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崗位職責(zé)是什么
機(jī)工崗位是制造業(yè)生產(chǎn)線上不可或缺的角色,主要負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的操作、維護(hù)和調(diào)整,以確保生產(chǎn)線的高效運(yùn)行。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握各種機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程,具備扎實(shí)的機(jī)械基礎(chǔ)知識。
2. 具備良好的動手能力和問題解決技巧,能夠迅速診斷并修復(fù)設(shè)備故障。
3. 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,確保生產(chǎn)過程的安全無事故。
4. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與同事有效溝通,共同完成生產(chǎn)任務(wù)。
5. 不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)和工藝,提升自身專業(yè)技能。
崗位職責(zé)描述
機(jī)工的工作日常包括啟動、監(jiān)控和停機(jī)機(jī)械設(shè)備,進(jìn)行日常維護(hù)和定期保養(yǎng),如潤滑、清潔和緊固等。他們需要密切觀察設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),一旦發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)及時停機(jī)并進(jìn)行故障排查。此外,機(jī)工還需要參與新設(shè)備的安裝和調(diào)試,以及舊設(shè)備的改造升級工作。在生產(chǎn)過程中,他們需確保設(shè)備運(yùn)行效率,減少停機(jī)時間,以提高生產(chǎn)效益。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)備操作與監(jiān)控:熟練操作各類生產(chǎn)設(shè)備,如車床、銑床、磨床等,并持續(xù)關(guān)注設(shè)備運(yùn)行參數(shù),確保其正常運(yùn)行。
2. 故障排除與維修:識別設(shè)備故障,執(zhí)行簡單的維修任務(wù),如更換零部件,修復(fù)電氣問題等,對于復(fù)雜問題則需協(xié)同維修團(tuán)隊(duì)共同解決。
3. 設(shè)備維護(hù):執(zhí)行定期保養(yǎng)計(jì)劃,包括清潔、潤滑和檢查,預(yù)防設(shè)備故障,延長設(shè)備壽命。
4. 工藝改進(jìn):參與生產(chǎn)工藝的改進(jìn),提出優(yōu)化建議,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
5. 安全合規(guī):嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定,確保個人和他人的安全,防止工傷事故的發(fā)生。
6. 技能培訓(xùn):參加內(nèi)部或外部的培訓(xùn)課程,不斷提升自身的機(jī)械技能和知識水平,適應(yīng)技術(shù)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級的需求。
機(jī)工崗位是制造業(yè)的基石,他們的工作直接影響到生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。通過他們的專業(yè)技能和敬業(yè)精神,企業(yè)得以確保生產(chǎn)線的穩(wěn)定運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)目標(biāo)。
機(jī)工崗位職責(zé)范文
第1篇 直流電機(jī)工程師崗位職責(zé)
直流電機(jī)工程師 上海威之群機(jī)電制品有限公司 上海威之群機(jī)電制品有限公司,威之群 設(shè)計(jì)開發(fā)【電動輪椅、電動代步車】
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)及部件的設(shè)計(jì)、仿真模擬、材料選用;
2、與電路工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);
3、整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫技術(shù)文檔。
任職資格
1、機(jī)械制造專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、二年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷;
3、能獨(dú)立完成出圖、打樣及改善產(chǎn)品。
4、熟悉機(jī)械原理;熟悉機(jī)械加工工藝;精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì);
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神;
第2篇 發(fā)動機(jī)工程師崗位職責(zé)
發(fā)動機(jī)工程師 華科爾科技 廣州市華科爾科技股份有限公司,華科爾,華科爾科技,華科爾 1、主要負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā),生產(chǎn)指導(dǎo),產(chǎn)品維護(hù)。具備發(fā)動機(jī)專業(yè)化的一個領(lǐng)域 (如 設(shè)計(jì)、應(yīng)用) 的背景。
2、對發(fā)動機(jī)開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,制定解決方案,持續(xù)改進(jìn)。
3、熟悉二沖程及四沖程發(fā)動機(jī)結(jié)構(gòu)原理。有汽油二沖程發(fā)動機(jī)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、測試、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)。
4、根據(jù)開發(fā)計(jì)劃要求,完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或跟進(jìn)審核設(shè)計(jì)資料、,按首板—試樣—正板—批試—移交的步驟,完成產(chǎn)品定型工作。
5、新品移交生產(chǎn)部前,完成各類技術(shù)條件(如產(chǎn)品工作原理說明、器件清單、測試方法、性能指標(biāo)、各類試驗(yàn)程序、方法,特殊工藝要求等)的送審和發(fā)放工作。
6、盡可能利用新技術(shù)`新工藝進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì),工藝的設(shè)定應(yīng)符合目前本廠的產(chǎn)能和實(shí)力,在允許情況下,盡量減少產(chǎn)品在生產(chǎn)線的復(fù)雜性。
