競(jìng)聘演說稿 第1篇
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文章標(biāo)題：學(xué)校辦公室主任競(jìng)聘演說稿
位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：?
我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持，給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加競(jìng)職演講。我叫***，現(xiàn)年31歲，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，講師職稱。1996年8月?lián)喂瘸强h成教中心辦公室主任職務(wù)，1999年9月調(diào)谷城縣第三高級(jí)中學(xué)工作。我競(jìng)聘的崗位是辦公室主任。我之所以競(jìng)聘這個(gè)職位，是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫€(gè)優(yōu)勢(shì)：?
一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己，現(xiàn)在又參加了研究生課程班的學(xué)習(xí)。我先后承擔(dān)過電大班、自考班、函授班、小教?？频摹恶R克思主義哲學(xué)》《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》《鄧小平理論》，中專班的政治、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)常識(shí)，干訓(xùn)班馬克思主義理論、教育理論等課的教學(xué)任務(wù)，1995年獲全市中師教學(xué)“五項(xiàng)全能”比賽二等獎(jiǎng)，1997年獲全省中師政治優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)，先后有3篇教學(xué)教研論文在省市級(jí)雜志公開發(fā)表，參加過省《中師政治試題精選》一書的編寫工作。?
二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。從1996年開始一直從事學(xué)校辦公室工作，深知辦公室在學(xué)校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范，明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，在宣傳學(xué)校、參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作，取得了一定的成績(jī)。如：原教師進(jìn)修學(xué)校黨建方面的經(jīng)驗(yàn)刊登在《黨員生活》黨建專集上，干訓(xùn)、繼教方面的經(jīng)驗(yàn)材料在省市都產(chǎn)生過一定的影響，學(xué)校檔案建設(shè)獲省二級(jí)先進(jìn)。?
三是有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”為信條，言行與各級(jí)黨委保持高度一致，踏實(shí)干事，誠(chéng)實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高，能夠勝任辦公室工作。?
四是有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當(dāng)中去。?假若我能夠競(jìng)爭(zhēng)上崗，我打算從以下幾個(gè)方面改進(jìn)辦公室工作，提高辦公室工作檔次。?
(一)科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔(dān)著黨務(wù)、文秘、人事、宣傳報(bào)道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口，是為學(xué)校教學(xué)工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔(dān)瑣的事務(wù)，又要參與政務(wù)。我將根據(jù)實(shí)際情況，進(jìn)行合理分工，合理調(diào)度，認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。?
(二)搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時(shí)傳達(dá)貫徹學(xué)校決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)決策的落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、處室與處室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合，步調(diào)一致，共同完成建校大業(yè)。?
(三)當(dāng)好參謀助手，服務(wù)校長(zhǎng)決策。及時(shí)準(zhǔn)確地掌握學(xué)校各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，對(duì)各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對(duì)外廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立良好形象。?
(四)加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦，需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，需要有較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)決服從組織安排，言行與各級(jí)黨委保持高度一致，自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀(jì)律，顧全大局，維護(hù)學(xué)校班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象，調(diào)動(dòng)辦公室全體工作人員的積極性，團(tuán)結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。?
領(lǐng)導(dǎo)、老師們，我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接谷城三中輝煌燦爛的明天。?
競(jìng)聘演說稿 第2篇
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文章標(biāo)題：路橋工程處財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)競(jìng)聘演說稿
尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
在路橋工程處的各項(xiàng)工作取得突破性進(jìn)展之時(shí)，能有機(jī)會(huì)參加中層管理崗位職務(wù)的競(jìng)聘，我甚感榮幸，在全省交通養(yǎng)護(hù)機(jī)制改革不斷深入之際，競(jìng)聘管理崗位職務(wù)，這對(duì)每個(gè)人來說，都是一種機(jī)遇與挑戰(zhàn)，我將非常珍惜這次展示自己、煅煉自己的機(jī)會(huì)，參加工程處財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)職務(wù)的競(jìng)聘，文秘部落勇敢地接受大家的評(píng)判。
我叫平，現(xiàn)年29歲，在本科，中共黨員，1998年參加工作，歷任工程處機(jī)關(guān)會(huì)計(jì)，工程處財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)之職。在此，我衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)和同仁的厚愛。今天，我參加工程處財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)職位的競(jìng)爭(zhēng)，主要基于以下兩個(gè)方面的考慮：
一方面，我認(rèn)為自己具備擔(dān)任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的素質(zhì)。
一是有嚴(yán)于律己、誠(chéng)信為本的優(yōu)良品質(zhì)，我信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。始終以“老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事”為信條，嚴(yán)格要求自己，上尊敬領(lǐng)導(dǎo)，下團(tuán)結(jié)同志，在多年來的工作和生活中，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事肯定，受到單位職工的擁護(hù)與愛戴。
二是有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)。擔(dān)任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)以來，對(duì)國(guó)家的方針政策等知識(shí)有了更為深刻的理解，特別是近兩年來加強(qiáng)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想和“十六大”精神的政治學(xué)習(xí)，熟悉國(guó)家《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》等財(cái)經(jīng)紀(jì)律法規(guī)及企業(yè)、工程會(huì)計(jì)管理等專業(yè)知識(shí)，并在多年的實(shí)踐煅煉中積累了不少經(jīng)驗(yàn)，善于學(xué)以致用，揚(yáng)長(zhǎng)避短，創(chuàng)造性的開展工作。
三是有辦事果斷、求真務(wù)事的工作作風(fēng)。
幾年的機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷，特別是任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)以來，培養(yǎng)了我辦事果斷，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣，造就了我不唯書，不唯上，只唯真，只唯實(shí)的工作態(tài)度。
第二方面，我認(rèn)為自己具備擔(dān)任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的才能。
一是有較高的政治素養(yǎng)。我平時(shí)喜歡讀書看報(bào)，對(duì)黨的各項(xiàng)方針政策認(rèn)識(shí)明確，有較高的黨性修養(yǎng)和思想政治覺悟，尤其申請(qǐng)入黨以來，更注重了重大政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)和思想意識(shí)的改造，能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和較高的政治敏銳性。
