篇一 2023年老干部局長述職報告3750字
根據市委考核的要求，現將本人一年來學習、工作、廉潔自律等情況向考核組及同志們進行匯報。
一、學習情況
面臨新時期的要求，我深感自身理論素養(yǎng)、知識水平等與所擔負的責任還有一定的差距。因此，一年來我始終堅持學習，不斷提高政治理論和業(yè)務水平。一是帶頭學習黨的各項方針、政策以及市委、市政府的文件精神，在思想上嚴格要求自己，在行動上以身作則，特別是今年組織上安排我參加市黨校第四期鄉(xiāng)科班的學習，使我系統地學習了經濟管理、法律知識、黨的__大精神，進一步提升了自己的政治理論水平。二是加強理論學習，做解放思想、與時俱進的模范。堅持多角度，多層次地思考實際問題，處理新問題和工作方式方法，時時增強自己的創(chuàng)新意識和求實意識，始終從思想上、行動上跟上時代的節(jié)拍。三是在學習中勇于實踐，堅持深入實際，調查研究，對待每一項工作，從不停留在只聽取匯報的表層上，而是深入了解，獲得感性認識后，才作理性的分析和處理，使工作與調研相結合。一年來撰寫讀書心得、工作調研20多篇，其中工作調研《由慰問老干部所想到的》一文在《新疆老年康樂報》、《__日報》上發(fā)表，十幾篇工作信息被《新疆老干部工作通訊》、《老年康樂報》、《地區(qū)老干部工作簡報》、《__日報》等媒體采用。
二、工作情況
一年來，按照市委的工作目標以及地區(qū)老干部工作會議精神，強化工作責任，在全局形成比效率、比政績的工作氛圍，確保了市委、市政府的各項工作有部署、有檢查、有措施、有效果。
一是抓機制，強管理，建立健全四個長效機制。我局黨支部有18名黨員，其中在職黨員7名。根據市委組織部關于四個長效機制的要求，為了使離退休干部黨員能認真學習，深刻領會文件精神，我們把四個長效機制文件印發(fā)到每位老干部黨員手中，組織他們學習，并要求老干部黨員、在職黨員向黨支部遞交黨員承諾書。一年來，老干部黨員認真履行承諾，發(fā)揮了傳、幫、帶作用；在職黨員爭先、創(chuàng)優(yōu)、愛崗、敬業(yè)，在全局上下充分發(fā)揮了黨員的模范作用。
二是重教育，抓實效，全面落實老干部政治待遇。首先，在思想上關心老干部。一年來，我們舉辦兩期老干部理論培訓班。我根據近年來老干部工作經驗，意識到抓老干部工作，不僅僅是單純地組織他們舉辦文體活動，加強老干部的思想政治工作是非常必要的。因此，我結合3月公民道德建設月，舉辦老干部理論培訓班。為了確保市黨校教師在授課時，能結合老干部工作的特點，我起草了授課提綱交給黨校教師備課，同時確定了主題“崇尚文明，老干部作表率”，100余名老干部參加了培訓，反響很好。在黨的__大召開后，我在黨校系統地學習了黨的__大精神，同時聯想到在老干部中也應大力宣傳__大精神。因此，我及時召開了碰頭會，形成統一共識，舉辦了老干部學___大理論培訓班。為達到良好的學習效果，我們給參加學習的老干部購買了__大報告單行本，并準備了筆記本和筆。雖然雪大路滑，但100多名老干部沒有一個遲到的，授課效果非常好。看到老干部的學習積極性，我感受很深，于是我結合幾年來的工作經驗，撰寫了《怎樣做好老干部思想政治工作》一文，得到了報社編輯的好評，即將發(fā)稿。其次，在政治上關心老干部，今年我局在落實老干部政治待遇上制定了“四個堅持”和“一季度三內容”工作制度?！八膫€堅持”即，堅持縣處級離退休干部閱文制度、堅持離退休干部訂閱報刊制度、堅持向老干部通報情況和堅持重要會議邀請老干部參加制度，對行動不便的老干部開展“送文件上門”服務活動?！耙患径热齼热荨奔疵考径认蚶细刹總鬟_一次自治區(qū)、地區(qū)以及市委、市政府有關會議和文件精神，向老干部通報一次全市政治、經濟運行情況或組織老干部參觀考察，征求一次老干部意見和建議。一年以來，共召開老干部座談會2次，形勢通報會1次，組織老干部參觀__市新農村建設和到伊犁、博樂等地參觀考察。這些制度的實施，得到了老干部的好評。
三是生活上照顧老干部。我們堅持做到“四個到位”，即老干部生病時看望到位、老干部活動時服務到位、老干部過生日時祝賀到位、老干部去世時送終到位。在今年春節(jié)、古爾邦節(jié)、建黨86周年、中秋節(jié)、老人節(jié)等重大節(jié)日來臨之際，堅持走訪慰問老干部，把黨的關懷送到老干部家中。在公民道德教育活動月中，我們開展健康送老人活動，組織市醫(yī)院專家對長期癱瘓在床的17位離休干部進行上門送醫(yī)送藥服務活動。全年，共計探望住院老干部10余次，慰問老干部200多人次。
四是開展豐富多彩的老干部文體活動。我局利用重大節(jié)日舉辦豐富多彩的文體活動。特別是每年的“六一”、“七一”、“八一”，“十一”、“老人節(jié)”等我們都舉辦大型活動。每次活動我都把自己融入到老干部當中去，用自己的實際行動帶動和影響老干部積極參加。今年我身體不好，出院后大夫讓我至少休息兩個月，但我只休息了一周就上班，并組織參加了“七一”百人大合唱。一年來，共舉辦老干部專場文藝演出3場，參加地區(qū)、市委以及街道社區(qū)文藝演出達20場，參與老干部人數達1000多人次。舉辦春季老干部運動會，組織老年藝術團參加了自治區(qū)老年柔力球比賽，組織老干部參加了地區(qū)在烏蘇舉辦的老年運動會等，均取得了良好成績，充分展示了我市老干部的精神風貌。
五是關工委工作得以加強。在工作中，我們注重發(fā)揮老干部的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢，組織老干部參與社會實踐活動，使老干部在黨風廉政建設、社會治安、干部監(jiān)督、行風評議、城市衛(wèi)生、關心下一代等工作中發(fā)揮積極的作用。在關工委組織機構中我擔任秘書長，我不斷探索關工委工作思路，及時召開協調會議，總結工作中存在的問題，創(chuàng)造性地開展工作。最近，自治區(qū)關工委、地區(qū)關工委來我市檢查工作，對我市的關心下一代工作給予了高度評價，自治區(qū)關工委主任說“__市關工委工作在全疆80多個縣市中名列前茅。
六是加強干部隊伍建設。作為班長，要帶好班子，帶好隊伍，就必須從我做起，正人先正自己。在工作中我以身作則，不怕苦，不怕累，寧肯自己加班加點工作，也不打擾單位其他工作人員的休息。積極支持關心各科室工作，盡量為各科室及老干部活動室創(chuàng)造良好的工作、學習、娛樂環(huán)境。今年，在我積極爭取和協調下，老干部活動中心加層擴建工程完成，關工委活動經費得以落實。與此同時，在抓干部隊伍建設中，以抓政治思想工作為重點，以創(chuàng)文明單位為突破口，抓學習、促工作，講效率、創(chuàng)一流，使干部隊伍整體素質和服務意識得到加強。
七是加強信息調研工作。信息調研是開展老干部工作的窗口，我們制定和完善信息獎懲機制，形成了人人撰寫信息、調研的良好氛圍。為了提高信息質量和干部寫作水平，凡報送的每一篇信息，我都親自改稿。截止目前，我局撰寫調研文稿3篇，在新疆老干部通訊、老年康樂報、__日報等地區(qū)以上媒體刊登信息76條。
今年，我局被評為市級衛(wèi)生單位、平安單位，創(chuàng)建了地區(qū)文明單位，先后迎接了自治區(qū)黨委老干局、自治區(qū)關工委、地區(qū)文明辦的工作檢查，迎接了博樂、烏蘇、和豐等十多個縣（市）的參觀考察。
三、廉潔奉公、認真履行黨風廉政建設責任制
在廉潔自律方面我能夠堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，認真檢查自己，無論工作多么繁忙，我都要抽出時間認真學習各項廉政條規(guī)，特別是___提出的弘揚和倡導“八個方面”的良好作風，我認真學習深刻領會，時刻警醒自己要“廉”字當頭。在工作中，我作為班長，更是時刻保持高度警惕，認真執(zhí)行民主集中制，嚴格按照財務制度履行職責。幾年來，我局財務上沒有出現任何漏洞，財務發(fā)票、帳目得到了財政局各科室的高度評價。
今年，我局在加蓋樓層工程中，嚴格按照規(guī)定程序進行公開招標，及時請示組織部領導。在施工中，聘請監(jiān)理，確保了工程質量，同時也充分體現了我局領導班子的公正、公平、清正廉潔的工作作風。
一年來，我按照黨風廉政建設要求管好自己，管好家人，管好身邊的工作人員，沒有出現任何違紀現象。我堅持做到上下班不讓公車接送，也沒有發(fā)生公款旅游和公款大吃大喝現象。在生活中，我節(jié)儉自律，不貪不占，從不講排場、擺闊氣和奢侈浪費，堅持做到自重、自省、自警、自勵，不越“雷池”一步，合理安排8小時以外的生活，積極追求健康文明的生活方式。
回顧一年來的工作和取得的成績，一是歸功于全體干部的理解和支持，以及他們卓有成效的工作；二是歸功于班子的精誠團結，各行其職，各負其責的合作精神；三是歸功于上級部門領導對我們的信任，為我們工作營造了一個寬松的環(huán)境，為我們提供了展現自我價值的平臺。借此機會，請允許我向關心和支持我開展工作的各位領導及老干局全體干部職工表示衷心的感謝！謝謝大家！在今后的工作中，我將進一步明確自己的努力方向，揚長避短，以更高的標準嚴格要求自己，以更加出色的工作業(yè)績回報黨組織和同志們的支持和幫助。
四、存在的問題
一是理論學習重視不夠，對班子學習抓得不緊；二是具體工作抓得多，宏觀考慮工作少，開拓創(chuàng)新精神還有待于進一步提高；三是與干部交流、談心工作還需進一步加強；四是工作方法有待于進一步改進，盡量克服工作中的急躁情緒。
五、工作思路
1、進一步加強老干部思想政治工作，充分發(fā)揮老干部作用；
2、進一步加強自身建設，不斷推動老干部工作開創(chuàng)新局面；
3、加強老干部信息調研工作，提高干部業(yè)務能力；
4、積極探索老干部工作的新方法、新途徑，努力解決老干部工作中遇到的各種問題；
5、加強和完善老干部活動中心和基層老干部活動室配套設施建設；
6、配合組織部門、基層黨委，抓好老干部黨支部建設。
篇二 2023年老干部工作計劃報告2400字
(一)不斷加強和改進離退休干部思想政治建設。
按照中央和省市委統一部署，通過舉辦輔導班、讀書班、報告會、座談會和送學上門等形式，利用我市老干部剪報、板報、宣講、演唱等特長，大力宣傳黨的__精神，進一步加強老干部思想政治工作，引導離退休干部認真學習、深刻領會、全面理解黨的__大提出的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大戰(zhàn)略部署，切實把廣大老干部的思想和行動統一到__屆__全會精神上來。
進一步落實好老干部的政治待遇，健全向老干部通報情況、組織老干部參觀考察等制度，讓老同志及時了解黨的方針政策和經濟社會發(fā)展情況。結合老同志實際，開展豐富多彩的文化活動，激發(fā)老同志對黨的深厚感情，展現老同志良好的精神風貌?？偨Y近幾年來在加強離退休干部黨支部建設和思想政治建設方面的經驗和做法，按照要求，進一步提高離退休干部“兩項建設”水平。
(二)不斷深化離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
立足自身的實際，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內容，進一步鼓勵和支持老同志在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu)，在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu)，在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu)，在參加學習和活動上創(chuàng)先爭優(yōu)，使離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)出特色、創(chuàng)出影響、創(chuàng)出品牌。繼續(xù)大力推進“離退休黨員干部牽手大學生村官”主題實踐活動，總結開展牽手活動的經驗和做法，進一步創(chuàng)新結對方式，拓展活動載體，健全長效機制。
