統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告（十五篇）

篇一 統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告1000字

統(tǒng)計(jì)工作自檢自查報(bào)告

___年，在市銀監(jiān)分局及市、縣人行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織干部職工認(rèn)真學(xué)善，我鄉(xiāng)逐步建立以《統(tǒng)計(jì)個(gè)翻番，兩個(gè)率先”目標(biāo)，堅(jiān)持以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，突出統(tǒng)計(jì)“雙基”建設(shè)和統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)兩個(gè)工作重點(diǎn)，創(chuàng)新思路、求真務(wù)實(shí)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象，全縣干部職工的精神面貌、工作環(huán)境煥然一新，管理秩序井然有序，統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平和統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本次自查情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)識(shí)明確，精心組織

此次開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法、統(tǒng)計(jì)質(zhì)量大檢查非常必要，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是否真實(shí)準(zhǔn)確，關(guān)系到國家宏觀經(jīng)濟(jì)決策的科學(xué)性和貨幣政策決策的正確性。為此，我們認(rèn)真開展了一次普法宣傳教育，組織全體干部、職工和統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《______統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法概論》、《金融統(tǒng)計(jì)管理規(guī)定》，增強(qiáng)了全員的統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)，通過宣傳、學(xué)習(xí)，使廣大統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)識(shí)到準(zhǔn)確、及時(shí)地提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是《統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定的每個(gè)統(tǒng)計(jì)人員和統(tǒng)計(jì)組織應(yīng)盡的義務(wù)，不履行義務(wù)要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，從而提高依法統(tǒng)計(jì)的自覺性。

經(jīng)查，所報(bào)資本充足率報(bào)表、信貸違約客戶情況、信貸咨詢登記、現(xiàn)金統(tǒng)計(jì)表等各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表均能及時(shí)、保質(zhì)、保量地報(bào)送，各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)能做到及時(shí)整理并歸檔保存，不存在虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、拒報(bào)、屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。

二、隊(duì)伍建設(shè)情況及存在的問題

全縣所轄機(jī)構(gòu)均設(shè)立了統(tǒng)計(jì)崗，各社都設(shè)立了一名統(tǒng)計(jì)員，做到了人員配備到位，但由于人員缺乏，一直以來統(tǒng)計(jì)崗均由各社主辦會(huì)計(jì)兼任，沒能設(shè)置獨(dú)立的統(tǒng)計(jì)崗，配備專職統(tǒng)計(jì)人員，且基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低，缺乏專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)歸屬概念不清，此外，一些企事業(yè)單位在填寫原始憑證時(shí)款項(xiàng)來源、用途用詞模糊、不規(guī)范，造成會(huì)計(jì)部門記賬失誤，致使統(tǒng)計(jì)歸并錯(cuò)誤，其次，由于基層人員變動(dòng)頻繁，且沒能實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化，各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)還需手工計(jì)算等原因，造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的估報(bào)、串項(xiàng)等錯(cuò)誤。

三、采取措施

1、依法進(jìn)行金融統(tǒng)計(jì)工作，要嚴(yán)格執(zhí)行《______統(tǒng)計(jì)法》、《金融統(tǒng)計(jì)管理規(guī)定》，堅(jiān)持實(shí)事求是，依法進(jìn)行金融統(tǒng)計(jì)工作。

2、切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，保證統(tǒng)計(jì)員隊(duì)伍的穩(wěn)定，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和崗位練兵，努力提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)。

3、逐步改進(jìn)和完善金融統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革和金融體制改革對金融統(tǒng)計(jì)工作要求，不斷提高金融統(tǒng)計(jì)工作水平。

4、加大對金融統(tǒng)計(jì)工作的科技投入，盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強(qiáng)、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系，保證金融統(tǒng)計(jì)工作快捷、高效地進(jìn)行。

篇二 事業(yè)統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告650字

事業(yè)統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告

雖然我鄉(xiāng)的統(tǒng)計(jì)工作在上級部門和鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)心和支持下，取得了一些成績，但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時(shí)，也要看到不足的一面，精益求精，更進(jìn)一步地做好統(tǒng)計(jì)工作。我鄉(xiāng)目前的統(tǒng)計(jì)工作存在以下幾點(diǎn)不足之處：

一、對《統(tǒng)計(jì)法》熟練掌握程度不充分

隨著國家對于統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的健全和完善，對于統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問題。

二、統(tǒng)計(jì)方式不靈活

國家和社會(huì)的發(fā)展是向前的，但是我鄉(xiāng)一直以來的統(tǒng)計(jì)模式，還停留在老的基礎(chǔ)上，不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段，節(jié)約統(tǒng)計(jì)成本，高效辦公。

三、相關(guān)人員培訓(xùn)滯后每隔三年的村委換屆選舉，是我國基本的農(nóng)村_____體制的體現(xiàn)，但是隨著換屆工作的開展，必定會(huì)存在一部分優(yōu)秀的村、組統(tǒng)計(jì)人員，被換下，而新的接手干部，由于經(jīng)驗(yàn)、文化、素質(zhì)等各方面的原因，不能及時(shí)勝任統(tǒng)計(jì)，加之培訓(xùn)工作的不及時(shí)，有時(shí)往往造成統(tǒng)計(jì)工作的效率低下問題的出現(xiàn)。

為今后進(jìn)一步改進(jìn)我們的統(tǒng)計(jì)工作，形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計(jì)新局面，應(yīng)從以下幾點(diǎn)作為改進(jìn)方向:

一、組織相關(guān)統(tǒng)計(jì)人員及時(shí)學(xué)習(xí)掌握統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)，開展靈活多樣的各種形式的座談會(huì)，相互學(xué)習(xí)和探討大家學(xué)習(xí)心得，增進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)的意識(shí)。

二、社會(huì)的急劇變革，帶來生產(chǎn)、生活的巨大改變，加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠(yuǎn)，要想做到按時(shí)、按質(zhì)上報(bào)統(tǒng)計(jì)工作，必然結(jié)合先如今的通信手段，及時(shí)反饋統(tǒng)計(jì)信息，做到及時(shí)上報(bào)。

三、針對統(tǒng)計(jì)人員的變動(dòng)，最好從體制上建立完善培訓(xùn)保證，以適應(yīng)人員變動(dòng)，帶來統(tǒng)計(jì)問題，力促統(tǒng)計(jì)的延續(xù)性和有效性。

篇三 強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的情況調(diào)查報(bào)告4100字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作是政府統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)最基礎(chǔ)的工作之一，是反映農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展及各種數(shù)據(jù)搜集的源頭，是宣傳貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度的基礎(chǔ)，更是提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵。因此，必須加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，保證源頭數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠。在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)新時(shí)期，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和全面小康建設(shè)過程中擔(dān)負(fù)的責(zé)任更為重大。然而，__市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作能否適應(yīng)新時(shí)期統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展要求？源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量又怎樣呢？筆者通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)建設(shè)與當(dāng)前肩負(fù)的工作任務(wù)不盡適應(yīng)，人員素質(zhì)與質(zhì)量要求有差距，統(tǒng)計(jì)體制改革亟待加強(qiáng)。

一、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要意義

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作是整個(gè)統(tǒng)計(jì)工作的基石，是確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高農(nóng)村統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平的重要基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的好壞直接關(guān)系到農(nóng)村基層統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的正常開展，關(guān)系到統(tǒng)計(jì)調(diào)查資料的準(zhǔn)確、全面，從而關(guān)系到宏觀經(jīng)濟(jì)管理決策的正確與否。因此，切實(shí)加強(qiáng)新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作，將是我國統(tǒng)計(jì)事業(yè)未來發(fā)展的重中之重，既可以促進(jìn)農(nóng)村統(tǒng)計(jì)事業(yè)健康發(fā)展，又能牢牢把好統(tǒng)計(jì)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”提供信息服務(wù)，對指導(dǎo)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展發(fā)揮巨大的作用，對整個(gè)統(tǒng)計(jì)事業(yè)的蓬勃發(fā)展有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作現(xiàn)狀

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員已配備到位。2023年，__市17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)中均成了統(tǒng)計(jì)信息中心，以取代過去的統(tǒng)計(jì)辦公室，共配備統(tǒng)計(jì)人員68人，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)3-4人。從文化程度看，大專及以上59人，高中及中專9人;按配備資格分，有統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證的65人，無統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證的3人。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦公全部達(dá)標(biāo)。據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，__市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)都有專門辦公室一到兩間，辦公設(shè)施齊全，共擁有微機(jī)21臺(tái)，數(shù)據(jù)整理基本實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦公經(jīng)費(fèi)沒有保障。目前，__市所屬的17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)全年辦公經(jīng)費(fèi)沒有納入財(cái)政預(yù)算。由于自身的工作性質(zhì)，統(tǒng)計(jì)部門產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益是長遠(yuǎn)的、隱性的，不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，所以在多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的心目中，統(tǒng)計(jì)部門作用是有限的，地位是不高的。再加之地方財(cái)政狀況困難，縣級統(tǒng)計(jì)部門都只能解決有限的工作經(jīng)費(fèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)費(fèi)根本就無從談起，進(jìn)不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算;少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員報(bào)送報(bào)表的差旅費(fèi)和必要的電話費(fèi)都無法保證，統(tǒng)計(jì)人員的福利待遇就可想而知了。

4、文化程度雖較高，但業(yè)務(wù)素質(zhì)較差。目前，__市17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員中，雖然都是大中專畢業(yè)生，但具有統(tǒng)計(jì)職稱者寥寥無幾，統(tǒng)計(jì)專業(yè)水平偏低，很難適應(yīng)統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的需要。

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作存在的問題

從統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展歷程來看，在上級統(tǒng)計(jì)部門和地方政府的關(guān)心支持下，目前統(tǒng)計(jì)工作現(xiàn)狀與八、九十年代相比，有了較大的改善，但再上一個(gè)臺(tái)階仍有很大難度。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作難以更好開展，主要源于以下幾個(gè)方面:

1、人員少，任務(wù)重，統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍不穩(wěn)定，工作難盡力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合統(tǒng)計(jì)功能，履行各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查職責(zé)，其任務(wù)繁重，工作難度大。然而，該市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)僅配備3-4名人員，與其擔(dān)負(fù)的工作相比，差距很大，極不對等。一是隨著改革開放的不斷深化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個(gè)體和私營經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，統(tǒng)計(jì)對象數(shù)量急速增加，統(tǒng)計(jì)人員的工作任務(wù)量愈來愈大;二是由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)特殊的工作環(huán)境和條件，統(tǒng)計(jì)員一人兼數(shù)職的現(xiàn)象比較普遍，專心做本職工作的精力與時(shí)間受到嚴(yán)重影響。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作責(zé)任大、要求高、待遇低，其他工作崗位要么省心省力，要么有利可圖，而統(tǒng)計(jì)一無所有，沒有攤上的繞道走，攤上的設(shè)法逃，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員一年一換，有的甚至一年幾換，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)頻繁。而縣級統(tǒng)計(jì)部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員不管人員編制，不管經(jīng)費(fèi)，所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)在調(diào)換統(tǒng)計(jì)人員時(shí)根本不與統(tǒng)計(jì)局協(xié)商，幾乎每年都是一張張新面孔或業(yè)務(wù)生疏的新手，這就勢必影響到統(tǒng)計(jì)工作的嚴(yán)肅性和連貫性，影響到統(tǒng)計(jì)工作的統(tǒng)一性和一致性，遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象難以避免，進(jìn)而影響到縣級統(tǒng)計(jì)部門數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、時(shí)效性和全面性，造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的下降。

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)較低，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保障。由于統(tǒng)計(jì)人員事務(wù)性工作較多，很少系統(tǒng)學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)和微機(jī)知識(shí)，專業(yè)素質(zhì)相對于任務(wù)則捉襟見肘，統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、報(bào)表匯總?cè)允鞘止げ僮鳌＝y(tǒng)計(jì)手段落后，致使工作效率低，報(bào)表差錯(cuò)率隨之增加。加之少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作作風(fēng)不實(shí)，根本沒有深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究，有時(shí)官出數(shù)字，有時(shí)閉門造車，基層統(tǒng)計(jì)源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量是否真實(shí)可信，就得打上一個(gè)問號了。

3、統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象多，配合差，數(shù)據(jù)難收集。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，二、三產(chǎn)業(yè)急速增長，結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜，農(nóng)村統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象發(fā)生了極大的變化，農(nóng)村統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作受到了前所未有的挑戰(zhàn)和沖擊，給統(tǒng)計(jì)工作帶來了更大難度。加之受利益方面因素的影響，集體企業(yè)按需上報(bào)，對付稅務(wù)部門和統(tǒng)計(jì)部門用兩本帳，個(gè)體和私營企業(yè)瞞報(bào)、遲報(bào)、不報(bào)的現(xiàn)象也比較普遍，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)資料的收集非常困難。

4、統(tǒng)計(jì)力量、統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)與統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)之間不協(xié)調(diào)，工作難開展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員少、地位低、待遇差。由于統(tǒng)計(jì)部門自身沒有收入，各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的開展完全要靠財(cái)政撥款，普查、抽樣調(diào)查、臨時(shí)調(diào)查以及各種正常的業(yè)務(wù)活動(dòng)，都要有一定的經(jīng)費(fèi)作保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)不能及時(shí)

保障，而統(tǒng)計(jì)工作時(shí)效性又強(qiáng)，他們只好疲于應(yīng)付，這在很大程度上影響了統(tǒng)計(jì)人員的工作積極性。

5、求業(yè)績，領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)數(shù)據(jù)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，數(shù)據(jù)實(shí)報(bào)難。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是考核評比的主要量化指標(biāo)，直接影響到地區(qū)和個(gè)人的利益。統(tǒng)計(jì)部門在業(yè)務(wù)上受上級指導(dǎo)，在人員經(jīng)費(fèi)上歸地方領(lǐng)導(dǎo)，造成其工作很大程度上受制于地方領(lǐng)導(dǎo)，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)抗干擾的能力差。因此，有些領(lǐng)導(dǎo)為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的“高速”發(fā)展，為取得優(yōu)良的“政績”，不擇手段，弄虛作假，欺上瞞下。有的憑空編造統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，有的授意、指使下級虛報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，有的甚至對“不聽招呼”的統(tǒng)計(jì)人員打擊報(bào)復(fù)。由于統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作因多種因素的影響，無法執(zhí)行到位，“官出數(shù)字”也就不難理解了。因而《統(tǒng)計(jì)法》對于那些想著政治前途、撈點(diǎn)政治資本的基層領(lǐng)導(dǎo)來說，已沒有什么威懾力，長官意識(shí)始終貫穿著鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作。基于這些方方面面的原因，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)人為因素干擾較大。

四、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的思考及對策

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中存在這些問題，影響了農(nóng)村統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，不利于農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作的健康發(fā)展。要解決這些問題，進(jìn)一步做好農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作，為各級領(lǐng)導(dǎo)決策農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)問題作好參謀，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面努力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，從而提高農(nóng)村統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)。各級政府和統(tǒng)計(jì)部門，要提高對加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。要充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)，是提高農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作水平的客觀要求，是保證農(nóng)村統(tǒng)計(jì)改革順利進(jìn)行的客觀要求，是確保農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作能夠?yàn)檗r(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客觀要求。在提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，要加強(qiáng)對基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，摸清情況，抓住重點(diǎn)，制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，采取積極可行的措施，積極穩(wěn)妥地開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)工作。在工作中，縣級政府統(tǒng)計(jì)部門要真正負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)責(zé)任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)各有關(guān)部門要密切配合，共同做好各方面工作。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高基層統(tǒng)計(jì)人員的綜合素質(zhì)能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員身處統(tǒng)計(jì)工作最前沿，既是統(tǒng)計(jì)工作的組織，又是統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的具體操作者;既要履行統(tǒng)計(jì)執(zhí)法職責(zé)，又要完成統(tǒng)計(jì)普法任務(wù)，要求具備全面的素質(zhì)。要把統(tǒng)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)列入統(tǒng)計(jì)工作的重要體系，首先，縣(市)統(tǒng)計(jì)局要通過辦班、講座、函授等多種形式，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識(shí)，提高執(zhí)法普法能力;學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，提高調(diào)查能力與綜合評估核算能力。其次上級業(yè)務(wù)部門要加強(qiáng)指導(dǎo)，提高實(shí)際操作能力，不斷提高統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)和操作技能水平，以此保證基層統(tǒng)計(jì)工作的全面、圓滿完成。

3、加強(qiáng)普法宣傳，提高全社會(huì)的統(tǒng)計(jì)法制意識(shí)，保證統(tǒng)計(jì)工作的健康開展。普法是基礎(chǔ)。一是統(tǒng)計(jì)部門的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法、用法、守法，要勇于運(yùn)用法律武器排除對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的行政干預(yù)，要敢于依法保護(hù)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的完整性和統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定性。二是行政統(tǒng)計(jì)部門要把統(tǒng)計(jì)法律貫穿于統(tǒng)計(jì)工作的全過程。不論在報(bào)表上報(bào)時(shí)，還是在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的發(fā)布與開發(fā)中，都要堅(jiān)持以統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)為標(biāo)準(zhǔn)，以統(tǒng)計(jì)方法制度為準(zhǔn)繩，捍衛(wèi)統(tǒng)計(jì)工作的嚴(yán)肅性。三是堅(jiān)持執(zhí)法。把統(tǒng)計(jì)工作長期得不到重視、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)長期得不到改善、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量長期得不到提高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為統(tǒng)計(jì)執(zhí)法的重點(diǎn)，嚴(yán)查深究，持之以恒，常抓不懈，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)工作的根本改善。加強(qiáng)普法宣傳，提高全社會(huì)的統(tǒng)計(jì)法制意識(shí)，充分利用“12、4”全國普法宣傳日、“五五”普法、各種會(huì)議及活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳《統(tǒng)計(jì)法》。通過卓有成效的宣傳活動(dòng)，使廣大干部群眾學(xué)法、知法、守法，實(shí)現(xiàn)依法行政和依法辦事，保證統(tǒng)計(jì)工作的正常開展。

4、加大統(tǒng)計(jì)體制和統(tǒng)計(jì)方法制度改革力度，切實(shí)規(guī)范基層統(tǒng)計(jì)調(diào)查行為，減輕基層統(tǒng)計(jì)工作負(fù)擔(dān)。改革現(xiàn)行的基層統(tǒng)計(jì)工作人員配備制度，建立穩(wěn)固的基層統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員，大力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)整體工作水平，統(tǒng)計(jì)方法制度能否更貼切于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，更有實(shí)質(zhì)的意義和靈活性，只有這樣才能穩(wěn)定隊(duì)伍，完善機(jī)構(gòu)，鞏固職能地位。

5、要把統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)作為統(tǒng)計(jì)執(zhí)法和統(tǒng)計(jì)考評的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，以確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)工作數(shù)出有門，報(bào)出有據(jù)，真實(shí)地反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)情，真正使統(tǒng)計(jì)工作成為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的溫度計(jì)。要督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度，建立健全統(tǒng)計(jì)數(shù)字質(zhì)量檢查制度和審核制度，制定切實(shí)可行的規(guī)章制度，實(shí)行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性與業(yè)績掛鉤。同時(shí)建立和完善嚴(yán)格的數(shù)據(jù)評估制度，實(shí)行數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任制，全方位加大審核和評估力度。

6、最后，也是最重要的，應(yīng)從法律上對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作予以保證?，F(xiàn)行的《______統(tǒng)計(jì)法》及其實(shí)施細(xì)則、《河南省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》在統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置中，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的要求是應(yīng)當(dāng)設(shè)置專職或兼職的統(tǒng)計(jì)員。雖然經(jīng)過多年的努力，該市鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級均設(shè)立了統(tǒng)計(jì)信息統(tǒng)計(jì)中心，并明確了人員，但均附屬于經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室，人、財(cái)、物不獨(dú)立，工作中掣肘現(xiàn)象嚴(yán)重，專人不專、處境尷尬，難以理直氣壯的對轄區(qū)內(nèi)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象開展管理，建議相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)研，從立法角度切實(shí)加強(qiáng)和提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作。