二是有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。本人自參加工作以來，一直從事財(cái)務(wù)工作，對(duì)具體業(yè)務(wù)輕車熟路，特別是在企業(yè)會(huì)計(jì)、工程會(huì)計(jì)工作等問題上已有較好的管理經(jīng)驗(yàn)。
三是有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力。任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)以來，更注意組織協(xié)調(diào)能力培養(yǎng)，由于工程處施工點(diǎn)多面廣，部分財(cái)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度差，業(yè)務(wù)素質(zhì)低，在實(shí)際財(cái)務(wù)工作中不可避免地會(huì)出現(xiàn)問題，對(duì)此，在思想上說服教育，疏導(dǎo)溝通；工作上出現(xiàn)問題，講大局，講團(tuán)結(jié)，動(dòng)之以情，曉之以理；始終堅(jiān)持和完善有關(guān)制度、使之保證工程處各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，通過幾年的實(shí)踐煅練，我的組織與協(xié)調(diào)能力有了很大的提高。
四是具有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。自參加工作以來，一直從事財(cái)務(wù)工作，并始終堅(jiān)持專業(yè)理論知識(shí)及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。特別是任財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)以來，能夠用實(shí)踐的觀念，發(fā)展的觀點(diǎn)，辨證觀點(diǎn)分析問題,避免了工作中的主觀性、表面性和盲目性，能夠把握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中帶有根本性、全局性和規(guī)律性的東西，客觀地分析實(shí)際工作中出現(xiàn)的一系列問題，通過理論和實(shí)踐相結(jié)合，從而使我本人的理論知識(shí)不斷豐富，業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
當(dāng)然，自己身上還有許多與黨組的要求不相適應(yīng)的地方，有待于在今后的工作中進(jìn)一步提高。
如果我有幸競(jìng)聘成功，我將不負(fù)眾望，甘當(dāng)“孺子?！?，努力為領(lǐng)導(dǎo)和同志們辦好事、服好務(wù)。
第一，認(rèn)清財(cái)務(wù)部在工程處所處的位置，明確態(tài)度，牢牢把握工程處的發(fā)展方向，熟悉工程處的財(cái)務(wù)狀況，確定工程處財(cái)務(wù)資金積累計(jì)劃，為處領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠信息，為工程處的發(fā)展做好保證。
第二，進(jìn)一步加大財(cái)務(wù)工作力度，提高財(cái)務(wù)管理水平。一是抓好財(cái)務(wù)人員作風(fēng)建設(shè)，為干好財(cái)務(wù)工作提供思想保證；二是抓好財(cái)務(wù)人員的文化建設(shè)，為干好財(cái)務(wù)管理打好業(yè)務(wù)基礎(chǔ)；三是提高財(cái)務(wù)人員的管理水平，始終為財(cái)務(wù)管理工作保駕護(hù)航。
第三，竭盡全力，盡企業(yè)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)之職，參與工程處發(fā)展方向、發(fā)展機(jī)制、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、重大改革舉措、重大工程建設(shè)以及涉及職工切身利益等重大問題的決策。
第四，搞好協(xié)調(diào)，確保工程處資金運(yùn)轉(zhuǎn)良好。一是搞好內(nèi)部的協(xié)調(diào)，包括處屬各單位財(cái)務(wù)工作交叉重疊不協(xié)調(diào)，不同步的問題。想方設(shè)法從思想上、工作上、制度上加以協(xié)調(diào)，使工程處內(nèi)部財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。二是搞好外部的協(xié)調(diào)。建立工程處財(cái)務(wù)與各項(xiàng)目部、各項(xiàng)目業(yè)主及當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)單位良好的工作關(guān)系，為工程處財(cái)務(wù)工作的順利開展做好前提基礎(chǔ)。
第五，不忘學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。一方面加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論修養(yǎng)。另一方面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，緊跟時(shí)代步伐，不斷完善自己，使自己更能勝任本職工作。
不容置疑，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志面前，我是一位才疏學(xué)淺之人，愿誠(chéng)懇接受大家的評(píng)判，找出自身存在的差距，促使我在以后的工作中努力學(xué)習(xí)，勤奮工作。
競(jìng)聘演說稿 第3篇
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文章標(biāo)題：車間制絲班長(zhǎng)競(jìng)聘演說稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：
大家好！我叫范范，現(xiàn)在是一車間制絲線電工班的電工，我今天來競(jìng)聘一車間制絲班長(zhǎng)一職。非常感謝廠部黨委給了我展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機(jī)會(huì)，將客觀地說明我所具備的應(yīng)聘能力，全面地闡述我對(duì)于做好一車間制絲班長(zhǎng)工作的總體思路和具體措施，心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委的挑選。
我于1998年參加工作，本科學(xué)歷，助理工程師，先后從事過卷接機(jī)擋車工、制絲線電工等工作。我的工作得到了在座許多領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo),我不敢辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望，幾年來，我勤勤懇懇，不斷進(jìn)取，在思想上和工作能力上都有了很大的進(jìn)步。因此，我今天是充滿信心走上競(jìng)聘講臺(tái)。
我認(rèn)為我競(jìng)聘一車間制絲班長(zhǎng)有如下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)：
首先是有豐富的理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。進(jìn)廠七年來,我積累了豐富的理論知識(shí)，取得了英語等級(jí)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證，在思想上積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請(qǐng)書。同時(shí)通過自學(xué)企業(yè)管理方面的書籍，掌握了企業(yè)管理的一些基本方法和手段，并且經(jīng)過在工作中的不斷積累，取得了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有了較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，理解了同事之間相互協(xié)作的重要性，注重團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神，盡忠職守，能夠靈活有效地規(guī)劃、安排處理各種事務(wù)，使我在同事中享有很好的聲譽(yù)。
其次是年齡優(yōu)勢(shì)：我今年26歲，精力充沛、喜愛忙忙碌碌的工作，思想活躍，接受新事物較快，工作中能發(fā)揮主觀能動(dòng)性，讓我能夠?yàn)樾聧徫还ぷ鞯拈_展盡全心、出全力。
再就是有較強(qiáng)的公仆意識(shí)和自律能力。從進(jìn)廠起我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，從自身做起、從細(xì)微做起，服務(wù)他人，快樂自己。使我具備了班長(zhǎng)應(yīng)具有的政治、管理、文化等基本素質(zhì)，并樹立了良好的競(jìng)爭(zhēng)、質(zhì)量、信息、法制觀念。
制絲線是一車間至關(guān)重要的部門，它關(guān)系著整個(gè)車間生產(chǎn)的順利進(jìn)行，是車間生產(chǎn)的橋頭堡。我深知，制絲班長(zhǎng)的工作不是輕而易舉能夠做好的，我必須全力以赴，理清思路，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。如果我有幸擔(dān)任制絲班長(zhǎng)，我將迅速?gòu)囊韵聨讉€(gè)方面開展工作。
在人員使用方面，我將合理利用人才，設(shè)立有效的獎(jiǎng)懲制度，充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，盡量做到人盡其才。就如劉禹錫詩中所說“問君哪得清如許，為有源頭活水來”，只有充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)他們的主人翁責(zé)任感，激發(fā)了職工的巨大潛能，才能為企業(yè)的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的巨大能量。
在質(zhì)量措施方面，我將集思廣益，狠抓提質(zhì)降耗，節(jié)約挖潛，質(zhì)量上做到只有零缺陷，不能有“下不為例”。
在工作創(chuàng)新方面，以嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的工作態(tài)度，學(xué)習(xí)運(yùn)用新技術(shù)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新、技術(shù)改進(jìn)活動(dòng)，推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步。
在現(xiàn)場(chǎng)管理方面，我將以定置管理為中心，以現(xiàn)場(chǎng)5s活動(dòng)（整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng)）為內(nèi)容，對(duì)各場(chǎng)內(nèi)的人流、物流、信息流進(jìn)行有效合理的控制，營(yíng)造高效、有序、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，誠(chéng)懇待人、忠實(shí)正派是我的為人態(tài)度；勤奮務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上委以我制絲班長(zhǎng)的重任，我將不辜負(fù)大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心，加倍努力地工作，使制絲線的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一個(gè)新的臺(tái)階。
