篇一 工作崗位轉正報告申請800字
①首先感謝凱中給了我一個發(fā)展自我的舞臺,再感謝我的上級領導給了我一個發(fā)展和學習的機會,
②從步入凱中廠,進入生產部之后才發(fā)現,品質對于一個企業(yè)的發(fā)展前途是多么的重要,同時也感受到了作為一個管理人員的重大責任!使我一步步地對品質和管理方面有了新的認識和了解,
③以前在生產部的時候思想觀念是效率第一,雖然那時也有品質觀念,但放在其次,所以經??吹狡焚|出現了問題ipqc要求停線時,在那個時候在我們眼中品質和生產是兩個對立部門,我們簡單的認為是品質限制了了生產效率,但是又經過這幾個月的實習管理后……我才真正明白品質的意義,也同時明白了品質和生產的關系,原來品質和生產是相輔相成的,生產是品質的本源,而品質又是生產的生命線,沒有品質就沒有訂單,沒有訂單也就不存在生產,不存在生產那么品質就失去了存在的意義,所以兩者缺一不可!并且一樣的重要!因此在實際的工作中,我們就必須同時具備效率觀念和品質觀念,這樣才能在生產品質之間找到一個平衡點取得雙贏!這點我覺得是最大的收獲。因為思想轉變了我行動的方向……
努力學習技巧用標準去開展自己的工作,通過自己對產品結構的進一步了解、對員工作業(yè)方法及工作態(tài)度的了解,從另一個角度增強員工的品質觀念!同時為品質服務……
④我們目標:
有了各位領導的善待支持與栽培和同事的幫助,我有堅定的信心把平面整流子和集電環(huán)的品質、效率、和產量做的更好更優(yōu)秀!
作為一個生產線長,我不但要管理好員工的紀律,最重要是我們產品的質量!沒有質量如何生產?沒有生產就不存在著效率,我認為要做好一個優(yōu)秀的生產線長必須要每天都有產量最重要的是品質和效率……
最后感謝我的各位領導和同事在我遇到各種困難的時候對我的幫助和鼓勵,使我從一棵小小的幼苗逐漸成長起來!使我對管理方面的這份工作有了更好的信心!
只要在需要的時候!按需要的量!生產出所需要的產品!
篇二 綜合支撐崗位工作自查報告4600字
1.綜合支撐崗位工作自查報告
城區(qū)工作小組會議,本人安排在第四組。第四組在研討過程中,關于綜合管理部后臺支撐問題主要涉及以下幾點:
一、綜合部服務支撐工作現狀
綜合部的服務支撐工作,整體情況良好,能夠對一線的工作給予有效支撐,但是也存在著一線人員對綜合部支撐工作不滿的情況。
二、一線員工對綜合部支撐工作不滿意的原因分析
(一)本位主義思想,導致前后臺對“服務支撐工作”存在理解上的差異。
一線員工對后臺服務支撐工作寄予較高的期望,甚至過度依賴后臺支撐,希望能夠盡善盡美;而后臺人員則認為服務支撐應該是在本職工作范圍,做力所能及的事情,支撐工作只能為一線人員完成工作任務以及各種制度規(guī)范的執(zhí)行落地創(chuàng)造必要的環(huán)境,以及對有疑惑的問題給予指導或提供方向,具體工作細節(jié)應該由一線人員自主執(zhí)行。
(二)工作中也實際存在后臺人員服務意識不夠,支撐工作不到位的情況。
由于各種主觀和客觀原因,部分后臺員工在服務意識方面有所欠缺,支撐處理不夠及時以及問題解決能力不夠,服務支撐質量不高等現象。部分一線員工甚至管理人員的對“服務支撐”理解錯誤,不但沒有積極協(xié)調前后臺之間的關,甚至將問題放大,徒使前后臺矛盾加深。
三、問題改進措施的建議
(一)內強素質,外樹形象,提升綜合支撐服務意識以及支撐能力。
綜合管理部崗位性質定位為服務支撐,個人認為作為后臺支撐的同事必須明確自己角色定位,必須樹立為一線服務的意識,以前臺需求為導向做好扎實做好服務支撐工作,具體措施:
1.綜合管理部定期開展后臺服務支撐滿意度調查,監(jiān)督服務有效落實,應努力構建熱情主動、規(guī)范專業(yè)、及時高效的支撐文化。
2.建立首問責任制,涉及綜合管理部工作相關支撐需求,即使不是本職工作,首位接待或受理的工作人員需認真解答、負責辦理或引薦到相關班組,咨詢或辦理事項屬于首問責任人職責范圍內的,能辦理的應立刻辦理;不能立刻辦理的,要說明相關情況;需要提供相關材料的,應當一次性告知;咨詢或辦理事項屬于本崗位以外的職責,須及時引薦到相關崗位責任人員;若相關崗位責任人員不在,首問接待人應主動與其聯(lián)系;若聯(lián)系不上,首問接待人應先將被服務對象的有關材料收下,做好記錄,隨后移交給相關崗位責任人員。
3.強化關鍵崗位支撐,建議對一些支撐需求較多的關鍵崗位,進行支撐工作量化和常態(tài)化,加大培訓或溝通,定期評估支撐效能真真實實將工作落實到實處。
(二)推動前后臺崗位交流,促進深入全面了解,提升雙邊滿意度。
問題的產生往往是因為信息的不對稱、溝通不順暢、相互之間不理解而產生,建議做好以下工作:
1.前后臺崗位定期交流,一方面拓寬前后臺員工的職業(yè)平臺,助力員工更快地完成專業(yè)經驗積累,豐富員工職業(yè)發(fā)展內涵;另一方面實現前后臺人員對彼此工作的深入全面了解,優(yōu)化了管理基礎,促進服務支撐、業(yè)務及管理的創(chuàng)新,推動雙邊滿意度的提升。
2.利用各種平臺,組織各項活動,加強前后臺班組的交流,溝通,加強信息傳遞,讓前臺人員了解后臺支撐面廣和雜,學會為后臺人員思考;讓后臺人員了解前臺指標壓力大以及強,學會為前臺思考,拋棄本位主義,減少不必要的負面感知。
四、重點支撐問題——員工士氣以及員工的價值成長須進一步提升
由于客觀的原因,部分同事已經在某些崗位上已經工作了許多年,員工士氣以及員工的價值感需要進一步提升。
建議:實現員工對自己的認可,對自我價值的認可。
措施:
1.綜合管理部相關班組應該重視一線班組人才價值梯隊的建立,對于具有成長欲 望的員工給予更多的工作機會以及更多的成長空間以及培訓。
2.對于某些專業(yè)崗位特長的同事,應給與展現平臺,給予專業(yè)層面的認可。
五、總結
雖然后臺部分同事確實在支撐方面存在不足,但就整體情況而言,服務支撐能夠滿足工作的需要,后臺的支撐人員不僅需要對口班組,經常還需要對口一線人員,對口多,精力有限,不可能完全滿足一線的要求,支撐工作的供求也需要達到平衡,不應該過多的強調支撐而忽略了支撐的目的——確保各項工作更好的開展,各項制度措施能夠更好的執(zhí)行落地。
2.綜合支撐崗位工作自查報告
時間飛快,進入綜合管理部專責崗位已經四個月的時間了,在這幾個月的時間里,我從一個普通的崗位轉型成為了一個專責管理崗位,在這期間由于綜合管理部重新組合,我也曾經茫然著,但為了廠的大局意識,為了盡快適應新的機構設置,盡快適應新部門領導的工作方式,我一直在不斷的奮斗著。
回想起來,在這個工作崗位上工作了也只有四個月時間(當中還休假了36天)。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷自查、反省自己,不斷開拓進取,把自己全身心的投入到學習和實踐中去,總的來講,自己能勝任工作,還是稱職的。雖然面對困難時曾經不知所措。尤其是當時機構設置完后正是年末、年初時間,部門人員休假的也多,綜合部又是一個新的部門,新的人員,上報的薪酬類、人力資源管控類太多,公司要求又非常嚴格,說實話那時候想到過放棄,在家里默默的流淚,對以后的工作感覺一片茫然。但是這些念頭也只是一閃而過,因為當初是自己來競聘的這個崗位,困難總會過去的,而且我喜歡這個崗位,希望自己把工作做得越來越好。下面就將這幾個月的主要工作情況概述如下:
1、完成了20__年終的各項薪酬、福利、績效、各項責任制考核獎勵等的計算、發(fā)放工作。
在此工作中為了保證數據不出差錯,數據在公司的核定范圍內,查考勤、出發(fā)放方案等工作任務顯得尤其繁重。但是,在主管領導的指導、部門主任的通力協(xié)作下,綜合管理部針對不同情況變化及時進行相應的調整,根據我廠的實際情況制定了不同的發(fā)放方案,在核算、發(fā)放過程中沒有出現一絲差錯,職工對年終的各項年終獎勵發(fā)放也沒有異議。
2、上報了20__年企業(yè)負責人和職工薪酬性收入情況。
201_年綜合崗工作忙碌而充實。全體組員緊緊圍繞作業(yè)區(qū)工作思路和綜合辦服務宗旨,結合部門工作職責和工作計劃,以服務站隊為中心,努力發(fā)揮好辦公室協(xié)調、服務職能,努力提高技能水平、服務水平,盡心盡職為站隊做好服務工作。積極完成各項工作和領導交辦的各項任務,為各項工作的順利開展發(fā)揮了積極的作用?,F簡要總結如下:
一、完成的主要工作:
1、協(xié)助組織作業(yè)區(qū)各類節(jié)日活動以及各項會議準備工作。
2、完成作業(yè)區(qū)各類資料的打印、復印、刻字及統(tǒng)計工作以及作業(yè)區(qū)各類宣傳板報18塊、制作橫幅36條。
3、及時完成作業(yè)區(qū)日生產信息、周工作總結、周生產分析、月度工作總結、經理辦公會材料、月底特種車輛、值班車費用的統(tǒng)計。
4、統(tǒng)計完成每月生產異常及事件情況,領導現場辦公會匯總。
5、按時完成周生產例會紀要及經理辦公會紀要編寫、審核工作。
6、完成每周一至周四閱覽室開放工作,完成每周一、三、五班車物品接收、登記、發(fā)放工作。
7、完成每周六籃球聯(lián)賽組織及積分統(tǒng)計工作。
8、完成作業(yè)區(qū)基建庫工程資料的梳理、交接工作。
9、協(xié)助韓永強完成各站隊打印設備維修工作。
10、協(xié)助聯(lián)合站組織卡拉ok比賽。
11、按時完成領導交給的各項工作。
二、工作中存在的不足:
1、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在這方面,還有很多不足,比如在作會議記錄時,沒有抓住重點,記錄不全,導致遺漏一些重要內容。
2、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性和責任心,致使在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現一些不該出現的錯誤。
3、缺少細心,辦事不夠謹慎。綜合工作是相對簡單但又繁多的工作,這就要求我們必須細心,有良好的專業(yè)素質,思路縝密。在這方面,我們還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況。
三、下步工作打算:
1、進一步加強自身素質建設,不斷增強責任感;加強辦公室的管理,規(guī)范辦事程序,確保工作無差錯。
2、牢固樹立服務意識,大局意識,嚴格履行各種規(guī)章制度,增強工作的向心力、凝聚力和責任感。
3、進一步改進工作方法,克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒,積極主動為各站隊提供更多的優(yōu)質服務。
4、辦公室作為一個綜合性部門,在處理日常事務時,往往要求團結協(xié)作。因此,在做好本職工作的基礎上,服從領導,團結同志,完成好領導交辦的每一項任務。
5、平時多看一些寫作方面的書,提高文字寫作能力。
6、提高工作質量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。
總結一年來的工作,既有成績,更有不足,為此,我們要堅定信心,要有計劃的把今后的工作抓緊實施。我們堅信:201_年,在作業(yè)區(qū)領導和各站隊的大力支持下,在各崗同志的共同配合下,克服困難,進一步加強工作的責任心和事業(yè)心,牢固樹立服務大局、服務站隊的意識,求真務實,開拓進取,為作業(yè)區(qū)的發(fā)展做出更好更大的貢獻。
3.綜合支撐崗位工作自查報告
一、自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度
今年以來,我嚴格要求自己,認真遵守市委辦公室的各項規(guī)章制度,自覺做到值好班,上班不遲,下班不早退,按要求及時簽到,特別是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等情況都自覺向辦公室領導請假。
二、學習方面
雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些經驗,文字功底也逐步提高,各方面的能力在辦公室領導指導下,以及同事的幫助下得到多方煅煉,但是與市委辦公室高標準要求還有許多差距,要彌補這些差距,就必須加強自身學習,通過學習——實踐——再學習,不斷提高自己的理論水平和分析問題,解決問題的能力。我深知:作為一位秘書,如果沒有扎實的理論-功底作基礎,沒有正確的理論指導實踐工作,就不可能做好秘書這行工作,就不能真正成為一名合格的秘書。
今年以來,我在積極參加市委辦公室組織的各項學習活動,認真完成學習任務的基礎上,還非常注重個人自學,年初征訂了《應用文寫作》,深化了對“三個代表”重要思想和黨的__大、__屆__全會、《行政許可法》等法律法規(guī)及任長霞、徐正虎、李斌等的學習,認真領會精神實質,并自覺地貫徹落實到行動中去,統(tǒng)一到市委的重大決策上來。堅持每天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融會貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。注重學習效果,做到活學活用,學以致用。并根據日新月異的形勢發(fā)展變化,注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任轉自:務對本職工作的要求,不斷拓寬知識視野。在工作中我有強烈的工作事業(yè)心和責任感,有多做事、干好工作的強烈愿望。敢于面對困難,能吃苦耐勞,加班加點毫無怨言。今年_月__日,根據市委辦公室的安排,我到地委辦信息科跟班學習兩個月,使自己個人能力得到進一步煅煉。
三、業(yè)務方面
我作為政法口的秘書,除積極完成辦公室交辦的各項工作以外,還主動為分管領導服好務。今年以來,我認真完成了辦公室領導交辦講話及各種匯報、通知、總結、經驗交流材料等材料的起草校對工作,及時編寫了各類政法方面的信息;對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理、及時報送。全年跟隨領導5次下基層進行調研,并撰寫了有價值的調研。聽從領導,服從安排,今年根據辦公室的安排,我參加民兵訓練,在訓練中,我始終堅持能吃苦能戰(zhàn)斗的精神,認真完成各項訓練任務,受到了阿克地委、阿克蘇地區(qū)行署、阿克蘇軍分區(qū)的聯(lián)合通報表揚,并頒發(fā)了先進個人獎牌。