篇四 普查統(tǒng)計(jì)工作報(bào)告1450字

在全國各項(xiàng)各級普查統(tǒng)計(jì)工作中，統(tǒng)計(jì)分析是很重要的，幫助我們認(rèn)識(shí)社會(huì)，摸好家底，便于各種計(jì)劃發(fā)展的落實(shí)工作的部署。如以我們的人口普查為例，作為統(tǒng)計(jì)分析和說明。

一、認(rèn)識(shí)人口統(tǒng)計(jì)調(diào)查的方法與實(shí)踐

一是人口統(tǒng)計(jì)調(diào)查的主要方法

人口統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是反映基本國情、制定政策的重要依據(jù)。統(tǒng)計(jì)部門都要發(fā)布年度人口主要數(shù)據(jù)公報(bào)?，F(xiàn)階段國家統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定的人口統(tǒng)計(jì)搜集和推算辦法。

二是提高人口數(shù)據(jù)質(zhì)量的主要措施

首先是從數(shù)據(jù)源頭狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量控制。多年來，統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)本著嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，以搞準(zhǔn)總?cè)丝凇⒘鲃?dòng)人口、出生死亡人口為重點(diǎn)，探索了人口源頭數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。鄭重向社會(huì)發(fā)布公報(bào)。

三是人口統(tǒng)計(jì)調(diào)查的重要成效

進(jìn)入新世紀(jì)以來，伴隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，人口發(fā)展問題日趨多元化和復(fù)雜化。人口發(fā)展總體態(tài)勢良好，正向著規(guī)模適度、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)均衡、分布合理的方向發(fā)展，呈現(xiàn)出嶄新的人口發(fā)展特征。

人口增量持續(xù)縮減，老齡化進(jìn)程加快，城鎮(zhèn)化水平不斷提高，勞動(dòng)力資源豐富，家庭戶規(guī)模日益小型化。

人口普查是一項(xiàng)重大的國情國力調(diào)查。查清每十年人口在數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分布和居住環(huán)境等方面的變化情況，對于深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為科學(xué)制定國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌安排人民的物質(zhì)和文化生活，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，提供科學(xué)準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)信息支持，具有十分重要而深遠(yuǎn)的意義。

二、解決難點(diǎn)、突出重點(diǎn)、把握關(guān)鍵

一是認(rèn)真組織統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)工作。人口普查是和平時(shí)期最大的社會(huì)動(dòng)員，經(jīng)學(xué)習(xí)、考試合格持證上崗，保障普查工作的順利開展。

二是強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)技術(shù)手段，嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)的靈魂，是普查的硬道理，確保普查數(shù)據(jù)質(zhì)量是我們一切工作的重中之重。為此，我們擬采取了三項(xiàng)措施：一是成立了總課題組和子課題組，在統(tǒng)一的指導(dǎo)思想下，采取任務(wù)分解與整合的組織形式；二是針對人口發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，以創(chuàng)新精神在普查前期組織各市縣開展對所有領(lǐng)域、各個(gè)部門人口統(tǒng)計(jì)資料的調(diào)查研究，對所掌握的人口有效資源，認(rèn)真進(jìn)行分析、研究、借鑒和利用；三是各地對總?cè)丝?、出生人口、死亡人口、流?dòng)人口幾個(gè)總量指標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真預(yù)分析，以準(zhǔn)確把握人口發(fā)展的基本趨勢并進(jìn)行出臺(tái)以人為主的政策。人口是中國最大的國情。人口普查是最權(quán)威的統(tǒng)計(jì)調(diào)查。

三、統(tǒng)計(jì)整理、分析就是根據(jù)統(tǒng)計(jì)研究任務(wù)的要求

對統(tǒng)計(jì)調(diào)查所搜集到的原始資料進(jìn)行科學(xué)的加工整理，使之條理化、系統(tǒng)化，把反映總體單位的大量原始資料，轉(zhuǎn)化為反映總體的基本統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，統(tǒng)計(jì)工作的這一過程，叫統(tǒng)計(jì)資料的整理，整理發(fā)布后便于各部門的利用。

統(tǒng)計(jì)整理分析的步驟由內(nèi)容來決定，大體分為以下幾個(gè)步驟：

一是設(shè)計(jì)整理方案

整理方案與調(diào)查方案應(yīng)緊密銜接。整理方案中的指標(biāo)體系與調(diào)查項(xiàng)目要一致，或者是其中的一部分，絕不能矛盾、脫節(jié)或超越調(diào)查項(xiàng)目的范圍。整理方案是否科學(xué)，對于統(tǒng)計(jì)整理乃至統(tǒng)計(jì)分析的質(zhì)量都是至關(guān)重要的。

二是對調(diào)查資料進(jìn)行審核、訂正

在匯總前，要對調(diào)查得來的原始資料進(jìn)行審核，審核它們是否準(zhǔn)確、及時(shí)、完整，發(fā)現(xiàn)問題，加以糾正。統(tǒng)計(jì)資料的審核也包括對整理后次級資料的審核。

三是進(jìn)行科學(xué)的統(tǒng)計(jì)分組

用一定的組織形式和方法，對原始資料進(jìn)行科學(xué)的分組，是統(tǒng)計(jì)整理的前提和基礎(chǔ)。

四是統(tǒng)計(jì)匯總

對分組后的資料，進(jìn)行匯總和必要的計(jì)算，就使得反映總體單位特征的資料轉(zhuǎn)化為反映總體數(shù)量特征的資料。

五是編制統(tǒng)計(jì)表

統(tǒng)計(jì)表是統(tǒng)計(jì)資料整理的結(jié)果，也是表達(dá)統(tǒng)計(jì)資料的重要形式之一。根據(jù)研究的目的可編制各種統(tǒng)計(jì)表?？傮w為社會(huì)各部門廣泛利用，也統(tǒng)計(jì)工作的宗旨。

篇五 工作報(bào)告：政務(wù)公開小組關(guān)于統(tǒng)計(jì)局信息公開情況的年度工作報(bào)告1500字

根據(jù)《______政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)和市人民政府《關(guān)于加快推進(jìn)政府信息公開工作的實(shí)施意見》，特向社會(huì)公布__年度本機(jī)關(guān)信息公開工作年度報(bào)告。

本報(bào)告由概述、主動(dòng)公開政府信息情況、依申請公開政府信息情況、咨詢和投訴情況、行政復(fù)議和行政訴訟情況、工作人員和費(fèi)用支出情況、工作存在的主要問題及改進(jìn)情況和附表共八個(gè)部分組成。本報(bào)告的電子版可在“政務(wù)網(wǎng)”下載。如對本報(bào)告有任何疑問，請與區(qū)統(tǒng)計(jì)局政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系。

一、概述

為了保證信息揭露作業(yè)有序展開，我局守時(shí)舉行局長辦公會(huì)專題研究信息揭露作業(yè)，布置信息收拾，清晰信息揭露作業(yè)進(jìn)度組織及作業(yè)需求，并斷定歸納科為信息揭露作業(yè)職責(zé)科室，指定專人擔(dān)任信息揭露，裝備了專門的計(jì)算機(jī)及信息揭露關(guān)聯(lián)設(shè)備，在區(qū)計(jì)算信息網(wǎng)站上建立“政務(wù)揭露”專欄。

為保證信息揭露及時(shí)、精確，我局對政務(wù)信息的審理程序、抄送方法和抄送途徑做了進(jìn)一步的標(biāo)準(zhǔn)，一切信息經(jīng)主辦人員起草報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批閱后，經(jīng)過計(jì)算專網(wǎng)和金宏網(wǎng)抄送市局和區(qū)兩辦。一切自動(dòng)揭露信息經(jīng)專人匯總收拾按規(guī)則程序批閱后，經(jīng)過區(qū)政府門戶網(wǎng)站政府信息揭露專欄和計(jì)算信息網(wǎng)對外發(fā)布。為進(jìn)步政務(wù)信息的時(shí)效性，對但凡可以向大眾和社會(huì)揭露的各類信息、文章及公函，成文20個(gè)作業(yè)日內(nèi)一概上彀發(fā)布，嚴(yán)重或突發(fā)事件的信息抄送在規(guī)則的時(shí)間內(nèi)報(bào)出。

二、自動(dòng)揭露政府信息狀況

(一)政府信息揭露的內(nèi)容。

依照規(guī)則，以揭露為準(zhǔn)則，以不揭露為破例，自動(dòng)揭露政府信息。__年度自動(dòng)揭露信息134條，其間，計(jì)算公報(bào)1條，政府信息揭露渠道31條，本部門網(wǎng)站102條，全文電子化率為100%。在自動(dòng)揭露的信息中首要包含了政務(wù)信息、作業(yè)動(dòng)態(tài)、計(jì)算分析、各類公報(bào)和政策法規(guī)類信息等，為社會(huì)大眾獲取計(jì)算信息資源供給了渠道，有用推動(dòng)了政務(wù)揭露。

(二)政府信息揭露方法。

在揭露形式上，我局首要經(jīng)過區(qū)政府門戶網(wǎng)站政府信息揭露渠道和計(jì)算信息網(wǎng)揭露計(jì)算信息。在便民服務(wù)上，經(jīng)過在網(wǎng)站上揭露政府信息揭露攻略及信息揭露目錄、建立征詢投訴電話、就事攻略等手法，搭建了與社會(huì)大眾交流的橋梁。

三、依請求揭露政府信息狀況

__年度，我局收到信息揭露請求1起，受理1起。未收到經(jīng)過電子郵件提交的信息揭露請求受理。

四、征詢和投訴狀況

我局__年度共承受市民征詢230次，其間征詢電話接聽196次，當(dāng)面征詢招待34次。我局計(jì)算信息網(wǎng)__年度訪問量為9019次，其間按點(diǎn)擊率排序的政府信息揭露節(jié)目依次是：計(jì)算分析、作業(yè)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)。我局__年度沒有發(fā)生對于本部門有關(guān)政府信息揭露業(yè)務(wù)的投訴。

五、請求行政復(fù)議和提起行政訴訟狀況

我局__年度沒有發(fā)生對于本部門有關(guān)政府信息揭露業(yè)務(wù)的行政復(fù)議和行政訴訟案。

六、作業(yè)人員和費(fèi)用開銷狀況

(一)作業(yè)人員狀況。

我局政府信息揭露作業(yè)由首要擔(dān)任人親身抓，并由分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)執(zhí)行，信息把關(guān)。組織專業(yè)科室承當(dāng)此項(xiàng)作業(yè)，一名專職人員詳細(xì)操作，擔(dān)任信息上載與發(fā)布。

(二)政府信息揭露業(yè)務(wù)的費(fèi)用與實(shí)踐開銷狀況。

全年我局用于政府信息揭露作業(yè)的實(shí)踐開銷為44000元，其間《計(jì)算年鑒》、《計(jì)算》、《計(jì)算信息》工本費(fèi)24800元，計(jì)算信息網(wǎng)保護(hù)費(fèi)用15600元，《計(jì)算公報(bào)》、《計(jì)算分析》、《計(jì)算調(diào)查》、《計(jì)算信息》等對外發(fā)布的計(jì)算資料工本費(fèi)3600元。

七、存在疑問及下一步作業(yè)措施

__年，我局信息揭露狀況還存在計(jì)算信息時(shí)效性、網(wǎng)上就事功用欠強(qiáng)等疑問。__年，咱們將持續(xù)按《法令》及區(qū)政府信息揭露辦需求，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)信息揭露準(zhǔn)則，進(jìn)步信息揭露時(shí)效，不斷加大信息揭露力度。

一是加強(qiáng)計(jì)算網(wǎng)站建造保護(hù)作業(yè)，不斷完善節(jié)目設(shè)置，豐厚網(wǎng)站內(nèi)容。

二是加強(qiáng)對信息揭露平常作業(yè)的辦理和引導(dǎo)，逐步形成長效作業(yè)機(jī)制。

三是正確掌握和處置揭露與破例、揭露與保密之間的聯(lián)系，保證應(yīng)當(dāng)揭露的政府信息及時(shí)揭露。

篇六 2023年區(qū)能源統(tǒng)計(jì)工作調(diào)研情況報(bào)告2000字

我國在“___”規(guī)劃中明確地提出，到“___”末全國單位gdp綜合能耗下降20%，這是一個(gè)政治任務(wù)，也是一個(gè)約束性指標(biāo)，能源統(tǒng)計(jì)工作的重要性開始顯現(xiàn)。加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì)是我們貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的需要，是轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、走新型工業(yè)化道路的一個(gè)重要抓手?，F(xiàn)結(jié)合納溪能源統(tǒng)計(jì)實(shí)際，談?wù)劗?dāng)前能源統(tǒng)計(jì)工作現(xiàn)狀及存在的問題。

一、能源統(tǒng)計(jì)現(xiàn)狀

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，建立健全了能源監(jiān)測統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)。納溪區(qū)政府及相關(guān)部門高度重視能源統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)成立了能源監(jiān)測統(tǒng)計(jì)股，設(shè)立了辦公室，建立了能源統(tǒng)計(jì)指標(biāo)、監(jiān)測和考核體系，落實(shí)了人員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦明確了1名能源統(tǒng)計(jì)人員，建立了能源監(jiān)測統(tǒng)計(jì)制度，建立了能源監(jiān)測統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，配備了電腦等信息化辦公設(shè)備，統(tǒng)計(jì)力量基本得到了保障。

2、經(jīng)費(fèi)保證。目前在財(cái)政預(yù)算中安排了專門的能源統(tǒng)計(jì)經(jīng)費(fèi)，對統(tǒng)計(jì)工作所需的必要經(jīng)費(fèi)采取了實(shí)報(bào)實(shí)銷的方式給予保證，保證了能源統(tǒng)計(jì)工作順利開展必須的經(jīng)費(fèi)開支。

3、現(xiàn)行能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度?，F(xiàn)行能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度是在工業(yè)能源統(tǒng)計(jì)制度基礎(chǔ)上逐步建立起來的。目前，區(qū)級統(tǒng)計(jì)部門只負(fù)責(zé)公共機(jī)構(gòu)和規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的能源統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)計(jì)范圍僅包括全區(qū)公共機(jī)構(gòu)單位、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)等。統(tǒng)計(jì)內(nèi)容為能源產(chǎn)品的生產(chǎn)、購進(jìn)、消費(fèi)和庫存等情況；設(shè)置的報(bào)表周期為月報(bào)、季報(bào)、半年報(bào)和年報(bào)，主要表種有：公共機(jī)構(gòu)基本信息、公共機(jī)構(gòu)能源資源消耗狀況、公共機(jī)構(gòu)能源資源消耗統(tǒng)計(jì)部門匯總情況、工業(yè)企業(yè)能源購進(jìn)、消費(fèi)和庫存表、工業(yè)企業(yè)能源購進(jìn)、消費(fèi)和庫存附表、主要能耗工業(yè)企業(yè)單位產(chǎn)品能源消耗情況表和工業(yè)企業(yè)水消費(fèi)表。

二、能源統(tǒng)計(jì)存在的問題

（一）能源統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍穩(wěn)定性差。能源統(tǒng)計(jì)人員身份構(gòu)成比較復(fù)雜，主要來自公務(wù)員、事業(yè)人員和“村官”。據(jù)了解，從近兩年來看，全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事能源統(tǒng)計(jì)的人員變動(dòng)達(dá)到三分之二左右。由于能源統(tǒng)計(jì)人員的頻繁變動(dòng)，加之能源統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)受人、財(cái)、物等多方面的制約，雖每年舉辦數(shù)次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但仍達(dá)不到本專業(yè)的要求，造成新接手的人員業(yè)務(wù)不熟、概念不清，直接影響了能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

（二）能源統(tǒng)計(jì)人才嚴(yán)重缺乏。據(jù)調(diào)查了解，全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)能源統(tǒng)計(jì)人員雖然大多數(shù)均有統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證，但無一人是學(xué)統(tǒng)計(jì)專業(yè)的。加之統(tǒng)計(jì)人員多數(shù)身兼數(shù)職，對能源統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)鉆研不夠。短期的培訓(xùn)滿足不了專業(yè)的需求，能源統(tǒng)計(jì)專業(yè)水平明顯較低，難以適應(yīng)新時(shí)期能源統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的需要。

（三）能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)薄弱。近年來，能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作得到了明顯加強(qiáng)，特別是能源監(jiān)測機(jī)構(gòu)的成立，帶動(dòng)了全區(qū)能源統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展。但是，隨著統(tǒng)計(jì)人員的頻繁變動(dòng)，新接手的統(tǒng)計(jì)人員不了解能源統(tǒng)計(jì)工作，甚至找不到統(tǒng)計(jì)報(bào)表，嚴(yán)重地影響了統(tǒng)計(jì)工作的正常進(jìn)行。有的企業(yè)和單位對能源統(tǒng)計(jì)工作的配合程度不是十分理想，對能源統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)不足，重視不夠。盡管大會(huì)小會(huì)三令五申要完善能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)資料，但是極少數(shù)到目前也未完成，甚至一些不引起重視。當(dāng)前納溪區(qū)能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作面臨新的課題，需要各方面的關(guān)注來加強(qiáng)工作。

（四）能源統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)繁重。近年來，能源統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)有增無減，要求越來越高。既有月報(bào)、季報(bào)，還有半年報(bào)、年報(bào)，加之各項(xiàng)專項(xiàng)調(diào)查、抽樣調(diào)查、典型調(diào)查及大型普查任務(wù)，基層既要紙質(zhì)報(bào)表，同時(shí)還要網(wǎng)上直報(bào)。報(bào)表的邏輯關(guān)聯(lián)逐年增多，能源統(tǒng)計(jì)審核任務(wù)十分艱巨，專業(yè)技術(shù)性強(qiáng)、質(zhì)量要求高。能源統(tǒng)計(jì)涉及面廣，報(bào)表種類多，工作量大，如此繁重的能源統(tǒng)計(jì)任務(wù)，尤其是在年報(bào)期間和普查年份，能源統(tǒng)計(jì)任務(wù)與統(tǒng)計(jì)力量的矛盾日益突出。三、幾點(diǎn)建議

（一）充實(shí)能源統(tǒng)計(jì)力量，加強(qiáng)能源隊(duì)伍建設(shè)

黨委政府要高度重視，給予支持，充實(shí)和強(qiáng)化能源統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，要給機(jī)構(gòu)、給編制、給人員，積極組建專業(yè)化的能源消耗統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)?；鶎幽芎膯挝皇悄茉磾?shù)據(jù)的源頭，是實(shí)施gdp能耗公報(bào)制度的基礎(chǔ)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，各能耗單位要有專門人員負(fù)責(zé)能源統(tǒng)計(jì)工作，為圓滿完成能源統(tǒng)計(jì)工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。以適應(yīng)日益繁重的能源統(tǒng)計(jì)工作。

（二）加大《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳力度，狠抓能源統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查。

要進(jìn)一步加大新《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳力度。在全社會(huì)開展大張旗鼓的、形式多樣的統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)宣傳活動(dòng)，努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大統(tǒng)計(jì)人員及社會(huì)各階層的法律意識(shí)，營造依法統(tǒng)計(jì)、支持統(tǒng)計(jì)、重視統(tǒng)計(jì)的良好社會(huì)氛圍；要進(jìn)一步加大能源統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查。切實(shí)改變處罰不到位，執(zhí)行不到位的問題，做到違法必究，執(zhí)法必嚴(yán)。對違反《統(tǒng)計(jì)法》的單位和個(gè)人要堅(jiān)持依法處理，并通過新聞媒介予以曝光，真正起到教育作用。