最后祝大家春節(jié)愉快，萬事順心！
競(jìng)聘演說稿 第4篇
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文章標(biāo)題：建站副站長(zhǎng)競(jìng)聘演說稿
競(jìng)職演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家好！
很有幸在這里向大家匯報(bào)我的思想，感謝辦領(lǐng)導(dǎo)和站長(zhǎng)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，使我有機(jī)會(huì)通過這種形式讓大家對(duì)我有更深的了解，競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制也將會(huì)為每一位提供機(jī)會(huì)，使大家各盡所能的為xxx的發(fā)展建設(shè)而努力。
我是xxx建站第一批招進(jìn)人員，xxx培養(yǎng)了我，我了解xxx，熱愛xxx，xxx是我們的根、我們今后的依托。xxx的未來就是我們的未來。因此，我和大家的愿望一樣，就是團(tuán)結(jié)一致，不計(jì)前嫌，竭盡全力把xxx建設(shè)好、發(fā)展好，xxx發(fā)展了，我們才有前途。
xxx的建設(shè)和發(fā)展問題，已經(jīng)談了很多年了，由于多種原因，始終是爭(zhēng)論多于落實(shí)，觀看多于實(shí)干，人心得不到凝聚，士氣得不到振奮。
xxx站長(zhǎng)來了以后，提出'穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動(dòng)力、發(fā)展是目標(biāo)'的整體思路，立足于以人為本，以制度為保障，抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，步步落實(shí)，說到干到，使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個(gè)良好開端。由此我們看到，單位的發(fā)展建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，重點(diǎn)是落實(shí)。
下面，我談?wù)剎xx應(yīng)繼續(xù)落實(shí)的幾項(xiàng)工作：
一、通信保障工作
通信保障工作是xxx的根本任務(wù)，是xxx存在和發(fā)展的依據(jù)。特別是指揮所的各類通信、自動(dòng)化系統(tǒng)的保障。省級(jí)指揮所是省辦的對(duì)外窗口，更是xxx展示實(shí)力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、保障有力，才能取得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的信任和支持，鞏固xxx的地位，并以此爭(zhēng)取更大的發(fā)展空間；更重要的，我們不能忘記xxx所肩負(fù)的使命--戰(zhàn)時(shí)要能夠?yàn)楸Ｗo(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全達(dá)到最佳的通信保障狀態(tài)。
二、行政管理工作
1、實(shí)行目標(biāo)管理，合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和崗位
就是根據(jù)下一步工作的總體目標(biāo)，科學(xué)地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，并根據(jù)內(nèi)部機(jī)構(gòu)的責(zé)任目標(biāo)合理設(shè)置崗位，使各機(jī)構(gòu)、各崗位能和諧運(yùn)作，保證總體任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。
2、逐步引入各種激勵(lì)機(jī)制，建立和完善各種規(guī)章制度
激勵(lì)機(jī)制是鞭策和鼓勵(lì)工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化，最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙，保障單位合法有序的運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、推行合理的用人機(jī)制
在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望、有積極性的，但個(gè)人的天賦再高，他的腦力和體力終歸是有限的，同時(shí)，每個(gè)人都有不同的個(gè)性，有長(zhǎng)處有短處。怎樣才能適才適用、趨長(zhǎng)避短，使大家科學(xué)的、有機(jī)的結(jié)合在一起，組成一支有效的隊(duì)伍去實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)，過去僅靠管理者定，公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì)，人為因素過重。要讓每個(gè)人都能找到適合自己的崗位，組成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的隊(duì)伍，我們應(yīng)推行合理的用人機(jī)制，如競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、雙向選擇機(jī)制、淘汰機(jī)制，還有我們現(xiàn)在正在進(jìn)行的競(jìng)聘機(jī)制等。這將會(huì)大大調(diào)動(dòng)大家的積極性，充分發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，形成比學(xué)趕幫超的積極態(tài)勢(shì)，營(yíng)造出人人有壓力、人人比貢獻(xiàn)、人人求發(fā)展的熱烈氛圍。如此，單位必將快速發(fā)展。
4、加強(qiáng)宣傳教育，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流
'七分工作三分宣傳'，尤其象我們這樣的通信保障單位，出問題的時(shí)候一定追到你，正常的時(shí)候可能就忘了你（當(dāng)然，這句話有些片面）。其實(shí)，我們有很多工作，有很多感人事例，許多同志整天勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。如果不宣傳，不要講站外不知道，就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年，在機(jī)關(guān)的大力支持和全站人員的努力下，我們通過總結(jié)上報(bào)，xxx獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號(hào)，總機(jī)班受到了全省人防工作會(huì)議的表彰等等，即肯定了xxx的成績(jī)，也提高了xxx的知名度，更增強(qiáng)了大家的集體榮譽(yù)感，豎立了品牌意識(shí)。另外，我們還利用自辦板報(bào)和人防報(bào)作為宣傳手段，尤其是我們的網(wǎng)站，知名度高、信息量大、涉及面廣、更新率快，已成為xxx進(jìn)行宣傳的重要陣地。通過這些宣傳，讓外界確確實(shí)實(shí)地感受到了xxx奮發(fā)向上的勢(shì)頭。
對(duì)內(nèi)來講，通過宣傳教育，大家了解了國(guó)內(nèi)外的大事，眼界開闊了、觀念更新了，了解了人防發(fā)展的大好時(shí)機(jī)和身邊的榜樣典型，信心足了，壓力大了，更加努力了；通過學(xué)歷學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，素質(zhì)提高了、業(yè)務(wù)面也廣了；通過同志間的溝通交流，消除了誤會(huì)、增進(jìn)了感情、建立了信任、促進(jìn)了工作。正如站長(zhǎng)要求的：內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。
三、廣開渠道、積極創(chuàng)收，提高職工福利水平
廣開渠道，我們應(yīng)充分利用本站優(yōu)勢(shì)。
1、利用本站人力資源優(yōu)勢(shì)。通過為機(jī)關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)充分信賴，爭(zhēng)取更多工作任務(wù)，如指揮所的管理任務(wù)及一些機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作，以任務(wù)和服務(wù)獲取經(jīng)費(fèi)。
2、利用人防系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)。加入wto后，將有更多的國(guó)內(nèi)外企業(yè)在國(guó)內(nèi)尋找合作伙伴，如政策允許，從設(shè)備、儀器、材料到幫助工程競(jìng)標(biāo)、聯(lián)營(yíng)，我們都可以介入，獲 取一定收入。
3、其它可行的業(yè)務(wù)
應(yīng)該說，xxx有經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收方面的人才，特別是我們?cè)诩业囊恍┩荆@幾年在外面積累了一定的經(jīng)營(yíng)理念和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，只要有機(jī)會(huì)、有條件，他們一定能為站里創(chuàng)收做貢獻(xiàn)。
以上三大項(xiàng)工作，實(shí)際上站長(zhǎng)正帶領(lǐng)大家逐步落實(shí)，當(dāng)然，有許多工作需要長(zhǎng)抓不懈。
今天，我們幾位競(jìng)聘副站長(zhǎng)職位，下面就副站長(zhǎng)這個(gè)職位談?wù)勎业睦斫猓?/p>
盡管副站長(zhǎng)不算什么官，但這一屆副站長(zhǎng)對(duì)xxx的未來將產(chǎn)生重大影響。
大家知道，當(dāng)前人防事業(yè)正處在旺盛的發(fā)展階段，人防通信的地位也隨之上升，而我們又處于省級(jí)指揮所建立之際，這應(yīng)該是xxx向前邁進(jìn)一大步的關(guān)鍵時(shí)機(jī)，能不能抓住這個(gè)機(jī)遇，擴(kuò)大xxx的業(yè)務(wù)范圍，要取決于xxx的發(fā)展建設(shè)情況，即是否能展示實(shí)力，贏得機(jī)關(guān)的信賴。這一切，我們大家的努力是基礎(chǔ)，副站長(zhǎng)與站長(zhǎng)的配合是關(guān)鍵。通俗的講站長(zhǎng)是想和干結(jié)合，以想為主，即主要致力于決策和重要關(guān)系的調(diào)整，另外處理一些須站長(zhǎng)處理的重要事宜。副站長(zhǎng)作為助手是干、想結(jié)合，以干為主，即通過相應(yīng)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)決策的內(nèi)容，并負(fù)責(zé)監(jiān)督和信息反饋，當(dāng)然在給站長(zhǎng)反饋信息時(shí)也應(yīng)拿出自己的意見，當(dāng)好參謀，參與決策，避免盲從。如果說領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，那么副站長(zhǎng)則站在服務(wù)的第一線，這就要求副站長(zhǎng)不僅要理解上級(jí)有關(guān)精神和站長(zhǎng)的意圖，還要熟悉相應(yīng)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)，否則，一種結(jié)果是外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行，不指揮或瞎指揮，另一種結(jié)果是'反授權(quán)'，即把任務(wù)交給站長(zhǎng)。無論是哪種結(jié)果，都將對(duì)工作造成危害，影響xxx的發(fā)展進(jìn)程。