四、存在的問題及打算
1、雖然自己平常也加強了學習,但是學習內容僅僅限于自己對口業(yè)務方面的學習,其它方面的知識看得比較少,知識面不廣大。所以在新一年里我將進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。
2、心再細一點,工作再得細點,避免出現不必要的錯誤,進一步提高辦文質量。
篇三 工作崗位變動申請報告550字
尊敬的領導:
你們好! 我是___,男,_族,大學文化,中共黨員,生于__年__月__日,__人,__年_月畢業(yè)于__財經學院,同年9月分配到__縣工商行政管理局__工商所工作。
XX年1月,因工作需要,我被縣人民政府抽調到__縣“__”規(guī)劃辦公室參加__縣國民經濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要編制工作,XX年2月,《__縣國民經濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》已由__縣第__屆人民代表大會第六次會議通過。今年年初,全縣啟動“三個建設年”活動,我又被抽調到縣“項目建設年”領導小組辦公室工作,統(tǒng)籌協(xié)調全縣“項目建設年”活動。
我在縣__局工作的一年多時間里,組織的照顧和各級領導關心,讓我深受感動和鼓舞,我所做的工作得到了身邊眾多干部職工的支持和幫助。通過一年多的學習和實踐,我不但學到了很多知識,而且更加樹立了自已的人生觀和價值觀,這必將成為我工作歷程中最難忘的一頁,同時也將為我以后的工作書寫上濃墨重彩的一筆。
人往高處走,水往低處流。能在短暫的時間里取得較大的進步,更加堅定了我熱愛__工作的信心和足心。這段時間以來,我總在想,如果能在__這樣的經濟綜合部門工作,將是我一生的榮幸,我會以更加飽滿的工作熱情和敬業(yè)精神全身心投入到__工作。因此,我誠摯地希望能調到縣__局工作,懇請組織批準為謝!
申請人:
申請日期:
篇四 2023年個人崗位工作述職報告4600字
1.2023年個人崗位工作述職報告范文
20__年,對我行來說是不平凡的一年,我從非營銷類崗位轉入營銷崗位,角色的轉換使我深感自己肩上擔子的重量,領導的支持、同事們的信任時時鼓勵著我,鞭策著我,使我在學習、工作和生活中一刻也不敢放松。一年來,我都一如既往地認真學習和踐行__大的重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,認真履行崗位職責,不斷增強服務意識,較好地完成了領導交辦的各項工作和任務?,F將述職如下:
1、堅持學習,不斷提高自身綜合素質
20__年以來,隨著我行新業(yè)務的不斷拓展,信貸風險防范意識的不斷增強,對我們每一個人都提出了更高的要求。而我剛剛從非營銷類的崗位轉變?yōu)闋I銷崗位,崗位職責與性質的轉變在不斷提醒著我需要加大自學的力度,作為網點副主任,我努力適應新的形勢,從提高自身素質開始,注重加強營銷業(yè)務理論方面的學習,堅持學習,以學習促工作,在工作中不斷加強學習,做到學習工作兩不誤。
2、盡職盡責,圓滿完成各項工作任務
從擔任網點副主任第一天開始,我就知道,要真正管理好一個網點并不是一件容易的事情,我深知自己責任重大。我積極帶領全體員工勇于開拓市場、積極營銷,今年我決定把金業(yè)務工作作為一切工作的切入點,創(chuàng)造性地開展工作,在日常工作中,調動員工的積極性,千方百計,不遺余力的抓金業(yè)務存款,客戶存與不存,存多存少,主動權在客戶手中,因此我們必須主動出擊積極拓展優(yōu)質客戶,還要挽留客戶防止客戶流失。所以,我努力帶領全體員工全身心的投入到維護、拓展中高端客戶及流失客戶的挽回工作當中。我積極爭取改善廳堂硬件環(huán)境的同時,將更多精力放在了文明服務的軟件建設上,一杯熱水、一聲問候、一張笑臉伴隨的是業(yè)務的嫻熟、服務的快捷和態(tài)度的真摯,并且實現創(chuàng)建客戶梯形服務模式,實行差別化服務,提升優(yōu)質客戶的忠誠度。在公私聯(lián)動方面,我全力做好爭取工作,從源頭上增加個人客戶和基礎性儲蓄存款;其次積極組織好職場營銷,加強我行品牌宣傳,提高我行核心產品的覆蓋率,實現公私聯(lián)動的精細化,與此同時我努力建立與法人客戶高管人員的“一對一”的維護關系,發(fā)展成為個人高端客戶或私人銀行客戶,增強雙方合作的緊密度。在大家的共同努力下,公私聯(lián)動取得了大幅的提升。此外,我努力加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委的合作,與村鎮(zhèn)建立了良好的合作關系,同時將努力爭取拆遷補償款作為工作的重點,拆遷補償款工作穩(wěn)步開展中。在周末的時候,我積極組織大家通過走街串戶的方式,定點包片深入到每一個居民點或行政單位,現場講解銀行產品的應用,主動宣傳我網點的產品,努力提升我網點的公眾形象。
3、明年的工作計劃
在今后的工作中,我將盡心盡責做好本職工作,為保持網點金業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展的勢頭,積極帶領全所員工解放思想,大膽實施創(chuàng)新經營,全身心投入到網點的工作中去,勤奮務實,為網點事業(yè)發(fā)展盡責盡職。努力把自己培養(yǎng)成一個愛行敬業(yè)、素質高、適應性強、有獨立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的復合型人才。此外,作為網點副主任,應當在工作中積極配合網點主任做好對應的管理工作,時時處處要為團隊建設操心謀事,精誠團結同事,使得網點的金業(yè)務更上一層樓?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對網點的激情和熱情,為我熱愛的事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。
2.2023年個人崗位工作述職報告范文
隆冬已近,一歲將終,20__年工作即告一段落?;厥走^去的一年,同事由陌生逐漸熟悉,業(yè)務由幼稚逐漸成熟,思想信念逐漸堅定,學習進步的需求更加迫切?,F就我在20__年度工作總結如下:
一、虛心學習,不斷進取,積極適應新崗位工作需求
2月初,我參加分公司與渤海鉆探鉆井培訓中心舉辦的新進工程技術人員集中培訓,結識了24名渤鉆各大鉆井公司具有豐富一線工作經驗的工程師,有幸同享了一次一線鉆井工程技術的知識大餐。由此,我第一次接觸到了國內民營鉆井隊伍管理施工的一些情況,了解了總承包公司成立以來所取得輝煌成績,萌生了要扎根西部建功立業(yè)的原始想法。
常言道:“事非經過不知難,書到用時方恨少”。對于初來咋到的我,雖然已經在國營鉆井一線工作了4年多了,就民營鉆井隊伍的管理來講,仍然是一個新課題。很多具體問題猛然出現,不論是解決思路,還是處理辦法,以前國營隊伍的老辦法已經不能完全適用了。為此,我感覺到自己需要學習,只有不斷向老師傅們學習,才能在民營隊伍管理這片新天地里生存下去。我充分利用跟隨老監(jiān)督師傅們上井的機會,學習他們豐富的現場經驗的同時,學習他們與民管鉆井隊伍老板、井隊長的溝通技巧,學習他們不分晝夜熱情為民營隊伍服務的奉獻精神。
領導常常告誡我們,對民營隊伍要做到“關心、耐心、細心、虛心”,以此換得民營隊伍的信賴,工作才能開展好?!懊耖g有高手”,誠然如此,隴東區(qū)塊地理環(huán)境特殊,許多初來的國營隊伍,不論是鉆頭選型、或是鉆井液性能維護往往不及民營隊伍。我充分利用巡井、駐井的機會虛心向民營鉆井隊的隊長、技術員學習,學習他們處理黃土層漏失的絕招,學習他們處理環(huán)河組易漏、直羅組易塌的技巧,學習他們在二開水平 井鉆具組合、鉆頭選型、水力參數選定等方面的成功經驗。通過一口井又一口井的學習,我逐步摸清隴東區(qū)塊的地理特性,逐漸認識了該區(qū)塊防漏、堵漏的鉆井液性能維護工藝。通過不斷的學習,我取得了一定的進步,逐漸適應新崗位的工作需求。在將來的工作和生活中,我仍將繼續(xù)謙虛謹慎,不驕不躁,發(fā)揚好“好學、勤學、善學”的精神,提升業(yè)務水平,更好地為民營隊伍服務。
二、努力工作,認真履行本崗位職責,完成各項工作任務
1、20__年度,我巡井25井次,駐井9井次(駐井共計44天),確保了所駐、巡井隊鉆井生產平穩(wěn)運行,井控安全絕無一失。
2、根據總包工程20__1號文件《關于做好工程技術資料求的通知》要求,收集整理3月、4月、5月、6月、9月、10月、11月施工井鉆井時效數據,認真分析并撰寫工程技術月度工作總結材料,上報工程技術科?;I備月度井控安全生產技術例會,撰寫技術月度例會材料。
3、參與編寫水平提速井技術方案,針對水平 井的安全提速問題編制分析有關水平 井施工存在問題及水平 井提速措施的ppt,編制井控“四懂四會”培訓課件,撰寫《羅235區(qū)塊短靶前距水平 井提速研究》論文,發(fā)表通訊報道1。
4、做好水平 井的技術交底和指導工作,及時提示井隊做好事故復雜預防。認真履行“雙盯”工作職責,白天定現場,晚上盯過程控制,限度的降低事故復雜率。
5、協(xié)助審核井隊上交的工程完井資料,有問題督促及時整改,及時上交竣工資料。收集整理月度井漏及超大報告,及時報與建設方。
6、認真執(zhí)行打開油氣層驗收制度,幫助井隊搞好井控風險識別和井控問題排查,確保全井施工井控安全。
7、協(xié)助井隊編制單井物質需求計劃,完善口井物質用料管理。學習、接替生產辦公室調度工作。認真組織好所屬井隊柴油、套管等物質調度;收發(fā)井隊日匯報、項目部周匯報、月匯報材料。
8、積極參與“防噴演練及安全、井控理念培訓月”、“四懂四會課件進井場”、“12.23井控警示月”等活動,認真完成掛點隊伍培訓。
9、協(xié)助處理木平23-14井溢流壓井工作,收集相關數據材料,并編制好《木平23-14井溢流壓井處理》課件。
三、加強思想修養(yǎng),認真做好自我檢查,不斷彌補不足
總的來看,20__年我做了一些工作,也取得了一定的進步,但是還存在不足的地方,還有一些問題亟待解決:
1、工作欠缺主動性,不善于主動工作。對于領導或是上級交待的工作能夠去完成,對于領導沒有交待的工作不善于主動去工作,工作的前瞻性體現較少。
2、思想比較保守,創(chuàng)新意識不夠。對于新環(huán)境下出現的新問題,制定解決方案時,往往憑經驗、按套路,表現出工作上大膽創(chuàng)新不夠。需要進一步加強學習交流,拓寬思路。
3、思想上存在一定的畏難情緒,善于解決熟悉業(yè)務中的問題,對于不熟悉的業(yè)務不愿意克難攻關,缺少提升綜合素質、實現全面發(fā)展的意識。
在以后的工作中,需要進一步加強思想修養(yǎng),認真做好“每日三省”,不斷克服缺點,彌補自身不足,苦練本領,才能為項目部實現20__年新發(fā)展貢獻應有之力。
3.2023年個人崗位工作述職報告范文
各位領導,員工同志們:
20_年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作范圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己20__年的工作情況向領導和員工同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,提高思想覺悟和業(yè)務技能
20_年,我認真學習公司的工作精神、制度規(guī)定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠于公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅游業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務技能,為帶領市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,打下堅實的基礎。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發(fā)工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。
二、盡心盡職,力爭完成市場開發(fā)工作任務
我負責市場開發(fā)工作,20___年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20___年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20___年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20___年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20___年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20___年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、年度銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成年度銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
篇五 設計崗位工作述職報告4750字
1.設計崗位工作述職報告
我于__年來到某集團建筑設計院工作,經過了2個月的試用期后,有幸成為集團的一名員工,回顧這幾個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。
建筑設計師實習階段的認識與學習
對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,從事設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。在剛剛開始工作的這幾個月,盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設計院這個集體中。在領導及各位同事的關懷、支持與幫助下,認真學習鋼結構設計知識,不斷提高自己的專業(yè)水平,積累經驗。我知道建筑設計師工作需要大量的實踐積累,在此我衷心感謝領導和同事的幫助!