按照省“離退休黨員干部牽手大學生村官”主題實踐活動推進會要求，總結開展牽手活動以來的經驗和做法。大力宣傳牽手活動中成績突出的離退休黨員干部和大學生村官，使牽手活動常態(tài)化、長效化。以“七一”表彰先進為契機，進一步加強離退休干部黨支部建設，發(fā)現和選樹一批離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)的先進典型，大力宣傳和弘揚他們的先進事跡，在全社會營造尊敬、學習優(yōu)秀老干部的良好氛圍，使離退休干部黨組織和黨員學有榜樣，創(chuàng)有目標，爭有動力。
(三)堅持落實好離休干部生活待遇。
加大《老干部工作督查手冊》的實施力度。把實施好《督查手冊》，落實好各項政策規(guī)定作為今年工作的重點，加強對離休干部“三個機制”運行情況的督促檢查，及時發(fā)現新情況，解決新問題。加大工作力度，狠抓督查落實。進一步完善保障離休干部生活的政策規(guī)定和配套措施，更好地讓離休干部共享經濟發(fā)展成果。
針對離休干部普遍處于“高齡、高發(fā)病”期的實際，切實重視生活照料、醫(yī)療保障等方面的服務工作，進一步研究改進落實離休干部醫(yī)療待遇的措施和辦法，為離休干部看病就醫(yī)提供方便。根據離休干部高齡養(yǎng)老的實際情況，針對他們的親情服務需求，積極探索做好離休干部精神慰藉、親情關懷的方法和途徑，努力為離休干部提供個性化、親情化服務，構建離休干部服務管理新模式。健全完善生活有特殊困難老干部幫扶機制，進一步拓寬幫扶渠道，強化幫扶措施，擴大幫扶覆蓋面，盡努力解決他們的實際困難。認真做好老干部信訪工作，努力把苗頭性、傾向性問題解決在萌芽之中，確保老干部隊伍和諧穩(wěn)定。
(四)進一步推進離退休干部服務管理工作。
一是認真貫徹落實省、鹽城市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務工作推進會精神，繼續(xù)加大示范社區(qū)培育工作力度，提高示范社區(qū)服務離退休干部的科學化、規(guī)范化水平，切實發(fā)揮示范社區(qū)的引領、帶動、輻射作用。堅持立足實際、突出重點、因地制宜、分類指導的原則，積極探索有效的工作方法和模式，把服務離退休干部與加強社區(qū)建設結合起來，既努力為離退休干部提供多樣化、個性化服務，又注意發(fā)揮離退休干部在社區(qū)建設和管理中的積極作用，實現互利雙贏，推動全市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務工作健康發(fā)展。
認真總結經驗，大力培植亮點，全力普及推開，力爭再在2-3個社區(qū)組織實施老干部“四就近”服務工作。二是切實加強組織領導，健全工作機構、配強工作力量，積極實踐退休干部服務管理工作。本著先易后難、試點先行、分級管理、穩(wěn)妥推進的原則，進一步加強對退休干部服務管理工作的研究，提出新思路、新對策，不斷完善工作機制，改進服務管理辦法，創(chuàng)新服務舉措，使退休干部服務管理工作逐步規(guī)范化、科學化。
(五)繼續(xù)加強老干部學習活動陣地建設，進一步豐富老同志的精神文化生活。
市委、市政府已把老干部活動中心、老年大學新建工作，作為為民辦實事工程，我們將以此為契機，把市老干部活動中心、老年大學工程作為服務老干部的實事抓緊抓好，建成老同志放心工程、滿意工程、幸福工程。提高面上老干部活動室、老年學校日常管理和服務水平，進一步鞏固老干部學習活動陣地建設成效。
以示范性老干部活動中心和老年教育示范校的創(chuàng)建為抓手，本著與經濟社會發(fā)展水平相適應，與老干部學習活動需求相適應的原則，積極爭取黨委政府重視和財政支持，合理規(guī)劃，科學布局，健絡。從老同志的特點出發(fā)，創(chuàng)新活動載體，改進活動方式，豐富活動內容，提升我市老干部橋牌、門球等特色項目的水平，不斷滿足離退休干部的精神文化需求。要按照“教、學、樂、為”相統一的原則，進一步改進老年大學的辦學模式和管理辦法，提高辦學水平，不斷增強老年大學的吸引力和凝聚力。
(六)進一步加強老干部工作部門自身建設，努力提高老干部工作科學化水平。
進一步做好老干部工作部門信息宣傳工作。辦好老干部工作網站，進一步做好網站建設維護工作，積極培訓鎮(zhèn)、市直單位老干部網站信息員，努力提高信息工作水平，發(fā)揮網站在信息和宣傳工作中的陣地作用。繼續(xù)做好離退休干部信息庫的建設維護工作。充分運用報刊、電視、廣播、網絡等新聞媒體大力宣傳離退休干部的歷史功勛，宣傳老干部工作部門和老干部工作人員肩負的歷史使命，在全社會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的濃厚氛圍。
圍繞建設模范部門、打造過硬隊伍的要求，堅持講黨性、重品行、作表率，以深入開展“學先進、見行動、爭優(yōu)秀”活動為抓手，進一步加強老干部工作隊伍思想、能力和作風建設，引導老干部工作者向先進典型看齊，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，爭做讓黨放心、讓老同志滿意的優(yōu)秀干部。
篇三 老干部局年終述職報告4500字
老干部局年終述職報告
尊敬的各位領導、各位代表、各位委員、同志們：
去年5月份以來，在市委、市政府的正確領導下，我們按照圍繞中心、服務大局的工作思路和讓市委放心，讓老干部滿意的工作要求，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為主題，以開展機關效能年活動為契機，加強班子和干部隊伍建設，精心履職盡責，全面落實老干部政治生活待遇，認真完成全市中心工作任務，各項工作實現歷史新突破，全市老干部工作呈現蓬勃發(fā)展態(tài)勢。今年2月，我局被省委老干部局評為全省老干部調研工作先進單位?？偨Y一年來的工作，主要有以下幾個顯著特點： 一是在謀求老干部工作科學發(fā)展中，我們對強化精神的能動作用和機制的促進作用更加自覺。自去年7月份市直部門公開述職考評以來，面對全市上下昂揚向上的蓬勃朝氣，在開展機關效能年活動和深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們從班子抓起，認真開展'我們的差距在哪里'、'我們應該怎么做'專題討論，引導全體老干部工作人員自覺查找存在的問題和差距，明確努力方向和措施，進一步完善了崗位責任制、限時辦結制、首問負責制、服務承諾制、責任追究制、績效考核制以及老干部閱文學習制度、向老干部通報情況制度、老干部信訪接待制度、聯系老干部制度、走訪慰問看望老干部制度、老干部健康檢查巡診制度、老干部參觀考察制度、老干部理論培訓制度、困難老干部幫扶制度、市(廳)級老干部用車制度、老干部喪事料理制度等，以制度量化工作標準、規(guī)范工作程序、完善運行機制，辦事效率明顯提高，工作作風明顯轉變，履職能力明顯增強，管理服務明顯改進。據統計，一年來，全市各級老干部工作部門舉辦老干部學習實踐科學發(fā)展觀理論培訓班8期，參加培訓的老同志1600人次;組織老干部專場形勢通報會9場，參加通報會的老同志1000人次;組織老干部參觀考察6次，參加考察的老同志500人次;組織老干部閱讀文件26次，參加閱文的老同志1500人次;組織老干部開展各類文體活動48次，參加的老同志4600人次;組織老干部健康檢查4次，參加體檢的老同志400人次;為老干部上門巡診48次，巡診老同志1200人次;重大紀念日、節(jié)日走訪老干部1000人次，易地安置走訪老干部50人次，生病住院看望老干部180人次，慰問困難老干部260人次，把黨和政府的關懷溫暖及時送到老干部的心坎上。
全市開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，我局把組織老干部深入學習實踐科學發(fā)展觀活動作為落實老干部政治待遇的頭等大事來抓，精心研究部署，采取措施落實。從貴溪、余江、月湖選派了3名基層離退休干部黨支部書記赴省委黨校參加省委老干部局組織的全省老干部黨支部書記學習科學發(fā)展觀理論培訓班。我局和市委組織部聯合舉辦了市直副縣以上離退休干部和老干部黨支部書記學習科學發(fā)展觀理論培訓班，230名離退休干部參加了學習，并組織他們參觀了我市經濟技術開發(fā)區(qū)、龍崗新區(qū)和新農村建設。老同志深受鼓舞，對'四大一新'的發(fā)展戰(zhàn)略充滿信心，表示堅決支持市委、市政府的重大決策部署。我局先后2次組織全市600余名離退休干部收聽收看省委書記蘇榮和省長吳新雄向全省離退休干部所作的專場科學發(fā)展觀理論報告會和形勢通報會。我局先后2次舉辦了副縣以上離退休干部政治經濟形勢通報會。市領導杜德春、陳智祥、徐森鳴向老同志通報了我市經濟社會發(fā)展情況，260名離退休干部參加了通報會。積極組織離退休干部參加全市'萬人問卷，建言獻策'活動，指派專人上門將問卷表送到老同志手中。許多老同志從促進科學發(fā)展、和諧發(fā)展、超常發(fā)展的愿望出發(fā)，洋洋千言，出主意，提建議，語重心長。我們懷著感動的心情，將老同志的意見和建議原汁原味匯總上報。為了進一步發(fā)揮老干部的作用，我局適時下發(fā)了《關于在全市老干部中開展'我為科學發(fā)展建言獻策'活動的通知》，動員和組織全市離退休干部為實現__科學發(fā)展、和諧發(fā)展、超常發(fā)展建言獻策。廣大老干部積極支持各級黨政領導的工作，為我市改革發(fā)展穩(wěn)定默默無聞地貢獻智慧和力量。
二是在全面落實老干部政治生活待遇中，我們對強化服務態(tài)度和服務質量更加自覺。老干部是黨和國家的寶貴財富，老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分。今年3月19日，市委書記楊憲萍在全市老干部工作會議的重要批示中指出，做好老干部工作，要強化責任意識和服務意識，立足于為老干部多辦實事、多辦好事。我們在落實老干部政治待遇時堅持做到'三及時'：重要會議精神向老同志及時傳達，重要工作情況向老同志及時通報，重要文件組織老同志及時學習，并組織老同志參觀考察當地和外地的建設和發(fā)展，使他們及時了解黨和國家的工作和市委的決策部署，關心全市經濟社會發(fā)展情況。在落實老干部生活待遇時堅持做到'三親自'：親自走訪慰問老同志，和老同志溝通思想;親自接待信訪老同志，聽取老同志的訴求和意見;親自為老同志辦實事，協調解決老同志的困難和問題。一年來，我們班子成員走訪看望慰問老同志300余人次，接待信訪老同志26人次，協調解決老同志的問題18件。在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們根據多年的工作經驗，提出了'三知情、三必訪'和'四用、四心'工作法。即老干部家庭情況知情，建立了全市離休干部信息庫;健康狀況知情，健全了離休干部和副市(廳)級以上退休干部健康檔案;思想動態(tài)知情，建立了走訪慰問和聯系老干部制度。老干部生病住院必訪，凡是離休干部和副縣以上退休干部生病住院，我們班子成員都會前去看望;生活困難必訪，在市委、市政府的重視關心下，我市已建立了困難老干部幫扶機制，這項工作走在全省前列;紅白喜事必訪，讓老干部有組織歸屬感和政治榮譽感。在落實老干部政治生活待遇時，我們堅持用政策、用制度、用心、用情去解決問題。在日常工作中，我們要求全體工作人員對待老同志做到虛心、熱心、耐心、真心，讓老同志高興而來，滿意而歸。廣大老干部工作者真誠聽取老干部呼聲，真情關心老干部生活，真心幫助老干部解決實際困難，自覺地把老干部的事情放在心上，誠心誠意為老干部辦實事，盡心竭力為老干部解難事，堅持不懈為老干部做好事。一年來，在各級黨政領導的重視關心下，在各有關部門的幫助支持下，在廣大老干部工作者的共同努力下，我市老干部工作呈現10大亮點：一是市老干部活動中心大樓建設已經啟動。市領導楊憲萍、鐘志生、杜德春、陳智祥、徐森鳴深入現場察看，多次審看效果圖，力求高品位、高水平、高質量，做到讓老干部滿意，讓市民滿意，讓專家滿意，對歷史、人民、城市高度負責。二是出臺了市直市(廳)級離退休干部用車規(guī)定，較好地解決了市直副市(廳)級以上離退休干部用車問題，得到了省委老干部局的充分肯定。三是建立了特困離退休干部幫扶機制，解決有特殊困難的離退休干部的燃眉之急。四是提高了離休干部享受護理費標準和無固定收入離休干部遺屬生活補助標準。五是市屬企事業(yè)單位離休干部津貼補貼發(fā)放工作落實到位，43個市直企事業(yè)單位85名離休干部全部領到了津貼補貼。六是進一步完善了離休干部'三個機制'，更好地確保了離休干部的離休費按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。七是進一步完善了市直國有改制和破產企業(yè)離休干部管理服務機制，做到了管理、人員、經費、待遇'四到位'。八是克服場地限制，老干部活動繼續(xù)做到了年有計劃、月有比賽、日有活動。舉辦了紀念改革開放30周年文藝演出、萍鄉(xiāng)市老干部藝術團來我市慰問演出、全市老干部臺球賽、全市老干部門球賽、全市老干部文體聯誼賽、紀念改革開放30周年和迎奧運全市老干部書畫展等有影響的大型活動。市委、市人大、市政府、市政協領導親臨參加，并作講話。九是全市各級關心下一代組織，進一步發(fā)揮了'五老'在青少年思想道德和法制教育方面的積極作用，舉辦了全市青少年頌改革開放成果演講比賽活動。十是成功承辦了全省老干部局長聯誼會，舉辦了全市老干部局長培訓班，召開了全市老干部工作會議，對我市老干部工作起到了較大的促進和推動作用。