（三）強(qiáng)化能源業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高能源統(tǒng)計(jì)水平

能源統(tǒng)計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作，從事能源統(tǒng)計(jì)工作的人員，既要有專業(yè)的統(tǒng)計(jì)知識(shí)，也要有能源消耗與計(jì)量等方面的相關(guān)知識(shí)。目前，區(qū)級及區(qū)以下企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)都較低，水平急需提高。要通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)、參觀學(xué)習(xí)等多種形式，提高統(tǒng)計(jì)人員的責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平。只有不斷提高能源統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平，并結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，才能有效保證能源數(shù)據(jù)質(zhì)量。

篇七 2023年統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃報(bào)告1450字

一、能源消耗統(tǒng)計(jì)工作。加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，提高源頭統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。加強(qiáng)對能耗大戶統(tǒng)計(jì)跟蹤監(jiān)測，建立企業(yè)分品種能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和鎮(zhèn)、村分級能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。建立能耗統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫，開展能源統(tǒng)計(jì)工作考核。建立能耗統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，做好能耗數(shù)據(jù)監(jiān)測分析。開展能源統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)，提高能源統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)。建立能源統(tǒng)計(jì)例會(huì)制度，加強(qiáng)部門之間溝通協(xié)調(diào)。

二、服務(wù)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作。加強(qiáng)服務(wù)業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)計(jì)方法研究，完善服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度，擴(kuò)大服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)范圍，增加服務(wù)業(yè)分組標(biāo)志，理順服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)渠道，健全服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。逐步建立分行業(yè)、分地區(qū)、分類型、分規(guī)模的主要指標(biāo)數(shù)據(jù)庫。加強(qiáng)對服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的分析研究，及時(shí)反映服務(wù)業(yè)發(fā)展、變化的情況，為全區(qū)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的加快發(fā)展提供決策依據(jù)。

三、民生調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作。加強(qiáng)對全區(qū)1000戶農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民家庭生活狀況調(diào)查工作，搞準(zhǔn)數(shù)據(jù)。加強(qiáng)對調(diào)查數(shù)據(jù)的分析研究，及時(shí)反映人民收支狀況。注重樣本代表性研究，加強(qiáng)對調(diào)查數(shù)據(jù)的分組加工和分析研究，不斷提高分析研究的深度。加強(qiáng)調(diào)查員隊(duì)伍建設(shè)，提高調(diào)查員業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立健全調(diào)查員管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，不斷提高調(diào)查工作水平。

四、經(jīng)濟(jì)普查準(zhǔn)備工作。根據(jù)國務(wù)院批準(zhǔn)國家統(tǒng)計(jì)局周期性普查工作的安排，年全國將開展第二次經(jīng)濟(jì)普查。普查標(biāo)準(zhǔn)時(shí)點(diǎn)為年12月31日。各項(xiàng)工作力爭早啟動(dòng)、早調(diào)研，資料力爭早搜集、早整理，問題力爭早發(fā)現(xiàn)、早解決，邊界力爭早協(xié)調(diào)、早確定。

五、產(chǎn)業(yè)園區(qū)統(tǒng)計(jì)工作。理順統(tǒng)計(jì)關(guān)系，鞏固統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，完善報(bào)表制度，銜接專業(yè)統(tǒng)計(jì)關(guān)系，突出統(tǒng)計(jì)重點(diǎn)，區(qū)別園區(qū)特點(diǎn)，做到普遍性和特殊性有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)對園區(qū)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行分析，反映園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的亮點(diǎn)。落實(shí)報(bào)表網(wǎng)上直報(bào)，提高數(shù)據(jù)采集效率，減少基層企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作量。不斷突破園區(qū)統(tǒng)計(jì)調(diào)查的組織形式，推動(dòng)園區(qū)統(tǒng)計(jì)工作再上新臺(tái)階、再出新成果。實(shí)現(xiàn)園區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)規(guī)范、可靠和全面的目標(biāo)。建立獨(dú)立的園區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫。做好對紫竹科學(xué)園統(tǒng)計(jì)組織管理職能的授權(quán)工作。

六、經(jīng)濟(jì)發(fā)展監(jiān)測工作。每季度召開一次局內(nèi)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析會(huì)，每年完成2-全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況綜合評價(jià)分析報(bào)告，及時(shí)完成區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦的各項(xiàng)任務(wù)。加強(qiáng)調(diào)查研究力度，不斷提高對區(qū)域經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況監(jiān)測的準(zhǔn)確性。及時(shí)反映經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的趨勢、特點(diǎn)、結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)增減的原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中存在的困難和問題，及時(shí)提出統(tǒng)計(jì)的看法和建議，及時(shí)對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量進(jìn)行客觀的評價(jià)和分析。做好對節(jié)能降耗目標(biāo)完成情況的預(yù)警監(jiān)測。

七、統(tǒng)計(jì)制度改革工作。鞏固統(tǒng)計(jì)改革成果，繼續(xù)開展對抽樣調(diào)查方法的研究。重點(diǎn)推進(jìn)和完善工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)等統(tǒng)計(jì)組織方式和指標(biāo)體系改革的研究，提高抽樣推斷的準(zhǔn)確性，努力解決分地區(qū)經(jīng)濟(jì)總量的分配問題。及時(shí)調(diào)整規(guī)模（限額）以下工業(yè)和商業(yè)抽樣調(diào)查樣本，提高樣本代表性。勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)要解決勞動(dòng)力來源和職工收入分類統(tǒng)計(jì)的問題，固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)要解決全面完整的問題，科技統(tǒng)計(jì)要解決數(shù)據(jù)完整和指標(biāo)可用性的問題，各專業(yè)統(tǒng)計(jì)要在實(shí)踐中逐步解決統(tǒng)計(jì)瓶頸問題。

八、普法教育與依法統(tǒng)計(jì)。認(rèn)真落實(shí)統(tǒng)計(jì)“五五”普法規(guī)劃，開展“五五”普法培訓(xùn)，抓住重點(diǎn)企業(yè)和典型企業(yè)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查。建立執(zhí)法檢查對象整改落實(shí)情況回訪制度，確保整改落實(shí)到位。積極營造學(xué)法、知法、守法的環(huán)境，營造依法統(tǒng)計(jì)的良好社會(huì)氛圍，做到依法改善統(tǒng)計(jì)環(huán)境、依法推動(dòng)統(tǒng)計(jì)改革、依法實(shí)行統(tǒng)計(jì)管理、依法開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查、依法公布統(tǒng)計(jì)資料、依法保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，嚴(yán)肅查處各種統(tǒng)計(jì)違法行為，充分發(fā)揮《統(tǒng)計(jì)法》在推動(dòng)統(tǒng)計(jì)改革和建設(shè)，保障統(tǒng)計(jì)的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和權(quán)威性上的重要作用。

篇八 統(tǒng)計(jì)局局長黨建工作述職報(bào)告11550字

____年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我切實(shí)履行了黨組書記抓黨建工作的第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣委“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”系列要求，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手，以提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)了局黨組和黨員的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)工作和黨建工作共同發(fā)展、扎實(shí)推進(jìn)的良好局面?，F(xiàn)將工作情況報(bào)告如下。

一、主要工作及成效

（一）強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。我始終牢固樹立“抓好黨建是應(yīng)盡職責(zé)，抓不好黨建是失職，不抓黨建是瀆職”的理念，自覺強(qiáng)化第一責(zé)任人使命感與責(zé)任感。年初，我召集班子成員就如何開展今年的黨建工作進(jìn)行安排部署，對于黨建重要工作都由我主持黨組會(huì)議研究，黨建工作重大活動(dòng)我也認(rèn)真主持并積極參與，起到了帶頭示范作用。對于大額資金使用、干部人事任免、評優(yōu)選模等重要事情決議的重大問題，我都組織召開黨組會(huì)議集體研究決定，必要情況下還請中層以上干部列席會(huì)議，充分聽取意見后，最終由黨組作出決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，決不搞“一言堂”。作為局黨組書記，我高度重視機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)，包括黨支部隊(duì)伍的建設(shè)、黨員思想的教育、黨員行為的規(guī)范，時(shí)常與黨支部書記和副書記交換意見，既以黨組書記的責(zé)任意識(shí)，也以一名普通黨員身份對支部建設(shè)發(fā)展提出意見與建議，對黨支部建設(shè)情況進(jìn)行跟蹤督促。統(tǒng)計(jì)工作廉政風(fēng)險(xiǎn)不突出，但業(yè)務(wù)十分繁重，加班加點(diǎn)工作的情況較多，以前每遇到這種情況，干部職工都不情愿無償加班，每次加班都要求給待遇，談補(bǔ)貼，主動(dòng)做事的積極性不夠，奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。為此，我突出抓好理想信念教育，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系和______系列重要講話精神，堅(jiān)定理想信念，自覺在思想上政治上行動(dòng)上與以___同志為___的___保持高度一致。通過教育引導(dǎo)，現(xiàn)在干部職工都以如何做好工作不榮，再不談待遇講條件。黨組原則上每兩月召開一次中心組學(xué)習(xí)會(huì)議，組織開展黨性教育培訓(xùn)、組織黨員干部參觀紅色教育基地等60余人次，牢牢擰緊了“總開關(guān)”。緊扣中國夢和社會(huì)主義核心價(jià)值觀主題教育，積極參加縣委組織的“三大講堂”，分批選派4名年輕干部到黨校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織黨員干部到項(xiàng)目一線、“四上企業(yè)”走訪調(diào)研。

（二）增加執(zhí)行意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)黨的決策部署。堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委、縣委黨建工作部署及縣委“兩個(gè)意見”，自覺增強(qiáng)執(zhí)行意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。一是強(qiáng)化組織推動(dòng)。局黨組及時(shí)組織傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹縣委關(guān)于黨建工作的部署及《關(guān)于建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的實(shí)施意見》和《關(guān)于認(rèn)真貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部教育管理監(jiān)督的實(shí)施意見》，把黨的十八屆三中全會(huì)、四中全會(huì)及十八屆中央紀(jì)委第三次、四次全會(huì)精神和省、市、縣委的部署要求傳達(dá)到每位黨員干部，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要議事日程，推動(dòng)制定《建立健全懲治和預(yù)__敗體系____年—____年工作規(guī)劃》，與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核。推動(dòng)責(zé)任制落實(shí)，堅(jiān)持每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與年度干部職工考核、評先選優(yōu)、中層干部使用等掛鉤。親自主抓落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)及庸懶散浮拖專項(xiàng)整治活動(dòng)及正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)等，以聚焦整治“四風(fēng)”問題為切入點(diǎn)，狠抓班子作風(fēng)轉(zhuǎn)變，局領(lǐng)導(dǎo)班子及全縣統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍凝聚力與戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，牢記職責(zé)使命。認(rèn)真落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作“四個(gè)親自”要求，主持局黨組會(huì)議認(rèn)真研究貫徹落實(shí)，研究討論制定貫徹實(shí)施意見，擔(dān)任局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長，落實(shí)“簽字背書”制度，與班子成員、各股室（中心）負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任書，把工作任務(wù)和責(zé)任分解落實(shí)到人頭，建立了我擔(dān)負(fù)第一責(zé)任、班子成員擔(dān)負(fù)“一崗雙責(zé)”、紀(jì)檢組長擔(dān)負(fù)監(jiān)督責(zé)任的責(zé)任體系，形成了一級抓一級、一級管一級、層層抓落實(shí)的工作格局。結(jié)合開展統(tǒng)計(jì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，組織黨員干部到市法紀(jì)教育基地接受廉政教育，增強(qiáng)黨員干部法紀(jì)定力。二是加強(qiáng)黨員教育監(jiān)管。堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)教育深化認(rèn)識(shí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央八條規(guī)定和省市縣委規(guī)定，及時(shí)傳達(dá)縣委、縣紀(jì)委的有關(guān)要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入宣傳思想和黨員干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，親自宣講“兩個(gè)責(zé)任”、“兩個(gè)意見”，為機(jī)關(guān)黨員干部職工講廉政黨課。推進(jìn)廉政文化“進(jìn)機(jī)關(guān)”，在機(jī)關(guān)院內(nèi)、辦公樓道等處，制作廉政文化的展板、掛圖，營造廉政文化氛圍；將“兩個(gè)責(zé)任”的黨組主體責(zé)任及主要負(fù)責(zé)人責(zé)任內(nèi)容制作成臺(tái)簽置放辦公桌，隨時(shí)自我提醒，牢記履職使命。堅(jiān)持約談與述責(zé)述廉，定期與班子成員、機(jī)關(guān)中層干部、熱點(diǎn)崗位業(yè)務(wù)人員開展廉政談話，早提醒、早糾正；督促班子成員履行“一崗雙責(zé)”、敢抓敢管，督促黨員干部履行“廉政承諾”，過“廉政節(jié)”。結(jié)合兩個(gè)活動(dòng)，以查擺“四風(fēng)”為重點(diǎn)，在“三公經(jīng)費(fèi)”管理、人情消費(fèi)、公務(wù)用車、辦公用房、經(jīng)商辦企業(yè)、收受會(huì)員卡及紅包禮金等方面，認(rèn)真開展清理及整治工作，從我做起，班子成員帶頭，人人申報(bào)，公開承諾。點(diǎn)名道姓公開通報(bào)班子成員“四風(fēng)”問題49條、普通黨員干部職工“四風(fēng)”問題32條，曝光警示庸懶散浮拖典型7人次。通過干部職工大會(huì)、談心等方式講廉潔自律、務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)光榮，以及自己多年工作對廉潔從政、務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)的認(rèn)識(shí)，教育黨員干部要向焦裕祿、雷鋒等先進(jìn)學(xué)習(xí)，向身邊的好同志學(xué)習(xí)，拋掉功利心、世俗心，在任何時(shí)候都要以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，起好模范帶頭作用，這樣才能在廉潔從政的路上走得更遠(yuǎn)。三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。以身作則，帶頭遵守黨紀(jì)國法和廉潔從政規(guī)定，按規(guī)矩辦事，帶頭堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)管家庭和下屬，杜絕以權(quán)謀私、假公濟(jì)私，自覺糾正“四風(fēng)”轉(zhuǎn)作風(fēng)，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自身查擺出的“四風(fēng)”問題及庸懶散浮拖的“問題清單”，逐項(xiàng)制定整改措施，主動(dòng)限期“銷賬”。帶頭落實(shí)“簽字背書”制，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及主要負(fù)責(zé)人責(zé)任，帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及不收受紅包禮金、不經(jīng)商辦企業(yè)、不接受會(huì)員卡等有關(guān)紀(jì)律規(guī)定的莊嚴(yán)承諾。

（三）強(qiáng)化宗旨意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。按照中央、省、市、縣委關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的意見要求，我結(jié)合統(tǒng)計(jì)部門實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)了服務(wù)型黨組織建設(shè)的各項(xiàng)工作。一是發(fā)揮職能作用，認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)服務(wù)。統(tǒng)計(jì)服務(wù)是統(tǒng)計(jì)工作的重要職責(zé)，為搞好統(tǒng)計(jì)服務(wù)工作，我在信息資源整合和深度挖掘上找方法，通過圍繞全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展及縣委縣政府重大決策部署、中心工作及重大項(xiàng)目推進(jìn)情況，全力跟蹤服務(wù)，強(qiáng)化預(yù)測、預(yù)警、研判、統(tǒng)計(jì)分析等多種形式，不斷拓寬統(tǒng)計(jì)服務(wù)領(lǐng)域。全面完成第三次全國經(jīng)濟(jì)普查現(xiàn)場登記、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量評估及資料匯總等各項(xiàng)工作；獲得省政府經(jīng)普辦表彰先進(jìn)集體1個(gè)（縣統(tǒng)計(jì)局）、先進(jìn)個(gè)人4名，獲得市政府經(jīng)普辦表彰的先進(jìn)集體4個(gè)、先進(jìn)個(gè)人9名?？h級統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)示范縣順利通過省級驗(yàn)收。今年，我一如既住堅(jiān)持自己親自動(dòng)筆寫了4篇分析報(bào)告，并對班子成員及專業(yè)人員統(tǒng)計(jì)報(bào)告撰寫也明確了要求，并及時(shí)督促檢查，親自閱讀修改分析報(bào)告。每月按時(shí)向縣委、縣政府及有關(guān)部門報(bào)送快報(bào)及分析，每季度開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析，發(fā)布年度統(tǒng)計(jì)公報(bào)，編印《統(tǒng)計(jì)公報(bào)》、《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》、《調(diào)研與分析》等，撰寫月度、季度統(tǒng)計(jì)調(diào)研分析38篇，統(tǒng)計(jì)信息95篇（條），發(fā)布《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》12期；圍繞建筑房產(chǎn)市場、投資統(tǒng)計(jì)、農(nóng)村耕地撂荒、規(guī)上服務(wù)企業(yè)、園區(qū)工業(yè)、經(jīng)濟(jì)普查等課題開展專題調(diào)研，13篇專業(yè)分析與專題調(diào)研分析成果，得到縣領(lǐng)導(dǎo)肯定與省、市統(tǒng)計(jì)局轉(zhuǎn)發(fā)。為確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對外準(zhǔn)確、快速地提供，我安排了責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的黨員干部作為綜合核算統(tǒng)計(jì)人員，專門負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)提供和發(fā)布，確保了數(shù)據(jù)的提供和對社會(huì)的有效服務(wù)。積極帶領(lǐng)班子成員到國家、省、市協(xié)調(diào)，爭取對發(fā)展的關(guān)注與支持。省統(tǒng)計(jì)局副局長陳智和人口處、社科處、核算處、綜合處、投資處的領(lǐng)導(dǎo)蒞臨調(diào)研工作；市統(tǒng)計(jì)局主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員多次到調(diào)研，贏得了他們對發(fā)展的認(rèn)同與關(guān)注支持。11月中旬，邀請市統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)圍繞統(tǒng)計(jì)工作及經(jīng)濟(jì)知識(shí)為縣級有關(guān)部門負(fù)責(zé)人開展專題培訓(xùn)。二是堅(jiān)持共建共享，支部結(jié)對幫扶工作方式創(chuàng)新。在抓好統(tǒng)計(jì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，局黨組認(rèn)真落實(shí)縣委要求，扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、駐村幫扶工作，帶領(lǐng)班子及黨員干部認(rèn)真開展“走基層”活動(dòng)。在幫扶澌岸鄉(xiāng)梭灘村、先鋒村的活動(dòng)中，指定了1名分管領(lǐng)導(dǎo)任駐村幫扶小組組長，前后安排了2名黨員同志到幫扶村駐村幫扶，落實(shí)駐村干部指導(dǎo)幫扶，落實(shí)干部職工結(jié)對幫扶，特別是幫助村“兩委”研究制定扶貧村近、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃，制定包戶扶貧工作計(jì)劃，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與和諧穩(wěn)定。機(jī)關(guān)支部與時(shí)輪村結(jié)對幫扶，共建共享，促進(jìn)了時(shí)輪村黨支部“后進(jìn)”轉(zhuǎn)化，進(jìn)一步提升了局機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)水平。機(jī)關(guān)黨員干部與先鋒村貧困戶結(jié)對幫扶，落實(shí)幫扶措施，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門從政策、資金上對該村予以傾斜，精準(zhǔn)扶貧工作工作取得階段性實(shí)效。三是改進(jìn)作風(fēng)，機(jī)關(guān)黨支部服務(wù)能力明顯提升。組織帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨支部、班子成員、黨員干部認(rèn)真落實(shí)“雙報(bào)到”要求，分別到同州辦事處永福社區(qū)、政法社區(qū)報(bào)到、開展“文明勸導(dǎo)”等志愿服務(wù)工作。擠出近2萬元資金幫扶社區(qū)硬化社區(qū)小街小巷，開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。組織機(jī)關(guān)支部黨員干部到幫扶的先鋒村、梭灘村、時(shí)輪村“走基層”送溫暖、送服務(wù)，對幫扶村困難黨員群眾開展慰問活動(dòng)，送去慰問金近萬元，為他們送去黨組織的關(guān)心和溫暖；還組織了班子成員及干部職工到幫扶的村小和澌岸小學(xué)中心校開展“留守兒童”結(jié)對幫扶，開展慰問等活動(dòng)，前后送去價(jià)值8000余元的文具、體育用品；到粉壁鄉(xiāng)大坪村開展計(jì)生“三結(jié)合”幫扶；幫扶機(jī)關(guān)困難黨員、老黨員5人，為他們送去慰問金2500元。幫扶活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了黨員干部的宗旨意識(shí)，提升了群眾工作本領(lǐng)，進(jìn)一步改進(jìn)了干部作風(fēng)。四是抓班子帶隊(duì)伍，黨員干部教育管理進(jìn)一步加強(qiáng)。作為黨組書記，我牽頭組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和庸懶散浮拖問題專項(xiàng)整治活動(dòng)，以活動(dòng)整改工作為契機(jī)，通過建立完善并逗硬執(zhí)行《財(cái)務(wù)管理制度》、《公物管理制度》、《差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和辦公費(fèi)管理辦法》等財(cái)經(jīng)紀(jì)律與財(cái)務(wù)管理制度，以及《學(xué)習(xí)制度》、《請銷假制度》、《小車管理制度》、《黨組會(huì)議議事規(guī)則》、《“三會(huì)一課”制度》等工作制度，嚴(yán)格了對黨員干部的教育管理。我精心準(zhǔn)備，借學(xué)習(xí)教育之機(jī)，專門為全局干部職工上黨課，教育黨員干部不僅要遵守國法更要嚴(yán)守黨紀(jì)，要強(qiáng)化自我約束意識(shí)，堅(jiān)定理想信念、深化宗旨意識(shí)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，而且還要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，做反歪風(fēng)樹正氣的帶頭人。

