控人才市場、制定人才政策、改善人才環(huán)境等提供重要的信息和決策依據。該指數包括人才緊缺指數、人才發(fā)展環(huán)境指數和人才競爭力指數三個評價體系。目前研究人才緊缺指數的較多,但綜合研究三個指數,形成人才發(fā)展指數,是浦東人才指數研究的獨到之處。四是開展好各類人才工作?;I劃“金融高管浦東行”等品牌活動,整理歷屆領軍人才材料準備出版書籍,完成政協“優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境”調研初稿并進行了第一次修改,加強對人才中介機構的管理。
【第11篇 2023年團委第三季度工作總結范文和第四季度工作思路要點
一、第三季度主要工
1、積極配合局領導做好區(qū)防治甲流工表彰大會的準備工對在前階段防治傳染性甲流工中突出表現的青年進行表彰。
2、做好首屆區(qū)級十優(yōu)青年評選活動。根據團區(qū)委文件要求我們在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)認真做好首屆十優(yōu)青年的評選工。
3、開展一系列團員活動。7月初我們組織一批團員青年到__參觀市愛國教育基地——__烈士紀念館;9月中旬又組織了一批團員青年到__開展一系列青年團員活動。
4、編印__區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)團干部通訊錄。為抓緊抓好下一步我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)團組織的各項建設和便于工聯系局團委編印了一本__區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)團干部通訊錄。
5、積極參“衛(wèi)生進社區(qū)”活動。根據區(qū)文明辦的要求衛(wèi)生局團委加強了對社區(qū)青年醫(yī)務人員的業(yè)務培訓交流提高業(yè)務技術素質努力加快社區(qū)衛(wèi)生技術隊伍建設。
6、積極開展衛(wèi)生下村工。在7月份為紀念中國共產黨成立88周年局團委組織局機關、區(qū)預防保健中心、區(qū)人民醫(yī)院等3家團支部醫(yī)療技術骨干12人到區(qū)衛(wèi)生局掛鉤扶貧幫困村——__鎮(zhèn)__村開展免費送醫(yī)送藥活動。醫(yī)務人員自行攜帶b超機、心電圖等醫(yī)療器械冒著酷暑為該村的48名____黨員和體弱群眾免費進行了健康檢查。在9月份結合“下基層辦實事”活動局團委組織20多名區(qū)婦幼保健所青年醫(yī)務人員在河口村辦公大樓設立健康檢查點為全村200多名育齡婦女和老年婦女進行了健康檢查。個健康體檢活動共在婦女病既往史調查、冷光乳腺檢測儀、b超檢查、婦檢、宮頸括片等5個項目上進行了全面、深入檢查。共檢查出70多名婦女患有不同程度的婦女常見、多發(fā)病其中有15名婦女檢查出患有宮肌瘤等較嚴重疾病需要馬上送相關醫(yī)院進行手術。
7、做好__屆四中全會精神知識更新競賽和主題征文活動組織工。
8、為迎接9月下旬省“創(chuàng)建滅蠅先進城區(qū)”檢查組對我區(qū)的考核驗局團委在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)團組織中積極發(fā)動青年醫(yī)務人員配合區(qū)愛衛(wèi)辦做好各項滅蠅活動。
9、積極做好__醫(yī)院團支部的組建前期準備工。
二、第四季度工思路
1、積極做好青年醫(yī)務人員無償獻血工。
2、進一步參做好各項效能革命工。
3、一步布置做好今冬明春非典防治各項工。
4、成溫州曙光醫(yī)院團支部的組建。
5、做好局屬各團支部的規(guī)范化建設工。
6、好局團委各項工總結工。
7、完成團區(qū)委和局黨委交辦的各項工
接觸團委從面試開始,團委的面試過程完全公開,較為公平公正,也由于完全公開,參與面試的我們在面對臺下一片人時,難免會有點緊張,雖然當時的自己表現得足夠從容,卻也只是表面上的從容,對于當時一心想加入團委的我們而言,一點兒也不...
__年工作總結以鄧小平論理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的__屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞公司黨委、團委的工作要求,按照“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求,...
踏入大學大門,到現在已經一學期,也意味著__團支部團結互助,共進退已經一學期了。在這一學期里,剛入學的團支部全體干部和團員對集體很陌生,在學期的各個活動和比賽中共同努力,積極參與一系列集體活動,同時展現我們團支部的藝術文化...
多年來,__市直教育系統(tǒng)團委在__團市委和教育局分管局長的正確領導下,在各市直基層學校黨政領導的大力支持下,堅持用鄧小平理論和“____”重要思想武裝青少年,從服務黨政工作和學生成長成才兩個大局出發(fā),以青少年學生“素質拓展”統(tǒng)攬...
酷貓寫作精心整理了《__年4月團委工作總結》,望給大家?guī)韼椭?今年是我公司團委提出“一年打基礎,兩年求發(fā)展,三上臺階”工作目標進行具體實施的第三年,各項工作以鄧小平理論為指導,以__大精神為指針,緊緊圍繞公司黨政工作的...
一、主要工作情況在市直機關團工委及蚌埠日報機關團委的正確領導下,我堅持以鄧小平理論和______同志三個代表重要思想為指導,緊緊圍繞團市委中心工作,服務大局,擔負起蚌埠日報機關團委組織委員的各項工作,認真學習,踏實做事。
一、在政治理論修養(yǎng)方面平時能自覺地加強馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想,以及黨的十六報告的學習,主動適應社會發(fā)展和學校改革事業(yè)的需要,努力提高自身的政治理論修養(yǎng)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委__工作總結我鎮(zhèn)團委在鎮(zhèn)黨委、政府和上級團組織的正確領導和關心下,堅持以科學發(fā)展觀和團的__大精神為指導,緊密圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作,遵循“服從大局,服務社會、教育青年”的原則,大力加強團的思想建設和組織建設,注重外來...