三是在加強班子和干部隊伍建設中，我們對強化大局意識和廉政責任更加自覺。圍繞中心，服務大局是老干部工作必須始終遵循的重要原則，也是做好老干部工作的根本要求。我們在制定計劃和召開會議時，突出強調，各級老干部工作部門和老干部工作者要自覺增強大局意識、責任意識、法制意識、廉政意識，全面貫徹落實市委、市政府的決策部署和黨風廉政建設責任制，認真完成全市中心工作任務。一年來，我局領導班子按照'一崗雙責'的要求，在精心做好老干部工作的同時，盡心做好黨風廉政建設、聯建共創(chuàng)、新農村建設、維穩(wěn)、綜治、信訪、普法、計生、防汛等全市中心工作。局主要領導積極履行第一責任人的職責，局分管領導主動配合，業(yè)務科室抓落實，從人員、經費上盡力保證。我局領導班子高度重視班子自身建設和干部隊伍建設。建立健全了局務會議和局行政會議制度，堅持科學決策、民主管理、依法行政，形成了團結共事、務實創(chuàng)新、廉潔奉公的領導集體。在開展機關效能年活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們班子成員帶頭學習、帶頭調研、帶頭查找問題、帶頭解決問題，自覺增強貫徹落實市委、市政府決策部署的理解力、執(zhí)行力、操作力，切實提高履行部門職能的科學決策、統籌兼顧、務實創(chuàng)新能力和推動科學發(fā)展能力。教育和引導黨員干部牢記宗旨，甘于奉獻，增長才干，精通業(yè)務，勤政廉潔，務實創(chuàng)新，努力提高組織老干部、宣傳老干部、服務老干部的本領。對于想干事、能干事、干實事的干部，我們按照規(guī)定程序提拔重用和向市委推薦，切實強化用人的導向作用，激勵干部敢有作為、能有作為、善有作為。同時，經常開展黨風廉政教育，加強黨章和法紀學習，加強黨性鍛煉和思想道德修養(yǎng)，強化廉政職責，落實廉政制度，自覺做到常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
總的來看，一年來我們取得了一定成績，基本達到了領導滿意，老干部滿意。這些成績的取得，是各級黨委、政府高度重視，各有關部門大力支持以及在座的各位領導、代表、委員、同志們的關心幫助的結果，也是全市廣大老干部工作者辛勤工作的結晶。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到我們的工作離上級組織的要求和老干部的愿望還有較大差距：一是新形勢下，加強退休干部的服務管理工作是我們面臨的一大難題;二是當前離休干部普遍進入了高年齡、高發(fā)病期，且空巢老人、獨居老人越來越多，對我們做好服務提出了新要求;三是各級老干部工作部門現有領導職數和人員編制與日益繁重的老干部工作任務不相適應，老干部工作人員隊伍中進得來，出不去，長不大的狀況比較嚴重，各級老干部活動中心和老年大學參照公務員管理沒有到位，影響了老干部工作人員的積極性;四是各級老干部工作部門的自身建設還需要進一步加強。
針對當前我市老干部工作中存在的問題，我們認為，應采取措施，從以下幾個方面努力：一是要以科學發(fā)展觀為統領，深入開展調查研究工作，摸實情，出實招，創(chuàng)新路，當好市委、市政府的參謀;二是積極爭取各級黨政領導和各有關部門的重視支持，形成共識和合力;三是要加強各級老干部工作部門領導班子和干部隊伍建設，強化事業(yè)心和責任感，知難而進，只爭朝夕，爭創(chuàng)一流。加大對老干部工作人員的教育培訓力度，提高素質，改進作風，增強效能;四是堅持被實踐證明行之有效的制度和做法，不斷創(chuàng)新工作思路和機制，用政策、用制度、用心、用情做好老干部工作，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。
篇四 老干部個人述職報告2500字
老干部個人述職報告
20__年，老干辦堅持“老干部利益無小事”的原則，依靠上級和局黨委的正確決策指導，依靠全局同志們給予的關心支持，認真負責，扎實工作，急老干部之所急，想老干部之所想，為老干部“老有所學、老有所依、老有所樂、老有所為”，生活美滿，晚年幸福，辛勤付出，做出了成績?，F將一年的工作匯報如下：
一、加強老干部支部建設，讓老干部“老有所學”，政治思想的弦不放松。
黨支部是黨的基層組織，是黨與黨員群眾血肉聯系的紐帶，是黨工作和戰(zhàn)斗力的基礎。搞好老干部支部建設，事關黨的理論政策的貫徹落實，事關全局工作的和諧發(fā)展。一年來，我們把加強老干部支部建設，把思想政治工作放在首位，多形式、多渠道開展政治理論學習，提高老干部的政治素質和覺悟。一是深入開展了“五好支部”的創(chuàng)建活動，強班子、帶隊伍，定機制，全年召開支委會7次，召開支部大會3次。二是認真組織學習活動。做到了學習內容新。學習方法活。學習措施上實。舉辦了“學黨的知識、憶黨的歷史、頌黨的偉大、報黨的恩情”知識競賽、“唱首紅歌給黨聽”演唱會、“發(fā)揮五老作用進行四項教育”講座、“__大精神”學習心得交流討論會，老同志代表上臺作中心發(fā)言，還開展了征集“老故事、老照片”等活動。三是落實老干部政治待遇。為老干部訂報訂刊，為老干部購買政治學習資料，給每位老干部發(fā)放了《胡錦濤在慶祝建黨九十周年大會上的講話》一書。全年共組織民政工作通報會議2場，組織參與全市形勢報告會2場。
二、落實老干部保障機制，讓老干部“老有所依”，管理服務的調常保持。
老干部是我黨的寶貴財富，落實老干部生活待遇、切實保障他們的晚年生活，既是黨的重要方針政策，又是衡量我們工作的標準，來不得半點馬虎。我們一是落實企業(yè)離休經費的保障，按時撥付財政支持體系給予我局福利公司、旭華、電控5名離休人員的生活補貼；協調解決了橡膠廠3名離休人員春節(jié)生活補貼21000元。二是落實了醫(yī)療保障，離休干部進入醫(yī)保后，看病治療方便很多，但仍有異地看病、急診費用報銷等工作需要協調，我們積極與醫(yī)保部門、與醫(yī)院協調聯系，溝通情況，今年，我們?yōu)?名患癌癥的離休干部解決了護理費、巨額藥品費、特困醫(yī)療救助的問題，為10多位離休老同志辦理了異地治療、門診報銷等手續(xù)。三是落實了定期健康體檢，完成了全局系統退休人員體檢組織協調工作以及局機關離退休人員的體檢工作，體檢結果出來后，我們請醫(yī)生向老同志通報體檢情況，并對老同志的身體狀況給出治療和保健的建議和方案。四是落實了家訪慰問，我們堅持“三必訪”，即：重大節(jié)日必訪、生病必訪、有困難必訪，組織了以局領導為首帶隊參與的“元旦春節(jié)團拜會”、春節(jié)、“七一”、“八一”慰問老干部活動；在老干部生病、家庭困難、生日等重要事項發(fā)生時，我們都會向領導匯報并上門看望慰問。五是密切了與離退休人員的聯系。工作中，我們保持了與老干部的密切聯系，做到了定期電話聯系和上門走訪相結合，通過交流，增強了感情，消除了老干部孤獨情緒，同時也使我們對老干部家庭情況、思想狀況、愿望要求做到了心里一本冊、一本帳，工作起來更加得心應手。
三、打造老干部活動平臺，讓老干部“老有所樂”，開展活動的頻有規(guī)律。
我們堅持“軟件建設”和“硬件建設”兩手抓。一是把老干部活動室交給老干部管理，請志愿者經常打掃衛(wèi)生，保持老干部活動場所的整潔干凈舒適，為老干部活動提供了舒適的環(huán)境。二是開展了各項活動。我們按照《2023-2023年老干部活動安排》文件確定的活動，認真策劃，有步驟地組織了“春游桃花源”、“南岳看山”、“潤泉戲魚”、“永紅老人節(jié)”、“棋牌比賽”5次大型活動，每次在活動環(huán)節(jié)、活動項目、應急手段上安排得當、措施清晰明確，全年老干部活動進行得井然有序。三是給予老干部參與活動和其他社會活動經費的保障。老干部活動所需費用由機關和基層單位予以了保障。每年還報銷老干部上老年大學一門專業(yè)學習的學費。
四、發(fā)揮老干部優(yōu)勢特長，讓老干部“老有所為”，貢獻余熱的曲時彈響。
一是積極倡導老干部發(fā)揮才能參與社區(qū)建設等社會活動。如：王桃秀同志關心社區(qū)發(fā)展，熱心組織參與社區(qū)的文化活動。熊慧明、李梓棖、黃小平等同志四處采風，把社會美好的風景攝入鏡頭；羅自立、肖立三等同志發(fā)揮書法、美術才藝參加各種公益活動，還有很多的老同志參與社區(qū)治安、環(huán)境衛(wèi)生工作。二是開展了關心下一代工作。今年，我們聘請了原局黨委副書記、副局長羅建軍同志任關工委副主任，增強了局關工委的力量。在關工委主任蘇克均同志的帶領下，老同志精力旺盛、任勞任怨的投入到關心下一代工作中，組織召開了全局“關心下一代工作暨發(fā)揮五老優(yōu)勢進行四項教育”會議。表彰了2023年度關協工作先進單位和個人，布置了全年工作，在全局開展“慶祝黨九十周年華誕”、“發(fā)揮五老優(yōu)勢進行四項教育”等主題活動。在市直單位、長沙市具有影響力，成為一個品牌。三是鼓勵老干部參政議政，撰寫回憶錄。今年舉辦征求老干部意見會1次，共征求到對黨委、黨建、相關部門意見10多條，基本予以采納和解決；舉辦《全市民政工作報告》文稿意見會1次，邀請5位老干部代表逐字逐句斟酌修改；老干部何志遠同志為市委“與群眾懇談對話、為群眾排憂解難“活動，寫下的詩歌《延安政風贊》打動了市委書記陳潤兒同志，《星沙夜談》對何老關心政府工作發(fā)出專題評論文章。
五、黨委重視老干部工作，部門協同，群策群力，創(chuàng)新老干部工作的動力充沛。
我局黨委對老干部工作抓得很緊、很到位。一是思想上到位。新的局黨委書記，局長一到崗位，就安排日程拜訪老干部支部書記，看望老干部支部委員、離休干部代表，噓寒問暖關心老同志，并經常聽取老干辦的工作匯報，掌握老干部工作的動態(tài)。二是領導上到位。黨委在把老干工作列為全局工作的目標考核，老干工作、關心下一代工作重大事項都以黨委名義下文發(fā)布的同時，調整局工會主席為分管領導，增強了老干部工作重視力量。三是部門協作到位。在黨委以身作則的帶動下，我局尊老敬老的風氣十分濃厚，機關黨委、辦公室、人事處、財務處以及兄弟處室的同志總是把作老干部工作當成份內事來做，支部建設、車輛調度、老干訴求、待遇落實事事優(yōu)先處處關懷。老齡委以及全局的局屬單位對老干部工作也給予了大力支持，要錢給錢、要人給人，要物給物。上下齊心泰山移，老干工作得益于這股合力的推動，實現了讓黨放心，老干部滿意的大好局面。
篇五 老干部自查報告2400字
首先，歡迎各位領導蒞臨我行檢查指導工作。我行有離休干部22人，其中：城區(qū)離休干部9人，__縣行離休干部7人，__縣行離休干部6人;地專級2人，縣處級9人，一般干部11人。__年，在省行黨委的正確領導下，我行老干部工作堅持以三個代表重要思想和黨的十六屆四、五中全會精神為指導，認真貫徹系統會議精神，堅持從我行老干部高齡化的實際出發(fā)，以高度的政治責任感，充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與業(yè)務經營工作的關系，推動了老干部工作開展，在為老干部服務和管理工作上取得了新的成績，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老公務員之家版權所有有所為，促進了金融事業(yè)發(fā)展，保持了我行的穩(wěn)定。