7、協(xié)同品技部門,對新品所用常規(guī)材料和特殊器件進(jìn)行質(zhì)量認(rèn)定。
8、保證滿足產(chǎn)品性能的條件下,盡可能采用質(zhì)優(yōu)價廉易購的通用件,從而將產(chǎn)品成本降低到可能降的下限。
9、跟蹤新品的生產(chǎn),隨時解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的相關(guān)工藝技術(shù)問題。針對客戶要求及新器件、新工藝、新技術(shù)、積極改進(jìn)老產(chǎn)品。
10、協(xié)助外采購部門,加強(qiáng)對外購?fù)鈪f(xié)件的選點(diǎn)控制和質(zhì)量控制。
11、有良好的溝通風(fēng)格和團(tuán)隊(duì)合作能力
12、能夠閱讀英文技術(shù)文檔,有持續(xù)的探索精神。
13、完成上級交給的各項(xiàng)臨時任務(wù)。
第3篇 cnc機(jī)工程師崗位職責(zé)
cnc數(shù)控激光機(jī)工程師 上海安奕極企業(yè)發(fā)展有限公司 上海安奕極企業(yè)發(fā)展有限公司關(guān)聯(lián)公司 一 崗位職責(zé):
1. 熟練操作激光焊接cnc數(shù)控編程(德國通快trumpf),根據(jù)金屬材料,編程數(shù)據(jù)和圖紙要求生產(chǎn)出合格產(chǎn)品;
2. 熟悉設(shè)備使用,指導(dǎo)現(xiàn)場人員做好設(shè)備點(diǎn)檢和日常保養(yǎng)維護(hù)、生產(chǎn)過程中自檢等要求;能指導(dǎo)操機(jī)工進(jìn)行操機(jī)和培訓(xùn);
3. 熟悉產(chǎn)品圖紙,熟悉常規(guī)測量方法及測量工具(長度測量,角度測量和機(jī)床自帶三坐標(biāo)測量系統(tǒng)等)的使用;
4. 新產(chǎn)品的試樣件編程調(diào)試開發(fā);
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
二 任職資格:
1. 大專(含)以上學(xué)歷,機(jī)械或數(shù)控加工相關(guān)專業(yè);
2. 有一年以上的鈑金加工工藝經(jīng)驗(yàn);
3. 能熟練編制數(shù)控機(jī)床程序;
4. 能熟練使用acad,solidworks等軟件;
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6. 基礎(chǔ)的英語讀寫能力;
7. 對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠接受一定量的加班。
入職后將有專業(yè)德國通快培訓(xùn)師來企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行為期兩周的系統(tǒng)培訓(xùn)
第4篇 小型機(jī)工程師崗位職責(zé)
駐場小型機(jī)工程師(南昌) 北京銀信長遠(yuǎn)科技股份有限公司 北京銀信長遠(yuǎn)科技股份有限公司,銀信科技,銀信長遠(yuǎn) 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶ibm小機(jī)、ibm ds8000存儲的相關(guān)運(yùn)維工作,完成日常的巡檢,配置設(shè)置,故障處理解決,ai_系統(tǒng)安裝升級或遷移服務(wù)等,并編寫相關(guān)的技術(shù)服務(wù)報告;
2.配合客戶完成業(yè)務(wù)上線調(diào)整,性能分析,切換演練等;
3.掌握as400的優(yōu)先。
任職要求:
1.熟悉ai_操作系統(tǒng),有一定的配置、故障診斷、維護(hù)調(diào)整等經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉ibm小型機(jī)、存儲設(shè)備硬件,有一定的設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn),能夠快速的故障定位處理;
3.如果同時具備_86、linu_維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
4.大專以上學(xué)歷,英語四級,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通技巧,團(tuán)隊(duì)合作能力。
第5篇 壓縮機(jī)工程師崗位職責(zé)壓縮機(jī)工程師職責(zé)任職要求
壓縮機(jī)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)渦旋壓縮機(jī)產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開發(fā)目標(biāo);
2、對產(chǎn)品開發(fā)流程、質(zhì)量和開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理。
任職要求:
1、科及以上學(xué)歷;
2、五年以上相關(guān)行業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷,
3、具有承擔(dān)渦旋壓縮機(jī)或者相關(guān)機(jī)械產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的成功工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力;
第6篇 空壓機(jī)工崗位安全生產(chǎn)職責(zé)
一、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,熟悉空壓機(jī)工作原理及安全生產(chǎn)職責(zé),認(rèn)真履行崗位職責(zé),正確佩戴勞動防護(hù)用品。
二、嚴(yán)格按照空壓機(jī)先后順序啟動和停機(jī),嚴(yán)禁違章操作。
三、按規(guī)定穿戴勞動防護(hù)用品,對易燃易爆物品,要單獨(dú)存放和監(jiān)護(hù),定期檢查本崗位滅火器材是否完好。
四、空壓機(jī)運(yùn)行到一定周期,更換濾清器和空壓機(jī)油。
五、定期對空壓機(jī)儲氣罐進(jìn)行維護(hù)和檢查,重點(diǎn)檢查安全閥和壓力表,并做好防護(hù)措施。
六、出現(xiàn)事故時,要冷靜處理。壓力容器按規(guī)定定期檢驗(yàn),做好檢驗(yàn)記錄。
七、積極參加公司組織的各項(xiàng)安全培訓(xùn)和安全活動,及時排除安全隱患,積極提出安全生產(chǎn)建議,有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。
第7篇 熱機(jī)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)熱動力產(chǎn)品管網(wǎng)設(shè)計(jì),管路熱力補(bǔ)償計(jì)算,管道工藝以及相關(guān)材料的設(shè)計(jì)工作,包括管道支吊架,泵閥基礎(chǔ),相關(guān)保溫防護(hù)等,熟練應(yīng)用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,對于一些特殊結(jié)構(gòu)能夠進(jìn)行非標(biāo)設(shè)計(jì)、試制、改進(jìn)等技術(shù)攻關(guān)工作分析總結(jié)研發(fā)過程的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),改進(jìn)研發(fā)計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)熱工類泵、閥門、儀表、傳感器相關(guān)選型設(shè)計(jì)工作。