（四）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)。一是突出問題整改。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，通過查擺剖析，我發(fā)現(xiàn)過去局黨組在抓黨建工作方面還存在較多的問題，比如重視不夠、投入不夠、落實(shí)不硬，在年初沒有把黨建工作列入全局全年工作的重要議程，沒有制定出黨建工作規(guī)劃，沒有建立一系列黨建工作制度等方面的問題。主要表現(xiàn)在有時(shí)認(rèn)為業(yè)務(wù)工作第一，只要把經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成了，其他方面都是次要的，黨建工作時(shí)有疏忽，存在抓業(yè)務(wù)硬、抓黨建軟的現(xiàn)象。工作方法不多、措施不力，很多都是停留在文件和制度上，活動(dòng)開展少。黨組織生活開展得不夠好，沒有形成相對固定的時(shí)間和系統(tǒng)的內(nèi)容，該開展的活動(dòng)沒有開展，開展了的活動(dòng)重形式、輕實(shí)質(zhì)，有走過場和從簡現(xiàn)象，且大多數(shù)是與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)一同進(jìn)行，很少單獨(dú)召開。針對黨建工作無計(jì)劃無制度的問題，我親自主持研究討論并修改《____年度黨建工作計(jì)劃》、《____年黨建工作要點(diǎn)》、《縣統(tǒng)計(jì)局黨建工作制度》等規(guī)范性文件，對我局黨建工作進(jìn)行了全面的安排部署。根據(jù)工作需要，我安排了1名分管領(lǐng)導(dǎo)和3名年輕業(yè)務(wù)骨干具體抓黨建工作，對黨建工作的開展情況定期總結(jié)匯報(bào)。在班子的專題民主生活會(huì)后，黨支部開展了黨組織專題生活會(huì)，我?guī)ь^與機(jī)關(guān)黨支部的全體黨員一起開展了批評與自我批評，并對每名黨員干部從黨的歷史、黨的思想、黨的作風(fēng)和新形勢下如何做一名服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)秀黨員方面作了點(diǎn)評。二是開展專項(xiàng)整治。深化教育實(shí)踐活動(dòng)問題整改，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈。對照____列舉的“四風(fēng)”問題25種表現(xiàn)、中央群教辦梳理的37條問題、省委第二批活動(dòng)“1+7”方案中列舉的問題及省、市、縣委正風(fēng)肅紀(jì)要求解決“9+3+3”等方面的問題，我們以整改“四風(fēng)”問題為重點(diǎn)，對照“兩方案一計(jì)劃一清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子梳理整改主要問題11個(gè)，班子成員梳理主要問題共36個(gè)。在整改行動(dòng)中以及“回頭看”工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員都始終堅(jiān)持不等待、不觀望、不遺漏、不搞“一刀切”的原則，將這些問題分為立改型、分段型、制度型，分類別、分事項(xiàng)、分時(shí)段進(jìn)行整改，組織專班對整改落實(shí)情況逐項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查；將問題整改“清單”、推進(jìn)情況及整改成效等在局機(jī)關(guān)及統(tǒng)計(jì)網(wǎng)站公示，邀請退休黨員、企業(yè)服務(wù)對象等評議整改效果，廣泛接受群眾監(jiān)督，杜絕思想上的麻痹大意和行動(dòng)中的“走過場”不良現(xiàn)象發(fā)生。堅(jiān)持把貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定與中央、省委巡視督導(dǎo)組反饋問題整治行動(dòng)結(jié)合，始終把“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)抓在手上，結(jié)合巡視整改抓深化，集中整治突出問題與群眾關(guān)注的焦點(diǎn)問題。開展領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金問題，濫發(fā)獎(jiǎng)金、工資、補(bǔ)貼問題，公務(wù)車輛使用管理不規(guī)范問題，庸懶散浮拖問題，選人用人問題等專項(xiàng)整治。牽頭開展省委巡視組反饋問題整改，全年上半年和下半年開展兩次黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)社會(huì)滿意度測評，成效受到縣委、縣紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。三是深化正風(fēng)肅紀(jì)。整治文山會(huì)海、檢查評比泛濫問題，整治門難進(jìn)、臉難看、事難辦等“中梗阻”，侵害群眾利益及“三亂”問題，整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)，“三公經(jīng)費(fèi)”過大，超標(biāo)準(zhǔn)配備公車、多占辦公用房、新建樓堂館所等問題，整治黨員干部參賭涉賭，擔(dān)當(dāng)不夠、服務(wù)能力不強(qiáng)等問題。

（五）夯實(shí)基礎(chǔ)工作，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)。一是落實(shí)人員經(jīng)費(fèi)保障。高度重視局機(jī)關(guān)黨支部應(yīng)換屆未換屆的現(xiàn)狀，結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)契機(jī)，親自安排部署，督促機(jī)關(guān)黨支部專題報(bào)告、按程序?qū)C(jī)關(guān)黨支部班子進(jìn)行換屆，改選充實(shí)了機(jī)關(guān)黨支部班子，增設(shè)了機(jī)關(guān)支部副書記1名、支部委員3名，配齊支部委員，保障支部活動(dòng)開展專門經(jīng)費(fèi)，實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷，落實(shí)支部活動(dòng)陣地，確保機(jī)關(guān)黨支部有人干事、有經(jīng)費(fèi)干事，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是機(jī)關(guān)支部“雙培養(yǎng)”活動(dòng)等開展有聲有色。認(rèn)真抓黨員培養(yǎng)，尤其注重?cái)M發(fā)展對象在德、能、勤、廉方面的表現(xiàn)，嚴(yán)控了黨員培養(yǎng)的質(zhì)量，推薦職工入黨工作都組織召開了黨組會(huì)議專題研究，通過黨組會(huì)議的才向黨組織推薦，擇優(yōu)選拔職工作為黨員培養(yǎng)對象，寧缺也勿濫。新發(fā)展預(yù)備黨員1名，培養(yǎng)2名入黨積極分子。三是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。堅(jiān)持每季度召開一次黨員大會(huì)，每月召開一次黨支部委員會(huì)，學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，貫徹落實(shí)上級黨組織的決議、決定和工作部署，每年組織黨員上2次以上黨課，每年開展一次民主生活會(huì)和一次組織生活會(huì)及全體黨員民主評議活動(dòng)。認(rèn)真制定了黨內(nèi)各類方案、計(jì)劃及制度，召開支部黨員大會(huì)4次，支部委員會(huì)議10次，組織開展主題活動(dòng)4次。四是按時(shí)繳納黨費(fèi)。以前的黨費(fèi)收繳都是年終才催收，經(jīng)過教育實(shí)踐活動(dòng)整改，機(jī)關(guān)支部黨費(fèi)做到人人都按季度、按中組黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)足額自覺上交，機(jī)關(guān)支部半年向縣政府機(jī)關(guān)總支上繳1次，再也不存在拖欠現(xiàn)象。五是黨務(wù)公開常態(tài)化。定期或不定期采取會(huì)議、公示欄、信息簡報(bào)、文件等方式公開黨內(nèi)重大事項(xiàng)，接受社會(huì)和廣大群眾監(jiān)督。

二、主要問題及原因剖析

（一）黨建工作計(jì)劃和制度還不完善。在抓黨建工作時(shí)，第一責(zé)任人的職責(zé)是我在認(rèn)真履行，但仍然還存在重業(yè)務(wù)疏黨建的情況，對黨建工作抓的力度還有所欠缺。尤其是過去我一度認(rèn)為本單位黨員干部不多，管理起來容易，對于黨員干部經(jīng)常關(guān)注、有問題及時(shí)糾正就可以了，制度和計(jì)劃不是那么重要，因此沒有制定完善的黨建工作計(jì)劃和工作制度。僅在開展黨的群眾路線教育實(shí)際活動(dòng)之際，通過對照檢查、查擺問題，找出了黨建工作中的問題，才制定了一些黨建工作計(jì)劃和制度。黨建工作存在根據(jù)要求抓落實(shí)、發(fā)現(xiàn)問題才整改的情況。歸根到底是我對于此項(xiàng)工作研究制定工作計(jì)劃和工作制度不夠，結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際不夠造成的。

（二）黨內(nèi)組織生活和黨員活動(dòng)還需加強(qiáng)。黨內(nèi)生活制度落實(shí)不到位。前幾年對于民主生活會(huì)和黨組織生活抓得不夠，開展得不夠好，沒有形成相對固定的時(shí)間和系統(tǒng)的內(nèi)容，該開展的活動(dòng)沒有開展，開展了的活動(dòng)重形式、輕實(shí)質(zhì)，有走過場和從簡的現(xiàn)象，大多數(shù)是在開統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)時(shí)對黨內(nèi)活動(dòng)進(jìn)行安排，很少單獨(dú)開會(huì)部署工作。今年也是由于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求，開展過兩次民主生活會(huì)和一次黨組織生活會(huì)。與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的黨內(nèi)生活對比起來，更顯以前黨內(nèi)生活次數(shù)不足、質(zhì)量不高。另外，對于黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員之家的作用發(fā)揮不夠，我沒有引起足夠重視。很多黨內(nèi)事務(wù)都是黨組研究決定，黨支部的作用發(fā)揮得很不明顯，黨支部也沒有組織開展黨員活動(dòng)，對黨員干部凝聚力量不夠。

（三）黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障不力。一直以來，在基層基礎(chǔ)保障工作方面，對于老黨員、困難黨員，我盡到了關(guān)心關(guān)懷的義務(wù)。但基層黨組織硬件建設(shè)方面，由于辦公條件的約束，現(xiàn)有場地僅能夠業(yè)務(wù)使用，因此我局一直與機(jī)關(guān)會(huì)議室合并使用黨員活動(dòng)室。在工作經(jīng)費(fèi)方面，雖然實(shí)行經(jīng)費(fèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷，但沒有單獨(dú)列支用于開展黨組織活動(dòng)的工作經(jīng)費(fèi)。機(jī)關(guān)黨支部活動(dòng)開展不主動(dòng)。這一項(xiàng)工作我沒有抓好抓實(shí)，基層基礎(chǔ)保障工作沒有做好，主要是因?yàn)槲覍h建工作的認(rèn)識(shí)還不夠。

（四）對黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作抓得不夠好。幾年來，我重點(diǎn)抓好黨的作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐__建設(shè)、純潔性建設(shè)方面的工作，而針對黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作我還抓得不夠好。主要表現(xiàn)在年初沒有制定好黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，也沒有組織黨員進(jìn)行對黨的理論、思想的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有時(shí)候把黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)一起搞。由于學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃的缺失，造成對黨員干部系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作落實(shí)得不好，存在一些黨員干部一年參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)兩次甚至三次，而一些黨員干部一年或幾年沒有參加過一次黨員培訓(xùn)情況。

（五）“走基層”活動(dòng)成效還不明顯。近兩年，縣委幾次下發(fā)關(guān)于“走基層”活動(dòng)的通知，____年全年，我去過幫扶村4次，班子成員到基層的次數(shù)差不多也在4次以內(nèi)，普通干部職工到基層的人次和頻率都很少，很多干部一次也沒有下到基層過?！白呋鶎印被顒?dòng)存在組織部門抓得緊的時(shí)候，活動(dòng)就緊鑼密鼓的開展；組織部門抓得松的時(shí)候，活動(dòng)就停滯不前。我與黨組成員制定了關(guān)于“走基層”的短期工作計(jì)劃，但卻無中長期計(jì)劃。幫扶形式拘泥于送錢送物，沒有幫助所聯(lián)系困難群眾建立起可以帶來穩(wěn)定收入的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)，只是利用了較少的資金，幫助了一些特別困難的群眾渡過了暫時(shí)的困難，沒有幫助貧困群眾徹底擺脫貧困。解決實(shí)際問題缺手段，解決長期問題缺機(jī)制，解決難點(diǎn)問題缺方法。

（六）“雙報(bào)到”活動(dòng)還落實(shí)得不夠好。根據(jù)縣委開展“雙報(bào)到”活動(dòng)的要求，我在推進(jìn)在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)工作作了安排布置，機(jī)關(guān)支部集體到永福社區(qū)報(bào)到，也要求全局黨員干部到自己居住地所在社區(qū)報(bào)到。我?guī)ь^到報(bào)到社區(qū)政法街社區(qū)去過一次，去做的工作就是給社區(qū)一定的資金，用于支持基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在職黨員到社區(qū)報(bào)到也是流于形式，只是在活動(dòng)之初，參加了文明勸導(dǎo)等活動(dòng)。后來大家都沒有堅(jiān)持持續(xù)深入開展，沒有主動(dòng)到社區(qū)去開展幫扶工作，沒有為社區(qū)的群眾解決什么根本困難，為群眾服務(wù)工作做得不好。一定程度上是我沒有帶好頭參加活動(dòng)，對活動(dòng)的落實(shí)情況也過問得不夠造成的。

（七）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)還挖得不深。主觀上上麻痹大意，總認(rèn)為統(tǒng)計(jì)局既無審批又無項(xiàng)目，成天跟幾個(gè)數(shù)字打交道，是典型的“清水衙門”，干部職工工作性質(zhì)單純，沒有腐敗的機(jī)會(huì)，只要不違反黨紀(jì)國法，其他的都不是什么問題。作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，我對普遍性黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)問題進(jìn)行了認(rèn)真梳理，但對統(tǒng)計(jì)部門特有的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)沒有認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)梳理，造成對廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)研究不深，沒有系統(tǒng)完整的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防機(jī)制，沒有案件查辦成果。

（八）黨員日常言行約束不夠。在日常生活中，黨員干部參與討論黨的政策和制度，有的黨員干部存在一些不利于黨的形象、降低黨的聲譽(yù)的言行，對于一些黨內(nèi)的個(gè)別問題擴(kuò)大化說成是整個(gè)黨的問題，一小部分黨員干部的問題擴(kuò)大化理解為所有黨員的問題。一些黨員干部在工作以外的時(shí)間，有進(jìn)出娛樂場所現(xiàn)象，偶有做出一些不符合黨員形象的行為。對網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)就是“虛假數(shù)據(jù)”、統(tǒng)計(jì)部門就是“造假單位”等錯(cuò)誤言論，全縣統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)少部分黨員干部“有此同感”。我對此反映麻木，正確引導(dǎo)不夠，導(dǎo)致一些人對做好統(tǒng)計(jì)工作態(tài)度不端正。介于言論自由的原因，我面斗爭，及時(shí)糾正，往往顧忌干部的顏面，沒有在聽到看到時(shí)就立即批評糾正，而是私底下交流，沒有很好地約束黨員干部的言行。

（九）局機(jī)關(guān)支部建設(shè)抓得不力。局機(jī)關(guān)支部應(yīng)換屆未按期開展換屆工作，借黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改契機(jī)，才進(jìn)行了換屆工作，但機(jī)關(guān)支部工作開展僅滿足常規(guī)化運(yùn)轉(zhuǎn)，沒有很好發(fā)揮支部委員的積極作用來推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展；三年多來局機(jī)關(guān)黨支部僅發(fā)展一名預(yù)備黨員，暴露出黨支部對黨員發(fā)展工作重視不夠，同時(shí)說明黨組織對黨外干部職工的教育幫助不夠，導(dǎo)致目前機(jī)關(guān)入黨積極分子少、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。過去單位部分黨員同志有未按時(shí)交納黨費(fèi)的現(xiàn)象，也有黨員同志參加機(jī)關(guān)支部活動(dòng)堅(jiān)持不好的陋習(xí)，對這些不良現(xiàn)象嚴(yán)格管理、嚴(yán)厲批評都不到位。這些情況反映出局機(jī)關(guān)支部建設(shè)抓得不力，舉一反三，當(dāng)引起深刻警醒。

上述問題產(chǎn)生的原因主要有三個(gè)方面：一是統(tǒng)攬全局謀劃黨建工作的重視度不夠。我在抓統(tǒng)計(jì)服務(wù)、統(tǒng)計(jì)發(fā)展、統(tǒng)計(jì)改革等業(yè)務(wù)工作上傾力更多，為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)成效明顯，但在抓黨建工作上站位還不高、重視度不夠，沒有從鞏固黨長期執(zhí)政地位的高度認(rèn)識(shí)抓黨建的重要性，在黨建工作統(tǒng)攬全局上認(rèn)識(shí)不夠、著力不夠，沒有做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手硬，對黨的建設(shè)用力用心不夠，沒有完全履行好黨建工作“一崗雙責(zé)”。只有認(rèn)真履行好黨建主體責(zé)任，抓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，抓實(shí)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，把基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮出來，才能更好地推動(dòng)統(tǒng)計(jì)事業(yè)加快發(fā)展。二是較真碰硬落實(shí)黨建工作的力度不夠。對黨建重點(diǎn)工作存在重安排輕落實(shí)、重部署輕督查，認(rèn)為有機(jī)關(guān)黨支部在具體執(zhí)行，這方面的工作是“他們的事”，親力親為、跟蹤問效不夠，導(dǎo)致一些工作攻而不破、突而不進(jìn)，落實(shí)不到位，成效不明顯。對一些黨建工作執(zhí)行和落實(shí)中明明發(fā)現(xiàn)的問題問責(zé)不夠、處理不力、心慈手軟。對黨建工作的監(jiān)督檢查，沒有像業(yè)務(wù)工作那樣落實(shí)硬指標(biāo)、硬措施，存在“虛、空、軟”現(xiàn)象，導(dǎo)致大家都覺得黨建工作是“軟指標(biāo)”、“軟任務(wù)”，抓黨建用力不夠。出現(xiàn)這些問題，主觀上是由于我主動(dòng)思謀、主動(dòng)作為不夠。比如，機(jī)關(guān)支部沒有專門的活動(dòng)場所問題，這些年來一直沒有落實(shí)，認(rèn)為干部隊(duì)伍建設(shè)比陣地建設(shè)重要得多，況且有業(yè)務(wù)辦公室共用就行了，只需要把支部班子選優(yōu)配強(qiáng)就能推動(dòng)工作。三是嚴(yán)格黨員教育監(jiān)督管理的措施不夠。失之于軟，失之于寬，總認(rèn)為統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)事多人少，大家工作不易，出現(xiàn)遲到早退、工作偶有失誤、作風(fēng)不深入、調(diào)研不落實(shí)等，往往睜一只眼閉一只眼，抓黨員教育管理時(shí)緊時(shí)松。目前黨員監(jiān)督的體系不太完善，民主監(jiān)督氣氛不濃，對黨員的監(jiān)督一般只停留在警示上。目前黨員教育主要還是采取“三會(huì)一課”形式，支部組織生活多是學(xué)學(xué)文件、讀讀報(bào)紙，以會(huì)代教；滿足于單方面的灌輸，方法不多、針對性不強(qiáng)，出現(xiàn)黨員教育內(nèi)容和方法單一化與黨員需求多元化的突出矛盾。

