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第1篇 消防安全主管崗位職責(zé)
消防安全主管 高德置地控股有限公司 小高德(廣州)置業(yè)有限公司,小高德,廣州高德置地廣場,高德置地控股有限公司,小高德 職責(zé)描述:
1、商場消防設(shè)備、設(shè)施的日常管理及維護(hù);
2、項目整體消防安全工作、商場整體安保工作、事故應(yīng)急處理等;
3、停車場管理;
4、配合商場營運(yùn)工作;
5、上級安排的其他工作。
任職要求:
1、持電工操作證、消防資格證,大專以上學(xué)歷;
2、3年以上消防安全管理經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先;
3、有一定的協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠處理繁復(fù)的工作并快速處理和應(yīng)對突發(fā)事件,有一定的判斷與決策能力、計劃控制與協(xié)調(diào)能力。
第2篇 信息安全主管崗位職責(zé)
信息安全主管 崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)構(gòu)建公司整體信息安全架構(gòu),制定未來的信息安全規(guī)劃藍(lán)圖 2 負(fù)責(zé)督促并監(jiān)控信息安全流程所涉及的各個部門的流程和制度的執(zhí)行,承擔(dān)內(nèi)部it審計
工作 3 負(fù)責(zé)對公司所有信息系統(tǒng)的用戶,角色,權(quán)限的合理性的審核與校正工作 4 對外信息發(fā)布流程及內(nèi)容的安全審核工作 6 負(fù)責(zé)對整體it信息架構(gòu)安全隱患的挖掘,追蹤與消除 7 信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件需定制應(yīng)急預(yù)案,負(fù)責(zé)必要的緊急響應(yīng)協(xié)調(diào)與危機(jī)
公關(guān)工作 8 完成整體信息安全制度梳理,以及完成信息安全各個職能部門的相關(guān)培訓(xùn)
任職資格:
1 本科及本科以上學(xué)歷 2 3~5年工作經(jīng)驗(yàn),有信息安全方面管理經(jīng)驗(yàn) 3 熟悉 so_404, iso
4 熟悉主流安全產(chǎn)品以及安全管理體系 5 良好的溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)才能 崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)構(gòu)建公司整體信息安全架構(gòu),制定未來的信息安全規(guī)劃藍(lán)圖 2 負(fù)責(zé)督促并監(jiān)控信息安全流程所涉及的各個部門的流程和制度的執(zhí)行,承擔(dān)內(nèi)部it審計
工作 3 負(fù)責(zé)對公司所有信息系統(tǒng)的用戶,角色,權(quán)限的合理性的審核與校正工作 4 對外信息發(fā)布流程及內(nèi)容的安全審核工作 6 負(fù)責(zé)對整體it信息架構(gòu)安全隱患的挖掘,追蹤與消除 7 信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件需定制應(yīng)急預(yù)案,負(fù)責(zé)必要的緊急響應(yīng)協(xié)調(diào)與危機(jī)
公關(guān)工作 8 完成整體信息安全制度梳理,以及完成信息安全各個職能部門的相關(guān)培訓(xùn)
任職資格:
1 本科及本科以上學(xué)歷 2 3~5年工作經(jīng)驗(yàn),有信息安全方面管理經(jīng)驗(yàn) 3 熟悉 so_404, iso
4 熟悉主流安全產(chǎn)品以及安全管理體系 5 良好的溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)才能
第3篇 某項目物業(yè)安全部主管崗位職責(zé)
項目物業(yè)安全部主管崗位職責(zé)
崗位名稱:安全部主管
直接上級:綜合部經(jīng)理
直接下級:管理處安全領(lǐng)班
直接責(zé)任:
1、在綜合管理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)各物業(yè)的安全保衛(wèi)以及消防等工作;
2、熟悉和遵守國家有關(guān)安全的法規(guī)、及熟練使用各種保安用具,懂得處理各種突發(fā)事件和應(yīng)付各種危險的狀況;
3、盡力協(xié)調(diào)各部門的工作,積極配合綜合管理部及其他部門處理好各種關(guān)于客戶的投訴事件。
4、負(fù)責(zé)簽發(fā)安全部下達(dá)公司的各種文件、報表、通知和內(nèi)部管理規(guī)定;負(fù)責(zé)制定公司安全部的各項安全保衛(wèi)任務(wù),并下達(dá)命令。
5、負(fù)責(zé)各物業(yè)內(nèi)所有關(guān)于安全的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),并積極配合國家有關(guān)部門對物業(yè)安全的各種檢查工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)向項目經(jīng)理提出公司安全管理方面的合理化建議;