尤其重要的是，副站長(zhǎng)必需擺正位置，當(dāng)好助手，受得了委屈，甘當(dāng)'緩沖區(qū)'，決不能權(quán)力'越線'，矛盾后推，否則班子內(nèi)耗，貽害無窮。
我競(jìng)聘副站長(zhǎng)這個(gè)職位，一是我渴望xxx快速發(fā)展；二是我認(rèn)為能夠勝任這個(gè)角色。
首先，我是通信工程師，熟悉通信、計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)。
xxx年我從部隊(duì)回來后，考入xxx當(dāng)報(bào)務(wù)員。xxx年考入解放軍通信指揮學(xué)院，對(duì)通信系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)及人防通信指揮進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，因我在校成績(jī)優(yōu)異和表現(xiàn)突出，光榮入黨，還因我投稿較多，被學(xué)院授予院級(jí)通信報(bào)道先進(jìn)個(gè)人。xxx年受指通處委托，成功組織了全省人防傳真網(wǎng)的建立、溝通和人員培訓(xùn)。xxx年任通信科長(zhǎng)后，與大家一起完善通信資料、精心維護(hù)設(shè)備及線路，使電話故障率降到最低限度，記費(fèi)準(zhǔn)確率提高到最高水平，成功實(shí)現(xiàn)主機(jī)、記費(fèi)系統(tǒng)'千年蟲'順利過渡等。去年xx月，在指通處統(tǒng)一安排下，與省臺(tái)人員一起成功組織了全省無線電通信演練，其中演練安排流程表及大部分演習(xí)文稿都出自我手。
第二，我積累了許多行政管理工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
xxxx年，我到xxx縣與兒街鎮(zhèn)扶貧，擔(dān)任掛職副書記，協(xié)助分管扶貧、計(jì)生工作，對(duì)行政管理工作有了一年的實(shí)踐機(jī)會(huì)。
自xxx年扶貧回來起，我基本上兼管政秘科工作。在站長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和大家的支持下，較好地理順了內(nèi)部和外部的關(guān)系，獲得了機(jī)關(guān)和相關(guān)單位的大力支持。在大家的共同努力下，xxx獲得了20xx年省直三優(yōu)文明單位。在職工升級(jí)和幾次工資調(diào)整中無一差錯(cuò)。負(fù)責(zé)站文件和大量總結(jié)、匯報(bào)材料的草擬和整理，對(duì)本站的板報(bào)和稿件也做了許多文字編輯工作，還利用計(jì)算機(jī)建立人事、行政、黨建數(shù)據(jù)庫等。
尤其是xxx年以來，我一直承擔(dān)著站長(zhǎng)助手的責(zé)任和義務(wù)，對(duì)配合站長(zhǎng)工作有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
xxx年xxx月以來，我擔(dān)任xxx副書記，在本站許多重要問題上參與了決策。
在工作過程中，我積累了很多工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也由于經(jīng)驗(yàn)不夠豐富，有些事處理的不盡人意，特別是在協(xié)助李站長(zhǎng)工作其間，由于自己初次擔(dān)當(dāng)助手角色，沒有正確理解和把握助手在領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間應(yīng)處的位置，過多地考慮怎樣去執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決策，沒有積極的對(duì)待大家的反響，不能堅(jiān)持己見，同時(shí)，也由于自己的能力和經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致在一些事情的處理上脫離了群眾，出現(xiàn)了失誤，引起了不滿，產(chǎn)生了誤會(huì)，通過自我反省和多坦誠(chéng)與大家交流，特別是向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志請(qǐng)教，找出不足，吸取教訓(xùn)，并在工作中不斷調(diào)整、改進(jìn)，使自己不斷成熟。為了提高行政管理水平和自身素質(zhì)，我還于20xx年參加了行政管理本科班的學(xué)習(xí)。
第三、xxx年至xxx年，我曾經(jīng)擔(dān)任站勞服公司副經(jīng)理，對(duì)經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)收有一定的了解。
第四、特別強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，作為副站長(zhǎng)，僅具備業(yè)務(wù)能力是不夠的，還必須有強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感、事業(yè)心，要以身作則，要求別人做到的，自己首先要做好。這一點(diǎn)請(qǐng)大家?guī)臀蚁略u(píng)語。
要做好一名過硬的副站長(zhǎng)，我還存在一定的差距。我在過去的工作中缺乏大刀闊斧的氣魄，例如有時(shí)過于礙情面，不能理直氣壯地堅(jiān)持原則；有時(shí)怕別人說出風(fēng)頭怕傷和氣過于謙讓，放不開手腳；有時(shí)怕得罪人，力求人人兼顧，面面俱到，反而造成了工作上的被動(dòng)。通過對(duì)自己過去工作的深刻反省和領(lǐng)導(dǎo)同志們對(duì)我的點(diǎn)撥，我深刻地認(rèn)識(shí)到，作為一名單位負(fù)責(zé)人，僅無私奉獻(xiàn)是不夠的，更要堅(jiān)持原則，無畏管理，大刀闊斧，眼前可能會(huì)得罪人，但只要自己行的正、站的直，問心無愧，只要有利于單位的發(fā)展建設(shè)，有利于集體的利益，就要大膽的想，大膽的干，只要單位發(fā)展了，職工利益提高了，最終會(huì)贏得群眾的理解和支持。當(dāng)然，我還有很多缺點(diǎn)，在工作我也會(huì)有失誤，我衷心的希望大家能及時(shí)的給我指出，我一定會(huì)認(rèn)真調(diào)整、努力改正。
總之，在今后的工作中，我一定會(huì)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，努力提高自身素質(zhì)和工作能力，為xxx的發(fā)展建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。
無論這次競(jìng)聘結(jié)果如何，我都會(huì)繼續(xù)努力。
競(jìng)聘演說稿 第5篇
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文章標(biāo)題：辦公室副主任職務(wù)競(jìng)聘演說稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：
大家好,
首先感謝xx黨委、xx政府和各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)展示自我舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)。今年在全xx范圍內(nèi)實(shí)行公開、公平、公正地競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是深化干部人事制度改革的重大舉措，也是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”重要思想、促進(jìn)機(jī)構(gòu)改革步伐、向————獻(xiàn)禮。我非常支持、衷心永護(hù)并積極參與。我將珍惜這次提高自己、錘煉自己的機(jī)會(huì)，勇敢走上臺(tái)，接受大家的評(píng)判。
我叫xxx，x，x族，出生于xxxx年x月x日，籍貫xx省xx市，xxxx年x年參加工作，xxxx年xx月入黨，曾在xx軍分區(qū)xx站xx連服役，xxxx年x月退役。在xx黨校培訓(xùn)一個(gè)月后分配到xx縣xx鄉(xiāng)政府工作；xx年x月調(diào)入縣政府辦公室至今。
今天，我競(jìng)爭(zhēng)辦公室副主任的優(yōu)勢(shì)有以下幾點(diǎn)：
一、我參加工作幾年來，一直在辦公室工作，熟悉辦公室的工作流程。同時(shí)我認(rèn)為競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)職位，更利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己。因?yàn)檗k公室是一個(gè)綜合部門，主要職責(zé)是參與政務(wù)，辦理事務(wù)，搞好服務(wù)。
二、我認(rèn)為自己具備擔(dān)任該職務(wù)所有的政治素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。首先我的敬精神比較強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。尤其在這幾年，一直在辦公室工作，培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律，吃苦耐勞的優(yōu)秀品質(zhì)和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。
三、我認(rèn)為自己具備擔(dān)任該職務(wù)所有知識(shí)和能力，從辦公室職能看，副主任必須有一定的理論知識(shí)水平、文字綜合能力和組織協(xié)調(diào)能力。我工作以來多年在辦公室從事秘書工作，加之平常注重學(xué)習(xí)，尤其是近年來領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和自己的加壓下，使我積累了一定的理論知識(shí)和組織協(xié)調(diào)能力，文字綜合水平也有明顯的提高。
綜上所述，決定了我能夠更快、更好地在辦公室副主任的角色開展工作，如果我能競(jìng)爭(zhēng)上這個(gè)職位。我將在----屆政府和領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持一個(gè)原則，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變，抓好四項(xiàng)工作。具體的講：