下面，就我行老干部工作向各位領導簡要匯報如下：
一、重視老干部工作，加強對老干部工作的領導
行黨委能夠及時召開會議對老干部工作進行研究部署，修訂完善了我行老干部工作責任制。為加強對老干部工作的領導，我行成立了老干部工作領導小組，由黨委書記任組長，其他黨委員為副組長，組織人事部門、工會辦公室成員為組員的領導小組。老干部工作由黨委書記行長親自抓，具體工作由人力資源部負責。
行黨委對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨委重要議事日程，認真貫徹雙十條制度，能夠定期在春節(jié)及老年節(jié)前研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落到實處。
二、深入學習貫徹三個代表重要思想，認真落實了老干部政治待遇
我行歷來高度重視老干部工作，認真落實離休干部的各項政治待遇，按照中央和總省行的要求，認真組織離退休干部深入學習三個代表重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，充分發(fā)揮老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極組織老干部開展學習討論和宣傳教育活動，活躍學習氣氛，增強學習效果。特別是在保持共產黨員先進性教育活動中老干部黨支部能夠精心組織，確保每名黨員都得到教育，積極參與到活動中來，增強了學習的針對性和實效性，進一步把老干部的思想統一到黨的一系列重大決策上來。
堅持閱讀文件、通報情況、參觀學習、參加重要會議和重大活動以及聽取老干部意見和建議等各項制度不變。九九重陽節(jié)定期召開老干部座談會，主要領導征求老干部的意見和建議，老干部積極諫言獻策;春節(jié)召開老干部年度經營情況通報會，走訪慰問離退休老干部;按照規(guī)定為老干部訂閱報刊。老干部政治待遇全面落實，廣大老同志思想統一，人心思上，支持行里決策，維護全行改革發(fā)展穩(wěn)定大局的自覺性和主動性進一步增強。
三、以保障老干部晚年生活為重點，較好的落實了離休干部的生活待遇
為使老干部共享改革發(fā)展的成果，堅持宜寬不宜嚴的原則，就高不就低的要求，全面落實老干部的生活待遇。按政策增加了生活補貼。從__年__月份開始為我行離休干部增發(fā)生活補貼，解決離休干部待遇差距的問題。堅持定期為老干部體檢，在住房、用車和福利待遇等方面，也對老干部給予優(yōu)先照顧，在崗員工節(jié)假日享受的福利待遇老干部也都同樣享受，而且一分錢不少，我們堅持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。從不拖欠老干部的一分離退休金，保證老干部的離退休金每月按時發(fā)放到他們手中。離休干部醫(yī)藥費實報實銷，對生病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質上有依靠，老干部的晚年生活得到較好的保障。
四、加強老干部黨支部建設，進一步夯實老干部工作的組織基礎
我行現有老干部黨支部3個，學習小組4個，。近年來，市行黨委高度重視離退休干部黨支部建設，將離退休干部黨支部建設納入全行黨建工作目標責任制考核，同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。著重從健全組織、完善制度、思想教育、發(fā)揮作用等方面狠下功夫，形成了老干部黨支部建設，思想政治工作和文體活動三位一體的組織網絡，有力地推動了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設。
根據老干部黨員居住分散，部分黨員高齡多病和行動不便等特點，適時調整組織設置，改進學習方式，創(chuàng)新活動內容，不斷擴大工作覆蓋面，收到了較好的學習效果。加強了對異地和農村離退休干部黨員的管理工作，確保了每一位老同志們離崗不離黨的組織，離崗不離黨的教育，實現了老干部黨支部自我管理、自我服務、自我教育的新格局。同時，老干部黨支部成員還參加了省行舉辦的黨支部培訓班，發(fā)揮廣大老干部政治優(yōu)勢，在宣傳黨的方針政策和加強黨風政風建設，提高黨的執(zhí)政能力等方面發(fā)揮積極作用，為推動社會主義精神文明建設做出了新的貢獻。
五、積極組織開展老干部文體活動，讓老干部老有所樂
按照老年人的特點，積極開展健康向上的文體活動，用先進的文化占領老干部思想陣地。進一步加強我行老干部活動室的建設，今年為老干部活動室增添了麻將、維修了熱水器、淋浴器等，保證了老干部活動的開展。老年文體活動日趨活躍，老干部活動熱情日益高漲，開展了象棋比賽、麻將比賽、釣魚比賽等活動，每年新春晚會我行都能邀請老干部參加，每年都組織他們參觀學習，參觀愛國主義教育基地、游歷祖國大好河山，使他們更加熱愛祖國，珍惜現在的公務員之家版權所有美好生活。同時，我行還為局級以上老干部在市委老干部局活動中心辦理了活動證，還組織參加老部局和河北片的活動。使活動經?；贫然?。
我們的工作雖然取得了一些成績，但是離上級的要求，老干部的期望還存在一定差距。今天，各位領導來到我行進行檢查，是對我們工作的鞭策和鼓勵，懇請各位多指導，多批評、多提寶貴意見和建議，我們也將以此為契機，更加努力工作。今后我們會繼續(xù)把老干部工作作為一項事關全行大局的重要工作抓緊抓好，不斷在政治上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部，進一步把中央和總省行關于老干部的各項政策措施落到實處，落實到為老干部服務的具體行動上去，切實解決老干部在生活、就醫(yī)、學習等方面的問題，進一步做好新形勢下的老干部工作。
老干部自查報告范文
篇六 老干部局領導班子述職報告-述職報告1950字
一、離退休干部思想政治工作和黨支部建設不斷加強，老干部政治待遇得到進一步落實
一是積極組織老干部開展政治理論學習。按照市委老干部局《關于在全市老干部工作系統認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的通知》精神，利用每周三老干部活動日，采取集中學習、座談討論等多種形式，組織老干部學習十六屆三中全會、四中全會精神，真正把老同志的思想認識統一到黨的十六大精神上來。
二是切實加強離退休干部黨支部建設。我們采取了符合我區(qū)老同志實際的組織設置方式和活動形式，以社區(qū)為依托，把老干部黨支部融入到社區(qū)黨建的網絡之中，確保了老同志能夠正常參加組織生活。原創(chuàng)：http://www._infanwen.com同時，加強了制度建設，形成了一系列組織活動制度，如：學習制度、黨日活動制度、聯系群眾制度等，這些制度的建立健全，為加強離退休干部黨建工作，落實老干部政治待遇，提供了切實保證，同時也激發(fā)了他們依靠自身優(yōu)勢，發(fā)揮作用，為社區(qū)建設做貢獻的積極性。我們對團結帶領廣大老同志在三個文明建設中發(fā)揮作用，自我教育、自我管理搞得好的'先進離退休干部黨支部的經驗及時地進行總結，抓好典型，將區(qū)人大老干部黨支部和師大居委會老干部黨支部的先進經驗及時整理推薦給市老干部局，在去年“七一”受到市局表彰。
三是認真堅持離退休干部閱文、訂閱報刊、情況通報、走訪慰問制度。去年在春節(jié)和八月份兩次請區(qū)委主要領導向老同志通報了我區(qū)政治經濟及社會發(fā)展情況；春節(jié)、國慶前夕，對離退休干部進行了慰問;九九重陽節(jié)，我們?yōu)?0歲以上的老干部送壽糕，給他們送去了黨和政府的關懷，也送去了我們的祝福。
四是適時組織開展寓教于樂的、有意義的活動。去年“三八”婦女節(jié)，我們組織離退休女干部游覽了市容市貌，參觀了長安區(qū)行政中心建筑工地；四月份，組織區(qū)級離退休領導參觀革命圣地西柏坡；九月初，組織區(qū)級離退休領導赴北京參觀；重陽節(jié)前，組織老同志參觀考察青園街道辦事處的街辦經濟、談中園改造及石家莊市農業(yè)觀光園等，這些活動的開展極大地豐富、活躍了老同志的思想文化生活。去年八月，我區(qū)老年學校文藝代表隊參加全省老年教育系統文藝匯演，獲得一等獎。
二、多措并舉，狠抓了以離休干部“兩費”為重點的各項生活待遇的落實
一是認真抓好“三個機制”的運行和管理工作。去年以來，我們把落實“三個機制”作為重中之重來抓，積極與區(qū)財政局、經貿局、衛(wèi)生局等部門溝通，作了大量的協調工作，對我區(qū)制定的《長安區(qū)建立離休干部離休費、醫(yī)藥費保障和財政支持機制的規(guī)定》中一些行之有效的保障辦法認真執(zhí)行。目前，我區(qū)由財政全額撥款的行政、事業(yè)單位的113名離休干部的離休費由區(qū)財政負擔，差額撥款和自收自支的事業(yè)單位及企業(yè)27名離休干部的離休費，全部納入社會養(yǎng)老保險統籌。我區(qū)離休干部醫(yī)藥費堅持按規(guī)定實報實銷的原則，行政和事業(yè)單位離休干部的醫(yī)藥費，由財政負責報銷，企業(yè)離休干部的醫(yī)藥費，采取轉財政開支或“減一補一”等辦法，截止到目前，企業(yè)19名離休干部中，已有13人的醫(yī)藥費納入財政。這些做法，對離休干部“兩費”的落實，起到了很好的保障作用，也使我區(qū)“三個機制”走上制度化、規(guī)范化的軌道。
二是繼續(xù)把離休干部的“兩費”落實工作納入對區(qū)直各單位、各街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）的年度工作考核內容。去年春節(jié)和國慶節(jié)前，我們對各單位以落實離休干部“兩費”為重點的老干部工作進行了全面檢查、督導，促進了拖欠問題的及時解決。
三是認真做好企業(yè)離休干部有關待遇拉平工作。石辦發(fā)〔2003〕10號和石辦字〔2023〕60號文件下發(fā)以后，區(qū)委、區(qū)政府高度重視，成立了由劉卓雄副書記和胡全棟副區(qū)長為組長的領導小組，召集有關部門和企業(yè)召開了落實10號文件協調會，要求企業(yè)按規(guī)定的保障渠道解決，我局對此進行了深入調查。特別是在部分企業(yè)難以落實，提出財政補貼申請后，根據區(qū)委要求，區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局、區(qū)財政局、人事勞動和社會保障局組成了聯合調查組，對企業(yè)經營狀況、職工年工資收入情況等，進行了深入地調查了解，在此基礎上，區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局聯合起草了《關于解決企業(yè)離休干部有關待遇拉平問題的建議》，上報區(qū)委、區(qū)政府。區(qū)委、區(qū)政府做出批示，按文件精神全面落實。截止到去年12月5日，區(qū)財政補貼的89824.21元和企業(yè)自負資金18094.17元及2023年自負資金已全部到位，2023年區(qū)財政補貼的89298.21元，已納入明年的財政預算。在市內五區(qū)中率先完成了此項工作。
四是深化老干部管理服務工作。去年，我們與區(qū)醫(yī)院聯合，加強了老干部門診部建設。為了便于老干部就醫(yī)和報銷醫(yī)藥費，今年，我們在老干部較為集中的地方建立了專門的老干部門診部，并在門診部設立醫(yī)藥費報銷點，區(qū)醫(yī)院還選派了精干的醫(yī)務人員，配備了先進的醫(yī)療設備，努力為老同志提供優(yōu)質的醫(yī)療服務。此外我們還為居住分散的老干部建立了家庭病床，并針對每位老干部實際，建立了醫(yī)療保健檔案；請專家為老干部舉行保健講座，深受老同志歡
篇七 老干部工作情況報告格式1950字
一、完善機制，落實待遇
