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質(zhì)量管理管理員崗位職責(zé)16篇

發(fā)布時(shí)間:2023-04-17 19:00:05 查看人數(shù):56
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質(zhì)量管理管理員崗位職責(zé)

第1篇 安全質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

1、有志從事建筑工程總承包施工質(zhì)量、安全、文明施工管理工作;

2、能適應(yīng)經(jīng)常外出工作或常駐項(xiàng)目工作;

3. 有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和親和力;

4. 對(duì)建筑工程總承包施工質(zhì)量、安全、文明有一定的了解或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

5. 有較強(qiáng)的組織計(jì)劃、檢查跟蹤、指導(dǎo)及督促項(xiàng)目技師、安全及文明施工的能力;

6. 經(jīng)過(guò)指導(dǎo)及相關(guān)培訓(xùn)能勝任培訓(xùn)授課工作;

7.具有相關(guān)職業(yè)資格證優(yōu)先考慮。

注:該崗位需要長(zhǎng)期駐工地現(xiàn)場(chǎng),不能接受的勿投。

第2篇 質(zhì)量管理員qc崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量管理員qc崗位職責(zé)

00694-質(zhì)量部qc管理員 四川科倫藥業(yè)股份有限公司廣安分公司 四川科倫藥業(yè)股份有限公司廣安分公司,科倫職位描述:1、負(fù)責(zé)各檢測(cè)室人員工作分工、安排及監(jiān)管;

2、人員檢驗(yàn)操作規(guī)范性管理,檢驗(yàn)技術(shù)管理,技術(shù)難點(diǎn)的攻關(guān);

3、負(fù)責(zé)公司實(shí)驗(yàn)室偏差、oos/oot的處理;

4、負(fù)責(zé)實(shí)施檢驗(yàn)方法驗(yàn)證,以及崗位相關(guān)文件、法律及法規(guī)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。

任職資格:1、藥學(xué)、制藥工程及化學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、具備實(shí)驗(yàn)室偏差處理能力、產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)分析能力;

3、熟悉gmp法規(guī);

4、有良好團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通;

5、能熟練使用辦公相關(guān)軟件;

6、有兩年以上實(shí)驗(yàn)室管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

質(zhì)量管理員qc崗位

第3篇 iso質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

任職要求:

1、本科(學(xué)歷不限)學(xué)歷(必備)

2、精通iso質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)推進(jìn)公司整個(gè)體系的運(yùn)行工作

第4篇 醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員:

1.負(fù)責(zé)首營(yíng)供貨商、客戶、產(chǎn)品的審核,質(zhì)管文件的管理。

2.負(fù)責(zé)收集、分析藥品質(zhì)量信息,并建立藥品質(zhì)量信息檔案

3.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好質(zhì)量監(jiān)督、控制工作;

4.負(fù)責(zé)公司證照的更新辦理。

5.負(fù)責(zé)本公司各類報(bào)告的歸檔等;

6.完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

7.醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先先。

第5篇 醫(yī)療器械質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理員 南京屹特博醫(yī)學(xué)科技發(fā)展有限公司 南京屹特博醫(yī)學(xué)科技發(fā)展有限公司,屹特博,屹特博 職能權(quán)限:

1.負(fù)責(zé)編制本部門管理制度,協(xié)助編制檢驗(yàn)規(guī)程;

2.協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理組織公司質(zhì)量管理體系文件的編制;

3.具體負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的收集與歸檔管理

任職條件:

1.具有大專及以上學(xué)歷;

2.具有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

3.熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

4.熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、檢驗(yàn)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等;

5.具有兩年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,有質(zhì)量管理和內(nèi)審經(jīng)驗(yàn);

第6篇 技術(shù)質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量管理工作;在業(yè)務(wù)上接受公司技術(shù)質(zhì)量部的領(lǐng)導(dǎo);

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品崗位技術(shù)安全操作法的編寫(xiě)修訂工作,批準(zhǔn)后組織落實(shí)貫徹執(zhí)行,認(rèn)真監(jiān)督檢查工藝規(guī)程及崗位操作法的執(zhí)行情況。對(duì)車間工藝紀(jì)律的執(zhí)行負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)和gmp管理培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程序并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。