堅(jiān)持一個(gè)原則：就是堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為全局服務(wù)”的原則。辦公室工作千頭萬緒，涉及到文秘、協(xié)調(diào)、接待、信息、調(diào)研、統(tǒng)計(jì)、檔案、服務(wù)等等，既是“忙家”又是“管家”。因此，必須把服務(wù)于政府的中心工作作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把參與政務(wù)、辦理事務(wù)、搞好服務(wù)三個(gè)職能統(tǒng)籌兼顧、合理安排。做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞全局轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)，從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。
二、突出兩個(gè)轉(zhuǎn)變：一是實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。既當(dāng)組織員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，配合主任帶領(lǐng)科室全體同志，思想上同心，目標(biāo)上同局，行動(dòng)上同步，工作上同干，發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造一個(gè)-----的工作氛圍。二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦、辦就辦好的思維方式向怎樣辦、怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變，緊緊圍繞縣政府的總體部署認(rèn)真開展工作。
三是抓好四項(xiàng)工作：一是抓好學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。積極開展崗位技能學(xué)習(xí)，自我加壓，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和科技整體素質(zhì)。二是抓好信息調(diào)研工作。信息調(diào)研工作在辦公室工作中具有很重要的作用，辦公室作為參與政務(wù)的綜合部門，必須把信息調(diào)研工作作為一項(xiàng)重要的任務(wù)來抓，實(shí)事求是地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。三是辦好事務(wù)、搞好服務(wù)。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的上傳、下達(dá)、中轉(zhuǎn)任務(wù)，積極參與政務(wù)、辦理事務(wù)、搞好服務(wù)。工作有計(jì)劃、有安排、有檢查，保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。四是抓好勤政樹形象。做到“三勤”，一是腿勤，不怕多跑路，把工作做好做細(xì)；二是腦勤，勤學(xué)善思，多動(dòng)腦子，為領(lǐng)導(dǎo)多出點(diǎn)子，多獻(xiàn)計(jì)策；三是眼勤，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，多向各科室通報(bào)情況，形成嚴(yán)肅認(rèn)真的工作作風(fēng)。
競(jìng)聘演說稿 第6篇
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一、競(jìng)聘演講稿的寫作要求
1、氣勢(shì)要先聲奪人
競(jìng)聘演講的一個(gè)重要特征就是具有競(jìng)爭(zhēng)性，而競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)，是爭(zhēng)取聽眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點(diǎn)的有效方法之一，就是要有氣勢(shì)，“氣盛宜言”。這氣勢(shì)不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識(shí)、正大的精神和對(duì)黨的事業(yè)和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當(dāng)?shù)恼Z言表達(dá)形式。
2、態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)
競(jìng)聘演講其實(shí)就是“毛遂自薦”。自薦，當(dāng)然應(yīng)該將自己優(yōu)良的方面展示出來，讓他人了解自己。但要注意的是，在“展示”時(shí)，態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)，有一分能耐說一分能耐，不能為了自薦成功而說大話，說謊話。
3、語言要簡(jiǎn)練有力
老舍先生說：“簡(jiǎn)練就是話說得少，而意包含得多。”競(jìng)聘演講雖是宣傳自己的好時(shí)機(jī)，但也決不可“長(zhǎng)篇累牘”。應(yīng)該用簡(jiǎn)練有力的語言把自己的思想表達(dá)出來。
4、內(nèi)心要充滿自信
著名演說家戴爾·卡耐基曾說過：“不要怕推銷自己。只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)?！碑?dāng)你充滿自信時(shí)，你站在演講臺(tái)上，面對(duì)眾人，就會(huì)從容不迫，就會(huì)以最好的心態(tài)來展示你自己。當(dāng)然，自信必須建筑在豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上。這樣的自信，才會(huì)成為你競(jìng)聘的力量，變成你工作的動(dòng)力。
二、競(jìng)聘演講稿的寫作方法
1、競(jìng)聘演講稿的開頭方法
競(jìng)聘演講的時(shí)間是有限制的。因此，精彩而有力的開頭便顯得非常重要。有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)聘者常用下面的方法來開頭：
（1）用誠(chéng)摯的心情表達(dá)自己的謝意。這種方法能使競(jìng)聘者和聽眾產(chǎn)生心理相融的效果。例如：
我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。
（2）簡(jiǎn)要介紹自己的有關(guān)情況，如姓名、學(xué)歷、職務(wù)、經(jīng)歷等。例如：
我叫李明新，1983年畢業(yè)于北京大學(xué)哲學(xué)系，1985年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任哲學(xué)教研室副主任。
（3）概述競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容。這種方法能使評(píng)選者一開始就能明了演講者演講的主旨。例如：
我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分：一是我競(jìng)聘人事局副局長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)；二是談?wù)勛龊萌耸戮指本珠L(zhǎng)工作的思路。
2、競(jìng)聘演講稿的主體內(nèi)容3come文檔頻道
競(jìng)聘演講的目的，就是要把自己介紹給評(píng)選者，讓評(píng)選者了解你的基本情況，了解你對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和當(dāng)選后的打算。所以，競(jìng)聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)該包括以下幾方面：
（1）介紹自己應(yīng)聘的基本條件
所謂基本條件就是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度等。這一部分實(shí)際上是要說明為什么要應(yīng)聘，憑什么應(yīng)聘的問題。競(jìng)聘者在介紹自己的情況時(shí)，一定要有針對(duì)性，即針對(duì)競(jìng)聘的崗位來介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、已有的政績(jī)等等。并非要面面俱到，而應(yīng)根據(jù)競(jìng)聘職務(wù)的職能情況有所取舍。
（2）簡(jiǎn)要介紹自身的不足之處
競(jìng)聘者在介紹自己應(yīng)聘的基本條件時(shí)，要盡可能地展示自己的長(zhǎng)處，但不是對(duì)自身的不足之處，閉口不言。請(qǐng)看某競(jìng)聘者的表述：
我從沒有擔(dān)任過班干部，缺少經(jīng)驗(yàn)。這是劣勢(shì)，但正因?yàn)閺奈丛凇肮賵?chǎng)”混過，一身干凈，沒有“官相官態(tài)”，“官腔官氣”；少的是畏首畏尾的私慮，多的是敢作敢為的闖勁。正因?yàn)槲乙幌蛏钤谧畹讓?，從未有過“高高在上”的體驗(yàn)，對(duì)擺“官架子”看不慣，弄不來，就特別具有民主作風(fēng)。因此，我的口號(hào)是“做一個(gè)徹底的平民班長(zhǎng)”。
（3）表明自己任職后的打算
評(píng)選者更關(guān)心的還是競(jìng)聘者任職后的打算。因此，競(jìng)聘者在競(jìng)聘演講時(shí)，一定要用簡(jiǎn)明扼要的語言亮明自己的觀點(diǎn)，也就是說，要緊緊圍繞著聽眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提出明確的工作目標(biāo)和切實(shí)可行的措施。請(qǐng)看某競(jìng)聘老干部處副處長(zhǎng)職務(wù)競(jìng)聘人的演講：
總結(jié)我自身的情況，我認(rèn)為我有條件、有能力勝任副處長(zhǎng)的工作。如果我能競(jìng)聘成功，我將做好以下幾項(xiàng)工作：
首先，協(xié)助處長(zhǎng)繼續(xù)做好老干部工作。解決老干部急需解決的問題。如老干部的政治生活待遇問題，老干部的晚年教育問題。
其次，積極組織老干部開展積極健康的文化和健身活動(dòng)，使他們老有所樂。
第三，積極開展家訪工作，特別是要加強(qiáng)對(duì)孤寡老人的服務(wù)工作，安排工作人員與他們結(jié)成幫助對(duì)子，使他們感受到組織的溫暖。
第四，設(shè)立一個(gè)處意見箱，了解老人的思想狀況，了解他們的需求，并將了解到的情況，及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并及時(shí)解決問題。
3、競(jìng)聘演講稿的結(jié)尾方法
好的結(jié)束語能加深評(píng)選者對(duì)競(jìng)聘者的良好印象，從而有利于競(jìng)聘成功。競(jìng)聘演講常見的結(jié)尾方法有：
（1）表明對(duì)競(jìng)聘成敗的態(tài)度。這種方法能使評(píng)選者感受到競(jìng)聘者的坦誠(chéng)。例如：
作為這次競(jìng)聘上崗的積極參與者，我希望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成功。但是，我絕不會(huì)回避失敗。不管最后結(jié)果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。”
（2）表達(dá)自己對(duì)競(jìng)聘上崗的信心。例如：
我今天的演講雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個(gè)真實(shí)的我。我相信，憑著我的政治素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè)、腳踏實(shí)地的精神，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗(yàn)，我一定能把副處長(zhǎng)的工作做好。如果各位有疑慮，那就請(qǐng)給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我決不會(huì)讓大家失望。