醫(yī)院黨委每年開展專項會議對老干部工作進行研究安排，制定老干部工作計劃，并根據 市老干部局頒發(fā)的老干部工作責任制，改進完善了我院老干部工作責任制。為強化對老干部工作的指導，醫(yī)院成立了老干部工作管理辦公室，聘請專人任命老干辦主任。為確保障老干部工作有效進行院黨委每年撥款近6萬元。每逢重大節(jié)慶，院領導親自帶隊走訪慰問老干部并隨時探望住院老干部。年共采訪慰問老干部30余人次，探望生病老干部40余人次，對2位老干部進行了臨終關懷。還為老干部建立了健康檔案并定期安排老干部體檢，確切關懷老干部的身體健康。
院黨委對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨委重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有非凡情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實到實處。使老干部治理工作制度化、規(guī)范化。在落實老干部政治、生活待遇方面，院黨委從解決老干部關心的熱點、難點問題出發(fā)，采取切實有效措施，使老干部政治待遇得到進一步落實。院黨委將老干部理論學習作為加強老干部思想政治工作的首要任務，注重改進工作形式和內容，通過組織老干部列席重要會議、組織老干部參觀考察，開展老干部學習日、座談會、通報會等活動，針對老干部關心的熱點問題講實情、講政策，與老干部溝通、交換意見，豐富老干部學習內容，開拓了老干部的視野。老干辦注重調查研究和入戶走訪，確保老干部待遇落到實處。
院黨委還加強了老干部黨組織建設，實現老干部自我治理。積極與老同志們溝通，選舉思想過硬、理論水平較高、身體較好的老同志、老干部擔任黨支部書記。通過行之有效的措施，老干部黨組織建設取得顯著成效，目前全院老干部黨員90余人都能積極參加院黨委的組織活動。為有效的推動老干部學習教育活動的開展，老干辦為老干部訂閱了一報一刊，其中《中國老年報》70份，《老同志之友》雜志185份，保證了老同志有足夠的學習資料和豐富的精神食糧。
二、強化服務，保障需求
強化對老干部的服務、保障老干部的需求是做好老干部工作的核心。在硬件建設上，院黨委加大對老干部活動室的投入，年，在新建的住院部綜合大樓內增設老干部活動室，設有麻將桌、象棋、跳棋和圖書閱覽臺等設施。同時以老干部活動室為依托，開展了一系列豐富多采的文體娛樂活動。如組織老干部參加醫(yī)院職工運動會的老年投籃、套圈項目、組織離休干部到沈陽世博園、明陽工業(yè)園區(qū)參觀、組織副高職以上老干部到參觀、組織退休干部到參觀等。院黨委還為老干部成立了三支門球隊，僅年便支持老干部門球隊參加了三八杯、會員杯、衛(wèi)生杯、退管杯、離休杯、新奧杯等比賽。醫(yī)院老干部門球隊還參加了 、 等地組織的全國性老干部門球比賽，獲得了較好成績。
院黨委還從解決老干部實際問題入手，在老干部活動室增設水沖式衛(wèi)生間，為老干部提供方便、舒適的活動環(huán)境。并落實老干部聯系戶制度，增加了對身邊無子女的老同志的經常聯系，優(yōu)先調配舒適的車輛供老干部使用，切實為他們做好服務。老干部同在職職工享有一樣的生活福利待遇，春節(jié)發(fā)放米、面、油、魚等福利。老干部是事業(yè)發(fā)展的寶貴財富。為發(fā)揮他們優(yōu)勢，院黨委根據他們時間充裕、閱歷豐富等特點，組織老干部開展調研活動，鼓勵他們?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展獻計獻策。春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日均召開老干部座談會，向他們通報醫(yī)院的發(fā)展情況，聽取老干部的意見和建議，對不能參加的或生病的老干部進行走訪慰問，以便更深入、細致地了解他們在生活中存在的實際困難并及時解決。凡是醫(yī)院重大活動，均邀請老干部參加，使他們感到雖然已離退休在家，但醫(yī)院依然沒有忘記他們。并認真聽取老干部對老干部工作的意見和要求，及時改進工作，受到了老干部們的一致好評。
三、建設隊伍，轉變作風
建設一支學習型、服務型的老干部工作隊伍，關系到老干部的切身利益，關系到黨和政府的形象。多年來，醫(yī)院老干辦人員情系老干部，心為老干部，把黨的暖和送給每一位老干部。她們關心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實。積極創(chuàng)造各種條件，組織老干部開展力所能及的各類活動。她們在具體工作中從基礎工作入手，嚴格規(guī)范老干部治理；完善政務公開制度，對老干部資金使用情況進行公布，接受老干部的監(jiān)督；認真處理老干部來信、來訪工作，對每一個老干部的來訪都認真對待，指定專人調查處理，盡量給老干部一個滿足的答復。老干辦人員用實際行動樹立了良好形象和威信，贏得了廣大老干部的擁護和信任，推進了老干部各項工作的開展。
多年來， 醫(yī)院在關心老干部方面做了一些工作，但這與老干部的要求、與上級部門的要求還有一定的差距。今后，醫(yī)院將從實際出發(fā)，更加務實地關心，照顧老干部的生活，盡可能地為老干部安享晚年幸福生活，創(chuàng)造一個良好的環(huán)境，切實做到全體老干部老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，老有所樂。
篇八 赴五市老干部門學習考察報告2100字
摘要
自黨員先進性教育以來，我辦老干部工作取得顯著成績。為進一步貫徹黨的十七大報告中“全面加強離退休干部工作”的要求，認真解決好老干部工作中面臨的熱點、難點問題，學習借鑒外地兄弟單位老干工作先進經驗，探索新時期老干部工作的新思路和新方法，今年3月和5月，我辦組織兩批學習考察團，分赴某及成都、濟南、長春、_____4個副省級城市6家老干部工作的對口單位進行學習考察。本文對外出學習考察的初衷、五市老干工作的基本情況、可供我辦借鑒的經驗與做法、考察學習后的收獲與感受作出較為全面闡述。
一、外出學習考察的初衷
其一，我辦自97年10月成立至今10余年，在全國是率先改革的產物。此間，某、長春、成都等老干部門先后來我辦學習考察，但我辦10多年來一直在家“坐井觀天、自娛自樂”，有必要出去走一走看一看，既是禮節(jié)性的回訪，更是虛心向別人學習。
其三，黨的十七大報告中明確提出“全面加強離退休干部工作”，面對新的形勢，我們的老干工作怎么做？這個問題值得思考和借鑒別人好的經驗。
正是基于以上三點，我們帶著問題和虔誠的學習態(tài)度躬身外出考察學習。
二、五市老干部工作基本情況
某：2000年某市各工業(yè)局撤銷后，成立了市國資委離退休人員工作辦公室（副廳級），內設綜合處、離退休人員管理一處、二處、三處、企業(yè)離退休人員工作指導處5個處室，負責原市屬工業(yè)局800余名離退休干部的管理服務工作。
該辦主任由市國資委黨組成員、副主任毛伯生兼任，這種優(yōu)勢決定了國資委對老干部工作的重視，也促使委領導班子可以較為全面準確地了解離退辦工作開展情況，同時也便于在每年春節(jié)團拜會、“七一”紀念會等重大活動中邀請委領導到會，凸顯委領導對老干部工作的關注，使老干辦工作與國資委工作聯系更加緊密，滿足了老干部們心理需要和精神需求。
成都：成都市經委離退休人員管理辦公室是2000年該市行政體制改革后，撤銷各工業(yè)局后成立的副局級單位，內設綜合處、干部一處、二處、三處、四處、五處6個處室和一個老干服務中心，管理著原市屬工業(yè)局及經委系統600余名離退休干部。
主任劉正輝是市經委黨組成員，因此具備委班子成員的優(yōu)勢。該辦名義上有40多位工作人員，其實長年沒有新人加盟，只剩23名年齡較大的工作人員。由于工作人員少，工作人員的壓力較大。
濟南：濟南市經委離退休干部局是2023年該市撤消8個市屬工業(yè)局后成立的行政副局級單位。內設綜合處、服務一處、服務二處3個處室，主要負責機關、原市中小企業(yè)局機關和原各工業(yè)協會（行辦）機關800余離退休干部的管理服務工作。
該局局長由市經委黨組成員李寶國兼任，經委一名副巡視員任局黨委副書記，經委還有一名副書記分管該局的工作。濟南市經委老干部局起步比我們晚，但起點高，發(fā)展快，工作成效顯著。去年濟南市委組織部、市老干局在該局召開全市離退休干部黨支部建設現場會就是一個有力的佐證。中組部《老干工作交流》第30期、省委老干部《工作通報》、《中國老年報》都曾以整版篇幅報道他們的經驗。他們的工作有鮮明的特色，可謂是經驗豐富亮點紛呈，對我們大有可學性、可比性。
長春：長春2001年各工業(yè)局等11個經濟部門撤銷后，市委將老干部中的離休和局級干部交長春市直機關老干部管理服務中心（副局級）負責管理；退休處級以下干部由長春市退休干部管理服務中心（副局級）管理。
長春市直機關老干部管理服務中心，隸屬于長春市委老干部局，該中心內設辦公室、管理服務一處、二處、三處、四處、五處等6個處室，管理著306名離休、退休副局級以上干部。該中心雖為副局級單位，但按正局級配備領導，領導班子一正三副，編制42人全部是消化的改制干部。該中心與我辦一直保持著郵寄《風彩晚霞》簡報的聯系。
_____：_____市經委離退休干部工作處系該市經委機關內設部門，主要負責委機關離退休干部75名（其中離休、退休副局級以上干部20名）的管理服務工作，指導委機關直屬單位離退休干部工作。這是我們出訪的最后一站，雖是初次打交道，但市經委分管領導童書記及劉清珍處長在星期六一清早就在火車站等候我們。在工作交流中他們著重介紹了2023年如何突出三個重點，開展三個活動，加強三個建改等方面的做法和經驗，給我們留下了美好的回憶。
三、可供我辦借鑒的經驗與做法
通過考察我們發(fā)現，除_____市外，其它城市對口單位都是經過了政府體制改革后成立的，機構設置、管理對象和工作人員配備等方面情況大體相似，但在管理體制、服務模式和工作方式創(chuàng)新上各具特點，有很多成功的經驗和做法值得我們學習。
（一）管理體制呈現工作優(yōu)勢
我們發(fā)現，某、成都、濟南、長春離退休干部管理單位的主要領導均為市國資委或市經委等上級主管部門黨組成員或副主任擔任。某市國資委離退休人員工作辦公室主任由委副主任擔任，以離退辦工作為主；長春市直機關老干部管理服務中心主任按正局級高職低配，并兼任該市老干部局黨組成員；濟南市離退休干部局局長（副局級），為經委黨委委員，市經委副巡視員任該局黨委副書記，同時市經委副書記還分管該局的工作。這種領導體制有利于凸現上級領導的重視與支持，為上級部門領導全面掌握離退休干部工作開展情況，作出工作決策提供了便利條件，為自身工作開展提供了組織保障。同時，更好地促進老干工作與經濟工作的緊密聯系，也更容易使老同志心理需求得到滿足。
篇九 老干部的自查報告1300字
我們的工作雖然取得了一些成績，但是離上級的要求，老干部的期望還存在一定差距。今天，各位領導來到我行進行檢查，是對我們工作的鞭策和鼓勵，懇請各位多指導，多批評、多提寶貴意見和建議，我們也將以此為契機，更加努力工作。
今后我們會繼續(xù)把老干部工作作為一項事關全行大局的重要工作抓緊抓好，不斷在政治上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部，進一步把中央和總省行關于老干部的各項政策措施落到實處，落實到為老干部服務的具體行動上去，切實解決老干部在生活、就醫(yī)、學習等方面的問題，進一步做好新形勢下的老干部工作。
一、組織保證
1、我局黨委非常重視老干部工作，將老干部工作列入了黨委工作議程，納入了黨建工作目標管理考評內容。每年的老干部工作做到有研究、有部署、有檢查、有總結。
2、局黨政主要領導經常過問老干部工作，分管領導能夠盡職盡責為老干部服務，安排了一名工作人員負責辦理老干部的日常具體工作。
3、按照上級要求，我局及時成立了衛(wèi)生局機關老干部黨支部，選配了一名支部書記和二名支部委員。建立健全了符合老干部特點的各項規(guī)章制度，加強了黨費的收繳和管理。上級返還的黨費全部撥給老干部使用老干部自查報告范文老干部自查報告范文。