這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結構技術規(guī)程》、《鋼結構設計手冊》、《建筑設計規(guī)范》、《結構設計規(guī)范》等等,特別是對于鋼結構設計的理念,由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量,工程量報價,門式剛架的設計,通過做這些工作,對鋼結構輕型房屋設計的認識逐步提高,各構件的連接與設計更加全面、經濟合理。學習了這些知識,使得我對建筑設計師的了解程度有了進一步的提高,也使得我的自身業(yè)務水平和原有理論知識得到更好地補充。
加強學習,提高專業(yè)知識水平
經過實習試用期,我知道不斷學習、不斷積累是成為一個優(yōu)秀設計師必備的因素,目前我已具備了一定的設計工作經驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質,爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。希望領導能夠給予更多的幫助,我一定會不負眾望,交出一份滿意的答卷。
存在的問題和努力方向
這幾個月以來,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足:
第一,剛剛步入社會開始工作,由于建筑設計師需要大量的工作經驗,我存在著經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規(guī)范。
第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高,這個本人需要進一步端正態(tài)度,積極完善和提高自己。
第三,自己的理論水平、建筑專業(yè)知識、工作經驗還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。
2.設計崗位工作述職報告
轉眼間20__年即將離我們而去,光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現過去的一年是充實而又精彩的一年,內心感慨萬千,新的一年即將開始,在我們昂首期待未來的時候,在這里對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持,自20__年5月7日入職以來,在公司各級領導的悉心心關懷和正確領導下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得一定的成果。
一、業(yè)務方面
1、增強業(yè)務能力,提高設計水平對于今年剛剛入職的我來說,從事施工圖設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。在剛剛過去的半年多來,我盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設計院這個集體中。這期間完成了蘇州新創(chuàng)擴初設計、路徑外岡四期施工圖設計等項目,特別是對銀億舟山魯家峙項目的設計,將對于施工圖設計的認識上升到更高層次的水平。通過做這些工作,對景觀工程的認識逐步提高,與各配合專業(yè)的連接與協(xié)作更加全面,設計進度時間安排更加合理。在此期間,通過整理設計資料,分析甲方意見,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關系,與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領會設計工作的核心,本著集團“專業(yè)專注客戶至上”的服務理念,積極響應、倡導“進取精神、團隊精神、主人翁精神、實干精神”的企業(yè)精神,為設計院的發(fā)展多做貢獻。
2、加強學習,不斷提高通過工作實踐,使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這期間我自學各類規(guī)范圖集,閱讀大量優(yōu)秀設計項目,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了一定的設計工作經驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質,爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
3、嚴格要求,團結進取在過去的一年里,我嚴格要求自己,遵守規(guī)章制度,團結同事堅守工作崗位,服從領導的工作安排,按時完成領導分配的工作,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。
二、不足與提高
回顧這一年的工作,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:
第一,現場經驗不足,特別是現場協(xié)調等工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看其他專業(yè)圖紙、看懂看透,熟悉各專業(yè)設計規(guī)范。
第二,自己的理論水平、專業(yè)知識、設計規(guī)范學習還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。
在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備,工作當中的繼續(xù)發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在新的一年再創(chuàng)佳績,邁上一個新臺階。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!
3.設計崗位工作述職報告
六年前,對設計行業(yè)一無所知,報志愿的時候因為向往自由的性格,只是懵懂的選擇了更親近自然的環(huán)境藝術設計專業(yè)。
大學的第一課,老師只問了我們一個問題:什么是設計?設計應該就是創(chuàng)新吧,我在心里暗暗回答。老師回答到,設計就是有目的的進行藝術性的創(chuàng)作活動。把人們所希望,所想到,所需要的通過視覺的形式傳達出來的一個過程。可是時間,你們懂的,當你后悔還沒來得及目睹顏如玉的風采,我們就已經畢業(yè)了。結果就是對景觀設計行業(yè)一知半解,甚至有時候都不知道我們到底是做什么的。
人民生活水平的不斷提高,城市和環(huán)境建設以前所未有的高速度發(fā)展著,隨著房地產經濟的發(fā)展,其附帶的行業(yè)也開始逐漸火熱起來。景觀設計行業(yè)亦其中之一。在城市人口膨脹的今天,人們面對外界的各種壓力,已經身心疲憊,需要找尋一個舒適的人居環(huán)境來調節(jié)身心。因而現代人比以往任何時候都更加渴望自然,希望生活在近自然的環(huán)境中,而在這樣的心理作用下,人們對城市小區(qū)的綠化給予了越來越多的關注。
跟上學時懵懂的自己相比,真正接觸景觀設計行業(yè)已經兩年了,認識與感知都在一點一點改變,從這一年自己或是同事外出考察的圖片里,我們可以發(fā)現去年跟今年我們的觀念在改變,小區(qū)綠化應確保35%以上的綠化率,而綠地本身的綠化率要大于70%,也就是說綠地中的硬質景觀,包括道路、地坪、建筑小品、噴 水池、雕塑等占地面積只能控制在30%以內,而這個數也應越小越好。在我們所考察的小區(qū)里,效果比較好的大多數是軟景比重大的。因此,植物種植是以后我們設計的重點。
同時需要注意的是,現在的居民樓相對的樓層都較高,在小區(qū)綠化時不能只考慮樓層低的居民,也應該考慮樓層高的這些居民俯視時對小區(qū)綠化的景觀感受。因而在小區(qū)綠化造景之時,要充分考慮樓層較高的居民的俯視感受。
景觀小品是景觀中的點睛之筆,通過天地山水間的施工圖設計中,發(fā)現之前設計的許多小區(qū)的景觀小品雷同,沒有新意。我認為將建筑的尺度、景觀小品的尺度、樹木的尺度進行綜合的考慮、合理的量化。將這些元素融合為一體時會發(fā)現一切都顯得和諧與自然。
每次做新的一套施工圖時,總能發(fā)現之前所做的不足之處。需要挖掘、細化的專業(yè)知識還有很多,之前與現在的變化就是走到哪里都會情不自禁的去觀察。植物、小品、鋪裝等等,積累的素材多了就會發(fā)現眼前的設計不再那么枯燥與無趣,大量的閱讀與觀察,設計思路都也會變得清晰簡單化。
壓力是有的,每完成一套施工圖的設計,總是擔心會出現錯誤。吃飯、休息時都會不自覺的想到圖紙上還有沒有表達的不詳細的地方。有壓力也會有動力,我相信耐心地從基礎做起,會走出一條有個性特色的創(chuàng)意之路。
隨著人們生活水平的不斷提高,我國的城市建設和環(huán)境建設以前所未有的高速度向前推進,全國各地都將出現景觀設計的熱潮,景觀設計行業(yè)前景非常樂觀。
4.設計崗位工作述職報告
新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對逝去的一年所進行的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,期盼在新的一年有所改進。
在過去一年里,工作上取得滿意得成果。涉及到膠印,制版,印刷,畫冊展示等不同種類的設計。有設計襯衫包裝盒、外貿商品包裝盒、紙箱包裝;有教務部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁,各類證書卡片、規(guī)章制度的編排,打印等;也有技術部負責的學院網站的整體形象規(guī)劃,設計的風格定型,具體設計以及不定期的改版更新工作;也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板、欄目、各種題標;還有大量的圖片掃描處理等。等。所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細查,就有可能出現失誤,直接影響到我公司的對外整體形象,更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們網絡學院整體形象的地方,就需要美編參與設計工作。
工作上不足的地方:
1、設計眼界不高,只能局限于當前的事物。不能處理好細節(jié)處,畫面做好后很粗糙,美觀度不夠,不能很好的認識到如何修飾。
2、不能熟練的掌握元素中的聯(lián)系點。畫面中各個元素孤立,影響整體畫面的協(xié)調性。
3、軟件使用的熟練度不夠,目前只能熟練掌握ps、coreldraw,其他軟件如:ai等只能說是會用,雖說目前工作對ps以外的軟件要求不高,但是以后公司要向高水平設計公司邁進,要求軟件掌握面會很大。
4、沒有計劃性。要做什么不做什么都沒有明確性和強制性,時間總是在猶豫不覺中浪費,有時因為沒有合理安排導致工作中的遺漏,更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。
明年必須要改進的地方:
1、從設計的風格上,自己從以往偏愛的個人風格、簡約風格向多元化風格轉變,將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。
2、學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識,并用于指導實踐,大膽創(chuàng)意!