【第12篇 社區(qū)第三季度工作總結
一、社區(qū)服務方面:
1、關愛弱勢群體,及時給予提供幫助。本季度為2名困難戶辦理安康醫(yī)療救助,發(fā)放慰問金共計15575元;為9名低保戶和低收入家庭子女申請'圓夢助學'補助,共發(fā)放助學金40000元;為困難人員發(fā)放'愛心超市'慰問品50人次;中秋節(jié)帶領24位低保戶到梧村街道參加中秋節(jié)博餅活動。'八一'節(jié)為17名優(yōu)撫對象發(fā)放慰問金9600元;中秋節(jié)為24名低保戶及8名低收入家庭發(fā)放慰問金16000元。
2、認真做好保障性住房的`受理、審核和上報工作。本季度共受理保障性租賃房、經濟適用房和保障性商品房共8戶,并做好審核上報等工作。
3、完成150份'失能老年人狀況調查表',并對困難失能老人進行摸底調查。
4、關愛殘疾人,切實為殘疾人提供服務,開展調查摸底工作,共走訪本轄區(qū)殘疾人家庭35戶,掌握了社區(qū)內殘疾人的基本情況、基本需求;為5名新發(fā)現殘疾居民全權辦理殘疾證;做好殘疾人就業(yè)調查工作,為有就業(yè)需求的殘疾人推薦工作2人次;針對殘疾大中專畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計調查工作;做好殘疾人康復需求調查,建卡立冊;為殘疾個體工商戶申請兩險補貼1人次,共計3500元;申請殘疾個體工商戶創(chuàng)業(yè)補貼1人次,共計3000元;為殘疾人申請康復補助金2000元;為一位疑似白內障患者提供免費手術的申請,針對'一戶多殘、依老養(yǎng)殘'殘疾戶,進行摸底調查工作;為視力一級殘疾人申請居家護理補助金每月300元;為4名就學兒童申請助學補助共計2000元,為一名肢體殘疾大學生申請助學補助金6000元,切實做好1名未入學適齡殘疾兒童調查登記工作;積極參加各級殘聯開展的各項活動與培訓,(www.koomao.com)及時完成__助殘網的錄入工作。
5、整理創(chuàng)建國家公共文化服務體系示范區(qū)材料,協助上級部門圓滿完成創(chuàng)建工作。
二、勞動保障方面:
1、認真做好就業(yè)工作:共受理審核就業(yè)困難認定19人,靈活就業(yè)48人;對26名已享受靈活就業(yè)人員進行復核;核對靈活就業(yè)社保補貼262名;推薦就業(yè)29人;開發(fā)崗位128人次;為4名失業(yè)人員提供技能培訓;走訪企業(yè)30家,走訪失業(yè)人員30戶,并做好相關臺帳登記。
2、關心退休人員,做好退休人員社會化管理服務工作。認真做好退休人員的接收、遷移工作,本季度共接收退休人員25名,現我社區(qū)共有退休人員1095人。及時上門探望慰問患病人員,本季度共慰問患病住院人員及死亡退休人員家屬1900元。本季度共辦理__市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇1人,辦理__市基本醫(yī)療保險參保自付醫(yī)療費困難補助2人,辦理老人優(yōu)待證11本,辦理全民醫(yī)保36人,辦理健康子賬戶44人。
【第13篇 在年輕干部第三季度工作總結會上的發(fā)言
尊敬的各位領導、年輕朋友們:
大家好!
我叫_____,200_年_月從_____師大研究生畢業(yè)后,選調到_____政府工作,9月組織安排到信訪局跟班學習,今年2月被抽調到縣委學習實踐辦綜合服務組工作,回顧自己一年多來的工作經歷和成長歷程,從以下三個方面談談粗淺的體會,與各位年輕干部一起共勉。
一、端正心態(tài),擺正位置,是做好本職工作的前提
還記得大學畢業(yè)找工作時,宿舍流傳著這樣一句話,“心態(tài)決定一切”。良好的心態(tài)是做人、做事的基礎,畢業(yè)后,我始終懷著良好的心態(tài)去踏實工作,并重點做到了以下三點。一是客觀認識自己,不沉溺過往。剛到_____時,第一次工作例會,王書記把我介紹給大家后,笑著說,“你都可以當我們的老師了”。當時我就清醒地認識到,我這樣一個剛從學校畢業(yè)到基層工作的年輕人,無非就是多讀了幾年書,學歷高點,早接觸了些新鮮玩意兒,時尚一點。但無論在學識、閱歷,工作經驗、能力、處事待人等方面都只能算是剛開始學習的小學生。在政府工作的一個多月時間里,我從如何接聽電話、傳達通知等最基礎的工作學起,始終把自己當成小學生,一切從零開始,積極主動的向同事們學習了許多書本中學不到的知識,不僅工作能力得到了提高,得到了領導同事的認可,更重要的是加深了對基層工作的認識,磨礪了身上許多好高騖遠、不切實際的想法。二是正確對待得失,不迷茫彷徨。古人說:“禍兮福所倚,福兮禍所伏”,意思是禍與福之間是可以互相轉化的,得與失其實也是如此。我所在的綜合服務組是全縣學習實踐活動的中樞,承擔著學習實踐活動總體策劃和統(tǒng)籌安排的重任,工作量大面廣,常常因為籌備會務、報送數據等加班加點忙到深夜。剛來時,業(yè)務工作不熟悉,有些問題處理欠妥當,受到領導幾次“善意”的提醒。也有人說我這么干吃虧了,事干得多批評就挨得多,少干點天也塌不下來。但我并不這么想,能多做點事,多吃點苦、吃點虧,就多獲得一份實踐的機會,同時也是難得的學習機會,作為年輕人應該把個人能力素質的培養(yǎng)放在第一位,而不應去計較暫時的成敗得失。三是積極面對生活,不退縮回避。今年3月份,參加市委編委辦有限競爭考試,筆試比較成績靠前,有幸進入了面試,但最終結果卻不盡人意。后經打聽,面試成績排到了所有面試人員中的倒數第二名,當聽到這個結果后,曾一度對考試的公平性表示懷疑,對前途感到茫然,還有過許多消極悲觀的想法,經過一段時間的反省,認真總結分析原因,找到了自身存在的不足。本人平時言語不多,業(yè)余愛好也很少,因為語言表達能力欠缺,面試失敗是很正常的。從那以后,我平時更加注意鍛煉自己的說話能力,積極和身邊的人溝通交流,還堅持每天讀書讀報來擴展自己的知識面,表達能力得到了較大的提高。