3.負(fù)責(zé)參與廠站熱工工程設(shè)計(jì)規(guī)劃布置,出方案設(shè)計(jì),施工圖,工藝文件等,指導(dǎo)人員完成工程制作安裝,參與電廠及熱動化工等相關(guān)工程前期方案設(shè)計(jì)或圖紙審核。
4.負(fù)責(zé)所轄工作的各種技術(shù)文件及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制,校核技術(shù)圖紙等資料的歸類存檔。
5.負(fù)責(zé)參與廠站熱能相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的編寫,調(diào)試,試運(yùn)行直至驗(yàn)收,以及相關(guān)設(shè)計(jì)回訪工作。
任職要求:
1.從事熱動領(lǐng)域相關(guān)管道,鍋爐設(shè)備,以及此領(lǐng)域非標(biāo)類產(chǎn)品工程設(shè)計(jì)開發(fā)至少5年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),可提供成功案例及考證(設(shè)計(jì)院/熱電廠優(yōu)先)。
2.在熱電廠熱動力領(lǐng)域有過實(shí)際產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熱力系統(tǒng)性能計(jì)算,指標(biāo)經(jīng)濟(jì)性分析等,熟悉電廠材料,管道計(jì)算、工藝,儀表等,有扎實(shí)的熱力學(xué)、流體力學(xué)等專業(yè)的理論實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具有豐富的工程設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3.受過正規(guī)的熱動力設(shè)備產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施推動訓(xùn)練,有較規(guī)范成熟的設(shè)計(jì)流程(設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)。
4.能夠承受較大的工作壓力,愛崗敬業(yè)具有協(xié)作精神;有積極的工作心態(tài)。
第8篇 內(nèi)燃機(jī)工程師崗位職責(zé)內(nèi)燃機(jī)工程師職責(zé)任職要求
內(nèi)燃機(jī)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)工程機(jī)械污染排放、檢測、處理工作;
2、負(fù)責(zé)完成檢測等技術(shù)性作業(yè);
3、協(xié)助完成項(xiàng)目、資質(zhì)等申報,技術(shù)專業(yè)文件編制,制定環(huán)保技術(shù)方案。
任職要求:
1、本科學(xué)歷5年工作經(jīng)驗(yàn),碩士學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)不限;
2、環(huán)保(環(huán)境工程)、內(nèi)燃機(jī)相關(guān)專業(yè);
3、熟悉設(shè)計(jì)繪圖工齡,熟悉檢測測量工具,編制專業(yè)技術(shù)文件等;
4、良好的溝通。
第9篇 輪機(jī)工程師——故障診斷方向崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.開展船用內(nèi)燃機(jī)故障診斷策略研究;
2.負(fù)責(zé)故障診斷代碼開發(fā)、調(diào)試及試驗(yàn);
3.負(fù)責(zé)應(yīng)用、轉(zhuǎn)化和優(yōu)化智能算法,并應(yīng)用于故障診斷軟件中;
4.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)計(jì)文檔的編制;
職位要求:
1.重點(diǎn)院校內(nèi)燃機(jī)或輪機(jī)專業(yè),碩士或博士,男女不限;
2.熟練使用至少一種仿真軟件,包括matlab、amsim、gt power、fire等;
3.熟練使用至少一種編程語言,包括: c、matlab 、java等;
4.開展過故障診斷相關(guān)研究者優(yōu)先;
5.開展過內(nèi)燃機(jī)性能研究者優(yōu)先;
6.具備高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。
第10篇 司機(jī)工作崗位職責(zé)工作規(guī)范
第一條 公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國國道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,遵守公司員工管理手冊,安全駕車。
第二條 司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛,平時要注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進(jìn)行檢修,確保車輛正常行駛。
第三條 司機(jī)應(yīng)每天抽適當(dāng)時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。
第四條 出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時,要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來,要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時,應(yīng)立即加油,不得出車時才臨時去加油。
第五條 司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的,應(yīng)立即報告負(fù)責(zé)人,并提出具體的維修意見(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車輛送廠維修,違者費(fèi)用不予報銷。
第六條 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置,不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。司機(jī)離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給管理人員。不準(zhǔn)私自用車。
第七條 司機(jī)對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時一定保證證件齊全。
第八條 晚間司機(jī)要注意休息,不準(zhǔn)開疲勞車,不準(zhǔn)酒后駕車。
第九條 司機(jī)酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機(jī)本人承擔(dān),并給予行政處罰。