3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。
4、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細心,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。
最后,很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做設計剛有靈感的時候,會突然有其它的工作布置下來,我們只有自己調整好自己的心態(tài),統(tǒng)籌安排好自己的工作,才不會手忙腳亂,顧全大局。這樣才能對自己的工作不會感到厭倦或者是不勝任,才能保持飽滿的精神去工作。設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創(chuàng)意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中的快樂!充滿了快意。
當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業(yè)的強烈責任感和事業(yè)心。
篇六 消防崗位人員工作報告2500字
消防崗位人員工作報告
20__年,我局消防工作在局領導的高度重視下,認真貫徹落實省市消防工作會議和有關文件精神,切實履行年初簽訂的消防安全責任書各工作事項,健全落實消防安全責任制,消防工作取得實效,確保了各項民政工作目標任務的全面完成,現將有關工作報告如下:
一、加強組織領導,落實消防責任
消防安全重于泰山。全市民政部門從踐行科學發(fā)展觀、構建和諧社會的高度,從維護廣大人民群眾的根本利益出發(fā),充分認識搞好消防安全工作的重要性,增強責任感、使命感,堅持把人民群眾的生命財產安全放在第一位,以求真務實的精神,切實加強對消防安全的組織領導。一是根據人事變動情況及時調整了攀枝花市民政局安全工作領導小組,由局長任組長,其他黨組成員為副組長,相關處室和局屬事業(yè)單位主要負責人為成員的攀枝花市民政局消防安全工作領導小組,負責本部門的安全生產工作的組織領導,局辦公室具體負責局機關的日常工作,各業(yè)務處室負責抓好對口事業(yè)單位的安全生產工作。確定各事業(yè)單位的主要領導為本單位的消防安全第一責任人。全系統(tǒng)建立了主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實的安全生產工作機制。二是堅持把消防安全工作納入目標管理,將責任落實到相關處室和局屬各事業(yè)單位,作為局機關各處室和局屬各事業(yè)單位年度目標管理的一項重要內容。年初有工作安排,下發(fā)了《攀枝花市民政局關于做好20__年消防安全工作的通知》,年底有工作總結。消防安全工作做到了與其他各項業(yè)務工作同安排、同布置、同檢查、同考核,凡消防安全不達標的單位不得評為先進單位,負責人不得評為先進個人。三是把消防安全工作列入議事日程,今年,圍繞安全生產工作專門召開了4次局班子成員、機關中層干部和局屬事業(yè)單位負責人參加的工作會議,會上均專門強調了消防安全工作。此外還分別于1月和__月專門圍繞消防安全工作召開會議部署消防隱患排查整治工作。局主要領導經常聽取消防安全工作匯報,及時對本部門安全生產提出要求,積極支持落實消防安全工作經費。四是進一步完善了市民政局安全生產責任體系,對安全生產組織機構、職能職責、管理規(guī)章、處置程序、宣傳教育、獎懲考核等進行了全面細致的規(guī)定。
二、開展宣傳教育,增強消防意識
認真落實《攀枝花市民政局安全工作會議制度》,每季度召開一次職工安全生產學習會,組織全體干部職工認真學習《______消防法》、《國務院關于加強和改進消防工作的意見》、《四川省消防管理條例》等有關消防安全的法律法規(guī),及時傳達、貫徹上級和有關部門消防安全的文件、會議精神和情況通報,組織收看了安全生產教育警示片。結合我市實際,聯(lián)合市公安局開展了“九九消防平安行動”重點針對國辦福利機構加強了消防知識宣傳。此外,我局和局屬各事業(yè)單位還充分利用qq群、黑板報、宣傳欄等陣地開展全民消防宣傳教育,增強全民消防意識,提高全民防火、滅火和自我保護能力。各單位針對我市發(fā)生的各類消防安全事故及時組織學習,從中汲取經驗教訓,對照檢查了本單位的消防安全生產事故隱患,切實抓好預防和整改。通過學習教育,民政系統(tǒng)干部職工對消防安全工作的重要意義有了深刻的認識,全體干部職工遵章守紀的安全工作責任意識和防范意識明顯增強。
三、周密安排部署,強化消防監(jiān)管
按照市安委會和省民政廳的有關部署,認真開展隱患排查整治活動,落實各項消防安全規(guī)章制度,切實增強消防安全監(jiān)管力度。一是嚴格按照《攀枝花市政府及有關部門安全生產監(jiān)督管理職責規(guī)定》的相關要求,切實加強領導,認真履行對所屬事業(yè)單位的安全監(jiān)管職責。按照“誰主管、誰負責”的原則,依法對所屬單位全面實施監(jiān)督管理,嚴格落實消防工作“一崗雙責”和責任追究制度。各業(yè)務處(室)有針對性的開展對福利機構、救助機構、農村敬老院、殯儀祭祀場所、軍休軍供保障機構開展安全生產檢查和事故風險等級評估,探索建立分級監(jiān)管監(jiān)察機制。認真貫徹落實《攀枝花市安全生產監(jiān)督管理局關于加強建設項目按期實施“三同時”工作的意見》,在市軍休所、農村敬老院等民政建設項目的實施過程中,堅持同時設計、同時施工、同時投入使用的“三同時”原則。二是結合民政工作實際,制定了工作方案,對本系統(tǒng)消防安全隱患進行認真的排查和整改。為認真吸取外地火災事故頻發(fā)的教訓,堅決預防重特大火災事故,確保我市旱季期間火災形勢的穩(wěn)定,我局多次向區(qū)縣民政局和直屬事業(yè)單位下發(fā)文件通知,要求做好消防安全工作。
四、建立長效機制,做好防范工作
一是加強督促檢查。局機關和各單位積極做好經常性的消防安全檢查工作,針對存在的消防問題和不安全因素,查漏補缺,及時整改,增添措施,清除消防隱患。各單位辦公場所及車輛及時更換了老化和使用后的消防器械,同時加大對出租房屋防火工作的督促檢查力度。二是在旱季、汛期和重大節(jié)日前都召開安全工作例會,對消防安全工作進行安排部署。局機關、市殯儀館、市救助管理站、市社會福利院、市兒童福利院、市軍供站等重點防火單位和要害部門增加值班人員,實行重點監(jiān)控。三是加強社會治安綜合治理,按照“誰主管、誰負責”的原則,落實防火防盜安全責任制。局機關從20__年起聘請專業(yè)的保安公司負責機關大樓的安全保衛(wèi)工作,市救助管理站、市社會福利院、市軍供站、市殯儀館等單位也聘請了專門人員負責護樓守院和值夜班。
五、抓好民政業(yè)務范圍內的其他消防安全工作
一是加強救災物資儲備和應急救助機制建設,隨時做好因大面積火災造成群眾緊急轉移安置情況的處置準備。二是以和諧社區(qū)建設為抓手,一方面加強城市社區(qū)軟硬件設施建設,一方面提高社區(qū)辦公經費和社區(qū)工作人員待遇,為所在地公安機關開展基層消防安全知識培訓搭建好陣地和平臺。三是在開展養(yǎng)老機構審批的過程中,嚴把消防安全關口,切實做到沒有通過消防安全審核的不予審批。
20__年,我局加強領導,落實責任,有效防止了各類民政機構消防安全事故的發(fā)生,消防安全工作取得了一定的成績,促進了各項民政工作的順利開展。我們將在今后的工作中進一步提高對消防安全工作重要性的認識,切實履行消防安全部門責任,健全內部責任制,狠抓措施落實,嚴防各類消防安全責任事故的發(fā)生,確保人民群眾生命財產安全,為構建和諧攀枝花作出新貢獻。
篇七 個人崗位工作述職報告3950字
1.個人崗位工作述職報告
尊敬的領導:
您好!
從入職至今不知不覺已快三個月了,通過這三個月的鍛煉和磨合,在領導和同事的指導幫助下,我對工作有了一定的了解,經過這三個月的工作學習,個人綜合素質有了新的提高,回顧這三個月來的工作歷程,述職報告如下:
一、工作中的體會以及成長
1、能夠較好地完成上級安排的任務。認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。
2、用心做事,能夠較好地完成本職工作。把客戶遇到的問題當做自己的問題來解決,盡力為客戶解決所遇到的問題,對來訪的客人以禮相待,熱情,耐心地幫助他們。
3、努力學習相關知識,初到公司時,我對房地產開發(fā)行業(yè)了解不多,通過一些基本工作,例如一些數據統(tǒng)計、合同的備案、文件歸檔等等,我對房地產開發(fā)有了一定的了解與認識。
4、態(tài)度與責任,身處什么樣的崗位,就應該承擔什么樣的責任,有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是既然擔起來了,就要盡自己的努力去完成。
5、在各位領導指導下、同事的幫助下,我在不停的完善,把事情條理化,規(guī)范化,這也是一種態(tài)度,誠然,這也是一種責任。
6、在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎實的做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事情都當作一件作品來對待,只有這樣才能有好的工作成果。
二、今后我將努力做到以下幾點,希望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導
1、不斷加強專業(yè)知識學習,向身邊的同事學習,積累工作經驗,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力。從工作中總結,提高效率,提高工作能力。
2、經過三個月的時間,雖然在思想和工作上都有了一定的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,需要進一步改進和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,應變能力、協(xié)調能力都還有待進一步提高??朔贻p氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中努力完善提高自己,彌補不足。
3、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,一如既往地做好每天的工作;始終以一個初學者的身份向同事請教工作中的經驗。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質。
經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
2.個人崗位工作述職報告
各位領導,員工同志們:
20_年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作范圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己201_年的工作情況向領導和員工同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,提高思想覺悟和業(yè)務技能
20_年,我認真學習公司的工作精神、制度規(guī)定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠于公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅游業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務技能,為帶領市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,打下堅實的基礎。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發(fā)工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。
二、盡心盡職,力爭完成市場開發(fā)工作任務
我負責市場開發(fā)工作,20___年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20___年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20___年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20___年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20___年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20___年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、年度銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成年度銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
3.個人崗位工作述職報告
尊敬的領導:
您好!
任職以來,我在銷售部領導的正確引導和精心指導下,不斷加強了自身建設,努力提高理論和業(yè)務水平,樹立良好的形象。在工作中做到把握公司發(fā)展戰(zhàn)略,堅持原則,以中小企業(yè)和金融企業(yè)的滿意度為準則,熱情服務,認真講解,耐心服務。明確銷售人員的工作職責,做好金電聯(lián)合公司與中小企業(yè)之間聯(lián)系的橋梁。下面就是我入職期間的工作總結:
一、全方位學習,提高自身業(yè)務素質
在實習期間,我努力做到:在思想上跟上公司的發(fā)展步驟;在行動上規(guī)范自己作為銷售人員的行為;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。同時在公司發(fā)展戰(zhàn)略理論和業(yè)務技能的學習中擺正工作與學習的關系,首先保障工作的時效性,在此基礎上,盡量利用課余時間,始終堅持全方位的學習云技術對企業(yè)信用信息服務的優(yōu)勢,注重學習效果。用心參加公司業(yè)務學習,力求學深、學透、弄懂、弄通,并且做到了理論學習聯(lián)系實際工作這一點。另外,我還十分重視與單位其他優(yōu)秀銷售人員的思想交流,經常向一些工作經驗豐富同事學習,在學習的過程中,及時解決自己的思想問題和實際工作中所遇到的問題。
二、思想上注重理論聯(lián)系實際
金電聯(lián)公司銷售工作任務重,業(yè)務強,具有較強的業(yè)務性,是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作,因此將銷售理論知識學習融入實際工作。在向的工作上,我結合實際狀況,促進工作的開展,個性是在具體工作執(zhí)行中務必把原則性和靈活性有機的結合起立,實事求是的辦事。向眾多中小企業(yè)宣傳信息云服務,推動各個中小企業(yè)逐步實現以先進的信息技術手段代替人力采集方式,有效解決中小企業(yè)傳統(tǒng)信息不準確、滯后、采集成本較高等問題,實現了中小企業(yè)信用生成、動態(tài)監(jiān)管和信用評價,有效實現創(chuàng)新的信息技術與金融服務的完美結合,高效解決中小企業(yè)融資難的問題。
三、工作上
力戮同心,攻堅克難,不斷創(chuàng)新增加銷售業(yè)績,努力完成了公司規(guī)定的銷售任務,有力支持了金電聯(lián)行公司的發(fā)展。截至目前為止,總共完成的銷售業(yè)績元(請客戶根據實際狀況填寫)。這組看似簡單的數據,卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司發(fā)展,在艱辛的工作中著華章。回顧入職的歷程,出差___等三個地區(qū)進行業(yè)務談判,我用專業(yè)的知識,辛勤的耕耘不斷探索,走出了一條具有特色的銷售新路子。
透過這次業(yè)務談判,我更加深入的了解到公司的融資業(yè)務深的廣大中小企業(yè)的喜歡,能夠大大加快這些企業(yè)的資金周轉速度,降低企業(yè)的停工風險,增加運營潛力。
但是在入職過程中,我仍然存在一些問題:從目前自身的狀況看,我自認為還不是一個合格優(yōu)秀的銷售工作人員。在平時的工作中,仍然沒有突破自身的缺點,心理素質還不夠高,還有待大力挖掘自身的潛力;還需要進一步了解金電聯(lián)合公司各個產品對中小企業(yè)準確獲得信息起到用心的作用,以及每個公司適合哪種融資業(yè)務,只有深入了解這些狀況,才能夠更大限度的幫忙企業(yè)解決發(fā)展過程中獲得信息的一系列問題。
透過總結入職工作狀況,在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的工作:首先根據這段時間公司的融資銷售狀況和市場變化,有計劃的劃分重點工作區(qū)域;二是:對于老顧客和固定客戶,都就應經常持續(xù)聯(lián)系,穩(wěn)固現有客戶群;三是,除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獲取更多融資的信息;四是要不斷加強業(yè)務知識學習,不斷開拓自身的視野,采取多樣化的形式,然后將自身的業(yè)務知識和交流技能更好的結合在一齊,從而能夠更好的做好以后的業(yè)務工作。并且結合工作實際,引入科學的銷售理念,加強了業(yè)務知識學習,不斷提高銷售水平。在未來的道路上,我會更加努力,爭取再創(chuàng)新高,為公司的業(yè)務發(fā)展貢獻自己一份微薄的力量。
此致
敬禮!