7、負(fù)責(zé)每月定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報當(dāng)月完成和進(jìn)行的主要工作及下月的主要工作安排。
8、負(fù)責(zé)組織人員配合公司的其他臨時事情;
9、負(fù)責(zé)公司接管物業(yè)的消防安全,提出各種措施保證安全,配合工程部進(jìn)行消防以及安全設(shè)施的檢查;
10、負(fù)責(zé)設(shè)計物業(yè)的人員進(jìn)出管理,車輛管理,停車場管理等;
11、負(fù)責(zé)業(yè)主的求救和支援,在權(quán)限范圍內(nèi)行動;
12、負(fù)責(zé)監(jiān)督各物業(yè)內(nèi)的巡邏和樓道內(nèi)的巡邏;
13、負(fù)責(zé)定期召開安全部全體人員例會,對安全部近期的工作進(jìn)行總結(jié),提工作中發(fā)生的問題及問題的處理辦法;
14、負(fù)責(zé)制定安全部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進(jìn)行預(yù)見并采取必要的措施進(jìn)行處理;
15、負(fù)責(zé)安全技術(shù)的推廣,和安全意識到宣傳,盡量做到我們接管的物業(yè)內(nèi)無刑事案件,無人為的大災(zāi)害。建立一個發(fā)生危險時能夠立刻反應(yīng)當(dāng)安全保衛(wèi)團(tuán)體。
16、負(fù)責(zé)協(xié)助人事部的關(guān)于安全人員的招聘,平時檢查安全員的作業(yè),關(guān)注安全部員工的思想;
17、按照實(shí)際制定本部的員工培訓(xùn)計劃,提交上級審批,并且執(zhí)行;
第4篇 安全主管崗崗位職責(zé)
安全主管崗 越秀地產(chǎn) 武漢越秀地產(chǎn)開發(fā)有限公司,越秀地產(chǎn),越秀 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項目施工現(xiàn)場安全文明施工的總體規(guī)劃和具體部署,制定安全工作制度及突發(fā)事件應(yīng)急處理程序,解決工程建設(shè)中的各種突發(fā)事件;
2、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)制定工作,執(zhí)行工程管理部門各項指示,進(jìn)行安全巡檢。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,工程管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),必須有超高層工作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上地產(chǎn)行業(yè)甲乙方施工現(xiàn)場安全管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉安全(土建)工作管理流程,熟悉國家相關(guān)安全規(guī)范,持有注冊安全工程師證優(yōu)先;
3、40歲以下,具有較強(qiáng)的計劃、協(xié)調(diào)、溝通能力,安全意識強(qiáng)。
本崗可定位于項目管理部(偏重安全巡查及管理)或具體某項目(偏重項目現(xiàn)場安全管理),根據(jù)實(shí)際情況定。
第5篇 信息安全主管崗位職責(zé)信息安全主管職責(zé)任職要求
信息安全主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 協(xié)助管理單位信息安全事宜，建立符合公司信息安全管理體系，并實(shí)施該體系 。
2. 解析公司的信息安全缺失及落實(shí)進(jìn)行部署，確保符合公司信息安全要求 。
3. 負(fù)責(zé)公司信息安全風(fēng)險評估、預(yù)防和改善規(guī)劃 。
4. 對日常的信息安全檢查和執(zhí)行，并負(fù)責(zé)進(jìn)行優(yōu)化和升級相關(guān)流程制定 。
5. 負(fù)責(zé)對信息安全管理體系進(jìn)行定期審核，并督促相關(guān)職能部門履行其管理職責(zé)。
6. 預(yù)防重大信息安全事件發(fā)生，并及時分析安全性漏洞，優(yōu)化信息安全管理體系 。
7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的相關(guān)信息安全培訓(xùn)。
任職資格:
1. 本科或碩士(it或信息安全相關(guān)科系)
2. 具備5年以上信息安全領(lǐng)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊的專案規(guī)劃與管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，各項信息安全管理與技術(shù)機(jī)制規(guī)劃能力。
3. 熟悉信息安全產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)，例如防火墻/入侵偵測/端點(diǎn)防護(hù)/弱點(diǎn)掃描/照相手機(jī)防護(hù)等。工作職責(zé):
1. 協(xié)助管理單位信息安全事宜，建立符合公司信息安全管理體系，并實(shí)施該體系 。
2. 解析公司的信息安全缺失及落實(shí)進(jìn)行部署，確保符合公司信息安全要求 。
3. 負(fù)責(zé)公司信息安全風(fēng)險評估、預(yù)防和改善規(guī)劃 。