第十條 司機(jī)駕車一定要遵守交通規(guī)則,文明開車,不準(zhǔn)危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,司機(jī)認(rèn)為不能做到的,可以提出異議,請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故,能適用快速處理的,應(yīng)采用快速處理方式解決;如必須現(xiàn)場處理,應(yīng)當(dāng)立即報警待處,不得逃離現(xiàn)場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的,司機(jī)應(yīng)承擔(dān)全部后果和責(zé)任。
第十一條 司機(jī)因違章或證件不全被罰款的不予報銷。違章造成事故的由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān)責(zé)任和后果。
第十二條 車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時,應(yīng)當(dāng)即有禮貌地制止;公司外的客人在車內(nèi)吸煙時,可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第十三條 司機(jī)對乘車人要熱情、禮貌,說話應(yīng)文明。車內(nèi)客人談話時,除非客人主動搭話,不準(zhǔn)隨便插嘴。
第十四條 公司用車時,要準(zhǔn)時出車,不得誤點(diǎn)。出車后,按要求作好行車記錄,詳細(xì)記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,并由乘坐人簽字確認(rèn)(如僅有公司外客人乘坐,由安排人員簽字)
第十五條 上班時間內(nèi)司機(jī)未被派出車的,應(yīng)隨時在司機(jī)室等候出車。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機(jī)室時,要告知管理人員去向和所需時間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開;出車外出回來,應(yīng)立即到管理人員處報到。
第十六條 司機(jī)對管理人員的工作安排,應(yīng)無條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的,事后可向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。
第十七條 司機(jī)出車執(zhí)行任務(wù),遇特殊情況不能按時返回的,應(yīng)及時設(shè)法通知管理人員,并說明原因。
第十八條 公司每月給予司機(jī)手機(jī)補(bǔ)貼98元。任何時候,司機(jī)必須隨身攜帶手機(jī)。對公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫,應(yīng)立即應(yīng)答。情況特殊確實(shí)不能應(yīng)答的,事后一定要說明原因。當(dāng)月三次以上通訊聯(lián)系不上,取消該月手機(jī)使用補(bǔ)貼費(fèi)。
第十九條 司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛;如公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車交給其他駕駛員駕駛,當(dāng)事司機(jī)應(yīng)負(fù)責(zé)檢查借車人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期、車型及駕照真實(shí)性);嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛或練習(xí)開車;任何人不得利用公司車輛學(xué)開車。
第二十條 司機(jī)全年安全行車,未出交通事故的,給予獎勵200元,年終獎發(fā)放時兌現(xiàn)。若發(fā)生交通事故,經(jīng)車輛保險部門理賠后公司仍要承擔(dān)損失的,損失金額超過1000元的,取消獎勵。
第二十一條 由人事部門每年負(fù)責(zé)對司機(jī)進(jìn)行考核,將考核等級作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的,可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵;對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。
第二十二條 工資待遇:試用期工資,按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。正式錄用后,按照公司薪資管理制度,司機(jī)每年實(shí)行崗位等級聘任制度,基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間,初始崗位等級由公司管理人員確定,以后按年度考核的成績,決定薪資等級的升降。
第二十三條 費(fèi)用報銷:司機(jī)所有因公費(fèi)用(停車費(fèi)、過路費(fèi)、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報銷憑證,由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交管理人員審核簽字,再交總經(jīng)理簽字,方可報銷。原則上一周報銷一次。每月末匯報當(dāng)月報銷情況,以及停車費(fèi)、過路費(fèi)使用人。
本規(guī)定即日起執(zhí)行,未盡部分將會適時予以補(bǔ)充,以前該方面規(guī)定同時廢止。
第11篇 汽車電機(jī)工程師崗位職責(zé)任職要求
汽車電機(jī)工程師崗位職責(zé)
汽車電機(jī)開發(fā)工程師 job requirements:
1. master or above in mechanical, mechatronics, electronics, or automotive engineering;
2. min. 3 years of e_periences in motor developing for vehicles;
3. practical e_perience in motor design and thermal / electromagnetic simulation;
4. knowledge of motor working principle and manufacturing process;
5. e_perience in thermal / climate control products development is preferred;
6. passion for innovation, research and problem solving, with entrepreneurial mindset;
7. initiative and ability to lead research task force independently;
8. strong team player with autonomous and efficient working style;
9. good communication skills, fluent in english is preferred.