競(jìng)聘演說稿 第7篇
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局機(jī)關(guān)正科長(zhǎng)職位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿人事科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿
辦公室主任競(jìng)聘演講稿各行各業(yè)崗位競(jìng)聘演講稿
醫(yī)院感染管理科科長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿組織人事科科長(zhǎng)崗位競(jìng)職演講稿
通信公司客服中心崗位競(jìng)聘演講稿檢察員崗位競(jìng)聘演講稿
電信局中心數(shù)據(jù)技術(shù)崗位競(jìng)聘演講稿副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘演講稿
紀(jì)檢崗位競(jìng)聘演講稿石油公司片區(qū)零管主任崗位競(jìng)聘演講稿
機(jī)要局副職崗位競(jìng)聘演講稿國(guó)資委辦公室主任崗位競(jìng)聘演講稿
組織人事科科長(zhǎng)崗位競(jìng)職演講稿農(nóng)村信用社主辦會(huì)計(jì)崗位競(jìng)聘演講稿
稽查大隊(duì)長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿慢性非傳染病防制所所長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿
紀(jì)檢干事崗位競(jìng)聘演講稿公司綜合科科長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿
競(jìng)聘建設(shè)規(guī)劃院經(jīng)濟(jì)規(guī)劃處處長(zhǎng)演講稿文書檔案員競(jìng)崗演講稿
醫(yī)院黨委書記競(jìng)聘演講稿醫(yī)院黨委書記競(jìng)聘演講稿
運(yùn)管處稽查法制科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗學(xué)生會(huì)宣傳部長(zhǎng)競(jìng)選演講稿
競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部演講稿體育科科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿)
銀行會(huì)計(jì)經(jīng)理應(yīng)聘演講(，2006年8月16日，313)
酒店工程部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿(，2006年8月16日，368)
機(jī)關(guān)競(jìng)聘科長(zhǎng)的演講辭(，2006年8月16日，403)
銀行客戶經(jīng)理競(jìng)聘演講稿(，2006年8月16日，643)
競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)專車司機(jī)的演講報(bào)告(，2006年8月16日，353)
竟聘女工主任演講稿(，2006年8月16日，276)
競(jìng)職演講稿（行政辦公）(，2006年8月16日，279)
高級(jí)中學(xué)辦公室主任競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年8月16日，385)
普查中心主任競(jìng)聘演講(，2006年8月16日，323)
秘書競(jìng)聘上崗講演稿(，2006年8月13日，388)
公司團(tuán)總支書記競(jìng)職演講稿(，2006年8月13日，409)
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿（信息網(wǎng)絡(luò)中心主任）(，2006年8月13日，377)
民政局長(zhǎng)就職演說稿(，2006年8月13日，305)
客運(yùn)站站長(zhǎng)就職演講稿(，2006年8月13日，378)
競(jìng)選市民族宗教局正縣職干部個(gè)人演講稿(，2006年8月8日，290)
競(jìng)選副鎮(zhèn)長(zhǎng)的成功演講稿(，2006年8月8日，402)
基礎(chǔ)教研室主任競(jìng)聘演講稿(，2006年8月8日，362)
國(guó)土資源局土地儲(chǔ)備處主任競(jìng)職演講稿(，2006年8月8日，302)
編輯部副主任的競(jìng)聘演講稿(，2006年8月9日，360)
法院研究室競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿(，2006年8月8日，304)公安局副局長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演(，2006年8月5日，453)
民主黨派機(jī)關(guān)辦公室副主任競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿(，2006年8月5日，413)
銀行機(jī)關(guān)政工副處長(zhǎng)競(jìng)職演講稿(，2006年8月5日，364)
法院研究室副職競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年8月5日，358)
中學(xué)辦公室主任競(jìng)職演講(，2006年8月5日，387)
醫(yī)院人才和人力資源部主任競(jìng)聘演講稿(，2006年7月24日，335)
競(jìng)聘醫(yī)院人力資源部副主任崗位演講稿(，2006年7月24日，311)
醫(yī)務(wù)人員競(jìng)聘演講稿(，2006年7月25日，520)
競(jìng)聘學(xué)校辦公室主任的演講辭(，2006年7月11日，402)
競(jìng)選廣播電視事業(yè)局副局長(zhǎng)的演講(，2006年7月11日，347)
編輯部副主任的競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，334)
競(jìng)聘經(jīng)理的演講辭(，2006年7月11日，393)
村長(zhǎng)競(jìng)選演講(，2006年7月11日，450)
競(jìng)選鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)的演講詞(，2006年7月11日，428)
中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，531)
研究室主任競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，336)
居委會(huì)主任競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，360)
電力所副所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，383)
財(cái)務(wù)科主任競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，375)
黨委書記的就職演講辭(，2006年7月11日，339)
辦公室秘書工作競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，324)
學(xué)?？倓?wù)主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，392)
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部副主任競(jìng)職演講(，2006年7月11日，280)
綜合辦公室主任竟職演講(，2006年7月11日，353)
銀行分理處主任競(jìng)職演講(，2006年7月11日，309)學(xué)生會(huì)主席竟選演講(，2006年7月11日，729)
競(jìng)職演講如何介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷(，2006年7月11日，366)
怎樣撰寫競(jìng)職演講稿(，2006年7月11日，338)
競(jìng)選科長(zhǎng)職務(wù)的演講辭(，2006年7月11日，324)
競(jìng)聘工商局辦公室主任的演講辭(，2006年7月11日，260)
競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部的演講(，2006年7月11日，647)
學(xué)校團(tuán)委書記競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，330)
公司員工培訓(xùn)教員競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，251)
管理處副處長(zhǎng)竟聘演講(，2006年7月11日，257)
支行中心所副主任競(jìng)選演講(，2006年7月11日，218)
電廠班組班長(zhǎng)竟聘演講(，2006年7月11日，296)
自然教學(xué)教師競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，235)
廠務(wù)總管競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，218)
超市主管助理競(jìng)聘書(，2006年7月11日，347)
科級(jí)干部競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，233)
中層正職竟職演說(，2006年7月11日，298)
基層派出所所長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，235)
保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)中心主任助理競(jìng)崗演講(，2006年7月11日，228)
人力資源部技術(shù)培訓(xùn)崗位競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，326)
儲(chǔ)運(yùn)安全環(huán)保科副科長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，243)
競(jìng)爭(zhēng)村建環(huán)衛(wèi)中心主任演講稿(，2006年7月11日，228)
競(jìng)選副鎮(zhèn)長(zhǎng)演講(，2006年7月11日，242)
縣農(nóng)業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿(，2006年7月11日，340)
紀(jì)委書記競(jìng)職演講稿(，2006年7月11日，232)
后勤保障科長(zhǎng)競(jìng)職演講稿(，2006年7月11日，250)銀行支行團(tuán)委書記競(jìng)選演講(，2006年7月11日，279)
競(jìng)選鎮(zhèn)黨委書記的演講詞(，2006年7月11日，236)
黨政辦主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，215)