三、下步工作措施

在今后工作中，我們將按照中央和省委、市委、縣委對新時(shí)期黨建工作的新要求，認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，把黨建工作牢牢抓在手上，從嚴(yán)從實(shí)、過硬過細(xì)，務(wù)必把機(jī)關(guān)黨建工作提高到新的水平。

（一）科學(xué)制定黨建工作方法制度。根據(jù)中央、省、市、縣委黨建工作要求，制定好黨建工作制度，制度要明確黨建工作要求，對“三會(huì)一課”制度、組織生活制度、民主生活會(huì)制度、發(fā)展黨員制度、黨組織任期目標(biāo)承諾制度、黨員目標(biāo)管理制度、黨務(wù)公開制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨員匯報(bào)制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾制度、結(jié)對幫扶制度加以明確。要明確梳理好黨建工作各項(xiàng)任務(wù)，明確任務(wù)的時(shí)間表、責(zé)任人和貫徹落實(shí)辦法。長期任務(wù)要制定中長期規(guī)劃，分月份、分年度持續(xù)推進(jìn)，確保工作取得實(shí)際效果。“走基層”活動(dòng)要長期堅(jiān)持，按照計(jì)劃采取集中走訪和定期走訪的形式開展活動(dòng)，要用資金、政策和技術(shù)為聯(lián)系幫扶村的群眾建立起可以帶來穩(wěn)定收入的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)，確保幫扶工作取得實(shí)效。“雙報(bào)到”活動(dòng)中黨員干部要真正融入到社區(qū)中去，不僅僅要做一些表面工作或資金上的支持，更要長期成為黨員志愿者持續(xù)，為社區(qū)群眾開展服務(wù)工作，解決困難群眾的生活困難。

（二）優(yōu)化黨支部干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。針對黨支部存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，我將盡快組織召開局黨組會(huì)議，充實(shí)黨支部成員，調(diào)整黨支部成員結(jié)構(gòu)，選擇一批政治素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉黨建工作、年輕化的黨員干部進(jìn)入黨支部，以有效提高基層黨組織的工作水平和服務(wù)能力。一是要優(yōu)化黨支部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)。局機(jī)關(guān)支部黨員數(shù)量少，平均年齡偏大，難以適應(yīng)新形勢下的工作。增補(bǔ)黨支部成員，要盡快培養(yǎng)吸納優(yōu)秀的黨外年輕干部加入黨組織，以保障黨支部隊(duì)伍的活力，提高黨支部隊(duì)伍創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力。二是要優(yōu)化經(jīng)歷結(jié)構(gòu)。選配黨支部成員，不僅要考慮到年齡、學(xué)歷、更要考慮到其工作經(jīng)歷是否有益于黨建工作的開展。要從具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）工作經(jīng)歷的人員中選一些，為做好基層幫扶工作奠定基礎(chǔ)，也要從具有調(diào)研分析能力的人員中選一些，以對黨建工作中的問題進(jìn)行深入調(diào)研分析，還要從剛畢業(yè)的大學(xué)生中選一些，以增添黨內(nèi)生活的活動(dòng)和創(chuàng)新能力。

（三）加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)。黨員的思想教育、理論學(xué)習(xí)是黨建工作的重要內(nèi)容，是保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性、純潔性的重要保障。____年，我將下功夫抓好黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。一是要制定系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)計(jì)劃，我將帶頭制定統(tǒng)計(jì)局黨員干部學(xué)習(xí)工作計(jì)劃。學(xué)習(xí)不能僅僅滿足于實(shí)用，不能要用什么才去學(xué)什么，不能只學(xué)與工作關(guān)系密切的東西，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)；同時(shí)學(xué)習(xí)形式和方法不能只是念稿子、讀文件。學(xué)習(xí)要以集體討論的形式對學(xué)習(xí)內(nèi)容談感受、談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，每季度要對前期學(xué)習(xí)內(nèi)容發(fā)表自己的看法，對學(xué)習(xí)成果進(jìn)行總結(jié)，將學(xué)習(xí)落到實(shí)處，學(xué)有所成，學(xué)有實(shí)效。重點(diǎn)是要對黨的理論、中央、省、市、縣的重要會(huì)議精神進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對有利于開展統(tǒng)計(jì)工作的業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)。必要時(shí)還可以走出去學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)先進(jìn)的人和事，弘揚(yáng)正氣，吸收經(jīng)驗(yàn)；又要看看反而典型，加強(qiáng)警示教育。二是要制定針對性地培訓(xùn)計(jì)劃。參加培訓(xùn)是提高黨員干部水平的技能和手段，國家、省、市統(tǒng)計(jì)部門每年都舉辦了多期培訓(xùn)班，各級組織部門也會(huì)組織各類培訓(xùn)。我將統(tǒng)籌考慮，力爭讓每一名黨員干部都能每年接受不少于一次的培訓(xùn)，本著缺什么補(bǔ)什么的原則，合理安排黨員干部參加培訓(xùn)。有效提高黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。三是充分運(yùn)用好學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果。學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，不能學(xué)完就丟，而是要學(xué)以致用，學(xué)以促改，要讓學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果在工作中有體現(xiàn)。黨支部要重點(diǎn)考核學(xué)習(xí)培訓(xùn)后黨員干部工作中的表現(xiàn)。

（四）創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活形式。豐富的黨內(nèi)組織生活，不僅有利于黨員干部之間的交流，更能增強(qiáng)黨組織凝聚力。對于這項(xiàng)工作，過去我重視不夠，抓得不好。除了今年開展了較好的黨組織生活外，往年黨組織生活開展得不夠好，一些年份一處都沒有開展過一次黨組織生活。今后，我將把黨組織生活和黨員活動(dòng)作為黨建工作重要的基礎(chǔ)性工作來做，落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，以普通黨員身份自覺參加支部生活。切實(shí)發(fā)揮好支部生活的橋梁作用。同時(shí)，黨組織生活有很強(qiáng)的政治性，但并不意味著黨的組織生活就是讓大家坐下來枯燥的學(xué)習(xí)和討論，在注重質(zhì)量的前提下，完全可以并且有必要開得活潑些、豐富些。今后，在保證黨組織生活數(shù)量的前提下，我將在提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量上下功夫。讓黨組織生活富有生氣，豐富多彩，以起到對黨員進(jìn)行有效管理和凝聚感召的作用。

（五）加大黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入。____年，要認(rèn)真抓好黨員活動(dòng)所需財(cái)物的投入，保障黨員活動(dòng)所需的經(jīng)費(fèi)。建立黨建經(jīng)費(fèi)使用管理制度，明確黨建經(jīng)費(fèi)用于基層黨組織加強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍教育培訓(xùn)，開展黨建活動(dòng)，走訪慰問貧困黨員、困難群眾，完善基層黨組織活動(dòng)陣地，獎(jiǎng)勵(lì)在基層黨的建設(shè)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型等方面，如購買電教材料、書籍等；用于走訪、慰問困難群眾和黨員的資金幫扶，激勵(lì)黨員參加組織活動(dòng)；用于豐富黨組織活動(dòng)，占領(lǐng)宣傳陣地，確保黨組織開展工作和活動(dòng)的必要開支，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

（六）深挖廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)__敗發(fā)生。一直以來，統(tǒng)計(jì)部門是“清水衙門”這一思想在統(tǒng)計(jì)干部職工，甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部心中都是根深蒂固的。因此，我們放松了對廉政風(fēng)險(xiǎn)的把控。近年來，發(fā)生在統(tǒng)計(jì)部門的腐敗時(shí)有發(fā)生，也讓我們發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)部門也有廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。明年，我省行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行平臺(tái)正式開通運(yùn)行，我將與黨組成員一道把廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一梳理，進(jìn)一步構(gòu)建好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，預(yù)__敗在縣統(tǒng)計(jì)部門發(fā)生。

篇九 統(tǒng)計(jì)局依法行政工作報(bào)告1450字

2023年，區(qū)統(tǒng)計(jì)局在區(qū)委區(qū)政府和市統(tǒng)計(jì)局的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆五中全會(huì)和市第六次黨代會(huì)精神，深入領(lǐng)會(huì)______對深圳工作重要批示精神，緊密圍繞區(qū)委區(qū)政府“改革攻堅(jiān)、法治護(hù)航”的奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持“創(chuàng)新開路、質(zhì)量至上”的理念，有效提升依法行政能力和水平，扎實(shí)推進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)，我局法治政府建取得較好成績。

一、全面規(guī)范和提升統(tǒng)計(jì)制度建設(shè)

一是開展權(quán)責(zé)清理工作。根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章及“三定”規(guī)定等規(guī)范性文件賦予統(tǒng)計(jì)部門的權(quán)責(zé)情況，結(jié)合工作實(shí)際，對本局各科室、下屬事業(yè)單位以及各街道統(tǒng)計(jì)站的行政權(quán)責(zé)進(jìn)行全面梳理，進(jìn)一步理清政府職能，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，并在網(wǎng)站公布各項(xiàng)行政權(quán)責(zé)項(xiàng)目及法律依據(jù)。二是在全市率先出臺(tái)《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法程序流程圖》的基礎(chǔ)上，今年我局結(jié)合區(qū)行政執(zhí)法改革實(shí)施方案的要求，先后印發(fā)了__區(qū)統(tǒng)計(jì)局《統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)稽查制度》、《統(tǒng)計(jì)違法案件查處分離規(guī)定》、《關(guān)于依法報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表的敬告》等10項(xiàng)統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法制度。

二、全方位營造依法行政良好環(huán)境

一是實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各專業(yè)科室相互配合，逐項(xiàng)落實(shí)的工作機(jī)制。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部法制學(xué)習(xí)。年初制定《學(xué)法計(jì)劃》，積極組織全局干部職工參加各項(xiàng)法制學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高干部自身素質(zhì)及工作質(zhì)量，以適應(yīng)全面推進(jìn)依法行政的需要。三是深入走訪，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)力度。針對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)反映的__區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行存在的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入基層、企業(yè)，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的困難和問題，了解企業(yè)對政府工作的愿望和要求，提出解決實(shí)際問題的意見和建議。

三、開展執(zhí)法檢查，規(guī)范統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作

一是在日常工作中深入各街道統(tǒng)計(jì)站和企業(yè)進(jìn)行走訪檢查，加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作的指引和監(jiān)督，幫助基層統(tǒng)計(jì)工作人員解決聯(lián)網(wǎng)直報(bào)中存在的困難和問題，保證各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)。特別加大了對“一套表”單位的走訪力度，為統(tǒng)計(jì)對象提供“點(diǎn)對點(diǎn)”上門指導(dǎo)，今年以來累計(jì)走訪超過100家次。二是認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作，切實(shí)加大統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)稽查力度，堅(jiān)持以“四查”(查單位、查質(zhì)量、查代報(bào)、查工作)作為執(zhí)法檢查的主要內(nèi)容、以“四條紅線”作為統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作底線，進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級統(tǒng)計(jì)部門有關(guān)執(zhí)法檢查的工作要求。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范報(bào)送行為，及時(shí)要求進(jìn)行整改。幫助指導(dǎo)基層單位建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和各項(xiàng)規(guī)章制度，將基層基礎(chǔ)工作逐步規(guī)范化。今年圍繞工業(yè)、固定資產(chǎn)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)等專業(yè)企業(yè)進(jìn)行全方位的統(tǒng)計(jì)稽查，今年以來統(tǒng)計(jì)稽查對象達(dá)到32家，發(fā)出《責(zé)令改正通知書》14份。

四、開展普法教育，提升公眾對統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)知度

一是開展統(tǒng)計(jì)法制宣傳活動(dòng)。組織開展法制宣傳，通過派發(fā)統(tǒng)計(jì)法制宣傳資料，提高群眾對統(tǒng)計(jì)工作的了解;組織企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員參加統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格認(rèn)定考試及后續(xù)教育、參加統(tǒng)計(jì)職稱考試，增強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)工作能力。二是結(jié)合統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查開展法制宣傳。每年開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查和日常檢查走訪相結(jié)合的統(tǒng)計(jì)檢查，通過組成執(zhí)法檢查小組，上門實(shí)地核查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬建立情況，送達(dá)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)讀本和相關(guān)宣傳資料，現(xiàn)場講解統(tǒng)計(jì)政策、法規(guī)，開展統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，將普法宣傳貫穿到統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查活動(dòng)中，促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重視統(tǒng)計(jì)工作，指導(dǎo)和幫助企業(yè)統(tǒng)計(jì)員及時(shí)、準(zhǔn)確填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，從源頭上保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。三是在國內(nèi)率先創(chuàng)建具備數(shù)據(jù)庫功能的區(qū)級統(tǒng)計(jì)微信公眾平臺(tái)“__統(tǒng)計(jì)”，通過整合__區(qū)及國內(nèi)、珠三角主要城市、深圳市各區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資源，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)自定義、動(dòng)態(tài)查詢和統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的預(yù)約辦理，切實(shí)打通統(tǒng)計(jì)服務(wù)群眾“最后一公里”，受到用戶好評。

篇十 2023做好統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作報(bào)告2100字

提高統(tǒng)計(jì)能力、提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量和提高政府統(tǒng)計(jì)公信力，是馬建堂局長在全國統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議上對各級統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)提出的新要求。“三個(gè)提高”的新要求為統(tǒng)計(jì)工作指明了前進(jìn)方向，是統(tǒng)計(jì)工作科學(xué)發(fā)展的準(zhǔn)確定位，是當(dāng)前和今后一段時(shí)期統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的主線。__年是我國促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益的關(guān)鍵之年，江西調(diào)查總隊(duì)要緊緊圍繞中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議確定的總體要求和主要任務(wù)，以“三個(gè)提高”為主線，著力在創(chuàng)新服務(wù)理念、增強(qiáng)服務(wù)能力、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、改進(jìn)服務(wù)方式、夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)上下足功夫，全力開拓江西統(tǒng)計(jì)調(diào)查事業(yè)的新局面。

一、創(chuàng)新服務(wù)理念

統(tǒng)計(jì)調(diào)查部門在工業(yè)化、城市化、市場化、國際化進(jìn)程加快的形勢下，要積極創(chuàng)新服務(wù)理念，進(jìn)一步增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的主動(dòng)性和適應(yīng)性，不僅要敢于表態(tài)，更要善于表態(tài)，有自己的獨(dú)立思考和清醒判斷，緊緊圍繞___、國務(wù)院的工作重心和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題開展調(diào)研，“快、精、準(zhǔn)”地反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行中的新情況、新問題、新成果。

二、增強(qiáng)服務(wù)能力

增強(qiáng)調(diào)查服務(wù)能力，就是要著力提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析的針對性和時(shí)效性。今年我們工作要的重點(diǎn)有：

1、根據(jù)現(xiàn)行抽樣調(diào)查網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)狀，加強(qiáng)對提高調(diào)查網(wǎng)點(diǎn)代表性的研究，結(jié)合全省農(nóng)村住戶、城鎮(zhèn)住戶和規(guī)下工業(yè)等調(diào)查樣本輪換，研究各調(diào)查主題制度方法的配套改革，不斷改進(jìn)各主題網(wǎng)點(diǎn)調(diào)查數(shù)據(jù)收集方法，進(jìn)一步提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量。

2、在提高數(shù)據(jù)采集、監(jiān)測、處理、審核、評估、應(yīng)用能力上實(shí)現(xiàn)新突破，力爭客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展變化情況。

3、高質(zhì)量完成常規(guī)調(diào)查任務(wù)。如：農(nóng)民工流動(dòng)監(jiān)測調(diào)查、企業(yè)景氣和規(guī)模以下工業(yè)調(diào)查、各種價(jià)格指數(shù)、城鄉(xiāng)居民收入、糧食產(chǎn)量、農(nóng)戶固定資產(chǎn)投資、農(nóng)村貧困監(jiān)測等等，并切實(shí)提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。

4、深入開展專題調(diào)研分析，注意發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的苗頭性、趨勢性問題，及時(shí)為各級黨委政府提供準(zhǔn)確的信息、科學(xué)的判斷和政策建議。

三、拓寬服務(wù)領(lǐng)域

今年是鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的開基之年，江西調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)圍繞“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”和鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)開展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、低碳經(jīng)濟(jì)、中小企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)培育發(fā)展情況和新型工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、資源與環(huán)境、生態(tài)文明社會(huì)建設(shè)的調(diào)查研究，加強(qiáng)對中小企業(yè)生存狀況、全民創(chuàng)業(yè)情況和企業(yè)景氣等的動(dòng)態(tài)監(jiān)測。同時(shí)在服務(wù)對象上，由單純?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)、部門服務(wù)向?yàn)槿鐣?huì)服務(wù)轉(zhuǎn)變。把企業(yè)和社會(huì)公眾對統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品的需求放在重要位置，按照“內(nèi)容更豐富，數(shù)據(jù)更翔實(shí)、用戶更廣泛”的要求，努力延伸統(tǒng)計(jì)信息社會(huì)公眾的服務(wù)平臺(tái)，通過統(tǒng)計(jì)網(wǎng)站、《江西調(diào)查》、新聞媒體等多種途徑全方位公開各類統(tǒng)計(jì)指標(biāo)詮釋、熱點(diǎn)統(tǒng)計(jì)調(diào)查信息，努力拓寬服務(wù)對象。

四、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境

我們今年注重打造調(diào)查服務(wù)的軟環(huán)境，努力把江西調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)建設(shè)成為服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、廉潔型“四型”機(jī)關(guān)，在系統(tǒng)內(nèi)營造“爭做服務(wù)型干部、創(chuàng)新型干部、務(wù)實(shí)型干部、廉潔型干部”的良好氛圍。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查能力。要在總結(jié)調(diào)查隊(duì)組建四年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，不斷解放思想，更新觀念，把思想、意識(shí)、觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變到提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量上來;加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí)，努力提高在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下和現(xiàn)代信息技術(shù)條件下提高數(shù)據(jù)質(zhì)量、做好統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的能力。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。按照《國家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于加強(qiáng)調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見》，完善各級調(diào)查隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子考核機(jī)制。繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)和人才培養(yǎng)，落實(shí)《江西調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)人才工作規(guī)劃(-__)》，充實(shí)業(yè)務(wù)人員力量，提高一線調(diào)查人員的比例。為“三個(gè)提高”提供智力支持。