job description:
1. e_ecute motor technology scouting and tracking that covers both academic and industry;
2. research and pre-development of innovative motors for thermal / climate control system;
3. work close with motor supplier for mechanical and electromagnetic development;
4. motor requirements specification creation, to fulfill thermal / climate system functions;
5. evaluate new product concept with approach of design, calculation, simulation, prototyping, testing and validation;
6. work with control engineer for property study and problem solving;
7. process monitoring and technical quality control to motor supplier. job requirements:
1. master or above in mechanical, mechatronics, electronics, or automotive engineering;
2. min. 3 years of e_periences in motor developing for vehicles;
3. practical e_perience in motor design and thermal / electromagnetic simulation;
4. knowledge of motor working principle and manufacturing process;
5. e_perience in thermal / climate control products development is preferred;
6. passion for innovation, research and problem solving, with entrepreneurial mindset;
7. initiative and ability to lead research task force independently;
8. strong team player with autonomous and efficient working style;
9. good communication skills, fluent in english is preferred.
job description:
1. e_ecute motor technology scouting and tracking that covers both academic and industry;
2. research and pre-development of innovative motors for thermal / climate control system;
3. work close with motor supplier for mechanical and electromagnetic development;
4. motor requirements specification creation, to fulfill thermal / climate system functions;
5. evaluate new product concept with approach of design, calculation, simulation, prototyping, testing and validation;
6. work with control engineer for property study and problem solving;
7. process monitoring and technical quality control to motor supplier.
汽車電機(jī)工程師崗位
第12篇 汽油機(jī)工程師崗位職責(zé)
發(fā)動機(jī)設(shè)計(jì)工程師-汽油機(jī) 發(fā)動機(jī)本體設(shè)計(jì)工程師
1. 本科及以上學(xué)歷
2. 英文工作語言
3. 具備發(fā)動機(jī)專業(yè)化的一個領(lǐng)域 (如設(shè)計(jì)、應(yīng)用) 的背景。
4. 熟悉渦輪增壓、直接噴射汽油開發(fā)方面的工作。
5. 良好的溝通風(fēng)格和團(tuán)隊(duì)合作能力。
發(fā)動機(jī)本體設(shè)計(jì)工程師
1. 本科及以上學(xué)歷
2. 英文工作語言
3. 具備發(fā)動機(jī)專業(yè)化的一個領(lǐng)域 (如設(shè)計(jì)、應(yīng)用) 的背景。
4. 熟悉渦輪增壓、直接噴射汽油開發(fā)方面的工作。
5. 良好的溝通風(fēng)格和團(tuán)隊(duì)合作能力。
第13篇 鉆機(jī)工程師崗位職責(zé)任職要求
鉆機(jī)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、潛孔鉆;深孔鉆機(jī)械設(shè)計(jì);
2、提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議。
3、負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的機(jī)械方面進(jìn)行可行性論證;
4、參與公司新產(chǎn)品項(xiàng)目的機(jī)械研發(fā)與設(shè)計(jì);
5、設(shè)計(jì)產(chǎn)品使之達(dá)到產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,并確定產(chǎn)品技術(shù)性能標(biāo)準(zhǔn);
6、參與跟蹤新產(chǎn)品試制過程;
7、參與撰寫新產(chǎn)品研發(fā)報告。
8、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品在機(jī)械方面的技術(shù)改良,并提供技術(shù)改良報告;
9、參與市場營銷部的項(xiàng)目投標(biāo)的技術(shù)支持工作;
10、參與對供應(yīng)商技術(shù)能力評估;
11、協(xié)助解決合同履行過程中和售后維護(hù)中的技術(shù)問題;