二、注重學習,加強實踐,是創(chuàng)新工作的保證
__屆四中全會要求建設學習型政黨,從參加工作的經歷中,我體會到,做為一名年輕干部,成長更離不開學習,必須在學習中不斷提高,在實踐中不斷成長。一是加強學習,提高素質。有件事對我觸動很大,全縣第二批學習實踐活動涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村,社區(qū),中小學校,“兩新”組織,基層醫(yī)療衛(wèi)生單位等5種不同類型,省市對各類型階段環(huán)節(jié)活動要求又不一樣。綜合服務組又是整個活動的中樞,基層單位由于對上級精神領悟不透,經常會打電話過來詢問“方案怎么樣報批,骨干培訓班怎么樣組織”等一系列問題。剛開始時,由于學習不夠,許多問題要么邊找資料邊回答,勉強應付;要么支支吾吾,請領導出面,曾遭遇過許多的尷尬。事后,我認真總結教訓,除認真學習各種類型的實施方案、本辦及省市下發(fā)的文件通知、上級規(guī)定的工作要求外,還把組織部業(yè)務工作納入到學習的范圍,現在已輕能夠獨擋一面的開展工作了。二是注重實踐,提升能力。剛來學習實踐辦時,領導安排我負責文件起草和通知下發(fā),大學和研究生期間我念了七年數學,一下子很難適應這種從邏輯思維方式到抽象思維方式的轉變,最初寫一個簡單的會議通知都要請領導修改好幾遍。后來,只要是領導修改過的資料都悉數保存,揣磨寫作意圖,吸取經驗教訓,不斷鍛煉自己。在學習實踐辦工作的八個多月時間里,我先后向中央學習實踐網推薦_____活動經驗2,紅網、_____領導人才網推薦1,市簡報推薦,在中央學習實踐網推出的全國學習實踐活動經驗排行榜上,我縣入選的3項中就有2項是由我獨立完成的,所撰寫的學習實踐活動經驗文章《一個普通農民眼中的科學發(fā)展觀》受到市委學習實踐辦領導的高度評價,在楊部長的悉心指導下完成的《發(fā)揮黨員教育基地作用引領農村科學發(fā)展》相繼被省組部內刊、《中國人事報》采用。此外,所撰寫的通迅稿《_____80后干部開展“游_____”活動》也在常德日報《新農村周刊》上發(fā)表。
三、加強修養(yǎng),錘煉作風,是成長成才的關鍵
在點點滴滴的積累和學習中,我悟出了一個道理,一個人的追求可以有很多,自己做為一名年輕干部,必須有高尚的道德追求,路才有可能走得更長、更穩(wěn)健。一是在點滴中孕育“德”。統(tǒng)戰(zhàn)部丁部長在第一次年輕干部座談會上的一個觀點讓我記憶猶新,“信念成就作為”。如果自己的理想信念動搖,道德追求失衡,工作就會出現偏差。第一批學習實踐活動學習調研階段工作督查時,我所負責督查的單位中,有個別單位因為由于平時工作疏忽,部分資料沒有準備齊全,被我扣了分,當時該單位分管領導極力邀請我們去“休息一下”,可是被我委婉的拒絕了。事后回想起來,如果當時接受了邀請,不僅會給評價工作造成影響,給學習實踐辦抹黑,我的道德記錄上從此就會留下一個灰點。雖然一時“得罪”了領導,但贏得的是尊重。二是不斷修正自己的人生目標。剛參加工作時,我的目標就是能夠實現適應從學校到機關的生活環(huán)境;到信訪局跟班學習后,我的目標就是要通過自己的努力工作,化解幾起信訪糾紛,為群眾做一兩件實實在在的好事;抽調到縣委學習實踐辦后,我的目標變成了展示我的綜合能力,讓領導和同事認可我。在我接觸的年輕干部里面,我的學歷是比較高的,但我絕不敢說我的工作能力是比較強的,尤其在學習實踐辦工作的八個多月時間里,我始絡把讓領導和同事認可我做為工作目標,把謙虛謹慎的態(tài)度帶進了工作,把肯于吃苦的理念帶進了工作,不僅較好完成了各項工作任務,還得到了領導和同事的好評。三是培養(yǎng)心系群眾的作風。我出身農村,深知只有帶著對群眾的深厚感情去工作,才能贏得群眾的理解和尊重。在信訪局跟班期間,有件事給我的感受很深,我曾接待過一位因“文革”中遭批斗雙腿致殘的上訪戶,因看他年紀比較大,身體又有殘疾,在領導的授意下,就從救濟經費里拿了20塊錢給他,每天接觸的這類上訪群眾都很多,當時也把這件事情沒放在心上。一段時間后,一次偶然的機會在街上碰到他,這人不僅能叫出我的名字,還硬實要把他手上僅有的兩個碰柑塞給我,那一刻,我非常感動,深感這就是人性的溫暖。從那以后,無論手頭工作多忙、心情多糟,只要有人來辦事,我都會調整好態(tài)度,耐心熱情的接待,盡量為他人著想。群眾是最有感情的,只要你為他們辦了一丁點的好事,他們都會永遠記得你。
“是非明于學習,境界升于自省”。作為一名年輕的干部,我深知自身還存在著許多的缺點和不足,與組織的要求還有很大一段的差距,需要不斷提高。在今后的學習和工作中,我會更加積極主動的學習,更加勤勉務實的工作,更加腳踏實地的歷練,不辜負組織的教育和培養(yǎng)。
謝謝大家!