4、不斷推進老干部黨組織的自身建設，積極引導他們深入開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動。局機關老干部黨支部于年達到老干部基層黨組織建設標準，年被縣委組織部、縣委老干部局評為全縣老干部先進黨組織。
5、盡力完善老干部工作條件，在局機關用房比較緊缺的情況下，千方百計為老干部提供了近40平方米的室內活動場所，并配備了足以滿足老干部活動所需的器材設施。
二、政治待遇
1、精心組織老干部參加“三個代表”重要思想、保持共產黨員先進性、科學發(fā)展觀等學習教育活動。分期分批安排老干部到局機關業(yè)余黨校和縣老年大學進行系統的政治理論和有關知識的學習培訓。
2、上級印發(fā)的有關文件能及時送老干部傳閱，縣里舉辦的重要報告會能按規(guī)定通知老干部參加。衛(wèi)生局每年元旦或春節(jié)前都要召開一次老干部座談會，向他們通報一年來的工作情況，聽取意見和建議。
3、每年都要提供一定經費，組織老干部進行就近調研考察或外出參觀旅游。__年中，老干部到全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院調研考察四次，赴井岡山、廬山、韶山觀光旅游各一次，使用金額近5萬元。
4、指導和幫助老干部成立了老年體協、老年科協等組織。通過這些組織，不但豐富了老干部的精神文化生活，而且為他們發(fā)揮余熱作用搭建了有利平臺。近__年，老干部共開展醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)四次，撰寫了科學發(fā)展和科學養(yǎng)生方面的論文。其中被市委老干部局授予一等獎，被縣老年科協授予優(yōu)秀論文獎。
5、積極組織老干部參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、關心下一代、扶貧濟困獻愛心等社會公益活動。為老干部訂閱了《老友》、《康樂壽》等老年雜志。每月組織老干部進行二次政治理論學習，使老干部做到了思想常新，理想永存。
三、生活待遇
1、認真貫徹上級有關文件建設，建立健全了老干部的“三個機制”，及時落實了老干部的生活費和醫(yī)藥費，并優(yōu)先保證了老干部的“陽光補貼”按時足額發(fā)放到位。
2、對生活困難的老干部，能給予一定的資金幫助，對年高體弱或生病住院的老干部，都會及時前往走訪慰問。
篇十 市委書記在建國60周年老干部形勢報告會上的講話2150字
60年前的 10月1日，___同志的莊嚴宣告，標志著一個歷史新紀元的開始，苦難深重的中華民族從此獲得了新生。新中國的60年，是中國歷史發(fā)生翻天覆地變化的60年，是經歷艱難曲折、戰(zhàn)勝種種困難、不斷發(fā)展進步的60年，是中華民族揚眉吐氣、獨立自主、在國際事務中日益發(fā)揮重要作用的60年。特別是黨的十一屆三中全會以來，中國走上了一條波瀾壯闊的改革開放和現代化建設道路，社會主義事業(yè)進入了一個嶄新的歷史發(fā)展時期。在黨的領導下，全國各族人民以飽滿的激情和昂揚的斗志，創(chuàng)造出一個又一個奇跡，中華大地發(fā)生了令世人驚嘆的滄桑巨變。
在坐的有革命紅軍，有參加過抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭的革命老前輩，有的背井離鄉(xiāng)南下來到邵陽。你們是光榮的締造者，你們是歷史的見證人，你們的經歷，是戰(zhàn)爭史冊中最鮮明的畫卷；你們的追憶，是最真實的歷史還原。在此，我謹代表中共邵陽市委、市人大常委會、市政府、市政協向大家表示節(jié)日的祝賀并致以崇高的敬意！一寸河山一寸血，在交織著血與火、苦難與忠誠、奮斗與犧牲的漫長征程中也鍛造和孕育了偉大的革命精神。
在建國60周年之際，我們隆重集會，大家一起追憶那一段浴血抗敵的歲月，緬懷老一輩無產階級革命家的豐功偉績，目的就是要促進我市廣大干部群眾深入學習實踐科學發(fā)展觀，真正把前輩們的革命精神貫徹落實到邵陽社會各界“后發(fā)趕超”的偉大實踐中，為“后發(fā)趕超”提供正確的思想引導、持久的精神動力、堅強的政治保證和不竭的力量源泉。為了開好這個會議，市委常委認真聽取了市委老干部局的專題匯報。趁這個機會，我在這里講三句話：
第一句話：任何時候都不能忘記老干部的貢獻，始終做到真正尊重老干部
在長期的革命生涯中，我們許多老同志出生入死、南征北戰(zhàn)，立下了不朽的功勛，作出了卓越的貢獻。作為生活、工作在邵陽的老干部，更是情系邵陽大地，心系邵陽人民，為邵陽的繁榮、發(fā)展嘔心瀝血，忘我工作?？梢哉f，我們邵陽的每一項成就的取得，每一項事業(yè)的進步，都傾注了老干部的心血，飽含了老干部的辛勞。沒有一大批老干部的努力奮斗，精心創(chuàng)業(yè)，就沒有邵陽的新變化，就沒有邵陽的新生活。
老干部工作是黨的組織工作、干部工作的一個重要方面。重視老干部工作就是重視組織工作、重視干部工作。對這一點，我們認識要深刻，決不能把一個政治性非常強的工作當作一般性的事務工作來處理。各級黨委、政府要真正把老干部作為我們黨和國家的寶貴財富，十分珍惜，始終做到真正尊重老干部。尊重老干部，要做到重大的決策讓老干部參與，重要的情況向老干部通報，一些重大的活動要請老干部出席。尊重老干部，要切實解決他們的各種困難，尤其是最緊迫、最直接、反映最強烈的困難和問題。從一定意義上說，這比落實他們的一般待遇還顯得緊迫。因為，待遇是對老干部歷史功勞的一種肯定和回報，而解決老干部面臨的突出困難則是為他們解決燃眉之急。
第二句話，任何時候都不能淡漠老干部的權益，始終做到真心關愛老干部
老干部是一個光榮的集體，也是一個特殊的群體，實行好、發(fā)展好、維護好老干部的根本權益，是做好老干部工作的重要內容。各級黨委、政府要時刻關心老干部的利益，真心維護老干部的權利。要繼續(xù)從政治上關心好老干部。確保廣大老干部政治堅定、思想常新、理想永存；要繼續(xù)從生活上照顧好老干部，確保廣大老干部安享晚年。要繼續(xù)從組織上凝聚好老干部。要按照老干部的生活特點和管理體制，適時的建立和完善離退休干部黨支部，健全黨員的組織生活，使他們時刻享受到組織的關懷和集體的溫暖?？傊?，我們什么時候都不能淡漠老干部的權益，切實做到真心關愛老干部，使老干部老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為。
第三句話，任何時候都不能忽視老干部的作用，始終做到真情服務老干部
發(fā)揮好老干部的作用，是各級黨委、政府的一項重要職責。廣大老干部經過長期的革命實踐和黨性鍛煉，有著堅定的革命理想和政治立場，表現出崇高的覺悟和境界。在我們的政治生活中，讓有革命傳統的人來講傳統，有奉獻精神的人來講奉獻，有道德情操的人來講道德，這就更有說服力、感染力和號召力。在老干部一生的奉獻、追求和豐富的實踐中，形成的思想品德和高尚情操，始終是我們時代的寶貴精神財富。因此，我們要注意發(fā)揮老干部對現在領導班子的影響和教育作用，對下一代的關心和教育作用。
各級黨委、政府要關心、支持老干部工作，對老干部工作部門的同志要高看一等、厚愛一層、善待一分。我們各級黨委、政府給他們的關愛，能更好地激發(fā)他們?yōu)槔细刹糠眨瑸槔细刹抗ぷ?。同時，我也希望，老干部工作人員，要真正做老干部的公仆、做老干部的知音、做老干部的親人，為他們更好的創(chuàng)造生活、頤養(yǎng)天年，創(chuàng)造條件，改善服務。首先、要研究加強老干部工作的指導性意見。針對老干部工作遇到的新情況，新問題，新矛盾深入調查研究，總結基層的好經驗，研究制定做好新形勢下老干部工作的指導性意見。其次，要策劃受老干部歡迎的各種活動。要在抓好現有活動的基礎上的，根據新的情況策劃幾項有意義的活動，要通過這些活動使老干部切身感受到組織的關心。要能夠辦好幾件實事，解決好幾個具體的、突出的問題。第三，要樹立老干部的先進模范典型。每年要推出幾個老干部先進典型作為旗幟。要讓大家看到，共產黨人確實是優(yōu)秀分子，在職時是優(yōu)秀分子，不在職時也是優(yōu)秀分子。
我就借這個機會，說這么三句話。謝謝大家！
篇十一 老干部局領導年度個人述職報告匯報4100字
各位領導：
我叫，從年起擔任市老干部局局長，這幾年，我局緊緊圍繞上級工作部署，充分貫徹落實科學發(fā)展觀，全市老干部工作呈現蓬勃發(fā)展態(tài)勢，今年，在市委、市政府的正確領導下，做為老干部局領導，我按照圍繞中心、服務大局的工作思路和讓市委放心，讓老干部滿意的工作要求，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為主題，加強班子和干部隊伍建設，精心履職盡責，全面落實老干部政治生活待遇，認真完成全局中心工作任務，使我局各項工作實現歷史新突破，今年月，我局被省委老干部局評為全省老干部調研工作先進單位?，F將我今年工作情況述職如下，請與評議。
一、加強建設全局老干部工作
今年，我局在謀求老干部工作科學發(fā)展中，對強化精神的能動作用和機制的促進作用更加自覺。面對全市上下昂揚向上的蓬勃朝氣，在開展機關效能年活動和深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們從班子抓起，認真開展“我們的差距在哪里”、“我們應該怎么做”專題討論，引導全體老干部工作人員自覺查找存在的問題和差距，明確努力方向和措施，進一步完善了崗位責任制、限時辦結制、首問負責制、服務承諾制、責任追究制、績效考核制以及老干部閱文學習制度、向老干部通報情況制度、老干部信訪接待制度、聯系老干部制度、走訪慰問看望老干部制度、老干部健康檢查巡診制度、老干部參觀考察制度、老干部理論培訓制度、困難老干部幫扶制度、市（廳）級老干部用車制度、老干部喪事料理制度等，以制度量化工作標準、規(guī)范工作程序、完善運行機制，辦事效率明顯提高，工作作風明顯轉變，履職能力明顯增強，管理服務明顯改進。
在全面落實老干部政治生活待遇中，我們對強化服務態(tài)度和服務質量更加自覺。老干部是黨和國家的寶貴財富，老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分。在落實老干部政治待遇時堅持做到“三及時”：重要會議精神向老同志及時傳達，重要工作情況向老同志及時通報，重要文件組織老同志及時學習，并組織老同志參觀考察當地和外地的建設和發(fā)展，使他們及時了解黨和國家的工作和市委的決策部署，關心全市經濟社會發(fā)展情況。在落實老干部生活待遇時堅持做到“三親自”：親自走訪慰問老同志，和老同志溝通思想；親自接待信訪老同志，聽取老同志的訴求和意見；親自為老同志辦實事，協調解決老同志的困難和問題。一年來，領導班子成員走訪看望慰問老同志300余人次，接待信訪老同志26人次，協調解決老同志的問題18件。在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們根據多年的工作經驗，提出了“三知情、三必訪”和“四用、四心”工作法。即老干部家庭情況知情，建立了全市離休干部信息庫；健康狀況知情，健全了離休干部和副市（廳）級以上退休干部健康檔案；思想動態(tài)知情，建立了走訪慰問和聯系老干部制度。老干部生病住院必訪，凡是離休干部和副縣以上退休干部生病住院，我們班子成員都會前去看望；
在加強領導班子和干部隊伍建設中，我們對強化大局意識和廉政責任更加自覺。圍繞中心，服務大局是老干部工作必須始終遵循的重要原則，也是做好老干部工作的根本要求。在制定計劃和召開會議時，我突出強調，各級老干部工作部門和老干部工作者要自覺增強大局意識、責任意識、法制意識、廉政意識，全面貫徹落實市委、市政府的決策部署和黨風廉政建設責任制，認真完成我局老干部中心工作任務。我個人積極履行第一責任人的職責，局分管領導主動配合，業(yè)務科室抓落實，從人員、經費上盡力保證。我局領導班子高度重視班子自身建設和干部隊伍建設。建立健全了局務會議和局行政會議制度，堅持科學決策、民主管理、依法行政，形成了團結共事、務實創(chuàng)新、廉潔奉公的領導集體。在開展機關效能年活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們班子成員帶頭學習、帶頭調研、帶頭查找問題、帶頭解決問題，自覺增強貫徹落實市委、市政府決策部署的理解力、執(zhí)行力、操作力，切實提高履行部門職能的科學決策、統籌兼顧、務實創(chuàng)新能力和推動科學發(fā)展能力。教育和引導黨員干部牢記宗旨，甘于奉獻，增長才干，精通業(yè)務，勤政廉潔，務實創(chuàng)新，努力提高組織老干部、宣傳老干部、服務老干部的本領。對于想干事、能干事、干實事的干部，我們按照規(guī)定程序提拔重用和向市委推薦，切實強化用人的導向作用，激勵干部敢有作為、能有作為、善有作為。同時，經常開展黨風廉政教育，加強黨章和法紀學習，加強黨性鍛煉和思想道德修養(yǎng)，強化廉政職責，落實廉政制度，自覺做到常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