檢察院干部科副職競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，219)
計(jì)生專干競(jìng)職演講(，2006年7月11日，230)
學(xué)?？倓?wù)科科長(zhǎng)崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，229)
法院庭長(zhǎng)競(jìng)崗演講(，2006年7月11日，219)
競(jìng)聘煤礦項(xiàng)目部經(jīng)理演講(，2006年7月11日，216)
競(jìng)聘幼兒園學(xué)年組長(zhǎng)競(jìng)職演講(，2006年7月11日，222)
農(nóng)行辦事處副主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，220)
銀行儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，224)
稅務(wù)征管科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，224)
縣局副職領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，198)
競(jìng)聘信用聯(lián)社主任演講(，2006年7月11日，219)
綜合辦公室副主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，202)
移動(dòng)分公司區(qū)域中心主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，206)
安全副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)選演講(，2006年7月11日，207)
地質(zhì)礦產(chǎn)局開發(fā)處副處長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，199)
工資科長(zhǎng)競(jìng)職演講(，2006年7月11日，212)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)站長(zhǎng)競(jìng)職演講(，2006年7月11日，198)
公司部門經(jīng)理競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，182)
水電廠汽車隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，202)
競(jìng)聘地稅局局長(zhǎng)演講(，2006年7月11日，197)
竟聘公司工程部主任崗位演講(，2006年7月11日，214)
競(jìng)選社區(qū)委員演講(，2006年7月11日，265)殘疾人競(jìng)聘社區(qū)干部演講(，2006年7月11日，199)
煙草公司生技科副科長(zhǎng)競(jìng)職演講(，2006年7月11日，207)
公司財(cái)務(wù)助理和物料倉(cāng)管崗位競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，222)
教師競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，245)
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣崗位競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，203)
石油公司辦公室主任競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，209)
競(jìng)聘銀行會(huì)計(jì)部結(jié)算科經(jīng)理職位演講(，2006年7月11日，205)
競(jìng)聘副縣長(zhǎng)演講(，2006年7月11日，209)
競(jìng)聘企業(yè)經(jīng)警崗位的演講(，2006年7月11日，190)
教育局考試部部長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，202)
農(nóng)村供水站站長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，195)
公路處辦公室主任競(jìng)爭(zhēng)上崗演講(，2006年7月11日，187)
競(jìng)聘縣支行會(huì)計(jì)主管演講(，2006年7月11日，219)
郵政儲(chǔ)匯班班長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，217)
競(jìng)聘校長(zhǎng)辦公室副主任演講(，2006年7月11日，215)
地稅局副局長(zhǎng)競(jìng)聘演講(，2006年7月11日，247)
通信公司人力資源部員工崗位競(jìng)職演說(，2006年7月11日，410)
中學(xué)教學(xué)副主任競(jìng)聘演講報(bào)告(，2006年7月8日，639)
副校長(zhǎng)競(jìng)職演說稿(，2006年7月7日，607)
機(jī)關(guān)司機(jī)競(jìng)爭(zhēng)上崗演說辭(，2006年7月5日，427)
人力資源部副主任崗位競(jìng)聘演講稿(薛承明，2006年6月19日，704)
局辦公室副主任崗位競(jìng)聘演講稿(薛承明，2006年6月19日，981)
競(jìng)聘演講詞(院企辦公室）(佚名，2006年6月4日，453)
×××競(jìng)選分局局長(zhǎng)的演講(佚名，2006年6月4日，404)
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿（公安）(，2006年6月4日，512)一位檢察官競(jìng)爭(zhēng)中層干部的演講詞(佚名，2006年5月19日，462)
護(hù)士競(jìng)職演講稿(，2006年5月10日，859)
護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘書(，2006年5月4日，558)
競(jìng)聘演講詞(保衛(wèi)處）(，2006年4月21日，583)
競(jìng)聘演講詞(宿舍管理）(，2006年4月21日，566)
競(jìng)聘演講詞(干訓(xùn)部）(，2006年4月21日，654)
競(jìng)聘演講詞(培訓(xùn)中心）(，2006年4月21日，611)
競(jìng)職演講稿（黨委團(tuán)委）(，2006年4月21日，601)
競(jìng)職演講稿（行政辦公）(，2006年4月21日，601)
競(jìng)爭(zhēng)局辦公室主任任職方(，2006年4月21日，540)
競(jìng)選學(xué)生會(huì)主席(，2006年4月21日，668)
競(jìng)選校長(zhǎng)生活助理(，2006年4月21日，539)
競(jìng)職演說(，2006年4月21日，609)
競(jìng)選班長(zhǎng)的演講辭(，2006年4月21日，597)
小學(xué)校長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(，2006年4月21日，536)
競(jìng)聘演講詞(教育技術(shù)處）(，2006年4月21日，295)
競(jìng)聘演講詞(教研室）(，2006年4月21日，318)
競(jìng)聘書模板(，2006年4月21日，502)
競(jìng)聘演講稿通用模板(，2006年4月21日，368)
競(jìng)聘演講詞(理科教師）(，2006年4月21日，335)
競(jìng)聘演講詞(藝體系主任）(，2006年4月21日，289)
干部股股長(zhǎng)競(jìng)職演講稿(，2006年4月21日，331)
怎樣撰寫競(jìng)聘演講稿(，2006年4月21日，368)
檢察院辦公室主任演講稿(，2006年4月21日，408)
競(jìng)聘演說稿 第8篇
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競(jìng)聘演講稿的寫作要求
1、氣勢(shì)要先聲奪人
競(jìng)聘演講的一個(gè)重要特征就是具有競(jìng)爭(zhēng)性，而競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)，是爭(zhēng)取聽眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點(diǎn)的有效方法之一，就是要有氣勢(shì)，氣盛宜言。這氣勢(shì)不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識(shí)、正大的精神和對(duì)黨的事業(yè)和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當(dāng)?shù)恼Z言表達(dá)形式。
2、態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)
競(jìng)聘演講其實(shí)就是毛遂自薦。自薦，當(dāng)然應(yīng)該將自己優(yōu)良的方面展示出來，讓他人了解自己。但要注意的是，在展示時(shí)，態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)，有一分能耐說一分能耐，不能為了自薦成功而說大話，說謊話。
3、語言要簡(jiǎn)練有力
老舍先生說：簡(jiǎn)練就是話說得少，而意包含得多。競(jìng)聘演講雖是宣傳自己的好時(shí)機(jī)，但也決不可長(zhǎng)篇累牘。應(yīng)該用簡(jiǎn)練有力的語言把自己的思想表達(dá)出來。
4、內(nèi)心要充滿自信
著名演說家戴爾卡耐基曾說過：不要怕推銷自己。只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。當(dāng)你充滿自信時(shí)，你站在演講臺(tái)上，面對(duì)眾人，就會(huì)從容不迫，就會(huì)以最好的心態(tài)來展示你自己。當(dāng)然，自信必須建筑在豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上。這樣的自信，才會(huì)成為你競(jìng)聘的力量，變成你工作的動(dòng)力。
競(jìng)聘演講稿的寫作方法
1、競(jìng)聘演講稿的開頭方法
競(jìng)聘演講的時(shí)間是有限制的。因此，精彩而有力的開頭便顯得非常重要。有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)聘者常用下面的方法來開頭：
(1)用誠(chéng)摯的心情表達(dá)自己的謝意。這種方法能使競(jìng)聘者和聽眾產(chǎn)生心理相融的效果。例如：
我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。
(2)簡(jiǎn)要介紹自己的有關(guān)情況，如姓名、學(xué)歷、職務(wù)、經(jīng)歷等。例如：
我叫李明新，1983年畢業(yè)于北京大學(xué)哲學(xué)系，1985年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任哲學(xué)教研室副主任。
(3)概述競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容。這種方法能使評(píng)選者一開始就能明了演講者演講的主旨。例如：