【第14篇 2023年上半年某省就業(yè)辦工作總結及第三季度工作計劃
2023年上半年某省就業(yè)辦工作總結及第三季度工作計劃
省就業(yè)辦在構建大就業(yè)工作格局的整體框架下,充分發(fā)揮就業(yè)板塊效應,積極調整工作思路,充分發(fā)揮政策落實作用、服務補位作用和積極參與作用,有力推進全省就業(yè)服務工作開展,就業(yè)總量穩(wěn)步增長,就業(yè)質量不斷提高,保持了全省就業(yè)局勢穩(wěn)定。截止6月底,全省實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)69.9 萬人,完成年度計劃的69.9%,同比增長8.82%;新增農村勞動力轉移就業(yè)90.1萬人,完成年度計劃的75.1 %,同比增長4.3%;上半年城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.31 %,低于年初確定4%的調控目標,各項任務目標均確保了時間過半完成過半。信長星副部長來我省調研就業(yè)工作時對我省促進就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和強化公共就業(yè)服務體系建設等方面給予了充分肯定和高度評價,同時,我省在全國農民工工作暨家庭服務業(yè)工作辦公室主任會議上作了典型發(fā)言。
一、在強化落實目標責任上下功夫。今年是“十二五”計劃實施的開局之年,面對新形勢,我們深入調查研究,及時掌握情況,加強就業(yè)____,目標考核和責任落實,努力用科學的方法指導就業(yè)工作。一是對全省就業(yè)情況開展動態(tài)監(jiān)測。建立企業(yè)用工情況和就業(yè)信息監(jiān)測制度,每月對各市的就業(yè)用工情況進行監(jiān)測,形成分析報告逐月上報,同時建立了國家級和省級農村勞動力轉移就業(yè)監(jiān)測點,設立了50個就業(yè)跟蹤調查點,快速準確地把握了全省就業(yè)工作情況,較好解決了春節(jié)前后招工難和用工難問題。郭兆信副省長對農村勞動力監(jiān)測做出了重要批示。數據顯示,今年就業(yè)崗位總數和城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)總數保持了穩(wěn)定增長勢頭。二是對各級政府開展目標任務考核。1月份,人力資源社會保障、發(fā)展改革、教育、國稅等13個聯席會議成員單位,組成聯合考核組,分別對17市人民政府進行就業(yè)目標考核??己藢嵭芯C合考核與單項考核相結合,引入第三方評價機__,凸顯了經濟對就業(yè)的拉動作用,指標體系更加完善,使考核更具科學性。4月6日,經省領導同意,向各市人民政府下發(fā)了考核結果的情況通報和反饋意見。5月30日,對各市整改落實情況進行了通報。三是對全年工作的任務目標進行明確。參與組織召開了全省就業(yè)工作座談會、省就業(yè)工作和農民工工作聯席會議、省發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)聯席會議三個會議,全面部署了2023年的各項工作任務。同時,__定了就業(yè)辦工作要點,明確公共就業(yè)服務工作總體思路。
二、在強化公共就業(yè)服務上下功夫。一是在政策上求創(chuàng)新。在全國率先出臺了《關于做好靈活就業(yè)人員公共就業(yè)服務工作的通知》,明確了靈活就業(yè)人員的界定范圍和認定辦法,促進了就業(yè)形式多樣化發(fā)展。在全國率先__定了《關于全省就業(yè)失業(yè)登記管理服務工作升級啟用居民______識別系統(tǒng)的通知》,在就業(yè)管理中啟用了居民______識別系統(tǒng)。二是在就業(yè)援助上求特色。針對就業(yè)困難人員__定專業(yè)化的幫扶措施,積極打造山東特色的“四全援助”模式,實現了“全員登記認定”、“全員免費服務”、“全員崗位提供”、“全員特困安置”,《中國人力資源社會保障》以“齊魯大地舞春風”為題進行了專題報道,今年以來幫助就業(yè)困難人員實現就業(yè)11940人,全省連續(xù)26個月實現動態(tài)消零。三是在拓寬就業(yè)領域上求突破。積極開展民營企業(yè)招聘周活動,并取得良好效果,與往年相比有“三個之最”:1、參與活動的民營企業(yè)為歷年最多,達1.5萬戶;2、適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位比例為歷年最高,適合高校畢業(yè)生崗位12.8萬個,占總數38.95%;3、高校畢業(yè)生、農民工、就業(yè)困難人員“三大群體”中,高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)意向協議人數所占比例最大,高校畢業(yè)生3.7萬人,占達成就業(yè)意向的30%。同時,聯合省教育廳、省 總工會、省工商聯,在全國率先開展了就業(yè)與社會保障先進民營企業(yè)表彰活動。另外,堅持嚴格審批、主動協商、周到服務的原則,開展涉外就業(yè)工作。截止目前,受理申辦《外國人就業(yè)許可證書》1078個;申辦《外國人就業(yè)證》及延期7236個。