篇八 物流崗位實習工作報告4200字
物流崗位實習報告物流專業(yè)頂崗實習報告
一、實習目的
想通過親身體驗實習,找出自己的不足和差距所在,讓自己更進一步了解社會,在實習中增長見識,鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。為加強對書本知識的理解以及對專業(yè)基礎知識重要性的認識;為進一步認識物流管理的概念及其運營模式,以及當今物流的現狀;利用在學校所學的物流實務知識,從理論到實踐,對內蒙古牙克石市塔爾氣的鐵路運輸處業(yè)務運作和經營管理狀況進行分析,指出不足之處完善公司制度;了解淮北礦業(yè)集團鐵路運輸處的各項>;規(guī)章制度,增強組織性和紀律性,認識自身不足,提高自身素質;加強和牙克石市塔爾氣鐵路運輸處各層次員工的溝通和交流,學習其優(yōu)秀品質,提高對現實問題的認識,逐步提高社會交際能力和應變能力;適應課程教學和專業(yè)發(fā)展需要,收集現實國有企業(yè)在倉儲,物流運作方面的資料,夯實專業(yè)知識;最后為了更好的適應物流行業(yè)的工作,通過實踐使得在課本中所學到的知識得到升華。
二、實習單位簡介
內蒙古牙克石塔爾氣鐵路運輸局,始建于__年5月。目前已經形成組織結構合理、>;投資主體多元、經營機制靈活、內部運作規(guī)范、管理手段科學的母子公司管理格局。它是以煤炭和煤化工產品生產為主,多種經營、綜合發(fā)展的特大型企業(yè)集團。地處東北地區(qū)。巨大的發(fā)展?jié)摿?,?yōu)越的地理位置,優(yōu)先的政策優(yōu)勢,豐富的鐵炭資源,為塔爾氣鐵路運輸局可持續(xù)發(fā)展拓展了更為廣闊的空間。
打開塔爾氣運輸局戰(zhàn)略視野,呈現的是一個新的高度,一個新的起點,一個新的征程。巨大的發(fā)展?jié)摿?,?yōu)越的地理位置,優(yōu)先的政策優(yōu)勢,豐富的煤炭資源,優(yōu)質齊全的鐵炭品種和優(yōu)勢。__年初被國家經貿委確定為內蒙古發(fā)展商品配送重點單位。
三、實習要求
1、做好實習前準備工作,了解實習目的和任務,以提高實習效果。
2、遵守實習紀律,服從實習安排,完成實習任務。
3、與指導教師定期保持聯(lián)系,匯報實習進展情況,接受指導教師的指導。
4、實習結束,提交《實習單位鑒定》和《實習報告》。
四、實習內容
第一天進入塔爾氣鐵路運輸處,我被分配到了工務段工作,工務段主要負責的是物
流的暢通運行,我們收單,每天統(tǒng)計進入的集裝箱和提走的集裝箱,在這里將集裝箱按作用分成幾類:運抵—即到堆場里等待集運,而運抵又分為自換單運抵和由我們公司換單,回空—其他單位和公司辦理手續(xù)從公司提走箱子,定期再送回,外提空箱入場—由于公司有散貨倉庫,很多單位都來公司裝貨,重箱拆箱—即從外面進貨,帶場內卸貨,提箱—我們則需打提箱小票,而箱子又分為好多種如中遠的cosco、太平的pil等等,每種箱子都有自己的堆場,如果提錯要發(fā)錢,提走沒有使用還好,如果裝貨甚至已經上船,錢數就更多了,我有個學長就罰了兩百,落重、落空(及裝完貨的箱子或空箱暫時放在堆場里,等待提走,重箱可能集運,也可能拆箱,集運—一般做運抵的箱子都去集運,卡口的人員要根據系統(tǒng)錄得單子對去集運的師傅進行刷卡,同時還有車隊的人員進行核單。對于散貨需要過泵,帶貨進去的,出去時需要回皮即卸貨后的車重。工務段還有驗箱人員,對每個進場的箱子進行檢驗,如果有問題需要及時的批注及照相,以備核對,由于有些貨不能用殘箱裝,貨物對箱子的要求很高,有時還要清洗箱子。公司分為進口和出口,進口分為普通的和過泵的,由于并不是所有的車都需要過泵,所以普通的口事情比較多,而出口分為集運和普通的,同樣普通的多,而且出口普通的最容易出錯,因為箱子一旦放出就很難找回了,而,車沒辦法集運必須回來,所以就不會出錯,而進口錄錯的話還有出口把關,這樣就安全的多了。每個卡口都需對箱子進行統(tǒng)計,如委托人(那個車隊的),箱型(有20gp、40gp、40hc、45hc等),動態(tài)碼(運抵、落重、落空等),車牌,船次,提單號,箱號等,以便以后的查詢。
二十三天后我調到了業(yè)務部,做運抵客服,及一些單位需要我們公司進行換單,就發(fā)傳真委托我們換單,我們根據他的委托單,在北江業(yè)務單上做記錄以便留底,然后在系統(tǒng)錄入提單號、船次、委托人、箱量、備注(做什么用的)和費用、換單地點(不同的單子或提單號對應的地點不同,而且有時單子上寫的不一定正確,我公司只與幾個換單地點有協(xié)議,并使所有的都行)。當跑單員去跑單,我們就根據留底打運抵小票,由于每單單子來的時間不定,有時都趕在吃飯或下班的點,而自己的速度又慢,真擔心會出錯,由于是傳的單子很多時候數字都模糊了,估計是哪個數字很難,有時會錄錯了,被主管批評一頓,當換單有什么問題時應及時通知委托單位,從而采取相應的措施,不能拖延,以免后來有事情給忘記了,從而耽誤事情。一開始有師傅教一些基本操作,自己學習起來才不是那么費勁,現在已基本能掌握了這些操作,而且經常和老員工進行討論,保證溫故知新,遇到問題也能解決。
五、實習結論及建議
鐵路運輸段物流存在的問題:一是各部門之間的協(xié)調能力差,物流區(qū)域布局不合理;二是倉庫高層貨架的利用率過低,有的不到三分之一;三是配送中心各部門和各配送區(qū)間沒有得到更大程度的有效利用。針對上述問題所提出的合理化建議和意見:
第一、加強各部門之間溝通和聯(lián)系力度,合理分配各部門之間的物流作業(yè),有效利用物流配送中心的作業(yè)區(qū)域,利用空間、設備、人員和能源;最大限度地減少物料搬運;簡化作業(yè)流程;縮短生產周期;力求投資最低;為職工提供方便、舒適、安全和衛(wèi)生的工作環(huán)境。
第二、倉庫高層貨架的利用率過低嚴重的制約著物流配送中心的有效發(fā)展。為此我們必須建立合理、可靠的供應鏈>;信息管理體系,把過高的庫存轉嫁給供應商,或者重
新布局自己的倉儲結構,把多余的倉儲提供給急需要庫存的單位和個人,發(fā)展第三方物流業(yè),為企業(yè)謀求更大的發(fā)展空間。
第三、應該有效的利用配送中心的各種資源優(yōu)勢和空間區(qū)域優(yōu)勢,可以開設必要的物流師>;培訓班,企業(yè)經理人培訓班,做到學習實踐兩不誤,為企業(yè)贏得更多的信息和人力資源。最大限度的降低物流配送中心的作業(yè)成本。
六、實習>;收獲
一是專業(yè)知識得到運用。作為實踐教學的主體,學生在實習單位很好的做到了理論和實際的結合,吸收許多課堂上沒有的社會知識,并通過實習逐步把專業(yè)知識應用到物流領域中的最基礎物流環(huán)節(jié)一一運輸及倉儲的實作中。在各配載部主要從事的工作有調度,包括用車時間,安排出車計劃;掌握路單、提貨單、托運單、送貨單、合同等單證操作;貨物運輸的跟蹤服務,不間斷的與司機保持聯(lián)系;客戶服務工作,包括耐心解答客戶提出的問題,尤其學生在遇到自己不清楚或無法解答的問題的時候,都能做到與公司員工多學習。經過這段時間的學習,學生已能獨立辦理一些物流運輸合同和回單的簽訂、貨物的跟蹤以及倉儲配載的基本操作,并能就物流過程中的一些問題提出富有建設性的想法和意見。
二是社會實踐能力、交際能力得到提升。大部分學生積極發(fā)揮主動性,提高與人溝通的能力,盡快融入到工作環(huán)境中,把自己作為公司的一員,進入到角色中去,了解社會,適應社會,增強自我獨立的能力。工作中自覺遵守公司勞動紀律,吃苦耐勞,比如有三個學生剛分到一個規(guī)模不是很大的配載部的時候,公司經理只是讓他們呆在辦公室里面,可他們在第二天就提出要去倉庫工作,因為在辦公室很少能學到真正的東西,而在倉庫里面的工作條件很艱苦,每天都要工作到很晚才能回來休息,有時候剛回來休息有業(yè)務必須馬上回去工作,而學生一點怨言都沒有。同時在各配載部的鍛煉,他們不斷加強與領導和同事們的溝通與交流,建立了融洽的人際關系,增強了社會交往能力。如有一個學生,實習起始階段在公司就一言不發(fā)地坐著,面對忙碌的同事只是偶爾和他們交流,但經過一段較短的適應后,很快意識到自身存在的問題,徹底改變了自己。每天認真對待每一件事情,包括主動清掃辦公室衛(wèi)生、整理文件資料等瑣碎的事情,并主動與經理和同事們交流,請教業(yè)務上的知識。用她自己的話講:“要把每一天當成新的開始,新的起點,不管干什么,既然干了,就要干得最好,更重要的要相信自己的能力。”各個公司經理和業(yè)務員都把學生當成一家人,在工作中和生活中對他們給予很大的幫助,經常和學生講要物流業(yè)務中要注意的要點,力求在有限的時間內讓他們學到更多的知識。從一開始的不適應這里的環(huán)境到現在的依依不舍,其間的轉變是明顯的。
三是適應能力得到加強。經過這段時間的實習,學生由起初的不適應環(huán)境、不適應社會到現在逐步認識社會,融入工作環(huán)境,這也是我們取得的重要成效之一。實踐學習讓學生們懂得了:是自己去適應環(huán)境,而不是環(huán)境來遷就自己;是努力去付出,而不是被動等待索取;是主動去接受錘煉,增強自身的綜合素質,而不是面對困難,望而卻步。如有兩個女生在一物流公司實習時,由于表現的不夠積極,對于跟單等單證操作做的不及時,影響了公司的正常運作,并帶來一些不良后果,單位領導對她們產生了一些想法。通過我們老師的及時溝通,她們認識到實習的真正目的,迅速轉變原有的觀念,表示要主動去適應,力爭學有所獲。其后她們的努力得到回報,公司領導和同事對她們的表現
贊不絕口。結束實習離開時,公司還特地為她們安排一些活動以示告別,其間所建立的深厚感情不言而喻。正如有些公司的經理對我們所講的那樣“和學生們雖然只待了兩個多月,但他們一下子走了,就像失去自己的左右手一樣,還真有點不習慣?!?/p>
七、實習感想
這次實習讓我有了很大的收獲,這使我對本專業(yè)有了一個更深的認識,雖然和我當初想象中的有很大的出入,比如當初剛進大學時我對物流的認識僅限于汽車和火車的貨物運輸,以為這就是物流的全部了,沒想到通過一次實習我就就讓我明白了我對本專業(yè)的了解還是遠遠不夠的。倉庫的參觀讓我明白了貨物從進庫,儲存,保管,出庫的全部流程,需要注意的事項,以及裝卸搬運所用到的機器比如說叉車,老虎車的等等。港口的參觀讓我對港口的整體布局有了一個更加具體認識,比如說裝卸區(qū)域,倉儲區(qū)域,指揮及監(jiān)控室的分布區(qū)域。通過講座我從宏觀的角度上掌握了當前物流業(yè)的發(fā)展情況;第三方物流的進一步發(fā)展和完善,第四方物流萌芽的出現等等。這次實習還有一個更重要的收獲,那就是我開始意識到就業(yè)危機,雖然物流是一個需求量很大的行業(yè),但其發(fā)展水平還是不是很高,競爭壓力和其他行業(yè)一樣很大,我只有加強自己對專業(yè)知識的掌握才能在未來競爭中脫穎而出,找到自己理想的工作。
雖然三個月的實習已經結束了,但我知道這只是一個新的開始,在以后的生活和學習中要從點滴做起,不斷的豐富自己,充實自己。
物流崗位實習報告
篇九 計劃生育工作崗位實習報告350字
1、在鄉(xiāng)計生辦主任的指導下,我運用e_cel的強大功能成功的完成了全鄉(xiāng)流動人口清理清查統(tǒng)計表的設制、統(tǒng)計數據收集、統(tǒng)計資料的分析和錄入電子表冊工作。改革了草廟鄉(xiāng)過去靠手工做流動人口計生報表的落后現狀。
2、撰寫了流動人口統(tǒng)計報表分析報告,并及時上報了縣計生局,受到縣計生局計統(tǒng)科的表揚。
3、下鄉(xiāng)走訪了3名從四川地震災區(qū)務工回鄉(xiāng)的流動人口,了解他們在災區(qū)受的損失情況,了解他們在生產、生活方面的困難和問題,整理后書面向鄉(xiāng)黨委、政府做了匯報,為鄉(xiāng)黨委、政府策劃捐贈活動提供了參考信息資料。
工作中存在的問題是:
1、對計劃生育業(yè)務工作不熟悉,對全鄉(xiāng)的基本情況也不熟悉,需要一定的時間進行了解和熟悉。
2、理論知識要轉化為實際工作能力還需要不斷的在具體工作中進行實踐鍛煉。
評價:
篇十 會計崗位個人工作述職報告4400字
1.會計崗位個人工作述職報告
首先感謝公司能夠給我機會讓我進入這個大家庭。從今年的_月__日進入公司財務部到目前為止,經過三個多月的'學習鍛煉,我已經基本能夠勝任公司的會計工作要求,下面主要是工作三個多月以來的工作匯報,請領導審閱,并提出改進建議,能夠讓我發(fā)現不足,在以后的工作中改進。