12、參與編制產(chǎn)品機(jī)械方面的標(biāo)準(zhǔn)。
任職資格:
1、大專及大專以上,機(jī)械專業(yè)
2、3年以上經(jīng)驗(yàn)
3、能夠熟練使用cad等設(shè)計(jì)軟件;
4、公司辦公室,永康制造基地(較少)
鉆機(jī)工程師崗位
第14篇 空氣壓縮機(jī)工程師崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)燃料電池用空氣壓縮機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)合作開發(fā)項(xiàng)目。
2.負(fù)責(zé)與國內(nèi)外空壓機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)供應(yīng)商建立合作關(guān)系。
3.負(fù)責(zé)空壓機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)的裝車與試驗(yàn)工作。
4.參與陰極空氣供應(yīng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)、裝車與試驗(yàn)工作。
5.負(fù)責(zé)定期收集燃料電池用空壓機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)技術(shù)資料,跟蹤國內(nèi)外最新技術(shù)。
第15篇 圓錐破碎機(jī)工崗位安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。對進(jìn)入本作業(yè)區(qū)域的非本崗位人員的安全監(jiān)督負(fù)責(zé)。
2、嚴(yán)格遵守礦區(qū)關(guān)于道路交通安全和關(guān)于礦區(qū)摩托車管理的相關(guān)規(guī)定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)及公司、廠、車間的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。
4、自覺遵守安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全技術(shù)操作規(guī)程。
5、積極參加各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動。
6、認(rèn)真做好班前、班中、班后的安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理與報告。
7、正確操作、精心維護(hù)設(shè)備,妥善保管、正確穿戴和合理使用勞保用品。
8、拒絕違章指揮,不違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè),立即制止。
9、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它安全工作。
第16篇 大型機(jī)工程師崗位職責(zé)
1、熟悉ibm大型機(jī)(mvs、os/390、z/os)操作系統(tǒng)
2、熟悉ibm大型機(jī)各子系統(tǒng)(cics、ims、db2)
3、熟悉ibm大型機(jī)上的各功能組件及相關(guān)操作(如:jes2、tso、ispf、ctg等)
4、熟悉或有過至少1年以上的基于ibm大型機(jī)的編程(如:cobol、jcl、easyplus、pl/i等)
5、能夠監(jiān)察ibm大型機(jī)系統(tǒng)的運(yùn)行,對于基本的系統(tǒng)運(yùn)行問題和故障可以進(jìn)行基本處理
6、能夠接受進(jìn)入客戶現(xiàn)場工作(地點(diǎn):大連以外)
7、能夠適應(yīng)倒班機(jī)制
第17篇 發(fā)動機(jī)工藝工程師崗位職責(zé)發(fā)動機(jī)工藝工程師職責(zé)任職要求
發(fā)動機(jī)工藝工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)新維修能力的開發(fā)和新的
負(fù)責(zé)制定工作指導(dǎo)書、技術(shù)指導(dǎo)、工程訂單。
負(fù)責(zé)開發(fā)重要設(shè)備的用戶指導(dǎo)。
負(fù)責(zé)維修部件的工作范圍評估, 并進(jìn)行過程中的檢驗(yàn)和最終檢驗(yàn)。
負(fù)責(zé)在工作卡或檢驗(yàn)報告等相應(yīng)區(qū)域的記錄和簽名。
該物品可能被發(fā)現(xiàn)超出范圍, 應(yīng)具有適當(dāng)?shù)淖R別和隔離。
負(fù)責(zé)制定監(jiān)控政策和監(jiān)控測量。
負(fù)責(zé)執(zhí)行或制作校準(zhǔn)、內(nèi)部驗(yàn)證和校準(zhǔn)報告的評估。
負(fù)責(zé)校準(zhǔn)周期的評估。
負(fù)責(zé)測量和測試設(shè)備的識別、分配和儲存。
負(fù)責(zé)確保用于確定產(chǎn)品符合性的工具和測試設(shè)備得到正確的維護(hù)和校準(zhǔn), 對校準(zhǔn)系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)督, 并保存維護(hù)記錄。
要求:
有caac 民用航空器維修人員pwt基礎(chǔ)執(zhí)照優(yōu)先
中國民航民用飛機(jī)部件維修人員 pwt 許可證
英語四級或以上, 良好的英語讀寫能力、口語簡單交流。
大專及以上學(xué)歷
2年航空維修行業(yè)土建工程/apu 超置或航天軸承視覺檢測或尺寸測量經(jīng)驗(yàn)有工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作職責(zé):
負(fù)責(zé)新維修能力的開發(fā)和新的
負(fù)責(zé)制定工作指導(dǎo)書、技術(shù)指導(dǎo)、工程訂單。
負(fù)責(zé)開發(fā)重要設(shè)備的用戶指導(dǎo)。
負(fù)責(zé)維修部件的工作范圍評估, 并進(jìn)行過程中的檢驗(yàn)和最終檢驗(yàn)。
負(fù)責(zé)在工作卡或檢驗(yàn)報告等相應(yīng)區(qū)域的記錄和簽名。
該物品可能被發(fā)現(xiàn)超出范圍, 應(yīng)具有適當(dāng)?shù)淖R別和隔離。
負(fù)責(zé)制定監(jiān)控政策和監(jiān)控測量。
負(fù)責(zé)執(zhí)行或制作校準(zhǔn)、內(nèi)部驗(yàn)證和校準(zhǔn)報告的評估。
負(fù)責(zé)校準(zhǔn)周期的評估。