三、在強化農村勞動力轉移就業(yè)上下功夫。一是有的放矢開展“春風行動”。活動期間,在全省范圍內統(tǒng)一組織開展了農村外出務工人員就業(yè)求職意向調查,發(fā)放問卷1.8萬份,及時掌握農村勞動力轉移就業(yè)的新趨勢、新變化,調查報告全文刊登在山東人力資源和社會保障信息上。在此基礎上,全省共組織各類招聘會3727場次,發(fā)放春風卡等宣傳資料188萬余份,為農民工等各類求職人員提供免費服務147萬人次,多渠道幫扶農村勞動者實現就業(yè)94.6萬人。二是細致穩(wěn)妥做好春運工作。春運期間,在人力資源市場等農民工求職場所發(fā)放《進城務工須知____牌》,開展農民工電影月活動,在農民工集中的廠礦、車間、工地、村鎮(zhèn)等播放四部農民工勵志題材的公益電影。省內各火車站、汽車站、客運碼頭均未發(fā)生大量農民工滯留現象。省就業(yè)辦及2位同志受到省春運辦表彰。三是大力表彰勞務對接先進典型。6月8日,聯合甘肅省人力資源和社會保障廳,在青島市對53名甘肅在山東優(yōu)秀務工人員給予表彰?;顒悠陂g,兩省還進行了勞務合協作洽談。此次活動對拓展魯甘兩省多方位勞務合作領域產生重大影響。四是推動家庭服務業(yè)發(fā)展促進就業(yè)。率先在全國出臺了《關于貫徹國辦發(fā)〔2023〕43號文件加快發(fā)展家庭服務業(yè)的意見》,國務院發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)部際聯席會議以簡報形式全文印發(fā)。積極參加全國家庭服務職業(yè)風采大賽,我省陽光大姐團隊獲得決賽冠軍。
四、在強化實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓五年規(guī)劃上下功夫。一是加強培訓指標引導。根據各地對培訓的需求,適當調整初、中、高級培訓任務比例,省管縣由省里直接下達年度指標,將家庭服務業(yè)從業(yè)人員納入五年規(guī)劃,加大培訓力度,規(guī)定各市家庭服務業(yè)從業(yè)人員培訓比例占任務總數的10%。二是開展績效考核評估。與省財政聯合下發(fā)了預撥2023年加強就業(yè)培訓提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力培訓項目省財政補助資金的通知,開展了“加強就業(yè)培訓提高就業(yè)與培訓項目”績效考評活動,對各市培訓項目實施、定點培訓機構、培訓補貼使用情況以及制度建設等進行評價。三是完善創(chuàng)業(yè)師資管理。下發(fā)《關于印發(fā)山東省創(chuàng)業(yè)培訓師資管理辦法的通知》,明確了培訓師的職責、條件和評選程序,更好的發(fā)揮創(chuàng)業(yè)培訓師資的作用。四是開展農民工培訓調研。根據劉偉副書記的指示和省委農村工作領導小組的意見以及廳里的要求,對全省農村勞動力轉移培訓和技工學校情況進行了調研,并起草山東省農村勞動力轉移培訓調研報告。
五、在強化創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市上下功夫。一是搭建創(chuàng)業(yè)服務網絡平臺。加強全省“一網兩庫”建設,開展運行監(jiān)測,實行定期通報制度。在剛剛結束的全國部分城市創(chuàng)業(yè)項目庫建設工作研討會上,我省作為全國最早建立省級創(chuàng)業(yè)項目庫并實現創(chuàng)業(yè)項目資源共享的省份,作了典型發(fā)言。二是開展國家級、省級創(chuàng)建城市中期績效評估。在指導5個國家級創(chuàng)建城市開展中期績效評估的同時,聯合14部門印發(fā)了開展省級創(chuàng)建城市中期績效評估工作的通知,明確了中期績效評估的范圍、內容、標準、方法、步驟和要求,積極開展省級創(chuàng)建城市中期績效評估工作。三是開展“創(chuàng)業(yè)服務年”系列活動。組織參加全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)故事有獎征文活動,面向社會征集創(chuàng)業(yè)故事征文達900多篇,數量位居全國前位,遴選出100篇征文參加省級優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)故事征文評選活動。聯合省婦聯舉辦全省婦女創(chuàng)業(yè)大賽,對優(yōu)秀組織單位和獲獎選手進行表彰。四是加大小額擔保貸款支持 創(chuàng)業(yè)的力度。配合省財政廳、人民銀行下發(fā)了《關于<山東省小額擔保貸款財政補貼資金管理辦法>;的通知》,會同省財政廳下發(fā)了《關于進一步做好勞動密集型小企業(yè)認定工作的通知》,進一步明確了小額擔保貸款財政補貼資金的申請、審核、撥付以及勞動密集型小企業(yè)認定標準、程序等,加強了對各市小額擔保貸款工作進展情況調度和通報。積極發(fā)揮省級示范帶動作用,聯合財政、婦聯、人民銀行舉辦了擔保貼息貸款助推巾幗創(chuàng)業(yè)行動成果發(fā)布會,郭兆信副省長出席并對婦女小額擔保貸款工作提出了具體要求。
六、在強化就業(yè)信息統(tǒng)計上下功夫。一是完善信息統(tǒng)計制度。建立了就業(yè)統(tǒng)計工作“五星級”考核評定,對信息統(tǒng)計工作的質量、制度、創(chuàng)新、隊伍建設等方面進行考核,提高統(tǒng)計質量。二是完善了就業(yè)指標體系。根據工作的需要,開發(fā)完善就業(yè)政策與就業(yè)資金管理系統(tǒng)、數據采集與信息決策系統(tǒng),梳理了相關數據,統(tǒng)一了數據指標,增強了就業(yè)指標的科學性和規(guī)范性。三是開展就業(yè)網站評估。對各地就業(yè)網站的內容、功能、運營情況進行綜合評估,更好的發(fā)揮網站的輻射作用。