一、工作表現
1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始,通過參加新員工培訓和拓展訓練我進一步了解了公司企業(yè)文化精神,認真學習了公司各項規(guī)章制度,詳細解讀了部門職能和本崗位職責,并牢記于心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,維護公司形象。
2、認真學習業(yè)務知識,盡快進入工作狀態(tài)。
通過這些天的學習和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實踐進行結合的機會,使我明白沒具體的實踐經驗,一切理論都是空談,在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的認識。在沒有進公司以前,雖然我的專業(yè)是財務管理,對財務的基礎知識都比較了解,但在實際中還是發(fā)現與課本的知識還是不一樣,通過在經理鄭越的指導和相關同事的幫助下現在基本可負責的以理論聯(lián)系實際,不斷的提高自己。其次雖然我目前我做的只是很小的一部門財務工作,但我也發(fā)現財務工作不僅僅是個核算和事后控制工作,而是一個全局循環(huán)從事前預算到事中管理再到事后控制的過程,針對公司的具有情況具體實施的過程。
目前自己負責的日常工作主要有:
(1)日常的報賬工作,主要是通過審核材料、費用等原始憑證,對符合真實性、合法性的原始憑證編制會計憑證進行賬務處理,最后把會計憑證遞交稽核崗進行審核,進行會計憑證傳遞。在這中間就要求能夠正確的使用會計科目,由于書本上說的會計科目都是針對大部分單位,特殊性具體性的很少,這就要求編制會計憑證時要針對公司的具體情況來正確使用,讓各個事項能夠按照項目、或人員、或其他類別準確歸入,從而準確核算公司的經濟事項。
(2)每月的納稅申報工作,目前我公司的主要稅種有增、營業(yè)稅和其他相關附加稅,剛開始由于自己沒有真正的接觸過稅務的辦理,對各個稅種都只有一些基本的理論知識,通過經過三個月的實踐和在經理的指導,現在基本上在每個月的十號以前按時準確的編制納稅申報表,并到稅務大廳進行申報,同時在不斷學習在稅法規(guī)定的范圍內合理避稅,完成我公司的納稅義務又減輕公司的稅收負擔。
(3)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門新的稅收申報要求,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(4)每月在工資發(fā)放后按時職工的社保繳費情況進行申報。同時在七八月份對職工的社保繳費基數在相關部門的指導進行重新申報,從而符合國家的各項政策規(guī)定。若當月有新進員工轉正,負責對其辦理相關的社保等,讓新員工享受相關的權益。
(5)每月按時認真的填報__基地、__區(qū)、__園等部門的統(tǒng)計報表,讓公司的基本信息能夠給相關部門提供指定政策的依據,同時能夠為公司提供預算數據,在科學的指導下發(fā)展。
(6)月底在經理的指導下進行制造費用的分配和相關成本收入的結轉。月末結賬自己一直都沒有接觸過,所以對這塊一直也很感興趣,現在基本能夠正確的分配制造費用,結轉研發(fā)支出、管理費用、收入,學到了以前自己很多都不理解的東西。
(7)保管公司的財務檔案,對各檔案進行歸檔保管。
(8)其他一些臨時需要處理的工作。如編制公司基本的財務制度,如崗位責任制、貨幣資金制度、檔案管理制度等。由于公司以前內部的一些實際問題,公司的制度不是太齊全,現在在財務經理的指導下編制改進財務制度,從而也在編制過程中更新自己的基礎財務知識。
二、存在的問題
雖然三個月的試用期,本人已經能夠獨立的進行相關的賬務和稅務處理,但仍然存在一些不足,主要表現在:
1、新工作,新崗位,許多工作都是邊干邊摸索,工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
2、業(yè)務知識不夠,業(yè)務水平與本職工作要求有一定差距。
3、有些工作還不夠細,和各部門溝通協(xié)調工作做得不到位。
三、今后努力方向
1、加強業(yè)務學習,拓寬知識面,努力提高業(yè)務水平,做好自己本職工作,為公司發(fā)展貢獻自己的力量。
2、加強和各部門之間的溝通,提高辦事效率,盡快融入___這個大集體。
在以后的工作中,我會更加嚴格的要求自己,積極進取,做好本職工作,為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻。
2.會計崗位個人工作述職報告
尊敬的領導:
您好!
一年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:
首先提出完成的工作:
1、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
2、以認真的態(tài)度積極參加__市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
再次提出加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質:
1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
之后提出存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、理論水平不高,當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
最后提出嚴格履行會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
2、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益。總結經驗,建立健全良好的工作機制。
此致
敬禮!
3.會計崗位個人工作述職報告
尊敬的領導:
您好!
本人作為基層最普通、最一般的工作人員,接受黨和政府培訓學習和教育也是最多,因此,我時刻牢記黨的政治原則,思想原則,政策原則,工作原則,財經紀律原則,廉政自律的原則。____的政治大方向就是我一生的方向旗幟,并旗幟鮮明地緊跟腳步不放松,伴隨我終身走一生。我也會用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。在工作中決對不會以權謀私,不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德和良心,要對得起家庭,對得起政府所付給我的一口井中之水,常取不枯的一份工資。
就一年來的工作而言,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在園區(qū)財政局的業(yè)務指導下,本人做到了認真學習黨的方針政策,遵守各項規(guī)章制度,積極工作,時刻保持共產黨人的形象?,F將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報:
1、持之以恒抓好學習
多年來,我始終把理論學習與業(yè)務學習擺放在首位,并堅定踐行“三個代表”重要思想,全心全意為人民服務,永葆先進性的人生追求。
2、積極搞好本職工作,確保各項工作任務完成
財政各項涉農、惠農補貼工作中的糧食直補、農資綜合補貼、各種良種補貼、家電下鄉(xiāng)、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼、以及民政、社保各項財政涉農等二十多項的補貼工作是國家對農村實行的一項惠農政策,為了保證和支持國家擴大內需,促進經濟增長的宏觀經濟政策,為了體現國家財政涉農各類補貼政策及時貫徹落實到戶,使財政涉農補貼資金實行“一折通”工作有規(guī)范化和完整性的操作服務,作為做具體工作的我,根據上級工作布置和領導要求,匯同村組干部做了大量的有關政策宣傳工作,并核實面積、填表登記等大量的信息采集工作,給農戶簽字確認、張榜公布、接受監(jiān)督。今年、經本人辦理各個種類涉農財政補貼的享受農戶有788戶(批次),補貼資金達302萬多元,從而使農戶能夠及時足額安全地拿到政策規(guī)定補貼的款項。
“三項資金”是稅改后保村運轉和穩(wěn)定、五保老人老有所養(yǎng)、村干部工資的有力保障。為了管好農村的“三項資金”,我在上級財政部門的指導下,對農村“三項資金”進行仔細測算和分解,嚴格按照政策依據和標準以及操作的程序,核實村干部和分散與集中供養(yǎng)五保戶人員增減變動情況,確?!叭椯Y金”的方案準確實施到位。同時保證資金按期到位到戶到人。
為了本鎮(zhèn)集體資產盤活盤盈,本人配合領導調查了解集體資產的分布,并進行了跟蹤管理、實行造冊登記、估價、計價、出租、收租等管理工作。使國有資產、集體資產不流失,使之保值、增值并不斷地創(chuàng)收效益。
為了將__鎮(zhèn)區(qū)域內的契稅和耕地占用稅統(tǒng)一集中在我所服務大廳繳納的前提下,使各項稅源確保不偷、不漏、安全地促使納稅人積極前來服務大廳納稅,在協(xié)稅、護稅、引稅的精神指導下和應有工作職責促使下,我作為稅收征管人員,身先士卒,走街串戶,了解情況,調查稅源,發(fā)現納稅對象,跟蹤服務并將稅收促繳入庫。由于國家稅制改革,今年4月將兩稅征管工作轉交地稅部門之前,本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作,直至平穩(wěn)移交過渡此項工作。因此,由于個人工作的努力,為我鎮(zhèn)今年的兩稅工作完成而感到自豪。
3、潔身自好促廉潔
在日常會計工作中沒有支付過貴重物品的憑證;在日常生活中更沒有參加賭博、或者為賭博提供條件;或以各種名義為自己或為他人謀取私利;求神拜佛,等封建迷信的行為根本也沒有存在過;不計較個人得失,如有時應該得到的,沒有得到,也沒有爭取過,不應該得到的,也沒有想爭取過,更沒有得到過;始終保持一顆平常心態(tài)。從來沒有違反規(guī)定在企業(yè)、村部兼職取酬等行為,沒有違反過其他許多廉潔自律規(guī)定的情況??傊诠ぷ骱蜕钪兴〉倪@些良好行為狀態(tài)離不開領導的關心、部門的支持和同事們的幫助。當然,工作中也許存在不足之處,我將在今后盡快改進和完善,更好努力工作,保持潔身自好、清潔廉潔,時刻保持著清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。
4、揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲
今后,我將以創(chuàng)建“群眾滿意農村基層站所”為契機,一如既往,克服不足和困難,不斷探索和創(chuàng)新工作,與時俱進,為明年“一折通”工作進一步的完善,和加強各項財政涉農補貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲,借助財政涉農惠農補貼政策,促進社會有序競爭、讓國家這項陽光涉農、惠農政策工程得到進一步完善,將好事做好、做實,讓群眾滿意。
此致
篇十一 計劃生育工作崗位實習報告20232200字
實習崗位:洋縣草廟鄉(xiāng)計劃生育工作崗位 2023年7月15日
月小結:半個多月來,在鄉(xiāng)計生辦主任的帶領下,我積極參加了鄉(xiāng)黨委、政府安排的在全鄉(xiāng)開展流動人口計劃生育清查這一項中心工作。主要成績是:
1、在鄉(xiāng)計生辦主任的指導下,我運用e_cel的強大功能成功的完成了全鄉(xiāng)流動人口清理清查統(tǒng)計表的設制、統(tǒng)計數據收集、統(tǒng)計資料的分析和錄入電子表冊工作。改革了草廟鄉(xiāng)過去靠手工做流動人口計生報表的落后現狀。
2、撰寫了流動人口統(tǒng)計報表分析報告,并及時上報了縣計生局,受到縣計生局計統(tǒng)科的表揚。
3、下鄉(xiāng)走訪了3名從四川地震災區(qū)務工回鄉(xiāng)的流動人口,了解他們在災區(qū)受的損失情況,了解他們在生產、生活方面的困難和問題,整理后書面向鄉(xiāng)黨委、政府做了匯報,為鄉(xiāng)黨委、政府策劃捐贈活動提供了參考信息資料。