4. 對日常的信息安全檢查和執(zhí)行，并負(fù)責(zé)進(jìn)行優(yōu)化和升級相關(guān)流程制定 。
5. 負(fù)責(zé)對信息安全管理體系進(jìn)行定期審核，并督促相關(guān)職能部門履行其管理職責(zé)。
6. 預(yù)防重大信息安全事件發(fā)生，并及時分析安全性漏洞，優(yōu)化信息安全管理體系 。
7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的相關(guān)信息安全培訓(xùn)。
任職資格:
1. 本科或碩士(it或信息安全相關(guān)科系)
2. 具備5年以上信息安全領(lǐng)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊的專案規(guī)劃與管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，各項信息安全管理與技術(shù)機(jī)制規(guī)劃能力。
3. 熟悉信息安全產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)，例如防火墻/入侵偵測/端點(diǎn)防護(hù)/弱點(diǎn)掃描/照相手機(jī)防護(hù)等。
第6篇 安全監(jiān)理主管崗位職責(zé)任職要求
安全監(jiān)理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):從事建設(shè)工程施工現(xiàn)場安全監(jiān)理的管理工作任職要求:年齡在45歲以下，10年以上建設(shè)工程現(xiàn)場安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，有監(jiān)理從業(yè)資格證書及安全崗位證書。電腦操作熟練。
安全監(jiān)理主管崗位
第7篇 安保部主管安全工作崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)西區(qū)執(zhí)勤隊員的禮貌禮節(jié)、服務(wù)技能、執(zhí)勤紀(jì)律、溝通協(xié)調(diào)、日常檢查等方面的綜合監(jiān)管、指導(dǎo)工作。
2.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)管各班人員的工作推進(jìn)與完成情況,督導(dǎo)安保隊員履行崗位職責(zé)、指導(dǎo)開展市場安全防范工作。
3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好員工的日常招聘、配置、培訓(xùn)、管理等事宜。
4.負(fù)責(zé)部門的勞保用品、辦公用品的申購、維護(hù)、保管、分配、調(diào)配等事宜。
5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理內(nèi)部常規(guī)性工作,如工作計劃、工作總結(jié)、工作報告、發(fā)展規(guī)劃等工作的制定與上報。
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。
第8篇 安全秩序主管崗位職責(zé)
萬科物業(yè)-秩序主管/安全主管 杭州萬科物業(yè)服務(wù)有限公司 杭州萬科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 崗位職責(zé):
1、制定出安全管理的具體方案并組織實(shí)施;
2、定期對小區(qū)進(jìn)行全面的安全風(fēng)險評估,嚴(yán)防各類刑案的發(fā)生;
3、負(fù)責(zé)安全員日常行政管理、檢查保 安值班記錄,負(fù)責(zé)對部門員工工作考核建議;
4、負(fù)責(zé)擬定安全員培訓(xùn)計劃并按計劃組織復(fù)查,組織安全員進(jìn)行案例研討、突發(fā)事件演練并做好存檔,制定安全工作年度計劃,對付意外事件的預(yù)案制定及訓(xùn)練計劃,并組織實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)與地區(qū)的治安、消防、環(huán)衛(wèi)、街道辦事處等有關(guān)部門協(xié)調(diào)好關(guān)系;
6、完成上級交給的其它一切任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:退伍軍人(會訓(xùn)練并口令清晰、自身動作優(yōu)秀)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)驗(yàn):安全管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,或同等職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
4、計算機(jī)技能:熟練使用windows和office系列辦公軟件。
5、其他要求:
①身高需170cm以上,體重與身高成正常比例,在合理范圍內(nèi)即可;
②身體明顯位置無明顯疤痕,無紋身、抗壓能力強(qiáng);
③能承受一定的工作壓力;
④認(rèn)可萬科企業(yè)文化。
第9篇 安全管理主管崗位職責(zé)
安全管理主管 寶能汽車 寶能汽車有限公司,寶能汽車,寶能 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)工廠建設(shè)現(xiàn)場安全管理;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工安全措施確認(rèn);