二、加強自身學習
1、加強學習，增強責任感。今年我認真學習黨的十七屆四中全會精神，學習行政許可法和省委關于加強機關作風建設的文件精神，積極參加各項政治學習和集體活動，熱愛黨、熱愛祖國，堅決擁護黨的改革開放路線、方針、政策，在政治上、思想上和行動上與___保持一致。品德端正、作風正派，團結同志，勇于開展批評與自我批評，自覺遵紀守法，工作責任心強。
2、調查研究，提高工作針對性。通過努力學習、熟悉黨和國家老干部工作的政策。組織開展調查研究，了解老干部所思、所盼和所需，注意聽取同志建議和意見，積極探索新時期老干部工作的思路和方法，有針對性地開展工作。各項集體活動組織細致周密，機關工會乒乓、撲克競賽工作組織有序，全國性大型會議的會務工作也完成較好。
3、嚴于律已，勤奮工作。我自覺遵守規(guī)章和勞動紀律，工作認真、踏實，以身作則，全心全意為老干部服務。工作上堅持高標準、嚴要求，堅持以人為本，為老同志服務追求細、實、優(yōu)，與全處同志共同做好服務工作。
4、嚴于律已，勤政廉潔。我認真學習并帶領老干部全休人員學習四中全會有關文件精神，自覺遵守黨風廉政建設的規(guī)章制度。有正確的權力觀、群眾觀、利益觀，在日常工作中能注意用黨員標準嚴格要求自己，做到自重、自省、自警、自勵，保持清正廉潔，努力實踐“三個代表”重要思想，做到求實務實，全心全意為老干部服務。
三、廉潔自律情況
一年來，在委黨組的領導下，我通過認真學習黨的“十七大”文件精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，自覺踐行三個代表重要思想，始終牢記“兩個務必”，認真履行工作職責，堅持貫徹落實上級有關黨風廉政建設文件精神，嚴格按照____員干部廉潔從政若干工作準則(試行)實施辦法和有關黨規(guī)黨紀要求自已，團結同志、踏實工作、自覺抵制腐敗現象，取得了一定成績。
（一）在思想政治方面，一年來，我認真學習馬列主義、毛譯東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，學習黨的十七大文件精神，學習中央、省、市有關黨風廉政建設文件精神，堅定的政治理想信念，不斷加強自身修養(yǎng)，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。忠于黨和人民的事業(yè)，愛崗敬業(yè)，同時，積極參加委黨組中心學習和委組織的集體學習，使自己的思想理論水平又有了新的提高。按照商丘市工業(yè)經濟委員會年紀檢監(jiān)察工作要點要求，認真學習了建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要、'三個代表'重要思想反腐__理論學習綱要，并積極參加了我委組織的統一考試，通過學習使自已認識到，作為一名黨員干部，無論在什么情況下，做什么事情都要首先考慮人民群眾的意愿，把群眾利益放在首位做到思群眾所思，急群眾所急，幫群眾所需，牢記黨的宗旨，樹立全心全意為人民服務的意識，嚴于律已，爭做反腐__的模范。
（二）增強黨性，在工作牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。無論在什么時候都好好把握自已，不斷加強黨性修養(yǎng)，時刻牢記黨的宗旨，任勞任怨、腳踏實地，堅持科學的發(fā)展觀，與時俱進、不斷創(chuàng)新。把科學的理論與工作實踐相結合，進一步解放思想、更新觀念，并努力落實到工作中。根據我處的工作性質努力為老干部搞好服務，提高服務質量。老干部工作就是服務，在服務中加強管理，在管理中優(yōu)化服務，從兩個待遇落實上，從開展活動，發(fā)揮作用上，體現為老干部服務，做到熱情、周到、文明。
（三）落實黨風建設責任制和廉潔自律各項規(guī)定。在黨風廉政建設方面，按照中央關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定的要求，一是注重學習教育，提高思想認識。學習黨風廉政建設方面的具體規(guī)定，特別是領導干部的責任要求，從思想上認識到黨風廉政建設是黨的思想建設、作風建設，是長期任務。二是強化制度規(guī)范，貫徹預防為主。明確工作職責，落實經費使用、確保老干部經費?？顚Ｓ?。三是重視檢查督促，注重實際效果。老干部工作政策性強，要求嚴，對每一項工作的落實情況都有質量要求，對每一項開支都有檢查驗收。四是加強自身建設，突出示范作用。首先是認真執(zhí)行領導干部廉潔自律“五個不準”、“五個嚴禁”的規(guī)定，要求別人做的，自己帶頭做到，堅持發(fā)揚艱苦樸素、勤儉辦事、廉潔自律、克己奉公的優(yōu)良傳統和作風。
總的來看，一年來我局在工作中取得了一定成績，基本達到了領導滿意，老干部滿意。這些成績的取得，是各級黨委、政府高度重視，各有關部門大力支持以及在座的各位領導、代表、委員、同志們的關心幫助的結果，也是全局廣大工作者辛勤工作的結晶。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到我們的工作離上級組織的要求和老干部的愿望還有較大差距：一是新形勢下，加強退休干部的服務管理工作是我們面臨的一大難題；二是當前離休干部普遍進入了高年齡、高發(fā)病期，且空巢老人、獨居老人越來越多，對我們做好服務提出了新要求；三是各級老干部工作部門現有領導職數和人員編制與日益繁重的老干部工作任務不相適應，老干部工作人員隊伍中進得來，出不去，長不大的狀況比較嚴重，各級老干部活動中心和老年大學參照公務員管理沒有到位，影響了老干部工作人員的積極性；四是各級老干部工作部門的自身建設還需要進一步加強。
針對當前我市老干部工作中存在的問題，我們認為，應采取措施，從以下幾個方面努力：一是要以科學發(fā)展觀為統領，深入開展調查研究工作，摸實情，出實招，創(chuàng)新路，當好市委、市政府的參謀；二是積極爭取各級黨政領導和各有關部門的重視支持，形成共識和合力；三是要加強各級老干部工作部門領導班子和干部隊伍建設，強化事業(yè)心和責任感，知難而進，只爭朝夕，爭創(chuàng)一流。加大對老干部工作人員的教育培訓力度，提高素質，改進作風，增強效能；四是堅持被實踐證明行之有效的制度和做法，不斷創(chuàng)新工作思路和機制，用政策、用制度、用心、用情做好老干部工作，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。
謝謝大家！
篇十二 村工作組老干部述職報告1400字
各位領導：
我從去年8月21日入駐姜各莊鎮(zhèn)東荒村開展工作。一年來，我緊緊依靠縣委、縣政府和姜各莊鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導，依靠駐村工作組同志們和兩委班子成員的密切配合，嚴以律己，嚴格管理，在駐村工作中努力踐行“科學發(fā)展觀”重要思想，在老區(qū)村建設的開局之年，圓滿完成了駐村工作的任務。下面，我從以下五個方面向領導和同志們述職，請予評議。
一、統一部署，切實完成抓班子、強隊伍、增強農村基層組織戰(zhàn)斗力的工作任務。
東荒村是一個人口有755口的中等村，村情比較復雜，人心也比較渙散。駐村后，我們認真深入到群眾中去，同村民座談，和黨員座談，了解群眾的愿望和要求，抓住了群眾最關心、最迫切要求解決的熱點、難點問題。通過調查走訪，我們了解到加強村內班子建設是解決問題的關鍵。按照中央對農村基層組織建設 “五個好”的目標要求，即建設一個團結、堅強、群眾擁護的好領導班子，培養(yǎng)鍛練一支富有戰(zhàn)斗力的黨員干部隊伍，選準一條適合當地經濟發(fā)展的好路子，完善一個好的經營體制，健全一套民主管理、高效運轉的好制度。我們積極協助姜各莊鎮(zhèn)黨委、政府，通過細致的調查走訪，真正把靠得住、有本事、肯干事、干成事的優(yōu)秀人才選拔到了村兩委班子侯選人中來，增加了后備力量。同時我們駐村工作組著重抓了現有班子的強化學習工作，共召開兩委班子成員會議十余次，召開全體黨員會議七次，認真組織學習了黨的路線、方針、政策，教育全體黨員真正把思想統一到黨的十七大精神上來，統一到縣委提出的解放思想、開拓進取、干事創(chuàng)業(yè)、加快建設“四個全國一流”和“爭當科學發(fā)展排頭兵”上來。進一步健全了以議事、決策、監(jiān)督為主要內容的民主管理制度和財務公開制度，使整個村組織的工作走上了制度化、規(guī)范化的軌道。通過一年的工作，村兩委班子解決了“按章辦事”的問題，基本上達到了“五個好”的標準和要求。為解決好增強村組織的戰(zhàn)斗力問題，我們還積極配合鎮(zhèn)組織部門，突出抓好村級組織隊伍建設和新黨員發(fā)展工作，一年來，培養(yǎng)黨員發(fā)展對象2名，培養(yǎng)村級后備干部1名。通過這項工作，我們把村中致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成了黨員，把勤勞致富的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成了后備干部，把黨員干部培養(yǎng)成了帶領群眾共同奔小康的模范，使全村黨員的形象在群眾中進一步得到了提升，組織號召力進一步得到了增強，威信進一步得到了提高。通過全體駐村工作組辛勤不懈的努力，村上建立了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的村兩委班子，培養(yǎng)了一支積極要求上進，積極爭當模范的后備隊伍。
二、結合所駐村實際，積極為群眾辦實事，謀利益，推進和諧農村建設。
為了改變長期以來村上經濟滯后，群眾致富信息不靈，致富信心不足的現狀，我在強化班子、建章立制的同時，從為民辦實事入手，有效、徹底的解決村上存在的問題。
（一）、扎實開展黨課教育和農村致富科技知識培訓。激勵廣大黨員充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，勇作群眾致富的帶頭人，共同促進東荒村經濟快速發(fā)展。邀請縣科協的同志為村委成員、黨員代表和群眾代表進行農村致富科技知識培訓。為了開拓群眾的視野，加強大家致富的信心，我們組織班子成員和部分群眾代表赴遷西進行參觀考察。同時，為解決群眾致富信息不靈的難題，我們積極聯系縣廣播電視局的同志，為村里安裝有線電視網絡。截止到安裝工程完工之日，有188戶群眾安裝上了有線電視。有線電視為廣大群眾采集信息開創(chuàng)了更廣闊的渠道，尤其是為村內養(yǎng)殖戶獲取信息提供了方便，同時也豐富了極大的豐富了群眾的文化生活。
篇十三 老干部局局長述職報告1500字
老干部局局長
市委考察組、同志們:
我的行政職務是副局長、老年大學校長。分管服務組和老年大學和信訪工作。按照要求對2023年工作和履職情況作如下陳述，請予評議。
一、加強政治理論和業(yè)務知識學習，提高素質 鞏固服務意識
一年來，在市委和上級部門的指導下，在本局局長的下，能夠與所分管的兩組室的全體人員一道學習黨支部組織的中國特色社會主義理論、市委工作會議精神，特別是黨的十八大上胡錦濤同志的精神，并做了筆記。同時加強了對《離退休干部手冊》和《老干部工作政策業(yè)務知識問答》的業(yè)務知識學習。用政治理論和業(yè)務知識的學習來充實自己，不斷地在工作中完善自己，牢固樹立服務意識，逐漸的提高駕馭工作的能力。