工作中存在的問題是:
1、對計劃生育業(yè)務工作不熟悉,對全鄉(xiāng)的基本情況也不熟悉,需要一定的時間進行了解和熟悉。
2、理論知識要轉化為實際工作能力還需要不斷的在具體工作中進行實踐鍛煉。
評價:楊桐同志在鄉(xiāng)計生辦統(tǒng)計員崗位上實踐一來, 尊敬領導,團結同志,思想健康,做人誠懇,做事認真,工作負責。指導老師:陳先鋒 2023年7月31日
8月
實習崗位:洋縣草廟鄉(xiāng)計劃生育工作崗位 2023年8月1日
月小結:
8月8日,舉世注目的第二十九奧運會在我國舉行。本月,鄉(xiāng)政府的中心工作是做好信訪對象的穩(wěn)控工作,維護全鄉(xiāng)的治安穩(wěn)定,為奧運會順利平安召開做好社會穩(wěn)定工作。
分給我的任務是協(xié)助鄉(xiāng)計生辦主任做好讓訪對象馮金娥的思想工作。馮金娥是草廟鄉(xiāng)沙溪村九組村民,20多年前不愿做計劃生育絕育手術,當時的工作組強行對其實施了絕育手。之后,馮金娥借故說自已做手術后身體病了為由多次赴京、赴省纏訪。
在縣計生局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和支持下,我們天天步行10多里山路下村進戶與馮金娥座談。由于我們態(tài)度誠懇,工作耐心,在多次做思想工作后,馮金娥被感動,答應每月由鄉(xiāng)政府給其生活困難補助400元,她就不再上訪,并同政府簽訂了協(xié)議書。
評價:
楊桐同志能以全心全意為人民服務的心態(tài)對待自已的實習崗位,工作中不僅能吃苦耐勞,而且能關心群眾疾苦,在群眾中樹立了良好的公仆形象。
指導老師:陳先鋒 2023年8月31日
9月
實習崗位:洋縣草廟鄉(xiāng)計劃生育工作崗位 2023年9月1日
本月小結:
本月,鄉(xiāng)政府的中心工作是下村開展計生“三查”(查環(huán)、查孕、查病)。我作為到草廟鄉(xiāng)計生辦實習的一名學員被分到草廟鄉(xiāng)洛家村協(xié)助村上組織全體已婚育齡婦女參加“三查”工作。
洛家村有8個村民小組,265戶,總人口1368人,有已婚育齡婦女181人,其中外出打工的121人,在家60人。鄉(xiāng)上要求的在家的所有已婚育齡婦女全部要到村參加“三查”,外出打工的要每季度寄回“三查”證明。根據這一規(guī)定,我協(xié)助村黨支部書記兼村委會主任宋思敬同志根據鄉(xiāng)上的工作要求,分析了村里過去 “三查”時存在的困難和問題,結合村上現在實際情況,制定了村、組干部及全體計生中心戶長人人參加“三查”工作的獎罰制度,然后交村民大會討論通過,建立了《洛家村計劃生育村民自治章程》。全村的計生“三查”管理工作都要以這個章程規(guī)定辦事,制度面前人人平等。這一做法得到實施的結果是全村計生三查率從過去的76%提升到了96%,增張了二十個百分點。
評價:楊桐同志不但工作認真負責,能吃苦,而且很有開拓創(chuàng)新精神。指導老師:陳先鋒2023年9月30日
10月
實習崗位:洋縣草廟鄉(xiāng)計劃生育工作崗位 2023年10月1日
本月小結:
本月分給我的工作任務是協(xié)助鄉(xiāng)計生辦統(tǒng)計干部做好全鄉(xiāng)計劃生育年報工作。通過本月工作主要有以下兩點收獲:
1、了解了人口與計劃生育統(tǒng)計時間期限不同于其它統(tǒng)計報表時限這一特點。一般報表的統(tǒng)計時限是公歷自然時間為統(tǒng)計時限,但根據國家統(tǒng)計部門的規(guī)定,人口與計劃生育統(tǒng)計年度期限是前一年的10月1日至當年的9月30日。
2、了解了計生統(tǒng)計報表的邏輯性要求非常強。人口與計生工作統(tǒng)計表冊共有32份之多。要求每一個已婚育齡婦女的出生時間、身份證號碼、領取結婚時間、懷孕時間、生育小孩時間、落實措施時間、年齡組歸類等都不能登記錯、更不能統(tǒng)計錯。如果統(tǒng)計范圍內有一個人的項目出了差錯,育齡婦女管理系統(tǒng)(即wis系統(tǒng))都無法生成新的報表出來。因此,人口與計生工作的每一項日常登記表冊都要正確無誤才能保證統(tǒng)計報表工作的順利進行。
評價:
楊桐同志善于研究和發(fā)現工作要點的特點值得鼓勵。指導老師師:陳先鋒2023年10月31日
11月
實習崗位:洋縣草廟鄉(xiāng)計劃生育工作崗位 2023年11月1日
本月小結:本月,分給我的任務是協(xié)助鄉(xiāng)計生辦主任完成年度計生統(tǒng)計分析報告。通過這項工作,我有以下幾點體會:
一、要寫出一份有價值的分析報告,真是不容易。面對一份份光是數字的報表,要從中理出它所反映的現狀和問題,非熟悉專業(yè)人員是無法完成的。
二、要寫出一份年度計生統(tǒng)計報表,需要做的準備工作很多。比如先要統(tǒng)計計算出這個鄉(xiāng)的出生人口數,人口出生率,人口自然增長數、人口自然增長率,人口死亡數及死亡率,落實各類節(jié)育避孕措施人數及節(jié)育措施及時率,育齡婦女人數,已婚育齡婦女人數,零孩、一孩、二孩、多孩婦女人數,每一季度參加三查人數及三查率,領取獨生子女父母光榮證人數,亨受國家獎扶人數,參加合作醫(yī)療人數,領取獨生子女保健費人數,放棄二孩生育指標人數,使用避孕藥具人數,藥具應用率和有效率,還要統(tǒng)計出參加計生“三查”婦女人數,計算三查率,宣傳品發(fā)放數和進村入戶率,獨男戶、獨女戶、雙女育戶,雙女絕育戶,參加計生保健人數,參加合作醫(yī)療人數,另外還要登記統(tǒng)計出計劃生育示范戶,貧困戶,幫扶戶等等資料。
篇十二 申請調離工作崗位報告350字
申請調離工作崗位報告
尊敬的__領導:
您好!
非常感謝單位公司一直以來對我的培養(yǎng),還有工作上的信任與支持。在這里我得到了鍛煉,工作技能不斷提高這里的工作經驗,相信這將是對我今后人生道路產生受益匪淺。
為了學到更多關于__的知識,為了未來能更好地展開工作,更好的為公司服務,特打算往__更深的領域里學習。同時考慮到本人對__知識有著極大地興趣現特向公司提出申請調到__獨立版工作。
在這里,我感覺到很幸福,我也很喜歡這份工作?;蛟S沒有__工作經驗是我最大的不足之處,但這也是我前進最大的'動力。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下,我會在新的一年里新的崗位做到更加出色的
懇請能得到領導的指導,并殷切盼望領導對我申請能給予批準,百忙之中抽空閱讀下屬的申請書表示感謝!
申請人:___
申請日期:20__年_月_日
篇十三 學校崗位管理工作調研報告1350字
為進一步搞好我校人事制度改革,按照市人事局市人發(fā)〔20__〕61號《關于對我市部分事業(yè)單位實行崗位管理工作情況調研的通知》精神,根據市教育局的安排,我校于20__年11月15日-11月30日對我校實行崗位管理工作以來的情況進行了一次調研?,F形成調研報告如下:
一、崗位設置
我校是市教育局直屬重點完全中學,屬市財政全額撥款事業(yè)單位。市編委核定編制控員數115人,核定領導職數4個,核定內部機構數4個。目前,全?,F有各類專業(yè)技術人員90人,其中:高級專業(yè)技術人員25人(含高級政工師3人),設置高級專業(yè)技術崗位21個、高級管理崗位4個;中級專業(yè)技術人員47人(含政工師2人、主任科員3人),設置中級專業(yè)技術崗位34個、中級管理崗位6個;初級專業(yè)技術人員18人,無初級管理崗位。設置工勤崗位6個,其中:高級工4個,中級工2個。所設各類崗位均按現有人員已經聘任,無落聘各類人員,無高職低聘和低職高聘人員。最高崗位年收入2370.3元,最底崗位年收入13212元,單位崗位平均年收入24828元(包括學校獎金在內),單位檔案工資年收入16785.52元。
二、措施和辦法
我校崗位管理與實行教職工聘任制同步。采取的措施和辦法主要有:
在規(guī)章制度方面,制訂了《西安市第三十中學教職工聘任制暫行辦法》、《西安市第三十中學教職工津貼發(fā)放暫行辦法》、《西安市第三十中學教職工考核實施細則》、《西安市第三十中學關于坐班制的規(guī)定》等規(guī)章制度,其制訂和修改均經教代會通過。
在聘用合同制方面,強調全員推進,校長與受聘教師簽訂聘用合同書。在實際操作中,堅持三'定'(定編制、定崗位、定任務)、三'結合'(對教師從政治思想、師德修養(yǎng)、教育教學能力、教學質量和履行職責等方面進行考核,做好平時的記實考核,實行過程性考核和階段性考核相結合;定量和定性考核相結合;領導、教師和學生評價相結合。)每學期末將考核結果綜合一次,考核結果與本人見面并作為晉升高一級職稱、評選先進、續(xù)聘、解聘和獎懲的依據。
三、積極作用
自我校實行崗位管理以來,學校的教育教學工作取得了長足發(fā)展,獲得了上級和社會的好評。
1.職責明確,責任到人。全校教職工基本上可按照崗位管理職責的要求做好本職工作,責任心得到進一步加強。教師專心于教學,集體備課、鉆研業(yè)務、勤于教務的風氣愈來愈濃;行政人員忠于職守,上班時間行政人員串崗、不在崗等現象大幅度減少,服務于教育教學的理念深入人心。
2.初步打破了平均主義和'大鍋飯'。在津貼發(fā)放上,按崗位、學科計算系數再乘以實際工作量確定當月津貼。教職工在每月考勤的基礎上按崗位職責和工作量領取津貼。
四、存在問題
1.學校缺乏用人自主權,還受到體制、經費等方面的制約,導致校外優(yōu)秀教師難以引進、校內優(yōu)秀教師容易'跳槽',不利于學校發(fā)展。
2.職稱評定方式落后,未能實現評聘分離和高職低聘、低職高聘。一線具有高級職稱人數和管理崗位具有高級職稱人數幾乎持平,嚴重影響了一線教師的積極性。
3.由于歷史原因,我校還有在崗8名集體性質職工,造成學校在崗位管理之外按人設崗的現象存在。
五、意見和建議
1.實行教育人頭經費包干,擴大學校用人自主權,為教育教學人才合理流動提供有效保障。
2.全面推行職稱評聘分離和高職低聘、低職高聘,便于學校將聘任制落到實處,做到職責明確、人盡其事。
二o__年十二月一日
篇十四 會計崗位實習的工作報告3950字
轉眼間,幾個月的實習很快的就結束了。在實習期間,我從一個學生的角色轉變成一個社會工作者的角色,踏踏實實的做著每一項工作,讓我的職業(yè)素養(yǎng)有了很大提升,社會經歷不斷豐富著。接下來我將就我這幾個月的實習經歷做一個自我總結。
一、實習目的:
據有關媒體新聞報道,2023年是建國以來應屆大學畢業(yè)生最多的一年,約為690多萬的應屆大學畢業(yè)生,同時受到近些年來經融危機的影響,社會就業(yè)壓力相當大,為了不成為社會待業(yè)青年,早日找到一份合適的工作,我通過各種就業(yè)渠道,如:網絡招聘、社會招聘、人才市場招聘等等方式,找到此份實習工作,希望通過這份實習工作盡快熟悉自己在大學里所學習的課本里的專業(yè)知識,并將其運用到實際工作中,盡快的成長起來;同時,在實習的過程中,還能查漏補缺,取長補短,看見自己優(yōu)點的同時正視自己的缺點,借著還在學校的半個學期時間盡快的彌補自己的不足之處,成為一個社會需要的會計人才;除此之外,在實習期間希望能夠鍛煉自己的社交能力、與人相處之道。
二、實習單位及崗位介紹:
(1)實習單位簡介:
(2)實習崗位介紹:會計實習崗位簡介—進入單位實習首先實習的是出納崗位,大約有1周左右的時間,跟著張師姐學習如何填制和審核單據,尤其是每到有現金進出的時候去銀行如何填制單據,存錢、取現等等;其次,熟悉完出納崗位的流程后跟著王會計開始熟悉會計崗位的事務流程,具體崗位職責如下:
1、根據經濟業(yè)務填制原始憑證和記賬憑證。
(1)原始憑證:填寫原始憑證的內容為:原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號、經濟業(yè)務的基本內容(對經濟業(yè)務的基本內容應從定性和定量兩個方面給予說明,如購買商品的名稱、數量、單價和金額等),填制單位及有關人員的簽章。
(2)記賬憑證:記帳憑證是登記帳薄的直接依據,在實行計算機處理帳務后,電子帳薄的準確和完整性完全依賴于記帳憑證,操作中根據無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內容:憑證類別、憑證編號、制單日期、科目內容等。