負(fù)責(zé)測量和測試設(shè)備的識別、分配和儲存。
負(fù)責(zé)確保用于確定產(chǎn)品符合性的工具和測試設(shè)備得到正確的維護(hù)和校準(zhǔn), 對校準(zhǔn)系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)督, 并保存維護(hù)記錄。
要求:
有caac 民用航空器維修人員pwt基礎(chǔ)執(zhí)照優(yōu)先
中國民航民用飛機(jī)部件維修人員 pwt 許可證
英語四級或以上, 良好的英語讀寫能力、口語簡單交流。
大專及以上學(xué)歷
2年航空維修行業(yè)土建工程/apu 超置或航天軸承視覺檢測或尺寸測量經(jīng)驗(yàn)有工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第18篇 公司司機(jī)工作崗位職責(zé)
本文系公司司機(jī)崗位職責(zé),僅供各位參考借覽鑒。
第一條 公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國國道路交通治理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全治理的規(guī)章規(guī)則,遵守公司員工治理手冊,安全駕車。同時遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
第二條 司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛,平時要注重車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進(jìn)行檢修,確保車輛正常行駛。
第三條 司機(jī)應(yīng)天天抽適當(dāng)時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。
第四條 出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時,要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來,要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時,應(yīng)立即加油,不得出車時才臨時去加油。
第五條 司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的,應(yīng)立即報告車隊(duì)長,并提出具體的維修意見(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車輛送廠維修,違者費(fèi)用不予報銷。
第六條 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注重選取停放地點(diǎn)和位置,不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。司機(jī)離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給治理人員。不準(zhǔn)私自用車。
第七條 司機(jī)對自己所開車輛的各種_的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時一定保證_齊全。
第八條 晚間司機(jī)要注重休息,不準(zhǔn)開疲憊車,不準(zhǔn)酒后駕車。
第九條 司機(jī)酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機(jī)本人承擔(dān),并給予行政處罰。
第十條 司機(jī)駕車一定要遵守交通規(guī)則,文明開車,不準(zhǔn)危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,司機(jī)認(rèn)為不能做到的,可以提出異議,請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故,能適用快速處理的,應(yīng)采用快速處理方式解決;如必須現(xiàn)場處理,應(yīng)當(dāng)立即報警待處,不得逃離現(xiàn)場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的,司機(jī)應(yīng)承擔(dān)全部后果和責(zé)任。
第十一條 司機(jī)因違章或_不全被罰款的,當(dāng)月罰款金額超過60元的,超過部分不予報銷。違章造成事故的由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān)責(zé)任和后果。
第十二條 車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時,應(yīng)當(dāng)即有禮貌地制止;公司外的客人在車內(nèi)吸煙時,可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第十三條 司機(jī)對乘車人要熱情、禮貌,說話應(yīng)文明。車內(nèi)客人談話時,除非客人主動搭話,不準(zhǔn)隨便插嘴。
第十四條 公司用車時,要準(zhǔn)時出車,不得誤點(diǎn)。出車后,按要求作好行車記錄,具體記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,并由乘坐人簽字確認(rèn)(如僅有公司外客人乘坐,由安排人員簽字確認(rèn)),次日將行車記錄交治理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門統(tǒng)計(jì)當(dāng)月行車?yán)锍炭倲?shù),各部門合計(jì)數(shù)應(yīng)與當(dāng)月總行駛里程一致,不一致則由駕駛員承擔(dān)多余里程。
第十五條 上班時間內(nèi)司機(jī)未被派出車的,應(yīng)隨時在司機(jī)室等候出車。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機(jī)室時,要告知治理人員去向和所需時間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開;出車外出回來,應(yīng)立即到治理人員處報到。
第十六條 司機(jī)對治理人員的工作安排,應(yīng)無條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的,事后可向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。