3、負(fù)責(zé)設(shè)施運(yùn)行安全管理;
4、完成車間廠房的安全制度建立、危險辨識、掛牌;
5、檢查、監(jiān)督在建項目的安全管理工作。
任職要求:
1、有廠房建設(shè)安全管理經(jīng)驗(yàn);
2、能編制施工安全方案;
3、了解工程建設(shè)與設(shè)施運(yùn)行安全規(guī)范;
4、安全管理專業(yè)并具有安全管理員證;
5、熟練使用office、cad等辦公軟件,了解iso9000等體系文件。
第10篇 座椅安全主管崗位職責(zé)、要求
座椅安全主管職位要求
1.5年以上內(nèi)飾開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有3年以上主機(jī)廠的設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備座椅及安全帶系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)設(shè)計，熟悉座椅開發(fā)流程
3.熟悉各類座椅的成型工藝及相關(guān)材料性能，熟悉相關(guān)模具結(jié)構(gòu)， 能獨(dú)立分析產(chǎn)品的工藝合理性和模具可行性
4.熟悉座椅系統(tǒng)的相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及環(huán)保、公告和3c認(rèn)證的相關(guān)要求
5.掌握catia軟件、辦公軟件、pdm系統(tǒng)使用技能；
6.具備公文寫作技能；
7.具備溝通表達(dá)、分析判斷、人際交往、壓力承受等素質(zhì)。
座椅安全主管崗位職責(zé)
1.承擔(dān)座椅和安全帶系統(tǒng)的工程可行性研究和方案制定；
2.承擔(dān)座椅和安全帶系統(tǒng)的產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計與開發(fā)工作；
3.承擔(dān)座椅和安全帶系統(tǒng)的產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度管控及重量、成本管理；
4.承擔(dān)座椅和安全帶供應(yīng)商開發(fā)的協(xié)調(diào)、跟蹤和監(jiān)管工作；
5.承擔(dān)節(jié)點(diǎn)交付物的創(chuàng)建、評審和修改工作，保證項目開發(fā)進(jìn)展；
6.支持跨部門開展工作，響應(yīng)并解決座椅安全系統(tǒng)項目開發(fā)問題；
7.承擔(dān)座椅安全帶相關(guān)的認(rèn)證和標(biāo)準(zhǔn)編制工作；
8.參與座椅安全專業(yè)能力規(guī)劃建設(shè)。
第11篇 車隊安全主管崗位職責(zé)
任職要求:具有油罐車車輛維修經(jīng)驗(yàn),?；愤\(yùn)輸安全資格證,三年以上安全管理經(jīng)驗(yàn),車輛事故處置經(jīng)驗(yàn),懂車輛審驗(yàn)等,年齡35歲以上,學(xué)歷在大專以上,待遇面議。
第12篇 區(qū)域總部安全主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人貫徹落實(shí)國家hse法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、上級安全生產(chǎn)管理要求和公司的各項hse管理制度。
2.協(xié)助本區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人建立健全本區(qū)域總部hse責(zé)任制、完善相關(guān)制度或細(xì)則，并監(jiān)督執(zhí)行。
3.協(xié)助本區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人制定本區(qū)域總部年度hse工作計劃、hse教育培訓(xùn)計劃并組織實(shí)施。
4.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本區(qū)域總部安全生產(chǎn)費(fèi)用投入的預(yù)算、使用、統(tǒng)計工作，并對所管理項目部的安全生產(chǎn)費(fèi)用投入的提取、預(yù)算、使用、統(tǒng)計工作進(jìn)行監(jiān)督，建立項目部安全生產(chǎn)費(fèi)用投入統(tǒng)計臺賬。
5.參與公司年度hse監(jiān)督檢查、考核工作，協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人組織開展本區(qū)域總部、國別代表處對所管理項目部的hse監(jiān)督檢查、考核工作，配合公司領(lǐng)導(dǎo)對項目的hse檢查。在本區(qū)域總部組織開展各類安全專項行動并編制總結(jié)。
6.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人組織開展本區(qū)域總部安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自查工作并編制自查報告。
7.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人組織開展安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識與隱患排查治理工作，構(gòu)建本區(qū)域總部分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制。