七、在強化輿論宣傳上下功夫。在全省就業(yè)服務系統(tǒng)下發(fā)了《2023年全省公共就業(yè)服務信息宣傳工作要點》,明確了宣傳工作的重點,在《中國勞動保障報》進行專版宣傳,在《中國就業(yè)》雜志開設專欄,分6期對我省就業(yè)服務工作進行宣傳。在最近一次全廳信息宣傳通報中,我辦再次名列第一,連續(xù)五個季度穩(wěn)居全廳第一位。目前,全省各地發(fā)表省級以上信息2502條,國家級933條。中央電視臺對我省農村勞動力轉移培訓工作進行新聞采訪,并在新聞聯播中播出。
八、在強化隊伍和體系建設上下功夫。一是提高基層工作人員業(yè)務素質。制定實施了全省基層平臺工作人員“千人培訓”計劃,舉辦了公共就業(yè)服務信息系統(tǒng)人員培訓和創(chuàng)業(yè)師資培訓,組織了6期全省勞動保障協理員培訓班,近500人參加了全國勞動保障協理員鑒定考試,提高了基層就業(yè)服務系統(tǒng)工作人員的業(yè)務能力。二是開展基層就業(yè)服務體系調研。配合廳有關處室進一步修改全省人力資源和社會保障基層公共服務平臺建設規(guī)劃。全面推行規(guī)范化、標準化、制度化建設管理。三是加強自身隊伍建設。圍繞“求實、求進、求新,精心、精湛、精干”的工作要求,進一步制定完善了就業(yè)辦的各項規(guī)章制度,建立了主任辦公會、季度工作總結會、熱點難點問題分析會等工作機制,將落實就業(yè)政策、健全服務制度等全年工作的十個方面進一步細化、量化為33條目標任務,層層分解,責任到人,增強了工作責任感,調動了工作積極性。
但是,當前和今后一個時期,就業(yè)工作任務依然繁重、壓力仍然不減。一是轉方式、調結構給就業(yè)工作帶來新的機遇和挑戰(zhàn),對就業(yè)增長方式和提升勞動力素質都提出了新的更高的要求。同時,在推進產業(yè)結構調整、控制過剩產能、節(jié)能減排和產業(yè)升級過程中淘汰退出的企業(yè)帶來的崗位流失問題嚴重。二是就業(yè)結構性矛盾將進一步加劇,“十一五”時期主要是勞動力素質與崗位需求不相適應的矛盾,“十二五”時期將會更加復雜,春季民工招工難與秋季大學生就業(yè)難交錯,部分企業(yè)“招工難”與求職者“就業(yè)難”并存。三是隨著經濟社會的全面發(fā)展,廣大勞動者對提高就業(yè)質量的期望越來越高,對共享均等化的公共就業(yè)服務的期望越來越高,對完善公平就業(yè)制度、保障平等就業(yè)權益的期望越來越高。而從現實來看,我們的實際狀況與勞動者的期待還有不小的差距。
三季度,突出抓好五個方面工作:
一是抓政策落實。重點落實好新一輪稅收優(yōu)惠政策、發(fā)展家庭服務業(yè)指導意見、關于加強職業(yè)培訓促進就業(yè)的意見和小額擔保貸款中央 貼息政策,發(fā)揮政策效力。特別是抓好財政部、人社部關于進一步加強就業(yè)專項資金管理有關問題的通知(財社〔2023〕64號)的貫徹意見,結合我省實際提出就業(yè)專項資金支撐就業(yè)工作的新辦法、新舉措,發(fā)揮省級就業(yè)專項資金撥付機制的倍增效應,促進我省就業(yè)工作又好又快發(fā)展。
二是抓調查研究。圍繞當前就業(yè)工作的熱點、難點問題,開展調研活動和課題研究。聯合權威科研機構,對我省區(qū)域、行業(yè)用工情況進行調研,發(fā)布用工趨勢。開展公共就業(yè)服務專題調研,在全省逐步推行公共就業(yè)服務“柜員制”,創(chuàng)新服務模式。開展公益性崗位開發(fā)調研,研究促進公益性崗位開發(fā)工作的措施和建議。開展新生代農民工的就業(yè)、維權和社會融入情況調研。開展農民工權益保護條例調研,對內容進行進一步修改完善。聯合財政、人行等部門開展小額擔保貸款工作調研,總結經驗,破解難題,爭取在擴充擔?;?、健全擔保機構、擴大發(fā)放規(guī)模等方面出臺新的政策措施。組織開展“農民工懇談日”活動,各市、縣級農民工辦每季度第一個月的第一個星期五召開,了解農民工心聲,解決他們遇到的問題。
三是抓登記管理。按照《關于我省實行全國統(tǒng)一<就業(yè)失業(yè)登記證>;有關事項的通知》要求,依據各市所需數量,將《就業(yè)失業(yè)登記證》統(tǒng)籌分發(fā)各市,在全省范圍內實現統(tǒng)一的申領發(fā)放流程、統(tǒng)一的審驗管理機制、統(tǒng)一的服務標準規(guī)范,切實抓好申領發(fā)放和工作銜接,建立健全《就業(yè)失業(yè)登記證》管理發(fā)放長效機制。
四是抓就業(yè)培訓。繼續(xù)實施加強就業(yè)培訓提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃,健全完善“培訓—就業(yè)—管理服務—補貼撥付”一體化管理機制,逐步實現就業(yè)培訓信息系統(tǒng)實名制管理;開展創(chuàng)業(yè)培訓進校園活動,為高校大學生搭建創(chuàng)業(yè)服務平臺,增強大學生創(chuàng)業(yè)意識,提高大學生自主創(chuàng)業(yè)能力;進一步加強創(chuàng)業(yè)培訓師資隊伍的培養(yǎng)和管理,啟動創(chuàng)業(yè)培訓師資認證和網上評定工作,實現培訓師資資源全省共享。