五、改進(jìn)服務(wù)方式

新形勢，新任務(wù)，對各級統(tǒng)計(jì)調(diào)查部門的自身能力建設(shè)提出了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的、常規(guī)的統(tǒng)計(jì)服務(wù)方式已不能滿足黨委政府和社會(huì)各界的需求。因此，統(tǒng)計(jì)調(diào)查部門既不要固守陳規(guī)，也不能隨波逐流，圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，主動(dòng)開展“短平快”的調(diào)查，乘勢建立統(tǒng)計(jì)快速反應(yīng)機(jī)制，切實(shí)提高監(jiān)測評價(jià)水平，滿足各方面的統(tǒng)計(jì)需求，樹立統(tǒng)計(jì)的權(quán)威。一方面要完善統(tǒng)計(jì)調(diào)查指標(biāo)體系，通過數(shù)據(jù)反映經(jīng)濟(jì)形勢。另外一方面要加強(qiáng)調(diào)查研究，積極反映各方面的信息，及時(shí)提供有價(jià)值的情況。

六、夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)

基礎(chǔ)牢則事業(yè)興。我們一直以來都把調(diào)查服務(wù)的基層基礎(chǔ)工作作為頭等大事來抓。今年我們著重做好以下幾個(gè)方面的工作：一是要廣泛深入宣傳基層基礎(chǔ)工作先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在系統(tǒng)內(nèi)營造人人關(guān)心和支持基層基礎(chǔ)工作的良好氛圍，掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的熱潮。將基層基礎(chǔ)工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的事跡匯編成冊，供系統(tǒng)學(xué)習(xí)和借鑒，以期達(dá)到交流經(jīng)驗(yàn)、提高基層基礎(chǔ)工作質(zhì)量的目的。二是加強(qiáng)《基礎(chǔ)工作規(guī)范化規(guī)程》的貫徹落實(shí)工作。今年將各地落實(shí)《規(guī)程》情況納入基層基礎(chǔ)工作檢查的內(nèi)容，并將檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。三是6月份舉辦一次系統(tǒng)調(diào)查技能知識(shí)競賽，不斷提高基層統(tǒng)計(jì)調(diào)查人員業(yè)務(wù)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)操作能力。四是不斷完善對調(diào)查網(wǎng)點(diǎn)的動(dòng)態(tài)管理和維護(hù)。認(rèn)真做好新一輪有關(guān)專業(yè)調(diào)查樣本輪換、城鎮(zhèn)住戶大樣本調(diào)查、消費(fèi)價(jià)格的基期更換年等工作。

篇十一 公司統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告850字

為貫徹落實(shí)國家統(tǒng)計(jì)局全面實(shí)施企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作，根據(jù)全國一套表會(huì)議精神和《關(guān)于聯(lián)合開展2023年統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查的通知》，開展企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)自報(bào)自查，現(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：

一、我公司作為三上企業(yè)，在實(shí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)以來，在統(tǒng)計(jì)工作中沒有發(fā)生下列違法行為：

1、虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料的行為;

2、拒報(bào)、屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的行為;

3、完善企業(yè)制度建設(shè)，建立完善統(tǒng)計(jì)管理制度，如統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)、統(tǒng)計(jì)資料管理制度、企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作制度等。

4、對應(yīng)上級統(tǒng)計(jì)的要求，對統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范和目標(biāo)管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)，按規(guī)定按要求組織實(shí)施，上級部門布置的統(tǒng)計(jì)定報(bào)、年報(bào)等專項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，都能做到全面、準(zhǔn)確和規(guī)范，并按要求形成書面分析材料和網(wǎng)上直報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行報(bào)送。

二、自查中發(fā)現(xiàn)的不足

實(shí)行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)以來，公司能夠按時(shí)完成上級布置的統(tǒng)計(jì)的各項(xiàng)任務(wù)。但客觀分析平時(shí)的工作也還存在著較多的不足：

1、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)有待進(jìn)一步提高。由于統(tǒng)計(jì)工作要求越來越高，工作任務(wù)繁雜，有時(shí)我公司統(tǒng)計(jì)員對統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、指標(biāo)解釋理解不全，導(dǎo)致一些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)不應(yīng)有的錯(cuò)誤，今后我們將有針對性的對統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。

2、統(tǒng)計(jì)規(guī)范化水平不高。企業(yè)一套表的實(shí)施，對企業(yè)直報(bào)能力提出了新的更高要求，其中涉及的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、原始記錄和臺(tái)帳的建設(shè)等，由于我公司存在一機(jī)多用，有時(shí)網(wǎng)絡(luò)不暢通現(xiàn)象，導(dǎo)致重復(fù)工作而降低了工作效率。

3、平時(shí)對統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳的建立、統(tǒng)計(jì)資料的歸檔整理工作不太重視，工作缺少主動(dòng)性和系統(tǒng)性，滿足于完成上面所布置的任務(wù);

4、有時(shí)限于工作的時(shí)間緊、人手少、頭緒多，統(tǒng)計(jì)人員到施工現(xiàn)場的時(shí)間有限，導(dǎo)致對本公司工程上的進(jìn)度了解不是很準(zhǔn)確，止步于就表格匯總數(shù)據(jù)，就數(shù)據(jù)分析情況;

針對以上存在的問題，公司提出了整改措施。一是進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)，加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)制度、規(guī)定的學(xué)習(xí)，特別是對統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)的知識(shí)，努力提高統(tǒng)計(jì)水平和統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。二是保證硬件和軟件的的配備，做到專機(jī)專用。三是加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的整理歸檔，確保統(tǒng)計(jì)資料的完整。

篇十二 企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告7800字

1.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

時(shí)光如梭，一年時(shí)間很快過去了。這一年，對于我的工作來說是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我從__調(diào)到了__，主要從事統(tǒng)計(jì)工作。在領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心和幫助下，我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，自身的業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)

我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素質(zhì)的關(guān)鍵措施。一年來，我積極參加機(jī)關(guān)__組織的集體學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目，并在業(yè)余時(shí)間認(rèn)真翻閱相關(guān)文件資料，使自身思想政治素質(zhì)有了很大的提高，為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的思想后盾。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在市統(tǒng)計(jì)局學(xué)習(xí)的半年時(shí)間里，我努力進(jìn)取、虛心請教，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的學(xué)習(xí)任務(wù)，并在以后的時(shí)間里，積極參加統(tǒng)計(jì)局組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，還利用業(yè)余時(shí)間，自學(xué)了大量工作業(yè)務(wù)知識(shí)，為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、恪盡職守，認(rèn)真做好本職工作

一年來，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是做好日常統(tǒng)計(jì)工作的搜集、整理、匯總、上報(bào)和分析工作，確保站前區(qū)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)數(shù)字上報(bào)準(zhǔn)確、及時(shí)，并做好對統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)的規(guī)范化整理、存檔。

二是做好市政府對我區(qū)年度重點(diǎn)工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)任務(wù)考核資料的匯總、搜集和整理，確保年度考核工作圓滿完成。

三是積極主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作任務(wù)。

工作開始的時(shí)候是陌生的，對于我來說是一種挑戰(zhàn)也是一種磨練。我從不懂到懂，從膚淺到深入，可以說這個(gè)過程是艱辛而美麗的，從工作中我所得到的領(lǐng)悟也很多，對我以后的人生旅途有很大的影響和幫助。通過這一年的工作和學(xué)習(xí)，我雖然對工作有了一定的認(rèn)識(shí)，進(jìn)步也很多，但同樣存在很多問題。

首先，業(yè)務(wù)水平不夠高，統(tǒng)計(jì)是一門很深的學(xué)問，學(xué)習(xí)提升的空間還很大。

其次，工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，獨(dú)立工作能力比較弱。

再次，工作還不夠認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。

針對以上問題，在今后的工作中，我要努力做到：

一、自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步提升自己的理論水平和業(yè)務(wù)才能。

二、戰(zhàn)勝年青氣躁，做到腳踏實(shí)地，提升工作自動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提升自己。

三、認(rèn)真細(xì)心，勤于思考，工作態(tài)度要更加嚴(yán)謹(jǐn)，并以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。

2.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

韶光荏苒，很快就要過去了，回顧過去一年來的統(tǒng)計(jì)工作，內(nèi)心不由感喟萬千，在帶領(lǐng)和全部同志的關(guān)懷、救助、贊成下，緊緊環(huán)繞中間工作，富裕闡揚(yáng)崗?fù)け灸軝C(jī)能，連續(xù)改革工作方法，進(jìn)步工作效果，以“服從帶領(lǐng)、聯(lián)合同志、當(dāng)真進(jìn)修、結(jié)壯工作”為標(biāo)準(zhǔn)，始終堅(jiān)定高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，工作上有了進(jìn)步，總結(jié)過去、取長補(bǔ)短、開掘潛力，為來歲的工作做好富裕的籌辦和籌劃。

1、一年來的工作表現(xiàn)

（一）細(xì)致當(dāng)真，進(jìn)步本身本質(zhì)。為做好統(tǒng)計(jì)工作，我堅(jiān)定嚴(yán)厲要求本身，統(tǒng)計(jì)工作地要求便是“細(xì)致當(dāng)真”，是以，我精確認(rèn)識(shí)本身的工作代價(jià)，進(jìn)步本身的耐煩，加強(qiáng)本身的細(xì)致，時(shí)候提醒本身，要以高效果，高質(zhì)量的報(bào)表數(shù)據(jù)上報(bào)給各位帶領(lǐng)。同時(shí)細(xì)致進(jìn)修他人長處，改掉本身不敷，并謙和向帶領(lǐng)、同事請教，在連續(xù)進(jìn)修和摸索中使本身有所進(jìn)步。

（二）嚴(yán)于律已，連續(xù)加強(qiáng)風(fēng)格構(gòu)筑。一年來我對本身嚴(yán)厲要求，始終把耐得平凡、舍得付出、安靜無聞作為本身的標(biāo)準(zhǔn)，始終把風(fēng)格構(gòu)筑的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、結(jié)壯、求實(shí)腳結(jié)壯地埋頭苦干上。在工作中，以軌制、規(guī)律典范本身的一切言行，嚴(yán)厲服從公司各項(xiàng)規(guī)章軌制，恭敬帶領(lǐng)，聯(lián)合同志，謙虛謹(jǐn)慎，自動(dòng)接納來自各方面的定見，連續(xù)改革工作；堅(jiān)定做到慶幸于公司形象的事不做，慶幸于公司形象的話不說，自動(dòng)保護(hù)公司的精良形象。

（三）強(qiáng)化后勤處室本能機(jī)能，做好辦事工作。對辦公室費(fèi)用方面，連續(xù)發(fā)揚(yáng)以必須品為前提，節(jié)減處室費(fèi)用消耗，包管各種辦公必須用品齊備，確保帶領(lǐng)與同事對辦公用品的需求。在這一年里，我自動(dòng)互助做好后勤奮動(dòng)，與同事心往一處想，勁往一處使，不管帳較干很多，干得少，只盼望把工作美滿結(jié)束。

2、工作中的不敷與今后的竭力方向

一年來的工作固然獲得了必定的進(jìn)步，但也存在一些不敷，在今后工作中，我必定當(dāng)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不敷，竭力把工作做得更好。

（一）細(xì)致當(dāng)真，克服煩躁心理。面對死板的數(shù)字統(tǒng)計(jì)工作，不怕嚕蘇，做到謹(jǐn)慎細(xì)致，不煩躁，自動(dòng)適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化，在工作中考驗(yàn)意志，增加才華。

（二）發(fā)揚(yáng)勤學(xué)不輟的進(jìn)步精神。加強(qiáng)進(jìn)修，勇于實(shí)踐，博學(xué)多才，在向冊本進(jìn)修的同時(shí)注意匯集各種信息，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；同時(shí)，講究進(jìn)修方法，規(guī)矩進(jìn)修立場，進(jìn)步進(jìn)修效果，竭力培養(yǎng)本身具有結(jié)壯的表面功底、辯證的腦筋方法、精確的思維見解、結(jié)壯的工作風(fēng)格。力求把工作做得更好，建立處室室的精良形象。

（三）多從細(xì)節(jié)思慮，緊跟帶領(lǐng)意圖，和諧好表里部干系，多為帶領(lǐng)分憂解難。連續(xù)加強(qiáng)對公司各種軌制和交易的進(jìn)修，做到周全深切的明白公司的各種軌制和交易。用公司的各項(xiàng)軌建造為本身工作的表面根據(jù)，聯(lián)合實(shí)際更好的展開統(tǒng)計(jì)工作。

總之，一年來，我做了必定的工作，也獲得了一些成績，但距帶領(lǐng)和同志們的要求另有很多的差距：緊張是對政治表面和筆墨根本的進(jìn)修抓得還不敷緊，進(jìn)修的系統(tǒng)性和深度還不敷；工作立異意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)設(shè)性展開不敷。在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績，克服不敷，以對工作、對奇跡高度當(dāng)真的立場，腳結(jié)壯地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，不孤負(fù)帶領(lǐng)和同志們對我的盼望。

3.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

轉(zhuǎn)眼間，一年就這么結(jié)束了。有時(shí)候時(shí)間過的速度連你自己都無法掌握，只能就這樣一天一天的過，吃飯、睡覺，一年就這么過去了。

但是我一年來是辛勤工作過來的，為了公司的業(yè)績，我一直十分努力。在年末的時(shí)候，我要寫出我一年來的工作總結(jié)，讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力。

我在四車間工作，崗位是統(tǒng)計(jì)，負(fù)責(zé)本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算、包裝材料的領(lǐng)取制表以及獎(jiǎng)金、勞保的發(fā)放工作，自199_年開始從事本崗位以來，每年都能按照領(lǐng)導(dǎo)的安排準(zhǔn)確、及時(shí)地完成任務(wù)。為了將本職工作做好，我于20_年取得高等教育自學(xué)考試財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)大專學(xué)歷，并每年按時(shí)參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，努力提高自己的工作能力。

20__年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年，在這一年中，公司完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、認(rèn)證工作，工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近170人的大車間，人員多，設(shè)備多，生產(chǎn)品種多，而辦公室管理人員又太少，因此，我沒有只把自己的工作看成簡單的報(bào)報(bào)出勤、做做成本，而是主動(dòng)的將力所能及的工作多做一點(diǎn)。下面簡單總結(jié)一下我今年的工作情況：

一、公司于年初完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假，只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班，面對新落成的諾大廠房，我們不怕苦，不叫累，清理垃圾，安裝設(shè)備，為盡快復(fù)產(chǎn)作準(zhǔn)備。我們從沒休過公休日，就連元旦也一天未休，有時(shí)甚至加班到深夜，在大家的努力下，僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn)，并于4月份順利通過gmp認(rèn)證，這其中也有我的汗水和功勞。

二、我車間擁有員工170多人，其中一半以上是臨時(shí)工。由于身份性質(zhì)，臨時(shí)工流動(dòng)性很大，甚至有些人才來兩三天就不干了，還得重新補(bǔ)充員工，每一名新員工報(bào)到后，我都及時(shí)做好出勤記錄，收好押金，將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個(gè)人手中，以便他們及時(shí)上崗，不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表，交供運(yùn)班組領(lǐng)料，及時(shí)領(lǐng)取就餐卡，以保證職工按時(shí)就餐，對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時(shí)領(lǐng)取隨時(shí)發(fā)放，我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時(shí)候，我將車間所有人員的考勤進(jìn)行整理，經(jīng)主任審核后上報(bào)人力資源部；將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳，進(jìn)行成本核算，將報(bào)表上報(bào)財(cái)務(wù)部，并保證報(bào)表資料準(zhǔn)確，數(shù)據(jù)正確，上報(bào)及時(shí)。

三、我車間共有大小設(shè)備多臺(tái)套。有進(jìn)口的，有國產(chǎn)的，現(xiàn)在產(chǎn)量大，所有設(shè)備幾乎都是全負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，甚至有些設(shè)備是超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時(shí)將維修工提出的所需備件做成采購計(jì)劃，由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門，并隨時(shí)與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。

四、我車間主要生產(chǎn)兩個(gè)劑型。膠囊和口服液，共計(jì)7個(gè)品種。劑型不同，生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑，在我車間要經(jīng)過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫，完成生產(chǎn)過程?？诜菏且后w口服制劑，在我車間經(jīng)過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫，完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解，掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗。

以上是我對今年工作的簡單總結(jié)，工作中還有很多不完美之處，我決心在今后的工作中克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，爭取把工作做的更好，也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

我公司統(tǒng)計(jì)工作在上級統(tǒng)計(jì)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹《統(tǒng)計(jì)法》，按規(guī)定及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個(gè)方面的工作：

1、全面加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作，配齊統(tǒng)計(jì)人員。公司在財(cái)務(wù)部門設(shè)立一名專職綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員，負(fù)責(zé)組織全公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作，側(cè)重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動(dòng)工資、財(cái)務(wù)成本、安全生產(chǎn)等項(xiàng)綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各車間、各科室的業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料，開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析工作。機(jī)關(guān)各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計(jì)人員，兼職統(tǒng)計(jì)必須以統(tǒng)計(jì)工作為主兼做其他業(yè)務(wù)，全面完成部門和車間的統(tǒng)計(jì)工作。經(jīng)營部門承擔(dān)著從供方——企業(yè)——到顧客價(jià)值鏈（或稱供應(yīng)鏈）的管理業(yè)務(wù)，因此，配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員。按照國家統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的要求，建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，按要求定期向公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料，積極開展統(tǒng)計(jì)分析統(tǒng)計(jì)工作。

2、建立健全統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)，確保數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)。積極組織指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作，培訓(xùn)指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計(jì)人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標(biāo)完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，開展統(tǒng)計(jì)核算，實(shí)行統(tǒng)計(jì)監(jiān)督，為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供依據(jù)。

1）車間統(tǒng)計(jì)：由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計(jì)。主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度的統(tǒng)計(jì)和產(chǎn)品質(zhì)量的核算；負(fù)責(zé)原材料、燃料、設(shè)備、動(dòng)力消耗的統(tǒng)計(jì)及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算；負(fù)責(zé)對工人出勤、勞動(dòng)工時(shí)、生產(chǎn)定額、設(shè)備定額完成情況的統(tǒng)計(jì)。

2）經(jīng)營部門統(tǒng)計(jì)：負(fù)責(zé)公司或分公司原材料、燃料、設(shè)備、零配件和外協(xié)配件等生產(chǎn)用或非生產(chǎn)用物資采購、供應(yīng)、調(diào)撥、庫存的統(tǒng)計(jì)、記錄和核算。主要負(fù)責(zé)全公司或分公司合同訂貨數(shù)量、金額、合同執(zhí)行情況、貨款結(jié)算情況的統(tǒng)計(jì)與核算；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售量、銷售額的統(tǒng)計(jì)與核算；負(fù)責(zé)營銷廣告發(fā)布數(shù)量、廣告發(fā)布費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)；負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品用戶調(diào)查檔案和客戶檔案。

3）質(zhì)量部門統(tǒng)計(jì)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計(jì)與核算；負(fù)責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及趕超計(jì)劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計(jì)和記錄；負(fù)責(zé)原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗(yàn)檢查情況的統(tǒng)計(jì)和記錄。

4）財(cái)務(wù)部門統(tǒng)計(jì)：主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售收入、凈產(chǎn)值、生產(chǎn)成本、費(fèi)用、稅金、利潤和利息的統(tǒng)計(jì)；負(fù)責(zé)公司企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債及營業(yè)外收支情況的統(tǒng)計(jì)，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本的核算和統(tǒng)計(jì)。

5）綜合管理部門統(tǒng)計(jì)：負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)人員的勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)和技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)。