8.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對所管理項目部安全技術(shù)措施、特種設(shè)備、相關(guān)方的監(jiān)管。
9.協(xié)助區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本區(qū)域總部應(yīng)急管理，包括完善應(yīng)急總體預(yù)案、專項預(yù)案、現(xiàn)場處置方案，組織開展應(yīng)急培訓(xùn)和應(yīng)急演練。
10.及時上報安全事故，協(xié)助公司或組織開展事故調(diào)查。
11.完成本區(qū)域總部項目部負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
任職要求：
1.土木工程、水利水電、交通工程或安全工程等相關(guān)專業(yè)，初始學(xué)歷為大學(xué)本科及以上，3年及以上國際業(yè)務(wù)hse管理經(jīng)歷。
2.具備國際工程項目安全生產(chǎn)管理基本知識和事故預(yù)防基本技能，具有一定組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。擔(dān)任過項目安全總監(jiān)或安環(huán)部門負(fù)責(zé)人者優(yōu)先。
3.持有建筑施工企業(yè)專職安全管理人員安全生產(chǎn)考核合格證書（水安、交安、建安）。持有國家注冊安全工程師或國際通用職業(yè)健康安全與健康證書者優(yōu)先。
4.熟練掌握國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、iso45000和iso14000管理體系標(biāo)準(zhǔn)，熟悉國際工程項目hse管理基本程序和要求，具備較強(qiáng)的危險源辨識和安全隱患排查能力以及管理控制能力。
5.良好的英語聽說讀寫能力，具有一定的文字功底，能熟練使用各種基本辦公軟件。
6.富有團(tuán)隊精神，忠誠敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，果斷，高度責(zé)任心。
7.具有良好的長期進(jìn)行出差或駐外的心理、身體狀態(tài)及家庭生活條件。
第13篇 主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、依據(jù)項目特點(diǎn)組織制定本項目安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并組織實(shí)施；
2、組織制定本項目安全生產(chǎn)工作計劃，確定工作目標(biāo)；
3、組織制定本項目安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)及宣傳計劃并督促落實(shí)，保證特殊工種持證上崗；
4、組織制定本項目的生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織有關(guān)人員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練；
5、督促檢查本項目的安全生產(chǎn)工作，及時清除生產(chǎn)安全事故隱患；
6、負(fù)責(zé)組織召開本項目安全生產(chǎn)會議；
7、及時如實(shí)向項目經(jīng)理報告生產(chǎn)安全事故，并負(fù)責(zé)組織事故的調(diào)查。
第14篇 安全秩序主管崗位職責(zé)任職要求
安全秩序主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定出安全管理的具體方案并組織實(shí)施;
2、定期對小區(qū)進(jìn)行全面的安全風(fēng)險評估，嚴(yán)防各類刑案的發(fā)生;
3、負(fù)責(zé)安全員日常行政管理、檢查保 安值班記錄，負(fù)責(zé)對部門員工工作考核建議;
4、負(fù)責(zé)擬定安全員培訓(xùn)計劃并按計劃組織復(fù)查，組織安全員進(jìn)行案例研討、突發(fā)事件演練并做好存檔，制定安全工作年度計劃，對付意外事件的預(yù)案制定及訓(xùn)練計劃，并組織實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)與地區(qū)的治安、消防、環(huán)衛(wèi)、街道辦事處等有關(guān)部門協(xié)調(diào)好關(guān)系;
6、完成上級交給的其它一切任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:退伍軍人(會訓(xùn)練并口令清晰、自身動作優(yōu)秀)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)驗(yàn):安全管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，或同等職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
4、計算機(jī)技能:熟練使用windows和office系列辦公軟件。
5、其他要求:
①身高需170cm以上，體重與身高成正常比例，在合理范圍內(nèi)即可;