二、工作規(guī)劃量化到位，工作人員分工明確 做到工作恪盡職守
每次局黨委會后，我不僅認真?zhèn)鬟_，更是結合服務組和老年大學的工作實際與兩組室人員共同研究制定出全年的工作規(guī)劃。對局黨委給每位工作人員的分工，我們又以組室為單位進一步明確各自的職責。在工作中善于集中大家的智慧創(chuàng)造性的開展工作，使一些好的工作思路在交流中逐步完善 ，使較難的工作在交流中大家共同完成。一年來，我們兩組室的工作人員對自己的業(yè)務工作、分擔的衛(wèi)生區(qū)以及局里的臨時性工作既有分工又有合作圓滿的完成了各項工作任務。
三、 重點工作
一是服務
1 、春節(jié)慰問工作。在市委的統一安排下，把每年的春節(jié)走訪慰問老干部列入工作日程。局周密安排、精心組織，對有特殊困難的老干部、老干部遺屬和曾在本局工作過的老干部進行入戶走訪并發(fā)放慰問金。
2 、報刊訂閱。為了能使老干部了解國內外的政治形勢、經濟狀況，局里為老干部閱覽室征訂了 黨報黨刊、生活雜志 等多種報刊。由老干部局牽頭，協調每位老干部的原單位 ，為老干部征訂《退休生活》 并安排發(fā)放 。
3 、日常服務。 堅持征求老干部意見，對老干部提出的不同問題，做到及時解決。對去世的老干部，只要家屬通知到局里 ，我們都要為老干部送去花圈，參加葬禮。
4 、食品藥品安全知識講座。2023年10月，老干部局與藥品食品監(jiān)督局聯合，為老干部們 舉辦了食品藥品安全知識講座，并發(fā)放食品藥品安全知識手冊__本。
5 、 健康體檢。 2023年5月份，老干部局與醫(yī)保局共同為我市的371名老干部進行一次相對 比較全面的健康檢查。
二是老年大學
為了迎接黨的十八大的勝利召開，精心組織了老干部書畫展，共征集作品__幅，自展__幅；送__市紀檢委參展9幅；送省《退休生活》雜志社__幅。在省委老干部局和省退休生活雜志社 組織的全省離退休老干部喜迎十八大詩書畫影抒情杯活動中喜獲組織獎。
三是信訪工作
針對老干部的“兩高”期，老干部的用藥量和用藥品種越來越多，所以醫(yī)藥費方面的訴求也隨之出現。一年來不斷的與醫(yī)保局協調，對老干部門診的藥品價格、藥品種類、醫(yī)療費的階段性分配等都進行了調整。全年共接待來電來訪__人次，我們對每位老干及家屬提出的問題都做了登記。對來訪的老干部及家屬，我們始終堅持一杯熱茶相迎，一張笑臉相送，無論事情大小，無論是否合理，都耐心解答，盡力解決。絕不推諉回避矛盾。對不符合政策的問題我們也做好疏導解釋工作，化解了大量矛盾，消除了許多不穩(wěn)定因素，維護了穩(wěn)定局面。
一年來的工作所取得的成績，基本達到了領導滿意、老干部滿意。這些成績的取得與領導的支持、與在座各位的通力合作、與老干部的積極配合是密不可分的，在此一并表示感謝。謝謝大家！ 在肯定成績的同時，也認識到工作的差距：
一是適應新時期為老干部服務的能力有待提高
二是沒有系統地學習和掌握為老干部服務的技能與專業(yè)知識
以上的陳述有遺漏之處請各位給予補充，有不妥之處請領導和在座的各位給予批評指正。
謝謝大家
篇十四 縣財政局老干部工作自查報告2050字
×年，我局老干部工作在縣委、縣政府的領導下，在縣老干部局的指導下，緊緊圍繞全縣財政工作大局，堅持不懈地貫徹市、縣一系列老干部工作的方針、政策，做了大量深入扎實、艱苦細致的工作，使老干部工作取得了明顯成效：老干部政治待遇進一步落實，思想政治工作不斷加強，生活待遇的落實有了新進展，老干部的作用進一步發(fā)揮，精神文化生活日益豐富，老干部信訪、信息庫建設管理工作邁上新臺階。我局于底利用一周的時間對全系統老干部工作進行了認真的檢查，現將自查情況匯報如下：
一、真落實責任制，強化對老干部工作的領導
×年，局領導高度重視老干部工作，把這項工作納入重要議事日程，局主要領導擔任組長，年初召開兩次會議，按照“眉組老干發(fā)號”文件精神，全面部署老干部工作，提前安排，做到統一思想，提高認識，進一步增強做好新形勢下老干部工作的責任感和緊迫感。認真落實好老干部“兩項待遇”，不斷強化服務，充分發(fā)揮老干部作用。進一步加強對老干部工作的領導，及時研究解決老干部工作中的重大問題，切實把老干部工作做深、做細、做實。老干部工作領導責任制，在我局得到了充分貫徹和落實，老干部管理工作組織機構健全，局黨委副書記、副局長任領導小組組長，配備專干，局政秘股具體負責老干部工作日常管理，在年初簽定的《目標管理責任制》合同中，賦予了一定的分值。作到責任明確、工作落實。
二、認真落實老干部政治待遇，確保老干部政治堅定、思想常新
一是在老干部來訪時，局領導能認真聽取匯報和提出來的要求，并積極采納老干部提的一些好的意見和建議，對老干部生活中的困難和問題能夠給予明確答復并及時解決。做到來信來訪事事有回音，件件有著落，對不符合政策規(guī)定或一時難以辦到的事情，向老同志解釋清楚，做好思想工作。
二是每季度召開一次老干部座談會，組織學習有關文件，傳達重要會議精神，通報局主要工作情況及重大事項。組織老干部學習、活動，加強與老干部的聯系，為每位退休干部都征訂了《春秋》，有關學習資料都及時發(fā)送給老干部。
三是在召開每月一次支部大會時，所有退休老黨員都能按時參加組織生活，認真學習局制訂的學習計劃、工作總結等，并且學習材料人手一份。
四是高度重視老干部信訪工作，對老干部遇到的困難及時給予解決，努力做到讓老干部們都能滿意。對屬于本局職責范圍內的信訪事項，均能按規(guī)定及時認真地辦理。
三、全面落實老干部生活待遇，確保待遇到位，服務到位
我局在老干部工作上認真貫徹“政治上關心、生活上從優(yōu)”的原則，堅持積極為老同志辦實事、辦好事，幫助老同志解決實際的問題和困難，建立完善了“三個機制”，確保離休干部“兩費”的落實，切實做到足額發(fā)放、實報實銷、決不拖欠。
一是進一步完善和落實醫(yī)療費保障機制。本著堅持“保證治療、因病施治、合理用藥、節(jié)約開支、防止浪費”的原則，按規(guī)定為全局老干部制定了醫(yī)療卡和每年的身體檢查單，并視不同情況，特殊情況特殊對待，解決處理好老干部看病、審核、報銷等環(huán)節(jié)，確保離休干部醫(yī)療費按規(guī)定實報實銷。
二是進一步完善和落實老干部遺屬生活困難補助費保障機制。按規(guī)定及時報批局老干部享受和調整遺屬生活困難補助費，并對于老干部遺屬生活困難補助費的發(fā)放實行全縣統一工資卡發(fā)放，不存在拖欠和克扣現象。
三是堅持走訪慰問老干部生活保障機制。在老年節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日，領導都親自攜帶禮品逐戶走訪、看望慰問老干部生活，送去了黨的溫暖。重大節(jié)日必訪、特殊情況隨訪已經形成了制度。
四、加強老干部工作隊伍建設，提高工作水平和服務質量
在老干部工作隊伍的建設上，我局注意把政治素質好、對老干部有感情、有開拓和奉獻精神、工作能力強的同志安排到老干部工作崗位上。目前我局老干部工作人員堅持以服務的思想從事管理，以服務的形式實現管理，初步形成了一支思想覺悟較高、業(yè)務能力強，對老干部有深厚感情的工作隊伍。從事老干部工作人員能認真學習老干部工作的方針政策，進一步提高政治業(yè)務素質，以適應老干部工作的要求。
我局在××年老干部工作上，雖然落實了一些具體工作，但仍然存在著一些問題，如個別制度執(zhí)行不夠到位;對在職老干部工作人員的政治和業(yè)務培訓存在不足;對老干部的管理和服務，促進其“老有所為”做的還不夠等等。
今后，我們將在以下幾個方面繼續(xù)做好。一是要認真做好老干部工作。每個人都有責任和義務，都應該去關心和尊重每一位老干部，扎扎實實地把這項工作做好。二是要切實從各方面關心老干部。凡是應該照顧老干部的地方，都要照顧好;凡是能照顧到的，包括精神上和物質上的，一定要考慮周全，不但要不折不扣，還要比以往做得更好。三要定期征求老干部對我們工作的意見。一方面要注意聽取他們對我們工作的指導意見，為我們的工作出謀劃策，另一方面還要充分發(fā)揮他們的作用，為以后的財政事業(yè)做出新的貢獻。五是凡是老干部個人或家里有重大事情的時候，要給予高度重視和幫助，一定要讓他們時刻感到組織的溫暖和關懷，使他們不斷地體會到自己曾經工作過和奮斗過的地方的關心和照顧，要通過我們的工作和努力，讓他們的生活過得更充實、更幸福、更美好。
篇十五 財政局老干部工作總結報告1750字
__年，在市委、市政府的正確領導下、上級業(yè)務部門的具體指導下，全局老干部工作堅持以“____”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設，提高管理和服務水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務?，F總結如下：
一、編制好老干年度預算
市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學習活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。1月16日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關實施部門預算的統一要求，討論了__年工作重點和專用經費預算，包括：活動室設備購置費、五一等四個節(jié)日活動經費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。
二、積極組織好政治理論學習
1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學習了財政局科學發(fā)展觀有關文件和會議精神；二是學習了老干部局科學發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知；三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓班的主要內容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。通過學習，老同志了解了國內外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與___保持一致。
2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。
春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了__年全局財政工作形勢和__年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。
3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持以“____”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調研，發(fā)現問題及時解決。
三、落實好老干部的待遇
1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出專款4000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。
2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。
3、組織老干部每年一度的體檢。
4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。
四、改善老年活動室條件。今年撥款3000元，對老年活動中心進行更新了麻將、象棋等設施，配備了辦公桌等的設施，院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。
五、組織開展有益的文體活動。重陽節(jié)前夕，我們組織20多名老干部在刁汊湖開展了垂釣比賽。5月28日在我局舉辦的文化廣場活動中老干部演奏了笛子獨奏。
六、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。