3、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，為企業(yè)管理決策服務(wù)?，F(xiàn)代企業(yè)管理，如果沒有科學(xué)、完善的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)記錄，那么要建立起客觀、公正的績效評價(jià)、考核體系，就是一句空話。因此，企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要做好企業(yè)的管理工作，就應(yīng)該從加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持入手，為統(tǒng)計(jì)人員提供必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)與條件，保持統(tǒng)計(jì)人員的相對穩(wěn)定性，以確保統(tǒng)計(jì)工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計(jì)人員時(shí)，必須事先提前一個(gè)月通知公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員，辦理好統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計(jì)年報(bào)期間內(nèi)，原則上不準(zhǔn)調(diào)換統(tǒng)計(jì)人員。近年來，企業(yè)在認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí)，充分利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，加強(qiáng)對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，提高科學(xué)決策水平，為企業(yè)服務(wù)發(fā)揮了一定的作用。以前，企業(yè)對統(tǒng)計(jì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，統(tǒng)計(jì)上來的數(shù)據(jù)只是作為上報(bào)給統(tǒng)計(jì)部門使用，企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找出企業(yè)管理中的問題，進(jìn)而加以改進(jìn)，浪費(fèi)了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況進(jìn)行細(xì)致、科學(xué)的分析，不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關(guān)系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導(dǎo)致企業(yè)管理混亂，費(fèi)用失控，經(jīng)濟(jì)效益低下的關(guān)鍵所在，導(dǎo)致在管理措施上只治標(biāo)、不治本，在經(jīng)營上感情用事，盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此，加強(qiáng)企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)分析的作用，成為改進(jìn)經(jīng)營管理，完善經(jīng)濟(jì)核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要手段。由于企業(yè)重視統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時(shí)性都達(dá)到了統(tǒng)計(jì)部門的要求，被評為先進(jìn)單位，綜合報(bào)表統(tǒng)計(jì)員被評為先進(jìn)個(gè)人。

5.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

____年是公司實(shí)行基礎(chǔ)管理，打造品牌的一年，是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。____年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里，在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下，我的工作能力，業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過一年的工作學(xué)習(xí)，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完成本職工作，并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。____年我主要負(fù)責(zé)的工作是：統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作。現(xiàn)在針對____年我主要負(fù)責(zé)的工作，及下一年的計(jì)劃做如下匯報(bào)：

一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

____年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的情況來看，在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的，主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作沒有充分的認(rèn)識(shí)，這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來了很大的不便。____年我們主要開展的工作是：

⒈統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的工作，隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅绢I(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作也逐漸的重視起來。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精，同時(shí)也將激勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。____年我們的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作每個(gè)月都能夠按時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)。從每月的號開始到次月的號之間是上報(bào)報(bào)表的時(shí)間，___統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)委、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局等各單位的報(bào)表加總起來每個(gè)月大概要報(bào)張報(bào)表。到了季度或半年、年底就要增加到張左右。因此，今年我們對基層報(bào)表的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。每個(gè)月我們都要求各單位的統(tǒng)計(jì)員在號至號開始將報(bào)表上報(bào)表，有時(shí)統(tǒng)計(jì)員因其他工作而忘記上報(bào)，我們都要及時(shí)的電話提醒。我們堅(jiān)持做到不遲報(bào)一張表。在準(zhǔn)確性方面，我們實(shí)行的是三級復(fù)核制度。因?yàn)槲覀兌际翘崆耙惶扉_始收集資料的，所以我是第一級匯總核對，在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較核對，與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較，核對與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常，如果沒大的出入，我就將報(bào)表交給張嶺做二級核對，張嶺在核對無誤錯(cuò)誤后，再交由部長做最后一級的三級核對，因而在準(zhǔn)確方面我認(rèn)為是沒有問題的。

⒉加大力度對各廠的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核指導(dǎo)

因?yàn)槲覀兊慕y(tǒng)計(jì)工作是根據(jù)兩廠的報(bào)表匯總形成合并報(bào)表上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)收集工作，不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口，這就使得報(bào)表的準(zhǔn)確性受到下級單位統(tǒng)計(jì)員工作的影響，針對這種情況我們就每個(gè)月與企管部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對，加大復(fù)查的力度，力征數(shù)據(jù)達(dá)到準(zhǔn)確，不出現(xiàn)少報(bào)、多報(bào)、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。在年初我們還準(zhǔn)備對基層單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查核對每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性，因此，我們將聯(lián)合企管部將對各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查，看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些原因，此項(xiàng)工作至今還沒有進(jìn)行，我想接下來的一段時(shí)間里我們將進(jìn)行檢查、落實(shí)。

⒊在統(tǒng)計(jì)方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致

企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營的管理部門，已經(jīng)是在對全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)了，而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對外上報(bào)報(bào)表工作，在統(tǒng)計(jì)工作上說是在做重復(fù)的工作，為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享，盡可能的減少重復(fù)勞動(dòng)，減少信息資源的浪費(fèi)。因此在每個(gè)月上報(bào)報(bào)表時(shí)我們都會(huì)到企管部收集數(shù)據(jù)，這樣就做到了：我們有的就與企管部進(jìn)行核對，我們沒有的就做到在企管部收集，減少了重復(fù)工作，增加了工作效率，增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

二、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

住房公積金是員工的一項(xiàng)福利金，在年初的工作安排中要求及時(shí)交納、核對公積金賬務(wù)。由于歷年來我們交納公積金都是實(shí)行的補(bǔ)交制，就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個(gè)不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行，銀行再一個(gè)人一個(gè)人的往機(jī)子里輸，不管人員的狀態(tài)(封存、正常)，由此帶來了很多人員少交、漏交的問題。為此我們用了近一個(gè)半月的時(shí)間與銀行、公積金中心對賬，把每一個(gè)員工的信息都核對了一遍，實(shí)現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一，現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊就可以了，接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整。但是隨著公司不斷的壯大，子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多，截止至今年月份共為個(gè)子公司、個(gè)分公司、個(gè)關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等個(gè)獨(dú)立核算單位，兩個(gè)賬戶共多人(明細(xì)附后)都由公司財(cái)務(wù)部統(tǒng)一代繳，問題也就頻繁出現(xiàn)。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn)，我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納，這項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意，現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個(gè)核算單位，核算、匯總起來也簡單多了，也能及時(shí)、準(zhǔn)確的繳納了，并且賬目也都能對得清了。

三、技術(shù)中心出納工作方面

我們公司的技術(shù)中心是技術(shù)中心。因此，按國家的規(guī)定，技術(shù)的資金要實(shí)行?？顚Ｓ玫?。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請、為各項(xiàng)科技活動(dòng)而出差人員的差費(fèi)支出，每月的工資發(fā)放等工作。每個(gè)月的業(yè)務(wù)量不大，但很零散，且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來不方便。這就要求我每個(gè)月要仔細(xì)的計(jì)好每一筆資金的流出與流入，盡可能的不要跨月份，防止賬實(shí)不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

從五月份開始科技管理部的預(yù)算也由我來核算。由于年初的預(yù)算制定時(shí)沒事有些問題沒能考慮進(jìn)來：俞總工的預(yù)算，技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費(fèi)用的分?jǐn)偟葐栴}都沒能做明確的規(guī)定，導(dǎo)致了現(xiàn)在科技部的一些費(fèi)用超支且有些費(fèi)用沒有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預(yù)算的科學(xué)性、合理性大大折扣了。為此我建議科技部下一年的預(yù)算時(shí)盡可能的科技部與技術(shù)中心分開，科技部按公司的預(yù)算走，技術(shù)中心則以項(xiàng)目核算列支，沒有項(xiàng)目的就不列預(yù)算，不允許列支。

四、下一年度的工作思路

工作中取得了一些收獲，但是同時(shí)也出現(xiàn)了許多問題，針對____年出現(xiàn)的一些問題，現(xiàn)在談一談下一年的工作思路：

⒈在統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面，明年要嚴(yán)格規(guī)范報(bào)表的格式，上報(bào)的時(shí)間，上報(bào)報(bào)表的質(zhì)量，如果有可能的話，能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計(jì)員進(jìn)行考核，以確保報(bào)表的真實(shí)性。與此同時(shí)要加大統(tǒng)計(jì)報(bào)表重要性的宣傳，主要是對基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳，提高認(rèn)識(shí)，使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。

每年各基層統(tǒng)計(jì)員的上報(bào)數(shù)據(jù)無法確定真實(shí)性的情況下，建議____年增加去基層檢查工作，核實(shí)數(shù)據(jù)的次數(shù)，多采取突擊性的，不定期的檢查。同時(shí)針對各單位的統(tǒng)計(jì)工作人員的素質(zhì)不一的情況，建議明年的增加對各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報(bào)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

⒉在住房公積金上，明年還是要求仔細(xì)、認(rèn)真核算，做到不漏交一個(gè)人。且抓緊時(shí)間，將以前年度的住房公積金核對清楚，且盡可能的制定出一制度來，嚴(yán)格要求各單位的公積金，以確保員工的利益。

篇十三 鄉(xiāng)計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告1900字

20nn年即將結(jié)束，回顧一年的工作，有諸多值得借鑒和學(xué)習(xí)的地方，也有諸多的值得改進(jìn)和完善，歸納起來有如下幾點(diǎn)：

計(jì)生統(tǒng)計(jì)工作：

1、認(rèn)真完成各月月報(bào)。村級月了上報(bào)，錄入育婦管理系統(tǒng)及全員管理系統(tǒng)，審核上報(bào)縣計(jì)生局。

2、積極完成省市縣半年、全年各項(xiàng)考核。

3、全員錄入工作順利結(jié)束。在克服派出所拖延的情況下，積極加強(qiáng)加快分戶底冊錄入工作。在克服部分工作人員推靠的情況，全鄉(xiāng)管理系統(tǒng)中18000多人中，自己與微機(jī)員共錄入14000人左右。其次，積極校對全員錄入后的錯(cuò)誤。一個(gè)人的信息的錄入，僅鍵盤就是敲打200下左右，再加上子女及配偶信息更是無可計(jì)數(shù)，要完整的錄入一個(gè)三口之家的信息要在幾百下以上，修改工作更是瑣碎中夾雜著麻煩，前后邏輯關(guān)系的審核，都是有非常大的工作量的。第三，原始分戶底冊中錯(cuò)誤百出。由于原始分戶底冊是由村級領(lǐng)導(dǎo)班子人員填寫，出現(xiàn)了好多出生日期錯(cuò)誤，再加上姓名中字與派出所登記不符，這就給統(tǒng)計(jì)員和微機(jī)員的工作帶來了幾大的困難。第四，由于我們鄉(xiāng)有井陘縣第四大村，人口的龐大造成重名人員極多，可想而知校對工作的難度。僅身份證號的核對工作就進(jìn)行了3次之多。

4、積極參與村級季度普查。獨(dú)立完成填寫東西元村共計(jì)500多育婦3月份、5月份、8月份普查通知書，普查存根的填寫。此外，在各村普查期間，又積極組隊(duì)入戶進(jìn)行外生費(fèi)的征收。

5、全鄉(xiāng)配合外生費(fèi)大征收。鄉(xiāng)黨委政府把11月份定為全鄉(xiāng)外生費(fèi)征收月。進(jìn)入11月份后，由于鄉(xiāng)部分同志推諉這項(xiàng)工作，致使其開展極其不利。所收款項(xiàng)無幾。在此情況下，計(jì)生辦獨(dú)立組隊(duì)入戶，又把雙休日當(dāng)做了工作日，白天、晚上均進(jìn)行入戶征收。終于在月底完成了縣級下達(dá)的任務(wù)。

鄉(xiāng)分配各項(xiàng)工作：

1、20nn年的春節(jié)過后，已進(jìn)入了3月份，隨之而來的是一年一度大普查緊張進(jìn)行，我們沒有了雙休日，5月份的普查緊跟其后，在大家普查還沒有回過神的時(shí)候，就又開始配合全鄉(xiāng)進(jìn)入了秸桿焚燒工作，每天下鄉(xiāng)，在田間地頭守候。

2、8月份，進(jìn)入第三季度普查月，雙休日有沒有了著落，在計(jì)劃生育下村入戶進(jìn)行普查還沒有結(jié)束時(shí)，鄉(xiāng)布置的國慶60周年迎保促工作又提上了日程，東西元村的上訪控制又成了重中之重，在這其中趙細(xì)喊同志的魚塘上訪事件及趙亂兵同志的水電站上訪工作又成了重點(diǎn)。每天幾次進(jìn)村入戶查訪，而且由于我們看護(hù)組5個(gè)人中，只有3個(gè)人參與住宿守護(hù)，所以每隔兩天住一次鄉(xiāng)。

3、科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。在本次學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，不僅要做好自己的筆記及一切相關(guān)的工作，而且還受任東元村駐村批導(dǎo)員工作。這不是一項(xiàng)輕松的工作，包村領(lǐng)導(dǎo)分管了鄉(xiāng)級的科學(xué)發(fā)展觀工作，所以包村工作落到了我和陳潔的身上，作為一名指導(dǎo)員，一切資料都?xì)w自己全部準(zhǔn)備了，這些還不算，班子的準(zhǔn)備好了，還要一個(gè)人一個(gè)人的幫他們準(zhǔn)備，為此還加班到夜里不到1點(diǎn)。

存在的問題：

一、計(jì)生工作經(jīng)費(fèi)缺乏的問題。

1、由于缺乏資金，設(shè)備已落后。如針式打印機(jī)，由于這臺(tái)機(jī)子本來就是鄉(xiāng)政府淘汰下來的機(jī)子，加上年代久遠(yuǎn)，出現(xiàn)了不吃紙的現(xiàn)像后，已無法使用，可一直沒有修復(fù)。就因?yàn)榇?，每個(gè)月的月報(bào)級縣里報(bào)不了，并且每次都在縣計(jì)生局挨訓(xùn)。

2、儲(chǔ)存介質(zhì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上需要。我們一直在使用128m的u盤，在縣里拷貝個(gè)程序或者大文件就放不下了。常常為了一個(gè)文件的拷貝，跑來跑去借別人的u盤。

3、打印、復(fù)印問題。計(jì)生辦的東西要在別人的機(jī)子上打印，比登天還難，為了打印一份材料，求好多人，也打印不了?？勺源蛴辛艘惑w機(jī)，卻得得罪了不少人，不讓打印，就會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)面前告御狀，讓打印，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)嫌c粉用量大。讓我們做統(tǒng)計(jì)和微機(jī)員的兩頭為難。我建議領(lǐng)導(dǎo)對此問題用報(bào)批卡來解決。

4、過多的雙休日不休息，使每個(gè)人精神狀態(tài)長期處于工作狀態(tài)，產(chǎn)生的只會(huì)是過度疲勞，對工作的厭倦。

二、計(jì)劃生育工作難度大。

1、計(jì)劃生育檢查工作本來就不是一個(gè)有序的工作，日常準(zhǔn)備好的東西常常就不是每次檢查的內(nèi)容，一次一個(gè)要求。所以每次檢查之前都要白天黑夜的加班。

2、計(jì)劃生育工作需要大家的理解。

(1)每次普查都要早發(fā)班車，弄得別人怨聲載道，這只能是工作的需要，不能把責(zé)任推在計(jì)劃生育人員身上。

(2)加班加點(diǎn)在屋里工作一天，好不容易見到領(lǐng)導(dǎo)一面，卻是在廁所，領(lǐng)導(dǎo)卻會(huì)反問'你一天在哪'，真是讓人人心涼透。一天不出門的工作，下午上班車的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)問'一天你沒來嗎'，真是讓人哭笑不得。忙得顧不得解手的工作，不被人理解，卻當(dāng)頭一盆涼水。

三、工作累疊現(xiàn)象嚴(yán)重。本來一個(gè)簡單的工作，一天一點(diǎn)早就做完了，可到頭來卻是一點(diǎn)進(jìn)展也沒有。領(lǐng)導(dǎo)就又會(huì)安排到本來不是自己工作人的身上。

以上是我工作一年來的幾點(diǎn)深切體會(huì)，總之一年來的工作結(jié)束后，給我的感覺沒有一點(diǎn)成功的喜悅，反而是更多的沉重。但我會(huì)在新的一年中繼續(xù)前進(jìn)，完成上級交辦的各項(xiàng)工作及任務(wù)。

篇十四 張家口市統(tǒng)計(jì)局關(guān)于檔案工作目標(biāo)管理晉升省三級標(biāo)準(zhǔn)情況的自查報(bào)告4150字

張家口市統(tǒng)計(jì)局關(guān)于檔案工作目標(biāo)管理晉升省三級標(biāo)準(zhǔn)情況的自查報(bào)告

市檔案局：

張家口市統(tǒng)計(jì)局是市政府主管全市統(tǒng)計(jì)和國民經(jīng)濟(jì)核算的工作部門。1993年地市合并后，原地區(qū)行署統(tǒng)計(jì)局與市統(tǒng)計(jì)局合并組建為張家口市統(tǒng)計(jì)局。

張家口市統(tǒng)計(jì)局的主要職能是：

宣傳貫徹國家和省頒布的統(tǒng)計(jì)工作法規(guī)、規(guī)章；制定統(tǒng)計(jì)改革、統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃；組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查市內(nèi)各縣(區(qū))、各部門統(tǒng)計(jì)和國民經(jīng)濟(jì)核算工作，監(jiān)督檢查統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)實(shí)施情況。貫徹執(zhí)行國家國民經(jīng)濟(jì)核算體系、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和基本統(tǒng)計(jì)制度；制定地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度；管理、審批各縣(區(qū))、各部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目(包括社會(huì)和涉外調(diào)查)、調(diào)查計(jì)劃、調(diào)查方案；組織和管理全市統(tǒng)計(jì)登記工作。組織完成國家部署的普查任務(wù)；研究制定市情市力普查和抽樣調(diào)查方案，并組織實(shí)施；組織各縣(區(qū))、各部門社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查，匯總、整理全市統(tǒng)計(jì)資料；對國民經(jīng)濟(jì)、科技進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)預(yù)測和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督，向市委、市政府及有關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)信息和咨詢建議。統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全市性基本統(tǒng)計(jì)資料，定期向社會(huì)公眾發(fā)布全市國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)情況統(tǒng)計(jì)信息。管理全市統(tǒng)計(jì)信息自動(dòng)化系統(tǒng)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫體系；管理全市統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。受省統(tǒng)計(jì)局委托，任免市城市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)、市企業(yè)調(diào)查隊(duì)科級干部；協(xié)助管理縣(區(qū))統(tǒng)計(jì)局正副局長。組織管理統(tǒng)計(jì)人員教育和持證上崗工作；協(xié)助組織管理統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作。承辦市委、市政府交辦的事項(xiàng)。

機(jī)構(gòu)改革后，張家口市統(tǒng)計(jì)局人員編制和機(jī)構(gòu)設(shè)置：行政編制40名(其中局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4名)，工勤人員編制3名，老干部服務(wù)人員編制1名，合計(jì)44名。局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)10個(gè)科(室)。

2001年9月，張家口市人口調(diào)查隊(duì)整體劃轉(zhuǎn)，成立張家口市統(tǒng)計(jì)局普查中心(副處級全額事業(yè)單位)。

局下屬科級全額事業(yè)單位3個(gè)：農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)、統(tǒng)計(jì)教育中心、計(jì)算中心。

局代管理單位2個(gè)：張家口市城市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)(副處級)，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)3個(gè)：綜合科、物價(jià)調(diào)查科、城鎮(zhèn)住戶調(diào)查科；張家口市企業(yè)調(diào)查隊(duì)(副處級)，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)3個(gè)：綜合科、產(chǎn)業(yè)調(diào)查科、專項(xiàng)調(diào)查科。全局內(nèi)設(shè)24個(gè)科（室），現(xiàn)有各類正式工作人員105人。