五是抓創(chuàng)業(yè)帶動。部署安排創(chuàng)建城市中期績效評估工作,適時召開全省促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)暨創(chuàng)建城市工作推進會,總結工作,交流經驗,全面推動創(chuàng)建工作。組織開展創(chuàng)業(yè)服務年系列活動,制定公共創(chuàng)業(yè)服務標準,開展創(chuàng)業(yè)咨詢師培訓,提高創(chuàng)業(yè)服務水平。組織開展中國泰山創(chuàng)業(yè)論壇和創(chuàng)業(yè)十杰暨百名創(chuàng)業(yè)之星評選表彰活動,營造良好創(chuàng)業(yè)氛圍。深入開展省級創(chuàng)業(yè)故事征文評選表彰活動,評選省級優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)故事征文并結集出版。
六是抓典型引路。舉辦山東省第二屆勞務品牌評選活動,命名十個省級勞務品牌,發(fā)揮品牌帶動效應;開展“培訓品牌創(chuàng)建年”活動,在全省定點培訓機構培養(yǎng)“千名”以實訓為主的雙師型技能培訓教師,評選“百強”就業(yè)培訓機構,面向社會評選“五十佳”特色培訓品牌;開展基層就業(yè)服務“雙百評選”活動,在全省評選100名明星勞動保障協理員、100個省級星級示范基層平臺(崗),開展明星勞動保障協理員巡回報告活動,提升基層公共就業(yè)服務平臺質量。
七是抓品牌創(chuàng)建。按照信部長在山東調研時提出的要在山東率先開展公共就業(yè)服務“微笑服務”活動的要求,以“堅持精細服務助推就業(yè),堅持創(chuàng)新服務保障就業(yè)”為工作要求,以“人本服務、勤政高效”為出發(fā)點和落腳點,通過開展一系列“微笑服務·和諧就業(yè)”主題活動,進一步完善公共就業(yè)服務標準,規(guī)范公共就業(yè)服務行為,提升公共就業(yè)服務形象, 打造公共就業(yè)服務品牌。
八是抓基礎建設。根據全省人力資源基本信息庫建設規(guī)劃,加快步伐做好第一階段籌備工作,完成數據匯集。拓展山東就業(yè)網上業(yè)務經辦能力,建立全省就業(yè)服務網上業(yè)務經辦、網上職介交易、公益性就業(yè)信息發(fā)
【第15篇 汽車銷售第三季度工作總結范文,個人總結
汽車銷售第三季度工作總結
2023年的第3個季度轉瞬已成為歷史,起筆間思討自己這3個月來所做的工作,心里頗有幾分感觸。我是2023年_月_日,才有幸加入__公司,成為銷售部的一名員工,在此之前自己從未正式從事過汽車銷售工作,對汽車知識也比較模糊。通過這半年來對銷售工作的學習及和公司企業(yè)文化的磨合,我深切的感受到了自己有所進步,同時也感覺自身還存在許多問題,工作方法也存在許多薄弱之處。但回望過去,展現未來我覺得第3季度收獲還是不少的。以下是我的幾點總結:
一、第3季度工作總結
1、銷售任務完成情況
1)第3季度轎車部共銷售___臺,我個人銷售___臺,其中__車__臺,__車__臺,__車__臺,占轎車部總數的__%。
2)結合總辦銷售工作安排,每位員工輪流到__飛值班,在那邊我一共接待113個有效客戶,其中成交的有_個。有力的給競爭對手一個重要打擊。
2、銷售工作總結、分析
1)入職感言。在銷售崗位上,首先我要提到兩個人一個是總辦林總監(jiān)和銷售部王經理,我要非常感謝他們倆人在工作上對我的幫助。我在接觸汽車銷售時,對汽車知識和銷售知識非常缺乏,我的工作可以說是很難入手的。前兩個月,我都是在王總監(jiān)和莫經理的帶領下進行客戶談判、分析客戶情況的、所以在銷售中遇到難談下來的客戶或對比車型優(yōu)勢對比的時候我總想到他們。正因為有了他們在銷售技巧、談判工作中的幫助,還有前期這些經驗做鋪墊,所以八月份我才能順利的在崗位中獨立開展工作,整個學習的過程,可以說完全是兩個領導言傳身教的結果。
2)職業(yè)心態(tài)的調整
銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始,每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,然后以精神充沛、快樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經驗多,那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,那么我和別人比服務。
5)重點客戶的開展。我在這里想說一下:我們要把b類的客戶當成a類來接待,就這樣我們才比其他人多一個a類,多一個a類就多一個機會。拜訪,對客戶做到每周至少三次的拜訪。我認為攻客戶和制定目標是一樣的,首先要集中精力去做一個客戶,只有這樣才能有收效,等重點客戶認可了,我再將精力轉移到第二重點客戶上。
6)自己工作中的不足:
在銷售工作中也有急于成交的表現,不但影響了自己銷售業(yè)務的開展,也打擊了自己的自信心。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,并積極學習、請教老銷售員業(yè)務知識,盡快提高自己的銷售技能。
二、第4季度的工作開展
公司在發(fā)展過程中,我認為要成為一名合格的銷售員,首先要調整自己的理念,和公司統(tǒng)一思想、統(tǒng)一目標,明確公司的發(fā)展方向,才能充分溶入到公司的發(fā)展當中,才能更加有條不紊的開展工作。
首先,從理念上:我應該和公司保持一致的經營思想、經營理念,與公司高層統(tǒng)一目標和認識,協助公司促進企業(yè)文化方面的建設。
第二,業(yè)務上:了解客戶的資料務、興趣愛好、家庭情況等,挖掘客戶需求,投其所好,搞好客戶關系,隨時掌握信息,力爭第4季度要比3季度翻一翻。
第三,意識上:無論在銷售還是汽車產品知識的學習上,摒棄自私、強勢、懶惰的性情,用積極向上的心態(tài),學習他人的長處,學會謙虛,學會與上司、朋友、同事更加融洽的相處;
最后我希望第4季度公司的業(yè)績更加輝煌!