第十七條 司機(jī)出車執(zhí)行任務(wù),遇非凡情況不能按時返回的,應(yīng)及時設(shè)法通知治理人員,并說明原因。
第十八條 公司每月給予司機(jī)手機(jī)補(bǔ)貼50元。任何時候,司機(jī)必須隨身攜帶手機(jī)。對公司領(lǐng)導(dǎo)或治理人員的呼叫,應(yīng)立即應(yīng)答。情況非凡確實(shí)不能應(yīng)答的,事后一定要說明原因。當(dāng)月三次以上通訊聯(lián)系不上,取消該月手機(jī)使用補(bǔ)貼費(fèi)。
第十九條 司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛;如公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車交給其他駕駛員駕駛,當(dāng)事司機(jī)應(yīng)負(fù)責(zé)檢查借車人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期、車型及駕照真實(shí)性);嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛或練習(xí)開車;任何人不得利用公司車輛學(xué)開車。
第二十條 司機(jī)全年安全行車,未出交通事故的,給予獎勵2000元,年終獎發(fā)放時兌現(xiàn)。若發(fā)生交通事故,經(jīng)車輛保險部門理賠后公司仍要承擔(dān)損失的,損失金額超過2000元的,取消獎勵;損失2000元以內(nèi)的,減去實(shí)際損失后的剩余部分作為獎勵。
第二十一條 由人事部門每年負(fù)責(zé)對司機(jī)進(jìn)行考核,將考核等級作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的,可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵;對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。
第二十二條 工資待遇:試用期工資,按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。正式錄用后,按照公司薪資治理制度,司機(jī)每年實(shí)行崗位等級聘任制度,基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間,初始崗位等級由公司治理人員確定,以后按年度考核的成績,決定薪資等級的升降。加班以小時計(jì),累計(jì)8小時為一天,按公司加班規(guī)定計(jì)入當(dāng)月加班費(fèi)中。因非凡情況,當(dāng)天工作時間延遲1小時以內(nèi)的,不計(jì)入加班。每月末統(tǒng)計(jì)當(dāng)月加班情況并注明加班乘坐人。
第二十四條 費(fèi)用報銷:司機(jī)所有因公費(fèi)用(停車費(fèi)、過路費(fèi)、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報銷憑證,由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交治理人員審核簽字,再交總經(jīng)理簽字,方可報銷。原則上一周報銷一次。每月末匯報當(dāng)月報銷情況,以及停車費(fèi)、過路費(fèi)使用人。
第二十五條 違反本治理規(guī)定第一、二、三、四條款,用車保養(yǎng)不當(dāng),予以口頭警告處分,兩次以上書面警告處分,三次以上記過并扣罰當(dāng)月獎金40元。因保養(yǎng)不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。
第二十六條 違反本治理規(guī)定第八、九、十三、十四、十五、十六條款,出車違規(guī),予以口頭警告處分,兩次以上書面警告處分,三次以上記過并扣罰當(dāng)月獎金40元。因保養(yǎng)不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。
第二十七條 違反本治理規(guī)定第六、十八條款,車輛治理不當(dāng),予以書面警告處分并扣罰當(dāng)月安全獎金40元,兩次以上記過并扣罰當(dāng)月獎金100元。因車輛治理不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。
第19篇 整機(jī)工程師崗位職責(zé)
整機(jī)設(shè)計(jì)工程師 常發(fā)農(nóng)裝 江蘇常發(fā)農(nóng)業(yè)裝備股份有限公司,常發(fā)農(nóng)裝,常發(fā) 崗位職責(zé):
1、完成新產(chǎn)品開發(fā)中整機(jī)部分方案設(shè)計(jì);
2、完成新產(chǎn)品開發(fā)中整機(jī)零部件圖紙繪制;
3、完成分管總成qs表、零部件圖冊、檢驗(yàn)規(guī)程、使用說明書等技術(shù)資料的編制;
4、協(xié)助組長完成項(xiàng)目計(jì)劃中各種交付物輸出文件的編制;
5、對公司橫向部門提供技術(shù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、具有2年及以上動力系統(tǒng)設(shè)計(jì)、駕駛室系統(tǒng)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能熟練使用二維三維設(shè)計(jì)軟件,熟練使用office辦公軟件。
第20篇 直流電機(jī)工程師崗位職責(zé)直流電機(jī)工程師職責(zé)任職要求
直流電機(jī)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、熟悉kw級直流電機(jī)機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、材料選用;
2、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬;
3、與電路工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);
4、整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫技術(shù)文檔。
任職資格
1、機(jī)械制造專業(yè),本科及以上學(xué)歷;英語良好;
2、3年以上大功率直流電機(jī)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷;
3、熟悉機(jī)械原理;熟悉機(jī)械加工工藝;熟悉電機(jī)設(shè)計(jì)軟件;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。