4、參加制訂(或修訂)中間產(chǎn)品、成品及原材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和成品等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),并貫徹執(zhí)行,對(duì)車間的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);

5、結(jié)合公司制定的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)計(jì)劃,組織制定車間以及崗位收率、成品率、質(zhì)量等指標(biāo)計(jì)劃,適時(shí)考核,對(duì)公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)計(jì)劃的完成負(fù)責(zé);

6、負(fù)責(zé)各種工藝記錄的制定和修訂工作,認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫(xiě)和保存情況,定時(shí)收集、整理、裝訂、歸檔,對(duì)記錄的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

7、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的工藝質(zhì)量問(wèn)題、技術(shù)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)制定解決辦法,并向領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)質(zhì)量管理部門匯報(bào)備案;

任職要求:

1、藥學(xué)、生物技術(shù)相關(guān)專業(yè);大專及以上學(xué)歷;

2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、獨(dú)立工作能力、溝通能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和學(xué)習(xí)能力。

3、具有良好的服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

第7篇 qc質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

崗位要求:

1、20-35歲,大專以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè);

2、熟練基本辦公軟件的操作,有責(zé)任心,能接受夜班;

3、能力優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生均可考慮。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)食品車間食品品質(zhì)監(jiān)督、食品安全檢查,報(bào)告。

2、有食品行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)品控經(jīng)驗(yàn)___。

第8篇 班組質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

1. 熟知產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)要求。

2. 認(rèn)真填寫(xiě)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表。

3. 組織班成員認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

4. 實(shí)行“三檢” :即自檢、互檢、專檢-首件檢、中間檢、完工檢; “三按” :按工藝、 按規(guī)程、按要求。

5. 對(duì)班組生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行抽查統(tǒng)計(jì)分析工作。

6. 積極開(kāi)展 qc 活動(dòng)。

7. 作好各項(xiàng)工作活動(dòng)記錄。

8. 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

第9篇 gsp質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

gsp質(zhì)量管理員 廣東瀚升藥業(yè)有限公司 廣東瀚升藥業(yè)有限公司,瀚升 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)首營(yíng)資料的收集、審核、歸檔

2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品種、業(yè)務(wù)往來(lái)單位的基礎(chǔ)資料的信息系統(tǒng)錄入

3、負(fù)責(zé)收集質(zhì)量信息和公司經(jīng)營(yíng)品種不良反應(yīng)信息

4、根據(jù)gsp要求,監(jiān)督執(zhí)行公司質(zhì)量體系操作規(guī)程

5、完成上級(jí)指派交付的其他工作

崗位要求:

1、男女不限,應(yīng)具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作積極主動(dòng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)

2、中藥學(xué)、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷

3、有醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第10篇 質(zhì)量管理員(醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)本科)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)往來(lái)首營(yíng)資料的審核;

2、負(fù)責(zé)質(zhì)量檔案的管理;

3、負(fù)責(zé)資料的催收;

4、負(fù)責(zé)資料的掃描歸檔;

5、不合格藥品過(guò)程監(jiān)督、記錄管理;

6、執(zhí)行并跟進(jìn)召回、追回藥品流程。

職位要求:

1、本科學(xué)歷,檢驗(yàn)學(xué)專業(yè),并持有主管檢驗(yàn)師證;

2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、工作分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,思維敏捷;

3、熟練運(yùn)用辦公軟件word、e_cel、ppt;

4、具有服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;

5、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)合作精神

薪資待遇:

完善薪酬體系;

周一至周五上班,周末雙休,公司飯?zhí)锰峁┪绮停?/p>

豐富的成長(zhǎng)機(jī)會(huì),全方位提升綜合素質(zhì);

簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)和住房公積金,享有法定節(jié)假日。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第11篇 質(zhì)量管理員崗位職責(zé)范本(藥店)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》以及有關(guān)法律法規(guī)和行政規(guī)章,負(fù)責(zé)藥品經(jīng)營(yíng)全過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),在企業(yè)內(nèi)對(duì)藥品質(zhì)量具有裁決權(quán)。

2.負(fù)責(zé)起草企業(yè)質(zhì)量管理制度,并對(duì)制度執(zhí)行指導(dǎo)監(jiān)督和檢查,并有記錄。

3.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、處理及報(bào)告。

4.指導(dǎo)監(jiān)督購(gòu)進(jìn)、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、銷售過(guò)程中的質(zhì)量工作。