近幾年，特別是2002年機(jī)構(gòu)改革以來，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“三個(gè)代表”的要求，努力做好新時(shí)期的統(tǒng)計(jì)工作，通過實(shí)施統(tǒng)計(jì)精品戰(zhàn)略，優(yōu)化了統(tǒng)計(jì)服務(wù)，通過抓班子，帶隊(duì)伍，抓管理，求實(shí)效，對內(nèi)增強(qiáng)了凝聚力，對外樹立了統(tǒng)計(jì)良好形象，我局連續(xù)多年被市委、市政府和省統(tǒng)計(jì)局評為“文明單位”。所組織開展的首次全國農(nóng)業(yè)普查、第五次全國人口普查、第二次基本單位普查、投入產(chǎn)出調(diào)查均被評為國家級先進(jìn)單位。近幾年，局先后被國家統(tǒng)計(jì)局授予“全國統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查先進(jìn)單位”和“依法統(tǒng)計(jì)先進(jìn)單位”。局黨總支、工會(huì)、團(tuán)支部連續(xù)多年分別被市直機(jī)關(guān)評為先進(jìn)基層黨組織，工會(huì)優(yōu)勝單位，先進(jìn)團(tuán)支部。2003年統(tǒng)計(jì)工作水平和統(tǒng)計(jì)整體形象得到全面提升，政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)也取得顯著成果。

我局檔案室建設(shè)起步較早，地、市合并后，盡管住房緊張，也建立了檔案室。2000年以來，不斷加強(qiáng)對檔案室的改造和完善，近2年又更新了全部檔案管理設(shè)備，并組織有關(guān)人員依據(jù)《河北省機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位檔案工作目標(biāo)管理考評標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定，對全局所有檔案進(jìn)行了認(rèn)真整理、立卷和歸檔，加強(qiáng)了對檔案的規(guī)范化管理，在2003年的檔案工作考評驗(yàn)收中，我局被市檔案局評為“檔案管理工作先進(jìn)單位”。在此基礎(chǔ)上，經(jīng)局長辦公會(huì)研究決定，將繼續(xù)加大檔案管理力度，明確了2004年檔案工作晉升省三級管理標(biāo)準(zhǔn)，并將其列入2004年重點(diǎn)工作目標(biāo)。為此我局著重做了以下工作：一是健全了以局長趙久成同志任組長的檔案晉級領(lǐng)導(dǎo)小組，加大了檔案業(yè)務(wù)、文字編研及檔案信息化管理進(jìn)程。二是組織檔案管理人員到市財(cái)政局、市工商局參觀學(xué)習(xí)，多次到市檔案局請教，并請市檔案局的同志到我局進(jìn)行具體的指導(dǎo)幫助。經(jīng)過近幾年的不斷努力，我局的檔案晉升省三級標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)備工作已于2004年7月16日完成。隨后我局檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組和有關(guān)人員對照《河北省機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位檔案工作目標(biāo)管理考評標(biāo)準(zhǔn)》認(rèn)真進(jìn)行了自查?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

1、組織管理 21分

1.1組織機(jī)構(gòu) 2.5分

我局歷來就很重視檔案工作，特別是2002年機(jī)構(gòu)改革后，局領(lǐng)導(dǎo)班子更是把檔案工作擺上了前所未有的高度加以重視。重新調(diào)整了檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了一把手任組長，局長主管、辦公室主任主抓的檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了專職檔案員，各科室配備了兼職檔案員，形成了以檔案室為中心，各科室有專人分工負(fù)責(zé)的統(tǒng)一管理網(wǎng)絡(luò)體系。局檔案室工作呈現(xiàn)出“三高”、“三大”的可喜局面，“三高”即：思想認(rèn)識(shí)程度高、工作擺布位置高、檔案管理起點(diǎn)高；“三大”即：建設(shè)資金投資大、檔案工作力度大、檔案利用效果大。我局在機(jī)構(gòu)改革后檔案室重建不到二年的時(shí)間里，就全面完成了檔案管理晉升“省三級”工作。為檔案管理晉升省三級，檔案室加強(qiáng)了對全局各科、室、隊(duì)、中心各類載體的檔案集中統(tǒng)一管理，綜合檔案更加規(guī)范化。截止目前，我局檔案室保存各類檔案總計(jì)3536卷，其中1993年7月-2003年12月共1530卷，單份文件檔案229件，鉛印資料1310冊?；具_(dá)到了管理規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學(xué)化和現(xiàn)代化。該項(xiàng)得滿分2.5分。

1.2管理職責(zé) 9分

為確保檔案工作晉升省三級管理標(biāo)準(zhǔn)，我局不僅將檔案工作納入年度工作計(jì)劃，同時(shí)還確定了兩年邁出二大步的目標(biāo)，即：第一步，2003年，加強(qiáng)制度建設(shè)，配齊硬件設(shè)備；第二步，2004年務(wù)必達(dá)到省三級標(biāo)準(zhǔn)。與此同時(shí)，將檔案管理列入各科室年度重要考核內(nèi)容；局內(nèi)專兼職檔案員均實(shí)行了嚴(yán)格的崗位目標(biāo)責(zé)任制，對文件材料的收集、立卷、歸檔納入檔案人員的考核目標(biāo)，局檔案室負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促、檢查本局各科室搞好科室檔案管理工作?；旧献龅搅斯ぷ饔幸?、有目標(biāo)、有落實(shí)、有考核、有通報(bào)。該項(xiàng)滿分9分，自查得分8分。

1.3檔案人員 4.5分

為加強(qiáng)檔案管理工作，2002年機(jī)構(gòu)改革后，我局將政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)好、工作認(rèn)真、勤奮敬業(yè)、敢于負(fù)責(zé)、熱愛檔案工作的李玉榮同志確定為專職檔案員，局內(nèi)各科室也相應(yīng)地配備了素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)過硬的同志從事科室檔案工作。目前，全局共有專兼職檔案人員共14名，其中，?？茖W(xué)歷8人，本科學(xué)歷6人，具有中級職稱的4人。局內(nèi)先后兩次對兼職檔案人員進(jìn)行了檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)。并組織專兼職檔案員先后參加了市級檔案業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和市級上崗培訓(xùn)，取得了結(jié)業(yè)證書2個(gè)，市級培訓(xùn)率達(dá)到70％。檔案人員享受了同等技術(shù)人員待遇。該項(xiàng)滿分4.5分，自查得分3.5分。

1.4規(guī)章制度 5分

夯實(shí)基礎(chǔ)、務(wù)實(shí)從嚴(yán)、科學(xué)管理、制度到位，是我局開展檔案工作的基本原則。為此我局先后制定了《檔案歸檔制度》、《檔案保管制度》、《檔案工作保障制度》、《檔案借閱利用制度》等11項(xiàng)規(guī)章制度，具體明確了責(zé)任目標(biāo)和獎(jiǎng)懲措施。該項(xiàng)滿分5分，自查得分4分。

2、基礎(chǔ)建設(shè) 36分

2.1業(yè)務(wù)基礎(chǔ) 21分

為便于管理和查閱利用。我們?nèi)娣治隽烁鞣N案卷的內(nèi)容和成份，在文書卷分類上首先分為上級來文和本局形成兩大類。在文件分類上按行政類、綜合類、管理類、會(huì)計(jì)類進(jìn)行劃分。會(huì)計(jì)檔案按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》分會(huì)計(jì)憑證、帳薄和報(bào)表，由相關(guān)科室立卷后移交檔案室，準(zhǔn)確劃分保管期限，嚴(yán)格按要求填寫案卷封面等各項(xiàng)內(nèi)容，最后對各類檔案分類入庫，按科（室）----年度----問題分類法進(jìn)行流水排列，使全部檔案材料歸檔齊全、完善，編目科學(xué)、劃分準(zhǔn)確、排列有序，沒有積存文件。從檔案的立卷到裝訂質(zhì)量看，基本達(dá)到了規(guī)范化要求。同時(shí)檔案室還編制了案卷目錄、全宗介紹、全宗卷，建立了檔案的基本情況統(tǒng)計(jì)制度和鑒定、銷毀、移交等制度，嚴(yán)格了各項(xiàng)工作程序和審批手續(xù)。同時(shí)，我們還加大微機(jī)開發(fā)力度，將全部永久、長期及部分短期案卷錄入微機(jī)，能夠運(yùn)用微機(jī)對檔案進(jìn)行檢索、分類、統(tǒng)計(jì)，并用微機(jī)打印了案卷目錄，建立了重要卷雙套制?；緦?shí)現(xiàn)了檔案管理的規(guī)范化、科學(xué)化。該項(xiàng)滿分21分，自查得分16分。

2.2各類用房、設(shè)備 15分

為了加強(qiáng)檔案管理，我局投入了大量的人力、物力和財(cái)力。在局辦公用房十分緊張的條件下，為檔案室辟出了總面積達(dá)80多平方米的檔案庫房、借閱室及檔案工作人員辦公室，并做到了辦公室、檔案室和借閱室三分設(shè)。購置了新的檔案柜，至少可以滿足20年檔案數(shù)量增加的需要。檔案室內(nèi)配備了嶄新的電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃瞄儀、數(shù)碼照相機(jī)、錄相機(jī)等先進(jìn)的檔案管理設(shè)備，以及空調(diào)、煙感報(bào)警器、加濕器、溫濕度計(jì)、換氣扇、滅火器、窗簾等防潮、防火、防盜、防光設(shè)備，基本符合案卷保管要求，檔案的歸檔率、完整率、準(zhǔn)確率都達(dá)到了規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。該項(xiàng)滿分15分，自查得分13分。

3、信息化建設(shè) 23分

為適應(yīng)檔案管理現(xiàn)代化、信息化發(fā)展要求，基本實(shí)現(xiàn)了對錄入案卷目錄整理、編目、檢索、統(tǒng)計(jì)的自動(dòng)化管理，極大地提高了檔案信息化水平，檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)與單位管理現(xiàn)代化建設(shè)做到了同步發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，我局完成了檔案永久、長期、短期文件級目錄的錄入工作。該項(xiàng)滿分23分，自查得分21分。

4、開發(fā)利用 20分

完整、系統(tǒng)地保存檔案資料，目的是為了使其能夠更好地服務(wù)于實(shí)際工作，為此，我局檔案室建立了多種形式的檢索工具，主要建有各門類案卷目錄9本及全宗介紹等，大大方便了查閱利用。此外，還建立了詳實(shí)的檔案利用效果登記，僅一年多時(shí)間，我局檔案室接待查閱檔案80人（次），提供檔案60多卷。檔案工作在開展調(diào)查研究、制定和執(zhí)行有關(guān)政策、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)等方面都發(fā)揮了較好的作用。

目前，我局檔案查詢便捷，查全率、查準(zhǔn)率均在98％以上。與此同時(shí)，根據(jù)檔案資料還編寫了《張家口統(tǒng)計(jì)局大事記》、《張家口統(tǒng)計(jì)年鑒》等編研成果，為檔案的開發(fā)和利用提供了更加便利的條件。該項(xiàng)滿分20分，缺《張家口統(tǒng)計(jì)志》自測得分17分。

總體考核100分，實(shí)際自查得分85分，達(dá)到了晉升檔案工作管理省三級標(biāo)準(zhǔn)。

總之，我局檔案工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市檔案局的大力支持下，在全局干部職工的共同努力下取得了一定成績。但是，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，我們的工作離更高的標(biāo)準(zhǔn)還存在差距，還有許多不盡完善的地方，檔案升級只是一種促進(jìn)工作的手段，最終目的是通過升級更有效地做好檔案工作，更好地為統(tǒng)計(jì)工作、為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。為此，我局在今后的工作中仍需不斷加強(qiáng)檔案管理，加大檔案的微機(jī)開發(fā)力度，搞好檔案的編研與開發(fā)利用，使統(tǒng)計(jì)檔案在服務(wù)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展上發(fā)揮更大的作用。

二ＯＯ四年七月十六日

篇十五 2023年最新統(tǒng)計(jì)局辦公室工作人員實(shí)習(xí)報(bào)告1000字2100字

今天暑假，我被學(xué)校安排到楊浦區(qū)統(tǒng)計(jì)局進(jìn)行了為期4周的實(shí)習(xí)。時(shí)間不長，整個(gè)實(shí)習(xí)也很平淡。但細(xì)細(xì)想來，還是有些話可以說，于是寫了這篇文章，同時(shí)也作為實(shí)習(xí)報(bào)告應(yīng)付老師。由于實(shí)習(xí)是1個(gè)多月前的事情，因此里面涉及到的一些人的姓氏可能并不準(zhǔn)確。但這并不重要。

第1部分：我身邊的人在干什么

我所分在的統(tǒng)計(jì)局綜合統(tǒng)計(jì)科主要工作是將下面上報(bào)的一些數(shù)據(jù)匯總，有一個(gè)辦公室，一個(gè)電腦房。由于辦公室里面只有科長一個(gè)有專用電腦，所以其他人很大一部分時(shí)間都在電腦房。而我主要也是在電腦房，這里我就把我在電腦房里面的所見所聞以及偶爾到別的地方的所見所聞敘述一下。

帶我的余老師很和藹，50多歲，實(shí)際上我和他沒有什么交流，并且他在電腦房的時(shí)間不是很多，但是我曾經(jīng)為他打千余字的文章。從文章來看，他的遣詞造句的功夫顯然有待提高。而這篇文章他用了三天的時(shí)間修改，包括請來一個(gè)人討論文章里面的觀點(diǎn)。

杜老師是在電腦房自稱最忙的一個(gè)人，至少跟我是這么說的。她主要負(fù)責(zé)房地產(chǎn)和建筑業(yè)這一塊數(shù)據(jù)的匯總。但是這種忙只是相對其它幾個(gè)人而言的，并且只有在月末的幾天才真正有事情做。在她聲稱自己“忙得頭昏腦脹”的幾天里，她依然中午11點(diǎn)吃飯，下午1點(diǎn)半或者2點(diǎn)開始上班，下午5點(diǎn)下班，并且有好幾次在上班時(shí)間依然有空玩一個(gè)我叫不上名字的小游戲。

其他幾個(gè)人，和杜老師一樣，負(fù)責(zé)不同的行業(yè)的數(shù)據(jù)匯總，所以只在月末幾天有些事情做，而平時(shí)都在電腦房里面玩一些小游戲。

電腦房里面有3部電話，至今讓我不理解的一個(gè)問題是：即使有很多人在那里，也經(jīng)常出現(xiàn)電話沒有人接的情況。而每當(dāng)這時(shí)，我實(shí)在不知道作為一個(gè)僅僅在這里28天的一個(gè)實(shí)習(xí)生是否應(yīng)該拿起話筒。

午飯后到下午上班前的近2個(gè)小時(shí)里面是電腦房最熱鬧的時(shí)候，一些人玩起來紙牌，并大聲說笑。我在那里實(shí)習(xí)的每天都如此，從未間斷。

第2部分：我在干什么

如果一定要用計(jì)量的方法來列出我在實(shí)習(xí)期間作了一些什么，我很樂意給出下表： 打開水 :基本每日一瓶 打字:1)給余老師打過千余字文章。2)給杜老師打過不足500字資料 對名單:具體做法是，拿出兩張名單，找出其中一張有而另外一張沒有的名單。

這項(xiàng)工作是我做的最多的。不過到現(xiàn)在我也沒有想通這有什么用處。 監(jiān)考:這可以說是我整個(gè)實(shí)習(xí)期間唯一的亮點(diǎn)，任務(wù)是做統(tǒng)計(jì)上崗資格考試的監(jiān)考，并在考試完成之后立即批改試卷。我負(fù)責(zé)客觀題。

盡管我很想多列出一些東西以證明自己價(jià)值，我甚至連打開水都算上了，結(jié)果卻僅有這些東西。的時(shí)候，我是坐在電腦前做自己的事情或者看書。也曾經(jīng)試圖像老師所說，自己去找事情做，而不是等別人叫我做事情，但是我實(shí)在對那些他們在玩的游戲不感興趣-----自然也就不能幫他們做任何事情了。

第3部分：一些談話

一次吃飯的時(shí)候，和一位別的辦公室的工作人員閑聊，他很直接的說：“畢業(yè)之后不要去機(jī)關(guān)工作，這樣年輕人的棱角和激情會(huì)很快消失，心態(tài)變得很老。”

“但是可以來養(yǎng)老。”他又開玩笑補(bǔ)充到。

在我上面提過的監(jiān)考中，我和一位姓貴的老師一起監(jiān)考一個(gè)教室，因此有機(jī)會(huì)閑聊。她的話卻和上面的觀點(diǎn)有點(diǎn)不同。

“像你們這樣的專業(yè)，最好考公務(wù)員，然后到政府機(jī)關(guān)。雖然說工資不是很高，但卻很穩(wěn)定，福利也還行，也不累。”大致如此。

一、實(shí)踐目的在兩年的大學(xué)學(xué)習(xí)中，自己學(xué)了許多課本上的知識(shí)，但卻缺少相關(guān)的技能，而實(shí)踐是檢驗(yàn)我在大學(xué)學(xué)習(xí)理論知識(shí)的有效方法，通過實(shí)踐可以使我了解建筑工程上的基本施工步驟以及線路管道的預(yù)算與預(yù)埋等問題。...

畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)，是每一個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它讓我們在實(shí)踐中了解社會(huì)，讓我們學(xué)到許多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識(shí)，為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下基礎(chǔ)。

來到實(shí)習(xí)單位后主要是在門市從事產(chǎn)品的銷售和商家間渠道工作。在工作的過程中了解計(jì)算機(jī)相關(guān)行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;熟悉計(jì)算機(jī)硬件組裝、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及軟件安裝、局域網(wǎng)搭建;掌握典型計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程的安裝與維護(hù);了解網(wǎng)站建設(shè)與網(wǎng)站營銷、網(wǎng)...

課 題 名 稱： 石油化工工程監(jiān)理 姓 名： 付銀忠 專 業(yè) 班 級： 儲(chǔ)運(yùn)082班 指 導(dǎo) 教 師： 楊文潔 日 期： __年5月1日 制以畢業(yè)生實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié) 付銀忠 一、實(shí)習(xí)目的： 強(qiáng)化專業(yè)的主業(yè)知識(shí)，提高實(shí)際操作技能，豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，掌握...

__年7月15日到7月26日，中心赴渭南實(shí)踐小組在渭南市大荔縣埝橋鄉(xiāng)東埝村完成了50%甲基對硫磷乳油等10種常用藥劑的紅蜘蛛抗性監(jiān)測試驗(yàn)、果葉綠、綠悅豐兩種營養(yǎng)液劑對果樹黃花病的防治試驗(yàn)。

第一項(xiàng)：車工上班第一天。早上在24樓旁邊的工廠門前集合之后。其他人四散而逃。我們則迎難而入。車工去了呀！進(jìn)入車間后，我們有一大感覺：天大不愧是最好的工科院校之一。外表看上去再爛的東西也可以用（而且一般好用）。

為期一個(gè)月的畢業(yè)實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束，實(shí)習(xí)期間，我增長了見識(shí)，拓展了視野。通過工作實(shí)踐，我更深層掌握了本專業(yè)知識(shí)和技能操作，積累了寶貴的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

實(shí)習(xí)時(shí)間：__年7月6日至__年4月9日實(shí)習(xí)地點(diǎn)：襄樊市襄陽區(qū)人民醫(yī)院(二甲優(yōu))實(shí)習(xí)目的：臨床畢業(yè)實(shí)習(xí)是醫(yī)學(xué)教育的一個(gè)重要階段，是理論聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步學(xué)習(xí)鞏固醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)，熟練基本技能和培養(yǎng)獨(dú)立工作能力的綜合性訓(xùn)練。