【第16篇 大學生村官2023年第三季度工作總結-村黨總支書記
陡溝鄉(xiāng)馬蹄村黨總支書記楊文
轉眼間,已經到了第三季度,我漸漸地適應了農村的工作和生活環(huán)境。在工作中,自己各方面素質都有了較大的提高,扎根基層、服務社會的意識得到增強,農村工作經驗有所提高。現將2023年第三季度的工作總結如下:
一、加強自身學習,提高思想認識
在村里兩年多以來,不斷提高自己的思想認識,不斷提高自己的理論聯系實踐水平。工作之余,認真學習法律法規(guī),領會黨和國家在農村的方針、政策,及時撰寫個人心得和總結。深刻理解“科學發(fā)展觀”重要思想和黨中央、國務院關于新農村建設問題的方針政策,積極探索新思路,總結新經驗,在工作中學習,在學習中工作。
同時,在工作中虛心向村里老干部學習,學習他們的工作方法和技巧,學習他們處理村里矛盾糾紛等問題的方法。
二、履行副書記職責,配合村干部認真做好各項工作
1、計劃生育
計劃生育,是一項利國利民的大事。晚婚晚育,少生優(yōu)生才能促進村民整體素質及生活條件的進步。在農村,村民的家庭條件都比較艱苦,多生只會導致加重負擔。自鄉(xiāng)里開完依法征收社會撫養(yǎng)費會以來,我和村干部利用宣傳車、廣播、宣傳單在村里進行宣傳,積極營造氛圍。認真排查我村違反計劃生育政策的超生戶,對他們進行思想教育,上門做工作,宣傳計劃生育的相關政策以及先交所享受的優(yōu)惠等,讓他們自覺上繳罰款。首先是動員村組干部中有超生的帶頭交,其次是村組干部動員有能力、有影響的帶頭交。對于一些拒交、抗交的請計劃辦同志上門進行說教,法院介入依法進行強征。對于困難戶,我們采取特殊情況特殊對待,村里開貧困證明,向鄉(xiāng)里申請減免。
2、宣傳新農保
為了建立制度確保農村老人在晚年失去勞動能力時能夠及時依法享有基本的生活保障,從根本上解決老有所養(yǎng)的后顧之憂。我鄉(xiāng)新型農村社會養(yǎng)老保險工作有條不紊的開展起來。
新農保工作在我村開展起來還是有一定難度的,首先還是黨員干部、村組干部帶頭保,我和村里干部通過村里的廣播宣傳動員,之后有選擇的到農戶家去做工作,很多村民不相信此政策,覺得它是騙人的,等同于以前的商業(yè)保險,不可靠。針對他們這些問題,我和村干部逐一解釋和宣傳,我村的不少人終于了解了新農保的好處,并有一定人數參加了保險,還拿到了養(yǎng)老金。
3、推行“561”親民活動,做農民的知心人
在上級的推動和要求下,積極落實“561”親民活動,在村支兩委的共同指導和幫助下,我在工作能力上有了很大提高,農村工作水平和與群眾溝通的能力也有很大提高,自己對農村工作也有了更深的認識。通過不定期的到田間走訪、到農戶家走訪和交流,及時了解他們的所想所需所盼,與他們做朋友,了解他們生活中的艱辛和不易,與他們建立了深厚的感情。
4、關心弱勢群體
我利用中秋節(jié)前夕,帶上月餅、豆油等物品,慰問村里馬海威、張貴平和耿樂樂等孤兒,鼓勵他好好學習,不辜負老師和家長的培養(yǎng)。平常一有時間就去看望他們,并經常給他們送去衣物和學習用品,關心他們的生活和學習,給他們送去力所能及的幫助。
5、抓好村里信訪穩(wěn)定工作
協助做好我村重點人頭的信訪把控工作,對我村的重點人頭如張佃平等人實行包保責任制,掌握他們的動向,摸準信息。每天定時向鄉(xiāng)辦公室匯報村中信訪信息,保證了國慶期間我村零上訪事件,穩(wěn)定了村信訪工作,建立和諧的生活環(huán)境。
6、其它工作。
園區(qū)環(huán)境整治工作,在勞動中體會農民艱辛;食品安全工作,與村五小行業(yè)簽訂目標責任狀,督促搞好食品衛(wèi)生;殘疾人信息統(tǒng)計工作,對殘疾人信息做到心中有數,為我村殘疾人營造一個好的氛圍;平安建設臺帳、村黨建材料、人大材料等的準備,迎接各項檢查;脫貧攻堅、遠程教育設備管理、黨員教育,科學農技的教育宣傳;各種招工信息的搜集、宣傳;。
三、創(chuàng)業(yè)致富,做好示范帶頭作用
在創(chuàng)業(yè)園中,今年主要種植的是荷蘭豆和西紅柿。在種大棚中我學會了刨地、澆水、施肥及日光大棚的放溫放風的管理。在此過程中掌握了荷蘭豆和西紅柿的種植要領,我用實際行動去體會農民朋友們的艱辛與汗水,和他們建立了良好的感情。
四、工作中的不足及改進的地方
1、處理實際問題經驗不足,在處理村里糾紛矛盾等問題上有待加強。
2、農村工作經驗不足,處理復雜問題的能力遠遠不夠,與他們溝通協商問題的能力有待加強。
五、下一步工作的計劃
1、繼續(xù)推進社會撫養(yǎng)費依法征收工作。
2、結合我村的實際,組織好我村黨員認真貫徹落實和學習好科學發(fā)展觀,積極撰寫心得體會。
3、協助做好村里信訪穩(wěn)定工作。
4、本村的其他日常工作。
5、其他一些力所能及的事情。