5.定期組織召開(kāi)企業(yè)質(zhì)量分析會(huì)議,進(jìn)行匯總并及時(shí)報(bào)告情況。

6.對(duì)不合格藥品審核確認(rèn),并對(duì)處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督并做好過(guò)程記錄。

7.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量信息的收集、整理、分析、傳遞,并定期統(tǒng)計(jì)。

8.負(fù)責(zé)對(duì)藥品不良反應(yīng)信息的處理及報(bào)告。

9.負(fù)責(zé)對(duì)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種的審核。

10.負(fù)責(zé)建立所經(jīng)營(yíng)藥品包括藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的質(zhì)量檔案。

11.協(xié)助企業(yè)有關(guān)人員開(kāi)展對(duì)員工質(zhì)量方面的教育培訓(xùn)。

第12篇 項(xiàng)目質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

要求:1、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉藥品研發(fā)政策法規(guī)和流程。

2、有一年以上藥品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),或者在藥品生產(chǎn)企業(yè)從事qa管理工作兩年以上。

職責(zé):負(fù)責(zé)項(xiàng)目研發(fā)過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督和管理。

第13篇 產(chǎn)品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

新產(chǎn)品質(zhì)量管理員 東風(fēng)小康 東風(fēng)小康汽車有限公司,東風(fēng)小康,東風(fēng)小康 性別不限, 25-35歲,本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械或質(zhì)量管理類專業(yè),三年及以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的信息收集、溝通、協(xié)調(diào)、寫(xiě)作能力。

第14篇 班組質(zhì)量管理員崗位職責(zé)內(nèi)容

1. 熟知產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)要求。

2. 認(rèn)真填寫(xiě)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表。

3. 組織班成員認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

4. 實(shí)行“三檢” :即自檢、互檢、專檢-首件檢、中間檢、完工檢; “三按” :按工藝、 按規(guī)程、按要求。

5. 對(duì)班組生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行抽查統(tǒng)計(jì)分析工作。

6. 積極開(kāi)展 qc 活動(dòng)。

7. 作好各項(xiàng)工作活動(dòng)記錄。

8. 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

第15篇 駕校質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

為了提高本校學(xué)員考試質(zhì)量,特制定本職責(zé)如下:

一、?加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量和工作效率,不斷提高學(xué)員的整體素質(zhì)。

二、?組織學(xué)習(xí)質(zhì)量管理的基本概念和方法。

三、?加強(qiáng)基本訓(xùn)練。

四、?不斷尋找問(wèn)題點(diǎn),提出改正方法。

五、?組織開(kāi)展測(cè)試活動(dòng),創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

六、?組織開(kāi)展質(zhì)量管理小組活動(dòng)。

七、?落實(shí)質(zhì)量控制點(diǎn)活動(dòng)。

八、?落實(shí)質(zhì)量任制。

第16篇 藥品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

藥品質(zhì)量管理員 上海凱熙信息技術(shù)有限公司 上海凱熙信息技術(shù)有限公司,cachi,凱熙信息,凱熙 崗位職責(zé):

1) 配合質(zhì)量管理員完成給客戶的首營(yíng)資料準(zhǔn)備

2) 配合質(zhì)量管理員完成藥品驗(yàn)收工作

3) 配合質(zhì)量管理員完成文件發(fā)布工作

4) 配合質(zhì)量管理員完成記錄整理等各項(xiàng)工作

5) 公司安排的其他質(zhì)量工作

3、 崗位要求

1) 教育

藥學(xué)或相關(guān)專業(yè),中?;蛞陨蠈W(xué)歷

3) 經(jīng)驗(yàn)

最好具有一定的藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)

4) 能力和技能

能熟練使用microsoft office

質(zhì)量管理管理員崗位職責(zé)16篇

藥品質(zhì)量管理員上海凱熙信息技術(shù)有限公司上海凱熙信息技術(shù)有限公司,cachi,凱熙信息,凱熙崗位職責(zé):1)配合質(zhì)量管理員完成給客戶的首營(yíng)資料準(zhǔn)備2)配合質(zhì)量管理員完成藥品…
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