我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分：一是我競(jìng)聘人事局副局長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì);二是談?wù)勛龊萌耸戮指本珠L(zhǎng)工作的思路。
2、競(jìng)聘演講稿的主體內(nèi)容
競(jìng)聘演講的
目的，就是要把自己介紹給評(píng)選者，讓評(píng)選者了解你的基本情況，了解你對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和當(dāng)選后的打算。所以，競(jìng)聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)該包括以下幾方面：
(1)介紹自己應(yīng)聘的基本條件
所謂基本條件就是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度等。這一部分實(shí)際上是要說明為什么要應(yīng)聘，憑什么應(yīng)聘的問題。競(jìng)聘者在介紹自己的情況時(shí)，一定要有針對(duì)性，即針對(duì)競(jìng)聘的崗位來介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、已有的政績(jī)等等。并非要面面俱到，而應(yīng)根據(jù)競(jìng)聘職務(wù)的職能情況有所取舍。
(2)簡(jiǎn)要介紹自身的不足之處
競(jìng)聘演說稿 第9篇
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競(jìng)聘演講的一個(gè)重要特征就是具有競(jìng)爭(zhēng)性，而競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)，是爭(zhēng)取聽眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點(diǎn)的有效方法之一，就是要有氣勢(shì)，“氣盛宜言”。這氣勢(shì)不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識(shí)、正大的精神和對(duì)黨的事業(yè)和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當(dāng)?shù)恼Z言表達(dá)形式。
2、態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)
競(jìng)聘演講其實(shí)就是“毛遂自薦”。自薦，當(dāng)然應(yīng)該將自己優(yōu)良的方面展示出來，讓他人了解自己。但要注意的是，在“展示”時(shí)，態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)，有一分能耐說一分能耐，不能為了自薦成功而說大話，說謊話。
3、語言要簡(jiǎn)練有力
老舍先生說：“簡(jiǎn)練就是話說得少，而意包含得多?！备?jìng)聘演講雖是宣傳自己的好時(shí)機(jī)，但也決不可“長(zhǎng)篇累牘”。應(yīng)該用簡(jiǎn)練有力的語言把自己的思想表達(dá)出來。
4、內(nèi)心要充滿自信
著名演說家戴爾·卡耐基曾說過：“不要怕推銷自己。只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)?！碑?dāng)你充滿自信時(shí)，你站在演講臺(tái)上，面對(duì)眾人，就會(huì)從容不迫，就會(huì)以最好的心態(tài)來展示你自己。當(dāng)然，自信必須建筑在豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上。這樣的自信，才會(huì)成為你競(jìng)聘的力量，變成你工作的動(dòng)力。
競(jìng)聘演講稿的主要內(nèi)容
一、 圍繞一個(gè)中心
寫好競(jìng)聘演講稿的核心問題是競(jìng)聘者對(duì)自己競(jìng)聘的崗位要有一個(gè)全面深刻的理解與認(rèn)識(shí)，要圍繞著競(jìng)聘崗位寫文章，對(duì)崗位認(rèn)識(shí)理解的層次不同，標(biāo)準(zhǔn)、起點(diǎn)不同，那么演講稿的質(zhì)量則不同。
首先對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有一定的高度。如競(jìng)聘某學(xué)院圖書館館長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，僅僅理解為圖書館長(zhǎng)的職責(zé)是完成圖書館日常管理工作是不夠的，還應(yīng)當(dāng)上升一個(gè)高度，即圖書館是學(xué)院提高教師、學(xué)生綜合素質(zhì)的陣地，是學(xué)院精神文明建設(shè)的主戰(zhàn)常對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)有高度，今后的工作思路才能抓得更準(zhǔn)，更到位。
其次，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要準(zhǔn)確、全面。如競(jìng)聘某學(xué)院院長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，一方面要準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，是學(xué)院發(fā)展和建設(shè)的帶頭人，是教學(xué)與管理的負(fù)責(zé)人等等。有的人在競(jìng)聘時(shí)還提到做好學(xué)院黨務(wù)管理工作等，這樣不可以，因?yàn)辄h務(wù)工作應(yīng)當(dāng)是黨委書記的職責(zé)，如果對(duì)崗位職責(zé)認(rèn)識(shí)不準(zhǔn)確，可能會(huì)引起誤會(huì)，導(dǎo)致工作開展時(shí)的困難。另一方面，要全面認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，不僅僅是管理者、領(lǐng)頭雁，更重要的是服務(wù)者，為學(xué)院職工帶來更多的效益，創(chuàng)設(shè)更優(yōu)良的工作環(huán)境，營(yíng)造更和-諧的工作氛圍等。認(rèn)識(shí)全面到位，工作才能全面到位。
第三，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有新意，要作到思想觀點(diǎn)新，思維角度新。競(jìng)聘者要多關(guān)注和研究新形勢(shì)，新動(dòng)態(tài)，新情況，新問題，得出新結(jié)論。對(duì)大家一直以來理解的某崗位職責(zé)提出自己新的思想觀點(diǎn)，也可以運(yùn)用不同思維方式，從不同角度出發(fā)，提出自己對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)與見解，令聽者耳目一新。
應(yīng)當(dāng)了解的是對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)是一個(gè)人綜合素質(zhì)、綜合能力的體現(xiàn)，是一個(gè)人多年工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、體驗(yàn)的總結(jié)，并非一日之功。另外，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)雖然是寫好競(jìng)聘演講稿的中心、核心內(nèi)容，卻不一定要把它完全寫到稿子中，而是要使你對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)在競(jìng)聘演講稿中得到全面、準(zhǔn)確的體現(xiàn)。
二、寫好兩個(gè)重點(diǎn)
競(jìng)聘演講稿寫作重點(diǎn)是競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)和今后工作思路兩個(gè)方面。
競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)要抓得準(zhǔn)。一要抓住適合崗位需要的優(yōu)勢(shì)，競(jìng)聘者具備的優(yōu)勢(shì)要與崗位需求高度一致，如果你競(jìng)聘人事處長(zhǎng)，競(jìng)聘者大講自己琴棋書畫樣樣通，就是對(duì)競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)抓得不準(zhǔn)。
競(jìng)聘演說稿 第10篇
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競(jìng)聘演講稿的格式：
1、標(biāo)題。常見的方式有兩種:一是單標(biāo)題。即:事由+文種。就是直接說明競(jìng)選的職位,并注明文種。二是雙標(biāo)題。由正、副標(biāo)題組成。正標(biāo)題在上,概述演講的中心內(nèi)容,副標(biāo)題在下,用破折號(hào)連接,標(biāo)明事由和文種。
2、稱呼。怎樣稱呼,要視聽眾而定。一般用泛稱,如各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們等。稱呼語要頂格書寫,排列有序。
3、正文。競(jìng)聘演講稿的正文主要由開頭、主體和結(jié)尾三部分構(gòu)成。
企業(yè)黨委書記競(jìng)聘范文：
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!今天，我站在這里，以平常、誠(chéng)懇的心態(tài)接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個(gè)更加真誠(chéng)、理性、執(zhí)著，更加堅(jiān)毅、穩(wěn)重和成熟的我。我競(jìng)聘的崗位是：黨委副書記競(jìng)聘報(bào)告,黨委書記競(jìng)聘報(bào)告。我的競(jìng)聘演講分為三部分。
第一部分：個(gè)人競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)
第一，充滿激情的年齡優(yōu)勢(shì)給我?guī)砹顺浞值淖孕拧?/p>
第二，我沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但我從基層幼兒教育工作和工團(tuán)工作的實(shí)踐中得到了充足的鍛煉。
第三，年的機(jī)關(guān)工作實(shí)踐中，接受了黨組織的培養(yǎng)，在共青團(tuán)這所大學(xué)校里不斷充實(shí)自己，完善自己。
第四，掌握了共青團(tuán)工作的理論知識(shí)，具備了共青團(tuán)工作的基本能力。
第二部分：公司共青團(tuán)工作狀況分析
公司正在向成長(zhǎng)型物業(yè)公司邁進(jìn)，人才資源極為寶貴。目前，公司共青團(tuán)工作面臨的四個(gè)問題是：
第一：黨委副書記競(jìng)聘報(bào)告,黨委副書記競(jìng)聘數(shù)量銳減。公司整體年齡偏大，多年不招工、到年齡離團(tuán)等因素的影響。第二：團(tuán)組織的吸引力不強(qiáng)。第三：團(tuán)組織活動(dòng)開展困難，缺乏活力。第四：團(tuán)組織工作經(jīng)費(fèi)缺乏。
面對(duì)公司共青團(tuán)面臨的問題和新形勢(shì)新任務(wù)的需要。
第三部分：工作思路與措施
一、擴(kuò)大共青團(tuán)工作的覆蓋面。
二、增強(qiáng)共青團(tuán)組織的吸引力。
三、解決團(tuán)組織活動(dòng)開展困難，缺乏活力的問題。