②身體明顯位置無明顯疤痕，無紋身、抗壓能力強(qiáng);
③能承受一定的工作壓力;
④認(rèn)可萬科企業(yè)文化。
安全秩序主管崗位
第15篇 物業(yè)安全管理部主管兼環(huán)境領(lǐng)班崗位職責(zé)描述
物業(yè)安全管理部主管(兼環(huán)境領(lǐng)班)崗位職責(zé)描述
1、崗位人數(shù):1人
2、直接上級:管理處經(jīng)理和主任
3、直接下級:班長
4、本職工作:安全管理部管理工作。
5、任職要求:高中或中專以上學(xué)歷,從事相關(guān)工作1年以上,熟悉治安和隊伍管理工作,具有溝通能力,身體健康。
6、直接責(zé)任:
(1)制訂本部崗位職責(zé)、目標(biāo)、作業(yè)文件;
(2)制訂本部門工作計劃并組織實(shí)施;
(3)對本部門員工進(jìn)行培訓(xùn)和日工作講評;
(4)安排本部門工作并檢查完成情況;
(5)考核本部門員工;
(6)提出本部門資源需求;
(7)總結(jié)、匯報本部門工作;
(8)代表本部門與其他部門協(xié)調(diào);
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
第16篇 航空安全主管崗位職責(zé)
facility security coordinator job summary
the facility security coordinator ensures regulatory compliance is maintained with all applicable laws and regulations in accordance with the aviation security legislation and ups local operating plan (lop) standards.
this position is also responsible for ensuring the daily operational quality of the facility's screening process, overseeing chain of custody controls, maintaining documentation to prove compliance, and conducting self-assessments at the site.
responsibility
1. ensures compliance to aviation security legislation
2. e_ecutes ups aviation security local operating plan (lop)
3. provides assistance during aviation security operation incidents
4. e_ecutes quality assurance program
5. acts as contract management for 3rd party screeners
6. preparing for appropriate authority audit, making timely and effective improvements
7. improving or reflecting the deficiencies of actual practice with internal/national aviation security requirement
8. responsible for the security of designated security area and training for related employees
9. good communication with internal/e_ternal customers, update the latest aviation security requirement to related functions
10. conducting daily security check, making sure effective implementation of security procedures, and keeping the safety of air cargo
11. producing corresponding report in accordance with the requirement of daily work and corrective action plan
12. completing other tasks that assigned by company or supervisor.
requirement
1. bachelor degree or above.
2. at least 3 years relevant background or working e_perience in aviation, security, or international logistic.
3. e_cellent english in writing and oral.
4. good command of computer skills in ms office.
5. adapt meticulous job requirements, guarantee the confidentiality.
6. accept fle_ible working hour scheme, including the long-term overnight shift (21:00-06: 00).