2、根據會計憑證登記日記帳。
3、根據記賬憑證及所附的原始憑證登記明細帳
4、根據記賬憑證及明細帳計算產品成本。
5、根據記賬憑證編科目匯總表。
6、根據科目匯總表登記總帳。
7、對帳(編試算平衡表)。
8、根據給出的相關內容編制本月的負債表和利潤表;
9、記賬的規(guī)則和方法
(3)、實習內容及過程:
(一)剛進項目部帶我實習的前輩是王會計,是個比較年長的前輩,她在這個項目部呆的時間比較久,相當熟悉項目部的財務情況。首先她耐心地向我介紹了公司的基本業(yè)務、往來賬目的登記、會計科目的設置以及各類科目的具體核算內容,然后又向我講解了作為會計人員上崗所要具備的一些基本知識要領,對我所提出的疑難困惑,她都耐心解釋,尤其是在會計的一些基本操作,給予了相當細心的指導,在她的悉心指導下,我迅速的適應了這里的工作環(huán)境,并開始嘗試獨立做一些事情。
實習內容:
第一周:1、對公司的財務情況以及人員設置進行了解2、了解公司的財務規(guī)程以及財務制度3、熟悉出納工作的相關的內容;
第二周:1、熟悉會計賬簿的登記2、對現金日記賬和銀行日記賬熟練掌握;
第三周:1、了解公司往來款項的單位情況2、了解公司主要支出的費用;
第四周:1、對公司當月的收支進行整理匯總2、檢查公司當月的各類報賬單據(因項目部經常涉及出差,報賬項目較多);
第五周:1、單獨完成了2月份整月的日記賬的登記;
第六周:1、輔助公司財務人員進行公司存貨實地盤點2、輔助公司的會計人員進行電算化會計的操作,其中包括憑證的錄入 、審核,各種明細賬的登記。3、輔助總賬會計編制江總表,總賬的登記及期末會計數據處理。4、了解電子報表的編制。5、輔助公司的會計人員編制當月的月報表;
(二)通過這段時間的會計實務的實踐學習,我對會計工作中必不可少的基本流程有了不小程度的了解:
1、根據經濟業(yè)務填制原始憑證和記賬憑證。
(1)、原始憑證:是指直接記錄事務所的經濟業(yè)務、明確經濟責任具有法律效力并作為記賬原始依據的證明文件,其主要作用是證明經濟業(yè)務的發(fā)生和完成的情況。填寫原始憑證的內容為:原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號、經濟業(yè)務的基本內容(對經濟業(yè)務的基本內容應從定性和定量兩個方面給予說明,如購買商品的名稱、數量、單價和金額等),填制單位及有關人員的簽章。
(2)、記帳憑證:記帳憑證是登記帳薄的直接依據,在實行計算機處理帳務后,電子帳薄的準確和完整性完全依賴于記帳憑證,操作中根據無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內容:憑證類別、憑證編號、制單日期、科目內容等。
2、根據會計憑證登記日記帳。日記帳一般分為現金日記帳和銀行存款日記帳;它們都由憑證文件生成的。計算機帳務處理中,日記帳由計算機自動登記,日記帳的主要作用是用于輸出現金與銀行存款日記帳供出納員核對現金收支和結存使用。要輸出現金日記帳和銀行存款日記帳,要求系統(tǒng)初始化時,現金會計科目和銀行存款會計科目必須選擇“日記帳”標記,即表明該科目要登記日記帳。
3、根據記賬憑證及所附的原始憑證登記明細帳。
明細分類帳薄亦稱明細帳,它是根據明細分類帳戶開設帳頁進行明細分類登記的一種帳薄,輸入記帳憑證后操作計算機則自動登記明細帳。
4、根據記賬憑證及明細帳計算產品成本。
根據記帳憑證及明細帳用逐步結算法中的綜合結轉法計算出產品的成本。
5、根據記賬憑證編科目匯總表。
科目匯總表也由憑證文件生成,其編制方法為對用戶輸入需匯總的起止日期則計算機自動生成相應時間段的科目匯總表。
6、根據科目匯總表登記總帳。
根據得出的科目匯總表操作計算機,計算機產生出對應的總帳。
7、對帳(編試算平衡表)。
對帳是對帳薄數據進行核對,以檢查記帳是否正確,以及帳薄是否平衡。它主要是通過核對總帳與明細帳、總帳與輔助帳數據來完成帳帳核對。
試算平衡表就是將系統(tǒng)中設置的所有科目的期末余額按會計平衡公式借方余額=貸方余額進行平衡檢驗,并輸出科目余額表及是否平衡信息。一般來說計算機記帳后,只要記帳憑證錄入正確,計算機自動記帳后各種帳薄應該是正確的、平衡的,但由于非法操作,計算機病毒或其他原因有可能回造成某些數據被破壞,因此引起帳帳不符,為保證帳證相符,應經常進行對帳,每月至少一次,一般在月末結帳前進行。
8、根據給出的相關內容編制本月的負債表和利潤表;資產負債表是反映企業(yè)在某一特定日期財務狀況的一種會計報表,它根據“資產=負債+所有者權益”的會計方程式,說明事務所的財務狀況。利潤表是反映事務所在一定期間內的經營成果的會計報表,損益表按照權責發(fā)生制原則和配比原則把一個會計期間的收入與成本、費用進行配比,從而計算出報告期的凈損益數。根據具體要求操作計算機得出本月的負債表和損益表。
9、記賬的規(guī)則和方法
記賬規(guī)則是指記錄經濟業(yè)務和賬簿啟用與登記時所應遵守的規(guī)則。主要涉及以下內容:
a、在賬簿啟用時,必須填列“賬簿啟用和經管人員一覽表”,載明單位名稱、賬簿名稱、賬簿編號、賬簿冊數、賬簿頁數、啟用日期,會計主管人員和記賬人員簽名或蓋章;更換記賬人員時,應由會計主管人員監(jiān)交,在交接記錄內寫明交接日期和交接人員姓名,并由交接人員和會計主管人員簽名或蓋章。
b、登記賬簿必須以審核無誤的會計憑證為依據。
c、賬簿的記錄必須清晰、耐久、防止涂改。
d、賬簿必須逐頁、逐行循序連續(xù)登記。賬簿記錄必須逐頁結轉。
f、必須按照規(guī)定的方法更正錯賬。
記賬方法是指根據會計的一定原理和規(guī)則,采用統(tǒng)一的貨幣計量單位,運用一定的記賬符號將發(fā)生的經濟業(yè)務記錄到賬簿中去的方法。我們采用的是單式記賬法,單式記賬法是指對發(fā)生的經濟業(yè)務,只在一個賬戶中進行反映的記賬方法。
(4)、實習總結及體會:實習真的是一種經歷,只有親身體驗才知其中滋味。課本上學的知識都是最基本的知識,不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬變。如果沒有學過系統(tǒng)的會計理論知識,不懂得那些專業(yè)的財務詞匯,要想完成會計工作,真是相當的困難。會計工作是比較繁瑣而細微的,面對的不是深刻的文字,而是反復出現的阿拉伯數字,很容易產生疲倦的感覺。一旦注意力不集中,就會導致賬目記錄、登錄錯誤,計算的錯誤等問題。只有靜下心來,認真的做,才不會出現差錯。因此,工作的時候,需要絕對的高度集中注意力,不能分心,不能心浮氣躁。不然,效率極低,而且錯漏百出。
面對著項目部里的財務工作人員,看著他們每天從事的工作基本都一成不變,其實,本質上都與我的工作差不多,有著不斷的重復,但是,他們卻從來都是嚴禁以待,對于每張憑證,每項內容都要做反復地核對與檢查,保證著工作的質量與效率。一個小數點都得斤斤計較??雌饋硎嵌嗝吹姆ξ叮菰?。但是,真正用心了,才發(fā)現,工作的樂趣,在于過程中的謹慎,與完成工作后的輕松。當你發(fā)現自己的工作,做得一天比一天精確,一次比一次有效率的時候,那種精神上的滿足感與快樂感是旁人無法體會的。
良好的專業(yè)素質、認真的敬業(yè)精神、嚴謹的工作態(tài)度、清廉的道德修養(yǎng),都是對會計人要的基本要求,此外,作為會計人員,對外的溝通力與交際能力,也是要求頗高的。一個會計的綜合素質,體現了一個公司的整體水平。
經過這段時間的實踐操作學習,我對會計工作的認識有了更多的提升。會計工作也如同一門藝術一樣,要潛心修煉,提高自身,才能得到更多的肯定與承認。僅僅有著專業(yè)知識,是無法勝任會計工作的,還必須有著綜合素質的修養(yǎng),才是一名合格的會計人員。只有認識到自身的不足,與會計工作的重要性,才能讓自己更了解自己的位置,肩負的責任,與工作的真實意義。也只有堅持不懈,精益求精,才能成為一名優(yōu)秀的專業(yè)會計人。
同時,我也需要不斷的學習,不斷的提升,考取更多與會計職業(yè)相關的證書,才能保證自己將來在會計職業(yè)道路上走得越來越遠。
西南財經大學天府學院2023屆
篇十五 崗位工作分析報告1600字
這幾年的教學工作,有一點我感到欣慰,就是不管社會多么紛繁、復雜,我始終沒有放棄做為一名教師的基本原則:以誠待人,以誠感人,以誠育人,在自己力所能及的范圍內,努力做好每件事,教好每一位學生。但同時,我深知自己在教書育人以及工作方面存在的種種問題,經過這段時間自我的深刻反思,我對自已在工作、生活等方面存在的問題剖析如下:
一、在政治思想方面:
本人高度自覺,長期堅持政治學習,寫讀書筆記,努力提高自身的思想政治素質,學習<<教育法>;>;、<<教師法>;>;、<<中小學教師職業(yè)道德規(guī)范>;>;,按照各種法律法規(guī)嚴格要求自己,從不違法亂紀,遵守社會公德,實踐社會主義榮辱觀,忠誠黨的教育事業(yè),為人師表。
存在問題:學習很是不夠深入。
改進方向:提高認識,加強學習。
二、工作方面:
存在問題:
1、在熱愛學生方面:熱愛學生是教師處理與學生之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。
2、在愛崗敬業(yè)方:,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎,愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在備課、上課、批改作業(yè)等方面,偶爾有敷衍塞責現象。
3、在嚴謹治學方面:探索教育教學規(guī)律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關系,所以我必須不斷學習。
4、尊重家長是教師處理與學生家長之間關系的準則:是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面,我愛聽取學生家長意見和建議,取得支持與配合,但由于本單位工作特點,決定與學生家長聯(lián)系相對減少;在宣傳科學的教育思想和方法方面還不夠積極。
5、在為人師表方面:我衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風正派;但身教注重不夠,律己不夠嚴格,語言規(guī)范性有優(yōu)待加強,缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
三、改進方向:
第一、要從思想上、行動上提高學生的創(chuàng)新意識,加強學生的“四動”即動腦、動眼、動手、動嘴訓練。認真鉆研,不要遇難而退,要敢于與一切困難作斗爭的思想和作風。
第二、對教學流程,即“自主學習——小組討論——展示反饋——拓展延伸”加強學習,把握好教學時機,提高教學質量。注重多媒體教學設備的使用。
第三、認真?zhèn)浜谜n、上好課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責。在平時多向有經驗的教師請教,多聽課,多學習有益于提高自身教學水平的教學經驗??炭嚆@研業(yè)務知識,做到政治、業(yè)務兩過硬。
第四、嚴謹治學,刻苦鉆研業(yè)務,樹立優(yōu)良作風,不但學習新知識,探索新規(guī)律,改進教學方法,提高教學水平。
第五、熱愛學生,關心和愛護學生,尊重學生的人格平等、公正對待每一位學生,對學生嚴格要求,耐心教學生,保護學生的合法權益。團結協(xié)作,尊重他人,虛心學習,關心集體,維護學校聲譽,共創(chuàng)文明校風。
第六、關注每堂課,每一個學生,每一分鐘,每一秒學生的動態(tài),確保每一個學生都在認真學習。
第七、加強外出學習,進行思想和業(yè)務上的交流,切實自身提高教育教學水平。要不斷提高自身的文化素質、不僅要“專”,而且要“博”,要樹立終身學習的理念,加強自我思想、道德建設。在日常生活中應加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,提高自己的修養(yǎng)。
總之,在教育教學過程中,嚴格要求自已,志存高遠,不斷加強師德修養(yǎng),甘為人梯,樂于奉獻,做一個受學生愛戴、尊重、人民滿意的合格教師。